急诊科护士长工作总结报告2020
急诊科护士长工作总结5篇
急诊科护士长工作总结5篇第1篇示例：急诊科护士长工作总结急诊科护士长是医院急诊科中的重要岗位，负责协调和管理急诊科护士团队的工作，保证急诊科的正常运转和患者的及时诊疗。
在这个岗位上，我深知责任重大，工作压力大，但也充满挑战和成就感。
一、工作内容作为急诊科护士长，我的工作内容主要包括以下几个方面：1. 管理团队：负责急诊科护士团队的日常管理工作，包括排班、考勤、培训等。
2. 协调工作：与医生、护士、患者及其家属等各方沟通协调，确保急诊科的正常运转。
3. 指导护理：对护士进行护理技能培训和指导，提高护理质量和服务水平。
4. 安全管理：负责急诊科的安全管理工作，包括急救设备、药品的管理及应急预案的制定。
5. 质量控制：监督检查工作流程和护理记录，确保医疗质量和安全。
二、工作心得在担任急诊科护士长的这段时间里，我积累了一些工作心得，分享给大家：1. 团队合作：团队合作是急诊科工作的核心，需要密切协作，互相支持。
2. 紧急应变：急诊科工作随时可能遇到紧急情况，需要快速反应和冷静应对。
3. 专业知识：作为护士长，不仅要有扎实的护理技能，还要不断学习更新医疗知识。
4. 患者关怀：在工作中要对患者和家属进行耐心安抚，给予关怀和支持。
5. 岗位责任：要时刻牢记自己的岗位责任，为患者的健康负责。
三、工作展望急诊科护士长是一个既有挑战性又有奖励性的职位，我会继续努力提升自己的管理能力和护理技能，为急诊科的发展和患者的健康贡献自己的力量。
希望在未来的工作中，能够带领团队取得更好的工作成绩，为医院的发展做出积极贡献。
急诊科护士长是一项充满挑战和责任的工作，需要我们具备专业技能、团队精神和责任心，只有这样才能胜任这个岗位。
我会不断努力，提升自己的综合素质，为急诊科的发展和患者的健康贡献自己的力量。
【2000字】第2篇示例：急诊科护士长是医院中的重要岗位之一，他们承担着管理急诊科护士团队、协调医疗工作、处理急诊情况、保障患者安全等重要职责。
急诊护士长年终总结(3篇)
第1篇尊敬的院领导、亲爱的同事们：随着岁月的流转，我们即将告别充满挑战与收获的一年。
在这一年里，急诊科全体医护人员在院领导的正确领导下，紧紧围绕医院工作大局，以病人为中心，以提高医疗服务质量为核心，全体护士同仁团结协作，勤奋工作，圆满完成了各项工作任务。
现将我作为急诊护士长的工作进行如下总结：一、回顾过去，总结经验1. 加强团队建设，提升整体素质过去的一年，我始终把团队建设放在首位，通过开展各种形式的培训、学习活动，提高护士的业务水平、服务意识和综合素质。
具体措施如下：（1）组织护士参加各类专业培训，如急诊护理新进展、急救技能培训等，提高护士的专业技能。
（2）开展护理技能比赛，激发护士学习热情，提升护理操作水平。
（3）加强护士职业道德教育，树立良好的医德医风。
2. 优化工作流程，提高工作效率为了提高急诊科的工作效率，我带领护士团队不断优化工作流程，简化操作步骤，提高病人就诊速度。
具体措施如下：（1）优化急诊分诊流程，缩短病人等待时间。
（2）建立急诊绿色通道，为危重病人提供快速救治。
（3）加强与其他科室的沟通协作，提高抢救成功率。
3. 强化护理质量管理，确保病人安全为确保病人安全，我严格执行各项护理操作规范，加强对护士的培训和管理，提高护理质量。
具体措施如下：（1）严格执行无菌操作、查对制度，降低感染率。
（2）加强护理文书管理，提高护理文书质量。
（3）定期开展护理质量检查，发现问题及时整改。
4. 注重病人满意度，提升服务质量为了提高病人满意度，我注重以下几点：（1）加强护士与病人的沟通，了解病人需求，提供个性化服务。
（2）优化病房环境，提高病人舒适度。
（3）开展健康教育，提高病人自我保健意识。
二、展望未来，明确目标在新的一年里，我将继续带领急诊科全体护士，紧紧围绕以下目标开展工作：1. 提高急诊科医护人员的综合素质，打造一支高素质、专业化的护理队伍。
2. 优化急诊科工作流程，提高工作效率，缩短病人就诊时间。
急诊科护士长工作总结7篇
急诊科护士长工作总结7篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们：在过去的一年中，我作为急诊科护士长，始终坚持“以病人为中心”的服务理念，秉承医院的优良传统，为急诊科的发展贡献自己的一份力量。
在此，我向大家汇报一年来的工作情况，请予以审议。
一、加强学习，提升自身素质作为一名护士长，我深知岗位的重要性。
为了更好地服务患者，我不断加强学习，提升自身素质。
我参加了多次专业培训，掌握了最新的医疗护理知识，并运用到实际工作中。
同时，我还注重培养团队的学习氛围，鼓励护士们积极参加各类学习活动，提升整个团队的护理水平。
二、强化管理，确保护理质量在急诊科工作中，我始终坚持严格的管理制度，确保护理质量。
我定期组织护士们进行业务学习和技能培训，提高大家的业务水平。
同时，我还加强了护理过程中的监督和指导，确保每位患者都能得到安全、有效的护理服务。
此外，我还注重与患者的沟通，了解他们的需求和意见，不断改进护理工作，提升患者满意度。
三、优化服务流程，提高工作效率为了更好地服务患者，我积极推动急诊科服务流程的优化。
通过与团队成员的共同努力，我们简化了就诊流程，减少了患者等待时间。
同时，我还引入了信息化管理手段，提高了数据统计和报表生成的效率。
这些措施的实施，不仅提高了工作效率，也为患者提供了更加便捷、高效的医疗服务。
四、注重团队建设，营造和谐氛围我始终认为，团队的力量是无穷的。
在工作中，我注重团队建设，营造和谐的工作氛围。
