【良心出品】监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定(监察部 人力资源社会保障部 司法部令 第
监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定
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监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定
佚名
【期刊名称】《司法业务文选》
【年(卷),期】2012(000)034
【摘要】<正>1.2012年5月21日监察部、人力资源和社会保障部、司法部令第25号公布2.自2012年7月1日起施行第一条为了严明监狱和劳动教养机关纪律,规范监狱和劳动教养机关人民警察的行为,保证监狱和劳动教养机关人民警察依法履行职责,根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国监狱法》、《中
【总页数】5页(P40-44)
【正文语种】中文
【中图分类】D926.7
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司法部关于印发《监狱、劳教人民警察执法过错责任追究办法(试行)》的通知
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司法部关于印发《监狱、劳教人民警察执法过错责任追究办法(试行)》的通知文章属性•【制定机关】司法部•【公布日期】1999.05.31•【文号】司发通[1999]053号•【施行日期】1999.05.31•【效力等级】部门规章•【时效性】现行有效•【主题分类】监狱管理正文司法部关于印发《监狱、劳教人民警察执法过错责任追究办法(试行)》的通知(司发通[1999]053号1999年5月31日)各省、自治区、直辖市司法厅(局),新疆生产建设兵团司法局、监狱局:现将《监狱、劳教人民警察执法过错责任追究办法(试行)》印发给你们,请遵照执行。
在执行过程中发现的新情况、新问题,请及时告部。
监狱、劳教人民警察执法过错责任追究办法(试行)第一条为了及时准确查处执法工作中的违法违纪行为,强化监狱、劳教人民警察执法观念,坚持公正执法、文明执法,维护监督、劳教场所的正常秩序,根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国监狱法》、《国家公务员暂行条例》和有关法律法规,结合监狱、劳教工作实际,特制定本办法。
第二条本办法所称过错责任,是指监狱、劳教系统人民警察在执行过程中,因故意或者过失而发生违法违纪行为所应承担的责任。
第三条过错责任应当依据违法违纪事实、性质和情节,行为人的法定职责、主观过错以及违法违纪行为所产生的后果确定。
第四条追究过错责任,应当坚持以事实为根据、公正公开、法律纪律面前人人平等以及处分与教育相结合的原则。
处分应当与过错责任人的过错责任相适应。
第五条对过错责任人的处分分为下列四种:(一)情节较轻的,可责令检查,给予通报批评,扣发岗位津贴、奖金,警告处分;(二)情节较重的,可给予记过,记大过,调离警察工作岗位处分;(三)情节严重的,给予降级,撤职,开除处分;(四)构成犯罪的,移交司法部门依法处理。
第六条过错责任人犯有本办法所列两种以上行为的,可从重处分或合并适用第五条所列处分。
第七条对过错责任人需同时给予党纪处分或者给予警衔降级、取消警衔处分的,依照《中国共产党纪律处分条例(试行)》和《中华人民共和国人民警察警衔条例》等规定处理。
监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定学习心得体会
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《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》学习心得体会《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》自今年五月份颁布实施以来,所里组织了集中学习,通过学习,我体会甚多。
我认为这项规定的出台是监狱和劳教管理工作规范化、法制化、透明化的重要体现,使我在思想上有了深刻的认识。
并且在以后的学习、生活、工作中会时刻提醒自己作为一个人民警察应尽的责任和义务。
并且时刻注意人民警察职业道德的修养,坚决不给我们警察队伍和我们监狱抹黑,以一种全新的工作态度投入到每天的监管工作当中。
通过学习,我感到它规范监狱劳教人民警察执法和行政行为具有很高的权威性和约束力,也是监狱劳教人民警察纪律建设最全面、最具体和最具有可操作性的法规,通过学习使自己在工作作风、思想作风和纪律作风方面都有了很大的提高,对《处分规定》的颁布实施有一个比较全面的认识和理解。
一、《处分规定》的颁布和实施是严明警察纪律的需要。
监狱和劳动教养机关人民警察是党领导下的人民警察队伍,作为国家强制力的重要组成部分,我们必须严守党和国家的法律法规,严格遵守《人民警察法》。
中央三部门根据监狱和劳动教养机关管理工作的特殊性,有针对性地颁布《规定》,更是从细处着眼、从实际出发,明确了我们监狱和劳动教养机关人民警察的特殊纪律要求,强调了监狱和劳动教养人民警察违法、违纪的严重后果。
为监狱和劳动教养人民警察的纪律化作出了制度上的硬性要求,确保了监狱和劳动教养人民警察有规可依,强调了监狱和劳动教养人民警察违规必纠。
此举必将打造出一支更具执行力、战斗力的监狱和劳动教养人民警察队伍。
二、《处分规定》的颁布和实施是保障警察和服刑人员权利的的需要。
《规定》在对监狱和劳动教养机关人民警察做出纪律要求的同时,也是在保障罪犯和劳教人员的合法人权。
虽然罪犯和劳教人员因违法犯罪而失去了人身的自由,但他们的合法人权仍然是受到法律保护的。
监狱和劳动教养机关人民警察在执行对罪犯和劳教人员的法定职责时,一方面要严格执行相关法律法规,另一方面必须保障罪犯和监狱劳教干警的行政执法行为符合要求,保障罪犯和劳教人员的合法人权不受侵害,尊重罪犯和劳教人员的人格尊严。
司法部关于加大监狱劳教单位违纪违法案件查处力度的意见
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司法部关于加大监狱劳教单位违纪违法案件查处力度的意见
【法规类别】劳教
【发文字号】司发通[2002]4号
【发布部门】司法部
【发布日期】2002.01.19
【实施日期】2002.01.19
【时效性】现行有效
