2020运营总监试用期个人工作总结
总监试用期工作总结(5篇)
总监试用期工作总结(5篇)总监试用期工作总结范文第1篇撰写人：___________日期：___________xx年3月监理员试用期转正工作总结我叫xx，于xx年xx月xx日加入公司，根据公司领导的安排，现在xx市xx新区SGMW乘用车一期搬迁技术改造项目冲压车间工程监理项目部工作，之前也曾在xx市xx路八一路口改造工程、xx县人民医院门诊住院楼综合楼工程从事监理员。
在试用期内，我不断学习新的知识和技能，注重自身的发展和提高。
我平时都是通过查阅相关工作资料来提高自己的综合素质。
试用期间在领导的指导下，我很快熟悉了公司及有关监理工作的基本情况。
在部门领导和同事们帮助指导下，思想理论上日渐成熟，工作实践中进一步增强了专业知识能力。
和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽。
实践中，也让我明白了作为监理员必须要读懂规范、领会设计，懂得如何运用科学的方法，有效地处理工作中出现的每一项待解决问题，只有掌握了技术、策略，才能使自己的日常工作大放异彩。
在本项目部的工作中，我勤奋工作，获得了本工程项目领导和同事的认可。
当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导及时给我指出，促进了我工作的成熟性。
九个多月来，我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，同时也存在以下的缺点和不足：一、有时候办事不够干练，言行举止不注重约束自己;二、对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;第三，对专业知识的掌握不够扎实。
我相信通过自己今后的努力，一定能够改观在这些方面的不足，争取在各方面取得更大的进步。
来到这里工作，我最大的收获莫过于在工作素质、工作能力上得到了很大的进步与提高。
我深深体会到一个和谐、共一个上进的团队很重要，一个积极向上、波澜壮阔的公司和领导是员工前进的动力。
感谢公司给我这样一个发挥的平台。
我一定要珍惜这个机会，在实现自己人生价值的同时，为公司创造更大的价值。
在公司的领导下，我会更加严格要求自己。
运营总监个人总结怎么写(10篇)
运营总监个人总结怎么写（10篇）运营总监个人总结怎么写120__年过去了，忙碌的一年里，在公司领导及各部门各同事的帮助下，我顺利的完成了本年度的工作。
为了今后更好的工作，总结经验、吸取教训，本人就本年度的工作总结如下：首先说说工作态度，因为态度决定一切。
我就本着老老实实做人、踏踏实实工作的信念一直至今，说大了是要对得起公司对我的培养、对得起我的薪水;说小了是要对得起自己青春的付出、对得起自己的将来。
说实话，其实这份工作对我压力很大的，刚到公司时工作量不是很大，主要就是把公司以前的设备设施及维护计划、维护费用预算等等以电子形式表达出来，并建立相应的档案，再对以前的设备做些维护。
一、良好的思想政治表现二、负重锻炼，鼓劲挖潜，较好地完成本职工作加强责任感、发扬吃苦耐劳的精神、增强开拓创新的意识三、不断加强理论学习，拓展知识领域潜心研究计算机技术领域的国内外现状和发展趋势，吸收丰富的计算机理论知识，提高解决本专业实际问题的能力，能将本专业与相关专业相互配合，协调解决有关技术难题，并且能指导工程师工作和学习。
并且也加强了写作能力、组织协调能力和判断分析能力。
四、今后努力方向1、陷于较为严重的事务性工作的特殊情况，必须进行角色技术转变，新时期的现代报业技术人员应是技术组织者，网络，网络安全建设者，新闻信息产品的开发员，信息技术服务咨询专家，信息技术教师的身份.2、要创新，技术管理更需要有潜意识加强，技术和管理应该并重.3、不能够安于现状，不思进取，不能以一街市田亩为乐，这将不利于集团技术的发展与创新.4、加强记者计算机知识培训，促进信息化建设的发展，降低建设的整体维护成本。
运营总监个人总结怎么写2转眼间，来公司已经一年了。
在这段时间内，学到了好多东西，我清楚地感受到自己在成长。
已经开始脱离在学校时的那种稚嫩，变得成熟稳重。
下面是我个人20__年工作总结：第一次接触工作，包括与客户及盟商的沟通、与公司同事的交流、在外出差实习、对网络设备的认识、以及遇到问题时的处理方法，这些事情让我明白了：工作需要高度认真和满怀热情，并且还要具备一定的专业知识。
运营总监试用期转正工作总结
运营总监试用期转正工作总结（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年运营试用期工作总结样本(二篇)
2024年运营试用期工作总结样本一、个人背景和入职情况介绍我于XX年X月加入公司，担任运营岗位。
在试用期内，我主要负责公司线上线下市场推广、品牌宣传以及客户运营等工作。
在试用期内，我与团队成员积极配合，努力学习和提升自己的能力，取得了一些成绩，同时也存在一些不足之处。
下面我将对我的试用期工作进行总结与分析。
二、工作内容与成果描述1.市场推广与品牌宣传在试用期内，我参与了公司多个产品的市场推广与品牌宣传工作。
在推广过程中，我负责制定推广计划、撰写推广文案、策划线上线下活动等。
通过与市场部门的合作，我成功推广了XX产品，帮助公司增加了一批新用户，提升了产品的知名度和声誉。
2.客户运营我也参与了公司的客户运营工作。
在试用期内，我主要负责与客户进行沟通和跟进，收集客户反馈和需求，并及时向相关部门反馈。
通过与客户的积极沟通和及时响应，我成功解决了一些客户问题，增强了客户对公司的信任和满意度。
3.数据分析与报告作为运营，数据分析与报告是至关重要的工作之一。
在试用期内，我及时收集、整理和分析各项运营数据，并以清晰简洁的形式撰写报告，向团队和上级汇报工作情况与成果。
我的数据报告得到了领导的认可和赞赏，对公司的决策提供了有力的支持。
三、工作中的优点及改进方向1.优点（1）积极主动：我在工作中始终保持积极主动的态度，主动承担起自己的职责和任务，积极与团队合作，努力做到事事有回应，事事有解决方案。
（2）团队合作：我与团队成员之间保持良好的合作关系，能够主动与大家沟通和交流，共同解决问题，达到良好的工作效果。
（3）学习能力：我积极主动地学习和提升自己的能力，在试用期内学习并掌握了许多与运营工作相关的知识和技能，能够灵活应用于实际工作中。
