掘进工作面掘进工安全生产责任制

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掘进队掘进工安全生产岗位责任制范文(4篇)

掘进队掘进工安全生产岗位责任制范文(4篇)

掘进队掘进工安全生产岗位责任制范文第一章总则为了进一步加强掘进工安全生产管理,保障员工的生命安全和身体健康,制定本掘进队掘进工安全生产岗位责任制。

本制度适用于掘进队的掘进工岗位,明确了岗位职责和责任,并提供了安全生产管理的指导和规范。

第二章岗位职责一、掘进工岗位的主要职责是负责掘进工作,包括矿井巷道的开挖、支护、修复等工作。

二、在执行掘进工作的过程中,掘进工应严格遵守国家、行业和企业的有关安全生产法律法规、规章制度和技术要求,同时要维护矿井安全、排除安全隐患、妥善处理突发事故。

三、掘进工要定期参加安全培训和技能培训,不断提高自身安全生产和技术水平。

第三章责任制度一、主要责任1. 掘进工应严格按照国家、行业和企业的安全生产法律法规、规章制度和技术要求,保证自身的安全生产行为符合要求。

2. 掘进工要做好个人防护,正确佩戴安全帽、安全鞋、安全带等个人防护用品。

3. 掘进工要严格执行矿井巷道的开挖、支护、修复等工作流程,严禁违规操作、超载作业等行为。

4. 掘进工要熟悉矿井通风系统、水电系统等安全设施的运行原理,及时发现并报告设施缺陷或异常。

5. 掘进工要掌握突发事故的应急处理措施,能够及时有效地处理各类事故。

二、安全生产责任1. 掘进工要坚决杜绝违反安全生产法律法规和规章制度的行为,不得私自修改、停用安全设施,不得擅自接触危险源。

2. 掘进工应对自己的工作区域进行巡查,并及时消除安全隐患,确保工作环境安全。

3. 掘进工要参与安全事故的调查和处理,发现事故原因,提出整改建议,预防类似事故的再次发生。

4. 掘进工要参与安全培训和技能培训,不断提高自身的安全生产和技术水平。

三、安全管理责任1. 掘进工要积极参与安全会议,及时反馈工作进展和存在问题,并提出改进建议。

2. 掘进工要加强协作,与其他岗位人员紧密配合,共同做好掘进工作的安全管理。

3. 掘进工要积极发现工作中的安全问题和隐患,并及时上报,要求相关部门及时处理。

掘进技术员安全生产责任制(3篇)

掘进技术员安全生产责任制(3篇)

掘进技术员安全生产责任制综掘工区技术员是综掘工区安全生产技术管理的直接责任者,负责分管掘进工作面的技术管理工作。

综掘工区技术员必须熟练掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识,并取得相关专业技术职称。

综掘工区技术员在工作中应尽职尽责,切实搞好分管范围的技术管理工作。

1、熟练掌握并认真贯彻执行党的安全生产方针和国家的安全生产法律、法规及相关的专业知识,严格遵守煤矿三大规程、上级安全指示、指令和各类规章制度。

2、在区长和技术主管的直接领导下,按照分工搞好技术管理工作,是技术管理工作的直接责任者。

跟班期间对所盯迎头的安全工作全面负责。

3、积极配合技术主管开展技术管理工作,保证遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。

4、协助技术主管保证每项工程开工前规程、措施齐全,坚持一工程、一规程、一措施。

5、编制的掘进工作面作业规程、安全措施要内容齐全,符合现场实际、具有可操作性,并负责报批、传达、贯彻和监督执行。

6、协助技术主管定期复查掘进工作面作业规程,根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完7、协助技术主管搞好综掘工区的岗前培训,从业人员考试合格后方可安排上岗操作。

8、要深入现场,加强现场技术管理,监督规程措施的落实情况,对生产工艺和职工规范操作进行技术指导。

9、加强对掘进工作面探放水的技术指导和现场检查,发现问题及时处理。

10、地质条件发生变化(遇断层、陷落柱、破碎带、老巷等)时,协助技术主管及时编制具有针对性的安全技术措施,报批后进行传达、贯彻。

11、参加工区定期对生产系统的安全隐患进行排查、治理,对分管范围排查出来的安全隐患,负责制订措施并落实整改。

12、按时参加有关安全生产会议,并提出具体建议。

13、负责对分管的掘进工程进行技术管理和监督,对不符合规程、措施要求的工程,有权责令其进行整改,并协助技术主管组织好本工区的安全质量标准化活动。

14条、分析研究掘进工作面施工条件变化的规律性,认真抓好工作面的正规循环作业,作好工作面搬家和接续准备工作。

掘进工作面掘进工安全生产责任制

掘进工作面掘进工安全生产责任制

掘进工作面掘进工安全生产责任制是指在矿山或隧道等掘进工程中,为保障工作面的安全和顺利进行,建立一套明确的责任制度,明确各级责任人的安全生产责任。

掘进工作面掘进工安全生产责任制通常包括以下内容:
1. 矿山或隧道的掘进工程单位应制定掘进工作面的安全生产责任制度,明确各级责任人的职责和权力,确保安全生产工作得到有效组织。

2. 掘进工作面掘进工的项目经理负责工作面安全生产管理,负责组织实施相关安全生产措施,保障工作面的安全进行。

3. 掘进工作面的监理单位负责监督和检查工作面安全生产工作的落实情况,发现问题及时提出整改意见,并监督整改工作的执行。

4. 掘进工作面的安全员负责组织安全教育培训,检查工作面的安全隐患,提出安全预警并采取相应的措施,确保工作面的安全生产。

5. 掘进工作面的作业人员应遵守安全操作规程,正确使用和维护工作设备,严禁违章操作,确保自身安全和工作面的安全。

6. 监管部门负责对掘进工作面的安全生产工作进行监督检查,对发现的违规行为和事故隐患给予相应的处罚,并推动相关职责人整改措施。

通过建立掘进工作面掘进工安全生产责任制,可以明确各级责任人的职责和权利,提高安全生产的管理水平,减少事故发生的可能性,保障工作面的安全和顺利进行。

掘进工作面掘进工安全生产责任制(5篇)

掘进工作面掘进工安全生产责任制(5篇)

