转正通知书
(完整版)转正通知书
(完整版)转正通知书
转正通知书
尊敬的XXX：
根据您在公司实期间的表现和综合评价，我们决定将您转正为
正式员工。
现将相关事项通知如下：
一、转正时间
您的转正日期为YYYY年MM月DD日。
二、职位与薪资
您将正式担任XXX职位，享受公司为该职位设定的薪资待遇。
具体薪资细节会在您正式入职后与您详细说明。
三、工作内容和责任
作为公司的正式员工，您将承担更多的工作责任和挑战。
您需要履行您的工作职责，并根据公司的要求完成工作任务。
具体的工作安排会由您的上级领导进行指导和安排。
四、待遇福利
作为公司正式员工，您将享受完善的员工福利，包括但不限于社会保险、带薪年假、节假日福利等。
具体的福利待遇会在您正式入职后向您详细介绍。
五、职业发展
我们鼓励员工不断研究和进步，并为员工提供职业发展机会和培训计划。
我们相信您在公司的职业发展道路上将有很大的前景。
如果您对自己的职业发展有任何计划或期望，请随时与我们沟通。
六、继续遵守公司规章制度
作为公司的员工，您需要继续遵守公司的规章制度和职业道德准则。
我们期待您的积极参与和贡献，与公司共同发展。
请您在接到此通知后尽快与人力资源部联系，确认您的入职事宜。
再次祝贺您成为公司正式员工！
此致
公司名称
日期：YYYY年MM月DD日。
员工转正通知模板范文10篇
员工转正通知模板范文10篇公司录用员工的通知书模板，内容中写清录用员工需要办理哪些入职报到手续，需要提交哪些个人材料等相关注意事项，以下是小编为大家推荐的关于一些员工转正通知模板范文10篇，希望能帮助到大家!员工转正通知模板1尊敬的 __：经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。
现诚挚的邀请您加入我公司!一、职位相关信息：岗位名称：_ 部门：_ _ 报到日期： _年_ 月_日劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期_3_年，其中包括_3_个月的试用期。
二、薪资福利信息：薪酬：试用期：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)转正后：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。
福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补：8元/工作日;③体检每年一次三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需a4大小)：身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。
户口本首页、本人页的复印件2份。
学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。
标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。
具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。
我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步! 我们期望：您为公司的发展做出贡献!我们确信：您和公司都将会因为您的.努力工作而长期受益! 我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!人力资源部：联系人：电话：员工转正通知模板2___ ：恭喜你，经我公司研究决定，录用您为本公司员工，真诚欢迎您加入___!一、您在___有限公司的职位和福利待遇如下：职位名称：人力资源专员直接上级： ___试用期月薪： 3200 元整(税前) 大写：叁仟贰佰转正月薪： 4000 元整(税前) 大写：肆仟劳动合同期限： 3 年，试用期： 4 个月。
转正申请书通知模板(3篇)
第1篇【部门名称】【员工姓名】【员工编号】【提交日期】转正申请书通知尊敬的【部门主管姓名】：您好！首先，请允许我向您表示衷心的感谢。
自从我加入【公司名称】这个大家庭以来，在您的悉心指导和同事们的帮助下，我迅速适应了新的工作环境，不断学习和进步。
