2020最新网站编辑聘用合同范本
网络编辑人员劳动合同5篇
网络编辑人员劳动合同5篇篇1甲方（公司）：___________________地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系方式：_________________________乙方（员工）：___________________性别：_____________________________身份证号码：_______________________住址：_____________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事网络编辑工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方担任甲方的网络编辑岗位，负责网站内容的编辑、校对、发布及优化等工作。
2. 工作地点：_____________________。
二、工作时间与休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制。
2. 乙方享有国家法定的节假日、年假、婚假、产假等休假权利。
三、薪酬与福利1. 乙方的工资标准、支付方式及支付时间按照甲方规定执行。
2. 甲方根据经营情况，为乙方提供绩效奖金、年终奖等激励措施。
3. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，履行网络编辑的职责。
2. 乙方应保证发布的内容质量，对内容进行审核、筛选和整理。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。
4. 乙方应按时完成工作任务，确保网站的正常运营。
五、劳动合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满前，双方协商一致可续签劳动合同。
六、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
网站编辑劳动合同范本9篇
网站编辑劳动合同范本9篇第1篇示例：网站编辑劳动合同范本甲方（公司）：__________鉴于甲方为了开展网站运营工作，需要聘用专业编辑人员，为此双方本着平等互利、诚实守信的原则，经协商一致，特签订本合同。
第一条工作内容乙方作为甲方的网站编辑，主要负责网站内容的策划、编辑、发布等工作。
具体工作内容包括但不限于：编辑网站文章、撰写原创内容、定期更新网站资讯等。
乙方一周工作时间为40小时（包括周末加班时间），工作时间为每周1至周5，上午9:00至下午6:00。
根据工作需要，乙方需在必要时加班，并申报加班费。
乙方的工作地点为甲方指定的办公地点，如甲方需要，乙方可能需要前往其他地点出差或参加业务会议。
第四条工资待遇1. 乙方的基本工资为_______元/月，以及其他福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
2. 甲方规定的绩效考核制度中，乙方的绩效工资将根据个人工作表现进行评定，由甲方决定是否给予发放。
第五条保密义务乙方在履行工作职责中得知的任何与甲方业务相关的机密信息，包括但不限于产品信息、市场策略、客户资料等，均属于商业机密，乙方必须严格保密，不得泄露给任何第三方。
第六条试用期乙方进入甲方公司为期三个月的试用期。
试用期期间，双方签订的合同内容仍然有效。
试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方可以决定是否与乙方签订正式劳动合同。
第七条终止与解除1. 若乙方有下列情形之一，甲方有权单方终止本合同：（1）严重违反公司纪律；（2）擅自泄露公司机密信息；（3）严重失职或渎职；（4）其他严重影响公司正常运营的行为。
2. 本合同有效期届满，如甲乙双方同意续签，则以书面形式签订新的劳动合同；如有异议或不续签，则本合同自动终止。
第八条其他事项1. 本合同内容及争议解决以中华人民共和国相关法律法规规定为准。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
在确认无误后，甲乙双方签字盖章。
以上即为网站编辑劳动合同范本，双方应严格遵守合同内容，共同维护公司的利益，保障员工的权益。
网站兼职编辑授权合作协议模板8篇
网站兼职编辑授权合作协议模板8篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法人姓名]乙方：[乙方个人姓名]联系方式：[乙方个人联系方式]电子邮箱：[乙方个人邮箱地址]住址：[乙方居住地址]鉴于甲方是一家拥有自主知识产权并合法经营的互联网公司，在互联网领域拥有广泛的用户群体和丰富的资源；乙方愿意在网站上兼职担任编辑工作，为甲方提供内容创作服务。
为明确双方的权利和义务，更好地保护双方的合法权益，经友好协商，达成以下合作协议：一、合作内容1. 乙方同意作为甲方的兼职编辑，负责网站内容的编辑、撰写及内容更新工作。
2. 合作期间，乙方需遵守甲方的网站规定和要求，根据甲方需求提供高质量的原创内容。
二、授权范围及期限1. 甲方授权乙方在协议有效期内以兼职编辑的身份，对甲方网站进行内容编辑工作。
2. 授权期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、甲方的权利与义务1. 甲方有权要求乙方按照甲方要求的内容风格进行文章撰写和编辑。
2. 甲方有权对乙方提供的稿件进行审核、修改及拒绝不符合要求的稿件。
3. 甲方应按照约定支付乙方稿酬，稿酬标准根据文章质量和字数确定。
4. 甲方应提供乙方必要的工作支持和协助，包括网站后台操作指导等。
5. 甲方应尊重乙方的知识产权，不得将乙方提供的原创内容用于其他用途。
四、乙方的权利与义务1. 乙方有权获得甲方支付的稿酬，并享有在甲方网站署名权。
2. 乙方应按照甲方的要求提供高质量的原创内容，保证内容的真实性和合法性。