2.改进方向（1）时间管理：由于工作任务较多，我有时会感到时间紧迫，导致无法充分安排和管理好自己的时间。
在未来的工作中，我希望能够更好地安排时间，提高工作效率。
（2）专业知识：虽然在试用期内我不断学习和提升自己的知识和技能，但仍然存在一些不足之处。
运营总监试用期转正工作总结范文（通用7篇）
运营总监试用期转正工作总结运营总监试用期转正工作总结范文（通用7篇）时间总在不经意间匆匆溜走，我们的工作又告一段落了，过去这段时间的辛苦拼搏，一定让你在工作中有了更多的提升！是时候抽出时间写写工作总结了。
相信很多朋友都不知道工作总结该怎么写吧，以下是小编精心整理的运营总监试用期转正工作总结范文（通用7篇），欢迎阅读与收藏。
运营总监试用期转正工作总结1本人工作认真、细心，责任心和进取精神强，勤恳、不知疲倦，对工作有极大的热情；积极学习新的知识和技能，注重自我发展和进步，平时在休息时间通过学习提高自己的综合素质。
目前正在学习SEO优化和网页制作知识，以期将来学以致用，与公司共同进步。
在过去的三个月里，在领导和同事的热情帮助和关心下，我取得了一些进展。
通过对网站的更新、修改和维护，我对网站涉及的业务流程有了更好的了解！完成了第三期和第四期电子杂志的制作，对电子杂志的排版和制作过程中模板的使用有了更好的了解！日常工作中维护腾讯和新浪的官方微博，对企业微博的运营推广有更深入的了解。
总的来说，我认为我还有以下缺点和不足：第一，团队还没有完全磨合；第二，工作的主动性还不够，工作的预见性和创造性还不够，离领导的要求还有一定的间隔；第三，公司的业务还没有完全熟练，等等。
在以后的工作计划和学习计划中，我会更加严格要求自己，虚心向其他领导和同事学习。
我相信凭借我高度的责任感和自信，我一定能够改正这些缺点，争取在各方面都有更大的进步。
根据公司的规章制度，试用期满三个月的员工可以被聘为公司的全职员工。
所以我特意向公司申请：希望根据我的工作能力、态度和表现，给予合格的评价，让我成为正式员工。
我来这里工作，最大的收获就是在专业素养、思想水平、业务素质、工作能力等方面都得到了极大的提升和提高，这也鼓励我在工作中不断前进和提高。
我明白企业的美好未来取决于每个人的努力创造。
相信在全体员工的共同努力下，企业的美好未来会更加辉煌。
在今后的工作中，我会更加努力，不断进步，希望上级领导批准确认。
运营试用期个人工作总结范文（通用10篇）
运营试用期个人工作总结运营试用期个人工作总结范文（通用10篇）时间飞快，一段时间的工作已经结束了，这段时间以来的工作，收获了不少成绩，不妨坐下来好好写写工作总结吧！那么工作总结的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家整理的运营试用期个人工作总结范文（通用10篇），希望能够帮助到大家。
运营试用期个人工作总结1白驹过隙，转眼从入职至今已快三个月了，通过这三个月的锻炼和磨合，在领导和同事的指导帮助下，我对工作有了一定的了解，经过这三个月的工作学习，个人综合素质有了新的提高，回顾这三个月来的工作历程，总结如下：一、工作中的体会以及成长：1、努力学习工作知识。
刚入职时，对这份工作充满了茫然与期待，对整个工作内容都是不了解的，又期待尽快加入到工作团队中，领导从最基本的内容开始教我们，教我们整个工作的流程，然后就开始投入到实践中去，学习产品知识及业内知识，接着给银行客户进行产品培训，然后是中秋的一系列巡展，巡展结束后紧接着与行里进行对账。
通过这一段时间的工作，我对贵金属行业有了一定的了解与认识。
2、能够较好地完成上级安排的任务，例如给银行客户进行产品培训、巡展等。
认真遵守公司的各项规章制度，严格按照员工手册约束自己。
3、用心做事，能够较好地完成本职工作。
把银行客户遇到的问题当做自己的问题来解决，尽力为银行客户解决所遇到的问题，热情，耐心地帮助他们。
4、态度与责任，身处什么样的岗位，就应该承担什么样的责任，有了正确的态度，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。
具体而言，我对工作的态度就是既然担起来了，就要尽自己的努力去完成。
5、在各位领导指导下、同事的帮助下，我在不停的完善，把事情条理化，规范化，这也是一种态度，诚然，这也是一种责任。
6、在日常工作中，必须踏踏实实、认认真真、扎实的做事，不以事小而马虎，不以事多而敷衍，真正将每件事情都当作一件作品来对待，只有这样才能有好的工作成果。
二、工作中依然存在很多不足，今后将努力改进，希望领导和同事们对我进行监督指导：1、不断加强学习，学习更多的贵金属专业知识，向身边的同事学习，积累工作经验，逐步提高自己的知识水平和业务能力。
2024年运营部门试用期工作个人总结（3篇）
2024年运营部门试用期工作个人总结自加入精英部落以来，本人秉承对服装品牌工作的深厚热情，始终全力以赴，致力于直营运营管理工作的优化。
在这一平台上，我不断提升自己的组织协调能力，回顾过往，感慨万千，收获颇丰。
一、强化品牌形象，提升业务素养。
鉴于直营部工作的不规律性，我深刻认识到自身工作的价值和重要性，坚守奉献精神和诚实敬业的职业道德。
我积极学习，汲取他人之长，虚心向领导及同事求教，深入了解精英部落品牌文化，通过不断学习提升自身的专业素养。
二、严于律己。
自加入公司大家庭，我始终以高标准要求自己，将耐心和付出作为工作准则。
在日常工作过程中，我严格遵守各项规章制度，积极接受各方意见，努力维护公司良好形象。
三、强化运营工作职能。
在工作中，我注重团队建设，与同事密切配合，共同推进店铺及销售工作。
我始终以圆满完成任务为最终目标，不计较个人得失。
在公司领导的悉心培养和各方面的支持下，我在过去几个月的营运工作中取得了一定的成绩。
在精英部落直营部，我半年的工作成果得到了领导的认可，并在第三季度担任营运一组代组长。
这一职位对我来说既是机遇也是挑战。
针对下半年的工作，我制定了以下计划：1. 定期组织工作会议和每日早晚例会，传达上级指示，反映员工及柜组情况。
2. 认真协助营运总监工作，落实每日工作内容，及时发现并纠正违规行为。
3. 关注组内员工的思想动态，排查不良倾向，及时汇报并研究解决方案。
4. 严格执行工作流程、工作要点和规章制度，培养员工的责任感和工作热情。
