爱岗敬业课件
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爱岗敬业忠诚履行职责使命PPT课件
社会正面案例
案例一
某市开展的“爱心助学”活动，鼓励社会各界人士积极参与，为 贫困地区的孩子提供教育支持。
案例二
某救援队在地震灾区开展的救援行动，不顾个人安危，为受灾群众 提供了及时有效的救助。
案例三
某环保组织倡导的“绿色出行”活动，鼓励市民选择低碳环保的出 行方式，为改善环境质量贡献力量。
05
总结与展望
追求创新
不断探索新的工作方法和思路， 提高工作效率和质量，为公司 发展贡献力量。
对未来的展望与期望
持续学习
不断提升自身素质和能力，跟上时代 发展的步伐，为公司创造更多价值。
积极进取
保持积极向上的心态，勇于面对挑战 和困难，不断拓展自己的职业发展空 间。
创新发展
敢于突破传统思维模式，勇于尝试新 的工作方法和思路，推动公司事业不 断向前发展。
工作任务。
04
案例分享
优秀员工案例
案例一
李华，某大型企业销售部门员工， 凭借对工作的热情和执着，连续 多年超额完成销售任务，为公司
创造了显著的经济效益。
案例二
王丽，某医院护士，在抗击疫情 的一线工作中，不畏艰险、勇挑 重担，为病患提供了无微不至的
关怀和护理。
案例三
张伟，某科研机构研究员，专注 于科技创新，为国家的科技进步
承担责任
勇于承责任和义务，积极参与社会 公益事业，为社会和谐发展贡献力量。
06
行动计划
个人行动计划
制定个人职业发展规划
01
明确个人职业目标和发展方向，制定具体的职业发展计划和行
动步骤。
提高自身素质和能力
02
不断学习和提升自己的专业知识和技能，增强个人核心竞争力。
《我爱岗,我敬业》PPT课件
职业道德是大道理，我是小人 物，因此职业道德对我没用。
观点二：
职业道德是一纸空文，社会上 很多违背职业道德的人生意很火， 所以谁遵守谁吃亏。
观点三：
违背职业道德而获得的利益只是短暂的， 遵守职业道德而获得的利益才是长期的、永久的。
对于职业道德的看法还有哪些？你如何看待上 述观点？
职业道德是职业人的责任和义务，是职业成功的保证。
精选PPT
4
情景模拟：护士的故事
职业道德 的作用有 哪些？
启发一：职业道德规范从业人员行为 启发二：职业道德提升产品和服务质量 启发三：职业道精德选P促PT进行业健康发展、社会和谐5
朗读材料“天堂和地狱比邻”，对比教材P42活动框 小李的想法、做法，结合教材P42的点评，讨论问题。
你赞同洛克菲勒的“天 堂”和“地狱”之说吗？ 为什么？ 小李的想法和做法会导 致PT
10
三、案例分析
“‘佛跳墙’是什么菜？怎么那么贵？”客人指着菜谱 问道。
“好的东西都放在瓦罐里煲，很鲜的。”服务员小李总 算比较含糊地回答了问题。
“那海鲜‘佛跳墙’与‘迷你佛跳墙’有什么区别？” 客人要有所选择。小李更不知道了……客人不悦地对服务员 说：“算了，算了，你讲不清楚，我们也怕白花冤枉钱，我 就到别的餐馆吃了。”
第四课 恪守职业道德
精选PPT
1
导 入新课
阅读文花枝和 “范跑跑”的有关材料，观看”范跑 跑之歌“，思考回答问题。
先救游客！
在生命受到威胁的 时刻，文花枝为什 么要将生的希望留
给游客？
人们给范美忠冠以“范 跑跑”之名，并谱写出 了“范跑跑之歌”原因
何在？
精选PPT
2
研习新课
找找并说说我们身边的职业道德
观点二：
职业道德是一纸空文，社会上 很多违背职业道德的人生意很火， 所以谁遵守谁吃亏。
观点三：
违背职业道德而获得的利益只是短暂的， 遵守职业道德而获得的利益才是长期的、永久的。
对于职业道德的看法还有哪些？你如何看待上 述观点？
职业道德是职业人的责任和义务，是职业成功的保证。
精选PPT
4
情景模拟：护士的故事
职业道德 的作用有 哪些？
启发一：职业道德规范从业人员行为 启发二：职业道德提升产品和服务质量 启发三：职业道精德选P促PT进行业健康发展、社会和谐5
朗读材料“天堂和地狱比邻”，对比教材P42活动框 小李的想法、做法，结合教材P42的点评，讨论问题。
你赞同洛克菲勒的“天 堂”和“地狱”之说吗？ 为什么？ 小李的想法和做法会导 致PT
10
三、案例分析