在此，我谨以此信，向您提交我的转正申请书，并恳请您予以批准。
一、自我介绍我叫【员工姓名】，【员工编号】，于【入职日期】正式加入【公司名称】。
在过去的【试用期】期间，我在【部门名称】担任【职位名称】一职。
在这段时间里，我严格遵守公司的各项规章制度，努力完成领导交办的各项工作任务，现将我的转正申请及试用期表现汇报如下：二、试用期工作表现1. 专业知识与技能方面在试用期内，我积极参加公司组织的各类培训，努力学习与岗位相关的专业知识，不断提升自己的业务能力。
通过自学和实践，我对【专业技能】有了更深入的了解，能够熟练运用【专业技能】完成工作任务。
2. 工作态度方面我始终以高度的责任心和敬业精神投入到工作中，对待每一个项目都认真负责，力求做到最好。
在遇到困难和问题时，我能够主动寻求解决方案，与同事共同探讨，共同进步。
3. 团队协作方面我深知团队协作的重要性，在团队中能够主动承担责任，与同事保持良好的沟通与协作。
在完成个人工作的同时，也关心团队的整体利益，为团队的成功贡献自己的力量。
4. 工作成果方面在试用期内，我参与完成了以下项目：（1）【项目名称】，负责【工作内容】，项目进度提前完成，得到客户和领导的一致好评。
（2）【项目名称】，负责【工作内容】，在项目实施过程中，充分发挥自己的专业技能，为项目的顺利进行提供了有力保障。
5. 自我提升方面在试用期内，我不断反思自己的不足，努力提高自己的综合素质。
通过阅读书籍、参加培训等方式，拓宽了自己的知识面，提升了自己的综合能力。
三、转正申请理由1. 专业技能的提升：在试用期内，我通过不断学习和实践，已经具备了一定的专业能力，能够胜任【职位名称】的工作。
员工转正事宜通知函
员工转正事宜通知函第一篇：员工转正事宜通知函附件8.1转正事宜通知函部门先生/女士：您的转正日期已经临近，根据公司员工试用期转正的相关工作要求，管理部将为您办理转正手续。
根据转正流程,需您协助完成以下事项:1、填写《员工转正审批表》"内容：个人基本情况（包括姓名、身份证号、入职日期、部门、岗位、试用期起止时间）和试用期工作总结部分；其中入职时间及试用期起止时间均需按“****年**月**日”格式填写；"时间：自接到本《通知函》3个工作日内填写完毕，经理级及以上员工将填写完整、本人签字确认的《员工转正审批表》交管理部，其他员工将填写完整、本人签字确认的《员工转正审批表》交直接上级（部门负责人）。
"《员工转正审批表》获取方式：管理部联系。
2、转正面谈您完成《员工转正审批表》交至直接上级或管理部/专员后，您的直接上级将与您进行转正面谈。
面谈后完成《员工转正面谈记录表》，并双方签字确认。
3、后续的相关流程将由我们为您办理。
4、领导签批结束后，管理部会给您发送转正通知、延期通知或终止试用通知。
5、具体相关事项请参见《试用期考核工作流程》。
为了不影响您的正常转正，请务必配合我们的工作。
如果在接到我们的《通知函》后没有及时履行您本人应该履行的相关手续，即在3个工作日内完成《员工转正审批表》并提交至直接上级或人力资源部再次欢迎您的加盟并感谢您的支持！员工签收：管理部：日期：年月日日期：年月日第二篇：员工转正事宜通知函附件8.1转正事宜通知函部门先生/女士：您的转正日期已经临近，根据公司员工试用期转正的相关工作要求，管理部将为您办理转正手续。
根据转正流程,需您协助完成以下事项:1、填写《员工转正审批表》"内容：个人基本情况（包括姓名、身份证号、入职日期、部门、岗位、试用期起止时间）和试用期工作总结部分；其中入职时间及试用期起止时间均需按“****年**月**日”格式填写；"时间：自接到本《通知函》3个工作日内填写完毕，经理级及以上员工将填写完整、本人签字确认的《员工转正审批表》交管理部，其他员工将填写完整、本人签字确认的《员工转正审批表》交直接上级（部门负责人）。
公司转正集体通知
公司转正集体通知
亲爱的全体员工：
大家好！经过悉心考察和评估，我们公司决定对一部分员工进行转正评定。
在此，我们荣幸地向大家宣布转正名单，并向大家致以最诚挚的祝贺！
经过一段时间的观察和评估，我们对各位员工的工作表现进行了全面的考察。
根据综合评估结果，我们认为下列员工在工作表现、团队合作和工作态度等方面表现出色，已经具备了转正的条件：