我关心每一位护士的成长和发展，尽力帮助她们解决工作和生活中的困难。
同时，我还鼓励大家积极参与团队活动，增强团队凝聚力和向心力。
在大家的共同努力下，急诊科形成了一个团结、协作、互助的良好氛围。
五、取得的成果与荣誉在一年来的工作中，我带领团队取得了一定的成果。
急诊科的患者满意度得到了显著提升，护士们的业务水平也有所提高。
同时，我们还获得了一些荣誉和奖项，为医院争得了荣誉。
这些成果的取得离不开大家的共同努力和团结协作。
六、存在的问题与不足尽管取得了一定的成绩，但我也意识到在工作中还存在一些问题和不足。
急诊科护士长个人总结（通用14篇）
急诊科护士长个人总结急诊科护士长个人总结（通用14篇）总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它可以有效锻炼我们的语言组织能力，为此要我们写一份总结。
但是却发现不知道该写些什么，下面是小编整理的急诊科护士长个人总结（通用14篇），欢迎大家分享。
急诊科护士长个人总结1在院领导、护理部及科主任的正确领导下，全科护理人员始终保持着良好的精神风貌，坚守在工作岗位上，肩负着全市120出诊、院前急救、转运、院内急救的任务，以快捷、高效、优质的急救医疗服务，较圆满完成全年的护理工作计划。
现将一年来的工作总结汇报如下：一、全年完成工作量1、工作量：120出车3253余次，各种输液、注射共计3500余人次，输血67人次，洗胃94人，留置导尿21人，灌肠10人，重危抢救118次，应急演练、保健34次。
2、工作达标情况：急救物品完好率达100%，消毒灭菌合格率100%，服务态度满意度100%，护理技术操作考核合格率100%，护理文件书写合格率100%。
二、依法执业，保障护理质量和安全1、严格执行医疗卫生管理法律、法规和规章。
严格贯彻《中华人民共和国护士管理办法》，明确护士的权利、义务和执业规则、依法执业，一如既往的做到无一例非法执业。
认真贯彻落实法律法规、规章制度。
2、加强科室护理人员法律法规，规章制度培训学习。
每月组织法律法规、规章制度、安全知识及院感相关知识培训。
3、加强新入科护士培训，使其掌握科室法律法规、规章制度、护理工作、操作技能，尽快充填到科室护理主力队伍中。
三、优质服务，提高护理人员素养1、由于急诊科护理人员较年轻化、男性化，根据急诊科的工作特性，制定针对性的培训计划，要求人人掌握急诊的流程，院前急救，120指挥调度流程，掌握急诊科所有的急救仪器使用，同时加强理论方面的学习与考核，通过培训取得了很好的效果。
2、科学排班，以老带新，班次设有小组长，每个班次的3个人员都是新老搭配，技术能力强弱搭配，沟通能力强弱搭配，做到班次不固定，弹性合理排班，保证护理小组整体能力优异。
急诊护士长工作总结6篇
急诊护士长工作总结6篇通过工作总结，我们可以更好地发现和利用自己的工作优势和特长，我们通过工作总结不断调整未来的计划，本店铺今天就为您带来了2024急诊护士长工作总结6篇，相信一定会对你有所帮助。
2024急诊护士长工作总结篇1新的一年即将过去，在这过去的一年里，在XXX院长的直接领导下，XXX科工作在全体管理小组成员的努力及支持下，较好地按照医院XXX管理措施落实执行，完成了XX科工作计划90%以上。
一、提高医务人员院内XXX知识1、按照培训计划分别于5月份、11月份进行院内XXX知识考试，并下发了院内XXX与非院内XXX的鉴别诊断资料，组织全体人员进行学习。
2、5月份，派手术室护士长参加浙江省护理中心举办的手术室管理学习班，学习结束后向全院医护人员进行汇报。
二、重点抓好一次性物品器械的管理工作4月份为了更好地贯彻落实全省整顿和规范市场经济秩序工作会议精神和卫生厅《关于部署开展三项整治活动的紧急通知》精神，在我院顺利开展一次性医疗器械的整治活动，确保人民群众的身体健康和生命安全，成立了一次性医疗器械整治活动领导小组，负责一次性医疗器械的整治工作，并因此制订了废旧一次性医用塑料用品回收管理制度，每月下到各个重点科室检查回收工作，并建立登记本。
三、规范护理工作制度：深化卫生改革，执行新的医疗事故处理条例。
我院推行综合目标管理职责制，开展医疗质量管理效益年活动等新的形势，对护理工作提出了更高的要求，因而护理部认真组织学习新条例，学习护士管理办法，严格执行非注册护士执业，根据精神卫生中心，泰安人民医院、洛阳人民医院等经验，结合我院实际，重新完善修定护理工作制度23项，明确各级各班护士岗本资料权属制度化、标准化、规范化、科学化管理。
四、加强业务学习，努力提高护理队伍素质。
1、加强护士职业道德教育和礼貌礼貌服务，坚持礼貌用语，落实到每一个护理岗位，工作时间仪表端庄、着装整洁、发但是肩、不浓妆艳、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范，举办了精神科护士学习班，4月份又举办了护士礼仪培训班，请南华酒店老师指导，并从中选拔了11名护士刻苦训练参加了全市的护士礼仪大赛，并取得了优异的成绩（护理部及11名队员、牺牲节假日加班加点）展现三院护士的风采，同时为三院争了光。
急诊科护士长年终工作总结6篇
1. 存在问题：在高峰时段，急诊科的诊疗压力较大，护士的工作负担较重。部分护士的急救技能和应急处理能力还有待提高。
2. 改进措施：我们将进一步优化急诊流程，提高救治效率。同时，加大护理培训力度，提高护士的急救技能和应急处理能力。此外，我们还将加强与其他科室的协作，共同应对高峰时段的诊疗压力。
五、工作打算
