2016年个人人生导航图(生命使用说明书)

2016年個人人生導航圖(生命使用說明書)

標準作業的改善中文版061025

2016年個人人生導航圖

一、我的物質財富目標：

3個月：

6個月：

9個月：

12個月：

二、我的事業目標：

A、崗位目標：

B、學習目標：

C、生活目標：

（如：給父母買房、帶父母旅遊、給父母存養老金、給孩子存教育基金）

三、我的精神財富目標：

A、我要成為什麼樣的人

B、我要成就多少人

四、達成此目標的理由和動機：（越多越好）

五、達成此目標對自己的獎勵：

（獎要獎的心花怒放，有感覺）

六、如達不成目標或中途退出對自己的懲罰：

A、物質懲罰：

B、精神懲罰：

（罰要罰的膽戰心驚）

七、PK對象：

八、PK內容：

九、公眾承諾書：

×××鄭重承諾：從×年×月×日×點鐘止，我將完成：

如果完成我將獎勵自己：

如果沒有完成或中途退出，我將懲罰自己：

A、自願向公司樂捐（物質）：

B、自我懲罰（精神）：

並如實兌現PK內容

此承諾書由我本人自願填寫、簽字、畫押

将改变你的一生人生導航圖（生命使用說明書）

一．我要什麼

1.我生命的終極目標是什麼？物質：精神：

2.我要成為什麼樣的人？

二．誰能給我（人生戰略） 1.我在企業平臺終極目標是什麼？物質：精神：

2.我在企業的具體目標是什麼？

十年願景目標三年願景目標

十年能力目標三年能力目標

十年表現目標三年表現目標

一年願景目標（成為什麼樣的人）

一年能力目標（職位、改善）

一年的表現目標（業績）

三．我有什麼

1、（以一年的目標為例）我實現此目標的動機和理由是什麼？

2、我實現此目標的優勢和劣勢有哪些？

3、我用來和企業交換的籌碼有哪些？

四、如何實現

1、完成此目標我對自己的獎勵是什麼？

2、完不成目標我對自己的懲罰是什麼？

3、我要立刻採取的行動是什麼？（寫三條）（1）（2）（3）四．公眾承諾1、PK對象：2、見證人：3、承諾人簽字畫押：

右腦是大藍圖與感覺

左腦是理性邏輯分析一步步寫下來一步步去實現隨時隨地左腦走累了歇歇休息必有啟動alpha波掃瞄一下大藍圖看看旅途進度一步步改善

1我要什麼

1.我生命的終極目標是什麼?

物質:安家,有一定的經濟基礎,讓自己和家人更好的生存.

精神:樂業，通過學習得來的知識不斷提高自己的智慧水準來促進事業的成功.

2.我要成為什麼樣的人?

做一個向上向善,對自己,家庭,企業負責,積極上進仁厚，樂於助人,健康快樂成功的人.

誰能給我(人生戰略)

學習智慧系統，從中領悟人生的座標，制定人生的規劃。

1.我在企業平臺終極目標是什麼?

物質:滿足自我需求同時成就他人，為企業及社會創造價值。

精神:自我不斷的超越打造屬於自己真正的平臺，實現我們共同的目標。

2.我在企業的具體目標是什麼?

十年願景目標

：當股東和老闆一起共同創業或自己當老闆擁有自己的事業。

三年願景目標

：價值的更大化實現有孩子，房子,票子的目標。

十年能力目標

：完全能夠獨當一面，在企業可以擁有5%以上的股份，或屬於自己的公司。三年能力目標

：培養建立優秀的團隊，促進團隊的業績提升，個人年收入達25萬以上。

十年表現目標

：結合產業以競爭的實際形式，不斷創新和發展。

三年表現目標

：根據制定年度目標並且向目標不斷奮進

一年願景目標（成為什麼樣的人）

：A努力完善部門工作對接，加強部門的管理工作

：B提高自己及父母的生活水準

:C年底100平米3房兩廳實現一個安定幸福的家

一年能力目標(職位、改善)

個人綜合能力提升真正的獨當一面，努力的帶動團隊提高團隊的整體意識盡自己最大的努力為實現共同的利益

一年的表現目標(業績)

根據年度制定的目標努力超越計畫為公司及員工爭取更大效益及福利

三.我有什麼

良好的職業操守，對企業認真負責，有專業16年本行業專業的經驗及能力及自信心。

1、(以一年的目標為例)我實現此目標的動機和理由是什麼?

A：以我努力創造的事業可以自豪從容的面對，20年前的同學

B：提高父母晚年的生活品質，有機會帶他們多出去旅遊

C:為下一代的教育奠定良好的經濟基礎.

D:有更好的條件幫助需要幫助的人

2、我實現此回標的優勢和劣勢有哪些?

優勢：有成熟的經驗及能力，和強烈的欲望及改變的決心

劣勢：缺乏智慧需不斷學習努力完善超越自己。

3、我用來和企業交換的籌碼有哪些?

十幾年來累計的同行經驗，一顆敢於承擔責任的心和不怕辛勞付出的精神

四、如何實現

1、完成目標我對自己的獎勵是什麼？

給父母的新房裝修添置傢俱電器。

2、完不成目標我對自己的懲罰是什麼?

將每一年的10%的工資作為學習成長的教育經費。

3、我要立刻採取的行動是什麼?(寫三條)

(1)遇到事情馬上及時記錄，有效的利用自己的時間即刻開始計畫並付諸於行動。

(2)制定每天工作計畫，合理分配跟蹤進程帶動下屬改變拖拉的習慣培養自覺主動的工作態度

(3)確立目標循序漸進，熱心關注以企業有關的外界資訊做好明確的對策做好從分的準備尋找創造的機會