牢固构筑安全生产防线(标准版)
构筑五道防线确保生产安全
构筑五道防线确保生产安全生产安全是企业生产经营中不可或缺的一环，关系到企业的稳定发展与员工的身体健康。
构筑有效的防线，是保障企业生产安全最重要的举措之一。
以下是构筑五道防线确保生产安全的措施。
第一道防线：安全文化建设企业安全文化建设是保障员工安全的基础，它能够提高员工的安全意识，增强员工的安全自觉性和安全责任心，从而更好地确保生产安全。
企业应该通过安全宣传、安全培训、安全演练等多种方式，加强员工安全知识的普及和宣传，增强员工的安全意识、职业道德和责任感。
第二道防线：规章制度完善企业要想保障生产安全，必须建立完善的制度与规章。
这些规章制度要基于生产实际情况，考虑到员工的安全和健康，严格执行，不得有任何漏洞。
并且，企业要及时修订制度，随时适应生产实际情况的变化。
制度执行的严格要求和规定将有效地保障员工的生产安全和企业的稳定发展。
第三道防线：设备维护管理设备的安全稳定运行对于生产安全来说至关重要。
企业要及时检修设备，确保设备始终处于正常工作状态，避免因锈蚀、老化、故障等安全隐患的出现。
设备维护管理还要加强维修人员的技能培训，提升技能水平，从根本上保障生产设备运行的顺畅。
第四道防线：物资管理物资管理涉及到企业的原材料、半成品、成品及工具等，物资管理管理好，才能保障生产安全。
企业应建立科学合理的物资管理制度，定期检查和盘点物资的数量和质量，防止物资遗失、浪费和重复使用，降低商业风险和损失。
第五道防线：应急预案应急预案是处理突发事件的有效措施。
企业要制定完整科学的应急预案，及时做好突发事件的处置，从而保障企业和员工的安全。
预案编制应充分考虑不同情况、不同情况下的响应。
应急预案的执行不仅要科学合理，也要健全完善，并加强员工的培训和考核，以提高应急处理的能力和应对危险的能力。
总之，构筑五道防线是保障生产安全的最佳途径。
企业要在安全文化、规章制度、设备维护管理、物资管理和应急预案等方面落实措施，通过科学、完善和有效的防线措施，保障员工的生产安全和企业的稳定发展。
加强班组安全教育筑牢安全防线(三篇)
加强班组安全教育筑牢安全防线安全生产是电力企业永恒的主题，可以说安全融入到了公司电力生产中的每一个环节，每年公司下发的第一号文件就是安全生产工作意见，第一次大规模的会议也是安全生产工作会。
事实证明，安全是公司发展与进步的阶梯，而作为基层一线的班组则是公司安全管理的前沿阵地，是安全生产的细胞血液，是公司安全工作的重要组成部分，要想提高公司整体安全水平，加强班组安全教育管理，在班组落实各种保护职工安全健康的措施就显得至关重要。
因此，抓好班组安全教育管理是公司安全管理的中心。
从近年来国网公司系统发生的各类大小安全责任事故分析看，究其根源，人、物、环境这三个因素是发生事故的根本原因。
所以，公司要为基层一线职工增加一个学习安全知识的园地，通过班组安全思想教育来创造一个浓厚的安全管理氛围，筑牢安全思想防线。
因人的不安全行为、物的不安全状态是发生事故的最直接的因素，其中人的不安全行为是最主要的原因。
因为大多数的事故都是由于人的失误而造成的，所以抓好基层一线班组职工的安全教育关键就是要管好人、教育人。
让职工在潜移默化的教育中形成强烈的安全意识，掌握安全技能知识，具备相当程度的安全预防能力、判断水平和应急处理方法，达到从“要我安全”到“我要安全”及“我会安全”的思想转变。
从某种程度上说，安全教育在安全生产中具有基础性的地位，抓好职工安全教育就是把“安全第一、预防为主”的方针落到实处，关键问题还是要找准班组安全教育管理的“四个抓手”，才能真正构筑起一道坚固的安全生产防线，筑牢公司安全中心。
一是要致力于抓好职工的安全意识教育。
要想有正确的安全行动，必须要有正确的安全思想动机和安全意识。
要从坚持“以人为本”的角度入手，突出“以我为中心”的安全管理理念，注重引导、培育广大职工对安全与健康的自愿、自需、自求意识，教育职工在从事工作时，都要带着这样一种思维：这样做是否违章？是否威胁我的生命安全与身体健康？从而使看似狭义、实则广义的“我”的安全与公司的安全紧密结合在一起，这样就会使广大职工时刻关心“自我”，关注“从我做起，严反违章”这个主题，更加重视安全、珍爱生命。
《安全管理》之构筑五道防线 确保生产安全
构筑五道防线确保生产安全《安全生产法》的颁布，为我们提升企业的安全管理水平，使之从传统的管理模式向科学化、规范化转变，提供了契机和依据。
我们从全员、全方位、全过程开展安全生产管理工作思路出发，从认真落实各级安全生产责任制入手，着力于把安全工作从事后查处向事前预防转变，努力构筑安全生产五道防线，实现了把安全工作的重心转移到“预防为主”上来的目的。
一、加强宣传教育，构筑安全生产的思想防线。
社会生活和生产劳动过程中，安全无时不在，无处不有，而在日常生活工作中，安全问题又常常被忽略，被遗忘，往往是发生事故或伤亡时，人们才恍然大悟，才认识到“安全第一、预防为主”多么重要。
从宣传教育入手，构筑思想防线就是为了解决把安全工作挂在嘴上、写在纸上、贴在墙上而忘在脑后的情况，做到使干部职工思想上警钟长鸣。
坚持宣传教育的根本宗旨——以人为本。
“以人为本”是安全工作“预防为主”的出发点和立足点，满足职工的“安全需求”，增强职工在生产劳动过程中对危险、危害的预防治理能力，这是安全宣传的根本宗旨。
我们依靠并培养安全管理干部不仅要做安全技术的指导员、安全隐患的监察员、安全生产的服务员、更要做安全法规的宣传员，把安全的法规法律、安全生产规范、常识等通过企业报等各种媒体不断地进行广泛宣传，使之入耳入脑，从而提高职工遵章守纪的意识和素质，努力营造关注生命，关爱生命的安全生产舆论氛围。