在未来的工作中，我将继续努力学习和提高业务水平，更好地为患者服务。同时，我会更加严格地要求自己，积极主动地完成医院和科室分配的任务。此外，我还将加强与患者的沟通技巧和能力，以更好地满足患者的需求。总之，我会继续努力工作，为医院的急诊科事业贡献自己的力量。
在此感谢医院领导和同事们给予我的支持和帮助！同时也希望领导和同事们能继续给予我指导和帮助，我会继续努力学习和工作！
三、工作亮点与特色
1. 创新护理模式
在过去的一年里，我们积极探索创新护理模式，实施以患者为中心的整体护理，提高患者满意度。
2. 推广应用新技术
我们积极推广和应用新的护理技术，如无创通气技术、急救药品管理系统等，提高急救效率。
3. 加强健康教育
我们注重对患者和家属的健康教育，通过开展讲座、宣传栏等形式，提高患者和家属的健康知识水平。
四、存在问题及改进措施
1. 护理人员短缺
篇3
一年来，在院班子和护理部领导下，在本科护士长的带领和帮助下，本着“一切以病人为中心，一切为病人服务”的宗旨，较好的完成了门诊护理工作，完成了20XX年护理工作计划。现将工作情况总结如下：
一、思想政治方面
积极拥护医院的各项方针政策，积极参与医院的改革，遵守医院的各项规章制度，履行职责，服从领导，保质保量完成工作任务。坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，勇于实践，精益求精，不断进取。
急诊科护士长个人工作总结5篇
急诊科护士长个人工作总结5篇急诊科护士长个人工作总结1在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求，我们要以此为契机，狠抓护理服务质量，严格落实规章制度，加强业务、技术训练，打造一支高素质的护理队伍。
围绕护理部总体目标，骨科制定工作计划如下：一、突出专科特色，打造护理品牌护理作为专业技术行业，应在机会与挑战中找准合适的位置，走专业建设之路是骨科护理工作的重中之重。
科内重点培养名责任护士对病人进行功能锻炼指导工作。
进一步完善功能锻炼指导的手段和方法，采取多样形式的宣教，务求达到效果。
准备在20__年制定骨科常见病功能锻炼，配以彩色图画，制作成册，让病人更好的理解功能锻炼的意义和方法。
二、抓好质量管理1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以“病人为中心“的`人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
2、使规范化护理质量标准落到实处，渗透、贯穿、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量管理有章可循，形成一个良性循环。
从病人的角度评价护理质量，把病人的满意度作为评价护理质量的重要指标，让患者真正从质量管理中得到实惠。
三、进行规范化培训1、配合护理部，建立护士规范化培训。
不同年资、能力的护士进行不同的培训，让大家养成主动学习的习惯。
2、持续抓好专科知识的培训，提高护士专业素质，采取有效的学习方式如：护理业务查房、床边演示，完善业务查房的形式。
让有经验的老护士为新护士讲课，传授护理经验。
如遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。
四、整理好护理流程和告知1、合理的护理工作流程是日常工作顺利实施的基础，我们在基础护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指导护士进行日常工作。
计划在本科现有的工作流程的基础上，细化每个环节，真正做到符合临床工作实际、切实可行。
2、有效的护理告知是病人配合的必备工作，我们将完善入院、体位、治疗、特殊注意事项、专科康复的告知。
五、切实落实“以病人为中心“的服务完成护士观念上的转变，把过去的“要我服务“转变为“我要服务“。
急诊室护士长个人总结报告5篇
急诊室护士长个人总结报告5篇篇1一、引言在过去的一年中，我作为急诊室护士长，承担着领导和协调急诊室护理工作的重任。
在院领导和护理部的正确领导下，我在工作中始终坚持“以病人为中心”，不断提高自己的专业素养和服务水平，为急诊室护理工作的顺利进行做出了自己的贡献。
二、工作重点及成果1. 临床护理工作：我带领急诊室护理人员认真执行各项护理规章制度和技术操作规程，加强基础护理和环节质量管理，确保了护理安全。
同时，我们积极推行优质护理服务，为病人提供安全、舒适、满意的护理服务。
在过去一年中，急诊室护理团队共接待患者XX人次，完成急诊手术XX余例，未发生任何医疗纠纷和事故。
2. 护理质量控制：我严格按照护理部的要求，制定和实施了急诊室护理质量检查计划，定期对急诊室护理质量进行检查和评估。
通过检查和评估，我们发现了一些存在的问题，并及时进行了整改。
同时，我也积极参加了护理部组织的各种培训和交流活动，不断提高自己的专业素养和管理能力。
3. 护理队伍建设：我注重护理队伍的建设和培养，通过定期开展业务学习和技能培训，提高护理人员的专业素养和技能水平。
同时，我也积极鼓励护理人员参加各种继续教育和学历提升活动，为医院的可持续发展贡献力量。
4. 科研和论文：我在工作中注重总结经验和方法，积极参与科研和论文撰写工作。
在过去一年中，我共发表了X篇论文，参与了一项市级科研项目的研究工作。
三、存在不足及改进措施1. 护理服务质量有待进一步提高：虽然我们在过去一年中取得了一定的成绩，但仍然存在一些护理服务质量方面的问题。
例如，基础护理和环节质量管理方面仍需加强，护理人员的服务态度和沟通能力有待进一步提高。