掘进工作面掘进工安全生产责任制一、坚持执行党的“安全第一”方针,认真学习矿上的各项规章制度,积极参加安全例会。

二、服从领导听从指挥,密切配合本班及安全部门,搞好安全生产,对本人的安全生产负直接责任。

三、积极参加本单位职工岗位技能和安全知识培训,提高自保互保意识,严格执行《煤矿安全规程》、《作业规程》。

四、按照技术作业规程进行作业,不违章作业、不违犯劳动纪律。

五、严格执行敲帮问顶制度和交接班制度。

六、对工作地点出现的各种隐患积极处理,坚持“三不生产”原则,发现有危及人身的不安全隐患,必须先排除隐患,后生产。

七、有权制止任何人违章作业和违章指挥,有权对矿井和本单位的安全生产工作,提出合理建议。

掘进工作面掘进工安全生产责任制(2)掘进工作面是煤矿生产中最重要的环节之一,关系着煤矿的安全生产和工作面的高效运行。

为了确保掘进工作面的安全生产,必须建立完善的工安责任制。

本文将从掘进工作面的意义、安全生产责任制的基本内容和要求、执行措施等方面展开论述。

一、掘进工作面的意义掘进工作面是煤矿生产的核心环节,直接影响煤矿的产量和效益。

良好的掘进工作面能够提高矿井的开采率,减少资源浪费,增加矿井的经济效益。

同时,掘进工作面是煤矿生产中最危险的区域之一,事故频发,安全风险极大。

因此,建立掘进工作面的安全生产责任制是确保煤矿安全生产的重要措施。

二、工安责任制的基本内容和要求(一)掘进工作面领导责任1.制定并贯彻执行安全生产规章制度,确保掘进工作面安全生产工作的顺利进行。

2.正确指导和管理工作面的施工进展和技术操作,确保操作规范和安全。

3.组织定期的安全培训,提高职工的安全意识和操作技能。

(二)操作人员责任1.严格按照规章制度开展工作,禁止违章指挥和操作。

2.正确使用和保养工作面的设备和工具,确保其正常运行。

3.发现危险和安全隐患及时上报,并主动采取措施加以解决。

4.严格执行安全作业规程,做好个人防护工作。

(三)安全监督责任1.建立健全的安全检查制度,加强对掘进工作面的安全检查和监督。

掘进工区安全生产责任制

掘进工区安全生产责任制

掘进工区安全生产责任制
是指在掘进作业期间,明确各级管理人员和工作人员的安全生产责任和职责,并建立一套完整的安全管理体系,以确保掘进工作的安全进行。

1. 各级管理人员的责任:
- 项目经理或掘进工区负责人要制定安全生产管理制度,并贯彻执行,为工作人员提供良好的工作环境和工作条件。

- 项目经理和掘进工区负责人要组织安全教育培训,提高工作人员的安全意识和技能。

- 项目经理和掘进工区负责人要实施安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患。

- 项目经理和掘进工区负责人要定期组织安全生产会议和培训,总结经验、分享教训,提高安全管理水平。

2. 工作人员的责任:
- 工作人员要遵守安全操作规程,严格执行作业流程和安全操作程序。

- 工作人员要正确使用和维护工作设备,及时报告设备故障和危险情况。

- 工作人员要配合管理人员进行安全检查和隐患排查,积极参与安全教育培训。

- 工作人员要及时向管理人员报告工作进展和安全风险。

3. 安全生产管理措施:
- 建立安全生产责任制,明确各级管理人员和工作人员的安全职责。

- 制定安全管理制度和操作规程,确保安全操作。

- 进行安全培训,提高工作人员的安全意识和技能。

- 定期开展安全检查和隐患排查,确保工作场所的安全。

- 提供必要的个人防护装备,并进行维护和更换。

- 加强安全宣传,提高工作人员的安全意识。

- 建立安全事故报告和处理机制,及时进行事故调查和处理。

掘进工区安全生产责任制的落实是确保掘进工作安全的关键。

各级管理人员和工作人员要共同努力,履行各自的安全责任,确保掘进工作的安全进行。

掘进工岗位安全责任制(5篇)

掘进工岗位安全责任制(5篇)

掘进工岗位安全责任制(1)本人要做到自尊、自爱、自保,牢固树立安全第一、质量为本的思想。

(2)掘进工要根据工作面的具体条件和特点,及时拿出切合实际的自主保安措施,真正做到不伤害别人、不伤害自己、不被别人伤害。

(3)随时敲帮问顶,搞好文明生产。

(4)打眼要根据工作面现场的条件,严格按爆破图表作业,保证正常安全生产。

(5)架棚子要负责对棚子加固牢靠,防止倾倒伤人。

(6)装运要保证装运煤(岩)时的一切安全工作,对人工、耙斗机装碴及溜子、矿车运输,要熟悉机械性能和运行规程,做到安全运转。

(7)所有掘进工必须熟悉各岗位、各工种安全技术操作规程,并严格执行,在工作中从严要求自己,杜绝违章操作和违章作业,服从跟班队长及班长的安排和指挥。

(8)积极参加安全技术培训,新工程开工前要积极参加规程学习,因故未参加者,在出工前要及时补上,参加学习的人员要签字。

(9)有权拒绝违章指挥,检举各种三违现象。

掘进工岗位安全责任制(2)是指在掘进工作中,对岗位责任进行规范和落实,确保工作安全。

1.岗位责任明确:掘进工作中,每个岗位都应确定相应的责任人,并明确其职责和权限。

包括掘进工程师、煤矿员工等。

2.安全操作规程:制定掘进工作的安全操作规程,明确每个工作环节的安全操作要求,告知工作人员并进行培训。

3.人员培训和教育:对掘进岗位人员进行安全培训和教育,提高其安全意识和技能,使其能够熟悉并遵守相关的安全操作规程。

4.安全监督检查:加强对掘进工作的安全监督检查,定期对各个岗位的安全情况进行评估和检查,发现问题及时纠正。

5.安全奖惩制度:建立健全的安全奖惩制度,激励员工积极参与安全工作,同时对违反安全操作规程的行为进行惩罚。

6.事故调查和处理:对发生的安全事故进行调查和处理,查明事故原因并采取相应措施,防止类似事故再次发生。

7.定期安全培训:定期组织安全培训,对岗位人员进行职业健康知识和安全用电等方面的培训,提高员工的安全意识和能力。

掘进队安全生产岗位责任制

掘进队安全生产岗位责任制

掘进队安全生产岗位责任制
分为以下几个方面:
1. 生产负责人:负责组织和协调掘进作业,确保作业符合安全生产规定和要求,落实安全措施和操作规程,保证作业人员的安全。

