新员工进场安全教育培训PPT课件
新员工进场安全教育培训ppt课件
谢谢聆听!
DATE:2016/08 /04
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3、参加培训,掌握 安全生产技能
4、及时报告事故隐 患
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03
安全常识
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安全常识
安全生产的“三宝”:安全帽、安全带、安全网 四不伤害:即自己不伤害自己,自己不伤害他人,自己不被他人伤害,保护他人不 被伤害
三违:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律 三无:个人无违章、岗位无隐患、班组无事故
三级安全教育:即新入场人员必须分别经过项目部级、作业队级和班组级安全教育 并考试合格才能上岗作业
火灾 主要应对措施:☞严禁明火作业,必须要明火作业时,必须经施工管理部和安全生 产部批准,派专人监护,作业完毕立即灭火☞不得在一个垂直面上同时进行电焊气 焊作业,氧气瓶、乙炔瓶按规定存储,不得暴晒,两瓶间距保证5M以上,与明火保 持10M以上的距离☞焊割作业时下部如有易燃易爆物品,必须采取可靠的防护措施 ,派专人监护☞如发生火灾,应立即扑救,同时向安全生产部、施工管理部报警☞ 应学会火场逃生技巧
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安全常识
三同时:即安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
安全生产事故处理“四不放过”原则:即事故原因没有查清不放过,事故责任者没 有得到严肃处理不放过,广大职工没有受到教育不放过,防护措施没有得到落实不 放过。
在生产中必须做到“五同时”:即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时必 须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
车辆伤害 主要应对措施:☞项目部施工处靠近县城、国道,交通安全尤为重要☞遵守交通规 则☞车辆安全设施处于良好状态,灯光齐全☞多人行走时应成纵队而不应排成一排 ☞通勤车辆应不得人货混装、不得超员、不. 得超速行驶
安全常识
ห้องสมุดไป่ตู้
新员工入厂安全培训ppt课件
目录
• 欢迎与介绍 • 工厂安全规定与政策 • 工作环境与设备安全 • 化学品安全与应急处理 • 消防安全与应急疏散 • 安全培训总结与反馈
01 欢迎与介绍
培训目标与内容概述
培训目标
确保新员工了解工厂安全规定, 掌握基本安全操作技能,提高安 全意识。
培训内容
介绍工厂安全规章制度、危险源 辨识、安全防护用品使用、应急 处理等内容。
发生化学品事故时,应迅速启动应急预案,组织人员疏散 ,采取必要的救援措施。同时,应保持通讯畅通,及时向 上级领导和相关部门报告事故情况,并配合相关部门进行 调查处理。
05 消防安全与应急疏散
消防设施与器材的使用与保养
灭火器的使用方法
消防器材的检查与维护
介绍不同类型的灭火器及其使用场景, 强调正确使用灭火器的重要性。
设备安全防护措施
强调设备的安全防护装置和功能,如急停按钮、安全门、防护罩等,以及如何正确使用这些装置来避免意外伤害。
危险源辨识与风险评估
危险源辨识
列举工厂中可能存在的危险源,如机械伤害、电气伤害、化学伤害等,并指出相应的危险因素和可能 导致的事故。
风险评估
对新员工进行个人风险评估,了解他们可能面临的安全风险和潜在的危害,以便采取相应的预防措施 。
使用规定
使用化学品前,应先了解其危险性质和使用 方法,遵循操作规程。使用时应佩戴相应的 个人防护用品,如化学防护眼镜、化学防护 手套等。
化学品泄漏与事故应急处理
要点一
泄漏处理
要点二
事故应急处理
发现化学品泄漏,应立即采取措施防止泄漏扩大,如切断 泄漏源、通风排毒、用水稀释等。同时,应穿戴个人防护 用品,及时报告上级领导和相关部门。
新员工安全教育培训(完整版)PPT
定期复训
定期组织新员工进行复训, 巩固和更新安全知识,确 保员工始终保持较高的安 全意识。
05 安全教育培训的实践与案例
安全教育培训实践经验分享
实践经验一
安全教育培训应注重实践操作,通过 模拟演练和实地操作,使新员工更好 地掌握安全技能和应对突发情况的能 力。
线上安全教育培训