针对这些问题，我将继续加强护理质量管理工作，定期对急诊室护理质量进行检查和评估，并及时整改存在的问题。
同时，我也会加强护理人员的培训和教育工作，提高他们的专业素养和服务水平。
2. 护理人员素质需进一步提升：随着医疗技术的不断发展和患者需求的不断提高，护理人员需要不断提升自身的素质和能力。
急诊室护士长个人总结报告9篇
急诊室护士长个人总结报告9篇第1篇示例：急诊室护士长个人总结报告尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX医院急诊室的护士长，今天我非常高兴有机会向大家分享一下我在这个岗位上的工作总结和心得体会。
急诊室是医院里非常重要的一环，也是一个工作压力和责任非常大的工作岗位。
作为急诊室的护士长，我深知自己肩负着重要的使命和责任。
在这个岗位上，我一直以患者的需求为中心，尽心尽力地为每一位前来就诊的患者提供高质量的护理服务，力求让他们在短时间内得到最为及时和有效的救治。
我要感谢急诊室的所有护士和医生们，感谢他们的鼎力支持和配合。
急诊室的工作非常忙碌，每天都有大量的患者前来就诊，护士和医生们需要密切配合、高效协作，才能保证患者得到最及时的救治。
在工作中，我始终坚持团结协作，鼓励大家互相帮助，互相支持，共同应对工作中遇到的种种困难和挑战。
我深知，只有团结一心，才能克服一切困难。
我非常重视团队的建设和培养。
作为急诊室的护士长，我不仅要关心照顾好患者，还要关心和照顾好我的团队。
我一直在努力提升团队的整体素质和综合能力，鼓励大家在护理技术和医疗知识方面不断学习和提高。
我组织大家定期进行各种培训和讲座，增强大家的专业知识和实践技能，提升大家的工作素质和综合素质。
我还注重团队建设，注重大家之间的交流和沟通，积极营造良好的工作氛围，使每个人都在一个和谐、积极向上的环境中工作和学习。
我还积极倡导并践行以患者为中心的工作理念。
每一位患者都是医院的贵宾，每一位患者都应该受到我们最贴心的关怀和最专业的治疗。
在急诊室的工作中，我特别重视患者和家属的情感关怀和心理疏导工作，使他们感受到我们的关怀和温暖。
我时刻牢记，患者的满意度就是我们工作成效的体现，只有让患者满意，我们的工作才能得到肯定和认可。
我深知急诊室是一个高压、高危、高强度的工作岗位，需要护士们有非常坚强的意志和优秀的综合素质。
在工作中，我一直在鼓励大家要培养自己的奉献精神、责任感和抗压能力，要具备良好的职业道德和敬业精神，做到情急时冷静，稳定局势，将每一位患者都当成自己的至亲亲人来对待。
急诊科护士长个人总结8篇
急诊科护士长个人总结8篇急诊科护士长个人总结1时光飞逝,转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将20__年以来各项工作总结如下:一、严格管理,有效协调一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行.积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、___的病区住院环境.二、狠抓护理业务培训作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题.而与之对应的是:中医科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天,中医科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响.针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训.采取业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训.一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心.此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍.三、尝试文化管理,力求做出特色多年的护士长经历,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素质”的`内因起作用.为此,我采取了一系列措施:在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索.潜移默化之中,我们中医科的护士,人文素质有了很大提高.我终于打造出了“我用人文知识改变护士___护士有效管理自己___护理工作质量提高”的良性链条.近几年,不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标.在省市历次检查中,我们中医科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过一分.在行风评议检查中,中医科的健康教育和护理服务,更是赢得了参检专家的肯定和赞扬.四、注重服务细节,提高病人满意度比如说,在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的观察,发现了一个弊端:护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,因为时间有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住.