传媒公司保密及竞业限制协议
保密和竞业禁止协议范本6篇
保密和竞业禁止协议范本6篇篇1甲方（雇主）：______________________乙方（雇员）：______________________鉴于甲乙双方建立雇佣关系，为明确双方保密及竞业禁止责任，防止损害双方合法权益，达成以下协议：一、保密义务条款1. 保密内容：乙方在任职期间所接触到的甲方所有商业秘密、技术秘密、客户资料及其他非公开信息均属于保密范围。
包括但不限于产品设计、生产流程、营销策略、财务数据等。
乙方对以上信息负有严格的保密责任。
2. 保密期限：乙方在任职期间及离职后一定期限内（具体期限根据甲方要求确定），均应对保密内容履行保密义务。
3. 保密责任：乙方若泄露甲方保密信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
二、竞业禁止条款1. 竞业禁止事项：乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于直接或间接受雇于甲方的竞争对手。
2. 竞业禁止期限：竞业禁止期限根据乙方岗位及甲方业务需要确定，最长不得超过离职后两年。
3. 竞业禁止补偿：甲方在乙方遵守竞业禁止义务期间，应给予乙方一定的经济补偿。
具体补偿标准及支付方式由双方另行约定。
三、例外条款1. 在得到甲方明确书面同意的情况下，乙方可不受上述保密和竞业禁止条款的限制。
2. 若乙方执行国家法律法规或履行法律职责时，需披露甲方保密信息，则不受保密和竞业禁止条款约束。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议中的保密义务或竞业禁止义务，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 违约金数额根据乙方违约行为的严重程度及给甲方造成的损失确定。
五、法律适用和争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若因本协议产生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
六、其他条款1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
保密和竞业限制协议范本6篇
保密和竞业限制协议范本6篇篇1本保密和竞业限制协议（以下简称“协议”）由以下双方签订：甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和知悉甲方的商业秘密、技术秘密以及其他重要信息，为明确双方的保密义务和竞业限制，特订立本协议。
一、定义与解释1. 保密信息：指甲方未公开的商业秘密、技术秘密、客户信息、合同内容、商业计划、财务资料等一切与甲方业务有关的信息。
2. 竞业限制：指乙方在离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
二、保密义务1. 乙方必须严格遵守甲方的保密制度，对知悉的保密信息承担保密责任。
2. 乙方不得将保密信息泄露给任何第三方，除非得到甲方的明确授权。
3. 乙方不得擅自使用、复制、传播甲方的保密信息。
4. 乙方发现保密信息泄露或可能泄露时，应立即告知甲方，并采取有效措施防止信息进一步泄露。
三、竞业限制条款1. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
2. 乙方不得引诱甲方的客户与其建立合作关系，或者抢夺甲方的业务机会。
3. 乙方在离职后的一段时间内（一般为一年），不得自行从事与甲方相同或类似的业务。
如有特殊情况需从事相关业务的，应事先获得甲方的书面同意。
四、违约责任1. 乙方违反本协议约定的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 乙方违反竞业限制条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。
违约金的具体数额将根据乙方的违约程度、对甲方造成的损失等因素确定。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议的修改和补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。
4. 本协议受中华人民共和国法律管辖，任何争议应提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
5. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
六、附则甲乙双方确认已充分阅读并理解本协议的所有内容，对协议条款的认识和理解上不存在任何异议，自愿签署本协议。
竞业限制协议(含保密 条款)5篇
竞业限制协议（含保密条款）5篇篇1本协议旨在保护双方利益，确保员工在任职期间及离职后一段时间内，不从事与公司业务相竞争的活动，并保守公司的商业秘密。
甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________一、协议内容1. 竞业限制范围乙方在任职期间及离职后的一定时间内，不得从事与甲方业务相竞争的工作，包括但不限于以下领域：____________。
2. 保密义务乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密承担保密义务，包括但不限于以下内容：（1）甲方的经营信息，如销售策略、客户资料、市场份额等；（2）甲方的技术信息，如产品技术、研发资料、技术秘密等；（3）甲方的内部信息，如管理策略、人事政策等。
3. 竞业限制期限竞业限制期限自乙方离职之日起至__________止。
4. 违约责任若乙方违反本协议中的竞业限制和保密条款，应承担以下责任：（1）赔偿甲方因此遭受的实际损失；（2）立即停止从事与甲方业务相竞争的活动；（3）返还所有与甲方业务有关的资料。
二、具体条款1. 竞业限制乙方在任职期间，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的工作。
离职后，乙方在竞业限制期限内，未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的企业任职或参与相关活动。
2. 保密义务（1）乙方在任职期间，应妥善保管甲方商业秘密，不得泄露或非法使用。
（2）乙方离职后，仍应继续履行保密义务，直至保密信息被公开或甲方书面同意解除保密责任。
（3）乙方不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方，包括但不限于其他员工、合作伙伴、竞争对手等。
