最新新员工入职培训会主持词

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新员工入职培训主持词15篇

新员工入职培训主持词15篇

新员工入职培训主持词15篇新员工入职培训主持词1(556字)各位员工:我们的会议马上就要开始了,请大家安静。

各位员工,大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫__x.再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚.接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:__x再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!相识是一种缘分,相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人,只有放弃的人,在这个生意里,最大的障碍是敬业不专业,最大的瓶颈是个人发明创造,不跟系统走,否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意,杠杆的生意,复制的生意!一个人走进死胡同不可怕,可怕的是一群人走进死胡同,因为,没有完美的个人,只有完美的团队!在此我祝福各位,盯住目标,跟着系统,学习,行动,改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真.推荐下一次会议请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!新员工入职培训主持词2(554字)尊敬的各位领导,各位新员工们:大家上午好!非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫__x.再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚.接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:__x再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!相识是一种缘分,相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人,只有放弃的人,在这个生意里,最大的障碍是敬业不专业,最大的瓶颈是个人发明创造,不跟系统走,否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意,杠杆的生意,复制的生意!一个人走进死胡同不可怕,可怕的是一群人走进死胡同,因为,没有完美的个人,只有完美的团队!在此我祝福各位,盯住目标,跟着系统,学习,行动,改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真.推荐下一次会议请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!新员工入职培训主持词3(631字)各位朋友:大家好!我是今天培训活动的主持人——____,非常荣幸担任今天的主持,希望能得到大家的支持与配合!谢谢!今天是周末,或许很多人都在睡懒觉,而我们在座的各位却已经精神饱满的准备学习知识了,我代表____欢迎来自烟台各行各业的HR精英们!能够和大家一起学习,我感到非常的高兴!为了我们的培训有一个良好的环境,请大家将自己的大手机、小手机都掏出来,调成静音状态,给大家10秒钟的时间。

新员工入职培训会主持词

新员工入职培训会主持词

【导语】会议主持词是会议主持者主持会议时使⽤的带有指挥性、引导性的讲话。

⼀般⼤型或正规的会议都要有会议主持词,所以其使⽤频率较⾼。

主持词和其他公⽂⼀样,也有其特点,有其特有的写作套路,不熟悉它,不掌握它的写作规律,就难以得⼼应⼿,更难达极致。

因此,有必要对其进⾏研究和探讨,以便使写出的会议主持词更规范、更具体。

⽆忧考主持词频道为你整理了《新员⼯⼊职培训会主持词》,欢迎阅读,更多精彩,不断更新中……【篇⼀】新员⼯⼊职培训会主持词 各位最有活⼒、最有潜⼒的碧丽新同事,各位可亲可爱的兄弟姐妹们: ⼤家上午好! 我是⾏政部的李洁琼,桃李芬芳的李,纯洁的洁,琼瑶的琼、琼浆⽟液的琼姐,新员⼯⼊职欢迎词。

今天我很⾼兴地为⼤家介绍公司概况与⽂化理念,希望今天的分享能为⼤家带来桃李的芬芳,带来纯洁的思想,带来琼浆⽟液般的营养! ⾸先我代表公司感谢⼤家选择了碧丽,感谢你们给碧丽带了新鲜空⽓、新鲜⾎液与新鲜的活⼒!对你们加⼊碧丽表⽰最热烈最诚挚的欢迎! 我先向⼤家简单介绍⼀下公司的情况。

碧丽公司是⼀家不新也不⽼、不⼤也不⼩的企业,不新也不⽼是因为有⼗⼆年历史,不⼤也不⼩是指公司有近亿元年产值、200多员⼯的规模;碧丽是⼀家专门研发制造饮⽔设备的着名企业,是⼀家头上闪耀着⽆数光环的企业:⼴东省⾼新技术企业、民营科技企业、⼴东省知识产权⽰范企业、中国节能减排优秀企业、中国节能认证企业、中国质量信⽤企业等,这样的荣誉多如繁星、不胜枚举; 碧丽公司拥有上万⽅的产业研发与制造基地,拥有30多项国家专利技术;拥有技术过硬的强⼤技⼯队伍;拥有⽣产设备的数量与先进程度在⾏业;公司还拥有⾏业配套最齐全的各类硬件;这些共同构成了碧丽饮⽔机⾏业的制造优势与专业⼤⼚的风范。

以上这些就是碧丽⼈⼗⼆年来不断创新、奋⽃不息的成果展⽰。

同时,⾛进碧丽,你会渐渐地感受到这个团队的独特风格: 这是⼀⽀敢于创新、奖励创新的团队(从技术队伍到其他部门到车间⼀线员⼯,都能从⾃⼰的岗位着眼、从细节着⼿,主动参与管理或技术创新,每季度公司都会举⾏隆重的科技进步奖的颁奖⼤会), 这是⼀⽀喜欢分享知识也分享财富的团队(碧丽是经销商的黄埔军校,从碧丽⾛出去的经销商不计其数,产⽣了⽆数个百万富翁、千万富翁,⼤家在碧丽的平台上共同创造财富、分享财富;碧丽还向社会贡献财富,⼤⼿笔地向汶川捐赠饮⽔机、向敬⽼院、贫困地区捐款捐机) 这是⼀⽀充满⽣机与活⼒、会⼯作也会⽣活的团队,⼀年⼀度的员⼯晚会,会让你看到碧丽⼈的多姿多彩与多才多艺;⼀年⼀度的员⼯集体旅游,让你释放压⼒、增强活⼒、融⼊碧丽,欢迎词《新员⼯⼊职欢迎词》 这是⼀⽀讲平等讲尊重的和谐的团队(从⽼板到员⼯,⼀视同仁,没有森严的等级,没有分⼯不同的歧视,彼此之间,关系单纯,亲如⼀家,和睦相处;)。

