2020年最新乡镇换届选举工作总结
换届选举工作总结(3篇)_村级换届选举工作总结
换届选举工作总结（3篇）_村级换届选举工作总结近期，我村成功完成了一届村级换届选举工作。
经过大家的共同努力和协作，选举工作取得了圆满成功。
现将本次换届选举工作进行总结如下：一、组织筹备工作为了确保村级换届选举工作顺利进行，我们提前制定了详细的工作计划和时间表，并成立了选举工作领导小组，明确各成员的具体职责。
领导小组加强对选举工作的监督和指导，确保各项工作有序推进。
我们还通过村委会公告、通告、微信群等方式，向全村居民宣传换届选举相关规定和流程，增强了居民的知晓率和参与度。
二、选举程序的严谨执行本次选举工作一共有5个职务需要选举，选举程序分为提名、公示、投票、计票、公布结果等环节。
我们加强了选举学习培训工作，确保选举工作的程序化和规范化。
在提名阶段，我们组织居民代表进行提名，保证了提名的公平性和广泛性。
在投票环节，严格遵守选民身份核验、选票发放、投票时段等程序，杜绝了违规投票行为的发生。
在计票环节，我们成立了专门的计票小组，保证了计票的公正和透明。
最终选举结果经过公示，并通过村委会公告的方式向全村居民公布。
三、选举期间的秩序维护为了确保选举期间的安全和秩序，我们加强了安全防范工作。
选举现场设立了安全警示标识，增派了安保人员，并与公安部门保持密切联系，以应对突发事件。
选举期间，我们组织了志愿者，负责维持现场秩序和引导居民参与选举。
在选举过程中，我们与候选人和选民进行了有效的沟通和交流，解决了一些矛盾和问题，保证了选举的顺利进行。
本次村级换届选举工作圆满完成，整个选举过程公正透明、程序规范，得到了居民的广泛认可和支持。
选举工作中的问题也暴露出来，我们将总结经验，进一步提高选举工作的质量和效率，为村庄的发展做出更大的贡献。
2020年乡镇换届选举工作总结范文2篇
2020年乡镇换届选举工作总结范文2篇Summary of township general election in 20202020年乡镇换届选举工作总结范文2篇小泰温馨提示：工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析，并分析不足。
通过总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，指引下一步工作顺利展开。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：2020年乡镇换届选举工作总结范文2、篇章2：乡镇2020年社区换届选举工作总结文档篇章1:2020年乡镇换届选举工作总结范文根据县委发[XX]3号《关于认真做好2XX年乡镇党委换届工作的通知》有关文件要求，我镇高度重视，精心筹备，严肃纪律，规范程序，于XX年3月22日召开换届选举大会，出席党代表111名，到会率达96%，大会选举产生了****xx镇第十四届委员会委员8名，纪律检查委员会委员5名和出席县第十三次党代会代表10名，圆满完成了各项议程，县委提名候选人全部高票当选，组织意图得到充分体现。
通过这次换届，镇党委、纪委班子结构进一步优化，干部素质进一步提高，班子平均年龄有所下降。
一、严肃纪律，确保换届风清气正镇党委、政府高度重视严肃换届纪律工作，本着预防在先、教育在先、警示在先的原则，认真开展“八项活动”：开展换届纪律教育活动，采取党委中心组先学，再组织全体镇村干部集中学习纪委、中组部《通知》精神以及省、市、县委严肃换届纪律要求，教育党员干部，特别是领导干部顾大局、守纪律，自觉抵制不正之风；开展专题承诺活动，镇党委向组织部承诺，镇党政班子成员以个人名义向镇党委承诺，所有支部书记向镇党委作出承诺，确保换届纪律工作落到实处；开展谈心谈话活动，镇主要领导与每位班子成员和后备干部，对思想不稳定或有不稳定苗头的干部，及时做好思想工作；开展重点宣传活动，多形式多渠道广泛宣传中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求，营造浓厚的严肃换届纪律氛围；开展问卷调查活动；开展换届风气测评活动；开展畅通群众举报渠道活动；开展换届纪律知识测试活动，用铁的纪律狠刹歪风邪气。
某某镇政府换届工作总结（二篇）
某某镇政府换届工作总结政府工作报告-____年____月____日在____镇第____届人民代表大会第一次会议上各位代表：这次大会是在我镇经济和社会进入新的发展阶段，面临____即将召开的形势下召开的一次十分重要的会议，会议的主要任务是：以____和____为指导，坚持____，深入____、____、____，分析形势、明确任务，带领全镇广大党员、干部和人民群众积极落实第一要务，以市场为导向，以科技为动力，以为民服务为宗旨，与时俱进、开拓创新，不断推进各项工作上水平，为实现我镇经济持续快速健康发展和社会全面进步而努力奋斗。
下面，我代表镇人民政府向大会作工作报告，请予审议，并请列席参加大会的同志提出意见。
一、过去五年政府工作的基本回顾过去的五年是我镇经济和各项社会事业加快发展并取得显著成绩的五年，也是我镇开拓创新，经济和社会快速发展的五年。
五年来，尤其在____年，我们在县委县政府和镇党委的正确领导下，在镇人大主席团的依法监督下，紧紧围绕发展这个主题，大力实施棚菜富民，工商兴镇、项目活镇战略，强化为民服务，积极推进各项社会事业快速发展，不断加强精神文明和民主法治建设，经过全镇上下的共同努力，圆满完成了镇____届人大一次会议确定的目标和任务。
____年完成国民生产总值4000____元，与____年相比平均每年增长15.____，完成工农业总产值13500____元，平均每年增长72.____，完成大口径财政收入60____元，平均每年增长52.____，地方固定资产投资730____元，平均增长39.____，人均纯收入达到399____。
-农业产业结构调整成效显著。
