急诊科工作总结4篇

合集下载

2024年急诊科年终工作总结6篇

2024年急诊科年终工作总结6篇

2024年急诊科年终工作总结6篇篇1光阴似箭,日月如梭,2024年已悄然过去,急诊科在院领导的正确领导及支持下,始终坚持“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,以构建和谐医患关系为宗旨,不断提高医疗质量,优化服务流程。

在急诊科全体工作人员的共同努力下,圆满完成了年初制定的各项工作计划。

现将一年来的工作总结如下:一、业务工作(一)门诊接诊量及住院患者收治情况2024年急诊科共接诊患者XX人次,较去年增加了XX%,其中住院患者XX人次,较去年增加了XX%。

门诊接诊量的增加,主要得益于我院新址投入使用后,门诊布局更加合理、环境更加优美,极大的方便了患者就医。

同时,急诊科医务人员的工作积极性也得到了极大的提高,全年接诊患者量均保持在高位水平。

(二)医疗质量及安全情况1. 严格遵守医院的各项规章制度,认真履行医生职责,严格按照《急诊科建设与管理指南》的要求开展医疗活动。

2. 制定并完善了急诊科常见疾病的诊疗规范和急诊流程,使医务人员在临床工作中能够更加准确的诊断和治疗疾病。

3. 严格遵守医疗护理操作常规,避免了医疗事故和纠纷的发生。

4. 加强了与相关科室的协作与沟通,确保了患者能够得到及时、有效的治疗。

二、教学培训工作(一)实习生带教情况急诊科承担了多所医学院校实习生的带教工作。

全年共接收实习生XX名,通过带教老师的言传身教和悉心指导,实习生们不仅掌握了基本的理论知识和临床技能,还培养了良好的医德医风和团队协作精神。

(二)业务培训情况急诊科医务人员积极参加医院组织的业务培训和学习活动,通过不断学习和实践,提高了自身的业务水平和能力。

同时,急诊科还定期组织内部业务学习和培训活动,加强了医务人员之间的交流与沟通,促进了急诊科整体业务水平的提高。

三、科研工作(一)科研立项情况急诊科医务人员在临床工作中注重总结经验、发现问题,并积极进行科研立项和课题研究。

全年共完成科研立项XX项,课题研究取得了阶段性成果,为医院的科研工作做出了贡献。

急诊科工作总结(13篇)

急诊科工作总结(13篇)

急诊科工作总结(13篇)急诊科工作总结篇1过去的一年,是我院急诊科临床教学工作取得较大成绩的一年,在院领导及科教办的重视和直接领导下,按照医院的《教学管理制度》《教学查房制度》《实习生管理制度》等教学工作制度实施临床教学工作,对实习生进行管理;各类各级教学人员各司其职,保证了实习生能在急诊科圆满地完成实习计划,在我急诊科临床教学老师积极努力下,逐条落实校教学医院的指标和具体要求。

根据卫生部《专科医师培养标准急诊科细则》及《急诊科建设指南》的要求来筹建我急诊科,终于在20__年1月14日顺利通过海南省住院医师和全科医师规范化培训基地的评审,这将是我急诊科新的里程碑,标致着我急诊科医疗、科研、教学工作步上新的台阶。

现将20__年度教学工作总结如下:一、过去的一学年,我们完成了如下工作:1、在过去的一年里,我急诊科共接收实习生165名,进修生66名,住陪医师10名。

专业涉及急诊内、外妇、儿及护理专业,科内组织学习共98次,每周举行一次教学查房,根据其实习大纲要求制定了具体实习计划,制订实习生轮转表,做到尽量满足实习要求,保证教学质量,完成实习计划。

2、实习生、进修生及住陪医师报到后,为做好实习生的岗前培训工作,由科内组织三次课时的上岗前培训,培训内容为:医德医风教育、工作制度学习、岗位职责学习、急诊医疗文书书写,医疗事故防范、医院感染管理、医德医风教育、医院的各项规章制度等内容。

3、制定规范化、标准化的急诊科教学实习方案。

为了提高各学员的临床实践技能的掌握和学习,提高具体操作的动手能力,我科建立了完善的教学课程、教学方案、教学考核的设置,建立系统的实习轮转各急诊专业、科室的表现和能力考核档案。

有针对性的加大各学员的临床实践技能的培养和考核,每周举行一次临床教学。

各急救技能培训采用模拟人及声、图、文并茂的多媒体形式,最大限度的调动了实习进修生的兴致和积极性,由科主任严抓科室内小讲课,讲课备有教案,有记录,不定期进行监督,组织科内大讲课;开展了教学大查房,做到理论联系实际,培养学员分析问题、解决问题和独立工作的能力。

急诊科医生个人工作总结范文5篇

急诊科医生个人工作总结范文5篇

急诊科医生个人工作总结范文5篇急诊科医生个人工作总结篇12022年6月11日,我怀着一颗忐忑不安的心来到了急诊科。

因为从未在急诊科实习或上班过,又习惯了内科的的护理模式和工作流程,很多急救知识、急救技能和急救仪器都不熟悉,我怕自己会迟迟不能进入状态。

但是,幸好有护士长__老师及科室其他姐妹的帮助和鼓励,我慢慢适应并融入进了这个急、忙、杂的工作环境中。

从第一次出诊在车上还询问医生可能出现的现场状况的应急处理,到现在在车上联系现场指导病人应急处理,我看到了自己的成长。

从刚开始还想着自己会在急诊科待多久,到现在自己坚持要和急诊科共发展,不过短短半年时间。

但这半年时间,却对我的工作生涯来说,是个质的改变。

是的,我真的学习到了很多很多。

在专业知识技能方面,我们是以医疗护理核心制度为重点,认真执行了各项操作规程和抢救工作流程,严防差错、医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。

按照医院及科室制度的培训和考核计划,护士长的晨间提问、每月定期对我们进行业务学习及急救技术的培训,使我熟练掌握了科室的各项流程,如院前急救流程、科内抢救流程、突发公共事件处理流程等等;各种应急预案,如呼吸机故障应急预案等;各种抢救仪器的使用,如电除颤、电动洗胃术、呼吸机等操作技术;各做抢救技术,如心肺复苏术、气管插管术等等,这些都进一步提高了我的急诊急救能力。

在优质护理方面,我科是7月正式成为优质护理服务病区。

我始终坚持"以病人为中心"的思想来对待每一个患者。

主动巡视病房,关怀患者,急病人所急,想病人所想。

曾在护理部调查中被患者点名最满意护士。

不过,这半年也只有一次而已,所以说我为病人付出的还欠缺,还需要更用心的对待患者。

在科室质控方面。

在护士长__老师的指导和鼓励下,我从病区病房质控,到救护车的质控,再到教学组质控,我深深的体会到工作中仔细和严谨的.重要性。

工作一定要有责任心。

偷懒躲躲藏藏是一天,工作仔细认真也是一天,虽然后者辛苦些,但至少对的起这份工资,对的起自己的明天!而且,急诊科的工作就更需要严谨仔细。

2024年急诊科个人工作总结简单版(5篇)

