棉花加工厂安全生产培训资料共48页文档

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安全生产管理知识大全243000046)

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棉花加工厂消防安全管理暂行规定第一章总则第一条为加强棉花加工厂(以下简称棉厂)的消防安全管理,保障国家、集体和个人财产免受火灾危害,根据《中华人民共和国消防条例》、国务院批准颁发的《仓库防火安全管理规定》及其他有关消防安全的规定,结合棉厂实际情况,制定本暂行规定。

第二条棉厂安全消防工作必须依靠群众,认真贯彻“预防为主,防消结合”的方针,接受当地消防部门的监督。

第三条公安消防部门要将棉厂作为消防保卫的重点,督促其落实消防措施。

第四条本规定适用于供销商业系统的棉花加工厂(轧花厂、絮棉厂),棉花仓库,棉花露天货场,棉花转运站,棉花收购站;国营农垦、兵团系统的棉厂;同时适用于乡镇、农民个体或联营办的棉厂。

第二章组织领导第五条各级供销合作联合社、棉麻公司和棉厂领导要牢固树立“安全第一”的思想,坚持生产必须安全,安全为了生产,把消防安全工作摆到重要位置,做到及时研究、布置和检查,年终进行总结、评比和奖惩。

第六条各级供销合作联合社和棉麻公司必须有一名领导分管棉花的消防安全工作,经常了解情况,及时研究解决存在的问题。

第七条棉厂要组成以厂长为首的安全委员会(或安全领导小组)领导安全消防工作,其中有一名分工安全工作的厂长参加专门管理,检查日常安全工作,消除不安全因素。

厂长及消防人员必须熟悉安全业务知识,学会消防指挥技术。

第八条棉厂要有健全的义务消防组织。

凡政治思想好,责任心强,身体健康的职工都要编入义务消防组织,并根据工作需要成立各种专业消防组。

义务消防队的主要任务是:贯彻执行消防规章制度,经常进行防火宣传教育和防火安全检查,维护保养消防器材,扑灭初起火灾。

由消防技术人员组成的专业小组,专管消防机械车辆的维修保养和使用。

并负责义务消防队的技术训练。

第九条棉厂消防安全工作实行厂、班组、岗位三级负责制。

一、棉厂负责人和分管防火安全负责人的职责:1.贯彻执行《中华人民共和国消防条例》和有关消防法规以及上级有关消防安全规定和指示。

棉纺织厂生产技术管理要点培训知识课件

棉纺织厂生产技术管理要点培训知识课件

设备更新与升级
及时更新和升级设备,提高设备性能和生产 效率。
设备操作培训
加强对设备操作人员的培训,提高操作水平 和技能。
设备经济管理
综合考虑设备的购置、使用、维护和报废等 成本因素,实现经济高效运行。
安全生产管理策略与方法
安全制度建设
建立健全安全生产管理制度和责任制,确保 安全生产的顺利进行。
安全检查与隐患排查
THANKS
详细描述
某棉纺织厂通过对生产技术进行优化,实现了提高效率、降低成本、优化流程的目标。他们采用了现代化的生产 管理系统,对生产数据进行实时分析,并针对各个环节进行优化。同时,他们还注重员工培训,提高员工的技能 和素质,使整个生产过程更加高效、稳定。
案例二:某棉纺织厂工艺流程改进案例
总结词
创新工艺、提高质量、减少浪费
安全规章制度
制定完善的安全规章制度,确保员工遵守安 全操作规程。
安全检查
定期进行安全检查,发现并纠正安全隐患。
应急预案
制定应急预案,确保在突发事件或安全事故 发生时能够及时处理和应对。
安全培训
对员工进行安全培训和教育,提高员工的安 全意识和应急能力。
04 棉纺织厂生产技术管理 策略与方法
术要求, 选择合适的生产设备和配 置方案,确保设备性能满 足生产要求。
设备维护与保养
建立设备维护和保养制度, 定期进行检查、保养和维 修,延长设备使用寿命和 降低故障率。
设备更新与升级
根据技术进步和生产发展 需要,及时更新和升级设 备,提高生产效率和产品 质量。
人员培训与管理
培训计划制定
产品质量管理
质量标准制定
根据市场需求和客户要求,制定合理的产品质量 标准,并在生产过程中严格遵守。