总结词
利用互联网技术进行安全教育培训,方便灵 活,可随时随地学习。
详细描述
线上安全教育培训利用互联网技术,通过在 线课程、学习平台、虚拟现实等技术手段, 为新员工提供安全教育培训。这种培训方式 方便灵活,可随时随地学习,能够满足不同 时间和地点的培训需求。同时,线上培训还 可以通过互动、测试、讨论等方式提高学习 效果和参与度。
安全生产操作规程
总结词
熟悉岗位安全生产操作规程,规范操作。
详细描述
新员工需要熟悉岗位安全生产操作规程,了解岗位存在的危险因素和防范措施,掌握正确的操作方法和应急处理 措施,避免因操作不当导致的安全事故。
安全生产事故应急处理
总结词
掌握事故应急处理知识,降低事故损失。
详细描述
新员工需要掌握安全生产事故应急处理知识,包括事故报告、现场处置、人员疏散等方面的知识,能 够在事故发生时迅速采取有效措施,降低事故损失。同时,还需要了解企业应急预案和救援体系,积 极参与应急演练和培训。
03 安全教育培训的方式
集中式安全教育培训
总结词
通过集中一段时间进行安全知识传授和技能培训,有助于新员工系统地了解安全知识和 操作规程。
详细描述
集中式安全教育培训通常由专业的安全培训师或企业内部的安全管理人员组织,通过讲 座、案例分析、视频教程等形式,向新员工传授安全知识和技能。这种培训方式有利于 新员工系统地了解企业安全管理制度和操作规程,提高员工的安全意识和风险防范能力。
新员工入职安全培训安全生产教育培训PPT课件
机械伤害事故通常发生在操作机械设备时,由于操作不熟悉或者安全防护措施不到位,导致人员受伤。例如,操 作冲压机时,将手放在危险区域,造成手指压伤。
触电事故案例
总结词
违章操作、缺乏检查
详细描述
触电事故通常发生在用电过程中,由于违章操作或者缺乏对电气设备的检查,导致人员触电。例如, 在潮湿环境中使用电器,未检查电线是否破损,导致触电身亡。
测试内容
涵盖公司安全规章制度、 应急处理措施、危险源辨 识等。
测试形式
采用选择题、判断题等形 式,可结合实际操作进行 评估。
安全问题现场解答
解答目的
解决新员工在实际工作中遇到的 安全问题,提高员工的安全操作
技能。
解答内容
针对新员工提出的安全问题,由 专业人员进行现场解答和指导。
解答方式
采用一对一或小组讨论的形式, 确保每个员工都能得到有效的指
高处坠落事故案例
总结词
安全带未佩戴、防护栏失效
详细描述
高处坠落事故通常发生在高处作业时,由于安全带未佩戴或者防护栏失效,导致人员从 高处坠落受伤。例如,在建筑工地作业时,未佩戴安全带或者安全带固定不牢固,导致
坠落死亡。
05
安全文化的建设与推广
安全宣传与教育
1 2 3
定期开展安全宣传活动
通过海报、宣传册、企业内部媒体等途径,定期 向员工宣传安全生产知识,提高员工的安全意识。
遵守消防安全规定
新员工应了解消防安全知识,掌握消防器材的使用方法,熟悉疏散 逃生路线。
预防事故的发生ຫໍສະໝຸດ 学习事故案例通过学习典型事故案例,分析事故原 因,总结教训,提高员工对事故的防 范能力。
隐患排查与整改
应急救援与处置
新员工入职安全教育培训完整课件ppt
实施主体:企业 、政府部门等
操作规程:规定 员工在进行某项 操作时必须遵守 的步骤和规范
防护措施:为员 工提供安全保障, 预防工伤事故的 措施和方法
注意事项:提醒 员工在操作过程 中需要注意的事 项和遵守的规定
应急处理:员工 在遇到紧急情况 时应该采取的应 急措施和方法
火灾的危害
火灾的预防措施
培训:企业应为 员工提供相关的 个体防护用品使 用和维护培训, 确保员工了解并 掌握正确的使用 方法和维护技巧。
职业健康监护:针对接触职业危害因素作业人员的健康检查和医学观 察
职业病诊断管理:对职业病诊断、鉴定、报告等全过程的管理
提高安全意识 吸取教训,避免重蹈覆辙 掌握事故发生的规律,预防事故发生 了解事故原因,针对性地改进措施
案例一:某化 工厂因设备故 障导致爆炸事
故
案例二:某煤 矿因违规操作 导致瓦斯爆炸
事故
案例三:某建 筑工地因高空 坠物导致人员
伤亡事故
案例四:某电 力公司因操作 不当导致触电
事故
预防措施:定期进行安全检查,及时排查安全隐患,严格遵守安全操作规 程。
应急救援预案:制定针对不同事故的应急救援预案,建立应急救援队伍, 配备必要的应急救援设备和器材,定期进行应急救援演练。
安全概念:无危则安,无缺则全 安全意识:对安全的重视和认识,以及应对危险的能力
安全生产法律 法规体系
安全生产法规 的宣传教育
安全生产方针 和政策
安全生产法规 的执行和监督
定义:识别和评 估危险源的过程
