选煤厂班(组)长岗位责任制实用版

选煤厂班(组)长岗位责任制范本

管理制度编号：LX-FS-A62267 选煤厂班（组）长岗位责任制范本In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑选煤厂班（组）长岗位责任制范本使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

1、监督检查机电、运输、压滤等工作和规章制度的执行情况。

2、根据区长和值班区长布置的工作，认真贯彻当班有关安全措施。

3、认真把好洗煤质量和全员效率检查验收关。

4、负责组织本班的安全会和班前班后会，抓好安全生产工作，不断总结经验，提高工作质量。

5、检查了解当班维护工、洗选人员等工作的情况，并作好汇报工作。

6、在工作中发现不安全因素，及时向区队和调度室汇报。

7、参加每周一次的安全活动日和技术课，不断提高业务素质。

8、负责与其他单位联系协调解决当班工作中遇到的问题。

请在该处输入组织/单位名称Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。

煤场管理班长岗位安全责任制

煤场管理班长岗位安全责任制
是指煤场管理班长在工作中对安全的责任和要求。

具体内容包括：
1. 安全管理责任：煤场管理班长是安全管理的主要责任人，必须制定并贯彻安全管理制度，组织并指导煤场员工遵守安全规章制度，确保安全生产。

2. 岗位安全责任：煤场管理班长必须清楚了解岗位的安全风险，采取相应的安全措施，保证工作场所的安全条件，预防事故的发生。

3. 安全防范职责：煤场管理班长应对可能发生的安全风险进行分析，制定安全防范方案，并组织实施。

对于可能危及员工安全的行为或设备，必须及时采取措施予以改正或修复。

4. 安全培训责任：煤场管理班长需要负责组织和开展员工的安全培训，使员工了解安全操作规程和方法，增强安全意识，提高安全技能。

5. 安全事件处理责任：煤场管理班长在发生安全事故或突发事件时，必须及时组织施救并进行紧急处理，同时上报相关部门，配合进行事故调查和处理。

6. 安全巡查责任：煤场管理班长要定期进行安全巡查，发现安全隐患和问题及时整改。

同时，要加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和能力。

通过建立煤场管理班长岗位安全责任制，可以确保煤场的安全生产，减少事故的发生，保障员工的生命财产安全。

洗煤厂班(组)长安全生产责任制

洗煤厂班（组）长安全生产责任制
1、洗煤厂班组长是全厂供气、供电系统等作业现场平安管理的直接责任者，要严格根据平安技术措施组织施工，班组长必需撑握有关专业学问并依法经过培训，必需严格根据相关平安规定组织生产，保证平安生产。

2、班（组）长是本班组平安生产的第一责任者，负责本班组的工作支配，保证平安生产和工作任务的完成，对本班组的平安生产和职工的平安负直接责任。

3、仔细贯彻落实本厂支配的生产任务，乐观组织人员平安施工正规操作，自觉遵守各项管理规章制度。

4、不定期检查本班组职工对机电设备的维护保养状况，做好配件管理及岗位材料申报工作，保证设备平安运转。

5、熟知现场状况，把握设备的平安性能和操作规程，准时排解生产环节中的平安隐患，发觉问题准时实行措施处理。

6、乐观参与本厂组织的各项会议及各种平安活动，做好师徒帮带工作不断提高新工人的平安意识和正规操作水平及设备故障排解技能。

7、带领本班组职工搞好各类平安活动，按时参与班前后会仔细学习平安学问，不断提高职工的自主保安和互保、联保的力量。

8、管理好本班组的公用设施及消防设施，严禁外来闲杂人员出入，防止被盗和损坏。

9、岗中专心排查存在的平安隐患，勤观看设备的运行状况，发觉特别准时实行措施处理，杜绝三违现象。

采煤班(组)长瓦斯防治岗位责任制模板

采煤班（组）长瓦斯防治岗位责任制模板第一章总则第一条为了加强企业瓦斯防治工作，提高采煤班（组）长的瓦斯防治意识和责任意识，确保矿井安全生产，订立本岗位责任制模板。