坚持宣传教育的基本途径——全员培训。
长期以来，我们始终把培训作为提高职工队伍素质的重要途径，以增强全员安全意识，规范职工安全行为，提高操作技能，防止各类安全事故的发生。
特别在当前形势下，企业、职工的成分发生了非常大的变化，劳务工增多，短期合同工进出频繁，各类人员的安全意识参差不齐，更有必要开展多层次多形式的教育培训，狠抓劳务工和新进公司员工的入厂三级安全培训教育；分期分批对车间的一线指挥员工段长、计调组长、技术组长进行系统的安全培训；对特殊工种职工定时、定量下达培训考核要求；公司还把全员安全教育列入职工政治轮训中，定期向全厂职工灌输安全规范和技能。
三道防线：构筑大电网安全屏障(标准版)
( 安全技术 )单位：_________________________姓名：_________________________日期：_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改三道防线：构筑大电网安全屏障(标准版)Technical safety means that the pursuit of technology should also include ensuring that peoplemake mistakes三道防线：构筑大电网安全屏障(标准版)近年来，美国、加拿大、俄罗斯等国发生的大面积停电，引起了国际社会对电网安全的高度关注。
党中央、国务院领导高度重视我国电网的安全稳定问题，多次作出重要批示，要求电力部门加强防范，保证电网安全和电力的有序供应。
国家电网公司作为关系国家安全和国民经济命脉的国有重点能源企业，长期以来坚持把确保国家电网的安全和稳定作为首要工作来抓：组织专家学者对我国电网安全问题进行分析和经验总结，针对国外大停电事故进行反思；组织科研力量开展大量科技研发，提升了我国大电网分析和控制的能力；编制《国家电网公司“十一五”科技发展规划》和《大电网安全关键技术研究框架》等，确定了未来较长一段时间的科研攻关项目和研究目标。
经验和启示合理规划：电网安全的物质基础保证电网安全首先必须保证电网规划安全。
加强电网建设、合理规划电网是电网安全的第一步。
国家电网公司提出的发展特高压电网，加强城网建设的发展目标，将为电网安全奠定坚实的物质基础。
合理规划网架、建设结构清晰的网架结构，坚持分层分区，加强受端电网建设，送端电源合理接入受端电网等技术原则，是国家电网公司在长期电网规划中取得的宝贵经验。
管理机制：电网安全的保障参与电网的各利益主体，包括发电公司、电网公司、用户等都必须为电网的安全承担责任和义务。
为此，要制定适合我国国情的电力市场模式和具有合理利润回报的电价体系，建立公正、合理的激励约束机制，促进电厂和电网的同步发展；在管理方面，要坚持统一规划、统一调度；在电网运行方面，要制定强制性技术标准，规范电网参与者的责任和义务，严格执行调度命令。
筑牢安全生产思想防线（三篇）
筑牢安全生产思想防线贯彻好《安全生产法》，按照《安全生产法》第二十一条、第二十二条、第二十三条的要求，把搞好安全技术培训作为一项重要的基础工作来抓，笔者认为这非常重要。
要利用各种宣传工具通过各种渠道加强安全生产政策、法规的宣传，广泛开展“安全第一”的教育；必须坚持“以人为本”的原则，把安全培训工作放到战略地位。
我国目前安全生产中存在的一个突出问题，就是安全生产宣传教育不够，造成一些领导和职工安全思想淡薄，缺乏基本的安全知识。
由于这些人的安全意识较差，往往造成事故多发，而这些人既是事故的直接责任者，又是事故的受害者。
人是安全生产的实践主体，安全生产本身是对人的生命权益的维护。
在人类安全生产活动中，安全生产事故发生的原因可归结为人（人的不安全行为）、管理（管理上的缺陷）、物（物的不安全状态）、环境（作业环境的不安全条件和氛围）因素相互作用的结果，而这些因素中，人的因素是最重要的。
安全管理者和安全管理的对象都是人，要实现安全管理的预期目标，就必须提高管理者的责任意识和管理水平，增强安全生产的实施者（职工）执行规章制度的自学性和自保互保意识。
职工队伍素质如何，关系到安全技术装备的使用和管理，关系到安全措施的贯彻和落实。
先进的技术装备归根到底是由人来操作的，其发挥作用的程度取决于操纵者拥有多少先进的科学技术知识；环境的安全状况取决于人们对客观物质世界的认识程度和对客观环境的改造能力。
因此，在人“人、管、物、环”安全系统中，人的因素是主导，管理因素是关键，物的因素是根据，环境因素是条件。
要保障安全生产，最关键的是对人的管理。
如果人的安全意识淡薄、管理水平不高、接受培训和安全科技知识不足、技术创新能力不强、安全和劳动技能低下，就会产生麻痹松懈思想，放松对安全生产的管理；就不会采用先进的管理方法和手段，使安全管理的各项规章制度落到实处；就不能制造出先进的安全技术装备，就不能正确操作和管理安全技术装备，再好的安全技术装备也发挥不了应有的作用；就不会自学地对生产生活环境进行改造，及时消除环境中的事故隐患。
筑牢班组安全生产三道防线范本
筑牢班组安全生产三道防线范本第一道防线：预防源头事故，从源头控制风险一、组织开展安全隐患排查与整改工作1. 班组长定期组织安全隐患排查与整改工作，要求全体员工参与，确保隐患发现、报告和整改的及时性。
2. 加强安全培训，提高员工的安全意识和防范能力，增强员工对潜在危险的警觉性。
二、严格操作规范，防范操作失误1. 制定并落实班组内的安全操作规范，确保所有操作人员都能够遵循标准化的操作流程进行工作。
2. 紧密监督和督促员工按照规范操作，不得擅自修改和忽略操作规程，确保每一个步骤都被严格执行。