在以下情况下，甲方可书面通知乙方解除竞业限制与保密条款：（1）乙方已完全履行竞业限制和保密义务，且甲方书面认可；（2）因不可抗力导致乙方无法继续履行竞业限制和保密义务。
4. 法律适用与争议解决本协议适用中华人民共和国法律。
因本协议引起的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
保密与竞业限制协议6篇
保密与竞业限制协议6篇篇1本协议旨在保护协议双方的保密信息，并限制员工在职期间及离职后的竞业行为，以免对公司造成不利影响。
一、协议双方：甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________二、协议内容：一、保密条款：1. 乙方应严格遵守公司的保密制度，不得泄露、传播或利用甲方的商业秘密、技术秘密及保密信息。
包括但不限于以下方面：（1）公司经营策略、规划、财务数据等；（2）产品设计与技术文档、研发进度及成果；（3）客户信息及合作细节；（4）其他甲方认为需要保密的信息。
2. 乙方在工作期间所接触的公司资料、客户资料及其他相关信息均属于甲方财产，乙方不得私自复制或带走。
二、竞业限制条款：1. 乙方在甲方任职期间，不得直接或间接参与与甲方业务相竞争的活动，或对甲方业务造成损害的活动。
2. 乙方离职后的一定期限内（如：X年），未经甲方同意，不得在与甲方业务相同或相似的公司任职、参与相关活动或抢夺甲方的客户资源。
具体期限及范围由双方协商确定。
三、违约责任：1. 若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方返还所有涉及保密信息的资料，并追究乙方因泄露保密信息而造成的一切损失。
情节严重者，将依法追究其法律责任。
2. 若乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方停止违约行为，并赔偿因违约行为造成的损失。
若乙方继续违约，甲方有权追究其法律责任。
四、其他条款：篇2甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲乙双方建立雇佣关系，为明确双方保密与竞业限制义务，经友好协商一致，达成如下协议：第一条协议目的双方为加强商业机密、技术秘密以及涉及业务经营等重要信息的保密，防止侵犯知识产权和不当竞争行为的发生，共同遵守本协议。
第二条保密事项与范围（一）保密事项包括但不限于以下内容：1. 甲方之业务经营信息、客户信息、市场资源等商业机密；2. 甲方的技术资料、设计方案、技术规范等知识产权；3. 甲方内部管理制度、人事政策、财务资料等内部信息。
竞业限制保密协议范本5篇
竞业限制保密协议范本5篇篇1甲方（雇主）：___________________乙方（雇员）：___________________鉴于甲乙双方建立了一定的雇佣关系，为了保护公司的商业机密及竞争优势，并防止乙方在离职后从事与公司业务相冲突的活动，经双方协商一致，达成以下竞业限制保密协议：一、协议目的本协议旨在明确乙方在任职期间及离职后一定期限内应当承担的保密义务和竞业限制义务，以保护甲方的合法权益。
二、保密内容1. 乙方在任职期间接触、知悉、掌握的所有甲方的商业机密、技术秘密、客户信息、产品信息等，包括但不限于设计方案、生产工艺、销售数据、供应商信息、财务数据等。
2. 乙方在任职期间参与的公司项目、产品开发、研究成果等，均应视为甲方的保密信息。
三、竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后一定期限内（以下简称“限制期”），未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相冲突的领域从事任何形式的投资、经营、劳务等活动。
2. 乙方在限制期内，未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位谋取职位或进行其他有损甲方利益的行为。
3. 乙方在限制期内，未经甲方书面同意，不得泄露、传播或利用甲方的商业机密或保密信息。
四、义务期限1. 本协议自签署之日起生效，乙方离职后竞业限制的期限为_____年。
2. 保密义务长期有效，直至甲方公开或宣布放弃相关保密信息。
五、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的保密义务或竞业限制义务，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的全部损失。
2. 若乙方的违约行为涉及侵犯甲方商业秘密的，甲方有权向有关部门举报并要求依法追究乙方的法律责任。
六、其他条款1. 本协议作为甲乙双方劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。
2. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
如协商不成，双方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（雇主）：___________________（盖章）乙方（雇员）：___________________（签字）日期：___________________七、关于协议格式的补充要求：为确保协议的完整性和美观性，协议的格式应清晰明了，字体应统一，条款之间应有明确的逻辑关系。
竞业限制和保密协议（通用20篇）
竞业限制和保密协议（通用20篇）竞业限制和保密协议篇1竞业限制和保密协议甲方：法定代表人：地址：乙方：身份证号码：住所：联系电话：鉴于，上述甲乙双方于年月日签订了《书》，由甲乙双方依法建立了劳动关系。
甲乙双方一致理解并确认，乙方作为甲方之高级管理人员、或技术人员、或知悉甲方商业秘密的人员，在甲方工作期间不可避免地接触、了解和知悉与甲方生产、经营相关的秘密信息。
依照《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等有关法律之规定，甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上，签署并承诺遵守如下竞业限制及保密协议：第一条在本中，下列词语具有如下特定含义1.1竞业限制期：指自甲方和乙方任何一方与对方终止或解除劳动合同（不论终止或解除的理由，亦不论终止或解除的理由是否合法）之日起的年内，乙方不得自营或为他人经营与公司有竞争的业务；1.2甲方竞争者：指在中国区域内所从事的业务或经营活动与甲方主营业务（因…….）相同或者近似的企业、公司、或个人；1.3包括但不限于下列公司：____________。
1.4竞争行为：指与乙方在甲方工作期间的工作内容相同或者近似的，或与甲方主营业务有关的工作内容。
