00458中小学教育管理复习——精华篇
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中小学教育管理复习题
第一编教育管理的基本原理
第一章导论
一、填空题
1、教育管理包括国家教育的(行政)管理和(学校内部)的管理。
2、教育管理学主要包括(教育行政)学和(学校管理)学两大分支。
3、教育管理学是一门(边缘)学科,也是一门(实践)性很强的科学。
4、管理随着人类的(产生)而产生,随着人类的(发展)而发展。
5、管理是一种(社会)现象。管理是一种重要(职能)
二、名词解释
1、管理——管理者依据管理的原理和方法,对管理的资源进行合理配置,以实现管理目标的活动过程。教育管理——教育管理者依据教育管理的原理和方法,对教育管理的资源进行合理配置,以实现教育管理目标的活动过程。(注意:三个名词一种解释)
2、教育管理学——研究教育管理现象,揭示教育管理规律的一门学科。
三、简答题
简答教育管理学的学习方法。
要点(1)认真读书;(2)研究问题;(3)总结经验。(进行适当阐述)
第二章教育管理的特点
一、填空题
1、教育管理的特点主要表现在:教育管理内容的(教育)性;教育管理对象和产品的(主体)性;教育管理过程的(复杂)性。——该题目也可以作简答题
2、教育管理的主要矛盾是处理(人)与(人)之间的矛盾关系。
3、教与学的关系是教育最普遍和最(本质)的关系。
4、共性即事物共同的性质,反映矛盾的(普遍性);个性即事物的特性,反映事物的(特殊性)。
5、教育管理的最终目的是提高管理的(效益)。
6、教育管理中的权威来源于管理者所拥有的(职位)和(职务),这是按照教育组织内部职权划分的结果。
7、教育管理中真正的权威来源于教育管理者本身的政治、业务(素质)和工作的(实绩)。
二、简答题
简述教育管理的基本范畴。要点(1)主体与客体;(2)共性与个性;(3)质量与数量;(4)有效与无效;(5)集权与分权;(6)权威与服从。
第三章教育管理的目标
一、填空题
1、目标是人们的行为想要达到的(目的)和(标准)。——该题可以作名词解释。
2、教育管理目标具有导向、(激励)和(控制)作用。
3、教育管理目标的制定过程有调查研究、(分析讨论)和(确定目标)三个环节。
4、目标管理是由美国管理学家(德鲁克)1954年提出(或目标管理理论代表是(德鲁克)。
5、目标管理大致经历了三个发展阶段,第一阶段是以(绩效评估)为中心,第二阶段是以(目标结合)为中心,第三阶段是以(战略规划)为中心。
二、名词解释
1、目标——人们的行为要达到的目的和标准;管理目标——管理活动所要达到的目的或标准;教育管理目标——教育管理活动所要达到的目的或标准。(注意:三个名词一种解释)
2、目标管理——围绕管理的目标所进行的管理。(按照教材答法)
三、简答题
1、简述制定教育管理目标的依据。要点(1)国家政治经济;(2)教育方针政策;(3)教育科学理论;(4)教育发展实际。
2、简述目标管理的特点。要点(1)强调系统、整体的管理;(2)强调自主、自控的管理;(3)强调成果、绩效的管理。
3、简述目标管理经历的三个阶段。(1)20世纪50年代—60年代:以绩效评估为中心;(2)20世纪60年代中期:以目标结合为中心;(3)20世纪70年代后,以战略规划为中心。
4、简述教育管理中实施目标管理的过程。要点(1)计划阶段,包括决策、目标分解、授权定责;(2)执行阶段,包括指导、反馈、协调;(3)检查总结阶段,包括考评、奖惩和总结经验。(注意该题目可以将其与第四章教育管理过程的四个环节统一起来)
第四章教育管理的过程
一、填空题
1、管理职能就是管理系统的(职责)和(功能)。(注意;教育管理职能与此相同)
2、管理职能理论的代表是(法约尔)。他提出了五职能,包括计划、组织、(指挥)、协调和(控制)。
3、教育管理过程具有(教育)性、多层次性、(双边)性、动态性和可控性等特点。(注意:该题目也可以作为简述题,参照教材34页那样的提法)。
