邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施
邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施
邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施一片黄叶引发的思考银行服务环境检查心得及整改措施银行是一个服务性行业,其服务态度好坏和服务质量的高低直接关系到广大客户的切身利益,也关系到自身的经营效益,影响着银行的社会声誉。
具体说起来,银行的精神风貌、银行员工的素质、行容行貌、银行营业环境、银行服务设施、银行办事效率和银行服务质量等都是银行的具体形象。
而服务中所包含的内容远非人这个主要因素,提供服务的场所设施设置、设施摆放、空间的广阔度,以及室内的温度、湿度等一系列的人文环境服务尤其重要。
就好比是一个大舞台,**、幕后、舞美、音效等都达到它的个性化组合后,才能使优秀的演员的精湛技艺达到更高层次的表达。
而这次在支行的服务检查中我支行存在黄叶的问题引起我们的思考和总结。
的确银行营业大厅内的绿色植物下飘着一片枯黄的落叶,给人直观的感受就好比一个大舞台上进行的一场演出的某一处的不协调,又或者是像柔美的音乐中夹杂的杂音一样,让整个舞台显得并不是那么和谐,而表演的演员表演地再好,给观众的感受就是不能达到极致。
更甚是,一片黄叶,以小见大,会让细心的客户产生更多不安的情绪,客户会想银行工作人员连落叶都没有看到,那是不是我们坐的凳子、ATM机的键盘等什么的都很久没有打扫过了,那岂不是会有很多细菌等等,久而久之,客户对银行的好感也会越来越少,来银行办业务的欲望也越来越少。
浅谈邮政储蓄银行的现状、问题及改革措施摘要:近年来,我国邮政储蓄银行的发展非常迅速,现在已成为较大的银行类金融机构之一,它在迅速地成长与发展过程中有很多问题凸现出来,如网点布局虽多但都不是最优的,业务品种和业务管理相对滞后营业人员的素质和学历普遍较低等,这些问题的存在对发展高效的业务有很大的阻碍作用。
在这里,通过分析这些问题,给出如何以较高的战略调整,一系列的改革措施,不断优化资源配置,完善机构管理和业务机制来应对当前金融市场的激烈竞争。
关键词邮政储蓄银行现状问题改革发展前景近几年储蓄规模迅速发展,其规模仅次于四家国有商业银行和农村信用社,邮政储蓄近几年已经在金融体系中扮演了重要的角色。
最新资料邮政储蓄银行代理网点形成现状、问题与措施
银行网点论文范文:邮政储蓄银行代理网点形成现状、问题及对策2008年以来,邮政储蓄银行(以下简称邮储银行)各级分支机构的组建工作稳步推进,由于原邮政储蓄营业网点未能全部划归邮储银行,使代理营业网点管理方式成为这次邮储改革的一大特点,同时也对银行监管工作提出了新的挑战。
邮储银行代理营业网点的形成与现状邮储银行代理营业网点是指原邮储机构营业网点中未改制成为邮储银行支行的剩余网点,由邮政企业代为管理,继续办理基础金融业务,邮储银行按其储蓄存款额度的一定比例支付代理费的机构。
双鸭山市邮储银行成立以前,全市共有83个邮储营业网点,截至2010年5月末,其中的49个网点经中国银监会批准改制为邮储银行支行,其余34个网点则作为邮储银行的代理营业网点,仍留在邮政企业经营。
截至2010年5月末,邮储银行代理营业网点占其机构总数的41%,其中:市区网点21个,县城网点5个,农村网点8个;全市邮政储蓄代理网点存款余额21.81亿元,占全市邮储存款余额的40.44%。
调查中发现改制为邮储银行支行的网点,在实际运行中又按照邮储银行总行要求,根据网点储蓄余额的归属和办理业务的差异化需要,分为一类支行和二类支行,其中一类支行的“人、财、物”全部划归邮储银行,办理全部银行业务;二类支行的现有储蓄余额及网点大部分人员留在邮政局,继续代理储蓄、汇兑、中间业务等基础金融业务,少数人员划归邮储银行,办理公司业务、信贷业务等新开办的银行业务。
其余的邮储银行代理营业网点,则由邮政局代邮储银行继续办理储蓄、汇兑等基础性金融业务,代理网点的人员、资产归属邮政局。
目前,邮储银行的金库、押运、安全保卫及计算机的运行维护和网络安全由邮政局管理,邮政局行使代理营业网点的各项管理职能并承担其风险责任,邮储银行对其金融业务行使指导监督职能,从而形成邮储银行自营机构和邮政局代理网点并存的经营管理模式。
邮储银行代理营业网点管理存在的问题(一)未就代理营业网点建立全面规范的委托代理关系。
邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施
邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施检查背景近期,中国银行保险监督管理委员会(以下简称“银保监会”)对邮政银行展开了一次全面检查。
检查内容涉及邮政银行各业务领域,包括信贷、资产质量、风险管理、内部控制、反洗钱等方面。
检查发现了一些问题,需要邮政银行采取相应的整改措施。
存在问题根据银保监会的检查结果,邮政银行存在以下问题:一、信贷方面存在以下问题1.不严格控制贷款风险。
2.贷款分类与计提准备金不够合理。
二、资产质量方面存在以下问题1.不良贷款处置手续不规范,且处置周期过长。
2.对不良贷款的监督和检查不足。
3.对于多头借贷,存在着监管不足的情况。
三、风险管理方面存在以下问题1.风险识别和评估工作不够全面。
2.风险控制措施不够有效。
3.业务考核评分标准不够完善。
四、内部控制方面存在以下问题1.内部控制制度不够完善。
2.内部审计管理不到位。
五、反洗钱方面存在以下问题1.客户的身份信息的获取和验证不够规范。
2.对异常交易监测不够及时。
下步整改措施针对以上问题,邮政银行将采取以下整改措施:一、信贷方面整改1.加强贷款风险控制,并加强对已有贷款的监控和检查。
2.完善贷款分类及计提准备金的规范,确保贷款的合理分类和准备金充足。
二、资产质量方面整改1.加强不良贷款的处置,严格按照规定时限处置不良贷款。
2.建立健全不良贷款监管机制,增强不良贷款的监管和检查。
3.对多头借贷进行严格监管,确保风险可控。
三、风险管理方面整改1.完善风险识别和评估工作,确保对风险的全面认识。
