借调人员协议书范本.docx
借调人员协议范本(精选3篇)
借调人员协议范本（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方：************乙方：****高校人员流淌中心丙方：************经协商，就****（以下简称甲方）借调****高校人员流淌中心（以下简称乙方）人员****（以下简称丙方）事宜达成如下协议：******第一条借调期限：从****年****月****日起到****年****月****日止。
为期****年。
其次条借调期内各方责任：1．甲方：****负责对被借调人员的工作支配和管理；向乙方支付丙方工资单中的各项费用****元／月，支付借调费****元／年，两项费用均按年度计算，合计****元／年。
缴纳时间在每年度的第****个月缴纳。
2．乙方：****负责保留丙方的全民编制。
为便利管理，确保丙方利益，按学校在岗人员的待遇，每月发给丙方工资单中各项费用，如遇国家调整工资或正常晋级，丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果，乙方再赐予办理。
3．丙方：****应遵守国家法令法规，听从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条在借调期内，若发生工伤事故，医疗费由借调单位负责；若发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不负任何责任。
第四条若甲方不能按规定向乙方支付上述费用，经催讨后仍未支付的，协议自动终止。
协议终止后，丙方应马上回乙方单位工作，否则按旷工处理。
第五条若甲方、丙方情愿延长借调时间，甲方、丙方应需提前****个月向乙方提出，由三方协商签订续借协议。
若达不成续借协议，丙方须按时返回中心报到。
第六条借调结束后，丙方应按时回乙方处报到。
其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算，工资待遇按****高校人员流淌中心章程的规定办理。
若丙方无故不来报到的，依据****高校人员流淌中心章程规定按旷工处理。
第七条本协议一式****份，甲、乙丙三方各执****份。
甲方（盖章）：*************负责人（签字）：****************年******月******日乙方（盖章）：***********高校****高校人员流淌中心（盖章）：*******年******月******日丙方（签字）：*****************年******月******日借调人员协议范本（第二篇）标题：借调人员协议范本合同摘要：本协议旨在就借调人员事宜达成一致，并为借调双方提供明确的权益保障。
借调人员协议书精品6篇
借调人员协议书精品6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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借调人员协议书范本6篇
借调人员协议书范本6篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调人员）：______________________鉴于甲方的需要与乙方的资源互补，现三方经过友好协商，就甲方借调丙方至甲方工作的相关事宜达成如下协议：一、借调人员基本情况丙方姓名：__________________；性别：__________________；年龄：__________________；学历：__________________；职务：__________________；岗位：__________________。
二、借调期限本次借调期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
借调期满后，丙方应按时返回乙方，或经双方协商后续借调事宜。
三、工作内容及地点丙方在借调期间的工作内容、职责及工作地点等由甲方安排，丙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。
乙方应协助甲方做好相关工作安排。
四、薪酬福利与待遇丙方在借调期间的工资、奖金、津贴、补贴等薪酬福利及福利待遇由甲方承担，并参照甲方同等人员的标准执行。
乙方应及时将丙方的薪酬福利支付至甲方指定账户，由甲方负责发放。
丙方享受甲方员工相应的福利待遇。
五、保密义务与竞业限制丙方在借调期间应严格遵守甲方的保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及机密信息。
借调结束后，丙方在约定的期限内不得与甲方的竞争对手从事与甲方业务相关的竞争行为。
具体竞业限制期限为_____年，自借调结束之日起计算。
六、知识产权保护丙方在借调期间参与的项目、研究成果等知识产权归属由甲方和乙方共同协商确定。
丙方不得将相关知识产权私自转让或许可他人使用。
如涉及专利等知识产权问题，双方应共同遵守国家相关法律法规。
七、违约责任任何一方违反本协议约定，均应承担违约责任。
借调人员协议样书6篇