1. XXX（员工姓名）在入职以来，一直以积极的态度投入到工作中，勤奋努力，责任心强，能够独立完成工作任务，并且在团队合作中展现出良好的沟通和协调能力。
2. XXX（员工姓名）在工作中表现出色，具备较强的专业素养和扎实的专业知识，能够迅速应对各类问题，并提出切实可行的解决方案，为公司的发展做出了积极的贡献。
3. XXX（员工姓名）在工作中表现出极高的工作热情和责任心，能够迅速适应工作环境，积极主动地承担工作任务，并能够在工作中保持高效率和优质的工作质量。
本次转正名单仅为部分转正员工名单，我们相信其他员工在今后的工作中也能够继续努力，争取更好的发展和机会。
对于已经通过转正评定的员工，公司将为你们提供更好的职业发展和晋升机会，为你们提供更加广阔的舞台，希望你们能够继续保持良好的工作态度和团队合作精神，为公司的发展做出更大的贡献。
对于未被列入本次转正名单的员工，不要灰心丧气。
我们相信每个人都有自己的闪光点和发展潜力，公司将会继续提供培训和发展机会，帮助你们提升自己的能力和竞争力，为未来的转正评定争取更好的机会。
最后，再次对通过转正评定的员工表示热烈祝贺！希望大家能够珍惜这个机会，继续努力工作，为公司的发展贡献自己的力量！
谢谢大家！
公司管理层敬上。
员工转正通知书模板6篇
员工转正通知书模板6篇Template of employee confirmation notice编订：JinTai College员工转正通知书模板6篇前言：通知是运用广泛的知照性公文，用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。
本文档根据通知内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：员工转正通知书范文2、篇章2：员工转正通知书范文3、篇章3：员工转正通知书范文4、篇章4：试用期转正通知书范文5、篇章5：试用期转正通知书范文6、篇章6：试用期转正通知书范文当员工试用期满了也是有转正通知书的，那么转正通知书具体包含哪些事项?下面小泰给大家带来员工转正通知书范文，供大家参考!篇章1:员工转正通知书范文先生/小姐：经公司考核后决定，予以正式录用你为×××公司员工，就职部门，职位，转正日期自年月日起，转正薪资为级（元/月），另。
经公司考核后决定，延长你的试用期，自年月日至年月日止，薪资为。
经公司考核后决定，不予正式录用，请在年月日前办理离职手续。
备注：收到“试用期满通知书”签收：×××有限公司人力资源部年月日篇章2:员工转正通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】女士：我们很荣幸地通知你通过了公司严格的试用转正考核，从年月日起，你正式成为一名合格员工，其薪资级别调整为级，基本工资为元，岗位工资为元，即薪资总额为元。
这是你勤恳工作，不断努力所取得的成果，希望你再接再厉，迈向新的成功!再一次向你表示祝贺!人力资源部年月日篇章3:员工转正通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】姓名：部门性别岗位办理社保时间：出生年月办理合同时间：学历根据对您自________年_____月_____日开始在公司_______________部门试用以来的工作情况的考核，基本符合您所在岗位的工作要求。
员工转正通知模板范文10篇
员工转正通知模板范文10篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如演讲稿、总结报告、合同协议、方案大全、工作计划、学习计划、条据书信、致辞讲话、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as speech drafts, summary reports, contract agreements, project plans, work plans, study plans, letter letters, speeches, teaching materials, essays, other sample essays, etc. Want to know the format and writing of different sample essays, so stay tuned!员工转正通知模板范文10篇公司录用员工的通知书模板，内容中写清录用员工需要办理哪些入职报到手续，需要提交哪些个人材料等相关注意事项，以下是本店铺为大家推荐的关于一些员工转正通知模板范文10篇，希望能帮助到大家!员工转正通知模板1尊敬的 __：经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。
