2020年最新临时工劳动合同范本(标准版)

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标准版临时工劳动合同范本5篇

标准版临时工劳动合同范本5篇篇1标准版临时工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（临时工姓名）鉴于甲方需要临时工作人员进行临时性工作，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方遵循平等、自愿、公平、诚实的原则，经友好协商，达成如下协议。

第一条工作内容1. 乙方同意按照甲方的安排，担任工作岗位，具体工作内容包括（具体工作内容）。

2. 乙方应当认真履行自己的工作职责，按时按量完成工作任务。

第二条工作时间1. 乙方的工作时间为（具体工作时间），具体工作时间根据工作需求而定。

2. 乙方应当按照甲方的工作安排，准时上班，不得擅自请假或早退。

第三条工资及结算1. 乙方的工资结算方式为（具体结算方式），工资结算时间为（具体结算时间）。

2. 工资计算按照实际工作时长和工作完成情况进行结算，乙方应当如实填写工作时间表。

第四条保密责任1. 乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密或机密信息，乙方应当保守秘密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方离职后仍应当遵守保密义务，不得利用甲方的商业秘密从事竞争活动。

第五条违约责任1. 乙方在工作期间出现违反劳动纪律、工作规定等行为，甲方有权根据公司规章制度给予纪律处分，直至解除劳动合同。

2. 乙方擅自离职或违反合同其他约定，应当向甲方支付违约金或赔偿甲方因此造成的经济损失。

第六条解除合同1. 乙方提前三天以书面形式通知甲方，申请解除劳动合同。

2. 甲方有权根据工作需要解除与乙方的劳动合同，提前三天通知乙方。

第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，按照相关国家法律法规执行。

2. 本合同经双方签字盖章后生效，期限为（具体期限），到期时自动终止。

甲方（公司名称）：__________乙方（临时工姓名）：__________签订日期：____ 年____ 月____ 日本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

以上为标准版临时工劳动合同范本，希望能够对您在签订劳动合同时提供参考。

愿我们双方能够遵守合同内容，达成合作共赢的目标。

临时工劳务合同范本标准版5篇

临时工劳务合同范本标准版5篇篇1甲方（用工单位）：__________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，其中试用期为自进公司之日起计算至______年______月______日止。

合同期满即终止，如需续订，双方应提前一个月进行协商。

二、工作内容及工作地点篇2甲方（用人单位）：________________________乙方（劳务人员）：________________________鉴于甲乙双方同意遵循平等、自愿、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，特订立本合同。

第一条合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日第二条工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：________________________。

2. 乙方的工作地点为：_____________________________________________。

3. 甲方可根据业务需要调整乙方的具体工作内容和岗位。

第三条工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如实行轮班制等。

2. 休息休假：按照国家法定休息日、年假等相关规定执行。

第四条劳务报酬与支付1. 劳务报酬：根据乙方的岗位和工作表现确定，具体数额为________元/月。

2. 支付方式和时间：甲方每月__日通过银行转账方式支付劳务报酬给乙方。

第五条社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

2020年临时工用工合同范本3篇.doc

【最新整理，下载后即可编辑】临时工用工合同范本3篇《临时工用工合同范本3篇》是一篇好的范文，感觉很有用处，希望大家能有所收获。

按劳动者是否在编，劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。

临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。

适用于从事短暂的、临时性工作的工人。

以下是小编为大家精心准备的：临时工用工合同范本3篇，欢迎参考阅读!临时工用工合同范本一甲方：乙方：签订日期年月日根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为期限合同。

本合同生效日期年月日，终止日期年月日，其中试用期。

二、工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。

甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。

第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，并履行下列义务：1、遵守国家宪法、法律、法规;2、遵守甲方的规章制度;3、维护甲方的荣誉和利益;4、忠于职守，勤奋工作;5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三、劳动保护和劳动条件第四条范文写作甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。

甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三个小时，每月不得超过三十六小时。

执行综合计算工时制度的，平均日和周工作时间不超过标准工作时间。

执行不定时工时制度的，工作和休息休假乙方自行安排。

甲方安排乙方执行工时制度。

第五条甲方延长乙方工作时间第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。

临时工劳动合同范本3篇

临时工劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：__________________________单位性质：__________________________法定代表人：__________________________单位地址：__________________________乙方（劳动者）：__________________________户籍所在地地址：__________________________现居住地地址：__________________________居民身份证号码：__________________________联系方式：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规和规章规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方为合法注册的用人单位，已取得营业执照或其他法定资质证明。

乙方为具有完全民事行为能力、达到法定年龄的自然人，拥有合法身份证件和劳动权利能力。

双方均确认具备签订劳动合同的主体资格。

二、劳动合同期限和试用期第二条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，特殊情形下依据劳动合同法相应条款进行调整或依法续订、终止合同等。

乙方需要在试用期结束后进行考核，经考核合格后方可继续履行本合同。

试用期内，甲乙双方均有权随时解除本合同。

试用期内的工资待遇按公司相关制度和相关规定执行。

三、工作内容和工作地点四、双方需要约定的其他事项篇2甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（临时工）：____________________地址：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣临时工从事相关工作，经与乙方协商，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动力事宜，达成以下合同协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

临时工劳动合同范本6篇

临时工劳动合同范本6篇篇1临时工劳动合同范本一、甲方（用人单位）：名称：___________法定代表人：__ ___________地址：______________联系电话：__________证件类型及号码：___________二、乙方（劳动者）：姓名：___________性别：__________出生年月：__________身份证号码：_________住址：______________联系电话：__________银行账号：____________三、合同期限：自________年____月____日起至_________年____月____日止四、工作内容：根据甲方的安排和安排，完成相关工作任务五、工作地点：______（详细地址）六、薪酬待遇：按照每小时/天/月______元支付，具体支付方式为______（银行转账/现金支付等）七、工作时间：根据甲方需要，工作时间为_______（具体时间安排）八、工作保险：甲方负责购买劳动者的工伤保险和其他相关保险，确保乙方在工作期间获得相应的保障九、合同终止：1. 合同期满自动终止；2. 一方提前解除合同需提前______天通知对方；3. 合同解除后，乙方需要完成未完成的工作，并进行工作交接十、双方签字盖章：甲方（盖章）：_______________ 乙方（签字）：______________日期：______年______月______日注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

临时工劳动合同范本《临时工劳动合同》甲方：用工单位住址：__________________乙方：雇员身份证号/ 护照号/ 其他证件号：__________________住址：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲乙双方自愿达成如下协议：第一条合同期限：雇佣期限由______ 年______ 月______ 日起，至______ 年______ 月______ 日止，合计______ 天。

简单临时工劳动合同范本(必备5篇)

简单临时工劳动合同范本（必备5篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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正规临时工劳动合同范本6篇

正规临时工劳动合同范本6篇第1篇示例：正规临时工劳动合同范本甲方（公司名称）：______________乙方（员工名称）：______________鉴于甲方拟聘用乙方为正规临时工，为明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，特签订本合同。

合同内容如下：第一条乙方的聘用和工作内容1. 甲方聘用乙方担任______（具体职位或工作内容），乙方接受并完成甲方交办的工作任务。

2. 乙方应按照甲方的工作时间和工作安排履行工作职责，如有调整工作时间或任务,乙方应服从工作安排。

第三条薪酬发放1. 乙方的工资按月结算，月工资为______元。

2. 工资支付方式为______（银行转账/现金支付等），发放时间为每月的______日。

第四条劳动保护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和必要的劳动保护用品，保障乙方的人身和财产安全。

2. 乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和安全生产规定，保护甲方的设备和财产安全。

第五条社会保险1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 乙方应按照国家规定缴纳个人的社会保险费，并提供相关的社会保险证明文件。

