网站责任编辑岗位职责
网站编辑岗位职责
网站编辑岗位职责网站编辑是一个非常重要的岗位，主要负责对网站内容进行编辑、发布、更新和排版等工作。
网站编辑的职责包括但不限于以下几个方面：一、负责网站内容的编辑和发布1. 网站编辑需要根据网站的定位和目标受众，进行内容的策划、编辑和发布工作。
通过对网站内容的调研和分析，了解受众的需求和喜好，为网站内容的制定提供指导。
2. 网站编辑需要对页面排版、图文搭配、标点符号等进行合理搭配和编辑，确保页面内容的质量和可读性。
3. 网站编辑还需要根据网站的SEO要求，对关键词进行合理布局和优化，提高网站的搜索引擎排名。
二、定期更新和维护网站内容1. 网站编辑需要及时了解并跟踪最新的行业动态和热点，对网站的内容进行定期更新和维护，确保网站内容的新鲜性和独特性。
2. 网站编辑还需要对网站的图片、视频、音频等多媒体内容进行管理和更新，让网站内容更加丰富多样，吸引更多用户访问。
三、与其他部门协作1. 网站编辑需要与网站开发、设计、运营等部门密切合作，共同推动网站的发展和优化，提高用户体验和用户留存率。
2. 网站编辑还需要与市场部门、销售部门等沟通合作，根据市场需求和用户反馈，及时调整网站内容和策略，提高网站的营销效果和品牌知名度。
四、监测和分析网站数据1. 网站编辑需要定期监测和分析网站数据，包括PV、UV、访问时长、跳出率等，了解用户行为和用户偏好，为后续内容制定和优化提供数据支持。
2. 网站编辑需要根据数据分析结果，对网站内容进行调整和优化，提高网站的用户粘性和转化率，实现网站的长期发展目标。
总的来说，网站编辑是一个综合性较强的岗位，需要具备优秀的文字编辑能力、沟通协作能力、数据分析能力和创新能力。
只有不断学习和提升自己的能力，才能更好地胜任网站编辑这一职责，为网站的发展和成功贡献自己的力量。
编辑岗位职责
编辑岗位职责职责一：网站编辑岗位职责1.负责网站频道信息内容的搜集、把关、规范、整合和编辑，并更新上线。
2.治理和维护社区，完善网站功能，提升用户体验。
3.收集、研究和处理用户的意见和反馈信息。
4.组织策划社区的推广活动及相关业内文章撰写。
5.协助完成频道治理与栏目的进展规划，促进网站知名度的提高。
6.配合技术、市场等其他部门的工作。
7.信息的加工，信息的采集。
8.专业的编辑，以及网页的推广。
职责二：编辑岗位职责1、全程负责公司版权图书的筛选鉴定和联系工作；2、维护与公司拥有版权贸易关系的出版社的联系沟通；与出版机构建立长期合作关系，引进版权图书。
3、维护合作伙伴关系，独立完成版权引进和输出的各种相关文件和手续。
4、能够通过网络及时了解出版信息，建立要紧出版社资料网。
5、其他资料的翻译和部格外事活动的翻译工作职责三：策划编辑岗位职责1、负责公司各类文本、文案的写作；2、负责公司产品报媒资料的编辑，搜集和整合产品信息。
3、负责公司对外宣传文案、市场活动文案、媒体软文、短信文案等的撰写编辑；4、参与市场策划、宣传品制作等市场宣传及公关活动；5、负责公司谈判沟通电子内刊的撰写；6、负责公司网站内容的编辑与更新，负责热点事件和话题的引导和炒作；7、咨询顾咨询课件调整，媒体及嘉宾访谈话题的选题与策划；8、通过网络搜集反馈市场信息和竞争者信息。
职责四：责任编辑岗位职责1.认真学习并严格执行国家关于新闻出版、期刊治理、知识产权和保密等方面的法规、政策及学报编排规范。
按时参加政治学习，勤奋钻研业务，不断提高自己的思想政治素养、逻辑思维能力、写作能力、语言文字修养和知识水平。
向主编、编辑部主任、编辑室主任负责并报告工作。
2.及时了解自己分管学科的学术动态，同校内、外作者保持并加强联系，每学年至少有一次深入到系、部、室了解教师的科研情况，及时向编辑室和编辑部提出征稿等有关建议。
3.一般应在接稿后10天内提出明确具体的初审意见，依照以质取文的原则，对能够考虑。
网站编辑岗位职责
网站编辑岗位职责一、岗位概述网站编辑是负责管理和运营网站内容的专业人员，主要职责是编辑、发布和维护网站上的文字、图片、视频等内容，确保网站信息的准确性、丰富性和可读性，提升用户的阅读体验和网站的流量。
二、岗位职责1. 网站内容策划：根据公司或网站的整体发展战略和市场需求，制定网站内容策划方案，包括内容主题、分类、更新频率等，并适时进行调整和优化。
2. 负责网站内容采编：根据公司要求和用户需求，采集、整理、编辑和发布网站所需的文案、图片、视频等内容，并确保内容的正确性、规范性和盈利性。
3. 文章撰写和编辑：撰写网站相关的文章或新闻稿件，选择合适的题材和角度，提高文章的质量和吸引力，并进行必要的编辑和校对工作。
4. 图片、视频处理：对上传的图片和视频进行编辑和处理，调整尺寸、质量和格式，确保内容的清晰度和适应性，并进行必要的标注和描述。
5. 网站推广支持：配合市场部门或广告合作伙伴的需求，在网站上发布相关的广告或推广信息，并保持链接和页面的完整性和流畅性。
6. 内容维护与更新：定期检查和维护网站的内容，保持网站的稳定性和正常运行，及时更新过期或不适用的内容，确保用户获取的是最新和优质的信息。
7. 用户互动与管理：与网站用户进行良好的互动，回复用户的留言和评论，提供专业的解答和建议，增强用户对网站的粘性和忠诚度。
8. 数据统计与分析：收集和分析网站的访问数据，了解用户的行为习惯和需求，并根据数据提供合理的内容优化和推广建议。
三、任职要求1. 具备良好的文字功底和编辑能力，熟悉网络写作规范和常用写作技巧。
2. 精通网站编辑软件和工具的操作，熟悉HTML、CSS等网页代码，具备基本的网站排版和设计能力。
3. 具备良好的学习能力和团队协作能力，能够适应快节奏的工作环境。
4. 具备较强的沟通能力和解决问题的能力，能够独立思考并快速应对工作中的各种挑战。
5. 对网站运营、用户体验和互联网行业有相关的理解和认知，了解最新的网络技术和趋势。
网站编辑工作岗位职责（通用11篇）
