集中培训反馈表模板

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培训反馈表(模版)

培训反馈表(模版)
1非常满意
2满意
3一般
4不满意
6.对自己在培训过程中的投入程度的评价
1非常满意
2满意
3一般
4不满意
7.本次学习对您自身工作的帮助度的评价
1帮助大,能学以致用
2一半有帮助
3少部分有帮助
4基本对工作无帮助
8.对授课老师的总体客观评价
1非常满意
2满意
3一般
4不满意
您在这次学习中最重要的收获是:
课程内容评价
您今后想要在哪些方面作为提升:
您对此次培训的其它建议和意见:
根据公司以及员工个人发展的希求,安排了该次培训。首先感谢您参加本次培训,为使将来举办的培训能更符合您的需求,特别采取了不实名制,希望您对此次培训提出宝贵意见,感谢您的配合!请您针对下表中各项对应位置划“√”。
培训类别:Δ营销Δ服务Δ债权Δ常务Δ部门Δ分公司Δ其他
培训反馈表(一)
您所属部门:日期:
培训整体评价
1.您对本次学习的整体满意度评价
1非常满意
2满意
3一般
4不满意
2.您认为组织这类学习的必要性评价
1非常满意
2满意
3一般
4不满意
3.对本次培训形式的评价
1非常满意
2满意
3一般
4不满意
4.对本次学习活动时间安排的评价
1非常满意
2满意
3一般
4不满意
5.对该次培训的协调、服务、组织等评价
1.课程内容充实与否和实用性
1充实,实用
2一半实用
3少部分实用
4内容少,不实用
2.课程互动性及教学氛围评价
1互动性强,气氛好
2部分阶段好
3一般
4互动性差,气氛差

培训反馈表模板

培训反馈表模板

培训反馈表模板[说明:以下为培训反馈表模板,可根据实际情况进行适当修改和调整。

]培训反馈表培训名称:_______________ 培训日期:_______________请您根据实际情况,对以下问题进行评价,并在相应选项前打√。

1. 培训内容:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√请简要说明原因(可略):______________________________2. 培训的组织和安排:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√请简要说明原因(可略):______________________________3. 培训讲师:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√请简要说明原因(可略):______________________________4. 培训教材:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√请简要说明原因(可略):______________________________5. 培训场地和设施:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√请简要说明原因(可略):______________________________6. 培训的实用性:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√请简要说明原因(可略):______________________________7. 培训的时长:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√请简要说明原因(可略):______________________________8. 培训的效果:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√请简要说明原因(可略):______________________________9. 对培训的总体评价:非常满意√ 满意√ 一般√ 不满意√ 非常不满意√10. 对培训的意见或建议:___________________________________________________感谢您的配合与反馈!您的评价对我们的培训工作意义重大,我们将不断改进,为您提供更优质的培训服务。

培训反馈表格

培训反馈表格

培训反馈表格
培训反馈表格
尊敬的参训人员,
感谢您参加我们组织的培训课程。

为了持续改进我们的培训质量,我们诚挚地邀请您提供一些反馈意见和建议。

请您在下面的空白处填写相关信息,并在旁边的空白处写下您的评价。

您的意见对我们非常重要,我们将认真倾听并采取适当的措施来提高我们的培训。

培训课程信息:
- 培训主题:
- 培训日期:
- 培训地点:
请您在以下方面对培训进行评价(请在旁边的空白处写下您的评价):
1. 培训内容
2. 培训材料
3. 培训讲师
4. 培训组织和安排
5. 培训设施和设备
6. 培训时间安排
7. 培训活动和互动
8. 培训的实用性和适用性
9. 培训的总体满意度
请在下面的空白处写下您对培训的任何其他意见或建议:
感谢您抽出时间填写这份反馈表格。

