中央企业经营管理人才队伍建设调查问卷

中央企业经营管理人才队伍建设调查问卷

填写说明：

1、该问卷主要目的是为中央组织部编制《全国人才队伍建设中长期规划纲要（2009—2020）》搜集素材。

2、该问卷为不记名问卷，填写人的回答仅供规划编制工作研究使用，不作它用，请根据本企业的实际情况，及您对相关工作的思考，如实作答。

3、本问卷中所指人才，特指“企业经营管理人才”。

4、该问卷共有七个部分、28道题目，答完整个问卷约需时30分钟。

衷心感谢您的参与和支持！

您所在单位层级（请在相应的数字上打“√”）：

1. 集团/企业本部；

2. 下属单位

您所在单位性质（请在相应的数字上打“√”）：

1. 国有独资企业：①中央②地方；

2. 国有参控股企业；

3. 外方独资企业；

4. 合资企业；

5. 民营企业

您所在单位所属行业（请在相应的数字上打“√”）：

1.第一产业；

2. 第二产业（含工业和建筑业）；

3. 第三产业您的职位类别（请在相应的数字上打“√”）：

1.董事；

2. 监事

3. 高级经营管理者；

4. 一般经营管理者；

5. 经营管理专业人才1

您所在单位从业人员总数（请在相应的□上打“√”）：

□<300 人；□300～2000 人；□2000～3000 人；□3000～5000 人；□5000～10000人；□10000～15000人；□>20000人

您所在单位资产总额（人民币）（请在相应的□上打“√”）：

□<4000万；□4000万～4亿；□4～10 亿；□10～30亿；□30～50亿；□50～80亿；□80～100亿；□100～200亿；□200～300亿；□300～500亿；□>500亿；

您所在单位年销售额(人民币）（请在相应的□上打“√”）：

□<3000万；□3000万～3亿；□3～10 亿；□10～15亿；

1经营管理专业人才，是指企业中具体从事规划计划、人力资源、市场营销、资本运营、财务审计、生产管理、法律事务、质量安全环保、行政管理等业务工作的人才。

□15～25亿；□25～40亿；□40～60亿；□60～80亿；□80～120亿；□120～200亿；□200～300亿；□300～500亿；□>500亿；

第一部分：人才规划

第二部分：人才选拔配置

第三部分：绩效管理

第四部分：薪酬管理

第五部分：监督约束机制

第六部分：人才开发