网站编辑工作岗位职责（通用11篇）网站编辑工作篇1岗位职责1、根据网站运营策略规划内容，确定网站的主导思想和主题方向，并完成内容结构设计；2、在网站整体运营目标的指导下，率领团队成员完成网站概要设计、流程设定、内容策划、网页制作、资源整合等工作；3、不断完善网站下属频道的质量、栏目，对网站下属频道的内容整合和流程管理负责；4、负责网站年度目标的分解与实施，制定健全高效的工作流程和工作制度并执行，领导策划编辑团队达成各项目标（成本、进度、质量、数量）；5、根据市场需求，设置栏目内容，计划组织开展专题活动；6、协调网站与外界合作伙伴的互动联系，组织重大采访报道，审定稿件，安排版面；7、提高网站访问量，提升品牌影响力；8、参与公司网站的市场推广及创意、网络推广以及相关活动主题策划；9、参与公司宣传活动主题策划，文档的撰写；10、与技术及网页设计部门沟通，协调执行网站策划及设计工作；11、建设、管理内容部门工作，服从部门经理工作安排。
网站编辑工作岗位职责篇2岗位职责1、负责校园网主页的规划、设计、制作和日常维护。
2、根据网站规划和栏目设置，负责新闻、公告通知、视频新闻栏目的采编、报审、上传。
3、做好定期信息更新，重要信息随时发布，及时、快捷的反映我校教育教学进展情况，为全校师生提供丰富优质新颖的教育资源。
4、做好网络的安全保密工作，做好备份，管理好系统口令，确保信息安全。
5、及时发现并处理网站编辑部计算机软硬件的一般性故障和突发性故障。
6、负责对学校二级网站的信息管理工作，及时浏览学校二级网站，并针对其不符合相关要求之处及时提出修改意见。
7、完成上级领导交办的`其他工作。
网站编辑工作岗位职责篇31、负责专家的对接、联络及维护。
2、负责视频课题的策划及内容的编辑2、负责学术课题的直播、录播及上传视频的编辑3、网站栏目内容的排版、更新、上传以及资料的整理归档4、负责平台用户上资料的审核及信息维护5、其他医学科普文章、词典的编辑工作网站编辑工作岗位职责篇41、参与网站策划、活动策划，板块布局规划，活动专题制作等工作;2、能够对版面布局有独到的见解，良好的创意构思能力，富有激情和创造力;3、负责公司新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等稿件撰写;4、组织参与重要项目的创意构思、文案及项目提案, 给予前期提案、设计创意说明及后期结案报告等服务;5、根据上级领导要求，配合完成公司其它工作任务，如软文、宣传资料的收集与整理;网站编辑工作岗位职责篇5(1)负责公司网站的信息收集、整理编辑、校审与发布;(2)对公司网页图片的制作、排版及内容更新;(3)配合部门人员完成需求图片的制作;(4)宣传策划文案攥写、设计网站专题，公司微信公众号更新等网络平台管理;(5)配合SEO优化人员，协助负责网站内容进行关键词优化，做好站内优化，提升网站收录量;(6)外部渠道网站的信息收集、整理、编辑、发布等;网站编辑工作岗位职责篇61、负责公司跨境平台日常内容的更新及维护，包括选题、素材搜集、文案撰写、图片设计、视频音频剪辑等;2、收集、整理、处理、跟进粉丝和客户的反馈及留言;3、从数据和用户反馈中，分析用户需求和把握用户情感，策划用户感兴趣的互动话题，挖掘核心用户并与之互动;4、策划线上活动、营销活动、H5等传播文案;5、参与负责公司跨境平台的社群运营，保持和粉丝或客户的良好沟通互动关系，激发用户参与、促进优质内容的分享与沉淀;网站编辑工作岗位职责篇71、负责会计考试网站频道内容采编策划和页面编辑;2、独立完成网页内容的更新与日常维护;3、组织和完成频道相关专题、活动及推广;4、具备很好的频道运营能力，保证所负责频道流量处于较好水平;5、协助主编完成各自频道的内容建设及信息运行工作;6、具有较高的职业素养和团队合作精神。
编辑责任编辑岗位职责
编辑责任编辑岗位职责责任编辑是新闻传媒领域中的重要职业。
其职责包括审核、改善和整合新闻，确保质量和可靠性。
在这一职位上，责任编辑必须具备扎实的新闻素养和专业技能，并能够处理和解决预算、时间和资源等方面的压力。
下面是责任编辑岗位职责的详细介绍。
一、审核新闻稿件责任编辑的首要职责是审核新闻稿件，确保从内容到格式的准确、凝练、合理和符合出版标准。
在审核中，编辑需要对违反法律法规和职业道德原则的内容加以纠正，确保新闻发表不会给媒体带来不好的影响。
二、改善新闻稿件责任编辑不仅要审核新闻稿件，还需要深入理解文章主旨及背景，并作出相应的修改和建议。
编辑需要对新闻稿件的结构和逻辑进行改进，确保新闻内容简洁明了，易于理解和吸收。
三、整合新闻资源责任编辑需要整合各种新闻资源，包括文字、图片、音频、视频等。
编辑需要最佳利用有限的资源，确保新闻稿件的准确性和及时性。
四、协调各个部门责任编辑需要协调各个部门的工作，以确保新闻稿件按时出版。
编辑需要与记者、摄影师、设计师等各个部门协调合作，确保新闻稿件能够按时、准确地发表。
五、监督编辑流程责任编辑需要监督编辑流程，确保新闻稿件的出版符合出版标准，不会出现错误和疏漏。
编辑需要保证新闻稿件有足够的信息和完整性，并且至少要有两次审核和修改。
六、控制成本和时间在编辑新闻稿件的过程中，责任编辑需要控制成本和时间，以确保新闻稿件的出版不会超出预算和时间限制。
编辑需要制定准确的计划和安排，以便新闻稿件能够及时、准确地发表。
总之，责任编辑是新闻传媒行业中的重要一员。
编辑需要具备扎实的新闻素养和专业技能，并协调各个部门的合作，以确保新闻稿件的质量和可靠性。
责任编辑需要将整个编辑过程进行监督，并且要控制成本和时间，使新闻稿件以最佳的形式发表。
编辑部岗位职责细则
编辑部在新闻机构、出版社、网络媒体以及其他内容创作和发布单位中扮演着核心角色。
编辑部通常由主编、副主编、责任编辑、文字编辑、美术编辑、校对等岗位组成，各司其职，共同确保内容的质量和传播的效率。
以下是编辑部各岗位职责的详细划分：1. 主编（Editor-in-Chief）主编是编辑部的最高负责人，负责制定编辑政策和指导原则，领导整个编辑团队。
他们需要具备卓越的领导力、深厚的专业知识和丰富的编辑经验。
主编的职责包括：- 制定编辑方针和内容标准，确保所有内容符合法律法规和道德规范。