2024年急诊科个人工作总结简单版(5篇)

2024年急诊科个人工作总结简单版1. 持有感恩之心,以报恩的心态对待每一位患者。

将制度从理论中“实施”到实践中,确保优质服务从文件跃入日常,转变服务方式,由被动变为主动,深入病房,采取多元化的教育方式,护士在进入病房时主动向患者问候,采用亲情化的称呼,显著改善了护患关系。

通过实施优质护理服务,进一步强化了护士对患者的职责意识。

在病房人员多、护士少的情况下,我们仍加强了晨晚间护理,提升了服务品质,患者的满意度显著提高。

2. 强化服务理念全科护士积极参与护理部组织的各类学习活动,不断进行礼仪行为培训,规范常用礼貌用语及操作过程中的交流用语,并在实际工作中应用。

我们持续探讨和学习沟通技巧,增强护理人员对潜在纠纷的预见性,有效处理工作中出现的各类矛盾和分歧,共同构建护患间的信任关系,确保急诊绿色通道的畅通,提高了抢救成功率。

对于各种急、危、重症患者,我们及时采取相应措施,确保问题得到妥善解决,全年实现零投诉,综合满意度达到____%。

3. 以人为本,全面满足患者的就诊需求不断优化病房环境,增加患者的教育内容,如提供每日一壶开水等便利服务。

我们改进了就诊流程,迅速进行分诊,对急危重患者采取急诊优先服务,先治病后交费,减少了患者的等待时间。

通过加强环境清洁监督、护理巡查和健康宣教,提升了服务质量。

我们重视对无家属或朋友的患者的照顾,及时了解并解决他们的生活和护理需求,这一举措得到了患者和家属的高度赞扬。

对于患者的意见和工作中出现的问题,我们及时进行整改,不断提升服务形象。

我们不断完善护理工作应急预案,以应对突发事件。

4. 加强科室护理管理,有效防控医院感染我们加大了科室护理管理和院感知识的学习和考核力度,确保在急诊抢救工作中有效预防和控制医院感染,提高医疗护理质量,保障护理安全。

我们严格执行医院感染管理规章制度和工作规范,防止传染病的传播,同时做好自我防护、消毒隔离和医疗废物管理,防止院内交叉感染。

我们积极参与院感办组织的疫情上报、疫苗接种发放登记等公共卫生项目,确保高质量完成任务。

急诊科工作总结(精选14篇)

急诊科工作总结(精选14篇)

急诊科工作总结(精选14篇)急诊科工作总结篇1去年的八月我有幸被分到急诊部,在急诊工作的这一年中对我的成长来说有很大的帮助,下面就我在工作中的一些感触和大家说说:大家都知道抢救室是一种什么样的工作性质,与时间赛跑,与死神搏斗,病人的病情比较重、复杂,变化比较迅速。

刚被分到急诊抢救室的时候,自己很多时候的状态是站在那里,像个木头,我的老师们也是第一次接触男同事,这种状态也是很微妙的,但通过老师们的耐心、细心的教导,自己虚心的学习,我很快的掌握了一些常见病的急救技能。

记得刚入科不久的一个中午,我们抢救室值班的医生是位身材比较苗条的女性,120送来一位身宽体胖的患者,送来的时候已经呼吸心跳停止,需立即进行抢救,可摆在面前最困难的问题不是抢救而是怎样将这位患者搬到床上,这时,我们男同事的优势是显而易见的。

可在进行胸外心脏按压的时候问题又同样摆在面前,女医生的按压对这么一位身宽体胖的患者来说实质是无效的。

胸外心脏按压的抢救技能我也只是以前在书上看过,根本就没有实战的经验。

此时也不容我再去想的太多,一边想着书上的步骤要领,一边进行抢救,凭着那份自信,这位患者通过我们集体的努力,抢救最终获得成功。

在洗手的时候,老师们说:“今天幸好有我们的小刘在,不然今天我们肯定救不了他,而且我们小刘的动作也很标准”。

对于一位男同事来说,感到这是对我从事的事业的肯定,也让我对自己有了更多的自信。

我想对在坐的男同仁们说声,我们在工作中不仅要掌握扎实的理论知识,而且还要有那份将事护理事业做的更好的自信!在工作中,我得到了老师们的肯定,对于患者及其家属来说,能得到他们的肯定,也不是说说就能做的到的:在刚工作的很多时候,病人及其家属看我的眼神,一个字:怪,三个字:怪怪的,好像看到的是个“魔鬼”,哈哈!不过这些感觉都在我的工作中天天变化着:有一次120送来一位男士,补液已经配好,当我要给这位患者进行静脉穿刺的时候,这为男士看了看我的胸卡说:“啊!男护士呀,呜莱塞!呜莱塞!还是让你老师来吧,我从来没有见过男护士,男的不如女的细心……__医院有男护士了……”。

急诊科年度工作总结8篇

急诊科年度工作总结8篇

急诊科年度工作总结8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、工作计划、调研报告、演讲致辞、合同协议、条据文书、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work summaries, work plans, research reports, speeches, contract agreements, documents, rules and regulations, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!急诊科年度工作总结8篇通过制定优秀的工作总结我们可以了解自己在工作中的地位,工作总结结合实际情境,能够更有深度地分析工作中的优势,为强化个人优势和特长提供实际依据,下面是本店铺为您分享的急诊科年度工作总结8篇,感谢您的参阅。

急诊科工作总结4篇

急诊科工作总结4篇

急诊科工作总结4篇急诊科工作总结篇1 20xx年在急诊科主任和护理部主任的领导下,在科室全体护理人员的共同努力和支持帮助下,我结合急诊科的工作性质,紧紧围绕医院今年的工作中心,求真务实,踏实苦干,带领急诊科全体护理人员较好地完成了本科室各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步向前。

取得了满意的成绩,我现将20xx年护理工作从四个方面做如下总结:一、完善各项规章制度,加强护理管理质量,提升医院新形象为加强对护理人员的管理,配合医院等级提升复审,我和急诊部的其他三位护士长花了近两个月的时间,整理、修订和完善了《十院急诊危重症管理制度》、《急诊危重症护理管理制度》、《急诊护理技术规范及操作流程》、《急诊护士技能培训资料》和急诊护士技能考核本,这不但规范了急诊病区护理人员的日常工作行为,还大大的提高了全体护理人员的工作主观能动性。