五年来，我们以农业结构调整为主线，认真____一____文件精神，扎实推进三农工作，农民增收步伐明显加快。
(一)上规模，抓市场，大力实施棚菜富民工程。
几年来，我们本着壮大一批，改造一批、更新一批、完善一批的四个一原则，明确了棚菜生产的发展方向。
乡镇换届选举工作总结三篇
乡镇换届选举工作总结三篇【篇一】根据省市第五届村民委员会换届选举工作安排，我市按照“统一部署，阶段推进;试点引路，先易后难;依法推进，保持稳定;加强领导，确保成功”的总体要求，市乡村三级联动，扎实工作，克难攻坚，圆满完成了全市298个村的换届选举工作任务，取得了按期一次足额选举成功率达93.3%、参选率达91.2%的显着效果。
我市辖6乡、6镇、3个街道办事处、1个工业区、1个矿区，298个村委会，2477个村民小组。
1000人以下的村有54个,占18.8%;1000—2000人的村有145个,占48.7%;2000人以上的村有99个，占33.3%。
1月17日郑州市换届选举工作会议之后，我们随即把会议精神向主要领导做了汇报。
1月18日下午，我们召开了由各乡镇(区)办事处主抓组织工作的副书记参加的换届选举工作筹备会，传达学习省市有关会议要求，统一思想认识，研究分析村委现状，要求各乡镇(区)办事处对第五届村委换届选举工作及早调查、及早准备。
1月26日，我市召开由各乡(镇)区、办事处党(工)委书记、组织书记、组织委员、民政所长参加的第五届村民委员会换届选举工作会议，对春节前后的换届选举工作进行了整体安排，明确提出：春节前，以调查研究为主，摸清情况，认真做好重点村、难点村的排查工作;春节过后，要立即行动，一鼓作气，全面铺开第五届村委会换届选举工作。
2月18日，试点镇卢店镇率先召开动员大会，安排部署第五届村民委员会换届选举工作。
2月25日，我们召开了全市换届选举动员大会。
至3月3日，全市298个村委会，全部召开了换届选举动员大会。
两个多月以来，我市多策并举，各方联动，克难攻坚，认真抓好换届选举工作，圆满实现了100%换届的工作目标。
整体上看，换届选举取得的成果表现在以下六个方面：(一)实现了100%换届的工作目标。
截止4月24日，全市298个村的村委会成员全部选出，其中按期一次足额选出的村有278个，一次选举成功率达93.3%。
乡镇换届工作总结
乡镇换届工作总结
根据乡镇换届工作的经验，我可以对这次工作进行以下总结：
1. 组织落实换届工作计划：在换届之前，我们制定了详细的工作计划，并按照计划逐项推进。
通过明确职责和时间安排，确保了工作的顺利进行。
2. 做好宣传和组织动员工作：我们充分利用媒体和宣传渠道，对换届工作进行广泛宣传，提高了换届工作的知晓率和参与度。
同时，通过举办培训班和座谈会等形式，加强了组织的动员。
3. 加强选举工作的公正性和透明度：在选举过程中，我们严格按照相关法规和程序进行操作，确保了选举的公正和透明。
对选举人员进行了培训，明确了选举原则和程序，并建立了监督机制，确保了选举的公正性。
4. 加强干部培训和交接工作：在新任干部上任之前，我们组织了培训班，加强他们的业务能力和管理水平。
并且，在交接工作中，我们做到了信息的全面传递和资源的有效交接，确保了新任干部能够顺利接任，并能够继续推动工作。
5. 加强社会稳定工作：在换届期间，我们注意到可能会出现一些社会矛盾和问题，因此我们加强了社会稳定工作。
通过加强和谐邻里关系的建设，做好群众的思想工作，解决了一些潜在矛盾和问题，保证了社会的稳定和和谐。
总的来说，乡镇换届工作总结起来就是要做好组织落实工作计
划，加强宣传和动员工作，确保选举的公正和透明，加强干部培训和交接工作，加强社会稳定工作。
这样才能够确保乡镇的换届工作顺利进行，为乡镇的发展打下良好的基础。
2024年乡镇领导班子换届工作总结范文
____年乡镇领导班子换届工作总结范文一、工作背景____年是我乡镇领导班子换届的关键之年。
换届工作是我乡镇党委领导全面深化改革、推动经济社会发展的一项重要任务。
通过换届，能够提升乡镇领导班子的整体素质，进一步巩固和扩大党的执政基础，推动乡镇各项工作的稳步发展。
二、工作目标本次乡镇领导班子换届工作的总体目标是选举产生一支政治坚定、能力过硬、执行力强、群众认可的乡镇领导班子，为推动乡镇经济社会发展奠定坚实基础。
三、工作策略1. 坚持党的领导，发挥党的组织优势。
在换届工作中，充分发挥党的组织优势，坚持党的领导地位，确保新一届乡镇领导班子是党的方针、政策的坚决执行者。
2. 坚持公开、公平、公正的原则，确保选人用人的公正性。
选拔和选举工作要严格按照党的有关规定和法律法规进行，确保选人用人的公平公正。
3. 统筹推进，确保乡镇领导班子继续发挥稳定作用。
在乡镇领导班子换届期间，要统筹推进各项工作，确保乡镇的经济社会发展不受影响，保持工作的连续性和稳定性。
四、工作内容1. 加强组织领导，落实换届工作责任。
成立乡镇换届工作领导小组，明确职责和分工，制定具体的工作方案和时间节点，落实工作责任到位。
2. 完善选人用人制度，确保选人用人公开公正。
修订完善乡镇选人用人制度，明确选拔和选举程序，严格按照制度要求进行选举，确保选人用人过程的公开、公正。
3. 落实选拔任用标准，选拔出能干的领导班子成员。
根据乡镇领导班子工作需要，制定岗位招聘条件和选拔标准，确保选拔出具备专业知识和工作能力的领导班子成员。
4. 加强候选人培训，提升领导班子成员的综合素质。
针对拟推荐的候选人，组织开展培训，提升他们的政治理论水平、工作能力和领导管理技能，确保他们能够胜任所担任的职务。
5. 注重宣传工作，弘扬选人用人的正能量。
通过媒体宣传和组织动员，充分展示乡镇选举活动的公开、公正和透明，树立正能量，营造良好的舆论氛围。
五、工作成效通过以上工作措施和努力，我乡镇领导班子换届工作取得了一系列成效。