2. 生产人员:具有熟练的操作技能和安全意识,严格按照安全措施和操作规程开展作业,发现和及时报告安全隐患,保证作业过程的安全。

3. 安全专职人员:负责监督和检查现场的安全状况,提出安全改进意见和建议,制定安全培训计划和措施,进行安全教育宣传工作,确保作业人员的安全知识和操作技能。

4. 监督检查部门:负责对掘进队的安全生产工作进行监督和检查,发现安全隐患和违规行为,及时采取措施进行整改,确保安全生产工作的有效开展。

5. 安全监管部门:负责全面监督和管理掘进队的安全生产工作,检查和评估安全管理体系的运行情况,协调解决各类安全问题,提供技术支持和指导,确保安全生产目标的实现。

以上是掘进队安全生产岗位责任制的主要内容,各岗位应对应相应的职责和任务,共同保证作业场所的安全生产。

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掘进工作面安全生产责任制(5篇)

掘进工作面安全生产责任制(5篇)

掘进工作面安全生产责任制一、认真贯彻执行党的安全生产方针,牢固树立“安全第一”思想,落实矿井规定和指示。

二、严格按照技术作业规程进行作业,不违章作业、不违犯劳动纪律。

三、对工作地点出现的各种隐患积极处理,坚持“三不生产”原则,发现有危及人身的不安全隐患,必须先排除隐患,后生产。

四、工程质量符合要求,同时保证工作面整齐、清洁、材料工具存放有序,做到巷道高、宽、平、直、净,水沟畅通,无积水。

六、坚持敲帮问顶制度,防止矸煤突然冒落伤人。

七、维修巷道时,应坚持先外后里、先上后下的原则。

八、服从调度指挥,完成掘进计划,做好矿井采煤接替工作。

九、有权制止任何人违章作业和违章指挥,有权对矿井的安全生产工作,提出合理建议。

掘进工作面安全生产责任制(2)是指在矿山、隧道等掘进工程中,为保障工人生命安全和项目顺利进行,对于各参与方应该履行的责任和要求。

掘进工作面安全生产责任制包括以下几个方面:1. 矿山或工地方负责人要制定和落实相关的安全生产管理制度和规章制度,并组织实施。

2. 矿山或工地方负责人要根据工作面的特点,制定工作面的安全操作规程和安全技术要求,并进行教育和培训。

3. 掘进工程施工人员要严格遵守安全操作规程和技术要求,保证施工过程中的安全。

4. 施工人员要熟悉施工工艺和设备的操作技术,掌握安全事故处理和紧急救援的知识和技能。

5. 监理人员要对施工人员的安全操作进行监督和检查,及时发现问题并予以纠正。

6. 施工人员要积极参与安全培训和继续教育,并遵守相关的法律法规和安全生产要求。

7. 矿山企业或施工单位要建立健全应急救援机制,根据工作面的特点,编制应急预案,并进行演练和考核。

8. 矿山企业或施工单位要加强对设备和工具的检修和维护,确保其安全可靠。

9. 矿山企业或施工单位要加强对施工现场的安全管理,落实人员进出管理制度,确保施工现场安全有序。

10. 矿山企业或施工单位要建立安全奖惩制度,激励安全作为,惩处违反安全规定的行为。

掘进工作面安全生产责任制

掘进工作面安全生产责任制

掘进工作面安全生产责任制掘进工作面是煤矿生产的核心区域,也是事故发生频率较高的区域。

为了保证掘进工作面安全生产,各级单位和工作人员必须严格遵守安全生产责任制。

本文将从掘进工作面安全生产责任制的重要性、掘进工作面安全生产责任制的要求、掘进工作面安全生产责任制的执行和掘进工作面安全生产责任制的评价等方面进行详细介绍。

一、掘进工作面安全生产责任制的重要性掘进工作面安全生产责任制是确保煤矿安全生产的重要保障措施。

煤矿事故多数发生在掘进工作面,因此,加强掘进工作面的安全生产管理,建立严格的责任制度十分必要。

(一)保障煤矿工人的生命安全。

掘进工作面是煤矿生产的前线作业区域,工人在此区域作业时面临着较大的危险。

只有建立起严格的掘进工作面安全生产责任制,才能保障工人的生命安全。

(二)防范事故的发生。

事故发生往往有其必然性,但通过建立严格的责任制度,能够加强对掘进工作面的事故预防工作,从源头上避免事故的发生。

(三)提高煤矿安全生产水平。

掘进工作面是煤矿生产的重要环节,通过加强对掘进工作面的安全生产管理,能够提高煤矿的安全生产水平,减少事故的发生,保障煤矿的持续稳定发展。

二、掘进工作面安全生产责任制的要求掘进工作面安全生产责任制主要包括以下几个方面的要求:(一)明确各级单位的责任。

煤矿安全是一个系统工程,必须明确各级单位的责任,形成上下负责、层层负责的责任体系。

煤矿企业要加强组织领导,各级主要负责人要高度重视煤矿安全工作,切实履行煤矿安全生产责任。

(二)强化工作人员的责任。

煤矿安全生产是全员参与的工作,每个工作人员都要明确自己的职责和义务,严格按照操作规程进行操作。

同时,要加强岗位培训,提高员工安全意识和操作技能,确保工作人员能够熟练掌握安全操作规程,有效预防事故的发生。

(三)建立健全的安全管理制度。

掘进工作面安全生产责任制需要建立健全的安全管理制度,明确安全工作的组织、实施、检查和评估等各个环节的具体内容和要求,为掘进工作面的安全生产提供有力保障。

掘进工区安全生产责任制

掘进工区安全生产责任制

掘进工区安全生产责任制
掘进工区的安全生产责任制是指对于掘进工区的安全生产工作,相关单位和个人的责任分工和工作要求。

主要包括以下几个方面:
1. 生产单位安全责任:生产单位是掘进工区的主要责任主体,负责制定和执行安全生产管理制度,建立安全生产组织机构,配备专职安全管理人员,组织开展安全教育培训和技术交底,保障安全生产设施设备的运行维护等工作。