5. 分析组内员工的工作状况，预判可能出现的问题并提出解决策略。
6. 不定时巡视各岗位，指导员工工作并督促完成。
7. 弘扬团队精神，传播企业文化，强化公司宗旨，提升员工的凝聚力和向心力。
8. 组织市场调查，反映卖场问题及顾客需求，定期总结报告。
在三季度完成主通道招商，针对南广场空铺进行招商，并储备明年品牌升级的意向商户。
9. 努力学习相关知识，细致考虑每个细节，根据员工特点采取不同的领导方式。
运营的试用期自我总结及今后工作规划
运营的试用期自我总结及今后工作规划全文共5篇示例，供读者参考运营的试用期自我总结及今后工作规划篇1时光飞逝，转眼进入__公司已经九个月了，在这九个月里，我完成了从学生到企业员工的转变，思想及技能都有了显著的提高。
是奇瑞让一向只会被动接受的我感受到了责任，明白了付出就会有收获的道理。
现在的我，心里装满浓浓的感念，是领导的亲切关怀、同事们的无私帮助激励了我的成长，这种在人生转轨的关键时期所受的鼓舞，将使我受用终生。
记得刚迈入__的大门时候，心情是那么的激动，可经过一段时间的洗礼，留在心中的只有茫然，我不知道这陌生的一切，能带给我怎样的人生。
这时是领导的叮咛安抚了我，同事们的目光鼓励了我。
令我感受到了温暖和关怀，让我坚定的走到了现在。
焊装车间的生产时繁杂和辛苦的，我学的是汽车检测专业，可以说与焊接毫不相干。
许多东西我都要从头开始学起，怎样才能做好这项工作?记得在刚进公司培训的时候，领导教导我们，要摆正心态，要干一行爱一行。
我的师傅也曾对我说过，遇到困难我们要去战胜它，别人能做好的事我们为什么不能做到呢?只要努力，我相信你一定可以的。
就这样我开始认真对待我的工作，不懂就问，不会就学，不好就练，就是这种方法是我快速的适应了焊装车间一线的生活。
让我从跟不上线速，进步到能够保证生产，然后到现在的在保证质量的情况下提前几个小时干完产量。
有了时间后我开始为自己定制新的计划。
比如要学会班组所有的工位，这样就能在班组有困难的时候，尽一点自己的力量。
现在这个目标我已实现大半，在以后的时间我会更加的努力，争取早日完成这个目标。
由于刚进班组的时候，我师傅就教了我很多，再加上班组的氛围比较好，很团结。
所以我也养成了争为班组做点事的习惯，比如打扫班组的卫生，为公共工位的工装设备做保养、更换电极帽，去不合格区修理班组不合格件，下班后关闭每台设备电源等。
当我为之付出努力之后，我发现原来在焊装也可以这么开心愉快的工作。
虽然在这里有时会很累，但它却可以给我带来充实。
运营试用期个人工作总结8篇
运营试用期个人工作总结8篇运营试用期个人工作总结1本人X某,自某某年X月份进入公司经营部开始试岗,距今已有三个多月,现将本人任职物业经营部业务助理的工作情况向领导汇报如下:一、岗位职责履行情况物业经营部是一个新成立的部门,相关的业务及业务规范亦在拟定当中,现阶段我主要协助部门做好前期的基础管理工作,主要包括:1、收集、整理相关的业务资料2、建立合同管理信息系统,录入合同资料3、协助部门开展车位营销工作,拟制车位营销工作方案。
其中合同管理信息系统已完全建立,并正式投入使用,经过一段时间的试用,已体现出合同管理规范、便捷的良好效果,使到期的合同得到及时的处理。
第一、三项的工作亦在有序的开展中。
二、学习情况为了祢补刚踏出校门,社会工作经验方面的不足,同时亦是更快地融入恒基特色的企业管理文化的需要,一方面我通过留心观察同事的一言一行,遇到不懂的地方虚心向同事请教,另一方面则参加深圳职业技能训练中心举办的助理物业管理师的培训学习,通过一个多月的业务学习,获得了助理物业管理师的培训合格证书,并能在业务工作中得到较好的运用。
三、业务设想及建议由于物业经营工作在行业内是一个比较新的课题,现阶段行业内亦无成熟的经营模式可借鉴,我认为X公司应结合自身的实际情况,从以下几个方面着手,构建恒基公司的特色经营平台:1、开展房屋中介业务房屋中介业务市场前景广阔,X公司进入房屋中介业务,有其独特的客户资源、信息资源及物业资源的优势,但同时也面临着市场竞争激烈、人力资源紧张、成本投入有限的压力,综合分析公司的优劣势,个人认为可以采用两种方法开展这项业务:1)在二手市场繁荣、租赁置换频繁的管理楼盘可采用挂牌设点经营的方法,如宝安广场、莲花一村、海天花园。
其中宝安广场可以在商务中心设置业务展示平台(可与嵩正票务中心共用平台),将管理处服务中心的部分职能转移至商务中心,既节约人力,又方便在第一线收集业务信息,还可以监督指导相关人员开展业务。
运营试用期个人工作总结（精选3篇）
运营试用期个人工作总结（精选3篇）运营试用期篇1于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工，到今天已将近三个月，在这近三个月的时间里，使我学到了很多确实可行的管理经验及新的施工方法，丰富了业务知识，这些主要得益于领导的培养和同事们的热心帮助，静心回顾。
在这短短的两个多月的时间里，我已适应了目前的工作环境，对工作也逐渐进入了状态。
在了解公司的制度和工作流程基础，逐步开展了具体的工作。
先将近三个月的工作情况总结如下：一、通过向xx项目老同事的学习，知道了做为一个内业的基本要求，要负责本项目的各种内勤工作，并配合工程师做好各项工作。
二、协助各工程师完成变更洽商的申报及具体核查工作，使我进一步了解了工程洽商签证、收方工作及付款模式，公司的整套完整控制体系，不但保证了变更工程数量的准确性，又有效的控制了成本，为后期结算提供了详尽的依据。
三、配合项目经理完成公司和项目上安排的各项工作，以及收集整理与水岸项目有业务关系往来的各相关单位的文件，避免发生扯皮，维护公司的集体利益。
四、及时传达集团以及公司的各种通知及活动安排，督促及协助各工程师合理安排各项工作事宜，圆满完成各项目工作任务。
以上是我工作这一段时间的心得和体会，衷心的感谢公司给予的我这次试用的机会。
在整个工作过程中，我认为自己工作比较认真、负责、细心，具有较强的责任心和进取心;能积极学习新知识、新技能，来提高自己的综合素质，注重自身发展与进步。
但也存在着许多缺点与不足，与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距;对工作的预见性和创造性不够;具体的经验仍不是很丰富，在日后的工作中仍需要持续学习，不断完善、不断提高。
