全国各地最低工资标准完整版

中国时薪标准

我国的劳动法规定，由于经济发展不平衡、消费水平不同，各地的最低工资的标准也不一样。

国家规定一小时最低工资标准是按当地最低工资标准除以21.75天除以8小时算出的。

国家每两年就会调整一次最低工资标准。

全国各地月最低工资标准分两档。

在第一档里，上海的2190元最高。

深圳的2030元和天津的1950元位于第二、三位。

根据人力资源和社会保障部公布的最低标准情况，各地区月最低工资标准由原来的五档标准调整为四档，北京、天津、上海、深圳、西藏、青海等地区只设置第一档最低工资标准。

其中上海地区最低工资标准居全国首位达到了2480元，其次是北京和深圳，为2200元。

从最新的调整来看，截至3月底上海、北京、广东、天津江苏、浙江6省份第一档月最低工资标准超过2000元。

2023年全国各地区最低工资标准情况

2023年全国各地区最低工资标准情况人社部网站近日发布了全国各地区最低工资标准情况(截至2023年4月1日)，15个地区月最低工资标准在2000元及以上。

其中，上海以2590元仍居榜首。

15个地区月最低工资≥2000元根据《最低工资规定》，省、自治区、直辖市范围内的不同行政区域可以有不同的最低工资标准。

从全国各地区最低工资标准情况来看，第一档月最低工资标准在2000元及以上的地区已经增加到了15个。

这些地区分别是上海(2590元)、深圳(2360元)、北京(2320元)、广东(2300元)、江苏(2280元)、浙江(2280元)、河北(2200元)、天津(2180元)、山东(2100元)、四川(2100元)、重庆(2100元)、安徽(2060元)、福建(2030元)、湖北(2010元)、河南(2000元)。

月最低工资标准上海最高小时最低工资标准北京最高最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。

月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

在月最低工资标准方面，上海月最低工资标准达到2590元，这一水平位居全国第一。

其次是深圳，月最低工资标准达到2360元。

北京排第三，月最低工资标准达到2320元。

广东排第四，达到了2300元。

从小时最低工资标准来看，北京小时最低工资标准为25.3元，为全国最高。

最低工资包含“五险一金”吗？值得注意的是，对于最低工资标准是否包含个人缴纳的“五险一金”，各地规定并不一样。

目前，多数地区最低工资标准包括了个人缴纳的“五险一金”。

以安徽为例，安徽3月份调整了最低工资标准，新标准的最大不同是，“口径”发生变化，与其他省一致，由原来的不包含劳动者个人缴纳的社会保险费和住房公积金，变为包含劳动者个人缴纳的社会保险费和住房公积金。

不过，北京、上海的最低工资标准并不包括个人缴纳的“五险一金”。

劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金，不作为最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付。

全国各地最低工资标准汇总

全国各地最低工资标准汇总广州最低工资标准提至1100元首超省定标准! V9 t# W! ^3 s! V' j4 g)u% `( V: E% f1 z) a8 L& i' J x2010-04-28 ，广州市人力资源和社会保证局宣布，从五一起本市企业职工最低工资标准由原先的860元/月上调至1100元/月，花都区等五区市最低工资标准则上调至960元/月。

与此同时，离岗退休费和待岗生活最低保证标准也相应上调至880元/月。

7 _- X( a`, X8 n! l+ |' {* G1 E+ m& q( t) x9 G. d8 C. c0 n0 M# i V1 e! m* S9 X" T关于调整我省企业职工最低工资标准的通知# l$ s' t8 P* }. [4 F9 a. X' x! M3 t x( r; U6 p3 I' p) u" N各地级以上市人民政府，省政府各部门、各直属机构：& O' J5 ~8 o# J. k+ Y' J9 \# `按照《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》（劳动保证部令第21号），以及我省经济社会进展状况，为充分发挥最低工资标准的保证作用，提升低收入职工的收入水平，促进社会和谐进展，决定对我省企业职工最低工资标准进行调整。

现将有关事项通知如下：z. P" g/ W5 E: |一、从2010年5月1日起，调整我省企业职工最低工资标准和非全日制职工小时最低工资标准（具体标准和适用地区见附件，深圳市按《深圳市职职员资支付条例》自行制订执行）。