为此,我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而把详细内容输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把详细的资料发于病人,这都起到很好的效果.类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等.这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于病人掌握,也节省了护士大量时间,因此深受大家欢迎.五、不断学习总结,提高自身素质俗话说,打铁还需自身硬,在认真做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新知识,不断总结临床护理经验,提高自身综合素质.于20__年5月参加了心理咨询师考试,望在8月份获得三级心理咨询师证书.一年来,先后在、省级杂志上发表学术论文3篇,在我院院刊上发表诗歌1篇,散文两篇.六、不足之处和努力方向面对我的病人我的科室,我可以坦然的说,为了你们,我一直在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有很多的缺憾,比如,科研是护理工作前进和发展的重要动力,但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈.因此,展望未来,对新的一年的护士长工作我充满了信心,作为护士长我的努力方向是:1、力争在护理科研方面有所突破;2、宽严结合,让自己的管理方式更加成熟.急诊科护士长个人总结2作为一名护士长，我现在的工作压力是比较大的，回顾过去一个月来的工作经历，我承受了很多，也对自己的能力有了深入的了解，做这份工作，让我感觉到非常的有意义，时时刻刻都在为自己的工作想着，有些时候我也会去给自己加油鼓励，再下一阶段的工作当中，保持好的心态，努力让自己成为一个有能力的人，四月份对幼儿园是非常宝贵的，一个月也是我工作当中进步大的一个月，相对而言，我比较去完成自己内心想做的事情，有些东西不是说说而已，也就这个来的护理工作，我总结一下。
急诊科护士长工作总结7篇
急诊科护士长工作总结7篇篇1==========一、引言在过去的一年中，急诊科护士长的工作面临着前所未有的挑战和机遇。
作为医院的重要部门，急诊科承担着救治危重患者、保障医疗安全的重要任务。
而护士长作为急诊科的管理者和带头人，其职责之重大可想而知。
本文将对我过去一年在急诊科护士长岗位上的工作进行全面总结，以期为未来的工作提供指导和借鉴。
二、主要工作内容1. 临床护理管理在过去一年中，我始终坚持“以病人为中心”的服务理念，高度重视护理质量和服务水平。
通过制定和执行严格的护理管理制度，确保了急诊科护理工作的规范化和标准化。
同时，我积极推动护理团队的创新和实践，鼓励护士们参与护理科研和学术交流，不断提升护理专业的整体水平。
2. 人员管理与培训作为护士长，我深知人才队伍建设的重要性。
通过制定合理的人员配置计划，我确保了急诊科护理团队的稳定性和高效性。
在人员培训方面，我注重理论与实践相结合，定期组织护士进行业务学习和技能培训。
通过开展急救演练和模拟教学，提高了护士们的应急能力和实际操作水平。
3. 质量监控与持续改进质量监控是确保医疗安全的重要环节。
我建立了严格的质量监控机制，对急诊科的护理工作进行定期评估和反馈。
同时，我鼓励护士们积极参与质量改进项目，推动急诊科护理质量的持续提升。
在过去的一年中，急诊科的护理质量指标均达到了医院设定的标准。
4. 科研与教学科研和教学是提升护理专业水平的重要途径。
我积极组织护士参与科研课题的研究，鼓励大家发表学术论文和参与学术交流。
在教学方面，我注重培养学生的临床思维和实践能力，为医院输送了大量优秀的护理人才。
三、工作亮点与成果1. 护理质量持续改进：通过实施全面质量管理，急诊科的护理质量得到了显著提升，患者满意度持续提高。
2. 护理团队建设成效显著：通过人员管理和培训措施的实施，护士们的业务水平和团队协作能力得到了显著提升。
3. 科研与教学成果显著：在过去一年中，急诊科护士发表了多篇学术论文，参与了多项科研课题的研究。
急诊室护士长个人工作总结9篇
急诊室护士长个人工作总结9篇第1篇示例：急诊室是医院中最为繁忙和紧急的科室之一，作为急诊护士长，我责任重大、使命光荣。
在工作中，我时刻感受着责任与使命的重量，也充满着成就感和充实感。
以下是我个人对急诊室护士长工作的总结：一、协调管理能力作为急诊室护士长，我需要协调好急诊室内所有护士的工作，确保医疗工作的顺利进行。
我负责安排护士的工作岗位，分配任务和轮班安排，力求做到人员合理配置，确保急诊室内部整体工作秩序的良好和医疗工作的高效进行。
二、紧急抢救技能在急诊室工作，时常面临各种紧急情况，需要紧急处理患者状况，提供高效的急救服务。
作为护士长，我要求自己具备一定的急救技能和丰富的实践经验，能够在突发情况下做出快速决策并指导护士们进行协同抢救，确保患者得到及时有效的救治。
三、团队建设和培训急诊室是一个团队合作的重要单位，只有团结一心、互相支持，才能应对各种复杂的医疗情况。
作为护士长，我注重团队建设和培训，定期组织护士进行业务培训和技能考核，提高护理人员的专业素养和团队协作能力，保证急诊室医疗质量和工作效率。
四、沟通协调能力在急诊室工作中，需要与医生、患者及其家属、其他护理人员等多方沟通协调，确保医疗信息的准确传递和医疗工作的顺利开展。
作为护士长，我注重沟通协调，及时了解医生、患者和家属的需求，促进医疗信息的畅通传递，解决医患矛盾，保障医疗服务的顺畅开展。