借调人员协议样书6篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借调人员）：____________________丙方（原单位）：______________________根据工作需要，甲方借调乙方到甲方从事相关专业的临时性工作。
经甲、乙、丙三方友好协商，就该借调事宜达成如下协议：一、借调期限借调期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
期满后，若需续借，由三方协商并签订新的借调协议。
二、工作职责及待遇在借调期间，乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的各项规章制度，履行岗位职责。
甲方根据工作需要安排乙方从事相关专业的临时性工作，乙方的工资待遇、社会保险等相关费用由甲方负责发放和缴纳。
乙方在完成工作任务的过程中应遵循相应的操作规范和质量要求。
在遵守相关规定的前提下，确保工作质量。
如出现失职行为造成甲方损失的，应当承担相应的责任。
具体工作内容及要求如下：（一）工作内容：__________ （根据实际需求填写）（二）岗位职责：__________ （根据实际需求填写）（三）工资待遇：__________ （根据实际需求填写）三、权利和义务（一）甲方的权利和义务：甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和管理要求；对乙方承担的工作进行审核和评估；按照约定支付乙方的工资和待遇。
同时，甲方有义务提供必要的工作条件和支持，保障乙方在工作中的安全和健康。
（二）乙方的权利和义务：乙方有权获得约定的工资和待遇；享有国家规定的休息和休假权利；在甲方指定的工作地点完成工作。
同时，乙方有义务遵守甲方的规章制度和管理要求；履行工作职责，按时完成工作任务；服从甲方的管理和安排。
丙方应配合甲方的工作需要，确保借调工作的顺利进行。
如因丙方原因导致乙方无法按时完成工作任务或造成甲方损失的，丙方应承担相应责任。
在借调期间，乙方仍属于丙方员工，享受丙方规定的员工福利待遇。
乙方在借调期间如有严重违纪行为或造成重大损失的，甲方有权向丙方反映并要求处理。
借调人员协议样书5篇
借调人员协议样书5篇篇1甲方（借调单位）：___________________地址：_______________________________联系人：_____________________________联系电话：___________________________乙方（借出单位）：___________________地址：_______________________________联系人：_____________________________联系电话：___________________________鉴于甲方因工作需要，向乙方借调人员从事_____________工作，经甲、乙双方友好协商，达成以下协议：一、借调人员1. 乙方根据工作需要，同意将本单位工作人员______（姓名）（身份证号：________________）借调至甲方工作。
借调人员的劳动关系、人事关系仍属于乙方。
2. 借调期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
期满后，甲方可根据工作需要并经乙方同意后延长借调期限。
二、工作职责及要求甲方按照借调人员的岗位需求，安排其在甲方担任__________岗位工作。
甲方应对借调人员加强思想政治教育、安全生产教育和专业技术知识培训，提高借调人员的综合素质和业务能力。
同时，乙方应全力配合甲方的相关工作安排。
具体职责和任务如下：__________。
（此处可根据实际情况添加具体职责和任务要求）三、薪酬待遇及福利待遇1. 借调期间，甲方向乙方支付借调人员的薪酬，具体薪酬标准根据甲方的薪酬制度确定。
甲方应按时足额支付借调人员的薪酬，并代扣代缴个人所得税。
2. 借调人员在借调期间的各项福利待遇（如年终奖、节日福利等）按照甲方同等岗位人员的标准执行。
3. 借调期间，借调人员的人事关系、社会保险等由乙方负责管理。
甲方应按约定向乙方支付社会保险费用等相关费用。
借调人员协议范本8篇
借调人员协议范本8篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调人员）：____________________鉴于甲方需要借用乙方的员工从事相关工作，经甲、乙、丙三方协商一致，达成以下协议：一、协议目的甲方因工作需要借用乙方的员工，乙、丙双方同意甲方借调丙方从事相关工作。
本协议旨在明确借调期间各方的权利和义务，保障各方合法权益。
二、借调期限及工作安排1. 借调期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 借调岗位及工作内容：丙方在甲方担任的职位为______，具体工作内容详见甲方与丙方签订的岗位说明书。
3. 工作地点：____________________。
三、薪酬福利及待遇调整1. 甲方应按照国家和地方的规定为丙方支付工资、奖金、津贴、补贴等薪酬福利待遇。
2. 甲方根据工作需要和丙方的表现，可以对丙方的薪酬福利待遇进行调整。
3. 乙方应保留丙方的原有薪酬福利政策，以便在借调结束后恢复丙方的工作和待遇。