目的:识别潜在 的危险因素和风 险,采取措施加 以控制和预防
方法:危险源调 查、评估、控制 等
法
化学品操作: 介绍化学品的 安全使用和储 存,以及发生 泄漏时的处理
员工入职安全教育课件(PPT 70张)
缩造成的伤害;严重时会破坏人的心脏、肺部以
四、电气安全常识
2.电伤(外伤) 电伤即指电流的热效应、化学效应、机械效应 给人体造成的伤害,往往在肌体表面留下伤痕,造 成电伤的电流比较大。电伤包括电烧伤、电烙印、 皮肤金属化、机械损伤、电光眼等。
二、安全生产方针
百计预防事故的发生,做到防患于未然,将事故消灭在萌芽状 态。虽然人类在生产活动中还不可能安全杜绝安全生产事故的 发生。但只思想重视,预防措施得当,事故是可以大在减少的。
3、“综合治理”是落实“安全第一”、 “预防为主”的手段
和方法。它体现了当前推进安全生产工作的时代要求,既要立 足当前,通过强化检查、专项整治、查处事故等,实现治标; 又要着眼长远,通过改革发展解决深层次问题建立安全生产长 效机制。
指对 1 千伏(kV )以下的低压电器设备进行安装、调试、 运行操作、维护、检修、改造施工和试验的作业。
四、电气安全常识
1 、人体触电 危害 电 流 对
四、电气安全常识
不同电流强度对人体的影响: a.感知电流。对应于概率50%的感知电流成年男子约1.1mA, 成年女子约为0.7mA,感知阈值定为0.5毫安。 b. 最大摆脱电流。对应于概率 50% 的摆脱电流成年男子约 16mA,成年女子约为 10.5mA;对于直流电平均约为 50mA。
员工入职安全教育
2016年1月
目录
1、安全培训的必要 性 2、安全生产方针 3、安全生产法律法 规4、电气安全常识 5、登高作业 6、数字话安全
一、安全培训的必要 性
为什么要进行安全教育?
一、安全培训的必要 性
一、安全培训的必要性
新员工入职安全教育培训完整ppt课件
据统计
• 据统计,1995、1996两年中,工矿企业因 公伤事故死亡390099人。这也是我国迟迟 不能加入世贸组织(WTO)的主要原因; 直到2001年12月世贸组织第四届部长级会 议审议才通过并同意我国加入世贸组织。 • 真正原因是我国安全事故令世界担忧
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我国历年安全事故统计
• 2002年死亡139393人 2003年死亡137070人 • 2004年死亡136755人 2005年死亡126760人 • 2006年死亡112822人 2007年死亡101480人 • 2008年死亡91172人 2009年死亡86843 • 2010年死亡 82563人 2011年死亡75572人 • 2012年死亡 72020人 2013年死亡69499人 • 2014年死亡66094人 2015年死亡人64243人 • 2016年1-6月全国共发生各类生产安全事故23534起
新入职员工安全知识培训 (厂级)
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为什么要进行新员工入职安全教育
国家法律法规的要求 企业生存发展的需求 员工自我保护的需要
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安全生产法(14年12月1日最新版)
• 第二十五条 生产经营单位应当对从业人员进
行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要 的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度 和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能, 了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方 面的权利和义务。 未经安全生产教育和培训合 格的从业人员,不得上岗作业。
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习总书记的(安全十句硬话)
• 九、2013年11月24日:要做到“一厂出事 、万厂受教育,一地有隐患、全国受警示 ”。
• 十、2015年8月15日:血的教训极其深刻, 必须牢牢记取。各生产单位要强化安全生 产第一意识,落实安全生产主体责任,加 强安全生产基础能力建设,坚决遏制重特 大安全生产事故发生。
新员工入职安全教育培训课件PPT(共 80张)
谁是安全的最大受益者?