员工转正通知书模版
员工转正通知书模版尊敬的_____先生/女士：您好！非常高兴地通知您，经过公司认真的评估和审核，您在试用期的工作表现优秀，已顺利通过试用期考核，现公司决定正式录用您为我司的正式员工。
以下是您转正的具体信息：一、转正时间您的转正日期为_____年_____月_____日，自转正之日起，您将享受公司正式员工的相关福利待遇。
二、工作岗位及职责您的工作岗位为_____，主要工作职责包括但不限于：1、具体职责 1详细描述 1详细描述 22、具体职责 2详细描述 3详细描述 43、具体职责 3详细描述 5详细描述 6三、薪资待遇1、转正后您的薪资标准为：月薪_____元，其中基本工资_____元，绩效工资_____元。
2、公司将按照国家规定为您缴纳社会保险和住房公积金，个人应承担的部分将从您的月工资中代扣代缴。
四、工作时间和休假制度1、工作时间：公司实行_____工作制，工作时间为_____至_____，中间休息_____小时。
2、休假制度：您转正后将享受国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假（陪产假）等休假权益。
五、公司规章制度作为公司的正式员工，请您严格遵守公司的各项规章制度，包括但不限于：1、考勤制度：按时上下班，不得迟到早退，如有特殊情况需提前请假。
2、保密制度：对公司的商业机密和内部信息严格保密，不得泄露给第三方。
3、职业道德规范：遵守职业道德，诚实守信，不得从事有损公司利益的行为。
六、培训与发展公司重视员工的职业发展，将为您提供丰富的培训和晋升机会。
我们鼓励您不断提升自己的专业技能和综合素质，与公司共同成长。
七、其他事项1、请您在接到本通知书后的_____个工作日内，到人力资源部办理转正手续，如有任何疑问，请随时与人力资源部联系。
2、再次恭喜您成为公司的正式员工，希望您在今后的工作中继续努力，为公司的发展做出更大的贡献！特此通知！＿____公司＿____年_____月_____日在“转正时间”部分，要确保填写的日期准确无误，这是员工转正的关键节点。
员工转正通知
员工转正通知
员工转正通知书
致部门（姓名）
根据公司相关规章制度，您的试用期于年月日结束。
经部门试用考核，综合您的考核结果与实际表现，您已达到公司转正要求，请与年月日前办理转正手续，如不按时办理者，视当放弃转正，工资按试用期工资发放。
本通知一式两份，员工本人一份，综管部留存一份。
员工签名：部门负责人确认：综管部：
员工转正通知书
致部门（姓名）
根据公司相关规章制度，您的试用期于年月日结束。
经部门试用考核，综合您的考核结果与实际表现，您已达到公司转正要求，请与年月日前办理转正手续，如不按时办理者，视当放弃转正，工资按试用期工资发放。
本通知一式两份，员工本人一份，综管部留存一份。
员工签名：部门负责人确认：综管部：。
试用期转正事宜通知函
试用期转正事宜通知函尊敬的XX先生/女士：您好！感谢您在过去XX个月的试用期间，对XX公司所展现出极高的工作热情与专业素养。
在此，我们很高兴地通知您，根据您在试用期内的表现，经过公司领导层的综合评估，决定自XX年XX月XX日起，您将正式成为XX公司的一员。
以下是关于试用期转正事宜的相关通知：一、转正时间您的试用期将于XX年XX月XX日结束，自XX年XX月XX日起，您将正式转为XX公司正式员工。
二、薪资待遇1. 转正后，您的薪资结构将按照公司正式员工的薪酬体系进行调整，具体薪资标准如下：基本工资：XX元/月；岗位工资：XX元/月；绩效奖金：根据公司规定及个人绩效表现发放；其他福利：按照公司相关规定执行。
2. 公司将为正式员工缴纳五险一金，具体缴纳基数及比例按照国家及地方政策执行。
三、工作职责与要求1. 转正后，您的工作职责将有所调整，具体职责范围及工作要求将由您的直接上级与您进行详细沟通；2. 请您继续秉持敬业、专业的工作态度，为公司的发展贡献自己的力量。