- 监督和管理编辑部的日常工作，包括内容策划、编辑、校对和发布。
- 决策重大选题和特色栏目的设置，引导内容创新和风格塑造。
- 维护和提升出版物或媒体的品牌形象，扩大市场影响力。
- 管理编辑部的人力资源，包括招聘、培训、考核和激励。
2. 副主编（Deputy Editor）副主编协助主编工作，负责编辑部的日常管理和特定领域的内容生产。
副主编的职责包括：- 在主编缺席时代理主编职责，确保编辑工作的连续性。
- 负责特定板块或栏目的内容策划和质量控制。
- 协调不同编辑之间的工作，确保内容的一致性和连贯性。
- 参与重大选题的决策和实施，提供专业意见和建议。
- 监督编辑部成员的工作进度和质量，提出改进措施。
3. 责任编辑（Responsible Editor）责任编辑是具体稿件的主要负责人，负责从策划到发布的全过程。
责任编辑的职责包括：- 负责稿件的选题、立意和框架设计。
- 指导和监督记者或作者的写作工作，确保内容的深度和准确性。
- 审核和修改稿件，把控语言风格和文字质量。
- 与其他部门协作，处理图片、图表和版面设计等相关工作。
- 负责稿件的最终审校和确认，保证出版前的内容无误。
4. 文字编辑（Copy Editor）文字编辑专注于文稿的语言表达和技术细节。
他们的职责包括：- 审查文稿的语法、拼写、标点和用词，确保准确无误。
- 调整文稿的结构，优化段落和句子的流畅性。
编辑网站岗位职责
编辑网站岗位职责
编辑网站是负责网站内容的更新、维护和管理的职位。
编辑需
要把握网站的整体方向，根据网站的定位和目标，规划网站内容的
更新，排版布局，以及对网站内容进行审核、校对等工作。
下面是
编辑网站岗位职责的详细介绍。
1. 负责网站的日常维护和管理，确保网站的正常运行。
2. 根据网站的定位和目标，制定网站的内容规划和更新计划，
保证网站内容的质量以及更新的及时性。
3. 对网站的文章、图片、视频等内容进行审核和校对，保证内
容的准确、规范和易于理解。
4. 对网站的排版和布局进行管理和调整，确保网站的整体风格
和视觉效果符合网站定位和目标。
5. 负责网站的搜索引擎优化工作，提升网站的排名和曝光度。
6. 跟进网站的访问量、用户反馈等数据，分析用户需求和反馈，对网站内容进行调整和更新。
7. 协助其他部门完成与网站内容相关的工作，例如策划网站活动、根据广告推广计划调整网站内容等。
8. 关注行业热点和趋势，及时更新网站内容，提高网站的专业
性和时效性。
编辑网站需要具备较强的文字功底和语言表达能力，能够把握
网站定位和目标，具备一定的网站设计和排版基础，熟练掌握网站
编辑和发布工具，并且有一定的搜索引擎优化、数据分析能力和团
队协作能力。
责任编辑岗位职责
责任编辑岗位职责1. 职位介绍责任编辑是企业新闻部门的紧要一员，负责审核、编辑和发布新闻稿件，确保新闻稿件的质量和准确性。
责任编辑需要具备良好的文字表达和新闻敏感性，能够独立进行信息收集和分析，并与其他部门紧密合作，确保新闻稿件的及时发布。
2. 职责细则2.1 新闻手记和编辑•收集与企业相关的新闻信息，包含行业动态、市场变动、企业活动等，以确保及时了解企业相关新闻；•针对收集到的新闻信息进行编辑和加工，确保新闻稿件的准确性、客观性和完整性；•进行新闻稿件的排版和修改，使之符合企业的编辑要求和风格；•与记者、摄影师和采编等职能部门合作，取得更多的新闻素材和稿件完成度；•跟进不同媒体渠道的发稿要求，并依据相关媒体的要求调整稿件格式和内容；•对稿件进行初审和终审，确保稿件的质量和准确性实现企业要求。
2.2 新闻发布和传播•依据企业的发稿计划，定时发布新闻稿件，并确保稿件的信息准确性和完整性；•利用企业内部和外部的各种渠道和平台，进行新闻的传播和推广，包含企业网站、媒体社交平台和新闻发布平台等；•跟进新闻稿件的曝光度和影响力，及时进行反馈和调整，提高新闻稿件的传播效果；•跟进媒体对企业新闻稿件的报道情况，及时与媒体进行沟通和沟通，提升企业在媒体中的形象和声誉。
2.3 团队合作和管理•协调和组织团队成员的工作，确保工作的协调和高效；•对团队成员进行培训和引导，提升团队整体的编辑本领和新闻素养；•设定团队的工作目标和绩效指标，跟踪和评估团队的工作表现；•供应团队成员的业务培训和知识共享，使团队整体本领不绝提升。
3. 管理标准3.1 新闻稿件质量标准•稿件的准确性：新闻稿件内容准确无误，信息真实可靠；•稿件的客观性：新闻稿件措辞客观中立，不带主观颜色；•稿件的完整性：新闻稿件包含完整的事实细节和资料来源；•稿件的时效性：新闻稿件依照计划及时完成和发布。
3.2 团队管理标准•工作调配：合理调配团队成员的工作任务，确保工作的公平和高效；•团队沟通：建立良好的团队沟通机制，及时解决工作中的问题和困难；•业务培训：定期组织团队成员的培训和知识共享，提升团队整体本领和素养；•绩效评估：对团队成员的绩效进行定期评估，及时予以嘉奖和反馈。
网站编辑岗位职责(5篇)
网站编辑岗位职责____对栏目内容进行审核，文章有无错别字，内容是否合格等。
2.发现新的信息源;3.完成栏目的每日内容更新工作;4.进行网站专题、栏目、频道的策划及实施;____对相关领域做到全面的了解，并能原创关于此类题材的文章;6.提出后台系统的修正方案。
目的是提高效率;7.制作长期知识库;8.在重大问题、敏感问题、热点问题上把好关、把好度,把握正确的思想舆论导向;9.参与策划网站整体规划和栏目的设置，按照计划和规划编辑自己任内的栏目、文章、图片;10.及时对会员发表的文章、图片、点评实施审核，实施修改、删除等编辑工作;____所负责栏目的推广、营运及流量的提升;12.协助主编完成各自频道的内容建设及信息运行工作。
网站编辑岗位职责（2）网站编辑的职责包括：1. 网站内容策划和编辑：负责制定网站内容的主题和策略，并将其转化为具体的网站内容。
编辑和撰写网站的新闻、文章、博客等内容，确保内容的质量和可读性。
2. 网站更新和维护：负责定期更新网站的内容，包括添加新的文章、删除过期内容、更新网站的版面和排版等。