【效力级别】部门规范性文件
司法部关于加大监狱劳教单位违纪违法案件查处力度的意见
(2002年1月19日司发通[2002]4号)
近几年来,司法行政系统各级纪检、监察机关,坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻江总书记“三个代表”重要思想,按照中央纪委、监察部和司法部党组的部署,坚决查办违纪违法案件,取得了明显成效。
最近,司法部党组针对监狱、劳教单位发案数量较多,一些案件影响恶劣,而少数地方和单位不同程度地存在着发案不报、有案不办、办案拖沓、敷衍应付的问题,明确提出要调整办案方式,加大监狱、劳教单位违纪违法案件的查处力度。
为落实这些要求,进一步做好查办违纪违法案件工作,推动司法行政系统反腐败斗争的深入开展,现就加大监狱、劳教单位违纪违法案件的查处力度,提出如下意见:
一、按级管辖,及时结案。
对监狱、劳教单位发生的违纪违法案件,原则上应以纪检、监察机关调查为主,监狱、劳教单位及其他业务部门配合;下级单位发生的重大案件,以上级单位调查为主,下级单位配合。
凡领导批办的案件,要按照“批给谁、谁主办”的原则查办。
驻部纪检组、监。
司法部、人事部关于印发《司法行政机关人民警察辞退暂行办法》的通知
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司法部、人事部关于印发《司法行政机关人民警察辞退暂行办法》的通知文章属性•【制定机关】司法部,人事部(已撤销)•【公布日期】2000.11.27•【文号】司发通[2000]160号•【施行日期】2000.11.27•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】警务督察正文司法部、人事部关于印发《司法行政机关人民警察辞退暂行办法》的通知(2000年11月27日司发通[2000]160号)各省、自治区、直辖市司法厅(局)、人事厅(局),新疆生产建设兵团司法局、监狱局、人事局:为加强司法行政机关人民警察队伍的规范化管理和正规化建设,提高人民警察队伍的素质和战斗力,进—步做好司法行政机关辞退已不具备条件,不适合在司法行政机关继续工作的人民警察工作,现将《司法行政机关人民警察辞退暂行办法》印发给你们,请认真组织实施。
司法行政机关人民警察辞退暂行办法第一条为提高司法行政机关人民警察队伍的素质和战斗力,根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国监狱法》和《国家公务员暂行条例》,制定本办法。
第二条本办法所称辞退,是指司法行政机关对已不具备条件,不适合在司法行政机关继续工作的人员,依法解除其与司法行政机关任用关系的一项人事行政管理措施。
第三条司法行政机关人民警察有下列情形之一的,应当予以辞退:(一)在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;(二)不能胜任现职工作,又不接受其他安排的;(三)因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的;(四)旷工或者无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。
第四条司法行政机关人民警察有下列情形之一,经多次批评教育仍不改正,或者经培训仍不合格的,应当予以辞退:(一)作风散漫,纪律松弛,经常迟到早退或者上班时间经常办私事的;(二)遇事推诿,消极怠工,工作不负责任的;(三)酗酒滋事或者经常酗酒的;(四)私自将警械、制式服装、警衔标志、警官证转借、赠送非人民警察的;(五)文化、业务素质低,不适合在司法行政机关人民警察岗位上继续工作的。
《监狱和劳教机关违纪行为处分规定》学习心得
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《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》
学习心得体会
最近通过学习《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》,深有感触。
我认为,《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》作为由监察部、人力资源社会保障部、司法部三部门联合制定颁布的重要部门规章,它的出台有利于进一步加强对监狱和劳动教养机关人民警察的监督、规范和保护,有利于进一步提高司法行政纪检监察机构依法、文明、科学执纪的工作水平,有利于进一步深化司法行政系统党风廉政建设和反腐败工作,是司法行政系统特别是监狱劳教(戒毒)系统反腐倡廉制度建设和司法行政纪检监察工作科学发展的一个重要成果,为监狱劳教人民警察公正廉洁执法提供了纪律保障,同时也对司法行政系统纪检监察工作提出了新的更高要求。
我们应该看到,随着法制的健全和公众关注度的提高,劳教人民警察的执法行为越来越规范,越来越透明,得到了社会广泛认可。
但是也要清醒地看到,劳教系统中一些执法不公、执法不廉甚至执法犯法等现象还时有发生,有的违法违纪案件还造成了恶劣的社会影响,极大地损害了队伍形象和执法公信力。
《处分规定》既是规范执法行为的“高压线”,也是保护警察合法权益的“防护线”,应引起每名警察的高度重视和自觉遵守。
我觉得通过这次学习贯彻《处分规定》这个专题,着力突出
了针对性和指导性,起到了培训骨干,打好基础,统一思想,提高认识,加强学习,指导工作的重要作用,进一步增强了司法行政纪检监察机构充分履行职责的责任感和紧迫感。
回去以后,要继续深入学习,作学习贯彻《处分规定》的先进和表率,引领和带动本单位本部门深入开展学习贯彻活动,为正确适用和执行《处分规定》做好充分准备,提供坚强保证。
2012-10-16。
监察部、人力资源和社会保障部、公安部关于适用《公安机关人民警
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监察部、人力资源和社会保障部、公安部关于适用《公安机关人民警察纪律条令》第六条有关问题的通知
【法规类别】法律解释执行
【发文字号】监发[2011]3号
【发布部门】监察部人力资源和社会保障部公安部
【发布日期】2011.03.01
【实施日期】2011.03.01
【时效性】现行有效
【效力级别】部门规范性文件
监察部、人力资源和社会保障部、公安部关于适用《公安机关人民警察纪律条令》第六
条有关问题的通知
(监发〔2011〕3号)
