三天两夜拓展训练方案

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企业三天两夜培训方案

企业三天两夜培训方案

企业三天两夜培训方案一、培训目标通过三天两夜的培训,旨在提升员工的职业素养和能力,提高团队协作能力和工作效率,培养员工的领导才能和创新意识,提升企业整体竞争力。

二、培训内容1.职业素养培养-沟通与协作能力训练:包括口头表达、书面沟通、团队合作等方面的培养,通过小组讨论、角色扮演等形式进行实战演练。

-职业道德与职业操守培养:通过案例分析、讲座等形式,引导员工树立正确的职业道德观念和职业操守意识。

-时间管理与效能提升:教授各类时间管理和工作计划方法,提升员工的工作效率和自我管理能力。

2.团队协作能力培养-团队沟通与决策:通过团队情景模拟,培养员工团队沟通和协作的能力,加强团队成员之间的信任和合作意识。

-团队目标与策略制定:指导员工了解如何制定具体可行的团队目标,以及制定符合团队特点和要求的工作策略。

-领导力培养和团队管理:培训员工如何正确行使领导职能,有效地管理团队,提升团队整体绩效。

3.创新意识和创新能力培养-创新思维与方法:教授创新思维的方法和技巧,培养员工敢于创新、敏锐发现问题并解决问题的能力。

-创新实践:引导员工通过实际项目实践,将创新思维应用于实际工作中,培养创新意识和实践能力。

-创新团队建设:通过团队项目合作,协助员工在团队中培养创新个体和创新团队的能力。

三、培训形式与安排1.培训时间:三天两夜,全日制培训-第一天:上午到达培训地点,下午开始培训内容-第二天:全天培训内容-第三天:上午培训内容,下午结束培训并进行总结评估2.培训地点:选择一个远离城市喧嚣的环境优美的度假村或静心训练营。

3.培训师资和资源-邀请经验丰富的职业培训师授课,确保培训内容的高质量和实效性。

-配备有现代化的培训设施和工具,如投影仪、电脑、白板等。

-探索当地文化、旅游景点等多种资源,为培训增加趣味性和特色性。

4.培训方式-将培训内容分为理论和实践两部分,理论部分通过讲座、案例分析等形式进行,实践部分通过小组互动、角色扮演、团队合作等活动实施。

狼性团队训练营培训方案(三天两夜版)

狼性团队训练营培训方案(三天两夜版)

狼性团队训练营培训方案(三天两夜版)一、课纲介绍狼性团队训练营【授课方式】:游戏活动、互动交流;教练讲授、角色扮演;心灵沟通、音乐冥想;案例分析、头脑风暴。

理论、游戏、分享安排比例:理论30%、游戏60%、分享10%【课程背景】:狼性团队训练是一次人生蜕变的训练,是一次员工对企业的融入,是一次团队精神的凝聚;同时它又是一次信念的洗礼,一次心智模式的突破,一次人性的感动。

本训练课程是根据心理学、NLP神经语言程式学、NAC神经链调整术、行为科学、管理科学等学科,运用教练技术整合而成的一套以开发人的潜能、迁善心态、改善思维模式、提升团队绩效、迅速实现团队融合为目的的系统性训练课程。

整个训练课程通过一些情景模拟,运用教练技术让参与者全情投入到一系列课程和活动中,从不同层面和角度去发现认知人的盲点,排除发挥潜能的障碍;更深层次的理解责任、忠诚、【培训课程目标设定】:★确保每一位参加者能亲身体验及发掘有效团队的重要元素,例如忠诚、责任、目标一致、信任、开放的沟通、欣赏、规范、领导才能及敢于承诺等;★体悟团队的作用,增进对集体的参与和责任意识,消除抱怨与负面冲突,在今后的工作中保持正面和积极的心态;★掌握克服团队沟通障碍的技巧,增加亲和力、影响力;★充分认识团队合力将创造1+1>2的绩效表现;★增强管理人员的领导意识和领导艺术;★促进团队内部相互理解、相互欣赏与相互信任;★享有感恩的心与周遭的人、事、物产生真诚互动;★从活动中得到更多深刻感悟及狼性心态,以便真正应用到日常工作中。

【课程收益】:对企业:大幅提高企业内部管理团队的综合素养与管理技能,开发团队狼性潜能,增强团队协作意识、培养员工归属感与企业组织的凝聚力,使企业团队综合管理水平和运营绩效得以显著提升。

团队潜能深度挖掘,创造力充分释放,组织效能显著改进!对个人: 丰盛的心灵之旅,价值体系的重新塑造,综合能力与素养的迅速提升!为接下来的职业道路打下良好的基础。

三天两夜团建活动方案

三天两夜团建活动方案

三天两夜团建活动方案团建活动方案:三天两夜乡村游活动概述:本次团建活动为期三天两夜,地点选择在乡村,旨在通过自然的环境和活动,促进团队成员间的沟通与合作,增进彼此之间的了解和互信。

