国有企业廉洁从业若干准则
廉洁从业若干规定要求
廉洁从业若干规定要求廉洁从业是每一位职业人士应当遵守的基本准则。
不仅仅是在政府机关和公共机构中需要严格遵守廉洁从业规定，同样对于企业、大学、医院等各种组织组织也有同样重要的意义。
下面，我将就廉洁从业的若干规定要求进行阐述。
首先，廉洁从业的核心是廉洁。
廉洁从业规定要求职业人士在工作过程中不得寻求、接受或暗示接受财物。
职业人士要摒弃“权欲贪念”，始终保持高度的清醒和警觉，坚决抵制一切可能导致贪污行为的诱惑。
此外，还应当杜绝利用职务影响获取私利的行为，不得为他人谋取私利或提供便利，不得违规泄漏、私自使用、故意损毁公共资源和重要信息。
其次，廉洁从业要求职业人士必须坚守职业道德。
职业人士在工作中应当保持真诚、诚信的态度，遵守职业操守和道德规范，始终以公正、公平、公开的原则处理公务。
职业人士要自觉遵守相关法律法规、纪律规定和组织规章制度，加强个人修养，不断提高自身素质和业务水平，保持良好的职业形象。
第三，廉洁从业要求职业人士要坚持公正执法。
司法、执法和监管机关的工作人员要以公正、客观、公平的态度对待每一个案件和每一位当事人，不得徇私舞弊，不得介入和干预正当的司法程序和执法活动。
同时，职业人士在处理案件和执行公务时，应当坚持底线思维，不得违法、违纪，不得滥用职权，不得隐瞒、篡改、销毁案件证据。
最后，廉洁从业要求职业人士要加强自我监督和互相监督。
职业人士要始终保持守纪律、讲规矩的自觉性，自觉接受组织和社会的监督，积极配合各种监察、审计和调查工作。
在同事间，应互相监督，做到严格要求、诚实守信、互帮互助，共同提升整个组织的廉洁意识和从业道德。
总之，廉洁从业是保障社会公平正义、维护职业形象和工作效率的基本要求。
职业人士必须自觉遵守廉洁从业规定，以廉洁行事，以案为鉴，不断强化法治意识和廉政意识，始终以良好的职业操守和行为规范参与工作，为社会的繁荣和进步做出贡献。
同时，也期待相关管理部门进一步加强监管，建立健全的廉洁从业制度，为职业人士的廉洁从业提供更加严格的保障。
中纪委、中监部关于《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》解读（十三）
中纪委、中监部关于《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》解读（十三）文章属性•【公布机关】中央纪律检查委员会,监察部•【公布日期】2015.01.13•【分类】法规、规章解读正文中纪委、中监部关于《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》解读（十三）怎样理解不得“在职或者离职后接受、索取本企业的关联企业、与本企业有业务关系的企业，以及管理和服务对象提供的物质性利益”不得收受贿赂，是国有企业领导人员从业应当遵循的基本准则之一。
国家法律和党内法规也都有相关禁止性规定。
根据《公司法》第一百四十八条规定，董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。
董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。
根据《关于各级领导干部接受和赠送现金、有价证券和支付凭证的处分规定》第四条规定，包括国有企业中层以上领导人员在内的领导干部，在2000年12月中央纪委第五次全会后，接受管理和服务对象、主管范围内的下属单位和个人、外商和私营企业主以及其他与行使职权有关系的单位和个人赠送的现金、有价证券或者支付凭证的，不论数额多少，一律给予警告以上的党纪处分直至开除党籍，或者责令辞职、免职、解聘、辞退等组织处理。
需要给予行政处分或者其他纪律处分的，按照有关规定给予相应的处分。
根据《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》第八条规定，属于国家工作人员的国有企业领导人员中的党员，严格禁止利用职务上的便利为请托人谋取利益之前或者之后，约定在其离职后收受请托人财物，并在离职后收受。
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》根据国有企业实际情况，结合上述法律和党内法规规定，要求国有企业领导人员不得在职或者离职后接受、索取本企业的关联企业、与本企业有业务关系的企业，以及管理和服务对象提供的物质性利益。
主要是因为，国有企业领导人员在职或者离职后，无论是本企业的关联企业、与本企业有业务关系的企业向其提供物质性利益，还是管理和服务对象向其提供物质性利益，其根本目的基本都是为了通过其在国有企业的职权或者职务上的影响，谋取利益。
国有企业干部廉洁从业若干准则
国有企业干部廉洁从业若干准则
国有企业干部廉洁从业准则是指国有企业党员干部在工作中廉洁行事、遵纪守法的指导原则。
具体准则可能因国家和企业而异，以下是一些常见的国有企业干部廉洁从业准则：
1. 诚信廉洁：坚持廉洁奉公、正直无私的原则，以诚信为本，保持良好的个人操守和职业道德，不参与腐败、贪污等违法违纪行为。
2. 权力运行规范：依法行使权力，遵守国家法律和企业规章制度，不擅自滥用职权或谋取私利。
遵循公平、公正、公开的原则，维护组织和员工的合法权益。
3. 资源合理利用：妥善管理和使用企业的资源，坚持公平竞争，防止滥用职权谋取不正当的私利，保护国有资产的安全和稳定增值。
4. 约束自我、廉明自守：自觉约束自己，不利用职务之便谋取私利，不接受可能影响公正执行职务的礼品、款待等不正当利益。
5. 服务责任：积极履行工作职责，服从组织安排，为企业和员工利益服务，切实履行党员干部的领导职责，以身作则，带头遵守廉洁从业准则。