竞争行为的内容包括但不限于乙方受聘于甲方竞争者，自行或与他人合作投资设立与甲方竞争的公司，为客户提供服务、提供咨询，为客户进行_____等行为，竞争行为的方式包括但不限于与甲方的客户进行业务联系，代表除甲方以外的任何其他企业、公司或个人为甲方的客户提供包含竞争行为的服务，为甲方的竞争者与甲方客户建立或试图建立业务联系，与甲方的客户进行或试图进行交易等行为。
1.5甲方的机密信息：指甲方在生产、经营过程中所形成的，与甲方经营活动有关的，甲方未以明示方式向社会公众公开披露的商品、经营及服务信息。
包括但不限于甲方的客户名录（包括甲方现有客户以及潜在客户）、甲方为客户提供服务的业务流程、价格政策、客户的消费习惯、客户的购买需求等，无论前述信息是否有形存在，亦不论甲方是否已经以明确的书面方式标示该信息为机密信息。
保密竞业限制协议8篇
保密竞业限制协议8篇篇1本协议旨在保护双方因业务合作而知悉的商业秘密及其他敏感信息，同时限制员工在离职后一段时间内从事与公司相竞争的业务活动，以确保公司的商业利益不受损害。
为此，双方经过友好协商，达成如下协议：一、保密条款1. 保密信息：双方合作期间及合作终止后，员工应严格保守公司的商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户资料等。
2. 保密义务：员工在工作期间及离职后，均不得泄露、传播、复制、使用或利用公司的保密信息，除非得到公司的明确书面同意。
3. 法律责任：员工违反保密条款的，应承担相应的法律责任，包括赔偿公司因此遭受的损失。
二、竞业限制条款1. 竞业限制期限：员工离职后，竞业限制期限为XXXX年。
在此期间，员工不得从事与公司业务相竞争的活动。
2. 竞业限制范围：竞业限制范围包括但不限于员工在职期间所从事的业务领域、所在地域及相关的业务领域。
3. 竞业限制义务：员工在竞业限制期限内，不得加入与公司相竞争的企业，不得直接或间接从事与公司业务相竞争的活动。
4. 例外情况：在特定情况下，公司可书面同意员工在竞业限制期限内从事特定的工作或业务活动。
三、违约责任1. 员工违反保密条款或竞业限制条款的，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿公司因此遭受的损失等。
2. 违约金数额视具体情况而定，但不得低于因违约行为给公司造成的损失。
四、法律适用与争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方因本协议产生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、其他条款1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，且于员工离职后继续有效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
4. 本协议的解释权归甲方所有。
如乙方对协议内容有任何疑问，应在签订前向甲方咨询。
希望这份保密竞业限制协议符合您的要求。
保密和竞业禁止协议样本7篇
保密和竞业禁止协议样本7篇篇1本保密和竞业禁止协议（以下简称“协议”）由以下双方签订：甲方：[公司名称]乙方：[员工姓名]鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业机密及机密信息，并考虑到乙方离职后一段时间内不从事与甲方存在竞争关系的业务或损害甲方利益的行为的重要性，双方经过友好协商，达成如下协议：一、保密条款1. 乙方承认在甲方任职期间接触到的所有商业机密和机密信息（包括但不限于客户名单、产品数据、技术信息、财务资料、供应商信息、内部管理制度等）均为甲方的财产。
2. 乙方承诺在任职期间及离职后均对甲方的商业机密和机密信息承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或披露。
3. 乙方在离职后，仍须对在职期间接触到的甲方商业机密和机密信息履行保密义务，直至该等信息公开或不再被视为商业机密为止。
二、竞业禁止条款1. 乙方在任职期间及离职后的竞业禁止期限内，不得从事与甲方业务存在直接竞争关系的工作或业务。
竞业禁止期限根据乙方的职位及所接触的商业机密级别而定，最长不超过三年。
2. 在竞业禁止期限内，乙方不得在与甲方有竞争关系的公司或企业任职或提供咨询类服务。
同时，乙方也不得自营与甲方有竞争关系的业务或利用原甲方的商业机密进行个人盈利活动。
3. 违反上述竞业禁止条款的，乙方应承担由此给甲方带来的所有损失。
三、赔偿条款如乙方违反本协议中的保密条款或竞业禁止条款，乙方应赔偿甲方因此遭受的所有损失，包括但不限于经济损失、声誉损失以及维权成本等。
同时，乙方应承担违约责任并支付违约金。
违约金数额视具体情况而定。
四、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
协议一旦生效，即对所有后续事项具有约束力。
甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系方式：[联系方式]篇2本保密和竞业禁止协议（以下简称“协议”）由以下双方签订：甲方：（公司名）乙方：（员工名）鉴于乙方在公司工作期间可能接触和知悉甲方的商业秘密和其他重要信息，为明确双方的保密义务和竞业禁止责任，经双方协商一致，达成如下协议：一、保密义务1. 乙方应对所有在工作期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、供应商信息、内部管理制度等所有相关信息承担保密义务。
保密竞业限制协议范本(五篇)
保密竞业限制协议范本甲方：_____，住所：_____。
乙方：_____，身份证号：_____，住址：_____。
甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后的保密及竞业限制事宜，达成如下协议，以共同遵守。
第一条秘密信息乙方承诺，严格保守自己在为甲方工作期间所获得有关甲方及甲方项目的一切秘密的信息。
乙方保证除非为了甲方项目的工作需要交流此种秘密信息外，未经甲方事先书面许可，不以任何方式，无论口头、书面、还是磁盘、通信网络等介质向任何其他方，包括个人、公司、其他经济组织等泄露秘密信息。
第二条禁止非法使用秘密信息乙方保证除非为了甲方项目的工作需要而使用此种秘密信息，未经甲方事先书面许可，不以任何方式，自行使用秘密信息，并且不得以任何方式许可或协助他人使用秘密信息。
第三条秘密信息的停止使用在甲、乙双方劳动关系无论何种原因终止或解除后，乙方应停止使用所有的秘密信息，而且只要此种秘密信息尚未依法进入公众领域，乙方就不得继续使用，也不得向任何个人、公司、其他经济组织等披露此种秘密信息。
