劳动用工备案须知

劳动用工备案须知

一、初次备案需提供资料

（一）企业营业执照副本或组织机构代码证（机关事业单位法人资格证、社会团体法人资格证）副本复印件（复印件需写明用途、经办人及联系电话并加盖单位公章）。

（二）填写劳动用工备案表（电子档和纸质档各1份，电子档格式不能更改，纸质档需加盖单位公章，可修改格式）。建筑业填写“建筑业劳动用工备案表”。

（三）劳动合同一式三份（用人单位和劳动保障监察大队各留存1份、交劳动者1份，办备案手续时只带1份来，其余2份自行保存）。

二、用人单位发生下列情形时，应当进行变更备案。

（一）新招用人员或调入人员；

（二）用人单位与劳动者续订劳动合同或变更劳动合同期限、工种、岗位等的；

（三）劳动合同终止或解除；

1、劳动合同到期，不再续延；

2、劳动者辞职或调出；

3、劳动者被除名、辞退、开除等；

4、劳动者死亡；

5、用人单位依法进行经济性裁员等；

6、其他应当终止或解除劳动合同的情形。

（四）劳动者退休；

1、劳动者达到法定退休年龄；

2、劳动者依法享受基本养老保险待遇。

（五）用人单位因改制、重组、合并、分立等原因与劳动者解除劳动关系，并由改制重组后的新用人单位重新与劳动者建立劳动关系的；

（六）其他应当进行变更备案的情形。

（七）变更备案需提交资料：

1、填写劳动用工备案表（电子档和纸质档各一份，电子档格式不能更改，纸质档需加盖单位公章，可修改格式）。“建筑业填写建筑业劳动用工备案表”。可加入余庆县劳动用工备案

2、劳动合同一式三份（用人单位和劳动保障监察大队各留存1份、交劳动者1份，办备案手续时只带1份来，其余2份自行保存）。