四、保险及福利待遇1. 甲方应按照国家和地方的规定为丙方缴纳社会保险费用，并支付住房公积金等福利待遇。
2. 借调期间，丙方的社会保险关系、住房公积金等福利待遇由乙方负责管理和转移。
五、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除或终止：（1）借调期限届满；（2）甲、乙、丙三方协商一致解除本协议；（3）发生不可抗力致使本协议无法继续履行；（4）甲、乙、丙三方约定的其他解除或终止情形。
2. 解除或终止本协议，应提前通知对方，并按照约定办理相关手续。
六、违约责任及赔偿损失1. 任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿由此给对方造成的损失。
2. 甲方未按照约定支付薪酬福利等待遇的，乙方和丙方有权要求甲方支付拖欠的费用并承担违约责任。
3. 乙方未履行管理职责或者未履行保密义务的，甲方和丙方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
借调人员协议样书6篇
借调人员协议样书6篇篇1甲方（借调单位）：________________乙方（借调人员所在部门/单位）：_______________丙方（借调人员）：________________根据甲方工作需要，并考虑到乙方的意愿，经甲、乙双方协商同意，就丙方借调至甲方工作的相关事宜达成如下协议：一、借调期限本次借调自____年____月____日开始，至____年____月____日结束。
借调期满如需续借，须经三方协商一致并重新签订协议。
二、工作职责与岗位安排甲方根据工作需要，安排丙方在____________岗位工作。
丙方应服从甲方的正常管理和岗位安排，认真履行职责，努力做好本职工作。
三、薪酬福利1. 甲方负责丙方的日常管理及考勤考核工作。
借调期内，丙方的薪酬由甲方支付，具体标准按照甲方相关薪酬制度执行。
2. 借调期间，甲方为丙方提供符合国家规定的各项福利待遇及社会保险等。
乙方应确保丙方的社保关系及时转移至甲方，并由甲方进行统一管理。
3. 丙方在借调期间的奖金、津贴、补贴等按照甲方规定执行。
四、借调人员的培训与学习甲方可根据工作需要组织丙方参加相关的培训和学习，丙方应积极参与并服从安排。
培训费用由甲方承担。
五、保密义务与竞业限制1. 丙方在借调期间应遵守甲方的保密规定，对于涉及甲方的商业秘密和核心技术等敏感信息应严格保密，不得泄露或私自传播。
2. 借调期内及借调结束后一定期限内（一般为两年），丙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方业务相关的工作，也不得泄露甲方的商业秘密。
竞业限制期限内，甲方应给予丙方相应的经济补偿。
六、协议的变更与解除本协议一经签订，即具有法律效力。
若需变更或解除协议，应经三方协商一致，并通过书面形式进行确认。
七、违约责任与法律责任1. 任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿因违约给对方造成的损失。
2. 若丙方泄露甲方的商业秘密或违反竞业限制条款，应按照实际损失进行赔偿。
借调人员协议范本6篇
借调人员协议范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1借调人员协议范本鉴于甲方需要人员支援，乙方同意借调以下人员，并签署以下借调人员协议：一、被借调人员信息姓名：[XXX]性别：[男/女]出生日期：[XXXX.XX.XX]身份证号码：[XXXXXXXXXXXXXXXXXX]工作单位：[原工作单位]职务：[原职务]联系方式：[电话号码/邮箱]二、借调期限本次借调期限为：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
三、借调工作内容1. 被借调人员将在甲方工作单位从事以下工作：2. 被借调人员需完成的主要工作任务包括但不限于：[具体工作任务描述]四、工作地点被借调人员将在甲方工作单位办公。
五、报酬待遇1. 甲方对被借调人员提供的报酬待遇为：[具体报酬标准]2. 借调期间工资福利由乙方工资福利部门或人力资源部门进行核算。
六、工作时间及加班安排被借调人员应按照甲方的工作时间及加班安排履行工作职责。
七、保密义务被借调人员应当遵守甲方的保密规定，不得向任何第三方透露甲方的商业机密。
八、协议效力1. 本借调人员协议自双方签字生效，至借调期满终止。
2. 在借调期间，如因特殊原因无法继续借调，甲、乙双方应另行协商解决。
九、其他约定1. 甲、乙双方同意在因本协议引发的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（借调单位）：乙方（被借调单位）：签字：签字：日期：日期：以上为借调人员协议范本，具体细节可以根据实际情况进行调整和修改。
希望双方签订借调人员协议后，能够在工作中保持良好的合作关系，顺利完成工作任务。
篇2借调人员协议范本甲方：（单位名称）乙方：（单位名称）借调人员协议甲方和乙方，经友好协商，就向乙方借调人员一事达成如下协议：一、借调人员基本情况1. 甲方将向乙方借调人员（姓名、性别、身份证号码、工作职责等情况详见附表1），具体工作时间为____年____月____日至____年____月____日。