各省、自治区、直辖市监察厅(局)、人力资源社会保障厅(局)、公安厅(局),新疆生产建设兵团监察局、人事局、公安局,监察部各派驻监察局、监察专员办公室:
为严格执行公安机关纪律,加大查处公安机关人民警察违法违纪案件力度,规范派驻公安机关监察机构执纪行为,现就适用《公安机关人民警察纪律条令》(以下简称《条令》)第六条有关问题通知如下。
一、直接调查案件的范围
有下列情形之一的,监察机关派驻同级公安机关监察机构(以下简称派驻公安机关监察
机构)可以直接调查下一级或者所辖各级派驻公安机关监察机构管辖范围内的公安机关人民警察违法违纪案件:
(一)驻在公安机关和上级公安机关领导人员批办的案件;
(二)派出它的监察机关交办的案件;
(三)新闻媒体、社会舆论广泛关注的案件;
(四)在所辖地区有重大影响的案件;
(五)下级派驻公安机关监察机构不便办理,或者由其办理可能影响公正处理的案件。
监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定学习体会
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《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》学习心得体会《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》的颁布实施,是适应当前国际国内形势的需要,是新形势下加强司法建设的必然要求,是司法行政系统反腐倡廉建设和监狱劳教工作中的一件大事,《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》的出台,对规范监狱劳教人民警察执法和加强司法行政系统党风廉政建设和反腐败工作、监狱劳教工作和人民警察队伍建设将产生重要而深远的影响。
作为一名监狱人民警察,应该认真学习《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》,通过学习我体会到以下几点:一、《处分规定》的颁布和实施是新形势下的新要求,目前随着我国改革开放的不断深入,国际国内形势在不断发生变化,人们对执法的公平、公正的要求也越来越高,这就对监狱、劳教人民警察本身的素质和执法水平提出了更高要求。
如何适应新形势,如何统一执法标准,如何完成执法任务,如何做到公平正义,如何让人民群众满意,这些新课题都值得我们认真研究。
《处分规定》的颁布和实施及时为我们解答了这些问题,只要我们认真学习,吃透精神,秉公执法,我们就能圆满完成组织交给的任务,就能做一名让组织放心,让人民满意的人民警察。
二、《处分规定》的颁布和实施是严明纪律的要求。
作为一名少年犯管教所的人民警察,我们必须严格遵守国家的法律法规,必须严格遵守《人民警察法》。
《处分规定》的颁布和实施,是从细处着眼、从实际出发,更加明确了监狱和劳动教养机关人民警察必须遵守的纪律,强调了监狱和劳动教养机关人民警察违法、违纪的严重后果,是监狱和劳动教养机关人民警察纪律建设最全面、最具体、最有操作性的规章制度。
《处分规定》的颁布实施,为司法行政系统党风廉政建设和反腐败工作的开展,实现用制度管权、用制度管人、用制度管事,提供了法律依据。
三、《处分规定》的颁布和实施是加强监狱劳教人民警察队伍建设的重要手段监狱劳教人民警察队伍的纪律是否严明,行为是否规范,事关党的路线方针政策和国家法律法规的贯彻执行,所以,必须对监狱劳教人民警察严格要求,严格教育,严格管理,严格监督。
监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定学习心得体会_(精)
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《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》学习心得体会由监察部、人力资源社会保障部和司法部联合颁布的《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》于今年七月份实施了。
通过自学,参加听辅导报告等各种形式的学习,我对《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》有了深刻的认识。
通过学习,我深刻体会到在该《规定》中,“责任”成为一个最为关键的问题。
“有权必有责,用权受监督、侵权要赔偿”。
这个处分决定是对这一精神的彻底贯彻。
随着国家民主和人权建设的逐步推进服务型政府的政治理念的深入人心,责任和问责成了老百姓最关心和关注的字眼。
政府在执法的时候产生的责任问题其实也是民生问题,公权力一旦侵入公民权益领域甚至违法行政,行政人员就必须承担起相应的责任。
在监狱管理工作中这种“究责”不仅能加强监狱公务人员的日常执法行为的监督,同时更是对于罪犯人身权利的保护。
监狱管理工作是国家司法工作的重要一环,罪犯虽然犯了罪,受到了国家法律的惩罚,但其仍然是国家公民的一份子,他们仍然享有人格权、人身权和其他法律赋予的合法权利。
怎样对待他们,怎样改造他们,甚至也是一个文明社会文明程度的重要标志。
《规定》对于监狱公务人员的责任追究办法明确、仔细、全面。
既理清了责任内容、范围,又明确了责任大小、处理方式。
悬在监狱公务人员之上的“达摩克利斯之剑”更加威严和紧迫。
按照《规定》,想要成为一名合格的监狱人民警察,必须要做到以下几点:第一、增强责任意识。
我们要树立起强烈的责任意识。
对于罪犯的管理、改造是我们的责任,同时对其进行帮助并保护其人格权和身心不受伤害也是我们的责任。
树立起责任意识不仅对于罪犯自身悔罪、改过自新起到重要作用,同时对其树立信心,未来重新踏入社会也会产生积极影响。
我们要树立起对罪犯、对社会高度负责的态度。
要深刻认识到,罪犯之所以犯罪一般都是由于家庭、个人、社会多重因素造成的,对其改造不是一蹴而就的,不能简单粗暴,要能够设身处地进入罪犯内心。
监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定(精)
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【发布单位】监察部、人力资源社会保障部、司法部【发布文号】监察部、人力资源社会保障部、司法部令第25号【发布日期】2012-05-21【生效日期】2012-07-01【失效日期】【所属类别】国家法律法规【文件来源】监察部监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定监察部、人力资源社会保障部、司法部令第25号《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》已经2012年3月16日监察部部长办公会议、2011年12月19日人力资源社会保障部第79次部务会议、2011年10月21日司法部部务会议、2011年12月16日国家公务员局第32次局务会议审议通过。