第二条本岗位责任制模板适用于该企业下属煤矿的采煤班（组）长。

第三条采煤班（组）长是生产一线的管理人员，负责指挥、监督和管理煤炭采煤作业，在瓦斯防治工作中起到紧要作用。

第四条采煤班（组）长应严格依照本岗位责任制模板的要求履行职责，不得有躲避、推诿、失职等行为。

对于无法排出的异常情况，应及时上报。

第二章岗位职责第五条采煤班（组）长应全面了解煤矿瓦斯防治的相关法律法规和技术标准，具备瓦斯防治相关知识和技能。

第六条采煤班（组）长应负责下属人员的瓦斯安全培训和教育，确保全部员工了解和遵守瓦斯防治规定。

第七条采煤班（组）长应对瓦斯防治设施进行定期巡察，确保设施齐全、运行正常。

发现问题应及时上报并协调维护和修理。

第八条采煤班（组）长应引导下属人员正确佩戴和使用个人防护装备，并依照规定要求进行定期检查和维护。

第九条采煤班（组）长应认真组织瓦斯抽放作业，在抽放过程中要确保操作规范、设备安全，并定期检查和维护瓦斯抽放设备。

第十条采煤班（组）长应乐观参加瓦斯浓度监测，及时发现异常情况并采取相应措施，确保矿井瓦斯浓度在安全范围内。

第十一条采煤班（组）长应深入了解煤层赋存情形，掌握瓦斯突出、瓦斯涌出等高危情况的猜测和处理方法，并做好防范工作。

第十二条采煤班（组）长应及时向上级报告瓦斯防治工作情况，定期总结经验，提出改进建议，并按要求参加相关培训和会议。

第三章考核与奖惩第十三条对于履行岗位职责的采煤班（组）长，将依照相关规定进行考核，考核结果作为评定岗位本领的依据。

第十四条对于履行不到位或不按要求履行岗位职责的采煤班（组）长，将予以相应的纪律处分，并依照情况追究相关责任。

第十五条对于在瓦斯防治工作中取得显著成绩的采煤班（组）长，将予以通报称赞、嘉奖或提拔等激励措施。

选煤厂班(组)长岗位责任制

选煤厂班（组）长岗位责任制
1、监督检查机电、运输、压滤等工作和规章制度的执行情况。

2、根据区长和值班区长布置的工作，认真贯彻当班有关安全措施。

3、认真把好洗煤质量和全员效率检查验收关。

4、负责组织本班的安全会和班前班后会，抓好安全生产工作，不断总结经验，提高工作质量。

5、检查了解当班维护工、洗选人员等工作的情况，并作好汇报工作。

6、在工作中发现不安全因素，及时向区队和调度室汇报。

7、参加每周一次的安全活动日和技术课，不断提高业务素质。

8、负责与其他单位联系协调解决当班工作中遇到的问题。

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选煤厂班(组)长岗位责任制正式样本

文件编号：TP-AR-L5755There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.（示范文本）编制：_______________审核：_______________单位：_______________选煤厂班（组）长岗位责任制正式样本选煤厂班（组）长岗位责任制正式样本使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。

材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。

1、监督检查机电、运输、压滤等工作和规章制度的执行情况。

2、根据区长和值班区长布置的工作，认真贯彻当班有关安全措施。

3、认真把好洗煤质量和全员效率检查验收关。

4、负责组织本班的安全会和班前班后会，抓好安全生产工作，不断总结经验，提高工作质量。

5、检查了解当班维护工、洗选人员等工作的情况，并作好汇报工作。

6、在工作中发现不安全因素，及时向区队和调度室汇报。

7、参加每周一次的安全活动日和技术课，不断提高业务素质。

8、负责与其他单位联系协调解决当班工作中遇到的问题。

此处输入对应的公司或组织名字Enter The Corresponding Company Or Organization Name Here。

选煤厂岗位责任制范文（二篇）

选煤厂岗位责任制范文一、矿长责任：1. 负责全面组织、协调、管理和领导煤矿的生产经营工作，确保煤矿的安全、高效运行；2. 制定并完善煤矿的安全管理制度和操作规程，组织实施，定期检查和评估执行情况；3. 确保煤矿生产过程中的法律法规的遵守和执行；4. 负责组织开展安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能；5. 配合相关部门对各岗位进行岗位责任的考核和评估，建立和完善员工的奖惩制度；6. 定期组织开展安全设备的检查和维修工作，确保设备的安全运行；7. 及时处理矿井事故和突发事件，组织开展事故调查和处理工作，采取必要的措施防止类似事件再次发生。