: Z. `! ?5 g0 f9 R" [- G; l3 x 各地级以上市原则上应统一执行省确定的标准，有条件的地区可在省确定的标准上适当上调标准，但不得下调标准。

个不市辖县以及县级市经济进展水平与市区差异较大的，能够执行低一类标准。

2024年最新全国最低工资标准(各省市区县)

1860
哈尔滨市呼兰区、阿城区、齐齐哈尔市区、牡丹江市区及绥芬河市、佳木斯市区及抚远市、鸡西市区、双鸭山市区、七台河市区、鹤岗市区、绥化市区
1610
哈尔滨市双城区、伊春市区、黑河市区、大兴安岭地区，全省其他各县（市）
1450
城关区、七里河区、安宁区、西固区、红古区、金川区、肃州区、玉门市、敦煌市和兰州新区、嘉峪关市
2200
22
威海市所辖市 (区)
济南市:长清区、章丘区、济阳区、莱芜区、钢城区、平阴县、商河县。青岛市:胶州市、平度市、莱西市淄博市:博山区
、周村区、桓台县枣庄市:市中区、薛城区、滕州市烟台市:莱阳市、栖霞市、海阳市。潍坊市:青州市、安丘市、高密市
二档、昌邑市、临朐县、昌乐县。济宁市:任城区、兖州区、曲阜市、邹城市、微山县泰安市:泰山区、新泰市、肥城市。日
1740
17
三档
株洲市：炎陵县、茶陵县衡阳市、邵阳市岳阳市：岳阳县、汨罗市、湘阴县、临湘市、华容县、平江县、屈原管理区常德市：其他区县市（管理区、高新区）益阳市、郴州市、永州市、怀化市、娄底市、湘西土家族苗族自治州：
一档二档三档
各设区市根据所辖县（市、区）经济社会发展水平，选择确定当地最低工资标准并予以公布。
序号省份
1
北京市
2
上海市
3
天津市
4
重庆市
5
河北
6
山东
2024年最新全国最低工资标准（各省市区县）
档次
一档一档一档一档二挡
一档
地区
北京
月最低工资标准
2420
上海
2690
天津
万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区、两江新区、重庆高新区、万盛经开区

历年北京最低工资标准一览表

近年来，北京市的最低工资标准一直备受关注。

最低工资是指任何单位、个体工商户招用和使用劳动者的最低报酬，是一个重要的劳动保障制度，旨在维护劳动者的基本权益，确保其获得合理的劳动报酬。

下面是近年来北京市的最低工资标准一览表：2024年：北京市2024年最低工资标准如下：1.每小时工资最低标准为18元；2.每月工资最低标准为2000元。

2024年：2024年，北京市最低工资标准有所调整：1.每小时工资标准为20元；2.每月工资标准为2200元。

2024年：2024年，北京市最低工资标准再次进行了调整：1.每小时工资标准为22元，其中包含工资性收入和绩效工资，但不包括其他奖励、补贴和津贴；2.每月工资标准为2420元。

2024年：2024年，北京市最低工资标准继续有所调整：1.每小时工资标准为24元，其中包含工资性收入和绩效奖金，但不包括其他奖励、补贴和津贴；2.每月工资标准为2640元。

2024年：2024年，受新冠疫情的影响，北京市最低工资标准延续了2024年的水平：1.每小时工资标准为24元，其中包含工资性收入和绩效奖金，但不包括其他奖励、补贴和津贴；2.每月工资标准为2640元。

2024年：2024年，北京市最低工资标准稍作调整：1.每小时工资标准为24元，其中包含工资性收入和绩效奖金，但不包括其他奖励、补贴和津贴；2.每月工资标准为2640元。