现予公布,自2012年7月1日起施行。
监察部部长:马馼人力资源社会保障部部长:尹蔚民司法部部长:吴爱英二○一二年五月二十一日监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定第一条为了严明监狱和劳动教养机关纪律,规范监狱和劳动教养机关人民警察的行为,保证监狱和劳动教养机关人民警察依法履行职责,根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国监狱法》、《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等有关法律、行政法规,制定本规定。
第二条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪,应当承担纪律责任的,依照本规定给予处分。
法律、行政法规、国务院决定对监狱和劳动教养机关人民警察处分另有规定的,从其规定。
第三条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪,应当承担纪律责任的,由任免机关或者监察机关按照管理权限依法给予处分。
监狱和劳动教养机关有违法违纪行为,应当追究纪律责任的,对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处分。
第四条对受到处分的监狱和劳动教养机关人民警察,应当依照有关规定延期晋升、降低或者取消警衔。
第五条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪涉嫌犯罪的,应当移送司法机关依法追究刑事责任。
第六条监察机关派驻同级司法行政机关监察机构可以调查下一级监察机关派驻同级司法行政机关监察机构管辖范围内的监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪案件,必要时也可以调查所辖各级监察机关派驻同级司法行政机关监察机构管辖范围内的监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪案件。
监察部、人事部关于在惩戒工作中分工协作问题的通知-监发[1989]13号
![监察部、人事部关于在惩戒工作中分工协作问题的通知-监发[1989]13号](https://img.taocdn.com/s3/m/94464e22590216fc700abb68a98271fe910eafb1.png)
监察部、人事部关于在惩戒工作中分工协作问题的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 监察部人事部关于在惩戒工作中分工协作问题的通知(1989年6月14日监发(1989)13号)根据国家机构编制委员会第七次会议的精神,为了保证监察部和人事部在惩戒工作中各司其职,密切配合,及时有效地调查处理违法违纪案件,经国务院同意,现就监察部与人事部在惩戒工作中的分工协作问题通知如下:一、监察部立案调查的监察对象的违法违纪案件,需要给予行政处分的,监察部可以向其主管机关提出建议,也可以直接给予警告、记过、记大过、降级、降职、撤职的处分。
具体程序按照监察部的规定办理(另行发文)。
日常惩戒工作由人事部负责管理。
二、对由人事部办理、经国务院批准的处分不服的申诉,由人事部受理。
不服监察部处分决定的申诉,由监察部受理。
对其主管机关作出的处分决定不服的申诉,由原处理机关的上一级机关或监察部受理。
三、监察部作出的处分决定,按照干部管理权限由人事部门按规定办理有关手续。
四、各省、自治区、直辖市人民政府和国务院各部门需要报送国务院批准的处分,由人事部负责办理呈报手续。
监察部直接处理的需要报送国务院批准或备案的处分,由监察部办理呈报手续,同时抄送人事部。
五、地方各级监察机关和人事部门在惩戒工作中的分工,按上述原则办理。
六、各级监察机关和人事部门应互相支持、密切协作,保证惩戒工作的顺利进行。
——结束——。
民警违纪违规责任追究规定
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民警违纪违规责任追究规定民警违纪违规责任追究规定为切实解决当前民警队伍纪律作风方面存在的突出问题,进一步严明工作纪律,转变工作作风,提高工作效能,树立人民警察的良好形象,经局党委研究决定,特制定民警(职工)违纪违规责任追究规定如下:一、对参与赌博、酒后驾车、工作时间饮酒等违反五条禁令行为的,严格依照《公安机关人民警察纪律条令》(以下简称《纪律条令》)予以处分。
二、上班迟到、早退或开会迟到、早退、擅自安排他人代会、不遵守会场纪律的,发现1次扣发岗位执勤津贴(以下简称津贴)50元;值班、备勤、执勤脱岗,发现1次扣发津贴100元,造成后果的,严格依照《纪律条令》予以处分;旷工1日扣发津贴300元,连续超过15日或1年内累计超过30日的,依照《公务员法》予以辞退。
三、工作时间上网玩游戏、打扑克、看电影、购物、聊天、炒股以及从事其他与工作无关的活动,发现一次扣发津贴100元;领导有前述行为的,加倍处罚。
四、警车私用、警车搭乘与警务无关的人员、双休日及节假日不按规定实行集中停放、驾驶无牌或套牌警车、警车外借、非公务将警车停放在营业性公共休闲、娱乐、餐饮场所,发现1次扣发津贴100元,并严格依照《纪律条令》予以处分。
五、投资入股或者变相投资入股矿产、娱乐场所等企业或者从事其他营利性经营活动,利用职权为本人或特定关系人在投资入股、经商办企业等方面提供便利和谋取不正当利益,在公务活动中接受由企事业单位、案件当事人安排出入营业性娱乐场所或收受礼金、礼品、有价证券的,严格依照《纪律条令》予以处分。
六、刑讯逼供和体罚、虐待违法犯罪嫌疑人、被审查(监管)或者其他工作对象的,除严格依照《纪律条令》予以处分外,每次扣发直接责任人和单位分管领导、主要领导津贴各500元。
七、除从事侦查工作的民警外,派出所、看守所、城管、巡警、交警、指挥中心、政工、纪委监察督察、警务保障、治安、法制、情报(网监)等单位全体民警和国保大队从事出入境工作的民警、刑警大队内勤民警,上班时间一律要求穿着警服,发现1次未着装或着装不严整的扣发津贴50元。