第一,不可否认,搞好企业的安全工作,企业会受益。
“影子效益”:只有在出事故之时,你才能知道事故的直接损 失、间接损失以及商誉影响有多大,这些避免了的损失就是 影子效益。
第二,我们应当承认,企业做好安全工作,员工会受益。
安全的内涵:无危则安,无损则全。
安全培训是员工最大的福利,安全管理是对员工最好的关怀。
6
你真把“安全”当“第一”了 吗?
对很多人而言,“安全第一”太熟悉了,就像有个相声 说的:“咱哥俩太熟悉了,太亲切了。那什么,您贵姓? 想念得我都记不得您叫什么名字了。”天天念叨得不知道 对方什么,还真有可能,这在心理学上叫做条件反复刺激 形成抑制,就像“安全第一”,许多人耳熟能详,却熟视 无睹,司空见惯,置若罔闻。
第三,做好企业的安全工作,员工不仅受益,而且是最大的受 益者。
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员工安全管理的 角色:
(企业的白衣天使)
侦察员 宣传员 指导员 监督员 协调员
管好安全生产工作,
功德无量!
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员工安全管理的基础工作(摸清底数)
– 危险源情况
• 熟悉现有台帐
• 对照现有台帐进一步检查是否有新的危险源(状态、时态)
新员工入职安全教育培训
2015.06
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前言
• 安全生产作为一个单位严肃和永恒的主题,在每 个行业中都居于最基本、最重要的位置。
• 安全生产的好坏直接关系人身、财产安全,在现 今强调以人为本的社会意识形态下,更要抓好安 全生产管理,确保其他各项工作顺利实施。
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安安安 全全全 就就就 是是是 生服效 命务益
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员工安全管理应具备的素质
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安全生产管理 是极具风险的工作 ,是人命关天的事
新进员工厂级安全培训教育课件PPT(共 46张)
二、从业人员每年接受再培训时间应不少于20学时。
1、各级领导和各部门要对职工进行经常性的安全思想、安全技术和遵 章守纪的教育,增强职工的安全意识和法制观念
2、利用多种形式广泛发动职工开展安全活动,开展对职工的安全和工 业卫生教育。
3、在大修或重点项目检修,以及重大危险性作业(含重点施工项目) 时,安全技术部门应督促指导各检修(施工)单位进行检修(施工) 前的安全教育。
从农药厂漏出来的毒气越过工厂围墙首先进入毗邻的贫民区,数百居民 立刻在睡梦中死去。火车站附近有不少乞丐怕冷拥挤在一起。毒气弥 漫到那里,几分钟之内,便有十多人丧生,二百多人出现严重中毒症 状。毒气穿过庙宇、商店、街道和湖泊,飘过二十五平方英里的市区 。那天晚上没有风,空中弥漫着大雾,使得毒气以较大的浓度继续缓 缓扩散,传播着死亡。
入厂安全须知
禁烟
1.厂区全面禁止烟火! 违者重罚!
2.请将烟火滞留门岗! 3.动火作业严格办证!