2.加强风险控制措施,确保风险的有效控制。
3.完善业务考核评分标准,确保评分的准确合理。
四、内部控制方面整改1.完善内部控制制度,确保制度健全完备。
2.加强内部审核管理,确保审核工作到位。
五、反洗钱方面整改1.严格客户身份信息获取和验证,确保客户身份真实合法。
2.加强对异常交易的监测,及时发现和处置异常交易。
以上整改措施将由邮政银行所有分支机构推行。
邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施
邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施篇一:银行服务环境检查心得及整改措施一片黄叶引发的思考银行服务环境检查心得及整改措施银行是一个服务性行业,其服务态度好坏和服务质量的高低直接关系到广大客户的切身利益,也关系到自身的经营效益,影响着银行的社会声誉。
具体说起来,银行的精神风貌、银行员工的素质、行容行貌、银行营业环境、银行服务设施、银行办事效率和银行服务质量等都是银行的具体形象。
而服务中所包含的内容远非人这个主要因素,提供服务的场所设施设置、设施摆放、空间的广阔度,以及室内的温度、湿度等一系列的人文环境服务尤其重要。
就好比是一个大舞台,**、幕后、舞美、音效等都达到它的个性化组合后,才能使优秀的演员的精湛技艺达到更高层次的表达。
而这次在支行的服务检查中我支行存在黄叶的问题引起我们的思考和总结。
的确银行营业大厅内的绿色植物下飘着一片枯黄的落叶,给人直观的感受就好比一个大舞台上进行的一场演出的某一处的不协调,又或者是像柔美的音乐中夹杂的杂音一样,让整个舞台显得并不是那么和谐,而表演的演员表演地再好,给观众的感受就是不能达到极致。
更甚是,一片黄叶,以小见大,会让细心的客户产生更多不安的情绪,客户会想银行工作人员连落叶都没有看到,那是不是我们坐的凳子、ATM机的键盘等什么的都很久没有打扫过了,那岂不是会有很多细菌等等,久而久之,客户对银行的好感也会越来越少,来银行办业务的欲望也越来越少。
篇二:浅谈我国邮政储蓄银行面临的问题及对策浅谈邮政储蓄银行的现状、问题及改革措施摘要:近年来,我国邮政储蓄银行的发展非常迅速,现在已成为较大的银行类金融机构之一,它在迅速地成长与发展过程中有很多问题凸现出来,如网点布局虽多但都不是最优的,业务品种和业务管理相对滞后营业人员的素质和学历普遍较低等,这些问题的存在对发展高效的业务有很大的阻碍作用。
在这里,通过分析这些问题,给出如何以较高的战略调整,一系列的改革措施,不断优化资源配置,完善机构管理和业务机制来应对当前金融市场的激烈竞争。
银行专项检查整改下一步工作计划
银行专项检查整改下一步工作计划
根据银行专项检查整改工作的安排,下一步工作计划为:
1. 深入分析专项检查中发现的问题,制定详细的整改方案和时间表。
2. 成立专门的整改工作组,负责具体的整改工作,明确责任人和完成时间。
3. 加强内部管理和监督,建立健全的制度和流程,以防止类似问题再次发生。
4. 加强员工培训和教育,提高员工整改工作的积极性和主动性。
5. 定期对整改工作进行跟踪和检查,及时发现问题并进行调整和改进。
6. 针对整改工作中出现的困难和问题,及时向上级汇报,并寻求领导的支持和帮助。
7. 完成整改工作后,及时进行自查自纠,确保整改工作的有效性和可持续性。
银行关于安全保卫工作检查发现问题整改落实情况的报告
银行关于安全保卫工作检查发现问题整改落实情况的报告关于安全保卫工作检查发现问题整改落实情况的报告根据州分行下发的《邮政金融安全保卫检查报告书》(甘邮银安保字2013年第01号)文件要求,结合支行的实际情况,开展整改工作,现将问题整改落实情况汇报如下:一、检查存在的主要问题一)视频监控设备方面1、现金业务区,监控无声音,未装置紧急报警。
2、金库监控有盲区,未能实现全面覆盖。
二)现金业务库及押运方面1、未执行武装押运,配备的防弹衣及头盔未使用。
2、营业厅内未建立消防档案,过道无疏散通道。
三)110报警装置及计算机设备安全方面1、二楼机房未与110报警服务相连,计算机口令密钥未及时更换,未使用计算机系统安全保护。
2、未建立计算机信息系统突发事件处置预案。
四)安全保卫机制建设未建立安全保卫工作考核、评比、奖惩机制。
二、整改落实情况一)视频监控设备方面1、经询问监控视频安装厂家,支行营业厅现金区内监控只有一路有声音,其目的是为了能减少占用存储盘内存空间,以便能够达到人行或XXX所要求的三个月保存期限;并不影响监控有效性。
2、针对金库有盲区的情况,支行已在本月召开的银邮金融联席会议上向邮政局提出,初步解决方案主要是通过合理调整监控位置解决问题,如若确实无法解决的,只能新增监控设备予以解决。
二)现金业务库及押运方面1、关于未执行武装押运的情况,支行通过XXX金融联席会议再次向邮政方面交涉,要求押运工作人员务必严格按照押运制度执行武装押运,确保资金安全。
2、在消防安全方面,支行对消防安全档案进行了全面梳理,建立了消防安全专卷,内容包括年度消防工作计划、消防安全管理制度、日常检查记录、消防应急预案以及演练记录等,并落实人员对营业网点消防安全设备及应急通道进行了检查,确保应急照明灯、安全疏散指示标志、灭火器等设备均能够正常使用。
三)110报警装置及计算机设备安全方面1、110报警服务的问题,支行对营业网点现采用的是远程监控的模式,机房设置在二楼办公室内,故只在营业厅柜台内安装有110报警装置。
中国邮政储蓄银行营业网点服务质量检查办法
中国邮政储蓄银行营业网点服务质量检查办法一、本文概述本办法旨在提升中国邮政储蓄银行营业网点的服务质量,确保客户体验满意度,并树立邮政储蓄银行的专业形象。
此办法是对营业网点服务质量的规范化管理和监督,以实现业务的发展和客户满意度的提升。
二、服务质量检查标准1、营业网点环境卫生及设施:包括网点内部整洁、设备运行状况以及为客户提供便利的设施等。
为提高中国邮政储蓄银行营业网点的服务质量,提升客户满意度,制定本检查办法。
本办法适用于对中国邮政储蓄银行各营业网点的服务质量进行检查与评估。
一、检查组织与职责服务质量检查工作由银行服务质量监管部门负责实施,实行统一组织、分级实施、全面覆盖的原则。
