卫生院劳动用工合同
社区卫生服务站劳动合同6篇
社区卫生服务站劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX社区卫生服务站地址：[XXXXX]法定代表人：[XXXXX]联系电话：[XXXXX]乙方（劳动者）：[XXXXX]性别：[XXXXX]身份证号码：[XXXXX]联系电话：[XXXXX]家庭住址：[XXXXX] 邮编：[XXXXX]现居住地址：[XXXXX] 邮编：[XXXXX]根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，就乙方向甲方提供劳动并签订本合同达成如下协议：一、劳动合同期限及试用期篇2甲方（用人单位）：XXXX社区卫生服务站地址：[XXXXX]乙方（劳动者）：________性别：______身份证号码：____________________住址：_____________________________联系电话：XXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在XXXX社区卫生服务站工作。
2. 乙方的工作岗位为______，工作职责为______。
3. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的各项工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。
因工作需要的加班或调整工作时间，乙方应服从安排。
2. 甲方确保乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按国家相关规定或甲方制度执行。
四、劳动保护和劳动条件甲方确保乙方在工作过程中的安全与健康。
提供符合标准的劳动条件和劳动保护设施，对乙方进行安全教育和培训。
乙方应遵守安全操作规程，遵守劳动纪律和规章制度。
五、劳动报酬1. 甲方按照国家规定和本单位的工资制度，确定乙方的工资标准和工资形式。
卫生院聘用合同范本6篇
卫生院聘用合同范本6篇第1篇示例：卫生院聘用合同范本甲方：（以下简称“雇主”）地址：法定代表人：联系电话：鉴于雇主需要聘用雇员从事相关工作，并经双方协商一致，特订立本合同如下：第一条工作内容1. 雇员将从事的工作内容为卫生院相关工作，具体职责和要求将由雇主指导和安排。
2. 雇员须认真履行工作职责，服从雇主的管理和安排，保证工作质量和效率。
第二条工作时间1. 雇员的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由雇主根据实际情况安排。
2. 雇员须遵守工作时间的要求，不得私自调整工作时间，如有特殊情况需事先和雇主协商。
第三条工资待遇1. 雇员的工资待遇将按照卫生院相关规定执行，工资将按月发放。
2. 雇员在工作期间如有加班情况，将按照相关法律法规执行加班工资。
第四条保密义务1. 雇员在工作期间应当保守雇主的商业秘密和相关信息，不得擅自泄露给他人。
2. 雇员须对工作中接触到的患者信息和医疗记录等保密，不得私自传播或使用。
第五条工作规范1. 雇员在工作期间应当遵守卫生院的各项规章制度，不得违反职业操守和道德规范。
2. 雇员须遵守医疗行业相关法律法规，不得从事违法犯罪行为。
第六条解除合同1. 若发现雇员有违反合同约定的情况，雇主有权解除合同并追究相应责任。
2. 若雇员有正当理由需要解除合同，应提前通知雇主，并按照相关程序办理离职手续。
第七条其他1. 本合同自双方签署生效，并自雇员正式入职之日起开始执行，有效期为一年。
2. 未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（雇主）：乙方（雇员）：签署日期：签署日期：以上为卫生院聘用合同范本，双方应认真履行各自的义务，维护双方的合法权益，共同完成工作任务，促进医疗事业的发展。
愿双方在良好的合作基础上取得共赢。
第2篇示例：卫生院聘用合同范本甲方：（以下简称“卫生院”）乙方：（以下简称“职工”）根据《中华人民共和国劳动法》、《医疗卫生机构医务人员管理条例》等相关法律法规以及卫生院的规章制度，经双方协商一致，就职工加入卫生院服务的具体事宜，达成如下协议：第一条职工基本信息1. 职工姓名：2. 性别：3. 出生日期：4. 身份证号码：5. 学历及专业：6. 工作经历（最近一份工作所在单位、职位、入职时间及离职时间）：第二条聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位：（具体岗位名称）2. 工作地点：（卫生院所在地或具体科室）3. 工作内容：根据卫生院的实际需求，职工应当完成的具体工作任务。
卫生院人员聘用合同样本5篇
卫生院人员聘用合同样本5篇篇1甲方（聘用单位）：XX卫生院地址：XXXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：XXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣医务人员从事医疗卫生服务工作，乙方具备相关资格和能力，愿意受聘于甲方，双方经平等协商，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任甲方卫生院的医生（护士、药剂师等）岗位工作。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于诊疗、预防、保健、康复、健康教育等医疗卫生服务工作。
二、聘用期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家及地方有关法律法规要求，为乙方提供相应的薪酬待遇。
2. 薪酬结构包括基本工资、绩效工资、津贴、补贴等部分，具体标准按照甲方薪酬制度执行。
3. 甲方按时足额发放乙方薪酬，确保乙方的合法权益。
四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。
2. 乙方应尽职尽责，履行岗位职责，完成工作任务。
3. 乙方应具备良好的医德医风，关心患者，保护患者隐私。
4. 乙方应参加甲方组织的各类培训，提高自身业务水平。