2. 监管部门监管责任:相关监管部门应对掘进工区进行定期检查和监督,对存在的安全隐患和违法行为进行及时处理,要求生产单位整改和消除隐患,防止出现事故发生。

3. 安全员和责任人责任:掘进工区应配备专职或兼职的安全员,负责工区的安全生产管理工作。

安全员负责开展安全生产宣传教育、事故隐患排查和整改、事故调查以及安全生产预防工作的组织实施。

责任人是指掘进工区的主要负责人,对掘进工区的安全生产负总责,要提高安全生产意识,加强对安全生产工作的领导和管理,确保掘进工作的安全进行。

4.员工参与责任:掘进工区的员工是安全生产的执行者和受益者,应积极参与安全生产工作,主动履行安全生产责任。

员工应接受安全教育培训,遵守安全操作规程,如发现安全隐患及时上报,主动参与事故预防,共同维护工区安全。

5.外部单位合作责任:如果掘进工区需要与外部单位进行合作,应建立相应的安全生产协作机制,规定双方的安全责任和义务。

外部单位在参与掘进工作时,要遵守工区的安全管理制度,接受安全培训,确保安全生产工作无隐患。

以上是掘进工区安全生产责任制的主要内容,通过落实责任制,加强安全管理,可以有效预防和减少事故的发生,保障工作人员的安全和健康。

掘进工作面掘进工安全生产责任制范文

掘进工作面掘进工安全生产责任制范文

掘进工作面掘进工安全生产责任制范文掘进工作面是煤矿生产的核心环节,其安全生产责任制的严格落实是确保工作面生产安全的重要保障。

在掘进工作面,各级负责人要明确其安全生产的责任,并采取有效的措施来保障工作面生产安全。

以下是一份掘进工作面掘进工安全生产责任制范文,以说明各级负责人在安全生产方面的具体责任和措施。

一、矿长的安全生产责任作为煤矿的最高负责人,矿长对掘进工作面的安全生产负有最终责任。

矿长应当高度重视掘进工作面的安全风险,并定期组织安全生产检查。

矿长要负责制定掘进工作面的安全生产规程和操作规程,并确保其执行。

矿长还要聘请专业安全顾问,对掘进工作面的安全生产进行现场指导和检查。

矿长要定期组织安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处理能力。

二、掘进工作面负责人的安全生产责任掘进工作面负责人是掘进工作面的直接负责人,在工作面的安全生产中起着重要的作用。

掘进工作面负责人要深入了解工作面的安全风险和安全规程,制定并组织执行工作面的安全措施。

他们要保证工作面的设备、机器的完好无损,并定期进行维护和检修。

掘进工作面负责人要严格遵守工作面的通风、支护、排水等安全要求,确保工作面的安全运行。

三、掘进工人的安全生产责任掘进工人是掘进工作面的主体,他们对掘进工作面的安全生产也承担着重要责任。

掘进工人要经过专业安全培训,熟练掌握安全操作规程。

他们要认真遵守作业指导书和安全作业规程,不得违反安全操作规定。

在工作面作业时,掘进工人要主动配合,互相帮助,确保工作面的安全运行。

掘进工人还要定期参加安全知识培训,提高安全意识和技能水平。

四、掘进工安全管理部门的责任掘进工安全管理部门是主要负责掘进工作面安全生产管理的部门。

他们要负责制定和完善工作面的安全生产管理制度和工作程序,并组织实施。

掘进工安全管理部门要制定安全生产培训计划,对掘进工人和负责人进行安全培训,提高他们的安全意识和技能水平。

部门还要定期检查、评估工作面的安全状况,并及时采取措施进行整改。

掘进队安全生产岗位责任制

掘进队安全生产岗位责任制

掘进队安全生产岗位责任制第一章总则为了加强掘进队的安全生产管理,确保员工的人身安全和资产安全,提高生产效率和工作质量,特订立本规程。

第二章岗位责任分工第一节掘进队负责人1.掘进队负责人为企业管理负责人,担负着整个掘进队的安全生产管理和组织工作的责任。

2.掘进队负责人应订立安全生产的总体目标和计划,并组织实施。

3.掘进队负责人应做好安全教育培训工作,确保员工熟知安全操作规程并严格执行。

4.掘进队负责人应加强对岗位上各层级负责人的监督和检查,及时发现和处理安全生产隐患。

5.掘进队负责人应每月召开安全生产会议,对安全生产工作进行总结和评估,并提出改进措施。

第二节监工1.监工是掘进队负责人直接下属,负责掘进队的日常安全生产管理。

2.监工应监督和引导各工段的安全工作,并进行现场巡查和检查。

3.监工应及时发现、记录和上报存在的安全隐患,并督促负责人立刻采取措施进行整改。

4.监工应进行员工的安全教育和培训,并定期组织安全知识考核。

第三节操作技术工1.操作技术工是直接参加掘进作业的工人,对作业安全负有直接责任。

2.操作技术工应熟识安全操作规程,严格依照规程操作,确保作业安全。

3.操作技术工应定期参加安全教育和培训,提高自身的安全意识和技能水平。

4.操作技术工在发现安全隐患时应立刻停工并上报负责人,确保及时处理。

第三章安全教育和培训第一节安全教育1.掘进队应定期组织安全教育活动,包含理论教育和实践教育。

2.安全教育应包含安全意识培养、操作规程学习、事故案例分析等内容。

3.掘进队负责人、监工和操作技术工都应参加安全教育,并依据实际情况进行不定期的复训。

第二节安全培训1.掘进队应依据工作需要,组织布置安全培训课程。

2.安全培训应包含基础培训、技能培训和应急处理培训等内容。

3.安全培训应由专业人员进行,确保培训质量和效果。

4.参加安全培训的人员应依据培训内容,进行考核和评估。

第四章安全管理制度第一节安全检查制度1.掘进队应建立定期的安全检查制度,确保安全生产形势的及时掌握。

掘进队掘进工安全生产岗位责任制

掘进队掘进工安全生产岗位责任制

掘进队掘进工安全生产岗位责任制旨在确保掘进工作的安全进行,保障人员的生命安全和身体健康。

以下是该岗位责任制的主要内容:
1. 工作前的准备:掘进工安全生产岗位负责确保工作场所的安全和设施的正常运行,包括检查工作区域的安全状况、准备必要的安全设备和防护用品。