3. 乙方应遵守甲方的网站规定和要求，不得发布违反法律法规的内容。
4. 乙方应保守甲方的商业机密和版权信息，不得将相关信息泄露给第三方。
5. 乙方在合作期间不得同时在其他媒体或平台从事与甲方相竞争的内容创作活动。
五、稿酬与支付1. 稿酬标准根据文章质量、字数和发布周期确定。
2. 稿酬支付方式为每月结算一次，通过银行转账或支付宝转账支付。
网站编辑劳动合同范本6篇
网站编辑劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1网站编辑劳动合同范本甲方（雇主）：_____________乙方（员工）：_____________鉴于甲方拟聘用乙方担任网站编辑一职，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方受雇于甲方相关事宜订立如下合同：第一条工作内容1.乙方主要从事网站内容编辑工作，负责网站文章的撰写、编辑和发布等工作。
2.乙方应按照甲方的工作安排，认真完成工作任务，并保证工作质量。
第二条工作时间和地点1.工作时间：乙方每周工作5天，每天工作8小时。
2.工作地点：乙方主要工作地点在甲方指定的办公场所，如需外出工作，应经甲方同意。
第三条工资及福利待遇1.乙方的基本工资为人民币（以下简称“元”）_____________元/月，月薪发放日期为每月30日，如遇休息日，提前发放。
2.乙方享有法定假期和带薪年假，具体时间按照甲方相关规定执行。
3.其他福利待遇由甲方提供，具体以甲方规定为准。
第四条保密条款1.乙方应当对公司的商业秘密和相关信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向外界透露。
2.在离职或解除劳动合同后，乙方仍应当对公司的商业秘密和相关信息予以保密。
第五条终止合同1.本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，履行期限为____年。
2.在合同期限届满前，任何一方有权提前一个月书面通知对方解除合同。
3.如因乙方违反合同约定，致使合同终止的，乙方应承担相应的违约责任。
第六条其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_____________乙方（签字）：_____________签订日期：_____________以上为网站编辑劳动合同范本，希望双方能按照合同内容履行各自的责任和义务，共同促进公司的发展和个人的成长。
愿我们合作愉快！篇2网站编辑劳动合同范本甲方：（公司名称）联系地址：法定代表人：电话：乙方：（编辑姓名）联系地址：身份证号码：电话：鉴于甲方为其网站编辑业务需招募网站编辑，乙方自愿应聘并拟在甲方从事相关工作，甲乙双方经协商一致，就甲方聘请乙方从事网站编辑工作事宜，达成如下协议。
兼职网络编辑劳动合同范本5篇
兼职网络编辑劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1兼职网络编辑劳动合同范本甲方：(委托方)身份证：联系地址：电话号码：乙方：(受托方)身份证：联系地址：电话号码：鉴于甲方为委托方，拟聘请乙方为受托方，进行网络编辑工作，为明确双方的权利义务，双方达成如下协议：一、工作内容：1.乙方接受甲方委托，承担网络编辑工作，包括但不限于文章撰写、编辑、排版等工作。
2.乙方应按时保质保量完成委托方交代的工作任务，并保证所提供的文稿内容真实、准确、合法。
二、工作时间：1.乙方本次劳动合同为兼职合同，工作时间为______年______月______日至______年______月______日。
2.工作时间为每周______天，每天工作______小时，具体工作时间双方另行商定。
三、报酬：1.乙方根据完成的工作量，获得相应的报酬。
报酬标准为每完成________篇文章，支付________元。
2.报酬支付方式为每月______日进行一次结算，支付到乙方提供的银行账户。
四、保密责任：1.乙方在履行本协议过程中，涉及到甲方商业秘密的，应当加以保密，并不得擅自披露给任何第三方。
2.乙方应当妥善保管甲方的资料，不得将相关资料外传或用于其他不正当用途。
五、解约条款：1.本合同期满后，若有需要继续合作的，可在到期前双方商议续签合同；若任何一方不愿继续合作，应提前______天书面通知对方。
2.若乙方出现违反合同情况，甲方有权单方面解除合同，并不承担任何违约责任。
3.若因不可抗力等特殊情况导致无法履行合同，双方可协商解约事宜。
六、其他事项：1.在工作过程中，乙方应遵守相关国家法律法规和甲方的规章制度，不得从事任何违法行为。
2.本合同项下的所有内容需要通过书面形式确认，一经确认即生效，不得擅自修改。
3.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，均具有法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：______年______月______日日期：______年______月______日以上为兼职网络编辑劳动合同范本，自双方签署后即生效，务请遵守合同规定，共同维护合同的权益与义务。
网络编辑人员劳动合同5篇
网络编辑人员劳动合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1网络编辑人员劳动合同甲方（雇主）：__________（以下简称“甲方”）乙方（雇员）：__________（以下简称“乙方”）鉴于甲方有培训网络编辑人员的需求，乙方具备相关编辑能力和经验，甲、乙双方经友好协商，就甲方录用乙方为网络编辑人员一事达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排和要求，进行网络文本编辑、排版、校对以及其他相关工作。
1.2 乙方应保证所编辑的文章内容准确、规范，符合甲方要求，不涉及侵权、违法等问题。