第六条福利待遇1. 甲方为乙方提供符合国家规定的年休假和其他法定假期。

2. 乙方享有甲方其他的员工福利待遇，具体待遇内容以甲方规定为准。

第七条完成标准与奖惩制度1. 甲方应依据乙方的工作成绩和工作表现，给予相应的奖励或者奖金。

2. 对于乙方不履行本合同所约定的义务或违反甲方的规章制度的，甲方有权采取纪律处分或者解除劳动合同等措施。

第八条合同解除1. 乙方在工作期间，如需解除劳动合同，应提前______天书面通知甲方。

2. 乙方在解除合同后，应按照甲方的要求完成工作交接，并领取工资和相应的离职证明。

第九条其他约定1. 本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

标准版临时工劳动合同范本4篇

标准版临时工劳动合同范本 (2)标准版临时工劳动合同范本 (2)精选4篇（一）劳动合同甲方：（雇主）地址：联系方式：法定代表人：乙方：（临时工）姓名：身份证号码：联系方式：居住地址：鉴于甲方需要在特定时间内，临时雇佣乙方从事劳动工作，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规的规定，经友好协商达成如下劳动合同：第一条工作内容1.1 乙方同意按照甲方的安排，从事以下工作任务：1.2 工作地点：1.3 工作时间：第二条工资和薪酬2.1 甲方为乙方提供的薪酬为：2.2 甲方将在每月（或每周、每日）（具体时间）结算乙方的工资，并提供工资支付凭证。

第三条试用期3.1 本合同为无试用期合同。

第四条工作时间4.1 工作时间为（具体时间）。

4.2 甲方可根据工作需要，调整乙方的工作时间，但不得超过法定工作时间。

第五条休假5.1 乙方享有每周休息一天的权益，具体休息日为（星期几）。

5.2 乙方享有法定节假日和产假、婚假等休假权益，具体休假安排按照国家法律规定执行。

第六条劳动保护和安全6.1 甲方负责为乙方提供劳动保护，并确保工作场所的安全。

6.2 乙方应遵守甲方的劳动纪律和相关规定，保障工作场所的安全。

第七条违约责任7.1 任何一方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任，并赔偿守约方产生的损失。

第八条合同变更和解除8.1 本劳动合同经甲乙双方书面协商一致，可以进行合同变更。

8.2 本劳动合同经甲乙双方书面协商一致，可以解除。

第九条其他约定9.1 本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，并具有法律效力。

9.2 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签署日期：签署日期：标准版临时工劳动合同范本 (2)精选4篇（二）劳动合同甲方：（雇主信息）地址：乙方：（临时工信息）地址：鉴于甲方需要雇佣乙方从事某项具体的工作项目，并为了明确双方的权利和义务，双方达成如下合作意向：第一条工作内容乙方应按照甲方的要求，从事具体的工作项目，具体的工作内容如下：（详细描述工作内容）第二条工作时间1. 本合同的工作时间为从（开始时间）至（结束时间）。

临时工劳动合同书范本(4篇)

临时工劳动合同书范本甲方：_____有限公司乙方：_____身份证号码：_____甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，同意招用乙方为临时工，根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及_____人民政府有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同。

一、协议期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，履行职责，完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

四、工作报酬按双方商定的计件工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用。

五、工作纪律。

1.乙方服从甲方的生产按排，完成生产任务，保证产品质量。

2.特殊情况不能上班时需事先请假。

3.爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。

4.未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。

六、合同变更、终止、解除的条件。

如有违反甲方工作纪律的，甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同，但需提前通知甲方。

七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，由乙方承担全部事故责任。

八、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章_____)乙方(签章)__________年_____月_____日 _____年_____月_____日临时工劳动合同书范本（二）引言：什么是临时工劳动合同我国的劳动合同按工作性质可分为两类：一类是正式工劳动合同，一类是临时工劳动合同。

所谓临时工劳动合同，就是指用人单位在编制外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。

这种劳动合同适用于从事短暂的、临时性工作的工人。

那临时工劳动合同如何写呢下面是提供的一份____临时工劳动合同范本。

____临时工劳动合同范本：临时工劳动合同甲方：xxxxxxxxxx有限公司乙方：_____ 身份证号码：_____ 甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，同意招用乙方为临时工，根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及××人民政府有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同。