三、加强设备维护与保养1. 建立完善的设备维护和保养制度，明确各项维护计划和责任人，确保设备运行稳定可靠。
2. 定期进行设备巡检和保养，发现问题及时报告，并及时采取措施修复，防止设备故障引发事故。
四、提高消防安全意识1. 做好消防设施和器材的维护和检修工作，确保消防设备的完好性。
2. 组织消防演练，提高员工对火灾应急处理的能力和效率。
3. 提供必要的消防培训，加强员工的火灾防控意识，学会正确使用灭火器材。
五、加强对危险化学品的管理1. 制定危险化学品的存放、搬运和使用规范，严禁违规操作。
2. 加强对危险化学品的登记、标识和存储管理，确保危险化学品的安全使用。
第二道防线：完善应急救援体系，提高事故应急处理能力一、建立健全应急救援组织机构1. 确定应急救援小组成员，明确各个岗位的职责和权限。
2. 定期组织应急演练，提高救援小组的应急处置能力和紧急反应速度。
二、加强事故预案的制定与完善1. 根据班组实际情况，制定详细的事故应急预案，明确事故发生后的应急措施和处理流程。
2. 定期检查和修订事故应急预案，确保其与实际情况保持一致，保证救援工作的科学性和有效性。
三、配备必要的应急救援设备与器材1. 根据班组的实际情况，储备必要的急救设备和器材，包括急救箱、防护用具等。
2. 确保救援设备和器材的有效性，定期检查和维护，保持其完好状态。
夯基固本 筑牢安全生产防线
安全生产丨Safe Produce夯基固本筑牢安全生产防线0文/彭瑶安全是煤矿生产的基础工 程。
2019年，湘煤集团街洞矿业 有限公司深入践行“三个最大”（安全是最大的政治、安全是最 大的效益、安全是最大的福利）“三个首要”（确保安全是煤矿企业的首要任务、是煤矿领导班 子的首要职责、是体现煤矿领导能力的首要指标）安全理念，构 建安全生产长效机制，严抓细管 矿井安全生产，夯基固本，创新求效，确保企业安全生产持续平 稳推进。
细化责任，耀安全新防线街洞矿业公司全面落实安全 生产责任制，压实公司、矿井、连队、班组“四级”安全责任，充分发挥矿井带班领导、队干、矿井安监 员和公司安全小分队现场把关作Z 安全知识抢答赛用，增强员工自主保安意识，管住 源头安全。
一是整章建制明职责，规范工 作程序，完善管理制度，靠制度管 人管事。
公司明确安全工作目标，结合企业实际，修订完善企业安全生 产、质量管理等文件，全年下发操作类、制度类、联责类、考核类等与 安全相关的文件180多个，归纳整理 印刷了《安全管理制度汇编》《防突规定、细则对照表》《最新版防 突细则》等规章制度类安全手册各 710套，细化和规范了各岗位安全职责，明确了安全生产主体责任，为企业安全生产工作提供了最可靠的 “行动指南”。
二是践行“一线工作法”「公司 领导班子全年坚持带头践行“一线 工作法”，在茶山岭煤矿成立5个安全生产联责点，联点联责守护基层 安全，班子成员每天深入矿井研究指导工作，深入井下现场解决安全 生产实际问题。
同时对早、晚班及重要岗位、特殊岗位等人员进行不定期查岗，牢牢掌握基层情况，以上率下心系基层，确保企业安全生 产工作质效。
三是全面落实安全生产责任.公司各单位“一把手”切实履行安全生产“第一责任人”责任，分管领导把分管范围内的安全工作放在重 中之重的位置，优先考虑，真抓实管，全面落实安全生产责任制，做 到明责、知责、履责。
公司安全生产考核专项组根据安全生产管理考核 制度，依制依规进行严肃问责。
如何构筑施工企业的安全防线
如何构筑施工企业的安全防线随着社会的不断发展，人们对建筑安全的要求越来越高。
针对施工企业来说，安全是首要的工作，尤其是在施工现场上，任何一闪念的疏忽和误操作都可能导致人员伤亡和经济损失。
因此，构筑施工企业安全防线是企业安全的基础。
下面就从以下几个方面来分析如何构筑施工企业的安全防线。
一、加强安全教育和培训在安全教育和培训方面，施工企业必须根据工人的不同级别、工种和工作内容，有针对性地进行安全知识的学习，强化安全意识和责任意识。
在培训过程中，应对不同安全事件进行模拟教学和演练，增强工人应对危险的应变能力。
同时，企业需要不断进行安全技能的培训和提高，并实行持证上岗制度，确保施工作业人员能够熟练掌握操作规程和知识。
二、建立安全体系施工企业应该建立完善的安全体系，包括人员管理、技术管理、设备管理、工程管理等等，完善各种施工安全制度和操作规程，防患于未然。
此外，企业应注重对施工现场进行定期检查，以及对施工过程中涉及的各种设备进行日常保养和维护，确保设备处于安全可靠的状态。
三、强化安全监管施工过程中应设专门的安全监管人员，对现场进行全方位的安全监管，随时发现和及时处理早期安全隐患，防止事故的发生。
公司应提供安全督查和检查的计划及记录，并加强安全检查的频率和力度，确保施工过程安全有效实施。
四、注重安全预警在安全管理上，施工企业需要提前对各种安全事件进行预测和预警，对可能出现的危险情况进行考虑，制定应急预案，做好应急处理准备工作。
企业应按照安全预警等级制度进行预警，针对不同等级的安全预警及时组织力量，采取相应措施，妥善处置。
总之，针对施工企业，安全是企业的命脉，要构筑一个坚固的施工企业安全防线，必须加强安全教育和培训，建立安全体系，强化安全监管和注重安全预警。
只要企业在安全管理上力求完善，才能营造一个安全、和谐的施工现场，确保企业的可持续健康发展。
筑牢安全生产的思想防线（三篇）
筑牢安全生产的思想防线安全生产是企业和社会发展的基石，关乎人民群众的生命财产安全和社会稳定。
为了筑牢安全生产的思想防线，需要从以下几个方面进行思考和行动。
一、坚定安全生产的理念安全生产要始终坚持以人为本的原则，将人民群众的生命安全和身体健康放在首位。
只有保障了人民群众的安全，企业和社会经济才能持续稳定发展。