棉纺织厂生产技术管理要点培训知识

棉纺织厂生产技术管理要点培训知识
为了保证交接班工作持久地进行,车间主任必须经 常查阅交接班记录,亲自到现场检查交接班情况并 处理好在交接班中出现的问题。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
4、运转操作技术管理也是运转管理中一项重要工作。 因为纺织原料与纱线是通过设备运转生产,依靠广 大工人的科学操作,才能加工成棉纱和棉布。目前 在纺织生产中手工操作的比重还比较大,而产品质 量又有严格的要求,因此工人操作技术的熟练程度 和水平高低,对产品产、质量、原材料消耗和安全 生产都有直接影响。同时随着纺纱与织布的科技进 步,如老设备的技术改造和新设备的不断推广使用 ,各类新型化纤的使用和原料结构的变化,以及新 技术、新工艺的采用等等,工人操作技术水平必须 不断地提高与改进,才能适应现代纺织生产的要求 。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
同时还应看到目前纺织企业职工流动频繁队 伍不够稳定,尤其是从农村招来的新工人已 成为生产中的主要力量,他(她)们工龄短 ,基本功不够扎实,尤其是在生产发生变化 、生活难做时,不能沉着应对,手忙脚乱, 使操作缺乏章法,因此在运转管理如何抓住 操作管理的重要环节,尤其是要抓好对新工 人思想素质的提高和操作技术培训工作,是 当前企业一项十紧迫的任务。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
(2)严格工艺纪律与工艺变更的审批制度。 有了合理先进的工艺设计必须有严格的工艺 纪律来保证,才能发挥它应有的效果。同时 工艺设计也不是一成不变的,随着生产条件 的变化和生产过程中出现新情况(如质量波 动用户要求变化)工艺设计中某些参数需作 调正,为防止工艺变动调整时差错发生,必 须建立严格的工艺审批制度,由车间或部门 提出,按级进行审批。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
(三)、运转管理要点
1、运转管理的重要性。棉纺织生产是多工序多机台, 多品种和多工人日夜三班连续性大生产,当前又十 分强调多品种,小批量、快交货,对生产管理要求 更高,如何将这样复杂繁重的生产组织好管理好, 是企业生产中一个十分重要的课题。而搞好运转管 理是解决这一重要课题的必不可少的一项管理工作 。只有把广大运转一线员工的积极性调动起来,才 能把各项生产管理工作在班组落实。运转管理内容 很多,在棉纺织厂应重点做好,运转生产管理,交 接班和操作管理三项工作。

棉纺厂安全教育培训(2篇)

棉纺厂安全教育培训(2篇)

第1篇一、引言棉纺厂作为我国重要的纺织工业基地,承担着为国家提供优质棉纺织品的重要任务。

然而,由于生产环境的特殊性,棉纺厂的生产过程中存在诸多安全隐患。

为了提高员工的安全意识,预防和减少安全事故的发生,本培训旨在对棉纺厂员工进行安全教育培训,使其了解安全生产的重要性,掌握必要的安全知识和技能。

二、培训目标1. 提高员工的安全意识,树立“安全第一”的理念。

2. 帮助员工掌握安全生产的基本知识和技能。

3. 增强员工应对突发事件的能力,提高应急处置水平。

4. 减少安全事故的发生,保障员工的生命财产安全。

三、培训内容1. 安全生产法律法规及政策(1)安全生产法律法规的基本概念及作用。

(2)我国安全生产法律法规体系。

(3)棉纺厂安全生产相关法律法规。

2. 棉纺厂安全生产基础知识(1)棉纺厂生产环境及特点。

(2)棉纺厂主要生产设备、工艺流程及安全操作规程。

(3)棉纺厂常见安全隐患及预防措施。

3. 棉纺厂火灾预防与应急处置(1)棉纺厂火灾的主要原因及预防措施。

(2)火灾逃生及自救互救方法。

(3)消防器材的使用方法及注意事项。

4. 机械伤害预防与应急处置(1)机械伤害的主要原因及预防措施。

(2)机械伤害的急救方法。

(3)机械设备的维护保养及安全操作。

5. 职业病预防与应急处置(1)棉纺厂常见职业病及危害。

(2)职业病预防措施及应急处置。

(3)个人防护用品的正确使用。

6. 电气安全及应急处置(1)电气安全的基本知识及操作规程。

(2)电气火灾的预防及应急处置。

(3)触电急救方法。

7. 应急管理及演练(1)应急管理的原则及组织体系。

(2)应急预案的编制及演练。

(3)突发事件应急处置流程。

四、培训方法1. 讲座:邀请专业讲师进行授课,讲解安全生产相关知识和技能。

2. 视频教学:播放安全生产教育视频,让员工直观了解安全生产的重要性。

3. 案例分析:通过分析典型事故案例,提高员工的安全意识。

4. 实操演练:组织员工进行应急演练,提高应急处置能力。

棉业新员工安全培训

棉业新员工安全培训

棉业新员工入职安全专题培训安全生产管理的概念:•安全生产管理就是经营单位主要负责人、生产管理者和全体员工,为实现安全生产目标,按照一定的安全生产管理原则,科学的组织、协调全体员工进行安全生产的活动。