监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定

【发布单位】监察部、人力资源社会保障部、司法部【发布文号】监察部、人力资源社会保障部、司法部令第25号【发布日期】2012-05-21【生效日期】2012-07-01【失效日期】【所属类别】国家法律法规【文件来源】监察部监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定监察部、人力资源社会保障部、司法部令第25号《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》已经2012年3月16日监察部部长办公会议、2011年12月19日人力资源社会保障部第79次部务会议、2011年10月21日司法部部务会议、2011年12月16日国家公务员局第32次局务会议审议通过。
现予公布,自2012年7月1日起施行。
监察部部长:马馼人力资源社会保障部部长:尹蔚民司法部部长:吴爱英二○一二年五月二十一日监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定第一条为了严明监狱和劳动教养机关纪律,规范监狱和劳动教养机关人民警察的行为,保证监狱和劳动教养机关人民警察依法履行职责,根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国监狱法》、《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等有关法律、行政法规,制定本规定。
第二条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪,应当承担纪律责任的,依照本规定给予处分。
法律、行政法规、国务院决定对监狱和劳动教养机关人民警察处分另有规定的,从其规定。
第三条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪,应当承担纪律责任的,由任免机关或者监察机关按照管理权限依法给予处分。
监狱和劳动教养机关有违法违纪行为,应当追究纪律责任的,对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处分。
第四条对受到处分的监狱和劳动教养机关人民警察,应当依照有关规定延期晋升、降低或者取消警衔。
第五条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪涉嫌犯罪的,应当移送司法机关依法追究刑事责任。
第六条监察机关派驻同级司法行政机关监察机构可以调查下一级监察机关派驻同级司法行政机关监察机构管辖范围内的监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪案件,必要时也可以调查所辖各级监察机关派驻同级司法行政机关监察机构管辖范围内的监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪案件。
《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》学习感言

《处分规定》学习心得由监察部、人力资源保障部和司法部联合颁布的《处分规定》是加强对监狱和劳动教养机关人民警察的监督(规范和保护的具体的)基础性的行政法规,对于保证监狱人民警察廉洁从政、公平执法,形成制度规范行为具有重要促进作用,对于加强监狱人民警察队伍建设,提高依法履行职责水平,保证公平、公正廉洁执法和推动反腐倡廉建设具有十分重要的意义。
一、《处分规定》是监狱监管安全的“防火墙”。
在监狱的硬件设施不断完善的情况下,监狱的监管安全主要来自于人的因素。
《处分规定》对在监管过程中的各种违法违纪行为进行了严格的惩处,促使监狱民警规范自己的行为,严格遵守监狱的监管条例,有效杜绝人为因素造成的监管隐患。
二、《处分规定》是公正执法的“高压线”。
《处分规定》严厉打击各种违法违纪和不按照法律程序办事的行为,要求监狱民警在执法过程中以法律为准绳,做到“公平、公正、公开”。
三、《处分规定》是廉政建设的“紧箍咒”。
《处分规定》第十条和第十三条对利用职权为自己谋私利的行为进行了严厉的处罚,有利于司法行政系统廉政建设和反腐败工作,为监狱人民警察公正廉洁执法提供了纪律保障。
四、《处分规定》是民警保护的“护身符”。
《处分规定》是监狱劳教人民警察纪律建设最全面、最具体和最具有操作性的法规,它具体、清晰的指出哪些行为违法违纪,以及违反后会受到怎样的处罚,为监狱民警日常履职行为划了一道警戒线。
有了这条警戒线,监狱民警就会时时提高警惕,以免触法。
总之,《处分规定》对监狱和劳动教养工作有很大的促进作用,从监、执法和行为上都受益很多,更是使广大监狱和劳动教养人民警察从思想上得到足够的认识,从行动上有了规范指南。
在今后的工作中,我们要严格以《处分规定》为参照,时刻纠正自己的行为,严格要求自己,做一名合格的、让党和人民放心的人民警察。
监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定学习心得

《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》学习心得体会今年5月,由监察部、人力资源社会保障部、司法部联合颁布了《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》,该《规定》自今年7月实施。
我们要根据省厅局统一部署,紧紧围绕监狱中心工作,以开展学习贯彻《处分规定》为主线,全力把学习贯彻的措施和要求落到实处。
学习《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》首先应加强民警思想教育,及时消除民警队伍中可能出现的模糊认识和错误观念,增强民警对制定实施《处分规定》重要性和必要性的认识,进一步统一思想,在全所营造学习贯彻《处分规定》的浓厚氛围。
学习贯彻《处分规定》在目前具有重要的意义。
《处分规定》的施行,将对司法行政系统反腐倡廉建设、监狱劳教工作和人民警察队伍建设产生深远的影响。
一是有利于提高监狱劳教工作及其反腐倡廉建设的制度化水平。
监狱、劳教工作职能不断拓展,所管人员结构日趋复杂,执法风险不断加大。
《处分规定》的施行,将不断推进用制度管权、用制度管人、用制度管事,有效遏制失职渎职、贪污腐败等违法违纪案件的发生。
二是有利于推进公正廉洁执法。