临时劳动合同标准版（5篇）

临时劳动合同标准版甲方：_____学校乙方：_____甲方聘请乙方同志做临时工，时间____年____月____日。

工种：具体工作：每天工作8小时，每日工资____元，月工资____元（按23.5天计），包括基本工资及有关福利补贴，不包括加班及部门创收分配。

劳动保护用品按工种参照院工人劳保待遇发给。

工伤者有医生证明经本校医生建议、报学校领导审批，一个月内工资照发，（不含完全丧失劳动能力），一个月以上一至六个月内发给2二资。

未尽事宜，按有关劳动法规办理。

事假或旷工一天扣发一天工资，连续15天不出勤，视自动离岗，解除合约。

其他具体规定按临工管理规定执行。

双方签订协议后，乙方应付押金100元（可分三个月从工资中扣）。

乙方应遵纪守法，服从领导，积极工作，合同期内一般不能解除合约，如有特殊情况，须提前7天通知甲方，经双方协商同意，可以提前解除合约，乙方应退回劳动保护用品及其他学校的物品，办理离校手续，领回押金。

乙方在合同期内，如有违法违约行为，甲方可提前解除合约，押金不退。

甲方如因实际情况需解除合约应提前7天通知乙方，退回押金给乙方。

甲方如有违约行为，则双倍返还押金给乙方。

其他未尽事宜，双方协商解决。

乙方签名：_____聘用部门盖章：_____学校或人事处盖章：_________年____月____日注：本协议书一式三份，乙方、聘用部门、人事处各一份临时劳动合同标准版（二）甲方：乙方：为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同。

第一条劳动合同期限合同期限为一年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容甲方因生产（工作）需要，聘乙方在岗位工作。

甲方可根据工作需要和乙方工作能力调换乙方工作岗位及安排临时性工作。

第三条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家劳动安全、卫生规定的生产（工作）环境和劳动保护条件。

标准版临时工劳动合同范本7篇

标准版临时工劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。

一、合同期限第一条：本合同期限为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

其中试用期_____天。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在__________岗位工作，工作地点为__________。

乙方的工作范围、职责及相应的权利等详见岗位说明书。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据乙方工作岗位的性质和特点实行弹性工作制，具体安排如下：_______________。

乙方需遵守甲方的考勤制度。

如遇特殊情况需调整工作时间或安排加班的，按甲方相关规定执行。

第四条：乙方享有国家法定的节假日及婚假、产假等法定休假权利。

因工作需要安排加班的，按甲方相关规定支付加班工资或调休。

四、劳动报酬及福利待遇以下空白处为甲乙双方签字盖章部分：甲方（用人单位）：____________________（盖章）法定代表人或授权委托人：____________________（签字）日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（用人单位）：_____________________单位性质：_________________________法定代表人：_______________________单位地址：_________________________乙方（劳动者）：_____________________性别：___________________________身份证号码：_______________________联系电话：_______________________住址：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。

临时工劳动合同标准版(8篇)

临时工劳动合同标准版聘用单位（甲方）_____受聘人（乙方）_____身份证号码：_____受聘人的担保人（丙方）_____身份证号码：_____兹有聘用单位（甲方）_____决定聘用乙方（受聘人）_____从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日止，共____年____月，其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止，共____月。

二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：1.工作岗位：_____.2.职责范围和要求：_____.3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。

三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币____元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。

四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。

1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的;3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的;5.照国家有关规定和《_____》有关条款可以解除劳动合同的。

五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。

六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成，任何一方可提请_____仲裁机构进行仲裁。

七、甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违约责任。

丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。

八、其他甲、乙双方商定的事项：_____.九、本合同经甲、乙、丙三方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。

标准版临时工劳动合同范本3篇

标准版临时工劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1标准版临时工劳动合同范本甲方（用人单位）：______（以下简称甲方）乙方（临时工）：______（以下简称乙方）为明确双方权利义务，甲乙双方本着平等、自愿、互利、诚信的原则，经双方友好协商，就乙方在甲方单位从事临时工作事宜达成如下合同（以下简称“本合同”）：一、工作内容及要求：1. 乙方自愿接受甲方安排，在甲方规定的时间、地点、条件下从事临时工作，服务内容为______。

