教师招聘面试答辩题目

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教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问1.请简单自我介绍一下。

2.您为什么选择从事教师这个职业?3.请列举您在教育领域的相关经验。

4.您觉得一个好的教师应该具备哪些品质?5.如何评价教育的价值和意义?6.您在课堂上如何调动学生的学习积极性?7.您对“因材施教”这一理念的理解是什么?8.您如何区分和处理学生的个性差异?9.请谈谈您对培养学生创新思维的看法。

10.请举例说明您在课堂上如何进行互动教学。

11.您如何评估学生的学习成果?12.如何应对学生在学习上的特殊困难?13.请谈谈您对教育改革的看法。

14.您认为如何与家长有效沟通合作?15.如何保持自身职业素养和继续专业发展?16.请谈谈您对学校文化建设的认识。

17.您在班级管理中如何处理纪律问题?18.请举例说明您在教育实践中遇到的困难和解决办法。

19.如何在课程设置中注重学生的全面发展?20.您认为教育应该怎样培养学生的社会责任感?21.请谈谈您对学生成长和性格塑造的看法。

22.您如何与同事合作共事?23.您认为家庭教育和学校教育的关系是什么?24.您在教育中遇到过最有挑战性的问题是什么?25.请谈谈您在教育中的目标和追求。

26.您对教学方法和教学手段有什么创新想法?27.如何在教育过程中关注学生的个人发展?28.您平时如何与学生建立良好的师生关系?29.请谈谈您对学校规划和管理的看法。

30.您对教学效果的评估标准是什么?31.如何开展学科综合实践活动?32.您认为如何培养学生的创造思维?33.如何避免和解决教学中的矛盾和冲突?34.请谈谈您对学科发展趋势的观察和思考。

35.您认为教师应该如何平衡教育的公平与个性化?36.您对学生课后作业的安排和辅导有什么想法?37.请谈谈您的教育教学理念和方法论。

38.如何评价学校教育质量和教育公平?39.您对班级文化建设和师生关系的看法是什么?40.如何开展教育教学研究和创新实践?41.您认为如何激发学生的学习兴趣?42.请谈谈您对学生综合素质评价的看法。

教师面试答辩题目精选

教师面试答辩题目精选

教师面试答辩题目精选1.谈论自己对教师职业的看法A 教师的职责是教书育人,作为教师要有甘为人梯,甘做蜡烛的精神,要关心爱护学生的健康成长。

B 教师是众多职业中的一种,而教师这一职责比较受社会尊重,相对稳定,还有寒假和暑假两个假期,这是其他职业难以做到的C 教师与青少年交流比较多,可以使自己保持一颗年轻的心D 教师这一职业具有鲜明的示范性,学生几十双,几百双眼睛盯着教师,没有谁像教师这样受到严格的要求。

因此,教师必须注重身教,为人师表,给学生一师范2。

有否从事家教,你认为家教和教学工作之间的关系怎么样?A 家教面对的是一个或几个学生,而教学工作面对的是一群学生B 家教针对性强,可以很好地进行因材施教;而教学工作面向的是全体学生,即使很好的因材施教并不能照顾到每一个学生C。

家教的教学设计和实施远比教学工作的课堂简单,不存在管理班级,维持秩序等问题 D 但是,从事家教也是做老师,可以从中学学到,怎样的讲解学生更容易接受,帮助自己熟悉教材和现在学生的特点,为将来从事教学工作打下基础3。

你同意“没有不合格的学生,只有不合格的教师”这句话吗这句话不过是一句教师的自勉之语,但如果将其用于判定一位教师是否合格,那教师们就要被全部列入“不合格”的行列了.万世师表的孔老夫子有弟子三千,贤者却不过七十二人。

个体发展要受到很多因素的影响,遗传,环境,以及学生的主观能动性,”只要功夫深,铁杵磨成针“,但前提是,手上拿的是铁杵。

即使是世界上最优秀的教师,如果面对的是低能的、毫无学习动机的学生,也将会一筹莫展。

学生不是二十四小时只和老师在一起,他们要受到家庭,社会,各种环境的影响,而这些影响往往超过了教师对其产生的影响。

因此,一个学生是否优秀与教师有很大的关系,但并不是有教师所能决定的.4.你最欣赏的班主任是那一种类型?你会怎么做?我比较欣赏民主但不失威信的班主任。

要想做一个好的班主任,我认为应该做到一下几点: A 首先要教学出色,学生佩服你,才会有威信 B 要有驾驭,管理班级的能力,给学生创造一个民主和谐的环境,关心每一个学生,了解每一个学生的生活,学习情况 C 要具备敏锐的观察能力,及时发现班级存在的问题,并能妥当处理 D. 有很强的人际交往能力,不仅与学生,与家长和谐相处,还能够协调好各任课教师与所在班级的关系 E.要做好学生的表F.作为班主任,一定要适时对学生进行思想教育5.怎样与学生进行良好的沟通?A 如果要进行良好的沟通就要积极主动地了解学生的学习生活情况,表现出真诚的关心,如果学生感受到了教师的爱,信任教师,则肯定会乐于与教师进行沟通B 对于不同的学生采取不同的沟通方式,对于调皮的学生就要经常谈话,督促他改进缺点。

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问面试官:欢迎各位考生参加本次教师招聘面试答辩,请各位考生依次回答以下100个问题。

1. 请简要介绍一下自己。

2. 为什么选择教师这个职业?3. 您认为作为一名教师最重要的素质是什么?4. 如何激发学生的学习兴趣?5. 如何处理学生之间的矛盾和冲突?6. 请谈谈您的教学经验。

7. 您认为如何与家长进行有效的沟通?8. 如何评价一位优秀的教师?9. 您了解教育部的相关政策和法规吗?10. 如何应对学生的不良行为?11. 如何培养学生的思维能力?12. 如何运用多媒体教学手段提高教学效果?13. 您认为什么是好的课堂管理?14. 如何评价一次成功的课堂教学?15. 请谈谈您的个人发展规划。

16. 您如何处理教学中的压力和挫折?17. 如果一个学生上课不听讲怎么办?18. 在您的教学生涯中,有没有遇到过一些特别难处理的学生,您是如何处理的?19. 您觉得怎样的教学方法更能引导学生自主学习?20. 如何关心班级中的每一个学生?21. 对于学生的考试成绩如何评价?22. 如果一个学生不喜欢您的课怎么办?23. 您认为学生的创造力如何培养?24. 如何在学校中与其他教师合作?25. 您认为教师的教育背景对教学有多大影响?26. 如果学生上课总是迟到,您会采取什么措施?27. 如何保持学生对课堂内容的兴趣?28. 您认为家访对于学生成长的影响有多大?29. 如何评价一次成功的家长会?30. 请谈谈您的教学理念和价值观。

31. 在班级管理中遇到的最大挑战是什么?您是如何处理的?32. 如何教育学生正确使用互联网?33. 您认为教育方法在不同阶段的学生中是否需要有所差异?34. 如何评价一名优秀的班级?35. 您如何激发学生对学科的兴趣?36. 学生的学习态度不端正,您会采取什么措施?37. 如何评价一位成功的校长?38. 您如何解决学生在学习中的问题?39. 对于学生进行奖励和惩罚的态度是什么?40. 如何评价一次成功的校内活动?41. 您认为如何提高学生的阅读能力?42. 您觉得学生的问问题能力对学习的影响有多大?43. 如何评价一次成功的课外辅导?44. 如何根据学生的特点制定个性化教学计划?45. 您如何应对学生的不积极参与和抵触心态?46. 如何评价一次成功的学科竞赛?47. 如何培养学生的创新意识?48. 您认为教师需要具备哪些管理能力?49. 如何评价一位成功的年级主任?50. 如何应对学生的情绪问题?51. 您认为什么样的学校更能培养学生成才?52. 如何评价一次成功的家庭作业布置和批改?53. 您如何与学生建立良好的师生关系?54. 如何评价一位成功的辅导员?55. 如何应对学生的个性差异?56. 您认为学校和家庭如何合作才能更好地培养学生?57. 如何评价一次成功的班会?58. 如何帮助学生树立正确的价值观?59. 您觉得学生的社交能力对其未来的发展有多大影响?60. 您认为教师需要具备哪些领导能力?61. 如何评价一位成功的语文老师?62. 如何应对学生的心理问题?63. 您认为教师与学生的关系应该怎样?64. 如何评价一次成功的体育课教学?65. 如何激励学生参与学校的各项活动?66. 您如何评判学生的学习进步?67. 如何评价一位成功的数学老师?68. 如何应对学生的健康问题?69. 您认为如何培养学生的合作精神?70. 如何评价一次成功的音乐课堂?71. 您觉得学生的人际关系对其学业的影响有多大?72. 您认为教师需要具备哪些组织能力?73. 如何评价一位成功的理科老师?74. 如何应对学生的学习压力?75. 您如何帮助学生解决学习中的问题?76. 如何评价一次成功的美术课堂?77. 如何激发学生的创作能力?78. 您认为教师需要具备哪些沟通能力?79. 如何评价一位成功的历史老师?80. 如何应对学生的自我价值问题?81. 在您的教学生涯中,有没有遇到过一些特别优秀的学生,您是如何引导他们的?82. 您如何判断学生的学习动力?83. 如何评价一次成功的地理课堂?84. 如何激发学生的兴趣和好奇心?85. 您认为教师需要具备哪些创新能力?86. 如何评价一位成功的物理老师?87. 如何应对学生的学习焦虑?88. 您如何培养学生的学习习惯?89. 如何评价一次成功的化学实验?90. 如何帮助学生树立正确的人生观和价值观?91. 您认为教师需要具备哪些技术能力?92. 如何评价一位成功的英语老师?93. 如何应对学生的自卑问题?94. 您如何鼓励学生积极参与社会实践?95. 如何评价一次成功的班级活动?96. 如何激励学生超越自我?97. 您认为教师应该如何进行自我反思和提升?98. 如何评价一位成功的教育专家?99. 如何应对学生的沉迷于手机和电子游戏?100. 请谈谈您对教师这个职业的热爱和追求。