新员工入职培训主持词开场白

新员工入职培训主持词开场白

新员工入职培训主持词开场白【篇一】××新员工入行前培训今天正式开班了.这次开班临近开业,对我们来讲意义重大,同时对大家今后日常工作的正常开展起到很好的促进作用.大家无论是提升业务技能、熟悉恒丰银行各项业务,还是了解我们公司的发展历史以及恒丰银行的企业文化,都是一次难得机会.我们公司经过半年多的筹建,在上级领导的支持和大家共同的努力下,各方面都已具备开业的条件.对于大家的努力和付出,我代表公司,在这里对大家表示诚挚的谢意!今天参加培训授课的老师有……,让我们以热烈的掌声对他们的到来表示热烈的欢迎!现在有请××领导为大家做入行前培训总动员,大家热烈欢迎!刚才,陈行长站在全行的高度上,对我们温州分行的发展提出了殷切的希望,我们大家要认真领会陈行长的指示精神,抓住机遇、克服困难,在杭州分行党委的正确领导下,在温州这块活跃的经济沃土上,脚踏实地、稳健发展、勇于开拓、不断进取,为温州分行的稳健发展奠定坚实的基础.为了确保这次培训班办出成效,办出水平,取得圆满成功,我再提出几点要求:一、自我加压,增强学习的内在动力.在座各位恒丰银行的新成员来自各个银行,都有多年的相关岗位工作经验和能力.现在融入到恒丰这个大家庭,我们对固有的工作思路和工作习惯要有所突破,要更进一步.通过培训和日后的学习,去掌握和熟练各自岗位的工作.二、学以致用,带着问题去学习,增强学习针对性.大家要将培训中学到的应知应会的学习内容带到工作中来,融到岗位上去,进一步联系实际、便捷程序、理顺关系.三、严格要求,增强组织纪律观念.大家要自觉遵守培训班纪律,不得随意请假,不准迟到、早退,不准随意离开培训区域.移动电话要自觉调到静音会议状态.理想事业没有坦途,成功人生没有捷径,征途中我们同路.我希望在座各位都能尽快地融入恒丰银行,成为恒丰银行密不可分的一份子,同时也希望在恒丰银行的工作能够胜任、愉快和满意.最后,预祝本次培训班圆满成功.祝大家学习进步!谢谢大家!【篇二】尊敬的各位领导,各位新员工们,大家上午好!首先非常真诚地欢迎各位新员工加入xxx这个正在成长中的大团队。

新员工入职培训主持词14篇

新员工入职培训主持词14篇

新员工入职培训主持词14篇新员工入职培训主持词1同志们:上午好!历时3个多月,我们在座的31位同志,经过自己的不懈努力,顺利通过了开发区招考领导小组组织的笔试、面试、体检和政审,从来自我省各地的余名考生中脱颖而出,正式成为一名开发区的工作人员,首先,我对大家能够成为开发区工作队伍中的一员表示热烈的欢迎和真诚的祝贺!这次公开招聘工作人员有六个特点:一是开发区工委、管委会高度重视,尤其是在招聘20名事业编制工作人员方面,成立了以市委常委、常务副市长、开发区工委第一书记?为组长的招考工作领导小组,招考工作的每个环节市及开发区领导都非常关心,亲自过问。

开发区、市人事局、市纪委监察局等相关部门就此次招考工作做了大量扎实细致的工作,确保了招考工作的顺利完成。

二是确定职位数量之多是空前的,这次招考了20名事业编制人员,11名执法及计生人员,提供了31个人员岗位,这是是在开发区招考史上是规模空间的。

三是这些职位都是比较重要的,是目前开发区经济社会发展非常急需的。

职位的制定紧紧围绕开发区经济社会发展,按照“充实一线、充实基层”的原则制定的。

四是整过招考工作的程序和过程非常公平、公正、公开。

从招考信息的发布,到笔试、面试、体检、政审每一个环节都实行阳光操作,处处体现公正透明,没有受到各种利益、关系、人情的干扰,考生和社会对公开招考工作信任度高,招考工作实现了“零差错、零投诉、零信访”。

五是招考工作方案措施周全,组织严密有序。

本次招考工作严格执行人事考试的有关政策规定,制定了细致周全的工作方案,建立健全了招考工作机制和操作程序,并且严格按照招考公告程序办事,做到考试工作程序规范化,确保了整个招考工作安全有序运行。

六是参加应聘人数多、学历高,竞争非常激烈,应聘人员遍布全国多个省市。

此次我县公开招考执法及计生人员共有人报名考试,其中,专科人,本科人,人,往届毕业生人。

事业编制工作人员共有人报名参加考试;其中本科人,硕士人,人,往届毕业生人。

新入职员工主持人发言稿(3篇)

新入职员工主持人发言稿(3篇)

第1篇大家好!我是新入职的员工,非常荣幸能在这里与大家相识,共同开启一段新的旅程。

首先,请允许我向大家表示最诚挚的感谢和热烈的祝贺!感谢领导们为我们提供了一个展示才华、实现梦想的平台,祝贺我们成功融入这个大家庭!时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,我们已步入一个崭新的时代。

在这个充满挑战与机遇的时代,我们肩负着时代赋予的使命,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力拼搏。