“‘佛跳墙’是什么菜？怎么那么贵？”客人指着菜谱 问道。
“好的东西都放在瓦罐里煲，很鲜的。”服务员小李总 算比较含糊地回答了问题。
“那海鲜‘佛跳墙’与‘迷你佛跳墙’有什么区别？” 客人要有所选择。小李更不知道了……客人不悦地对服务员 说：“算了，算了，你讲不清楚，我们也怕白花冤枉钱，我 就到别的餐馆吃了。”
第四课 恪守职业道德
精选PPT
1
导 入新课
阅读文花枝和 “范跑跑”的有关材料，观看”范跑 跑之歌“，思考回答问题。
先救游客！
在生命受到威胁的 时刻，文花枝为什 么要将生的希望留
给游客？
人们给范美忠冠以“范 跑跑”之名，并谱写出 了“范跑跑之歌”原因
何在？
精选PPT
2
研习新课
找找并说说我们身边的职业道德
《爱岗敬业》课件 (2)
增强员工忠诚度
爱岗敬业意味着员工愿意为公司付出时间和精力，这将提高员工的忠诚度，降低离职率。
带来更多机会
公司会更加注重和认可那些表现出爱岗敬业精神的员工，因此他们会有更多的机会得到升职和提 升。
如何培养爱岗敬业精神
1
提供良好的工作环境
员工需要有一个舒适、安全、健
制订明确的职业道路
2
康而又现代化的工作环境来发挥 自己的工作效能，这也有利于提
公司为员工的职业发展规划提供
高员工的快乐指数。
完整的职业道路，如培训和指导
计划等，让员工知道自己在公司
的发展方向。
3
激励措施
公司需要设置合理的激励机制， 激励员工更加投入工作。奖励可 以是针对团队的也可以是针对个 人的，例如公开表彰、奖金等。
案例分享
1 客户服务部门
该部门的员工不仅能够在服务中体现出爱岗敬业的精神，而且还能引导客户培养积极正 面的心态，让客户在体验服务时感受到温暖和快乐。
2 技术支持部门
该部门的员工出示了极高的创新能力，为公司的项目推进和技术可靠性的不断提高做出 了重要贡献。
结论和要点
要点
• 爱岗敬业是一种积极向上的精神 • 有助于提高员工的工作效率和忠诚度 • 公司需要制定相关措施来培养爱岗敬
业的企业文化
结论
爱岗敬业的精神是公司发展的重要推动力， 对员工和企业都具有重要意义。
爱岗敬业的定义
爱岗
指自觉遵守公司规章制度，热爱本职工作，关 心并努力促进公司的发展。
敬业
指无论面对什么任务和困难，都保持热情与积 极向上的态度高工作效率
爱岗敬业的员工意识到自己的工作对公司的重要性，会更有动力把工作做得更好，进而提高整个 公司的工作效率。
爱岗敬业意味着员工愿意为公司付出时间和精力，这将提高员工的忠诚度，降低离职率。
带来更多机会
公司会更加注重和认可那些表现出爱岗敬业精神的员工，因此他们会有更多的机会得到升职和提 升。
如何培养爱岗敬业精神
1
提供良好的工作环境
员工需要有一个舒适、安全、健
制订明确的职业道路
2
康而又现代化的工作环境来发挥 自己的工作效能，这也有利于提
公司为员工的职业发展规划提供
高员工的快乐指数。
完整的职业道路，如培训和指导
计划等，让员工知道自己在公司
的发展方向。
3
激励措施
公司需要设置合理的激励机制， 激励员工更加投入工作。奖励可 以是针对团队的也可以是针对个 人的，例如公开表彰、奖金等。
案例分享
1 客户服务部门
该部门的员工不仅能够在服务中体现出爱岗敬业的精神，而且还能引导客户培养积极正 面的心态，让客户在体验服务时感受到温暖和快乐。
2 技术支持部门
该部门的员工出示了极高的创新能力，为公司的项目推进和技术可靠性的不断提高做出 了重要贡献。
结论和要点
要点
• 爱岗敬业是一种积极向上的精神 • 有助于提高员工的工作效率和忠诚度 • 公司需要制定相关措施来培养爱岗敬
业的企业文化
结论
爱岗敬业的精神是公司发展的重要推动力， 对员工和企业都具有重要意义。
爱岗敬业的定义
爱岗
指自觉遵守公司规章制度，热爱本职工作，关 心并努力促进公司的发展。
敬业
指无论面对什么任务和困难，都保持热情与积 极向上的态度高工作效率
爱岗敬业的员工意识到自己的工作对公司的重要性，会更有动力把工作做得更好，进而提高整个 公司的工作效率。
爱岗敬业ppt课件
助，提高工作效率和质量。
如何建设爱岗敬业的企业文化
树立企业使命和愿景
明确企业的目标和价值观，使员工能够认识 到自己工作的意义和价值。
提供培训和发展机会
帮助员工提升技能和能力，增强其自信心和 职业发展动力。
