路政工作心得体会

路政工作心得体会
【篇一：路政执法心得体会 (2)】
路政管理工作心得体会
时间很快，转眼间三个月时间久过去了。

意味着我在吉茶高速实习
期将要结束了。

在这里的三个月时间学到了很多东西，特别是路政
业务知识和技能都基本上掌握，对于我来说是非常重要的事情，我
现在很看重也很喜欢路政工作。

通过三个月时间的磨练，现在已经适应了新的同事，新的工作环境，新的生活环境。

昨天晚上开会，队长要求我们把这段时间的工作感
受和体会以书面的形式记录下来，我觉得这对于我们来说意义很重要，也非常有必要。

接触路政管理工作三个月了，也掌握了与路政
相关的许多业务知识和技能，队里现在工作热情都很高，大家互相
关心，互相学习。

自从走上路政管理行政执法岗位，在吉茶公司路
政科领导的正确指导和亲切关怀下，在同事们的热心帮助下，经过
三个月执法工作的锻炼，我逐步成长为一名成熟的交通行政执法工
作者，并紧紧围绕依法行政、规范执法、服务人民、接受监督来开
展各项工作，以保障道路畅通、维护路产路权为己任，以饱满的工
作热情积极投入到路政管理的各项工作之中，圆满完成了各项工作。

以下是我在执法工作中的一些心得体会：
一、依法行政、规范执法。

依法行政、规范执法是对我们执法人员提出的基本要求，三个月的
执法工作实践也使我体会到，只有依法行政、规范执法，才能纠正
违法行为，保护公共利益和群众利益，才能体现法律的尊严。

另一
方面，依法行政、规范执法还要注意文明执法。

执法讲文明，要求
有礼在先，出示证件在先，态度和蔼，举止端庄，教育疏导，以理
服人，既是我们执法人员文明素养的展示，也是行政执法不可缺少
的必要程序，而且实践表明，大多数违章违法者是通情达理的，只
要执法者晓之以理，动之以情，工作做到家，违法行为是会自行纠
正的。

因此，依法行政、规范执法是行政执法工作永恒的主题，也
是进一步加强我们交通行政执法队伍建设、树立交通行政执法队伍
新形象的根本保证。

二、服务人民、接受监督。

将“服务人民”真正落到实处，处处为人民着想，一切从人民的根本
利益出发，采取不同的方法做到把事务办理好、把事情处理好、把
客人服务好，从而提高工作效率、提升行政效能。

同时，在执法过
程中要做到执法依据、主体、人员公开，做到执法程序、过程、结
果公开，而且公开举报投诉监督电话，接受广大
人民群众进行行风监督，进一步做到透明、公开、公平、公正执法。

更好的做到人性化执法、文明化服务。

三、必须不断加强政治学习和业务知识学习，提高自身综合素质。

首先，要加强政治学习，保持正确的政治观念。

及时了解党和国家
的路线、方针、政策，提升自身的政治水平，更好的为党和国家的
事业奋斗。

要不断认真学习路政管理的法律法规知识，打造过硬的
业务本领。

要做好我们交通行政执法工作，就要求我们必须熟悉和
掌握业务知识，有过硬的业务本领。

只有学会、学好、学透交通行
政执法相关的业务理论知识，并能在实际工作中灵活运用，才能更
好地提高行政执法的水平，提高为单位和群众服务的水平，提高为
社会经济和社会事业发展服务的能力。

【篇二：路政业务学习心得体会】
路政学习心得体会
彭忠强
行政执法必须坚持有法必依、执法必严、违法必究的原则，使行政
执法活动合法、有效、准确、高效。

同时要树立公仆意识，提高政
治素质和业务能力。

通过学习近期举办的路政业务学习让我体会到，行政执法是我们最
重要的经常性的工作，依法行政是每一个行政执法人员必须遵守的
法律准则，也是行政执法人员应当自觉遵守的根本性职业要求和的
道德准则，他主要体现在以下几点：
1、必须坚持职权法定原则，严肃履行法定义务，不超越职权，不滥用职权，自觉维护国家行政机关的尊严；
2、对违反交通行政管理法规的违法行为，必须坚持执法依据法定的原则，以事实为依据，以法律为准绳，依法认定和处理，法律没有
明文规定的不随意处理和处罚；
3、行政执法人员必须坚持执法程序法定原则，严格按照法律规定的方法和步骤从事行政执法活动，防止行政程序违法；
4、坚持行政执法的合法性与合理性统一的原则，正确适用自由裁量权，力求执法行为公正、准确、合理、适用，最大限度地维护法律
尊严和保护公民的合法权益；
5、规范了执法文书的制作，文书应当使用公文语体，语言规范、简练、严谨、平实。