确保网站的信息和功能始终保持最新和正常运作。
3. 搜索引擎优化（SEO）：了解并应用SEO技术，通过优化网站的关键词、标签、链接等，提高网站在搜索引擎中的排名和流量。
4. 网站用户体验优化：审查和改进网站的导航、布局、页面加载速度等，以提升用户的浏览体验和互动性。
5. 网站数据分析和报告：收集和分析网站的访问数据，包括用户流量、页面访问量、转化率等，为改进网站的内容和功能提供数据支持。
6. 合作和沟通：与其他部门或团队合作，确保网站的内容与策划目标相符，并及时响应用户的反馈和问题。
7. 网站安全和备份：负责监测网站的安全性，更新和备份网站的数据和内容，以防止数据丢失和网站被黑客攻击。
8. 网站营销推广：与市场营销团队合作，参与制定网站的营销策略，并通过社交媒体、电子邮件等渠道推广和宣传网站的内容和活动。
网络编辑工作流程职责
网络编辑工作流程及岗位职责网络编辑，是网站内容的设计师和建设者，通过网络对信息进行收集、分类、编辑、审核，然后通过网络向世界范围的网民进行发布，并且通过网络从网民那里接收反馈信息，产生互动。
其工作流程大体包括：日常内容采编；合理的内容编排；自我原创；信息审核；信息把关；网站策划等。
在互联网传播的环境下,网络编辑需特别强调以下特质: 1、掌握计算机和网络知识,了解网络传播规律。
网络媒体不同于传统媒体,就在于它是以计算机为终端的、基于互联网传播平台而发布信息的媒体,掌握计算机和网络知识是网络编辑必备的知识素养。
2、具有“原创性质”的整合能力，即伪原创。
3、充分了解国家相关政策和法规，把握正确舆论导向。
4、具有强烈的市场和服务意识。
5、具有驾驭网络互动的能力。
6、较强的新闻敏感度； 7、熟悉各媒体传播手段；网络编辑应具备的能力：一、迅速准确的内容采集网站的内容大部分来自于其他网络媒体，媒体与媒体间也是这样互相采集自己所没有的内容。
如何迅速准确的采集到我们所需要的内容并能够判断内容的价值和内容的正确性和合法性，是一名编辑最基本的技能。
二、合理的内容编排绝对不要把网络编辑的工作看成是“复制/粘贴”的搬运工。
有了原始内容，怎样再次的加工筛选编排，是网络编辑的初级技能。
1. 文字信息的编排： a）标题的命名：标题是网站的主要组成部分，除去内容页，网站的大部分页面基本上都是由标题构成的。
标题是内容的主题，短短几个字或者十几个字就要表现出文章的大致内容，同时还要吸引浏览用户点击。
通常，当我们从其他媒体采集到文章时，已经有一个标题了，这时我们不要不加思索的直接拿来用，而是应该先看看网站页面它将要出现的地方，如果标题字数超过了它的位置，那么就要考虑精简标题了，一些网站采用控制字数的做法——就是当文字超过它显示的宽度时后面就用省略号的方式表现，这样用户往往无法读全标题，也就无法了解文章的内容了，白白失去了点击。
网站责任编辑岗位职责
网站责任编辑岗位职责一名网站责任编辑的岗位职责是什么？如果你想深入了解，可以阅读以下这篇网站责任编辑岗位职责，仅供参考。
1.信息内容根据网站运作策略规划内容，确定网站路径的主导思想和主题方向，并已经完成内容结构设计；2.在网站整体运营目标的理论指导下，率领团队成员完成网站概要设计、流程设定、内容策划、页面架构、资源整合等工作，本合设计师积极开展网页制作（番禺网页制作）；3.不断完善网站下属频道的质量、栏目，对网站下属频道的内容和流程管理负责；4.负责网站年度目标的分解与实施，制定健全高效的高质量工作流程和工作制度并执行，领导策划编辑创业团队达成各项目标（成本、进度、质量、数量）；5.根据市场需求，设置栏目内容，计划组织机构开展专题活动；6.协调网站交流与外界合作伙伴的互动联系，组织重大采访报道，审定稿件，安排版面；7.提高网站访问量，提升品牌影响力；8.参与网络平台公司网站的市场推广及创意、网络推广以及相关活动主题策划；9.参与公司宣传活动主题策划，文档的撰写；10.与技术及设计部门沟通交流，相互配合协调执行网站策划及设计工作；11.建设、行政管理内容部门工作。
相关岗位职责：商场理货员岗位职责营业员岗位职责总编的职责如下1.负责网站的策划,改版,调整,并代表网站对外发布网站的信息,承担部分网站的法律责任；2.审查各频道的设置,变更频道工作人员的组成,检查各频道的内容,有效保证与网站宗旨的一致性；3.负责网络活动的整体精心安排,并进行相应控制；4.代表网站对外发布网站的动态信息,开展对外联络,合作交流工作；5.决定网站首页链接和友情链接的站点,并保持正常联络；6.对网站具有最高权限,有权对网站内容或进行修改,删除,调整；7.每月向编辑部会议总结汇报网站其他工作.五,副总编的职权如下1.协助总编工作,负责网站各版块策划,编程,改版,维护工作；2.负责网络活动的整体精心安排,起草实施方案；3.在总编不能主持教育工作期间,代行总编的职责.4.每月向总编呈报工作小结.六,设计总监职责如下表所示1.负责网站的整体德武雷瓦,改版以及新建栏目的页面模版风格设计；2.随时监控各频道,栏目,文章的视觉形象,保持网站的统一风格；3.负责网站对外活动时的视觉设计工作,包括名片,宣传册,主题海报等；4.负责组成设计小组,指导开展设计工作；5.每月向总编呈报工作小结.七,技术总监职责如下1.负责网站的编程,编制,以及个性功能的顺利实现；2.负责网站服务器的维护和安全工作；3.负责FTP帐号,MAIL帐号,发布系统内的维护和更新；4.负责组成技术小组,指导开展技术组织工作；5.每月向总编呈报工作小结.八,频道主编职责如下1.每频道设频道副总编一名；2.接受总编的督查,对总编负责并可在总编授权范围内,对外开展联络审批程序；3.并负责本频道各栏目的策划,调整,制作,维护；4.并负责组成频道编辑组,推荐栏目主持人并经总编确认后陶晶莹聘任；5.持续保持有效保证本频道各栏目每周至少更新两次(新闻动态栏目除外),并在每月策划一次大型专题；6.对本专栏中文网站的内容保证与网站的宗旨保持一致,并负相关的法律责任；7.决定本频道的合作伙伴和友情链接,并报总编批准；8.每月向总编呈报工作小结.