保密暨竞业限制协议书 销售
销售人员保密及竞业限制协议书
销售人员保密及竞业限制协议书鉴于双方经友好协商，为维护公司的商业秘密及合法权益，特订立本协议：一、保密义务1.1 受雇于公司的销售人员应当保守公司的商业秘密，包括但不限于公司的客户信息、产品设计、营销策略等，并承诺在离职后不得擅自泄露或利用上述商业秘密。
1.2 销售人员应当在公司任职期间和离职后对公司商业秘密进行保密，未经公司书面同意，不得向任何第三方透露或使用公司的商业秘密。
二、竞业限制2.1 在离开公司后，销售人员应当在一定期限内不得从事与公司业务相竞争的工作，不得直接或间接为竞争对手提供服务或参与竞争活动。
2.2 竞业限制的期限为离职之日起一年，若销售人员违反竞业限制规定，公司有权追究其法律责任，并要求其赔偿公司因此遭受的损失。
三、违约责任3.1 如销售人员违反本协议的保密义务或竞业限制，公司有权要求销售人员立即停止违约行为，并可能采取法律手段维护自身权益。
3.2 双方如因不可抗力等原因无法履行本协议约定的义务，应当及时通知对方，并在合理范围内免除责任。
本协议一式两份，双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效，至本协议约定的义务履行完毕止。
签订日期：年月日公司方（盖章）：签字：销售人员（盖章）：签字：1.公司商业秘密清单2.公司产品设计文件3.销售人员离职后竞业限制协议法律名词解释•商业秘密：指公司经营活动中具有商业价值且不为公众所知晓的信息，包括但不限于客户信息、技术资料、市场策略等。
•竞业限制：指离职后一定期限内不得从事与原雇佣公司业务相竞争的工作或参与竞争活动的限制。
违约行为及认定1.如销售人员未能履行保密义务，包括泄露公司商业秘密或将其用于他用等行为，视为违约。
2.如销售人员在竞业限制期内从事与公司业务相竞争的工作或为竞争对手提供服务，视为违约。
3.对于违反本协议的行为，公司有权要求销售人员立即停止违约行为，并可采取法律手段追究其责任，赔偿公司的损失。
鉴于双方经友好协商，为维护公司的商业秘密及合法权益，特订立本协议：一、保密义务1.1 受雇于公司的销售人员应当保守公司的商业秘密，包括但不限于公司的客户信息、产品设计、营销策略等，并承诺在离职后不得擅自泄露或利用上述商业秘密。
销售人员保密及竞业限制协议书
销售人员保密及竞业限制协议书《销售人员保密及竞业限制协议书》甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________鉴于乙方在甲方担任销售人员，为保护双方合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本保密及竞业限制协议书。
第一条保密义务1.1 乙方在甲方任职期间及离职后一年内，必须保守甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。
1.2 乙方应按照甲方的要求，对涉及甲方商业秘密、技术秘密、市场信息的文件、资料、资料等进行保密，不得擅自复制、打印、传播、销毁。
1.3 乙方在离职时，应将所有涉及甲方商业秘密、技术秘密、市场信息的文件、资料、资料等交还给甲方，并作出书面承诺。
第二条竞业限制2.1 乙方在离职后一年内，不得在甲方所在行业的同类型企业从事与销售有关的工作。
2.2 乙方在离职后一年内，不得在任何形式的媒体、互联网平台上发表、传播、宣传与甲方相关的负面信息。
2.3 乙方应承诺，如违反本协议第二条的约定，乙方愿意承担相应的违约责任。
第三条违约责任3.1 如乙方违反本协议第一条、第二条的约定，乙方应向甲方支付违约金，违约金数额为甲方实际损失的2倍。
3.2 甲方有权根据实际情况，要求乙方承担其他违约责任。
第四条争议解决4.1 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
4.2 凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，首先应通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第五条其他约定5.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
5.2 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________签订日期：________________。
竞业限制保密协议范本5篇
竞业限制保密协议范本5篇篇1甲方（雇主）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方为雇佣关系，乙方同意遵守甲方的业务保密及竞业限制的规定，并承诺遵守相关的法律、法规和行业准则，为保护双方的合法权益，达成以下协议：一、保密事项及范围乙方承诺对甲方所有的商业秘密、技术秘密、客户信息、商业计划、产品设计、市场策略等一切涉及甲方业务的事项承担保密责任。
同时，乙方在工作期间获取的所有内部信息、文件资料等均需妥善保管，不得泄露或非法使用。
保密事项及范围包括但不限于以下内容：二、竞业限制义务乙方承诺在离职后的一定期限内不得从事与甲方构成直接竞争的业务活动或加入与甲方有直接竞争的其他企业。
期限由双方根据具体情况商定，一般不超过三年。
在此期间，乙方应保守甲方商业秘密及其他知识产权，不得擅自利用甲方的商业秘密为他人或自身谋取利益。
乙方也不得自行开发类似甲方业务的竞争产品或服务。
若违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任。
三、保密责任及违约处罚乙方在任职期间及离职后均应遵守甲方的保密规定。
如乙方违反保密义务，甲方有权采取法律手段追究乙方的法律责任，包括但不限于要求乙方赔偿损失、公开道歉等。
同时，乙方违反竞业限制义务的行为也将受到法律的制裁。
