绩效合同附件2

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绩效合同附件2

甲方：___________________

乙方：___________________

日期：___________________

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郭鑫（美世中国区总经理）——负责客户关系，职位体系方面专家：

郭鑫是美世咨询公司中国区总经理，全面负责美世在中国区的业务。曾在多家国际咨询公司供职，其间主持了多个有影响的战略及组织设计咨询项目，具备广泛深厚的咨询经验，与中国本土客户有良好的合作背景。

国内咨询经验：

在管理咨询领域有超过10多年的经验，在业内和客户中拥有极高的声誉。曾主持国内上市公司的组织设计项目,国企组织审核项目

在加入美世前,郭先生在Accenture北京担任企业发展战略咨询高级经理,协助国内大型企业制定远景及公司发展战略、经营策略,组织设计和结构重组。

客户包括和光、中海油、大庆石油、朗新科技、用友。

在美国的咨询经验有：

为某家大型公司设计重组计划，设计业务流程，服务机构设计与合并，转换进程管

在与美国东海岸的某跨国公司合作中领导客户方内部顾问小组改进、重组业务流为某精细化工产品公司提供业务流程改造，方案设计以及具体分析实施咨询服

郭鑫在中国获得系统工程硕士学位，而后赴美深造获得工商管理硕士学位。郭先生可以讲流利而巾、英文。

项目专业顾问

郑伟博士（华北地区人力资本咨询总监）-绩效方面专家

郑伟博士现为美世咨询公司（上海）华北地区HC总监，常驻北京。他是一位经济学家，在加入美世中国以前，他服务丁美国美世公司的人力资源战略业务组（纽

约）。他擅长的业务是帮助客户提高企业组织运行效率，其中包括业绩指标和激励机制的制定以及企业财务分析。

他在美世工作近8年,主要帮助国内和跨国客户开发人力资源方案以迎接经营战略的调整。确定并衡量企业劳动生产率的驱动力，以帮助提高企业的业绩。此外, 他从事衡量关丁外部市场变化对企业内部人力资本战略的影响。例如，他使用他所开发的定量化工具（即业绩分析工具Performance Sensitivity Analysis

“PSA ）分析影响公司业绩的不同因素，确定公司自身运营和操作实务对公司业绩的影响程度和公司业绩受整体经济和行业变化影响的程度。

郑博士为众多行业的各种客户提供关丁业绩考核的服务，如生产制造业和金融服务行业。他曾成功的将PSA工具应用到电信及金融服务行业的目标客户群公司

中。最近他带领实施了几个关丁人力资本风险分析及员工流失率分析的项目。另外，他还从事丁为客户评估人力资源实践对企业经营影响的咨询。

郑博士在纽约大学获得了经济学博士学位。他是美国经济协会和国家商业经济学者联合会的会员。

他拥有CFA的专业认证资格，是注册金融分析师。

冉毅波博士是美世“业绩、测量和报酬业务”咨询顾问，驻北京。

冉毅波博士拥有多年跨国公司人力资源全面管理经验，在人力资源管理流程设计、

薪酬设计、绩效评估和员工培训发展方面具备丰富的实战经验。加入美世之前，曾担任一家大型跨国公司的中国区人力资源经理, 以及一家著名国际洒店集

团的洒店人力资源副经理。目前他主要为进出口贸易、公用事业、投资基金等行业

的大型国有和跨国企业客户提供咨询服务，范围涉及人力资源战略及规划设计、组

织架构、职位分析、岗位评估、薪酬管理和绩效管理等。

冉毅波博士毕业丁英国伦敦Brunel人学,获博士学位（PhD）,主修人力资源管理和企业战略，对人力资源战略管理、企业经营战略、组织架构设计、薪酬战略、员工

职业生涯发展以及管理人才开发等领域进行了深入的研究；此前还毕业丁英

国威尔士（Wales）大学，获得工商管理硕士学位（MBA）。他丁八十年代初期毕业丁中国一重点大学外文系,获文学士学位（BA）

此外，冉毅波博士是英国伦敦城市行业协会（C&G）认证培训师，并曾获得新加坡国立大学教育文凭，是多个管理发展课程的培训帅。

项目组成员相瑛女士现担任美世高级分析师，在人力资源咨询和企业人力资源实务方面均有着丰富的经验。她担负美世在东北地区的市场薪酬调查工作，对该地区各种企业的人力资源管理有着深刻的认识。相瑛女士还特别擅长整体咨询项目中的项目调查、资料收集、分析与整理等工作。已取得的咨询经验为国内一家大型国企的组织结构再造设计；参加国内一家知名大型国企岗位评估、薪酬体系的设计；参加国内一家大型国企高级管理层的薪酬设计；参加一家外资企业的长期激励设计相瑛女士曾任一跨国公司的人力资源经理相瑛女士曾毕业丁重点理工科大学，获工学士学位，现在读金融学硕士

项目组成员

顾宇飞是美世咨询北京公司的高级分析师。在人力资源咨询和企业人力资源实务方面拥有一定的经验。他在人力资源战略规划、绩效管理体系的设计和薪酬体系的设计方面有一定的理解。在加入美世之前，曾经服务丁一家国际领先的安防解决方案供应商。此外，他曾服务丁一家国际著名的电子产品公司。

曾经服务的主要客户：负责北京以及天津制造企业的GIS业务。一家著名家电企业的公司业务转型方面的研究与咨询顾宇飞毕业丁活华大学，获MBA®士学位。

项目组阶段性成员

羿平（人力资本咨询高级顾问）

羿平现为美世公司北京办公室顾问,主要侧重在企业组织架构调整与设计、实施, 及

企业薪酬架构与激励计划的设计与实施, 绩效管理与人才管理。羿平女士拥有丰富

的大型企业工作与咨询经验。

羿平女士在美世公司咨询过的客户主要有：大庆试油试采分公司，中外运集团，中

外运空运，广东黄浦仓码，天鸿宝业，北京万通，沈阳供电公司，沈阳昂立

电子，伊莱克斯，三井物产，戴姆乐克莱斯勒，美国劲量，北汽福田，南孚电池华

在加入美世公司以前，羿女士曾任三星集团鹏泰公司战略咨询顾问及经理。主要负

责证券与保险行业，因此有很强的金融行业背景知识及良好的证券公司的客户关

系。

在加入三星集团以前，羿女士曾任远卓管理顾问公司顾问及项目经理，曾主持并参