因此，企业和个人要树立安全至上的意识，将安全放在首位，把安全生产作为企业发展的基石。
二、加强安全生产的法制建设安全生产的法制建设是保障和维护安全生产的重要保障。
在法律法规框架下，规范企业安全生产的各项行为，明确企业的安全责任和监管机构的监管职责，以及责任追究的机制。
同时，还要完善相关法律法规，提高违法违规行为的处罚力度，加大违法违规行为的打击力度，形成强有力的威慑机制。
三、加强企业安全管理安全生产需要建立起健全的安全管理体系。
企业应制定并执行严格的安全操作规程和操作流程，确保生产过程中的各种安全措施得到有效落实。
此外，还要建立健全安全培训和教育制度，提高员工的安全意识和安全技能。
同时，要加强对员工的安全监督和管理，及时发现和纠正潜在的安全隐患，确保安全生产的顺利进行。
四、加强安全技术装备的研发和应用安全技术装备是安全生产的重要保障措施。
要加大对安全技术装备的研发和应用力度，提高技术装备的科学化、先进化和智能化水平。
通过引进和研发新一代安全技术装备，提高事故预警和事故应急能力。
同时，要不断推进安全技术装备的更新升级，适应生产技术的发展和需求变化，确保安全生产工作的持续改进和提高。
五、加强安全生产的宣传教育工作安全生产的宣传教育工作是提高广大人民群众安全意识的重要途径。
要通过多种形式和渠道，普及安全知识，传播安全理念，提高人民群众的安全意识和自我保护能力。
此外，还要加大对媒体和公众的安全意识引导力度，倡导安全文化，营造良好的安全氛围，推动全社会形成共同关注安全生产的良好氛围。
六、加强安全监管和执法安全监管和执法是保障安全生产的重要保障措施。
筑牢安全生产思想防线范文（3篇）
筑牢安全生产思想防线范文一、引言安全生产是国家、企业和个人的共同责任，关系到人民群众的生命安全和财产安全，是现代社会发展的重要基础。
党的十八大以来，习近平总书记高度重视安全生产问题，并提出了“安全第一、预防为主”的工作方针。
为了有效筑牢安全生产思想防线，确保人民群众的生命财产安全，以下本文将从加强领导、强化责任、加强宣传教育、完善制度四个方面展开论述。
二、加强领导正确的领导是筑牢安全生产思想防线的重要保证。
在加强领导方面，我们需要做到以下几点：1. 坚决贯彻党的安全生产方针。
党中央高层对安全生产问题的高度重视和科学指导，对于筑牢安全生产防线具有重要的引领作用。
各级领导干部要充分认识到安全生产工作的重要性，将其纳入到重要议事日程中，加强领导、协调各方力量，确保各项安全工作推进落实。
2.建立健全安全生产领导机构。
设立专门的安全生产领导机构，加强对安全生产工作的组织领导和协调管理。
机构要负责制定安全生产政策和措施，促进各部门之间的合作与协调，解决安全生产中的重大问题。
3.建立健全安全生产指挥体系。
通过建立安全生产指挥体系，加强对安全生产工作的监督和管理。
指挥体系要健全有序，责任明确，保证安全生产工作的各项措施能够有效执行，及时纠正偏差，避免安全事故的发生。
三、强化责任责任制是筑牢安全生产思想防线的核心要素。
只有强化责任，明确各级责任主体的义务和责任，才能够提高安全生产工作的效率和质量。
在强化责任方面，我们需要做到以下几点：1.明确各级责任主体的职责。
各级领导干部要明确自己在安全生产工作中的责任，主动担当起安全生产的重要任务，将安全生产作为自己的首要政治责任。
同时，也要对下级责任主体进行明确划分，明确各职能部门的责任和义务。
2.建立健全安全生产责任制度。
通过建立健全安全生产责任制度，明确各级责任主体的管理权责和处罚权责，从而强化责任落实。
责任制度要明确、简明，有利于责任主体的履职尽责，提高工作效率。
3.严肃追责问责。
夯实安全基础筑牢三道防线
夯实安全基础构筑三道防线安全责任重于泰山。
在中国南方电网公司2006年安全生产工作会议上，针对电力企业的可持续发展问题，袁懋振董事长曾语重心长地指出：“在公司强本、创新、领先的发展思路中，安全生产是至关重要的前提和基础，是各项工作的重中之重。
”六盘水供电局领导班子对该局2005对连续几年发生的一系列违章安全生产事故进行了认真剖析，并把安全生产作为企业强本第一要务来抓。
2月中旬，一场以“反三违”活动为突破口的安全生产攻坚战在六盘水供电局全面打响。
到7月初，基本达到了预期目标。
目标一：从管理开始，追求零失误在此次活动中，六盘水供电局自上而下，首先导入了“管理零失误、行为零违章、设备零缺陷、安全零事故”的现代安全管理理念，要求各级各部门创新活动方式，全面提高企业管理者和员工的安全意识、标准化管理水平、业务水平和安全技能、安全监管水平、安全生产管理水平，多形式多渠道强化安全生产的过程管理，将所有事故消灭在“可控”和“在控”阶段。
各级各部门纷纷立足自身实际，以“反三违”活动的实施是加强安全管理的切入点和突破口，加大对安全生产管理过程的监控和考核力度，强化全员安全管理意识和管理水平。
中山电力公司加强了生产现场的安全监管，由公司领导轮流带头，开展不定期的生产工作现场违章及“两票”现场检查培训活动，使得各部门“两票三制”的执行、规章制度的健全落实、安全工器具的使用管理和“两票”的填写、使用及管理等得到了规范。
六枝电力公司创新活动方式，通过人性化管理理念，引导员工家属积极参与“反三违”活动中，逐步将被动“反三违”转变为积极主动“反三违”。
维护和测试管理研究所致力于促进车间质量工程——“创三心”工程建设（要求普通职工要具备责任心；要求班组长要具备上进心；要求车间领导要具有事业心。
），有效地扭转了以往安全口号震天响，结果仍然只有少数人管安全、抓安全的被动局面。