四、其他事项1. 请您在收到本通知后，于XX年XX月XX日前，将以下材料提交至人力资源部：身份证复印件；学历证书、职业资格证书等复印件；近期一寸彩色照片两张；健康证明。
2. 如有任何疑问，请随时与人力资源部联系，我们将竭诚为您解答。
再次感谢您在试用期间的努力与付出，公司对您的成长和进步给予了充分的肯定。
希望您在今后的工作中，继续保持良好的工作状态，与公司共同成长，共创辉煌。
祝您工作顺利，生活愉快！顺祝商祺！XX公司人力资源部XX年XX月XX日注意事项：1. 本通知仅作为通知试用期转正事宜之用，不具备其他法律效力；2. 请仔细阅读本通知内容，如有疑问，请及时与人力资源部联系；3. 请按照要求及时提交相关材料，以免影响转正进程。
部门出具转正报告的通知
各部门负责人：
根据公司人力资源管理制度的相关规定，结合各部门对员工试用期考核的实际工作表现，经研究决定，现将部分员工转正事宜通知如下：
一、转正员工名单
经综合评估，以下员工在试用期间表现良好，符合转正条件，现予以转正：
1. 部门A：
- 张三（职位：市场营销专员）
- 李四（职位：客户服务经理）
2. 部门B：
- 王五（职位：财务助理）
- 赵六（职位：人力资源专员）
3. 部门C：
- 刘七（职位：研发工程师）
- 陈八（职位：产品经理）
二、转正时间
以上员工自本通知发布之日起，正式转为公司正式员工，享受公司正式员工的各项待遇。
三、转正手续
1. 请各部门负责人于接到本通知后3个工作日内，将转正员工的劳动合同签订手
续办理完毕，并将合同副本报送人力资源部存档。
2. 请各部门负责人协助转正员工办理相关入职手续，包括但不限于：办理社保、
公积金、工牌等。
3. 请各部门负责人在办理转正手续的同时，对转正员工进行一次试用期工作总结，并反馈至人力资源部。
四、注意事项
1. 请各部门负责人高度重视员工转正工作，确保转正手续办理的及时性和准确性。
2. 转正员工在试用期内如有违纪行为，公司将按照相关规定进行处理。
3. 各部门负责人应加强对转正员工的关怀与指导，帮助他们尽快融入团队，发挥
个人才能。
4. 本通知自发布之日起生效，如对转正员工名单有异议，请在接到通知后3个工
作日内向人力资源部提出。
敬请各部门负责人认真执行，确保转正工作顺利进行。
特此通知。
人力资源部
年月日。
员工转正通知书范文6篇
员工转正通知书范文6篇Model text of notice of employee's employment confirm ation编订：JinTai College员工转正通知书范文6篇前言：通知是运用广泛的知照性公文，用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。
本文档根据通知内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：员工转正通知书范文2、篇章2：员工转正通知书范文3、篇章3：员工转正通知书范文4、篇章4：员工转正通知书范文5、篇章5：员工转正通知书范文6、篇章6：员工转正通知书范文转正通知书是指当提交了转正申请书后，如果接受加入的话所发与的正式通知书文件。
下面小泰给大家带来员工转正通知书范文，供大家参考!篇章1:员工转正通知书范文女士：我们很荣幸地通知你通过了公司严格的试用转正考核，从年月日起，你正式成为一名合格员工，其薪资级别调整为级，基本工资为元，岗位工资为元，即薪资总额为元。
这是你勤恳工作，不断努力所取得的成果，希望你再接再厉，迈向新的成功!再一次向你表示祝贺!人力资源部年月日篇章2:员工转正通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】姓名：部门性别岗位办理社保时间：出生年月办理合同时间：学历根据对您自________年_____月_____日开始在公司_______________部门试用以来的工作情况的考核，基本符合您所在岗位的工作要求。
特此通知您于_______ 年 _____月_____日起正式转正。
您将自转正之日起享受转正的相应待遇;同时您也必须根据您的岗位职责要求和公司规章制度所述内容承担相应的责任和义务。
希望您保持与试用期时同样的工作热情，并且能够在公司取得更大的发展。
制度转正通知模板
制度转正通知模板尊敬的员工：您好！首先，感谢您一直以来对公司的支持和付出。
