学校节假日值班制度_1
学校节假日值班制度模版
学校节假日值班制度模版一、目的本制度的目的是规范学校节假日的值班工作，加强对学校的安全管理，保障师生的安全和秩序。
二、适用范围本制度适用于学校所有教职员工和学生。
三、值班原则1. 值班工作以保障学校安全和秩序为主要任务。
2. 值班人员应按时到岗，不得迟到早退。
3. 值班人员应认真履行职责，不得懈怠怠工。
四、值班岗位1. 安保岗：负责学校门岗、校园巡逻以及安全监控。
2. 值班室：负责学校电话接听、信息记录和学生走失等突发事件的处理。
3. 保洁岗：负责学校卫生清洁和垃圾分类处理。
4. 其他岗位：根据实际需要，可临时增设其他岗位。
五、值班安排1. 校长负责制定值班安排，将安排结果通知相关人员。
2. 值班时间一般为节假日期间，具体安排根据学校实际情况灵活调整。
3. 值班人员应提前到值班岗位，与交班人员进行交接，了解当天的工作要求。
六、值班人员职责1. 安保岗职责：(1) 监控学校大门，确保进出人员的安全。
(2) 巡逻校园，发现异常情况及时报告。
(3) 协助处理突发事件，维护学校秩序。
2. 值班室职责：(1) 接听学校电话，及时准确地向对方传递信息。
(2) 记录相关信息，保留相关文件和资料。
(3) 处理学生走失等突发事件，及时报告相关部门或人员。
3. 保洁岗职责：(1) 清扫学校教室、走廊、厕所等公共区域，保持环境整洁。
(2) 做好垃圾分类处理，确保环境卫生。
七、值班待遇1. 值班期间，按照学校相关规定发放值班津贴。
2. 值班期间享受相应的休息和调休安排。
八、值班纪律1. 值班人员应按时到岗，不得迟到早退。
2. 值班人员应遵守学校纪律，不得吸烟、饮酒等违规行为。
3. 值班期间，不得私自离开值班岗位，需要离岗时应与交班人员进行交接。
九、值班考核1. 学校将根据值班人员履职情况进行考核，考核结果将与绩效考核综合考虑。
2. 对于违反规定，工作懈怠、玩忽职守等行为的人员，将按照学校相关规定进行处理。
十、附则1. 如果值班期间有突发事件或特殊情况，值班人员应立即报告相关部门或领导。
学校假日值班制度（3篇）
学校假日值班制度是指在学校放假期间，为了维护学校的正常秩序和安全，安排特定的工作人员进行值班。
这个制度一般适用于学生放假期间、寒暑假等长时间的假期。
下面将详细介绍学校假日值班制度的具体内容。
一、制度目的与意义学校假日值班制度的目的是保证学校的正常运行和安全。
学校作为一个教育机构，除了在学生上课期间需要安排工作人员外，放假期间也需要一定的人员来保持学校的管理、维护设施设备的正常运行和保障学校环境的安全与整洁。
因此，制定假日值班制度是很有必要的。
学校假日值班制度的意义在于：1. 保障学校的管理：值班人员可以协助学校领导并进行必要的管理工作，确保学校的秩序和规则得以维护。
2. 维护设施设备的正常运行：假日值班人员可以对学校的设施设备进行巡查、维护和保养，及时发现并处理可能存在的问题，确保设施设备的正常运行。
3. 保障学校环境的安全与整洁：值班人员可以对学校的各个区域进行巡查，及时发现并处理可能存在的安全隐患，保障学校环境的安全与整洁。
二、值班人员的安排与要求1. 值班人员的安排：学校可以根据自身情况和需求，将值班工作分配给不同的工作人员，比如教职员工、保安人员等。
值班人员的数量需要根据学校的实际情况和需求进行合理安排，确保每个时间段都有足够的人员进行值班工作。
2. 值班人员的要求：学校对值班人员有一定的要求，包括但不限于以下几点：（1）责任心强：值班人员需要有强烈的责任心，对学校的管理和安全问题负责。
（2）熟悉学校情况：值班人员需要对学校的布局、设施设备和规章制度等方面有一定的了解，以便能够更好地进行管理和处理问题。
（3）积极主动：值班人员需要具备积极主动的工作态度，能够主动发现问题并及时处理。
（4）沟通能力强：值班人员需要具备良好的沟通能力，能够与其他工作人员和相关部门进行有效的沟通和协调，保障工作的顺利进行。
三、假日值班工作内容学校假日值班工作的具体内容可以根据实际情况进行安排和调整，以下是常见的几个方面：1. 值班管理：包括学校的报备、会务和文件管理等工作，确保学校的管理工作得以顺利进行。
节假日学校安全管理制度
一、总则为加强节假日学校安全管理，保障师生人身安全，维护学校正常教育教学秩序，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
二、安全责任1. 学校领导层：全面负责节假日学校安全管理工作，建立健全安全管理制度，定期开展安全检查，确保安全措施落实到位。