为有效减少高危药物的用药错误,降低护理工作失误和不良事件发生;急诊部积极推行“三元色标识”在急诊护理管理中的应用,即用红、黄、绿三元色来标识药物的危险度、环境洁净度、不同治疗方法等,以此表达风险的高低,警示护士及病人。

通过使用三元色标识我们有效地避免了病人在医疗护理过程中可能遇到的各类风险,保障了病人安全;如我们在补液室的用“三元色”分区及配套的地标和椅套使患者一目了然所属的区域;EICU三元色的消毒用抹布分类使患者周边的用物洁污分开。

在今年的检查中我们的做法得到了上级部门的肯定和表扬。

二、坚持以人为本的原则开展工作,调动护士的工作积极性我常常主动与护士进行交流沟通,了解她们的想法、收集她们的意见,理解她们的烦恼,解决存在的实际困难等,使她们感到遇事有商量、能解决可信任的宽松环境,来激发她们的工作积极性和热情,充分发挥她们的主观能动性;从而使她们顺理成章地富有情感的主动自愿地去对待病人和家属,为病人,为社会提供高质量的护理服务。

今年我常常帮护理人员代班;护士家里有什么事情都要和我说,我还上门为他们解决家庭矛盾,今年急诊区护士们称我为“知心大姐”。

2024年医院急诊科工作总结范例(五篇)

2024年医院急诊科工作总结范例(五篇)

2024年医院急诊科工作总结范例一年来,急诊科始终以“创建和谐医院”精神为指导,根据卫生局创建“医院管理年”的重要布署,以及卫生厅关于开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动的要求,结合本院相关责任细则,全科同志同心协力,扎实有序地开展各项工作,在思想觉悟方面、科室管理方面、业务技术水平方面等都有了更进一步的提高,现将本年度的工作总结如下。

一、切实做到依法执业,规范行医。

二、严格执行和健全医疗核心制度,狠抓医疗环节质量管理。

1、能坚持____小时连续应诊及首诊负责制。

2、认真执行急诊科工作制度、抢救制度、出诊制度、转科制度、会诊制度、三级医师查房等制度。

3、严格按照病历书写规范切实做好门急诊病历书写工作。

4、切实做好患者知情同意工作。

5、严格执行医疗事故报告等核心制度。

三、做到合理检查、合理用药、因病施治。

1、各种检查应用规范、适应症明确;2、认真落实《抗菌药物临床应用指导原则》以及我院《抗菌药物合理应用管理规范》。

四、切实加强急诊科能力建设、提高急危重症患者抢救成功率。

1、本科所有医护人员自觉、认真、积极参加急诊业务学习培训,全年共进行____次,参加全院各种学术会义、短期业务培训学习班及进修____人次。

2、抢救设备齐全、完好、适用。

3、急诊药品齐全、无过期,摆放位置固定,设专人保管。

4、设有“120”急救电话,通讯通畅,急救车出车及时,装备完善。

5、危重病人到诊后立即能展开抢救,院内急会诊____分钟内能够及时到位,急诊留观病人原则上能够在____小时内收住院,制定急诊绿色通道总体方案,如遇急、危、重病人,一律实行急诊绿色通道,做到先行抢救,而后补办各种手续。

五、确实建立应急处理预案并落到实处。

本科已建立健全突发公共卫生事件应急处理预案,并组建了应急医疗救治队伍,积极开展急救队伍的专业培训,使各项应急救护能力掌握到位。

加强急救物品、器械、药品、仪器管理工作,做到每日清点、检查、按期保养,班班清点交接,确保机器运转正常,处于备用状态,各类物品、药品完好率____%,保证出诊、抢救各环节不出差错,全年无因急救物品不全或仪器运转不良影响病人抢救事例。

医院急诊科年度工作总结6篇

医院急诊科年度工作总结6篇

医院急诊科年度工作总结6篇篇1XXXX年,急诊科在院部的正确领导下,认真执行医院的年度工作方针,完善各项规章制度,不断强化内部管理,深化优质服务,做到在创新中守业,在发展中创新。

在全科人员的共同努力下,急诊科取得了较好的社会效益和经济效益。

现将一年来的工作汇报如下:一、全年完成工作量全年急诊接诊患者XX人次,其中内科接诊患者XX人次,输液XX 人次,肌肉注射XX人次,静脉注射XX人次,写报告XX人次,采血XX人次,皮试XX人次,灌肠XX人次,清创缝合XX人次,体表包块切除XX人次,导尿XX人次。

二、科室管理方面1. 认真执行院部各项规章制度,建立科室管理小组,定期召开会议,提高医护人员的安全和服务意识。

对存在的问题及时整改,认真落实首诊负责制和交接班记录制度,不断提高医护人员的责任心。

2. 制定科室人员培训计划,按计划对医护人员进行业务培训,加强医护人员的业务技能学习,定期组织医护人员进行理论考试和技能操作比赛,并评出成绩给予奖励。

3. 严格执行医疗护理操作常规,提高医疗护理质量。

医疗护理质量直接关系到病人的生命安全和身体健康,因此,在医疗护理工作中严格遵守操作常规,规范医护人员的操作行为,是科室护理质量的重要保证。

同时根据不同的护理人员,制定不同的培训计划。

对低年资护理人员加强基础理论、基本操作的学习和培训;对高年资护理人员加强新知识、新技能的学习和培训;对工作态度不好、责任心不强的护理人员加强职业道德的教育和培训。