《行政许可法》的颁布实施标志着我国行政机关的行政许可行为即
行政审批行为进入了有法可依的时代。

长期以来，由于行政许可设
定权不明确，许可事项不规范，而导致的许可环节过多，手续繁琐，时限过长，影响了行政效率，阻碍了社会经济的发展，甚至助长了
腐败现象的蔓延。

《行政许可法》规定了实施行政许可的主体制度，相对集中行政许可权制度，“一个窗口对外”制度，实行统一、联合、集中办理制度，规范了行政许可的申请、受理、审查和法定程序和
期限。

这就有利于行政机关树立服务意识，改进工作作风，提高办
事效率，保证行政机关工作更好地实现和维护最大多数人民的最大
利益。

对违法、越权以及不遵守法定程序实施行政许可，规定了严
格的法律责任。

这有利于强化行政机关的责任意识，确保权力与责
任的统一，真正做到有权必有责、用权受监督、侵权要赔偿。

在执
行过程中不能越权执法一定要以法定依据和程序为准绳，切实保护
当事人的合法权益。

作为一名执法者，维护和执行法律是应尽的职责，同时也是法律的义务宣传员，我们要利用各种形式把相关法律
法规宣传到千家万户，使之家喻户晓。

通过此次培训学习超限运输车辆对路面结构的损害很大，对刚性路
面的损害更为严重，成几何倍数增加，尤其是
超55t的车辆，所以治理双超是路政管理工作重点，加大力度治理大吨位（超55t）车辆是重中之重；维护路产路权，随着公路里程的增加，公路技术等级的提高，公路路产路权骤增，路政工作的任务越
来越重，路政管理之维护路产路权职责越重要，越能维护我们公路
部门的尊严和对外形象。

从目前路政执法过程中可以看出社会各界
对公路法律法规的了解有所提高，但仍存在着广度不够、深度不足
的问题。

所以作为路政执法人员在熟悉掌握公路法律法规的同时更
要利用一切机会向社会各界宣传公路法律，把公路法规宣传到千家
万户，家喻户晓，人人皆知，让大家都来学公路法律法规，懂公路
法律法规，从而自觉遵守公路法律法规，进一步优化公路路政管理
工作环境。

【篇三：如何做好当前路政管理工作心得体会】
如何做好当前路政管理工作心得体会
2009年12月路政、征稽合署办公，使路政管理队伍得到了充实和
壮大，也为进一步加强路政管理工作奠定了坚实的基础。

在这段期
间两支队伍合心合力、同心同德，使各项工作逐步迈上了正轨。

针
对目前工作实际，我就如何做好路政管理工作谈几点体会：
一、统筹兼顾，拓宽路政工作思路。

科学发展观给我们指出了工作的根本方法就是统筹兼顾，对于我们
来说就是要统筹好交通路政管理与经济发展目标之间的和谐关系，
不能老是像从前一样的为“执法”而执法，而应该是为“发展”而执法，这个观念一定要转变，具体我认为可以从下面几点出发
（一）争取政府的大力支持。

依法行政，依法之路的关键是积极争取地方政府的支持和重视，因
为路政管理工作政策性强，情况复杂、难度大，在执法活动中遇到
重大疑难问题时，往往受到干扰和制约，单靠路政大队这点力量难
以奏效，只有通过地方政府出面，统一思想，才能顺利解决问题。

所以，作为路政部门就应该积极主动的定期或者不定期的将路政管
理工作的热点和难点问题，以书面的形式向上级和地方政府汇报，
并请有关领导参与协调处理，这样更有利于工作的开展和问题的解决。

（二）加强工作的横向联系，增强部门合作。

路政管理关系到千家万户，涉及到许多部门，因此路政管理工作就
要加强横向联系，得到相关部门的理解和支持，才能少走或者避免
走弯路。

首先通过横向联系协调平衡各部
门的关系，解决部门之间存在的问题：其次通过横向联系，树立和
强化路政管路队伍的权威，增强路政执法手段，加大路政执法力度。

长期以来，路政管理法律法规与土地，规划，公安等部门的法律法
规在管理上存在交叉，在执法过程中往往容易出现扯皮的现象。

所以，我们应该考虑建立路政管理联合制度，与土管，规划，公安等
部门按月实行联系办公，对涉及公路控制区建房，公路留地的占用
事宜一起研究处理，既避免啦矛盾，有方便啦群众。