活动安排:第一天:上午:集合于公司,统一出发前往目的地。

途中安排开心的旅途小游戏,增加气氛。

中午:抵达乡村后,享用午餐。

午后,进行自我介绍环节,让团队成员彼此熟悉起来。

下午:进行团队才艺表演比赛,鼓励团队成员展示自己的特长和才艺。

晚上:团队晚宴,共进晚餐,交流思想、分享经验,在放松的氛围中增进团队的凝聚力。

第二天:上午:参加户外拓展活动,如绳网攀爬、组建人墙等团队建设项目,通过实践锻炼团队合作和沟通能力。

中午:午餐后,组织拓展活动的反思分享,并进行团队分组比赛,增强团队成员的合作意识。

下午:开展团队合作项目,如智力游戏、趣味竞赛等,通过团队合作解决问题,培养团队精神。

晚上:篝火晚会,团队成员合作准备节目,唱歌、跳舞、讲故事等,加强团队成员的交流和互动。

第三天:上午:进行企业文化理念的分享和讨论,引导团队成员对企业发展方向的思考。

中午:整理行囊,享受美味的午餐,并回顾团队活动的收获和成长。

下午:乡村游览活动,欣赏自然景色,放松身心,增强团队成员之间的友谊和信任。

晚上:回到公司,进行活动总结和反馈,对团建活动进行评估,并颁发相应的奖项和纪念品。

活动收益:1.增强团队凝聚力:通过各种团队活动和互动,增进彼此的了解,加强团队成员之间的感情,建立起紧密的团队凝聚力。

2.提升团队合作能力:通过户外拓展和团队合作项目,培养团队成员的合作精神和意识,增强团队整体协作能力。

3.促进沟通和交流:通过各种活动和互动,鼓励团队成员的交流和沟通,打破层级和部门之间的壁垒,加强团队之间的协作与合作。

4.提升个人能力:通过团队活动的参与,培养个人的领导才能、沟通技巧、团队合作等,提升个人能力和自信心。

5.增进企业文化共识:通过企业文化的分享和讨论,引导团队成员对企业发展方向的思考,增强团队成员对企业的归属感和认同感。

三天两夜的社会实践活动(3篇)

三天两夜的社会实践活动(3篇)

第1篇一、活动背景随着我国经济的快速发展,城市化进程加快,许多年轻人逐渐远离农村,对农村生活知之甚少。

为了让学生更好地了解农村,体验农村生活,培养他们的社会责任感和实践能力,我校决定组织一次为期三天两夜的社会实践活动。

本次活动旨在让学生走进农村,感受农村的美丽风光、民俗风情和农民的辛勤劳动,从而激发他们热爱农村、关心农村、服务农村的热情。

二、活动目的1. 让学生了解农村的基本情况,感受农村的美丽风光和民俗风情。

2. 培养学生的社会责任感和实践能力,让他们学会关心农村、关爱农民。

3. 提高学生的团队协作能力和沟通能力,培养他们的独立生活能力。

4. 激发学生对农村的热爱,为将来投身农村建设打下基础。

三、活动时间:2022年8月20日-8月22日四、活动地点:某省农村五、活动内容1. 第一天:抵达农村,入住农家乐(1)上午:乘坐大巴车抵达农村,入住农家乐。

(2)下午:参观农家乐,了解农家乐的运营模式和发展前景。

(3)晚上:与农家乐主人交流,了解农家乐的经营状况和农民的生活。

2. 第二天:参观农村,体验生活(1)上午:参观农村农田,了解农业生产过程。

(2)下午:与农民一起劳作,体验农民的辛勤劳动。

(3)晚上:举办篝火晚会,与农民共同欢庆。

3. 第三天:走访农户,了解农村现状(1)上午:走访农户,了解他们的生活状况和需求。

(2)下午:召开座谈会,与农户共同探讨农村发展问题。

(3)晚上:乘坐大巴车返回学校。

六、活动总结通过这次三天两夜的社会实践活动,学生们对农村有了更深入的了解,感受到了农村的美丽风光和民俗风情,体验了农民的辛勤劳动,培养了他们的社会责任感和实践能力。

同时,这次活动也让学生们明白了农村发展的重要性,激发了他们投身农村建设的热情。

以下是部分学生的心得体会:学生甲:“这次活动让我深刻体会到了农民的辛勤劳动,他们为我们的生活付出了很多,我们应该尊重他们,关心他们。

”学生乙:“通过参观农田,我了解了农业生产的全过程,让我更加珍惜粮食,同时也为我国的农业发展感到自豪。

拓展训练:拓展活动方案(两天一晚)

拓展训练:拓展活动方案(两天一晚)

拓展训练:拓展活动方案(两天一晚)第一篇:拓展训练:拓展活动方案(两天一晚)北京明阳天下野外拓展活动方案一活动形式:野外拓展活动二活动时间: 两天一晚三活动地点:成功园怀柔基地、平谷基地、密云基地四活动人数: 20人左右拓展老师: 2—3名五活动目的:在青山绿水之间,通过野外拓展,增进员工与企业的沟通,营造良好的团队氛围,形成开拓创新的企业风貌,提升管理人员的领导力水平,重塑员工坚韧不拔的品质,熔炼团队精神,增强企业核心竞力。