九,栏目主持人职责如下1.每频道设栏目主持人若干名；2.或进行帮助频道主编进行本频道各栏目的策划,调整,制作,维护；3.负责本频道栏目的资料收集,页面制作,日常更新工作；4.保证本人主持的栏目每周至少更新起码两次(新闻动态栏目除外),并配合频道主编在每月策划策动一次大型专题；5.每月向总编呈报工作小结.十,网站顾问组的组成1.根据网站其他工作需要,可由编委聘请网站顾问；2.网站顾问应是某一方面的专家学者,能为网站提供资料较权威的信息；3.根据需要,可以邀请网站顾问参加编辑部会议.十一,网站编辑部的第九条1.文艺部会议每月举行一次,根据特殊情况可由总编临时召集；2.编辑部讨论已经形成的决议,以半数通过为原则,总编具有否认权；3.会议前编委由总编发布会议通知,参加会议首脑必须事先做好发言准备；4.会议前各相关部门负责人必须申请向总编提交工作总结；5.对于不执行会议决议或连续两次不能编辑部会议的成员,经编辑部讨论可作出警告,劝退,除名处理.十二,网站编辑部成员自律守则及纪律1.不得假借职权,以本网站的名义在外招摇撞骗；2.各成员相互之间应通力合作,内部团结,不得搬弄是非或扰乱商业网站工作扰乱秩序；3.各成员应模范地遵守国家的法律法规和公共道德,做一个奉公守法的公民；；4.全体成员务须时常学习新知识,锻炼自己的工作技能,以达到工作上精益求精,提高工作效率；5.各级主管要注意自身涵养,改进和提高管理水平；6.各频道信息释出必须有严格的信息流程；7.各频道的信息必须容许保证每周更新不少于两次；8.各卫星频道必须认真负责,向上网用户提供量身定制良好的服务,保证发布信息的合法性,安全性；9.各频道负责人确实保证个人负责.。
编辑岗位职责
编辑岗位职责
岗位职责：
1. 负责编辑和校对公司的各类文档，包括但不限于宣传资料、产品说明、新闻稿、网站内容等，确保文档的语法、拼写、标点等方面符合公司的标准和要求。
2. 协助撰写和修改公司的宣传材料，包括广告文案、宣传册、产品手册等，确保文案内容准确、清晰、吸引人。
3. 负责编辑和维护公司的网站内容，包括更新新闻动态、产品信息、活动公告等，确保网站内容的时效性和准确性。
4. 协助策划和组织各类活动的宣传工作，包括撰写活动策划方案、宣传稿件等，确保活动宣传工作的顺利进行。
5. 协助其他部门进行文档的翻译工作，包括中英文互译，确保翻译质量和准确性。
6. 参与公司的品牌推广工作，包括撰写品牌故事、宣传语等，
确保品牌形象的一致性和准确传达。
7. 负责公司其他部门交办的相关编辑工作，确保按时完成任务并保持高质量。
以上岗位职责仅供参考，具体工作内容将根据公司实际情况进行调整。
编辑工作内容职责模板(6篇范文参考)
编辑工作内容职责模板（6篇范文参考）编辑工作内容职责模板篇11、按时、高质完成页面美术设计制作。
2、图片选择、购买、处理和归档等编辑工作。
3、对广告物料进行核对、调整、确认，保证付印的广告物料准确无误。
4、参与卡片、信封、软文、广告、别册、海报、文案、报告、图书等定制化产品和背景版、签到版、、广告牌等线下活动物料的设计制作。
5、参与公众微信号、官方微博、网站、移动客户端等UI界面与图标设计制作。
编辑工作内容职责模板篇21、对内容进行审核，是网站总把关人;2、根据网站业务规划内容，确定网站主导思想和主题方向，并完成内容结构设计。
不断完善下属频道的质量、栏目，对下属频道的内容整合和流程管理负责;3、负责部门年度目标的制定与分解，制定健全高效的工作流程和工作制度并执行，领导策划编辑团队达成各项目标。
4、负责网站内容编辑工作，协调并加强编辑部内外的交流联系和信息沟通;5、定期召集选题会，参与选题决策，编排选题计划，指导编辑业务，汇报编辑工作;6、全面主持本部业务工作，负责部门员工的管理、考核、培训及沟通;7、根据工作规划，有序安排计划和流程，督促、检查编辑工作的实施与落实;8、建设管理编辑队伍。
编辑工作内容职责模板篇31、发现新的信息源;2、反复揣摩这篇新闻是编给谁看的;3、完成栏目的每日内容更新工作;4、进行网站专题、栏目、频道的策划及实施;5、对相关领域做到全面的了解，并能原创关于此类题材的*;6、提出后台系统的修正方案。
目的是提高效率;7、制作长期知识库;8、增强政治意识、大局意识、责任意识、阵地意识,增强政治敏锐性和政治鉴别力,在重大问题、敏感问题、热点问题上把好关、把好度,不断提高复杂形势下把握正确舆论导向的能力。
9、参与策划网站整体规划和栏目的设置，按照计划和规划编辑自己任内的栏目、*、图片;10、及时对会员发表的*、图片、点评实施审核，实施修改、删除等编辑工作;11、所负责栏目的推广、营运及流量的提升;12、协助部门经理(番禺经理)完成各自频道的内容建设及信息运行工作。
网络编辑岗位职责
网络编辑岗位职责职位释义：网络编辑作为互联网时代的新兴职业，他们躲在后台为互联网高速发展和网络媒体快速成长添砖加瓦。
一、职位概要：策划、更新、维护网站内容，进行页面包装。
二、工作内容：1、负责网站相关栏目、频道的信息搜集、编辑、审校等工作；2、更新和维护网站内容；3、策划、编辑、执行网站栏目，编写策划文案与宣传文档，在工作中制定并不断完善页面制作规范；4、对网站内容进行管理，并对网络访问者进行积极健康的引导，提高访问量；5、制作页面、网站前台的小型程序和特殊效果，在页面中嵌入ASP代码；6、负责网站内容的更新和自采教育资讯的编写、上传；编写网站宣传资料及相关产品资料；7、策划、组织、实施各种网上活动，策划和投放各种宣传素材；8、收集、研究和处理网络读者的意见和反馈信息；9、配合责任编辑组织策划推广活动，并参与执行；10、协助完成频道管理与栏目的发展规划，促进网站知名度的提高；11、协助开展网络营销推广工作。
三、任职资格：1、文化背景：新闻、中文、计算机或相关专业本科以上学历。
2、经验：2年以上网站工作经验，1年以上网页制作工作经验。