借调人员协议书范本5篇
借调人员协议书范本5篇篇1甲方（借调单位）：_____________________乙方（借调人员）：_____________________丙方（原工作单位）：_____________________鉴于甲方的需要，与乙方丙方经过友好协商，就甲方借调乙方到甲方工作的相关事宜达成如下协议：一、借调期限本次借调期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
借调期满后，乙方应按时返回丙方。
如需续借，三方应重新协商并签订新的借调协议。
二、工作职责及义务1. 乙方在借调期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，履行相应的岗位职责。
2. 甲方应对乙方进行必要的工作指导与培训，确保其能够胜任工作。
3. 乙方应保证在借调期间的工作质量，并尽力维护甲方的合法权益。
三、薪资待遇及福利1. 乙方在借调期间的薪资、奖金、津贴、补贴等由甲方按照其工作岗位和绩效进行确定和发放。
2. 乙方在借调期间享受的福利待遇按照甲方相关规定执行。
3. 乙方原有的薪资待遇及福利，丙方不得以任何理由扣减。
四、保密义务1. 乙方在借调期间及借调结束后，应保守甲方的商业机密及保密信息。
2. 甲方应对乙方的个人信息予以保密。
五、违约责任1. 任何一方违反本协议约定的，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若乙方在借调期间泄露甲方的商业机密或保密信息，应承担相应的法律责任。
六、其他约定1. 借调期间，乙方的人事关系、社保关系等仍由丙方负责。
2. 借调期间，乙方的人事档案、工龄计算等由丙方负责管理和计算。
3. 本协议未尽事宜，可由三方协商补充。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
4. 本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。
甲方（借调单位）：_____________________（盖章）法定代表人：_____________________（签字）日期：______年______月______日乙方（借调人员）：_____________________（签字）日期：______年______月______日丙方（原工作单位）：_____________________（盖章）法定代表人：_____________________（签字）日期：______年______月______日篇2甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（借调人员）：_________________________鉴于甲方需要借用乙方的员工从事相关工作，三方经过友好协商，达成如下协议：一、协议目的为满足甲方工作需要，甲方决定从乙方借调员工从事相关工作。
借调人员协议书范本6篇
借调人员协议书范本6篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（借调人员）：_________________________鉴于甲方需要借用乙方的员工从事相关工作，三方经过友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙、丙三方在借调过程中的权利与义务，保障各方的合法权益。
二、借调人员基本信息姓名：________ 性别：________ 职务：________ 部门：________入职日期：________ 身份证号：________三、借调期限借调期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
借调期满后，丙方应按时返回乙方原岗位工作。
四、工作内容及地点1. 甲方借调丙方从事的岗位为：_________________________。
2. 工作地点为：_________________________。
3. 丙方在借调期间应遵守甲方的规章制度，完成甲方分配的工作任务。
五、薪酬及福利待遇1. 借调期间，甲方应向丙方支付工资，具体标准按照甲方内部规定执行。
2. 甲方负责为丙方缴纳借调期间的社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
3. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、甲方的权利与义务1. 甲方有权根据工作需要安排丙方从事相应的工作，并对其进行管理。
2. 甲方应按照本协议约定支付丙方的薪酬及福利待遇。
3. 甲方应提供必要的工作条件，保障丙方的人身安全。
4. 甲方应对丙方的个人信息予以保密。
七、乙方的权利与义务1. 乙方有权了解丙方在甲方的借调情况，并保留对丙方的管理权。
2. 乙方应配合甲方的工作安排，提供必要的支持。
3. 乙方应确保丙方在借调期间遵守甲方的规章制度。
4. 借调结束后，乙方应接收丙方返回原岗位工作。
八、丙方的权利与义务1. 丙方在借调期间应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。