4. 严格执行消毒隔离制度,预防医院感染的发生。

严格执行消毒隔离制度是确保医疗安全的重要措施。

要定期对科室进行空气、物品、手及消毒剂的监测。

严格执行无菌操作规程,定期对医疗器械进行清洗、消毒和灭菌处理。

同时要做好医疗垃圾的分类处理工作。

5. 加强护理人员的服务意识和沟通技巧。

护理人员是医院直接面对患者的一线工作人员,他们的服务态度和服务质量直接影响到患者的满意度。

因此,要加强护理人员的服务意识和沟通技巧的学习和培训。

急诊科工作总结的范文6篇

急诊科工作总结的范文6篇

急诊科工作总结的范文6篇篇1一、引言在过去的一年中,急诊科全体医护人员共同努力,以饱满的工作热情和严谨的工作态度,圆满完成了各项工作任务。

现将急诊科一年的工作总结如下。

二、工作成绩1. 医疗服务质量提升急诊科始终坚持以患者为中心,全面提升医疗服务质量。

通过加强医护人员的业务培训,优化诊疗流程,实施多项便民措施,如提供24小时预约服务、设立急诊绿色通道等,使患者就医体验更加便捷、高效。

同时,急诊科积极推广电子病历、检验结果网上查询等信息化手段,提高了医疗服务效率。

2. 学科建设取得新进展急诊科在学科建设方面取得了显著成果。

一方面,通过引进先进技术和设备,如全自动生化分析仪、呼吸机等,提高了急诊科的诊疗水平。

另一方面,急诊科积极组织学术交流活动,邀请国内外知名专家进行讲座和交流,提高了医护人员的学术水平。

此外,急诊科还开展了多项新业务、新技术,如急诊胃镜、急诊透析等,为患者提供了更多治疗选择。

3. 科研工作取得新突破急诊科在科研工作方面取得了显著成果。

全体医护人员积极参与科研课题研究,共承担了多项国家级和省级科研课题,涉及急诊医学多个领域。

同时,急诊科还取得了多项科研成果,获得了多项专利和奖项。

这些成果的取得,不仅推动了急诊医学的发展,也为医院带来了荣誉和影响力。

4. 教学工作取得新成果急诊科在教学工作方面取得了显著成果。

全体医护人员积极参与教学工作,共承担了多项教学任务,包括本科教学、专科教学和继续教育等。

同时,急诊科还开展了多项教学创新活动,如急救技能竞赛、急救知识讲座等,提高了学生的实践能力和创新意识。

此外,急诊科还获得了多项教学成果奖,为医院的教学工作做出了积极贡献。

三、存在问题及改进措施虽然急诊科在过去一年中取得了显著成绩,但仍存在一些问题需要改进。

一是医护人员素质有待进一步提高,部分医护人员存在服务态度不佳、沟通不畅等问题。

二是急诊科设施设备有待进一步完善,部分设备已经陈旧落后,影响了诊疗效果。

2024年急诊科工作总结(4篇)

2024年急诊科工作总结(4篇)

2024年急诊科工作总结时光荏苒,____年过去了,回想这一年,在科主任、护士长、同事们的指导与关心下,本着“一切以病人为中心”的服务宗旨,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识及各项临床操作技能,较好地完成各项护理工作,在思想上、学习、工作等方面取得了新的进步,现总结如下:思想意识上,本人态度端正,积极向上,能主动开展学习项目,聘为护理师后每月进行业务学习培训教学,积极主动参与科内及院级组织的比赛。

在学习上和工作上,也有了一点小进步。

在____月份参加静脉输液小组比赛,获得优秀奖。

比赛拓展了我的静疗治疗,规范我的静疗行为。

在____月和____月份我主动协助科室制定流程,关注人文知识及人文关怀。

例如:参与“患者清创缝合术人文关怀流程”,患者外固定支架使用时人文关怀流程”,撰写。

加强了人文关怀与沟通方面的知识。

____月份参加手卫生竞赛,获得一等奖。

在此我感谢科室伙伴们的指导与帮助,让我在比赛中取得了优异的成绩。

____月份参与科内视频的录制《呼吸机教学视频》,让我加深呼吸机认知。

____月份参与科内组织《应用SBAR沟通护理交班》比赛,获得二等奖。

SBAR的模式交班提高交班有效沟通能力,确保患者安全。

____月份协助制定《MR增强固定方法》,妥善固定,快速推注,提高患者安全。

参加“我的发现”,获得优秀奖。

我想自信是积累的、把握的、争取的。

____月份参加郭主任《心电图相关知识》培训,学习心电图的各种波形变化、诊断,同时也认识到与医生的差距,无论理论知识及专业基础都相对较弱,学无止境,只有不断学习才能减少差距。

急诊科是一个综合科室,只有不断地学习,提高自己,才能更好的服务患者,在今后,我将认真履行自己的职责,加强学习,争取有新的突破。

2024年急诊科工作总结(2)作为急诊科的一名医生,在过去的一年里,我积极投入工作,兢兢业业,努力提高自己的医疗水平和团队的综合素质。

经过一年的努力,我深刻体会到了急诊科的重要性和责任感,同时也认识到了急诊工作中存在的挑战和改进的方向。

医院急诊科工作总结(4篇)

医院急诊科工作总结(4篇)

医院急诊科工作总结急诊科是医院的重要科室之一,承担着急诊患者的救治任务。

急诊科的工作内容包括急诊抢救、急诊病人初诊及初步处理、急诊医生查房、急诊医疗记录和医学教育等方面。

在这一过程中,急诊科对病人进行初步诊断、治疗和稳定病情,并根据病人的病情,分流到相应的科室进行进一步的治疗。

然而,在急诊科工作中具有以下特点:一、高工作强度。

急诊科是全天候24小时工作的科室,随时接收各类病人。

因此,急诊科医生需要随时待命,做好紧急抢救的准备。

二、急救技能要求高。

急诊科是医院的门面,是医院的窗口,因此医生需要具备一定的急救技能。

医生需要对各种紧急情况进行快速判断,并采取适当措施进行抢救。

三、团队协作能力强。

急诊科是一个集各个专业医生和护士于一体的科室,医生之间需要紧密配合,以确保病人能够得到及时合理的治疗。

同时,急诊科需要与其他科室密切配合,进行病情转诊和转运。

在急诊科的工作中,医生们需要具备以下几个方面的能力:一、急症的诊断和处理能力。

急诊科医生需要在很短的时间内对病人的情况进行初步判断,然后采取相应的处理措施。

因此,医生需要全面掌握疾病的病因、临床症状、辅助检查和处理方法等方面的知识。

二、急救技能。

急诊科医生需要具备一定的急救技能,如心肺复苏、骨折固定、止血等方面的技能。

这些技能在紧急情况下能够大大提高病人的生存率。

三、沟通和协作能力。

急诊科是一个集体工作的环境,医生需要与其他医生和护士紧密配合,共同完成抢救任务。

同时,医生还需要与病人及其家属进行有效的沟通工作,解释病情、治疗方案和预后等方面的内容。

四、心理承受能力。

急诊科是一个高压的工作环境,医生会面对各种生死存亡的情况,需要具备一定的心理承受能力。

同时,医生还需要处理好与病人及其家属的关系,保持良好的职业道德和职业操守。

急诊科工作总结起来可以概括为以下几点:一、能够及时准确地判断病人的病情,采取相应的处理措施,保证病人的生命安全和健康。

二、能够善于与病人及其家属进行有效的沟通工作,解释病情和治疗方案,缓解病人及其家属的焦虑和恐惧。

2023年急诊科工作总结(通用14篇)

2023年急诊科工作总结(通用14篇)

2023年急诊科工作总结(通用14篇)急诊科工作总结11、本月积极开展技术大练兵,加强科室人员基本急救技术,提高应急能力建设。

12月13日,京港澳高速马头段突发重大交通事故,接市“120”紧急救援指挥中心报警,在一分钟内完成出车,冒着能见度不足10余米的大雾,20分钟内到达现场,并快速向科内反映现场情况,在极短时间内完成二线班出车任务,科内启动应急预案,积极组织相关科室到急诊科准备重大成批伤员的抢救工作,缩短了救援时间。