因此，乙方应严格遵守本协议约定的保密和竞业限制义务。
四、协议效力及法律适用本协议自双方签字之日起生效，并对双方具有法律约束力。
本协议的效力及于双方之间的雇佣关系存续期间及其终止后的约定期间。
本协议的修改和补充应以书面形式作出并经双方签字确认。
本协议的订立、效力、履行和解释均适用中华人民共和国的法律。
如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、其他条款双方在此确认本协议中的所有条款均已阅读并理解。
双方对本协议中的所有内容均无异议。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
销售人员合同-保密与竞业禁止协议
销售人员合同保密与竞业禁止协议1. 背景2. 保密条款2.1 定义保密信息指与雇主业务相关的任何技术、商业、财务、客户、市场、产品等方面的信息，无论以何种方式呈现或存储，包括但不限于文件、图纸、数据、报告、商业计划、客户名单等。
接收方指雇佣了销售人员的雇主。
披露方指销售人员。
2.2 保密责任接收方保证在保密协议生效期间和结束后，对接收到的保密信息予以保密，并采取合理措施防止信息泄露。
接收方不得将保密信息用于其他非雇主授权的用途。
接收方不得将保密信息披露给除雇主以外的任何第三方，除非经过披露方事先书面同意。
接收方须对访问保密信息的人员进行限制和监管，确保保密信息的安全性。
2.3 例外情况1. 已为公众所公知的信息2. 接收方在接收保密信息之前就已经拥有的信息3. 根据法律、法规或法律程序的要求，必须披露保密信息的情况。
2.4 终止1. 披露方同意终止保密义务的2. 双方书面协议决定终止保密义务的3. 保密信息已经不再是保密信息的4. 法律规定不再适用。
3. 竞业禁止条款3.1 定义竞业禁止条款是指在销售人员与雇主解除合作关系后，销售人员在一定期限内不得从事与雇主业务相竞争的活动。
3.2 竞业禁止范围销售人员在解除合作关系后的一定期限内，不得在与雇主业务相竞争的企业从事任何与雇主业务有关的工作。
竞业禁止范围及期限由双方在销售人员聘用合同中明确约定。
3.3 竞业禁止补偿雇主可根据销售人员合同约定，在销售人员离职前向其支付一定额度的竞业禁止补偿金。
竞业禁止补偿金的支付方式及金额由双方协商确定，并在销售人员聘用合同中明确约定。
3.4 违约责任销售人员如违反竞业禁止条款，雇主有权通过法律手段追究其违约责任，并要求其承担相应的赔偿责任。
4. 其他条款本协议中未约定的事项，依据双方销售人员合同的约定执行。
5. 生效和修改本协议自双方签署之日起生效，并在销售人员合同中作为不可分割的一部分。
如需修改本协议的任何条款，必须经双方书面协议并予以签署。
销售人员保密协议范本6篇
销售人员保密协议范本6篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日在____________（地点）由以下双方签订：甲方：（公司全称）乙方：（销售人员全称）鉴于乙方在甲方公司工作期间，将接触并了解甲方的商业机密和保密信息，为明确双方的保密责任和义务，经双方协商一致，达成以下协议：一、保密信息范围1. 乙方必须保守甲方的商业机密，包括但不限于：产品定价、销售策略、客户资料、销售渠道、市场数据、技术信息、源代码等。
2. 乙方在任职期间所接触到的所有与甲方业务相关的机密信息，均属于本协议保密信息的范围。
二、保密责任1. 乙方承诺在任职期间及离职后，均不得将甲方的商业机密泄露给任何第三方，包括但不限于竞争对手、个人或其他组织。
2. 乙方不得使用甲方的商业机密为自己或他人谋取利益。
3. 乙方在离职后，除非得到甲方的书面同意，否则不得在任何场合公开或泄露在职期间接触到的商业机密。
三、保密措施1. 乙方在工作期间，必须遵守甲方的保密制度，妥善保管涉及商业机密的文件、资料等。
2. 乙方不得在公共场合谈论甲方的商业机密，不得通过电子邮件、短信等任何方式泄露商业机密。
3. 乙方在离职时，必须归还所有涉及甲方商业机密的文件、资料等，并承诺删除所有与商业机密相关的信息。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议中的任何条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、恢复名誉等。
2. 若乙方的违约行为导致甲方遭受重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任。
五、其他条款1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。
协议期满后，若双方继续合作，可续签本协议。
2. 本协议的修改和补充，必须经双方协商一致，并以书面形式进行。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
若发生争议，以甲方所在地法院为管辖法院。
六、保密信息的例外情况1. 若乙方因履行法定职责或法律义务需要披露甲方商业机密的，应当在披露前及时通知甲方，并协助甲方采取必要的保护措施。
销售人员保密及竞业限制协议书
销售人员保密及竞业限制协议书根据以上提供的题目，以下是1500字关于销售人员保密及竞业限制协议书的内容：销售人员保密及竞业限制协议书一、背景介绍为了保障公司商业秘密的安全和确保市场竞争的公平性，公司在雇佣销售人员的过程中，需要与销售人员签订保密及竞业限制协议书。
本协议旨在约束销售人员在离开公司后的一定期限内不得泄露商业秘密及从事与公司直接竞争的工作。
二、保密义务1. 销售人员在任职期间接触到的公司商业机密，包括但不限于客户信息、产品设计、销售策略等，均属于公司的商业机密，在离开公司后仍须保密。
2. 销售人员不得将公司的商业机密告知他人或利用商业机密谋取私利，否则将承担相应法律责任。
3. 公司商业机密的定义是指未经过公司授权的，对公司有潜在或实际经济价值的信息，包括但不限于客户名单、财务数据、技术资料等。