拓展活动时间安排:第一天:8:00贵公司集合上车,车上进行多项互动参与性极强的助兴活动,让每一位队员开口,让每一位队员露出笑容。

队员们一路上欢歌笑语地前往目的地。

{爱心天使}10:00 到达目的地,进行拓展训练第一课由领队主持热身训练:(1)介绍参加本次培训的训导员。

(2)了解体验式培训起源、目的、发展、形式。

(3)说明本次活动的行程安排、活动纪律及安全注意事项。

(4)各队训导员组织本队队员,进行活动。

(活动项目视时间可进行调整)【红旗飘飘】集众人智慧,浓缩创新意识,展示团队风采。

活动要求:1、全体队员分成3个队。

每队一名训导员主持、配合本队活动。

2、各队推荐或自荐队长一名。

(不一定是公司领导和部门负责人)3、编队歌。

可自编曲,也可原曲填词、简短。

4、定队名。

形象、有意义。

5、队训。

文字简炼、朗朗上口,铿锵有力。

6、制作队旗。

共同创意,队徽简单、蕴意深刻。

要求全体队员在队旗上签名。

【破冰起航】在青山绿水之间,为尽情释放工作压力,要求每个队员声音洪亮宣誓:“我是最优秀的,一定能行。

我坚决完成公司今年下达的目标任务×××。

”10:30 峡谷淘金(午餐由成功园提供自热单兵食品)。

【数字魔阵】;【不可能解开的绳结】16:00 返回基地 17:00 晚餐在晚餐活动中安排【I LOVE YOU】,【开火车】,【做皇帝】等娱乐助兴活动,使队员在大自然的环境中完全释放,对于缓解紧张的工作压力,极有益处。

三天两夜团队拓展训练方案

三天两夜团队拓展训练方案

三天两夜团队拓展训练方案导读:现在很多公司需要做一个两道三天的拓展训练,让员工之间互相了解,关系融洽,也让整个团队的氛围变得温馨,大互相了解,关系融洽,也让整个团队的氛围变得温馨,大家放入展训练方案。

具体如下:时间行程D107:50豪华大巴(中巴)到达指定接送地点08:00-09:30集合出发,车赴拓展基地09:30-10:00新兵下连,分班。

领取军装10:00-10:30开营(1、授旗仪式2、领导讲话3、方队划分)10:30-12:00上午军训科目(1、着装、军姿2、停止间转法3、齐步走分解动作4、军歌)12:00-13:30午餐+午休13:30-17:00下午军训科目(1、跨立、蹲下、敬礼2、齐步走连贯动作)17:00-18:00晚餐18:00-20:00晚间军训科目(军体拳1-3节)20:00-入住休息D208:00-09:00起床洗漱,早餐09:30-10:30团队熔炼:破冰分组、团队建设、团队展示10:30-12:00场地体验项目:激情时刻:挑战180S12:00-13:30午餐(十人1围) 13:30-15:00场地团队挑战项目:驿站传书15:00-16:30高空团队挑战项目:雷区取水16:30-18:00场地团队挑战项目:流动云梯18:00-19:00晚餐(十人1围)19:00-21:00晚课:合力绳21:00-入住休息D308:00-09:00起床洗漱,早餐09:00-12:00场地挑战项目:空中单杠场地挑战项目:士兵突击12:00-14:00午餐(十人1围)14:00-16:00高空挑战项目:神笔马良16:00-17:30场地团队挑战项目:毕业墙17:30-18:00总结与分享18:00-返程▲项目内容介绍1、团队熔炼:A、培训师致欢迎词-破冰开场:打破隔阂,调整学习型心态,激发热情与斗志;B、组建团队;C、团队展示:严格的评分标准(100%专注、100%参与、声音响亮、士气高昂);一个人不合格试为团队不合格,队长必须为队员的不够努力承担责任;2、激情时刻:挑战180S项目介绍:高难度拓展项目,在3分钟的时间内,要把全部5个完全不同的小项目操作完成才算成功。

旅游规划:三天两夜的户外探险行程

旅游规划:三天两夜的户外探险行程

旅游规划:三天两夜的户外探险行程1. 第一天1.1 行程起点:城市名称•时间:早晨•活动:集合队友,出发前往目的地。

1.2 目的地:自然保护区/山脉/湖泊等•到达时间:上午•活动:–登山/徒步活动–欣赏美景、野生动植物–安排午餐时间,在适合的地点用餐并休息片刻。

1.3 继续探险行程•活动:–继续登山或徒步,探索更深处的景点–可以选择露营地点进行安置和晚餐准备。

2. 第二天2.1 日出活动•时间:清晨•活动:–在合适的观景点观看日出–可以拍照留念,享受宁静的早晨2.2 探索新景点•时间:上午到中午•活动:–根据计划路线,前往下一个景点(例如森林、峡谷、瀑布等)–参与各种户外活动,如独木桥、攀岩等–在途中或目的地附近就餐,选择当地特色美食。

2.3 午后休息•时间:下午•活动:–安排午睡时间,休息身心–可以选择在景区内找个合适的位置发呆、阅读书籍或玩游戏。

3. 第三天3.1 唤醒之旅•时间:清晨•活动:–清理营地,并整理个人行李准备离开旅游景点。

3.2 探索新领域•活动:–前往下一个目的地,比如河流边、山谷、海滨等。

–进行水上活动(划船、浮潜等)或者沿河/海滩散步。

3.3 结束之旅:返回城市•时间:傍晚•活动:–回到城市,结束此次户外探险行程–和队友道别,交流感受–自由时间,可以参观目的城市其他景点或回家休息.以上是关于三天两夜户外探险行程的简要介绍,这个旅游规划将提供给旅行者一个精彩而充实的体验。