2. 教职工：按照学校要求，做好节假日值班工作，加强安全巡查，发现安全隐患及时上报，并采取措施排除。
3. 学生：遵守学校规章制度，增强安全意识，主动配合学校开展安全教育活动，提高自我保护能力。
三、安全管理制度1. 节假日值班制度（1）节假日学校实行24小时值班制度，值班人员需按时到岗，坚守岗位，不得擅自离岗。
（2）值班人员应认真记录值班情况，发现安全隐患及时上报，并采取措施排除。
（3）值班人员应加强校园巡查，确保校园安全。
2. 安全检查制度（1）学校领导层定期组织开展节假日安全检查，对校园设施、消防设施、用电安全等进行全面检查。
（2）教职工应定期对教室、宿舍、食堂等场所进行安全检查，确保无安全隐患。
（3）学生应主动配合学校开展安全检查，发现安全隐患及时上报。
3. 安全教育制度（1）学校应定期开展节假日安全教育，提高师生安全意识。
（2）学校应邀请相关部门开展安全知识讲座，普及安全知识。
（3）学校应通过多种形式，如宣传栏、微信公众号等，宣传安全知识。
4. 应急预案制度（1）学校应制定节假日应急预案，明确应急响应程序、措施和责任人。
（2）学校应定期组织应急演练，提高师生应对突发事件的能力。
（3）学校应加强与当地公安、消防等部门的联系，确保应急处置及时有效。
四、安全考核与奖惩1. 学校将安全管理工作纳入教职工绩效考核，对在安全工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
2. 对违反安全规定，造成安全事故的，将依法追究责任，严肃处理。
五、附则1. 本制度由学校安全工作领导小组负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
学校节假日值班制度
学校节假日值班制度
根据学校两级管理的实际，学校的节假日值班由学校行政人员、教师、安全保卫人员共同负责。
具体安排如下：行政人员1名（带班），教师各1名，保安人员2名。
一、行政人员值班要求
1、值班时间：上午8：00至11：30，下午1：30至5：00。
2、主要工作：
（1）校园巡视、处理偶发事件，发生重大或紧急事情如火警等，要果断启动应急预案组织扑救，并及时报告学校领导和相关部门。
（2）接待来访、来电，及时处理有关事宜。
（3）指导监督值日教师、门卫的工作情况，并与他们保持联系，及时了解住宿生在校情况。
（4）认真填写值班记录，离校时将记录薄交交办公室。
二、教师值班要求
1、值班时间：上午8：00至11：30，下午1：30至5：00。
2、主要任务和工作：
（1）准时到岗，定时巡视校园，处理偶发事件。
（2）与学校值日行政人员、保安人员保持连系，密切注意校园动态，发生重大事情要立即报告值日行政人员，并协助值日行政人员调查处理校内突发事件。
（3）认真填写值班记录，离校时将记录薄交门卫。
中学节假日值班规定范本
中学节假日值班规定范本一、背景和目的为了保障学校节假日期间的安全与秩序，充分发挥学校值班人员的作用，特制定本《中学节假日值班规定范本》。
二、值班安排1. 值班人员的选拔和培训：根据值班人员的经验、责任心和组织能力，学校将选拔合适的教职工作为值班人员。
在每次节假日值班之前，学校将组织一次培训，以确保值班人员了解值班职责和应对突发事件的应急措施。
2. 值班班次的制定：根据节假日期间的具体情况和活动安排，学校将制定值班班次，并及时通知和安排值班人员到位。
每个值班班次的时长一般为6小时，以确保每个值班人员有充分的休息时间。
三、值班职责1. 保障学校的安全：值班人员应密切关注学校内外的安全情况，及时发现问题并采取必要的措施。
在校门口、教学楼和宿舍楼等重要区域进行巡视，确保学生和职工的安全。
2. 组织节假日活动：值班人员应协助学校领导和相关部门组织和管理节假日期间的各项活动。
包括但不限于文艺演出、运动比赛、社会实践等。
确保活动的顺利进行。
3. 维护学校的秩序：值班人员应积极维护学校的秩序和纪律。
及时制止和处理学生之间的冲突和纠纷，保持校园的良好环境。
在有需要的情况下，协助学生和教职工处理突发事件。
4. 接待来访人员：值班人员应礼貌、热情地接待来访人员，并提供相关的帮助和信息。
在值班期间，学校可能会有一些家长或者外校人士前来咨询或报名等事项，值班人员应做好接待工作。
四、值班考核和奖惩1. 值班考核：学校将对值班人员进行考核，主要评价值班人员在值班期间的责任心、服务态度和工作效率。
考核结果将作为值班人员绩效考核和奖励的重要依据。