4. 销售人员在离开公司后，仍需对已掌握的商业机密进行保密，直至该商业机密已经进入公共领域。
三、竞业限制1. 销售人员在终止与公司的雇佣关系后，若想要加入公司的竞争对手或自己经营与公司相类似的业务，必须经过公司书面许可。
2. 在离开公司后的一定期限内（通常为一年），销售人员不得与公司进行直接竞争的工作，包括但不限于从事与公司相类似的销售活动、招揽公司的客户等。
3. 在竞业限制期间，销售人员需避免对公司造成竞争威胁的行为，否则公司有权向法院申请强制执行。
四、违约责任1. 如发生销售人员违反保密及竞业限制协议书的情况，公司有权利要求销售人员立即停止违反行为，赔偿公司的损失，并承担法律责任。
2. 若销售人员泄露公司商业机密，公司将追究其刑事责任，同时保留索赔的权利。
3. 在竞业限制期间如销售人员违约，公司可要求销售人员支付违约金作为赔偿。
五、其他条款1. 本协议内容为公司与销售人员的约定，具有合同法律效力。
2. 本协议签订后，销售人员需严格遵守约定，一切后果由销售人员自行承担。
六、补充条款1. 本协议文本属于公司商业机密，不得外泄。
竞业保密协议销售公司
甲方（销售公司）：[公司名称]乙方（员工）：[员工姓名]鉴于甲方是一家从事[行业名称]销售业务的公司，乙方在甲方担任[职位名称]一职，双方为了明确双方在乙方任职期间及离职后关于商业秘密的保密义务，特订立本协议，共同遵守如下条款：一、定义1.1 “商业秘密”是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
具体包括但不限于以下内容：a. 甲方公司的产品技术、工艺流程、设计图纸、软件代码等；b. 甲方公司的市场策略、营销计划、客户信息、销售渠道、商业伙伴信息等；c. 甲方公司的财务数据、经营状况、发展规划等；d. 甲方公司对第三方负有保密责任的商业秘密。
二、保密义务2.1 乙方在甲方任职期间，因履行职务所知悉的甲方商业秘密均属于本协议所定义的商业秘密，乙方应承担保密义务。
2.2 乙方在任职期间及离职后两年内，不得自行或协助他人从事与甲方业务相同或具有竞争关系的经营活动。
三、保密措施3.1 乙方应采取必要措施，确保甲方商业秘密的安全，包括但不限于：a. 不得将甲方商业秘密泄露给任何第三方；b. 不得在未经甲方书面同意的情况下，将甲方商业秘密用于个人或第三方；c. 不得在离职后两年内，加入与甲方业务相同或具有竞争关系的公司。
四、竞业限制4.1 乙方在离职后两年内，不得在以下范围内从事与甲方业务相同或具有竞争关系的经营活动：a. 甲方公司的业务领域；b. 甲方公司的客户领域；c. 甲方公司的供应商领域。
五、违约责任5.1 若乙方违反本协议的保密义务或竞业限制条款，应承担以下违约责任：a. 乙方应立即停止违法行为；b. 乙方应赔偿甲方因违约行为所遭受的损失；c. 乙方同意支付违约金，具体金额由双方协商确定。
六、协议期限6.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[协议期限]年。
七、其他7.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
销售保密竞业协议范本
甲方（公司名称）：________________________乙方（销售人员姓名）：_______________________鉴于甲方是一家从事销售业务的公司，乙方作为甲方的一名销售人员，在任职期间及离职后，为了保护甲方的商业秘密和合法权益，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，达成如下协议：一、保密内容1. 甲方商业秘密：包括但不限于以下内容：（1）产品技术、配方、工艺、技术图纸、技术资料、操作流程、软件代码等；（2）销售策略、营销计划、客户名单、销售渠道、销售数据、市场分析等；（3）合作伙伴、供应商、经销商等商业资源；（4）公司财务、人事、管理等方面的信息；（5）其他甲方法定或约定的商业秘密。
二、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后，应严格遵守本协议，对甲方的商业秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用甲方的商业秘密。
2. 乙方应采取必要措施，确保甲方的商业秘密不被泄露，包括但不限于：（1）不将甲方的商业秘密透露给与甲方有竞争关系的公司或个人；（2）不在离职后从事与甲方有竞争关系的业务；（3）不在离职后加入与甲方有竞争关系的公司。
三、竞业限制1. 乙方在离职后，在约定的竞业限制期限内，不得在甲方所在地区从事与甲方有竞争关系的业务。
2. 竞业限制期限为：自乙方离职之日起____年。
3. 在竞业限制期限内，甲方应向乙方支付竞业限制补偿金，补偿金标准为：____元/月。
四、违约责任1. 如乙方违反本协议的保密义务或竞业限制条款，应立即停止侵权行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 如乙方违反本协议的保密义务或竞业限制条款，甲方有权依法追究乙方的法律责任。
五、协议生效及终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议有效期为____年，自生效之日起计算。
3. 本协议期满或双方协商一致解除本协议的，本协议终止。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
销售保密竞业协议书模板
销售保密竞业协议书模板甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲方为一家依法注册成立的企业，乙方为甲方的员工，双方基于平等自愿的原则，就乙方在甲方任职期间及离职后对甲方商业秘密的保密义务以及竞业限制达成如下协议：第一条保密义务1.1 乙方在甲方任职期间，因工作需要而接触到的甲方商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息、财务信息、管理信息、员工信息等，乙方均应予以保密。