需要注意的是，以上最低工资标准仅适用于北京市企业和机关事业单位。

对于城乡居民就业和个体工商户的最低工资标准，通常会有所不同。

总的来说，北京市的最低工资标准自2024年以来有过多次调整。

每次调整都充分考虑了经济发展情况和生活成本的变动，旨在保障劳动者的基本权益。

未来，北京市最低工资标准的调整还将继续，以适应社会经济的发展和调整。

全国各地最低工资标准汇总表

620 760 620 500 620 620 500 620 500 620 620 620 500
620 500 500 ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ00 500
650 550
7.5 6.5
550 450 550 450 550 450 650 550 550
6.5 5.5 6.5 5.5 6.5 5.5 7.5 6.5 6.5
6.5 5.9 5.4 5.4 5.4
莲花县 420 九江市浔阳区、庐山区、庐山管理局 520 瑞昌市、九江县、德安县、彭泽县、永修县 480 湖口县、星子县 450 都昌县、修水县、武宁县 420 新余市渝水区 480 分宜县 450 鹰潭市月湖区、贵溪市 480 余江县 420 赣州市 520 章贡区南康市、瑞多市、龙南县、大余县、信丰县、于都 480 县、赣县、会昌县、崇义县、兴国县、宁都县寻乌县、安运县、全南县、定南县、石城县、上犹 450 县吉安市吉州区、青原区、井岗山市、吉安县、吉水县、泰和县 480 450 永丰县、新干县、永新县、万安县、安福县、峡江县、遂川县宜春市 480 袁州区、樟树市、丰城市、高安市铜鼓县、万载县、上高县、宜丰县、靖安县、奉新县 450 抚州市 480 临川区、南城县、崇仁县、东乡县 450 宜黄县、南丰县、广昌县、乐安县、资溪县、黎川县、金溪县上饶市信州区、德兴市、广丰县、獒源县、铅山县 480 上饶县、玉山县、弋阳县、万年县、余干县 450 横峰县、鄱阳县 420 山东省济南市 760 历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区 620 长清区、章丘市、平阴县、济阳县、商河县青岛市 760 市南区、市北区、四方区、黄岛区、崂山区、李沧区、城阳区 620 胶州市、即墨市、平度市、胶南市、莱西市淄博市 760 张店区、临淄区、淄川区 620 博山区、周村区、桓台县 500 沂源县、高青县东营市所辖区、县 760 烟台市 760 芝罘区、莱山区、福山区、莱州市、龙口市、招远市、蓬莱市

截止2011年12月1日全国各地最低工资标准(含文件号)

2011调整省份平均调幅
*：同一省级行政区划内，分地区有多个最低工资标准的仅输入该省级行政区最高标准的最低工资。
府函〔2011〕15号
文号京人社劳发〔2010〕300号渝人社〔2010〕272号陕人社发〔0〕242号苏人社发[2011]5号鲁政字〔2011〕33号闽政[2011] 22号深人社规〔2011〕5号沪人社综发（2011）24号津人社局发（2011）19号新闻（中央政府）晋政办发〔2011〕17号浙政发［2011］16号吉政函[2011]105号新政发〔2011〕50号辽人社（2011）210号冀人社发〖2011〗57号皖政办〔2011〕46号湘人社发[2011]125号黔人社厅发[2011]31号云人社发〔2011〕216号豫政〔2011〕70号内政办发〔2011〕106号新闻（中央政府）鄂政发〔2011〕69号黑政发〔2010〕66号赣府发〔2010〕18号琼人社发[2010]186号藏政办发〔2010〕88号川府发[2010]22号桂政发[2010]44号甘政发【2010】75号 2011年调整省份数粤府函〔2011〕15号
截止2011年12月1日全国各地最低工资标准*
序号省级行政区起始日期 1 北京 2 重庆 3 陕西 4 江苏 5 山东 6 福建 7 广东 8 上海 9 天津 10 宁夏 11 山西 12 浙江 13 吉林 14 新疆 15 辽宁 16 河北 17 安徽 18 湖南 19 贵州 20 云南 21 河南 22 内蒙古 23 青海 24 湖北 25 黑龙江 26 江西 27 海南 28 西藏 29 四川 30 广西 31 甘肃 2011/1/1 2011/1/1 2011/1/1 2011/2/1 2011/3/1 2011/3/1 2011/3/1 2011/4/1 2011/4/1 2011/4/1 2011/4/1 2011/4/1 2011/5/1 2011/6/1 2011/7/1 2011/7/1 2011/7/1 2011/7/1 2011/9/1 2011/9/1 2011/10/1 2011/11/1 2011/12/1 2011/12/1 2010/7/1 2010/7/1 2010/7/1 2010/8/1 2010/8/1 2010/9/1 2010/10/1 原最低 960 680 760 960 920 900 1,100 1,120 920 710 850 1,100 820 800 900 900 720 850 830 830 800 900 770 900 680 580 630 730 650 670 620 新最低 1,160 870 860 1,140 1,100 1,100 1,320 1,280 1,160 900 980 1,310 1,000 960 1,100 1,100 1,010 1,020 930 950 1,080 1,050 920 1,100 880 720 830 950 850 820 760 幅度 20.8% 27.9% 13.2% 18.8% 19.6% 22.2% 20.0% 14.3% 26.1% 26.8% 15.3% 19.1% 22.0% 20.0% 22.2% 22.2% 40.3% 20.0% 12.0% 14.5% 35.0% 16.7% 19.5% 22.2% 29.4% 24.1% 31.7% 30.1% 30.8% 22.4% 22.6% 21.3% 调整年份 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 24