2. 奖惩制度：值班人员出现失职失责或违反纪律的行为将受到相应的处罚，包括但不限于口头警告、扣除绩效奖金、追究责任等。
对表现优秀的值班人员将给予奖励，包括但不限于表扬、额外奖金、荣誉称号等。
五、附则1. 学校值班规定的解释权归学校所有，学校有权根据具体情况对本规定进行补充、修改和解释。
2. 值班人员在值班期间须认真履行职责，确保学校节假日期间的安全和秩序。
学校假期及重大节日领导带班制度
学校假期及重大节日领导带班制度一、目的和原则为了确保学校假期及重大节日期间的安全稳定，保障教育教学工作的正常运行，提高学校领导的管理水平和应急处理能力，特制定本制度。
本制度遵循“预防为主、安全第一”的原则，要求学校领导在假期及重大节日期间履行值班职责，确保学校安全稳定。
二、适用范围本制度适用于学校全体教职工，包括校级领导、中层干部及教职工。
三、假期及重大节日值班安排1. 假期值班安排（1）寒暑假：学校设总值班主任一名，由校级领导担任，负责假期值班工作。
总值班主任需提前制定假期值班安排表，明确值班人员、值班时间及值班职责。
（2）国家法定节假日：学校设总值班主任一名，由校级领导担任，负责节日期间的值班工作。
总值班主任需提前制定节日值班安排表，明确值班人员、值班时间及值班职责。
2. 重大节日值班安排（1）春节、国庆节等重大节日：学校设总值班主任一名，由校级领导担任，负责节日期间的值班工作。
总值班主任需提前制定节日值班安排表，明确值班人员、值班时间及值班职责。
（2）其他重大活动：根据实际情况，学校可设总值班主任，负责活动期间的值班工作。
总值班主任需提前制定值班安排表，明确值班人员、值班时间及值班职责。
四、值班职责1. 值班期间，值班人员需保持手机畅通，确保能及时接收和传达相关信息。
2. 值班人员需密切关注学校安全状况，发现安全隐患及时上报总值班主任，并采取相应措施。
3. 值班人员需对学校突发事件进行及时处理，必要时联系相关部门和人员，确保事件得到妥善解决。
4. 值班人员需做好值班记录，详细记录值班期间的重要事项和处理结果。
五、值班纪律1. 值班人员需按时到岗，不得迟到、早退、擅离职守。
2. 值班人员需严格遵守值班纪律，不得饮酒、赌博、娱乐等影响值班工作的事项。
3. 值班人员需保持值班区域整洁，爱护公共财产，不得损坏设施设备。
六、监督检查1. 学校总值班主任负责对值班人员进行监督检查，确保值班工作落实到位。
学校节假日期间值班制度
学校节假日期间值班制度一、目的为了确保学校节假日期间的安全、稳定和正常秩序，保障师生的生命财产安全，特制定本值班制度。
二、适用范围本制度适用于我校在节假日期间的值班工作。
三、值班人员1. 值班人员由学校领导和各部门负责人组成，值班人员名单由校长办公室负责确定并公布。
2. 值班人员应具备一定的组织协调能力、应急处理能力和服务意识，能够熟练操作学校值班电话和相关设备。
3. 值班人员应保持通讯畅通，确保能够及时响应学校应急事件。
四、值班时间1. 节假日值班时间为：国家法定节假日和学校规定的其他节假日。
2. 节假日值班分为日间值班和夜间值班，具体值班时间由校长办公室根据实际情况确定并公布。
五、值班地点1. 值班地点为学校值班室，值班室应配备必要的通讯设备、办公用品和相关资料。
2. 值班地点应保持整洁、安全，确保值班人员能够正常开展工作。
六、值班职责1. 值班人员应严格遵守值班纪律，按时到岗，不得擅自离岗。
2. 值班人员应认真履行职责，及时处理学校节假日期间的各类事务，包括安全巡查、信息报送、应急处置等。
3. 值班人员应保持值班电话畅通，及时接听并记录学校各部门和师生的咨询、求助电话。
4. 值班人员应定期对学校进行安全巡查，发现安全隐患及时报告并采取措施整改。
5. 值班人员应密切关注学校周边环境，发现异常情况及时报告并采取措施应对。
6. 值班人员应做好值班记录，包括值班时间、值班人员、值班内容、处理结果等，并按要求及时上报。
七、值班交接1. 值班人员应按时进行值班交接，确保值班工作的连续性和稳定性。
2. 值班人员交接时，应详细介绍值班期间发生的重要事件、处理情况及注意事项，确保接班人员能够及时了解值班情况。
3. 值班人员交接时，应认真填写值班交接记录，并由双方签字确认。
八、值班纪律1. 值班人员应遵守国家法律法规和学校规章制度，不得利用值班时间进行私人活动。
2. 值班人员应保守国家秘密和学校机密，不得泄露值班期间获悉的敏感信息。
学校节假日值班制度（精选4篇）
学校节假日值班制度学校节假日值班制度（精选4篇）在充满活力，日益开放的今天，我们每个人都可能会接触到制度，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。