在甲、乙双方的劳动关系存续期间及终止或解除后，一旦甲方要求，乙方应随时将从甲方及甲方项目获得的一切资料文件及其复制件归还甲方或进行销毁。
第四条保密期限双方同意本协议规定的保密期限为自本协议签署之日起至双方劳动关系终止或解除后二年内有效。
在保密期限内，乙方无论因何种原因从甲方处离职，仍须承担如同任职期间一样的保密义务；乙方认可，甲方在支付工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密和竞业义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密竞业费。
第五条竞业限制未经甲方书面同意，乙方在与甲方的劳动关系存续期间不得直接或间接为自己或他人从事与甲方相竞争的商务活动。
乙方离职之后的二年内仍应遵循竞业限制的约定。
第六条违约责任如果乙方违反本协议的规定，应赔偿甲方全部损失。
赔偿范围包括但不限于甲方的名誉损失、直接损失和可得利益的损失，以及调查费用的诉讼费用、律师费用。
竞业限制保密协议范本5篇
竞业限制保密协议范本5篇篇1甲方（雇主）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方为雇佣关系，乙方同意遵守甲方的业务保密及竞业限制的规定，并承诺遵守相关的法律、法规和行业准则，为保护双方的合法权益，达成以下协议：一、保密事项及范围乙方承诺对甲方所有的商业秘密、技术秘密、客户信息、商业计划、产品设计、市场策略等一切涉及甲方业务的事项承担保密责任。
同时，乙方在工作期间获取的所有内部信息、文件资料等均需妥善保管，不得泄露或非法使用。
保密事项及范围包括但不限于以下内容：二、竞业限制义务乙方承诺在离职后的一定期限内不得从事与甲方构成直接竞争的业务活动或加入与甲方有直接竞争的其他企业。
期限由双方根据具体情况商定，一般不超过三年。
在此期间，乙方应保守甲方商业秘密及其他知识产权，不得擅自利用甲方的商业秘密为他人或自身谋取利益。
乙方也不得自行开发类似甲方业务的竞争产品或服务。
若违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任。
三、保密责任及违约处罚乙方在任职期间及离职后均应遵守甲方的保密规定。
如乙方违反保密义务，甲方有权采取法律手段追究乙方的法律责任，包括但不限于要求乙方赔偿损失、公开道歉等。
同时，乙方违反竞业限制义务的行为也将受到法律的制裁。
因此，乙方应严格遵守本协议约定的保密和竞业限制义务。
四、协议效力及法律适用本协议自双方签字之日起生效，并对双方具有法律约束力。
本协议的效力及于双方之间的雇佣关系存续期间及其终止后的约定期间。
本协议的修改和补充应以书面形式作出并经双方签字确认。
本协议的订立、效力、履行和解释均适用中华人民共和国的法律。
如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、其他条款双方在此确认本协议中的所有条款均已阅读并理解。
双方对本协议中的所有内容均无异议。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
保密和竞业禁止协议样本6篇
保密和竞业禁止协议样本6篇篇1本保密和竞业禁止协议（以下简称“本协议”）由以下两方签订：甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]身份证号：[法定代表人身份证号]电话：[公司联系电话]电子邮件：[公司邮箱地址]乙方：[员工姓名]（以下简称“雇员”）住址：[雇员住址]身份证号：[雇员身份证号]电话：[雇员联系电话]电子邮件：[雇员邮箱地址]鉴于雇员在公司工作期间可能接触并了解公司的保密信息，以及公司希望保护其商业利益不受损害，双方经过友好协商，达成如下协议：一、保密条款1. 保密信息：雇员承认并同意在公司任职期间及离职后均应对下列信息承担保密义务：（a）公司的商业秘密；（b）公司的业务计划、客户名单、产品数据及其他相关文档资料；（c）公司内部事务和管理决策事项等非公开信息。
2. 保密义务：雇员承诺不会泄露、传播或利用保密信息为自己或第三方谋取利益。
同时承诺未经公司书面同意，不得向外界泄露公司机密信息。
3. 不当使用：雇员违反保密条款的任何部分，都视为对公司的侵权行为，公司将有权依法追究其法律责任。
二、竞业禁止条款雇员在任职期间以及离职后的一定期间内（一般为离职后的两年内），不得从事与公司业务构成直接或间接竞争的其他业务活动。
同时承诺在离职后不得在公司竞争对手处担任任何职务或为其提供咨询等服务。
雇员违反竞业禁止条款的，公司有权要求雇员承担由此产生的所有损失和责任。
篇2本协议旨在保护双方利益，明确员工在任职期间及离职后的保密和竞业禁止义务。
为确保双方权益，经友好协商，达成如下协议：一、保密条款1. 保密信息：员工在任职期间及离职后，均应对公司商业秘密、技术秘密、客户信息等所有与工作相关的信息承担保密责任。
保密信息包括但不限于以下内容：（详细列举保密信息的范围）。
2. 保密义务：员工应严格遵守保密义务，不得将保密信息泄露给任何第三方。
员工在离职后，仍须对在公司任职期间获知的保密信息承担保密责任。
竞业禁止及保密协议5篇
竞业禁止及保密协议5篇篇1本协议旨在保护双方利益，明确员工在任职期间及离职后的竞业禁止义务及保密责任。
双方经友好协商一致，达成如下协议：一、竞业禁止条款1. 适用范围：本协议中的竞业禁止条款适用于公司所有员工，包括正式员工、试用期员工、实习生等。
2. 竞业禁止期间：员工在任职期间及离职后一定期限内（具体期限根据岗位及协议内容确定）需遵守竞业禁止条款。
3. 禁止行为：员工在竞业禁止期间内，不得在与公司业务相竞争的其他企业任职或参与相关业务活动，包括但不限于技术研发、市场营销、客户拓展等。
4. 例外情况：在以下情况下，员工的竞业禁止义务不适用：（1）公司书面同意员工在其他企业任职或参与相关业务活动；（2）员工在公开市场上进行个人投资，且该投资不涉及与公司业务相竞争的企业。
二、保密条款1. 保密信息：员工在任职期间及离职后，应对公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息承担保密责任。
2. 保密义务：员工在任职期间不得泄露、披露或使用保密信息，离职后一定期限内（具体期限根据岗位及协议内容确定）仍需承担保密义务。
3. 保密措施：公司应采取合理措施保护保密信息，包括但不限于制定严格的保密制度、限制涉密人员的范围、使用安全的技术设备等。
4. 例外情况：保密信息可以在以下情况下披露：（1）公司书面同意披露；（2）员工履行法定职责或配合司法机关调查取证；（3）员工在学术研讨、公开发表的论文等适当场合对保密信息进行非具体描述性的陈述，但不得透露保密信息的具体内容。