5. 乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不迟到早退。
五、福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息制度。
3. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动保护用品。
4. 乙方享受甲方规定的其他福利待遇。
六、合同变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
2. 乙方有下列情形之一时，甲方有权解除合同：（1）在试用期内不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）有重大失职行为的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的，应当向乙方说明情况并支付经济补偿后解除合同：篇2甲方（聘用单位）：XXX卫生院地址：XXXXXXXXXX法定代表人：XXXX乙方（受聘人员）：姓名XXXXXXXX 性别XXXXX 年龄XXXXX 学历XXXXX 专业XXXXX 职务XXXXX地址：XXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《关于医疗卫生机构聘用人员的暂行办法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，经充分协商，特订立本聘用合同。
卫生院人员聘用合同样本6篇
卫生院人员聘用合同样本6篇第1篇示例：卫生院人员聘用合同样本甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方权利义务，甲、乙双方经友好协商，就乙方聘用甲方的具体事项达成如下协议：一、聘用事项1.1 甲方同意聘用乙方担任（具体职位），并根据实际工作需要，指派乙方具体工作任务。
1.2 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量和效率。
1.3 乙方的工作地点为（具体工作地点），工作时间为每周（具体工作时间），具体工作安排以实际工作需求为准。
二、薪酬福利2.1 甲方承诺乙方的薪酬福利按照国家有关规定支付，具体薪酬福利待遇以公司内部规章制度为准。
2.2 乙方应按时参加公司组织的培训、考核等工作，提升自身职业素质和技能水平。
2.3 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
三、工作纪律3.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度和工作纪律，保守公司的商业机密，不得泄露公司的经营信息。
3.2 乙方在工作期间应保持工作状态，不得私自离岗或旷工，如因特殊情况确需请假，需提前向甲方提出请假申请，并获得甲方的批准。
3.3 乙方不得在工作期间从事与工作无关的活动，不得利用公司资源从事个人经营或其他违反职业操守的行为。
四、保密条款4.1 乙方在工作期间及离职后，应保守公司的商业秘密，不得将公司的商业机密外泄给任何单位或个人。
4.2 乙方应妥善保管公司的文件、资料及各类重要信息，不得擅自移交他人或外传。
4.3 乙方应在甲方的书面许可下，方可向外界透露公司的相关信息。
五、解雇和辞职5.1 如果乙方违反本合同的规定，严重损害甲方的利益，甲方有权根据公司内部规章制度给予乙方相应的处罚甚至解除劳动合同。
5.2 乙方有权根据自身意愿，提前向甲方递交书面辞职申请，并在协商一致后办理离职手续。
六、其他约定6.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商签订书面补充协议，并作为本合同的附件，同等效力。
关于卫生院聘用合同3篇
关于卫生院聘用合同3篇篇1卫生院聘用合同一、双方签订的聘用合同一经签署即具有法律效力，履行期在见面之日之后起算，届时本合同的法律效力即终止。
二、内容与规定1. 本聘用合同系由（卫生院名称）（以下简称甲方）与（员工姓名）（以下简称乙方）于（时间）在（地点）签订。
2. 乙方经甲方考核并同意聘用，职务为（职务名称），工作地点为（工作地点）。
3. 乙方应当认真履行分配的岗位职责，服从管理和安排，严格遵守各项规章制度，完成工作任务。
4. 乙方应当维护甲方的利益，绝不得从事损害甲方的行为。
5. 乙方享受甲方按照国家和地方规定给予员工的各项待遇，包括工资、福利、社会保险等。
6. 乙方应当保守公司商业秘密，不得泄漏给外部，违者应承担法律责任。
7. 本聘用合同签订后，乙方需提交身份证、学历证明、健康证明等材料，以备档案。
8. 本聘用合同自双方签字盖章即生效。
9. 本聘用合同期限为（具体时长），期满后，乙方可与甲方续签。
三、违约责任1. 乙方如未按照本合同的约定向甲方履行职务，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
2. 乙方如因自身原因离职，应提前（具体时间）以书面形式通知甲方。
3. 乙方在职期间有违反规章制度的行为，甲方有权采取相应的纪律处分措施。
四、其他1. 本合同的签署地点为（签署地点），签订日期为（签订日期）。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
3. 本合同如有未尽事宜，双方可协商解决，也可根据国家法律法规进行调整。
以上内容为卫生院聘用合同的具体内容，双方签署后应当严格履行，确保合同的有效实施。
祝双方工作顺利，合作愉快！篇2卫生院聘用合同为了规范卫生院聘用人才的行为，保障双方的权益，特制定本卫生院聘用合同。