二、副矿长责任：1. 协助矿长负责全面组织、协调、管理和领导煤矿的生产经营工作；2. 负责煤矿的生产计划编制和执行，确保生产任务的完成；3. 协调各部门之间的工作，解决生产过程中出现的问题和矛盾；4. 监督和检查安全设备的使用和维护，及时发现和解决设备故障；5. 组织制定工作流程和操作规范，确保员工按照规范进行操作；6. 定期召开安全生产工作会议，总结和分析生产过程中的安全问题和事故；7. 协助矿长开展员工培训和教育工作，提高员工的安全意识和技能。

三、安全科科长责任：1. 负责煤矿的安全管理工作，组织制定和实施安全管理制度和操作规程；2. 监督和检查煤矿的安全设备的使用和维护，及时发现和解决设备故障；3. 组织开展安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能；4. 监督和检查各岗位员工的安全操作和操作规范的执行情况，及时纠正不规范操作；5. 定期组织安全检查和安全巡视工作，发现隐患和问题及时整改；6. 参与事故调查和处理工作，提出相关改进和预防措施；7. 统计和分析事故数据，定期向矿长通报事故情况和安全工作进展。

四、生产科科长责任：1. 负责组织编制和执行生产计划，确保生产任务的完成；2. 监督和检查生产设备的使用和维护，及时发现和解决设备故障；3. 组织制定、修订工作流程和操作规范，确保员工按照规范进行操作；4. 监督员工的生产操作和操作规范的执行，及时纠正不规范操作；5. 组织人员培训和技能提升，提高员工的专业素质和工作效率；6. 监督和检查煤矿的生产现场，发现隐患和问题及时整改；7. 统计和分析生产数据，定期向矿长通报生产工作情况和工作进展。

煤矿班组长岗位责任制

煤矿班组长岗位责任制第一篇：煤矿班组长岗位责任制煤矿班组长岗位责任制一、班组长或小队长是职工的直接领导者，是生产现场的直接组织者和统一指挥者，是当班现场安全生产的第一责任者。

负责组织和领导本班（组）全体成员遵照三大规程，安全完成本班（组）的生产任务，并按照队务会议决定，为下一班创造良好的安全生产条件。

二、负责开好班前会，点清出勤人数；接受生产任务，订出本班作业计划，向调度室汇报；合理安排劳动力，明确任务和要求，交待清楚安全措施和应注意的事项；检查工具，材料配件，备用品准备情况。

三、负责现场交接班，按照队务会议决定，交待清任务完成情况（各分项工程）；生产准备情况；工作地点通风瓦斯及安全情况；机电设备维修、维护、运转情况等。

四、负责组织各工种、各工序之间的配合与协作，严格遵照三大规程组织指挥生产。

五、负责贯彻执行各项质量管理制度抓好本班产品质量和工程质量。

六、负责贯彻执行工具材料管理制度，管好本班的工具，在保证工程质量的情况下，节省材料，回收废旧材料复用，降低成本。

七、负责协助记工员（记录员或验收员）考勤记工工作，根据本班工作量完成情况、安全和工程质量情况，搞好评分记工。

八、负责开好班后会议，检查总结本班安全生产工作；公布评分记工情况等。

九、负责安排本班工人的轮休、探亲假，对请事假、婚假、丧假者要签注意见，保证本班出勤。

十、协助队领导做好本班工人的思想政治工作，组织学习时事政治和技术操作规程以及开展业余活动。

十一、以身作则，模范地执行各项规章制度。

不违章指挥，不违章操作，不违反劳动纪律。

山西长治雄山李坊煤业有限公司二〇一二年一月第二篇：煤矿班组长岗位责任制班组长岗位责任制一、班组长或小班长是工人的直接领导者，是生产现场的直接组织者和统一指挥者，是当班现场安全生产的第一责任者。