局领导分兵把口，分头到生产现场办公，了解掌握生产一线安全生产情况，参与查处“三违”行为，解决实际问题，指导健全安全管理机制，帮助提升安全管理水平，有效地实现了六盘水供电局安全管理人员寥寥无几“单打独斗”讲安全，向全员讲安全、管安全转变，只注重结果管理向过程管理转变，安全管理粗放随意，向规范化、精细化管理转变的三大转变。
严防固守 构筑安全防线 全力推进安全质量标准化创建工作
年度中国大企业集网竞争力 ５０强排名第 ２０ ０ ８
位 ，０ ７年 “ ２０ 杭氧 ” 品牌 获得 中国名 牌 的称 号 。 杭 州 制 氧机 集 团 有 限 公 司始 终 将 安 全 生
产 Ｔ作列在各项Ｔ作的前提 ， 坚持“ 安全第一 ，
以人 为本 ” 安 全 管 理 方 针 ， 力 营 造 安 全 稳 的 努 定 的生 产 环 境 ，推 进 企 业 安 全 文 化 建设 。 自
业 安 全 质量 标 准 化工 作 奠 定 了坚 实 的 基 础 ， 积
累 了宝贵 的经 验 。下 面 就杭 氧集 团开展 机械 安 全 质 量标 准化 创建 Ｔ作谈 几 点体 会 ：
一
、
Ｊ ］ 领 导 、 心 组织 Ｊ￣ ｎ－ 精
有气体提取 设备 、 液氧液氮设备 、 变压 吸附制 氧制氮设备 、 天然气液化分离设备 ； 、 、 一 二
Ｔ作组 ， 汀了具体 的达标实施方 案 ， 制 明确规
定 了各专 业 组 的 主要 职 责 和具 体 分 管 项 目 ， 同 时 确 定 了达 标Ｔ 作 的步骤 和时 间表 。公 司领 导
卜分 重视 和 关心 达 标 Ｔ作 的进 展 ， ｒ在 办公 除 会 议 ＪＩ 达标 一 作 的 开 展情 况 以外 ， 多 次 － 听取 Ｉ 还
２０ ０ ５年初 同家安 监总局 推 ｆ ‘ 械 制造 企 业 安 “‘ 机
全 质 量 标 准 化 考核 评 级 办 法 ” “ 械 制 造 企 和 机
业 安 全 质 量 标 准 化 学核 评 级 标 准 ” 后 ， 江 以 浙 省陆 续 确 定 ｒ部 分 试点 位 通 过 年 的 努
作。虽然杭氧面临整体搬迁 ， 但通过这项Ｔ作 ，
可 以为 搬 迁 后 积 累 经 验 ， 下 基 础 为 新 建 企 打
构筑五道防线确保生产安全
构筑五道防线确保生产安全随着工业化进程的不断加速，企业生产经营面临着各种各样的风险和挑战。
安全生产是企业最基本的责任和义务。
只有充分认识到安全生产的重要性，切实加强安全生产工作，才能构筑五道防线，确保生产安全。
第一道防线：制定安全生产制度企业应制定安全生产制度，规范和约束各项安全操作，厘清各类职责，全员普及安全知识，有效控制安全风险。
在制定安全生产制度的过程中，应注重以下几个方面：•制定全面、系统的安全生产制度，规范各项安全操作；•明确各类人员的职责与义务，明确管理人员在预防、发现和应对事故中的职责与权利；•加强安全管理、生产、监察、检验等有关部门的交接合作，合理分工，协同把关；•每年完成一次全面的安全生产评估，针对可能存在的问题进行改善，不断优化制度。
第二道防线：安全生产培训企业应定期开展安全培训工作，提高员工的安全意识和安全技能，避免人为失误导致的安全事故。
在开展安全培训时，应注意以下几个方面：•制定全员参与的安全生产教育计划，将所有员工纳入到安全生产中来；•在安全教育过程中加强法律、安全管理、安全技术等方面的培训，让员工清楚认识企业生产过程中存在的安全风险；•定期组织模拟演练，针对不同的情况进行安全预案应对，提高员工解决问题的能力和应变能力；•不断完善培训制度和内容，根据企业业务变更或职工需求更改培训重点和培训方式。
第三道防线：安全生产标准化管理企业应采取安全标准化管理，建立标准化管理体系，规范安全管理流程，实现安全管理信息化，避免管理灰区，减少了管理出错率。
具体做法包括以下几个方面：•制定针对不同环节的安全生产标准文件，干过程琢磨归纳制定标准化操作步骤和标准化管理标准；•安全标准化管理流程清晰，工序规范，维护性能好，通过(ISO9001标准，ISO14001标准化，OHSAS标准化)认证；•对各类安全措施、预防措施等进行标准化要素分析，制定符合企业自身特点的安全标准化管理方案；•利用信息化手段实现安全管理的数据化分析、跟踪汇总、反馈评价，实现实时监控，及时发现和纠正存在的问题。
安全生产建筑工地安全培训PPT消除事故隐患筑牢安全防线PPT课件(带内容)
造成建筑工地安全事故的原因
直接原因
✓ 物的不安全状态 ✓ 人的不安全行为
间接原因
✓ 技术原因 ✓ 教育原因身体原因 ✓ 精神原因 ✓ 管理原因
造成建筑工地安全事故的原因
事故原因分析
• 第一人的因素是影响工程安全的最重要的因素，因为其 他因素产生的安全隐患可以通过人的设计、安排和实践 来排除。
• 第二人影响安全的因素主要包括领导者的因素、人的心 理行为、人的错误行为、人的违纪违章等四个方面，归 根到底就是人的安全意识和安全素质。
• 1.电击是指电流通过人体，破坏人体心脏、肺及神经系统的正常功 能。
• 2.电伤是指电流的热效应、化学效用和机械效应对人体的伤害；主 要是指电弧烧伤、熔化金属溅出烫伤等。
• 3.电磁场生理伤害是指在高频磁场的作用下，人会出现头晕、乏力、 记忆力减退、失眠、多梦等神经系统的症状。
一般认为：电流通过人体的心脏、肺部和中枢神经系统的危险性比较 大，特别是电流通过心脏时，危险性最大。所以从手到脚的电流途径 最为危险。
- - - - 安/全/施/工 重/于/泰/山
第五章节
工地四大伤害 之坍塌
工地四大伤害之坍塌
坍塌事故的种类
1 槽、坑、沟土方坍塌事故 2 建筑物拆除作业及墙体坍塌事故 3 模板支撑架坍塌事故 4 脚手架坍塌事故 5 地下暗挖坍塌事故
工地四大伤害之坍塌
坍塌事故的常见原因