2. 工作过程中的安全控制:掘进工安全生产岗位负责对工作过程中的安全控制进行监督和管理,包括确保操作人员遵守安全操作规程,使用安全工具和设备进行作业,并及时采取必要的应急措施。

3. 事故预防和处理:掘进工安全生产岗位负责制定、完善和执行事故预防和处理措施,包括制定安全操作规程和应急预案,组织开展安全教育和培训,及时排查隐患并采取措施进行整改。

4. 安全记录和报告:掘进工安全生产岗位负责做好安全记录和报告工作,包括记录工作中的安全问题和意外事件,报告上级领导和安全部门,提出改进意见和建议。

5. 安全培训和指导:掘进工安全生产岗位负责组织开展安全培训和指导工作,包括为新员工进行安全培训,提高员工的安全意识和技能。

6. 安全检查和评估:掘进工安全生产岗位负责进行定期的安全检查和评估工作,发现问题及时纠正,并提出安全改进措施。

7. 安全奖惩和激励:掘进工安全生产岗位负责对安全工作进行奖惩和激励,根据员工的安全表现进行奖励或处罚,促使员工养成良好的安全生产习惯。

通过严格执行掘进队掘进工安全生产岗位责任制,可以提高掘进工作的安全水平,预防事故的发生,保护员工的生命财产安全。

掘进队掘进工安全生产岗位责任制(5篇)

掘进队掘进工安全生产岗位责任制(5篇)

掘进队掘进工安全生产岗位责任制1.服从领导,遵章守纪,保质保量保安全地完成任务。

2.严格按照作业规程、操作规程、施工图纸进行施工,有疑必问,发现问题及时汇报,确保工程质量和施工安全。

3.必须熟悉巷道断面、支护形式,完成本班支护工作,工序合理穿插,保证完成本班进尺。

4.在支护前和支护过程中要严格执行敲帮问顶制度,及时清除危岩悬矸。

5.负责操作锚杆机、锚索机及风锚头,完成巷道顶、帮永久支护;移设前探梁,完成临时支护。

6.工作中要照前顾后,做到三不伤害。

7.工作中要团结协作,多观察,勤总结。

8.单岗作业时要做好自主保安,严禁偷工减料埋藏隐患。

9.坚持培训和自主学习,不断提高操作技能,勇担重任。

10.对领导临时交办的其他各项任务要按时、保质保量完成。

掘进队掘进工安全生产岗位责任制(2)一、背景介绍随着我国矿山工业的快速发展,掘进工作作为矿山开采中的重要环节,其安全生产问题日益凸显。

掘进工的安全责任重大,直接关系到矿工的生命安全和资产安全。

为了有效地保障掘进工安全,建立科学的责任制是至关重要的。

二、掘进工安全生产岗位责任制的重要性1. 保障矿工的生命安全:掘进工作风险较大,操作过程中可能会发生坍塌、火灾、有毒气体泄漏等事故。

建立安全责任制,明确掘进工的安全职责,有助于提高其对安全风险的认识和防范意识,从而减少事故发生的可能性。

2. 保护矿山资产安全:掘进工作涉及到大量的设备和工具,若操作不当可能会导致设备损坏,进而影响矿山的正常生产。

通过建立安全责任制,可以使掘进工充分认识到自己对矿山资产安全的重要性,从而保证设备的正常运行。

三、掘进工安全生产岗位责任制的原则和内容1. 安全生产责任制的原则:(1) 差异化原则:根据不同掘进工的工种、工作职责和风险程度,分别制定不同的安全责任制,以确保每个掘进工的安全职责明确且适应实际需求。

(2) 个人第一责任原则:掘进工是安全生产的第一责任人,必须依法履行安全生产职责,确保自己的安全和他人的安全。

掘进工安全生产岗位责任制

掘进工安全生产岗位责任制

掘进工安全生产岗位责任制一、背景与目的为了加强企业的安全管理,确保掘进工作的安全和高效进行,保障员工的生命安全和身体健康,确保项目的顺利进行,订立本规章制度。

本制度旨在明确掘进工安全生产岗位的责任与义务,规范各级管理人员和员工在工作中的行为准则和安全要求,确保生产安全第一的原则贯彻落实。

二、适用范围本制度适用于全部从事掘进工作的员工,包含管理人员、技术人员和操作工。

三、责任分工1. 企业高层企业高层负有最终的安全责任,重要职责和义务如下:•订立并推行安全发展战略和方针,将安全纳入企业发展战略之中;•依据国家法律法规和标准要求,组织订立安全管理制度和操作规程,并保证其得到有效实施;•供应充分的安全投入,确保生产设备及设施的安全性和可靠性;•及时组织安全培训和教育,提高员工安全意识和应急处理本领;•定期组织安全检查和评估,及时处理安全隐患,防备事故发生;•负责组织应急救援工作,保障员工安全;•组织事故调查和分析,总结经验教训,改进安全管理措施。

2. 掘进工安全负责人掘进工安全负责人是企业内担负掘进工安全管理职责的专职人员,重要职责和义务如下:•负责订立并推行企业掘进工生产安全管理制度和操作规程;•监督生产过程中的安全检查,及时发现和排出安全隐患,确保生产设备的安全性和工作环境的安全;•负责组织掘进工安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全操作技能;•确保掘进工必备的安全设备和紧急救援设备完好并得到及时更新;•组织事故调查和分析,总结经验教训,改进安全管理措施,并及时报告企业高层。

3. 掘进工班组长掘进工班组长是掘进工安全生产的直接责任人,重要职责和义务如下:•负责掘进工班组的日常安全管理工作,以保证生产任务的安全完成;•引导员工正确使用个人防护装备和安全设备,并定期检查其使用情况;•报告并及时处理发现的安全隐患和工作中的安全问题;•负责组织员工进行安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全操作技能;•乐观搭配掘进工安全负责人的工作,做好安全检查和事故调查工作。