1.3 乙方应按时完成工作任务，确保工作质量。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周从周一至周五，每天8小时，具体上下班时间另行商议。
2.2 乙方的工作地点为甲方公司所在地，具体工作地点由甲方通知乙方。
第三条服务期限3.1 本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日终止。
3.2 服务期届满前，乙方不得擅自解除合同或转岗。
第四条薪酬待遇4.1 乙方的薪酬由固定工资和绩效奖金构成，具体标准如下：（1）固定工资为每月__________元。
（2）绩效奖金按照工作完成情况、质量评价等因素确定，甲方有权根据实际情况进行调整。
4.2 乙方的薪酬将以月结的方式发放。
第五条保密条款5.1 乙方在履行本合同过程中获知的甲方商业秘密、客户信息等不得对外泄露，否则应承担相应法律责任。
5.2 乙方应妥善保管甲方的资料和设备，不得私自带出公司，以免造成信息泄露。
第六条违约责任6.1 乙方违反本合同规定，致使甲方受到损失的，应当承担相应的违约责任。
6.2 乙方未按时完成工作任务，影响甲方正常运营的，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。
第七条解决争议方式7.1 本合同的履行和解释均适用中华人民共和国法律。
7.2 乙方与甲方因本合同履行发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2024年兼职网络编辑劳动合同范本3篇
2024年兼职网络编辑劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：___________有限公司地址：___________________________乙方（兼职网络编辑）：___________住址：___________________________身份证号码：_____________________联系方式：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保护双方的合法权益。
一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 兼职工作的时间安排为每周至少完成____小时的网络编辑工作，具体安排由双方协商确定。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任兼职网络编辑，工作内容包括但不限于新闻撰写、内容审核、信息更新等。
2. 工作地点为甲方公司办公地点或双方协商确定的远程办公地点。
三、薪酬与福利待遇1. 甲方按照乙方完成的工作量支付薪酬，具体薪酬标准根据双方协商确定。
2. 薪酬支付方式为每月结算一次，通过银行转账方式支付。
3. 乙方不享受甲方全职员工的福利待遇。
四、工作时间和休息休假1. 乙方兼职工作的时间、地点灵活安排，由双方协商确定。
2. 乙方享有正常的休息权利，具体休息时间和休假安排由双方协商确定。
五、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后均应承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。
六、知识产权归属1. 乙方在甲方任职期间所创作的与甲方业务相关的作品，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应保证所发布内容的原创性，如因内容侵权导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
网站编辑劳动合同范本6篇
网站编辑劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1网站编辑劳动合同范本甲方（单位）：_____________（以下简称甲方）地址：_____________法定代表人（负责人）：_____________联系电话：_____________乙方（个人）：_____________（以下简称乙方）地址：_____________身份证号码：_____________鉴于甲方为开展网站编辑工作，乙方具备相应的编辑能力并有意愿就此提供服务，经双方协商一致，签订如下劳动合同：第一条工作内容1.1 乙方作为甲方网站的编辑，负责网站内容的撰写、编辑、发布等工作。
1.2 乙方应按时完成甲方交付的编辑任务，保证编辑质量符合要求。
1.3 乙方应遵守相关的法律法规，不得发布违法违规内容。
第二条工作时间和地点2.1 乙方每周工作时间为______小时，工作地点为甲方指定的办公地点。
2.2 乙方需根据实际工作情况，有时需要在非常规工作时间完成编辑任务。
第三条工资待遇3.1 乙方的月工资为______元，具体按照实际工作情况和工作量确定。
3.2 乙方工资将于每月______日发放到指定的银行卡账户。
第四条保密义务4.1 乙方应当严格保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。
4.2 乙方离职后应主动交还甲方的所有资料和文件，不得擅自留存。
第五条解除合同5.1 若因不可抗力因素或其他合同规定以外的情况导致无法继续履行合同，双方可协商解除合同。
5.2 若乙方因故不能继续履行职责，须提前通知甲方，甲方有权解除合同。
第六条其他约定6.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
6.2 本合同如需变更或补充，须经双方协商一致并签订书面协议。
6.3 本合同未尽事宜，依据相关法律法规执行。
甲方（盖章）：_____________ 乙方（签名）：_____________日期：_____________ 日期：_____________附件：身份证复印件、学历证明等。
兼职网络编辑劳动合同范本6篇