本次抢救工作有上午9点40开始,14点20结束,共出车4次,接回患者6人,危重病人2人,大抢救2人。

通过本次抢救工作,经大家总结,进一步找差距,使急救流程得到进一步完善。

另外我们的本次急救得到邯郸市电视台的报道,提高了我院知名度,使我院在社会效益和经济效益双丰收。

2、积极组织学习邯郸市紧急救援指挥中心下达的.“关于做好院前急救及医疗安全工作的通知”,按照“急救站考核标准”,积极准备,并报主管院长,积极协调相关科室,做好检查准备工作。

3、双节将至年终来临,下一步工作计划:1)、认真落实各项规章制度,坚守值班工作岗位,听从指挥中心调度,确保急救“绿色通道”通常。

2)、做好预防突发应急事件各项准备工作。

3)、进行一次全面安全专项检查,严防医疗医疗安全事故发生。

急诊科工作总结2年急诊科按照医院、护理部的工作重点制定每月的护理计划,提出具体细致的措施,工作中发现问题并及时解决,不断改进。

全年急诊科结合全国卫生系统开展“三好一满意”活动,热心为群众服务,保证120出车及时、抢救及时、服务及时,圆满的完成了各项护理工作任务,全年无投诉,无差错。

现将一年来的工作总结汇报如下:一、全年完成工作量1.工作量:急诊人,120出车次,各种注射共计人,洗胃人,留置导尿人,灌肠人,重危抢救次,死亡人,抢救成功率﹪,群伤例/人数,应急演练次。

2.工作达标情况:急救物品完好率达100%。

消毒灭菌合格率100%。

2023年最新的急诊科工作总结4篇

2023年最新的急诊科工作总结4篇

2023年最新的急诊科工作总结4篇急诊科工作总结篇1新的一年即将过去,在这过去的一年里,在xxx院长的直接领导下,xxx科工作在全体管理小组成员的努力及支持下,较好地按照医院xxx管理措施落实执行,完成了20xx年xxx科工作计划90%以上。

现将工作情况总结一、提高医务人员院内xxx知识1、按照培训计划分别于5月份、11月份进行院内xxx知识考试,并下发了院内xxx与非院内xxx的鉴别诊断资料,组织全体人员进行学习。

2、5月份,派手术室护士长参加浙江省护理中心举办的手术室管理学习班,学习结束后向全院医护人员进行汇报。

二、重点抓好一次性物品器械的管理工作4月份为了更好地贯彻落实全省整顿和规范市场经济秩序工作会议精神和卫生厅《关于部署开展三项整治活动的紧急通知》精神,在我院顺利开展一次性医疗器械的整治活动,确保人民群众的身体健康和生命安全,成立了一次性医疗器械整治活动领导小组,负责一次性医疗器械的整治工作,并因此制订了废旧一次性医用塑料用品回收管理制度,每月下到各个重点科室检查回收工作,并建立登记本。

三、加强院内xxx的管理1、每月对各个重点科室的消毒液用含氯测试纸、2%戊二醛测试纸进行监测,紫外线灯管用紫外线强度仪进行监测并登记。

2、每个病区坚持对治疗室、换药室每月进行空气培养一次。

手术室每个月对物品、手进行细菌培养。

3、手术室严格执行了院感科管理要求,无菌包内加用生物化学指示剂。

4、一次性用品使用后各病区、化验室都能及时毁形、浸泡,病区护士长负责督促检查工作,每日检查使用和回收的一次性废旧医疗器械数量相符情况,并进行登记,指定专人将废旧物品送到供应室,再由回收单位统一回收。

急诊科工作总结篇2急诊科是医院最重要的窗口之一,有着急、忙、杂的特性。

面对危重急症病人的首诊和抢救,急诊病人又往往诊断不明、病情不清、变化迅速,若处理不当,就容易发生医疗纠纷。

而病人及家属容易产生急躁、忧虑、恐惧的情绪,急诊不同于病房,医护人员有充足的时间与患者及家属沟通,及时了解患者的需求,建立良好的护患关系。

医院急诊科的工作总结(通用9篇)

医院急诊科的工作总结(通用9篇)

医院急诊科的工作总结(通用9篇)医院急诊科的工作总结篇1急诊科护理工作在医院领导及护理部的领导下,在全科人员共同努力下,从院前急救、长途转运到院内留观、抢救及输液等各项工作顺利开展。

科室坚持优质服务、培养专科人才、提高护理质量、保障患者安全的目标,一年来取得了一定的成绩,但也存在很多不足,现总结如下:1、强化服务理念全科护士积极参加院内、科内组织的礼仪培训,不断就沟通技巧进行学习与讨论,有效处理工作中出现的矛盾,不断改进患者的就医环境,构建和谐的护患关系,全年科室测评综合满意度为95.6%。

2、加强了急诊专业护士岗位培训及考核全年共组织专业理论知识学习12次,理论及技术操作考核各12次,第三季度全科医护人员按要求完成了急救技术的年度考核,以平均分86.25分的成绩过关。

同时积极参加护理部组织的理论和技术操作考核,在不断强化的基础上,提高护士综合素质。

3、加强了高危药品和特殊药物的管理科室制定了高危药品的管理制度,固定了专人管理,并将科室常见的高危药品组织护士对其使用注意事项及使用方法进行学习,对常用特殊药物的输液速度在药师的指导下,医院出台了相关的管理规定,护士在工作中加强了对药物不良反应的观察,并能做好相应的告知,使得用药宣教工作较前有了明显的认识和提高。

4、加强了护理管理,不断完善质控内容及标准每月定期召开科室护理安全管理例会,将存在的问题进行分析、讨论、提出改进意见,并观察改进效果,将质量控制前移到护士,使护士明确知道自己每班工作职责及质量标准,质控员每周有重点地进行检查,护士长根据科室情况安排质控项目,并根据科室实际制定质控标准,本年度共完善了救护车物品检查标准、消毒工作标准、各班次工作质量标准等。

5、加强了不良事件的上报与管理,提高护理质量本年度共上报护理不良事件5件,其中:服务方面的2件,针刺伤1件,药名书写错误1件,其他1件。

上述不良事件科室均能组织讨论,并不断改进,使护理质量得到进一步的提高。

急诊科工作总结4篇_医院急诊科工作总结

急诊科工作总结4篇_医院急诊科工作总结

急诊科工作总结4篇_医院急诊科工作总结急诊科是医院重要的一环,其工作的特殊性和要求决定着其工作的复杂性和繁忙程度。

在工作中,我们不断总结经验,改进工作方式,提高工作效率和质量。

以下是我对急诊科工作的四篇总结:一、加强沟通协调,提升急救能力急诊科是医院的门面部门,为了提高急救的质量和效率,我们要加强沟通和协调,让各个部门之间的关系更加紧密。