掘进队安全生产岗位责任制

掘进队安全生产岗位责任制

掘进队安全生产岗位责任制 (1)掘进队队长安全生产岗位责任制 (1)掘进队副队长安全生产岗位责任制 (2)掘进队机电副队长安全生产岗位责任制 (3)掘进队技术员安全生产岗位责任制 (3)掘进队见习(实习)技术员安全生产岗位责任制 (4)掘进队生产班长安全生产岗位责任制 (4)掘进队机电班长安全生产岗位责任制 (4)掘进队机电工安全生产岗位责任制 (5)掘进队钳工安全生产岗位责任制 (5)掘进队刮板运输机司机安全生产岗位责任制 (5)掘进队胶带输送机司机安全生产岗位责任制 (6)掘进队综掘机司机安全生产岗位责任制 (7)掘进队验收员安全生产岗位责任制 (7)掘进队掘进工安全生产岗位责任制 (8)掘进队锚杆机工安全生产岗位责任制 (8)掘进队绞车司机安全生产岗位责任制 (9)掘进队信号把钩工安全生产岗位责任制 (9)掘进队运料工安全生产岗位责任制 (9)掘进队水泵工安全生产岗位责任制 (10)掘进队打眼工安全生产岗位责任制 (11)掘进队材料员安全生产岗位责任制 (11)掘进队核算员安全生产岗位责任制 (12)1.认真贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和有关规定,确保上级指示的传达落实,保证政令畅通,确保安全生产。

2 .落实好隐患排查整改、重大危(wei)险源监控、作业现场安全监督检查。

3.必须按《煤矿安全规程》规定:安装井下通讯系统、压风系统、防尘供水系统,确保“三条线”完好、畅通、可靠。

4 .抓好区队分工负责制,严格落实好区队管理人员带班、跟班及24 小时值班制度,搞好生产组织管理、安全质量管理、设备使用管理、劳动工资管理,确保月、季、年度计划完成,全面完成掘进任务,保证生产正常接替。

5.推进矿井安全信息化建设,按规定使用好主动预防型安全信息化管理系统。

6.贯彻执行安全生产各项管理制度,严格执行作业规程及有关措施,努力提高工程质量,积极开展好安全、质量、隐患自检,认真组织准备好安全质量标准化验收,搞好掘进工程质量达标工作,保证安全文明生产。

掘进岗位安全生产责任制

掘进岗位安全生产责任制
22.3推广安全生产的先进经验和做法,提高整体安全生产水平。
二十三、安全责任落实与监督
23.1强化安全责任的落实,确保每一项安全措施都有明确的责任人。
23.2建立安全监督机制,对安全责任的落实情况进行定期检查和不定期抽查。
23.3对安全责任不落实或落实不到位的情况,依法依规追究责任,确保安全生产各项措施得到有效执行。
7.2掘进岗位工作人员应定期提交安全报告,反映安全生产状况和存在的问题。
7.3安全管理部门应及时处理安全信息,制定针对性的安全措施,并跟踪落实情况。
八、安全文化建设
8.1积极开展安全文化活动,提高全体员工的安全文化素养,营造良好的安全文化氛围。
8.2通过安全知识竞赛、安全演讲、事故警示教育等形式,增强员工的安全意识。
二十、安全记录与档案管理
20.1建立健全安全记录和档案管理制度,确保安全生产相关资料的真实性、完整性和可追溯性。
20.2对安全生产的相关文件、资料进行分类归档,便于查阅和管理。
20.3定期对安全记录和档案进行检查,确保其符合法律法规和企业管理要求。
二十一、安全激励与奖惩机制
21.1建立安全激励与奖惩机制,对在安全生产中表现突出的个人和团队给予奖励。
五、安全教育与培训
5.1定期开展掘进岗位安全教育与培训,提高员工安全意识,掌握安全操作技能。
5.2对新入职员工进行安全培训,经考试合格后方可上岗。
5.3对转岗、复岗员工进行安全培训,确保其熟悉新岗位的安全操作规程。
5.4定期组织安全演练,提高员工应对突发事故的能力。
六、安全检查与考核
6.1掘进岗位应建立健全安全检查制度,定期对作业现场进行全面检查,确保安全生产。
掘进岗位安全生产责任制
一、岗位安全职责

掘进工程师安全生产岗位责任制

掘进工程师安全生产岗位责任制

掘进工程师安全生产岗位责任制
的基本要求如下:
1. 确定主管人员:每个掘进工程项目都应指定一名掘进工程师作为主管人员,负责整个项目的安全生产工作。

2. 安全生产策划:主管人员应制定项目的安全生产策划,包括风险评估、安全措施、应急预案等,确保项目从开始到结束都有明确的安全措施。

3. 安全培训和教育:主管人员应确保所有参与掘进工程的人员都接受过必要的安全培训和教育,掌握安全操作规程和应急处理知识。

4. 安全检查和监督:主管人员应定期进行安全检查,并对发现的安全隐患进行整改。

同时,对参与掘进工程的人员进行安全监督,确保他们按照安全规定进行作业。

5. 事故报告和调查:主管人员应及时报告任何发生的事故,并进行调查,找出事故原因,并采取相应措施防止类似事故再次发生。

6. 安全技术措施:主管人员应确保项目所用的设备和工具符合安全标准,同时根据工程实际情况采取相应的安全技术措施,确保作业安全。

7. 安全执行和监控:主管人员应确保所有安全规定和措施被正确执行,同时建立安全监控制度,对项目进行安全评估和监控。

8. 安全记录和归档:主管人员应对项目的安全记录进行管理和归档,包括安全事故报告、安全检查记录、安全培训记录等。

以上是掘进工程师安全生产岗位责任制的基本内容,通过严格执行这些要求,可以最大程度地保护人员的安全,并确保项目的安全顺利完成。

掘进工安全生产责任制

掘进工安全生产责任制

掘进工安全生产责任制掘进工负责当班掘进施工,是本岗位安全生产的直接责任人。

安全职责如下:1、遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章。

2、执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程,服从安全生产管理。

3、按照使用规则佩戴、使用符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。

4、接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。

5、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

6、接受新工艺、新技术、新材料、新设备的安全生产教育培训,了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施。