安全生产管理技术的发展•安全生产管理由近代的事故管理,发展到现代的隐患管理。

而安全管理的效果是有限的,只有强化了隐患的控制、消除危险,事故的预防才有效。

事故的分类及处理•事故:一般是指在生活和工作中发生的意外损失或灾祸。

•伤亡事故:是指在生产经营活动中或与生产经营活动有关的活动中发生的人身伤害事故。

工伤事故处理的四不放过•事故原因没有查清楚不放过•事故责任人没有受到处理不放过•企业负责人和群众没有受到教育不放过•没有落实防范措施不放过安全生产的三不伤害原则•不伤害自己•不伤害他人•不被他人伤害(一)不伤害自己应有的行为规范•牢记保护自己的安全主要靠自己,随时保持正确的工作态度及良好的身体心理状态;•掌握自己操作的设备或操作过程中的危险因素及控制方法;•遵守安全规则使用必要的防护用品,绝不违章作业;•任何操作和设备都可能是危险的,应确认无伤害威胁后再实施操作;•杜绝侥幸和理所当然心理,莫以患小而为之;•积极参加安全教育训练,提高识别和处理危险的能力;•虚心接受他人对自己不安全行为的的纠正。

(二)不伤害他人应具有的行为规范•你的行为随时会影响他人的安全,尊重他人安全,尊重他人生命,不制造安全隐患•多听、多看、多问,随时与人沟通协商•启动、操作、维修、清洁、保养设备时,要确保他人免受影响•将你知晓的危险及时告知可能受影响人员并加以消除或设置标识•对接受到的安全规定、标示或指令、认真理解后才执行•不默许、纵容他人违规行为,及时提醒(三)不被别人伤害应具备的基本行为规范•提高自我保护意识,提高警惕,及时发现并报告危险•将你的安全知识经验与同事共享,帮助他人提高事故预防技能•不忽视已标示的潜在危险并远离之,除非得到充分防护及安全许可•及时纠正他人可能危害自己的不安全行为•冷静处理所遇到的突发事件,正确应用所掌握的安全技能•充分认识不被伤害是自己的权利,敢于拒绝他人、包括主管的违章指挥生产过程中的“三违”一、违章指挥二、违章作业三、违反劳动纪律据有关统计,80%以上的事故都是因为“三违”造成的。

棉花加工企业安全生产管理制度

棉花加工企业安全生产管理制度

一、总则1. 为了加强棉花加工企业的安全生产管理,预防事故发生,保障员工的生命安全和身体健康,维护企业的合法权益,根据国家有关安全生产法律法规,结合本企业实际情况,制定本制度。

2. 本制度适用于本企业所有员工,包括在岗、离岗、返岗、实习、兼职等人员。

二、安全生产责任1. 企业法定代表人对本企业的安全生产工作全面负责,建立健全安全生产责任制,明确各级安全生产责任。

2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任,确保本部门安全生产工作落实到位。

3. 各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任,严格执行安全生产规章制度,做好本职工作。

三、安全生产管理措施1. 安全教育培训(1)企业应定期组织安全生产教育培训,提高员工安全意识和安全技能。

(2)新员工上岗前,必须经过岗前安全教育培训,考核合格后方可上岗。

(3)对在岗员工,每年至少进行一次安全教育培训。

2. 设备设施管理(1)企业应定期对设备设施进行检查、维修、保养,确保设备设施安全可靠。

(2)设备设施操作人员应熟悉设备性能,严格按照操作规程进行操作。

(3)对存在安全隐患的设备设施,应立即停止使用,并采取措施进行整改。

3. 消防安全管理(1)企业应建立健全消防安全管理制度,明确消防安全责任。

(2)消防设施、器材应定期检查、维护,确保完好有效。

(3)员工应掌握消防器材的使用方法,会报警、会使用灭火器材。

4. 防范事故措施(1)企业应建立健全事故防范措施,对可能导致事故的因素进行排查、整改。

(2)企业应定期开展安全检查,及时发现和消除安全隐患。

(3)企业应制定应急预案,定期组织应急演练,提高员工应急处置能力。

四、安全生产监督检查1. 企业应设立安全生产监督检查机构,负责安全生产监督检查工作。

2. 安全生产监督检查人员应定期对各部门、各岗位进行监督检查,发现问题及时报告、处理。

3. 各部门、各岗位应积极配合安全生产监督检查工作,如实提供有关资料。

五、奖惩措施1. 对在安全生产工作中表现突出的个人和集体,给予表彰和奖励。

棉花加工厂安全生产管理制度

棉花加工厂安全生产管理制度

第一章总则第一条为加强棉花加工厂的安全管理,保障员工生命财产安全,预防事故发生,根据国家有关安全生产法律法规,结合本厂实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于本厂所有员工、承包商及外来人员。