第一条聘用单位：甲方为卫生院，地址为XXXXXX；第二条聘用人员：乙方为被聘用人员，身份证号码为XXXXXXXX；第三条聘用岗位：乙方被聘用为卫生院的XX岗位，岗位职责详见聘用通知书；第四条聘用期限：本次聘用期限自协议签署之日起至XX年XX月XX日止；第五条试用期：乙方入职后将进行为期XX个月的试用期，试用期间双方有权解除合同；第六条聘用待遇：乙方应当遵守卫生院的工作制度和规定，享受相应的职工待遇，包括薪酬、福利等；第七条工作时间：乙方应按照卫生院的工作时间要求进行工作，如需加班应经过单位同意；第八条工作内容：乙方应按照卫生院的规定履行工作职责，保证工作质量和工作效率；第九条保密条款：乙方在工作期间及离职后对卫生院的机密信息应当保密，任何情况下不得泄露给第三方；第十条终止合同：双方一方违反合同规定，导致合同终止的的，依法承担相应的法律责任；第十一条补偿条款：因乙方个人原因导致卫生院遭受经济损失的，乙方应当赔偿；第十二条争议解决：因本合同引起的纠纷，双方协商解决，协商不成的，提交人力资源社会保障行政部门处理；第十三条其他事项：本合同未尽事宜，由双方协商解决，双方签字生效。
关于卫生院聘用合同5篇
关于卫生院聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XX卫生院地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXX性别：XXXXXXXX出生年月：XXXX年XX月XX日居民身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址：XXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本聘用合同。
共同遵照履行本合同所列各项条款。
一、合同期限与工作岗位：甲方聘用乙方自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止在本单位从事卫生院服务工作。
工作地点为XXXXXXXXXXXX。
具体工作岗位和职责按甲方有关规定执行。
篇2甲方（聘用单位）：XX卫生院地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXX性别：XXXXXXXXXX出生年月：XXXXXXXXX学历：XXXXXXXXX专业资格：XXXXXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址：XXXXXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要聘请乙方从事医疗工作，双方在平等、自愿的基础上，达成以下聘用合同协议：一、聘用期限及工作安排第一条：聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其中试用期为XX个月。
试用期满，根据工作表现决定是否正式聘用。
本合同自签订之日起生效。
聘用期满不再续聘或中途解聘，应在本合同期满前一个月通知对方。
否则应承担违约责任。
第二条：乙方受聘于甲方的主要职责及工作地点为在甲方指定的卫生机构从事医疗工作，包括但不限于诊断、治疗、预防保健等职责。
具体职责和任务应根据甲方的实际情况进行安排和调整。
乙方应认真履行工作职责，确保医疗质量和安全。
甲方应对乙方进行培训和指导，提高乙方的专业水平和工作能力。
乡镇卫生院临时工合同7篇
乡镇卫生院临时工合同7篇篇1甲方（用人单位）：XXX乡镇卫生院地址：XXXXXXXXX乙方（受雇人员）：XXX性别：XXX民族：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，经甲乙双方协商同意签订本劳动合同，并达成以下协议条款。
双方必须共同遵守。
本合同为临时用工劳动合同，自签订之日起生效，期限截止另行协商安排工作交接止。
工作内容及相关事项约定如下：篇2甲方（用人单位）：XX乡镇卫生院地址：XXXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：姓名：XXXX 性别：XXXX 民族：XXXX 籍贯：XXXX 身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事临时工作岗位达成如下协议：一、合同期限合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意按甲方工作需要安排从事临时性的岗位工作。
在试用期满后，甲方根据工作需要及乙方工作能力表现，可以为乙方调整工作岗位。
乙方应服从甲方的管理，完成该岗位所规定的各项工作任务。
2. 乙方的工作地点为甲方所在的乡镇卫生院。
若因工作需要变动工作地点，应事先征得乙方同意。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方加班或调整工作时间，乙方应服从甲方的安排。
甲方按规定支付加班工资或调休待遇。
乙方因病或有事需要请假，应提前向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可离开工作岗位。
未经批准擅自离岗者，甲方有权依据相关规定进行处理。
四、工资待遇和社会保险待遇乙方试用期内的工资标准为XXXXX元/月。
试用期满后，根据乙方的工作表现和岗位安排确定具体的工资标准。
甲方应按有关规定为乙方办理社会保险手续并缴纳社会保险费用。
卫生院聘用合同范文6篇
卫生院聘用合同范文6篇篇1卫生院聘用合同范文甲方（雇主）：XX卫生院乙方（受雇人）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方担任甲方XX 卫生院的（具体职位）一事达成如下协议：第一条工作性质甲方聘用乙方为（具体职位），乙方应当按照甲方的工作安排和要求，认真负责地完成工作。
第二条试用期乙方从（日期）起进入试用期，试用期为（具体时长），在试用期内，双方均有权根据工作情况解除合同。
第三条工作时间和休息休假乙方工作时间为每周（具体天数）小时，具体工作时间由甲方安排，并享受国家规定的节假日和休息日。
第四条薪酬及福利待遇乙方的月工资为（具体数额），具体的薪酬标准和发放日期、方式由甲方确定。
乙方享受国家规定的社会保险、福利等待遇。
第五条工作责任乙方在工作中应当遵守甲方的工作纪律和规定，不得擅自泄露公司机密，对公司的财产和声誉负有保护责任。
第六条保密协议乙方应当保守公司的商业秘密和技术机密，不得擅自向外界透露，如因乙方违反保密协议给公司造成损失，乙方应当承担相应的法律责任。
第七条合同解除双方一方提前（具体时间）通知对方，可解除合同。