7、接受事故调查,如实汇报,配合事故抢救。

8、执行岗位隐患排查,及时消除隐患,安全确认,按照标准操作,严禁违章作业。

9、发生安全事故时,报告和处理险情,抢救事故。

10、参加安全例会与技术培训,提高自身基本素质。

11、熟知避灾路线,发生灾害事故后能安全撤离。

考核标准:1、不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。

2、违章、冒险作业的,按照矿相关制度给予处分,造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

3、对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者迟报的,按照矿相关制度给予处理。

4、因个人违章、冒险作业伤害自己或他人的,或造成非人身事故的,个人负直接责任,按照矿相关制度给予处分;造成严重后果、构成犯罪的,依法追究刑事责任。

5、其它按公司、矿、单位规章管理责任制度标准考核。

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掘进工作面掘进工安全生产责任制一、坚持执行党的“安全第一”方针,认真学习矿上的各项规章制度,积极参加安全例会。

二、服从领导听从指挥,密切配合本班及安全部门,搞好安全生产,对本人的安全生产负直接责任。

三、积极参加本单位职工岗位技能和安全知识培训,提高自保互保意识,严格执行《煤矿安全规程》、《作业规程》。

四、按照技术作业规程进行作业,不违章作业、不违犯劳动纪律。

五、严格执行敲帮问顶制度和交接班制度。

六、对工作地点出现的各种隐患积极处理,坚持“三不生产”原则,发现有危及人身的不安全隐患,必须先排除隐患,后生产。

七、有权制止任何人违章作业和违章指挥,有权对矿井和本单位的安全生产工作,提出合理建议。

(2)交接班制度一、交接班双方必须在现场进行认真地交接班。

二、交接双方必须按规定时间并在工作岗位进行交接,做到接班人不到位,交接班不离开工作岗位。

三、交接班时,交班人必须把本班的情况向接人交待清楚,并认真填写交接班纪律,交接双方签字后,交接人方可上岗或离岗。

四、在交接时,如果设备在运行中存在有安全隐患尚未进行处理或处理没完毕,接班后继续处理。

如果交班人提前离岗,或没按交接班制度进行交接,接班人有权拒绝接班,并及时向领导进行汇报处理。

五、交接班人员发现接班人有醉酒或精神不正常时,并及时向领导进行汇报处理。

六、接班人按交接班程序要求接班后,发生的问题由当班人负责。

七、交接班工作要认真向矿调度室汇报,对重大隐患问题要及时填写隐患档案,及处理隐患的负责人。

(4)敲帮问顶制度一、井下采掘地点工作人员接班后必须在本人的工作地点附近先敲帮问顶,进行认真检查,认为安全后方可工作。

二、掘进工作,超前空顶距不超过《作业规程》规定,架棚前先敲帮问顶。

三、如果发现有活碴、伪顶,应及时进行解决,待隐患处理后方可作业。

四、采煤工进入采煤工作面,必须先敲帮问顶,检查前后支架是否支护牢固,如有冒顶危险,处理后方可进行工作。

五、修护工在维修之前,必须先检查顶板和两侧巷道的安全情况,如有活碴和支架变形,处理后,方可进行维修。

六、回柱工在回柱前先检查周围的支架、顶板的完好情况,认为安全无误后,按回柱的程序和要求进行回柱。

(3)防倒链使用管理规定根据我矿采煤工作面防倒链的使用及管理状况,进一步加强防倒链的正确使用和管理,制定以下管理规定,望有关单位遵照执行。

一、防倒链设计规格,加两钩总长度90,其偏差不得超过±50,粗细规格以现用防倒链规格为准。

二、采煤工作面防倒链数量必须配备充足,每棚煤墙柱和中柱必须悬挂上防倒链,采煤工作面至少有不少于总数量10%的备用防倒链。

三、各队必须建立防倒链领用记录及管理台账,各队所领用的防倒链必须由三铁工专职管理,三铁工对其负全责。

四、各队防倒链的领用必须做到交旧领新,各队领用防倒链的票据,必须报生产科签字登记,无生产科负责人或专管三铁负责人签字,不得发放防倒链。

五、生产科设专人管理防倒链,并建立防倒链管理台账。

六、防倒链允许丢失率为15条/万t,生产科每月对各队使用防倒链数量进行检查验收,超出丢失率部分,每丢失一条对负责人给予5元处罚。

七、本规定下发之后,各有关单位必须贯彻执行。

(1)掘进工作面现场管理制度一、班长组织本班全体人员学习贯彻执行“三大规程”和上级有关安全生产的指示精神,《作业规程》学习后应由参加学习的全体人员签字,正班长主抓本班的安全工作,副班长主抓本班的生产工作。

二、公司总工程师和主管副总工程师每季组织有关业务部门对各作业规程编制、贯彻、执行情况进行抽查,将现场与规程对号、查找不足。

区队不按作业规程施工的要追究区队长的责任,副总工程师组织业务部门每月至少检查一次。

三、采、掘工作面都要实施有正规循环作业,提高单产、单进。

四、工程质量符合要求,同时,保证工作面整齐、清洁、材料工具存放有序,做到巷道高、宽、平、直、净,水沟畅通,无积水。

五、当局扇停止运转时应立即撤出人员,切断电源。

六、坚持敲帮问顶制度,防止矸煤突然冒落伤人。

七、巷道遇到较松软煤层时,必须采用前探式支架支护,空顶高度超过规定时,必须在支架上打木垛接顶。

八、架棚前必须先拉好中线、腰线,严格控制巷道方向,架好棚子后及时背帮背顶,荆芭、椽子质量、数量均应符合要求。

九、维修巷道时,应坚持先外后里、先上后下的原则。

(2)司泵工交接班制度一、值班人员必须按规定的制度、时间交接班,若有特殊情况,请示主管负责人批准后方可。

二、交接班必须在岗位上,严禁半路交接班,不管任何原因,接班人员不到岗位,交班人员不得离开。

三、接班人员上班先检查设备运行情况,及各部件螺丝,转动机构是否正常,工具、用具及各种仪表是否齐全,各项记录是否齐全完整和设备硐室卫生是否良好,检查有无事故或事故是否处理。