为此，我特向公司申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我转为正式员工。
今后，我仍会用谦虚、谨慎的态度和饱满的热情投入到我的工作当中，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!运营试用期个人工作总结篇2客服的工作比较繁琐，每天都是一样的工作内容，不同的是你面对的顾客在变化，今天你遇到一个很烦的顾客，明天你遇到一个很好说话的顾客，自己一天天没有变化，跟你聊天的顾客却在不断地变化，更多客服迷失在了这日复一日的重复工作。
2024年运营试用期工作总结（5篇）
2024年运营试用期工作总结加入公司以来，本人历经____月____日的磨砺，已顺利完成试用期考核，并获得转正资格。
在此期间，我始终秉持勤奋学习、严谨工作的态度，严格遵守公司规章制度，不断提升自我。
在过去的两个半月里，我不仅在电商运营专员岗位上努力工作，而且在不断总结经验与不足，以期在未来的职业生涯中取得更大的进步。
一、思想层面面对全新的工作环境和制度，我迅速调整心态，深入学习公司文化及各项规章制度。
我深知，要在公司取得长足发展，必须做到零失误，因此始终以公司标准严格要求自己，对待工作不敢有丝毫懈怠。
我积极向公司优秀同事学习，以他们的工作作风为榜样，不断提升自我。
二、工作层面作为电商运营专员，我的主要职责是利用新媒体平台发布公司广告视频，吸引潜在客户，并协助销售部门将其转化为正式客户。
为提高视频吸引力，我不断向同事请教，学习视频制作技巧，并自主创作素材，以降低侵权风险。
虽然目前积累的素材尚未全部使用，但我坚信，充分的准备将有助于提高工作效率。
三、人际交往层面电商运营专员的工作不仅需要独立完成视频制作，还需与团队成员共同讨论、分享制作思路，以获得领导及同事的支持。
这一工作性质促使我迅速融入团队，与同事建立了良好的沟通与协作关系，从而提高了我的团队协作能力和人际交往能力。
总之，我将以此次转正为契机，继续努力，不断提升自我，为公司的发展贡献自己的力量。
2024年运营试用期工作总结（二）在加入公司近半年的时光里，我深感时光飞逝。
本人担任商品运营规划专员一职，在这段时间里，我通过不懈努力，积极投身于岗位工作，并得到了领导和同事们的宝贵支持与帮助。
在这个过程中，我不断深化业务知识，提高专业能力，以严谨的态度完成了各项任务，为未来的工作发展奠定了坚实的基础。
以下是我对实习期间工作经历的一个概括性总结：一、在日常工作实践中，我逐步加深了对网站运营规划的理解。
起初，面对全新的工作环境和挑战，我经历了摸索和适应的过程。
总监试用期工作总结范文（精选3篇）
总监试用期工作总结总监试用期工作总结范文（精选3篇）时间乘着年轮循序往前，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间以来的工作成果，你有什么感悟呢？好好地做个梳理并写一份工作总结吧。
我们该怎么去写工作总结呢？以下是小编为大家整理的总监试用期工作总结范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
总监试用期工作总结1时光荏苒，三个月的试用期很快就过去了，在xx的这三个月是我平凡的一季，也是我收获的一季。
首先感谢公司领导给予我这个平台，使我得到学习和发展的机会，同时也感谢同事们对我的帮助和引导，使我很快的熟悉和融入这个大家庭。
现我将这三个月的工作情况进行如下总结：一、试用期的基本工作内容1、单位基本情况的熟悉：入职后我在部门总监容许的情况下，通过对单位相关资质的翻阅以及同事的介绍了解到我集团公司是成立于20xx年xx月的跨行业、多渠道发展的综合性公司，下设xx个子公司。
2、单位相关人员的熟悉：在这三个月的日常工作中我不仅认识了集团公司各个部门的相关领导和同事以及各分公司的部分财务及办公室的同事，同时也在日常工作中得到了各位领导及同事的指导和帮助，相信在以后得工作中我会和大家相处的更加融洽。
3、基本工作内容的熟悉：三个月的财务总监试用期中我不仅接触了部分的会计、出纳岗位的工作，同时也接触了日常的办公工作，每一项工作都是自己新的开始和新的目标。
包括原始凭证的整理、会计凭证的制作、支票的填写、银行单据的领取以及基本办公软件的应用等，我不仅在这些工作中学习到了新东西，也在工作中认识到了自己的不足，用以督促自己在日后的工作中不断的学习和进步。
二、工作中存在的问题虽然已经有两年相关的工作经验，但是在这段时间的工作中我认识到自己的工作还有很大的欠缺，主要表现在以下两方面：1、专业知识的欠缺：之前就听说财务是份干到老学到老的工作，自己很是不屑，以为凭借自己在学校所学的理论知识足以完成现有的工作，但是在真正的实践中才发现自己所掌握的仅仅是冰山一角，需要学习和掌握的专业知识还有很多。
运营总监个人总结（精选10篇）
运营总监个人总结（精选10篇）运营总监个人总结篇120xx年，对我来说是极为难忘的一年，这一年里，我从总裁办来到新成立的发展运营部，跟着春梅姐从一将一兵壮大到现在xx个人的小团队。
这一年时光，经历了工作职位的转换，经历了工作中的高低潮，失落过、开心过、退缩过、坚韧过！这些经历，让我有所收获，也让我更加看清楚自己，自己工作中的不足处，自己不成熟的的工作方式，默默的下定决心，20xx年，我要努力学习，修正这些不足，成长为一名优秀的集团员工。
20xx年在集团领导及各位同事的帮助下，我的工作在各方面都有了长足进步，现汇报如下。
一、主要工作（一）各部门计划。
进入发展运营部，我的主职工作为运营专员，负责收取各部门周、月、季、年计划，并将各计划进行纵横向比对，跟进计划落实情况。
截止20xx年xx月xx日，全年收取周计划xx次，共份；收取月计划xx次，共份；收取半年、年计划共xx次，共份。
（二）文案整理。
20xx年xx月xx日我来到新成立的发展运营部，之前在总裁办负责整理部分会议纪要，更新集团大事记、新闻，发布集团微信公众平台信息，并收集养老网站、养老信息。
成为发展运营部一员后，并没有将先前工作摒弃。
在此基础上，又将集团微博进行申V、时刻关注、收集国家、省、市养老相关政策信息，进行分类、发布。
20xx年全年发布政策信息xx条；新闻xx条；大事xx条；整理养老相关网站xx 个；集团微信公众平台及微博xx月份移交运营部，前xx月集团微信公众平台发布信息xx余条，微博xx余条；20xx年，全年组织协助召开近xx次会议，编写相关会议纪要份。