着装
车辆
1.请将车辆停放在停车场! 2.如需进入,需办理通行证!安 装阻火器。 3.自行车严禁骑进车间、厂房内, 需停放在指定地点。
人员
1.按规范要求着装 2.不可穿短裤、裙子、背心、拖鞋、 凉鞋。
3.樟脑升华、包装区域、冰片精制车 间禁止穿化纤衣服。
第一类:爆炸品; 第二类:压缩气体和液化气体; 第三类:易燃液体; 第四类:易燃固体、自燃物品、遇湿易燃物品; 第五类:氧化剂和有机过氧化物; 第六类:毒害感染性物品; 第七类:放射性物品; 第八类:腐蚀品;
●危险化学品的主要危险特性
1、燃烧性 2、爆炸性 3、毒害性 4、腐蚀性 5、放射性
使用危险化学品过程中的个人防护
安全色与安全标志
安全色:红色、黄色、蓝色、绿色。
新员工安全教育培训(完整版)PPT
头部护具
如安全帽,主要用于保护头部 免受坠落物或冲击造成伤害。
呼吸护具
如防尘口罩、过滤式呼吸器等, 用于保护呼吸系统免受有害气 体和粉尘的侵害。
足部护具
如安全鞋,用于保护脚部免受 坠落物、重物砸伤或刺伤。
防护用品的使用方法
正确佩戴
根据不同防护用品的正 确佩戴方法,确保防护 用品紧贴身体,不留缝
隙。
防范措施
员工应了解化学品的性质、危害及处置方法,严格遵守化学品储 存和使用规定。
安全ห้องสมุดไป่ตู้示
储存化学品时应分类存放,远离火源和热源,使用专用工具取用。
04
个人防护用品的使用与管 理
防护用品的种类与选择
眼脸部护具
如焊接工使用的焊接面罩,用 于保护眼睛和脸部免受飞溅物 伤害。
手部护具
如防切割手套、绝缘手套等, 用于保护手部免受机械伤害或 电击。
鼓励员工自我发展
建立员工职业发展规划,鼓励员工自我学习和提升,为员工的职业 发展提供支持和帮助。
安全意识的培养与持续改进
强化安全意识教育
通过安全意识教育、安 全警示标识等手段,提 高员工对安全的重视程 度和自我保护意识。
定期进行安全检查
定期对工作环境、设备 设施等进行安全检查, 及时发现和消除安全隐 患,确保生产安全。
定期进行安全培训
对新员工进行安全培训,包括安全规章制度、应急处理、危险源辨识 等内容,确保员工掌握必要的安全知识和技能。
职业素养的培养与提升
培养员工职业操守
引导员工树立正确的职业观念,遵守职业道德和行为规范,提高 员工的职业素养。
提升员工专业技能
通过开展业务培训、技能竞赛等活动,提高员工的专业技能水平, 增强员工的综合素质。
2024新员工安全教育培训PPT课件
目录•安全教育培训概述•企业安全文化及规章制度•危险源辨识与风险评估方法•安全生产操作规程及注意事项•应急处理措施与演练实施•个人防护用品选择与正确佩戴方法•总结回顾与考核评估安全教育培训概述01提高新员工安全意识,增强安全防范能力。
02降低企业事故发生率,保障员工人身安全。
03符合国家法律法规要求,提升企业形象。
培训目的和意义培训对象和要求01培训对象新入职员工、实习生、临时工等。
02要求参加培训人员需全程参与,认真听讲,积极互动。
形式采用PPT演示、案例分析、实操演练等多种形式相结合。
内容包括安全基础知识、安全操作规程、应急处理措施等。
培训内容和形式企业安全文化及规章制度企业安全文化理念01安全第一,预防为主企业始终将安全放在首位,通过科学管理和技术进步,预防事故的发生。
02全员参与,共同营造企业鼓励员工积极参与安全文化建设,共同营造和谐、稳定的安全环境。
03持续改进,追求卓越企业不断完善安全管理体系,提高安全管理水平,追求卓越的安全绩效。
安全生产责任制及规章制度安全生产责任制01企业建立各级安全生产责任制,明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责和权限。
安全生产规章制度02企业制定完善的安全生产规章制度,包括安全操作规程、安全检查制度、事故报告和处理制度等。
安全培训与教育03企业定期开展安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和技能水平。
员工享有安全生产的合法权益,包括获得安全保障、工伤保险、职业健康检查等。
员工安全权益员工安全义务安全事故责任追究员工有义务遵守企业的安全规章制度,正确使用劳动防护用品,积极参与安全生产工作。
对于违反安全规章制度、造成安全事故的员工,企业将依法追究其责任。
030201员工安全权益与义务危险源辨识与风险评估方法可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。