1.2 乙方不得以任何方式泄露、披露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密，除非该信息已经公开或甲方书面同意披露。
1.3 乙方在任职期间及离职后，均应遵守本协议的保密条款，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露商业秘密。
第二条竞业限制2.1 乙方在与甲方解除或终止劳动关系后的___年内，不得在与甲方存在竞争关系的企业或组织内任职或提供咨询服务。
2.2 乙方在竞业限制期内，不得直接或间接参与任何与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于销售、采购、研发、生产、市场推广等。
2.3 乙方在竞业限制期内，不得诱导、劝说或协助甲方的任何员工离职，或与甲方的客户、供应商建立业务联系。
第三条竞业限制补偿3.1 甲方同意在乙方离职后的竞业限制期内，按月向乙方支付竞业限制补偿金，金额为乙方离职前___个月平均工资的___%。
3.2 乙方应于每月的___日前向甲方提供其遵守竞业限制义务的书面声明，甲方在收到声明后的___个工作日内支付当月的补偿金。
第四条违约责任4.1 如乙方违反本协议的保密条款或竞业限制条款，应向甲方支付违约金，金额为乙方离职前___个月平均工资的___倍。
4.2 甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并采取一切必要措施防止商业秘密的进一步泄露。
第五条争议解决5.1 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
5.2 如果协商不成，任何一方均可将争议提交至甲方所在地的人民法院进行诉讼。
销售保密竞业限制协议范本
销售保密竞业限制协议范本甲方（单位名称）：住所：法定代表人或主要负责人姓名：身份证号：乙方（姓名）：身份证号：住址：鉴于乙方在甲方为其提供的工作平台上从事销售工作，掌握甲方重要的商业机密和销售机密。
为切实保障甲乙双方的合法权益，根据《劳动合同法》、《劳动法》等法律的相关规定，经过双方充分协商，达成如下协议，望双方共同遵守：一、甲方的商业机密和销售机密的定义1、甲方的商业机密包括商业计划、客户资料、销售策略、产品价格、销售渠道、市场信息、技术资料、管理资料和公司其他商业信息资料等。
2、甲方产品的销售机密包括销售合同、销售数据、销售业绩、客户需求、销售预测、销售策略和公司其他销售信息等。
二、乙方对甲方销售机密的承诺1、乙方对甲方的商业机密和销售机密负有保密义务，未经甲方许可，任何时候乙方不得以任何方式向第三方泄露或自营时利用，否则，乙方向甲方支付违约金20万元。
2、乙方因违反上述条款，给甲方造成经济损失，乙方应当全额赔偿。
乙方行为触犯法律的，依法报有关部门追究其相应法律责任。
三、竞业限制的定义乙方脱离甲方一年内，不得在同行业从事与销售相关的工作，包括但不限于自行开设与甲方业务相同或相似的公司、担任同行业公司的销售人员或顾问、引诱甲方的客户脱离甲方与第三方合作等行为。
四、违约责任1、乙方违反本协议的任何条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并支付违约金20万元。
2、乙方因违反本协议给甲方造成经济损失的，乙方应当全额赔偿。
3、乙方违反本协议的行为触犯法律的，依法报有关部门追究其相应法律责任。
五、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他约定1、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2、本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
甲方（单位名称）：乙方（姓名）：签订日期：年月日。
销售保密竞业协议书范本
销售保密竞业协议书范本甲方（公司名称）：______________________地址：_________________________________法定代表人：_____________________________联系电话：______________________________电子邮箱：_____________________________乙方（员工姓名）：______________________身份证号码：___________________________联系电话：______________________________电子邮箱：_____________________________鉴于甲方是一家依法成立并有效存续的公司，乙方是甲方的员工，且乙方在甲方任职期间可能接触到甲方的商业秘密和客户信息。
为保护甲方的商业秘密和客户信息，维护甲方的合法权益，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本销售保密竞业协议书（以下简称“本协议”）。
第一条定义1.1 “商业秘密”指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
1.2 “客户信息”指甲方在销售活动中获取的，包括但不限于客户名称、联系方式、购买习惯、交易记录等信息。
1.3 “竞业限制”指乙方在本协议约定的期限内，不得从事与甲方业务相同或相似的经营活动。
第二条保密义务2.1 乙方承诺在任职期间及离职后____年内，对甲方的商业秘密和客户信息负有保密义务，不得泄露、披露或以其他任何方式使第三方知悉。
2.2 乙方承诺在任职期间及离职后____年内，不得利用甲方的商业秘密和客户信息为自己或第三方谋取利益。