兼职网络编辑劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1兼职网络编辑劳动合同范本甲方（公司/个人）：______________（以下简称“甲方”）乙方（姓名）：______________身份证号码：______________联系电话：______________鉴于甲方需要乙方进行网站内容编辑的工作，双方就相关事宜达成如下协议：一、工作内容：1. 乙方将根据甲方的要求，负责编辑网站的相关内容，包括但不限于文案、图片、视频等；2. 乙方需按时完成工作任务并保证编辑内容的质量；3. 乙方需遵守甲方的编辑要求，保证编辑内容的准确性和合法性；4. 乙方需密切配合甲方的工作安排并在工作期间保持联系畅通。
二、工作时间：1. 本合同为乙方提供兼职工作，工作时间为每周___小时，具体工作时间另行商议；2. 乙方需根据甲方的需求提前安排工作计划，并在规定的工作时间内完成工作任务；3. 如因特殊原因需要调整工作时间，须提前向甲方请假并取得同意。
三、报酬标准：1. 甲方将按照乙方完成的工作量进行结算，报酬为______元/小时/篇；2. 乙方需在每月___日前提交工作报告及工作时长，甲方将在___日统一结算工资；3. 如乙方有加班情况，须提前报备并经甲方同意后才能进行加班工作。
四、保密协议：1. 乙方应对甲方提供的编辑内容和公司机密信息进行保密，不得泄露给任何第三方；2. 如因乙方泄露公司机密信息导致损失的，乙方需承担相应的法律责任。
五、违约责任：1. 乙方未按时完成工作任务或工作质量不合格的，甲方有权终止合同并要求乙方承担相应的违约责任；2. 乙方在工作期间擅自泄露公司机密信息或违反保密协议的，甲方有权追究乙方的法律责任。
六、解决争议：1. 双方如发生争议，应通过友好协商解决；2. 如协商不成的，可依法向有管辖权的法院起诉。
七、其他事项：1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字生效；2. 本合同自____年___月___日起生效，有效期为___年，至___年___月___日止。
兼职网络编辑劳动合同范本7篇
兼职网络编辑劳动合同范本7篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立聘用关系，明确双方权利义务，达成以下兼职网络编辑劳动合同协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满如继续聘用的，可续签合同。
在合同期限内，甲方聘用乙方担任网络编辑职务，负责网站内容的更新与维护工作。
二、工作内容与时间乙方的工作内容主要为：负责网站内容的采集、撰写、编辑、优化和推广等工作。
乙方的工作时间根据甲方的工作安排进行，具有一定的灵活性。
乙方需确保在约定时间内完成甲方分配的工作任务。
三、薪资与福利待遇1. 薪资：乙方薪资为每月____元，根据实际工作量和工作表现可适当调整。
2. 奖金：乙方工作表现优异者，可享有公司规定的奖金和激励措施。
3. 福利待遇：除基本薪资外，乙方可享受与正式员工相等的福利待遇，如年度旅游、节日福利等。
四、知识产权与保密义务1. 乙方在工作期间及离职后，对在工作中接触到的甲方机密信息负有保密义务。
未经甲方许可，不得泄露给第三方。
2. 乙方所撰写的文章、图片等作品版权归甲方所有，乙方不得擅自使用或转让他人使用。
五、违约责任1. 若乙方在任职期间违反公司规定或未达到工作要求，甲方有权解除合同并要求赔偿损失。
2. 若甲方未按合同约定支付薪资或违反其他约定事项，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。
六、其他事项1. 双方应严格遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，忠于职守，勤奋工作。
2. 本合同未尽事宜，可由双方协商补充条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________联系电话：____________________ 日期：____年____月____日乙方（签字）：____________________ 联系电话：____________________ 日期：____年____月____日篇2甲方（聘用单位）：______________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方作为兼职网络编辑达成以下协议：一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任兼职网络编辑工作，完成甲方分配的工作任务。
网络编辑人员劳动合同3篇
网络编辑人员劳动合同3篇篇1甲方（公司）：___________________________注册地：___________________________乙方（员工）：___________________________身份证号码：___________________________户籍所在地：___________________________现居住地：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲方需要雇佣网络编辑人员从事相关工作，乙方愿意成为甲方的网络编辑人员，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动的事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、工作内容及职责乙方在甲方的岗位为网络编辑，主要职责包括但不限于以下工作内容：内容策划、资讯采编、更新维护网站、编写专题等。
乙方须遵守公司的相关规章制度，服从甲方的安排与管理。
具体内容参照岗位职责书及绩效考核制度。
二、工作时间与地点工作时间按照甲方的规定执行，工作地点在甲方公司所在地。