在此,我谨代表新入职的员工,向在座的各位表示衷心的感谢和崇高的敬意!首先,我要感谢领导的关怀与信任。

是你们为我们提供了这个展现才华、实现自我价值的舞台。

在此,我承诺,在今后的工作中,我将充分发挥自己的专业特长,为公司的发展贡献自己的一份力量。

其次,我要感谢同事们的关心与帮助。

是你们让我感受到了这个大家庭的温暖。

在今后的工作中,我将虚心学习,与大家携手共进,共同为实现公司的目标而努力。

下面,我将结合自身实际,谈谈对新入职员工的一些感悟和期望:一、坚定信念,志存高远作为新时代的青年,我们要坚定理想信念,志存高远。

我们要时刻牢记自己的使命,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力拼搏。

在今后的工作中,我们要以公司的发展为己任,为公司创造价值,为社会作出贡献。

二、勤奋学习,提升自我知识是力量,学习是进步的阶梯。

我们要始终保持谦虚好学的态度,不断充实自己,提升自我。

在今后的工作中,我们要善于学习,善于总结,善于创新,不断提高自己的综合素质,为公司的发展贡献自己的力量。

三、团结协作,共创辉煌团结就是力量,协作才能共赢。

我们要学会团结协作,发挥团队精神,共同为实现公司的目标而努力。

在今后的工作中,我们要相互支持,相互帮助,共同克服困难,共创辉煌。

四、严谨务实,追求卓越在工作中,我们要严谨务实,追求卓越。

对待每一项工作,都要认真负责,精益求精。

我们要始终保持敬业精神,以高度的责任感和使命感,为公司的发展贡献自己的力量。

五、勇于担当,积极进取新时代呼唤新担当,新征程呼唤新作为。

新员工主持人致辞发言稿(3篇)

新员工主持人致辞发言稿(3篇)

第1篇大家好!我是新入职的员工,非常荣幸能够在这个美好的时刻,站在这里,与大家共同见证我们的团队大家庭。

在此,我谨代表全体新员工,向公司领导和各位同事表示热烈的欢迎和衷心的感谢!首先,请允许我简要介绍一下自己。

我叫[姓名],毕业于[学校名称],专业是[专业名称]。

在过去的[工作时间]里,我曾在[上一家公司名称]担任[职位名称],积累了丰富的[行业名称]工作经验。

今天,我怀着无比激动的心情,加入了这个充满活力和凝聚力的团队——[公司名称]。

在这里,我要感谢公司领导为我们提供了一个展示才华、实现自我价值的平台。

同时,我也要感谢各位同事的关心与帮助,让我在短时间内迅速融入这个大家庭。

在此,我要向大家表示诚挚的感谢!接下来,我想就以下几个方面发表一下自己的感想:一、对公司文化的认同[公司名称]自成立以来,始终秉承“以人为本、创新求变、追求卓越”的企业精神,致力于为客户提供优质的产品和服务。

公司文化深深植根于每一位员工的心中,成为我们共同的价值追求。

我相信,在这样优秀的企业文化熏陶下,我们一定能够创造更加辉煌的业绩。

二、对团队的期望团队是企业发展的基石。

一个优秀的团队,需要大家齐心协力、共同奋斗。

在[公司名称],我看到了一支充满活力、团结协作的团队。

我相信,在未来的日子里,我们一定会携手共进,共创佳绩。

三、对个人发展的规划作为一名新员工,我深知自己肩负的责任和使命。

在今后的工作中,我将努力学习,不断提升自己的业务能力和综合素质。

具体来说,我将从以下几个方面着手:1. 加强业务学习:尽快熟悉公司业务流程,掌握产品知识,提高自己的业务水平。

2. 提高沟通能力:学会与同事、客户进行有效沟通,增强团队协作能力。

3. 培养创新意识:敢于挑战自我,勇于创新,为公司发展贡献自己的力量。

4. 严守职业道德:遵循公司规章制度,树立良好的职业形象。

四、对未来的展望站在新的起点上,我对[公司名称]的未来充满信心。

我相信,在全体员工的共同努力下,我们一定能够实现以下目标:1. 提升企业核心竞争力,打造行业领先品牌。

员工入职培训会议主持词(10篇)

员工入职培训会议主持词(10篇)

员工入职培训会议主持词(10篇)员工入职培训会议主持词(精选10篇)员工入职培训会议主持词篇1各位领导、各位同事、各位新战友:大家好!我是__公司副经理兼,首先,我代表分公司全体员工,而对各位新战友选择广州分公司、来到广州分公司表示热烈的欢迎!作为一名在公司工作十多年的老员工,借此机会,我想就责任、学习、成长三方面谈一些看法,与大家进行交流和分享。

首先关于责任。

任何人做事都必须要担负责任。

再过几天,在座各位将会奔赴不同的项目,从事不同的岗位。

但我希望无论大家从事什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责!现阶段,公司现在处于快速上升时期,它的发展、壮大,就需要有一批爱岗敬业、忠于职守、勇于担当责任的人!我希望你们就是这批有责任感、使命感的人!同时,有责任的人能得到他人的尊重和信赖,能得到更多发展的机会,也更能在自己的岗位上有所作为。

员工入职培训会议主持词篇2开场:大家好,首先欢迎大家加入,过程中如何有任何问题都可以与我们联系,和大家一起参训的伙伴都是加入为期两周左右的新同事,无论在过往的工作经历中是否有同行业或同岗位经验,进入一个新的环境,难免会有些许困惑,为了帮助大家解决这些问题,快速融入公司,协同总部各职能部门为大家安排了此次新员工入职培训,希望大家通过为期一天的学习有所收获。

课程安排:本期新员工培训分三个部分,给大家发的邮件里也有,第一个部分为走进;第二章为制度培训,第三个部分为评估与考核,评估是大家对本次培训进行评价,采用线上扫二维码的形式,也是咱们的线上签到,考核是对大家一天培训的结果检验,我们会将今天所学的内容浓缩在一张试卷中,一百分满分,及格分60,最终成绩会记录到大家的人才档案库中,以上,是咱们一天的整体安排。