负责组织和领导本班（组）全体成员遵照三大规程，安全完成本班（组）的生产任务，并按照队务会议决定，为下一班创造良好的安全生产条件。

选煤厂厂长安全生产岗位责任制范文

选煤厂厂长安全生产岗位责任制范文煤矿安全生产一直是一个非常重要的问题，而煤矿厂长作为一个重要的管理者，在安全生产中起着非常关键的作用。

为了确保煤矿安全生产的顺利进行，我们需要建立起科学完备的岗位责任制，并将其严格执行。

以下是一个关于煤矿厂长安全生产岗位责任制的范文，共____字，供参考。

第一章：总则第一条：为了加强对煤矿安全生产的管理，提高安全生产水平，确保员工生命财产安全，特制定本岗位责任制。

第二条：本岗位责任制适用于煤矿厂长岗位。

第三条：煤矿厂长是矿井安全生产的第一责任人，对本煤矿安全生产全权负责。

第四条：煤矿厂长应当具备相应的安全生产管理知识和技能，在任职期间应当不断提高自己的安全生产管理能力，确保能够胜任岗位职责。

第五条：煤矿厂长在履行职责时，应当依法依规，科学决策，严格执行国家、地方和企业关于安全生产的各项规章制度。

第六条：煤矿厂长应当带头树立安全生产意识，确保员工安全意识的提高，倡导员工自觉遵守安全规定，建立良好的安全生产氛围。

第二章：工作职责第七条：煤矿厂长是矿井安全生产的第一责任人，全权负责煤矿的安全生产工作。

第八条：煤矿厂长应当制定企业的安全生产方针、目标和计划，并将其落实到具体的工作中。

第九条：煤矿厂长应当制定完善的安全生产制度和管理办法，并将其执行情况进行监督和检查。

第十条：煤矿厂长应当组织开展安全生产教育培训活动，提高员工的安全生产意识和技能。

第十一条：煤矿厂长应当制定突发事故应急预案，并组织开展演练，提高突发事件的应急处理能力。

第十二条：煤矿厂长应当督促和监督各级管理人员落实安全生产责任制，并定期进行安全生产检查、评估和复查，发现问题及时进行整改。

第三章：岗位权限第十三条：煤矿厂长有权对下属的安全生产工作提出要求，并督促其落实。

第十四条：煤矿厂长有权对矿井安全生产设施进行维护、修缮和完善，并保证其正常运行。

第十五条：煤矿厂长有权了解矿井安全生产工作的执行情况，并对不符合要求的情况进行纠正。

选煤厂岗位责任制

选煤厂厂长岗位责任制一、在矿行政的领导下，认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策与法律法规。

二、厂长是选煤厂安全生产经营管理的第一责任者。

负责全厂的行政管理工作。

三、要定期召开会议，研究解决安全生产经营管理中的重大问题，对安全生产经营管理的重大事项具有决策权。

四、负责全厂人、财、物的合理调配与使用。

五、根据矿下达的各项技术经济指标，制定厂内部生产经营及市场化运作方案并组织实施，确保各项指标的完成。

六、建立健全各项规章制度与岗位责任制，不断创新管理方式，实行科学化管理，提升全厂职工队伍素质与综合管理水平。

七、协调好厂党、政及副职之间的关系，及时化解职工中的不稳定因素，确保全厂职工队伍稳定。

八、负责ISO9001质量体系在本单位的贯彻执行。

九、负责“三个亮点”在本单位实现动态达标。

十、负责以人为本的精细化管理在本单位的实施。

支部书记岗位责任制一、在矿党委的领导下，认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策、法律法规。