在此，我们很高兴地通知您，根据公司规章制度以及您的实际工作表现，您已符合转正条件。
现将您的试用期转正事宜通知如下：一、转正人员名单经过综合评定，以下员工符合转正条件，现予以转正：1. 姓名：XXX部门：XX部岗位：XX职位2. 姓名：XXX部门：XX部岗位：XX职位……（根据实际情况列出名单）二、转正时间根据公司相关规定，您的试用期为自入职之日起为期三个月。
经评估，您已顺利完成试用期任务，现定于XX年XX月XX日进行转正。
三、转正评定在试用期间，您表现出良好的工作能力和职业素养，工作态度积极，业务水平提高显著，团队协作能力较强。
在岗位上，您能够独立完成工作任务，并取得了良好的业绩。
同时，您也积极参与公司的各项活动，展现出良好的团队精神。
综合考虑，公司决定为您办理转正手续。
四、转正后待遇转正后，您将享有公司正式员工的待遇，包括但不限于：1. 工资及奖金：根据公司薪酬制度及您的实际工作表现发放。
2. 社会保险及公积金：按照国家和地方政策规定为您缴纳。
3. 休假待遇：按照公司休假制度执行。
4. 其他福利：公司提供的其他福利待遇，如培训、体检、团建活动等。
五、注意事项1. 请您在接到本通知后，按时办理转正手续，包括归还公司财产、离职证明等。
2. 转正后，请您继续遵守公司的各项规章制度，努力工作，为公司的发展做出更大的贡献。
3. 本通知自发布之日起生效，如有疑问，请及时与人力资源部联系。
再次感谢您对公司的付出与支持，期待您在转正后能够取得更加优异的成绩。
祝愿您在公司的职业生涯中不断进步，与公司共同成长！敬请查阅，如有任何问题，请及时与我们联系。
祝工作顺利！顺祝商祺！公司名称联系人：XXX联系电话：XXX日期：XX年XX月XX日。
新员工提前转正通知书
新员工提前转正通知书尊敬的XXX先生/女士：您好！经过我司XXX部门的初步评估与考核，针对您在试用期的表现，我们对您的工作态度、专业能力和团队合作能力都给予了高度肯定。
特此通知您，您将提前转正为正式员工。
根据公司规定，正式员工将享受更多的权利和福利待遇，并对未来的发展提供更多的机遇。
同时，也将对您提出更高的期望和要求。
我们期待您继续保持优秀的工作表现，为公司的发展贡献更多的力量。
以下是有关您正式转正的相关事项：1. 转正日期：您将于（日期）正式转正为公司的正式员工，从转正日期起，您将享受公司正式员工的权益和福利待遇。
2. 岗位职责：您的岗位将保持不变，继续担任（职位名称），您需要按照公司的岗位职责和要求，继续发挥您的专业能力和潜力，为公司的业务发展做出更大贡献。
3. 薪资待遇：转正后，您的薪资将进行调整，并与您的上级领导进行详细沟通和确认。
同时，您也将享受公司制定的年度薪酬调整机制，并有机会参与绩效评估与奖励计划。
4. 福利待遇：作为正式员工，您将享受公司提供的全面福利待遇，包括但不限于社会保险、商业保险、带薪假期、年度旅游、周期体检等。
具体的福利政策和待遇将由人力资源部门进行详细介绍和解释。
5. 培训与发展：公司将为您提供更多的职业发展和培训机会，以帮助您不断提升您的专业技能和管理能力。
请您积极参与公司组织的培训活动，并提出自己的学习需求，我们将全力支持您的发展需求。
6. 转正后的要求：作为公司的正式员工，您需要继续遵守公司的规章制度和纪律要求，严格履行您的岗位职责，并始终以积极的工作态度和团队合作精神为公司做出贡献。
同时，公司也将为您提供良好的工作环境和职业发展平台，希望您能够在未来的工作中不断提升自我，实现个人与公司的共同发展。
最后，预祝您转正后的工作一切顺利，再次感谢您在试用期间对公司的辛勤付出与奉献。
相信您会在新的岗位上取得更加优异的表现！如有任何疑问或需要进一步了解，欢迎随时与我们的人力资源部门联系。
员工转正通知书
员工转正通知书尊敬的员工：经过公司严格考核和评估，您在试用期内表现出色，已经符合我们公司的要求，现决定将您由试用员工转为正式雇员。
在此，特发此转正通知书，以资鼓励并提醒您在今后工作中的责任和义务。
一、转正日期您的正式雇佣日期为XXX年XX月XX日起。
二、职位调整根据公司的需求，您的职位将调整为XXX职位，具体工作职责和权益详见附表。
希望您能够在新职位上充分发挥个人优势，并通过努力和拼搏，为公司的发展做出更大的贡献。
三、薪资待遇根据公司的薪资政策，您的薪资待遇将进行适当的调整，并于每月XXX日按时发放。