1. 基坑边坡超挖，支护不及时，边坡开挖面长时间暴露；不按要求实施第三方监测和安全巡视；遇不良地 质条件时，未及时采取加强基坑安全的有效措施；
保护装置的检测机构转换取得异常信号，经中间机构转换和传递，然后促使执行机构动作，自动切断电
源，起到保护作用。
注意事项
安全生产四道防线
安全生产“四道防线”锁安全梨树供电分公司认真贯彻省公司“深化责任●素质年”活动有关部署，按照公司十八届四次职代会暨2011年工作会议、安全生产工作生产会议精神要求，结合分公司实际，全面部署2011年安全生产重点工作。
制定有效措施，树立“零点”意识，克服安全生产麻痹思想，继续巩固安全思想“四道防线”的建设，确保安全生产长治久安。
一是强化安全思想防线，实现全员“想安全”为了更好的落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，分公司结合实际，认真学习上级有关的安全生产文件精神和事故通报，认真组织进行《安规》、岗位业务技能的学习培训。
按照公司“以验代培”的工作要求，结合“深化责任〃素质年”活动方案和“三评”工作的开展，组织全体生产员工在户外培训场地实地演练，开展以接地电阻的测试、立瓶的绑扎、拉线制作、绝缘子更换、装拆接地线等系列培训，不断增强生产员工的业务技能水平和安全责任意识，强化了安全思想防线。
二是强化规程制度防线，实现全员“会安全”在工作实践中严格按照规程制度去执行，制定了《生产岗位员工绩效考核实施细则》，重新修编了《配电线路按线承包实施方案及考核细则》、《设备隐患排查奖罚规定》，层层签订了《安全生产包保责任书》、《配电线路设备承包责任书》和《员工安全生产承诺书》，加大规章制度的执行、考核力度，明确了各级人员安全职责，确保安全生产。
三是强化运行检修防线，实现全员“保安全”开展了标准化作业演练，规范各级生产人员作业行为。
以巡视标准化作业入手，规范配电线路“按线承包”管理体系，进一步提高巡视质量。
加大配电设备及周边的隐患排查力度，有效控制“三危两源”。
对重要用户产权分界点进行普查，联合营销专业，与重要用户重新签订产权分界点协议，并下发安全隐患通知书，规避企业供电风险。
利用分公司配电培训场地，开展“技术比武”活动，不断拓展生产员工专业知识范围和提高员工综合素质。
在春检工作开展之际，积极开展春检动员工作，做好春检检修计划及春检前“五查”工作，制定整改措施。
筑牢安全生产的第一道防线范本（2篇）
筑牢安全生产的第一道防线范本引言安全生产是企业发展的基石，也是保障员工生命安全和企业可持续发展的重要保障。
为了筑牢安全生产的第一道防线，我们需要制定完善的安全管理制度和加强预防措施，从源头上消除安全隐患，最大程度地保障生产过程的安全稳定。
一、加强安全培训与教育1.制定全员安全培训计划，确保每个员工都接受过必要的安全培训和教育，了解基本的安全知识和安全操作规程。
2.利用多种形式进行安全培训，包括集中培训、现场操作演练、安全知识考试等，提高员工的安全意识和应对突发情况的能力。
3.定期组织安全教育活动，如安全知识竞赛、安全演讲比赛等，激发员工对安全的重视和参与。
4.建立安全教育档案，记录每位员工的培训情况和成绩，定期进行评估和追踪。
二、完善安全管理体系1.建立科学的安全管理制度，包括安全责任、安全考评、安全监督等方面的规定，明确各级管理人员的职责和权力。
2.制定安全操作规程，规定各种作业环节的具体操作方法和注意事项，确保员工按照规程操作，不得盲目行事。
3.加强对重要设备、特种设备的管理，制定完善的检修计划和维护措施，确保设备的安全可靠运行。
4.建立安全事故隐患排查制度，定期开展安全检查，发现问题及时整改，确保生产过程的安全稳定。
三、强化安全责任制1.明确安全责任人，建立健全的层级责任体系，确保每个岗位都有相应的安全责任人。
2.加强对安全责任人的培训和考核，提高其安全管理能力和责任意识。
3.建立安全事故责任追究制度，对安全责任人严重失职失责的，进行相应处理和追责，形成强有力的安全管理机制。
四、完善应急预案和演练1.制定全面、详细的应急预案，包括各类安全事故的应急措施和处理流程，确保员工在突发情况下能够及时、有效地应对。
2.定期组织应急演练，模拟各类安全事故场景，检验应急预案的可行性和员工的应急反应能力。
3.及时总结演练经验，不断完善应急预案和救援方案，提高处理突发事件的能力。
结语筑牢安全生产的第一道防线需要全体员工共同努力，建立健全的安全管理制度和加强预防措施至关重要。
构筑基层党组织促安全的坚固防线
afety & E nvironment安全环保642022 / 07 中国石化构筑基层党组织促安全的坚固防线□ 郭仁荣基层是一切工作的落脚点，基层党支部是党的全部工作和战斗力的基础。
在特殊时期和紧要关头，把安全生产责任压紧压实，把基层党组织在基层治理和基础管理中的政治优势、组织优势转化为安全生产的制胜优势，是基层党组织必须扛起的政治责任，必须展现的使命担当。
提高政治站位，夯实安全生产根基安全生产是一个重大的政治问题、最基本的民生问题和社会问题。
当前，我国经济发展环境的复杂性、严峻性、不确定性上升，各类超预期风险挑战增多，防范化解风险、维护安全稳定的压力很大。
面对国际形势、疫情防控和生产经营多重压力，党中央提出“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重大要求。
集团公司通过组织召开“安全生产事故紧急通报会”“安全生产月活动启动会”“全系统安全生产警示大会”等形式，释放出在特殊时期、关键阶段强势管理抓安全、保安全的鲜明信号。
基层党组织要发挥战斗堡垒作用，引领带动全员增强安全意识，不断筑牢安全生产根基，积极营造安全稳定环境，切实维护安全工作大局。