6. 自律自检：自觉接受党纪国法的监督和组织的考核，主动查找和纠正自身可能存在的廉洁问题，做到廉洁从业永远在路上。
这些准则旨在引导国有企业干部恪守职业道德、遵守纪律，推动干部队伍的廉洁从业和作风建设。
具体准则可能会根据不同国家和企业的具体情况进行补充和修订。
《学习国有企业领导人员廉洁从业若干规定心得》
《学习国有企业领导人员廉洁从业若干规定心得》贵州南风日化有限公司仇保民根据集团公司党委安排，贵州南风在三季度组织学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》辅导讲座，通过学习，我进一步加深了对《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的理解和认识；通过反思和对照检查，对下一步我公司开展反腐倡廉也有了新的思路和想法，现将此次学习的心得体会汇报如下：一、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》出台的作用和意义1、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》是规范国有企业领导人员廉洁从业行为的基础性法规，《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》为国有企业领导者树立了一个廉洁自律的标准、一个执业行为的规范和划出了不可逾越的“红线”，是在企业内部建立了一种监督机制，是对企业领导人员的爱护和保护措施。
可以说，《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》是近年来国家为国企领导人量身定做的，旨在针对国有企业领导人员搞好个人廉洁自律、搞好企业反腐倡廉、搞好企业经营管理、努力实现国有资产保值增值的不可多得的一部廉政宣言。
2、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》满足了企业的发展需要，满足了职工的意愿。
只有企业领导人员廉洁从业，才能实现企业的协调和可持续发展，只有企业得到发展了，职工才真正能得到实惠，企业也才能真正满足职工群众日益增长的物质文化需求，所以，《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的出台从主观上、客观上达到了使国有资产保值增值、维护职工合法权益的目的和作用，也就是说，《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的出台，对于加强国有企业反腐倡廉建设、维护国家和出资人利益、促进国有企业科学发展、保障职工群众合法权益具有重要意义。
二、如何模范遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，营造“廉洁从业”氛围《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》提供了国企领导人员行为的规范，具体的工作中我们又应该如何做才能确保不违反这些规定呢。
我认为应该从以下几方面做起：1、要加强理论学习和主观世界改造。
“8个禁止、52个不准”和“5个应当、39个不得”
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中“8个禁止、52个不准”和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》中“5个应当、39个不得”一、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（一）8个禁止1.禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。
2.禁止私自从事营利性活动。
3.禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。
4.禁止违反规定选拔任用干部。
5.禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。
6.禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。
7.禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。
8.禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。
（二）52个不准1.索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物；2.接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排；3.在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证；4.以交易、委托理财等形式谋取不正当利益；5.利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益；6.违反规定多占住房，或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。