员工入职培训会议主持词篇3新员工培训不需要有什么技巧,只要有和蔼可亲的话语,慈祥的面容,发自内心的对新员工们表达欢迎之情。

特别的开场白能够给当时的环境创造出一种不同的氛围,有一个好的开头,那么,接下来的活动就很好进行了。

新员工入职培训会议主持词4篇

新员工入职培训会议主持词4篇

新员工入职培训会议主持词4篇新员工入职培训会议主持词4篇【导语】会议主持词是会议主持者主持会议时使用的带有指挥性、引导性的讲话。

一般大型或正规的会议都要有会议主持词,所以其使用频率较高。

主持词和其他公文一样,也有其特点,有其特有的写作套路,不生疏它,不把握它的写作规律,就难以得心应手,更难达极致。

因此,有必要对其进行争辩和探讨,使写出的会议主持词更规范、更具体。

普琼茁微主持词频道为你整理了《新员工入职培训会议主持词》,欢迎阅读新员工入职培训会议主持词一敬重的领导及各位新员工:大家好,我是来自xx院土建室的xx,首先对你们加入xx表示欢迎,同时也很兴奋我们的集体又注入新颖的血液。

格外荣幸今日能和大家一起共享我入职一年的感想与领悟。

去年的今日,我和大家一样心怀幻想,抱着一颗酷热又忐忑的心加入了xx,或许一年后的你们也会发觉那是一种心灵的归宿,是一颗无处安放的事业心找到了暖和的家。

如今,在xx工作了一年,正如这张图片所描绘的那样,我将自己比方为一颗健壮成长的大树,脚下的这片‘xx’是一片肥沃的土地!是一片孕育优秀人才广袤无垠的沃土!在这里我享受着阳光带来的暖和。

仍旧深刻的记得去年谢总对我们的忠告:有预备,有幻想,会干事,实干事。

这短短的十二个字,用它的力量始终指引着我,给我方向。

我是幸运的,走进xx是我人生的阶梯,是我人生的转折。

工作思想从一个只会纸上谈兵的高校生,逐步成长为一名设计工程师,在xx上留下自己的脚印,并为人生的蓝图留下一个个不行磨灭的痕迹,这份工作给了我莫大的成就感。

而这种成就感是我面对困难的动力,乐观工作、努力奋进的源泉,渐渐地你会喜爱上挫折,喜爱上更具挑战的工作,由于只有在挫折中才能成长,只有完成更具挑战的工作,才能证明自己存在的价值。

前段时间,有幸被派到工地,解决现场施工问题,当现场人员亲切的称呼‘张工’时,内心深处油然升起无比的骄傲感,由于我的职业得到了他人的敬重,我的价值得到了他人的确定。

员工入职培训主持词(2篇)

员工入职培训主持词(2篇)

员工入职培训主持词尊敬的领导、尊敬的各位同事:大家好!今天,我们聚集在这里,共同庆祝和见证一个崭新的开始——新员工入职培训。

首先,我要代表公司向各位新入职的员工们表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺!在这个充满希望和挑战的时刻,你们选择加入我们的团队,承诺为公司的发展做出自己的努力和贡献。

入职培训对于每一位新员工来说都至关重要。

它不仅是一个了解公司文化、学习岗位技能的机会,更是一个适应新环境、融入新团队的过程。

通过入职培训,我们有机会为你们提供必要的知识和技能,以及公司内部的资源和支持,帮助你们快速适应工作,并展现出自己的才华和能力。

尊重个人是我们公司的核心价值观之一。

我们珍视每一位员工的个人特质和潜力,并致力于为他们提供一个充满机遇和挑战的发展平台。

希望大家在入职培训期间,不仅要对公司的标准和规范保持敬畏之心,更要发掘并发挥自己的特长和优势,为公司的发展注入新的活力和创意。

作为公司的一份子,我们要时刻保持使命感和责任感。

愿景是我们奋斗的目标,而价值观是我们行动的准则。

在未来的工作中,大家要牢记公司的使命和愿景,始终保持对工作和团队的热爱和认同,努力成为行业的领导者和榜样。

同时,我也要向各位新员工强调几点:首先,我们要保持学习的心态。

无论你在职场中已经经历过怎样的挑战和成功,进入一个新的环境总是需要学习和适应的。

所以,希望大家能够抱着开放的心态来参加培训,虚心听取他人的意见和建议,不断提升自己的知识和技能。

其次,我们要注重团队合作。

团结合作是我们公司成功的关键之一。

在一个团队中,每个人的角色都是不可或缺的。

希望大家能够主动参与团队活动,积极与同事沟通,相互支持和帮助,共同创造一个和谐、高效的工作环境。

最后,我们要保持积极的心态。

职场上,我们会面临各种挑战和压力,但是积极的心态是克服困难和实现个人价值的关键。

希望大家在工作中能够保持乐观向上的态度,相信自己的能力和潜力,勇敢面对困难,不断突破自我。

最后,我想重申一次对各位新员工的欢迎和祝贺!希望通过这次入职培训,大家能够更好地了解公司和岗位的要求,顺利融入团队,展现自己的才华和能力,实现个人和公司共同发展的目标。

员工入职培训主持词模板(三篇)

员工入职培训主持词模板(三篇)

员工入职培训主持词模板尊敬的各位领导、各位新员工:大家好!我是今天的主持人,很荣幸能够担任大家的主持人,为大家介绍和组织今天的员工入职培训。

首先,我代表公司领导向大家表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺!感谢各位新员工选择加入我们公司,相信在未来的日子里,你们将会与我们一同努力,共同创造美好的明天!作为员工入职培训的主持人,我将为大家介绍本次培训的目的、内容和时间安排,并分享一些我个人的体验和建议。