三、违约责任1. 员工违反竞业禁止条款的，应承担以下责任：（1）立即停止违法行为；（2）赔偿公司因此遭受的损失；（3）承担因此产生的法律责任。
2. 员工违反保密条款的，应承担以下责任：（1）立即停止泄露或使用保密信息；（2）赔偿公司因此遭受的损失；（3）承担因此产生的法律责任。
四、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律约束力。
2. 本协议一式两份，双方各执一份。
竞业禁止及保密协议5篇
竞业禁止及保密协议5篇篇1甲方（雇主）：___________________乙方（雇员）：___________________鉴于甲乙双方为雇佣关系，乙方在公司任职期间可接触并了解甲方的商业机密、技术秘密及其他重要信息，为明确双方权利义务，达成如下竞业禁止及保密协议：一、协议目的本协议旨在保护甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息，防止乙方在职期间及离职后泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密损害甲方利益。
二、竞业禁止条款1. 乙方在甲方任职期间，不得从事与甲方业务相竞争的其他业务活动，包括但不限于参与相关行业的竞争企业的业务活动。
2. 乙方离职后，未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的其他企业任职或参与相关活动。
竞业禁止期限为离职后______年。
三、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息承担保密义务。
2. 乙方不得泄露、披露、传播、复制、分享甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息。
3. 乙方在甲方任职期间及离职后，未经甲方书面同意，不得向第三方转让或泄露甲方拥有的知识产权。
四、保密范围本协议所称的商业秘密、技术秘密及其他重要信息包括但不限于以下内容：1. 甲方经营策略、客户信息、产品数据、市场策略等商业机密。
2. 甲方技术资料、研发成果、产品设计、工艺流程等核心技术信息。
3. 甲方内部管理制度、人员架构、薪酬体系等内部信息。
4. 甲方其他未公开的信息，包括但不限于商业秘密、知识产权等。
五、违约责任1. 若乙方违反竞业禁止条款，甲方有权要求乙方停止违约行为，并承担由此造成的损失。
2. 若乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方停止泄露并承担保密责任，同时乙方应承担因违约行为导致的法律责任和经济损失。
3. 若因乙方的违约行为导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，协议期限为乙方在甲方任职期间及离职后______年。
保密和竞业禁止协议范本5篇
保密和竞业禁止协议范本5篇篇1本保密和竞业禁止协议（以下简称“协议”）由以下双方签订：甲方：（公司全称），注册地址：（具体地址）乙方：（雇员全称），身份证号：（身份证号码）鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系，为明确双方在保密和竞业禁止方面的权利和义务，达成如下协议：一、保密条款1. 乙方同意，在受雇于甲方期间及离职后，对甲方的所有商业秘密、技术秘密、客户信息及其他非公开的敏感信息（以下简称“保密信息”）予以严格保密，不得向任何第三方泄露。
2. 乙方在工作期间接触到的所有商业计划书、产品资料、技术文档、客户信息等，均属于保密信息。
乙方必须妥善保管，不得私自复制、摘录或以其他方式获取。
3. 乙方在离职后，仍对保密信息承担保密义务，直至甲方宣布解密或保密信息被公众所知。
二、竞业禁止条款1. 乙方在甲方任职期间，不得同时从事与甲方业务相竞争的其他业务。
未经甲方书面同意，乙方不得在与甲方业务相同或相似的其他公司从事兼职工作。
2. 乙方离职后，未经甲方书面同意，在一定期限内（一般为离职后的一定期限至XX年）不得在与甲方业务相同或相似的其他公司从事全职或兼职工作，或组织参与任何可能与甲方构成竞争的活动。
三、违约责任1. 若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担由此产生的所有损失，包括但不限于经济损失、声誉损失等。
同时，乙方应承担法律责任。
2. 若乙方违反竞业禁止条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并要求乙方支付违约金。
违约金的具体数额将根据违约情况确定。
若乙方继续违约，甲方有权追究其法律责任。
1. 本协议自双方签字之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议的修改和解除，必须经双方书面同意。
任何单方面修改或解除本协议均无效。
3. 本协议的履行如发生争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
4. 本协议未尽事宜，由双方另行协商确定。
双方可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
竞业限制保密协议范本7篇
竞业限制保密协议范本7篇篇1甲方（单位名称）：___________________________乙方（员工姓名）：___________________________鉴于甲乙双方建立过雇佣关系，且乙方同意在甲方任职期间及离职后的一段时间内承担特定的保密和竞业限制义务，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经友好协商，达成以下协议：一、保密事项及范围1. 乙方承诺在甲方任职期间，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息。
包括但不限于：产品设计、工艺流程、生产配方、原材料采购信息、供应商信息、客户信息、营销策略、财务数据等。
2. 乙方应严格遵守甲方的保密制度，对于因工作接触到的涉及甲方业务秘密的任何资料，未经甲方许可，不得私自复制、抄录或对外泄露。
二、竞业限制条款1. 乙方在甲方任职期间及离职后的约定时间内，未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相同或相似或有竞争关系的单位从事任何职务。
包括管理职务和普通员工等任何职位。
约定时间通常为离职后一至两年。
2. 乙方在离职后约定的竞业限制期间内，不得抢夺甲方的客户或与甲方客户进行任何形式的业务往来。
不得将甲方的客户资源泄露给任何第三方。