拟定制度需要注意哪些问题呢？以下是小编为大家整理的学校节假日值班制度（精选4篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
学校节假日值班制度1为确保本校节假日期间工作正常运行，政令畅通以及校园防火防盗等安全需要，结合本校实际，特作如下规定：一、学校值班由校长室统一安排。
值班实行夜班、双休日白班、法定节假日、传达室全天24小时值班制度。
1、夜间值班由中层以上领导带班，分别对值班人员、传达室综合协调，统一领导，做好全校的夜间值班保卫工作。
2、双休日（周六、日）白天，由校长室负责安排人员值班。
3、法定节假日值班，由校长室另行安排值班。
4、法定节假日值班室保证24小时有人值守，在中午和夜间工作人员下班时，另派专人负责传接电话。
二、值班人员必须做到：1、按时到岗，忠于职守，认真填写值班记录。
2、值班人员遇事妥善处理，特殊情况及时向有关领导汇报。
3、值班人员要有高度责任感和警惕性，注意做好保密工作，不得将单位领导的电话及住址随便告诉外人。
4、值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。
5、值班人员本人如因事因病不能值班，要委托学校其他人员代岗，并提前通知校长室。
三、夜班特定时间加强巡逻，对重点部位要加强监视看管，做好防火、防盗、防范工作。
四、值班人员要爱护值班室的设施，保持室内清洁卫生。
学校节假日值班制度2为确保节假日期间学校工作正常运行，政令畅通以及学校防火、防盗、防洪等安全需要，结合本校实际，特制订本制度：一、节假日实行学校领导、教师、护校人员三结合值班制度。
二、学校规定学校值周人员（值周领导、值周教师、值周班主任）为本周节假日（星期天、星期六及其他节日放假）值班人员。
值周人员协同护校人员做好本周节假日值班工作。
寒暑假值班另行安排。
三、节假日值班人员应有高度责任感，工作认真，严格遵守值班作息时间，不迟到、不早退，不空岗。
学校节假日值班假期护校制度
学校节假日值班假期护校制度随着社会的不断发展，学校节假日的安全问题越来越受到重视。
为了确保学校节假日期间的安全和规范管理，许多学校都实行了节假日值班和假期护校制度。
首先，学校节假日值班制度是指在学校节假日期间，有专门的教职工担任值班岗位，以保障学校的正常运行和学生的安全。
值班的教职工一般包括保安、行政人员和教师等。
保安负责学校内外的巡逻和安全管控，行政人员负责学校的管理工作，教师一般负责学校内部的值守和管理。
值班人员应按照学校的相关规定，做好值班登记、接待来访者、处理突发事件等工作，确保师生的人身和财产安全。
其次，假期护校制度是指学校制定相关规定，要求学生在节假日期间必须留校或找家长监护，并明确规定学生在学校的行为要求和禁止事项。
这样可以避免学生利用节假日进行不良行为，保障学生的安全和学校的正常运行。
假期护校制度通常包括以下几个方面：首先，学生留校。
学校安排宿舍监管人员对留校学生进行管理和照料。
学生应按时参加学校安排的集体活动，不得离校或串宿舍。
其次，学生回家监护。
学生可以选择回家，但必须由家长接送，并提供相关证明。
学生回家期间，应按照学校的规定，不得从事任何违法、违规或违纪的行为。
再次，学校组织特色活动。
学校可以安排丰富多彩、具有特色的活动，如社会实践、文化体验、技能培训等，给学生提供学习和成长的机会。
最后，明确违纪处罚。
学校制定明确的违纪处罚规定，对违反假期护校制度的学生进行相应的处罚，以此来维护学校的严肃纪律和正常秩序。
在实施学校节假日值班、假期护校制度的过程中，学校应加强对教职工和学生的宣传和教育指导。
教职工应了解制度的意义和相关要求，提高责任心和安全意识，在值班过程中严格按照规定执行。
学生应明确自己的责任和义务，并且要明确假期期间的行为准则和禁止事项。
家长应积极配合学校的工作，共同为学生的安全和健康成长营造良好的环境。
总而言之，学校节假日值班、假期护校制度是保障学校安全和规范管理的重要措施。
双休,节假日领导值班制度
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2024年学校节假日值班制度（二篇）
2024年学校节假日值班制度1、严守工作岗位，履行职责，不得脱岗及随意离开岗位。
2、对外来者如发现可疑人和事有权阻止入内。
3、严格把好本单位的大门，凡有财物运出的需经核对后方可放行，否则值班人员有权扣压，向领导报告。