如有特殊情况需调整工作时间或地点的，需双方协商一致后确定。
三、薪资待遇与福利甲方根据乙方的工作表现及绩效考核结果支付工资，具体薪资水平根据甲方薪酬制度确定。
乙方享受国家法定假期休息及社会保险等福利待遇。
其他补贴和奖金根据甲方有关规定执行。
四、合同期限及试用期本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为_____年。
其中前_____个月为试用期，试用期满后，经甲方考核合格，正式成为甲方的员工。
五、保密条款乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、客户资料等信息予以保密，不得泄露给第三方。
未经甲方许可，乙方不得将甲方的商业机密用于其他用途。
乙方在离职后仍需履行保密义务。
若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
六、知识产权条款乙方在甲方工作期间创作的所有作品（包括但不限于文章、图片、视频等）的知识产权归甲方所有。
兼职网络编辑劳动合同范本6篇
兼职网络编辑劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1兼职网络编辑劳动合同范本甲方单位名称：___________，法定代表人/负责人：___________，地址：___________，电话：___________；乙方姓名：___________，性别：___________，身份证号码：___________，住址：___________；双方经友好协商一致，就乙方从事网络编辑兼职工作事宜，订立以下协议，共同遵守并履行。
一、工作内容和要求1.1甲方委托乙方进行网络编辑相关工作，包括但不限于修改、撰写、编辑、整理网络文章内容，完善企业宣传材料等工作。
1.2乙方在履行工作职责时应遵守甲方给出的编辑要求，保证所编辑内容真实、可靠、合法，并保证不侵犯他人合法权益。
1.3乙方应保证工作的质量，按时完成所需编辑工作，并勤勉尽职，确保不出现低级错误和疏漏。
二、工作时间和地点2.1乙方从事网络编辑工作的时间和地点由乙方自主安排，不受固定工作地点和上班时间的限制。
2.2甲方与乙方制定每月工作计划，要求乙方按计划完成工作，并通过网络、电话、邮件等方式保持及时交流。
三、工资及结算方式3.1甲方支付乙方的工资按照所编辑文章的数量或质量进行计算，具体费用由双方协商确定。
3.2乙方每月提供工作清单及相关完成情况，甲方根据实际完成情况进行工资结算，并在工资结算后5个工作日内支付工资。
四、保密责任4.1乙方应对工作过程中获取的商业信息、技术资料等保密，不得擅自外泄、复制或传播给他人。
4.2乙方在与甲方解除劳动合同关系后，应将属于甲方的一切资料、文件、资产等返还给甲方。
五、工作违法责任5.1乙方在工作过程中如有违法违纪行为，应承担相应法律责任。
5.2如果因乙方过失导致甲方受到损失，乙方应承担相应赔偿责任。
六、其他约定6.1本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。
6.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年（期限）。
网络编辑人员劳动合同8篇
网络编辑人员劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方需要雇佣网络编辑人员从事相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣并担任此职位，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲、乙双方的权利义务达成一致，订立本合同。
一、合同期限1. 合同生效时间：XXXX年XX月XX日。
2. 合同结束时间：XXXX年XX月XX日。
3. 合同试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
二、工作内容及地点1. 乙方担任甲方网络编辑岗位，负责网站内容的编辑、更新、优化等工作。
2. 工作地点：甲方公司办公室或指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制。
2. 休息休假：按照国家法定假期及公司相关规定执行。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：基本工资+绩效薪酬，具体数额及计算方式按照甲方规定执行。
2. 福利待遇：甲方按照国家和公司规定为乙方提供相应的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及职业危害防护，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及社会公德、职业道德，自觉维护甲方的利益及声誉。
2. 若乙方违反甲方规章制度或劳动纪律，甲方有权依法进行处罚。
如情节严重，甲方有权解除劳动合同。
七、知识产权归属与保密义务1. 乙方在工作期间所创作的所有成果版权归甲方所有。
未经甲方书面许可，乙方不得擅自将相关成果用于其他用途或转让给第三方。
否则，乙方应承担相应的法律责任。
篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方需要雇佣网络编辑人员从事相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣并担任此职位，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就劳动事项达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容及地点1. 乙方担任甲方网络编辑岗位，负责网站内容的编辑、更新、优化等工作。
网络编辑人员劳动合同8篇