同时,我也希望通过这次培训,能够帮助大家更好地融入公司文化,了解公司的发展方向,提升个人能力和职业素养。

首先,让我们来了解一下本次培训的目的。

培训的目的主要有以下几个方面:1.了解公司文化和价值观。

公司文化是一个组织内部的精神力量,也是我们共同的信仰和价值追求。

通过本次培训,大家将更深入地了解公司的核心价值观和文化特点,明确自己的角色和责任,与公司保持一致的价值观。

2.提升业务知识和技能。

作为新员工,你们是公司未来的中坚力量,需要具备在工作中所需的知识和技能。

本次培训将会为大家提供必要的业务知识和技能培训,帮助大家更好地适应工作环境和岗位要求。

3.培养良好的人际关系和沟通能力。

在一个团队里,人际关系和沟通能力的重要性不言而喻。

通过本次培训,我们将重点培养大家的人际关系和沟通能力,增强团队的凝聚力和协作能力。

4.提高职业素养和个人发展。

职业素养是一个员工在工作中所需具备的综合素质,包括职业道德、职业技能等方面。

通过本次培训,我们希望大家都能够提高自己的职业素养,不断追求个人的职业发展。

接下来,我将为大家介绍本次培训的具体内容和时间安排。

本次培训将分为三个部分,分别是公司介绍、业务知识培训和职业素养培养。

在公司介绍部分,我们将为大家介绍公司的背景和发展历程,以及公司的组织结构和制度规定。

希望通过这一部分的培训,大家能够更加了解公司的发展脉络和组织架构,为自己的工作定位和发展方向有一个清晰的认识。

在业务知识培训部分,我们将邀请公司的相关部门和领导来为大家分享自己的经验和知识。

员工入职培训主持词模板(2篇)

员工入职培训主持词模板(2篇)

员工入职培训主持词模板尊敬的各位领导、各位新员工:大家好!我是今天的主持人,很荣幸能够担任大家的主持人,为大家介绍和组织今天的员工入职培训。

首先,我代表公司领导向大家表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺!感谢各位新员工选择加入我们公司,相信在未来的日子里,你们将会与我们一同努力,共同创造美好的明天!作为员工入职培训的主持人,我将为大家介绍本次培训的目的、内容和时间安排,并分享一些我个人的体验和建议。

同时,我也希望通过这次培训,能够帮助大家更好地融入公司文化,了解公司的发展方向,提升个人能力和职业素养。

首先,让我们来了解一下本次培训的目的。

培训的目的主要有以下几个方面:1.了解公司文化和价值观。

公司文化是一个组织内部的精神力量,也是我们共同的信仰和价值追求。

通过本次培训,大家将更深入地了解公司的核心价值观和文化特点,明确自己的角色和责任,与公司保持一致的价值观。

2.提升业务知识和技能。

作为新员工,你们是公司未来的中坚力量,需要具备在工作中所需的知识和技能。

本次培训将会为大家提供必要的业务知识和技能培训,帮助大家更好地适应工作环境和岗位要求。

3.培养良好的人际关系和沟通能力。

在一个团队里,人际关系和沟通能力的重要性不言而喻。

通过本次培训,我们将重点培养大家的人际关系和沟通能力,增强团队的凝聚力和协作能力。

4.提高职业素养和个人发展。

职业素养是一个员工在工作中所需具备的综合素质,包括职业道德、职业技能等方面。

通过本次培训,我们希望大家都能够提高自己的职业素养,不断追求个人的职业发展。

接下来,我将为大家介绍本次培训的具体内容和时间安排。

本次培训将分为三个部分,分别是公司介绍、业务知识培训和职业素养培养。

在公司介绍部分,我们将为大家介绍公司的背景和发展历程,以及公司的组织结构和制度规定。

希望通过这一部分的培训,大家能够更加了解公司的发展脉络和组织架构,为自己的工作定位和发展方向有一个清晰的认识。

在业务知识培训部分,我们将邀请公司的相关部门和领导来为大家分享自己的经验和知识。

公司新人入职培训会主持词(精选3篇)

公司新人入职培训会主持词(精选3篇)

公司新人入职培训会主持词(精选3篇)公司新人入职培训会篇1大家早上好!非常高兴大家在百忙中抽出时间来参加今天的《高效的演讲与呈现技巧》培训。

今天我们的授课讲师是周华老师。

我和萧杨是本期课程的班主任,很高兴认识各位。

在课程的过程中您有什么事情可以来找我和萧杨。

这次的培训只有1天,课程时间安排是从早上09:00―12:00,下午是从13:00——17:00,午餐时间是12点到1点,上下午各有一次课间休息课程开始前再次提醒各位,请关闭您的手机或调为振动状态,以免影响他人听课。

现在给大家5秒钟时间准备一下。

接下来我介绍一下这次课程的讲师:宋春涛老师,宋老师是历任雅芳培训经理多年,专精课程领域在商务演讲和TTT培训上,目前就职于众行公司的专职培训讲师、管理顾问。

相信这次课程宋老师能为大家的工作带来新的思考和启发。

现在让我们用热烈的掌声欢迎周华—周老师公司新人入职培训会主持词篇2首先和大家问声好,在座的每一位新人朋友们,大家早上好!(大家的回应)、是这两样的,在我们公司当主持人在台上说到早上好,下午好,现在好的时候。

所有的联赢家人都要用一个整齐而响亮的声音回答我,联赢好,Yes!同时加上一个从上向下抓钱的动作(一边讲,一遍做)。

那我们在试一次,好不好?好(再次问好,回应)。

好,一流棒的掌声送给我们自己。

刚才和大家问好的时候,大家的回应方式不同,这就说明我们平时的工作环境、生活环境有所不同。

从而就造就了我们的处事方式不同。

在联赢公司,大家不会感觉到上下级的压力,不会感觉到勾心斗角。

在这里,我们每一位员工都互相称为家人,同样,我们称我们的总经理郝总为大家长,希望大家可以感受到更多的家庭温暖。

好,很高兴,今天培训再次看见大家洋溢的笑脸,希望大家积极表现,可以抓住和我们联赢公司一起成长的机会,好不好?为了我们的培训有一个良好的环境,请大家将自己的大手机、小手机都掏出来,调成静音状态,给大家10秒钟的时间。

在培训过程中,有任何问题请大家举手示意,不要交头接耳。

2024年公司新人入职培训会主持词模板(2篇)

2024年公司新人入职培训会主持词模板(2篇)