4、如发生治安、刑事案件，要及时保护现场并报告主管领导和公安机关。
5、值班人员负责电话接听及信息传送。
负责学校教学楼内的一切安全保卫工作，特别是要做好对图书馆、电子阅览室、财务室、微机室、实验室(特别是化学实验室)等重点防范部位的安全保卫工作。
由于值班人员的脱岗等工作失职发生的盗窃等，造成学校财物损失要追究当班人的责任。
6、做好传染病防控工作，无关人员不得随意出入校园，确需进入的要经学校领导批准，并做好记录。
7、白班值班人员对校舍、水管等设施要做好检修工作，确保其正常使用。
寒暑假轮休制度一、轮休期间，函授、职称、助考、培训等学习时间，按轮休假处理，不得续休。
二、轮休期间，上岗人员生病，可将休假人员叫回，待病好后继续轮休。
三、休假人员在休假期间生病不再补休。
四、轮休期间，上岗人员一般不准请事假。
领导轮流带班制度一、实行领导轮流带班制度。
二、值班人员按值班顺序，____小时不空岗。
三、值班人员在值班期间要坚守岗位，不擅自离岗，确保安全。
四、值班人员负责幼儿园常规性检查工作，并认真填写值班日志。
五、值班人员要经常巡查幼儿园内的安全稳定情况，排查安全隐患，发现问题，及时处理。
对出现的重大问题要及时报告给主管领导。
六、值班人员特别要加强夜间巡视工作，确保学校财产不受损失。
七、值班工作实行责任制和责任追究制。
八、值班人员要____小时开机，督导值班保安人员加强巡逻，保证通讯联系畅通。
2024年学校节假日值班制度（二）很抱歉，我是一个文本处理AI，并不能查看或打开具体的文件。
但是，我可以为您提供一些一般的学校节假日值班制度的建议。
在2024年的学校节假日，可以考虑以下制度安排：1.值班时间：根据学校节假日的安排，制定值班时间段，可以根据节假日的长度和安排进行分配。
小学校节假日(双休日)值班制度
小学校节假日（双休日）值班制度
一、值班教干职责
1、值班期间负责上级部门通知、批示的传达；本校意外或偶发事件应及时向校领导和上级有关领导报告。
2、指导、监督本校门卫护校工作人员落实其岗位职责，指导或协助门卫护校工作人员处理校内偶发事件。
3、未经学校允许，任何单位和个人不得在学校停放车辆，否则出现问题由当事人负责。
二、要求：
1、值班时间：教师假日值班白班冬季作息时间为上午8：00—12：00，下午2：00—6：00，夏季作息时间为上午8：00—12：00，下午2：30—6：30，午休时间由教干值班，门卫值班作息时间为晚8：00至次日早8：00。
教师节假日值班到校后半小时内应向值班领导报到，并主动接受值班领导安全检查。
下岗前必须认真检查安全情况并填写值班记录，无值班记录可查即视为未值班。
2、值班期间不得随意脱岗，有事应提前一天或离岗前向校长说明事由，以便安排他人值班。
3、值班时不得由他人随意顶替，不得酗酒，不得带本校外其他人员到校过夜或在校内活动。
三、违反上述要求的处理办法：
1、违反上述职责要求中的任何一条，一次性罚金10元。
2、未提前打招呼而脱岗，若校内发生安全或盗窃事故，所造成经济损失，应由值班人员承担。
3、监守自盗或与盗窃人员联合盗窃学校财物的，交由有关机关按损失大小追究相应责任。
四、奖励措施：
干部值班年内未发生安全事故，年末依据干部值班考核情况，可兑现100—150元安全奖。
2024年学校节假日值班管理制度范例（三篇）
2024年学校节假日值班管理制度范例一、学校已确立节假日值班体系，采用门卫、教职员工及中层管理层三者结合的值班模式。
值班时段设定为每日8:00至17:00。
二、在周六、周日以及"国庆"、"元旦"、"五一"、清明节、端午节、中秋节等学期内的假期，值班人员将由当周的值周教师担任。
其余节假日的值班人员安排将由学校统一规划。
三、值班人员需准时到岗，若有特殊情况需提前办理调休手续。
值班期间应留在自己的办公室内。
不得无故迟到、早退，如未能到岗，需提前与其他值班教师调整时间，或确保已明确交接相关职责，不得擅自离岗。
不得处理个人事务。
四、值班期间，应保持专业形象，主要任务包括校园环境的巡查、接听并记录上级来电来文、接待来访人员并登记相关情况、处理偶发事件并及时向校领导汇报。
禁止从事与值班工作无关的活动。
需定时巡查校园，遇紧急或突发情况及时处理并通知校领导。
五、对于来访者，应热情接待并妥善安排。
六、需加强校门的进出管理，访客需履行登记手续，未经许可的外部人员不得随意进出。
对于重要的来电来文、特殊访客或无法处理的事件，应及时向校长报告。
七、值班交接工作需严谨执行。
值班人员在完成值班任务后，需当天将值班相关材料交至传达室，下一位值班人员应在次日早上到传达室领取。