教师招聘考试答辩含答案

教师招聘考试答辩含答案

教师招聘考试答辩含答案一、单项选择题(每题2分,共10分)1. 教师招聘考试中,以下哪一项是考察教师职业道德的重要内容?A. 教师的学历背景B. 教师的授课技巧C. 教师的教育理念D. 教师的个人爱好答案:C2. 在教师招聘考试的答辩环节中,以下哪一项不是评价教师专业素养的依据?A. 教学设计能力B. 学科知识掌握程度C. 课堂管理技巧D. 教师的着装风格答案:D3. 教师招聘考试答辩环节中,考官通常会关注教师的哪些方面?A. 教师的外貌和气质B. 教师的语言表达能力C. 教师的个人情感状态D. 教师的业余兴趣爱好答案:B4. 教师招聘考试答辩环节中,以下哪一项不是教师应具备的基本素质?A. 良好的沟通能力B. 强烈的自我表现欲C. 扎实的学科知识D. 创新的教学方法答案:B5. 教师招聘考试答辩环节中,考官可能会问到哪些问题来考察教师的教育理念?A. 你如何看待学生的个性发展?B. 你最喜欢的电影是什么?C. 你通常如何度过周末?D. 你对于教师职业的看法是什么?答案:A二、多项选择题(每题3分,共15分)6. 教师招聘考试答辩环节中,以下哪些因素可能影响教师的面试成绩?()A. 教师的着装是否得体B. 教师的语言表达是否清晰C. 教师是否能够准确回答考官的问题D. 教师是否能够展现出良好的课堂管理能力答案:ABCD7. 教师招聘考试答辩环节中,以下哪些行为是教师应该避免的?()A. 迟到或早退B. 与考官发生争执C. 过分紧张,无法流畅表达D. 穿着过于随意答案:ABCD8. 教师招聘考试答辩环节中,以下哪些问题可能会被考官问到?()A. 你如何理解“教育公平”?B. 你如何看待当前的教育改革?C. 你如何评价自己的教学风格?D. 你如何处理学生之间的冲突?答案:ABCD9. 教师招聘考试答辩环节中,以下哪些因素可以体现教师的专业素养?()A. 教师对教育政策的了解程度B. 教师对学科知识的掌握程度C. 教师的教学方法是否创新D. 教师是否能够合理利用教学资源答案:ABCD10. 教师招聘考试答辩环节中,以下哪些行为是教师应该展现的?()A. 尊重考官,礼貌用语B. 保持自信,不卑不亢C. 认真倾听,积极回应D. 适时展示自己的教学成果答案:ABCD三、简答题(每题5分,共20分)11. 简述教师招聘考试答辩环节中,教师应如何准备自己的教学设计?答案:教师在答辩环节中应准备一个清晰、有条理的教学设计,包括教学目标、教学内容、教学方法、教学过程和评价方式。

教师招聘答辩题精选

教师招聘答辩题精选

1 当学生的问题教师一时解答不出来时应该怎么办?(1)教师应该对学生的提问给予鼓励和支持,一定要保护他们的求知欲和主动思维的积极性.(2)如属于课堂上的教学内容,教师可发动并鼓励学生集思广益,讨论解决;如不属于课堂上的教学内容,教师可委婉的告诉学生,课后再给解答。

(3)如果确实解答不出来,一定要真诚的告诉学生,老师一时回答不上来,等课后查找有关资料,或请教一下别的教师,下节课再给学生解答。

切忌不懂装懂胡乱回答,或有意差开问题,不予回答.2。

面对追星族的学生应该怎么办?(1)面对“追星族”,不盲目制止他们的追星行为,而应该因势利导.要了解班级追星族的数量,追的星是哪类人,分析他们身上令人喜欢或崇拜的优点,让学生讨论“追星的利与弊"、“我崇拜明星的原因”等热点问题,教师要给“明星”做出正确的评价,引导学生不要盲目崇拜。

(2)要用一些“明星"的优点和刻苦、好学、勤奋上进的优秀品质和成功经验来鼓励学生学习,指导学生树立正确的偶像观和人生观.(3)开展丰富多彩的课外活动,多宣传介绍科学界和文学界的一些名人,在班级张贴他们书法或画像,把学生从狭隘的“追星”引到美好广阔的知识天地中,让他们树立远大理想,培养宽广胸怀.3. 当学生上学佩带手机时应该怎么办?(1)应与学生家长取得联系,并使家长了解学生佩带手机的危害:中小学生正处于身体发育期,手机有辐射,这种辐射对人脑有很大影响;现存的手机功能较多,除正常通话以外,还可以打游戏、上网、聊天、发送短信息,会分散学生的注意力,影响学生的学习;学生带着价值几千元的手机上下学,会为人身安全埋下隐患,也会诱发学生很多不良需求和攀比心理等。

(2)在做好学生家长工作的基础上,与家长一同做好学生的思想工作.(3)学校可出台明确的规定,学生在教学楼、实验楼等教学场所禁止使用手机。

(4)对有特殊情况要求使用手机的学生,要在家长签字同意后,向班主任提出申请,由班主任学生的具体情况,决定是否允许学生携带手机上学.4。

教师招聘面试答辩题目及参考答案

教师招聘面试答辩题目及参考答案

教师招聘面试答辩题目及参考答案答辩题目一:请简单介绍一下你的教育背景和教学经验。

答案:我毕业于XXX大学教育学院,获得学士学位,并取得了教师资格证书。

在校期间,我曾担任学生干部,充分锻炼了组织能力和协作精神。

毕业后,我进入一所中学任教,担任数学科教师长达五年的时间。

在教学过程中,我注重激发学生的学习兴趣,引导他们主动思考和解决问题,取得了较好的教学效果。

答辩题目二:你认为什么是优秀的教学方法?请具体举例说明。

答案:我认为优秀的教学方法应该是因材施教,多元化和互动性强的。

在我的教学实践中,我经常采用“任务型教学法”。

例如,在数学中,我会给学生提供一些实际问题,鼓励他们运用所学知识解决问题,这样可以激发学生的学习兴趣,提高他们的思维能力和解决问题的能力。

答辩题目三:请谈谈你对班级管理的看法和做法。

答案:我认为良好的班级管理是教师教学工作的基础。

我注重建立和谐的师生关系,尊重学生个性,并为他们提供一个积极向上、团结友爱的学习环境。

我会每周组织班会,与学生进行互动交流,了解他们的学习和生活情况,并及时解决他们在学习和生活中遇到的问题。

答辩题目四:你在教学中遇到的最大挑战是什么?你是如何应对的?答案:在教学中,我遇到的最大挑战是学生的学习差异。

每个学生的学习程度和兴趣都有所不同,如何让每个学生都能够获得学习的成就感是一项挑战。

为了解决这个问题,我会根据学生的实际情况进行个别辅导,并采用差异化教学策略,让每个学生都能够在适合他们的学习环境中进步。

答辩题目五:请谈谈你未来的教学目标和发展规划。

答案:我的未来教学目标是不断提高自己的教学水平,成为一名优秀的教育者。

我计划积极参加教育培训和研讨会,学习教育教学新理念和新技术,不断拓宽自己的教学视野。

此外,我也希望能够参与一些教育研究,在实践中不断完善自己的教学方法,为学生提供更好的教育服务。

答辩题目六:你认为教师应该具备哪些素质和能力?答案:教师应该具备多方面的素质和能力。

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问1. 请介绍一下自己,包括教学经历和专业背景。

2. 你为什么选择成为一名教师?3. 你对教育的理解是什么?4. 如何激发学生的学习兴趣?5. 你如何处理学生之间的冲突?6. 请介绍一次你成功地帮助学生解决问题的经历。

7. 你如何评估学生在课堂上的学习效果?8. 你在教学中如何运用多媒体技术?9. 你认为怎样的学校环境对教学有利?10. 请说明你对学校的期望和贡献。

11. 你如何管理课堂秩序?12. 你认为怎样的教学方法最适合学生的学习?13. 如何帮助学生培养批判性思维能力?14. 对于学龄前儿童的教学,你有什么经验和方法?15. 你在提升学生成绩方面有什么独特的做法?16. 请谈谈你的教学风格和特点。

17. 你对家长的沟通方式是怎样的?18. 如何鼓励学生积极参与课堂讨论?19. 如何在课堂中培养学生的团队合作精神?20. 如何激发学生的创造力和想象力?21. 你对学校安全管理有什么看法?22. 你是如何应对学生学习压力的?23. 如何应对不同学生在学习节奏和能力方面的差异?24. 如何在课堂中培养学生的自主学习能力?25. 请说说你的职业目标和未来规划。