7.个人或者借他人名义经商、办企业；8.违反规定拥有非上市公司(企业)的股份或者证券；9.违反规定买卖股票或者进行其他证券投资；10.个人在国(境)外注册公司或者投资入股；11.违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬，以及从事有偿中介活动；12.离职或者退休后三年内，接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
13.用公款报销或者支付应由个人负担的费用；14.违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人；15.私存私放公款；16.用公款旅游或者变相用公款旅游；17.用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格；18.违反规定用公款购买商业保险，缴纳住房公积金，滥发津贴、补贴、奖金等；19.非法占有公共财物，或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物；20.挪用或者拆借社会保障基金、住房公积金等公共资金或者其他财政资金。
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》知识测试题
附件1：《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》测试题单位：____________________ 姓名：____________ 职务：_______________一、填空题（每题2分，共20分）1.《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》颁布时间_2010年2月24日。
2. 《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》共_三_章18条,_52个_“不准”规范党员干部行为。
3.根据_中国共产党章程_,制定《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。
4、执政党的_党风______关系党的生死存亡。
5.各级党委（党组）要加强对党员领导干部_廉洁从政_________方面的教育，将《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》列为党员领导干部教育培训的重要内容。
6.党员领导干部参加_民主生活会__和__述职述廉__，要对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》进行检查，认真开展批评和自我批评。
7.《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》适用于_国有独资企业_、_国有控股企业_________________（含国有独资金融企业和国有控股金融企业）及其分支机构的领导班子成员。
8.国有企业领导人员应当将贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的情况作为民主生活会对照检查、年度述职述廉和职工代表大会民主评议的重要内容，接受_监督和民主评议_。
9.国有企业应当结合《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》建立领导人员从业承诺制度，规范领导人员从业行为以及_ _离职和退休后__的相关行为。
10.各级组织人事部门和履行国有资产出资人职责的机构，应当将廉洁从业情况作为对国有企业领导人员____考察、__、_____考核____的重要内容和___任免_______的重要依据。
二、多项选择题（每题 5分，共 50分）1.离职或者退休后___C____内，不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习体会七篇
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习体会七篇《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习体会七篇【内容摘要】【篇一】，作为书店集团的一名中层干部，我深深地认识到，廉洁从业必须要加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象，通过学习，我深刻反思自己，认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还需要提高，一、树立正确的人生观、价值观和权力观，必须始终要坚持政治理论学习，要坚定理想信念，二、要树立警醒意识，抵制诱惑，保持优秀党员的纯洁性，始终坚持为人民服务的宗旨，最根本的就是要正确处理好个人利益与党和人民利益的关系，在任何时候都要把党和人民利益放在首位，倡导公司利益高于一切，三、谨防千里之堤毁于蚁穴，管住小节，从细微处着手，党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩，党的利益需要我们大家来共同维护，【篇二】，一、要加强理论学习和党性锻炼，提高自己的思想和精神境�。
【篇一】单位组织全店中层干部学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，通过会上集体学习和会后自学，本人在思想上真正受到了增强理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育，充分认识到对推动国有企业反腐倡廉建设的重要性和深远意义。