我们将认真研究您的反馈意见,并将采取适当的措施来改进我们的培训。

如果您对我们的其他服务有任何疑问或建议,请随时与我们联系。

再次感谢您的参与和支持!
人力资源行政专家。

培训课程反馈表

培训课程反馈表
5
4
3
2
1
培训组织
7.课程时间安排合理性
5
4
3
2
1
8.学习环境与支持服务好,能专心学习
5
4
3
2
1
1、您对此次培训的评价、建议或意见(如对课程内容、教学形式、时间安排、讲师水平等不满意,请告诉我们)
2、您对公司整体培训工作的建议:
项目
内容
评 分(由高到低)
培训内容
1.课程内容紧密关联既定主题、符合学员需求
5
4
3
2
1
2.课程内容简洁实用,重点突出,针对性强
5
4
3
2
1
3.课程内容新颖有亮点,易于理解和转化应用
5
4
321来自培训师4.具备扎实的专业知识和丰富的岗位经验
5
4
3
2
1
5.思路清晰,表达能力强
5
4
3
2
1
6.授课形式好,互动性和控场力强
培训课程反馈表
所属部门:______________员工工号:__员工姓名:
课程名称:______________ 培训讲师:__培训时间:
各位同仁,感谢您参与本次培训课程。为了解您对本次课程的满意程度,请您尽可能准确、详尽的填写以下信息.您的意见和建议有助于我们不断完善培训课程及培训体系,谢谢您支持与合作,请在课程结束后提交此表。

培训反馈表

培训反馈表

培训反馈表培训反馈表尊敬的培训参与者,感谢您参加我们组织的培训课程。

我们非常重视您对培训质量和内容的反馈,以便我们能够不断改进和提升我们的培训服务。

请您在下方提供您的宝贵意见和建议。

1. 培训课程信息:培训主题:培训日期:培训地点:2. 培训内容:a) 培训内容是否与预期相符?b) 培训内容是否有足够的深度和广度?c) 培训内容是否易于理解和应用?3. 培训讲师:a) 培训讲师的专业知识和经验是否令人满意?b) 培训讲师的授课方式和表达能力是否易于理解?c) 培训讲师是否能够回答参与者的问题和解决疑惑?4. 培训组织和管理:a) 培训的组织和管理是否高效和专业?b) 培训的时间安排是否合理?c) 培训的场地和设施是否满足需求?5. 培训效果:a) 培训对您的工作是否有帮助?b) 培训是否提供了实际应用的技能和知识?c) 培训是否满足了您的期望和需求?6. 其他建议和意见:请您在下方填写您的反馈意见,并将反馈表交给我们的工作人员。

您的反馈对我们非常重要,我们将认真评估每一份反馈,并根据您的意见进行改进。

再次感谢您对我们培训的支持和参与!------------------------------------------------------------------------------------------------------------------(以下为反馈表格,请手写填写)------------------------------------------------------------------------------------------------------------------。

培训反馈表模板

培训反馈表模板

培训反馈表模板培训名称:__________________日期:____________________地点:____________________请根据您的培训经历,填写以下反馈表格,以帮助我们改进培训质量和提升学员满意度。

您的意见对我们至关重要。

请在每个问题后面选择合适的选项,并在需要填写意见的地方提供详细说明。

(注意:请在方框内打勾或填写相应信息)1. 培训内容1.1 本次培训的内容对您是否有帮助?A. 非常有帮助B. 有帮助C. 一般D. 没有帮助1.2 请评价培训课程的内容设计A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 非常不满意请在下方填写意见:_____________________________ 2. 培训教师2.1 培训教师的专业知识和表达能力是否符合要求?A. 符合要求B. 基本符合要求C. 一般D. 不符合要求2.2 请评价培训教师的教学方式和授课能力A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 非常不满意请在下方填写意见:_____________________________ 3. 培训组织和安排3.1 培训活动的组织和安排是否合理?A. 合理B. 基本合理C. 一般D. 不合理3.2 请评价培训场地和设施A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 非常不满意请在下方填写意见:_____________________________ 4. 培训效果4.1 培训结束后,您是否对所学知识和技能有所提升?A. 提升很大B. 有所提升C. 没有变化D. 退步了4.2 请评价培训对您的职业发展是否有帮助A. 非常有帮助B. 有帮助C. 一般D. 没有帮助E. 没有意见5. 建议和意见请提供您对本次培训的建议和意见,以便我们做出改进:_____________________________________________________谢谢您对本次培训的支持和反馈!您的宝贵意见将用于改善我们的培训质量和提升学员满意度。