二、检查内容及标准1.营业网点环境卫生及设施:包括网点内部整洁、设备运行状况以及为客户提供便利的设施等。
具体标准包括但不限于地面清洁、桌椅无尘、窗口玻璃明亮、设备运行正常、自助设备良好等。
2.员工服务态度与专业技能:包括员工礼仪、态度、业务熟练程度等方面。
员工应着装整洁、用语礼貌、热情周到、耐心解答客户疑问,熟练掌握各项业务操作流程。
3.业务流程效率:考察网点的业务办理速度、服务流程便捷性等。
网点应做到及时响应客户需求,缩短客户等待时间,提高业务处理效率。
4.投诉处理:关注客户投诉处理情况,考察网点对客户投诉的响应速度、处理措施以及客户反馈等。
三、检查方式及时间服务质量检查可采取明察、暗访、定期检查与不定期抽查相结合的方式进行。
检查时间根据实际情况自行安排。
四、检查结果及应用检查结果将作为评价各营业网点服务质量的重要依据,对于检查中发现的问题,要求网点及时整改并反馈整改情况。
将根据检查结果对表现优秀的网点进行表彰和奖励。
本办法自发布之日起执行。
如有未尽事宜,另行通知。
2、员工服务态度和专业能力:要求员工礼貌待人,具备充分的专业知识和解决问题的能力。
2、员工服务态度和专业能力:要求员工礼貌待人,具备充分的专业知识和解决问题的能力。
银行整改措施发言稿范文
银行整改措施发言稿范文
尊敬的各位领导、同事:
近期,银行曝出了一些不当行为,对此我们深感愧疚和遗憾。
按照监管部门的要求,我们已经立即展开了全面整改工作,以确保我们的业务能够合规、健康地开展。
以下是我们将要采取的整改措施:
首先,我们将加强对风险管理的监督,严格按照法规和内部制度规范经营行为,确保所有业务的合规性和透明度。
其次,我们将深入开展自查自纠工作,全面排查可能存在的风险点和问题,并及时纠正和处置,确保全面整改的工作能够有力推进。
第三,我们将加大对员工的培训力度,提高其合规意识和风险防范意识,确保所有员工能够严格遵守规章制度,依法经营。
我们对过去的问题和管理失误深表歉意,并郑重承诺,将认真整改,努力恢复公众的信任和支持。
让我们携手努力,共同创造一个更加规范、透明的银行环境。
谢谢大家。
银行差错整改报告
银行过失整改报告篇一:过失整改报告本机构在2022年四季度发生柜面业务过失三笔,分别为:一、办理银行卡销卡后误将销卡后的银行卡归还客户,造成凭证缺失于次日找回。
二、办理单位转账支票转账至个人账户时漏制进账单。
三、开立个人银行卡时误将客户姓输错。
分析以上三笔过失形成原因,具体可分为以下三点:一、由于该柜员于2022年七月开始独立上柜,上柜时间较短,又因支行业务种类较总行相对单一,因此对局部生疏业务较少遇到,造成对某些业务的操作流程不熟悉,从而造成操作不熟练形成业务过失。
二、日终勾对流水不全面,目前柜员日终勾对流水时普遍存在只对单张业务传票进行勾对,对相应附凭证或附件不进行勾对,柜员的日终传票勾对只是流于形式,对收回的传票审阅不够,未真正起到二次核对作用。
三、柜员在操作业务审核时粗心大意,未认真审核到位而未及时发现问题,风险意识不强,操作严谨性、细致性不够。
针对以上几点原因,在日常工作我着重从以下几点加强督导力度:一、催促柜员培养工作责任心,改变粗心大意的个性,培养认真仔细审慎的个性,每一份职业都需要与之相照应的职业个性,如广告人需要创新的个性,老师需要爱心等,银行柜员那么需要强烈的工作责任心与认真仔细审慎的个性,这也是一名优秀柜员的根本特性。
二、加强柜员业务知识的学习,特别是业务操作流程的学习,催促严格按规章制度标准操作,注重细节,认真仔细办理每一笔业务,在办理业务时多思考进行该项操作的原因、如果不按此流程操作将会产生怎样的风险等问题,而不是一味教条主义,生搬硬套的办理业务。
三、加强柜员录入系统信息与原始凭证的审核,培养柜员事前审核凭证,操作业务时实行一笔一清的习惯,将每一个环节,每一个动作固定下来,养成办理临柜业务正确和标准操作流程的习惯,从而提高操作技能水平的准确性和培养自身的业务审核防范过失的能力。
篇二:交换过失整改报告收到人行反应来的过失情况通报,我行高度重视。
2022年10月30日早,召开了全体运营人员会议,对过失发生的原因进行了分析,现将分析整改情况回报如下:一、认真分析、查找原因。
邮政网点检查整改报告(范本模板)
邮政网点检查整改报告余桂芳检查时间:2010年1月5日检查项目:营业网点柜员服务规范一、检查内容1、营业员规范服务开展情况2、金融业务开办情况。
二、检查发现的问题1、网点柜员在服务规范方面还有些不足之处,对“四个有声”做的不够到位。
2、对办理银行产品或代销金融产品的业务性质和产品功能熟悉程度不够;三、具体处理建议与整改意见1、所在台席做到物品定置定定位及台面清理工作;办理业务时应做到热情、主动、细心、周到、准确、快捷,做好“四个有声"的同时,在重复客户收付款金额时音量要适当,注意保护客户私密。
2、办理业务完毕,应双手将客户的现金、凭证、回单等交给客户不得抛、甩,做到微笑服务。
检查项目:安全防范管理规定一检查内容1、营业人员办理业务是否严格审核凭证和相关有效证件。
2、网点营业前是否做好准备,检查安全防护设施是否完好。
3、营业人员办理业务是否严格审核凭证和相关有效证件.4.营业网点柜员服务规范5、营业网点柜员服务规范二检查发现的问题未发现异常情况.三、具体处理建议与整改意见1、营业开始前10分钟做好班前准备:〈1〉仪容仪表符合规范要求<2〉维护好桌面,柜台的整洁,做到干净有序。
〈3>开启计算机终端等相关电子设备,并检查各娄设备运行是否正常,查看业务单据,凭证,业务章戳等用品用具。
2、在营业前,检查支局所有门窗、自助设备及其防护设施是否完好;解除防盗报警器,开启电脑电视监控设备;营业人员要检查自己使用的工作设备(微机、保险机)遇有异常情况立即报告相关部门处理。
3、所有人员应当熟悉防盗、防抢、防火预案,对此并进行演习。
4、办理业务时严格核查存取款凭证和身份等有效证件,注意辨别储蓄存单、存折、开户证实书等相关凭证的真伪,防止发生诈骗、冒领等案件.检查项目:营业网点服务环境规范执行情况一、检查内容1、营业员是否做好自己的服务职责。
2、是否做好营业前准备。
3、营业终了的服务。
二、检查发现的问题未发现异常情况。
2023年邮储银行合规回头看心得体会5篇