具体的活动安排可以根据目的地、气候条件以及团队成员的偏好进行调整和追加。

希望您在探险中度过愉快而难忘的时光!。

团建三天两夜方案

团建三天两夜方案

团建三天两夜方案
1.早上九点集合,前往郊外露营地。

2. 到达露营地后安排帐篷和设备。

3. 进行开营仪式,让每个人介绍自己并分享期望和目标。

4. 午餐后进行户外拓展活动,如攀岩、绳索、团队协作等。

5. 晚上在篝火边烧烤晚餐,组织野外夜游活动。

第二天:
1. 早起进行瑜伽或晨练活动。

2. 早餐后进行团队建设训练,如沟通协作、决策分析、解决问题等。

3. 午餐后安排自由时间,可以进行自由活动或自主探索。

4. 晚上进行主题晚会,可以是海滩派对、荒原晚宴、迪斯科夜等。

第三天:
1. 早上进行户外运动,如徒步、自行车、皮划艇等。

2. 在结束活动前进行回顾和总结,分享感悟和收获,提出改进意见和建议。

3. 打包离开露营地,返回城市。

4. 在城市内进行结束仪式,颁发奖状和纪念品,进行感恩致辞和告别。

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藤龙山基地拓展方案(一中)

藤龙山基地拓展方案(一中)

高绩效团队拓展训练营(藤龙山拓展基地两天一夜训练)培训建议书石家庄金航线企业管理咨询有限公司全国免费服务电话:400-004-6966您好:欢迎您参加我们精心为您策划的拓展训练营!本次培训我们将在一个远离日常生活、学习的陌生环境中共同度过两天一夜的时间。

希望通过本次训练营使参训的孩子们能够保持积极的心态,主动的投入学习;突破心理的瓶颈状态、挑战自我;同时能够与同伴、团队合作,在学习生活中提高自己的水平。

拓展训练与传统的知识培训和技能培训不同,它以自然为舞台,以活动为道具,以学员为中心,以体验学习的方式加强孩子们与学校和家长的沟通与信任,营造良好的团队氛围,挖掘孩子们的潜力,熔炼团队精神,提升组织和个人的情商,增强核心竞争力,创造自然、快乐、难忘的学习体验。

团队建设不是一朝一夕,我们将以完善、持续的售后服务,为您的团队建设提供源源不断的动力。

金航线体验式培训指导Indoor 发表Indoor时间活动安排备注第一天06:30—08:00指定地点集合出发至训练基地(分房间)08:30—09:30破冰起航:团队建设09:30—12:00 拓展训练:信任背摔孤岛求生项目目标:建立团队内部的信任感,理解信任和承诺的重要性和力量;增强自信和自我控制;学习换位思考,更好地理解他人。

理解信任建立的基础,信任来自对他人的能力和品质的把握以及工作流程的设定;学习如何保持良好的竞技状态:排除杂念,源;信息公开与共享,不要保留对他人对团队有用的信息;创新与风险意识;判断和行动之前去理解他人和数据;理解分享信息和合作的重要性;学习打破☆项目名称:驿站传书项目介绍:两个或两个以上的队伍同时进行。

每个队纵向排成一列,将信息从队尾传至第一个人。

理解在完成工作时意志力的重要性,鼓励学员锲而不舍,不断进取;学习在团队中如何创造高昂的士气;培养责任意识;了解个人的优势和不足,学习通过合作来取长补短,达成目标;理解阶段性目标和最终目标的关系;理解信任在建立团队和达成目标中的重要性;理解团队压力对个人行为的影响;☆项目名称:挑战150项目介绍:每组通过完成5个组织活性化项目,考验每个团队成员之间的默契程度、协作能力。