全国各地最低工资标准(现行)一览

全国各地最低工资标准（现行）一览一、北京市：最低工资标准800元/月，非全日制最低小时工资9.6元/小时。

自2008年7月1日起施行。

二、上海市：最低工资标准960元/月，非全日制最低小时工资8.0元/小时。

自2008年4月1日起施行。

三、天津市：最低工资标准820元/月，非全日制最低小时工资7.6元/小时。

自2008年4月1日起施行。

四、重庆市：第一档：最低工资标准680元/月，非全日制最低小时工资6.8元/小时：适用渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、重庆经济技术开发区、重庆高新技术产业开发区；第二档：最低工资标准560元/月，非全日制最低小时工资5.7元/小时：适用万州区、黔江区、涪陵区、万盛区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、双桥区、綦江县、潼南县、铜梁县、大足县、荣昌县、璧山县；第三档：最低工资标准520元/月，非全日制最低小时工资5.2元/小时：适用梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县。

自2008年1月1日起施行。

五、福建省：第一档：最低工资标准750元/月，非全日制最低小时工资7.9元/小时：适用厦门市思明区、湖里区、海沧区；第二档：最低工资标准700元/月，非全日制最低小时工资7.2元/小时：适用厦门市集美区、同安区、翔安区；第三档：最低工资标准650元/月，适用鲤城区、丰泽区、石狮市、晋江市（非全日制最低小时工资7.9元/小时）；洛江区、泉港区、南安市、惠安县（非全日制最低小时工资7.2元/小时）；鼓楼区、台江区、仓山区、马尾区、晋安区、福清市、长乐市、芗城区、龙文区、龙海市、城厢区、涵江区、荔城区、秀屿区（非全日制最低小时工资6.5元/小时）；第四档：最低工资标准570元/月，适用安溪县、永春县、德化县（非全日制最低小时工资6.5元/小时）；闽侯县、连江县、梅列区、三元区、永安市、沙县、延平区、邵武市、武夷山市、新罗区、蕉城区、福安市、福鼎市、云霄县、漳浦县、诏安县、长泰县、东山县、南靖县、平和县、华安县、仙游县（非全日制最低小时工资5.5元/小时）；第五档：最低工资标准480元/月，适用古田县、屏南县、寿宁县、霞浦县、周宁县、柘荣县（非全日制最低小时工资5.5元/小时）；罗源县、闽清县、永泰县、平潭县、建瓯市、建阳市、顺昌县、浦城县、光泽县、松溪县、政和县、大田县、尤溪县、将乐县、泰宁县、明溪县、清流县、宁化县、建宁县、长汀县、永定县、上杭县、武平县、漳平市、连城县（非全日制最低小时工资4.7元/小时）。

