2020年脱硫年终总结年终工作总结

脱硫年终总结年终工作总结

最近发表了一篇名为《脱硫年终总结》的，感觉很有用处，看完如果觉得有帮助请记得（CTRL+D）本页。

篇一年终总结(烟气脱硫)

目录

一．希望项目总结

石灰储仓施工图绘制总结

脱硫塔施工图绘制总结

管道图绘制总结

二．甘肃白银项目总结

问题、反思总结

脱硫塔施工图纸绘制总结

三.青州弘润项目总结

管道图纸更新总结

脱硫运行联锁内容总结

现场知识点总结

四.淄博联昱项目总结

基础及支座设计总结

综合楼建筑设计总结

综合楼结构设计总结

五.石灰脱硫简单计算小结

六.年工作计划

图纸的规范化、标准化

总结设备常见问题、原因及处理方法

脱硫方案的设计工作

烟气脱硫基础的理论研究

土建结构（配筋）的计算及图纸绘制

脱硫电气系统

一.希望项目总结

石灰储仓施工图绘制

储仓下部锥体角度设计时不得超过6°，超过此值，将影响石灰石下落至给料机

储仓锥体最下端距地面留5m，用来安装插板阀、给料机储仓仓顶必须设计加强筋，不仅能承受人的重量，还有除尘器的重量

储仓仓顶的呼吸阀和除尘器基座用槽钢开孔制作，可以节约购买所需法兰费用

储仓护笼离地22mm，踏步宽7mm，间距3mm，固定支架间距15mm，护笼横筋间距8mm，护笼竖筋5根均匀分布，护栏加强间距4mm，护栏立柱间距1mm

脱硫塔施工图绘制

脱硫塔外接管道、接口及人口位臵和高度的确定一方面是根据平面图布臵、思想汇报专题泵及设备的位臵、管道走向来决定，同时另一方面是根据楼梯走向，平台位臵来确定接口，反过来接口也可以影响楼梯布臵，仔细比较对照，布局合理性和最少材料原则，找到接口和楼梯平台布臵的最佳选择定人孔门的数量和高度；考虑到人弯腰进入人孔的舒适性，人孔中心距塔内脚踏高度约6mm,除雾器顶和乳化装臵

上6mm布臵人孔，另外一个人孔是塔底的维修人孔，人孔中心距地面高度7mm

仪表接口尽量安装在距踏步竖直方向高1m位臵,便于安装和维护，低于2m的仪表设备接口不考虑楼梯布臵

在设计楼梯时楼梯末端不得伸出建筑物，不得已的情况下可以提高踏步高度，缩小踏步间距，规范规定踏步高度不应超过175mm，踏步间距宜3mm左右，不应小于26mm.脱硫塔顶部锥体上连烟囱下接脱硫塔作为受力不均匀处需做加强，同时加强顶部用槽钢做连接法兰

烟囱先用支承环槽钢制作固定，然后通过固定支承环的方式达到固定烟囱，支承环的槽钢可以开孔做法兰用于对接塔体本身包括石灰储仓本体均需安装横向和竖向加强，一般用槽钢，横向加强间距5m~3m,脱硫塔横向加强间距约3m，储仓横向加强间距约5m，横向和竖向相交的地方，采取断横留竖的方式

材料统计工作，钢板理论重量计算公式w(kg)=85*厚度（mm）*面积（m2）。钢板的利用系数约为1，有时也用w(kg)=8*厚度（mm）*面积（m2）直接计算，管的利用系数约为3，在统计材料时，对于材料的使用应根据具体情况来估算，写作比如在制作储仓圆柱体的时候钢材基本没有损耗，利用系数达到1，在制作储仓下锥体的时候，钢材的利用系数大于1

大小头重量计算时，小头全部以大头尺寸进行计算

进口烟道截面为长方形，尽量采用较大的长宽比（一般为

5-2），此结构有利于削弱塔内回流旋涡，降低压损，延长气液接触时间。烟气出口烟道设计成轴向对称型式，截面成圆形。旁路烟道设计成长方形截面与进口烟道相同，烟道弯头按RD值最小不得小于.8方体烟道竖向加强间距2m,绕方体一圈，横向加强为每边2根，沿整条烟道敷设。圆形截面烟道加强仅绕圆柱一圈，间距5m,均为5mm厚