培训意见反馈表(公司、政府部门通用)

培训意见反馈表(公司、政府部门通用)
xxxxx有限公司培训意见反馈表
学员姓名
岗位
培训课程
培训地点
培训时间
培训单位
讲师
主办部门
(1)课程内容如何?
□1.优
□2.好
□3.尚可
□4.劣
(2)教学方法如何?
□1.优
□2.好
□3.尚可
□4.劣
(3)培训时间是否适当?
□1.优
□2.好
□3.尚可
□4.劣
(4)参加此次培训感到有哪些受益?
□1.获得适用的新知识。
□2.可以用在工作上的一些有效的技巧及技术。
□3.将帮助我改变我的工作态度。
□4.帮助我印证了某些观念。
□5.给我一个很好的机会,客观地观察我自己以及我的工作。
(5)训练设备安排感到如何?
□1.优
□2.好
□3.尚可
□4.劣
(6)将来如有类似的培训,您还愿.看情况而定
□3.不太愿意 □4.不愿意

受训心得(值得应用于本矿山的建议)










员 意
对下次派员参加培训课程的建议事项

培训效果反馈表(模板)

培训效果反馈表(模板)

优选文档培训收效反响表课程名称:培训机构 /讲课老师:日期:学员姓名:部门:事业部部职务:感谢您的参加!请在相应的分数上画圈。

序评估内容特别不满意合格特别满意号1————————﹥ 6——﹥ 8——﹥ 10 1讲课老师仪表仪态得体,有很好的职业性。

12345678910 2讲课声音清楚、语速适中,有优异的表达能力,易于接受。

12345678910 3具备亲和力、积极与学员沟通互动。

12345678910 4熟练运用现代化授课手段辅助授课。

12345678910 5授课课件制作规范。

12345678910 6讲课老师对课程很熟悉,授课设计信息量很大。

12345678910 7授课内容丰富、知识点详尽充足,理论功底扎实。

12345678910 8耐心解答学员提出的问题。

12345678910 9讲课进度、授课及休息时间把控合理。

12345678910 10侧重启示式授课,授课互动环节设计合理。

12345678910 11培训经验丰富,合时引用案例,将理论知识与实践相结合。

12345678910 12现场讲课灵便,能及时观察学员反响,及时调整讲课内容。

12345678910 13使我掌握了这门课的基本理论知识及技术。

12345678910 14对我的相关专业、素质能力有帮助和提高。

12345678910 15课程对我的思想有所启示,使我接触到新的、系统的理论。

12345678910 16我愿意将讲课老师和课程介绍给身边的同事、客户或朋友。

12345678910 *您对本次培训的综合议论是:17*参加此次培训您最大的收获是:18*您将把课程中哪些内容应用到工作中:19您还希望参加哪些培训课程:20您对课程、教材、讲课老师的建议或改进建议是:21培训收效反响表填报说明.1 / 2优选文档《培训收效反响表》由公司人力资源部培训处采集整理,形成一致的课后满意度评估报告。

课后满意度评估是十分制,分为不合格,分为合格,8-10分为满意。

培训反馈表模板

培训反馈表模板

培训反馈表模板[公司/组织名称][培训日期]1. 个人信息:- 姓名:- 职务:- 所在部门/团队:- 联系电话:- 电子邮件:2. 培训课程信息:- 培训主题:- 培训日期/时间:- 培训地点:- 培训讲师:3. 培训评价:请您根据以下问题对所接受的培训进行评价,并在每个问题下方选择适用的选项或提供相关意见和建议。