改进工作作风，务实创新安全举措传承石油石化优良传统，持续加强和改进作风，注重务实创新安全工作形式。
在抓系统的本质安全方面，要坚持点、线、面有机结合，既要注重防范人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全影响、管理的不安全漏洞等单个因素带来的风险，也要注重综合治理。
在抓人的本质安全方面，要把安全理念融入员工的内心，把安全责任灌输到日常教育、培训、管理和行为规范中，持续巩固员工的思想安全防线、技能安全防线和生命安全防线。
在抓管理的本质安全方面，完善和坚持集教育、监管、惩处于一体的安全管理长效机制，力争让每一个流程、每一个环节安全可控，抓好闭合管理和良性运行。
强化管理责任，持之以恒常抓常管安全生产贵在持之以恒，重在常抓不懈。
强安全，保安全，要求基层党组织必须对安全生产常抓不懈。
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牢固构筑安全生产防线(标准版)Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production.( 安全管理 )单位：______________________姓名：______________________日期：______________________编号：AQ-SN-0544牢固构筑安全生产防线(标准版)做好企业安全生产工作，预防各种伤亡事故的发生，关系着企业每个员工的切身利益和千家万户的幸福快乐，关系着企业安全生产的顺利进行和经济效益的稳步增长，关系着社会的安定繁荣和人民的安居乐业。
寺河矿二号井在不断发展的过程中，始终坚持“安全第一、预防为主”的方针，狠抓安全不放松，牢固构筑安全生产防线，促进了矿井的全面发展。
寺河矿二号井在安全生产方面的主要做法有：一、营造浓厚的安全舆论氛围，努力提高职工安全意识安全工作搞得好，很大程度上取决于员工安全意识的提高。
只有提高了职工的安全意识，才能增强他们安全生产的自觉性，从而确保安全生产。
为此，我们采取多种形式，不间断、高频率、大容量地对安全生产进行广泛宣传，在广大干部职工中树立以安全为核心、绝对服从安全大局的思想意识，从上到下，提高对安全的重视程度，使安全观念深入人心，根深蒂固。
1、定期不间断地通过黑板报、宣传栏、简报等宣传物进行安全宣传；在各交接班室布置了安全文化牌版，制作了安全誓词，在每个班前会上进行安全宣誓；通过宣贯安全文化手册、建立安全文化长廊等，扩大对安全的宣传。
这些有效的宣传，使广大职工耳濡目染，在不自觉中受到熏陶，在潜移默化中提高了对安全的认知水平。
另外，还通过选树安全生产中的突出人物和先进事迹，教育引导广大职工牢固树立安全观念，同时积极投身到矿井的安全生产当中。
2、积极开展各种安全活动：每年，我们都开展各种安全活动，形式多样地进行安全宣传。
主要通过举办矿山安全知识竞赛、向不安全言行告别签字、三违”人员上曝光台和安全生产倒计时等活动，生动活泼地彰显安全生产的重要性。
通过及时通报煤矿事故案例，来警醒广大职工，在比对和参照中增强他们对事故隐患的防范意识，提高其安全生产能力。
3、通过各种会议，强化广大职工对安全生产的重视：注重安全“三会”的召开，30分钟的班前会要求20分钟讲安全，10分钟布置生产任务；周一例会要求学习作业规程和操作规程；每月至少召开一次矿长安全办公会，对安全工作做到一月一总结，一月一布置。
我们针对会议特点，有针对性地安排会议内容，注重开会实效，确实使各种安全会议起到应有的作用。
二、加强安全培训，提高员工素质广大职工只有具有了必备的安全知识，懂得了其岗位工种所需的应知应会，才能在安全生产中趋安避险，做到万无一失。
为此，我们在安全培训中严要求、严考核，让广大职工树立大安全理念，强化职工的安全意识和规则意识，让他们懂法律、懂规程、会操作，熟悉矿井的各项规章制度，提高自身的技术业务水平和解决具体问题的实战能力。
我们分系统分工种加强对职工的安全培训。
培训部门按时不间断地组织开展对科队长、班组长、安检员和井下特殊工种等人员的培训。
各系统利用知识讲座、技术比武、岗位练兵等多种形式，向职工灌输安全生产知识，提高安全技术技能，做到上标准岗，干放心活。
各个队通过传帮带等多种途径和形式加强对工人的培训，工人必须在达到本岗位应知应会的要求后才能下井。
瓦斯监测、通风、机电等关键岗位和特殊工种人员，必须经考试合格，持证上岗。
三、加大安全投入，完善安技措工程加大矿井安全投入、完善安技措工程是安全工作中的一项重要内容，为此，我们按照安全质量标准化的规范和要求，结合矿井实际，全力搞好安全生产各个环节的投入和保障，改善矿井安全生产基本条件，确保各个生产环节达标，提高矿井安全水平。
一方面，我们加快了矿井技改扩建步伐。
主要抓了重点工程的建设，完成了30万吨安全设施竣工验收的工程和满足更高一级生产任务的重点工程：井下急救峒室、消防材料库、中央变电所、主副水仓等均已竣工验收；总运总回、集运集回大巷改造业亦完工；完成了人行井绞车和井下辅助运输系统改造；等等。
另一方面，我们结合矿井安全重点，全力抓好瓦斯治理和矿井水的防治工作。
由于我矿所处的西部区域是高瓦斯区，随着井田向西的推进开采，瓦斯的涌出趋于增大，相应加大了我矿瓦斯治理工作的难度。
在“一通三防”的安全投入上，我们除完成新风井的改造和投用外，还完成了通风系统的改造，实现矿井分区供风；其次，完善了瓦斯监测监控系统，确保瓦斯防治工作，下一步要制定瓦斯治理抽放的总体设计方案，准备好相应的设备设施，建立一套瓦斯抽放系统，以真正完善瓦斯治理工作的硬件设施，有效防止瓦斯事故的发生。