《处分规定》涵盖了侵犯罪犯劳教人员合法权益、滥用职权、玩忽职守、违反廉政纪律、不文明执法等各个方面,有利于引导监狱劳教人民警察的行为规范,大力促进公正廉洁执法。
三是有利于加强监狱劳教人民警察队伍建设。
《处分规定》规范了监狱劳教人民警察与罪犯、劳教人员及其家属和社会有关方面的关系,明确了违法违纪行为的具体表现、惩戒措施和量纪标准,为预防提供了思路、监督提供了依据、惩处提供了法律保障,对于进一步加强监狱劳教人民警察队伍建设具有积极的推动作用。
四是有利于反腐倡廉。
《处分规定》的颁布是提升司法行政系统反腐倡廉建设水平的有效载体。
《处分规定》第六条对派驻司法行政机关监察机构查处所属系统人民警察违法违纪问题进行了授权。
这是加强司法行政系统纪检监察工作、改进监狱劳教人民警察队伍管理的一项重要举措,也对司法行政系统纪检监察工作提出的新职责、新任务和新要求。
广东省司法厅关于废止有关处分司法行政机关人民警察违法违纪行为文件的通知

广东省司法厅关于废止有关处分司法行政机关人民警察违法违纪行为文件的通知文章属性•【制定机关】广东省司法厅•【公布日期】2012.08.20•【字号】粤司办[2012]181号•【施行日期】2012.08.20•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】警务督察正文广东省司法厅关于废止有关处分司法行政机关人民警察违法违纪行为文件的通知(粤司办〔2012〕181号)各地级以上市司法局、顺德区司法局,省监狱局、省劳教局、广东司法警官职业学院、厅机关各处室、厅直属各单位:监察部、人力资源社会保障部、司法部2012年5月21日联合颁布《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》(第25号令),于2012年7月1日起施行。
根据《行政机关公务员处分条例》的规定,除法律、法规、规章以及国务院决定外,行政机关不得以其他形式设定行政机关公务员处分事项。
我省司法行政机关和监狱、劳动教养场所及其直属单位中在编在职的人民警察违法违纪的,由任免机关或者监察机关按照权限,依据《公务员法》、《行政机关公务员处分条例》、《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》给予处分。
鉴此,为了统一和规范执法执纪标准,更好地贯彻落实第25号令,我厅对有关处分人民警察违法违纪的文件进行了清理,共清理出8个涉及处分人民警察违法违纪行为的规定,从本通知签发之日起废止,停止执行;涉及人民警察行为操守方面的规定,各有关部门依据法律法规,结合工作实际清理、整合,重新规范,报省厅统一发文执行。
清理的8个文件如下:一、《广东省司法厅关于印发“六条禁令”的通知》(粤司[2003]137号)二、《关于对“六条禁令”作补充修订的通知》(粤司明电[2003]77号)三、《关于印发<广东省监狱劳教人民警察执法过错责任追究实施办法(试行)>的通知》(粤司[2008]20号)四、《关于印发<广东省司法厅追究违反“五个坚决杜绝”领导责任的暂行办法>的通知》(粤司[2009]130号)五、《印发<关于强化执法责任倒查追究进一步提升监所工作执行力的意见>的通知》(粤司纪[2010]14号)六、《印发广东省劳教人民警察玩忽职守造成劳教人员逃跑事故过错责任追究暂行规定的通知》(粤劳教[200844号])七、《印发<关于确保公正执法严肃处理警察队伍若干突出问题的规定>的通知》(粤狱党[2005]102号)八、《印发关于严肃处理影响监狱安全突出问题的规定的通知》(粤狱发[2009]191号)广东省司法厅2012年8月20日。
学习《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》心得体(精)

学习《处分规定》心得体会
今年7月1日开始施行的《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》是由监察部、人力资源社会保障部、司法部门联合制定颁布的。
它从细处着眼,以实际出发,更加明确了监狱和劳动教养机关人民警察必须遵守的纪律,强调了监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪的严重后果,是监狱和劳动教养机关人民警察最全面、最具体、最有操作性的规章制度。
作为一名人职不久的监狱民警,《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》可谓及时、贴切,它具体指出哪些行为违法违纪,以及违反后怎样处罚,为监狱民警日常履职行为划了一道警戒线。
通过学习《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》,我在以后工作中会更加关注监狱的监管纪律,会自觉遵守法律法规,时时保持法规法纪的警惕性,严格执照法律程序办事,坚决不违反“六条禁令”、“十条禁令”等,争取做一名优秀、合格的监狱警察。
在日常工作学习中,我会严格遵守人民警察行为规范,树立正确的世界观、价值观、人生观,坚决抵制社会上不良风气,严于律己,发挥作为一名共产党员的带头模范作用,拒绝渎职、腐败、堕落等《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》上的违法违纪行为。
作为一名人民警察,我会努力践行政法干警“忠诚、为民、公正、廉
洁”的核心价值观,适应新形势下政府和人民对政法干警的高标准高要求,力争作到让组织放心,让群众满意。
监察部、人力资源和社会保障部、公安部关于适用《公安机关人民警察纪律条令》第六条有关问题的通知

监察部、人力资源和社会保障部、公安部关于适用《公安机关人民警察纪律条令》第六条有关问题的通知文章属性•【制定机关】监察部(已撤销),人力资源和社会保障部,公安部•【公布日期】2011.03.01•【文号】监发[2011]3号•【施行日期】2011.03.01•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文监察部、人力资源和社会保障部、公安部关于适用《公安机关人民警察纪律条令》第六条有关问题的通知(监发〔2011〕3号)各省、自治区、直辖市监察厅(局)、人力资源社会保障厅(局)、公安厅(局),新疆生产建设兵团监察局、人事局、公安局,监察部各派驻监察局、监察专员办公室:为严格执行公安机关纪律,加大查处公安机关人民警察违法违纪案件力度,规范派驻公安机关监察机构执纪行为,现就适用《公安机关人民警察纪律条令》(以下简称《条令》)第六条有关问题通知如下。