全国各地最低工资标准最新

全国各地最低工资标准最新根据最新发布的数据，全国各地最低工资标准已经出炉。

下面将对各地区的最低工资标准进行详细介绍。

1.北京市：北京市的最低工资标准为每小时24元，每月2190元。

2.上海市：上海市的最低工资标准为每小时22元，每月2024元。

3.广东省：广东省的最低工资标准为每小时20元，每月1830元。

4.浙江省：浙江省的最低工资标准为每小时19元，每月1740元。

5.江苏省：江苏省的最低工资标准为每小时18元，每月1640元。

6.山东省：山东省的最低工资标准为每小时17元，每月1550元。

7.河南省：河南省的最低工资标准为每小时16元，每月1460元。

8.河北省：河北省的最低工资标准为每小时15元，每月1370元。

9.湖南省：湖南省的最低工资标准为每小时14元，每月1280元。

10.湖北省：湖北省的最低工资标准为每小时13元，每月1190元。

11.安徽省：安徽省的最低工资标准为每小时12元，每月1100元。

12.重庆市：重庆市的最低工资标准为每小时11元，每月1010元。

13.四川省：四川省的最低工资标准为每小时10元，每月910元。

14.陕西省：陕西省的最低工资标准为每小时9元，每月820元。

15.贵州省：贵州省的最低工资标准为每小时8元，每月730元。

16.云南省：云南省的最低工资标准为每小时7元，每月640元。

17.新疆维吾尔自治区：新疆维吾尔自治区的最低工资标准为每小时6元，每月550元。

18.西藏自治区：西藏自治区的最低工资标准为每小时5元，每月460元。

以上为各地区最低工资标准的最新数据。

需要注意的是，最低工资标准并不代表所有岗位的工资水平，各地区的经济发展水平和人力资源市场情况也会影响实际工资水平。

此外，不同行业、不同岗位的最低工资标准也有所不同，这些数据只是一个总体的参考。

2022年山东省最低工资标准

2022年⼭东省最低⼯资标准如果在⼭东省⼯作在当地能够享受到的最低⼯作标准是如何规定的?为了帮助⼤家更好的了解相关法律知识，店铺⼩编整理了以下的内容。

⼀、2022年⼭东省最低⼯资标准1、调整后的全省⽉最低⼯资标准为2100元、1900元、1700元;⼩时最低⼯资标准为21元、19元、17元。

各县(市、区)最低⼯资标准见附件。

2、⽉最低⼯资标准适⽤于全⽇制就业劳动者;⼩时最低⼯资标准适⽤于⾮全⽇制就业劳动者。

2、各类最低标准所包含的城市有哪些（1）⽉最低⼯资标准2100元，⼩时最低⼯资标准21元：济南市:历下区、市中区、槐荫区、天桥区、济南市:历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区。

青岛市:市南区、市北区、黄岛区、崂⼭区、李沧区、城阳区、即墨区。

淄博市:淄川区、张店区、临淄区。

东营市所辖县(区)。

烟台市:芝罘区、福⼭区、牟平区、莱⼭区、蓬莱区、龙⼝市、莱州市、招远市。

潍坊市:潍城区、寒亭区、坊⼦区、奎⽂区、诸城市、寿光市。

威海市所辖市(区)。

（2）⽉最低⼯资标准1900元，⼩时最低⼯资标准19元：济南市:长清区、章丘区、济阳区、莱芜区、钢城区、平阴县、商河县。

青岛市:胶州市、平度市、莱西市。

淄博市:博⼭区、周村区、桓台县。

枣庄市:市中区、薛城区、滕州市。

烟台市:莱阳市、栖霞市、海阳市。

潍坊市:青州市、安丘市、⾼密市、昌⾢市、临朐县、昌乐县。

济宁市:任城区、兖州区、曲⾩市、邹城市、微⼭县。

泰安市:泰⼭区、新泰市、肥城市。

⽇照市所辖县(区)临沂市:兰⼭区、罗庄区、河东区。

滨州市:滨城区、邹平市、博兴县。

（3）⽉最低⼯资标准1700元，⼩时最低⼯资标准17元：淄博市:⾼青县、沂源县。

枣庄市:峄城区、台⼉庄区、⼭亭区。

济宁市:鱼台县、⾦乡县、嘉祥县、汶上县、泗⽔县、梁⼭县。

泰安市:岱岳区、宁阳县、东平县。

临沂市:沂南县、郯城县、沂⽔县、兰陵县、费县、平⾢县、莒南县、蒙阴县、沭县。

德州市所辖县(市、区)。

聊城市所辖县(市、区)。

2023全国最低工资标准公布(截止10月1日)

2023全国最低工资标准公布(截止10月1日)2023全国最低工资标准公布全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况单位：元地区月最低工资标准小时最低工资标准第一档第二档第三档第四档第一档第二档第三档第四档北京242026.4天津218022.6河北220020001800222018山西19801880178021.320.219.1内蒙古19801910185020.820.119.5辽宁191017101580142019.217.215.914.3吉林188017601640154019181716黑龙江186016101450181413上海269024江苏228020701840222018浙江228020701840222018安徽206019301870178021201918福建20301960181016602120.51917.5江西18501730161018.517.316.1山东220020101820222018河南20001800160019.617.615.6湖北201018001650152019.51816.515湖南193017401550191715广东230019001720162022.218.11716.1其中：深圳236022.2广西18101580143017.515.314海南18301730168016.315.414.9重庆210020002120四川210019701870222120贵州18901760166019.618.317.2云南199018401690191817西藏210020陕西216020501950212019甘肃18201770172016701918.417.917.4青海188018宁夏195018401750181716新疆1900170016201540191716.215.4最低工资调整对我们有什么影响1、劳动者加班费随着最低工资的提高，加班工资的最低计算基数也要相应提高。