作为书店集团的一名中层干部，我深深地认识到，廉洁从业必须要加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象。
坚持从自身做起、从细节抓起。
要带头倡导和树立正确的荣辱观，真正做到讲党性、重修养、树形象。
要正确对待权力，树立正确的权力观。
权力归根结底是人民和组织的信任，更是一种责任，意味着为人民服务这一最重要也是最基本的责任。
通过学习，我深刻反思自己，认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还需要提高。
今后我将从以下几方面努力。
一、树立正确的人生观、价值观和权力观。
必须始终要坚持政治理论学习，要坚定理想信念。
作为党员干部，只有不断完善和提高自己，才能确保高质量地完成好党交给的工作任务。
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习体会七篇
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习体会七篇【篇一】单位组织全店中层干部学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，通过会上集体学习和会后自学，本人在思想上真正受到了增强理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育，充分认识到对推动国有企业反腐倡廉建设的重要性和深远意义。
作为书店集团的一名中层干部，我深深地认识到，廉洁从业必须要加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象。
坚持从自身做起、从细节抓起。
要带头倡导和树立正确的荣辱观，真正做到讲党性、重修养、树形象。
要正确对待权力，树立正确的权力观。
权力归根结底是人民和组织的信任，更是一种责任，意味着为人民服务这一最重要也是最基本的责任。
通过学习，我深刻反思自己，认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还需要提高。
今后我将从以下几方面努力。
一、树立正确的人生观、价值观和权力观。
必须始终要坚持政治理论学习，要坚定理想信念。
作为党员干部，只有不断完善和提高自己，才能确保高质量地完成好党交给的工作任务。
因此自己将坚持经常性的深入学习和钻研，进一步提高自身的政策水平和理论水平。
深入理解“三个代表”理论精髓，用“三个代表”思想武装头脑、指导言行；在学习中，将理论与实际相结合，将反面案例与正面教育相结合，注重学习效果，提高自身的思想觉悟和道德水准。
进一步加强世界观的改造，用马克思唯物主义的观点去判断、检验是非功过。
正确行使党和人民赋予的权力，心系组织重托，心系群众冷暖。
在世界观、人生观和价值观上进行自我批评和自我教育，牢固树立“为人民服务”的思想，端正思想作风，提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。
二、要树立警醒意识，抵制诱惑，保持优秀党员的纯洁性。
始终坚持为人民服务的宗旨，最根本的就是要正确处理好个人利益与党和人民利益的关系，在任何时候都要把党和人民利益放在首位，倡导公司利益高于一切。
要时刻保持警醒意识，在大是大非面前坚持正确的立场和态度，自觉维护党和人民的利益。
学习国有企业领导人员廉洁从业若干规定心得体会
学习国有企业领导人员廉洁从业若干规定心得体会作为国有企业的领导人员，我们不仅要承担起企业的责任，更要严格遵守国家的法律法规和企业的规章制度。
尤其是在当前廉洁从业的大环境下，我们更要强化自身的意识，积极落实各项规定，使自己始终保持清正廉洁的形象。
首先，我们要坚守诚信原则，不得以权谋私、谋取个人利益，工作中要公正、公平、公开。
特别是在管理资金和资源分配等方面，我们必须保持公正，严格遵守财务管理规章制度，不得将企业的资金或资源用于个人或他人的私利。
其次，我们要强化自我审视、自我纠正的意识，时刻关注自身的行为表现，及时发现并纠正不当行为。
要认真贯彻执行企业反腐倡廉工作，积极参与廉政建设，建立健全内部监督机制和诚信评价体系。
再次，我们要注重职业操守的培养和完善。
首先，我们要具备高尚的职业道德和职业操守，保持负责任、勇于担当、公正廉洁的态度和行为；其次，要注重行业素养的提高，不断学习专业知识和国家政策法规，增强业务水平和执行力，提高工作质量和效率。
最后，在职业生涯的道路上，要坚持不懈地追求卓越，不斤斤计较个人的得失，而要始终以企业和社会的发展为己任，积极推进企业的发展，为实现国家的发展目标尽自己的一份力量。
通过学习国有企业领导人员廉洁从业的规定，我深刻认识到，要做到廉洁从业不仅需要道德自觉和自我约束，更需要尊重和执行各项规定，不断提高自身素质和专业能力，才能真正做到清清白白做人、干干净净做事。
廉洁从业是领导干部的必修课程，也是企业文化建设的重要组成部分。
在学习国有企业领导人员廉洁从业的规定中，我深刻地认识到，领导人员应该把廉正作为自己职业生涯的底线，把廉政建设落实到每一个环节，把廉洁行为树立为组织文化的价值取向，以实际行动践行对党和国家的忠诚，践行对人民群众的赤诚。
廉洁从业，就是要以正义、公正、公开、公平的原则来开展工作，不能以一个人或少数人的私利为转移，不能违反国家法律法规。
作为国有企业的领导人员，我们要严格按照国家法律法规和企业规章制度，加强对企业各项运营业务的管理，防止各种渎职行为。
国有企业领导人员廉洁从业若干规定学习笔记