醴陵聚餐团建活动策划方案

醴陵聚餐团建活动策划方案

醴陵聚餐团建活动策划方案一、策划目标1.1 主题:加强团队合作和沟通,增进团队凝聚力和认同感。

1.2 目标:通过团建活动,改善员工之间的关系,增强团队合作意识,提高团队的工作效能。

1.3 预期成果:员工之间的合作意识和沟通能力的提高,团队凝聚力的增强,以及促进员工的积极向上精神。

二、策划内容2.1 活动时间:活动将于一个工作日下午开始,为期三天两夜。

2.2 活动地点:醴陵市周边的一个度假村。

2.3 活动内容:第一天:聚餐活动- 下午:员工将在度假村内集中,由主持人介绍活动目的和规则,并进行分组。

- 晚上:团队晚餐活动,以自助餐形式进行,员工可自由选择食物,加强员工之间的交流。

第二天:团队合作活动- 上午:进行团队互动游戏,如破冰活动,趣味游戏等,在游戏中培养员工的团队协作能力。

- 下午:团队拓展训练,由专业拓展训练师进行指导和辅导,通过一系列的团队合作挑战,增强员工之间的信任和合作意识。

- 晚上:团队晚宴,员工在轻松的氛围下进行交流,同时还可观看团队表演。

第三天:总结和回顾- 上午:由活动组织者组织座谈会,员工可以回顾整个活动,提出意见和改进建议。

- 下午:进行颁奖典礼,表彰在整个活动中表现突出的员工,以及优秀团队。

- 晚上:员工自由活动,结束整个团建活动。

三、活动预算3.1 预算总额:预计活动的总预算为人民币30万元,包括住宿费、餐饮费、活动场地费、拓展训练费、礼品费等。

3.2 费用分配:预计30%的费用用于住宿费,20%用于餐饮费,10%用于活动场地费,20%用于拓展训练费,剩余20%用于礼品费和其他费用。

四、活动组织4.1 组织者:活动由公司人力资源部门负责组织和策划。

4.2 活动人员:公司全体员工将全员参与活动。

五、活动宣传5.1 宣传时间:活动宣传将于活动前两周开始,并持续进行到活动开始前一天。

5.2 宣传渠道:宣传将通过公司内部通知、电子邮件、企业微信、海报等多种渠道进行。

六、活动评估和总结6.1 评估指标:通过员工的反馈调查和活动组织者的评估来确定活动的效果。

拓展活动策划方案(精选25篇)

拓展活动策划方案(精选25篇)

拓展活动策划方案(精选25篇)拓展活动策划方案(精选25篇)1. 活动名称:团队拓展训练营活动简介:团队拓展训练营旨在通过一系列团队合作和挑战活动,增强团队之间的协作能力、沟通能力和信任程度,促进团队成员之间的相互了解和配合。

为了达到这个目标,我们将提供多样化的拓展项目和专业指导。

2. 活动名称:户外探险挑战赛活动简介:户外探险挑战赛将组织参与者进行一系列户外挑战项目,例如攀岩、绳索项目和追踪任务等,旨在锻炼参与者的勇气、团队合作和应变能力。

3. 活动名称:创意团队挑战活动简介:创意团队挑战将组织多个小组,每个小组需要合作完成一个创意项目,如设计一款新产品或解决一个社会问题等。

这个活动旨在激发参与者的创造力和团队合作能力。

4. 活动名称:团队建设工作坊活动简介:团队建设工作坊将为团队提供一个安全、包容和积极的环境,通过一系列团队合作和反思活动,提升团队成员的沟通技巧、问题解决能力和领导力。

5. 活动名称:领导力发展训练活动简介:领导力发展训练将帮助团队成员发现和发展自己的领导潜力。

通过模拟领导情境和个人反思,参与者将学习如何有效地领导团队,以及如何在团队中发挥个人优势。

6. 活动名称:团队沟通培训活动简介:团队沟通培训将致力于增强团队成员之间的沟通技巧和理解能力。

通过角色扮演、有效沟通训练和反思,参与者将学习如何在团队中建立良好的沟通机制和关系。

7. 活动名称:情绪管理训练活动简介:情绪管理训练旨在帮助团队成员认识自己的情绪,学会管理情绪,以及在团队环境中建立积极的情绪氛围。

通过情绪管理技巧的训练和实践,参与者可以提高自己的情商和团队协作能力。

8. 活动名称:创新思维工作坊活动简介:创新思维工作坊将提供一系列刺激创意和培养创新思维的活动。

参与者将通过反思、团队合作和创意挑战,学习如何运用创新思维解决问题,并在团队中创造更多机会。

9. 活动名称:跨文化团队交流活动简介:跨文化团队交流将为团队成员提供机会,了解和体验不同文化背景下的工作和沟通方式。

三天两夜研学活动方案

三天两夜研学活动方案

三天两夜研学活动方案
一、活动背景
研学活动是指通过实地参观、实践体验等方式,让学生在课堂之外获取知识和技能,提高综合素质的一种教育方式。

三天两夜的研学活动是一种较为常见的形式,通过这种形式可以让学生更深入地了解一个地方的文化、历史和风土人情。

二、活动目标
1.了解当地的历史文化和自然风光;
2.培养学生的观察力、分析能力和创新思维;
3.增强学生的团队意识和合作精神;
4.提高学生的身体素质和心理素质。

三、活动时间
三天两夜。

四、活动地点
选择具有代表性的城市或景区,如北京、上海、西安等。

五、活动内容
第一天:
1.上午:抵达目的地后,前往当地博物馆进行参观,并听取专家讲解;
2.下午:前往当地著名景点进行游览,并进行集体拍照留念;
3.晚上:在酒店内开展团队建设活动,如拓展训练等。

第二天:
1.上午:前往当地名校进行参观,并与当地学生进行交流;
2.下午:前往当地农家乐体验农业生产和民俗文化;
3.晚上:在酒店内开展文化交流活动,如文艺表演等。

第三天:
1.上午:前往当地自然风景区进行探险活动,并进行户外运动;
2.下午:进行总结和反思,并颁发结业证书;
3.晚上:返回原居地。

六、活动费用
根据不同地点和活动内容的不同而定,具体费用需要提前与旅行社或相关机构商议。

七、注意事项
1.安全第一,保证学生的人身安全;
2.严格遵守旅游纪律,不得违规行为;
3.加强对学生的管理和监督,确保学生的健康成长;
4.尊重当地风俗习惯和文化传统,不得侵犯他人权益。