建立良好的沟通机制
加强员工之间的沟通与协作，促进信息共享 和经验交流。
激励和奖励机制
通过合理的薪酬、福利和晋升机制，激发员 工的积极性和创造力。
力和战斗力。
企业成功案例
企业A
该企业注重员工的成长和发展，为员工提供了良好的培训和晋升机会。企业通过实施一系 列的激励措施，激发员工的工作热情和创造力，使企业在市场竞争中始终保持领先地位。
企业B
该企业在发展中始终坚持以人为本的管理理念，注重员工的利益和福祉。企业通过优化内 部管理机制，提高员工的工作效率和满意度，实现了持续稳定的发展。
06
总结与展望
爱岗敬业的意义与价值
促进个人成长
提高工作质量
爱岗敬业的人在工作中会更加投入，不断 学习和提升自己的技能，从而获得更多的 职业发展机会。
爱岗敬业的人会更加注重工作质量，追求 卓越，从而为企业创造更大的价值。
增强团队合作
实现自我价值
爱岗敬业的人会更加注重团队合作，与同 事之间建立良好的关系，共同完成工作任 务。
企业C
该企业倡导爱岗敬业的精神，鼓励员工在工作中发挥自己的特长和优势。企业通过不断创 新和改进，推出了一系列具有市场竞争力的产品和服务，赢得了客户的信任和忠诚。
社会名人故事
社会名人A
他在自己的领域里取得了卓越的成就，但他始终保持谦虚和低调。他深知自己的成功离不开团队的支持和努力，因此 总是尽自己所能地回馈社会和帮助他人。他的事迹激励着许多人努力追求自己的梦想。
如何建设爱岗敬业的企业文化
树立企业使命和愿景
明确企业的目标和价值观，使员工能够认识 到自己工作的意义和价值。
提供培训和发展机会
帮助员工提升技能和能力，增强其自信心和 职业发展动力。
建立良好的沟通机制
加强员工之间的沟通与协作，促进信息共享 和经验交流。
激励和奖励机制
通过合理的薪酬、福利和晋升机制，激发员 工的积极性和创造力。
力和战斗力。
企业成功案例
企业A
该企业注重员工的成长和发展，为员工提供了良好的培训和晋升机会。企业通过实施一系 列的激励措施，激发员工的工作热情和创造力，使企业在市场竞争中始终保持领先地位。
企业B
该企业在发展中始终坚持以人为本的管理理念，注重员工的利益和福祉。企业通过优化内 部管理机制，提高员工的工作效率和满意度，实现了持续稳定的发展。
06
总结与展望
爱岗敬业的意义与价值
促进个人成长
提高工作质量
爱岗敬业的人在工作中会更加投入，不断 学习和提升自己的技能，从而获得更多的 职业发展机会。
爱岗敬业的人会更加注重工作质量，追求 卓越，从而为企业创造更大的价值。
增强团队合作
实现自我价值
爱岗敬业的人会更加注重团队合作，与同 事之间建立良好的关系，共同完成工作任 务。
企业C
该企业倡导爱岗敬业的精神，鼓励员工在工作中发挥自己的特长和优势。企业通过不断创 新和改进，推出了一系列具有市场竞争力的产品和服务，赢得了客户的信任和忠诚。
社会名人故事
社会名人A
他在自己的领域里取得了卓越的成就，但他始终保持谦虚和低调。他深知自己的成功离不开团队的支持和努力，因此 总是尽自己所能地回馈社会和帮助他人。他的事迹激励着许多人努力追求自己的梦想。
教师职业道德之爱岗敬业(PPT31张).ppt
但不能虚伪;可以平凡，但不能平庸;可以浪漫，但不能浪荡;可以生气，但不能生事。
•
17、人生没有笔直路，当你感到迷茫、失落时，找几部这种充满正能量的电影，坐下来静静欣赏，去发现生命中真正重要的东西。
•
18、在人生的舞台上，当有人愿意在台下陪你度过无数个没有未来的夜时，你就更想展现精彩绝伦的自己。但愿每个被努力支撑的灵魂能吸引更多的人同行。
其实就是一粒粒希望
从嫩绿到金黄的过程的描述 你的生命
其实就是朗朗的读书声
在青山绿水间 永远的激情飞舞
（二）爱岗敬业的特点
投入性 主动性 奉献性 效率性 创造性
【我身边的故事】
二、爱岗敬业的意义
（一）爱岗敬业是保持教师队伍稳定的基础
【讨论】一个不爱生不爱岗的“好老师”——“优秀青年教师”
悲心，饶益众生为他人。
•
14、梦想总是跑在我的前面。努力追寻它们，为了那一瞬间的同步，这就是动人的生命奇迹。
•
15、懒惰不会让你一下子跌倒，但会在不知不觉中减少你的收获;勤奋也不会让你一夜成功，但会在不知不觉中积累你的成果。人生需要挑战，更需要坚持和勤奋!