2023年邮储银行合规回头看心得体会5篇邮储银行合规回头看心得体会1近期以来,通过认真学习银监会、省市行一系列"合规大讨论"活动以及相关的文件规定,回顾我行近年来发生的巨大变化,更印证了省、市分行一系列治行方略、经营理念和管理要求的迫切和必要。
"合规大讨论"活动的开展,令我们振奋,也深刻感受到"合规"正在我们行逐步根植于我们心中,固化在我们的行动中。
一、让"合规"融入全行的管理理念企业文化建设的重要内容就是建立合规文化。
合规文化是各个银行企业文化大厦的基石。
基石牢固,大厦就会风雨不动安如山;基石不牢,大厦将会摇摇欲倾,毁于一旦。
合规文化,关键是"规".什么是"规"?对我们而言,"规"就是我们的各项制度办法、各项业务流程、各项操作规范。
"无规矩,无以成方圆".一个国家,一个社会,如果没有法律制度,就将没有秩序,混乱不堪;我们银行行业的经营管理如果没有制度规程,也将漏洞百出,充满风险。
对战线较长、点散面广、管理环节多的邮储银行来说,严格管理、从严治行决不是一朝一夕的权宜之计,只有借助于企业文化对员工思想观念的强烈暗示和导向作用,逐步把严格管理的"硬"要求升华为"软"文化,方能达到由被动管理向主动管理的转变,达到理性的自我管理、自我约束、自我加压的新境界。
为了把合规文化与实际经营管理有效结合起来,我们必须立足当前,以"合规大讨论"活动为载体,把合规文化和严格管理有机融合,倡导人人合规,要求事事合规,在全行上下营造"指示服从制度,信任不忘制度,习惯让位制度"的合规文化氛围。
我们的"规"是一代代经验的累积、总结,是一次次血的教训甚至是生命代价的转换、警醒。
邮政银行工作心得体会范文五篇
邮政银行工作心得体会范文五篇邮政银行工作心得体会范文1我支行根据省市分行“优质服务年”活动的要求,为推动创建活动的全面深入开展,促进我行文明优质服务水平的不断提高,201x年,我们以改善金融服务为切入点,在所辖三个网点集中开展了“优质服务年”活动。
下面将活动的开展情况总结如下:一、加强领导,广泛动员为加强对“金融优质服务年”活动的领导,市行成立了以行长为组长的“金融优质服务年”活动领导小组,成员由工会、行长办、综合管理部、会计核算部、综合业务部、信贷业务部的有关人员组成,并下设办公室。
领导小组办公室结合我行实际,认真研究制定了开展“金融优质服务年”活动的具体实施方案。
为了深入扎实地开展好这项活动,元月12日晚,我支行召开了全行“金融优质服务年”活动动员大会,党支部书记、行长廖文新同志作了重要动员讲话,对活动的开展进行了全面部署和安排。
会议阐明了开展“诚信金融”创建活动和“金融优质服务年”活动的重要意义。
指出了我行文明优质服务工作中存在的突出问题,提出了开展“金融服务优质年”活动的具体措施及具体要求。
二、思想重视,提高认识我行组织广大员工认真学习了人行开展创建活动的有关精神和要求,要求全辖三个网点把文明优质服务工作当成“一把手”工程、“生命”工程来抓,充分认识到做好文明优质服务工作的长期性、重要性,切实增强主动性和紧迫感,以赶超同业一流为目标,把不断提高我行行业信誉和服务水平作为一个长期性的任务常抓不懈,切实做到服务工作和业务工作一起布置、一起检查、一样要求、一样考核,认真抓好落实。
领导干部以身作则,带头查服务,找问题,究原因,定措施,促整改,以自己良好的作风和优秀的品质影响带动员工,使员工增强自觉服务意识和紧迫感,真正起到了以服务树形象、以服务创效益、以服务促发展的目的。
三、措施得力,狠抓落实为使创建活动真正转化为每位员工的实际行动,努力为客户提供优质高效的金融服务,一是积极做好舆论宣传工作,在每个网点都悬挂宣传横幅,组织员工上街进行了大规模的宣传,并充分利用宣传栏、黑板报大造声势。
邮政安全隐患排查记录(3篇)
第1篇一、前言邮政作为国家重要的通信基础设施,承担着连接千家万户、传递党和政府声音、服务经济社会发展的重任。
随着社会经济的快速发展,邮政业务量逐年攀升,邮政服务范围不断扩大,邮政安全也日益成为社会各界关注的焦点。
为确保邮政安全,及时发现和消除安全隐患,保障人民群众的生命财产安全,我们于近期对邮政安全隐患进行了全面排查,现将排查情况记录如下。
二、排查范围及内容本次排查范围涵盖邮政局、邮政储蓄银行、邮政快递企业等邮政服务场所,排查内容包括但不限于以下方面:1. 邮政服务场所的消防安全;2. 邮政设施设备的安全运行;3. 邮政车辆的安全驾驶;4. 邮政业务操作的安全规范;5. 邮政人员的安全意识;6. 邮政信息系统的安全防护;7. 邮政应急预案的制定与落实。
三、排查方法及步骤1. 制定排查方案:根据排查范围和内容,制定详细的排查方案,明确排查时间、排查人员、排查方法等。
2. 成立排查小组:由邮政局、邮政储蓄银行、邮政快递企业等相关部门人员组成排查小组,负责具体实施排查工作。
3. 全面排查:按照排查方案,对邮政服务场所、设施设备、车辆、业务操作、人员、信息系统、应急预案等方面进行全面排查。
4. 记录排查情况:对排查过程中发现的安全隐患进行详细记录,包括隐患部位、隐患性质、隐患程度等。
5. 分析评估:对排查出的安全隐患进行分析评估,确定整改措施和责任单位。
6. 整改落实:对排查出的安全隐患进行整改,确保邮政安全。
四、排查结果1. 消防安全方面:部分邮政服务场所存在消防设施配备不足、消防通道不畅等问题。
2. 设施设备安全运行方面:部分邮政设施设备存在老化、损坏等问题,存在安全隐患。
3. 邮政车辆安全驾驶方面:部分邮政驾驶员存在疲劳驾驶、酒后驾驶等违法行为。
4. 业务操作安全规范方面:部分邮政业务操作人员对安全规范掌握不牢固,存在操作失误的风险。
5. 人员安全意识方面:部分邮政人员安全意识淡薄,存在违规操作、忽视安全规定等现象。
邮政储蓄银行工作总结(5篇)
邮政储蓄银行工作总结(5篇)邮政储蓄银行工作总结(5篇)邮政储蓄银行工作总结篇1 时光荏苒,一年的时间转瞬即逝。
回顾即将过去的,我在邮政储蓄银行领导的关心和同事的帮助下,经过自己不断努力,迎难而上,较好地完成了各项工作任务。
现将我一年来的工作情况及下步打算汇报如下:一、工作总结一年来,我始终坚持工作第一的原则,认真执行所里的各项规章制度,工作上兢兢业业、任劳任怨,以用户满意为宗旨,想客户之所想,急客户之所急,努力为储户提供规范化和优质的服务,取得好的成绩。