镇换届选举工作总结(通用4篇)
镇换届选举工作总结（通用4篇）篇一：镇换届选举工作总结经过数月的紧张筹备和有序推进，我镇的换届选举工作于近日圆满结束。
在这次换届选举中，我镇实现了民主、公开、公正、公平，赢得了广大干部群众的信任和支持，取得了较好的成绩。
一、认真做好前期准备作为换届选举的主办单位，我们始终把抓好前期准备放在重要位置。
在前期工作中，我们明确确定了选举的时间、地点以及组成人员，并制定了详细的选举方案和工作流程。
此外，我们还向全镇广泛开展宣传，引导广大干部和群众积极参与。
二、确保选举公开公正在选举过程中，我们以公开、公正为原则，严格执行选举程序，保证了选举的公正性和透明度。
为确保投票的真实性，我们精心安排了选票的设计和印制，确保了选票的安全和保密。
在人员组成方面，我们重点考虑干部的思想观念和政治素质，从而能够保障选举的公正性。
三、注意选举结果的处理在选举结果处理采取多种措施，确保选举结果的公正、公开、公平。
为避免选举结果出现偏颇，我们采用了多个指标进行评定，以保证结果的严密性和准确性。
四、做好选举过程的记录和汇总工作我们在选举过程中，注重记录和汇总选举情况，并在选举结束后，按时向上级主管部门上报情况。
此外，我们还采取了多种形式在镇区范围内对选举结果进行宣传，使得广大干部和群众都能够了解选举情况。
此次换届选举得到了广大干部和群众的高度评价，表明选举工作做得圆满成功。
同时，我们也要认识到，工作中还存在一些问题和不足之处。
我们会深入总结经验，完善选举制度和程序，为下一届换届选举工作奠定良好基础。
篇二：镇换届选举工作总结我镇的换届选举工作已经完成。
在这次换届选举中，我们形成了一套完整的选举程序，受到了广大群众和干部的好评。
下面，我将就这次换届选举工作做一次总结。
一、认真做好组织工作选举是对干部和政治观念的一个考察，同时也涉及到政策和治理方面的一系列问题。
我们认真贯彻执行上级文件，着重争取群众的参与和支持，并积极发挥组织纪律的作用，为选举工作奠定了坚实的基础。
2020镇换届工作总结
一是虚心好学提高素质。这一批新干部普遍年轻,文化水平比较高,学习认真,在培训期间,人人坚持做笔记,这一点和以外那些年龄大的村干部每次开会只带耳朵听,一个字都不记差别很大。使上级的各项政策及工作以得落实,他们先注重自身政治素质和业务素质的提高,凡是上级的文件、批示和会议精神,都立足先学一步、学深一步,以加深对党的路线、方针、政策的理解。他们还加强对现代农业科技知识、经营管理知识、市场经济知识、法律知识等学习,不断提高自身的素质。
四是关注民生勤勤恳恳。加强水利设施修复。广化寺村党支部书记罗军上任后的第一件事情,就是组织协调该村4社与尖山村2社的村民,共同筹资4万多元,把去年8月被洪水冲毁的石河堰彻底进行整治,保证400余亩农田用水。
该村通过群众协商,农户以土地入股,以亩产黄谷631斤折价600元为租金,农户在合作社务工,分工种每天工资30—50元,一年务工300余天,年人均收入可达到1.2万元左右。合作社平均每天40余人参加蔬菜管理收获,村民就地务工总收入可实现50余万元。
目前,该合作社修建蓄水池4口,堰塘4口（35亩）,整治沟渠6000米,修建道路XX米,已经养土鸡1.2万只。养武昌鱼35亩,大棚育苗60亩,定位绿色生态有机农业。主要种植产量高、价值高、方便运、易储存的山东大姜、希森马铃薯、苦瓜、丝瓜、泰国白奇莲藕、大棚黄瓜、石头番茄等优质特色蔬菜,计划年产藤藤菜120吨,西红柿60亩（100万斤）,山东大姜60亩200吨,预计各种蔬菜收获共计1300余吨供××市并销往外省。修建蓄水池4口,新修堰塘4口35亩计划养殖武昌鱼,养鸡3000只实现循环养殖。专业合作社年产值计划实现660万元
组织部镇街换届工作总结
组织部镇街换届工作总结
近日，组织部镇街换届工作顺利完成，为了总结工作经验，提高工作效率，现
对本次换届工作进行总结如下：
一、充分准备，确保顺利进行。
本次换届工作前期，各部门充分准备，做好各项工作的筹备工作，包括人员安排、材料准备、会议安排等，确保了换届工作的顺利进行。
二、严格执行程序，确保公正公平。
在换届工作过程中，严格执行程序，依法依规进行选举程序，确保了换届工作
的公正公平，保障了每一位候选人的权益。
三、加强沟通，促进团结。
在换届工作中，各部门之间加强沟通，及时协调解决问题，促进了团结和合作，为换届工作的顺利进行提供了有力保障。
四、强化宣传，提高知晓率。
在换届工作中，加强宣传工作，提高了选民的知晓率，增强了选举的合法性和
公信力，为换届工作的顺利进行提供了有力支持。
五、总结经验，不断提高。
在本次换届工作中，各部门都做了大量工作，积累了丰富的经验，同时也发现
了一些问题和不足，需要在今后的工作中加以改进和提高。
综上所述，本次组织部镇街换届工作取得了圆满成功，但也暴露出了一些问题
和不足，希望各部门能够在今后的工作中不断总结经验，提高工作水平，为更好地为人民服务而努力奋斗。
2020年(工作总结)乡镇村两委选举选举工作总结
（工作总结）乡镇村俩委选举选举工作总结**镇村、社区“俩委”换届选举工作总结根据《中国共产党章程》、《农村基层组织选举工作条例》规定,按照自治区党委、**市委和县委的统壹部署和要求，我们结合自身实际，科学谋划，精心组织，规范操作，有序推进，按照“高标准、高质量”的要求，顺利实现了“规范选举、和谐换届”的既定目标，完成了全镇的村(社区)“俩委”换届选举各项工作，当下将工作情况总结如下：壹、主要做法（壹）加强领导，精心组织，周密部署，把自治区党委、**市委和县委村(社区)“俩委”换届选举工作的各项要求落到实处按照县委的具体安排和要求，我镇多次召开班子会议讨论研究村（社区）“俩委”换届选举工作，成立了镇2011年村（社区）“俩委”换届选举工作领导小组，组建了村（社区）“俩委”换届选举工作队，制定了《**镇2011年村“俩委”换届选举工作实施方案》、《**镇2011年社区“俩委”换届选举工作实施方案》和《**镇村（社区）“俩委”换届选举工作宣传活动方案》。