五、医疗质量管理作为急诊室护士长，我注重医疗质量管理，确保医院医疗服务符合相关法规和标准。
我积极推进医疗质量评估和监测工作，加强医疗设备的维护和管理，提高医疗服务的质量，保障患者的安全和满意度。
在急诊室工作，每天都面临着各种各样的挑战和困难，但我始终坚守初心，勤恳工作，尽心尽力为每一位患者提供优质的医疗护理服务。
我深知，在急诊室这个特殊的工作岗位上，责任和使命永远比山重水复更为重要。
我会继续努力学习提升自己的专业技能，不断完善自我，为急诊护理提供更优质的服务，为医院的发展贡献自己的力量。
2020急诊科护士长工作总结
2020急诊科护士长工作总结护士长工作总结怎么写?下面为大家推荐3篇优秀的急诊科护士长工作总结范文，希望对大家有帮助!2020急诊科护士长工作总结一1.在护理部主任、急诊科主任或门诊部主任领导下进行工作。
负责急诊科护理行政、业务管理，制定工作计划。
负责护理人员的分工、排班、护理质量检查。
对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
2.增强法制观念，组织、安排、指导护理人员配合医师做好急诊抢救与出诊工作，经常巡视观察室患者，做好各项治疗和各种记录。
严格交接班制度，严防差错事故。
我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多，也难得多。
现在，我突然发现，那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为，当了护士长，就要去面对科室里所有难应付的病人。
很多时候，病人对治疗不满意，对卫生不满意，对环境不满意，首先第一个挨骂的，往往是护士。
工作越来越多年，经历的也越来越多，现在发现，抵抗委屈的能力也越来越强了。
3.督促护理人员遵守职业道德规范，熟练掌握常见急诊的抢救程序，严格执行各项规章制度、急诊护理常规和技术操作规程。
复杂的技术要亲自执行或指导护士操作，保证护理质量。
做为一名合格的护士，不论是正式、招聘、护理员都要具备主人翁精神、团队协作能力。
护士面对的医疗环境和人际关系较为复杂，一不小心便会误入雷区，造成不愉快。
作为一名合格的护士应懂得集体的力量才是强大的，断不可脱离集体，节外生枝。
一滴水只有放进大海才不会干涸，一个人只有将自己的利益与集体溶为一体的时候才有力量。
集体是个人智慧的源泉，是陶冶个人才能和品格的大熔炉。
一个团结协作的集体，会为了病人的健康，科室护理质量的提高而奋发努力、团结向上。
急诊室护士长个人总结报告6篇
急诊室护士长个人总结报告6篇篇1一、引言在过去的一年中，我作为一名急诊室护士长，始终坚持以病人为中心，以质量为核心的服务理念，带领我的团队积极投身于急诊室的工作中。
现将我一年来的工作进行总结，以便更好地改进和提高我们的服务质量。
二、工作重点与完成情况1. 团队管理与培训在过去的一年中，我注重团队的管理与培训工作。
通过制定合理的排班制度，确保了急诊室24小时有人值班，满足了患者的急救需求。
同时，我定期组织护士进行业务培训，学习新的急救技能和理论知识，提高团队的整体业务水平。
此外，我还鼓励护士们参加继续教育学习，提升个人素质。
2. 质量控制与改进我始终将质量控制作为工作的重点。
通过定期对急诊室的工作流程、护理质量进行评估，及时发现问题并进行改进。
例如，针对患者满意度调查中反映的问题，我们及时调整了服务态度和沟通方式，提高了患者满意度。
同时，我还引入了新的急救设备和技术，提高了急救效率和质量。
3. 护理安全与风险控制我始终将护理安全放在首位。
通过制定严格的消毒隔离制度、查对制度等，确保了患者的护理安全。
此外，我还定期组织护士进行安全培训，提高大家的安全意识。
针对可能出现的风险因素，我们制定了相应的应急预案，确保在紧急情况下能够迅速有效地应对。
三、工作亮点与成果1. 团队整体业务水平显著提升通过持续的培训和学习，我院的急诊室护士团队整体业务水平有了显著提升。
在各项急救工作中，护士们能够熟练运用各种急救技能和设备，为患者提供高质量的急救服务。
2. 护理质量持续改进我始终将护理质量作为工作的核心。
通过定期的质量评估和改进措施，急诊室的护理质量得到了持续提升。
患者在急诊室的治疗过程中感受到了更加舒适和安全的护理服务。
3. 患者满意度不断提高我注重与患者的沟通和交流，及时了解患者的需求和意见。
针对患者反映的问题，我们积极改进服务态度和沟通方式，提高了患者满意度。
在患者满意度调查中，我们的急诊室始终保持较高的满意度水平。
急诊室护士长个人工作总结9篇
急诊室护士长个人工作总结9篇第1篇示例：年度总结急诊室作为医院的重要部门之一，承担着对急救病人的抢救和治疗工作。
作为急诊室护士长，我在过去的一年中，以忠诚、勇敢和敬业的态度，全力以赴完成了我的工作。
在这一年中，我面临了许多挑战和困难，但我相信这些挑战和困难都是我成长的机会。
在工作中，我努力学习，不断提高自己的专业技能，为了给患者提供更好的护理服务。
我积极参与了一系列的培训和学习活动，不断完善自己的专业知识和技能。
我参加了医院举办的各种培训课程，包括急救知识、护理技能、心理健康等方面的培训。
通过学习，我加深了对急救护理和医疗知识的理解，提高了自己管理急救病人和处理急危重症的能力。
我还积极参与了急救技能大赛，在比赛中锻炼了自己的应急处理能力，不断提高了自己的护理水平。
通过这些学习和培训，我增强了自己的综合能力，为更好地服务患者打下了扎实的基础。
我始终将患者的利益放在首位，全心全意为患者服务。
在急诊室工作中，患者的疾苦、疼痛和焦急往往是我们护士长最为关注的问题。