不得将材料遗留在办公室，以免影响值班工作的正常进行。
八、遇紧急情况，请立即拨打110或119。
2024年学校节假日值班管理制度范例（二）一、学校已建立节假日值班体系，值班人员由学校统一安排。
二、值班人员需准时到岗，如遇特殊情况需提前办理请假协调手续，不得无故延误或提前离开，如未能到岗需提前与其他值班教师协商代班，不得擅自离岗。
三、在值班期间，需对校园环境进行巡查，确保接听并记录上级的来电来文，妥善接待来访人员并记录相关情况，同时应对偶发事件进行处理或上报，禁止从事与值班任务无关的活动。
需定时巡查校园，如遇安全隐患或其他突发事件，应及时处置并向校领导报告。
学校节假日值班管理制度范本
学校节假日值班管理制度范本1. 引言学校节假日期间的安全管理工作是保证校园安全的重要一环。
为了做好值班工作，确保学校师生人身安全和财产安全，特制定本制度。
2. 目的本制度的目的是明确值班人员的职责和权力，维护校园秩序和安全，及时处理各类突发事件，确保学校节假日期间的安全稳定。
3. 范围本制度适用于学校节假日期间的所有值班人员。
4. 值班人员的职责4.1 值班人员要遵守学校的有关规定，保证能够高效、及时地处置各类突发事件。
4.2 值班人员要熟悉学校的安防设施和各类应急设备的使用方法，确保在突发事件发生时能够妥善处理，并及时向上级汇报。
4.3 值班人员要保持电话通讯畅通，确保能够与学校其他部门进行联系和协调。
4.4 值班人员要做好巡查工作，保证学校内外环境的安全和整洁。
4.5 值班人员要记录值班期间的各项情况，包括巡查情况、突发事件处理情况等，为学校安全管理提供依据。
5. 值班人员的权力5.1 值班人员有权对学校内外的安全隐患进行报告并采取相应措施，保证师生的人身安全。
5.2 值班人员有权对学校内部的违规行为进行劝阻和制止，维护校园秩序。
5.3 值班人员有权要求违规人员配合调查并向有关部门进行报告，确保学校内部的纪律得到有效执行。
6. 突发事件的处理流程6.1 值班人员在发现突发事件时，要立即向上级汇报，并根据具体情况采取应急措施。
6.2 学校应按照事先制定的突发事件处理方案，对突发事件进行及时、科学的处置。
6.3 值班人员要及时通知相关部门和人员，协助他们进行应急处理工作。
6.4 值班人员要对处理突发事件的过程进行记录，并向上级汇报。
7. 值班人员的考核与奖惩7.1 学校将对值班人员的工作进行考核，对表现突出的人员进行奖励，对违规行为进行惩处。
7.2 值班人员的工作考核主要包括责任心、应急处理能力、工作纪律等方面。
8. 附则8.1 本制度由学校安全管理部门负责解释。
8.2 本制度自颁布之日起实施。
小学昼夜值班和节假日值班制度
小学昼夜值班和节假日值班制度为加强学校管理，确保学校教育教学秩序的正常进行，保障师生人身安全，创造一个安全稳定的和谐校园环境，根据我国有关法律法规和学校实际情况，特制定本制度。
一、昼夜值班制度1. 值班时间：（1）日间值班：早7:00至晚7:00；（2）夜间值班：晚7:00至次早7:00。
2. 值班人员：（1）日间值班：由学校行政人员轮流值班，每天至少两人；（2）夜间值班：由学校保安人员负责，每天至少两人。
3. 值班职责：（1）日间值班：1）负责学生一日生活制度落实和安全管理；2）督导检查学生上课情况；3）检查学生就寝情况；4）负责学生早操制度及卫生清扫制度的落实；5）负责学生突出事件的处置；6）负责校内安全巡视检查；7）负责外来人员的接待、询问、证件查验及登记；8）负责学生出入校园手续的查验和登记。
（2）夜间值班：1）负责学校财产安全，加强校内安全巡视检查；2）负责学校设施设备的维护和检查；3）负责突发事件的应急处理；4）负责值班室电话的接听和记录；5）负责校园的防火、防盗、防范工作。
4. 值班安排：（1）日间值班：学校行政人员根据实际情况进行轮值，每天至少两人；（2）夜间值班：学校保安人员根据实际情况进行轮值，每天至少两人。
二、节假日值班制度1. 值班时间：（1）法定节假日：根据国家法定节假日安排，具体值班时间由学校行政会议决定；（2）寒暑假：根据学校寒暑假安排，具体值班时间由学校行政会议决定。
2. 值班人员：（1）法定节假日：由学校行政人员轮流值班，每天至少两人；（2）寒暑假：由学校行政人员轮流值班，每天至少两人。
3. 值班职责：（1）法定节假日：1）负责学校财产安全，加强校内安全巡视检查；2）负责学校设施设备的维护和检查；3）负责突发事件的应急处理；4）负责值班室电话的接听和记录；5）负责校园的防火、防盗、防范工作。