（三）其他工作。
与此同时，参与了工程、xx医院、集团OA的资料准备工作，集团各单位荣誉资料整理、众筹相关资料整理、康复医院资料搜集整理等。
二、收获这一年来，我在工作中不断成长，这跟上级领导的帮助密不可分。
刚开始接触信息化，觉得很简单，搜集、整理、发布，可在工作中，却发现有很多需要认真考虑的地方，比如，如何搜集到更有用的信息，适合集团性质，又能为阅读者带来新的想法思路。
总监试用期个人工作总结
总监试用期个人工作总结前言作为公司新任总监，在试用期内，我认真履行职责，全力以赴完成了公司交给我的各项任务。
在此，我结合个人实际工作经验，对试用期工作进行总结，并提出对今后工作的一些思考和规划。
工作内容及成果作为公司总监，我的主要工作职责是负责制定公司经营管理规范、制定绩效考核体系及改善管理流程等。
工作内容如下：1. 制定公司经营管理规范我在试用期内，重点制定了公司经营管理规范，其中包括：•设立预算管理制度，明确公司经济管理核算规范。
•制定公司职工考勤考核制度和用人管理制度，完善公司人事管理体系。
•制定销售管理制度和售后服务管理制度，保证公司产品在市场上的竞争力。
这些规范的制定不仅为公司的日常管理打下了重要的基础，也为公司未来的发展作出了可持续的规划。
2. 制定绩效考核体系每个公司都需要一套完善的绩效考核体系。
在试用期内，我根据公司实际情况制定了绩效考核体系，并在部门经理的帮助下，进行了绩效考核。
这个过程中，我还提出了一些改进方案，例如梳理设计职责，优化流程等。
这些方案的实施，不仅提高了公司的绩效，还提高了公司的效益。
3. 改善管理流程公司的管理流程、运营流程与市场竞争密切相关。
在试用期内，我重视对公司管理流程的改善，如：•改进公司工作流程，减少浪费和冗余，提高工作效率。
•规范业务流程，标准化业务操作，避免因执行问题带来的风险。
•设立财务管理系统，优化财务管理流程，提高资金利用效率。
除此之外，我还带领部门团队一起开展了一系列市场调查研究活动，收集了大量的市场信息，助力公司更好的发展。
工作心得及体会在试用期内，我对公司的业务和管理深入了解，深刻认识到合理分配资源、统筹管理运营的重要性。
同时，我也有了一些体会和心得，包括：1. 学习与成长管理岗位的工作不仅仅是表面的事务处理，更多的是对自身及团队的管理能力提升和不断进步。
在试用期内，每天都是一个新的学习机会，要不断的追求进步，才能达到更高的业绩。
2. 团队协作作为公司总监，在管理团队的同时，也要充分发挥团队协作优势。
运营部门试用期工作个人总结【三篇】
在公司各项工作手册下发之后，为了使各物业服务中心员工熟悉掌握其内容，了解各岗位工作流程及标准，运营管理部将 8月份定为重点培训月，每天下午6:00—7:30对各服务中心员工进行服务礼仪、岗位职责、作业流程及作业标准培训，培训岗 位含盖服务中心所有岗位：服务中心经理、客服、收费员、维修工、保洁员及公共秩序员，在8月份，运营管理部累计对各服 务中心培训27课时。
5、熟悉本组员工的工作状况，分析容易出现的问题并提出解决问题的基本要领;
6、不定时巡视各岗位，指导本组员工工作并督促完成;
7、宣传团队精神，弘扬企业文化，牢记公司宗旨，增强员工的凝聚力和向心力;
8、组织市场调查，反映卖场存在的问题及顾客的真正需求，定期进行总结报告;在三季度完成主通道的招商工作，并对南 广场的空铺进行招商;以及对于明年公司品牌升级，对一些意向商户的储备。
20xx年物业公司在配合营销方面配合长垣和封丘开盘及营销活动共计6次运营管理部在物业公司公共秩序人员少值班难以调整的情况下克服困难对龙首苑和2080两个服务中心人员进行整合合理调整值班保障营销需求尤其是在今年十一期间举行的变形金刚展和十一月份举行的奇石根雕盆景花卉展由于展示活动时间较长人员需求较多运营管理部和各服务中心更是想方设法满足营销活动需求确保营销活动顺利开展
5、完成上级领导下达的其他工作任务;
公司领导让我担任一组代组长，这不是权力的象征，而是赋予我一种责任。因此，这对我来说是一次非常难得的受教育过 程。感谢领导对我的关心，我一定虚
心学习，认真并加倍努力的工作。虽然实际工作中还困难重重，但我将始终严格要求自己，始终以高度的责任感，保持锐 意进取、勇于创新、与时俱进的精神状态，挑战风险、迎难而上、勤奋敬业，为世纪金源的未来，奉献自己的力量。
运营总监试用期转正工作总结
运营总监试用期转正工作总结一. 工作概述自加入公司以来，我作为运营总监试用期员工，致力于推动公司运营工作的高效运作，实现业务目标的达成。
在试用期期间，我主要负责以下工作：1. 与团队合作，制定并执行有效的运营策略，包括市场推广、产品定位和客户关系管理。
2. 监控运营指标，分析数据，及时调整策略，以提升运营效率和客户满意度。
3. 协调不同部门之间的合作，确保项目按时交付，并与团队成员保持良好沟通。
4. 管理团队，培养员工能力，激励团队成员达到个人和团队目标。
二. 工作成果在试用期期间，我取得了以下工作成果：1. 成功推动产品发布：通过与产品团队合作，我们按时发布了新产品，并实现了预期的用户增长。
2. 提升市场推广效果：通过优化市场推广策略，我们的品牌知名度和市场份额均有显著提升。
3. 改进客户关系管理：建立了更加高效的客户关系管理系统，并通过定期客户反馈调研，提升了客户满意度。
4. 培养团队成员：通过定期培训和指导，我帮助团队成员提升了专业技能和团队合作能力。
三. 研究及反思在试用期期间，我积极研究和适应公司的运营流程，并与其他部门密切合作。
通过与同事的交流和合作，我更深入地了解了公司的业务模式和市场需求。
同时，我也意识到在工作中需要更好地管理时间和资源，提高决策效率。
我将继续积极研究，不断提升个人能力，并为公司的发展做出更大的贡献。
四. 对转正的期望在未来的工作中，我希望能够继续发挥在试用期间所展现的能力和潜力。
我将努力实现以下目标：1. 进一步完善公司的运营策略，提升运营效果和客户满意度。
2. 持续培养和发展团队成员，激励团队合作和创新。
3. 加强与其他部门的合作，优化项目管理流程，提高工作效率。
4. 不断研究和适应行业趋势，为公司的业务发展提出创新和准确的建议。
我期待在转正后能够更深入地参与公司的决策和发展，为公司的长远目标贡献力量。