具体薪资调整及福利优惠请见附表。
四、工作时间及休假制度作为公司的正式员工，您将按照公司的工作时间表严格履行工作职责。
关于休假制度的具体安排，请参阅公司的《员工手册》。
五、绩效考核与晋升机制公司会按照一定的周期对员工进行绩效考核。
优秀者将有晋升机会，享有更好的薪资待遇和发展前景。
希望您以积极向上的态度对待工作，通过不断的学习和进步来提升自己。
六、公司规章制度遵守作为公司的正式员工，您需要遵守公司的各项规章制度，包括但不限于工作纪律、保密协议、知识产权保护等。
希望您严格按照公司的要求履行职责，为公司的长远发展保驾护航。
七、感谢与期望在您试用期的工作中，您展现了出色的工作能力和团队合作精神。
感谢您为公司的发展所做出的努力和贡献！同时，我们对您转正后的表现也抱有很大的期望，希望您能够保持良好的工作态度，不断提升自己的能力，与公司共同成长。
最后，再次恭喜您转正成功！相信您定能在新的岗位上发挥更大的潜力，取得更加辉煌的成绩。
公司祝您工作顺利，事业腾飞！此致敬礼公司领导签名日期。
员工转正通知书（精选8篇）
员工转正通知书员工转正通知书（精选8篇）在快速变化和不断变革的今天，需要使用通知的情况越来越多，通知根据根据适用范围的不同可划分为不同种类。
你知道通知怎样写才规范吗？下面是小编收集整理的员工转正通知书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
员工转正通知书篇1同事：很高兴地通知你，经过试用期间的综合考评，你已经顺利地通过了公司的转正审核，自20xx年x月x日起成为公司的一名正式员工。
从这天起，你将享受公司正式员工的一切待遇。
希望你把这天当做新的人生起点，再接再厉，积极拼搏，努力实现自身价值，成为公司的栋梁之才!衷心希望你和公司一起蓬勃发展，茁壮成长!特此通知并表示祝贺!公司总裁办公室20xx年x月x日员工转正通知书篇2xxx根据对您自________年_____月_____日开始在公司_______________部门试用以来的工作情况的考核，基本符合您所在岗位的工作要求。
特此通知您于_______ 年_____月_____日起正式转正。
您将自转正之日起享受转正的相应待遇;同时您也必须根据您的岗位职责要求和公司规章制度所述内容承担相应的责任和义务。
希望您保持与试用期时同样的工作热情，并且能够在公司取得更大的发展。
转正后工资： ______元/月基本工资的交通补助元/月住房补助; _元/月的伙食补助; 元/月转正人意见：公司盖章：签字：日期：年月日员工转正通知书篇3____先生/女士：我们很荣幸地通知你通过了公司严格的.试用转正考核，从____年____月____日起，你正式成为一名合格员工，其薪资级别调整为基本工资为____元。
这是你勤恳工作，不断努力所取得的成果，希望你再接再厉，迈向新的成功！再一次向你表示祝贺！主管经理：年____月____日员工转正通知书篇4女士：我们很荣幸地通知你通过了公司严格的试用转正考核，从20xx年xx月xx日起，你正式成为一名合格员工，其薪资级别调整为xx级，基本工资为xx元，岗位工资为xx元，即薪资总额为xx元。
员工转正通知模板
员工转正通知模板1尊敬的 __：经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。
现诚挚的邀请您加入我公司!一、职位相关信息：岗位名称：_ 部门：_ _ 报到日期： _年_ 月_日劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期_3_年，其中包括_3_个月的试用期。
二、薪资福利信息：薪酬：试用期：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)转正后：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。
福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补：8元/工作日;③体检每年一次三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需a4大小)：身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。