2024年公司新人入职培训会主持词模板尊敬的各位领导、亲爱的新同事们:大家好!首先,我代表公司,对大家能够顺利通过我们公司的选拔,成功入职表示热烈的祝贺!也非常感谢各位领导、同事们在招聘、选拔过程中的辛苦付出和支持。

作为一家国际知名的公司,在行业中拥有着广阔的发展前景和良好的企业文化。

我们始终秉持着以人为本、持续创新的理念,致力于为客户提供优质的产品和服务。

而新人入职培训,则是公司为新同事们提供的一次了解公司、融入公司、成长发展的重要机会。

本次培训将会有一系列的课程和活动,旨在帮助大家快速适应公司文化,了解公司业务和工作流程,提升专业技能,增强团队合作能力。

也希望通过培训的过程中,大家能够相互交流和学习,建立起良好的人际关系和团队合作精神。

在接下来的培训中,我们会邀请公司的各个部门负责人和优秀的员工代表,为大家进行专业知识的讲解和经验分享。

我们相信,通过他们的分享和教诲,能够让大家更好地了解公司的业务,掌握相应的技能和知识。

除了专业知识的学习,我们也将安排团队建设活动和实践练习。

通过这些活动,我们希望大家能够更好地融入团队,发现自己的优势和不足,并且通过团队合作提升自己的领导力和沟通技巧。

同时,我们也希望通过这些活动,让大家能够在轻松愉快的氛围中建立起真实、亲密的联系,增进相互的理解和信任。

除了培训内容,我们还将为大家提供良好的工作环境和完善的福利待遇。

我们秉持着公平公正的原则,注重员工的职业发展和个人成长。

公司鼓励员工不断学习和进步,提供丰富的培训和发展机会,希望每一位员工都能够在公司得到成长和实现自我价值。

最后,我希望大家在新的工作岗位上,以积极的心态投入工作,勇于接受挑战,不断努力和学习。

相信只要大家用心去做,用行动去证明自己,一定能够取得优秀的成绩和表现。

再次衷心祝贺大家能够顺利加入公司,并预祝新同事们能够在公司的发展中实现自己的梦想!也希望本次培训能够帮助大家打下坚实的基础,为将来的工作奠定良好的起点。

新入职员工岗前培训主持词四篇

新入职员工岗前培训主持词四篇

新入职员工岗前培训主持词四篇【篇一】新入职员工岗前培训主持词一、尊敬的各位领导、亲爱的伙伴们、大家上午好:人间五月尽芳菲,山似桃花始开;人间五月春明媚,绿意葱翠春满园。

在这激情五月、生机盎然的美好季节,在喜迎百年奥运即将召开的美好时刻,在新兴支公司经理室的正确领导下,我们迎来了国寿新兴支公司新人岗前培训班,现在我宣布:国寿新兴支公司新人岗前培训班开训典礼现在开始。

出席本次培训班的领导有:新兴支公司经理王文刚先生;市公司个险销售部培训岗负责人、优秀讲师马晓佳女士让我们再一次用热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!您从家人的期盼中走来,满怀澎湃的激情和梦想,带着对未来的追求,让人生从这里插上翅膀,二、下面请全体起立,奏唱国歌。

三、时代赋予我们机遇、历史赋予我们责任,在未来三天的日子里,我们将共同学习,共同品尝收获的果实。

下面让我们用热烈的掌声有请新兴支公司经理王文刚先生为本次新人培训班致词。

【篇二】新入职员工岗前培训主持词各位京珠盛世的新老员工们大家过年好!新春伊始我们从五湖四海相聚在京珠盛世这片土地上我想这是一种缘分。

从今天开始,我们就成为了同事,那么随着时间的推移,我们也会成为很好的朋友。

我先自我介绍一下,我是公司主管培训工作的孙老师,我非常的荣幸,能在你们进入公司的第一时间就与大家相识。

看到你们一张张年轻的脸,就仿佛看到了京珠盛世的未来和希望。

昨天,你们怀揣着浓浓的乡情,铭记着父母的叮咛来到这里。

为了迎接各位的到来,为了能让各位一到公司就能有家的感觉,体会到公司对大家的关怀,公司上下领导做了大量的工作,因为,从现在开始这里是大家工作和生活的地方,京珠盛世公司深知自己的责任,这里承载着你们每个人的梦想和憧憬。

也许你想通过自己的劳动获取更多的报酬来改变自己和家人的生活、也许你想在这里学习和成长、亦或许你想在这里找到一个更好的发展空间。

请大家放心,无论你的梦想是怎样的,只要是积极向上的,京珠盛世都会为你提供实现梦想的舞台。

培训会议主持词

培训会议主持词

培训会议主持词培训会议主持词8篇培训会议主持词篇1各位领导、同事们:大家上午好!欢迎大家光临今培训会的现场。

首先请允许我做下自我介绍,我叫xx,是上月底入培训部的新人,今后的工作中还请在座的家人们多多支持多多指教!(大家可以给我一些鼓励的掌声吗?谢谢)课程开始之前呢还是要温馨提示一下各位家人,为保持会场良好的秩序和氛围,请大家将手机调至振动或静音状态,培训过程中无特殊情况请不要随意走动。

感谢您的配合!今天的会议分两个环节,首先我们会认识两位新入职的同事,然后是培训授课环节。

好的,接下来有请人力资源部的xx总为我们介绍两位新入职的家人,掌声有请xx总!感谢xx总,也请大家再一次把欢迎的掌声送给两位同事!那稍后他们两位也会分享各自的一些从业心得和宝贵经验。

让我们一起期待。

培训会议主持词篇2同志们:为总结20xx年全县财税、劳保和审计工作经验,研究部署今年各项任务,进一步动员全县上下统一思想,认清形势,扎实推进,确保全面完成财政、劳保和审计工作各项任务,经县委、县政府研究,决定召开全县财税、劳动保障暨审计工作会议。