危险源定义按照物理性、化学性、生物性、心理性、行为性及其他危险有害因素进行分类。
分类方法包括设备设施缺陷、防护缺陷、电伤害等。
《入场安全培训》PPT课件
使用过程中应避免安全鞋受到过度磨损或撞击,如发现安全鞋有破 损或变形应及时更换。
防护眼镜和手套的使用注意事项
使用防护眼镜的注意事项
选择合适尺码的防护眼镜,佩戴时避免过紧或过松。使用过程中应避免防护眼镜受到撞击或划伤,定期清洗眼镜 片。
使用手套的注意事项
根据工作需要选择合适的手套,如耐酸碱、耐磨、耐油等不同功能的手套。佩戴手套时应避免过度拉伸或扭曲手 套,定期更换手套。
安全事故案例分析
05
某公司机械伤害事故案例分析
01
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事故经过
某公司操作工人在操作机 械时,因违规操作导致机 械失控,造成工人手臂夹 伤。
事故原因
操作工人未按照操作规程 进行操作,安全意识薄弱。
事故教训
加强操作规程培训,提高 员工安全意识,确保员工 掌握安全操作技能。
某建筑工地高处坠落事故案例分析
保障员工生命安全和公司财产安全
01
安全培训的最终目的是保障员工 的生命安全和公司的财产安全, 通过提高员工的安全意识和技能 ,降低事故对员工的伤害风险。
02
安全培训有助于维护公司的正常 运营,避免因事故造成的生产中 断和财产损失,从而提高企业的 经济效益和社会形象。
安全规章制度
02
员工安全行为规范
总结词
规定员工在生产过程中应遵守的安全 操作规程和行为准则。
详细描述
包括进入生产现场的着装要求、禁止 携带物品的规定、操作设备的步骤和 注意事项等,旨在规范员工行为,防 止因不安全行为导致的事故。
安全生产责任制
总结词
明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责和义务。
详细描述
根据企业组织架构,逐级明确各级管理人员和员工在安全生产中的具体职责和 义务,确保安全生产责任落实到人,提高全员安全意识。
新员工入职安全教育培训ppt课件
目录
• 安全教育概述与重要性 • 公司安全规章制度及操作流程 • 消防安全知识与技能培训 • 电气安全与机械设备操作规范
目录
• 化学品管理与职业健康防护 • 劳动防护用品选用与佩戴要求 • 事故案例分析与经验教训总结
01
安全教育概述与重要性
安全教育目的和意义
公司安全规章制度简介
01
公司安全规章制度是为了保 障员工人身安全和公司财产 安全而制定的一系列规定和
措施。
02
规章制度明确了各级管理人 员和员工在安全方面的职责
和义务。
03
规章制度包括但不限于:安 全生产责任制、安全操作规 程、安全检查制度、事故报
告和处理制度等。
各类安全操作流程规范
机械设备安全操作流程
肤防护用品。
眼部防护
使用化学品时,应佩戴 防护眼镜或面罩等眼部 防护用品,避免化学品
溅入眼睛。
定期体检
定期对从事化学品相关 工作的员工进行体检, 及时发现并处理健康问
题。
06
劳动防护用品选用与佩戴 要求
劳动防护用品种类及功能介绍
头部防护用品
安全帽、工作帽等,用于保护头 部免受坠落物、碰撞等伤害。
保持冷静,迅速判断火势,选择正确的逃 生方式,如用湿毛巾捂住口鼻、低姿前行 等。
不乘坐电梯逃生,不贪恋财物,及时报警 并告知被困人员情况等。
04
电气安全与机械设备操作 规范
电气设备使用注意事项
使用前检查
在使用电气设备前,必须检查设备是否 完好无损,电源线是否破损或老化。
遵守操作规程
严格按照电气设备的使用说明书和操作 规程进行操作,不得随意拆卸或改装设 备。
新员工入职安全教育培训完整ppt课件
公司安全管理制度 和规定的目的和意 义。
公司的安全管理体 系和组织结构。
安全规定及操作规 程的具体内容和要 求。
员工在执行安全规 定及操作规程方面 的责任和义务。
员工安全职责和义务
遵守公司安全管理 制度和规定
了解并掌握公司危 险源及风险因素
按照安全操作规程 操作设备
参与安全培训和演 练,提高安全意识 和技能
感谢观看
汇报人:WPS
事故原因分析
操作不当:员工在操作设备或执行任务时,由于技能不足或疏忽导致意外发生。 安全意识不足:员工对安全规定和操作规程不够重视,缺乏必要的安全意识。 培训不足:新员工入职前未接受充分的安全培训,对操作规程和安全规定不了解。
监督不到位:现场管理人员未对员工的安全操作进行监督,未能及时发现和纠正问题。
提高员工安全意识 遵守安全规章制度 确保工作安全顺利进行 预防和减少事故发生
安全事故的危害