（2）寒暑假：1）负责学校财产安全，加强校内安全巡视检查；2）负责学校设施设备的维护和检查；3）负责突发事件的应急处理；4）负责值班室电话的接听和记录；5）负责校园的防火、防盗、防范工作。
中学节假日值班规定
中学节假日值班规定一、背景为了保证学校节假日期间的安全与秩序，确保师生的日常生活和学习环境，我校制定了以下中学节假日值班规定。
二、规定内容1. 值班安排a. 每个节假日期间，学校将指定教师进行值班工作，确保学校有专人负责。
b. 值班教师需提前做好值班表，并公布在学校网站、班级群等适当的平台上，以便学生和家长了解。
2. 值班职责a. 值班教师需参与学生宿舍楼的巡查工作，确保学生宿舍楼内的秩序和安全。
b. 如发现有学生违反规定，如私藏电器、违禁品等，值班教师需立即采取相应措施并向学校报告。
c. 值班教师需及时处理学生宿舍楼内的各类问题和突发情况，确保学生的生活和学习环境安全有序。
d. 值班教师需协助管理处对学生外出、返校等事宜进行登记和管理，加强学生的安全管理工作。
e. 值班教师需与学生保持良好的沟通，了解他们的需求和困难，及时提供帮助和解决问题。
3. 值班报告a. 值班教师每天需写一份值班报告，详细记录当天值班期间所发生的事情和处理过程。
b. 值班报告需保存至学校的档案室，作为学校管理和安全工作的参考依据。
4. 值班考核a. 学校将对每位值班教师进行考核，考核内容包括值班情况、处理问题的效果和态度等。
b. 考核结果将计入教师的综合评价中，对于表现优秀的值班教师将提供相应的激励和奖励。
5. 值班纪律a. 值班教师需按时到岗，不得迟到和早退，确保值班工作的连续性。
b. 值班教师需保持工作的专注和认真，不得轻易离开值班岗位。
c. 值班教师需遵守学校规定的工作时长和工作内容，不得擅自随意更改或错漏。
6. 值班交接a. 值班教师需在交班时向接班教师进行详细的交接，包括当天的工作情况和遗留问题等。
b. 接班教师需认真记录交接内容，确保信息的准确传递和工作的顺利进行。
三、总结中学节假日值班规定是为了保证学校节假日期间的安全与秩序制定的。
通过值班教师的巡查和管理工作，学校能够及时发现和解决各类问题，提供良好的学习和生活环境。
中学节假日值班规定(3篇)
中学节假日值班规定根据不同学校的具体情况有所不同，以下是一般常见的节假日值班规定：1. 值班范围：值班一般适用于中学教职工和部分学生干部，包括教师、班主任、学院领导、学生会干部等。
2. 值班时间：根据节假日的安排，一般值班时间为节假日的工作日，具体时间根据学校规定确定。
3. 值班安排：具体值班人员安排由学校教务处、学工处等相关部门负责，根据班级、专业、学生会、教职工等不同角色进行分配。
4. 值班职责：值班人员应严格遵守学校的规章制度，保证校园秩序，确保校内安全。
具体职责包括：- 接待来访的家长或学生，提供必要的咨询和帮助；- 监督和管理学生的行为，维持校园秩序；- 协助解决突发事件或紧急情况；- 组织或协助组织节假日的相关活动；- 完成学校委派的其他行政工作。
5. 带班制度：在节假日值班期间，学校往往会存在带班制度，即由一位或几位主管教师或学校领导负责带班，确保值班工作的顺利进行。
需要注意的是，不同地区或学校的具体规定可能会有所不同，上述规定仅供参考，具体请以学校相关规章制度为准。
中学节假日值班规定（二）一、背景介绍随着中小学生人数不断增加，学校管理工作也越加繁琐。
为了保证学生的安全和学校的正常运转，学校需要进行节假日值班管理。
下面给出一份中学节假日值班规定的范文，以供参考。
二、节假日值班规定1. 值班安排（1）值班人员由学校管理部门安排，包括学校领导、班主任、辅导员等教职工。
值班人员需提前一周确定，学校领导负责调度。
（2）根据学校实际情况和节假日安排，每天至少安排一名学校工作人员在校进行值班。
值班时间为早上7:30到晚上8:30，共12小时。
（3）值班人员需提前到岗，认真落实值班工作，做到始终保持警觉、主动积极、认真负责。
2. 值班职责（1）维持校园秩序：对学生非法携带危险物品、夜不归宿、违反校规校纪等行为进行制止和处理；协助安排学生宿舍、食堂等日常事务。
（2）保证学生安全：负责学生突发病情的处理和紧急救助；及时处理学生呼吸困难、体温过高或过低等急性疾病，报告学校领导和家长。
学校节假日值班管理制度
学校节假日值班管理制度一、制度目的为了保证学校节假日期间各项工作的顺利开展，确保学校的安全和稳定，维护学校的正常秩序，制定本《学校节假日值班管理制度》。