若因工作状态不符合要求或其他原因，甲方有权单方解除合同。
第八条争议解决因本合同引起的争议，双方应当友好协商解决。
协商不成的，提交有管辖权的法院解决。
第九条其他事项本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并视为合同的补充部分。
第十条合同生效本合同自甲乙双方签字生效，有效期至（具体日期），若需要延长合同期限，应当提前协商一致并签署书面协议。
甲方（盖章）：XX卫生院乙方（签字）：XXX日期：日期：篇2卫生院聘用合同范文甲方（聘用单位）：×××卫生院乙方（被聘用人）：×××一、任务描述根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲方拟聘用乙方从事×××工作，具体任务如下：1. 乙方将全职从事×××工作，服从甲方的管理，完成工作任务；2. 乙方必须遵守工作纪律，不得迟到早退，不得私自离职；3. 乙方须全力配合甲方的工作安排，完成指派的工作任务；4. 乙方在工作期间必须保守甲方的商业机密和相关信息；5. 乙方必须遵守相关的职业道德和工作守则。
社区卫生服务站劳动合同6篇
社区卫生服务站劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX社区卫生服务站地址：[XXXXX]法定代表人：[XXXXX]联系电话：[XXXXX]乙方（劳动者）：[XXXXX]性别：[XXXXX]身份证号码：[XXXXX]住址：[XXXXX]联系电话：[XXXXX]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同。
一、合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX 月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在XXXX社区卫生服务站从事XXXX岗位工作。
乙方的工作地点为甲方服务站点所在地。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据乙方的工作岗位特点，实行标准工时工作制，即每日工作不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。
因工作原因需加班的，应按规定支付加班工资或安排调休。
严格执行国家关于女职工劳动保护和未成年人特殊保护的规定。
甲方保证乙方享有国家规定的带薪年休假等权利。
法定节假日乙方享有休假权利。
乙方因病或非因工负伤享有医疗期及相关待遇。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照有关规定支付加班费或安排补休。
具体办法按甲方规定执行。
四、劳动报酬和社会保险待遇第四条：甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。
甲方支付乙方的工资不得低于当地的最低工资标准或其他劳动报酬政策规定的相关标准。
试用期内的工资为XXXX元/月（人民币）。
转正后工资按甲方规定的薪酬管理办法执行。
甲方应以货币形式按月支付乙方工资，并不得克扣或拖欠。
甲乙双方依法参加社会保险，按时足额缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分费用，由甲方从乙方工资中代扣代缴。
具体办法按照相关法律规定执行。
卫生院聘用合同范文5篇
卫生院聘用合同范文5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1卫生院聘用合同范文卫生院聘用合同甲方：（卫生院名称）地址：（卫生院地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）根据《中华人民共和国劳动法》、《卫生院管理条例》的规定，为明确双方权利和义务，甲、乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，就乙方于甲方（卫生院名称）工作事宜达成如下协议，该合同自双方签字盖章之日起生效。
第一条聘用事宜甲方聘用乙方为卫生院（岗位名称），主要工作内容为（工作内容描述），聘用计划为（年限）。
具体工作地点为（工作地点）。
乙方应按照卫生院的工作要求，完成相关工作任务，并接受领导的安排和指导。
第二条职责及权利1. 乙方应认真履行工作职责，服从卫生院的管理和安排，维护卫生院的利益，独立完成岗位职责，并保守卫生院的商业秘密。
2. 乙方享有劳动合同法规定的权利，包括按时支付工资、休假、职业安全和健康保护等。
第三条薪酬及福利1. 乙方的工资标准为（工资金额），支付方式为（月薪/时薪/计件工资等）。
工资应按时发放，不得拖欠。
2. 乙方享有法定的年假、病假等假期，具体假期安排按照卫生院的规定执行。
3. 乙方在卫生院工作期间，若产生加班工作，应按照相关法律法规支付加班工资。
第四条保险及福利卫生院应为乙方购买相关的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，并及时缴纳相关社会保险费。
第五条离职条件1. 乙方如需解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并经双方协商一致办理离职手续。
2. 乙方违反卫生院的规章制度或有其他不当行为的，甲方有权解除聘用合同。
解除合同时，乙方应依法享有相应的补偿。
第六条保密义务乙方应严格遵守卫生院的保密规定，不得擅自泄露卫生院的商业机密和其他保密信息，否则将承担相应的法律责任。
第七条其他事宜1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至（合同期限）为止。
2. 本合同经双方签字盖章生效，对双方具有约束力。
卫生院聘用合同范本8篇
卫生院聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用单位）：XX卫生院乙方（受聘人）：[受聘人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订如下聘用协议。