2024公司团建拓展训练方案

2024公司团建拓展训练方案

2024公司团建拓展训练方案2024年公司团建拓展训练方案引言:随着社会竞争的日益激烈,企业对于团队的重视程度也不断提升。

团队的紧密合作和良好的协作能力成为企业成功的关键因素之一。

因此,组织一次有效的团建拓展训练活动对于企业的发展至关重要。

本文将针对2024年公司团建拓展训练方案进行详细阐述,以帮助企业达到团队建设的目标。

一. 活动目标1. 增强团队凝聚力:通过团建活动,增加团队成员之间的情感交流,增强彼此之间的信任和凝聚力。

2. 增进团队互动能力:通过不同的团队拓展训练活动,培养团队成员之间的协作能力和沟通技巧。

3. 提升团队领导力:通过领导者挑战项目,鼓励团队成员积极主动,发挥领导才能。

二. 活动内容1. 团队拓展训练活动a. 激励挑战项目:通过各种激烈的项目挑战,如攀岩、绳索项目、极限运动等,培养团队成员的勇气、毅力和团结合作精神。

b. 智力拓展项目:组织智力游戏、解谜活动等,提高团队成员的分析、判断能力和团队合作意识。

c. 情感协作项目:开展情感博弈游戏、合作拼图等活动,增加团队成员之间的情感交流和信任度。

2. 团队合作小组讨论a. 小组分工:组织小组成员进行分工讨论,明确每个成员在团队合作中的角色和责任,增加团队协作效率。

b. 共同目标设定:通过讨论确定团队统一目标,并提出实现目标的具体措施,激发团队成员的主动性和创造力。

3. 团队领导力培训a. 领导者挑战项目:组织领导者选拔赛,通过领导力测试和项目竞赛,选拔并培养具备领导潜力的团队成员。

b. 领导力讲座与培训:邀请专业领导力培训师,为团队成员进行领导力讲座和培训,提升团队整体领导力水平。

三. 活动安排1. 活动时间:在2024年公司年会前一个月进行,为期三天两夜。

2. 第一天:团建活动启动仪式、团队拓展训练活动。

3. 第二天:团队合作小组讨论、领导者挑战项目。

4. 第三天:领导力讲座与培训、团建总结与反思。

四. 预期效果1. 提高团队成员之间的情感交流和信任度,增强团队凝聚力。

中诚伟业三天两夜培训流程

中诚伟业三天两夜培训流程

中诚伟业三天两夜培训流程
培训第一天:早X点豪华大巴到达指定接送地点,集合出发,坐车赴拓展基地。

9:xx-10:xx,分队,领取迷彩服。

10:xx-10:xx开营(授旗仪式、领导讲话、方队划分)10:xx-12:xx(着装、军姿、军歌)12:xx-13:xx午餐+休息13:xx-17:xx(跨立、蹲下、敬礼)17:xx-18:xx晚餐20:xx-休息
培训第二天:08:xx-09:xx起床洗漱,早餐。