人员借调协议书范本(3篇)
第1篇协议编号：____________________甲方（借调单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（被借调单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________鉴于甲方因工作需要，拟将本单位员工____________________（以下简称“借调人员”）借调至乙方单位工作，经双方友好协商，特订立本协议，以资共同遵守。
第一条借调人员的基本情况1.1 借调人员姓名：____________________1.2 性别：____________________1.3 出生日期：____________________1.4 身份证号码：____________________1.5 婚姻状况：____________________1.6 职务/岗位：____________________1.7 入职时间：____________________1.8 工作年限：____________________第二条借调期限2.1 借调期限：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。
2.2 除非双方另有约定，借调期限届满后，甲方有权要求乙方将借调人员返回甲方单位。
第三条借调人员的职责和工作内容3.1 借调人员应在乙方单位遵守国家法律法规、乙方单位的规章制度以及甲方单位的各项规定。
3.2 借调人员应按照乙方单位的工作要求，完成乙方单位分配的工作任务。
3.3 借调人员应服从乙方单位的领导和安排，积极参加乙方单位的各项活动。
3.4 借调人员应保持与甲方单位的联系，定期向甲方单位汇报工作情况。
借调人员协议样书5篇
借调人员协议样书5篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借调人员所在部门/单位）：_____________丙方（借调人员）：_________________________鉴于甲方的业务需求，现需向乙方借调人员从事相关工作，经甲、乙、丙三方协商一致，达成如下协议：一、借调人员基本情况丙方姓名：___________，性别：___________，年龄：___________，职务：___________，职称：___________。
二、借调期限本次借调期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。
协议期满，借调关系终止。
如需续借，三方应重新签订借调协议。
三、工作内容及地点丙方在借调期间的工作内容、要求、目标等由甲方安排和制定。
丙方在甲方工作地点进行工作，如有变更需及时通知乙方。
四、薪酬福利1. 甲方支付丙方的工资及福利待遇不低于其在本单位同等岗位人员的标准。
2. 甲方应按照国家和地方的规定为丙方缴纳社会保险费和其他福利待遇费用。
3. 其他约定：_____________________________________________。
五、甲方的权利和义务1. 甲方有权根据工作需要安排丙方从事相关工作，并对其进行管理。
2. 甲方应按照本协议约定支付丙方的薪酬福利。
3. 甲方应提供必要的工作条件和环境，确保丙方的人身安全和健康。
4. 甲方应对丙方进行必要的培训和指导。
六、乙方的权利和义务1. 乙方应协助甲方做好丙方的日常管理、考核和沟通工作。
2. 乙方应协助处理丙方在借调期间的劳动纠纷和意外事件。
3. 乙方有权对丙方在借调期间的表现进行评价和建议。
4. 乙方应尊重甲方的管理权和考核权。
七、丙方的权利和义务1. 丙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方安排的工作任务。
2. 丙方享有本协议约定的薪酬福利和其他待遇。
借调人员协议范本6篇
借调人员协议范本6篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调人员）：____________________鉴于甲方需要借用乙方的员工从事相关工作，经甲、乙、丙三方协商一致，达成以下协议：一、协议目的为满足甲方工作需要，经乙方同意，丙方暂时到甲方从事特定工作。
本协议旨在明确三方权利和义务，保障借调人员的合法权益。
二、借调期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
协议期满后，如需继续借调，应由三方协商一致并重新签订协议。
三、工作内容及职责丙方在借调期间应按照甲方的要求，履行以下职责：1. 遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理；2. 认真履行工作职责，按时完成工作任务；3. 积极与甲方员工沟通协作，保持良好的工作态度和团队精神。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照约定向丙方支付借调期间的工资及奖金；2. 甲方承担丙方在借调期间的社保费用（包括养老、医疗、失业等）；3. 借调期间，丙方享受甲方规定的福利待遇；4. 借调结束后，丙方继续享有乙方原有的福利待遇。