第三条本制度旨在提高棉花加工厂安全管理水平,确保生产过程中安全有序,为员工创造一个安全、健康、舒适的工作环境。

第二章组织机构与职责第四条成立棉花加工厂安全生产管理委员会,负责全厂安全生产工作的组织、协调、监督和检查。

第五条安委会成员职责:1. 负责制定、修订和完善本厂安全生产管理制度;2. 组织安全生产教育和培训,提高员工安全意识;3. 定期开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患;4. 组织安全生产事故的调查和处理;5. 组织安全生产应急演练,提高员工应急处置能力。

第三章安全生产教育与培训第六条新员工入职前必须接受安全生产教育和培训,合格后方可上岗。

第七条定期对全体员工进行安全生产教育和培训,提高员工的安全意识和操作技能。

第八条对特种作业人员进行专项培训,确保其具备相应的操作资格。

第四章安全生产检查与隐患排查第九条定期对全厂进行安全生产检查,包括设备设施、消防设施、电气线路、生产工艺等方面。

第十条对检查中发现的安全隐患,及时整改,确保隐患整改率达到100%。

第十一条对重点部位、重点环节进行重点检查,如:棉花储存、加工、输送、消防设施等。

第五章安全生产操作规程第十二条严格执行安全生产操作规程,确保生产过程安全。

第十三条设备操作人员必须熟悉设备性能、操作规程和安全注意事项。

第十四条严禁违规操作,禁止在设备运行时进行维修、保养。

第十五条定期对设备进行检修、保养,确保设备安全运行。

第六章消防安全第十六条建立健全消防安全管理制度,确保消防设施完好有效。

第十七条设立消防通道,确保消防设施畅通无阻。

第十八条定期进行消防演练,提高员工应急处置能力。

第十九条严禁在厂区内吸烟、使用明火,禁止储存易燃易爆物品。

第七章安全生产事故处理第二十条发生安全生产事故时,立即启动应急预案,迅速组织救援。

棉花加工厂安全生产管理制度

棉花加工厂安全生产管理制度

一、总则为加强棉花加工厂安全生产工作,保障职工生命财产安全,预防事故发生,根据国家安全生产法律法规和行业标准,结合本厂实际情况,特制定本制度。

二、安全生产目标1. 建立健全安全生产责任制,明确各级领导和职工的安全生产职责。

2. 提高全员安全生产意识,普及安全生产知识,强化安全操作技能。

3. 严格执行安全生产规章制度,加强安全生产管理,确保安全生产形势稳定。

三、安全生产责任制1. 企业法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责。

2. 各级领导要按照“谁主管、谁负责”的原则,对本单位的安全生产工作进行监督管理。

3. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。

4. 全体职工要遵守安全生产规章制度,履行安全生产职责。

四、安全生产管理1. 安全生产培训教育:企业要定期对职工进行安全生产培训教育,提高职工安全意识。

2. 安全生产检查:企业要定期对生产场所、设备、消防设施等进行安全检查,发现问题及时整改。

3. 安全生产设备设施管理:企业要按照国家规定,对生产设备设施进行定期检查、维修、保养,确保设备设施安全可靠。

4. 安全生产现场管理:企业要加强对生产现场的安全管理,严格执行操作规程,确保生产过程安全。

5. 消防安全管理:企业要建立健全消防安全管理制度,定期进行消防演练,确保消防设施完好有效。

五、事故报告和处理1. 发生事故后,事故单位应立即向企业领导和相关部门报告,并采取措施控制事故扩大。

2. 企业要按照事故报告程序,及时上报上级有关部门。

3. 事故调查和处理:企业要成立事故调查组,查明事故原因,提出整改措施,严肃处理事故责任人。

六、奖惩措施1. 对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

2. 对违反安全生产规定、造成安全事故的责任人,依法依规追究责任。

3. 对不履行安全生产职责、导致事故发生的单位或个人,给予通报批评、经济处罚等处理。

七、附则本制度自发布之日起施行,由企业安全生产管理部门负责解释。

工厂安全生产培训

工厂安全生产培训

工厂安全生产培训篇一:工厂安全生产培训资料工厂安全生产培训资料各位领导,各位同事:大家好!2020年厂内工作已经全面进入攻坚阶段,与此同时全体职工要牢固树立正确的安全意识,要切实贯彻落实好“安全第一,预防为主,防治结合,综合治理”的安全生产方针。