共同遵照履行本合同内容。
本合同属于聘用合同而非劳动合同，受法律调整和保护但不执行劳动合同制的相关内容。
协议期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
具体事项如下：一、工作职责与目标任务请注意以上内容仅为一份示例性的合同协议模板，签订正式的合同需要满足当地法律法规和政策要求的具体细节，建议在专业法律顾问的指导下进行合同的制定和签署工作。
篇2甲方（聘用单位）：XX卫生院乙方（受聘人）：[受聘人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就聘用事宜达成如下协议：一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方担任XX卫生院科室的[科室名称]。
具体职责和岗位要求按国家或行业标准执行。
乙方必须服从甲方的管理和工作安排，执行岗位职责和工作任务。
聘用期限为自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日止。
合同期满如需续聘，双方应重新签订合同。
二、聘用待遇及考核管理1. 乙方享受甲方制定的内部绩效工资分配方案，基本工资、岗位津贴以及社会保险等各项待遇。
工资待遇由基本工资和绩效工资组成。
根据岗位工作性质和工作量变化情况考核确定乙方每月收入，实行考核管理。
2. 甲方根据国家政策法规及行业标准，定期对乙方的工作业绩和工作表现进行考核评估。
考核结果作为乙方岗位津贴调整的依据。
如乙方不能胜任工作或有不良表现，甲方有权解除合同或终止劳动合同关系。
甲方需根据工作需要组织员工培训和学习。
同时甲方鼓励并支持乙方参加职称评审和技能等级考核认证。
如果甲方提供给乙方的工作场地或者职位设置被国家企事业单位机构调动或者改变等原因无法继续履行本合同时，甲方有义务为乙方重新安排工作岗位或者给予经济补偿等安排。
卫生院劳动合同模板(热门5篇)
卫生院劳动合同模板第1篇甲方：_________________乙方：_________________为进一步提高乡镇卫生院的科学化管理水平,保证医院各项工作的正常开展,提高基层卫生服务能力,经甲、乙双方协商,双方达成如下共识。
一.工作岗位义务根据工作需要聘用乙方在卫生院担任院长职务,主管医院的经营管理、人力资源。
二.工资待遇按照国家事业单位在编人员工资规定执行。
三.责任义务：在合同期内乙方要树立全心全意为人民服务的思想,不怕苦不怕累,要有奉献精神,做到服务态度好、服务质量高。
乙方必须严格遵守国家法律法规及单位规章制度。
四.违约责任如一方违约,视情节严重程度协商解除本合约。
五.合同期限自________年____月____日起,至________年____月____日止,合同期满双方进一步协商,达成共识再续签。
甲方：_________________(盖章)乙方：_________________(盖章)________年____月____日________年____月____日卫生院劳动合同模板第2篇甲方（用人单位）名称：地址：法定代表人/主要负责人：乙方（员工）姓名：性别：住址：身份证号码：根据《_劳动法》、《_劳动合同法》及国家有关法律、法规和单位的有关规定，甲乙双方本着诚实信用、平等自愿、协商一致的原则，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
第一章劳动合同期限一、本合同为合同。
1、固定期限：自年月日起至年月日止。
2、无固定期限：自年月日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。
二、本合同约定试用期，试用期自年月日起至年月日止。
第二章工作内容、工作地点及劳动保护一、甲方根据工作需要聘用乙方从事工作，工作地点在。
二、乙方同意甲方的工作安排，遵守单位制度，接受单位绩效考核，保质保量完成任务。
三、乙方同意，本合同履行期间，甲方可在合同约定的工作内容范围内适当调整乙方的具体岗位，并有权在合同约定的工作地点范围内适当调整乙方的工作地点。
卫生院聘用合同范本(七篇)
卫生院聘用合同范本甲方(聘用单位)：_____(以下简称甲方) 乙方(受聘人)：_____(以下简称乙方)甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，就建立劳务关系期间双方的权利、义务达成一致如下：___________________________________________________。
第一条聘用期限(1)本聘用期限为：自____年____月____日起至____年____月____日止。
(2)聘用合同期满，如需续订聘用合同，双方另行协商。
第二条聘用岗位(1)甲方聘用乙方从事岗位。
(2)甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条劳务报酬和休息休假(1)聘用期间，在正常的工作日内，乙方的月薪为元。
(2)甲方如因特殊原因需要延长工作时间的，甲方另行支付加班工资或者安排乙方同等时间补休。
(3)乙方依法享受法定节假日。
第四条工作条件和劳动保护(1)甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
甲方：_____ 乙方：_____姓名：身份证号码：_____ 联系电话：_____居住地：邮政编码：根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和国家、本市的有关规定，甲乙双方平等协商一致，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条聘用期限1、本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为月。
2、在试用期内，甲方发现乙方不符合聘用条件的，可以即行解除本合同。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为：1、乙方的工作岗位将根据甲方的经营需要、乙方工作能力及其表现进行确认，如有调整或调动，乙方应予以积极配合。