•
16、人生在世：可以缺钱，但不能缺德;可以失言，但不能失信;可以倒下，但不能跪下;可以求名，但不能盗名;可以低落，但不能堕落;可以放松，但不能放纵;可以虚荣，
章教师职业道德的基本规范 节爱岗敬业
一、爱岗敬业的内涵与特点
（一）内涵
1.表述 爱岗：
就是热爱自己的工作岗位，热爱自己的本 职工作。
【认识佛教】五大科目——六度——布施（法布施） 热心，不疲不厌
梁启超对“敬业”的阐释
敬的含义：忠诚于一件事 敬业的原因：只有敬业才能把工作做到圆满 敬业的表现：尊重这份工作 敬业的方法：聚精会神地完成工作
爱岗敬业ppt课件
爱岗敬业的人通常具备诚实守信、尽职尽责等职业道德，这有助于他 们在工作中取得成功。
促进企业和社会的和谐发展
01
促进企业可持续发展
员工爱岗敬业有助于提高企业的工作效率和产品质量，增强企业的竞争
力，从而促进企业的可持续发展。
02
营造良好的企业文化
爱岗敬业的员工积极参与工作，这有助于营造积极向上的企业文化，提
实现梦想
爱岗敬业的员工通常对自己的职业有更高的追求，他们可以通过努力工作来实现自己的梦想。同时，企业也会为 员工提供更多的发展机会和支持，帮助他们实现梦想。
05
CATALOGUE
如何做到爱岗敬业
树立正确的职业观念和价值观
01
热爱本职工作
对所从事的工作充满热情和兴趣 ，认识到自身工作的重要性和价 值。
案例二：某教师爱岗敬业的事迹
总结词
这位教师以身作则，用实际行动诠释了什么是爱岗敬 业。她不仅关心学生的学业成绩，更关注学生的成长 和未来。
详细描述
这位教师名叫张丽，她已经从事教育工作多年。她一直 坚信教育的目的是培养学生的全面素质和能力，因此她 总是关注学生的个体差异和需求，用心去引导和帮助他 们成长。无论是课堂教育还是课外辅导，她都全力以赴 ，尽心尽责。她不仅关注学生的学业成绩，更注重培养 学生的思维能力和创新意识。在她的指导下，很多学生 都在学业和生活中取得了优异的成绩和表现。
利益诱惑。
04
CATALOGUE
爱岗敬业的意义
提高个人素质和职业道德水平
树立正确的职业观念
爱岗敬业意味着对工作的热爱和对职业的尊重，这有助于培养积极 的职业态度，提高个人素质和职业道德水平。
增强自律性和责任感
爱岗敬业的人会更加自律，对自己的工作负责，这有助于提高工作 效率和质量。
促进企业和社会的和谐发展
01
促进企业可持续发展
员工爱岗敬业有助于提高企业的工作效率和产品质量，增强企业的竞争
力，从而促进企业的可持续发展。
02
营造良好的企业文化
爱岗敬业的员工积极参与工作，这有助于营造积极向上的企业文化，提
实现梦想
爱岗敬业的员工通常对自己的职业有更高的追求，他们可以通过努力工作来实现自己的梦想。同时，企业也会为 员工提供更多的发展机会和支持，帮助他们实现梦想。
05
CATALOGUE
如何做到爱岗敬业
树立正确的职业观念和价值观
01
热爱本职工作
对所从事的工作充满热情和兴趣 ，认识到自身工作的重要性和价 值。
案例二：某教师爱岗敬业的事迹
总结词
这位教师以身作则，用实际行动诠释了什么是爱岗敬 业。她不仅关心学生的学业成绩，更关注学生的成长 和未来。
详细描述
这位教师名叫张丽，她已经从事教育工作多年。她一直 坚信教育的目的是培养学生的全面素质和能力，因此她 总是关注学生的个体差异和需求，用心去引导和帮助他 们成长。无论是课堂教育还是课外辅导，她都全力以赴 ，尽心尽责。她不仅关注学生的学业成绩，更注重培养 学生的思维能力和创新意识。在她的指导下，很多学生 都在学业和生活中取得了优异的成绩和表现。
利益诱惑。
04
CATALOGUE
爱岗敬业的意义
提高个人素质和职业道德水平
树立正确的职业观念
爱岗敬业意味着对工作的热爱和对职业的尊重，这有助于培养积极 的职业态度，提高个人素质和职业道德水平。
增强自律性和责任感
爱岗敬业的人会更加自律，对自己的工作负责，这有助于提高工作 效率和质量。
第四课爱岗敬业PPT课件
第四课爱岗敬 业
创境激趣
看一看视频： 一份职业，一个岗位，一个态度。
爱岗敬业是工作岗位， 热爱本职工作。 敬业：就是要用一种恭敬严肃、负责 任的态度对待自己的工作。 爱岗敬业作为最基本的职业道德规范， 是对人们工作态度的一种普遍要求。
不爱岗， 就下岗。 不敬业， 就失业。
•
•
小胡在一个建筑工地打杂。每天早来晚走，勤奋 工作，而不管分内分外，有无报酬，整个工地被他 收拾得干干净净，工具、材料安排得井井有条。三 个月后，老板让他看管工地，并负责收料。 小胡更加努力地工作，干脆搬到工地上住了下来 。他处处留心，了解工地上的每一个角落，了解施 工的每一个环节，熟悉施工队里的每一个人。由于 他工作认真负责，管理细致到位，一年下来，为工 程节约了因跑冒滴漏造成的损失几万元。老板把他 提升为财物总管。 思考 问题一：小胡为什么能得到提升？ 问题二：小胡有什么过人之处？ 问题三：在学习和班级工作中，你能做 到象小胡那样吗？请举例说明。
树立 干一行 爱一行 专一行 的理念
【课堂练习】