员工生命受到威胁 企业生产受到影响 社会稳定与和谐受到破坏 家庭幸福受到损害
安全教育培训的意义
提高员工安全意识 减少事故发生 提升企业形象 保障员工生命财产安全
公司安全管理制度和规 定
公司安全管理制度介绍
事故防范措施及应对方法
加强安全宣传教育, 提高员工安全意识
定期进行安全培训, 掌握应急救援技能
配备齐全的劳动防 护用品,保障员工 安全
严格执行安全操作 规程,确保安全生 产
员工心理健康与安全
心理健康对安全生产的影响
心理健康对员工安全意识的影 响
心理健康对员工操作规响
目的:确保员工了解公司的安全管 理制度和规定,保障员工的人身安 全和财产安全
适用范围:适用于公司内所有员工 和相关方
新员工入厂-级安全教育培训pptPPT课件
详细描述
教授员工如何正确使用消 防器材,并定期进行演练。
04 个人防护用品的使用与维护
防护眼镜的使用与维护
总结词
防护眼镜是保护眼睛免受飞溅、尘埃 等有害物质伤害的重要工具,正确使 用和维护眼镜至关重要。
01
更换与报废
当镜片出现划痕、磨损或变形时应及 时更换,如有损坏或性能下降应报废。
05
02
使用前检查
指导员工如何正确使用个人防护用品,如安全帽、手为,如私拉乱接电线、擅自 操作设备等。
安全制度学习
01
02
03
安全教育培训
新员工必须参加安全教育 培训,了解工厂的安全管 理制度和操作规程。
安全操作规程
学习各岗位的安全操作规 程,掌握正确操作设备的 方法和步骤。
新员工入厂-级安全 教育培训pptppt课
件
目录
• 安全教育培训的重要性 • 工厂安全规定与制度 • 常见安全风险与预防措施 • 个人防护用品的使用与维护 • 应急处理与自救互救知识 • 安全文化与责任意识
01 安全教育培训的重要性
安全意识的培养
了解安全规章制度
确保新员工了解公司的安全规章 制度,明确安全操作规程和应急 措施。
更换与报废
当防护用品破损、老化或性能下 降时应及时更换,如有损坏或性 能下降应报废。
05 应急处理与自救互救知识
火灾应急处理
A
火灾报警
一旦发现火情,应立即拨打火警电话119,并告 知准确的位置和火势情况。
灭火
如果火势较小,可以使用灭火器或灭火器 材进行灭火,同时要保持安全距离,避免 火势扩大。
B
选择合适尺码
确保安全鞋内部有足 够的空间,脚趾不能 顶到鞋头,后跟需稳 固。
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1、人身安全。(包括劳动者本人及相关人员) 2、设备安全。
2、我国安全生产的方针是什么?
安全第一 预防为主 综合治理
3、员工安全生产的主要职责
1.遵守有关设备维修保养制度的规定; 2.自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律; 3.爱护和正确使用机器设备、工具,正确佩戴防护用品; 4.关心安全生产情况,向有关领导或部门提出合理化建议; 5.发现事故隐患和不安全因素要及时向有关部门汇报; 6.发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并 协助调查工作; 7.努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序 和安全操作规程; 8.积极参加各种安全活动,牢固树立“安全第一”思想和自我 保护意识。 9.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对个人安全生产负责。
安全色的定义
红色:很醒目,使人们在心理上产生兴奋和刺激,红色光光波 较长,不容易被尘雾所散射,在较远的地方也容易辨认,也就是说 红色的注目性高,视认性也很好。所以用来表示危险、禁止、停止 。用于禁止标志。机器设备上的紧急停止手柄或按钮以及禁止触动 的部位通常都用红色,有时也表示防火。
蓝色:蓝色的注目性和视认性都不太好,但与白色配合使用效 果显著,特别是在太阳光下比较明显。所以被选为含指令标志的颜 色,即必须遵守。
1.不戴安全帽,不准进入施工现场。 2.高空作业不挂安全网、不系安全带,不准施工。 3.穿高跟鞋、拖鞋、赤脚不准作业。 抛下。 6.电源开关不准一闸多用。 7.机械设备不准带病运行。 8.机械设备的安全防护装置不完善不准使用。 9.吊车无人指挥、看不清起落点不准吊装。 10.防火禁区不准吸烟。
新员工进场安全 教育培训
HSE部门
主要内容
安全生产基本知识 基本权利和义务 安全常识 认识安全标志 主要危险源和应对措施 现场急救知识