2、乙方应履行甲方规定的岗位职责、按时、按质、按量完成生产工作任务。
第三条乙方提供劳务的方式为：乙方到担任工作。
第四条乙方认为，根据本人目前的工作能力和健康状况，能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定的劳务。
卫生院临时工聘用合同书5篇
卫生院临时工聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：XX卫生院乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方协商，特订立如下合同：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意按甲方工作需要安排在XXXX岗位工作。
在合同期间内，甲方可根据工作需要调整乙方的岗位。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的医院内部及医院周边地区。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据医疗行业的特殊性，实行不定时工作制。
乙方在工作时间内应按规定完成工作任务。
2. 乙方在合同期间内享受法定节假日的休息。
甲方不安排乙方加班，但因工作需要的除外。
3. 乙方在合同期间内享受寒暑假的带薪休假。
具体安排由甲方根据工作实际情况确定。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。
甲方也可根据乙方的工作表现及业绩调整乙方的工资。
2. 乙方在合同期间内享受与其他正式职工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。
甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
3. 乙方在合同期间内因病或非因工负伤，其医疗待遇和病假期间的工资待遇按照甲方规定执行。
4. 乙方在合同期间内因工伤或职业病导致暂时或永久丧失劳动能力的，其待遇按照甲方规定执行。
甲方应按规定为乙方提供相应的工伤待遇和补偿。
5. 乙方在合同期间内因违法违纪被甲方辞退的，甲方有权解除本合同，并不支付任何经济补偿。
6. 乙方在合同期间内因个人原因主动提出辞职的，应提前一个月向甲方提交书面辞职申请，并办理相关离职手续。
甲方在扣除相关费用后，可按规定支付乙方相应的经济补偿。
具体补偿标准根据乙方的岗位和职务确定。
7. 乙方在合同期间内因不可抗力因素导致无法继续工作的，甲方可按规定支付乙方相应的经济补偿。
具体补偿标准根据乙方的岗位和职务确定。
8. 乙方在合同期间内享受的其他福利待遇按照甲方规定执行。
卫生室劳动合同模板6篇
卫生室劳动合同模板6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX卫生室地址：XXXXXXXXXXXX乙方（劳动者）：姓名：XXXX 性别：XXXX 出生日期：XXXX 年XX月XX日籍贯：XXXXXXXXXXXX 联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为前XX个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事医疗工作，具体岗位和要求按甲方规定执行。
2. 乙方必须按照甲方的要求，履行工作职责，完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行国家规定的工时制度，确保乙方的休息权利。
每周工作时间不超过法定工作时间。
因工作需要加班的，需经乙方同意并支付加班费。
2. 甲方保证乙方享有国家规定的法定节假日及年假等休假权利。
具体休假安排按甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体金额按照甲方规定执行。
工资支付时间不得迟于次月的XX日。
乙方有义务确保向甲方提供真实准确的薪资信息。
乙方的工作报酬由甲方按照国家有关制度和规定发放，甲方有权根据国家及企业的政策调整薪资制度。
甲乙双方对劳动报酬另有约定的，从其约定。
甲方支付的工资含基本底薪以及绩效奖励等部分组成的综合工资。
篇2甲方（用人单位）：XXXX卫生室地址：XXXXXXXXXXXX乙方（劳动者）：___________ 身份证号：______________________联系电话：______________________ 住址：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
卫生院人员聘用合同样本4篇
卫生院人员聘用合同样本4篇篇1卫生院人员聘用合同样本甲方（雇主）：卫生院乙方（雇员）：___________________鉴于甲方为满足工作需要，乙方自愿申请加入甲方工作，双方本着平等、自愿、公平的原则，经协商一致，自愿签订本合同。
一、工作内容及职责乙方聘用岗位：______________乙方工作职责：______________乙方工作地点：______________二、薪酬及待遇1. 乙方月工资为人民币_____________元整。
2. 乙方享受甲方制定的各项福利待遇，具体如下：（1）社会保险：甲方为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险。
（2）其他福利：甲方提供乙方提供节假日福利、通讯津贴等其他福利待遇。
三、工作时间和休假1. 乙方每周工作时长为________小时，工作时间为_____________。
2. 乙方享有法定节假日和年假，具体休假时间及安排按照甲方规定执行。
四、保密责任乙方在工作过程中接触到的与甲方业务、客户等相关的一切信息，均为商业机密，乙方应当保守秘密，不得向外界泄露。
五、解雇、解除合同1. 乙方须遵守甲方公司规章制度，不得违反国家法律法规和公司规定。
如因乙方所为给甲方公司造成损失，甲方有权解除合同。
2. 乙方应提前一个月书面通知甲方，甲方同意后乙方可解除本合同。