---*注意：该总结旨在提供一个简要的工作回顾，并不涵盖全部细节和具体数据。
运营试用期个人工作总结报告2篇
运营试用期个人工作总结报告运营试用期个人工作总结报告精选2篇（一）尊敬的领导：我很高兴能够在过去的试用期内加入贵公司，并有机会为公司的运营工作做出一些贡献。
经过这段时间的努力工作和学习，我对自己的工作进行了总结，并向您呈报如下：1. 工作目标和职责：在试用期内，我的工作目标是熟悉公司的运营业务流程，理解企业运营管理的重要性，并在工作中努力实践所学知识和技能。
我在公司的职责是协助运营团队完成日常事务、处理客户问题、参与分析市场趋势并提出相关建议。
2. 工作内容：在试用期内，我参与了公司的日常运营工作，包括但不限于：处理客户投诉和问题，解决客户的疑难杂症；负责团队内部的协调与沟通，确保工作的高效运行；参与市场调研并分析市场趋势，为公司提供市场发展的建议；协助编写、审核和优化运营文档和流程，提高工作效率。
3. 工作成果：通过努力工作和学习，我取得了以下一些成果：- 积极解答客户的问题和投诉，有效提升了客户满意度并保持了良好的客户关系；- 参与市场调研并提出了一些市场发展的建议，为公司在竞争激烈的市场中保持竞争力起到了一定的帮助；- 协助编写和优化了一些运营文档和流程，提高了团队的工作效率。
4. 学习和提升：在试用期内，我认识到自己在某些方面还存在一些不足，并积极主动地进行学习和提升。
我参加了公司组织的培训，并自主学习相关的运营管理知识和技能。
通过学习，我对公司的运营管理有了更深入的理解，并增加了一些实践经验。
5. 反思和展望：在试用期内，我不断反思自己的工作表现，并对未来提出一些展望。
我意识到自己还需要不断提升自己的专业知识和技能，以更好地适应公司的发展需求。
未来，我希望能够继续发挥我的优势，深入学习运营管理，并不断提供更贴合市场需求的解决方案。
总的来说，虽然在试用期内我还存在一些不足之处，但我相信我在工作中的努力和学习已经取得了一些积极成果。
我愿意继续为公司的运营工作做出更大的贡献，并不断提升自己，为实现公司的发展目标努力。
2024年运营人员试用期工作总结模版(二篇)
2024年运营人员试用期工作总结模版一、个人背景介绍我于xxxx年加入了公司作为一名运营人员，在试用期为期三个月的时间里，我与团队成员一起紧密合作，通过不断努力和学习，逐渐完成了工作的转型，并为公司带来了一定的贡献。
二、工作内容及成果1. 客户关系管理在试用期的工作中，我主要负责维护和管理公司的客户关系。
通过与客户的深入沟通和了解，我能够准确把握客户需求，为客户提供有效的解决方案。
在此期间，我成功维护了 xx 个重要客户，为公司稳定了客户资源。
2. 市场调研和数据分析在公司内部的市场调研工作中，我利用市场调研工具进行了潜在客户的调研，针对不同客户群体的需求进行了分析。
通过对市场需求的分析，我帮助公司确定了一些新的市场方向，并为公司的产品开发提供了参考意见。
另外，在数据分析方面，我通过对公司销售数据的分析和整理，得出了一些有益的结论，为公司市场决策提供了数据支持。
3. 社交媒体运营在试用期中，我还参与了公司的社交媒体运营工作，通过对各大社交媒体平台的管理和运营，推广了公司的产品和品牌。
通过不断学习和实践，我逐渐熟悉了社交媒体的运营规则和技巧，并能够根据不同平台的特点进行有效的运营。
三、遇到的问题和困难在试用期的工作中，我也遇到了一些问题和困难。
首先是客户的管理和沟通。
由于客户群体众多，每个客户的需求和要求都不相同，对我来说是一个很大的挑战。
为了更好地管理客户关系，我不断提升与客户沟通的能力，通过与客户的深入交流，更好地理解他们的需求，从而提供更好的服务。
另外，社交媒体的运营也是一个颇具挑战性的工作。
不同的社交媒体平台有不同的规则和用户群体，如何在短时间内熟悉并掌握这些规则，有效地运营和推广产品，是我在这方面需要不断学习和探索的。
四、自我总结与改进在这三个月的试用期中，我意识到自己在工作中还存在一些不足之处。
首先是沟通能力和协调能力。
在与客户沟通和团队合作中，我发现自己还需要提升自己的沟通技巧和协调能力，尤其是在面对困难和挑战时，要善于寻求帮助和支持。
运营岗试用期个人工作总结
运营岗试用期个人工作总结自从加入公司的运营岗位，我已经度过了试用期。
在这段时间里，我在公司领导和同事们的关心与帮助下，较快地适应了新的工作环境，认真地完成了领导安排的各项工作任务。
现将我试用期的工作情况简要总结如下：一、认真学习，尽快熟悉工作内容在试用期间，我认真学习了公司的各项规章制度，通过阅读相关资料和请教经验丰富的同事，较快地掌握了运营岗位的工作内容和要求。
同时，我也积极参加公司组织的培训，提升了自己的业务能力和综合素质。
二、严谨工作，做好各项运营工作1. 数据统计与分析：我认真收集、整理运营数据，进行数据分析和统计，为领导决策提供了准确的数据支持。
同时，我也根据数据分析结果，提出了一些优化运营的建议，得到了领导的认可。
2. 活动策划与执行：我积极参与公司各项运营活动的策划和执行，与团队成员密切配合，确保活动的顺利进行。
在活动过程中，我注意总结经验教训，不断优化活动方案，提高活动效果。
3. 客户服务与沟通：我认真负责地处理客户问题，耐心解答客户的疑问，提供优质的服务。
同时，我也主动与客户沟通，了解客户需求，收集客户反馈，为公司改进服务提供参考。
4. 团队协作与沟通：我注重与团队成员的协作，积极配合同事，共同完成工作任务。
在团队沟通中，我主动表达自己的看法，倾听他人意见，共同解决问题。
三、勤奋学习，提升自身能力在试用期期间，我深知自己还有很多不足之处，因此我非常注重学习。
一方面，我通过阅读专业书籍、参加培训等方式，提升自己的业务知识和技能。
另一方面，我也学习其他同事的优点，不断提高自己的综合素质。
四、总结经验，改进工作方法在试用期的工作中，我不断总结经验教训，改进工作方法。
例如，在处理运营数据时，我学会了如何更高效地使用各种工具，提高数据分析的准确性；在策划活动时，我学会了如何更好地把握市场需求，提高活动效果。
这些经验的积累，使我在工作中更加得心应手。
总之，在试用期的这段时间里，我收获了很多，也成长了很多。