【巩固新课】 1、单项选择题： （1）爱岗敬业是对从业人员（ ）的基本要求。 A.工作态度 B.劳动技能 C.职业意识 D.职业理想 （2）做到爱岗敬业的前提是（ ）。 A.守业 B. 乐业 C.勤业 D. 精业 2、结合我们所学专业，谈谈商务英语专业对应的职业或工作 该如何爱岗敬业？ 【布置作业】 搜集本校（最好是本专业）爱岗敬业的优秀校友的先进事迹， 并与大家一起分享该校友是怎样做到“乐业、勤业、精业”与“ 干一行、爱一行、专一行、成一行”的。
职业是谋生的手段，更是人们发挥 才干，创造价值的舞台。 阅读看教材：
某权威机构对1000位成功人士进 行调查，显示： 78%的人认为“爱 岗敬业”是其成功的主要原因。
创境激趣
看一看视频： 一份职业，一个岗位，一个态度。
爱岗敬业是工作岗位， 热爱本职工作。 敬业：就是要用一种恭敬严肃、负责 任的态度对待自己的工作。 爱岗敬业作为最基本的职业道德规范， 是对人们工作态度的一种普遍要求。
不爱岗， 就下岗。 不敬业， 就失业。
•
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小胡在一个建筑工地打杂。每天早来晚走，勤奋 工作，而不管分内分外，有无报酬，整个工地被他 收拾得干干净净，工具、材料安排得井井有条。三 个月后，老板让他看管工地，并负责收料。 小胡更加努力地工作，干脆搬到工地上住了下来 。他处处留心，了解工地上的每一个角落，了解施 工的每一个环节，熟悉施工队里的每一个人。由于 他工作认真负责，管理细致到位，一年下来，为工 程节约了因跑冒滴漏造成的损失几万元。老板把他 提升为财物总管。 思考 问题一：小胡为什么能得到提升？ 问题二：小胡有什么过人之处？ 问题三：在学习和班级工作中，你能做 到象小胡那样吗？请举例说明。
树立 干一行 爱一行 专一行 的理念
【课堂练习】
【巩固新课】 1、单项选择题： （1）爱岗敬业是对从业人员（ ）的基本要求。 A.工作态度 B.劳动技能 C.职业意识 D.职业理想 （2）做到爱岗敬业的前提是（ ）。 A.守业 B. 乐业 C.勤业 D. 精业 2、结合我们所学专业，谈谈商务英语专业对应的职业或工作 该如何爱岗敬业？ 【布置作业】 搜集本校（最好是本专业）爱岗敬业的优秀校友的先进事迹， 并与大家一起分享该校友是怎样做到“乐业、勤业、精业”与“ 干一行、爱一行、专一行、成一行”的。
职业是谋生的手段，更是人们发挥 才干，创造价值的舞台。 阅读看教材：
某权威机构对1000位成功人士进 行调查，显示： 78%的人认为“爱 岗敬业”是其成功的主要原因。
爱岗敬业PPT课件
他没想到，他所得到的回答却是摇头：”很抱歉， 我的先生,这是我们这里惟一不能为您做的。这里没 有工作可以给您。”这个人听后非常沮丧，他愤怒地 挥动着手说：“这真是太糟糕了！那我干脆就留在地 狱好了！ ”那位侍者温和地说:“您以为，您在什么地 方呢？”
你赞同洛克菲勒的
“天堂”和地狱”
之说吗？
乐 业
5
四 、爱岗敬业三部曲—勤业
李嘉诚16岁在茶馆里当烫 茶的跑堂。茶楼天不亮就要开 门，到午夜还不能休息，小嘉 诚也抱怨过自己命不好。随后， 李嘉诚辞掉跑堂的工作，从塑 胶厂推销员开始，一直干到了 业务经理。在这期间，别人做 8个小时，李嘉诚就做16个小 时。公司内的推销员一共有7 个，都是年龄比他大而且经验 丰富的推销员。由于勤奋，他 的推销业绩是除他之外第一名 的7倍。 所以当他18岁的时候 就做了部门经理，两年后，又 被提升为总经理。
人为什么要工作？
（一）人为什么要工作？
为温饱而工作？ 为富裕而工作？ 为梦想而工作？ 为理想而工作？
人为生存和发展工作！
二、为什么需要敬业精神
作为一名企业员工，只有具备敬业精神，才能在工作 中更好地体现自己的人生价值，才能获得丰厚的薪水、更 高的职位和更完美的人生。
而对一个企业来说，员工的敬业精神将决定这家企业 的竞争力，在企业里，员工敬业精神越强，工作效率就越 高，企业的发展也就越迅速。
知识
态度
技能
是什么？
愿意干！
怎么干？
优秀员工“十字诀”
• 一个字：行。 • 二个字：主动。 • 三个字：让我来。 • 四个字：积极思考。 • 五个字：责任是我的。 • 六个字：有谁需要帮助。 • 七个字：目标一定会实现。 • 八个字：一切的工作为了爱。 • 九个字：我要成为多给予的人。
你赞同洛克菲勒的
“天堂”和地狱”
之说吗？
乐 业
5
四 、爱岗敬业三部曲—勤业
李嘉诚16岁在茶馆里当烫 茶的跑堂。茶楼天不亮就要开 门，到午夜还不能休息，小嘉 诚也抱怨过自己命不好。随后， 李嘉诚辞掉跑堂的工作，从塑 胶厂推销员开始，一直干到了 业务经理。在这期间，别人做 8个小时，李嘉诚就做16个小 时。公司内的推销员一共有7 个，都是年龄比他大而且经验 丰富的推销员。由于勤奋，他 的推销业绩是除他之外第一名 的7倍。 所以当他18岁的时候 就做了部门经理，两年后，又 被提升为总经理。
人为什么要工作？
（一）人为什么要工作？
为温饱而工作？ 为富裕而工作？ 为梦想而工作？ 为理想而工作？
人为生存和发展工作！
二、为什么需要敬业精神
作为一名企业员工，只有具备敬业精神，才能在工作 中更好地体现自己的人生价值，才能获得丰厚的薪水、更 高的职位和更完美的人生。