六、其他约定1. 本合同有效期为______年，自_____________起至_____________止。
2. 本合同如需修改、补充，需双方协商一致并签署书面协议。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：_____________以上内容经双方确认没有争议后签字生效。
任何争议应依法解决。
篇2卫生院人员聘用合同甲方：（单位名称）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（人员姓名）性别：出生日期：身份证号码：通讯地址：联系方式：鉴于甲方为一家卫生院，为了正常开展医疗服务工作，现与乙方就聘用以下人员事宜达成一致，特签订如下合同：第一条岗位乙方将在甲方卫生院担任（具体岗位），具体工作内容详见工作岗位说明书。
卫生院聘用合同范文5篇
卫生院聘用合同范文5篇第1篇示例：卫生院聘用合同范文甲方：（卫生院名称）乙方：（医务人员姓名）鉴于甲方需要聘用医务人员，乙方愿意应聘为甲方的医务人员，双方本着公平、自愿、平等和诚实信用的原则，经过友好协商，达成如下协议，共同遵守并履行：一、聘用岗位甲方聘用乙方担任（工作岗位）。
二、工作内容乙方应当认真履行医务人员的职责，包括但不限于：诊断治疗疾病、开具医嘱、实施护理措施、参与医院的各项学术会议和学术交流等工作。
三、薪酬待遇甲方根据乙方的实际工作情况和贡献，支付相应的薪酬待遇。
具体的薪酬标准和发放时间另行约定。
四、工作时间和休假乙方应当严格遵守甲方的工作时间规定，如有特殊情况需要请假，应提前向甲方请假并取得批准。
具体的休假制度另行约定。
五、保密条款乙方应当保守甲方的商业秘密和患者信息，不得擅自泄露给他人。
违反保密条款所产生的一切后果由乙方承担。
六、工作纪律乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的工作安排，不得违反法律法规和职业道德。
七、社会保险和福利甲方应为乙方购买相应的社会保险，并提供符合国家规定的福利待遇。
八、考核和解除劳动合同甲方有权对乙方的工作进行定期考核，对于工作表现良好者给予奖励，对于工作表现差的可以进行适当的警告和帮助；若情节严重，甲方有权解除聘用关系。
九、违约责任对于违反本合同的一方，应当承担相应的法律责任，并赔偿因此造成的损失。
违反合同的一方应当承担违约金的责任。
十、其他本合同未尽事宜，双方可以另行协商约定，双方签订的附件和补充协议等具有同等效力。
十一、争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应当友好协商解决；协商不成时，提交（卫生院所属单位）所在地（卫生院所属单位）仲裁委员会仲裁。
十二、生效和期限本合同自双方当事人签字盖章之日起生效，期满后自动失效。
如期满后双方有继续聘用的意愿，可在期满前协商签订新的聘用合同。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：_________________ 年_____月_____日备注：此份合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
乡卫生院临时工聘用合同5篇
乡卫生院临时工聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XX乡卫生院乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照执行。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事XX工作。
在试用期内，乙方同意甲方根据工作需要，调整乙方的工作岗位。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日XX小时的工作制度，中午有XX小时的休息时间。
每周工作XX天，每周六、日为休息日。
节假日按国家有关规定执行。
2. 乙方享有与甲方正式职工相同的休息、休假待遇。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准为每小时XX元，试用期满后工资标准为每月XX元。
甲方根据乙方的工作表现，可调整乙方的工资标准。
2. 甲方每月XX日左右向乙方支付工资，如遇节假日则提前或顺延支付。
工资以货币形式支付。
3. 乙方在试用期内享受与甲方正式职工相同的福利待遇。
试用期满后，根据工作表现，可享受与甲方正式职工相同的福利待遇。
五、劳动保护、劳动纪律及奖惩规定1. 甲方根据工作需要对乙方进行必要的劳动纪律教育。
乙方应遵守甲方制定的规章制度，按时上下班，不迟到、不早退、不旷工。
若因个人原因迟到、早退、旷工，需承担相应的责任。
2. 甲方有权对违反劳动纪律的乙方进行批评教育，情节严重的可解除劳动合同。
乙方也有权对甲方的不合理行为进行申诉。
3. 甲方对表现突出的乙方给予表彰和奖励。
对违反规章制度的乙方进行处罚。
具体奖惩措施按甲方的规定执行。
六、社会保险和福利1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费，乙方因工受伤或死亡的，按工伤保险条例的规定处理。
工伤保险费由甲方负担。
具体事宜按甲方的规定执行。
2. 甲方为乙方缴纳养老保险费，乙方退休后可享受养老保险待遇。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
卫生院劳动用工合同
乡镇卫生院是县或乡设立的一种卫生行政兼医疗预防工作的综合性结构，卫生院劳动用工合同是怎样的?以下是为大家整理的卫生院劳动用工合同范文，欢迎参考阅读。
卫生院劳动用工合同范文1 甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限：
甲方聘用乙方在甲方担任更夫、锅炉房锅炉工岗位工作，合同期限：年月日至年月日。
二、乙方工作内容：
1、负责卫生院财产的安全保卫工作，做到每日两查，如有意外，在第一时间上报卫生院领导。
2、负责取暖期间锅炉的操作使用及维修等工作。
3、负责卫生院走廊及室外的卫生，保持卫生区的整洁。
