安全生产百日行动实施方案实用版
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YF-ED-J9893
可按资料类型定义编号
安全生产百日行动实施方
案实用版
In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.
(示范文稿)
二零XX年XX月XX日
安全生产百日行动实施方案实用
版
提示:该解决方案文档适合使用于从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划,在进行中紧扣进度,实现最大程度完成与接近最初目标。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。
为认真贯彻落《秣陵镇安全生产大检查百
日行动工作实施方案》精神,有序推进我公司
专项行动相关工作,根据我公司实际,制定
《安全生产大检查百日行动实施方案》。
一、主要目的
以继续深入开展”安全生产年”活动为主
线,认真贯彻《《秣陵镇安全生产大检查百日行
动工作实施方案》》精神,以有效遏制重特大
事故,压降一般事故为目标;以严惩违章违规
行为,强化安全监管为手段;采取针对性措
施,加大安全生产监控力度、狠抓责任落实,推动安全发展,确保我司安全生产形势。
二、活动主题
认真学习和完善各项安全制度,提高安全防范意识,彻查安全隐患,遏制安全事故的发生。
三、组织机构
认真组织全体员工学习上级关于安全生产百日集中治理专项行动的通知的精神,增强安全生产意识,熟悉安全生产内容和目标,建立长效安全生产工作机制。
经我司研究决定,成立安全生产大检查百日行动实施方案领导小组:
组长:马秋林
成员:李穆刚杨海燕任磊
四:目标任务
1、把开展“安全生产大检查百日行动”与员工工作相结合起来,组织认真学习,坚持“谁主管,谁负责”,“谁管辖的范围,谁负责”,全面落实生产责任范围内各个方面,各个环节,各个岗位安全责任制,确保工作落到实处。
2、更新教育内容,创新教育手段,进一步开展危害性预防教育,警示教育,自防,自救能力教育等为重点安全教育活动。注重教育的实效性。
五、活动工作重点和主要内容
(一)完善安全工作保障体系
1、成立此次“安全生产大检查百日行动”工作领导机构,各领导成员要明确目标任务,
落实责任。
2、完善相关安全责任制度,班组与员工之间签定安全生产责任制,把责任落实到各层次。
3、完善各项安全规章制度,不断建立健全安全管理制度,确保安全管理各个环节监管到位。
(二)重点排查整改隐患
1、由“行动领导小组”组织集中一次安全隐患大检查,同时要坚持对重点部位和重点环节定期或不定期的检查,要坚持开展岗位安全隐患自查。
2、结合我公司实际情况的工作,对局部通风管理、原材料的存放、等为重点,加强排查项次,对查出的问题现场提出整改意见,能执
行整改的当场进行整改,组织进行安全专题检查。
3、认真整治隐患,加强隐患整改的管理,并按要求在规定期限内检查落实整改,对无力整改的隐患应及事报告,对于新发现的隐患要及时按要求整改。
(三)切实加强安全教育
1、通过宣传栏,黑板报,标语等地,广泛宣传等方面的安全措施和操作规程,营造良好的安全文化氛围。
2、充分发挥开会的优势,牢固树立“时时讲安全、处处讲安全”的意识;提高员工防范技能。
3、在会议室宣传安全生产事故案例,提高员工的安全防范,让大家意识到安全问题应时
刻小心注意,不仅上班注重安全,下班后也不能掉以轻心,认真做到安全工作万无一失。
(四)突出工作重点
1、加强领导,确保活动的正常的开展,对活动要进行部署和要求,抓好活动的发动,组织,检查考核,做到有布置,有活动,有总结,确保活动广泛深入开展。
2、开展安全生产讨论活动,在百日安全活动期间,对存在的安全隐患和在实际操作过程中存在的习惯性违章行为进行深入的讨论,让每一名员工都参与到讨论当中发表自己的意见,指出大家在工作中容易出现的安全违章行为,让大家在以后的工作中改正违章行为,用正确的行为来保证工作的顺利运行。
六、实施方法步骤
本次活动将分阶段进行:
(一):宣传发动阶段:召开会议成立“安全生产大检查百日行动”领导小组。
(二)实施阶段:
1、组织一次全队性安全大检查,把存在的安全隐患和需要改善的地方进行整改。
2、完善各项安全规章制度。
3、制定三期“百日安全生产活动”宣传图文。
4、在“百日安全生产活动”中组织一次“预想事故、现场处理”的演习。
5、各班组完善好各项操作规程。
6、对职工进行相关的安全教育培训和救护、自救的训练。
7、对检查中提出改善问题进行跟进和审
核。
(三)总结阶段:
1:各班组就此次“百日安全生产活动”进行总结。
2:召开总结会议,对“百日安全生产活动”进行评议。对活动中的不足,加以改善。
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20xx年1月27日