大家都希望看到自己梦想的实现,每个公司都希望拥有一批高素质的员工队伍。

每个人都想通过自身努力得到别人的认可。

通过参加不同的培训,或多或少都能有一定的体会和收获。

但培训二字有两层意思:一是培养道德情操(素质)、二是练习业务技能(工作能力),两者都是同等重要,缺一不可。

业务技能学习那只是时间题目。

一般这不属于安全培训范畴,但是安全学习是很枯燥的,要明白学习的意义和作用。

社会上很多学习是个人的权利,而安全培训学习却是义务。

安全学习,从小方向说,是对自己的生命负责;大的说,是对别人的生命、企业生存发展负责。

安全工作不是一会儿功夫,不是一蹶而就,而是动态的、长期的坚持。

各个行业有不同的工作标准,但安全是一个通用治理标准。

企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为,消除机械的或物质的不安全状态,确保员工的安全生产。

首先,给大家讲授一下安全术语(1)安全生产:消除或控制生产过程中的危险因素,保证生产顺利进行。

(2)本质安全:通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性,即使在误操纵或发生故障的情况下,也不会造成事故。

(3)安全治理:是为了在生产过程中保护劳动者的安全和健康,改善劳动条件,预防工伤事故和职业危害,实现劳逸结合,加强安全生产,使劳动者安全顺利地进行生产所采取的一系列法制措施。

(4)事故:职业活动过程中发生意外的突发性事件总称,通常会使正常活动中断,造成职员伤亡或财产损失。

无论大小都是事故,要客观对待(5)事故隐患:导致事故发生的物的危险状态,人的不安全行为及治理缺陷。

(前几天矿山上一名司机带病上岗,个人安全意识淡薄;精加工包装车间内人员吸烟,火灾隐患;等等原因)(6)不安全行为:职工在职业活动中,违反纪律,操纵程序和方法等具有危险性的做法。

棉花工贸企业消防安全知识培训

棉花工贸企业消防安全知识培训

棉花工贸企业消防安全知识培训一、培训目的为了加强棉花工贸企业的消防安全工作,提高员工消防安全意识和应急处理能力,确保员工生命安全和企业财产安全,特举办本次消防安全知识培训。

二、培训对象本次培训对象为棉花工贸企业全体员工。

三、培训内容3.1 消防安全基础知识1.火灾的危险性和预防措施2.消防设施的种类和功能3.消防安全管理制度和操作规程4.消防安全责任人的职责和义务3.2 火灾应急预案1.火灾报警和应急响应程序2.疏散逃生和自救互救方法3.初期火灾扑救和灭火器材的使用4.应急预案的演练和评估3.3 消防安全检查和维护1.消防安全检查的内容和方法2.火灾隐患的整改和消除3.消防设施的维护和保养4.消防安全培训和教育四、培训方式本次培训采用理论讲解和实践操作相结合的方式进行。

1.理论讲解:通过PPT、视频等资料,讲解消防安全知识和火灾应急预案。

2.实践操作:进行消防设施的演示和初期火灾扑救演练。

五、培训时间培训时间为2022年x月x日,共计半天。

六、培训地点培训地点为棉花工贸企业培训室。

七、培训师资邀请具有专业资质的消防讲师进行授课。

八、培训考核培训结束后,将对学员进行消防安全知识考核,考核合格者将颁发消防安全培训合格证书。

九、培训费用本次培训费用由企业承担。

十、注意事项1.请各部门提前安排好工作,确保员工按时参加培训。

2.培训期间请保持场内安静,积极参与互动。

3.请携带手机,以便进行实操演练时拍照留念。

希望通过本次培训,提高员工的消防安全意识和应急处理能力,为大家的人身安全和企业财产安全保驾护航。

一、特殊应用场合及增加条款1. 棉花仓库火灾风险特殊场合:棉花仓库储存大量棉花,一旦发生火灾,火势蔓延迅速,后果严重。

•加强棉花仓库的消防安全设施建设,如增加烟雾报警器、自动灭火系统等。

•定期对棉花仓库进行消防安全检查,确保消防通道畅通,消除火灾隐患。

•棉花仓库应远离火源,减少火灾风险。

•棉花仓库应配备专业的消防设备和灭火器材,以便初期火灾的扑救。

棉花加工厂(车间)安全生产管理制度

棉花加工厂(车间)安全生产管理制度

棉花加工厂(车间)安全生产管理制度一、目的为加强公司棉花加工车间的管理,规范车间生产、质量、安全等工作流程,提高生产效率和产品质量制定本制度二、职责1、生产厂长负责车间的全面生产和管理工作,对车间产值质量负责,制定车间生产计划并指导生产工作。