户口本首页、本人页的复印件2份。
学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。
标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。
具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。
我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步! 我们期望：您为公司的发展做出贡献!我们确信：您和公司都将会因为您的.努力工作而长期受益! 我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!人力资源部：联系人：电话：员工转正通知模板2___ ：恭喜你，经我公司研究决定，录用您为本公司员工，真诚欢迎您加入___!一、您在___有限公司的职位和福利待遇如下：职位名称：人力资源专员直接上级： ___试用期月薪： 3200 元整(税前) 大写：叁仟贰佰转正月薪： 4000 元整(税前) 大写：肆仟劳动合同期限： 3 年，试用期： 4 个月。
二、您的职位对应的相关福利项目如下，试用期开始执行：1、午餐补贴： 300 元/月2、通讯补贴: 0 元/月3、交通补贴： 100 元/月4、带薪年假：5-15天/年(正式员工福利)5、社会保险和公积金：五险一金6、工资和相关福利从您的实际工作日起开始支付。
转正申请通知书
转正申请通知书
尊敬的[员工姓名]：
经过一段时间的观察和评估，本公司对您在试用期间的工作表现非常满意。
现在是时候向您正式提出转正申请了。
在此，我们愿意向您递交转正申请通知书。
根据公司的规定和程序，您的试用期已经结束。
我们对您的工作态度、专业知识、团队协作能力以及贡献表示赞赏。
您在工作中展现出的责任心、积极性和自我发展能力都让我们对您的未来潜能充满信心。
以下是您转正申请的详细信息：
1. 转正日期：
经过仔细评估和讨论，公司决定将您的转正日期定为[转正日期]。
从该日期起，您将正式成为本公司的正式员工。
2. 薪资和福利：
转正后，您将享受到与正式员工相同的薪资待遇和福利待遇。
公司将为您办理相关的社会保险和公积金等事宜，并为您提供完善的员工福利制度。
3. 工作职责和目标：
作为正式员工，您将继续履行原有职责，并承担更多的工作职责和挑战。
我们期望您在新的角色中继续展现出卓越的表现，并为公司的发展做出更大的贡献。
请您在[转正申请截止日期]之前阅读并签署该通知书的副本，同时将副本交回人力资源部。
如有任何问题，欢迎随时与人力资源部联系。
恭喜您再次获得转正机会！我们期待您在公司中继续发展，取得更大的成就。
希望您能够继续保持优秀的工作表现，并为公司的发展做出更多贡献。
祝您在公司的职业生涯旅途中一帆风顺，再创佳绩！
此致
公司名字日期。
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xxxx 公司
新员工转正通知书 ：
恭喜您成功地通过公司对您在试用期内的工作能力及表现的考核，从 年 月 日起，您正式成为我公司的员工。
现通知如下：
1、工作岗位： 部门 职务；
2、薪资待遇： 元/月（其中包括：基本工资 ；岗级工资 ；绩效工资： ；餐费补贴 ；住房补贴 ）。
从 年 月 日正式按转正薪资待遇核算薪资。
3、福利待遇：其余福利按公司薪酬及福利制度执行。
希望您再接再厉，更加努力地工作！
人事部
年 月 日
xxxx 公司
新员工转正通知书
：
恭喜您成功地通过公司对您在试用期内的工作能力及表现的考核，从 年 月 日起，您正式成为我公司的员工。
现通知如下：
1、工作岗位： 部门 职务；
2、薪资待遇： 元/月（其中包括：基本工资 ；岗级工资 ；绩效工资： ；餐费补贴 ；住房补贴 ）。
从 年 月 日正式按转正薪资待遇核算薪资。
3、福利待遇：其余福利按公司薪酬及福利制度执行。
希望您再接再厉，更加努力地工作！
人事部
年 月 日 备注：员工不得打探、传播、议论本人或他人的薪酬情况，更不得制造是非或事端，否则作违纪处理。
备注：员工不得打探、传播、议论本人或他人的薪酬情况，更不得制造是非或事端，否则作违纪处理。