26. 你如何应对学生的挑战和抵触心理?27. 你如何发现和培养学生的特长和优势?28. 对于重点学生或困难学生,你有何帮助和支持措施?29. 你如何管理学生的时间和作业管理?30. 你是否有参加过教师培训或职业发展课程?31. 如何评估你的教学效果和教学质量?32. 对于教学方法的选择,你是否有什么原则?33. 你如何处理学生的纪律问题?34. 如何评价和解决学生的学习困难?35. 如何应对学生的不良行为和消极情绪?36. 你的课堂教学是否包含情感教育?37. 请谈谈你的教学团队合作经验。

38. 你如何应对家长的质疑和反馈?39. 如何评价你的最大教育成就?40. 对于学生的安全教育,你有什么方法和经验?41. 你如何进行课堂教育改革和创新?42. 你认为自己在教学方面有哪些优点?43. 你如何评估学生的情感发展和心理健康?44. 请说明你在教学管理方面的经验和能力。

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问1、请谈谈您对教育的理解以及您认为教育的核心目标是什么?2、在教学中,如何关注到每个学生的个体差异并进行因材施教?3、请描述一次您成功处理学生问题的经历,并分享您的经验和方法。

4、如何培养学生的自主学习能力和学习兴趣?5、当学生在课堂上出现违纪行为时,您会如何处理?6、您认为良好的师生关系应该是怎样的?如何建立和维护?7、如何评价学生的学习成果,除了考试成绩,您还会关注哪些方面?8、请分享您在教学中运用的一种创新教学方法,并说明其效果。

9、假如您发现学生有抄袭作业的情况,您会怎么做?10、对于学习困难的学生,您有哪些具体的辅导策略?11、如何引导学生在小组合作学习中发挥积极作用?12、当学生对您的教学方法提出质疑时,您会如何回应?13、请阐述您在教学中如何渗透德育教育?14、如何激发学生的创造力和思维能力?15、假如有学生在课堂上故意与您作对,您会怎么处理?16、您认为教师应该如何不断提升自己的教育教学水平?17、请描述您理想中的课堂氛围是怎样的,以及您会如何营造?18、在教学中,如何合理运用多媒体等教学资源?19、当学生之间发生冲突时,您的解决办法是什么?20、您如何看待当前的教育改革趋势,以及如何在教学中适应这些变化?21、请分享您在教学中遇到的最大挑战是什么,以及您是如何克服的?22、如何培养学生的批判性思维?23、假如您发现学生存在心理问题,您会如何处理?24、对于学生的课外阅读,您有什么指导建议?25、您认为在教学中,知识传授和能力培养哪个更重要?26、请讲述一次您在教学中失败的经历,并分析原因和从中得到的教训。

27、如何引导学生树立正确的价值观和人生观?28、当学生考试成绩不理想时,您会如何与家长沟通?29、您认为教师在学生的成长过程中扮演着怎样的角色?30、请分享您在教学中如何培养学生的团队合作精神?31、假如有家长对您的教学方式不满意,您会怎么做?32、如何在教学中培养学生的时间管理能力?33、对于学生的特长发展,您有什么支持和引导的措施?34、您如何看待学生的个性化发展和全面发展之间的关系?35、当学生对某一学科失去兴趣时,您会如何重新激发他们的兴趣?36、请阐述您在教学中如何培养学生的问题解决能力?37、假如有学生经常迟到,您会如何处理?38、如何引导学生正确使用互联网进行学习?39、对于学生的课堂表现,您有哪些激励措施?40、您认为教师应该具备哪些基本素质?41、请分享您在教学中如何进行课堂管理,以确保教学秩序?42、当学生在课堂上提出超出您知识范围的问题时,您会如何应对?43、如何培养学生的语言表达能力?44、假如学生在课堂上睡觉,您会怎么做?45、您认为教学反思对教师的成长有何重要意义?46、请描述您在教学中如何引导学生进行有效的预习和复习?47、当学生之间存在歧视和偏见时,您会如何教育和引导?48、如何在教学中培养学生的社会责任感?49、假如有学生向您倾诉家庭问题,您会如何处理?50、您认为如何才能让学生在学习中感受到快乐和成就感?51、请分享您在教学中如何进行课程设计,以满足不同层次学生的需求?52、假如学生在课堂上玩手机,您会怎么处理?53、如何引导学生正确对待竞争和合作?54、对于学生的好奇心和求知欲,您是如何保护和激发的?55、您认为教师在培养学生的创新意识方面可以做哪些工作?56、请讲述一次您组织学生参加课外活动的经历,并说明其收获。

教师招聘答辩100题

教师招聘答辩100题

教师招聘答辩100题1. 小组讨论有什么作用?2. 你认为什么是快乐教育?3. 本节课的教学重点就是什么?4. 倒序相加法运用了什么?5. 学生在王老师的背后黏了个小乌龟,辨认出后,王老师起身打乐同学两个耳光,你做为老师怎么看看?6. 如何培养学生的合作精神和数学应用能力?7. 李老师使不听课的同学听课看看漫画书,你怎么看看?8. 老师和学生家长进行沟通,批评家长太溺爱孩子,家长不以为然,你怎么处理?9. 做为数学老师,如何使自己的语言表达精确?10. 1.30万亿元怎么用科学计数法来表示?11. 什么就是无理数?12. 老师的着装你认为应该什么样的?13. a为什么大于等同于1大于10?14. 你本节课的教学目标是什么?15. 如何鼓励学生的逻辑推理能力?16. 日历中3乘以3的方框内的九个数和中间那个数有什么关系?表达式是什么?(《探索日历中的规律》)17. 这个关系与否适用于于别的月份的日历?(《积极探索日历中的规律》)18. 除了这个关系你还有别的发现吗?(《探索日历中的规律》)19. 怎么使学生认知梯形的面积?20. 你是如何体现本节课的重点的?21. 题目中的利润和市场价与售价的关系就是什么?22. 多项式的运算顺序是怎么样的?23. 本节课切线与之前自学的存有什么相同?24. 你是哪个学校哪个专业的,现在从事什么工作?25. 余弦定理怎么推论的?26. 你本节课教学工具有什么?学生讨论的时候老师该做些什么?27. y=x3在原点的斜率公式。

28. 你本课的教学目标是什么?你是怎么设计拓展的?29. 说道三个词使学生一下明白什么就是可能性。

30. 概率跟频率的区别是什么?31. 怎样得出结论任一九个数字之和都就是中间数的九倍?32. 如果给你个机会改进自己,你要改哪里?33. 板书与否合理,表明教材的结构,用序号但是书上没,为什么?34. 你认为统计的步骤有哪些?你认为哪种方法最容易,该怎么引导学生?35. 这道题你解题思路就是什么?36. 你讲的这一节写上面的都有哪些方法?37. 为什么用48和62这两个数展开估计?(《两、三位数除以一位数的排序》)38. 除了黑板上的一组数字,你怎么来说明奇数偶数?39. 如果学生抠出的不是长方形怎么办?(《圆柱体的表面积》)40. 教师的指导作用有哪些?41. 小学二年级必须必须使用教具吗?为什么?42. 一元二次应用题解题步骤?43. 等比数列议和推论。