网络编辑人员劳动合同8篇第1篇示例：网络编辑人员劳动合同一、合同双方甲方：（公司名称）地址：法定代表人：统一社会信用代码：二、合同目的为了明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益，经甲、乙双方平等协商，特订立本合同。
三、工作内容与要求乙方应按照甲方的要求，负责进行网络编辑工作，包括但不限于文字编辑、排版、稿件审核等工作。
乙方应按时按质完成工作任务，确保稿件的准确性和质量。
四、劳动报酬乙方的劳动报酬将根据完成的工作量进行结算，具体的计算方式和标准由双方协商确定。
甲方承诺按时足额支付乙方的劳动报酬。
五、工作时间和休假工作时间：乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体的工作时间安排由甲方负责安排。
休假：乙方享有法定的带薪假期，具体的休假安排由甲方负责安排。
六、劳动保护与福利甲方应保障乙方的劳动安全，提供必要的劳动保护设施和劳动防护用品。
甲方还应为乙方购买社会保险和商业保险，确保乙方在工作期间的合法权益。
七、保密条款乙方在履行合同过程中接触到甲方的商业秘密和机密信息，应当严格保密，未经甲方书面许可，不得泄露给任何第三方。
八、违约责任如果乙方违反本合同，未按要求完成工作任务，甲方有权要求乙方赔偿损失，并可以解除合同。
如果甲方违反本合同，应当根据法律规定承担相应的责任。
九、争议解决本合同因履行问题，双方由双方协商一致解决，协商不成的，任何一方均可向有关劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁或向人民法院提起诉讼。
十、其他本合同自双方签字盖章之日起生效，至劳动合同约定的期限届满为止。
本合同未尽事宜由双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签章）：签订日期：签订日期：以上是关于网络编辑人员劳动合同的内容，希望双方能够遵守合同条款，共同维护劳动关系的稳定和和谐。
愿双方合作愉快，共同发展。
第2篇示例：网络编辑人员劳动合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为开展网络编辑业务，乙方具备相关技能和能力，双方经友好协商，就乙方加入甲方成为网络编辑人员一事，达成如下协议，以便明确双方权利义务，共同遵守法律法规，维护合法权益。
2023年兼职网络编辑劳动合同范本5篇
2023年兼职网络编辑劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1兼职网络编辑劳动合同甲方（雇主）：______ 公司乙方（劳动者）：______ （身份证号：_____________）鉴于甲方因业务需要，拟聘请乙方以网络编辑为兼职工作，乙方愿意应聘并双方经友好协商达成一致意见，特此订立本劳动合同。
第一条劳动合同期限本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容乙方在甲方公司从事网络编辑工作，具体工作内容包括但不限于：编辑公司网站内容、撰写公司宣传资料、文字处理等。
第三条工作时间和地点1.工作时间：根据工作安排确定具体工作时间，原则上不超过每周8小时。
2.工作地点：甲方公司办公地点。
第四条工资报酬乙方按照实际工作时间获得报酬，时薪为____元。
第五条试用期乙方入职为试用期一个月，试用期内乙方享受完整工资待遇。
第六条保密义务乙方应当保守公司的商业秘密，不得向外界泄露。
对因乙方故意或过失泄露公司商业秘密给公司造成损失的，乙方应当承担相应法律责任。
第七条社会保险乙方在本次兼职工作期间不参加甲方公司的社会保险。
第八条违约责任1.乙方拒绝履行劳动合同约定的，应当承担违约责任，包括但不限于支付违约金。
2.乙方擅自离职的，应提前30天通知甲方，并按照实际工作时间结算工资。
第九条解决劳动争议方式双方因本劳动合同履行发生争议，应协商解决；协商不成的，向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条其他条款1.本劳动合同一式两份，双方各执一份。
2.本劳动合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：______ 公司日期：____年____月____日乙方签字：______________日期：____年____月____日以上为2023年兼职网络编辑劳动合同范本，双方应仔细阅读并保留好合同。
祝愿合作愉快！篇2兼职网络编辑劳动合同范本甲方（委托人）：（具体信息）乙方（受托人）：（具体信息）经过甲乙双方友好协商，就乙方在2023年兼职担任甲方网站编辑一事，达成如下合同：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，负责甲方网站内容的编辑工作，包括但不限于文字撰写、编辑、排版等工作。
2024年兼职网络编辑劳动合同范本5篇
2024年兼职网络编辑劳动合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（受聘人）：[个人姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]住址：[住址]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[电子邮箱地址]鉴于甲方需要雇佣乙方从事兼职网络编辑工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，遵循平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，就兼职网络编辑工作达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方在甲方的授权指导下，从事网络编辑工作，包括但不限于新闻稿件的撰写、内容更新、专题策划等。
工作地点为乙方指定的网络办公地点。