2. 乙方应严格遵守甲方的工作制度、纪律和安全规章制度，认真履行工作职责，积极完成工作任务。

3. 乙方应按照甲方的要求，按时参加相关培训，并接受必要的技术指导和管理。

二、工作期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作报酬：1. 乙方完成工作后，甲方将按照双方约定的工作报酬支付给乙方。

2. 工资支付时间：自每月______日起，每月______日前支付上个月的工资。

四、工作时间：1. 乙方每天工作时间为______小时，休息时间为______分钟，每周工作天数为______天。

2. 乙方应按照工作时间要求，准时参加工作，不得迟到早退，不得擅自休息或离岗。

3. 在无工作任务时，乙方应在岗位上保持工作状态，不得无故离开工作岗位。

五、工作地点：乙方工作地点为甲方指定的地点，乙方不得擅自更改工作地点。

六、工作保密：1. 乙方在工作期间或离职后，不得泄露或利用甲方的商业秘密和机密资料。

2. 乙方对获知的与甲方业务有关的信息和数据，应当保密，不得擅自向外界透露。

七、工作安全：1. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，加强安全意识，注意安全操作，确保自身和他人的安全。

2. 乙方应当积极参加甲方安排的安全培训，增强自身安全技能和知识。

八、解雇条款：1. 乙方在工作期间，如因违反本合同的规定行为行为，严重损害甲方利益的，甲方有权解除本合同。

标准版临时工劳动合同范本6篇

标准版临时工劳动合同范本6篇篇1标准版临时工劳动合同范本甲方：________（以下简称甲方）乙方：________（以下简称乙方）鉴于甲方为一单位，需要进行某项工作，而乙方有意愿从事该项工作，双方通过友好协商一致签订临时工劳动合同。

一、劳动合同期限：本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计_____个月。

二、工作内容：1. 乙方应按照甲方合理安排，认真完成工作任务；不得擅自加入其他工作内容。

2. 乙方在执行工作过程中需要遵守相关的规章制度，服从工作安排。

三、劳动报酬：1. 乙方按照实际工作时间、工作量和工作质量获得报酬，报酬为_____元/小时。

2. 甲方应按照国家规定，及时足额支付工资。

乙方应按照要求填写相应工资资料，并签字确认。

四、工作时间和休息：1. 工作时间为每日_____时至_____时，中间休息_____分钟。

2. 每周休息日为_______，特殊情况需提前与甲方协商调整。

五、社会保险：根据国家有关规定，甲方应按时为乙方缴纳相应的社会保险。

六、违约处理：1. 若乙方违反本合同的任何规定，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，并有权终止合同。

2. 若甲方未按时支付工资或是其他违规行为，乙方可以要求终止合同并要求甲方承担相应法律责任。

七、解除合同：1. 若因不可抗拒因素，导致合同无法继续履行，本合同自动终止，双方不承担违约责任。

2. 若乙方有其他工作安排或是自身原因无法继续履行本合同，乙方需提前____天书面通知甲方，经协商一致解除合同。

八、其他事项：1. 本合同未尽事宜由双方友好协商解决。

2. 本合同一式两份，双方各执一份，于_____年____月____日生效。

甲方（单位名称）：____________乙方（签字）：____________日期：____年____月____日（注：此为标准版临时工劳动合同范本，具体内容可根据实际情况进行修改、补充。

2020最新版临时工劳动合同范文3篇

2020最新版临时工劳动合同范文3篇在发展不断提速的社会中，很多场合都离不了协议书，签订协议书能够程度的保障自己的合法权利。

协议书的注意事项有许多，你确定会写吗?以下是小编为大家整理的劳动合同范文，感谢您的阅读。

最新版临时工劳动合同范文1用人部门(甲方)：职工(乙方)：甲方因工作需要临时聘用工作人员，乙方申请应聘。

经考试、考核合格及医院院务会研究决定，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、聘用期限本协议自年月日至年日日止，期限为。