3. 乙方在任职期间及竞业限制期间内，未经甲方同意，不得擅自披露、告知或公开关于甲方业务发展的策略、计划等可能对甲方构成竞争威胁的信息。
三、违约责任1. 若乙方违反本协议中的保密义务或竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：要求乙方返还所有涉及甲方商业秘密的文件资料；要求乙方赔偿因违约行为给甲方造成的损失。
2. 若乙方的违约行为造成甲方重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任并要求赔偿全部损失。
同时，乙方可能面临的法律责任包括但不限于经济赔偿和刑事处罚。
四、协议生效与期限1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
协议的生效条件包括但不限于双方签字确认及符合相关法律法规的规定。
传媒公司保密协议书
甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）就乙方在甲方工作期间所接触到或可能接触到的甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等相关保密事项，经双方友好协商，达成如下保密协议：一、保密范围1. 甲方商业秘密：包括但不限于甲方的经营模式、管理模式、客户信息、产品配方、技术流程、研发资料、财务数据、市场策略、业务计划等。
2. 甲方技术秘密：包括但不限于甲方的专利技术、非专利技术、技术图纸、技术资料、技术报告、技术成果等。
3. 甲方经营信息：包括但不限于甲方的市场调研数据、竞争对手信息、合作伙伴信息、供应链信息、人力资源信息等。
4. 甲方其他保密信息：除上述内容外，甲方认为需要保密的其他信息。
二、保密义务1. 乙方在甲方工作期间及离职后，均应严格遵守本保密协议，对甲方的保密信息负有保密义务。
2. 乙方不得以任何方式泄露、披露、复制、传播、使用或允许他人使用甲方的保密信息。
3. 乙方不得利用甲方的保密信息为自己或第三方谋取利益。
4. 乙方不得将甲方的保密信息用于与甲方业务竞争或可能损害甲方利益的活动。
三、保密期限1. 本保密协议的保密期限为乙方在甲方工作期间及离职后三年。
2. 在保密期限届满后，乙方应立即销毁所有与甲方保密信息相关的文件、资料、记录等。
四、违约责任1. 若乙方违反本保密协议，泄露、披露、复制、传播、使用或允许他人使用甲方的保密信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
2. 乙方违反本保密协议，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
3. 乙方违反本保密协议，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并依法追究乙方的法律责任。
五、其他1. 本保密协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本保密协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本保密协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日附件：1. 保密信息清单2. 乙方承诺书（以下无正文）注：本保密协议书仅供参考，具体内容请根据实际情况进行修改和完善。
传媒公司竞业限制协议书范本
传媒公司竞业限制协议书范本《传媒公司竞业限制协议书》甲方（用人单位）：____________传媒公司乙方（员工）：____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在劳动合同期间及解除劳动合同后一定期限内从事与甲方业务相同或相似的经营活动或其他有损甲方利益的行为进行限制，经双方协商一致，特订立本竞业限制协议。
第一条竞业限制的范围1.1 乙方在劳动合同期间及解除劳动合同后一年内，不得在中华人民共和国境内外的任何地方从事与甲方业务相同或相似的经营活动，包括但不限于制作、发布、传播、销售与甲方业务相关的产品或服务。
1.2 乙方在劳动合同期间及解除劳动合同后一年内，不得加入与甲方业务相同或相似的公司、企业、合伙企业、个体工商户等组织，以任何形式担任股东、合伙人、董事、监事、高级管理人员等职务。
1.3 乙方在劳动合同期间及解除劳动合同后一年内，不得利用甲方的商业秘密、客户资源、合作伙伴等从事与甲方业务相同或相似的经营活动。
第二条竞业限制的期限2.1 本协议所述的竞业限制期限自乙方解除劳动合同之日起计算，为期一年。
2.2 如果乙方在解除劳动合同后继续利用甲方的商业秘密、客户资源、合作伙伴等从事与甲方业务相同或相似的经营活动，竞业限制期限将相应延长，具体延长期限由甲方根据实际情况决定。
第三条竞业限制的补偿3.1 甲方应当在乙方劳动合同期间及竞业限制期限内，按照乙方的月工资的__________比例向乙方支付竞业限制补偿金。
3.2 甲方支付竞业限制补偿金的起始时间为乙方解除劳动合同之日起，终止时间为竞业限制期限届满之日。
3.3 乙方同意在收到甲方支付的竞业限制补偿金后，按照本协议约定的范围和期限履行竞业限制义务。
第四条违约责任4.1 如果乙方违反本协议的约定，从事与甲方业务相同或相似的经营活动或其他有损甲方利益的行为，乙方应当向甲方支付违约金，违约金数额为乙方在甲方解除劳动合同前十二个月的工资总额的__________倍。
传媒行业竞业协议模板范本
传媒行业竞业限制协议模板范本甲方：（传媒公司）营业执照号码：乙方：（员工）身份证号码：鉴于乙方在甲方任职期间，将接触到的甲方的商业秘密、客户资源、报道题材等具有重要的商业价值，为保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则，经协商一致，达成如下竞业限制协议：一、竞业限制的范围和期限1.1 乙方在甲方任职期间，不得自营或者为他人经营与甲方同类的传媒业务；1.2 乙方在离职后两年内，不得到与甲方有竞争关系的传媒单位就职；1.3 乙方在离职后两年内，不得自办与甲方有竞争关系的传媒企业或者从事与甲方商业秘密有关的传媒产品的生产。
二、竞业限制的补偿2.1 自乙方离职之日起，甲方应当按照竞业限制期限向乙方支付一定数额的竞业限制补偿费。
补偿费的金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资（不包括奖金、福利、劳保等）。
补偿费按季支付，由甲方通过银行支付至乙方银行卡上。
如乙方拒绝领取，甲方可以将补偿费向有关方面提存。
2.2 如果乙方同意接受竞业限制，但甲方未按照约定支付竞业限制补偿费，乙方有权解除竞业限制协议，并要求甲方支付违约金。