第三条竞业限制3.1 乙方承诺在离职后____年内，不得在与甲方业务相同或相似的公司、企业或其他组织内任职或提供咨询服务。
3.2 乙方承诺在离职后____年内，不得自行或与他人合作，从事与甲方业务相同或相似的经营活动。
销售保密竞业协议范本
销售保密竞业限制协议甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方在甲方任职期间及解除或者终止劳动合同后一段时期内保守甲方商业秘密和竞业限制事项，经充分协商，达成以下协议：第一条保密义务1.1 乙方在甲方任职期间，因履行职务或者甲方提供培训等方式所接触到的所有甲方商业秘密，包括但不限于客户资料、销售策略、价格体系、产品配方、生产工艺、经营计划、财务数据等，均属于甲方商业秘密。
1.2 乙方应当对甲方的商业秘密严格保密，并采取一切合理措施，确保甲方的商业秘密不被泄露、复制、传播或者以其他方式损害。
1.3 乙方不得利用甲方的商业秘密从事与甲方业务相同或者相似的经营活动，以避免对甲方的商业利益造成不利影响。
第二条竞业限制2.1 乙方在解除或者终止劳动合同后的一年内，不得在甲方从事销售同类产品或者提供同类服务的业务，以避免对甲方的市场竞争地位造成不利影响。
2.2 乙方在解除或者终止劳动合同后的一年内，不得在甲方竞争对手或者与甲方有业务竞争关系的单位从事销售同类产品或者提供同类服务的业务。
2.3 乙方在解除或者终止劳动合同后的一年内，不得自行设立与甲方业务相同或者相似的企业，或者在其他企业中担任与甲方业务相同或者相似的职务。
第三条违约责任3.1 如果乙方违反本协议的保密义务或者竞业限制，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。
3.2 乙方违反本协议泄露甲方商业秘密的，乙方应当承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金金额为乙方解除或者终止劳动合同前一年的工资收入的两倍。
3.3 乙方违反本协议从事与甲方业务相同或者相似的经营活动，给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任，赔偿金额为甲方实际损失的赔偿金。
第四条争议解决4.1 凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，甲乙双方应友好协商解决。
4.2 如果协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
销售保密竞业协议书模板
甲方（单位名称）：____________________住所：____________________联系电话：____________________乙方（个人姓名）：____________________住址：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________鉴于甲方与乙方在销售领域存在合作关系，乙方在任职期间将有机会接触到甲方的商业秘密、客户信息等敏感资料。
为保护甲方的合法权益，双方经友好协商，特订立本销售保密竞业协议，以明确双方的权利和义务。
一、保密信息范围1.1 本协议所称的“保密信息”是指甲方在正常经营活动中所拥有的，涉及商业秘密、技术秘密、客户信息、市场策略、营销计划、财务数据等任何形式的非公开信息。
1.2 保密信息包括但不限于以下内容：（1）甲方公司的组织结构、管理模式、经营理念、发展战略等内部信息；（2）甲方公司的产品技术、生产流程、研发资料等；（3）甲方公司的客户名单、客户关系、销售渠道、市场份额等；（4）甲方公司的财务状况、经营成果、投资决策等；（5）甲方公司的合作伙伴、供应商等商业关系；（6）甲方公司的其他涉及商业秘密的信息。
二、保密义务2.1 乙方在任职期间及离职后一定期限内，对甲方提供的保密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露、披露、使用或传播。
2.2 乙方在离职后，不得利用在甲方任职期间所获得的保密信息，自行或与他人合作开展与甲方业务相同或具有竞争关系的经营活动。
2.3 乙方在离职后，不得加入与甲方业务相同或具有竞争关系的公司，或从事与甲方业务相同或具有竞争关系的职业。
三、竞业限制3.1 乙方在离职后一定期限内，不得自行或与他人合作，从事与甲方业务相同或具有竞争关系的经营活动。
3.2 竞业限制期限自乙方离职之日起计算，具体期限为____年。
3.3 竞业限制地域范围为全国范围内。
销售签竞业协议保密协议
甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期间及离职后，甲方要求乙方遵守的竞业限制和保密事项达成如下协议：一、竞业限制1. 乙方在甲方任职期间及离职后一年内，未经甲方书面同意，不得在甲方所在地的同行业或相关行业内的其他公司、企业或机构担任任何职务，包括但不限于担任股东、董事、监事、高级管理人员、技术顾问等。
2. 乙方在离职后一年内，不得自行或与他人合作从事与甲方业务相同或相竞争的业务，包括但不限于从事与甲方业务相同的产品、技术、服务等。
3. 乙方违反上述竞业限制义务的，应向甲方支付违约金，违约金为乙方离职前十二个月平均工资的三倍。
二、保密事项1. 乙方在甲方任职期间及离职后，应对甲方公司秘密、商业秘密和保密信息予以严格保密，不得向任何第三方泄露。
2. 保密信息包括但不限于以下内容：（1）甲方公司的经营状况、财务状况、客户信息、技术秘密、商业计划、市场分析等；（2）甲方公司的合作伙伴、供应商、客户名单及联系方式；（3）甲方公司的专利、商标、著作权、商业秘密等知识产权；（4）甲方公司的其他涉及商业秘密的信息。
3. 乙方违反上述保密义务的，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