为有效预防村（社区）“俩委”换届选举中可能出现的宗族、宗教干预选举，非“正常拉票”现象、干预选民投票、罢选等不可预测的应急事件等情况，制定了《**镇村（社区）“俩委”换届选举工作应急预案》。
8月8日，我镇召开了全镇村(社区)“俩委”换届动员暨培训大会，对换届工作进行了动员和部署,会议传达了自治区党委、**市委和县委村(社区)“俩委”换届选举工作精神，部署我镇村(社区)“俩委”换届选举工作。
（二）加强宣传，营造良好的换届选举氛围壹是制定了《换届工作日程表》等换届选举工作资料，对选举程序、选举方法、选举步骤等均作了具体规定，明确了包村干部蹲点责任制，要求各选举工作指导组下各村、社区具体指导好换届选举工作。
落实包村干部责任制，分片指导各村（社区）制定切合实际的实施方案和实施细则。
二是狠抓培训，宣传动员。
根据县政府换届选举的指导精神，我镇对村、社区工作人员进行了培训。
换届选举工作总结4篇_村级换届选举工作总结
换届选举工作总结4篇_村级换届选举工作总结换届选举工作总结
一、选举第一线
在本次换届选举工作中，作为换届选举工作的第一线工作人员，我体验到了换届选举
工作的繁琐以及选情激烈。
在选举期间，我们需要处理大量的选民询问，并及时传达选举
信息，还要保证每一位选民在选举中的表决权。
此外，我们还需要与候选人保持良好的沟通，并对选举过程中出现的问题进行及时处理。
二、程序有序、流程规范
本次换届选举工作中，选举程序有序、流程规范，候选人参选意愿强烈、社会反响热烈，选民们积极参与，选举是平稳、有序、公平、公正的。
在选举过程中，我们一直坚持着依法依规的原则，认真执行法定程序，保证选举公正
公平，确保了选民的合法权益。
同时，通过候选人的宣传、问答环节、现场竞选以及群众
监督等多种方式，提升了选民的参与积极性。
三、加强选举宣传
在本次换届选举工作中，我们也意识到选举宣传的重要性。
通过多种方式，如新闻发
布会、宣传材料、广播、微信群发等，向选民、候选人宣传了选举政策、法律规定、选举
过程及注意事项等内容。
同时，我们还通过组织现场竞选、问答等活动，让选民和候选人交流互动，在宣传选
举政策的同时，也提高选民的选举参与度。
四、反思和展望
本次换届选举工作取得了圆满的成功，但也存在一些不足之处，如部分选民的不配合，有些选民不理解选举程序等问题。
因此，我们需要反思，找出不足，以便今后更好地做好
换届选举工作。
同时，我们也要展望未来，进一步提升选举工作的质量和效率，使选举更加公正、公平、合法、有序，以保障选民的权益，促进社会和谐稳定。
2024年镇村换届工作总结
2024年镇村换届工作总结一、工作概况2024年是我镇村换届工作的关键一年，全镇共有15个村庄进行换届选举，涉及人员众多，任务繁重。
在上级党委、政府的正确领导下，我镇按照换届工作的程序和要求，积极组织开展换届工作，确保选举工作的公正、公开、公平。
二、组织准备工作为保证换届工作顺利进行，我镇提前制定了详细的计划和方案，明确了工作目标和任务分工。
成立了换届工作领导小组，并设立了办公室，负责协调各项工作的开展。
在确保选举公正和透明的基础上，我镇还邀请了规模较大的社会组织参与监督，确保选举的合法性和公信力。
三、选举宣传工作为了确保选民了解选举情况，我镇开展了广泛的选举宣传工作。
通过村级电视台、广播、宣传栏等多种形式，向选民宣传换届选举的重要性和选举程序，提高选民的参与度和认识度。
并在选举期间，邀请专家学者和政府代表走进村庄，举办座谈会和宣讲会，答疑解惑，确保选民理解选举的意义和投票的重要性。
四、选民登记和投票工作在选举工作中，选民登记是必不可少的环节。
我镇通过多种途径，对选区内的选民进行了登记，确保了选民的合法身份和选举的公正性。
同时，我们还建立了严格的投票制度，确保每一位选民行使投票权利时，都能保障其自由和公正。
为了确保选举结果准确，我们还采用了电子投票的方式，使选举结果更加透明和准确。
五、换届结果公示和工作交接在选举结束后，我镇及时公布了选举结果，并向社会公示，接受广大群众的监督。
同时，要求新一届班子在一定的时间内完成换届过渡工作，确保工作的连续性和稳定性。
通过开展工作交接会议和座谈会，及时交流新老班子的工作经验和问题，保证新一届班子能更好地继续推动村庄的发展和建设。
六、存在的问题和改进措施在本次村庄换届工作中，我们也存在一些问题和不足之处。
一是选民参与度不高，需要进一步提高选民的参与意识和积极性。
二是对于选举程序和法规的宣传不够充分，需要加强对选民的培训和教育。
三是换届工作的组织和协调还需进一步完善，确保每项工作能够顺利进行。
乡镇集体经济换届工作总结
乡镇集体经济换届工作总结
近日，我乡镇进行了一次集体经济换届工作，经过大家的共同努力，工作取得了圆满成功。
在此，我对这次换届工作进行一次总结，希望能够对今后的工作提供借鉴和参考。
首先，这次换届工作得到了全体工作人员的高度重视，大家积极参与，共同努力。
在选举产生新一届集体经济管理委员会的过程中，大家充分发扬民主，各抒己见，最终选出了一批素质过硬、能力突出的管理人员，为乡镇的集体经济发展奠定了坚实的基础。
其次，我们在换届工作中注重了对新一届管理委员会的培训和交接工作。
通过举办各类培训班和座谈会，让新一届管理人员对集体经济的相关政策、法规和工作流程有了更深入的了解，为他们顺利上岗提供了有力的保障。
此外，我们还注重了与上一届管理委员会的沟通和交接工作。
通过与上一届管理人员的深入交流，我们汲取了他们的经验和教训，为新一届管理人员的工作指明了方向，避免了重复犯错的可能性。
最后，我们还在换届工作中加强了对集体经济发展规划的制定和宣传工作。