4、教育管理过程四个环节是(计划)实施、(检查)和总结。(注意:实施即执行或实行)
5、计划是(起始)环节、实施是(中心)环节、检查是(中继)环节、总结是(终结)环节。
6、教育管理过程的中心环节是(实施),该环节的任务就是落实(计划)。
7、在教育管理过程中,计划是(起点)又是(归宿)和目的。
8、制定计划的程序主要包括确定目标、(拟定)方案、(选择)方案。(该题可作简述题)
9、实施主要包括的内容有组织、(协调)、控制和(激励)。
二、名词解释
1、计划——指确定目标和选择实现目标方案、方法手段、措施等活动。
2、实施——指落实计划的活动。
3、检查——对计划的实施进行监督和判断的活动。
4、总结——对某一阶段工作进行整体分析和评价的活动。
三、简答题
简述教育管理过程各环节的关系。要点(1)有机结合,有序运行;(2)相互渗透、相互促进;(3)不断发展,螺旋上升。
第五章教育管理的质量
一、填空题
1、所谓质量是指产品或工作满足规定要求的(特征)和(特性)的总和。(也可作名词解释)
2、广义的质量包括产品质量和(工作)质量,狭义的质量仅指(产品)的质量。
3、教育管理质量具有综合性、(复杂性)、(模糊性)和长期性等特点。(注意:该题也可以作简述题,见46页的提法)
4、质量管理的特点主要体现四个全面,即管理的对象、(环节)、参与的人员、使用的(方法)是全面的。
5、教育质量管理的内容包括全员管理、(全程)管理和(全局)管理三大方面。
二、名词解释
质量管理——指确定质量方针、目标和职责,并在质量体系中通过质量计划、质量控制和质量改进等活动。
三、简述题
简述教育质量管理的方法。要点(1)制订质量标准;(2)分析质量情况;(3)控制质量形成;(4)评价质量结果。第六章教育管理研究的方法论
一、填空题
1、科学研究的方法论体系可以分为哲学方法论、(一般)科学方法论和(具体)的研究方法。
2、哲学方法论以唯物(辩证法)为中心,它为科学研究提供了科学的(指导)思想。
3、一般方法论最重要的是(系统)科学的基本(原理)。
4、某一学科的具体研究方法是(方法论)的具体运用,适用于特定学科的专门的特殊研究方法(体系)。
5、系统科学有三条基本的原理,即(反馈)原理、有序原理和(整体)原理。
二、简述题
唯物辩证法对教育管理的指导作用主要通过哪些观点体现的?要点(1)实事求是的观点;(2)普遍联系的观点;(3)运动发展的观点;(4)矛盾统一的观点;(5)质量结合的观点。
第二编中小学教育行政
第七章教育行政机关及其国家公务员
一、填空题
1、我国的国家机关共有四大类,即国家(权力)机关、国家司法机关、国家军事机关和国家(行政)机关。(提醒思路:立法、司法、执法、军事)
2、教育行政机关国家公务员是代表国家行使(权力),从事社会公共事务(管理)的人员。(注意:此题也可以作名词解释)
3、教育行政机关公务员制度的目的是是保证国家工作人员队伍的(廉洁)、高效的(人事)管理制度。
4、实施国家公务员制度是在各级(党委)和(政府)统一领导下进行。
二、简述题
1、简述教育行政机关设置的原则。要点:(1)符合职能要求;(2)行政与企事业分开;(3)精简机构;(4)依法设置。
2、简述国家公务员制度的基本原则。要点(1)公平竞争;(2)注重实绩;(3)物质保障;(4)依法管理。
3、简述我国国家公务员制度的内容。要点;(1)职位分类;(2)录用;(3)义务和权利;(4)奖励;(5)纪律和处分;(6)考核;(7)职务升降;(8)交流;(9)职务任免;(10)培训;(11)回避;(12)工资、福利、保险;(13)辞职、辞退和退休;(14)申诉和控告;(15)管理和监督。(注意思路:公务员的入口管理、期间管理、出口管理所做的事情)
第八章我国中小学内部领导体制及其改革
一、填空题
1、教育管理体制是一个地区乃至整个国家如何(管理)教育的组织(形式)。
2、学校内部领导体制是学校管理体制的(核心)和(基础)。
3、教代会是(审议)机构。