4、每日单位下班前半小时乙方必须到岗，单位上班后如无临时工作安排，乙方可以离开单位，但是，取暖期间乙方离开时必须保证锅炉的正常运转，并及时回单位检查锅炉运转情况。
三、甲方的权利与义务：
1、负责对乙方的日常管理和临时工作安排调配。
2、负责支付乙方工资，每年人民币元，按财政局拨款情况，每季度或者每半年开工资一次。
法定假期不享受带薪休假，有事有病请假时，乙方自己找人代替乙方岗位。
3、乙方原则上不享受甲方的福利待遇，如乙方工作评价良好，甲方经济情况允许，甲方在发福利时可将乙方考虑在内。
四、乙方的权利与义务
1、接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务。
2、经常巡查，保证卫生院的财产安全。
定期检查锅炉运行情况，保证供暖期间的锅炉安全。
保证乙方负责卫生区的干净整洁。
如有因失职所造成的财产损失，照价赔偿。
3、如果有特殊情况应服从甲方调整安排。
4、享受合同规定的工资待遇。
5、在签订本合同时自愿遵守甲方的各项规定。
6、乙方因病或因违反操作规程致伤所产生的医疗费用由乙方自己承担，因工受伤按有关规定执行。
7、在岗期间，乙方的各项保险由其本人承担。
五、聘用合同的变更、解除、终止：
(一)、乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，提前以书面或口头形式通知;
1、履行合同差、完不成工作任务。
2、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的。
3、订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)、乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：
1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的。
2、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的。
3、贪污、盗窃、营私舞弊情节严重的。
4、违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的。
5、因年龄、身体等原因不能继续从事工作的。
6、其它违反国家、医院、甲方规定的。
(三)、有下列情况之一，本合同自行终止：
1、合同期限届满。
2、法律、法规规定的其它情况。
六、本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲方及乙方各执一份。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(签字)：________________ 身份证号码：
____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
卫生院劳动用工合同范文2 甲方(用人单位)名称：性质：地址：法定代表人：(单位负责人)：
乙方(劳动者)姓名：性别：年龄：民族：文化程度：现住址：居民身份证号码：
甲方工作需要，经劳动部门批准，同意招用乙方为大堡子卫生院后勤人员，根据人民政府有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同。
第一条合同期限
合同期限自年月日起至年月日止。
第二条工作任务
乙方同意服从甲方的工作需要，在锅炉房、开水房、配电房、中心供氧室、污水处理岗位，承担锅炉维修、保养、供暖;供水;电力维护、检修;中心供氧系统安全运行、登记、检测;污水处理及排放重要工作任务。
第三条工作条件
根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施，并发给乙方劳动保护用品。
第四条劳动纪律
甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。
具体内容：
详见后勤工作人员工作制度。
乙方应严格遵守各项纪律，服从管理，积极做好工作。
遵守安全第一的制度。
第五条劳动时间与劳动报酬
劳动时间：甲方实行每周日工作制，每日小时制，由甲乙双方商定。
劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定。
第六条社会保险福利待遇
在本合同期内，甲乙双方应按养老保险规定，缴纳养老保险费，每月甲方负担元，乙方负担元。
乙方缴纳金额，由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。
第七条合同的变更、终止、解除
1、如工作需要，甲方继续招用乙方，需要经乙方同意，并经劳动部门批准，双方重新签订合同。
2、在合同期内，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
(1)患病或非因工负伤，医疗期满不能复工的;
(2)按照规定，违反医院规章制度，造成重大损失的属于应予辞退的范围;
3、在合同期内，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
(1)经国家有关部门确认，劳动安全卫生条件恶劣，无有效保护措施损害工人身体健康的;
(2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的;(3)甲方不履行劳动合同，或违反国家劳动法规、政策、侵犯工人合法权益的;
(4)经甲方同意，自费考入中等专业以上学校或参加社会招工考试已被录取的。
4、一方要求解除合同的，必须提前三十日通知对方。
但因本条第3款第(2)项规定解除合同的除外。
5、乙方被开除，劳动教养或判刑的，劳动合同自行解除。
第八条双方认为需要约定的事项
其他需约定事项：
第九条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触的，按国家现行的法律、法规、政策执行。
第十条本合同逢签订之日起生效，一式二份，甲乙双方各持一份，涂改或未经合法授权代签无效
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日。