而对一个企业来说，员工的敬业精神将决定这家企业 的竞争力，在企业里，员工敬业精神越强，工作效率就越 高，企业的发展也就越迅速。
知识
态度
技能
是什么？
愿意干！
怎么干？
优秀员工“十字诀”
• 一个字：行。 • 二个字：主动。 • 三个字：让我来。 • 四个字：积极思考。 • 五个字：责任是我的。 • 六个字：有谁需要帮助。 • 七个字：目标一定会实现。 • 八个字：一切的工作为了爱。 • 九个字：我要成为多给予的人。
爱岗敬业道德讲堂ppt课件
从而更加热爱自己的工作。
02 爱岗敬业的体现
对工作的热情和投入
热爱工作
对工作充满热情，愿意全 身心地投入其中，不畏困 难，不怕挑战，始终保持 积极向上的心态。
勤奋努力
勤奋工作，不懒惰、不懈 怠，尽职尽责，努力完成 工作任务，不断提高工作 效率和质量。
追求卓越
对自己的工作有高标准、 严要求，不断追求卓越， 不断超越自我，实现个人 和团队的共同进步。
对职业的尊重和敬畏
遵守职业道德
遵守职业道德规范，不做违法违 规的事情，维护职业声誉和形象
。
尊重同行
尊重同行，不恶意竞争，积极合作 ，共同发展，形成良好的职业氛围 。
保持职业操守
保持职业操守，不因个人利益而违 背职业原则，始终坚持公正、公平 、公开的原则。
对企业的忠诚和奉献
忠诚企业
团队合作
忠诚于企业，不背叛、不损害企业的 利益和形象，为企业的发展贡献自己 的力量。
爱岗敬业对个人成长的意义
1 2
提升职业技能
爱岗敬业的人会不断钻研业务，提高自己的技能 水平，从而在职业生涯中获得更好的发展机会。
增强自信心
通过认真工作，个人能够获得更多的成就感和自 信心，更好地应对工作和生活敬业的人会对工作认真负责，具有高度的责 任感，这有助于提高工作效率和工作质量。
爱岗敬业对企业发展的价值
提高生产效率
01
员工爱岗敬业，能够减少工作中的失误，提高生产效率，降低
生产成本。
增强企业凝聚力
02
爱岗敬业的员工对企业有更强的归属感，有助于形成良好的企
业文化，增强企业凝聚力。
促进企业创新
03
爱岗敬业的人会积极思考和探索，为企业带来新的思路和方法
02 爱岗敬业的体现
对工作的热情和投入
热爱工作
对工作充满热情，愿意全 身心地投入其中，不畏困 难，不怕挑战，始终保持 积极向上的心态。
勤奋努力
勤奋工作，不懒惰、不懈 怠，尽职尽责，努力完成 工作任务，不断提高工作 效率和质量。
追求卓越
对自己的工作有高标准、 严要求，不断追求卓越， 不断超越自我，实现个人 和团队的共同进步。
对职业的尊重和敬畏
遵守职业道德
遵守职业道德规范，不做违法违 规的事情，维护职业声誉和形象
。
尊重同行
尊重同行，不恶意竞争，积极合作 ，共同发展，形成良好的职业氛围 。
保持职业操守
保持职业操守，不因个人利益而违 背职业原则，始终坚持公正、公平 、公开的原则。
对企业的忠诚和奉献
忠诚企业
团队合作
忠诚于企业，不背叛、不损害企业的 利益和形象，为企业的发展贡献自己 的力量。
爱岗敬业对个人成长的意义
1 2
提升职业技能
爱岗敬业的人会不断钻研业务，提高自己的技能 水平，从而在职业生涯中获得更好的发展机会。
增强自信心
通过认真工作，个人能够获得更多的成就感和自 信心，更好地应对工作和生活敬业的人会对工作认真负责，具有高度的责 任感，这有助于提高工作效率和工作质量。
爱岗敬业对企业发展的价值
提高生产效率
01
员工爱岗敬业，能够减少工作中的失误，提高生产效率，降低
生产成本。
增强企业凝聚力
02
爱岗敬业的员工对企业有更强的归属感，有助于形成良好的企
业文化，增强企业凝聚力。
促进企业创新
03
爱岗敬业的人会积极思考和探索，为企业带来新的思路和方法
爱岗敬业拼搏志向主题班会PPT课件
用自己的方式实现梦想
独一无二的道路
每个人都有自己独特的经历、才能和志向。追求梦想也应该是一条因人而异的道路。我们要找到适合自己的方式,发挥自身优势,勇于创新。
立定目标
确立清晰的目标和行动计划是实现梦想的关键。我们要设定具体、可衡量的目标,并制定详细的执行步骤,一步步向目标前进。
坚持不懈
实现梦想需要付出大量的时间和精力,过程中难免会遇到挫折和挑战。我们要保持积极乐观的心态,坚持下去,勇敢面对困难,终会收获成功的喜悦。
爱岗敬业的团队会形成良好的工作氛围,增强组织的凝聚力和向心力。
爱岗敬业的个人能树立良好的职业形象,增强自身的价值感和尊严。
如何培养爱岗敬业的态度
1
树立正确的价值观
理解工作的意义与价值，将其与个人发展目标相结合。
2
强化职业意识
培养专业精神和工匠精神，时刻保持积极主动的工作态度。
3
增强责任心
主动承担工作责任，以主人翁精神对待每一项工作。
拼搏是一种坚韧不拔的精神,面对困难和挑战时保持不屈不挠的态度,通过持续努力来追求理想和目标。
不懈的努力
拼搏需要付出大量的时间和精力,通过不断学习、改进和超越自我,来实现个人的理想和价值。
成功的喜悦
拼搏的结果是收获成功的喜悦,这种成就感能激励人们继续前进,为人生增添更多的意义和价值。
拼搏的内涵
奋斗精神
成就感
建立健全的反馈机制,及时肯定学生的进步,增强他们的自信心和成就感。
一个人的价值体现在哪里
成就与贡献