四、检查验收后方可签名接班,交班人员必须在接班人员签名后方可下班。

(1)乳化液泵站司机操作规程一、泵站司机必须经过培训考试合格,持证方可操作。

二、启动前,先检查润滑油,后检查各部件是否齐全完好,液压箱内是否有足够的合格乳化液。

三、拉开液压箱拉阀,打开手动截止阀,点动电机开头,旋转方向与箭头方向是否一致。

四、启动乳化泵,拧松放气螺钉放气,然后拧紧,并慢慢关闭手动卸载阀,使泵压力逐渐上升到18后,再投入正常运行。

五、在运行过程中,认真检查泵温度、润滑及运转情况,发现问题及时处理或汇报。

六、随时补充乳化液,乳化液浓度3—5%,严禁向乳化液泵内打清水。

七、停泵时,应先打开手动卸载阀,使泵空载运行后再停泵。

(1)采煤工操作规程一、进入工作地点,先检查、处理不安全因素,然后进行工作。

二、采煤序应自上而下,采一棚、架一棚。

架棚时,背牢、迎山,棚距按“作业规程”规定。

三、采煤时,要时刻注意溜子大块矸石,以免在挤人或碰到棚子。

不准用溜子运送柱梁及其它材料或工具。

在正常地方跨越溜子,要先看后过;在较低的地方跨越溜子,必须先停溜子后过人。

四、工作开始,应清理行人巷,保证畅通。

同时,还要做到不开溜子不攉煤。

五、认真执行敲帮问顶制度,经常认真地检查作业地点顶板及煤壁情况,发现不安全因素及时加固处理。

六、当生产中遇到“初采”、过“老眼”或过断层时,要严格执行矿、队制定的安全技术措施。

七、采煤必须做到一正、三直、一平、一净、一采宽,即:棚子架正,煤矿墙采直,溜子移直。

八、工作结束后,经验收合格并得到验收人员许可方准下班。

(1)一、认真贯彻执行煤矿“三大规程”和矿井各项管理制度。

二、负责矿井“一通三防”及其质量标准化工作实施工作。

三、负责组织“一通三防”自查自纠,积极主动解决工作中存在的问题。

四、积极参加各项安全检查活动,负责落实各项安全隐患。

五、负责失修巷道的修理,保证设计通风断面。

六、负责组织抢救矿井重大事故危害。

七、切实抓好工程质量管理,不断改善生产环境,实现安全生产。

(1)一、认真贯彻执行党的安全生产方针,牢固树立“安全第一”思想,落实矿井规定和指示。

二、负责对本队职工岗位技能和安全知识培训,提高职工自保、互保意识。

三、负责掘进质量标准化实施工作。

四、负责组织“自查自纠”,对安全生产存在的隐患,立即处理,保证不安全不生产。

五、服从调度指挥,完成掘进计划,做好矿井采煤接替工作。

六、负责本单位火工品领、用、退管理。

七、当发生灾害时,积极配合,并按“四不放过”原则组织参加分析。

八、负责本队“一通三防”工作,为职工创造良好的工作环境。

九、完成临时交办的各项任务。

(2)工程质量管理制度一、从现场管理入手,各采掘工作地点对当班不合格的工程必须返工,各区队的每个班组必须严格执行现场交接班制度。

接班人员要对上班工程质量细致检查,按工程质量标准对其进行验收,交班人员要对当班遗留的问题向接班人员交待清楚。

接班后,接班人员对所接工程质量负责,若出现质量问题,根据实际情况对当班组长进行罚款。

二、各区队要对每班所验收的情况及遗留问题进行整理,并逐项解决。

建立工程质量台账,交接班记录保存完好,对所出问题的解决办法有详细记录,各区队每月对工程质量要进行自查,不少于3次,有自查记录。

三、生产技术部每月对各区队关于工程质量情况所建立的记录、台账进行检查,若出现台账、记录不全,有空班无捡现象的,当月该区队工程质量平均分下调1分,每月逢10号生产技术部要对各区队工程质量进行检查打分,工程质量平均分低于85分的扣该区队当月考核分1分。

四、生产科每月考核与工程质量挂钩,如果外单位或公司来矿检查工程质量少于85分时,少一分扣科内考核分1分。

(3)采煤队安全生产责任制一、认真贯彻执行煤矿《三大规程》,牢固树立“安全第一”思想,严格落实各项管理制度。

二、负责制定、完善、落实本队安全生产及各项施工措施的编制。

三、负责组织对本队职工的各项安全知识培训和安全活动。

四、负责采煤质量标准化实施工作。

五、负责组织自查自纠,积极度主动协调解决工作中存在的问题。

六、负责对安全生产中出现的隐患按“四定”原则严格落实,做到不安全不生产。

七、当矿井发生灾害时,服从统一调度,做好抢险救灾工作。

八、负责本单位火工品领、用、退制度。

九、负责落实矿井下达的各项任务,采取多样化的反“三违”活动。

十、负责本单位“一通三防”工作,为职工创造良好的安全生产环境。

十一、负责落实矿井的临时交办。

(1)采煤工作面现场管理制度一、班长组织本班全体人员学习贯彻执行“三大规程”和上级有关指示精神,学习技术知识,提高技术素质,《作业规程》学习后应由参加学习的全体人员签字,开展反三违活动,发现三违现象立即制止,正班长主抓本班的安全工作,副班长主抓本班的生产工作。

二、公司总工程师和主管副总工程师每季组织有关业务部门对各作业规程编制、贯彻、执行情况进行抽查,将现场与规程对号、查找不足。

区队不按作业规程施工的要追究区队长的责任,副总工程师组织业务部门每月至少检查一次。

三、采、掘工作面都要实施有正规循环作业,提高单产、单进。

四、支架不得打在浮煤上,底板松软时必须空“木鞋”;底板硬而光滑时,应掏柱窝。

支架迎山有力,迎山角符合作业规程。

五、采面做到三直一平两畅通,液压枪管子必须随用随挂,不得乱扔乱放。

六、坚持二次注液,保证柱子初撑力符合要求,采面有一定倾角时,必须坚持使用防倒链。

七、采面发现三用阀失交、漏液、变形、弯曲,柱芯表面锈蚀,顶盖缺少柱爪,手柄损坏的单体柱时必须运出采面,并及时补充新柱。

八、加强端头支护,上、下安全出口支护良好,超前支护棚数符合作业规程规定。

九、采面移梁、放顶工作不得一人作业。

十、采煤工作面初采时,应制定必要的初放顶措施,在措施中应明确规定每班的跟班干部,跟班干部对本班的安全生产负全面责任。

(1)井下各项管理制度及岗位责任制。

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