3.1 培训内容:a. 培训内容是否与您的职位和工作相关性强?【是】【一般】【否】如果选择一般或否,请解释原因:b. 培训内容是否包含了您所期望的内容?【是】【一部分】【否】如果选择一部分或否,请解释原因:3.2 培训方法:a. 培训方法是否清晰易懂?【是】【一般】【否】如果选择一般或否,请解释原因:b. 培训教材和资源是否充足并且便于理解和使用?【是】【一般】【否】如果选择一般或否,请解释原因:3.3 培训组织:a. 培训的组织安排是否合理?【是】【一般】【否】如果选择一般或否,请解释原因:b. 培训的时间安排是否恰当?【是】【一般】【否】如果选择一般或否,请解释原因:3.4 培训讲师:a. 培训讲师的知识水平和专业素养是否高?【是】【一般】【否】如果选择一般或否,请解释原因:b. 培训讲师的教学能力和表达能力是否强?【是】【一般】【否】如果选择一般或否,请解释原因:3.5 培训效果:a. 培训对您的工作是否帮助大?【是】【一般】【否】如果选择一般或否,请解释原因:b. 您认为培训需要进一步改进的方面是什么?【请输入您的意见和建议】4. 总体评价:请您在以下方面对本次培训进行总体评价,并在每个方面下方选择适用的选项或提供相关意见和建议。

- 培训目标的达成度【满意】【一般】【不满意】- 培训的实用性【满意】【一般】【不满意】- 培训的针对性和有效性【满意】【一般】【不满意】- 培训的整体质量【满意】【一般】【不满意】5. 其他意见和建议:请在下方提供您对本次培训的其他意见和建议。

[请输入您的意见和建议]感谢您抽出宝贵时间填写本反馈表,您的反馈将有助于我们提高培训质量和效果。

培训反馈表

培训反馈表

培训反馈表培训反馈表尊敬的培训参与者,感谢您参加我们组织的培训课程。

为了持续改进我们的培训质量,我们希望收集您对本次培训的反馈意见。

请您在下面的问题中选择适当的选项或提供您的意见和建议。

1. 培训课程的内容是否与您的期望相符?- 很符合期望- 较符合期望- 一般- 不符合期望- 完全不符合期望2. 培训课程的组织和安排是否合理?- 非常合理- 较合理- 一般- 不合理- 完全不合理3. 培训讲师的教学能力如何?- 非常好- 较好- 一般- 差- 非常差4. 培训材料的内容是否清晰易懂?- 非常清晰易懂- 较清晰易懂- 一般- 不太清晰易懂- 完全不清晰易懂5. 培训课程的时间安排是否合理?- 非常合理- 较合理- 一般- 不合理- 完全不合理6. 您对本次培训的总体评价是?- 非常满意- 比较满意- 一般- 不太满意- 完全不满意7. 您对本次培训的建议和意见是?请您在下面的空白处提供您的建议和意见,以帮助我们改进培训质量:__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________感谢您抽出时间填写这份反馈表。