二、支部书记是全厂安全教育、信访稳定、企业文化建设、党风廉政建设、党建、精神文明建设的第一责任者。

三、围绕安全生产经营开展工作，参与安全生产经营重大事项的决策，支持和保证厂行政工作的落实。

四、按照矿党委的布署和安排，研究制订支部工作计划，并负责检查支部工作计划执行情况和党委所部署工作完成情况，按时写出总结向支部委员会和矿党委报告工作。

五、负责召集支部委员会、支部党员大会及支部委员会民主生活会，搞好支部委员会的自身建设，充分发挥党组织的领导核心任用。

六、负责检查各分管党小组的工作开展情况，帮助解决反映出来的问题。

七、加强对职工的思想政治教育工作，提升职工队伍的思想政治素质与文明程度。

八、协调好厂党政及副职之间的关系，及时化解职工中的不稳定因素，确保全厂职工队伍稳定。

九、负责“三个亮点”、“三基”、“三描述”管理考核制度的制定落实及在本单位实现动态达标。

十、每月至少组织一次以上安全卫生大检查，并督促检查问题的整改落实情况，实现闭合管理。

选煤厂厂长安全生产岗位责任制

选煤厂厂长安全生产岗位责任制1. 前言为了确保选煤厂的安全生产，保障员工的生命安全和资产安全，提高企业生产管理水平，特订立本岗位责任制，明确选煤厂厂长在安全生产中的职责和义务。

2. 岗位背景选煤厂厂长是企业安全生产的最高管理者，负责选煤厂的日常生产和安全管理工作。

他应具备较高的安全生产意识和专业知识，能够科学有效地组织、引导和管理安全生产工作。

3. 岗位职责选煤厂厂长的职责包含但不限于以下几个方面：3.1 安全生产政策和目标订立选煤厂厂长应依据国家有关法律法规和企业实际情况，订立相关安全生产政策和目标，并组织实施。

他要明确安全生产责任制，确保各岗位的安全职责得到有效履行。

3.2 安全管理体系建设选煤厂厂长要建立健全安全管理体系，确保安全管理工作科学规范。

他要推动安全标准的订立和修订，并组织相关培训，提高员工的安全意识和技能。

3.3 风险评估和掌控选煤厂厂长要组织开展安全风险评估工作，及时发现和排出各类安全隐患。

他要负责订立安全操作规程，并引导员工严格依照规程进行操作，确保生产过程中的各项安全措施得以有效执行。

3.4 事故应急预案和管理选煤厂厂长应订立完善的事故应急预案，并组织演练。

他要引导员工了解应急预案的内容和流程，熟识各类紧急处理措施，并及时向上级主管部门报告事故情况，确保事故得到及时处理和汇报。

3.5 安全培训和教育选煤厂厂长要加强安全培训和教育工作，提高员工的安全意识和技能。

他要组织开展安全培训活动，定期组织安全知识考试，对参加培训且合格的员工进行表扬嘉奖。

3.6 安全检查和督导选煤厂厂长要组织开展安全检查和督导工作，确保各项安全管理措施的落实情况。

他要及时发现安全隐患，督促责任人进行整改，并追究责任人的安全管理责任。

3.7 安全防护设施和器材管理选煤厂厂长要负责安全防护设施和器材的管理。

他要确保设施和器材的正常运行和有效性，及时维护和修理和更新设施和器材，保障安全生产工作的顺利进行。

3.8 安全奖惩管理选煤厂厂长要健全安全奖惩制度，明确安全违规行为的处理措施。

选煤厂岗位责任制范文（四篇）

选煤厂岗位责任制范文岗位名称：【岗位名称】部门：【部门名称】职责概述：1. 【主要职责1】2. 【主要职责2】3. 【主要职责3】主要职责：1. 【具体职责1】- 【职责描述1】- 【职责描述2】- 【职责描述3】2. 【具体职责2】- 【职责描述1】- 【职责描述2】- 【职责描述3】3. 【具体职责3】- 【职责描述1】- 【职责描述2】- 【职责描述3】4. 【具体职责4】- 【职责描述1】- 【职责描述2】- 【职责描述3】职责细则：1. 【细则1】：- 【细则描述1】- 【细则描述2】- 【细则描述3】2. 【细则2】：- 【细则描述1】- 【细则描述2】- 【细则描述3】职位要求：1. 【必要条件1】2. 【必要条件2】3. 【必要条件3】绩效指标：1. 【绩效指标1】- 【指标描述1】- 【指标描述2】- 【指标描述3】2. 【绩效指标2】- 【指标描述1】- 【指标描述2】- 【指标描述3】工作环境：1. 【工作环境1】- 【环境描述1】- 【环境描述2】- 【环境描述3】2. 【工作环境2】- 【环境描述1】- 【环境描述2】- 【环境描述3】以上岗位责任制范本仅供参考，具体岗位职责和要求应根据实际情况进行调整和细化。