三、违约责任3.1 乙方不履行本协议规定的义务，应当承担违约责任，一次性向甲方支付违约金，金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资的50倍。
同时，乙方因违约行为所获得的收益应当还甲方。
3.2 甲方不履行本协议规定的义务，拒绝支付乙方的竞业限制补偿费，甲方应当承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。
四、保密义务4.1 乙方在甲方任职期间，应当保守甲方的商业秘密，包括但不限于客户资源、报道题材、素材库、经营策略等。
4.2 乙方在离职后，仍应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
五、其他约定5.1 本协议自双方签字或者盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
5.2 本协议的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方协商一致后生效。
传媒公司离职保密协议
七、其他
1.本协议一式两份，双方各执一份。
2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________
乙方（签字）：__________
签订日期：__________年__________月__________日
3.违约金的具体金额由双方在劳动合同中约定。
五、保密协议的解除与终止
1.本协议的解除或终止，不影响双方在劳动合同中的其他约定的效力。
2.乙方在竞业限制期限内履行完毕竞业限制义务后，本协议自动终止。
3.如双方另有约定的，从其约定。
六、争议解决
1.对于本协议的签订、履行、解释及争议解决等事项，适用中华人民共和国法律法规。
二、保密义务
1.乙方在任职期间及离职后，应对所掌握的保密信息承担严格的保密义务，未经公司书面同意，不得向任何第三方披露、泄露或以其他方式使用保密信息。
2.乙方离职后，应将所有含有保密信息的文件、资料、记录等归还给公司，不得私自保留或复制。
三、竞业限制
1.乙方在离职后的一定期限内（以下简称“竞业限制期限”），不得在与公司有竞争关系的其他单位从事与公司业务相同或相似的工作。
2.竞业限制期限为离职之日起算，具体期限由双方在劳动合同中约ห้องสมุดไป่ตู้。
3.在竞业限制期限内，乙方如需从事与公司业务相同或相似的工作，应事先取得公司的书面同意。
四、违约责任
1.乙方违反保密义务，泄露、披露或以其他方式不当使用保密信息的，应向公司承担违约责任，支付违约金，并赔偿因此给公司造成的损失。
2.乙方违反竞业限制义务，在与公司有竞争关系的单位从事与公司业务相同或相似的工作的，应向公司承担违约责任，支付违约金，并赔偿因此给公司造成的损失。
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甲方：法定代表人：住址：乙方：身份证号码：住所地：经常居住地：鉴于：1、甲方是按照《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国公司登记管理条例》成立的规范化的法人企业。
在公司经营发展中，拥有自己的商业秘密及保密信息。
2、乙方是基于甲、乙双方签订的《劳动合同》而成为甲方的员工，按甲方工作岗位的安排，完成份内工作。
在完成工作中知悉或可能知悉/或可能获得/或获得甲方商业秘密及保密信息。
3、乙方在职期间有从甲方获得商业秘密并获得增进知识、技能、经验的机会，同时，甲方向乙方的劳动支付了工资、奖金，且将向其支付保密及竞业限制补偿费，因此，乙方有义务为甲方保守商业秘密并作出竞业限制的保证。
4、乙方承诺并保证：乙方进入甲方之前，对所有以前的工作单位或第三人，均未承担任何有关该单位或第三人商业秘密的保密、不使用义务。
也未承担任何竞业限制义务。
因此，乙方在甲方中任何知识、信息的使用，均与以前单位和任何第三人无关。
乙方承担甲方交付的任何任务，均不会构成对以前单位和任何第三人商业秘密的侵犯。
5、乙方声明：乙方已经认识到保守甲方商业秘密包括对外的保密信息，是关系到甲方公司生存和发展的重大问题。
因此，愿意对甲方的商业秘密及所有保密信息承担保密、保护义务。
基于以上前提，本着保护企业商业秘密权和保障职工依法享有的权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律、法规、规章的规定，在甲、乙双方已签订《劳动合同》基础上，订立以下协议，甲、乙双方共同恪守：一、释义下列词语，除非另有所指，具有下列含义：1、商业秘密：是指不为公众所知悉，能为甲方（权利人）带来利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
商业秘密主要包括技术秘密和经营秘密。
2、技术秘密：属商业秘密的一种，是指甲方研制、开发或者以其他合法方式掌握的、未公开的、能给甲方带来经营利益或竞争优势、具有实用性且甲方已采取了保密措施的技术信息，包括但不限于：设计图纸（含草图）、试验结果和试验记录、工艺、配方、样品、数据、计算机程序等等。
技术信息可以是特定的完整的技术内容，构成一项产品、工艺、材料及其改进的技术方案。
也可以是某一产品、工艺、材料等技术或产品中的部分技术要素。
3、经营秘密：属商业秘密的一种，是甲方公司经营管理过程中，形成的具有独特、有较强竞争力并能带来经济效益，经甲方采取了保密措施，尚未公开的包括但不限于进货渠道、销售渠道、销售数量、价格、客户名单、管理办法、经营方案、投资方案等经营信息。
4、采取了保密措施：是指甲方采取订立保密协议、建立保密制度及采取其他合理的保密措施，即包括但不限于口头或书面的保密协议、对甲方职工或与甲方有业务关系的他人提出保密要求等合理措施。
二、甲方商业秘密列示下列能影响甲方生产、营销、技术进步、竞争地位、经济利益、稳定和安全的内容直接或通过分析、合成构成甲方商业秘密：1、有关组织与财务的信息，包括但不限于：（1）公司机构及组织的变动、合并、分立。
有重大影响的股东变动。
（2）经营管理层人事变动。
（3）来自国内外的投资。
（4）银行贷款情况。
（5）会计报告及财务资料。
2、有关市场研究，推销战略，包括但不限于：（1）根据市场调查，预测出一定地区、一定时期对产品的需求数量和可能的价格。
（2）竞争对手的销售组织、销售价格、售后服务、促销手段、广告宣传等方面的信息。
（3）制品的仓储场所、供货是否平衡等等。
（4）销售网络、销售渠道、客户名单。
（5）甲方的管理决窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及投标书内容，传输中的商业数据，电话信号等信息。
（6）甲方重大决策中的秘密事项。