出席今天会议的有:各镇党委书记、镇长,开发区主任;各镇区财政所长、人力资源中心主任、审计站长;县各有关部门主要负责人、财务科长、审计科长;二级预算单位主要负责人;县财政局、国税局、地税局、劳保局、审计局中层以上干部,国、地税分局局长;定报企业法人代表;驻射农盐场分管负责人。

会议共有4项议程:一是主题报告;二是表彰奖励;三是签定责任状;四是领导讲话。

这次会议涵盖面广、参会人员多,时间不长、内容重要,希望大家严格遵守会议纪律,保持良好的会场秩序。

首先,进行会议第一项议程,请大家以热烈的掌声欢迎肖县长作主题报告;下面,进行会议第二项议程,先由我宣读两个表彰决定;现在进行表彰,首先,请荣获20xx年度全县财政收入跨越发展奖的合德镇、射阳经济开发区、千秋镇、陈洋镇、黄尖镇主要负责同志上台领奖;现在,请荣获20xx年度镇级财政建设“双增工程”的新坍镇、盘湾镇、临海镇、黄尖镇、合德镇主要负责同志上台领奖;现在,请荣获20xx年度国税收入大户贡献奖的江苏德发树脂有限公司、江苏双山集团、射阳县供电公司,荣获地方税收入大户贡献奖的射阳县电信局,荣获省、市驻射单位纳税大户奖的射阳县烟草公司主要负责人上台领奖。

新员工入职培训主持人串词

新员工入职培训主持人串词

【导语】会议主持词是会议主持者主持会议时使⽤的带有指挥性、引导性的讲话。

⼀般⼤型或正规的会议都要有会议主持词,所以其使⽤频率较⾼。

主持词和其他公⽂⼀样,也有其特点,有其特有的写作套路,不熟悉它,不掌握它的写作规律,就难以得⼼应⼿,更难达极致。

因此,有必要对其进⾏研究和探讨,使写出的会议主持词更规范、更具体。

⽆忧考主持词频道为你整理了《新员⼯⼊职培训主持⼈串词》,欢迎阅读,更多精彩,不断更新中……【篇⼀】新员⼯⼊职培训主持⼈串词 尊敬的各位领导,各位新员⼯们,⼤家上午好! ⾸先⾮常真诚地欢迎各位新员⼯加⼊xxx这个正在成长中的⼤团队。

我是来⾃⼈⼒资源部的xx,⾮常荣幸,今天的培训由我来主持,希望能得到⼤家的⽀持与配合!谢谢⼤家! 从今天起,你们已成为xxx集团的重要成员,你们是注⼊公司的新鲜⾎液,你们也是公司的未来。

希望你们能与这个⼤家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。

在这⾥,公司各项培训也不断推进,⽆论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。

xxx为优秀的员⼯提供良好的平台及发展空间,⾃豪交织着这份重任,激情萦绕着这份事业,让我们共同投⾝在本次新员⼯培训的学习中,让我们⽤空杯的⼼态、虚⼼的向每⼀位学习,为未来的⼯作打下坚实的基础。

我们集团要求每⼀个⼈以⾼度认真负责的态度,⾼标准、⾼质量、创造性地完成⾃⾝的岗位职责。

要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每⼀个细节、其中每⼀个部份⼊⼿,耐下⼼来,持之以恒,积沙成塔,⽅成⼤器。

本公司永远追求客户满意,您在⼯作中的⼀⾔⼀⾏都代表了公司的形象,⽽不只是您⾃⼰!要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的⾏为准则去完成⼯作。

我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的⾔⾏、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的⼤舞台上扮演好您的⾓⾊! 我们相信,公司因为您的加⼊⽽会更精彩、更美好!“xxx”将成为⼀个知名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!【篇⼆】新员⼯⼊职培训主持⼈串词 ⼀、开场: 各位朋友,⼤家好!我是今天培训活动的主持⼈——****,⾮常荣幸担任今天的主持,希望能得到⼤家的⽀持与配合!谢谢! 今天是周末,或许很多⼈都在睡懒觉,⽽我们在座的各位却已经精神饱满的准备学习知识了,我代表****欢迎来⾃烟台各⾏各业的HR精英们!能够和⼤家⼀起学习,我感到⾮常的⾼兴! 为了我们的培训有⼀个良好的环境,请⼤家将⾃⼰的⼤⼿机、⼩⼿机都掏出来,调成静⾳状态,给⼤家10秒钟的时间。

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新员工入职培训会主持词
尊敬的何董,各位亲爱的同事们大家上午好!
我是培训师陈慧丽,很高兴也很荣幸我们在这里相遇,在朵唯相聚。

朵唯是一个充满温情和激情的团队,当然我们有一个传统的问好方式。

就是当主持人问好的时候,大家要激情饱满的回应:好!很好!非常好!(好,我们一起来一次朵唯的问好:各位亲爱的朵唯家人们,大家上午好!)......
我们来自五湖四海,我们在深圳这座大都市里奋斗打拼,而此刻我们相聚朵唯。