通过制定详细的发展规划和宣传方案，我们为新一届管理委员会提供了明确的工作目标和方向，也为广大乡亲们提供了更加明晰的发展蓝图，为乡镇集体经济的发展注入了新的动力。
总的来说，这次乡镇集体经济换届工作取得了圆满成功，得益于全体工作人员的共同努力和配合。
我相信，在新一届管理委员会的带领下，乡镇的集体经济一定会迎来更加辉煌的明天。
希望大家能够继续保持团结合作的精神，共同为乡镇的繁荣发展而努力奋斗。
乡镇换届选举工作总结范文【5篇】
乡镇换届选举工作总结范文【5篇】乡镇换届选举工作总结1___镇位于___县西南部，全镇面积89平方公里，共9105户，30712人。
并村之前，全镇辖23个行政村，2个居委会，共289个村民小组，21个居民小组。
今天4月份以来，我镇党委按照县委并村及第八届村(居)换届选举工作会议精神的指示，深入调查研究，谋划方案，规范操作程序，稳步组织实施，快速平稳推进在6月16日完成了村级撤并、党支部换届和村民委员会的换届选举工作。
撤并后，全镇辖10个行政村、2个居委会，撤并率64.21%其中，1000—1500人的行政村1个;1500—2000人的行政村1个;2000—2500人的行政村3个;2500—3000人的行政村5个;3000—3500人的行政村1个;3500—4000人的行政村1个。
并村前，全镇有村支两委干部46人，其中女干部15人，平均年龄45岁。
换届后，共有村干部30人，比上届减少了35%，平均年龄减少了5岁，最年轻的干部仅29岁，其中有1名女村主任。
一、抓好关键环节，精心部署，确保并村工作有序推进1、广泛宣传，统一思想认识。
并村工作一开始，镇党委政府先后召开党政班子、镇村干部和单位负责人会，各村召开党员组长、群众的大会，广泛宣传并村的重大意义、做法和要求，并通过广播、标语、横幅进行宣传，做到并村换届工作家喻户晓、人人明白。
2、提前部署，抓好财务审计。
开展并村工作前，镇党委、政府组织经管站会同村务公开监督小组和民主理财小组对各村资产、债务进行审计，清产投资，并将审计结果张榜公示，接受群众的监督。
并村期间，对各村资料产、债务进冻结、封账，发生的账务由镇经管站代为保管，防止集体资产流失。
3、集思广益，拿稳并村方案。
制定方案是整个并村工作的重中之重，直接关系到并村工作成功与否。
我们在充分调查表研究，掌握村情民意的基础上反复分析讨论方案，广泛征求退休老干部、驻镇的县人大代表和县政协委员、本级部分人大代表、在职村干部和党员、村民代表对撤并村方案的意见，不断优化、完善方案，确保方案既从历史变革、地理位置、资源优势、集镇建设等方面做到村与村平衡，又能促进今后经济的发展和有利于村干部的选拔任用。
农村换届工作总结
农村换届工作总结
近期，我乡村进行了一次换届工作，全面完成了村委会换届选举工作。
在此次
换届工作中，我们充分发扬民主、公开、公平、公正的原则，确保了选举工作的顺利进行。
下面我将对这次换届工作进行总结。
首先，我们充分发动了全体村民参与选举工作。
在选举前，我们通过村务公告、村民大会等形式，广泛宣传选举政策和程序，鼓励村民积极参与选举活动。
在选举过程中，村民们积极投票，表达了自己的意愿，确保了选举的公开和公正。
其次，我们严格执行选举程序，确保选举工作的合法性和公正性。
我们严格按
照选举法规定的程序和要求，组织了选民登记、候选人提名、选举宣传、投票等环节，严格监督选举过程，杜绝了一切违规行为，确保了选举工作的合法性和公正性。
最后，我们注重选举结果的宣布和交接工作的落实。
在选举结果产生后，我们
及时公布了选举结果，并组织了选举产生的村委会成员进行交接工作，确保了新一届村委会的顺利运行。
总的来说，这次换届工作取得了圆满成功。
通过这次换届工作，我们不仅选出
了一批政治素质高、工作能力强的村委会成员，也进一步巩固了农村基层民主制度，增强了村民的自治意识和参与意识。
希望新一届村委会成员能够团结奋进，为村民谋福祉，为乡村振兴贡献力量。
换届选举工作总结三篇_工作总结范文_
换届选举工作总结三篇篇一根据市委《关于做好村级党组织换届选举工作的意见》文件精神，我镇党委高度重视，结合我镇实际，研究下发了《河洛镇村级党组织换届选举》，并根据方案要求，严格程序，分类指导，按照“两推一选”的要求，对全镇17个村党支部进行了换届选举。
经过党员民主推荐、村民代表民主推荐、组织考察、党委审批、党员大会选举，各村党支部都按照要求，顺利产生了新一届的党支部委员会。
河洛镇村级党组织换届选举工作取得圆满成功。
下面就这次选举如下：一、基本情况河洛镇各村党支部共有党员595名，村民代表394名，参加选举的党员有430名，参加选举的代表323名，党员参选率达72、3%，代表参选率达82%。
17个行政村党支部换届后共产生支部委员61名，其中书记17名，副书记9名，委员39名；男性委员54名，占89%，女性委员7名，占11%；26—35周岁2名，占3%，36—45周岁20名，占33%，46—54周岁25名，占41%，55周岁以上15名，占25%；大专以上文化程度9名，占14%；高中或中专文化程度26名，占43%，初中及以下文化程度26名，占43%。
此次选举连选连任的支部书记15名，连选连任的支部委员31名，交叉任职19名。
通过换届选举，新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构、女性委员职数均有较大的改善，政治坚定、工作务实，具有较强综合素质的年青“双强”党员进入了村党支部领导班子，提高了班子的整体素质和战斗力，进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。
二、主要做法1、成立组织抓氛围。
市委村级党组织换届选举工作安排部署之后，我镇党委高度重视，迅速行动，召开党委会议，专题研究部署我镇党支部换届选举工作。