二、工作任务乙方在甲方的岗位承担工作，并服从甲方因为工作需要的临时调整岗位。

三、劳动纪律和待遇1、甲方根据国家法律、法规的有关规定结合本院实际情况制定工作纪律和各项规章制度，乙方必须自觉遵守，服从甲方管理。

2、甲方应切实加强单位內部的岗位责任制，建立健全各项考核制度，做到责任明确、考核严格、奖罚分明。

3、甲方保证乙方在工作期间每月轮休4天(春节及婚丧假除外)，余假不计算补助，不允许两月及以上假期一次性连休。

4、乙方基础工资同新聘正式职工标准，另加岗位提成，每增加一年工龄基础工资递增元/月(从年计算)。

5、乙方在签订合同后1月内提出书面申请，甲方按有关规定予以办理社会养老保险手续，本人不参保者其单位缴纳部分不支付现金，合同期满后不再续订的，甲方将从次月起停止缴纳乙方的保险金，其他福利待遇同正式职工。

6、上级人事部门办理招工手续，如基本条件相符，可根据乙方表现，优先考虑，择优录取。

四、终止解除聘用协议条件1、在合同期内，有下列情况之一者，甲方可以提出解除聘用合同：(1)试用期间被证明不符合聘用条件的，续聘考试及考核不合格者;(2)患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事另行工作安排者;(3)严重违反劳动纪律或医院规章制度的;(4)无理取闹，打架斗殴者;(5)不履行合同，不按要求完成工作任务或年度考核不称职的;(6)医院因管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动协议无法履行或国家岗位编制调整需裁减人员;(7)严重失职，对用人单位利益造成重大损害的;(8)被依法追究刑事责任的。

临时工劳动合同范本5篇

临时工劳动合同范本5篇第1篇示例：临时工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（临时工名称）鉴于甲方需要加大生产力度，现与乙方签订本合同如下：一、工作内容：乙方接受甲方委派，从事（具体工作内容），工作地点为甲方指定的地点。

二、工作时间：1.工作时间为每周（具体天数），每天工作（具体工作小时数）小时，具体工作时间由双方协商确定。

2.乙方在工作期间要服从甲方的管理，按时到岗上班且不早退晚到。

三、工资及结算：1.甲方向乙方支付的报酬为每小时（具体金额）元，每月工资以实际工作小时数计算。

2.工资发放时间为每月（具体日期）日，工资以现金或银行转账形式支付。

四、劳动保护：1.乙方在工作期间如遇意外事故或疾病，甲方要承担相应的医疗费用和工伤保险。

2.甲方要保证工作环境的安全，不得让乙方从事危险工作，如有违反将承担法律责任。

五、保密条款：1.乙方在工作期间了解到的公司商业秘密和客户信息等，需保密不得泄露给他人。

2.乙方不得利用甲方的资源进行个人利益获取，一经发现将取消合同。

六、解除与变更：1.如一方违反本合同的规定，对方有权解除合同并要求承担相应的法律责任。

2.双方要在变更工作内容和工资待遇时，经过书面协商一致达成意见。

七、其他条款：1.本合同自双方签字生效，并有效期为（具体期限），期满后若需要继续工作双方可协商续约。

2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为临时工劳动合同范本，双方要在签署前仔细阅读并确认无误后签字生效。

希望双方能够严格遵守合同约定，共同维护双方的合法权益，谢谢！第2篇示例：临时工劳动合同范本合同编号：__________鉴于甲方有临时用工需要，乙方愿意接受甲方雇佣，双方经友好协商，就乙方从事临时工作事宜达成如下协议：第一条工作内容及地点1.1 乙方同意接受甲方的安排，从事以下工作：____________。

第二条工作期限2.1 本合同自____年____月____日至____年____月____日，工作期限共计____个月。

临时工聘用劳动合同范本5篇

临时工聘用劳动合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方工作事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

（一）乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，从事临时岗位工作。

乙方在工作期间应服从甲方安排，自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方工作事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