09:xx-10:xx团队熔炼:破冰分组、团队建设、团队展示。

10:xx-12:xx场地体验项目:激情时刻:挑战180S。

12:xx-13:xx午餐(十人1围)13:xx-15:xx场地团队挑战项目:驿站传书。

15:xx-16:xx高空团队挑战项目:雷区取水。

16:xx-18:xx场地团队挑战项目:流动云梯。

18:xx-19:xx晚餐(十人1围)。

19:xx-21:xx晚课:合力绳。

21:xx-入住休息。

培训第三天:08:xx-09:xx起床洗漱,早餐。

09:xx12:xx场地挑战项目:空中单杠。

场地挑战项目:士兵突击。

12:xx-14:xx午餐(十人1围)。

14:xx-16:xx高空挑战项目:神笔马良。

16:xx-17:xx场地团队挑战项目:毕业墙。

17:xx-18:xx总结与分享。

18:xx-返程。

三天两夜拓展培训方案

三天两夜拓展培训方案

三天两夜拓展培训方案拓展培训方案:三天两夜第一天:1. 欢迎和介绍:团队成员相互认识和熟悉,并介绍拓展培训的目标和计划。

2. 团队建设活动:组织团队建设活动,如团队合作游戏、团队合作挑战等,以增强团队成员之间的沟通和合作能力。

3. 领导力发展:通过演讲、小组讨论和案例研究,提高团队领导者的领导能力和管理技巧。

4. 团队分析:利用SWOT分析等工具,帮助团队成员了解团队的优势和劣势,并找出改进的方向和策略。

5. 个人发展:组织个人发展工作坊,提供个人成长和职业发展的指导和支持,以提高团队成员的自我意识和职业素养。

第二天:1. 沟通技巧培训:通过模拟场景和角色扮演,提供沟通技巧的培训和实践,加强团队成员之间的沟通和协调能力。

2. 团队合作训练:开展团队合作训练课程,如绳索课程、高空项目等,以加强团队成员之间的互信和合作能力。

3. 决策与问题解决:通过案例学习和团队讨论,培养团队成员的决策能力和问题解决能力,以处理团队和工作中的挑战和问题。

4. 情绪管理:提供情绪管理培训课程,帮助团队成员有效管理情绪,提高情绪智力和情商。

第三天:1. 领导力发展:开展领导力训练课程,如领导力模型、领导风格等,以提高团队领导者的领导能力和管理技巧。

2. 团队协作训练:组织团队协作训练活动,如创意合作项目、智囊团活动等,加强团队成员之间的协作和创新能力。

3. 团队回顾和总结:回顾培训过程和成果,总结团队成员的学习和反馈,以及提出进一步发展的建议和计划。

4. 个人发展辅导:为团队成员提供个人发展辅导和指导,帮助他们在个人职业发展中实现目标和成长。

5. 结业仪式和庆祝:举行结业仪式,表彰优秀团队成员,并组织庆祝活动,以强化团队凝聚力和归属感。

以上只是一个基本的拓展培训方案,具体内容和流程可以根据团队的需求和实际情况进行调整和定制。

重要的是要确保培训活动能够有效提升团队成员的合作能力、沟通能力、领导能力和问题解决能力,促进团队的凝聚力和发展。

两天拓展方案

两天拓展方案
2.增强团队凝聚力,培养团队精神;
3.提升个人潜能,挖掘团队成员的领导力;
4.增进团队成员间的相互了解,建立和谐的工作氛围;
5.帮助企业提升整体竞争力。
三、项目时间
2023年4月15日至2023年4月16日(两天一夜)
四、项目地点
某拓展训练基地(具备完善的拓展设施,安全有保障)
五、项目内容
1.破冰活动:通过一系列轻松愉快的互动游戏,让团队成员打破隔阂,增进彼此了解。
2.团队协作挑战:包括穿越障碍、信任倒、团队接力等,锻炼团队成员的协作能力和解决问题的能力。
3.个人挑战项目:如攀岩、高空独木桥等,鼓励成员超越自我,挖掘个人潜能。
4.领导力发展:通过情景模拟、决策游戏等,培养团队成员的领导力和决策能力。
5.团队反思与分享:在活动尾声,引导成员进行深入的反思与分享,巩固学习成果。
5.个人挑战:进行个人挑战项目,挖掘潜能,提升自信。
6.领导力培养:开展领导力培训课程,提升领导力。
7.总结分享:活动结束后,组织团队成员进行总结分享。
8.离开拓展基地:活动第二天下午,全体团队成员整理行李,离开拓展基地。
七、项目预算
1.拓展基地费用:包括场地租赁、设施使用、住宿等;
2.保险费用:为团队成员购买意外伤害保险;
3.交通费用:往返拓展基地的交通费用;
4.餐饮费用:活动期间团队成员的餐饮费用;
5.培训费用:拓展教练的培训费用。
八、项目风险评估与应对措施
1.安全风险:在拓展项目中,存在一定安全风险。应对措施:选择具备安全保障的拓展基地,为团队成员购买意外伤害保险,加强现场安全管理。
2.沟通不畅:团队成员在活动中可能存在沟通不畅的问题。应对措施:加强团队建设,提升沟通能力,培养团队协作精神。