五、借调安排与费用承担1. 借调期间，甲方负责安排丙方的工作任务和工作环境；2. 借调人员的交通费、住宿费及其他相关费用由甲方承担；3. 借调期间，丙方因工作需要产生的培训费用由甲方承担；4. 借调结束后，甲方应按照约定将丙方安全返回乙方。
六、保密条款与知识产权归属1. 丙方在借调期间接触到的甲方的商业秘密和其他保密信息不得泄露；2. 借调期间产生的知识产权归属问题，按照甲、乙双方约定执行；3. 丙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。
七、协议解除与终止条件1. 本协议在下列情况下可以解除：双方协商一致解除协议；发生不可抗力致使协议无法继续履行；借调人员因病无法继续工作等；2. 本协议在下列情况下可以终止：借调期满且不再续签；甲、乙、丙三方协商一致终止协议；借调人员因个人原因提出终止协议等。
借调人员协议样书6篇
借调人员协议样书6篇篇1借调人员协议样书甲方（单位或部门名称）：________法定代表人（负责人）：________联系地址：________联系电话：________乙方（被借调人员）：________身份证号码：________联系地址：________联系电话：________经甲、乙双方协商一致，就乙方被借调至甲方工作事宜，达成如下协议：一、借调期限：本次借调期限为____年____月____日至____年____月____日。
借调期满，借调人员应按时返回原单位工作。
二、工作内容：乙方被借调至甲方从事____职务的工作，具体工作内容为____。
甲方应配合、支持并指导乙方完成工作任务。
三、工资待遇：借调期间，乙方的工资待遇由原单位支付，甲方不承担任何工资支出。
乙方被借调期间享受甲方相应福利待遇。
四、工作时间及休假：乙方被借调期间，遵守甲方工作时间及休假制度，不得迟到早退。
因工作需要，乙方应配合加班工作，并按照甲方规定享受加班费。
五、工作纪律：乙方在甲方单位工作期间，应遵守甲方工作纪律和规章制度，服从管理和领导指挥，不得违反相关规定。
六、保密义务：乙方应遵守甲方保密制度，绝对保密甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何单位或个人。
七、人身安全：乙方在甲方单位工作期间，应加强安全意识，保护自己的人身安全，如遇事故应及时报告并接受甲方单位安排的医疗救治。
八、解决争议：因履行本协议而发生的争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。
九、本协议自双方签字盖章后生效，借调期满后自动失效。
本协议正本一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（单位或部门名称）：________法定代表人（负责人）：________乙方（被借调人员）：________日期：____年____月____日（甲方盖章）（乙方签字）篇2借调人员协议甲方：（借调单位名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（借调单位地址）电话：（借调单位电话）传真：（借调单位传真）邮编：（借调单位邮编）乙方：（被借调单位名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（被借调单位地址）电话：（被借调单位电话）传真：（被借调单位传真）邮编：（被借调单位邮编）鉴于甲方需要借调乙方单位的员工进行工作，经双方友好协商，就借调人员事宜达成以下协议：第一条借调人员信息1.1 乙方同意向甲方借调以下员工：姓名：（借调员工姓名）职位：（借调员工职位）身份证号：（借调员工身份证号）工作地点：（借调员工工作地点）1.2 乙方保证借调的员工具备相应的工作经验和技能，能够胜任甲方指定的工作内容。
借调人员协议书7篇
借调人员协议书7篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调人员）：______________________鉴于甲方需要借调乙方所属人员至甲方工作，在平等、自愿、协商一致的基础上，甲、乙、丙三方就借调人员的有关事宜达成如下协议：一、借调人员基本情况丙方姓名：________________ 性别：_______ 年龄：_______ 学历：_______ 职务：_______ 职称：_______ 身份证号：_________________________。
二、借调期限本次借调期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，如甲方需要继续留用丙方，双方应另行签订借调协议。
三、工作职责与岗位安排甲方根据工作需要，安排丙方从事_______________岗位工作。
丙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方按照本单位的工资制度，结合丙方的岗位确定其薪酬标准，并享受甲方同等岗位福利待遇。
2. 甲方按月向乙方支付丙方的工资及福利费用，具体支付标准和方法为：_________________________。
3. 丙方在借调期间获得的奖金等收益按照甲方相关规定执行。
五、保密条款及知识产权保护1. 丙方在借调期间，应对接触到甲方的商业秘密及机密信息承担保密义务。