一、安全生产基本知识
1、什么是安全生产
安全生产:是指在劳动过程中,通过努力改善劳动条件,克
服不安全因素,防止事故的发生,使企业生产在保证劳动者安全健 康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。安全生产工 作:为搞好安全生产而开展的一系列活动。
三、安全常识
1.安全生产的“三宝”:安全帽、安全带、安全网; 2.“四不伤害”:自己不伤害自己,自己不伤害他人,自己不 被他人伤害,保护他人不被伤害; 3.三违:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律; 4.三无:个人无违章、岗位无隐患、班组无事故; 5.三级安全教育:新入场人员必须分别接受公司级,车间(部 门)级和班组级安全教育并考试合格才能上岗作业; 6.三同时:安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工 、同时投入使用;
7.安全生产事故处理“四不放过”原则:事故原因没查清楚 不放过,事故责任者没有得到严肃处理不放过,广大职工没有受到 教育不放过,防护措施没有得到落实不放过;
8.在生产中必须做到“五同时”:在计划、布置、检查、总 结、评比生产的同时必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作 。
安全生产六大纪律
1.进入现场,必须戴好安全帽,扣好帽扣,正确使用劳动防 护用品。
正确佩戴个人防护用品
正确佩戴个人防护用品
四、认识安全标志
我国规定的安全颜色
安全色是用来表达禁止、警告、指令、提示等安全信息含义的 颜色。它的作用是使人们能够迅速发现和分辨安全标志,提醒人们 注意安全,预防发生事故。我国安全色标准规定红、黄、蓝、绿四 种颜色为安全色。同时规定安全色必须保持在一定的颜色范围内, 不能褪色、变色或被污染,以免同别的颜色混淆,产生误认。
3、机械伤害
主要应对措施: 严格按操作规程作业,按时进行机械保养维护、工前检查 应到位 各种防护设施齐全可靠,尤其是发电机传动部分的外防护 罩、切割机的手柄开关等 操作有旋转零部件的设备时严禁戴手套、严禁穿过于肥大 的服装 不在挖掘机的回旋半径内停留 严禁用反铲、装载机斗运人
安全标志的重要提示
安全标志是由安全色、几何图形和图形符号构成。分为禁止标 志、警告标志、指令标志、提示标志四类。
安全标志的重要提示
安全标志是由安全色、几何图形和图形符号构成。分为禁止标 志、警告标志、指令标志、提示标志四类。
安全标志的重要提示
安全标志是由安全色、几何图形和图形符号构成。分为禁止标 志、警告标志、指令标志、提示标志四类。
二、基本权利和义务
1、您的安全生产权利
1.上岗前接受安全知识培训的权利; 2.安全生产知情权与建议权; 3.对安全管理的批评、检举、控告权; 4.拒绝违章指挥和强令冒险作业权; 5.紧急情况下停止作业与撤离权; 6.享受工伤保险与伤亡补偿权。
2、您的安全生产义务
遵章守纪,服从管理 正确佩戴和使用劳动保护用品 参加培训,掌握安全生产技能 及时报告事故隐患
五、主要危险源及应对措施
1、滑坡 塌方
主要应对措施: 根据土质条件及时调整开挖边坡坡比,将边坡的坡比放缓 到稳定状态及时修坡 勤观察常护坡 不在危险地段停留 注意边坡坍塌征兆 一定要戴安全帽
2、安全用电
主要应对措施: 非电工严禁动电 各种电器使用前应检查是否漏电、接地是否良好 所有用电器具必须经过漏电保护器,而且漏电保护器必须 灵敏可靠 应使用优质的电缆线,严禁使用胶质线 禁止用扎丝等导电材料捆绑电缆电线 所有用电开关应标明用途和责任人 学会触电急救常识
2.两米以上的高处悬空作业,无安全设施的必须戴好安全带 ,扣好保险钩。
3.高处作业时,不准往下面乱抛材料和工具等物件。 4.各种电动机械设备,必须有可靠的安全接地和防雷装置, 方能开动使用。 5.不懂电器和机械的人员严禁使用和摆弄机电设备。 6.吊装区域非操作人员严禁入内,把杆下方不准站人。
安全生产十不准
安全色的定义
黄色:与黑色组成的条纹是视认性最高的色彩,特别能引起人 们的注意,所以被选为警告色,含义是警告和注意。如厂内危险机 器和警戒线,行车道中线、安全帽等。
绿色:注目性和视认性虽然太高,但绿色是新鲜、年轻、青春 的象征,具有和平、永远、生长、安全等心理效用,所以绿色提示 安全信息,含义是提示、表示安全状态或可以通行。车间内的安全 通道,行人和车辆通行标志,消防设备和其他安全防护设备的位置 表示都用绿色。