3、技能要求：3.1熟练掌握Office等办公软件，至少有一种较熟练的汉字输入法；3.2文笔流畅，有媒体编辑经验者优先；3.3熟练掌握HTML、JavaScript，熟悉Asp代码；3.4熟练掌握Photo shop，Dream Weaver等图型图像处理软件，对Flash有一定了解。
4、态度：4.1思路清晰，思维活跃，有创意；4.2耐心细致，自信，有韧性，独立工作能力强；4.3有一定的组织协调能力，善于与他人合作。
四、工作环境：1、工作场所：办公室。
2、环境状况：基本舒适。
3、危险性：基本无危险，无职业病危险。
（由各企业自行制定标准）直接下属间接下属轮转岗位晋升方向。
网站编辑内容责任书
网站编辑内容责任书责任人：[编辑姓名]负责网站：[网站名称]起草日期：[日期]尊敬的领导、同事们：我，[编辑姓名]，特此向大家提交《网站编辑内容责任书》，以明确我的职责和责任，保障网站内容的质量和准确性。
一、编辑职责作为网站编辑，我将承担以下责任：1.确保网站内容的准确性和真实性：我将认真核查所发布的信息，确保其来源可靠、内容准确，避免出现虚假或误导性的信息。
2.遵循法律法规和道德规范：我将严格遵守国家相关法律法规，尊重他人权益，不发布任何违法、违规或侵犯他人权益的内容。
3.把握信息时效性：我将及时更新网站内容，删除过时或失效的信息，确保用户获得及时、可靠的资讯。
4.注重用户体验：我将关注用户反馈，积极改进网站内容和布局，提升用户的阅读体验和满意度。
二、陈述与承诺为了履行我的职责，我郑重承诺：1.我将提高专业水平：不断学习和提升自己，丰富知识储备，熟悉行业动态，以更好地为网站撰写高质量的内容。
2.我将尊重用户权益：我将尊重用户的知情权和选择权，不泄露用户个人信息，严禁滥用用户数据。
3.我将保守商业机密：对于网站相关的商业信息和机密，我将严格保密，不得泄露或滥用。
4.我将积极主动解决问题：如发现网站内容存在问题或疑点，我将及时沟通并与团队协作解决，确保问题得到妥善处理。
三、违责与纠纷在履行责任过程中，如我违反上述承诺，我愿意承担相应的法律责任和行政处罚，并接受公司的纪律处分。
同时，公司有权采取必要措施，包括暂时或永久停止我对网站的编辑权限，并保留追究经济赔偿的权利。
四、生效期限本责任书自双方签字之日起生效，并持续有效直至解除或终止。
此致[编辑姓名]。
责任编辑与编辑责任
责任编辑与编辑责任一、责任编辑的定义和职责责任编辑是新闻媒体中的重要职位，他们负责对新闻稿件进行审核、编辑和发布，确保新闻报道的准确性、客观性和公正性。
责任编辑在新闻编辑部门中担任领导岗位，需要具备较高的新闻素养、编辑能力和团队管理能力。
责任编辑的职责包括但不限于以下几个方面：1. 审核新闻稿件：责任编辑需要仔细阅读新闻稿件，核实其中的事实准确性、逻辑合理性和语言表达是否清晰流畅。
他们要对新闻稿件进行严格的编辑和校对，确保新闻报道的质量和规范。
2. 确保新闻报道的客观公正：责任编辑要保持客观立场，避免个人偏见和主观判断对新闻报道产生影响。
他们要对新闻稿件进行客观公正的评估，并在必要时进行修改和完善。
3. 确保新闻报道的准确性：责任编辑要对新闻稿件中的事实进行核实，确保报道的准确性。
他们需要与记者和采编人员进行沟通，澄清和补充相关信息，避免错误和误导性报道的发生。
4. 确保新闻报道的时效性：责任编辑要对新闻稿件的发布时间进行安排和控制，确保新闻报道能够及时发布，满足读者的信息需求。
他们需要与采编人员协调工作，合理安排新闻稿件的编辑和发布流程。
5. 管理编辑团队：责任编辑在编辑部门中担任领导岗位，需要管理和指导编辑团队的工作。
他们要制定编辑工作计划和目标，分配编辑任务，监督和评估编辑人员的工作表现，提供必要的培训和指导。
二、编辑责任的要求和标准编辑是新闻报道中不可或缺的角色，他们负责将新闻素材进行整理、编辑和排版，使之成为一篇通俗易懂、信息准确、结构合理的新闻报道。
编辑需要具备一定的编辑能力和责任意识，确保新闻报道的质量和规范。
编辑责任的要求和标准包括但不限于以下几个方面：1. 确保信息准确性：编辑要对新闻素材进行仔细审查，核实其中的事实准确性。
他们需要与记者和采编人员进行沟通，澄清和补充相关信息，避免错误和误导性报道的发生。
2. 确保语言表达清晰流畅：编辑要对新闻素材进行语言修饰和组织，使之表达清晰、流畅。
责任编辑职责及相关制度
责任编辑职责及相关制度直接上级：编辑部主任直接下级：普通编辑一、任职资格1.教育背景：大专及以上学历，中文、新闻、传媒等相关专业2.专业素养：熟悉编辑的工作流程。
3.培训经历：编辑工作的技能和方法培训。
4.工作经验：1-2年5.技能技巧：熟练电脑操作，熟悉各种办公软件，良好的语言表达能力，组织能力，写作能力。
6.工作态度：良好的职业操守，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重；强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；善于与各类性格的人交往；良好的职业道德，遵守公司的各种规章制度。
二、岗位职责1、稿件编辑管理重点考核：稿件的编辑情况1)负责广告创意策略策划以及广告主题概念创作、广告作品创作中的语言设计2)负责《新元素》杂志的组稿工作，负责《新元素》杂志所需稿件的撰写、图片的收集。
3)负责策划每期《新元素》杂志的栏目设置，拟定备选内容；4)负责杂志栏目中创意文字的撰写。
5)监督业务员所交所有分类信息稿文内容详细、清楚。
6)参与内部各项业务的策划、创意会7)负责公司内部及与客户召开的各创意会议的（文字）记录8)负责对各项业务（客户）文案资料的管理9)负责在每截稿后一周完成上月[工作月报]并上交编辑部主任。
2.稿件出版管理重点考核：读者对杂志的评价情况1)协调领导解决出版中遇到的文案问题。
2)组织编辑做好相关稿件、资料的保管工作。
3)协助做好杂志的宣传工作，包括网站宣传、市场宣传的文案工作等。
3.本部门的日常工作管理重点考核：本部门工作的运营情况1)指导普通编辑制定阶段工作计划，并督促执行。
2)做好内部文件资料的管理存档工作。
3）做好部门文件收发、归档等工作。