(一)我在不耻下问中收获了成长。
我作为邮政储蓄银行刚入道的新兵,有着初生牛犊不畏虎的精神,和对未来职业的茫然与憧憬。
为尽快适应新的工作环境,胜任本职工作,我不耻下问,不断向单位同事虚心请教学习,努力让自己迅速融入角色,尽早成为二桥邮政储蓄银行的称职员工。
一年来,在单位领导的关怀指导和单位同事的关心帮助下,经过自己的不懈努力学习和刻苦钻研,已经熟练撑握了各项业务技能、办理程序。
功夫不负有心人,通过自己不断向书本学习、向实践学习、向同事学习,使我终于从一名新入行的新手正式成长为一名轻车熟路、应对自如的熟手,真正成长为一名能胜任本职工作的邮政储蓄银行新职员。
(二)我在辛劳付出中得到了回报。
尽管我是刚进入二桥邮政储蓄银行的新职员,但在短时间内却获得了领导、同事们的认可和信任,这是我莫大的荣誉。
我常常以此为动力,不断鞭策自己。
要在工作中肯于吃苦,甘当老黄牛,我是这样想的,也是这样做的。
当前,面对银行市场竞争日趋激烈的新形势,如何在激烈的市场竞争中赢得一席之地,是摆在我们银行业面前一道难题,尤其邮政储蓄银行与其它银行相比没有太大优势的前提下,更是困难重重。
为完成工作目标任务,我毅然弃小家而顾大家,将小孩交由自己父母带养,全身投入到工作当中,利用自己是本地人的人际社会优势,牺牲个人休息时间,夜间深入拆迁对象家中,主动向客户营销我行产品,耐心解释分析邮政储蓄银行为他们服务中带来的利弊以及他们所关心的利益问题,赢得了拆迁对象的理解与支持,圆满完成了在拆迁对象中接纳储蓄3000万的工作任务。
[银行“六项风险”排查情况报告]邮储银行风险大排查开展情况报告
[银行“六项风险”排查情况报告]邮储银行风险大排查开展情况报告关于我行“六项风险”排查情况的报告县银监办:根据银监办2013年全县银行业风险提示的“六大风险”,我行领导高度关注,及时安排业务条线组织人员对照监管要求逐项逐条开展排查,其中:信贷管理部负责信贷违约风险排查、代理保险业务引发的银行声誉风险排查;组织资金部负责存款非理性竞争形成的财务风险排查、稽核监察部负责民间融资传染风险排查、内控案件风险排查。
目前,我行暂未开办“理财业务”和“代理保险业务”,现就其他“四大风险”排查的有关情况报告如下:一、我行“四大风险”防范的开展情况(一)信用违约风险的防范情况1、加强贷款的分类管理,进一步做实资产质量。
总部成立风险管理部,把贷款“五级分类”作为风险管理的核心内容和基础工作,不断提高贷款分类的精细度和准确度,确保贷款质量的真实性。
2、优化贷款流程,严格信贷管理。
一是坚持贷前调查,摸清借款人资金需求及债务背景,认真评估客户的偿债能力和信誉状况;二是坚持贷时审查,总部成立审贷委员会,定期对网点申报的贷款进行审核和风险评定,对不合规和风险性贷款坚决予以否定,实行董事长“一票否决”制度。
同时,对大额贷款严格实行支付审查和走款监测,对200万元以内贷款由放贷机构审核发放、对200万元以上(含)由风险管理部门安排专人进行审核发放;三是坚持贷后检查,总部成立贷款审计中心,负责对50万元以上大额贷款逐笔进行贷后检查,按季对检查情况进行通报。
同时,信贷部门不定期组织信贷员开展贷后检查,对存在的问题及时进行纠偏,有效的遏制和防范信贷风险。
(二)民间融资传染风险的防范情况1、深入开展员工行为排查。
通过多层次的员工行为排查,防止员工参与以营利为目的的各种担保、资金中介、民间借贷活动,严禁利用社会黑恶势力或闲散人员参与催收贷款,防止员工借贷款之机与客户合作经商、办企业。
人人建立排查手册,确保排查工作的连续性、有效性。
2、进一步加大“三个办法,一个指引”执行力度,坚决杜绝信贷资金流入民间借贷市场。
邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施
邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施引言作为中国最主要的商业银行之一,邮政银行一直致力于提供卓越的金融服务和产品。
然而,像所有金融机构一样,邮政银行也存在某些问题和挑战,这些问题在监管部门进行常规检查时可能被发现。
本文将介绍近期监管部门对邮政银行进行检查所发现的一些问题,并提出该银行下步的整改措施。
检查中发现的问题根据监管部门发布的报告,邮政银行被发现存在以下一些主要问题:风险控制方面邮政银行在风险控制方面存在一些问题,包括:•管理层未能制定并实施全面的风险控制标准;•内部控制流程不完善,包括对贷款额度的控制不力、对可能涉及洗钱等问题的监测不周等。
贷款领域邮政银行在贷款领域的问题主要包括:•违规发放高风险贷款,包括部分贷款未能充分评估风险;•贷款收回困难,导致坏账率攀升。
信息技术邮政银行在信息技术方面存在一些问题,包括:•信息系统安全控制不严密;•没有严格监测和记录操作日志。
下步整改措施邮政银行已经针对检查中发现的问题采取了一些措施:管理层改进邮政银行已经成立了一个管理层级别的工作组,来负责推进风险管理和内部控制的改进计划。
该工作组将制定和实施一系列新的风险控制标准和流程,并详细监测和记录这些标准和流程的执行结果。
贷款改进邮政银行已经加强了对贷款的评估和审查,以确保所有贷款都充分评估了风险,并且贷款领域的内部流程控制进行了改进。
此外,这家银行还将启动一项专项行动,以清理和收回高风险贷款,以降低坏账率。
信息技术改进邮政银行已经制定了一份新的信息安全计划,以采取一系列措施,包括加密重要数据、建立更多的日志记录等。
结论邮政银行在近期被监管部门的检查中发现了一些问题,包括在风险控制、贷款领域和信息技术领域。
为了改善这些问题,该银行制定了一系列的计划和措施。
我们相信,在这些计划和措施的推进下,该银行将有所改善,继续提供更好的金融服务和产品。
银行柜员差错存在的问题及整改措施
银行柜员差错存在的问题及整改措施中国邮政储蓄银行浙江省分行公司业务整改报告书根据2011年9月差错登记簿,针对存在的问题我们已认真进行了整改,现将有关情况汇报如下:报告人(签字):会计部负责人(签字):公章:整改报告根据支行近期下发的业务差错情况通报所示,本人由于工作疏忽,导致几起风险事件的发生,为支行带来不良影响,我深感惭愧。