户外拓展红色教育活动方案

 户外拓展红色教育活动方案

户外拓展红色教育活动方案一、活动背景与目的随着社会的发展和教育理念的提升,户外教育已成为培养学生全面素质的重要途径。

通过红色文化户外拓展活动,学生不仅可以直观了解自然环境,增强身体素质,还可以深入了解我国革命历史,激发爱国热情,培养团队意识和合作精神。

二、活动时间与地点活动时间建议为连续三天两夜,地点选择具有丰富红色文化资源的革命旧址、纪念馆等。

三、活动人员与分组活动参与者包括活动组织者、教师及学生。

学生可根据年龄、性别、兴趣等因素进行分组,每组约8-10人,并选出一名小组长负责协调和组织组内活动。

四、活动内容安排第一天:集体出发,抵达活动地点。

参观红色文化景点,了解当地革命历史。

举行开营仪式,宣读活动规则和安全须知。

分组讨论,确定小组任务及活动计划。

晚上举行篝火晚会,进行才艺展示和互动游戏。

第二天:早起进行晨练,培养学生的自律和毅力。

由小组长带领小组成员进行户外拓展项目,如攀岩、绳索挑战等,锻炼团队协作和领导能力。

参观当地红色革命纪念馆,深入了解革命历史。

开展红色主题团队比赛,如模拟红军长征、红色知识问答等。

第三天:进行军事训练活动,如军事障碍赛等,培养学生的纪律意识和体魄。

总结活动经验,分享感悟和收获,并进行表彰激励。

返回学校,整理活动资料和照片,制作活动纪念册。

五、活动安全与保障活动全程需配备足够的教师和辅导员,确保学生的安全。

活动前应进行详细的安全教育,包括户外拓展项目的安全操作、紧急情况的应对等。

同时,还需准备必要的急救药品和器材,以应对突发状况。

六、活动效果评估活动结束后,可通过问卷调查、小组讨论等方式对活动效果进行评估。

评估内容包括学生对红色文化的了解程度、团队协作能力、领导能力等方面的提升情况,以便对今后的活动进行改进和优化。

以上是一个初步的户外拓展红色教育活动方案,具体细节可根据实际情况进行调整和完善。

通过此类活动,学生可以在实践中学习红色文化,增强爱国情怀,同时锻炼团队协作和领导能力,实现全面素质的提升。

培训外出活动方案

培训外出活动方案

培训外出活动方案1. 活动目的本次培训外出活动的主要目的是加强团队合作,提高个人的能力和素质,并增进员工之间的沟通交流,营造良好的团队氛围。

2. 活动时间我们计划在每年的五月份举行此次活动,时间大约为三天两夜。

3. 活动地点我们选择了一个环境优美、交通便利,同时设施完备的度假村作为本次培训外出活动的地点。

4. 活动内容4.1 团队建设本次培训外出活动的重点是团队建设。

我们将组织一系列团队建设活动,帮助员工建立团队意识,提高协调合作能力。

4.2 课程培训我们将邀请专业的讲师来为我们进行相关的课程培训,包括但不限于团队管理、沟通技巧、职业规划等,让员工们能够在短时间内提高自身素质和能力。

4.3 拓展训练我们还将安排一些拓展训练,让员工们在游戏和运动中锻炼身体,同时还能增强自信心和毅力。

5. 活动安排5.1 第一天•上午:集合,出发前的安全和注意事项讲解•中午:抵达目的地,午餐•下午:进行团队建设和拓展训练•晚上:晚餐、自由活动5.2 第二天•早上:早餐•上午:课程培训•中午:午餐•下午:拓展训练•晚上:晚餐、自由活动5.3 第三天•早上:早餐、退房•上午:回程•中午:抵达公司、解散6. 活动费用我们将根据实际情况,收取适当的活动费用。

费用包括交通费用、住宿费用、餐费、活动费用等。

7. 活动安全我们将尽一切可能确保活动的安全。

在活动之前,我们会对所有员工进行相关的安全教育和讲解。

同时,我们将制定详细的安全方案,并在活动过程中全程监管,确保每个员工的安全。

8. 活动效果评估我们将在活动结束后,对员工进行评估,收集员工的意见和建议,以便后续的培训和活动更加贴近员工的需求和期望。

同时,我们也将制定详细的活动报告,反馈活动的效果和收获。

9. 活动总结本次培训外出活动将是一次极为重要的机会,对于公司和员工都将意义重大。

我们深信,在大家的共同努力下,活动将会取得圆满成功,为公司的发展和员工的成长创造更加良好的条件。

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三天两夜拓展训练方案
导读:为了加强公司的团队沟通能力和协作能力,拓展策划了为期三天两夜的凤凰涅槃特种兵军事拓展训练营,三天两夜拓展训练方案。

时间活动内容活动目的第一天上午训练目的:开
为了加强公司的团队沟通能力和协作能力,拓展策划了为期三天两夜的“凤凰涅槃——特种兵军事拓展训练营”,三天两夜拓展训练方案。

时间活动内容活动目的
第一天
上午训练目的:开营、溶冰,服从意识训练。

08:00—10:00踏上征途车辆到达基地,更换军装,简训10:00—11:00领导训前总动员鼓舞士气
11:00—11:40破冰分组分组取队名、选队长(CEO)
中午12:00—14:00午餐、午休补充能量、调整休息
下午14:00—17:00 拓
展信任背摔二度溶冰,体验队员之间的信任与支持,工作中协作很重要
心随鼓动
17:00—17:30引导及分享回顾、联系本职工作、全天总结17:30—18:00晚餐补充能量、调整休息
19:30—就寝自由活动
第二天
上午训练目的:目标管理、时间管理,执行力训练。

07:20—08:00起床、洗漱晨练
08:00—09:00早餐补充能量
09:00—11:30拓
展珠行千里人员的分工协作、配合与协调、单位时间内完成既定目标
教官说
八仙过海
11:30—12:00引导及分享回顾、联系本职工作、小结结
中午12:00—14:00午餐、午休补充能量、调整休息
14:00—17:00
拓展雷区取水群策群力、集思广益、合力完成目标
松鼠与大树
17:00—17:30引导及分享回顾、联系本职工作、全天总结19:30—就寝自由活动
第三天
上午训练目的:个人、团队完美合作。

企业内训
07:20—08:00起床、洗漱晨练
08:00—09:00早餐补充能量
9:00—11:30拓
展铁甲战车个人挑战、团队协作;没有完美的个人,只有完美
的团队
空中断桥
11:30—12:00引导及分享
中午12:00—13:30午餐、午休补充能量、调整休息
下午13:30—14:30毕业墙个人成功与团队成功,全局观
考虑
14:30—15:00引导及分享三天拓展回顾、联系本职工作、
总结
15:00—15:30愉悦返程换装、合影留念
1、一个团队,最关键的就是纪律和团结,纪律要严谨,什么
时候该做什么时候不该做,要清晰,目标要一致,时刻谨记!错了,就要接受相应的惩罚!
2、团队执行力,一定要强。

朝着自己心中的梦想,努力前进!
半夜的紧急集合、拓展训练项目人生路扮演环节、动力圈坚
持完成一千次、翻越毕业墙……
大家都在不知不觉中进步,团队越来越默契,心态也从原来
的慵懒随意逐渐变得积极上进。

尝试在团队中担起责任角色,感
受搭档队友的紧张和害怕,用自己的勇敢拥抱对方,感染对方,
并信任对方,集体的凝聚力在短短的三天提升得异常强大!
“毕业墙攀爬”我们证明了“众喣漂山”!一次又一次的奇迹,
我们挑战的不是别人,是自己!一个团队的胜利象征着我们每个人最高的荣誉!“千人同心,则得万人之力;万人异心,则无一人之用”。

我们香蔓美肌伙伴众志成城,翻越了大江和山河,团结一心,创作了惊人的成绩!。

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