我时刻关注患者的状况，尽全力为他们提供精心的护理服务。
我总是以患者为中心，关怀患者的身心健康，尽力满足患者的各种需求。
我在工作中引导护士们要以同理心和爱心对待患者，用温暖和关怀来化解患者的恐惧和焦虑，让他们感受到医院的温暖和关怀。
我始终坚持“以人为本”的护理理念，努力为患者创造一个舒适、安全和温馨的治疗环境。
我加强了团队管理和精神培养，提高了急诊室护理团队的凝聚力和执行力。
我积极引导护士们树立正确的价值观和职业操守，培养团队精神，提高协作能力，增强团队凝聚力。
我注重团队建设，激励护士们积极参与各项工作，提高工作效率。
我注重与护士交流沟通，关心护士的工作和生活，解决护士们的实际困难，提高了护士的工作积极性和工作满意度。
通过这些工作，提高了护理团队的整体素质，提高了医疗服务水平。
我在工作中不断提高自己的综合素质。
我着力加强医院内外部的交流与合作，积极与其他科室和相关专业人员沟通，促进护理工作的顺利开展。
急诊科护士长工作总结8篇
急诊科护士长工作总结8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2020急诊科护士长述职报告5篇
2020急诊科护士长述职报告5篇急诊科护士长述职报告一20__年，本人在医院、护理部及科室领导的正确领导和大力指导下，通过科室全体医护人员的共同努力，逐步完善急诊科各种工作流程，逐步提升护理工作质量，较好的完成了各项护理工作任务。
现将20__年的工作汇报如下：一、严于律己，重视自身素质的提高1.自觉遵守医院及科室的各种规则制定及操作流程，抵制行业不正之风，坚持洁身自好，牢固树立全心全意为人民服务的思想。
2.认真学习专业及管理知识，经过努力，顺利完成了护理专升本的学习课程，通过参加各种学习班、阅读课外书籍等多渠道提高自己的急诊专业和管理水平，重视与区内外急诊护理同行的交流，虚心请教，取长补短。
二、加强护理管理工作，认真履行岗位职责1.积极配合科主任做好科室病区的管理工作，严格执行医院各项核心制度及科室各种规则制度，在科室全体护理人员共同努力下，本年度无护理差错及事故发生。
2.积极完善和配合医院执行急诊各种流程及制度的落实。
如急诊外伤病人的处理流程、急诊科“三无”病人的登记、急诊无专科诊室病人的就诊流程、急诊发热病人的就诊流程等等，并能将在执行过程中存在的问题及时反馈及时与相关部门进行沟通。
针对新医院布局，修订了急诊病人的就诊流程，要求急诊就诊病人都要进行登记、分诊、排号。
执行这流程后，加强了护士的责任心，提高了分诊护士分诊的准确率，能及时发现急危重症的病人，并及时得到处理，同时诊室的就诊秩序得到了明显的改善。
3.实行科内层级管理，责任区护士小组长护士长的分层管理。
大胆使用护理骨干协助护士长进行科内管理，并严格要求，其中2名护士走上了科内小组长的管理岗位，在工作中能起到标兵的带头作用，在管理上能很好的配合护士长做好科内的管理工作。
4.严格执行医疗护理隐患报告制度，能及时将科室内存在的多起医疗及护理隐患上报相关的部门，并能采取积极的应对措施。
本年度无医疗护理纠纷发生。
5.重视每一次检查，在“百姓放心医院检查”“医疗质量万里行”检查活动中，都能认真对待，精心准备，检查中得到了专家组对急诊科护理工作的肯定，较好的完成了检查任务。
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急诊科护士长工作总结报告2020
作为一名护士，树立强烈的集体责任感和荣誉感，团结同事，以工作为中心。
下面给大家分享一下关于急诊科护士长工作报告，希望对大家有帮助
急诊科护士长工作报告1
各位领导、同事们：
大家好!
一年又在我们忙碌的脚步中匆匆而过，现我就____年的个人工作做个总结。
在这一年里，我在院领导，和护士长的正确领导下，紧跟卫生改革发展的步伐，尽力完成护士长交办的各项工作任务，自觉遵守医院的各项工作制度，严格履行岗位职责，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人，保质保量的完成工作任务，全年无差错事故发生，严格要求自己，刻苦钻研业务，积极参加医院、科室组织的各项学习活动。
住院部作为医院对外的窗口之一，反映了单位的形象，我作为本院其中一员，应该用我的热情和努力，以敏锐的观察力，弃旧图新，锐意进取，以顽强的意志和坚韧不拔的毅力，奋力拼搏，
不断完善自己，充实自己，学’习，借鉴，取长补短，在以后的工作中，我会更加努力的完善自我，为医院的发展、壮大尽绵薄之力。
当然，在日常工作中，我也有很多不足和业务上的欠缺，比如：工作不够细心。
护理工作本身就是一门精细的艺术，完美的工作就要求：全心投入，真诚相待，从心做起。
护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
有人说：”护士要有一颗同情的心，还需要一双愿意工作的手。
”以后的工作中我会继续努力提高自己的专业技术素养，严格执行三查七对;学会换位思考，多体谅别人的难处，端正工作态度，时刻做到讲究文明礼貌，事事遵循职业道德，始终热爱自己的工作岗位，增强事业心，给大家留下好的印象。
希望通过我的努力可以获得病患好评的同时，也能得到各位领导，护士长的认可。
我所从事的工作很普通，都是些点点滴滴，琐琐碎碎的事，没有什么丰功伟绩，但我从不觉得护理工作是一项简单的工作，这是我人生中要长期从事的一份重要事业，是一份光荣的事业，我会尽我所能，不辜负头顶上的这顶雪白神圣的护士帽。
急诊科护士长工作报告2
各位领导、各位同事：
你们好!