1. 甲方根据工作需要，安排乙方从事_____________岗位工作。

乙方愿意服从甲方的安排，并按照该岗位的工作要求履行职责。

2. 甲方可以根据工作需要或乙方工作能力调整乙方的工作岗位。

乙方应按调整后的工作岗位的要求履行工作职责。

3. 乙方的工作地点在_______________。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

工作地点调整后，乙方的工作职责、工作内容等不变。

工作地点调整后超过一个月的，双方应签订书面协议。

工作地点调整后增加的交通费用等补助措施按公司相关规定执行。

乙方承诺接受甲方的安排和调整。

三、工作时间和休息休假篇3甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事临时性劳务工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

临时工劳务合同范文（5篇）

临时工劳务合同范文甲方（用人单位）名称：工作地址：乙方姓名：_____ 性别：_____ 出生日期：____年____月____日居民身份证号码：文化程度：通讯住址：邮政编码：_____ 联系电话：_____户口所在地省市（县）区（乡镇）村居民身份证粘贴处甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》等法律、法规，经甲乙双方平等协商一致自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、临时劳务用工合同期限1.1以完成一定的工作任务为期限：自____年____月____日至该工程结束后合同即行终止。

二.工作内容根据甲方工作需要和岗位要求，乙方同意在甲方中担任工作。

三.劳动报酬3.1甲方根据本单位的工资制度，确定乙方按本单位助理工程师工资标准予以执行。

3.2甲方向乙方支付工资的时间为每月日，甲方以货币形式按月支付乙方工资，不得无故克扣或拖欠。

3.3乙方提供正常的劳动，甲方支付乙方的工资，不得低于工程项目所在地人民政府颁布的最低工资标准。

四、保险、个人所得税4.1在本合同期内，甲方应按国家有关规定为乙方办理社会保险，为乙方购买意外伤害保险。

4.2甲方与乙方签订的工资标准中已含个人所得税，如达到缴税标准，由甲方代扣代缴。

五、劳动保护和劳动条件5.1甲方制定符合国家规定的工作制度和休息、休假制度;乙方遵守甲方有关工作时间及休息休假的规定。

5.2甲方按规定的规章制度按排乙方工作和休息。

甲方提供的宿舍、食堂等基本生活条件应达到安全卫生要求。

5.3甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章制度、为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品、对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查，改善生产、生活条件，切实保障乙方在生产、工作中的安全和健康。

5.4甲方执行国家有关规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他业务技术培训;对乙方实行持证上岗制度;乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全法规、规章、制度和操作规程。

标准版临时工劳动合同(示范合同)5篇

标准版临时工劳动合同(示范合同)5篇篇1甲方（用人单位）：XXXXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限本合同为临时工劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，双方权利义务自行终止。

如需续签，应提前协商并书面同意。

二、工作内容和地点1. 乙方同意按甲方需要安排在XXXX岗位工作，乙方的工作地点为甲方所在地。

2. 甲方因工作需要，有权对乙方的工作岗位进行调整。

3. 乙方的工作内容为：XXXXXX。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在工作岗位的特点，执行以下三种工时制度中的一种：（1）标准工时工作制：乙方每日工作8小时，每周工作40小时，每周至少休息一天。

（2）综合计算工时工作制：乙方的工作时间按属于综合计算工时工作制的相关规定执行，平均每日工作8小时，平均每周工作40小时。

（3）不定时工作制：乙方的工作时间按属于不定时工作制的相关规定执行。

2. 甲方因工作需要，有权对乙方的工作时间进行调整。

3. 乙方因病、因事请假，应提前与甲方协商并办理相关手续。

如遇紧急情况，可先行口头请假，事后补办相关手续。

4. 甲方安排乙方加班的，应事先与乙方协商并支付加班费。

5. 甲方因工作需要安排乙方出差的，应事先与乙方协商并支付出差费用。

四、劳动报酬和社会保险1. 乙方的劳动报酬按甲方制定的工资分配方案执行。

甲方根据乙方的岗位和实际工作量确定乙方的工资水平，并按月以货币形式支付给乙方。

具体工资数额按甲方规定执行。

2. 甲方根据国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

3. 乙方在合同期内因工负伤、致残、死亡的，甲方应按照国家和地方有关规定为乙方办理工伤、医疗、残废、养老等社会保险手续，并支付相关费用。