国有企业领导人员廉洁从业若干规定学习笔记当前组织学习并贯彻了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》文件，我深刻认识到这是加强国有企业党的建设工作的一项重大决策，是深入开展企业反腐倡廉工作的重大步骤，只有通过全面的经常的教育，才能真正打牢思想政治基础，筑严思想政治防线，才能牢固树立马克思列宁主义的世界观、人生观和价值观。
我们应该立足本职，奋力进取，全心全意服务，诚心诚意办事，保持清正廉洁，锤炼人品官品，努力保持共产党员先进性，应时常反思自己，经常用规范和不准检查对照自己。
我深刻体会到廉洁从业对于企业的发展和建设的重要性，廉政文化建设必须与企业发展战略紧密结合，共同推进，不能厚此薄彼，顾此失彼。
一是确立廉洁文化重要地位，加强领导。
廉洁文化建设落到实处，关键在领导。
我们将加强企业廉洁文化建设作为筑牢党风廉政建设的有效途径和推动企业发展的前提保障。
认真履行党风廉政建设职责，自觉把反腐倡廉工作摆上重要议事日程，与其它工作共同研究部署，组织实施，实行统一领导。
成立廉洁文化推进小组，进一步明确职责，加强对工作的组织领导和统一协调。
公司党政面对廉政文化建设，丝毫不敢松懈，年年签订廉政建设责任书，月月都有廉政文化教育课，层层营造廉洁从业氛围。
确保国有企业的政治优势得到有效发挥，使企业的凝聚力和战斗力有效增强，提升了企业的品牌和形象，将市场的竞争压力变为企业文化建设的动力，最终形成企业的竞争力二是加强廉洁文化学习，在公司范围内组织开展学习集团公司的廉洁从业各项规定，广泛传播廉洁从业思想，使广大干部职工不断增强思想政治素质和廉政意识，自觉形成一派廉风气息。
三是仔细研读行为规范。
杜绝一切损害国有资产权益的行为：违反决策原则和程序决定企业生产经营的“三重一大”，违反规定办理企业改制、兼并、重组等，把廉洁文化工作渗透到各项具体工作中去，坚持重大决策集体讨论决策，绝不滥用职权，从而在企业内部形成一整套科学的行为准则。
四是发扬勤俭节约精神。
廉洁从业若干准则
廉洁从业若干准则一、坚守职业道德，维护廉洁形象1.作为从业人员，我们要时刻铭记职业道德的重要性，坚持正确的价值观和行为准则，树立起廉洁从业的良好形象。
2.我们应该遵守法律法规，严格遵循职业操守，不得利用职务之便谋取私利，不允许私自泄露与工作相关的信息。
3.在工作中，我们要坚持诚实守信的原则，言行举止要规范得体，不做虚假宣传、夸大承诺，确保为客户提供真实可靠的服务。
二、秉公执法，维护公平正义1.在执行职务时，我们要坚守法律底线，不得滥用职权，不允许打压报复、徇私舞弊等不正当行为。
2.我们要做到公正、公平、公开，对违法违规行为要果断处理，不姑息纵容，确保社会秩序的正常运转。
3.在处理案件过程中，我们应当根据法律规定和证据，进行客观公正的判断，绝不允许以私利为导向，对当事人的待遇要一视同仁。
三、加强自律，提高专业素养1.我们应当不断提升专业能力和业务水平，熟悉并遵守相关法律法规，做到学以致用，做到精益求精。
2.在与客户沟通交流时，我们要做到善于倾听，尊重并尽力理解客户需求，根据客户实际情况提供专业、可行的意见和建议。
3.在工作中，我们要团结协作，遵守办案纪律，尽力维护工作的整体平衡，争取取得更好的结果。
四、纪律约束，实现廉政文化1.从业人员应当自觉接受党内和组织的纪律约束，保持廉洁自律的高度思想觉悟，积极践行社会主义核心价值观。
2.我们要深入学习宣传执行党的十九届四中全会和中央纪委七次全会精神，不断加强廉洁从业的教育培训和宣传活动。
3.对于发现的违纪违法行为，我们要积极上报，勇于揭发和严正查处，这是建设廉洁从业的重要保障。
以上是廉洁从业若干准则的主要内容，希望每位从业人员都能认真遵守，在工作中做到廉洁奉公、实事求是，为建设法治社会贡献自己的力量。
关于贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》情况汇报
关于贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》情况汇报关于贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》情况汇报关于贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》情况汇报为全面贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》精神，进一步推进上海公司投资发展有限公司（以下简称“公司”）反腐倡廉建设，强化领导人员廉洁自律意识，正确对待和行使手中的权力，切实维护国家利益、企业利益和职工合法权益，促进公司科学发展。
公司党委、纪委根据新区纪委、新区国资党委的工作要求积极采取一系列有效措施，取得了一定成效，现将贯彻落实情况汇报如下：一、加强党风廉政教育，进一步提高党员干部廉洁自律的自觉性。
1、公司党委先后四次召开了公司党政班子专题学习会议和由各中心办、直属公司负责人会议及全体员工大会，认真学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的文件精神，进一步提高广大党员干部对反腐倡廉的认识，正确把握好责、权、利的关系，促进全体领导人员廉洁从政、勤政为民的观念得到新的提升。
同时，公司党政班子全体人员都认真、慎重地签订了浦东新区国有企业领导人员廉洁从业承诺书。
2、实施签订好党风廉政建设责任书，根据职责范围和责任分工，责任人与责任对象双方签订全年党风廉政建设责任书，责任书签订按照一级带一级、一人管一片的工作要求，形成了公司党风廉政建设责任制网络图。