教师招聘面试答辩题目及答案

教师招聘面试答辩题目及答案

教师招聘面试答辩题目及答案1、请你列举新课程改革倡导的学习方式并就每一种学习方式加以简单说明.新课程改革倡导自主学习、合作学习和探究学习的学习方式.自主学习意义学习是相对于被动学习机械学习、他主学习而言的.概括地说自主学习就是“学生自我导向、自我激励、自我监控”的高质量的学习.合作学习是指教学条件下学习的组织形式而言的相对的是“个体学习”与“竞争学习”.合作学习是指学生在小组或团队中为了完成共同的任务有明确的责任分工的互助性学习.探究学习发现学习则是相对于接受学习而言的.探究学习的特征是从学科领域或现实生活中选择和确定研究主题在教学中创设一种类似于学术或科学研究的情境通过学生自主、独立地发现问题、实验、操作、调查、信息搜集与处理、表达与交流等探索活动获得知识、技能发展情感与态度特别是探索精神和创新能力.2、作为班主任你将如何对待本班的“留守学生”①全面了解留守学生的情况,建立留守生档案.②积极与留守学生的家长沟通联系,反映留守学生的情况,集合学校和家长的共同力量帮助留守学生.③鼓励班级其他学生积极帮助留守学生,利用集体的力量教育留守学生.④开展形式多样的活动让留守学生切实感受到学校大家庭的温暖3、苏亮的考试成绩不理想他伤心地哭了作为教师的你会怎么办答:首先苏亮因为考试成绩不理想而伤心说明他是个爱学习重视学习的好学生.至于成绩不理想一定是有原因的,所以我作为他的老师首先要给予他信任和理解.其次要和苏亮及其家长谈心了解考试他成绩不理想的原因,是由于自身的原因还是外界环境的原因,如果是自身原因的话是由于学习方法的原因还是学习策略的原因,如果是外界环境影响的话是家庭环境还是学校环境.最后针对苏亮成绩不理想的原因和他一起来制定一定改善的策略.如使用新的学习方法、制定合理的学习策略、家长提供轻松的学习氛围、与同学之间建立良好的互助学习关系等等.总之对于考试成绩不理想的学生要给予关心,相信每个孩子都是积极向上的,有了正确的指导和足够的信心都是可以把成绩提上去的.4、谈谈团队合作在教学工作中的必要性.学校是一个整体,需要每一位老师的共同努力,所以教师之间要加强合作,要相互支持和配合.教师之间的合作可以起到示范作用使学生学有榜样,教师之间的合作可以减少工作负担因为通过分享资料、共享资源及共同努力可以减少自己的负担,教师之间的合作可以支持课程改革因为只有当教师集体参与时教育改革才会成功.5、当自己所教的那一科上得不好时,怎么办答:1首先要从自身寻找原因,改善自己的教学;其次,要多与学生沟通,从学生那里寻找原因2多向有经验的老教师请教,……3经常反思自己的工作,做好总结,改进自己的教学工作.6、在课堂上如果发现学生在玩,你会怎么处理要点:1首先没收,继续上课; 2课后单独找该学生谈话,对他进行思想教育,让他意识到自己行为的错误,明白课堂纪律的重要性,并且保证下次不会再犯;3如果学生屡教不改,我会联系家长,向家长反映情况,结合学校和家长共同的力量对学生进行教育,帮助学生解决问题.7、作为班主任,如果你们班的各科成绩都比其他班低,你会怎么处理要点:1找各科任课老师了解情况; 2研究每个学生的各科成绩情况,找个别典型的学生进行谈话教育等 3在全班上开展各种学习活动,如小组互助、一帮一、奖惩制度等.8、如果你发现学生早恋,你会怎么处理要点:1单独找该学生谈话,对其进行思想教育,让学生明白早恋的利害关系,让学生明白学习的重要性,要把学习放在第一位,沟通过程中要注意语气,要保护好学生的自尊心2联系家长,将情况告知家长.9、你最赞赏的教学方法是什么以学生为主体,激发学生学习兴趣,使课堂生动活跃的教学法是我赞赏的教学方法.因为兴趣是最好的老师,魏书生说过……教学过程中,教师可以采用一些直观性手段来激发学生的学习兴趣,例如演示实验,实物展示,动画演示等等,还要将课堂与生活实际联系起来,让学生从生活中走进课堂,教师还要注重学生的体验,让其经历探究科学的过程,不仅提高学生的动手解决问题的能力,还能培养学生与人合作的意识,让学生不再感觉学习是枯燥的,让学生喜欢上学习.10、做好一名教师固然离不开敬业、爱生、专业知识扎实,除了这些,你认为教学的最重要特质是什么参考答案高尚的品格.老师要做到为人师表,以身作则,做学生人格上的引领者,教师的一言一行都对学生起着耳濡目染、潜移默化的作用,所以老师要提高自己的品德修养,老师的人格魅力是进行教书育人的重要条件,老师只有人品学识上对学生起到表率的作用,才能进行教书育人.11、你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗为什么答:这是教育家陶行知先生说的一句话,我非常赞同.首先,教学本身是有一定规律的,自然有其教学方法,比如讲授法、讨论法、谈话法等.但无定法,贵在得法,说的是我们要根据不同的教学内容、不同的教学目标采用不同的教学方法,而不能只用一种或几种固定的教法,要注意方法的选择,注意各种方法之间的有机配合.另外,选择教法还要根据学生的个性特点、实际情况来选择适合学生学情的教学方法,做到因材施教.以此才能取得最好的教学效果.12、“学生自己管理自己”的观点你赞同吗参考答案赞同.学生是主体,具有主观能动性,老师要尊重学生的主体性,信任学生,敢于放手,调动学生的积极性,让每一个学生参与到班级的建设和管理中来,让学生获得成功的体验,发挥集体的力量,让班级的每一个学生是受教育者的同时也是教育者,以此让学生之间相互督促,相互帮助,共同进步.13、你认为一种科学的备课方法是什么备课是教师的一项基本功.我认为无论是哪门学科,教师真正要备好一堂课,应该脚踏实地,并结合自身和学生的实际,进行创造性地研究和设计.第一“研读”是备课的必要前提,老师研读与课程有关的资料是必不可少的环节;第二“博学”是备课的重要基础;第三“细致”是备课的基本要求;第四“创新”是备课的成功亮点.这种备课方法是我所追求的目标.补充:备出一份好的教案是上好一堂课的重要前提,也能使教师教学更有底气,甚至变得胸有成竹.同时,好的教案设计也直接影响学生的学习兴趣、方式、效率等多个方面,最终对整个课堂课的教学效果起到决定性的作用.14、学生记忆有什么特点,学科教学如何提高学生的识记能力以小学生为例,一般而言,凡是引起小学生强烈情绪体验,易于理解的事物记忆较快而且记忆保持时间也较长.一般来说,低年级小学生主要采取机械识记的方法,中高年级小学生比较多地采用意义识记的方法.低年级的小学生由于知识经验比较贫乏,抽象逻辑思维欠缺,对学习材料不易理解,也不会进行信息加工,因而在学习功课时较多地运用机械识记.到了中高年级,由于他们知识经验日益丰富,抽象逻辑思维不断发展,在学习活动中运用意义识记的比例逐渐增大.一般来说,小学生回忆能力随年龄的增长而提高,对外在线索的依赖性也越来越小.老师可采用以下方法提高学生的识记能力:第一是采用动机诱发的方法,动机诱导法是培养学生记忆能力的基础;第二是培养学生的兴趣,这也是老师授课通常使用的方法,增加学生的学习兴趣是比较好的可以提高学生记忆能力的方法;第三具体知识记忆方法的指导,这就对老师提出了更高的要求,老师在备课的过程中应善于摸索、总结具体知识记忆的规律,帮助学生找到快速记忆的方法,是提高学生记忆能力的关键.以上是三种方法的简单介绍,供大家参考.15、上课了学生还闹哄哄怎么办这是很正常的事情,没有必要动怒,我会径直走到讲台上,宣布上课.如果学生还是在下面议论纷纷,想必在上节课或课余时间发生了什么事情,我会沉默地注视着学生,用这样的安静来提醒他们上课.或者,我会讲一个简短的小故事,小笑话,吸引学生的注意力把他们的注意力引到我的课堂.16、当你上课时发现你的小黑板上画着一只乌龟和鲜花,你会怎么办绝对不可以动怒,我会一笑了之,然后擦掉,那个学生自己也会觉得自己很无聊.17、如何能提高教师的自身素质参考答案一、加强教师师德修养教师是人类灵魂的工程师,人类文明的建设者和传播者,学生健康成长的引路人.孔子曰:“不正其身,如正人何”可见,教师的道德风尚、言谈举止对学生的影响是极大的.我国正处于计划经济向社会主义市场经济转机的社会转型时期,面对这种形势,教师必须坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑,自觉加强道德理论学习,发扬无私奉献的精神,处处以身作则,为人师表,真正做到:捧着一颗心来,不带半根草去.二、优化教师知识结构当前,知识发展的总趋势和新特点就是知识正在以高度分化走向高度综合.这就要求教师必须适应知识经济发展的要求,在具备扎实的专业知识的基础上,掌握广博的文化科技知识和教育科学理论.只有这样的教师,才能让学生对多门学科知识进行有效的迁移和综合,真正做到对知识的融合贯通,提高知识应用能力,从而培养出适应时代要求的创新型人才.三、增强教师创新能力教师创新能力的高低直接影响着所培养学生创新能力的强弱.如果教师仅拘泥于“一支粉笔,一本书”的旧教学模式,就会扼杀学生的创新思维和创新能力.因此,教师应不断更新教育教学观念,大胆创新,大胆探索,不断丰富扩大自己的知识面,在掌握学科知识和常规教学方法、手段的基础上,还要掌握与学科有关的学科知识及现代的教学方法和手段,真正的到“常教常新”.四、心理素质教师职业的特殊性,决定了从事这一职业的人应具有特殊的心理素质.首先要有敏锐的感受力,能对学生学习、生活中的变化明察秋毫,及时做出反应,这种敏感性还会促使教师时刻关注外界新知识、新信息,不断充实自己.第二、教师要具有创造性思维能力.教育的环境不会始终不变,教育对象也不会完全相同.教师必须有随机应变的能力,具有思维的灵活性和创造性.同时教师若能将创造18、遇到挫折你会怎么做参考答案:1 辨证唯物主义告诉我们,事物的发展都是前进性和曲折性的统一,虽然道路是曲折的,但发展的前途是光明的.众所周知,着名的发明家爱迪生,在经历了六千余次的挫折和失败后,把灯丝的寿命延长了1000小时.因此,不经历风雨,怎么见彩虹,挫折是人生必不可少的考验,经历越多的挫折,人就会越成熟,所以要正视挫折,不要回避;2 其次要对挫折的原因进行分析,弄清楚是主观原因还是客观原因造成的,然后对症下药,用正确的方法解决它;3 同时调整心态,必要时改变一下工作方法,使当前工作得以正常开展.19、你觉得你今天的面试表现怎么样如果满分是100分,你给自己打多少分参考答案:总体而言,我对自己今天的表现还是比较满意的,当然面试过程中也出现了一些失误和不足之处.首先,我非常高兴,缘于经过自己的努力可以进入面试.其次,我还是有一点点的紧张,不知道能否充分展现自己.当然,我也充满了自信,我此前做好了充分的准备,面试表现也基本正常.所以,虽然有些不足和失误,我对自己今天的表现还是基本满意的.如果要给自己打分的话,以100分为满分,我会给自己评价80分左右.一方面,我通过自己的努力向各位考官展现了自己的真实水平,我不会感到太大的遗憾;另一方面,通过这场面试,我也看到自己在人生阅历、工作经验、临场应变中的很多不足之处,我个人还有很大一个需要提高的空间.我将会继续努力,尽己所能,在将来的生活中向着自己心目中的满分前行.20、如果你通过教师招聘考试,你将如何开展工作谈一谈你的工作计划如果被录取,你会怎么办参考答案:如果我到了一个新的工作环境,我主要从以下三个方面着手,逐步开展工作:首先,在熟悉环境方面,我会在较短的时间内,对新的工作环境多加了解和熟悉.不但要了解自身的工作职责和工作内容,还要了解和熟悉相关部门和周围同事的工作,以及相关工作流程.其次,在人际沟通方面,我会多向领导请教,多和同事交流,树立主动积极的意识,以感恩、包容、分享、结缘的良好心态与他人交往,促进和谐人际关系的形成.再次,在学习提升方面,我会继续加强学习,在做人中学习,在做事中学习.树立正确的工作作风,努力做好本职工作,力争实现工作能力的全面提升.我会不断加强自身理论学习并不断总结经验,推进自身素质的不断提升.。