2023年全国最低工资执行标准2023年9月更新

19 17
16.2
2021/9/1
2021/4/1 2021/4/1
2021/4/1
新疆新疆四类
1540
15.4
2021/4/1
青海西藏四川四川四川
青海一类西藏一类四川一类四川二类四川三类
贵州贵州一类
1880 2100 2100 1970 1870
1890
18 20 22 21 20
2022/4/1
2022/4/1 2022/4/1 2021/4/1
江西江西二类
1730
17.3
2021/4/1
江西江西三类
1610
16.1
2021/4/1
江苏江苏一类江苏江苏二类
2280 2070
江苏江苏三类
1840
22
2021/8/1
20
2021/8/1
18
2021/8/1
山西山西一类
福建福建二类
2000
2360 2300 1900 1720 1620 2030
1960
20
22.2 22.2 18.1
17 16.1
21
20.5
2022/4/1
2021/12/1 2021/12/1 2021/12/1 2021/12/1 2021/12/1 2022/4/1
2022/4/1
福建福建三类
石家庄市：井陉矿区、井陉县、高邑县、深泽县、无极县、平山县、元氏县、赵县、灵寿县、赞皇县。承德市：平泉市、承德县、滦平县、兴隆县、宽城满族自治县、丰宁满族自治县、隆化县、围场满族蒙古族自治县。张家口市：塞北区、察北区、康保县、沽源县、尚义县、阳原县、怀安县、蔚县、张北县、赤城县。保定市：定兴县、望都县、博野县、顺平县、唐县、阜平县、涞源县、涞水县、曲阳县、易县、蠡县。衡水市：枣强县、故城县、景县、安平县、武邑县、武强县、饶阳县、阜城县。邢台市：临西县、广宗县、临城县、新河县、柏乡县。邯郸市：峰峰矿区、肥乡区、临漳县、成安县、曲周县、鸡泽县、邱县、涉县、魏县、馆陶县、大名县、广平县、磁县。郑州市市区（含上街区）、新郑市、荥阳市、新密市、登封市、中牟县；洛阳市市区（含吉利区）、新安县、栾川县、偃师市；平顶山市市区（含石龙区）、舞钢市；安阳市市区；鹤壁市市区；新乡市市区；焦作市市区、沁阳市、孟州市；许昌市市区、长葛市；三门峡市市区、义马市、渑池县、灵宝市、陕县；济源市济源市；漯河市市区；省直管试点县（市）巩义市；平顶山开封市市区；伊川县、孟津县、宜阳县、洛宁县、嵩县、汝阳县；宝丰县、郏县；林州市、汤阴县、安阳县；淇县；辉县市、新乡县；修武县、武陟县、博爱县、温县；濮阳市区；禹州市、鄢陵县、许昌县、襄城县；舞阳县、临颍县；卢氏县；南阳市市区；商丘市市区；信阳市市区；周口市市区、项城市；驻马店市区；汝州市、永城市开封县、杞县、尉氏县、通许县；叶县、鲁山县；内黄县；浚县；卫辉市、延津县、获嘉县、原阳县、封丘县；濮阳县、清丰县、范县、台前县、南乐县；淅川县、南召县、唐河县、社旗县、方城县、西峡县、桐柏县、镇平县、新野县、内乡县；民权县、虞城县、睢县、夏邑县、宁陵县、柘城县；罗山县、商城县、淮滨县、光山县、息县、新县、潢川县；西华县、扶沟县、沈丘县、郸城县、商水县、太康县、淮阳县；确山县、西平县、汝南县、正阳县、泌阳县、平舆县、上蔡县、遂平县；兰考县、滑县、长垣县、邓州市、固