一个人的价值通过他们所取得的成就和做出的贡献来体现。这体现了他们的能力、努力和对社会的影响。
服务他人
以同情心和爱心服务他人也是体现个人价值的重要方式。这彰显了一个人的品德和价值观。
独一无二的道路
每个人都有自己独特的经历、才能和志向。追求梦想也应该是一条因人而异的道路。我们要找到适合自己的方式,发挥自身优势,勇于创新。
立定目标
确立清晰的目标和行动计划是实现梦想的关键。我们要设定具体、可衡量的目标,并制定详细的执行步骤,一步步向目标前进。
坚持不懈
实现梦想需要付出大量的时间和精力,过程中难免会遇到挫折和挑战。我们要保持积极乐观的心态,坚持下去,勇敢面对困难,终会收获成功的喜悦。
爱岗敬业的团队会形成良好的工作氛围,增强组织的凝聚力和向心力。
爱岗敬业的个人能树立良好的职业形象,增强自身的价值感和尊严。
如何培养爱岗敬业的态度
1
树立正确的价值观
理解工作的意义与价值，将其与个人发展目标相结合。
2
强化职业意识
培养专业精神和工匠精神，时刻保持积极主动的工作态度。
3
增强责任心
主动承担工作责任，以主人翁精神对待每一项工作。
拼搏是一种坚韧不拔的精神,面对困难和挑战时保持不屈不挠的态度,通过持续努力来追求理想和目标。
不懈的努力
拼搏需要付出大量的时间和精力,通过不断学习、改进和超越自我,来实现个人的理想和价值。
成功的喜悦
拼搏的结果是收获成功的喜悦,这种成就感能激励人们继续前进,为人生增添更多的意义和价值。
拼搏的内涵
奋斗精神
成就感
建立健全的反馈机制,及时肯定学生的进步,增强他们的自信心和成就感。
一个人的价值体现在哪里
成就与贡献
一个人的价值通过他们所取得的成就和做出的贡献来体现。这体现了他们的能力、努力和对社会的影响。
服务他人
以同情心和爱心服务他人也是体现个人价值的重要方式。这彰显了一个人的品德和价值观。
《爱岗敬业》课件
如何培养爱岗敬业精神
树立正确的职业观念
01
02
03
职业平等
理解职业无高低贵贱之分 ，尊重每一份工作，认识 到自己的工作对社会和他 人有益。
职业认同
对自己的职业有自豪感和 归属感，愿意为自己的职 业付出努力和心血。
职业规划
明确自己的职业目标和发 展方向，制定合理的职业 规划，不断提升自己的职 业能力。
明发展。
增强社会凝聚力
02
爱岗敬业的员工更容易形成积极向上的社会风气，增强社会凝
聚力。
促进和谐社会发展
03
爱岗敬业有助于形成良好的人际关系，促进社会的和谐发展。
THANKS
感谢观看
《爱岗敬业》ppt课件
目 录
• 什么是爱岗敬业 • 爱岗敬业的体现 • 如何培养爱岗敬业精神 • 爱岗敬业的案例分享 • 爱岗敬业的意义与价值
01
什么是爱岗敬业
爱岗敬业的定义
定义
爱岗敬业是一种职业精神，指员 工对自己的工作充满热爱和敬重 ，尽心尽力地履行工作职责，追 求卓越的工作成果。
具体表现
爱岗敬业的员工对企业怀有深厚的感情，愿意为企业的发展奉献自己的力量，甚至在必要时牺牲个人利益。
详细描述
他们不仅在工作上尽职尽责，还时刻关注企业的利益和发展，愿意为企业的发展出谋划策。在面对企业危机时， 他们更是能够挺身而出，与企业共渡难关。这种对企业的忠诚和奉献精神，是企业发展不可或缺的动力源泉。
03
提高自身素质和能力
专业知识
不断学习和掌握与自己职 业相关的专业知识，提高 自己的专业水平。
技能提升
通过实践和培训，提升自 己的技能和能力，提高工 作效率和质量。
ห้องสมุดไป่ตู้
树立正确的职业观念
01
02
03
职业平等
理解职业无高低贵贱之分 ，尊重每一份工作，认识 到自己的工作对社会和他 人有益。
职业认同
对自己的职业有自豪感和 归属感，愿意为自己的职 业付出努力和心血。
职业规划
明确自己的职业目标和发 展方向，制定合理的职业 规划，不断提升自己的职 业能力。
明发展。
增强社会凝聚力
02
爱岗敬业的员工更容易形成积极向上的社会风气，增强社会凝
聚力。
促进和谐社会发展
03
爱岗敬业有助于形成良好的人际关系，促进社会的和谐发展。
THANKS
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《爱岗敬业》ppt课件
目 录
• 什么是爱岗敬业 • 爱岗敬业的体现 • 如何培养爱岗敬业精神 • 爱岗敬业的案例分享 • 爱岗敬业的意义与价值
01
什么是爱岗敬业
爱岗敬业的定义
定义
爱岗敬业是一种职业精神，指员 工对自己的工作充满热爱和敬重 ，尽心尽力地履行工作职责，追 求卓越的工作成果。
具体表现
爱岗敬业的员工对企业怀有深厚的感情，愿意为企业的发展奉献自己的力量，甚至在必要时牺牲个人利益。
详细描述
他们不仅在工作上尽职尽责，还时刻关注企业的利益和发展，愿意为企业的发展出谋划策。在面对企业危机时， 他们更是能够挺身而出，与企业共渡难关。这种对企业的忠诚和奉献精神，是企业发展不可或缺的动力源泉。
03
提高自身素质和能力
专业知识
不断学习和掌握与自己职 业相关的专业知识，提高 自己的专业水平。
技能提升
通过实践和培训，提升自 己的技能和能力，提高工 作效率和质量。
ห้องสมุดไป่ตู้
爱岗敬业忠诚履行职责使命PPT课件
.