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问1体育教育是与(德育)、(智育)、(美育)相配合的整个教育的一部分。

2在原始社会,人们往往想通过(预演劳动)过程而使后来实际的劳动取得成功。

3体育被人们公认为(预演劳动)的窗口,(科学)和(进步)的标志。

4体育是人类社会的一种(身体教育活动)和(社会文化活动)。

5身体教育就是指对身体的锻炼和训练,又称为(育体)。

6(素质教育)是中国乃至世界教育改革与发展的主流,它是依据(教育法)规定的教育方针。

7素质教育的内容包括:(品格)、(知识)、(能力)和(身心)等四大方面,这是人整体发展的基本素质。

8早在西周就形成了居当时世界先进水平的“礼、乐、射、御、书、数”的六艺教育。

其中(射)和(御)是当时的军事技能。

9体育对于提高学生的(心理素质)和(促进个性的完善发展),具有任何其他教育无法代替的作用。

10素质教育要使学生学会学习,培养学生(终身学习的能力)和(信息加工的能力)。

11高等学校体育是我国培养(身心健康发展的)高级专门人才的需要。

12在高等学校里主要通过(德育)、(智育)、(美育)、和(劳动技术教育)这几个方面对大学生进行教育。

13体育教育能使大学生获得(体育)和(卫生保健)方面的知识及(锻炼身体的技巧和方法),提高运动能力。

14体育课教学是教师按照(教学大纲)、(教学任务)有目的、有计划、有组织的教学过程。

15体育课教学的类型包括(理论课教学)、(实践课教学)和(电化教学课)。

16普通体育课是为了全面发展大学生的身体素质,并结合(学生体质健康标准)的项目而开设的一种体育课。

17课外体育活动是高校体育课程的(延续和补充),是(实现高校体育目的任务)的重要组织形式。

18高校的体育运动竞赛有助于培养学生(勇敢顽强进取和拼搏)精神,以及守纪律、服从裁判的优良品质和(集体主义)精神。

19感觉神经也叫(传人神经),它将信息从外周传到中枢脑和脊髓,运劫神经又叫传出神经,将信息从中枢传到效应器腺体和肌肉。

教师面试答辩题目

教师面试答辩题目

教师面试答辩题目(一)1.小明的考试成绩不理想,他伤心地哭了,作为教师的你会怎么办?首先,小明会因为自己的成绩不理想而哭泣,这说明小明是一个上进的学生,对于这一点,我应该感到很欣慰。

但这同时也说明了一个问题:小明承受挫折的能力可能不够强。

对于这个问题,我想分两种情况来处理:如果小明是一个成绩一直很优秀的学生,这样的一次“失败”,对于他来说未尝不是一件好事。

挫折教育理论告诉我们,在教育过程中,挫折教育能打击学生的骄傲情绪。

对于一直很优秀的学生,往往会滋生骄傲的情绪,这样的一次挫折恰好可以帮助训练其对逆境的承受能力,以防今后一旦遇到挫折就一蹶不振,对生活失去信心。

对于这样的学生,我会用一周的时间静观其变,他一般都可以自己调整过来,如果情绪依然低落,我会适当地进行激励,告诉他:这点挫折都接受不了,可不像我认识的某某了!老师相信你是一个很坚强的人!而如果小明是一个一直努力学习,却成绩上不去的学生,就要多费点心思进行引导。

首先,我觉得很有必要在讲解试卷的过程中,告诉学生:“这次的考试,可能有的学生成绩不理想,但这原因是多方面的,有可能是没有发挥好,有可能是学习方法不当,但是,这次考试并不是我们最后的结果,只要我们勇于面对这次的挫折,在后面的时间里,分析自己有什么不足,及时调整学习方法,继续努力,相信每个学生都会有很大的进步。

”在说的过程中,我会有意识地多看小明几眼,并握拳微笑。

倘若,小明依然不能振作,我会找他单独谈话,和他一起他分析考试成绩不理想的原因,并且告诉他,挫折是人一生中必然也必须经历的,但是面对挫折,我们不可以选择放弃,而是要越挫越勇,这样才是一个坚强的人!”这样做,首先会让学生觉得,自己依然受到老师的重视,从而增加学习的动力和信心,也会通过老师的分析找到自己的问题,帮助接下来的学习。

在解决考试问题的同时,也增进了自己与学生之间的感情。

2.假如你正在讲课突然两位同学在课堂上打起架来,作为教师的你会怎么办?自信、自负、甚至有点自傲,朝气蓬勃却又带着强烈的叛逆思想的当代中学生,打架往往是因为彼此抬杠,发生了口角,就认为自尊受到了伤害,一时冲动,必须打架消气。

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问1. 请简要介绍一下自己。

2. 你为什么选择成为一名教师?3. 你认为一个好的教师应该具备哪些特质?4. 请谈谈你的教学理念。

5. 你在教学中采用的主要方法是什么?为什么选择这种方法?6. 解释一下你在课堂上如何管理学生的方法。

7. 如何帮助学生培养创造力和创新思维?8. 你是如何评估学生的学习成果和表现的?9. 请谈谈你如何处理学生之间的纷争和冲突。

10. 是否有参与过校际合作项目?请谈谈你的经验。

11. 你如何与学生家长进行沟通和合作?12. 请谈谈你在班级管理方面的策略。

13. 你有对学生进行个性化教学的经验吗?请举例说明。

14. 如何鼓励学生参与课堂活动和讨论?15. 你如何处理学生的问题和困扰?16. 请谈谈你对学校教育改革的看法。

17. 你如何提高自己的专业知识和教学技能?18. 如何处理学生的不同学习能力和兴趣?19. 你有在课堂上应用教育技术的经验吗?20. 请谈谈你对教育平等的理解。

21. 你认为如何引导学生正确使用互联网和社交媒体?22. 如何处理学生的不良行为和纪律问题?23. 请分享一次你成功解决学生问题的经历。

24. 如何培养学生的自我管理和自我学习能力?25. 你如何给予学生积极的反馈和激励?26. 如何促进学生的团队合作和协作能力?27. 你认为如何评价学生的综合素质?28. 请谈谈你在教学计划和课程设计方面的思考。

29. 如何与其他教师合作,进行教学资源和经验的分享?30. 你有在课外活动中担任指导教师的经历吗?31. 如何培养学生的实践能力和创新精神?32. 你认为如何解决学生学习中的压力问题?33. 如何在课堂上保持学生的高度参与和注意力集中?34. 请谈谈你对学校安全和学生安全的重视。

35. 你有在学校中担任课外活动的组织工作吗?36. 如何与学校管理层进行良好的合作和沟通?37. 你认为如何处理多元文化背景下的教学挑战?38. 请谈谈你对学生课外阅读的看法。

【精选】教师招聘面试答辩题目及解析

【精选】教师招聘面试答辩题目及解析

教师招聘面试答辩题目一第一题:高中生学习美术心理上有什么特点呢?【参考答案】高中学生主导以逻辑思维为主导,有较强的理解能力,同时喜欢学习一些富有内涵地理论性知识。

本课课内容理论性较强,加之玉本身从其社会文化层面来说具有很高的价值。

恰好满足学生的求知欲。

基于学情,将理论上升到实际,符合学生认知的同时考虑到课程本身的理论性较强的知识点,可能在知识传授过程中的过于生硬化。

因此,在授课技巧方面除了常规的授课方式外,我还采用了情境法、游戏法等,易于激发学生的积极性,同时将学生的注意力始终保持在课程内容上。

第二题:论述中国油画发展及其代表人物?【参考答案】作为欧洲传统绘画形式的油画,早在明代就由欧洲传教士携带进入中国。

清代前期,宫廷画师中,有好多位欧洲传教士画家,如郎士宁、王致诚等,他们的油画作品颇得皇帝的赏识,但他们的油画技艺并没有为中国画家所接受。

另一方面,澳门、香港、广州、上海等沿海城市先后成为通商口岸的时候,一些欧洲画家随商人来华,其中最著名的要算是英国画家钱纳利,他在澳门、香港、广州等地作画约20年。

他们的绘画技艺和油画作品在民间传播,仿效这些欧洲画家的当地画师,成为最早从事油画创作和销售的中国画家。

广东的关作霖、关乔昌便是其中有名的油画家。

可以说,是沿海城市从事旅游商品的画师们,揭开了中国油画艺术发展的序幕。

以上是教师招聘面试答辩题目一,希望对各位考生有所帮助。

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教师招聘面试答辩题目二第一题:谈论自己对教师职业的看法。