一、直接调查案件的范围有下列情形之一的,监察机关派驻同级公安机关监察机构(以下简称派驻公安机关监察机构)可以直接调查下一级或者所辖各级派驻公安机关监察机构管辖范围内的公安机关人民警察违法违纪案件:(一)驻在公安机关和上级公安机关领导人员批办的案件;(二)派出它的监察机关交办的案件;(三)新闻媒体、社会舆论广泛关注的案件;(四)在所辖地区有重大影响的案件;(五)下级派驻公安机关监察机构不便办理,或者由其办理可能影响公正处理的案件。
二、初步审查(一)派驻公安机关监察机构对下一级或者所辖各级派驻公安机关监察机构管辖范围内的违法违纪案件进行调查,应当填写《初步审查呈批表》,经本派驻机构负责人批准后,进行初步审查。
开展初步审查时,除保密需要外,派驻公安机关监察机构应当与被调查人所在公安机关的派驻监察机构进行沟通,并可以与其联合开展调查。
(二)派驻公安机关监察机构对下一级公安机关领导人员的违法违纪案件进行调查,应当先与下一级公安机关领导人员所在地人民政府监察机关进行沟通,填写《初步审查呈批表》,报本派驻机构负责人批准,将有关情况通报驻在公安机关主要负责人。
司法部关于印发《劳动教养人员教育矫治纲要》的通知

司法部关于印发《劳动教养人员教育矫治纲要》的通知【法规类别】劳教【发文字号】司发通[2007]23号【失效依据】司法部关于废止有关劳动教养工作规范性文件的通知【发布部门】司法部【发布日期】2007.04.23【实施日期】2007.04.23【时效性】失效【效力级别】XE0303司法部关于印发《劳动教养人员教育矫治纲要》的通知(2007年4月23日司发通[2007]23号)各省、自治区、直辖市司法厅(局),新疆生产建设兵团司法局、监狱局:《劳动教养人员教育矫治纲要》已经2007年第六次部长办公会通过,现印发给你们,请遵照执行。
劳动教养人员教育矫治纲要前言我国的劳动教养制度是一项具有中国特色的法律制度,从创立至今走过了不平凡的历程。
五十年来,劳动教养机关始终紧紧围绕社会经济发展、国家政治稳定的大局,成功地教育矫治了一大批违法和轻微犯罪人员,为维护社会稳定,预防和减少违法犯罪,促进社会主义现代化建设事业做出了重要贡献。
随着社会的发展和社会主义法治建设进程的不断推进,劳动教养制度向违法行为教育矫治制度改革的进程将进一步加快,劳动教养工作在维护社会稳定,化解社会矛盾,促进社会和谐,实现全面建设小康社会的目标方面,将发挥越来越重要的作用。
劳动教养场所是改造人、造就人的特殊学校。
对劳动教养人员进行教育、感化、挽救是劳动教养工作的方针,把违法人员和轻微犯罪人员改造成为守法公民是劳动教养工作的根本宗旨,教育矫治性是劳动教养制度最本质的特征。
近年来,全国劳动教养机关大力推进劳教管理工作改革,加快教育矫治工作的科学化进程,进一步更新教育观念,创新教育内容,改进教育方法,完善教育矫治质量的评价体系,使劳动教养人员接受教育的积极性明显增强,劳动教养场所教育挽救质量稳步提升。
党的十六届六中全会对构建社会主义和谐社会作出了全面部署。
加强劳动教养教育矫治工作,提高教育矫治质量,是劳动教养机关必须承担的重要职责,是全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求。
公安部关于作出劳动教养决定时是否可以没收违法所得和非法财物问

公安部关于作出劳动教养决定时是否可以没收违法所得和非
法财物问题的批复
【法规类别】公安综合规定
【发文字号】公复字[2005]2号
【失效依据】公安部关于清理部门规章及规范性文件的公告
【发布部门】公安部
【发布日期】2005.06.14
【实施日期】2005.06.14
【时效性】失效
【效力级别】部门规范性文件
公安部关于作出劳动教养决定时是否可以没收违法所得和非法财物问题的批复
(2005年6月14日公复字〔2005〕2号)
辽宁省公安厅:
你厅《关于劳动教养审批工作中如何行使没收违法所得、非法财物行政处罚权问题的请示》(辽公法 [2005]98 号)收悉.现批复如下:
对有违法所得、非法财物的劳动教养案件,劳动教养管理委员会在依法对违法犯罪行为人作出劳动教养决定时,应当根
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监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定(监察部人力资源社会保障部司法部令第25号)
中华人民共和国监察部
中华人民共和国人力资源社会保障部令
中华人民共和国司法部
第25 号
《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》已经2012年3月16日监察部部长办公会议、2011年12月19日人力资源社会保障部第79次部务会议、2011年10月21日司法部部务会议、2011年12月16日国家公务员局第32次局务会议审议通过。
现予公布,自2012年7月1日起施行。
监察部部长:马馼
人力资源社会保障部部长:尹蔚民
司法部部长:吴爱英
二○一二年五月二十一日
监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定第一条为了严明监狱和劳动教养机关纪律,规范监狱和劳动教养机关人民警察的行为,保证监狱和劳动教养机关人民警察依法履行职责,根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国监狱法》、《中华人民共和国行政监察
法》、《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等有关法律、行政法规,制定本规定。
第二条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪,应当承担纪律责任的,依照本规定给予处分。
法律、行政法规、国务院决定对监狱和劳动教养机关人民警察处分另有规定的,从其规定。
第三条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪,应当承担纪律责任的,由任免机关或者监察机关按照管理权限依法给予处分。
监狱和劳动教养机关有违法违纪行为,应当追究纪律责任的,对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处分。
第四条对受到处分的监狱和劳动教养机关人民警察,应当依照有关规定延期晋升、降低或者取消警衔。
第五条监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪涉嫌犯罪的,应当移送司法机关依法追究刑事责任。