三、违约责任1. 乙方违反本协议的竞业限制条款，应向甲方支付违约金，违约金为乙方离职前十二个月平均工资的三倍。
2. 乙方违反本协议的保密条款，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
四、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2. 本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
五、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。
甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签订日期：________年________月________日。
销售人员竞业保密协议
甲方（用人单位）： [公司名称]乙方（销售人员）： [销售人员姓名]鉴于甲方系从事[主营业务范围]的公司，乙方受聘于甲方担任[销售岗位]，乙方在任职期间及离职后，可能会接触到甲方的商业秘密、客户信息、市场策略等敏感信息。
为保护甲方的合法权益，防止商业秘密的泄露和不正当竞争行为，双方经友好协商，特订立本协议如下：第一条保密范围1.1 本协议所称“商业秘密”是指甲方在经营活动中所拥有的，不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息，包括但不限于：- 甲方的产品技术、工艺流程、设计方案、技术图纸等；- 甲方的市场策略、营销计划、客户名单、商业秘密文件等；- 甲方的财务数据、经营状况、管理信息等；- 其他任何甲方认为应保密的信息。
1.2 乙方在任职期间及离职后，应严格遵守保密义务，不得以任何形式泄露、披露或使用上述商业秘密。
第二条保密责任2.1 乙方承诺，在任职期间及离职后，将对甲方商业秘密负有保密责任，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或提供上述商业秘密。
2.2 乙方在离职后，仍应遵守本协议的保密条款，不得在离职后的一年内从事与甲方业务范围相同或相类似的业务，不得加入与甲方有竞争关系的公司或机构。
2.3 乙方在离职后，如违反本协议的保密条款，应承担相应的法律责任。
第三条竞业限制3.1 乙方在离职后的一年内，不得自营或为他人经营与甲方业务范围相同或相类似的业务。
3.2 甲方同意，在乙方离职后的一年内，按照乙方离职前十二个月的平均工资的80%向乙方支付竞业限制补偿金。
3.3 乙方违反本协议的竞业限制条款，应向甲方支付违约金，违约金金额为甲方因乙方违约所遭受的直接经济损失。
第四条违约责任4.1 乙方违反本协议的保密条款，甲方有权要求乙方停止违法行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。
4.2 乙方违反本协议的竞业限制条款，甲方有权要求乙方停止违法行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。
销售人员保密及竞业限制协议书
销售人员保密及竞业限制协议书甲方：（公司全称及详细信息）乙方：（销售人员姓名、身份证号、住址及联系电话）一、保密事项1. 定义保密信息指甲方在经营活动中获取的，具有商业价值，为甲方具有保密义务的技术信息、管理信息和商业信息，包括但不限于产品设计、研发资料、销售数据、客户信息、运营计划等。
2. 保密义务（1）乙方承诺对甲方提供的商业机密信息予以保密，并严格限制对商业机密信息的使用范围。
（2）乙方不得泄露、复制、传播或给与第三方商业机密信息，否则应承担相应的法律责任。
（3）乙方对商业机密信息的保密义务在乙方离职后依然有效。
3. 保密措施（1）乙方应采取一切必要的措施，防止商业机密信息遭到非法获取或泄露，包括但不限于使用密码、加密、限制访问等技术手段。
（2）乙方应保证在公司内部使用商业机密信息时，遵守公司的内部管理规定，不得将商业机密信息带离公司。
二、竞业限制1. 竞业限制的人员本协议适用于乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内（通常为一年）。
2. 竞业限制的范围和地域（1）范围：乙方不得在竞业限制期间内从事与甲方销售业务相同、相近或相竞争的其他业务。
（2）地域：全国范围内。
3. 竞业限制的期限（1）乙方在甲方任职期间内，应遵守本协议的竞业限制规定。
（2）乙方离职后，竞业限制期限为一年。
三、违约责任1. 如乙方违反本协议关于保密或竞业限制的规定，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并支付违约金。
2. 违约金的计算方式：违约金金额为乙方在甲方最后一个月工资的50%。
3. 如果乙方违约行为给甲方造成经济损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。
四、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。
3. 本协议的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方协商一致后生效。
4. 本协议解除或终止后，乙方仍应继续履行竞业限制义务，直至竞业限制期限届满。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：。
销售代表保密及竞业禁止协议(销售代表与公司间)
销售代表保密及竞业禁止协议(销售代表与公司间)本保密及竞业禁止协议（以下简称“协议”）是由销售代表（以下简称“代表”）与公司（以下简称“公司”）达成，双方同意遵守以下条款和条件：一、保密义务1. 代表承诺，在代表与公司关系存续期间及其终止后，除非得到公司书面授权或法律要求，否则代表将保守公司的商业秘密，并且不会透露、泄露或使用这些商业秘密。