【参考答案】虽然我还没有登上教师的讲台,但是我一直都立志成为一名教师,对于教师这个职业我有以下几种看法:第一,教师这个职业的职责是教书育人,作为教师要有甘为人梯,甘做蜡烛的精神,要关心爱护学生的健康成长。

第二,教师这个职业具有鲜明的示范性,学生几十双,几百双眼睛盯着教师,没有谁像教师这样受到严格的要求。

因此,教师必须注重身教,为人师表。

教师面试答辩100题

教师面试答辩100题

教师面试答辩100题1. 请你自我介绍一下。

2. 为什么你要当老师?3. 你认为怎样的老师才是好老师?4. 你有哪些教学经验?5. 你理解的素质教育是什么?6. 怎样对待学生的错误行为?7. 你认为教育应该以什么为中心?8. 如何解决班级中的群体冲突?9. 如何提高课堂管理水平?10. 怎样评价学生的学习效果?11. 如何培养学生的学习兴趣?12. 你的教学目标是什么?13. 如何做好教学设计?14. 怎样使用多媒体教学?15. 如何提高教育教学质量?16. 如何防范校园欺凌?17. 如何关注教学实效?18. 如何做好班主任工作?19. 如何应对家长与学生的不满?20. 如何提高自己的专业素养?21. 怎样帮助学生树立正确的人生价值观?22. 怎样鼓励学生多思考、多实践?23. 如何激发学生学习的兴趣?24. 格言“教育是良心的工作”你如何理解?25. 如何帮助学生通过考试?26. 你如何看待校园足球?27. 怎样解决学生的心理问题?28. 如何有效地调动学生的积极性?29. 如何促进学生的自我发展?30. 如何对待学生的差异性?31. 如何做好父母的教育引导?32. 如何建立与家长的交流渠道?33. 如何帮助学生妥善处理情感问题?34. 如何加强对学生的心理健康教育?35. 如何让学生感受到自己的重要性?36. 学生犯错时如何应对?37. 如何培养学生的综合素质?38. 如何实现个性化教育?39. 怎样判断学生的发展规律?40. 学生低效学习如何矫正?41. 如何提高学生的综合分析能力?42. 学生在学习中出现问题时如何解决?43. 如何提高自己的教学能力?44. 如何巩固教学内容?45. 如何让学生自主学习?46. 如何让学生体会学习的乐趣?47. 如何加强与同事的合作?48. 如何提高课堂效率?49. 如何树立家庭教育意识?50. 如何对待学生的作业?51. 如何处理紧急事件?52. 如何做到教育与学生的互动?53. 如何调动学生的学习劲头?54. 如何根据学生的特点针对性教学?55. 如何协调教育中的各个方面?56. 如何提高课堂氛围?57. 如何解决学生学习难题?58. 如何实现全员教育?59. 如何挖掘学生的潜能?60. 如何提升教育教学质量?61. 如何了解学生的心理状况?62. 如何激发学生的学习兴趣?63. 如何培养学生的领导潜能?64. 如何思考学校发展?65. 如何应对突发事件?66. 如何督促学生完成学习任务?67. 如何助推学生职业发展?68. 如何评估学生的学习情况?69. 如何发现学生的深层次问题?70. 如何处理学生与同学之间的问题?71. 如何指导学生入学后的适应?72. 如何开展助学活动?73. 如何实现21世纪素质教育?74. 如何开展绿色校园建设?75. 如何提高学生的自我认知能力?76. 如何掌握教学材料?77. 如何开展教学研究?78. 如何加强师生互动?79. 如何打造班级品牌?80. 如何开展教育公益活动?81. 如何提高学生的社交能力?82. 如何体现爱心教育?83. 如何引导学生对事情的分析?84. 如何建立良好的校园文化环境?85. 如何处理学生之间的矛盾?86. 如何明确学校管理的核心问题?87. 如何做出准确的教学策略?88. 如何提高团队工作能力?89. 如何开展多元化教育?90. 如何教育孩子健康成长?91. 如何处理学生与老师之间的冲突?92. 如何充分挖掘学生的能力?93. 如何更好地应对学生的需求?94. 学生出现问题时如何引导解决?95. 如何建立良好的校园防范体系?96. 如何让学生健康快乐成长?97. 如何加强对学生的情感引导?98. 如何防范学生意外事件?99. 如何培养学生的责任感? 100. 如何打造学校特色?。

教师面试答辩题目精选

教师面试答辩题目精选

教师面试答辩题目精选一、教育理念与职业发展规划教育理念是教师职业发展的重要基础,它体现了教师对教育的认识和理解。

请您简要介绍一下您的教育理念,并谈谈您对自己职业发展的规划和目标。

二、教育教学能力与特长作为一名优秀的教师,应具备扎实的教育教学能力和独特的特长。

请您分享一下您在教育教学方面的专长,并具体描述您是如何运用这些能力与特长来提升学生的学习效果和综合素质。

三、课程设计与教学实施精心设计的教学课程和有效的教学实施是教师成功的关键之一。

请您选取一个您曾经或正在负责的课程,简要介绍一下您的课程设计思路和教学实施方案,并分享一下学生在这门课上获得的成长和进步。

四、学生评价与关怀教师需要关注学生的全面发展,鼓励和引导学生积极参与各项活动,并关注学生的评价和关怀。

请您谈谈您在评价学生学习成果和关心学生身心健康方面的一些做法和心得。

五、家校合作与沟通良好的家校合作和沟通是促进学生全面发展的重要环节。

请您谈谈您在家校合作方面的一些经验和见解,并分享一下您是如何与家长保持良好的沟通和合作的。

六、师德修养与职业素养作为一名合格的教师,师德修养和职业素养是必不可少的。

请您谈谈您对师德修养和职业素养的理解,并分享一下您是如何实践这些价值观和原则的。

七、应对突发事件与困难挑战教师在教育教学实践中常常面临各种突发事件和困难挑战,应对这些问题需要敏锐的洞察力和处理能力。

请您分享一下您面对过的一次突发事件或困难挑战,并具体谈谈您是如何应对和解决这个问题的。

八、教育改革与发展趋势教育改革是时代发展的需求,教师应紧跟教育改革的步伐,不断提升自己的专业水平和教育观念。

请您谈谈您对当前教育改革与发展趋势的看法,并思考教师应该如何适应和应对这些变化。

结语:教师面试答辩题目精选,以上是一些常见的教师面试题目,它们涵盖了教师职业发展的各个方面。

作为一名优秀的教师,除了扎实的教育教学能力外,还需要具备教育理念明确、课程设计精良、学生关怀热情、师德修养高尚等素质。

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问

教师招聘面试答辩100问1. 请简单介绍一下自己。

2. 您觉得作为一名教师,最重要的是什么?3. 请分享一次您成功激励学生的经历。

4. 您是如何处理学生之间的冲突和纠纷的?5. 请告诉我们您如何评估学生的学习成果。

6. 您在上一所学校的离职原因是什么?7. 您认为学生在学校应该学到什么?8. 您会如何培养学生的主动学习能力?9. 在您的教学中,有使用过什么创新的教学方法吗?10. 您觉得如何与家长进行有效的沟通?11. 请分享一次您在班级中成功组织的活动。

12. 您如何帮助学生树立正确的价值观和道德观?13. 您认为如何处理学生的惩罚措施?14. 您对个性化教学有何看法?15. 您如何应对学生的缺乏学习动力?16. 您是如何管理班级纪律的?17. 您觉得学校应该提供怎样的职业发展机会给教师?18. 您如何应对学生的学习障碍?19. 请分享一次您帮助学生解决问题的经历。