二、范围本制度适用于学校全体工作人员，包括学校领导、行政人员、教学工作人员和后勤工作人员等。
三、制度内容1、学校领导值班学校领导应制定值班表，并保证至少有一名领导在学校值班，负责处理紧急事件和各类突发事件，确保学校的安全和稳定。
2、教学工作人员值班教学工作人员根据值班表进行轮班，保证节假日期间教学工作的正常进行。
教师在值班期间不得离开学校，如需外出必须经过批准。
3、后勤工作人员值班后勤工作人员根据值班表进行轮班，保证学校节假日期间的后勤服务工作顺利进行，如饮食安排、卫生清洁等保障工作。
4、安全管理应建立安全值班制度，保证学校的安全工作及时、有效的开展。
并且定期组织消防演练，保证学校的安全防范措施的完善。
5、通信联络学校应保证电话畅通、电信设备正常运行，并指定专人负责通讯工作，保证值班期间各类通讯联系的及时通达。
四、责任实施1、学校领导应制定值班表，并安排专人负责值班工作。
2、各部门负责人应根据值班表进行轮班，并安排好自己的工作人员进行值班工作。
3、值班人员应全面掌握各项工作的流程和要求，做到能够熟练、快速地应对各种事件和突发情况。
4、各部门负责人应在节假日期间加强组织管理，确保各项工作按时、按量完成。
五、违规处罚对于违反以上制度规定，造成学校各项工作受到影响的，将进行相应的追责和处理。
六、制度实施本制度由学校领导班子根据实际情况进行具体的执行方案制定，并在实施过程中及时进行评估、调整和完善。
制度的变更和修订应经过学校领导班子的讨论和决定。
七、总结学校节假日值班管理制度的制定，是为了保证学校的正常运转，维护学校的安全和稳定。
通过制度的实施，可以有效地管理各部门人员的工作，提高学校紧急事件处理和危机应对的能力，使学校在特殊时期能够更加安全、稳定。
2024年节假日领导带班值班制度（6篇）
2024年节假日领导带班值班制度为保障本校在节假日期间的正常运作、政令传达畅通无阻以及校园安全，结合学校实际情况，特制定以下值班规定：一、值班安排值班采用双休日及法定节假日的全天____小时轮值制度。
1. 值班期间，由学校中层以上领导担任带班领导。
带班领导负责对值班教师及保卫部门进行综合协调和统一指挥，确保全校值班保卫工作的有效开展。
2. 节假日期间，值班人员须在下一班次值班人员到岗前不得离岗。
午餐期间，值班人员应将电话移交给保卫部门，由其负责电话的转接工作。
午餐时间定于上午11:30至下午1:30，时长不得超过两小时。
二、值班人员职责1. 值班人员须按时到岗，尽职尽责。
负责接听和转接电话，妥善接待领导或经批准入校的外来人员。
认真记录值班情况。
夜间值班地点为值班室，白天值班地点为学校办公室。
除非特殊情况，不得随意变更值班地点。
值班电话应由值班人员随身携带；如需在办公室加班携带值班电话，应通知保卫部门，以免影响上级领导查岗。
夜间值班人员可使用值班电话至办公室进行请示汇报。
2. 值班人员应爱护公共财产，保持室内外环境整洁，及时清理垃圾。
3. 遇到问题应妥善处理，遇到特殊情况应及时向相关领导汇报。
4. 值班人员应具备高度的责任心和警惕性，做好保密工作，不得随意泄露单位领导的电话及住址。
5. 值班人员不得私自留宿亲属和朋友。
6. 如因个人原因不能履行值班职责，应委托学校其他合适人员代岗，并提前通知校长室。
7. 值班结束后，值班人员除告知待办事项外，应及时完成值班工作的交接。
三、加强校园安全管理强化校园巡逻工作，对关键部位加强监视和看管，做好防火、防盗等安全防范措施，对可疑情况应进行排查。
四、责任追究若因值班人员到岗不及时、责任意识不强或处理方法不当导致学校财产或名誉损失，带班领导及值班人员应承担相应责任。
2024年节假日领导带班值班制度（二）为确保我国法定节假日期间，我项目部建筑工程施工安全无虞，预防并杜绝安全事故的发生，维护社会和谐稳定，保障人民群众能够欢庆节日，依据国家、省、市的相关法规和文件要求，结合本公司的具体情况，特制定本安全管理制度。
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学校节假日值班制度
节假日值班制度
1、实行门卫、教师、中层领导三结合值班制度。
2、值班教师按时到岗位，有特殊事情提早做好协调请假手续。
3、值班时刻别擅离岗位，别做私活。
4、填写好值班记录，并收发好书刊杂志及上级来涵，有事及时通知校领导及当事人。
5、定时巡视校园，发觉惊险或其它突发事宜及处理并通报校领导做进一步解决。
6、加强进出校门检查，来客进门履行登记手续，别准外人随便进出。
7、做好校园门前三包工作。
8、紧急事情请及时拨打110或119。