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2020运营总监试用期个人工作总结试用期工作总结12020年12月12日通过面试，来到公司工作，我努力了解公司的文化、制度、相关本岗工作的各种信息，以便尽快的融入到公司大家庭。
对我一个月来的工作总结如下：一.对公司的认识在工作初期，我从各渠道了解公司的发展情况;对公司的业务模式、组织架构、地域分布有了初步的了解;阅读了一些公司管理制度。
对公司的发展前景充满信心，愿意更加坚实与公司共同成长。
二.工作了解1.信息化工作无中期的战略目标2.IT基础建设与运维方面建设薄弱。
设备相应的资产信息、应用权限、辅助安全、扩展应用......管理松散，缺乏整套切实可行的运维机制(当然这和公司之前无本岗位人才有关)。
3.网络方面网络不足以支撑目前的公司应用规模，表现在：网络结构无规划、带宽不足、网络管理设备性能太低，这些因素导致公司网络不稳定，无法支撑发布IT应用服务。
4.OA系统推进方面对于目前OA系统在测试准备阶段深切体会到一些问题：(1).从整体看这套OA不符合目前公司的管理结构。
即：我公司所选这款蝶OA系统金适合中小企业或者但组织架构企业，不适合我们目前的集团管理架构。
在日后我们OA应用逐渐成熟和层次逐渐深化时就会暴漏出很多问题。
如：与日后集团型其它系统数据对接、更深层次权限划定(2). OA的模块选择不合理。
对一般OA非常有用的模块没有购买，如：日程提醒、数字签名、移动应用。
对我们目前现状没必要的模块又买了，如：邮件模块、办公用品管理。
(3).金蝶OA系统功能弱。
开放自助修改地方的相对市场上主流OA较少;协同审批流程设定麻烦;新闻中心版面僵硬，不可修改;知识中心版面缺乏人性化;通讯录功能非常薄弱;即时通讯功能太可怜(4).系统实施规划不够全面。
系统实施零散，缺乏整体规划。
如：系统基础设备架设不安全;数据备份不合理;系统基础数据有些缺少统一规则制定;乙方顾问更换平凡、对接人多。
三.工作推进1.将两个无线路由安装使用起来。
2.OA上线准备工作完成。
截止2020年1月17日OA上线前的准备基本完成，包括上线前全员培训。
接下来就是公司开始试用行，上线运行后再出现的问题继续协调处理。
3.机房整理，将小UPS装给财务利用;不用之物清理出机房; 四.工作展开计划通过对公司的了解，利用现有资源，以现在已明了的任务为首要(OA系统推行到全公司)，结合公司信息化长远发展，逐步从架构开始完善信息化工作，计划工作如下：1.首先将OA系统在集团总部推行起来。
2.下一步整改机房，使机房相对安全，整洁。
3.深入了解整个集团各公司的网络使用状况，对网络全面的规划改造，为日后公司更多的IT应用做准备。
4.建立升级和建立基础的信息共享沟通，即：升级邮箱、建立整个集团可应用的即时通讯系统、简单文件共享。
5.拟建初步的信息化管理办法。
6.OA系统在各个公司逐步推行使用起来。
试用期工作总结2我于20_年_月_日起正式成为公司一员。
工作的第一日，也恰逢这个项目正式启动第一日。
虽然很遗憾没有能够参与这个项目的准备工作，但从项目正式启动的首日开始，能和公司其他同事一起共事至今，看着这个项目由起步到趋向稳定，我的内心同样充满了作为公司一员的自豪。
作为公司初出茅庐的一名新员工，能与这个新项目共同走向成熟，是我莫大的荣幸。
在工作初始阶段，有时出现的缺点、不完善的地方，在公司领导同仁的指导协助下，有很好的改善，效果显著。
个人工作能力在不断完善的工作中也得到了很大的提升。
将近三个月的工作经历，我清楚地了解了公司员工与客户打交道的实际工作情况，为我转岗后的工作，打下了坚实的基础。
两个多月后，承蒙公司领导对我能力的肯定与信任，将我由_部调至_部。
我于20_年_月_日正式开始了客户建议投诉的接待处理工作。
在投诉受理的工作过程中，我深深体会到了公司将这个项目从起步推向稳定发展的不易。
一个新事物在一个城市中获得接受和支持，需要一个较长的磨合期和完善的服务系统。
在磨合期中，客户群必然会将各种各样的问题及矛盾反应到客户服务工作中，其中一部分的矛盾能否化解，在于受理投诉岗位人员的接待处理工作做的好坏。
如果这个岗位做的好，就可以减轻公司所承受的一部分压力，使公司的精力能更多的投入到项目的巩固、扩展工作中;反之，如果这个岗位做的不理想，不仅会在与客户的交流中破坏公司的形象及声誉，也会浪费许多人力物力，分散攻坚力量，对公司这个项目的顺利发展造成本可避免的延缓。
由于深知这项工作的重要性，所以我努力争取更为完善的解决处理好工作中受理的每一项投诉或建议。
在工作初期，我与其他相关部门的同事，协商拟定并逐步完善了投诉处理流程，不同的建议或投诉，均有了相应的处理流程及登记入档程序。
新的受理流程，不仅方便了客户，同样也使工作趋向规范化。
在日常工作中，我严守公司制度规定，按时到岗，并对每一起建议投诉，都按类型分类并进行了详细登记记录在案。
对受理中反映的各类问题，在我职权内能解决的，我都尽力用所知、所学的相关政策、知识及应对技巧，给予客户满意的解答，以期省去公司一部分不必要的人、物力支出。
对于反应问题中涉及到公司其他部门或个人的，为了避免今后出现类似投诉，在报公司领导后，我均能按批示认真督促相关部门或人员对客户反映的问题给予解决、落实。
在实际工作中，我也存在着许多缺点和不足，比如处理投诉的经验有限，解决问题时有时缺乏果断，偶尔也会被小的挫折影响工作信心。
认识到不足的同时，我始终坚信，自省是改进提高的前提。
在今后的工作中，我将努力弥补不足，用自己尽心的工作，为公司这个项目的顺利开展，尽一名员工所能做的最大努力。
时光流转间，我已到公司工作三个多月。
非常感谢公司领导对我的信任，给予了我体现自我、提高自我的机会。
这三个多月的试用期工作经历，使我的工作能力得到了由校园步入社会后最大幅度的提高。
在此，在对试用期的工作情况及心得体会做一汇报后，我想借此机会，正式向公司领导提出转正请求。
希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现，以正式员工的要求做一个全面考量。
能否转正，期盼回复。
对我个人来说，如果能被批准，必然是件好事，表示我试用期的工作表现得到了公司的肯定。
同样，如果不能被批准，说明我工作中仍有许多方面需要改进和完善，也是一个提高自我能力的机会。