2023年10月全国最低工资标准公布

2023年10月全国最低工资标准公布2023年10月全国最低工资标准公布工资的支付时间规定1、《劳动法》第50条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

”“无故拖欠”不包括：(1)用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资;(2)用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时延期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。

除上述情况外，拖欠工资均属无故拖欠。

2、《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。

如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。

工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

”根据上述法律规定，工资应当按时、足额支付，不能附加任何不合理条件。

计件工资是否存在最低工资?答：存在。

根据《最低工资规定》第十二条规定:“实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。

劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内未提供正常劳动的，不适用于本条规定。

需要注意的是，劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间视为提供了正常劳动。

怎么计算员工的工资1、根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算;2、月计薪日为21.75天，比如某员工工资2500元，满勤24天，员工上班21天，则当月工资为2500/21.75乘21=2413.79元;3、法律依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。

2023最新最低工资标准

2023最新最低工资标准2023最新最低工资标准多地上调最低工资标准最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

2023年以来，河北、安徽、贵州、青海等多省份上调最低工资标准。

河北自2023年1月1日起执行新的月最低工资标准，三档分别为2200元、2000元、1800元，调整后，对应的小时最低工资标准分别为第一档每小时22元，第二档每小时20元，第三档每小时18元。

安徽将于2023年3月1日起调整全省最低工资标准，新的月最低工资标准共有四档，分别为：2060元、1930元、1870元、1780元。

非全日制小时最低工资标准四档分别为：21元、20元、19元、18元。

贵州自2023年2月1日起执行新的最低工资标准，一类地区每月1890元，二类地区每月1760元，三类地区每月1660元。

非全日制用工的小时最低工资标准为一类地区：每小时19.60元；二类地区：每小时18.30元；三类地区：每小时17.20元。

青海自2023年2月1日起将月最低工资标准由现行的1700元调整为1880元；小时最低工资标准由15.2元调整为18元。

华南师范大学政治与公共管理学院孙中伟教授接受中新经纬采访时表示，今年是最低工资调整的“小年”。

在促进共同富裕的背景下，适时调整最低工资对保障劳动者及其家庭成员的基本生活，提高低收入劳动者的收入水平，优化收入分配格局具有重要的作用。

设置最低工资标准的好处我国最低工资制度实施以来，其受益面不断扩大，全国31个省市都实施了最低工资标准。

实行最低工资制度，对于保障职工的劳动权益和合法利益，发挥了积极的作用，有利于防止和减少克扣工人工资现象的发生，有利于贯彻效率优先、兼顾公平的原则，维护社会稳定;实行最低工资制度，为劳动关系中的劳动报酬部分提供了一个法律依据，有利于正确确定劳动关系，也为企业搞好内部分配提供了一个基础。

中国最低小时工工资标准

中国最低小时工工资标准中国的最低小时工工资标准在各个城市和地区会有一定的差异，根据地方政府的规定和经济情况而定。

一般来说，最低小时工工资标准是为了保障劳动者的基本生活水平，防止低收入群体的生活质量过低。

下面将重点介绍中国目前最低小时工工资标准的概况。

最低小时工工资标准是指根据了地方政府的规定，雇主应当支付给员工的最低工资水平。

根据国家相关部门的数据，中国的最低小时工工资标准在2024年经过调整，全国统一调整的城市最低工资标准为每小时7.5元。

但是，在不同的城市和地区，最低小时工工资标准会有所不同。

根据中国的劳动法规定，中国实行地方最低工资调整机制，各省、自治区、直辖市的地方政府应当每两年至少调整一次最低工资标准，具体调整幅度由各地决定。

由于不同地区的经济发展情况和生活成本水平的不同，导致了中国的最低工资标准存在一定的差异化。

一线大城市的最低小时工工资标准相对较高，而中小城市或者农村地区的最低小时工工资标准相对较低。

中国的最低小时工工资标准主要受到以下因素的影响：1.地区差异：中国经济发展不平衡，不同地区的生活成本和人力资源供需状况不同，因此各地的最低小时工工资标准也存在较大差异。