2、班组长负责车间生产线的生产安排,质量管理和日常维护。

主持班组例会,统计生产数据,制定班组生产计划。

3、生产工人遵循生产规定,严格执行生产标准,保证生产质量对设备进行日常检查个维护,维护车间安全。

三、生产管理1、生产计划车间厂长按月制定生产计划,应明确生产数量时间和生产标准等要求。

2、生产工艺制定严格的生产工艺标准和生产流程,每个操作过程都应有明确的标准和管理要求3、设备维护对设备进行定期的检查和维护,确保设备正常工作减少停机时间。

4、物料管理生产厂长按照生产计划及时采购辅料及机械设备常用配件,认真做好物资管理。

四、质量管理1、生产过程的质量控制每一道工序必须按照规定标准操作,加强生产过程的管理把关和控制。

2、成品质量检测对每批次生产的成品都要进行严格的质量检测控制,保证成品的质量符合国家标准和企业要求3、不良品处理发现不良应立即停产,组织专人进行分析,归纳问题并及时采取措施防止再次发生五、安全管理1、安全教育加强员工安全培训,增强员工安全意识和责任感。

2、安全检查定期对设备、安全设施和用电安全进行检查和维护,发现问题及时解决3、应急措施在车间内制定应急救援流程,加强对设备、用电操作的安全培训,防范安全事故的发生六、纪律管理对车间员工严禁迟到,早退、旷工、违反工作纪律等行为都必须严格制裁,以此保证生产秩序的正常运转。

棉花加工厂安全生产十八不准参考文本

棉花加工厂安全生产十八不准参考文本

棉花加工厂安全生产十八不准参考文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月棉花加工厂安全生产十八不准参考文本使用指引:此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。

1、不准未培训无证无牌上岗2、不准对机器盍部位伸手3、不准在机械各盍部位未停稳妥时动手修理4、不准未动断电源就打开机械门盖检查5、不准在未挂牌的情况下修理设备和电控控开关6、不准戴手套作业7、不准用手直接堵盍机械的漏洞或排队故障8、不准将手伸入在盍机器的观察孔、检修孔和机壳内9、不准动非本岗位正在运行的设备10、准用手直接清理在运转机器上的挂花或异物11、不准带火种、香烟、易燃物入厂12、不准自作主张在厂内动火13、不准非电工拆、卸、维修电气设备14、不准在籽棉堆里或喂籽棉现场坐、卧休息15、不准用手在运转中的机械下部取样16、不准边喂花边用铲车推花17、不准车辆人货混装18不准桦未卸完发动和运动车辆请在此位置输入品牌名/标语/sloganPlease Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion。

棉花加工企业如何抓好安全生产

棉花加工企业如何抓好安全生产

■雹 甄
工, 这样 加 工 出的皮 棉质 量好 , 加 工成 本也 可 以大 大
是 领 导 干部 , 在 厂里 任 何 事情 的处 理 上 , 都要 把 “ 安 全第一 、 预 防为 主 ” 放 在 首位 , 处 处 做 好模 范 带 头 作
降低 ; 如果没有摊 晒的条件 , 应严格区分籽棉的回潮 率和温度 , 将它们分开堆放 , 这样加工厂可根据每一 垛籽棉的回潮率和温度 , 分别精确设定控制烘干箱 的温度 , 可 以有效 避 免火灾 事 故 的发 生 。
安全检查时 , 边边角角都要检查到, 细节决定成 败, 对 一些 细 微 的异 常声 音 、 气味 、 现场 现象 , 应 该及
时通 知 当班 人 员将 隐患 排 除 , 确 保车 间有 序运行 。 所以, 在 管理 安全 工 作时 , 要有 不 怕得 罪人 的思 想, 大 胆 管理 , 关 键 时候 “ 宁愿 做 恶 人 、 不做好人” ,


棉 花加 工 企 业 如 何 抓 好 安全 生产
赵建 勇 王 军
[ 新 疆塔 河种 业 阿拉 尔加 工厂 , 新 疆 阿拉 尔 8 4 3 3 0 0 ]
安全生产是一切企业赖以生存 的生命线 , 可以 说“ 没有安全生产 , 企业就没有经济效益 , 也就没有 了存 在的价值 ” 。作为我 国的棉 花加工企业来说 , 加工厂是安全生产 的一级防火重点单位 , 如何抓好 安全生产 , 贯彻好“ 安全第一 、 预防为主 、 综合治理 ”

针 对 安全 隐 患 , 进 行“ 岗前 十分 钟教 育”
( 一) 有 针对 性地 进行 “ 岗前 十分钟 教 育” 根据 每个 班 组实 际情 况 , 自我查 找安 全 隐患 , 在