4. 完成领导临时交办的其他工作重点考核：领导的满意度完成领导临时交办的其他工作三、密切联系的部门1.业务部：接受传回广告信息，以免因此延迟截稿时间。
2.市场部：了解市场调研信息，第一时间得知市场需求。
四、工作权利与权限1.任务分配权：对普通编辑进行工作任务的分配权2.监督权：对普通编辑工作完成情况的监督权3.建议权：向公司领导进行工作安排、调整以及员工聘任、解聘的的建议权五、工资、福利构成1.基本工资2.奖金3.福利4.假期5.培训6.旅游。
网站编辑工作职责模版
网站编辑工作职责模版网站编辑是负责进行网站内容的撰写、编辑、优化和发布的工作人员。
他们的职责是通过对内容进行管理和优化，提高网站访问量和用户体验，为网站的发展和运营做出贡献。
以下是一个网站编辑的工作职责模板：一、撰写和编辑内容：1. 负责撰写和编辑网站的文章、新闻、博客等内容，确保内容专业性和准确性。
2. 对已有的内容进行审核和修改，确保语言表达清晰准确，信息完整。
3. 对所撰写内容进行优化，包括标题、关键词、标签等，提高搜索引擎的收录和排名。
二、对网站进行维护和更新：1. 定期对网站进行审核和更新，及时删除或修复无效链接和过期内容。
2. 更新网站的产品信息、活动信息和其他相关信息，保持网站的实时性和活跃度。
3. 不断优化网站的导航结构和布局，提高用户体验和页面浏览效率。
三、与其他部门的沟通和协作：1. 与市场部门合作，做好市场推广需求的内容撰写工作。
2. 与技术部门合作，收集和反馈用户对网站功能和体验的建议，推动网站的功能改进和升级。
3. 与运营部门合作，进行网站数据分析和用户行为分析，帮助制定网站内容和运营策略。
四、参与网站的营销活动：1. 参与制定网站的营销策略，提出各阶段的内容创意和推广方案。
2. 参与策划和实施网站的营销活动，如线上和线下推广活动、优惠促销等。
3. 通过对营销数据的分析和反馈，不断优化营销活动的效果和用户参与度。
五、对竞争对手网站的监测和分析：1. 监测和分析竞争对手网站的内容创作和推广策略，及时发现和学习行业的最新动态。
2. 提出针对竞争对手的网站优化和改进的建议，保持网站的竞争力和差异化。
六、持续学习和了解行业动态：1. 关注行业相关的新闻和趋势，保持对所负责领域的专业知识的更新和深入理解。
2. 学习并掌握新的内容创作和编辑工具，提高工作效率和内容质量。
3. 参加行业相关的培训和研讨会，不断提升自己的专业素养和技能水平。
以上是一个网站编辑的工作职责模板，具体工作职责可以根据实际情况进行调整和优化。
二级责任编辑-岗位职责
本科及以上
专业要求
编辑等相关文科专业
工作经验
2年以上工作经验，1年以上网站编辑工作经验
职业资格
助理级专业技术资格或同等级职业/执业资格
专业技能
对产品的类型和特点一定有的理解；对互联网娱乐行业有一定了解
能力要求
比较好的文字能力
其他要求
无
工作任务
1.根据管理规范和工作计划，对平台栏目、内容进行日的编辑、维护和更新工作
2.对基础库资料进行更新
职责：合作平台关系维护和平台用户数据的统计
工作任务
1.与合作平台对口工作人员的联系沟通
2.合作平台广告位的维护
3.负责平台用户数、点击、排名等数据的统计（包括竞争对手的相关数据）表和初步分析，提交统计报表
岗位名称
二级责任编辑
岗位代码
107011024
岗位序列
技术业务
岗位层级
十
直接上级
部门经理
工作目的
根据管理规范和工作计划，对负责平台栏目、内容进行日常的编辑、维护和更新工作；基础库资料的完成与更新；与合作平台对口工作人员进行联系沟通，争取并更新合作平台广告位 。
工作描述
职责任务
职责：根据管理规范和工作计划，对平台栏目和内容进行编辑维护
职责：新栏目、新节目维护
工作任务
1.维护平台新上线的栏目、节目
2.维护平台新上线的栏目、节目
职责：完成上级交办的其他工作
业绩标准
1.平台收入计划完成率高
2.与合作平台联络的及时有效
3.新栏目、新节目上线的及时率高
工作难点
处理与合作平台的合作关系
工作禁忌
违反管理规范的行为
职业发展
编辑设计岗位职责
编辑设计岗位职责编辑设计岗位职责（精选14篇）随着社会一步步向前发展，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。
我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是本店铺收集整理的编辑设计岗位职责（精选14篇）希望能够帮助到大家。
编辑设计岗位职责 1岗位职责：1、负责政府部门、事业单位、银行等门户网站的信息搜集、编辑、审校等工作；2、负责新媒体渠道的运营规划；3、负责新媒体平台专题策划和活动软文、新闻稿件的撰写；4、协调美工进行宣传页面的规划及制作；5、协助完成推广工作。
任职资格：1、本科及以上，有2年微信、微博运营经验；2、具有良好的文案撰写能力和数据分析能力，熟练使用EXCEL 和PS软件；3、对新媒体内容组织有独到的见解。
编辑设计岗位职责 2（1）理解场景设定的需求，使用地形编辑器编辑场景地图，达到预定的气氛效果；（2）对画面构图、色彩、环境氛围有较好把控能力，熟悉ue3系列地图编辑软件；（3）有良好的设计规划意识与合作态度，有团队精神，乐于学习，富有责任感。
编辑设计岗位职责 3岗位职责：1、负责网站相关栏目/频道的信息搜集、编辑、审校等工作；2、完成信息内容的策划和日常更新与维护；3、负责网站专题策划和活动软文、新闻稿件的撰写；4、协调美工进行宣传页面的规划及制作；5、协助完成栏目/频道管理的发展规划；6、协助推广同事完成推广工作内容建设需求支持。
任职资格：1、本科及以上，计算机、中文、新闻、市场营销、广告等相关；2、具备良好的策划能力，具有敏锐的市场洞察能力；3、熟悉html代码，熟练使用常见网站CMS，对网站优化，推广工作有一定的了解；4、具备良好的团队合作精神、高度的责任感、心理承受能力强、心态平稳、善于内外沟通与团队合作；5、对网站内容组织有独到的见解，有相关工作经验以及能够代表目前水平的文字作品。