研究制定下发了《河洛镇村级党组织换届选举工作实施方案》，成立了由镇党委书记魏文红同志任组长的领导小组，以及由包村领导、包村干部为成员的指导小组，指导各村党支部开展工作。
为切实提高村指导组成员依法按章办事和解决实际问题的能力，我镇专门召开了全体指导组干部培训会议，进行了专门的政策业务培训。
2020年换届选举工作总结最新范文
2020年换届选举工作总结最新范文选举是不允许有任何纰漏的，只有做到规范化、明细化、严格化，依法进行选举，才能确保换届顺利进行。
难么，今天小编就给大家整理了五篇优秀的换届选举工作总结，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!换届选举工作总结篇一换届选举是农村政治的大舞台，是对农村各项工作的高度体现和集中反映。
选举工作成功与否，关系着农村各项事业的发展。
选举工作搞的好，一些能干事、想干事的人，着力为群众办事的优秀人才才能被选进班子，就为农村各项工作奠定了坚实基础，反之，一些恶人、坏人、别有用心的人透过不不正当手段进入村委会班子，农村这个大舞台就成了这些人明争暗斗、损害群众利益和群众利益、谋取私利的黑洞，也将会恶化成为阻碍农村经济发展的后遗症，成为影响农村稳定的隐患。
我们鱼化第六届村民委员会换届选举工作平稳顺利完成，并且实现了“零”上访，一大批年龄轻、文化程度高、群众拥护的新人被选进村委会班子，干部结构更加合理，选举工作真正尘埃落定。
对这次换届选举工作，我们也进行了认真总结和深入思考，现结合具体工作，谈几点认识。
一、狠抓基层基础工作是确保换届选举平稳顺利进行的关键基层基础工作就是群众关心的热点、难点，包括财务管理、档案管理、干部管理，个性是各村历史遗留问题，是群众关心的焦点，也是令各级党和政府头等的难题，难在它历史性、复杂性、敏感性，稍有处理不当，就会直接影响农村稳定和村组各项工作的顺利开展。
就像人身上的一颗毒瘤，不取会疼，要取就务必动手术。
我们认为，农村工作千头完绪，抓基层基础工作就抓住了关键，要抓好基层基础工作，个性是彻底解决各村历史遗留问题，不会是偶然的，也不是一日之功，务必打持久战。
这就需要工作中要有前瞻性和预见性，还要有出几身汗、掉几斤肉的决心。
对此，我们从2015年起，集中7个月时间，克服一切困难，想尽一切办法，斥资300余万元，解决了全办20个村涉及宅基地、土地承包、村组帐务等三大类30多个长期遗留，甚至遗留十几年的问题。
2024年均川镇村级组织选举换届总结
2024年均川镇村级组织选举换届总结尊敬的领导、同事们：2024年均川镇村级组织选举换届工作已于近日圆满完成。
在此，我向大家汇报一下选举换届的总结情况。
一、选举工作情况1. 组织筹备：本次选举换届，我们提前制定了选举工作计划，明确了时间节点和各个工作环节。
我们根据规定成立了选举工作领导小组，并明确了各个岗位的职责和协作方式。
2. 宣传动员：通过多种渠道，我们广泛宣传了选举的重要性和参选条件，引导村民积极参与选举。
同时，我们还为参选人提供了培训和指导，帮助他们更好地了解选举程序和宣传自己。
3. 候选人提名：我们设立了候选人提名机构，并组织了候选人提名会议。
在提名会议上，候选人按照程序提名并进行了自我介绍，确保了候选人的公平、公正。
4. 投票选举：根据法定程序，我们在规定时间和地点进行了投票选举。
在选举过程中，我们严格按照规定核验选民身份，确保选举的公平、公正。
5. 结果公示：选举结束后，我们及时对选举结果进行了公示，确保了选举结果的透明和公开。
二、选举换届工作亮点和问题1. 选举工作亮点：本次选举换届工作取得了以下亮点：- 完善的制度和程序：我们建立了一套完善的选举制度和程序，确保了选举的公平、公正。
- 广泛宣传：我们通过多种渠道广泛宣传选举信息，提高了选民的参与度和知晓度。
- 候选人培训：我们为参选人提供了培训和指导，帮助他们更好地了解选举程序和宣传自己。
- 选民身份核验：我们对选民身份进行了严格核验，确保选举的合法性和有效性。
2. 存在的问题：虽然本次选举换届工作取得了一定成绩，但也存在以下问题：- 选民参与度不高：部分选民对选举的重要性和参与方式了解不足，导致选民参与度不高。
- 候选人宣传不够充分：一些候选人未能充分宣传自己的优势和竞选纲领，限制了选民的选择。
- 选举程序不够规范：在选举过程中，出现了一些程序上的不规范，需要进一步强化制度和程序的建设。
三、下一步工作计划针对以上问题，我们将采取以下措施：1. 加强选民教育宣传，提高选民参与度，促进选民积极参与村级组织选举。
2024年均川镇村级组织选举换届总结
2024年均川镇村级组织选举换届总结一、引言____年是均川镇的村级组织选举换届的重要一年。
通过这次选举换届，旨在进一步加强村级组织的领导能力和服务水平，推动全镇农村经济社会的稳定发展。
在这次选举换届过程中，我们坚持依法依规，民主选举的原则，通过深入调研，广泛征求意见，真实反映了基层群众的意愿和要求，并逐步完善了选举程序和管理制度。
本文将对这一次选举换届的总体情况、存在的问题与不足以及改进措施等进行详细总结和分析。
二、总体情况1.选举组织顺利本次选举由镇政府组织实施，选举管理机构设立得当，选举程序规范，选举组织工作积极主动。
各个层级的选举委员会按照程序和规定的时间节点完善了相关工作，确保了选举的顺利进行。
2.选民参与积极全镇村民在本次选举中的参与度较高，基本上做到了每个村民都有表达自己意愿的机会。
选民关注度明显提高，可见对乡村治理的关注水平也在提高。
3.选举结果公正本次选举的每个村级组织的当选人员均按照选举规定产生，没有发生违规情况。
选举过程中没有出现拜票、贿选等现象，选民普遍认为选举结果公正合理。
三、存在问题与不足1.选举宣传不够充分在选举过程中，宣传工作还存在一些不足。
宣传手段单一，只依靠传统的宣传形式，如海报、传单等。