另外，防治水工作已成为我矿安全管理工作的一个重点，我们已经完善排水系统，备全备足了排水的设备和材料，制定了针对性的措施，以增强矿井的抗灾自救能力。
在安全资金的投入上，我们严格按照有关的规定要求，提取安全投入资金，专户存储，专款专用。
在安全设施设备投入上，有计划、有重点、有步骤地进行，淘汰落后的生产工艺，更新技术装备；对制约安全的重大基础设施，特别是瓦斯治理、顶板支护、通风设施、机电设备、劳动保护等要予以保证，投入到位。
建立了完善的应急预警机制，做到组织、人员、装备三到位。
总之，在加大安全投入、完善安技措工程方面，我们严格标准，讲究实效，抓好了安全配套设备设施的技改，全面优化矿井的安全生产条件，完成我矿在转型过程中生产与安全的同步协调和顺利衔接，提升了矿井安全生产能力。
四、落实各项安全措施，狠抓安全管理工作完善和落实各项安全措施，构筑严密有序的安全管理网络，实行科学规范的安全管理，是确保煤矿安全生产最有效的手段之一。
为此，我们主要采取了以下措施：（一）明确安全目标，落实安全责任。
严格落实安全生产责任制，层层签定安全生产责任书，加大对安全责任的考核力度，将安全责任的落实与各自的所得利益紧密挂钩，确实将安全生产责任制落在实处。
1、实行安全目标管理，层层落实各级安全责任：根据全年安全目标要求，我矿层层分解安全指标，按照安全责任划分与各单位逐级签定《安全生产责任书》，明确职责和奖励。
各单位结合实际情况，制订相应分解指标及对策措施，把安全目标及安全压力传递到班组、岗位、个人。
2、加大安全责任考核力度，吨煤提取1元作为安全奖励基金，专款专用。
在日常安全绩效考核的基础上，实行安全目标风险抵押办法，做到力度大、范围广，真正体现安全生产重奖重罚的原则。
3、在对各单位的安全考核中，我们要继续实行安全结构工资办法，即各单位工资总额的30%作为专项安全结构工资，与当月安全目标与安全绩效完成指标挂钩，考核发放，真正体现安全决定效益收入的原则。
（二）突出重点工作，杜绝事故发生。
在安全生产管理过程中，必须明确“‘一通三防’、顶板支护、提升运输、爆破管理、防治水”等重点工作，实行重点监控和重点管理。
1、“一通三防”是安全管理工作的重中之重，必须做到超前预防、超前计划、超前管理，坚持“以风定产，监测监控，先抽后采”十二字方针，从实际出发，建立完善的全方位监督治理的“通防”管理体系，落实“一通三防”质量标准化工作，消灭无计划停电停风现象，杜绝重大事故发生。
2、顶板支护管理工作始终是安全管理工作的重点。
在实际工作中按照采煤工作面、掘进工作面《作业规程》，严格规范综采面、机采面、炮采面及掘进工作面支护工艺及支护形式，坚决杜绝私自改变支护形式的“想当然”做法。
采煤工作面初采、末采必须制定并实施相应的特殊措施，杜绝事故发生。
原有巷道刷大工程、硐室施工工程及过地质构造施工工程，必须严格执行原有设计及各项措施，并设专人现场把关，防止偷工减料、更改施工工序等降低施工质量行为。
3、立井提升和矿井辅助运输管理工作，作为我矿的焦点和难点问题，已经成为当前乃至今后安全目标管理的一项勿庸置疑的重点工作，必须下大力气抓紧、抓好、抓出成效。
4、爆破管理工作，坚持制度建设与规范管理相结合的原则，从硬件到软件，从地面到井下，把紧每一道手续，把严每一道关口，坚决做到地面规范管理、井下安全操作，杜绝一切事故发生。
5、防治水管理工作，对我矿来说是一项很薄弱的工作，但从安全管理的角度来考虑，必须下大力气抓好。
一要掌握详细准确的水文地质资料，二要执行“有疑必探，先探后掘”的原则，三要在每一采煤工作面开采前，必须备足排水设备及设施，四要保证矿井主、副水仓时刻处于战备状态，坚决杜绝透水事故的发生。
（三）强化安检队伍，加强异体监督。
针对安检队伍中存在的问题，我们积极开展针对性的整顿工作，通过过程控制，提高安检队伍素质。
一是加强对安检人员的培训教育，继续实行《小班安检工安全责任考核办法》，坚持“末位淘汰”，保证安检队伍的质量，造就高素质的安检队伍。
二是组织安检工学习《煤矿安全规程》、《作业规程》、《技术操作规程》，使之掌握各工种安全作业标准及要求，严格现场把关。
三是加强安检调度值班，按规定时间和次数准确汇报井下各作业地点安全情况，为值班领导提供决策依据。
（四）积极开展各种安全活动，认真落实各项管理制度：1、每天有一个小分队活动：成立了七个小分队，各个小分队每周活动一次，每个小分队都有权现场把关，下达三定表，并实施处罚。
2、每月有一个安全专题活动，逐月针对矿井安全实际，相继开展顶板反思活动、安全生产月活动、安全隐患排查工作、现场安全管理工作以及安全决战冲刺活动等。
3、落实了各级领导干部跟班制度、值班制度、下井制度、重点工作督查制度等，突出班组管理，加强班组建设，提高班组管理水平，充分发挥班组长在安全生产中的兵头将尾作用。
五、大力推进安全质量标准化工作，促进安全生产安全质量标准化工作是煤矿企业安全管理的基础工作之一，其安全质量标准化水平直接关系矿井的安全生产。
在安全质量标准化工作中，我们进一步明确责任，理顺职能，建立健全安全质量标准化工作的运行机制，严格按照安全质量标准化标准，全面开展安全质量标准化达标活动。
在开展安全质量标准化达标活动中，我们确立了“加强管理，统一标准，明确责任，立足现场，严格考核，奖优罚劣，持续改进，全面深入开展安全质量标准化达标竞赛活动，不断提高安全标准化水平”的工作思路。
明确了各职能科室在安全质量标准化活动中的工作职责，确定了各队组质量标准化的目标和任务，细化了质量标准化的各项检查，制定了严格的考核奖惩措施，确实做到事事有人管、时时有人问、件件有考核、考核有奖惩，将安全质量标准化工作落到了实处。