第六条监察机关派驻同级司法行政机关监察机构可以调查下一级监察机关派驻同级司法行政机关监察机构管辖范围内的监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪案件,必要时也可以调查所辖各级监察机关派驻同级司法行政机关监察机构管辖范围内的监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪案件。
监察机关派驻同级司法行政机关监察机构经派出它的
监察机关批准,可以调查下一级司法行政机关具有人民警察身份的领导人员和监狱、劳动教养机关领导人员的违法违纪案件。
调查结束后,按照管理权限,监察机关派驻同级司法行政机关监察机构应当向处分决定机关提出处分建议,由处分决定机关依法作出处分决定。
第七条有下列行为之一的,给予开除处分:
(一)殴打、体罚、虐待或者指使、纵容他人殴打、体罚、虐待罪犯、劳动教养人员致死的;
(二)包庇或者纵容罪犯、劳动教养人员从事犯罪活动的;
(三)私放罪犯、劳动教养人员逃离监狱、劳动教养场所的。
第八条违反规定办理罪犯减刑、假释、暂予监外执行,或者违反规定办理劳动教养人员减期、提前解教、所外就医、所外执行的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。
有前款规定行为并从中牟取私利的,从重处分。
第九条有下列行为之一的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:
(一)殴打、体罚、虐待或者指使、纵容他人殴打、体
罚、虐待罪犯、劳动教养人员的;
(二)对罪犯、劳动教养人员超期禁闭的;
(三)违反规定办理罪犯、劳动教养人员收监、收容的;
(四)扣压、销毁罪犯、劳动教养人员申诉、控告、检举材料,或者向被举报人透露举报情况的。
第十条有下列行为之一的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:
(一)违反规定办理罪犯离监探亲、特许离监或者违反规定办理劳动教养人员放假的;
(二)为罪犯、劳动教养人员奖惩提供虚假材料的;
(三)私带罪犯、劳动教养人员离开监狱、劳动教养场所的;
(四)擅自安排罪犯、劳动教养人员会见,造成不良后果的;
(五)违反规定允许罪犯、劳动教养人员携带、使用通讯工具等违禁品或者为其传递违禁品的;
(六)违反规定为罪犯、劳动教养人员提供特殊待遇,造成不良影响的。
有前款规定行为并从中牟取私利的,从重处分。
第十一条有下列行为之一的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给
予开除处分:
(一)因工作失职致使罪犯、劳动教养人员伤残、死亡或者脱逃、逃跑的;
(二)因工作失职致使发生罪犯、劳动教养人员聚众闹事、斗殴等狱(所)内重大案件或者群体性事件的;
(三)因工作失职致使发生罪犯、劳动教养人员集体食物中毒或者感染传染病等重大疫情的;
(四)因工作失职致使发生安全生产、环境污染等重大事故的;
(五)发生罪犯脱逃、劳动教养人员逃跑或者其他事故,不及时上报或者隐瞒不报的。
第十二条有下列行为之一的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过处分;情节严重的,给予降级或者撤职处分:
(一)在值班、执勤时擅离岗位的;
(二)违反规定将管理罪犯、劳动教养人员的职权交予他人行使的;
(三)因工作失职致使违禁品进入监狱、劳动教养场所的。
第十三条有下列行为之一的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:
(一)违反规定利用或者插手监狱、劳动教养场所的基建等工程招投标、政府采购,为本人或者特定关系人牟取不正当利益的;
(二)索取、接受、侵占罪犯、劳动教养人员及其亲属财物的;
(三)接受罪犯、劳动教养人员及其亲属宴请、娱乐等活动安排的;
(四)向罪犯、劳动教养人员及其亲属借钱、借物,或者利用罪犯、劳动教养人员及其亲属为自己或者他人牟取不正当利益的。
第十四条有下列行为之一的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:
(一)拒绝执行上级依法作出的决定、命令,或者在执行任务时不服从指挥的;
(二)违反规定办理监狱和劳动教养机关人民警察录用、考核、任免、奖惩、调任、转任的。
第十五条有下列行为之一的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:
(一)非因工作需要携带枪支进入监区、劳动教养人员宿舍或者生产场所的;
(二)携带枪支饮酒的;
(三)有其他违反公务用枪管理使用规定行为的。
第十六条有下列行为之一的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职或者开除处分:
(一)违反警车管理使用规定,或者违反规定使用警灯、警报器的;
(二)违反规定转借、赠送、出租、抵押、转卖警用车辆、警车号牌、警服、警用标志或者证件的;
(三)违反规定使用警械、武器的;
(四)携带违禁品进入监狱、劳动教养场所的。
第十七条违反规定发表反映监狱、劳动教养工作内容的言论或者传播反映监狱、劳动教养工作内容的录音、录像、图片、文字等,造成不良影响的,给予警告处分;情节较重的,给予记过或者记大过处分;情节严重的,给予降级、撤职或者开除处分。
第十八条工作时间饮酒或者在公共场所酗酒滋事的,给予警告、记过或者记大过处分;造成后果的,给予降级或者撤职处分;造成严重后果的,给予开除处分。
酒后驾驶机动车,造成严重后果的,给予开除处分。
第十九条有下列行为之一,造成不良影响的,给予警告处分;情节较重的,给予记过处分;情节严重的,给予记
大过处分:
(一)对待罪犯、劳动教养人员亲属或者其他人员态度蛮横、推诿、刁难的;
(二)不按规定着装,严重损害人民警察形象的;
(三)非因公务着警服进入营业性娱乐场所的。
第二十条监狱和劳动教养机关人民警察有本规定没有规定的其他违法违纪行为的,依照《行政机关公务员处分条例》等规定处理。
第二十一条处分的程序和不服处分的申诉,依照《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等有关法律法规的规定办理。
第二十二条本规定所称监狱和劳动教养机关人民警察是指司法行政机关和监狱、劳动教养场所及其直属单位中在编在职的人民警察。
第二十三条对承担戒毒工作任务的人民警察违法违纪行为的处分,适用本规定。
第二十四条本规定由监察部、人力资源社会保障部、司法部负责解释。
第二十五条本规定自2012年7月1日起施行。