棉花加工厂安全生产十八不准

棉花加工厂安全生产十八不准

棉花加工厂安全生产十八条禁令
1、未经培训和许可不得工作
2、不要把手伸到机器零件上
3、在机器部件安全停止之前,不允许对其进行维修
4、在未断开电源的情况下,不要打开机械门盖进行检查
5、未经许可,不得擅自维修设备和电控开关
6、不要戴手套工作
7、不允许直接用手堵住机器的漏洞或排队排除故障
8、不要把手伸进机器的观察孔、检修孔和机壳内
9、请勿在该岗位移动未运行的设备
10、允许用手直接清洗运行机器上的挂花或异物
11、禁止带火种、香烟、易燃物入厂
12、不允许在工厂内主动动火
13、不允许非电工拆卸、卸、维修电气设备
14、不要坐在棉籽堆里或喂棉籽的现场、卧休息
15、不允许用手对运行机器的下部进行取样
16、不要用叉车喂花边和推花
17、车内禁止人货混装
18不允许卸载启动和移动的车辆。

棉花厂安全制度

棉花厂安全制度

一、总则为了加强棉花厂的安全管理,保障员工的生命安全和身体健康,预防事故的发生,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,结合本厂实际情况,特制定本安全制度。

二、安全责任1. 安全生产责任制:厂部成立安全生产领导小组,负责全厂安全生产工作的组织、协调和监督。

各部门、车间、班组都要明确安全生产责任,层层签订安全生产责任书。

2. 领导责任:厂部领导要高度重视安全生产工作,定期召开安全生产会议,研究解决安全生产中的重大问题。

厂部领导要亲自抓安全生产,对安全生产工作负总责。

3. 部门责任:各部门负责人要加强对本部门安全生产工作的领导,组织制定本部门的安全生产规章制度,落实安全生产措施。

4. 班组责任:班组要严格执行安全生产规章制度,开展班组安全生产教育,加强班组安全检查,及时发现和消除安全隐患。

5. 员工责任:全体员工要树立安全意识,遵守安全生产规章制度,正确使用劳动保护用品,积极参与安全生产活动。

三、安全生产教育1. 新员工入职教育:新员工入职后,必须接受安全生产教育和培训,经考核合格后方可上岗。

2. 定期安全生产教育:厂部定期组织安全生产教育培训,提高员工的安全意识和技能。

3. 特殊工种教育:对从事特殊工种的员工,必须进行专门的安全教育和培训,取得相应资格证书后方可上岗。

四、安全检查与隐患排查1. 安全检查:厂部定期组织安全检查,各部门、班组也要定期进行自查。

2. 隐患排查:对生产设备、设施、环境等进行全面排查,对发现的隐患及时整改。

3. 安全隐患整改:对安全隐患,要制定整改措施,明确整改责任人、整改期限,确保隐患整改到位。

五、劳动保护用品1. 劳动保护用品的发放:厂部按照国家规定,为员工发放必要的劳动保护用品。

2. 劳动保护用品的使用:员工必须正确使用劳动保护用品,不得擅自更换、丢弃。

3. 劳动保护用品的维护:员工要定期对劳动保护用品进行维护和保养,确保其正常使用。

工厂安全生产培训资料

工厂安全生产培训资料

工厂安全生产培训资料安全学习,从小说,是对自己的生命负责;大的说,是对别人的生命、企业生存发展负责。

安全工作不是一会儿功夫不是一蹶而就,而是动态的、长期的坚持。

各个行业有不同的工作标准,但安全是一个通用治理标准。

企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为,消除机械的或物质的不安全状态,确保职员“四不伤害”。

二、我国安全生产法律基本体系2002年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过2002年6月29日中华人民共与国主席令第七十号公布自2002年11月1日起施行1、我国安全生产方针:安全第一,预防为主,综合治理的原则。

我50多年来制定的颁布的安全生产、劳动保护的法律、法规有280项。

2、重点了解《安全生产法》与从业职员的的相关内容,可以维护自身权益主要内容:(1)总则;(2)生产经营单位的安全生产保障;(3)从业职员的权利与义务;(4)安全生产监视治理;(5)安全生产事故的应急救援与调查处理;(6)法律责任;(7)附则。

从业职员的权利与义务:权利①有权了解作业场所与工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;②有权对本单位安全生产工作中存在的题目提出批评、检举、控告、拒尽违章指挥与强令冒险作业;③发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

义务①在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度与操纵规程,服从治理,正确佩带与使用劳动防护用品;②应当接受安全生产教育与培训,把握本职工作所需的安全生产知识,进步安全生产技能,增强事故预防与应急能力;③发现事故隐患或其他不安全因素,应当立即向现场安全生产治理职员或则本单位负责人报告;接到报告的职员应及时予以处理。