（7）甲方尚未付诸实施的或正在实施的经营战略、经营方向、经营规定计划、经营项目及各项目资料。
（8）股东会、董事会、监事会决议、年度报告及总结等重要文件资料。
3、有关新技术开发的信息，包括但不限于：（1）甲方以物理学的、化学的、生物的或其他形式的载体所表现的设计、制作工艺、数据、产品配方、制作方法、程序、决窍等。
（2）甲方准备或已经申请专利的发明创造。
（3）甲方准备或已经申报发明奖、自然科学奖、科学技术进步奖的成果。
（4）甲方在研究开发工作中取得的阶段性技术成果。
（5）甲方准备转让或已经转让技术。
（6）如乙方属甲方聘用的科技人员在执行甲方单位工作任务或者主要是利用甲方所在单位的物质技术条件所完成的职务成果。
（7）专门人才的招募动向和计划。
（8）新产品的开发计划、组织、试验过程及有关数据等等。
4、法律关系，包括但不限于：（1）甲方是否卷入或即将卷入法律诉讼/仲裁。
（2）各类合同的履行情况。
（3）专利申请和商标注册的动向和进度等等。
5、其他秘密，包括但不限于：（1）甲方职员的人事档案、工资性、劳务性收入及资料。
（2）甲方在不断经营和发展中所产生的甲方要求保密的新的技术信息和经营信息及其他甲方要求保密的信息。
（3）其他不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
三、乙方对甲方之商业秘密所承担的义务（一）乙方对甲方之商业秘密的保密和不使用义务：1、乙方承诺并保证严格保守本合同项下甲方之商业秘密，除因工作需要并善意履行对甲方义务和取得甲方指示并在业务需要的程度内，向应该知道本合同项下商业秘密某一内容的甲方其他职工或甲方客户进行保密交流外：（1）不得直接或间接使传媒集团股份有限公司、传媒集团股份有限公司旗下分公司、传媒集团股份有限公司旗下子公司及与以上任一公司签订相关协议而从事与甲方相关或相类似的企业获得、使用或计划使用这些信息。
（2）不得直接或间接向甲方内部无关人员泄露/披露。
（3）不得为自己利益使用或计划使用。
（4）不得复制或披露包含甲方商业秘密的文件或文件副本给甲方内部无关人员或传媒集团股份有限公司、传媒集团股份有限公司旗下分公司、传媒集团股份有限公司旗下子公司及与以上任一公司签订相关协议而从事与甲方相关或相类似的企业。
（5）对因工作保管、接触到的甲方之客户提交的文件/资料应妥善对待并报告、提交给甲方机要机关，未经许可不得超出工作范围使用。
2、甲方之商业秘密信息的部分或个别要素可能产生这种情况，即其虽被公知，但未产生使该信息的其他部分整体成为公知知识或信息从而破坏其价值的，乙方同意对这各部分或个别要素的公知不影响其对仍属秘密的信息所负有的保密义务。
乙方承诺不会使用这些信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密，并以此证明该商业秘密已不存在。
（二）乙方为了切实履行对甲方商业秘密的保密/不使用义务，甲、乙双方同意按以下规定执行：1、甲方之商业秘密和保密信息不包括乙方从其他渠道或公共领域已经知悉的信息，如果乙方已经知悉这样的信息，乙方应在本合同签订之日起三十日内或自从其他渠道或公共领域知道信息之日起七日内向甲方书面报告信息名称和来源，以此证明有关信息无秘密性。
如乙方未按此办理，则视为乙方从甲方获知的商业秘密和保密信息，乙方应按本合同项下的约定，承担保密义务。
2、乙方因职务创造和构思的有关技术秘密和经营秘密，归甲方所有。
为甲方利益，乙方作出职务成果时，乙方应在该等成果接近可成功的应用阶段立刻向甲方作出书面报告，并对该等成果负有保密义务。
3、乙方须在甲方要求下，协助甲方就乙方的任何职务发明、设计、改进、资料或程序等成果申请专利权或其他知识产权的保护，并且就该等申请签署任何必须的文件及采取必要的行为，使甲方能有效地拥有和注册该等发明、设计、改进、资料或程序的所有权。
4、对乙方与甲方经营范围有关的非职务发明，甲方有优先受让权。
在同等条件下，乙方应当将商业秘密许可或转让给甲方使用。
5、乙方在甲方工作期间或离职后的两年内，所作的非职务发明，乙方享有其权利。
但乙方应以书面形式向甲方报告并经甲方确认，经甲方确认的非职务发明，按本合同的约定处理。
6、乙方在职期间所接触到的甲方有关书面材料、磁盘（包括乙方所有但含有甲方相关商业秘密的）等不得擅自带出甲方工作场所，如因工作需要，须经甲方同意。
7、乙方不得向甲方其他员工打听与自己本职工作无关的涉及本合同项下商业秘密和保密信息的有关情况。
8、乙方无论何种原因，离开甲方企业，应该清退所有属于甲方的资料，包括但不限于设计、数据、模型、实验记录、工作手册与工作有关的往来信函、传真、客户名单、笔记、备忘录、计划、图纸、工作日志、文件、软盘等等。
清退应当由甲乙双方列出清单，由甲方有关负责人与乙方签字确认，乙方不得留下任何与清退资料有关的复制件或软盘。
9、其他乙方应当严格按照甲方保密制度执行的事项。
四、限制竞业条款（一）乙方愿意与甲方签订本合同项下的限制竞业条款，并恪守限制竞业义务。
（二）乙方承诺并保证：在其任职期内，或无论何种原因离开甲方企业两年内，无论在何地域，除非获得甲方书面许可，将不会直接或间接实施下列行为：1、单独或联同任何其他个人、企业、公司或组织，聘用或唆使或诱导任何甲方的经理或雇员离开甲方。
2、单独或联同其他个人、企业、公司或组织进行与或可能与甲方的任何业务发生竞争的行为，或唆使或诱导任何在乙方受聘期内曾与任何甲方接触或交易过的客户或供应商成为他方的客户或供应商或终止或重大减少与甲方的业务往来。
3、单独组建、参与组建或受雇于与甲方生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系或者其他利害关系的其他公司或企业或组织，生产、经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。
（三）甲、乙双方确定，甲方给予乙方竞业限制补偿费已含在乙方在职期间的工资中，乙方认同该补偿方案的合理性并接受。
五、合同的生效与变更1、本合同经甲乙双方签字，甲方盖章，乙方捺手印，本合同即具有约束力。
2、因乙方已经与甲方充分协商，对上述条款内容充分理解并自愿签订本合同，乙方在本合同项下签名、捺手印是出于自己真实意思的表示。
3、假如本合同条款的任何部分因任何原因失效或不能执行，将不影响该条款其余部分或本合同任何其他条款的效力。
假如本合同条款必须作出修改以收窄应用范围或缩短应用时间方可保持效力，则甲、乙双方另行协商对该等条款作出修订，并形成书面协议作为对本合同的变更或补充，具有约束力。
六、违约责任1、乙方注意到，当签署本协议时，已经明确了相应的法律责任与义务，如果违背该协议，必须承担由此而产生的后果，包括：支付违约金、赔偿经济损失。
2、乙方每违反一项保密或竞业限制义务，除需立即改正外，并需向甲方支付违约金人民币万元整。
违约金不足以弥补甲方损失的，不足部分仍应赔偿。