深圳有一句话:来了就是深圳人!而我想说的是:来了就是朵唯人!让我们用热烈的掌声对彼此选择加入朵唯表示热烈欢迎,欢迎大家!
一路走来,朵唯已经走过了七个年头。

接下来让我们通过一段视频走进朵唯,重温这些年朵唯走过的岁月。

请看视频。

关灯
七年,朵唯一直坚持和坚守着独特的女性定位。

我们在朵唯精彩、也在朵唯成长,也相信朵唯会因为大家的加入更加辉煌。

在这段视频里,我们看到了一个充满传奇的朵唯品牌,看到了一个充满爱的大家庭。

那么在朵唯品牌发展的道路上,究竟发生了哪些精彩的故事呢?相信大家都很期待,接下来我们将有请出培训部主管郑雅文老师给大家带来精彩的分享。

掌声有请郑老师!
谢谢郑老师。

接下来我们要请出的是朵唯品牌创始人何董,我们非常的幸运,因为每一个新员工的企业文化培训都是由何董亲自做的。

这在所有企业都是很难得能够由品牌创始人、董事长,来做员工培训,机会非常难得。

所以我们要以最热情最饱满的状态投入学习!
谢谢何董。

再次用热烈的掌声感谢何董的精彩分享。

现在是几点几分,十分钟后准时开始。

放音乐
感谢何董,上午的课程告一段落,午餐为大家准备好了,请有序到门外餐厅用餐,下午课程2点准时开始,请大家提前十分钟到达会场。

放视频
做游戏
好,下午的培训即将开始,请大家再次确认手机是否调为静音或振动。

同样培训过程中会安排休息,请大家不要随意走动。

各位朵唯家人们,大家下午好!经过上午的学习,相信大家有很多收获,当然也会有些许疲惫。

但是我们还是要保持朵唯人的激情和状态。

朵唯的文化是大家认同,遵守,并通过员工的行为来体现的,所以我们来看一下上财年感动朵唯的'人物视频,这也是今天朵唯文化培训课程的一部分,同样需要我们以饱满的状态来投入,请看视频。

(关灯)
文化就是一种力量,也是我们迈向成功的基础。

公司每年都有感动朵唯人物的评选,这一座座奖杯,一束束鲜花也将会传递到在座同事的手里。

此刻我们除了感动,也会有认同、尊敬和赏识。

让我们用掌声来向视频中的这些同事表达这一份赏识。

当然掌声是表达赏识的一种方式,但除了掌声,我们还能怎样表达我们的赏识呢?对,还有注视时炯炯有神的目光,认真的表情和积极响亮的回应。

大家说是不是?是,不够热烈。

大家说是不是?是!!!好接下来我们带着专注的目光,认真的表情和响亮热烈的回应。

掌声有请何董给我们做培训。

再一次感谢何董今天我们深度解读了朵唯的文化,使命,愿景和目标!分享是一件快乐的事情,也是互相学习取经的过程。

在今天何董的培训中,最打动你的一句话是什么?哪些话和案例对你带来了启发?在朵唯的感受与过往的经历有哪些不同的体验?机会难得哪位同事先来说说自己的感受?请这位同事。

谢谢!其他同事也有很多想分享的,那请大家把你的感想、心得写下来,于下周三之前发送到人事行政管理周妙娜的邮箱。

通过今天的培训,我们了解到了朵唯的文化,使命和愿景。

也对自己的职业生涯,个人增值有了更大的意义。

让我们将这一份收获,这份热情化为不竭的动力,相信在何董的带领下,在我们的共同努力下,朵唯会越走越辉煌。

再次感谢何董,也祝在座每一位在朵唯开心工作,工作开心。

各位员工,我们的会议马上就要开始了,请大家安静。

各位员工,大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫[xxxxx].
首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里,选择了却因为心态方法不同而大相径庭,成功不是偶然的,但成功的途径学习是必然的,所以大家坐在这里是为了少走弯路,浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列,来学习成功者的经验,对吗?为此,我们系统请到了一位主讲嘉宾,他来自于xx,非常优秀,为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间,请配合我做好以下三件事:1 拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态.2 爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;3 会议期间请不要来回走动,以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师!
再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!
千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚. 接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:[xxxxx]
再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!
相识是一种缘分,相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人,只有放弃的人,在这个生意里,最大的障碍是敬业不专业,最大的瓶颈是个人发明创造,不跟系统走,否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意,杠杆的生意,复制的生意!一个人走进死胡同不可怕,可怕的是一群人走进死胡同,因为,没有完美的个人,只有完美的团队!在此我祝福各位,盯住目标,跟着系统,学习,行动,改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真,
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请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!
亲爱的xx家人们,大家早上好!
在这激情五月,生机盎然的美好季节,在公司领导的正确带领下,我们迎来了又一届新人岗前培训班,在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。

请允许我做一个简单地自我介绍,我叫xx,是这次培训的服务负责人,很高兴能和大家共同度过培训的美好时光,大家如果有什么需要,可随时联系我。

刚才大家看到的我们xx的问好方式,“好、很好,击掌三下”我希望大家能在接下来的日子里也这样回应我,让我们一起来试一下,好不好?亲爱的润达家人们,大家早上好!,好,大家都做得非常棒。

你从家人的期盼中走来,带着对未来的追求,让人生从这里插上翅膀,接下来让我们来共同了解我们的具体培训时间和内容安排,培训时间中间休息15分钟,厕所就在楼梯口左手边第一个,同时我们为大家准备了纯净水,方便大家饮用,中午如果有不回去的可以在会议室休息,如果愿意做饭的话可以在厨房一展你的厨艺。

大家对培训安排还有不明白的吗,如果没有的话我们接着往下进行。

俗话说“无规矩,不成方圆”我们这次的培训也一样,接下来让我们共同学习一下培训纪律,培训纪律学完了,相信大家都能认真遵守。

亲爱的家人们,不管你曾经多么平凡还是多么耀眼,这里将是你人生又一起点,又一次挑战,又一次机遇,在未来三天的时间里希望大家都能学有所成,学有所获,在开始我们正式培训之前,希望大家配合我做好以下三件事情:1、将你的手机调至静音、震动或关闭状态;2、爱讲悄悄话的朋友请暂时忍耐一会;
3、培训期间请不要随意走动,以免影响他人。

大家都准备好了吗?下面让我们以最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的公司副总经理程金峰先生,来给大
家具体介绍xx公司。

………………让我们再次以热烈的掌声感谢我们的xx。

企业文化是一个公司的灵魂,在xx大家不仅学习做事更会学到如何做人,做一个正直、感恩、孝顺父母,帮助身边同事、朋友的人,在这里你会真正认识自己、了解自己,真正实现自己的人生价值。

今天上午的培训就到此结束,请带好自己的随身物品。

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