同时，我们还
可以选取典型案件联络上法院，公安一起上路检查执法，这样可以
树立路政执法的权威。

（三）创新形式，加强路政管理宣传。

运用多种形式和渠道深入开展公路管理法律法规宣传活动，充分运
用电视，报刊，标语，座谈等形式对公路法律法规进行宣传，做到
上至政府领导，下到沿线群众“家喻户晓”，形成“护路光荣，毁路可耻”的良好社会氛围。

路政大队应该每年都有计划，有部署，有重点
的开展法律法规宣传活动。

与群众农村院坝的座谈，邀请有关单位
开展街头咨询活动，报刊杂志的文章，自己印刷的宣传资料，组织
文艺活动等等都应该纳入宣传计划，通过这些活动的开展，造就一
个社会各界关注公路，爱护公路，支持公路管理的新局面。

在一个
路政管理理念深入群众的环境下，我们的工作就会很顺利的开展，
执法工作氛围就会更和谐。

二、以人为本，建立健全制度规范。

要做好路政管理工作不光是要有法律法规的规定，同时也需要对本
部门的工作制度和规范进行完善。

既要对执法人员的行为进行约束，又要对其的工作成绩进行激励。

要适应路政管理的自身要求和发展
需要，我们就要以人为本，拓宽
思路，深挖内部潜力，强化队伍管理。

（一）严格实行目标责任制管理。

每年初要根据上级的安排拟定全
年的工作目标，将大队的工作归纳为路政业务，安全生产，精神文明，廉政建设，法制管理等等方面，其中再分为若干的小项，具体
量化到各个中队和科室。

（二）案件处理规范化。

一是要完善从路政立案登记，调查取证，处理处罚到听证，复议，
诉讼，结案的一套完整的办案程序，理顺内部的流转环节，减少工
作的随意性。

做到程序化。

二是要注重案件处理的及时高效，规定
各程序的办理时限。

如中队暂扣的证件，制作的法律文书等都必须
在限定时间内交回大队。

三是要办案公开，在大队内部注意沟通案
件的进展情况，在对外也要选择典型案件将执法依据，处罚额度，
处理结果进行张贴上墙，主动接受群众监督。

（三）完善具体的路政管理工作细则，这要求必须首先对法律法规
要有全面的掌握，也要对具体情况有深入的了解。

（四）按照人力资源管理模式，对大队、站和机关人员进行合理配置。

了解每个人的性格特点，工作优势和不足之处，合理的配置执
法人员，加强队员之间的团结协作和优势互补，组成富有工作热情
和执法能力团队。

三、提高执法人员的素质。

路政管理是交通行业的一个窗口，路政执法人员的素质高低，直接
影响到路政队伍的社会形象。

无论怎么样的工作最终都是要落实到
人去完成的。

要贯彻好科学发展观以人为本，创建和谐社会的理念，我们的路政队伍就必须有一只能力精干、法律知识丰富、思想作风
好的人员。

就需要我们内
强素质、外树形象,努力提高路政人员的综合素质。

（一）加强领导，抓班子建设。

要抓好职工教育，就必须领导统一认识，带头提高法制观念和依法治路的能力才能加大执法力度，形成注重学习的良好氛围。

（二）采取多渠道提高职工的文化水平和业务技能。

每年要制定学习计划，组织职工参加理论学习和法律培训。

在执法过程中遇到重大疑难问题，要及时联系人大，法院和业务主管部门来进行指导，避免出现错案过案，同时可以提高队员的依法行政的能力。

（三）加强社会主义道德建设。

随着社会经济的不断发展，拜金主义和享乐主义的消极思潮已经很泛滥。

要使我们的队伍保持健康，就需要运用科学发展观的观念作为指导，树立正确的世界观，人生观，价值观，强化对队员的社会主义道德教育。

要通过经常性的学习教育活动，职工的理想信念，思想素质，职业道德才会有质的提高，才能自觉的把文明执法，热情服务的思想落实到行动上来，创建一个和谐的执法环境。

路政工作涉及面广，政策性强，我们有信心在当前改革发展的浪潮中，以科学发展观为指导，不断创新实干，进一步加强路政管理。

二○一○年三月。