对于年轻选民群体，新媒体的运用不够充分，需要进一步提高宣传的覆盖面和参与度。
2.选举过程中的推选方式不够民主选举中，村民选举代表的推选方式多以集中推选形式为主，没有真正做到广泛而充分的民主推选。
推选过程中，一些选民的意愿没有得到充分尊重和体现，需要进一步改进选举方式，增加选民的参与度。
3.选举管理规范性有待加强选举管理部门在选举过程中对选举规定的执行力度还有待加强。
对于选举纪律的执行，以及对不正当行为的处理力度还可以继续提高。
并且在选举后的工作跟进和统计上，也需要进一步加强。
四、改进措施1.加强宣传广度与深度在下一次选举换届中，应积极拓宽宣传渠道，充分利用新媒体平台进行宣传推广，增加宣传手段的多样性。
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2020年最新乡镇换届选举工作总结2020年最新乡镇换届选举工作总结2020年最新乡镇换届选举工作总结乡镇领导班子换届是乡镇政治生活中的一件大事，也是社会主义民主政治建设的一个重要方面。
下面是第一整理的20乡镇换届选举工作总结，。
篇1。
20乡镇换届选举工作总结县乡镇党委换届选举工作自20年11月开始，到20年2月底结束。
根据州党委的统一安排和部署，县委高度重视乡镇党委换届选举工作，统一思想认识，精心安排部署，严格按照党章和中国共产党基层组织选举工作暂行条例的规定，扎扎实实做好乡镇党委换届选举工作。
整个选举工作组织有力、人员到位、制度健全、措施得力，确保了换届选举工作的顺利进行，并实现了预期目标，为进一步推进我县新农村建设，加快实现规划和全面建设小康社会提供了强有力的组织保证。
一、基本情况在县委的正确领导和各督导组的指导下，全县18个乡镇和2个农场党委于20年2月28日全部完成换届选举工作，并且都按照换届人事方案顺利产生了新一届乡镇党委班子和纪委班子。
全县20个乡镇（场）党员代表1112名，共有1104名党员代表参加了选举（有8名党员代表因病和外出未参加选举）。
发出选票1104张，收回选票1104张，其中选举党委委员有效票1089票，无效票15票;选举纪委委员有效票1099票，无效票5票;选举出席中国共产党县第十次代表大会代表有效票1095票，无效票9票。
选举产生了新一届委员会委员160名，书记20名，副书记39名;选举产生纪委委员62名，书记20名;选举产生了出席中国共产党县第十次代表大会代表199名。
党委委员得票率达到99.4，纪委委员得票率达到98.6，出席中国共产党县第十次代表大会代表得票率达到98.7。
二、取得的成效从总体上看，全县乡镇党委换届选举工作是顺利的，成功的。
可以概括为四个方面一是各乡镇（场）党委都按期进行了换届选举，获得了成功，成功率达到100。
二是在换届人事上，拓宽了选人、用人渠道，把一批德才兼备的优秀年轻干部充实到了乡镇党委班子中，为进一步加强我县农村基层组织建设奠定了基础。
三是通过这次换届选举，新产生的党委班子结构更加合理、素质明显提高，整体功能得到增强，基层党组织的战斗力、凝聚力、号召力得到进一步的巩固。
四是通过换届选举，广大党员干部在思想上受到了洗礼，心灵上得到了净化，理想信念得到了升华，践行三个代表自觉性得到了提高。
三、主要做法1、加强领导，确保乡镇党委换届工作扎实开展。
为确保乡镇党委换届选举工作正常有序开展，县委先后召开了两次会专题研究和部署乡镇党委换届工作，并下发了县乡镇党委换届选举工作安排意见，对乡镇党委换届选举工作提出了明确的目标和要求。
一是加强组织领导。
成立了由县委书记任组长的县乡镇党委换届选举工作领导小组和办事机构，抽调了精干高效、业务熟练的骨干力量，充实到领导小组办公室，成立了县乡镇党委换届选举工作巡视组和6个督导组，巡视组由县委书记亲自任组长，督导组由县四套班子任组长，确定了督导组工作指责，建立了县领导包乡责任制，切实落实领导责任，为县委及时掌握了解乡镇党委换届选举工作情况提供了组织保证。
各乡镇（场）也相应成立了工作领导小组，党委书记作为第一责任人亲自抓，分管副书记具体抓。
二是召开了乡镇党委换届选举工作座谈会。
召开了由乡镇党委书记、具体负责换届选举工作的副书记、选举工作骨干和督导组成员共210人参加的乡镇党委换届选举工作专题会议和乡镇党委换届选举工作专题培训班，制定下发了县乡镇党委换届选举工作流程，统一规范了乡镇党员代表大会用词。
各乡镇（场）也先后举办了选举工作骨干和村党支部书记参加的培训班20期，培训人员480人次。
为了提高培训效果，在培训内容上突出了三个方面第一是系统学习上级的精神和有关领导讲话，进一步明确搞好乡镇党委换届工作的重要意义，增强做好乡镇党委换届工作的责任感和紧迫感。
第二是认真学习党章和中国共产党基层组织选举工作条例，吃透精神，把握好政策界限。
第三是全面学习换届工作的业务知识，熟悉掌握换届工作的每个环节和细节，提高工作效率和水平。
在培训方式上力求做到灵活多样，通过采取以会代训的方式，对乡镇党委书记、副书记和组织干事进行集中培训，对各乡镇就如何搞好党委换届选举工作提出了具体要求，使乡镇党委换届选举工作扎实有效地开展起来。
同时编制了乡镇党委换届选举工作流程和指导手册，发放到各乡镇党委，确定专人及时解答换届选举工作中遇到的问题。
三是各乡镇都制定了符合本地实际的换届选举工作方案。
各乡镇党委在认真调研的基础上，按照党章和中国共产党基层组织选举工作暂行条例的有关规定，结合本地实际，制定出了具有较强针对性、指导性和操作性的安排意见，对整个换届选举的时间、方法、步骤和标准，都做了统一规定，有力地指导了换届选举工作。
四是各督导组驻乡进行全程指导。
特别是在代表选举、召开党员代表大会等重要环节，做到亲自参与、现场指导，对发现的新情况、新问题及时研究，帮助乡镇党委弥补不足，避免和减少选举工作中出现的纰漏和失误。
2、严格把关，选好乡镇党代表大会的代表。