选煤厂岗位责任制范文（二）电力____洗煤厂岗位责任制-8目录洗煤厂安全生产责任制。

3厂长岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃4副厂长(总工)岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃5厂长助理岗位责任制……………………………………………………………………………………………6带(值)经理岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃7工长岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃8班组长岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃9集控室操作员岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃11原煤场及暗道岗位巡视工岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃12301皮带及厂房四，五、六层岗位巡视工岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃13厂房二，三层岗位巡视工岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃14压滤机岗位巡视工岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃15主厂房一层岗位巡视工岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃16产品及矸石皮带岗位巡视工岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃17采制化岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃18电工岗位责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃20机修工值班员责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃21暗道机修工责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃22主厂房机修工责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃23转载胶带机机修工责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃24压滤系统机修工责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃25润滑保养责任制〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃26-8选煤厂安全生产责任制1.要认真执行’“安全第一，预防为主”的方针、政策、规定、指示和矿方单位的“安全教育制度”、“安全生产管理制度”、“安全生产检查制度”、“伤亡事故报告及处理制度”、“劳动保护用品管理制度”等有关规定，实现安全生产规范化、制度化、标准化管理。

选煤厂岗位责任制范文（3篇）

选煤厂岗位责任制范文煤矿作为国家重点支持的行业之一，承担着保障国家能源安全的重要任务。

为了确保煤矿的安全运营和工作人员的安全，煤厂岗位责任制就显得尤为重要。

本文将介绍一份煤厂岗位责任制的范本，并详细阐述其中的内容，以期能够为煤矿企业提供参考。

一、岗位责任的基本原则1. 安全第一岗位责任的首要原则是安全第一。

所有岗位责任都应围绕保证煤矿生产安全展开，确保人员、设备和环境的安全。

2. 分工明确岗位责任应明确分工，各级岗位之间应有明确的关系和责任划分，避免责任的重叠或漏洞。

3. 全员参与所有岗位人员都应对自己的责任充分认识和理解，积极参与安全生产和岗位责任的实施。

4. 追究责任对于违反安全规定和岗位责任的人员，必须按照相关规定进行追责，严肃处理。

二、岗位责任具体内容1. 企业负责人（煤厂经理）- 负责制定和实施煤矿的安全管理制度，并监督执行；- 负责组织安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能；- 负责落实安全生产投入的各项措施，并定期进行检查和评估；- 负责与政府相关部门及时沟通和协调，确保煤矿的安全生产。

2. 生产部门负责人（采掘队队长）- 负责组织和管理所在采掘队的生产活动，确保安全生产；- 负责指导和培训员工，提高他们的安全技能和意识；- 负责管理和维修生产设备，确保设备的正常运行；- 负责及时报告生产中的安全事故和隐患，并采取有效措施进行处置。

3. 安全部门负责人（安全主任）- 负责制定和实施煤矿的安全管理制度，并监督执行；- 负责组织安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能；- 负责进行安全检查和隐患排查，及时处理和整改安全隐患；- 负责组织应急救援和事故调查，确保及时有效处置事故。

4. 矿工（操作岗位）- 遵守煤矿的安全生产规章制度，正确佩戴个人防护装备；- 按照操作要求进行作业，禁止违章操作和擅自改动设备；- 及时上报发现的安全隐患和异常情况，并积极参与隐患排查和整改；- 参加安全培训和教育，提高自身的安全意识和技能。