三、工作时间和休息休假鉴于乙方为兼职员工，工作时间采取灵活安排，具体工作时间和休假安排由双方共同协商确定。
乙方至少每周能保证一定时间的有效工作时间，完成甲方安排的工作任务。
甲方不得强制乙方加班。
四、薪酬与支付1. 薪酬标准：乙方薪酬标准根据乙方的工作性质、工作内容及工作量确定，具体标准由双方另行约定。
2. 支付方式：薪酬按月结算，以转账或现金形式支付。
结算周期为每月的第一天至每月的最后一天。
乙方完成工作任务并提交成果后，甲方于次月结算周期前支付上个月薪酬。
同时双方应明确税收等扣款情况的处理方式。
五、岗位职责及工作要求乙方应认真履行甲方安排的岗位职责和任务，按时完成甲方交付的网络编辑工作，保证内容质量。
同时遵守甲方的相关规章制度，维护甲方形象和利益。
甲方应提供必要的支持和协助，保障乙方正常开展网络编辑工作。
双方应对岗位责任进一步具体化并达成共识。
六、知识产权及保密条款乙方在甲方工作期间所创作的所有内容（包括但不限于文稿、图片等）的知识产权归甲方所有。
乙方应遵守保密义务，不得泄露甲方商业机密和其他不应公开的信息。
双方应明确知识产权及保密条款的具体内容和责任。
对于违反知识产权和保密条款的行为，应承担相应的法律责任。
兼职网络编辑劳动合同范本5篇
兼职网络编辑劳动合同范本5篇篇1兼职网络编辑劳动合同甲方：姓名（企业/个人）身份证号码/统一社会信用代码：联系地址：联系电话：乙方：姓名（个人）身份证号码：联系地址：联系电话：根据《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议，以兹共同遵守：一、工作内容和工作地点1. 乙方作为甲方的兼职网络编辑，负责编辑、发布文章或资讯等工作。
2. 乙方在本次合作中的工作地点为乙方自行选择的地点，工作时间和工作内容双方约定并保持沟通。
二、工作时间和工作量1. 乙方的工作时间根据需要灵活安排，但需保证按时完成甲方交付的任务。
2. 乙方承诺能够保证提供的工作内容质量高，数量可靠。
三、薪酬和结算方式1. 乙方的薪酬按照完成工作量和工作质量来进行结算，具体标准由双方协商确定。
2. 每月工作结束后，甲方会进行工作量核对，并在7个工作日内将乙方的工资支付至乙方提供的银行账户。
四、保密责任1. 乙方在工作中得知的甲方企业的商业秘密，以及任何相关信息，均需保密。
未经甲方书面同意，不得向外界透露。
2. 乙方应当采取必要的措施，保证自己的账号密码等信息安全，防止被他人窃取。
五、违约责任1. 若乙方在合同有效期内未按约定完成工作内容，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
2. 若乙方因个人原因中途放弃工作，需提前向甲方提出书面解约申请，并经双方协商同意后方可解约。
六、合同变更和解释1. 本合同的任何变更需经双方协商一致，并在书面形式上进行确认。
2. 若双方在解释本合同条款时发生分歧，应当优先进行友好协商解决。
七、争议解决本合同适用中华人民共和国法律，对于本合同的履行或解释发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
八、其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同约定期限届满后终止。
3. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
网站编辑劳动合同范本5篇
网站编辑劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：_______________________________________法定代表人：_______________________________联系电话：_______________________________乙方（劳动者）：____________________________性别：_____________________________________联系方式：_______________________________家庭住址：_______________________________身份证号码：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任网站编辑职位的有关事宜进行友好协商，达成以下劳动合同条款，以资双方共同遵守。
一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要，在甲方担任网站编辑岗位工作，工作地点为__________。
甲方可根据工作需要或市场变化等因素调整乙方的岗位和工作地点。
乙方应服从甲方的安排和调整。
三、工作时间和休息休假甲方根据岗位特点实行固定工作制，每日工作时间原则上不超过八小时制。
如遇特殊情况需加班的，须按照国家相关法律规定执行。
甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和假期按甲方有关规定执行。
四、劳动报酬及支付方式与时间（一）甲方根据法律、法规的规定以及公司的规章制度确定乙方工资级别后，支付乙方劳动报酬。
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2019 最新网站编辑聘用合同范本【通用版】
甲方（聘用单位）：
乙方（受聘人）：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》以及国家和本市的其他有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
1、合同有效期：自年月日至年月日止（其
中年月日至年月日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位
1、乙方根据甲方的工作需要，担任岗位的工作。
（工种）