在接到急救任务之后,我们要与医生和护士进行沟通,确定急救方案,并要加强与其他科室的联系,了解患者的基本情况和处理经验。

在工作中,我们还要与社区卫生站等医疗机构保持联系,随时掌握周边地区的疾病信息,做好各项急救工作的准备。

二、完善急救流程,提高工作效率急诊科是医院的快速应变部门,为了提高工作效率和减少病情恶化的可能性,我们要建立完善的急救流程。

在每个工作岗位上,我们都要熟悉相关规章和制度,保证急救工作的质量和效率。

同时,我们还要定期开展培训和演练,增强工作技能和应变能力,提高急救工作的效率和质量。

在急救流程中,还要加强患者的宣传工作,提醒患者注意急救的重要性,并为其提供必要的辅助服务。

三、优化工作流程,提升工作质量急诊科作为医院的门面部门,其工作直接关系到医院的形象和声誉。

为了提升工作质量和效率,我们要加强工作流程的优化。

首先,要加强队伍建设,提高员工的文化素质和工作技能。

其次,要推广信息化管理,大力发展和应用医院信息管理和医疗信息系统,实现信息化管理和智能化服务。

最后,要完善服务体系,提高医院的服务质量和水平。

在工作中,还要优化急救流程,完善医疗器械和药品的管理,提升急诊科的工作质量和效率。

四、强化安全意识,提高应急能力急诊科工作的特殊性决定了其在应急工作中的重要性。

为了提高急救工作的安全性和实效性,我们要强化安全意识,提高应急能力。

首先,要加强医疗器械和药品的管理,保证患者得到安全有效的治疗。

其次,要制定和完善应急预案,并定期组织演练和培训,加强应急能力的建设和提升。

急诊科工作总结与反思四篇

急诊科工作总结与反思四篇

急诊科工作总结与反思四篇急诊科工作总结与反思1刚进入临床,总有一种茫然的感觉,对于护理的工作处于比较陌生的状态,也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没有一种成型的概念。

庆幸的是,我的带教老师为我详细介绍科室结构,介绍各班工作职责,有了带教老师的丰富经验,让我较快地适应了科室的护理工作。

能够尽快地适应医院环境,为在医院实习和工作打定了良好的基矗。

急诊科实习小结的书写,让在这极其短暂的三周时间里,最大的体会就是急诊室护理工作特点:我们都必须分秒必争,迅速处理,争取抢救时间。

急诊病人来诊时间、人数及危重程度难以预料,随机性大,可控性小,尤其是发生意外灾害、事故、急性中毒、传染病流行时,就更显得工作繁忙。

因此,平时要做到既有分工,又有合作,从而使工作忙而不乱。

我看到抢救室的护士们在病人进入抢救室的第一时间冲过去大家分工合作为病人立即实施抢救流程常规:吸氧,开放气道,开放静脉通路,备血,心电监护等,充分体现了团队合作!这是我在急诊室的第二个收获。

急诊科实习小结的经验分享,在急诊实习期间,我积极主动,遵守急诊各项规章制度,熟练掌握各项急诊护理操作技能,认真完成各项护理工作,细心听取各位老师的教诲,努力完善自己的不足之处。

在急诊实习期间,通过各位老师的热情指导,耐心言传身教,使我更深刻地体会到了到护士工作的艺术性和专业性。

急诊是抢救病人生命,照顾危重病患的第一线。

作为一名急诊护士,不仅要熟悉各科专业的理论,更要熟练掌握各项急救操作,还要具备常人所没有的耐心和爱心;要在紧急情况下,动用自己的聪明才智,以真心真诚的态度对待病人,认真地做好与病人家属的沟通。

这些工作看似简单,但绝非一朝一夕能完成的。

通过在急诊实习的这段时间,使我对护士工作有了进一步的认识,我将牢记急诊严谨求实,认真谨慎的工作作风,踏踏实实地做好每一项工作,争取早日成为一名优秀的临床护士。

个人自我鉴定:本人在急诊科实习期间,遵守医院及科室各项规章制度,尊敬老师,工作积极,认真负责。

急诊科工作总结范文10篇

急诊科工作总结范文10篇

急诊科工作总结范文10篇【#工作总结# #急诊科工作总结范文10篇#】过去的一段时间,急诊科工作紧张而有序。

我们争分夺秒抢救生命,应对各类紧急状况。

在团队协作和专业提升中不断进步。

现将具体工作情况总结汇报,以更好地提升服务水平。

下面是小编整理分享的急诊科工作总结范文10篇,欢迎阅读与借鉴,希望对你们有帮助! 1.急诊科工作总结范文篇一急诊科围绕护理部提出的工作中心,把握重点,突出特色,全体医务人员团结协作,完成各项抢救工作。

总结汇报一年来的工作。

第一,增强服务意识,提高服务质量。

坚持以患者为中心,以患者的利益为出发点。

如果要求护士听到救护车的声音,应迅速推车到急诊室门口接诊病人。

为患者提供面巾纸、纸杯和开水。

为没有陪伴的老弱病人挂号,取药。

每一位急诊住院患者都有护士或护士护送。

为解决夏季夜间输液患者较多的问题,实行弹性排班,增加夜间工作人数。

这些措施受到患者的好评。

尤其是有医患纠纷甚至打骂我们医护人员的时候,我们的护理人员尽力合理解释,打不还手,骂不还口,受到医院的表扬。

第二,加强学习,培养高素质的团队。

急诊科制定学习制度和计划,加强护理人员的专业知识学习。

开展急救专业培训,送护士到麻醉科,在手术室学习气管插管,要求大家通过急诊八件操作。

与医生一起学习心肺复苏的新进展,急性冠状动脉综合征的急诊治疗,创伤急救。

提高急救水平和急救反应速度。

全科生自觉学习尉然成风,目前有8名护士参加全国高等教育护理专科班和本科自考。

两名工作一年的'护士通过了护士执业考试。

指派高级护士出国学习急救护理新概念和急救模拟急救培训。

第三,做好新护士和实习生的教学工作。

根据急诊科的工作特点,制定了新护士三个月的培训计划,要求他们在三个月内掌握急诊流程,院前急救,如何接急救电话,掌握急诊科所有仪器的使用,加强理论学习和考核。

培训实施第一年,取得了良好的效果。

对实习生做到放手不放眼,每周进行小讲课。

第四,关爱生命,争分夺秒。

急诊科工作总结(精选13篇)

急诊科工作总结(精选13篇)

