企业上下班管理制度

编号：SM-ZD-62644 企业上下班管理制度Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.

编制：____________________

审核：____________________

批准：____________________

本文档下载后可任意修改

企业上下班管理制度

简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不

同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作

有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。

为防止新型冠状肺炎病毒疫情扩大，最大限度地预防和减少可能引发的疾病伤害，杜绝病疫传播，进一步规范防疫情工作程序，公司制定以下措施：

一食堂篇

1、制度禁止采购、食用野生动物和不明来源的活体动物、动物源性食品，对肉及肉制品做好索证索票工作。

2、严格加工操作规程做好生熟食品分开存放和加工，肉禽类食品需烧熟煮透，食品加工要烧熟、煮透，确保熟制食品的中心温度不低于70°C。从业人员应穿戴工作衣帽、口罩上岗，且及时更换口罩。严禁在餐饮服务场所内饲养和宰杀畜禽等动物。

3、严格消毒保洁制度确保餐饮用具清洗消毒后使用，每天对保洁设施和就餐场所进行消毒，保持加工场所和就餐场严禁无证经营和对外开放食堂，指设于机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、企业等，供应内部职工、学生等

集中就餐的餐饮服务提供者。食堂严禁无证经营，严禁承接宴席和对外开放。

4、严格管理责任要在当地卫健、疾控部门指导下落实食堂卫生防疫各项要求。卫健、疾控部门提出禁止或暂缓供餐的单位食堂，要坚决停止供餐。

5、坚持进货查验所空气流通。

6、加强人员健康管理求食堂工作人员加强健康卫生管理，每日定时测量体温，全程佩戴口罩，就餐干部职工进入餐厅前自觉接受体温测量。在食堂设立洗手消毒设施，供就餐人员餐前餐后洗手消毒。

7、严格洗手消毒制度从业人员在制备食物前、加工生食或熟食之后、餐前便后、接触垃圾后等暂时离开返岗前，均要采用六步洗手法清洁手部卫生。配备洗手消毒物质，在显著位置提醒职工就餐前洗手。

8、倡导轮流和分散就餐疫情防控期间，采取定点分时供餐，错时安排人员用餐。一线工作人员由食堂打包送至工作岗位就餐，后勤工作人员打包带回各自办公室就餐。在食堂就餐时要求人员间隔1米以上，避免人员聚集。

9厨房垃圾设置照垃圾分类原则，设置打包盒和餐厨垃圾专用回收点，避免餐厨垃圾污染环境和传播病菌病毒。

二集宿区

1 公司位制定疫情防控工作方案，成立了疫情防控工作领导小组，出台疫情防控工作方案，明确工作责任，制定具体防控措施。

2加大疫情防控工作宣传力度，生活区主要通道及各个路口张贴疫情防控工作通知，对疫情防控提出具体要求，各班组可通过微信平台发布疫情科学防护知识，做到科学防护，不信谣、不传谣。号召全体管理人员及工人养成良好的卫生习惯，保持办公、生活场所的卫生。

3控制人员出入，同时对出入人员进行健康状况检查,发现疑似急性传染病人员立即隔离观察。在营地入口设立体温检查点，进出人员进行体温检查。尤其是对外来访问人员检查体温，发放口罩，并进行登记。

4对湖北籍，武汉的人员原则上疫情结束前不予返工，对其他地方的工人采取隔离14天观察，无症状后再进行安全教育，复工。

5生活区消毒灭菌。冠状病毒对热敏感，、乙醚、75%酒精、含氯消毒剂、过氧乙酸和氯仿等脂溶剂可以有效灭活病原体。对办公区、宿舍、会议室等进行消毒，定时打开门窗自然通风，改善室内空气质量。

6生活区卫生间使用完毕之后，做好消毒和通风。完善卫生间洗手液烘干器等设施，加强卫生管理，保持厕所清洁卫生。建议使用蹲便器。每天清洁所有「高接触」的物体表面，如柜台、桌面、门把手、洗手间固定装置、厕所、手机、键盘、平板电脑和床旁桌子。另外，清洁可能带血、体液和/或分泌物或排泄物的任何表面。

7公司全体人员包含分包队人员，每天上午上班前和下午下班前测量人员体温。出现发热人员，体温超过38.5 C,伴有全身不适症状，服用退热药物，如乙酰氨基酚，并进行隔离观察;

8生活区内禁止长期露天堆放垃圾，垃圾场及时清理垃圾，杜绝污水横流。

三隔离区管控措施

1成立疫情隔离控制指挥部

2隔离区必须切断与外界的直接接触

3要对隔离区做好封闭管理工作，不得与隔离人员接触，隔离区人员不得到隔离区外活动。

4配合卫生防疫部门，做好对隔离区的消毒工作。

5对隔离区人员每天必须做体温测试工作，并认真做好记录。

6做好对隔离人员的宣传教育工作。普及冠状病毒预防知识，做好隔离区人员的思想工作，排除恐慌心理，积极服从和配合卫生防疫部门做好防治工作。杜绝私自出走或不服从管理的事件发生。

7保证隔离区内人员的生活物质供应，并随时与当地政府及有关部门联系，解决在隔离期间的困难。

四体温监测制度

1监测点设置根据工厂规模，每300人需设置一个监测点，超出部分不足300人的多增设一个监测点。各工厂员工上下班主要通行大门附近进行检测：上下班各一次。工厂有多个监测点时要明确每一个员工的监测点位置，原则上工作地点相近的在一个监测点。每个监测点每个班次设立一个监

测组，工厂指定一名车间主任以上人员作为检测组长，配置1-2名组员进行协助。

2检测人员职责对进出工厂人员进行体温检测。对红外额温仪进行消毒、交接管理，消毒、交接记录填写。对体温检测异常人员进行信息登记。对测温现场秩序维护。员工自觉排队进行测温，人与人之间禁止交谈。

3监测方法监测人员佩戴手套及口罩，使用红外额温计对准眼眉之间，距离前额中心5cm以内位置；若室外温度偏低，则测量颈部衣服遮盖处或者手腕至肘关节衣服遮盖处。

4每次监测前及监测完成后使用75%酒精对红外额温计进行全面擦拭消毒后交接，并由监测组长填写消毒、交接记录。

5监测过程中，对于体温≥37.3℃的员工，发放14天观察期所用的口罩：

五口罩佩戴篇

1、一次性医用口罩及医用外科口罩或者医用防护口罩

2、罩只能一次性使用，潮湿后、血液及体液污染后应及时更换。