我们将认真考虑您的意见和建议,并致力于提供更好的培训服务。

如果您对其他方面有任何问题或需要进一步的帮助,请随时与我们联系。

再次感谢您的参与!人力资源行政专家。

培训反馈表

培训反馈表

培训反馈表
培训反馈表
尊敬的参与培训的员工们,
感谢您参加我们组织的培训课程。

为了不断提高培训质量和满足员工的学习需求,我们诚挚地邀请您提供宝贵的培训反馈。

请您花费一些时间填写以下问题,以便我们能够更好地改进和优化我们的培训计划。

1. 培训主题:
请在此处填写培训课程的具体主题或名称。

2. 培训日期和时间:
请在此处填写培训课程的具体日期和时间。

3. 培训地点:
请在此处填写培训课程的具体地点。

4. 培训讲师:
请在此处填写培训课程的讲师姓名。

5. 培训内容:
请您简要回顾一下培训课程的内容,并提供您对课程内容的整体评价。

6. 培训目标:
请您回顾一下培训课程的目标,并提供您对课程目标的评价。

7. 培训方法和教学技巧:
请您评价一下培训课程所采用的培训方法和教学技巧,包括讲解、案例分析、
小组讨论等。

8. 培训材料:
请您评价一下培训课程提供的培训材料,包括手册、PPT等。

9. 培训组织和安排:
请您评价一下培训课程的组织和安排,包括培训场地、设备、时间安排等。

10. 培训效果:
请您评价一下培训课程对您的工作能力和知识水平的提升程度。

11. 培训建议:
请您提供任何对培训课程改进的建议或意见。

12. 其他意见:
请您提供任何其他与培训课程相关的意见或建议。

我们非常重视您的反馈意见,并将认真考虑并改进我们的培训计划。

感谢您的参与和支持!
祝好!
人力资源行政专家。

培训反馈表模版

培训反馈表模版

培训反馈表模版培训反馈表模版
1. 培训信息
- 培训主题:
- 培训日期:
- 培训地点:
- 培训讲师:
2. 培训内容评价
- 培训内容是否与预期目标一致?
- 是
- 否(请说明原因)
- 培训内容是否清晰易懂?
- 是
- 否(请说明原因)
- 培训内容是否充实丰富?
- 是
- 否(请说明原因)
- 培训内容是否实用有效?
- 是
- 否(请说明原因)
3. 培训讲师评价
- 讲师的专业知识是否丰富?
- 否(请说明原因)
- 讲师的表达能力是否清晰流畅? - 是
- 否(请说明原因)
- 讲师的互动能力是否强?
- 是
- 否(请说明原因)
- 讲师的教学方法是否灵活多样? - 是
- 否(请说明原因)
4. 培训组织评价
- 培训的安排是否合理?
- 是
- 否(请说明原因)
- 培训的时间安排是否合适?
- 是
- 否(请说明原因)
- 培训的场地设施是否满足需求? - 是
- 否(请说明原因)
- 培训的组织流程是否顺畅?
- 否(请说明原因)
5. 培训效果评价
- 培训对您的工作是否有帮助?
- 是
- 否(请说明原因)
- 您对培训的整体满意度如何?
- 非常满意
- 满意
- 一般
- 不满意
- 非常不满意
6. 其他建议或意见(可选)
请您对以上问题进行评价,并在适当的选项后填写相关意见或建议。

非常感谢您的配合和宝贵意见,您的反馈将帮助我们不断改进培训质量。

培训反馈表模版

培训反馈表模版

培训反馈表模版
培训反馈表
尊敬的参与者,
感谢您参与本次培训活动!为了不断改进我们的培训内容和提升培训质量,我们诚挚邀请您花费几分钟时间填写以下反馈表。

您的宝贵意见对于我们的进一步发展至关重要。

请您根据您在本次培训中的体验和观察,对以下方面进行评价,并在相应空白处提供您的宝贵建议。

1. 培训内容:
- 在整体内容上,请您评价本次培训的适用性和实用性。

- 您认为培训材料的组织和结构是否清晰易懂?
- 培训内容是否与您的预期相符?
- 您对本次培训中所涉及的主题和知识有何进一步需求?
2. 培训讲师:
- 您对本次培训讲师的专业知识和讲解能力有何评价?
- 讲师是否能够与参与者进行有效互动和沟通?
- 您对讲师的教学风格和表达能力有何意见或建议?
3. 培训组织:
- 培训的时间安排是否合理?
- 培训场地和设施是否满足您的需求?
- 您对培训的组织和流程有何评价?
- 您对培训活动的整体体验有何建议?
4. 培训效果:
- 您对本次培训的实际效果有何评价?
- 培训是否帮助您提升了相关技能或知识?
- 您对培训后的应用和实践有何计划?
5. 其他意见:
- 如果您对本次培训有其他意见或建议,请在此处提供。

感谢您的参与和反馈!您的意见对于我们不断提升培训质量具有重要意义。

我们将认真评估您的反馈,并根据您的建议进行改进。

期待与您在未来的培训活动中再次相遇!
此致,
人力资源行政专家。

培训反馈表【范本模板】

培训反馈表【范本模板】

培训反馈表【范本模板】一、培训信息- 培训名称:- 培训日期:- 培训地点:二、培训内容请您从以下几个方面对培训内容进行评价,并给出您的具体意见。

1. 培训内容的设置是否合理?- 是- 否2. 培训内容的详细程度是否适当?- 是- 否3. 培训内容的难易程度是否符合您的水平?- 是- 否4. 培训内容是否具有实际应用价值?- 是- 否5. 您对培训内容有什么具体改进建议?三、培训讲师请您对培训讲师进行评价,并给出您的具体意见。

1. 讲师的授课水平是否高?- 是- 否2. 讲师是否能够生动有趣地讲解内容?- 是- 否3. 讲师是否能够耐心解答问题?- 是- 否4. 讲师是否具备丰富的实战经验?- 是- 否5. 您对培训讲师有什么具体改进建议?四、培训组织和服务请您对培训组织和服务进行评价,并给出您的具体意见。