2. 公司的商业秘密包括但不限于客户信息、销售策略、产品设计、价格政策、市场分析等与公司经营活动有关的所有机密信息。
3. 代表同意在其离职或与公司关系终止之后立即归还所有与公司相关的机密文件、资料或其他信息。
二、竞业禁止1. 代表同意在与公司关系存续期间及其终止后的{时间段}内，不得直接或间接从事与公司所在行业相同或类似的商业活动，不得与公司在同一地区或竞争市场从事竞争性业务。
2. 代表理解并同意，违反本竞业禁止条款可能会给公司造成重大损失，因此，代表同意支付违约金作为对公司的损害赔偿。
违约金的数额应为{金额}。
3. 公司同意，一旦代表与公司关系终止，代表有权毫无限制地从事任何与公司行业无关的商业活动。
三、适用法律和争议解决1. 本协议受到中华人民共和国法律的管辖，并应当按照其解释和执行。
2. 若发生与本协议有关的争议，双方应尽力通过友好协商解决。
如协商不成，争议应提交至位于争议发生地的有管辖权的人民法院诉讼解决。
四、其他条款1. 本协议为销售代表与公司之间的独立协议，取代并废止先前任何形式的口头或书面协议。
2. 本协议的任何修改或补充应以书面形式，由代表和公司双方签署并加以确认。
3. 若本协议的任何条款被认定为无效或不可强制执行，该条款将被视为与本协议相分离，不影响其他条款的有效性和可执行性。
双方确认，已完全理解并同意本协议的所有条款和条件，并在自愿、平等、公正的基础上签署本协议。
代表：______________________签名：______________________日期：______________________公司：______________________签名：______________________ 日期：______________________。
销售代表离职后保密及竞业禁止协议书
销售代表离职后保密及竞业禁止协议书协议编号：[填写协议编号]：[填写协议编号]1. 背景背景该协议（以下称为“协议”）是由[雇主公司名称]（以下称为“雇主”）和[销售代表姓名]（以下称为“代表”）共同签署，旨在确保代表离职后对雇主的商业机密和竞业限制事项进行保密和遵守。
2. 保密事项保密事项代表必须对其在雇主任职期间接触、了解和取得的任何商业机密进行绝对保密。
商业机密包括但不限于产品开发计划、市场战略、客户信息、销售数据、价格策略、营销计划和其他标有保密标志的文件和信息。
3. 竞业禁止限制竞业禁止限制代表同意在离职后，在一定时期内不从事任何与雇主业务直接竞争的职位、工作或商业活动。
竞业禁止限制的期限为[填写离职后的竞业禁止期限]。
4. 违约后果违约后果代表了解并同意，如违反此协议的任何条款，雇主有权采取法律措施追究其法律责任，并有权要求获得损害赔偿。
此外，雇主有权在离职后继续执行竞业禁止限制的条款。
5. 其他条款其他条款（1）本协议适用于代表在雇主任职期间接触、了解和取得的所有商业机密，无论是否明确标有保密标志。
（2）本协议不限制代表在离职后从事与雇主业务无关的职业和商业活动。
（3）本协议的效力将从代表离职之日起生效。
6. 协议变更协议变更任何对本协议的修改或变更必须以书面形式经双方正式签字并获得雇主批准方为有效。
7. 法律适用和争议解决法律适用和争议解决本协议受相关法律的约束，并应根据其规定进行解释和执行。
双方同意在发生与本协议相关的争议时寻求友好解决。
如无法达成友好解决，争议将提交有管辖权的法院裁决。
8. 完整协议完整协议本协议构成双方就销售代表离职后保密和竞业禁止事宜的完整协议，取代双方之前的任何口头或书面协议。
双方确认，已阅读、理解并同意本协议的所有条款和条件，并在自愿、知情和无压力的情况下签署本协议。
签署日期：[填写签署日期]雇主代表：______________________________ 代表：__________________________________。
销售代表保密及竞业协议
销售代表保密及竞业协议1. 引言2. 保密条款2.1 乙方在履行销售代表职责的过程中，可能会接触到甲方的机密信息。
机密信息包括但不限于商业计划、客户资料、销售策略、产品信息等。
2.2 乙方在任何情况下都应对甲方的机密信息保密，并且不得将其披露给未经甲方许可的任何第三方。
2.3 乙方应在协议终止或乙方离职之后立即归还或销毁所有与甲方机密信息相关的文件、资料、备忘录等。
3. 竞业条款3.1 乙方同意在协议有效期内以及协议终止后的一段时间内，在不事先得到甲方书面同意的情况下，不从事与甲方相同或相似的业务。
3.2 协议终止后的竞业限制期为6个月。
在此期间内，乙方不得在与甲方竞争的公司从事与协议约定的业务，或在与甲方直接或间接竞争的公司从事与甲方相似的业务。
3.3 若乙方违反竞业限制条款，甲方有权采取法律行动追究乙方的责任，并要求乙方赔偿因违反协议所造成的一切损失。
4. 违约责任4.1 若乙方在协议有效期内违反本协议的任何条款，甲方有权解除协议，并要求乙方赔偿因违约行为所造成的一切损失。
4.2 协议解除后，乙方应立即停止使用甲方的商业机密信息，并归还所有甲方的机密文件、资料以及其他与甲方有关的财产。
5. 条款的可分割性如果本协议的任何条款被法院认定为无效或不可执行，这不会影响本协议其他条款的有效性和可执行性。
6. 协议的变更和解释6.1 本协议的任何变更只有在双方书面同意的情况下才能生效。
6.2 本协议应当受法律的管辖。
6.3 对于本协议条款的解释，双方应本着诚信原则进行沟通和协商。
如无法取得一致意见，则应提交至有管辖权的法院解决。
7. 签字甲方代表：日期：乙方代表：日期：。
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保密暨竞业限制协议书
（2010）第号
甲方(用人单位):重庆凯宝伦金属材料有限公司（以下简称甲方)
乙方(劳动者): (以下简称乙方)