例如，东部沿海发达地区的最低小时工工资标准相对较高，而中西部地区的最低小时工工资标准相对较低。

2.经济实力：中国的经济实力决定了最低小时工工资标准的制定水平。

较为发达的城市，由于经济实力强，相对能够承受更高的最低工资标准，而经济欠发达的地区则相对较低。

3.劳动力成本：劳动力成本是影响最低小时工工资标准的重要因素之一、劳动力成本高的地区往往意味着最低小时工工资标准也相对较高。

4.社会保障：一些地方政府在制定最低小时工工资标准时会考虑到社会保障的政策，例如社会医保、养老金等，这些因素也会对最低小时工工资标准产生影响。

最低小时工工资标准的调整一方面是为了保障劳动者的基本生活水平，另一方面也是推动经济转型和社会平等的手段之一、通过合理调整最低工资标准，可以促进就业，提高劳动者的收入水平，进而推动经济的发展。

全国各地最低工资标准一览表

全国各地最低工资标准一览表最低工资标准是指国家规定的各省、自治区、直辖市的最低工资标准，是保障劳动者基本生活的重要保障。

以下是全国各地最低工资标准一览表，让我们一起来了解一下各地的最低工资标准吧。

北京市，最低工资标准为2480元/月。

天津市，最低工资标准为2190元/月。

河北省，最低工资标准为1920元/月。

山西省，最低工资标准为1720元/月。

内蒙古自治区，最低工资标准为1820元/月。

辽宁省，最低工资标准为1920元/月。

吉林省，最低工资标准为1920元/月。

黑龙江省，最低工资标准为1920元/月。

上海市，最低工资标准为2480元/月。

江苏省，最低工资标准为2120元/月。

浙江省，最低工资标准为2120元/月。

安徽省，最低工资标准为1720元/月。

福建省，最低工资标准为1920元/月。

江西省，最低工资标准为1620元/月。

山东省，最低工资标准为2100元/月。

河南省，最低工资标准为1720元/月。

湖北省，最低工资标准为1720元/月。

湖南省，最低工资标准为1720元/月。

广东省，最低工资标准为2200元/月。

广西壮族自治区，最低工资标准为1720元/月。

海南省，最低工资标准为1720元/月。

重庆市，最低工资标准为1920元/月。

四川省，最低工资标准为1620元/月。

贵州省，最低工资标准为1500元/月。

云南省，最低工资标准为1720元/月。

西藏自治区，最低工资标准为1500元/月。

陕西省，最低工资标准为1720元/月。

甘肃省，最低工资标准为1620元/月。

青海省，最低工资标准为1620元/月。

宁夏回族自治区，最低工资标准为1920元/月。

新疆维吾尔自治区，最低工资标准为1900元/月。

通过以上一览表，我们可以清晰地了解到全国各地的最低工资标准。

这些数据的公布不仅有助于劳动者了解自己所在地区的最低工资标准，也有助于用人单位合理支付工资，保障劳动者的基本生活。

希望各地政府和用人单位能够严格执行最低工资标准，保障劳动者的合法权益，共同营造和谐稳定的劳动关系。

2022年山东省各市最低工资标准

2022年⼭东省各市最低⼯资标准
⼭东省上调最低⼯资标准有利于保障⼭东省⼈民的利益，那么⼭东省上调后的最低⼯资标准是多少呢?下⾯跟着店铺⼩编⼀起看看吧。

⼀、2022年⼭东省各市最低⼯资标准
1、⽉最低⼯资标准2100元，⼩时最低⼯资标准21元：济南市、青岛市、淄博市、东营市所辖县(区)、烟台市、潍坊市、威海市所辖市(区)、
2、⽉最低⼯资标准1900元，⼩时最低⼯资标准19元：济南市、青岛市、淄博市、枣庄市、烟台市、潍坊市、济宁市、泰安市、⽇照市所辖县(区)、临沂市、滨州市。

3、⽉最低⼯资标准1700元，⼩时最低⼯资标准17元：淄博市、枣庄市、济宁市、泰安市、临沂市、德州市所辖县(市、区)、聊城市所辖县(市、区)。

滨州市、菏泽市所辖县(区)。

⼆、什么是最低⼯资标准
最低⼯资标准，是指劳动者在法定⼯作时间或依法签订的劳动合同约定的⼯作时间内，在提供了正常劳动的前提下，⽤⼈单位依法应⽀付的最低劳动报酬。

此处所称正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定⼯作时间或劳动合同约定的⼯作时间内从事的劳动。

劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、⽣育(产)假、节育⼿术假等国家规定的假期间，以及法定⼯作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。

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