1
爱岗敬业的内容和要求
爱岗敬业的定义
认真对待自己的岗位，对自己的岗位职责负责 到底，无论在任何时候，都尊重自己的岗位的职责， 对自己岗位勤奋有加。是做好本职工作的1思想基 础和精神动力，2具体体现和直接反映，3最基本的 社会职业道德规范。
爱岗敬业的内容
•
热爱工作，安心服役，牢记历史使命，和神
圣职责，为部队事业的发展和的建设贡献聪明才智；
正确对待分工，发扬主人翁精神，干一行、爱一行、
钻一行，忠于职守，精武敬业，熟练掌握业务技能，
创造性地做好本职工作，在本职岗位上努力奉献、
建功立业。
.
2
爱岗敬业的内容和要求
爱岗敬业的要求 前提
乐业—热爱本职（正确认识各个岗位 的特殊意义和重要作用，正确看待个人与集 体的利益关系，自觉服从组织分配，不记个 人得失。像雷锋那样“干一行、爱一行、钻 一行，做一颗永不生锈的螺丝钉” ）
蹈火）
.
5
当前影响官兵履职尽责的因素
外部因素
1．从社会环境来看：部队官兵作为社会大家庭
的一员，同样要面对和解决部队与家庭、工作与生
活之间产生的现实矛盾，如家庭矛盾、感情纠葛、
经济压力、考学培训等各种困难和问题，处理不当，
在一定程度上也牵扯了官兵的精力。
•
2．从官兵自身角度来看：有不少官兵为对父母
不能尽赡养义务、对妻子不能分担家务，而感到愧
为重。
2．要处理好爱岗敬业与索取回报的关系：有的同志片面地认为，如果个人得不
到某些利益上的满足，就不能讲敬业奉献，这种看法是极端错误的。首先，军人的职
业就意味着奉献牺牲。既然选择从军之路，就要为祖国和人民站好岗、放好哨，就要
以实际行动保卫社会主义现代化建设，这是我军的性质和宗旨决定的。其次，军人的
1
爱岗敬业的内容和要求
爱岗敬业的定义
认真对待自己的岗位，对自己的岗位职责负责 到底，无论在任何时候，都尊重自己的岗位的职责， 对自己岗位勤奋有加。是做好本职工作的1思想基 础和精神动力，2具体体现和直接反映，3最基本的 社会职业道德规范。
爱岗敬业的内容
•
热爱工作，安心服役，牢记历史使命，和神
圣职责，为部队事业的发展和的建设贡献聪明才智；
正确对待分工，发扬主人翁精神，干一行、爱一行、
钻一行，忠于职守，精武敬业，熟练掌握业务技能，
创造性地做好本职工作，在本职岗位上努力奉献、
建功立业。
.
2
爱岗敬业的内容和要求
爱岗敬业的要求 前提
乐业—热爱本职（正确认识各个岗位 的特殊意义和重要作用，正确看待个人与集 体的利益关系，自觉服从组织分配，不记个 人得失。像雷锋那样“干一行、爱一行、钻 一行，做一颗永不生锈的螺丝钉” ）
蹈火）
.
5
当前影响官兵履职尽责的因素
外部因素
1．从社会环境来看：部队官兵作为社会大家庭
的一员，同样要面对和解决部队与家庭、工作与生
活之间产生的现实矛盾，如家庭矛盾、感情纠葛、
经济压力、考学培训等各种困难和问题，处理不当，
在一定程度上也牵扯了官兵的精力。
•
2．从官兵自身角度来看：有不少官兵为对父母
不能尽赡养义务、对妻子不能分担家务，而感到愧
为重。
2．要处理好爱岗敬业与索取回报的关系：有的同志片面地认为，如果个人得不
到某些利益上的满足，就不能讲敬业奉献，这种看法是极端错误的。首先，军人的职
业就意味着奉献牺牲。既然选择从军之路，就要为祖国和人民站好岗、放好哨，就要
以实际行动保卫社会主义现代化建设，这是我军的性质和宗旨决定的。其次，军人的