三、安全治理基础1、安全术语(1)安全生产:消除或控制生产过程中的危险因素,保证生产顺利进行。

(2)本质安全:通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性,即使在误操纵或发生故障的情况下,也不会造成事故。

工厂安全生产培训资料

工厂安全生产培训资料

安全学习,从小说,是对自己的生命负责;大的说,是对别人的生命、企业生存发展负责。

安全工作不是一会儿功夫不是一蹶而就,而是动态的、长期的坚持。

各个行业有不同的工作标准,但安全是一个通用管理标准。

企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为,消除机械的或者物质的不安全状态,确保职员“四不伤害”。

二、我国安全生产法律基本体系2002年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过2002年6月29日中华人民共和国主席令第七十号发布自2002年11月1日起施行1、我国安全生产方针:安全第一,预防为主,综合管理的原则。

我50 多年来制定的颁布的安全生产、劳动保护的法律、法规有280 项。

2、重点了解《安全生产法》与从业职员的的相关内容,可以维护自身权益主要内容:(1)总则;(2)生产经营单位的安全生产保障;(3)从业职员的权利和义务;(4)安全生产监视管理;(5)安全生产事故的应急救援与调查处理;(6)法律责任;(7)附则。

从业职员的权利和义务:权利①有权了解作业场所和工作岗位存在的危(wei)险因素、防范措施及事故应急措施;②有权对本单位安全生产工作中存在的题目提出批评、检举、控告、拒尽违章指挥和强令冒险作业;③发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权住手作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

义务①在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和控制规程,服从管理,正确佩带和使用劳动防护用品;②应当接受安全生产教育和培训,把握本职工作所需的安全生产知识,进步安全生产技能,增强事故预防和应急能力;③发现事故隐患或者其他不安全因素,应当即将向现场安全生产管理职员或者则本单位负责人报告;接到报告的职员应及时予以处理。

三、安全管理基础1、安全术语(1)安全生产:消除或者控制生产过程中的危(wei)险因素,保证生产顺利进行。

(2)本质安全:通过设计等手段使生产设备或者生产系统本身具有安全性,即使在误操纵或者发生故障的情况下,也不会造成事故。

棉花加工厂安全制度

棉花加工厂安全制度

棉花加工厂安全制度第一章总那末第一条为加强棉花加工厂(以下简称棉厂)的消防安全,保障国家、集体和个人财产免受火灾危害,根据《中华人民共和国消防条例》、国务院批准颁发的《仓库防火安全管理规定》及其他有关消防安全的规定,结合棉厂实际情况,制定本暂行规定。

第二条棉厂安全消防工作必须依靠群众,认真贯彻“预防为主,防消结合”的方针,承受当地消防部门的监视。

第三条公安消防部门要将棉厂作为消防保卫的重点,催促其落实消防措施。

第四条本规定合用于供销商业系统的棉花加工厂(轧花厂、絮棉厂),棉花仓库,棉花露天货场,棉花转运站,棉花收购站;国营农垦、兵团系统的棉厂;同时合用于乡镇、农民个体或者联营办的棉厂。

第二章组织领导第五条各级供销合作联合社、棉麻公司和棉厂领导要坚固树立“平安第一”的思想,坚持生产必须安全,安全为了生产,把消防安全工作摆到重要位置,做到及时研究、布置和检查,年终发展总结、评比和奖惩。

第六条各级供销合作联合社和棉麻公司,必须有一位领导分管棉花的消防安全工作,时常了解情况,及时研究解决存在的问题。

第七条棉厂要组成以厂长为首的安全委员会(或者安全领导小组)领导安全消防工作,其中有一位分工安全工作的厂长参加专门管理,检查日常安全工作,消除不安全因素。

厂长及消防人员必须熟悉平安业务知识,学会消防指挥技术。

第八条棉厂要有健全的义务消防组织。

凡政治思想好,责任心强,身体安康的职工都要编入义务消防组织,并根据工作需要成立各种专业消防组。

义务消-防-队的主要任务是:贯彻执行消防规章,经常发展防火宣传教育和防火安全检查,维护保养消防器材,扑灭初起火灾。

由消防技术人员组成的专业小组,专管消防机械车辆的维修保养和使用,并负责义务消-防-队的技术训练。

第九条棉厂消防安全工作实行厂、班组、岗位三级负责制。

(一)棉厂负责人和分管防火安全负责人的职责:1.贯彻执行《中华人民共和国消防条例》和有关消防法规以及上级有关消防安全规定和指示。

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