1. 培训信息的宣传是否充分?- 是- 否2. 培训的组织安排是否合理?- 是- 否3. 培训的教学设备和工具是否齐全?- 是- 否4. 培训期间的服务态度是否良好?- 是- 否5. 您对培训的组织和服务有什么具体改进建议?五、总体评价请您对整体培训进行评价,并给出您的具体意见。

1. 您对本次培训的满意度是?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意2. 您对本次培训有什么其他建议或意见?六、联系方式(选填)如果您愿意留下您的联系方式,我们将不定期抽取幸运用户进行问答互动,并有机会获得一些小礼品。

- 姓名:- 手机号码:- 电子邮箱:感谢您参与本次培训反馈!您的宝贵意见对我们非常重要,我们将认真进行分析和改进,期待与您再次交流!。

培训反馈表

培训反馈表

培训反馈表
培训反馈表
尊敬的参与者,
感谢您参加我们组织的培训课程。

为了持续改进我们的培训质量,我们希望能听到您的宝贵反馈。

请您花费几分钟时间填写以下问题,以帮助我们评估培训的有效性和改进的空间。

1. 您对本次培训的整体满意度如何?
- 非常满意
- 满意
- 一般
- 不满意
2. 您认为本次培训的内容是否与您的期望相符?
- 完全符合
- 大部分符合
- 一般
- 不符合
3. 您对培训讲师的表达能力和教学方法有何评价?
4. 您觉得本次培训的组织和安排是否合理?
- 非常合理
- 合理
- 一般
- 不合理
5. 您对培训材料的质量和实用性有何评价?
6. 您觉得本次培训对您的工作能力和技能提升有何帮助?
7. 您对培训的时间安排和培训地点有何建议?
8. 您是否愿意推荐此培训给其他人?
- 是
- 否
9. 您对我们未来的培训课程有何期望和建议?
10. 您对我们的服务和支持有何评价?
请您在下方留下任何其他意见或建议,以帮助我们进一步改进:
非常感谢您的参与和反馈!您的意见对我们非常重要,我们将认真考虑并持续改进我们的培训课程。

如有任何其他需求或疑问,请随时与我们联系。

祝您工作愉快!
人力资源行政专家。

培训反馈表模版

培训反馈表模版

培训反馈表模版尊敬的参训人员:感谢您参加本次培训课程。

为了不断提升培训质量,我们诚挚邀请您填写以下反馈表,以便我们更好地改进和优化培训内容和方式。

您的宝贵意见对我们来说至关重要。

请您根据您的实际体验,对以下问题进行评价,并在相应的选项前打√。

一、培训内容1. 培训内容是否与预期相符?□ 是□ 否2. 培训内容是否具有针对性和实用性?□ 是□ 否3. 培训内容是否清晰易懂?□ 是□ 否4. 培训内容是否充实且涵盖了所需的知识点?□ 是□ 否5. 培训内容是否能够满足您的学习需求?□ 是□ 否二、培训讲师1. 培训讲师的专业知识是否丰富?□ 是□ 否2. 培训讲师的授课方式是否生动有趣?□ 是□ 否3. 培训讲师是否能够解答您的问题?□ 是□ 否4. 培训讲师是否能够引导您进行互动和讨论?□ 是□ 否5. 培训讲师是否能够激发您的学习兴趣?□ 是□ 否三、培训组织1. 培训的时间安排是否合理?□ 是□ 否2. 培训的地点和环境是否满意?□ 是□ 否3. 培训的组织和协调是否到位?□ 是□ 否4. 培训的资料和设备是否齐全?□ 是□ 否5. 培训的服务态度是否良好?□ 是□ 否四、总体评价请您对本次培训的总体满意度进行评价。

1. 您对本次培训的满意度如何?□ 非常满意□ 满意□ 一般□ 不满意□ 非常不满意2. 您对本次培训的建议和意见是什么?(请在下方填写您的建议和意见)_____________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ ____________感谢您的配合和参与!您的反馈将帮助我们不断提升培训质量,为您提供更好的学习体验。

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