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护
1、甲方实行的工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
风险告知：用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供保证或者以其他任何名义向劳动者收取财物，因此您所在的公司不得向您收取风险典质金。
需要注意的是：用人单位违背限定，以保证或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的准则处以罚金；给劳动者导致损害的，应当承受赔偿职责。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款限定处罚。
第四条工作报酬
1、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，调整乙方的工资。
3、乙方享受规定的福利待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；
2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的；
（ 3）故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的；
（4）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的；
（5）被依法追究刑事责任的。
6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
（ 4）乙方不履行聘用合同的。
7. 有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同
（1）乙方患病或负伤在规定的医疗期内的（符合《实施意见》第三条第 5 款规定者除外）；
（ 2）女职工在孕期、产期、哺乳期内的（符合《实施意见》第三条第 5款规定者除外）；
（3）法律、法规规定的其他情形。
8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
（ 1）在试用期内的；
（2）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
9. 乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条违反和解除聘用合同的经济补偿
1、经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在见习期），甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
4、甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。
工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。
（经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资）。
5、聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，支付当月基本工资作为的违约金给甲方。
6、乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议的，当事人可以向本单位争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
风险告知：随着事业单位聘用合同应用的深人,聘用合同裁员纠纷必将大幅增加。
对于聘用
单位而言 ,严格按照法律的规定进行管理是极其重要的,否则将会引致争议的发生 ,甚至给聘
用单位带来一定的负面影响。
因此 ,聘用单位必须引起高度重视。
在聘用合同签订、履行、续聘、解除和终止等日常管理工作中 ,除了严格遵纪守法之外 ,还应当加强证据收集意识 ,收集保管聘用合同、规章制度、员工手册、岗位说明等各种证据,尽一切可能将有关的书面证据
完善,尽量做到“白纸黑字” 书面化 ,从而做到有据可查 ,这是用人单位自我防范的需要 ,也是把管理工作进一步推向科学化规范化的需要,对进一步防范争议、构建和谐的聘用关系有着极
其重要的意义。
签约时间：年月日签约时间：年月日
甲方（盖章）：乙方（签字）
代表（签字）：
网站编辑聘用合同的注意事项
1、聘用合同一方当事人必须是用人单位，另一方当事人是受聘人员。
这一特征是劳动法律关系的重要特征。
用人单位占有或者使用一定的生产资料，通过聘用劳动者，才能完成生产、工作任务，创造经济效益和社会效益。
劳动者通过订立合同，提供一定的劳动，从而获取劳动报酬。
因此，聘用合同双方当事人既不能都是劳动者，亦不能都是用人单位。
2.聘用合同双方当事人具有身份上的隶属关系。
聘用合同订立后，作为劳动者一方通过签订聘用合同协议，成为该用人单位的一名职工，承担用人单位按合同规定的权利义务，并按照国家有关规定享受相应的保险福利待遇。
3、聘用合同是要式合同。
要式合同是指合同必须采用特定的形式，一般指必须采用书面形式。
区分要式与不要式合同的法律意义在于，属于要式合同的，必须采用书面合同形式，不具备这一形式要件，合同就不能成立和生效。
劳动合同属于要式合同，聘用合同是确立用人单位和受聘人员聘用关系的重要协议，国家规定必须采用书面形式订立。
因此，聘用关系未以书面形式确立的，聘用合同关系不能成立。
4、聘用合同是诺成合同。
根据合同的成立是否以交付标的物为必要条件，可分为诺成合同和实践合同。
诺成合同指当事人双方意思表示一致合同即可成立的合同，其不以标的物的交付为合同成立的要件 ;实践合同是指除当事人双方意思表示一致以外，还需要交付一定的标的物合同才能成立。
聘用合同与劳动合同均属于诺成合同，合同成立不以交付标的物为合同成立的要件。