20. 您如何鼓励学生积极参与课堂讨论?21. 您认为学校应该如何培养学生的创造力?22. 您如何帮助学生提高学习效果?23. 您认为学生在学校中应该养成什么样的学习习惯?24. 您在班级中是否有过教育失败的经历?您是如何应对的?25. 您是如何与学生建立良好的师生关系的?26. 您觉得学校应该如何提高师生的关系?27. 您如何应对家长的不合理要求?28. 您对多元文化教育有何看法?29. 您如何评估学生的个人发展?30. 您如何管理和利用学生的课余时间?31. 您如何将教育理念融入到教学中?32. 您认为学生应该如何进行自我评价和提升?33. 您会采用什么方式进行课堂互动?34. 您对学校性教育有何看法?35. 您如何与学校其他教师进行团队合作?36. 您如何应对学生的不良行为?37. 您如何应对学生的学习压力?38. 您认为学校应该如何开展课外活动?39. 您对提高学校整体教育水平有何建议?40. 您如何处理学生的家庭问题?41. 您对学生的个性特点有何了解?42. 您觉得学校应该如何培养学生的合作精神?43. 您认为学生应该如何进行科学研究和实践?44. 您在教学中有使用过什么样的教育技术工具?45. 您觉得学生应该学习哪些社交技巧?46. 您如何帮助学生在学习中发现自己的兴趣和优势?47. 您认为学校应该如何培养学生的创新精神?48. 您如何评估学生的学习进展?49. 您在教学中如何应对学生的不同能力水平?50. 您参加过哪些教育培训课程?51. 您认为学生应该如何进行职业规划?52. 您觉得学校应该如何进行素质教育?53. 您如何应对学生的学习困惑?54. 您对学校安全教育有何看法?55. 您如何帮助学生发展良好的学习习惯?56. 您认为学生应该如何进行信息获取和处理?57. 您如何帮助学生提高解决问题的能力?58. 您觉得学生应该参加哪些社会实践活动?59. 您在班级中有过任课教师的经历吗?60. 您如何评估学生的语言表达能力?61. 您觉得学校应该如何进行师德教育?62. 您如何对待学生的错误行为?63. 您在教学中如何应对学生的不同学习风格?64. 您如何调动学生的学习积极性?65. 您认为学校应该如何提高学生的思辨能力?66. 您觉得学生应该学习哪些人际关系技巧?67. 您如何帮助学生发展创业精神?68. 您在课堂中如何进行知识的巩固和复习?69. 您觉得学校应该如何进行品德教育?70. 您如何应对学生的心理问题?71. 您如何鼓励学生参加文体活动?72. 您认为学生应该如何进行学习规划?73. 您觉得学校应该如何进行STEM教育?74. 您如何帮助学生树立正确的人生观和价值观?75. 您在教学中会使用什么样的评价方式?76. 您认为学生应该如何进行科学实验?77. 您如何帮助学生提高写作能力?78. 您觉得学校应该如何进行职业导向教育?79. 您如何处理学生的学习焦虑?80. 您在教学中如何应对学生的缺勤情况?81. 您如何培养学生的审美能力?82. 您认为学生应该如何进行志愿服务?83. 您如何帮助学生提高解决实际问题的能力?84. 您在教学中如何应对学生的学习困难?85. 您觉得学校应该如何进行文化传承教育?86. 您如何评估学生在科技应用方面的能力?87. 您如何帮助学生进行学习目标的制定和达成?88. 您认为学生应该如何进行信息素养培养?89. 您在教学中如何应对学生的注意力不集中?90. 您如何帮助学生提高阅读理解能力?91. 您觉得学校应该如何进行体育教育?92. 您如何培养学生的创意思维?93. 您如何引导学生进行自主学习?94. 您在教学中如何应对学生的怠惰情绪?95. 您觉得学校应该如何进行健康教育?96. 您如何帮助学生提高计算机应用能力?97. 您认为学生应该如何进行时间管理?98. 您在教学中如何应对学生的记忆力差?99. 您如何培养学生的艺术修养?100. 您觉得学校应该如何进行教育资源整合?以上是教师招聘面试答辩的100个问题,希望能够帮助您更好地准备面试。

教师竞聘答辩题

教师竞聘答辩题

教师竞聘答辩题下面有七道,供您参考。

问题一:当在你上课时,一个学生在传纸条,你怎么办?答案:1、用眼神暗示他,引起他的注意,让他聚精会神的听课。

2、边讲课边走到他的课桌边,用手敲打他的书桌,提示他,让他聚精会神的听课。

3、课后把他叫到办公室,给他讲清楚,传纸条的危害,让他今后注意上课认真听讲。

其实这是一个开放性试题,答案不唯一,只要围绕这三个要点,说法正确就可以。

问题二:学生早恋怎么办?你支持学生早恋吗?参考答案:“不支持,但也不生硬地反对。

先了解学生情况小学教师岗位竞聘演讲稿,分析早恋的原因。

通过在班上开展讨论,让学生明白青春的可贵,爱情的神圣——很多人只是因为空虚,寂寞,贪玩而随便、不负责任地把爱情当游戏……有必要的话,可以找学生单独谈话,动之以情,晓之以理。

”讨论:我会和他/她讨论如何对待这种“爱慕”,而不能叫爱情。

我比较喜欢私下沟通,上升到班级讨论会不会让孩子难为情呢?这也是人生一道彩虹!问题三:你对工资和福利有什么期望?答:我对工资没有硬性要求。

我相信贵校有一个薪酬标准,在处理我的问题上会友善合理。

我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。

问题四:“为什么要选择教师这个行业”、“你是怎么看教师这个工作的”?答:我读的就是师范类的专业,做教师符合自己的专业,而且现在公司之类的工作不够稳定,教师稳定性比较高,现在好的学校对教师的培养很好,也能为教师提供很大的发展空间等。

对孩子的爱心、耐心和责任心,更多了一份成熟和自信。

教师这个职业是神圣而伟大的,他要求教师不仅要有丰教师竞聘职称演讲稿富的知识,还要有高尚的情操。

因此,在读师范时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到除擅长绘画和书法外,还能会唱、会说、会讲。

“学高仅能为师,身正方能为范”,在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良嗜好和行为。

我想这些都是一名教育工作者应该具备的最起码的素养。

教育教师招聘面试答辩题目及答案-

教育教师招聘面试答辩题目及答案-

教育教师招聘面试答辩题目及答案-自我认知类1、你的座右铭是什么?【参考答案】我的座右铭是夸美纽斯说过的一句话:教师是太阳底下最光辉的职业。

这句话告诉我们教师首先无私奉献的,能够像太阳一样用自己的光辉照亮学生;其次教师是伟大的,是应该被尊重的,是世界上最光荣最令人敬仰的职业。

这句话一直激励着我为成为一名教师而努力,于是我大学读了师范院校,在毕业之际,我一如既往地选择参加教师招聘考试,我希望通过自己坚持不懈的努力能够早日站在讲台上,做一名照亮别人的光辉使者。

2、你找工作考虑的重要因素是什么?【参考答案】我认为找工作要考虑多方面的因素,不能盲目定夺,我首先考虑的因素是性格和特长,分析清楚自己最适合做什么样的工作,什么样的工作可以发挥自己的特长,没有什么比擅长且快乐工作能够发挥更大的价值;在此基础上我才会去考虑工作的稳定性,稳定的工作更有利于我安心扎根,踏踏实实地积累经验;最后是工资待遇问题,我平时生活比较节俭,不是注重物质享受的人,只要能够让我得到价值的实现,我认为工资待遇能够满足我的基本生活就可以。

3、教师要耐得住寂寞、清贫,教师要守住这片净土,你为什么选择教师这个行业?【参考答案】做一名光荣的人民教师一直以来是我的梦想,也是我最真实的理想。

我要报考教师这个岗位,并不是因为听了“教师是太阳底下最光辉的职业”这句话,而是因为我非常热爱这个写满奉献、充满挑战的职业,因为在这里有着可爱的孩子,令人敬佩的同事们,他们都都会成为我人生路上不可磨灭的一笔。

教师虽然薪酬不是很高,甚至有人说教师是寂寞的、清贫的,但是我认为教师在精神上是富有的,教书育人,成就桃李满天下的事业是其它行业所不能比拟的,这是一份伟大的事业,是令人尊敬的事业。

如果上天要我选择财富的富有和灵魂的幸福,我想我会毫不犹豫地选择后者,这可能就是我选择教师这个职业的根本原因吧,我愿意守住这片净土。

4、参加教师招考进入教师队伍你的动机是什么?【参考答案】我选择参加教师招考,进入教师队伍的原因有以下几点:首先是符合我的人生规划的,早在年少时我就立志要做一名老师,所以在读大学时我义无反顾的选择了师范院校;其次我的知识储备符合做一名老师的要求,在四年的大学生涯中我积累了很多教育理论知识和学科专业知识,这些都为我成为一名教师打下了坚实的基础;再次我的性格也很适合做老师,我很喜欢和孩子们相处,做事有耐心,有毅力,这些也都符合教师的职业特点。

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教师招聘面试答辩题目及答案1、请您列举新课程改革倡导的学习方式,并就每一种学习方式加以简单说明。

新课程改革倡导自主学习、合作学习与探究学习的学习方式。

自主学习(意义学习)就是相对于被动学习(机械学习、她主学习)而言的。

概括地说,自主学习就就是“学生自我导向、自我激励、自我监控”的高质量的学习。

合作学习就是指教学条件下学习的组织形式而言的,相对的就是“个体学习”与“竞争学习”。

合作学习就是指学生在小组或团队中为了完成共同的任务,有明确的责任分工的互助性学习。

探究学习(发现学习)则就是相对于接受学习而言的。

探究学习的特征就是从学科领域或现实生活中选择与确定研究主题,在教学中创设一种类似于学术(或科学)研究的情境,通过学生自主、独立地发现问题、实验、操作、调查、信息搜集与处理、表达与交流等探索活动,获得知识、技能,发展情感与态度,特别就是探索精神与创新能力。

2、近几年来,“留守学生”越来越引起人们的关注。

由于家庭教育缺位,父爱母爱缺失,沟通交流缺少,有效监护缺乏,使得“留守学生”的情感、心理、生活、学习乃至人格方面出现了诸多问题,影响了她们的健康成长。

作为班主任,您将如何对待本班的“留守学生”?①建立留守生专档与联系卡制度,做好家校沟通。

②建立帮扶助学机制,指导师生、生生互助活动。

③利用班团会时间,对学生进行理想、前途、法制教育。

④树立班级理财“小专家”典范,指导学生学会节俭。

⑤开展形式多样的活动,让留守学生切实感受到学校大家庭的温暖。

⑥建立督导评估与表彰体制,激励、引导学生积极上进。

3、请您谈谈您心目中优秀教师应该具备哪些素质。

【答案要点】①学识广博,专业功底深厚。

②胸怀理想、充满激情与诗意。

③充满爱心、受学生尊敬。

④追求卓越、富有创新精神。

⑤勤于学习、不断充实自我。

1、新课程改革提出的三维教学目标就是指哪三个层面?您对三维教学目标的内涵就是如何理解的?【答案要点】新课程改革提出的三维教学目标包括知识与技能,过程与方法,情感态度与价值观三个层面。