外接管道长度为2~25，依管径和对接法兰大小决定，不影响管道与塔的焊接即可

管道图绘制

管道图绘制首先要确定泵的参数，尤其是泵的进出口尺寸，及通过管道中的流量，避免白银项目中出现的管道和泵不配套问题

清洗水管一般从工艺水泵出口引出分管做清洗水管，常采用DN5的接管，防堵塞。DN25的清洗水管只有在连管很小的情况下采用

管道统一用外径表示，DN8的管道外径89，图纸中需画89宽的管道。其它尺寸管道一样

钢管尺寸统一用内径DN表示，塑胶管道尺寸统一标记外

篇二脱硫个人工作总结

脱硫个人工作总结

脱硫个人工作总结

年已过去一半，在沧州中铁脱硫脱硝项目这一年里，我的内心不禁感慨万千，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。这一年里，最全面的参考写作网站同事们对我的帮助很大，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令我的技术储备更上一个台阶，在工作上，围绕沧州中铁自备电厂脱硫专业的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。现将自己的工作总结如下

项目部是经济社会构成的最基本单元，从这个角度看，项目部是一个社会的构成“个体”，是一个有思想、有活力、又不断成长变化的个体“人”。然而这个个体“人”在社会上发展的如何，能为社会创造多大价值，自身能有多大收益，关键还是看这个“人”的“思想”、身体状况和实际行动三大关键要素。这三项少一项都会在很大程度上影响个体的发展。没有“思想”，这个人就是个头脑简单、四肢发达的体力劳动者；有“思想”，身体状况太差，体弱多病，也难以实现目标；有“思想”，身体状况又好，但没有实际行动，只能是一个空想主义者，坐等“梦想水泡”破灭。

一、个人未来工作及大地公司的发展设想

随着时间的推移，在公司领导和同事的帮助之下，我不断成长，已能够胜任现场工作。在今后的工作中我会和业主、监理、同事多学习多沟通取长补短，积累经验提升自己的工作能力。

TOP1非常感谢公司和项目领导来对我的信任，给予了我体现自我、提高自我的机会。在整个工作过程中，我认为自己工作比较认真、负责、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情，能完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能，来提高自己的综合素质，注重自身发展与进步。但也存在着许多缺点与不足

1、主要是专业学习的主动性还不够；

2、工作缺乏沟通主动性、创新性；

3、业务水平还不完善，有时存在马虎疏漏现象。

在日常工作中有时不够干练，言行举止没有注重约束自己，且工作主动性发挥的还不够，对工作的预见性和创造性不够，但这些缺点与不足，在以后的工作中，缺点加以注意和改正，不足的通过学习充实自己。

二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质

一年来的工程技术管理工作使我学到了不少知识，业务技术和管理水平有所提高。今后的工作中更要重学习提水平，新形势下的工作要求我们必须具备较高的政治素质和业务水平，而作为一个管理人员，更要在加强学习，提高个人综合素质上下功夫，努力适应工作需要。一是要加强法律法规学习，时刻保证知法、守法、符法，学会用法分析处理问题；二是要加强业务知识的学习。业务知识是干好工作的“看家本领”，所以我要自觉学习好，只有自己学会弄懂了，才能干好各项工作；在做好技术管理工作的同时，不断学习先进工程的管理经验，在实际工作中大胆运用提出了多条合理化建议，提高了自己

的组织协调能力。始终把施工工艺和施工方法的升级作为自己的一项主要工作，向书本学，向工程实践学，向有经验的管理人员和一线执行员工学，学习他们好的新的方法和做法，使之成为自己的心得和体会，更好地指导自己的工作和工程施工管理，全面提升自身综合素质，努力将个人塑造成为能适应不同工作需要的复合型人才。