未经甲方许可，不得泄露给第三方。
2. 丙方因执行甲方的任务或与甲方有关的技术成果权益均应归属甲方所有。
在借调期内和离职后均不得擅自使用或泄露甲方的商业秘密及相关技术资料。
如有违反，丙方应承担相应的法律责任。
六、社会保险与住房公积金在借调期间，甲方按照国家和地方的规定为丙方缴纳社会保险和住房公积金费用。
具体缴纳比例和办法按照国家有关规定执行。
七、劳动纪律与考核管理丙方在借调期间应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
借调人员协议书范本3篇
借调人员协议书范本3篇篇1甲方（出借方）：___________法定代表人/负责人：___________地址：___________乙方（借用方）：___________法定代表人/负责人：___________地址：___________鉴于：1. 甲方拥有一定数量、符合乙方需求的专业技术或管理人员；2. 乙方因工作需要，希望向甲方借调特定人员完成特定工作任务；3. 甲乙双方就借调事宜达成一致意见。
现根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，经友好协商，特订立本协议如下：一、借调人员基本情况1. 借调人员姓名：___________职务：___________工作年限：___________身份证号码：___________2. 借调期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
二、工作任务与职责1. 甲方同意将上述人员借调给乙方使用，乙方同意接收该人员并安排其从事以下工作内容：___________。
2. 借调期间，乙方应确保借调人员的工作任务明确、合理，并为其提供必要的工作条件和环境。
三、劳动报酬与福利待遇1. 乙方应当按照约定的标准向借调人员支付劳动报酬，具体标准为：___________。
2. 在借调期间内，乙方应负责为借调人员提供相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
四、管理责任1. 甲方对借调人员具有人事管理权，包括但不限于职称评定、工资调整等。
2. 乙方负责借调人员在借调期间内的日常管理和业务指导。
五、保密义务1. 双方承诺对于在合作过程中所获知的对方商业秘密和技术秘密负有保密义务。
2. 借调人员也应遵守相关保密规定，不得泄露任何涉及甲方或乙方的机密信息。
六、违约责任1. 若一方违反本协议约定，另一方有权要求违约方承担相应的法律责任。
2. 对于因违约行为给对方造成经济损失的，违约方还应赔偿守约方的实际损失。
借调人员协议书范本5篇
借调人员协议书范本5篇篇1借调人员协议书甲方：（借调单位全称）乙方：（被借调单位全称）借调人员姓名：（姓名）身份证明：（身份证号码）职务：（原单位职务）借调职务：（借调单位职务）借调期限：（借调起止时间）一、甲、乙双方经友好协商，为了促进双方单位之间的交流与合作，特达成如下协议：二、借调内容1. 乙方同意借调人员前往甲方单位工作，乙方单位将为借调人员提供必要的工作条件和支持，并保证其在借调期间的权益受到有效保障。
2. 甲方单位将根据借调人员的实际情况安排工作内容和岗位，确保借调人员在甲方单位发挥出应有的工作能力和水平。
三、借调期限1. 借调期限自协议签署之日起生效，至约定的借调期限结束为止。
借调期限届满后，如需延长借调期限，需经双方协商一致后，重新签署协议。
2. 借调期间，借调人员享有原单位的各项福利待遇。
四、其他事项1. 借调期间，乙方单位需保证借调人员的安全，如有工伤或其他意外事件发生，乙方单位将承担相应的责任。
2. 借调人员在借调期间需全力以赴完成工作任务，服从甲方单位的管理，做到遵守甲方单位的各项规章制度和纪律。
3. 若借调期间借调人员不符合甲方单位的工作要求或存在违纪现象，甲方单位有权终止借调协议。
五、协议变更和解除1. 若借调期间有任何需要对协议进行变更的情况，需经双方协商一致后，签署变更协议。
2. 若借调期间因特殊情况需解除协议，需提前15天书面通知对方单位，经双方协商一致后办理解除手续。
六、协议签署本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。
甲方（借调单位）：______________________乙方（被借调单位）：______________________借调人员签字：__________________________签订日期：年月日以上为借调人员协议书的范本，希望甲乙双方单位遵守协议内容，共同促进单位之间的交流与合作，达成互利共赢的目标。
愿双方单位在借调人员的配合下，工作顺利，取得更大的成就。
借调人员协议书范本8篇
借调人员协议书范本8篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借调人员）：____________________丙方（原工作单位）：__________________根据有关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿的基础上，就甲方从丙方借调乙方至甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、借调人员基本情况姓名：_________，性别：_________，身份证号：_____________________________________。