但不管能否转正，我都会以同样炙热的工作热情继续投入到今后的工作当中，以自己踏实努力的工作，报公司知遇之恩!试用期工作总结320_年_月_日，我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作，在公司领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助下，较快熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作情况简要小结如下：一、严格遵守公司各项规章制度。
上班伊始，我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。
二、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，了解报批报建工作内容。
主动、虚心向领导、同事请教、学习，基本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。
三、工作积极、认真、负责，通过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导安排的各项工作任务。
1、在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联系，就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺利进行提供了有效帮助。
2、凭工作经验和进度，结合公司实际，努力把工作计划与工作进度密切结合，使计划和进度有效、有序进行。
3、根据项目情况，结合公司一级计划，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。
4、尽所能和所掌握的关系，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。
5、在计划要求时间内，提前完成立项备案，为项目正常进行提供了条件。
6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的准备。
7、与土地部门积极沟通，加强联系，有效完成了地块高压线路迁移的说服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为项目进行提供了有利保障。
8、配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督，为领导做好参谋，为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。
9、利用个人关系，积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持，热情无怨言。
与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。
四、存在问题及解决办法：1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。
在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传帮带。
2、工作中有时过于自信，对有些复杂工作估量过于简单，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。
总之，在短短的三个月时间里，我个人以为取得了一点成绩，但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。
如果公司认为我试用期内尚算合格并予以转正，我将进一步严格要求自己，克服不足，加强学习，努力提高业务水平，充分发挥所长，积极、热情、认真地完成好每一项工作。
试用期工作总结4回顾这三个月来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。
通过试用期的学习与工作，工作方式有了较大的改变，现将工作情况总结如下：一、主要做的工作：1、学习法务部门主要功能、职责，熟悉本部门业务。
2、从事法务常务性的合同审核、汇总，辅助部门主管和同事处理日常性法务业务3、整理、修订规范的法律范本，供待集团参考、使用。
二、工作以来得到的提升：1、办公能力、合同审查能力、文档整理能力不断提升。
2、通过对企业往年法律文档的学习，对公司各方面情况有了进一步了解;对集团办公室业务处理流程有了进一步熟悉。
3、通过这段时间的工作历练，培养了主动工作意识，提高了工作积极性，锻炼了工作能力，提升了工作热情。
三、工作中存在的问题。
三个月来，本人能敬业爱岗，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：1、法务专员对我而言是一个新的岗位，缺乏实践中的工作知识，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措。
许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;2、对集团各部门的工作情况缺乏全面具体的了解，从而影响到相关法律文本的制作。
有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位;3、自己的理论水平还不太适应公司工作的要求，还应继续加强理论文化的学习。
办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位。
四、对未来的计划：在以后的工作时间里，我决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。
我想我应努力做到：1、加强学习，拓宽知识面。
努力学习与集团相关的法律专业知识。
加强对集团发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对集团的统筹规划、当前情况做到心中有数;2、本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;3、注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。