本人通过对该几起差错进行深入反省和深度思考,充分地认识到自身在思想上,业务上和操作上的不足,并明确了认真执行规章制度和贯彻规范工作流程的重要性和必要性,现对本人目前存在的不足进行自查自纠。
首先,端正工作态度,提高风险意识。
我所出现的差错都是由于工作疏忽,态度不认真导致的,其中一起是在做个人提前还款业务的时候,本应先扣取客户本利合计的总金额后作还款处理,但出票时误输了本金,并且在还款的时候也没有发现错误,待还款操作完成后才发现差错,然后反交易,这样一来马上便导致了本金,利息,本利合计三笔三类风险事件,而这三笔差错本来是完全可以避免的。
其次,严守操作规程,规范业务操作。
未按业务流程操作也是引发风险事件的原因之一,本人几起差错的发生都是由于本人操作不规范,未严格遵守操作流程而造成的。
例如季末由于要将营业部发下来的手续费下划给网点,当时已经是深夜,网点催得急,因此本人在发贷报的时候,匆匆输了金额,也没有和票面核对就急急地按了回车确认,结果被负责复核的同事发现金额错记,输少了一位,由于金额不能修改,最后只能反交易处理。
先审票后记账,是每个业务人员都必须遵守的操作规程,也是前人总结下来的经验结晶,具有前瞻性和实用性,因此我将不断规范自身操作,更好地杜绝差错的发生。
第三,积极提升自身,增强业务能力。
本人所处营业室综合岗,经常需处理日常较少出现且较为棘手的业务,风险较大,需要有扎实的专业知识。
因此,作为综合柜员,绝不能固步自封,必须时刻提升自身,把每笔新业务当作自我提升的机会,遇到不懂的问题,不会的业务,要多学习,多思考,巩固业务基础,并融会贯通,不断提高业务能力,才能更好地胜任本职位。
邮政银行合规自查报告
竭诚为您提供优质文档/双击可除邮政银行合规自查报告篇一:内控与合规自查报告内控与合规自查报告根据省联社x信联发〔20XX〕91号文件的要求,我认真学习了《x信联发20XX年91号文件》、附件以及相关规章制度的内网文件和书刊资料,现结合自身实际,将自查情况报告如下:一、自身行为本人爱岗敬业,未曾参与民间借贷,未充当资金掮客,不存在消费异常、交友谨慎,无不良嗜好,未参与经商办企业,不存在工商企业兼职。
二、内控操作针对内控和案防,每月的例会分理处主任传达精神,我们认真学习,把各项规章制度都贯彻落实,我们时常学习《50个严禁》等文件资料,分理处无费用账务,不存在财务管理风险。
无未经批准,擅自违规开办中间业务,不存在中间业务收入不入账,挪作他用问题。
不存在占用客户资金,给客户造成经济损失等问题。
不存在未通过规定系统办理中间业务等问题。
能够按照规定对银行卡业务进行有效的管理,对于银行卡的发行,我们严把风险关,做到开户申请书要素填写完整,利用联网核查系统对申请人进行联网核实。
三、安全工作我们认真学习了各种案防文件及预案,并进行了安全演习和消防演习,做到一旦情况发生,能够临危不惧,处乱不惊。
对进出营业室的人员严格按照规定流程进行审查和登记,正确开启防尾随门。
值班守库时,值班人员和住社人员各司其职,认真检查周边环境后,防暴系统和心理防线双重设防,保持极高的警醒度,晚上不允许任何人进入金库,从内到外根治各类案件的发生,绝不弄虚作假。
通过此次自查,我会不断提高对合规工作的认识,主动查找工作中的风险隐患,学习各项内控和安防的文件精神,绝不弄虚作假,若发现同事有不合规的行为,会及时善意提醒,发现有重大问题,会及时上报,确保日常工作的安全、有效运行和信用社的稳健发展。
车x分理处xx二零一四年六月二十二日篇二:银行自查自纠整改报告中国银行民权支行自查自纠整改报告根据县政府统一安排和部署,我行的民主评议行风活动已按照要求完成了宣传发动、征求意见、自查自纠等阶段。
邮储银行网点反洗钱工作的难点与对策
邮储银行网点反洗钱工作的难点与对策邮储银行网点反洗钱工作的难点与对策邮储银行网点反洗钱工作的难点与对策方丽君反洗钱工作由前台营业和后台支撑配合开展,其中前台网点部分是反洗钱工作的“第一线”,抓好基层网点对反洗钱工作的有效开展能够起到事半功倍的作用。
但在邮储银行的网点反洗钱工作中,反洗钱部分制度可操作性不强、营业人员技能水平偏低等制约了反洗钱工作的实际效果。
从邮储银行网点反洗钱工作的实际情况来看,反洗钱工作仍面临着诸多问题和难点,亟待加强与改进。
当前,邮储营业网点反洗钱工作的难点主要表现在以下几方面:对反洗钱工作重要性认识不足,思想认识不到位。
主要表现为:一是客户难以认同。
部分客户开户资料信息填写不完整,客户不配合,不少人认为“来你们这里开户就不错了,信息栏项目我随便填”,企业客户则认为经营业绩、资金流量及流向等是商业秘密,不愿留下更多的信息。
二是部分网点存在“不必为”倾向,认为“咱们网点小、客户多,谁会来我们这里洗钱”。
客户身份识别制度执行难以到位。
一是因为网点业务竞争需要,而放松客户身份识别制度的执行,担心严格执行会失去客户,存在“不愿为”的思想。
二是《反洗钱法》实施前,大部分客户的留存信息不完整。
三是业务系统功能存在缺陷,办理业务时不能录入完整的客户基本信息,如现有系统无法显示客户身份证件有效期,导致重新识别客户身份基本不现实;汇兑业务现行系统内无客户性别、国籍、职业等信息栏,客户身份证件类型、号码输不进去等。
可疑交易识别存在难度。
一是反洗钱相关制度规定的可疑交易甄别标准可执行度不高,如《金融机构大额交易和可疑交易报告管理办法》规定的18种可疑交易都取消了量化标准,需要相关人员主观判断,而在经济活动日趋复杂的情况下,怎样合理断定某项交易为可疑?二是基层网点以中低端客户为主,客户较多,网点营业人员工作强度大,业务繁忙,无暇分析和判断可疑交易。
三是业务系统不完善导致可疑交易识别难,尤其是对公司业务可疑交易识别不足,系统功能不完善,监测手段相对落后,柜面人员因难以掌握客户的经营范围、注册资金和经营活动,很难区分正常支付与异常支付。
邮储银行内控合规自查报告
邮储银行内控合规自查报告篇一:邮储银行内控合规自查报告根据省行开展“人人遵章、全行整改”的主题教育活动的精神,在分行相关部门的宣传、组织和动员下,我认真、深入地参加了这次全行开展的“遵章、整改”学习活动。
通过这次主题教育活动,进一步提高了我的风险防范意识,强化了合规操作的观念,并且明晰了岗位的责任以及这次主题教育活动的意义和重要性。