急诊科工作总结(精选13篇)急诊科工作总结(精选13篇)充实的工作生活一不留神就过去了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,这时候,最关键的工作总结怎么能落下!我们该怎么去写工作总结呢?以下是小编为大家整理的急诊科工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

急诊科工作总结篇1半年来,急诊科在院部的正确领导及具体指导下,围绕护理部提出的工作中心,把握重点,突出特色,全体医务人员团结协作,出色地完成各项抢救工作。

现将半年来的工作总结汇报如下:一、严格执行各项规章制度,提高护理工作质量全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,工作中互相支持,互相理解,科工作人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。

二、加强业务技术培训,提高抢救能力急诊科是诊治和抢救病人的场所,所以,仅有良好的服务态度是远远不够的,更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。

对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理,尽快减轻病人的痛苦,这就需要每个医务人员认真钻研业务,熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。

因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。

如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。

对急、危、重、疑难病人充分发挥科主任及护士长的业务指导作用,亲自参与管理,及时进行业务讨论,这样更助于提高全科医护人员的急救水平。

三、做好新入科护士及实习生的带教工作根据急诊科的工作特性,制定了新入科护士三个月的培训计划,要求其三个月内掌握急诊的流程,院前急救,如何接急救电话、掌握急诊科所有的仪器使用,同时加强理论方面的学习与考核。

在实施培训第一年时,取得了很好的效果。

对于实习生做到放手不放眼,每周实行小讲课。

四、做好急救药品及急救仪器的管理急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础,现已施行每项工作专人负责,责任到人,做到班班清点、定期检查,这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作。

相关主题
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

急诊科工作总结4篇急诊科工作总结篇1 新的一年即将过去,在这过去的一年里,在xxx院长的直接领导下,xxx科工作在全体管理小组成员的努力及支持下,较好地按照医院xxx管理措施落实执行,完成了20xx年xxx科工作计划90%以上。

现将工作情况总结一、提高医务人员院内xxx知识1、按照培训计划分别于5月份、11月份进行院内xxx 知识考试,并下发了院内xxx与非院内xxx的鉴别诊断资料,组织全体人员进行学习。

2、5月份,派手术室护士长参加浙江省护理中心举办的手术室管理学习班,学习结束后向全院医护人员进行汇报。

二、重点抓好一次性物品器械的管理工作4月份为了更好地贯彻落实全省整顿和规范市场经济秩序工作会议精神和卫生厅《关于部署开展三项整治活动的紧急通知》精神,在我院顺利开展一次性医疗器械的整治活动,确保人民群众的身体健康和生命安全,成立了一次性医疗器械整治活动领导小组,负责一次性医疗器械的整治工作,并因此制订了废旧一次性医用塑料用品回收管理制度,每月下到各个重点科室检查回收工作,并建立登记本。

三、加强院内xxx的管理1、每月对各个重点科室的消毒液用含氯测试纸、2%戊二醛测试纸进行监测,紫外线灯管用紫外线强度仪进行监测并登记。

2、每个病区坚持对治疗室、换药室每月进行空气培养一次。

手术室每个月对物品、手进行细菌培养。

3、手术室严格执行了院感科管理要求,无菌包内加用生物化学指示剂。

4、一次性用品使用后各病区、化验室都能及时毁形、浸泡,病区护士长负责督促检查工作,每日检查使用和回收的一次性废旧医疗器械数量相符情况,并进行登记,指定专人将废旧物品送到供应室,再由回收单位统一回收。

急诊科工作总结篇2 急诊科是医院最重要的窗口之一,有着急、忙、杂的特性。

面对危重急症病人的首诊和抢救,急诊病人又往往诊断不明、病情不清、变化迅速,若处理不当,就容易发生医疗纠纷。

而病人及家属容易产生急躁、忧虑、恐惧的情绪,急诊不同于病房,医护人员有充足的时间与患者及家属沟通,及时了解患者的需求,建立良好的护患关系。

在急诊,患者及家属在与医护人员较短的接触时间内,还未建立良好的信任感,对医护人员的每一个细微环节都十分敏感,医护人员的言谈举止对病人心理都会产生很大影响。

造成医护人员的救治行为不被理解,患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉。

所以我越发觉得沟通在急诊是最容易忽略而最重要的东西。

南丁格尔说:护理工作不仅需要精湛的技术,更需要艺术。

首先,要学会观察,才善于发现问题的存在,包括对病人病情、心理、需求及家属的观察。

例如:有些患者家属对护士的行为百般挑剔,却对自己患者液体输完都浑然不知,像这样的家属我们就应该在每次更换液体时都耐心的提醒他液体输至什么地方时应该叫护士,与此同时我们也应该按时巡视病房,多观察液体的进展,这样就可以在很大程度上避免因为液体没有及时更换了与患者家属产生矛盾。

其次,要学会沟通,人与人的相互尊重和信任是建立在沟通的基础上。

对于来急诊就诊的病人,我们应该积极主动地询问,热情的为其引导。

例如:对于行动不便的患者我们可以予以搀扶或协助其用推车送至诊室,为其测量生命体征,交予诊室的护士;对于需要并可以去病房治疗的患者,我们可以为其细致的指明病房的位置,避免患者跑“冤枉路”。

而对于患病时间长而并不危重的病人我们可以建议他去门诊就医,耐心而细致的告知其门诊的位置和就医的时间,便于患者的安排。

虽然,一个微笑的表情,一个搀扶的动作解决不了患者身体上的疼痛,但是,却能迅速缩短护患距离,有效满足病人需要被照顾的心理需求,从而便于我们开展下面的护理工作。

最后,通过观察和沟通学会判断,对病人的病情和需求有一个准确地了解和判断,有利于医护人员救治工作的展开,医学,教育网收集整理也为病人争取了时间。

例如:受外伤的患者可以通过观察和大致的询问了解其受伤的部位和严重程度,为其找到接诊医生为其救治,而挂号等手续可以稍候补齐。

以上只是我在急诊工作的浅谈,要学的东西还很多很多。

当然,想做好一名急诊科的护士,只会沟通是远远不够的,还需要扎实理论基础、丰富的抢救经验、快速的反应、麻利的动作,这才是在遇到紧急情况时禁得起考验的保证。

急诊科工作总结篇3 转眼之间,又到了20xx年的年终岁尾,简单谈谈我个人的总结。

20xx年,是我在急诊科工作的第七年,在护士长的带领下,我们累并快乐着。

作为一名急诊科护士,我们肩负着“120”院前急救、转运、院内急救的任务,以快捷、高效、优质的急救医疗服务,充分保障了县城内“120”院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展,确保了我院“120”急救站“绿色生命通道”的畅通,保证了门急诊工作的正常进行。

在我们的共同努力下,急诊科全年门急诊量、累计收住院人次、急诊抢救与往年同期对照均有显著增长,为医院各病区及辅助检查科室输送了大量病源,有力地促进了医院各科室的“两个效益”的增长,提高了全院医务人员的工作积极性。