根据《公司法》、《劳动法》、《专利法》、《反不正当竞争法》、《刑法》、劳办发〔1994〕289号、劳部发〔1995〕223号、劳部发〔1996〕355号、渝劳计发〔1996〕9号等法律、行政法规、行政规章的规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,订立以下保密协议,共同遵守。
第一条. 本协议书所称商业、技术秘密,是指属甲方所有的，
能为甲方带来经济利益,具有实用性，不为公众所知或者不能从外
界公开渠道直接获取的，能给甲方带来潜在的或者现实的经
济利益或竞争优势，或者能有助于乙方依法规避市场风险，
具有实用性或者可应用性，并经甲方采取了保密措施的经营
信息或技术信息。
包括但不限于：甲方的订货价格、订货方式、结算方式、客
户资料；涉及甲方经营管理全过程的供应、销售、客户市场等
每个环节的规划、计划、组织、人员、财务、管理、网络等
阶段性和最终总结、报告、图表、电子数据等。
甲方依法与乙方签订本协议书，即是甲方为保护其商业、
技术秘密采取的保密措施之一。
第二条.甲方依法享有商业、技术秘密的所有权、使用权。
乙方在工作时间内完成的、或者利用了甲方的物资或者资料
或者甲方提供的其他工作条件所完成的成果，属于职务成果；
乙方因职务或者工作关系拓展开发的经营信息，归甲方所有。
第三条.自年月日起, 乙方接受甲方的聘用,在甲方所属 (部门)担任 (职务)属：中、高级管理人员、营销人员。
第四条. 保密期限：乙方在甲方任职期间和甲乙双方所签订的劳动合同终止或解除劳动合同后的2年内，均有义务严守甲方的商业秘密。
第五条.乙方在甲方企业内工作期间，甲方向乙方除给付劳动报酬（工资）外，每月另向乙方给付保密补偿费、竞业限制补偿费。
故甲乙双方所签订的终止劳动合同或解除劳动合同时，甲方不因乙方仍应向甲方履行保密、竞业限制的义务，再另行支付给乙方保密补偿费、竞业限制补偿费，乙方无异议。
第六条.乙方在甲方企业内工作期间或甲乙双方解除劳动合同后一年内作出的,与其在甲方承担的本职工作或甲方原分配的任务有关的建立的供货资源单位、销售客户资源单位以及发明创造,专利的申请和所有权属于甲方。
第七条.因乙方在甲方企业工作期间, 必须对自己的工作记录及所接触到甲方的商业、技术秘密材料（包括存贮于任何介质，如书面材料、磁介质等）作妥善保管，不得私自留存、私自借与他人；不得私自复制并带出工作场所，若因工作需要，须经甲方同意方可带出。
乙方不得以国际互联网络方式上传、下载甲方的商业、技术秘密材料；不得将甲方的商业、技术秘密材料放进乙方可以控制的电子邮箱内；不得泄露或利用所掌握的商业秘密牟取私利。
第八条.乙方在甲方工作期间，未经甲方许可，不得将自己知悉或掌握的甲方商业、技术秘密向任何组织和个人以任何方式泄露、转让或许可给任何第三方或以任何方式用来从事损害甲方利益的活动；不得为谋取自己的利益利用和计划利用自己所掌握的技术和商业秘密；
第九条.乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方有关保密制度，履行相应的保密职责。
第十条.乙方有下列行为之一，视为侵犯甲方的商业秘密：
1. 以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取乙方的商业秘密；
2. 非因职务或者分工关系或者乙方法定代表人的特别授权而故意接触或者获取乙方的商业秘密；
3. 擅自披露、使用或者允许他人使用其所掌握的或者以前两项手段获取的乙方的商业秘密。
4. 乙方若有下列行为之一，仍应视为侵犯甲方的商业秘密：
1）.将其职务成果或者甲方的经营信息（供货单位和销售客户单位）擅自转让或者变相转让给他人使用；
2）.泄漏、使用或者允许他人使用其合法知晓的甲方商业秘密；
3）.泄漏、使用或者允许他人使用其以不正当手段获取的甲方的商业秘密。
第十一条.若甲方能够证明乙方或者其他侵权嫌疑人所使
用的信息与甲方的商业秘密具有一致性或者相同性，而乙方或者其他侵权嫌疑人不能提供或者拒不提供其所使用的信息系合法取得或者合法使用的，可以推定其侵权行为成立。
第十二条.乙方在甲方工作各阶段的成果必须及时全部提交给甲方，其权利全部归甲方所有，如该成果取得专利或者著作权的，乙方享有该成果的署名权；甲方转让该项成果时，乙方有权获得相应的报酬或奖励；乙方调离岗位或离职时，必须将其掌握的涉及甲方商业、技术秘密的资料及时全部交给甲方，不得遗失或者遗漏。
第十三条.乙方不得于甲乙双方终止劳动合同或解除劳动合同后的二年内,在甲方所在的重庆市范围内经营甲方同类业务的其他用人单位（含外地驻重庆市范围内的同类业务单位）兼职或者受聘谋职,也不得自行或以他人名义单独或者共同经营甲方同类业务。
乙方违反本条的约定，应承担违约责任，须向甲方支付违约金2万元；如因此给甲方造成经济损失的，乙方除承担相应的赔偿责任外，甲方将有权通过法律程序追究其应负的法律责任。
第十四条.乙方不愿意与甲方续签劳动合同的，必须在双方劳动合同期满前2个月以书面形式通知甲方，以便甲方安排乙方在适当的时间内脱密；否则，视为乙方单方面违反本协议书。
第十五条.违约责任
除本协议书各条款另有特别约定的外，乙方违反本协议书的约定事项之一,应向甲方支付违约金壹十万元整。
若因此给甲方造成的
经济损失超过违约金额的，甲方还有权要求乙方据实赔偿；乙方并承担甲方因调查违约行为所支付的费用。
同时甲方有权解除《劳动合同》和追究其应负的法律责任。
第十六条.本协议书一经签订即具法律效力，甲乙双方必须严格遵守执行。
第十八条.本协议书未尽事宜，参照国家有关法律法规和甲方相关制度执行。
第十七条.本协议书作为劳动合同的补充，在执行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均可依法申请劳动仲裁。
第十九条.本协议条款双方已全部按协议含意理解，并对全部条款含意理解一致并无异议，不存在重大误解或显失公平的事由，双方同意放弃撤消权。
第二十条.本协议壹式贰份，甲乙双方各执壹份，经双方签字（或者盖章）后生效。
甲方:重庆凯宝伦金属材料有限公司乙方:
法定代表人：身份证号码：
家庭住址：
年月日年月日。