作为一名管理人员,我深知依法合规经营是现代商业银行经营管理的基本原则,也是坚持正确的经营方向的保证,更是金融企自我发展自我保护及防范金融风险的根本所在。
因此,在经营管理工作中,必须做好以下几项工作,才能确保我处各项工作健康快速发展。
一、提高员工思想素质,增强员工依法合规经营的理念加强员工的法律法规、规章制度学习,加强思想教育,这是从源头上杜绝违规违章行为的重要手段。
加强对银行员工的风险防范教育,使大家都认识到社会的复杂性和银行经营风险的普遍性,认识到银行本身就是高风险行业,必须把风险防范放在第一位。
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每天从自己的岗位做起,自觉遵守各项规章制度,自觉抵制各种违纪、违规、违章行为,要根除以信任代替管理,以习惯代替制度,以情面代替纪律,珍惜自己的职业生涯,视制度如生命,纠违章如排雷,增强风险防范意识和自我保护意识,提高规范操作,从源头上预防案件的发生。
二、建立建全各项规章制度,加强内控管理从近几年金融系统发生的经济案件来看,“十个案件九违章”有章不循,违规操作,检查不细,监督不力,实属重要根源,无数案件、事故、教训,都反应出内控管理还存在一定的漏洞。
正是制度的不完善,才导致一些人有机会钻空子,从而给国家资金造成损失。
我们应该吸取教训,不断健全完善各项规章制度,并将内控管理当作风险防范的前提条件,要认真扎实地贯彻执行案件防范责任制的规定,促进内部防范机制的强化与完善,努力做到在规范的前提下发展业务,在发展业务的同时,加强规范管理,以保证各项业务的流程和规章制度的约束之内进行。
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邮政银行针对检查存在问题及下步整改措施篇一:银行服务环境检查心得及整改措施一片黄叶引发的思考银行服务环境检查心得及整改措施银行是一个服务性行业,其服务态度好坏和服务质量的高低直接关系到广大客户的切身利益,也关系到自身的经营效益,影响着银行的社会声誉。
具体说起来,银行的精神风貌、银行员工的素质、行容行貌、银行营业环境、银行服务设施、银行办事效率和银行服务质量等都是银行的具体形象。
而服务中所包含的内容远非人这个主要因素,提供服务的场所设施设置、设施摆放、空间的广阔度,以及室内的温度、湿度等一系列的人文环境服务尤其重要。
就好比是一个大舞台,**、幕后、舞美、音效等都达到它的个性化组合后,才能使优秀的演员的精湛技艺达到更高层次的表达。
而这次在支行的服务检查中我支行存在黄叶的问题引起我们的思考和总结。
的确银行营业大厅内的绿色植物下飘着一片枯黄的落叶,给人直观的感受就好比一个大舞台上进行的一场演出的某一处的不协调,又或者是像柔美的音乐中夹杂的杂音一样,让整个舞台显得并不是那么和谐,而表演的演员表演地再好,给观众的感受就是不能达到极致。
更甚是,一片黄叶,以小见大,会让细心的客户产生更多不安的情绪,客户会想银行工作人员连落叶都没有看到,那是不是我们坐的凳子、ATm机的键盘等什么的都很久没有打扫过了,那岂不是会有很多细菌等等,久而久之,客户对银行的好感也会越来越少,来银行办业务的欲望也越来越少。
篇二:浅谈我国邮政储蓄银行面临的问题及对策浅谈邮政储蓄银行的现状、问题及改革措施摘要:近年来,我国邮政储蓄银行的发展非常迅速,现在已成为较大的银行类金融机构之一,它在迅速地成长与发展过程中有很多问题凸现出来,如网点布局虽多但都不是最优的,业务品种和业务管理相对滞后营业人员的素质和学历普遍较低等,这些问题的存在对发展高效的业务有很大的阻碍作用。
在这里,通过分析这些问题,给出如何以较高的战略调整,一系列的改革措施,不断优化资源配置,完善机构管理和业务机制来应对当前金融市场的激烈竞争。
关键词邮政储蓄银行现状问题改革发展前景近几年储蓄规模迅速发展,其规模仅次于四家国有商业银行和农村信用社,邮政储蓄近几年已经在金融体系中扮演了重要的角色。
一、邮政储蓄银行的现状(一)经营模式限制了其发展出身于邮政企业管理的邮政储蓄经营模式与专业的商业银行经营模式存在较大差距,主要表现为:自主运用资金能力不足,资产负债结构需要调整。
营销机制仍主要为全员揽收模式,缺乏市场竞争力。
这些都限制了邮政储蓄银行高效的专业化运作。
(二)业务品种和业务管理滞后、网点建设尚待优化储蓄存款品种,如代发工资、代收养老保险金、代收话费等业务开发滞后。
与同业相比,其中间业务的开展无论是在开发、创新,还是在推行使用上,都受到人力、物力的限制。
目前,邮政储蓄银行无论从网点布局还是网点的硬件设施,都不如其他商业银行,距真正成为城市金融行业中有一定竞争实力的零售银行、社区银行还存在较大差距。
(三)邮政储蓄人员素质、学历普遍较低按照麦肯锡的观点,真正的核心竞争力在于企业中的人,而不在于技术或产品。
从这意义上讲,人才是企业的第一资源,是企业创新能力的源泉所在。
尤其是对银行业来说,同质性特征决定了银行竞争最终体现为服务上的竞争。
而服务能力的高低是与人员素质水平分不开的。
在这一方面,邮政储蓄明显处于劣势。
由于邮政储蓄银行的从业人员绝大部分是从邮政部门划转过来的,其机构设臵上采取的是“就地取材”的方法,为了节省开支,邮政部门很少更新设备和培训人员,造成人员素质偏低。
从业人员普遍学历层次偏低,业务技能不强,专业水平不高,难以适应多元化金融竞争局面。
(四)尚未建立合理的法人治理结构、内部控制和风险防范机制自20XX年邮政储蓄银行着手进行“内控评价”体系的建立和推行,到目前逐步推行以“全员、全面、全流程风险管理”的内部控制制度建设以及风险合规部门的建立,都显示了邮政储蓄银行对风险管控工作的重视。
但尚未真正建立起符合现代金融企业制度和商业银行运行管理要求的法人治理结构、内部控制和风险防范机制,并且在一定程度上阻碍了其发展。
二、邮政储蓄银行的问题邮政储蓄银行成立以来,取得的直接效果和社会综合效益十分的突出,然而伴随着改革与发展,也逐步凸显出一些矛盾和问题。
(一)网点布局与发展高效业务的矛盾当前城市金融的资源聚集度,市场成熟度和竞争激烈程度远远超过农村,一些银行甚至已经撤出经济欠发达的县市,将战略重心转向城市重新优化网点的设置和布局。
城市金融市场成为四大国有商业银行和股份制商业银行的必争之地。