岗位名称：____________________________。
工作地点：_____________________________________。
工作年限：________________年。
学历：_________。
专业技术职称：_________。
工作能力描述：_____________________________________。
其他补充信息：_____________________________________。
二、借调期限及工作安排本次借调期限为自______年______月______日至______年______月______日，期满后可协商续借或退回原单位。
在借调期内，甲方负责对乙方进行工作安排和考核，同时，甲方应保障乙方在借调期间的合法权益和安全保障。
借调期满后，甲方应如期将乙方返回丙方，或根据工作需要经三方协商后续工作安排。
乙方必须遵守甲方的各项规章制度和工作纪律，服从甲方管理。
在借调期间的表现，由甲方提供给丙方参考奖惩情况并决定是否作出相应的处分和奖惩。
三、薪资福利约定（一）薪资福利按照甲方单位岗位薪资标准确定薪酬结构并计算薪资总额。
具体的薪资发放形式及支付方式由双方协商确定。
（支付方式现金/转账）。
如遇薪资调整按照甲方薪酬调整制度执行。
（具体薪资标准见附件一）。
（二）乙方在借调期内应享受甲方的福利待遇以及休假待遇等。
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借调人员协议书范本
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××××有限公司
编号：_____________借调人员协议书范本
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：_______年______月______日
甲方：_________________________
乙方：_________大学人员流动中心
丙方：_________________________
经协商，就_________(以下简称甲方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议：
第一条借调期限：从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。
为期_________年。
第二条借调期内各方责任：
1.甲方：负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元/月，支付借调费_________元/年，两项费用均按年度计算，合计_________元/年。
缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。
2.乙方：负责保留丙方的全民编制。
为方便管理，确保丙方利益，按学校在岗人员的待遇，每月发给丙方工资单中各项费用，如遇国家调
整工资或正常晋级，丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果，乙方再给予办理。
3.丙方：应遵守国家法令法规，服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条在借调期内，若发生工伤事故，医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不负任何责任。
第四条若甲方不能按规定向乙方支付上述费用，经催讨后仍未支付的，协议自动终止。
协议终止后，丙方应立即回乙方单位工作，否则按旷工处理。
第五条若甲方、丙方愿意延长借调时间，甲方、丙方应需提前_________个月向乙方提出，由三方协商签订续借协议。
若达不成续借协议，丙方须按时返回中心报到。
第六条借调结束后，丙方应按时回乙方处报到。
其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算，工资待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。
若丙方无故不来报到的，根据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。
第七条本协议一式_________份，甲、乙丙三方各执_________份。
甲方(盖章)：___________________________
负责人(签字)：_________________________
_________年_____________月_____________日
乙方(盖章)：_______________________大学
_________大学人员流动中心(盖章)：______
_________年_____________月_____________日
丙方(签字)：___________________________
_________年_____________月_____________日
谢谢合作。