各乡镇都按照换届选举工作日程进度表，向县委呈报了召开党员代表大会的请示。
县委及时下达了关于乡镇党员代表大会代表名额构成的批复，全县20个乡镇（场）党员代表总数为1112名。
在代表选举过程中，主要做到严把四关一是严把代表条件关。
要求各乡镇党代表大会的代表要具有先进性、广泛性和代表性，必须是有选举权的正式党员中的优秀分子，有坚定的共产主义信念，能够自觉贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，认真学习政治理论，坚持党性原则，严守党的纪律，作风优良，有较强的议事能力，在工作、生产和社会生活中起到模范带头作用，在三个文明建设中成绩突出;二是严把代表的构成关。
按照中国共产党基层组织选举工作暂行条例的规定，结合我县实际，规定各乡镇党代表大会代表中，农牧民党员、党员干部、专业技术人员和先进模范人物要占到一定的比例，女党员和少数民族代表所占比例一般不少于各乡镇妇女、少数民族党员占党员总数的比例;三是严把代表的产生关。
要求各乡镇党委要充分发扬党内民主，尊重党员的民主权利，坚持走群众路线，严格按规定的程序选举产生代表。
基层党支部和广大党员经过自下而上，上下结合，反复酝酿，在集中多数人意见的基础上，提出初步人选;乡镇党委对初步人进行考察，广泛征求意见后由基层党支部提出候选人预备人选名单报乡镇党委审批;基层党支部召开党员大会，充分酝酿后，进行差额选举，产生正式代表，差额数多于应选代表的20。
四是严把代表审查关。
要求各乡镇党委成立代表资格审查小组，负责对代表的产生程序和资格进行审查。
审查的内容主要包括代表的产生是否符合规定的程序;代表是否符合规定的条件;选举单位对群众来信来访所反映的有关代表选举工作和代表资格问题的查实情况。
切实保证代表的政治素质和结构比例，为乡镇党委换届任务的顺利完成奠定良好的工作基础。
3、履行程序，保证乡镇党委换届工作顺利进行。
在换届选举过程中，要求各乡镇党委严格遵守选举工作有关规定，认真履行法定程序，做到步骤不减，标准不降。
一是认真履行会议程序。
二是认真履行选举程序。
召开党代会时，党委委员按照多于应选委员人数20的比例实行差额选举，书记、副书记实行等额选举。
选举时，为了充分体现选举人的意志，要求各乡镇党委在党员代表大会上，对候选人预备人选的基本情况要做详细说明，并安排充足的时间，让代表酝酿，对代表提出的各种质询作出负责的答复，确保新一届党委班子顺利通过选举产生;三是认真履行呈报审批程序。
在换届选举准备工作阶段，按照上级党委的有关规定，及时做好乡镇党委换届人事方案和乡镇党委书记候选人的请示工作，认真履行呈报审批程序，保证选举工作的严密性。
在此基础上，还要求各乡镇党委在乡镇党的代表大会闭幕后，及时将文件材料整理归档，建立档案，对工作进行总结，上报选举结果，善始善终完成选举任务。
4、优化结构，提高乡镇党委班子的整体功能。
一是及早动手，全面考察考核。
把平时考察、年度考核与乡镇党委换届选举的人事安排工作紧密结合，及早动手，分6个工作组在各乡镇党委开展了换届选举全额定向民主推荐，进一步掌握情况，确保换届选举工作万无一失。
二是及早研究，拟定人事方案。
在领导职数配备上，按照乡镇党委一般由7-9人组成的要求，对人口多、面积大、业务工作量繁重和集中整治重点的乡镇，党委委员配备了9人，其余乡镇党委委员均配备了7人。
20个乡镇（场）党委领导班子形成了以45岁以下干部为主体的梯次配备，均配置了不少于2名35岁以下干部和1名30岁以下的干部，年龄在30岁左右的乡镇党委书记1名。
在选拔妇女干部上，20个乡镇（场）党委政府领导班子中配备了20名女干部，其中党委领导班子中配备了11名女干部，比上届增加3名。
担任乡镇党委书记的女干部2名。
乡镇（场）党委班子成员的知识结构更加合理，学经济管理和农业技术的干部人数明显增多，乡镇党委班子整体功能得到增强，充满了生机和活力，得到党员干部的拥护，凝聚力和战斗力得到进一步提高。
5、搞好宣传，积极营造乡镇党委换届工作的良好氛围。
为了切实做好这次乡镇党代会的宣传工作，充分利用广播、电视、标语、横幅、板报、公开栏等大张旗鼓的宣传，宣传会议召开情况、代表讨论发言情况、工作报告内容、选举结果等等。
在新闻媒体开辟专栏，集中报导和宣传我县农村工作所取得巨大成就，教育广大农村党员和群众，使广大农村党员和群众切身感到，在当地党委正确领导下，身边所发生的巨大变化。
同时选择阿吾利亚乡作为乡镇党委换届选举的示范点，首先开展换届选举工作，组织其他乡镇进行观摩，以点带面，整体推动乡镇党委换届选举工作的健康、顺利开展。
6、强化培训，增强乡镇党委领导班子的执政能力。
根据新时期加强领导干部执政能力建设的总要求，为进一步提高新一届党委领导班子及领导干部的领导能力、领导艺术、领导水平，增强他们加强农村社会稳定和依法管理宗教事务，全面开展各项工作的责任感、紧迫感，夯实应对复杂局面和矛盾的能力，县委专门对当选后的领导干部进行了集体廉政谈话。
要求要严格执行党风廉政建设的各项制度，按照届五中全会提出的推进城乡统筹和现代化农业建设，全面深化农村改革的要求，以更高的标准、更严的要求和良好的精神状态，努力践行先进性要求，进一步提高工作质量和水平，以优质、高效、快捷的服务，让党委满意，让群众满意。
同时对当选的领导干部计划举办3期的业务知识、领导方法、领导水平和社会稳定的专题培训班，目前第一期培训班已开课。
四、几点体会总结这次乡镇党委换届选举工作，我们主要有以下三点体会第一，各级党组织和领导干部的高度重视，确保了乡镇党委换届选举的成功。
一是县委统筹兼顾，把乡镇党委换届选举放到突出位置来抓。
县委多次召开专题会议听取换届选举工作进展情况，并在选举之初，分6个组前往各乡镇（场）进行了换届选举定向民主推荐，2次听取各乡镇党委书记关于换届选举准备情况的汇报，及时提出了具体工作要求，督促、指导各乡镇认真开展换届选举工作。