同时强化二个方面教育；一是从事后的教育更多地转向以事前教育为主，加强调研，把握好倾向性、苗头性问题，把握好经济发展中容易发生问题的重点部门、关键岗位，加强超前性教育和针对性教育；二是由纪检部门抓党风廉政宣传教育，更多地转向党风廉政宣传教育各级组织合力抓为主，形成党风廉政大宣传、大教育的工作格局。
3、实行党风廉政建设责任制规定的实施细则，为了加强党风廉政建设，严格贯彻执行《若干规定》的要求，明确了公司党政领导班子和中层管理干部及直属公司领导对党风廉政建设应负的责任，并结合公司实际制定了党风廉政建设责任制规定的实施细则，分为责任制的原则、责任制的范围、责任制的内容、责任制的考核、责任制的追究等五个方面的内容，并通过签订《党风廉政建设责任书》的形式来实施本《实施细则》，规范和制约领导干部的言行。
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习体会七篇
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习体会七篇《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习体会七篇【内容摘要】【篇一】，作为书店集团的一名中层干部，我深深地认识到，廉洁从业必须要加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象，通过学习，我深刻反思自己，认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还需要提高，一、树立正确的人生观、价值观和权力观，必须始终要坚持政治理论学习，要坚定理想信念，二、要树立警醒意识，抵制诱惑，保持优秀党员的纯洁性，始终坚持为人民服务的宗旨，最根本的就是要正确处理好个人利益与党和人民利益的关系，在任何时候都要把党和人民利益放在首位，倡导公司利益高于一切，三、谨防千里之堤毁于蚁穴，管住小节，从细微处着手，党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩，党的利益需要我们大家来共同维护，【篇二】，一、要加强理论学习和党性锻炼，提高自己的思想和精神境�。
【篇一】单位组织全店中层干部学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，通过会上集体学习和会后自学，本人在思想上真正受到了增强理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育，充分认识到对推动国有企业反腐倡廉建设的重要性和深远意义。
作为书店集团的一名中层干部，我深深地认识到，廉洁从业必须要加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象。
坚持从自身做起、从细节抓起。
要带头倡导和树立正确的荣辱观，真正做到讲党性、重修养、树形象。
要正确对待权力，树立正确的权力观。
权力归根结底是人民和组织的信任，更是一种责任，意味着为人民服务这一最重要也是最基本的责任。
通过学习，我深刻反思自己，认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还需要提高。
今后我将从以下几方面努力。
一、树立正确的人生观、价值观和权力观。
必须始终要坚持政治理论学习，要坚定理想信念。
作为党员干部，只有不断完善和提高自己，才能确保高质量地完成好党交给的工作任务。
《国有企业人员廉洁从业实用手册》
《国有企业人员廉洁从业实用手册》【原创实用版】目录一、《国有企业人员廉洁从业实用手册》的背景和意义二、国有企业领导人员的廉洁从业行为规范1.维护国家和出资人利益2.忠实履行职责3.正确行使经营管理权4.勤俭节约，规范职务消费5.加强廉洁文化建设三、国有企业实施《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的主要责任人四、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的具体规定和要求五、违反规定的处罚措施和问责机制正文一、《国有企业人员廉洁从业实用手册》的背景和意义《国有企业人员廉洁从业实用手册》是为了加强国有企业党风廉政建设，促进国有企业领导人员廉洁从业而制定的。
在我国，国有企业是国民经济的重要支柱，国有企业领导人员的廉洁从业对于维护国家利益和社会稳定具有重要意义。
二、国有企业领导人员的廉洁从业行为规范1.维护国家和出资人利益国有企业领导人员应当切实维护国家和出资人利益，不得有滥用职权、损害国有资产权益的行为。
在企业决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项等方面，必须遵循决策原则和程序，确保国家和出资人的权益得到有效保障。
2.忠实履行职责国有企业领导人员应当忠实履行职责，不得有利用职权谋取私利以及损害本企业利益的行为。
在企业经营管理过程中，要充分发挥领导作用，积极推动企业发展，确保国有资产保值增值。
3.正确行使经营管理权国有企业领导人员应当正确行使经营管理权，防止可能侵害公共利益、企业利益行为的发生。
在投资、融资、担保、拆借资金、委托理财、为他人代开信用证、购销商品和服务、招标投标等方面，必须严格按照规定和程序操作，确保企业经营管理权的正确行使。
4.勤俭节约，规范职务消费国有企业领导人员应当勤俭节约，依据有关规定进行职务消费。
要带头执行廉洁自律规定，自觉抵制各种形式的浪费，树立良好的作风和形象。
5.加强廉洁文化建设国有企业领导人员应当加强廉洁文化建设，推动企业树立良好的廉洁从业氛围。