三维教学目标的内涵“知识与能力”目标就是教学的基本依据。

我们要深入钻研新课标,了解新课标中的知识能力要求与旧大纲比较有什么变化,从而正确把握新课程标准在“知识与能力”方面的要求。

“过程与方法”目标就是新课标所特有的。

新课改倡导“探究性学习”,强调在实践过程中学习。

“过程”,重在“亲历”。

教学中要让学生亲历过程,使学习过程成为学生生活世界的一部分。

“方法”,应就是具体的,而不就是抽象的,应伴随着知识的学习,技能的训练,情感的体验,审美的陶冶,如影随形,而不能游离其外。

因为独立于具体的知识技能学习的“方法”就是很难产生迁移的。

“情感态度价值观”目标体现的就是学科知识的人文性,强调的就是给学生广博的文化浸染,她的内涵比起旧大纲的“思想性”目标要丰富得多,深刻得多。

不同的学科,“情感态度价值观”有不同的要求,她不仅包括学习兴趣、信心、习惯的培养,也涵盖传统的思想教育的精华,以及生命意识、现代意识、环保意识、多元文化等等。

2、伴随着网络的普及,“网络成瘾症”成为当前青少年一种新的精神疾病。

调查显示,我国青少年“网络成瘾症”的发病率高达15%。

假如您的邻居家的孩子就是一个网瘾少年,您的邻居向您讨教。

您作为一名教师,会告诉她们哪些教育挽救网瘾少年的好办法?【答案要点】①要发自内心的热爱本职工作,具有奉献精神。

②要有广博的学识,合理的知识结构与平与的心态。

③要善于引导班级舆论,建设健康向上的班级文化。

④要通权达变、会爱学生,精心呵护每个学生的心灵。

⑤要着力营造浓厚的学习氛围,注重学生自主学习能力的培养。

⑥要掌握与家长沟通的技巧,把学校教育与家庭教育有机结合起来。

【题1】为什么学生会偏科?现代教育中学生偏科就是一个普遍存在的现象,综合考虑学生偏科主要有下列三大原因:(1)教师问题。

小学生偏科,受教师影响较大。

有的学生可能就是因为喜欢某个老师而喜欢学习她所教的科目,也可能因为不喜欢某个老师连带地也不喜欢这门科目。

(2)家庭环境影响。

家庭特殊的文化氛围与家长的某些爱好以及家长职业差异会诱发学生偏科。

父母对某一学科主观上的重视程度也会导致学生的偏科。

(3)学生原因。

学生自身的智力与非智力因素也就是造成学生偏科的原因,对某门课感兴趣或学得轻松就喜欢学习,不感兴趣或学得费劲就抵触这门课。

【题2】您同意"没有不合格的学生,只有不合格的教师"这句话不?这句话源于教育家陈鹤琴的一句名言"没有教不好的学生,只有不会教的老师"。

"没有不合格的学生,只有不合格的教师"这句话强调的就是教育者对孩子的一种责任与信念与教育者基于这种责任与信念对自己的严格要求。

这句话的真理性在于:不轻易对任何学生丧失信心。

换句话说,这句话只就是教育者严于律己的座右铭,而非一种教育评价标准。

有没有"教不好的学生"?我的回答就是:"可以说没有,也可以说有。

"说"没有",必须具备两个条件:第一,家庭教育与社会教育非常理想,只差学校教育这一环;第二,"好"的标准不就是一个确定的标准,而就是针对每一个具体学生,让她们在原有的基础上有所进步,这里的进步可能就是综合的,也可能就是某一方面的。

说"有",就是因为在现在的评价背景下,即使老师"会教",可"教不好的学生"仍然大批量地存在。

道理很简单:无论高考还就是中考,都就是选拔性考试,其目的就就是要让一部分学生被淘汰,如果把"教不好"的--都教"好"了,还怎么"选拔"?即使抛开考试评价不说,就以思想品德教育而言,就是不就是所有的学生都能被"教好"呢?理论上好像就是这样的。

因为任何人一出生,都就是一张白纸,谁也不会一出生就带来一身恶习。

但问题就是,我们教育所面对的不就是一张白纸,而就是已经被家长、被社会涂抹过许多印迹的纸,要想在这张纸上重新画出美丽的画,不就是不可能,但就是无法保证百分之百成功。

家长就是孩子的第一任老师,就是教育这一链条上的第一环,我们面对的学生已经就是被加工过的半成品;同时,孩子还潜移默化地受着社会的影响--这都决定了我们的教育不就是从零开始。

我一直坚信,教育就是有所作为的。

因此,在我的教育历程中,我总就是问自己:对于具体的某一个"后进生",我就是否已经尽到了我能够尽的最大努力?实践告诉我,如果我们不用一把尺子衡量学生,绝大多数"后进生"都会有进步的--不一定成为栋梁之才,但至少可以成为一个合格的公民,成为最好的自己。

同时,我也始终认为,学校教育不就是万能的。

在一个人的成长过程中,学校教育的作用最多占三分之一,另外两个三分之一分别就是学生所受到的非学校教育(包括家庭教育、社会教育)以及学生自己的自我教育。

我们不能做超出我们能力与责任的事,我们只能在我们力所能及的范围内,尽可能地把我们的工作做好--这样,即使个别学生最终也没有被"教好",我们也问心无愧!"没有教不好的学生,只有不会教的老师"--如果这就是教师的自励,我对这样的教师表示敬意;如果有人以此苛求教师,我对这样的苛求者表示遗憾!【题3】您觉得怎样才能上好第一节课?"好的开始就是成功的一半",重视第一节课就是为人师者都要重视的问题。

在第一节课中,给学生留下一个好的第一印象,就是建立良好师生情感的重要保障。

教师若能给学生留下一个好的第一印象,就能在学生中树立好的形象与较高的威信,从而建立良好的师生情感,为以后上好这门课打下良好的基础。

第一印象主要包括以下几点:(1)注重仪表美。

教师在走进教室之前,对自己的服装与发型应适当讲究一点,打扮得体、朴素、自然、大方。

留给学生一个美的第一印象。

(2)注重感情因素。

在第一节课中,教师应注重自己情感的发挥,在教学的每一个环节上都应包含"情"。

通过自己充沛的精力、饱满的情绪、昂扬的激情感染学生、激励学生。

上课过程中,应充分利用面部表情表达自己的情感,经常保持轻松愉快的心情,面带微笑,幽默风趣。

在第一堂课中,教师一定要及时把自己关心爱护学生、乐于帮助学生的思想表露出来,取得学生的认可,为建立比较融洽的师生关系打下良好的基础。

(3)注重业务水平的发挥。

第一堂课与一般课不同,一般课的授课内容就是固定的,主要就是传授新知识,而第一堂课内容则不受教材的限制。

更多的就是充分运用教师渊博的知识,发挥自己的优势,上活上好这堂课。

这就要求教师首先要认真备好课,把渊博的知识与相关的素材有机地结合起来,合理地安排教学过程,课堂上的每一句话,都要围绕主题开展。

同时要精心设计板书,处理好语言的叙述与板书之间的关系,使学生感到有节奏感,不至于使课堂沉闷、单调。

其次就是脱稿授课,这样有利于把课讲活,学生会觉得这位老师对课程熟悉、有水平。

(4)培养学生对本课程学习的兴趣。

第一堂课的任务之一,就是培养学生对本课程学习的兴趣。

为此,我认为,应使学生明白本课程要学习些什么,让学生了解本课程的大概内容,知道将来能学到哪些知识与技能,有助于激发学生的学习热情;其次,应使学生明白为什么要学习本课程。

1、苏亮的考试成绩不理想,她伤心地哭了,作为教师的您会怎么办?答:首先,苏亮因为考试成绩不理想而伤心,说明她就是个爱学习,重视学习的好学生。

至于成绩不理想一定就是有原因的,所以我作为她的老师首先要给予她信任与理解。

其次,要与苏亮及其家长谈心,了解考试她成绩不理想的原因:就是由于自身的原因还就是外界环境的原因,如果就是自身原因的话就是由于学习方法的原因还就是学习策略的原因,如果就是外界环境影响的话就是家庭环境还就是学校环境。

最后,针对苏亮成绩不理想的原因,与她一起来制定一定改善的策略。

如:使用新的学习方法、制定合理的学习策略、家长提供轻松的学习氛围、与同学之间建立良好的互助学习关系等等。

总之,对于考试成绩不理想的学生,要给予关心,相信每个孩子都就是积极向上的,有了正确的指导与足够的信心都就是可以把成绩提上去的。

2、教师节就要到了,一位教师设计了这样一次语文实践活动,让学生自己动手为学校的教师制作贺卡,并让学生自己设计贺词。

谁知在活动开始时,一位同学提出做贺卡就是不环保的行为。

如果您就是那位教师,您会怎样处理这一“突发事件”?3、您认为教师的奖金差别越大越好,还就是差别越小起好?为什么?4、同样就是小学三年级的学生,在作文中都表达了一种同样的愿望:希望自己将来能做马戏团的小丑。

一位老师的评语就是:“胸无大志,真没出息!”一位老师的评语就是:“愿您把欢笑带给全世界!”请您对两位老师的评语分别做出评价。

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