以公司业务为例,它是商业银行一个重要的利润来源,各家拼争相当激烈。
而邮储银行在这一领域并不具备更多的优势,加之进入较晚,市场基本已被各家银行分割完毕,再想挖掘新的市场空间,困难可想而知。
虽然公司业务可以依托现有的城市网点逐步展开,但要与各家商业银行争夺业务,难度很大。
(二)赢利模式的拓展与创新的矛盾20XX年8月1日起,邮政储蓄在人民银行的存款资金开始实行新老划段逐年转出政策。
随着邮政储蓄开始自主运用资金,从人民银行获取固定利息收入的赢利模式也在发生根本改变。
受宏观经济环境和邮储自身风险控制能力的影响,自主运用资金收益率具有较大的不确定性,因此必须研究新的赢利模式,切实转变收入增长方式。
(三)人力资源紧缺且配置不合理的矛盾由于邮储银行组建不久,面临着从传统单一的储蓄业务向全功能商业银行转型的挑战,客观上存在综合管理、新业务开发、市场营销等人员缺乏的问题,尤其缺乏懂金融、会管理的专业人才,实难适应银行商业化发展的需要。
另一方面,人员配备不合理,呈现结构性缺员和结构性冗员的状态。
具体表现为管理人员和后台人员占比过高,而业务开发人员、营销人员占比较低。
面对邮储银行转型过程中的诸多矛盾和问题,我们必须坚持发展是硬道理,始终把发展作为第一要务这一科学发展观的基本观点,在改革中求发展,在发展中促改革,使邮储银行尽快从传统的经营模式向现代商业银行转型。
三、改革措施(一)以农村为主要发展方向邮储银行成立之初,势必面临激烈的市场竞争,因此,在竞争战略的选择上,作为信贷市场的新参与者,由于人才和技术条件的限制,加之经验的缺乏,必将面临较高的经营成本。
这就决定了邮储银行进入市场必须回避价格竞争,而要采取迂回战术,走差异化竞争的路线,寻求市场细分地位,依靠专业化,发挥比较优势,打造核心竞争力。
相对于其他商业银行,邮政储蓄银行最大的比较优势在于网点众多,这在农村地区尤为突出。
这也是目前其他商业银行在为农村提供金融服务时所不具备的;同时,依托广布的网点而形成的人脉优势,也为邮政储蓄银行发展农村金融业务提供了客户资源和信息渠道。
因此,乡镇一级邮储网点的存在,使得邮储银行能够以渐进式的发展逐步深入广大农村,利用网点和人员的广泛覆盖,以较低的成本发展客户,准确地了解贷款申请人的各方面信息,在一定程度上,也降低了审核和发放贷款的营成本。
利用邮政在农村地区的网络优势和对农村地区、农户情况比较熟悉的特长,开展农村小额质押贷款、小额信贷、代理保险和各种代收付业务,与其他商业银行实现错位竞争,逐步形成“农村包围城市”的战略趋向。
(二)以三农为服务对象在促进农村经济发展,深化农村金融体制改革与消除城乡二元金融结构的进程中,邮储银行应当找准自己的角色,做出其应有的贡献。
从现阶段农村金融发展的现状来看,金融服务远远不能适应建设社会主义新农村的要求,主要表现在:农村金融组织单一、业务商业化和垄断化、服务不到位,供给与需求严重不平衡。
在国有商业银行普遍撤出农村市场,而新农村建设迫切需要金融支持的今天,邮储银行正好可以弥补农村金融服务主体单一、业务垄断化和服务不到位的“缺口”,充当服务“三农”的一支主力军。
邮储银行是目前国内银行中覆盖城乡二元经济面最广、营业网点最多的金融机构。
党中央提出要“建立城乡统筹发展长效机制”,其中就要求金融机构不断改善服务,加强对“三农”的支持。
这将对加快建立以工促农、以城带乡的长效机制起到关键作用,而邮政金融自身的网络体系正符合城乡“二元结构”的现实。
中国银监会在邮储银行开业的批复中明确邮储银行要大力支持社会主义新农村建设。
这样,定位于为城市社区和农村居民提供金融服务的邮储银行,将填补我国银行县域金融服务的空白地带。
同时,邮储银行可以改善城市、农村金融发展不平衡的现象,有利于城市、农村金融业的协调发展。
因此,在农村地区的网络布局以及监管部门的支持,都是邮储银行将来占领农村金融市场制高点的有利条件,邮储银行应该而且必将为促进农村经济发展和城乡二元经济互动协调发展发挥重要作用。
(三)在城市以批发业务为主,在农村以零售和中间业务为主与其他商业银行特别是股份制商业银行相比较,资金较为充裕是邮政储蓄银行的又一个比较优势。
目前,邮储银行已成为国内重要的货币供应商。
市场的巨大需求和资金上的优势为邮储银行在大额协议存款、银团贷款、财政专项融资、信托产品等方面塑造自身特色提供了条件。
因此,邮储银行的一个战略定位是通过办理集中批发性信贷业务,成为政策性银行和中小金融机构包括大型银行的资金供应商。
在分析邮储银行的比较优势时,应该清醒地看到,我们面临的机会是客观存在的,是难得的。
在我国银行业务中,中间业务市场仍是有待开拓的领域,农村金融市场的中间业务更是一片空白。
再者,中间业务的开展,如支付结算、代理发行、代收代付等,也是以网点为基础的。
在这种背景下,邮储银行完全可以充分发挥自己的网络优势,大力挺进中间业务,减少对利差收入的依赖性,降低经营风险,提高经营效益,与其他商业银行竞争中间业务市场。
形成在城市以批发业务为主,在农村以零售业务和中间业务为主,形成具有鲜明特色的业务体系。
参考文献《中国邮政》20XX年第3期史昭武篇三:浅谈邮政储蓄银行操作风险管理存在的问题及对策论文浅谈邮政储蓄银行操作风险管理存在的问题及对策摘要:20世纪90年代以来,随着银行规模的不断扩大,银行的经营复杂程度不断提高,银行面临的操作风险不断加剧,国内外均出现了一系列因操作风险引发的损失案件,给各金融机构造成了严重的经济损失。
为加强对操作风险的管理,巴塞尔银行监管委员会制定了《巴塞尔新资本协议》,明确要求为操作风险分配资本,将操作风险与信用风险、市场风险一起列为银行的三大类风险。
在此背景下,作为中国邮政储蓄银行,为确保各项金融业务的健康发展,更应将操作风险管理纳入银行全面风险管理体系,提高操作风险管理的有效性,并建立防范操作风险的长效机制。
中国邮政储蓄银行被称为中国的第五大银行,前身为邮政储蓄,以零售业务和中间业务为主营业务,对操作风险管理进行探讨和研究,将会对提高中国邮政储蓄银行风险管理能力产生重要的现实意义。
关键词:邮政储蓄银行,操作风险,内部控制正文:一、邮政储蓄银行操作风险管理现状(一)操作风险的定义国际银行业的风险管理实践表明,有什么样的风险认识就会有什么样的风险管理水平。