要组织党员干部学习党的廉洁自律规定，加强党风廉政教育，引导企业员工树立正确的价值观和行为准则。
国有企业领导人员廉洁从业若干规定
国有企业领导人员廉洁从业若干规定
一、遵循廉政准则
国有企业领导人员应当遵循廉政准则，坚持诚信、勤政、廉洁从业，做到公私分明，不以权谋私，不搞权色交易，不收受礼品、礼金，不接受请客送礼，不违反党纪国法，不违反企业规章制度。
二、履行职责使命
国有企业领导人员应当根据企业发展、 reform as well as 风险
管理需要，履行职责使命，推进企业改革、加强内部控制、推行风险管理、打击腐败行为、推进反腐败工作。
三、规范管理行为
国有企业领导人员应当规范管理行为，严守规章制度和内部管理流程，保持工作纪律，坚决反对违纪违法行为，不得擅自决定重大问题和重大经济事项，不得在以厂商、供货商等名义接受财物，不得向员工发放经济福利。
四、加强自我监督
国有企业领导人员应当加强自我监督，经常进行自我反省，自查自纠，认真核实经济责任，监督执行上级禁令，自觉遵照领导批示和决定，廉洁自律、明确要求制度，加强工作队伍建设，积极参加讲座、学习班、培训班等培训活动，增强自己的廉洁
从业意识和素质。
五、加强监督管理
国有企业领导人员应当加强监督管理，完善各种内部监督机制，健全行车记录检查制度，规范会议管理，严禁违反决策制度、审批制度、事项登记制度等行为，对违纪行为加大查处力度，并及时向上级领导报告。
综上所述，国有企业领导人员必须严格遵守规定，以身作则，充分发挥表率作用，增强企业信心，争取社会信任，创造企业价值，强化廉政建设，引导企业走向健康、良性发展。
国有企业领导人员廉洁从业若干准则
国有企业领导人员廉洁从业若干准则国有企业是国家的重要经济支柱，国有企业领导人员的廉洁从业对于国家的发展和社会的稳定至关重要。
为了确保国有企业领导人员能够廉洁从业，我们制定了一系列准则，以引导他们在职业生涯中追求诚实守信、公正廉洁的道德标准。
首先，作为国有企业领导人员，要具备高尚的品德和道德修养。
他们应该始终牢记自己的使命和责任，树立正确的世界观、人生观和价值观。
只有拥有正确的价值观念，才能坚守道义，正直无私，排除一切利己主义和个人私利的干扰，始终以集体和国家的利益为出发点和落脚点。
其次，国有企业领导人员要具备业务水平和管理能力。
只有具备扎实的业务基础和过硬的管理能力，才能够真正做到廉洁从业。
他们应该不断提高自己的专业素养，积极学习新知识、新技术，提升自己的领导能力和决策水平。
同时，要倡导科学管理、规范操作，严禁以权谋私、以权谋利，确保国有企业的发展始终沿着正确的轨道前进。
第三，国有企业领导人员要建立良好的人际关系和团队合作精神。
他们应该注重与人为善，坚持以诚相待，不搞特殊化、特权化，不追求个人私利和权力地位。
同时，要积极参与组织活动，加强团队合作，发扬集体智慧和力量，共同为国有企业的发展做出贡献。
第四，国有企业领导人员要严守纪律和规定。
他们必须自觉遵守党的纪律、国家的法律法规和企业的各项规章制度。
不得利用职务之便谋取私利、滥用权力或者违反廉洁自律的规定。
同时，要坚决抵制各种形式的腐败行为，加强自我约束，主动接受监督，做到廉洁从业、清正廉洁。
最后，国有企业领导人员要注重廉政建设和监督机制的完善。
他们应该积极参与廉政建设，推动廉洁从业的改革和完善。
同时，要加强对国有企业领导人员的监督和管理，确保廉洁从业准则的执行和落实。
廉洁从业是国有企业领导人员的基本职业道德，是推进国有企业健康发展的必然要求。
只有国有企业领导人员始终以廉洁从业为准则，以良好的示范作用引领其他员工，才能够确保国有企业的长足发展，为社会创造更多的价值。
国有企业廉洁从业若干准则
国有企业廉洁从业若干准则摘要：一、国有企业廉洁从业若干准则的制定背景和意义二、国有企业廉洁从业若干准则的主要内容三、国有企业廉洁从业若干准则的实施责任人四、国有企业廉洁从业若干准则的具体规范五、国有企业廉洁从业若干准则的实施效果和意义正文：一、国有企业廉洁从业若干准则的制定背景和意义在我国，国有企业是国民经济的重要支柱，其发展状况直接影响国家的经济稳定和社会进步。
为了加强国有企业领导人员的廉洁从业，防止腐败现象的发生，我国制定了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》。
这一准则的制定，对于规范国有企业领导人员的行为，提高国有企业的经营效益，保障国家和人民的利益具有重要的意义。
二、国有企业廉洁从业若干准则的主要内容《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》主要包括以下几个方面的内容：1.国有企业领导人员不得从事个人或他人合伙经商办企业或投资入股与其所在国有企业有企业有关联的交易、有依托关系的私营、民营企业、外资企业。
2.国有企业领导人员未经上级批准或本企业领导班子决定，不得兼任下属企业或其它企业的领导职务并领取报酬。
3.国有企业领导人员私自进行职务发明专利的对外投资，入股、转让、合作等，或利用职权办理相关事宜，都是不允许的。
三、国有企业廉洁从业若干准则的实施责任人根据《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，国有企业党委（党组）书记、董事长、总经理为本企业实施《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的主要责任人。
他们要负责组织实施，确保各项规定得到贯彻落实。