在过去一年里，在院领导、科主任及护理部的正确领导下，我坚持“以病人为中心”的服务理念，以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。
在踏实地学习与医疗护理工作中，感谢大家对我的信任。
感谢院领导对我工作的支持与肯定。
现将我在20____年的工作向大家做一个汇报：
一、思想道德方面
尊重领导，团结同事。
遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动地学习妇产科护理专业知识，工作态度端正，认真负责。
在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥，规范操作。
严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范，积极参加医院和科室组织的各项活动
二、专业知识、工作能力方面
从上任的那一天起，我就深深意识到了所面临的压力和挑战。
通过将近几年来的工作实践，使我更深层次地认识到了一个护士长的职责。
本着“把工作做的更好”这样一个目标，积极__的完成了以下本职工作：1.做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
2.认真接待每一位病人，能够做到换位思考。
3.在医疗文书的书写过程中做到认真负责，态度端正。
认真学习科室文件书写要求，规范书写护理记录单，危重护理记录单等。
护理工作是一项比较繁琐，但又要求细心、耐心的工作。
因此对于自己的工作要高要求、严标准，每次走进病房，我都利用有限的时间鼓励产妇，耐心的帮他们了解产程经过，建立信心。
坚持每日督查护理、助产工作落实情况，为提高每位护士的理论和操作水平，每月组织两次业务学习，一次业务查房，为了了解病人对护理工作是否满意，每月组织一次公休座谈。
三、在学习和生活方面
我将努力的学习专业知识和技能，做到理论联系实际。
除专业知识的学习外，我还要注意拓展自己的知识面，提高自身的思想文化素质。
在生活上持以严谨的态度和良好的作风。
在工作中，严于律己，诚实守信、乐于助人、团结互助，使科室同志高高兴兴的来上班，开开心心的回家去。
20____年是不平凡的一年，在这一年中我们经历了很多，有快乐、有伤悲、有遗憾等等。
一年中，在我和主任共同努力及全科人员积极配合下，基本完成医院下达的任务。
我们共接受入院病人3059人。
其中平产1708例、手术1188例、妇科手术19例，全年科室总收入约三百余万元。
当然今年的收入与去年相比是有所下滑的，在平时工作中也有很多不足，我们也在努力的查找不足，力争在短时间内有所改进。
今后的目标：如果我有幸在20____年继续得到大家的信任，那么在今后的工作中，我将加倍努力工作，努力在科室护理队伍中：以身作则，起表率作用。
最后，我再次感谢院领导给予我工作和生活中的关心，感谢每一位和我共事的同事，感谢大家对我的信任和善待。
急诊科护士长工作报告3
今年七月，我被任命为产科副护士长。
作为一名医院里最年轻的中层干部，从上任的那一天起，我就深深意识到了所面临的压力和挑战。
以前，从未参与过护理管理工作，对管理的实践经验可以说是一无所知。
通过将近半年来的工作实践，使我逐渐地，更深层次地认识到了一个护士长的职责。
当好一名护士容易，要当好一名护士长却不容易。
可以说，这是我半年来最深的体会。
以前，作为一名护士时，我只要做好了本职工作，处理好了与病人之间，与护士、医生之间的关系就好了，而且呢，一直以来也做得顺风顺水，得到的都是鼓励和表扬。
而现在，一上任，我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多，也难得多。
比如说，面对病人：以前，我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。
可是现在，我突然发现，
那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为，当了护士长，就要去面对科室里所有难应付的病人。
可以说，刚上任的时候，因为经验不足，处理一些事情的时候，也得到了教训。
因为在意见本上，我曾经得到过一次点名批评。
当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家，而我的解释又过于简单，所以她在意见本里写道：护士长处理事情的态度和方法，让人感觉不想负责，不敢承担，希望院领导给予指导和批评。
当时，我的第一个想法，就觉得挺委屈的，那天出院病人有那么多，车子送需要一定的时间，又不是我能随意安排的，别人和她这么解释就没事，而我，怎么就遭到了点名批评呢?后来，我自己也想明白了，就因为我的头上多了一条杠，她当然有理由对我的要求更高了。
当护士，当护士长，有些时候，觉得挺委屈得。
很多时候，病人对环境不满意，对卫生不满意，对治疗不满意，首先第一个挨骂的，往往是护士。
非常喜欢马云的一句话，他说：一个人的胸怀，是被委屈撑大的。
工作越来越多年，经历的事情也越来越多，现在发现，抵抗委屈的能力也越来越强了。
以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了。
当护士长的半年时间很短，也不敢说自己取得了什么成绩。
这半年，我只是在努力的适应，认真的完成各项工作任务，同时，也意识到了自身存在的一些不足之处。
比如说，对科室里的护理
工作计划不够全面，处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。
我也知道，自己距离一名优秀的护士长还很遥远。
但是，我会去努力，让自己一步一步成长起来的。
努力在科室牟护理队伍中，以身作则，履行护士长工作职责，起表率作用。
今天，我能够站在这里，做一次述职报告，心中怀着一颗感恩的心，感谢院领导及经理给予我的指导和关心，感谢所有同事给予我的支持和帮助，因为有你们，我不孤单!
急诊科护士长工作报告4
尊敬的各位领导，各位同事：
大家好!
跨越20____年，我们即将迎来的是20____年，是令人激情振奋的一年，新的一年是美好的，令人向往的，但要走好就必须清楚过去的一切是否完美，因此现将本人一年来的工作情况如下：其经验及教训会指导我们今后的思路，带领全体妇产科护理人员22人为提高护理工作水平而拼搏奋斗。
自我修养及功绩
在政治思想方面，我们始终以“____-____”重要思想作为引领我们科室各项工作的航标，牢固树立科学发展观，坚持以人为本的工作思路，在院长和各级主管部门的正确领导下，紧紧围绕全年工作目标，不断强化内部管理，深化运营机制改革。
通过全科。