一、加强思想政治教育,营造团结和谐氛围在20xx年度,急诊科全体护理人员认真学习各种医疗法律法规,自觉遵守医院和科室的各项规章制度,牢固树立“以病人为中心”的服务理念,不断提高思想道德教育修养,力争文明行医,优质服务,做到小事讲风格,大事讲原则。

工作中互相支持,互相理解,人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和谐相处、顺利圆满的完成了医院的各项工作任务。

二、加强业务技术培训,提高应急抢救能力急诊科护士处处以“全国医疗万里行”、“二甲复审”检查标准为准绳,加强急诊科的医疗护理质量建设,以医疗护理核心制度为重点,认真执行了各项操作规程和抢救工作流程,严防差错、医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。

按照医院及科室制度的培训和考核计划,定期对急救队员进行业务学习及急救技术的培训,在科室形成了良好的学习风气,认真钻研业务,互相交流、互相促进,从而使科室人员熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术,如心肺复苏术、机械通气、气管插管、电除颤、电动洗胃术、心电监护等操作技术,进一步提高了急救队员的急诊急救能力,对科室医疗和护理质量进行检查、质控、培训、考核、督导,严格医疗护理文书书写规范,严格按照国家卫生部制定的相关法律、法规及医疗行为规范开展急诊抢救工作,做到防医疗差错、防于未然,杜绝医疗行为过程中的麻痹大意思想。

在“120”急救工作中,我们坚决服从“120”指挥中心的调度,做到随时出诊、迅速出车、准备及时到达急救现场。

始终做到急救药品,物品完好率100%,抢救设备处于应急备用功能状态,在“120”院前急救及院内急救抢救过程中,从病情评估、预检、分诊、分流到安全正确地转运入科。

每个环节都能做到无缝衔接,并做好了病人院内检查和转运,包括绿色通道(红色腕带的应用),责任制护理的实施和病人的需求有力地对接,提高了护理质量,充分保障了居民的生命安全。

三、加强科室护理管理,做好急诊工作中的医院感染管理工作在急诊抢救工作中,加强医院感染管理,有效预防和控制医院感染,提高医疗护理质量,保证护理安全。

落实医院感染管理规章制度和工作规范,严格执行操作规程和工作标准,防止传染病的传播,做好自身防护、消毒隔离、医疗废物管理,严防院内交叉感染,并专门由质控护士组织培训学习。

四、加强科室对外宣传,树立医院窗口形象急诊科是医院面向社会的重要窗口,其医疗水平和服务质量直接影响和反映出医院的精神面貌和社会形象。

“120”是救死扶伤的生命救护者,是保护人民生命健康的“绿色通道”,在日常急救工作和院前急救的时候,作为一名急诊科护士,代表着医院的形象,我们时时刻刻注重树形象、抓内涵,为更好的创示范单元和医院的全面和谐健康发展奉献出了光和热。

提供特色服务护理服务:(1)增设1名急诊护士,主动微笑迎接病人,介绍环境,引导病人对号入座,做到“首接负责”、有问必答,和蔼可亲,主动为患者排忧解难。

(2)提供多种便民措施,如开水、一次性杯、手纸、便器等。

(3)为无人陪诊的提供全程陪伴服务,需要可提供代交费、代取药、代订午饭,减少病人的顾虑最大限度地给予关怀。

病人从挂号、就诊、做各项检查、交费、取药到输液室注射,往往要经过一段的“长途旅行”,常因急躁和不耐烦容易与护士发生冲突,故护士必须理解病人的心理,开展亲情化“八声”服务护理服务礼仪规范化,把亲情融入到护理程序的每个细节中。

“八声”服务用语要求“好”字开头、“请”字当先、“谢谢配合”不离口。

增加输液巡回力量,主动巡视,对注射后的患者护送其至座位,根据病情和药物治疗需要,再次调节滴速。

重点巡查有特殊用药病人及重症病人,及时发现问题及时处理。

尽可能不让病人叫拔针换药。

五、实践与思考并重,20xx年度工作反思回顾20xx年,我们虽取得一定的成绩,但同时也意识到在急诊工作中存在着一些缺陷和不足。

如何在急诊工作中进一步改进,最大程度地发挥自己的潜力?小结如下:1.急诊科就医环境简陋,布局不合理,卫生条件差,患者满意度低,急待急诊大楼落成加以改善。

2.急诊科医护人员应急急救经验不足,急救技能有待提高,要注意对抢救室仪器设备的熟练掌握,如呼吸机、除颤仪等,关键时刻及时跟进,还需要时刻加强专科培训、进修学习,以提高整体抢救水平,人人过关。

3.急诊急救工作中缺乏灵活性,要时刻注意和患者、家属进行医患沟通,及时了解患者的心理、情绪、发病原因,有利于改善医患关系,保障医疗安全,今后需加强沟通交流技巧的培训,特殊情况特殊对待,尤其是无亲人在、无钱、无身份证明的.“三无人员”,做到先检查、先诊断、先抢救治疗,后办入院手续及交费,对危重病人检查过程实行全程陪伴,保证危重症患者在第一时间得到抢救治疗。

4.要熟练掌握急诊危重症的监护和抢救流程,如急腹症、昏迷、休克、中毒等,对昏迷患者,第一时间开放气道、吸氧,在实施紧急救护的同时,及时通知医生抢救,注意血糖、瞳孔及对光反射、是否颈项强直等,抓住重点,有的放矢,避免手忙脚乱。

5.掌握常用急诊抢救药品的用法和用量,严格执行抢救过程中的口头医嘱制度,注意患者过敏史、血糖、心肺功能等,注意用药安全。

6.注意动态观察患者病情,具备整体观和全局观,在急诊患者病情尚未稳定前,一定要加强巡视和沟通,尽量把患者安排在自己视线范围内,以便及时观察和急救,并做好与其它临床科室沟通。

7.当遇到突发公共事件或接诊的患者较多时,切记及时向上级汇报,组织抢救,分解危难,做好分诊分流,保障医疗护理安全。

8、提高健康教育的质量(1)在输液护理过程中向病人讲解输液的注意事项,病人所用的药物,疾病的治疗情况。

(2)利用健康教育专栏给患者介绍四季多发病、常见病的知识。

(3)利用卫生宣教处方对病人进行健康教育。

回顾过去,展望未来,希望医院在新的一年加以考虑急诊科医护人员的继续教育或适当倾斜,以促进急诊科建设的可持续性发展,为此我们将以自己的实际行动,积极配合院部明年的大医改政策,齐心协力、真抓实干、与时俱进,共创医院和谐美好明天。

相关文档
最新文档