四、国有企业廉洁从业若干准则的具体规范《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》还对国有企业领导人员的一些具体行为做出了规范，包括：1.在经济活动中，不得违反决策原则和程序决定企业生产经营的重大事项。
2.在职工福利分配、选拔任用等方面，不得违反规定，损害国家和出资人利益。
3.在对外交往中，不得接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金，不得利用职务之便谋取不正当利益。
五、国有企业廉洁从业若干准则的实施效果和意义《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的实施，对于规范国有企业领导人员的行为，提高国有企业的经营效益，保障国家和人民的利益发挥了积极作用。
2019学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》心得体会精选
学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》心得体会自八月份以来，我比较系统地认真学习了党中央、国务院正式颁布的《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，学习《若干规定》其实不是第一次，以前的试行稿也学了很多次，通过反复学习，使我一次比一次地对《若干规定》加深理解，认识也不断提高。
之所以要求我们领导干部要反复认真地学习这些规定，就是因为这些规定是规范国有企业领导人员廉洁从业行为的基础性法规，对于加强我们领导干部个人的思想建设、加强我们单位的党风建设和反腐倡廉工作具有重要的作用。
作为国有企业领导人，就应该严格按照《若干规定》严格要求自己，时刻对照检查自己的行为，一丝不苟地认真地执行每一项规定，《若干规定》是一面镜子，经常用它照一照，可以使自己随时发现自己在廉洁从业方面存在的问题和不足，警示自己加强世界观的改造，树立正确的人生观，过好权力观、利益观、价值观。
这是党对我们党员领导干部最大的关心、关怀和爱护，使我们在政治上、思想上永葆青春，在人生道路上不走弯路。
无数反面典型案例就充分地证明了这一点，例如在警示教育活动中，我们观看了《李培英贪污受贿案警示录》的教育片,自己的心灵就受到了极大震撼，身为首都机场集团董事长的李培英，就是由于放松自身的学习，放松世界观的改造，不能正确处理人生观、价值观和权力观，一步步滑向犯罪的深渊，走上了一条不归之路，教训非常深刻。
类似这样的反面典型他们有一个共同点，就是不听话，不听党的话，把党纪国法当儿戏，不注重学习，不注重改造自己的世界观，把党和人民给的权力用于为自己谋私利的工具，从思想上、政治上、行动上搞阳奉阴违，说一套做一套。
用李培瑛在忏悔中说的一句话：平时都是把党纪国法装在手电筒里，光照别人，不照自己，放松对自己的改造。
由此，我总结出一句话：不听党的话就不是党的好干部，早晚要跌跤。
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》分总则、廉洁从业行为规范、实施与监督、违反规定行为的处理、附则等章节。
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国有企业廉洁从业准则
国有企业作为国家的重要组成部分，承担着经济发展和社会稳定的重要责任。
为了保证国有企业的廉洁从业，维护企业的良好形象和社会信誉，相关部门制定了一系列准则和规定，以规范国有企业员工的行为举止。
以下是国有企业廉洁从业的准则。
1. 遵守法律法规
国有企业员工在工作中必须遵守国家法律法规，绝不得以任何方式违反法律法规。
这包括不得参与贪污、受贿、挪用公款等违法犯罪行为。
员工应了解并遵守相关法律法规，确保自己的行为合乎法律规定。
2. 诚实守信
国有企业员工应当保持诚实守信的原则，以真实、准确的信息进行工作沟通和交流。
不得故意隐瞒、歪曲或篡改信息。
员工应当遵守合同精神，履行承诺，不得虚假宣传、欺骗客户或其他合作伙伴。
3. 公平竞争
国有企业员工在市场竞争中应当遵守公平竞争的原则，不得使用非法手段获取竞争优势。
员工应当遵循市场规则，不得参与操纵市场价格、垄断市场或进行其他违法行为。
4. 资源合理利用
国有企业员工应当以公共利益为出发点，合理利用企业资源。
不得滥用职权、
侵占公共资源，不得非法获取或私自占有企业的财产。
员工应当勤勉工作，高
效使用资源，确保资源的合理配置和利用。
5. 防止利益冲突
国有企业员工在处理工作事务时应当避免个人利益与企业利益发生冲突。
员工
应当坚持公正、公平的原则，不得利用职务之便谋取私利，不得接受他人的礼品、款待或其他利益。
员工应当保持清正廉洁的品行，维护企业的利益。
6. 自我约束和监督
国有企业员工应当具备自我约束和自我监督的意识，自觉遵守廉洁从业的准则。
员工应当时刻保持警觉，对自己的言行进行审慎思考和评估，确保自己的行为
符合廉洁从业的要求。
同时，员工也应当对同事的行为进行监督，及时发现并
报告违反廉洁从业准则的行为。
7. 处罚和纠正措施
对于国有企业员工违反廉洁从业准则的行为，相关部门将采取相应的处罚和纠
正措施。
这包括警告、记过、降职、开除等处理措施，以及追究刑事责任。
这
些措施旨在维护国有企业的廉洁形象，保证企业的正常运行和发展。
国有企业廉洁从业准则的制定和执行，对于提高国有企业的管理水平和经济效
益具有重要意义。
通过遵守廉洁从业准则，国有企业员工能够保持良好的职业
道德和行为规范，为企业的可持续发展做出积极贡献。
同时，廉洁从业准则也
为企业员工提供了明确的行为规范和底线，帮助员工避免违法违规行为，维护自身的合法权益。