编辑设计岗位职责 4岗位职责：1、负责公司网站和软件产品的设计、网页广告、图片等制作；2、负责公司相关文档的界面设计；3、负责设计UI，并将网站效果图转化成实际的Web页面；4、对产品的界面进行设计、编辑、美化等工作；5、独立完成或配合团队相关设计等工作，可逐步优化用户体验并确保技术实施。
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编号：SY-GW-01965
( 岗位职责)
单位：_____________________
审批：_____________________
日期：_____________________
WORD文档/ A4打印/ 可编辑
网站责任编辑岗位职责
Post responsibilities of website editor
网站责任编辑岗位职责
备注：持证上岗，主动组织排查各类有关安全隐患，并制定合理方案或填写排查记录。
研究本部门主要安全
问题，在思想上统一安全责任，认真研究落实公司各项安全规章管理制度的可行性，确保本部门顺利实行安
全生产工作。
一名网站责任编辑的岗位职责是什么？如果你想深入了解，可以阅读以下这篇网站责任编辑岗位职责，仅供参考。
1.根据网站运营策略规划内容，确定网站的主导思想和主题方向，并完成内容结构设计；
2.在网站整体运营目标的指导下，率领团队成员完成网站概要设计、流程设定、内容策划、页面架构、资源整合等工作，本合设计师做好网页制作（番禺网页制作）；
3.不断完善网站下属频道的质量、栏目，对网站下属频道的内容整合和流程管理负责；
4.负责网站年度目标的分解与实施，制定健全高效的工作流程和工作制度并执行，领导策划编辑团队达成各项目标（成本、进度、质量、数量）；
5.根据市场需求，设置栏目内容，计划组织开展专题活动；
6.协调网站与外界合作伙伴的互动联系，组织重大采访报道，审定稿件，安排版面；
7.提高网站访问量，提升品牌影响力；
8.参与公司网站的市场推广及创意、网络推广以及相关活动主题策划；
9.参与公司宣传活动主题策划，文档的撰写；
10.与技术及设计部门沟通，协调执行网站策划及设计工作；
11.建设、管理内容部门工作。
相关岗位职责：商场理货员岗位职责营业员岗位职责
总编的职责如下
1.负责网站的策划,改版,调整,并代表网站对外发布网站的信息,承担网站的法律责任；
2.审查各频道的设置,调整频道工作人员的组成,检查各频道的内容,保证与网站宗旨的一致性；
3.负责网络活动的整体策划,并进行相应控制；
4.代表网站对外发布网站的动态信息,开展对外联络,合作交流工作；
5.决定网站首页链接和友情链接的站点,并保持正常联络；
6.对网站具有最高权限,有权对网站内容进行修改,删除,调整；
7.每月向编辑部会议总结汇报网站工作.
五,副总编的职责如下
1.协助总编工作,负责网站各版块策划,编程,改版,维护工作；
2.负责网络活动的整体策划,起草实施方案；
3.在总编不能主持工作期间,代行总编的职责.
4.每月向总编提交工作小结.
六,设计总监职责如下
1.负责网站的整体形象设计,改版以及新建栏目的页面模版风格设计；
2.随时监控各频道,栏目,文章的视觉形象,保持网站的统一风格；
3.负责网站对外活动时的视觉设计工作,包括名片,宣传册,主题海报等；
4.负责组成设计小组,指导开展设计工作；
5.每月向总编提交工作小结.
七,技术总监职责如下
1.负责网站的程序设计,编制,以及个性功能的实现；
2.负责网站服务器的维护和安全工作；
3.负责FTP帐号,MAIL帐号,发布系统的维护和更新；
4.负责组成技术小组,指导开展技术工作；
5.每月向总编提交工作小结.
八,频道主编职责如下
1.每频道设频道主编一名；
2.接受总编的督查,对总编负责并可在总编授权范围内,对外开展联络事项；
3.负责本频道各栏目的策划,调整,制作,维护；
4.负责组成频道编辑组,推荐栏目主持人并经总编确认后聘任；
5.保证本频道各栏目每周至少更新两次(新闻动态栏目除外),并在每月策划一次大型专题；
6.对本专栏的内容保证与网站的宗旨保持一致,并负相关的法律责任；
7.决定本频道的合作伙伴和友情链接,并报总编批准；
8.每月向总编提交工作小结.
九,栏目主持人职责如下
1.每频道设栏目主持人若干名；
2.协助频道主编进行本频道各栏目的策划,调整,制作,维护；
3.负责本频道栏目的资料收集,页面制作,日常更新工作；
4.保证本人主持的栏目每周至少更新两次(新闻动态栏目除外),并配合频道主编在每月策划一次大型专题；
5.每月向总编提交工作小结.
十,网站顾问组的组成
1.根据网站工作需要,可由总编聘请网站顾问；
2.网站顾问应是某一方面的专家学者,能为网站提供较权威的信息；
3.根据需要,可以邀请网站顾问参加编辑部会议.
十一,网站编辑部的议事规则
1.编辑部会议每月举行一次,根据特殊情况可由总编临时召集；
2.编辑部讨论形成的决议,以半数通过为原则,总编具有否认权；
3.会议前由总编发布会议通知,参加会议成员必须事先做好发言准备；
4.会议前各部门负责人必须向总编提交工作总结；
5.对于不执行会议决议或连续两次不能参加编辑部会议的成员,经编辑部讨论可给予警告,
劝退,除名处理.
十二,网站编辑部成员自律守则及纪律
1.不得假借职权,以本网站的名义在外招摇撞骗；
2.各成员间应通力合作,内部团结,不得搬弄是非或扰乱网站工作秩序；
3.各成员应模范地遵守国家的法律法规和公共道德,做一个奉公守法的公民；；
4.全体成员务须时常学习新知识,锻炼自己的工作技能,以达到工作上精益求精,提高工作效率；
5.各级主管要注意自身涵养,改进和提高管理水平；
6.各频道信息发布必须有严格的信息发布流程；
7.各频道的信息必须保证每周更新不少于两次；
8.各频道必须认真负责,向上网用户提供良好的服务,保证发布信息的合法性,安全性；
9.各频道负责人确实保证个人负责.
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