洗选煤厂班长岗位责任制范本（2篇）

洗选煤厂班长岗位责任制范本一、工作职责1. 负责指导和管理班组员工的工作，确保生产任务的顺利完成；2. 确保煤矿生产过程中安全生产的严格执行，并负责管理和维护相关的安全设备；3. 按照生产计划，合理安排和分配工作任务，提高产能和效益；4. 监督并执行煤矿安全操作规范，发现并及时整改生产过程中的安全问题；5. 组织班组成员开展生产技能培训，提高员工的专业素质和工作能力；6. 积极参与煤矿的技术改造和设备更新，提出合理建议并加以落实；7. 组织协调问题的工作会议和讨论，推动解决生产中的难题；8. 维护与员工的良好关系，及时解决员工工作中的问题和纠纷；9. 负责做好班组的考勤管理，确保工时的准确统计；10. 完成上级主管领导交办的其他工作任务。

二、工作要求1. 具备较高的安全意识和安全生产管理经验，熟悉煤矿生产过程中的安全风险和防范措施；2. 具备一定的煤矿生产管理经验和技术知识，熟悉煤矿设备的操作和维护；3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能有效协调班组内部的协作关系；4. 具备较强的组织和管理能力，能够合理安排和分配工作任务；5. 具备较高的应急处理能力，能够迅速处理突发情况，并及时上报上级领导；6. 工作积极主动，责任心强，能承担较大的工作压力；7. 具备较好的学习能力和适应能力，能够不断提升自己的专业技能和知识水平；8. 遵守公司的规章制度，具备高度的纪律性和执行力；9. 具备熟练使用办公软件和相关设备的能力；10. 品行端正，具备良好的职业操守和职业道德。

三、工作绩效考核1. 完成生产任务的情况，包括生产量和质量；2. 安全生产的管理情况，包括是否发生安全事故和违章操作的情况；3. 团队合作和协作能力的表现，包括与班组员工的关系和合作方式；4. 工作计划的制定和执行情况，包括工作任务的完成情况；5. 技术改造和设备更新的推动情况，包括提出的建议和实际落实情况；6. 对员工的培训和提升情况，包括员工专业素质和工作能力的提升情况；7. 班组内部问题的解决情况，包括会议和讨论的组织与推动情况；8. 对员工的考勤管理情况，包括工时统计的准确性。

选煤厂厂长安全生产岗位责任制模版

选煤厂厂长安全生产岗位责任制模版煤矿是特殊行业，安全生产是煤矿生产的首要任务，也是煤矿企业最重要的责任。

为了确保煤矿安全生产的顺利进行，保障生产人员的身体安全和财产安全，每个煤矿厂长都应当严格落实安全生产岗位责任制。

本文将介绍煤矿厂长安全生产岗位责任制的模板，以期为广大煤矿企业提供借鉴和参考。

一、岗位职责1. 煤矿厂长应当深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，全面落实党中央、国家和地方关于煤矿安全生产的各项决策部署和要求，做好煤矿安全生产工作。

2. 按照国家和地方相关法律法规，煤矿厂长应当制定和完善煤矿安全生产制度、规章制度和操作规程，确保煤矿安全生产按规定进行。

3. 煤矿厂长应当组织安全生产培训，加强员工安全教育和培训，提高员工安全防范意识和技能水平。

4. 煤矿厂长应当安排组织安全检查，对煤矿生产环节进行全面巡视，发现存在的安全隐患，及时采取措施予以整改，确保生产安全。

5. 煤矿厂长应当加强对煤矿作业人员的管理，严格执行作业人员的安全操作规程，不断提高煤矿作业人员安全素质和工作能力。

6. 煤矿厂长应当落实安全生产责任制，明确各级岗位的责任和义务，指导和督促各级岗位做好安全生产工作。

7. 煤矿厂长应当定期组织安全生产会议，向上级和企业领导报告安全生产工作情况，并提出改进安全生产工作的意见和建议。

二、岗位要求1. 具有较高的政治素质和业务素质，了解国家和地方相关的法律法规，熟悉煤矿安全生产的相关知识和技能。

2. 具有较强的组织和协调能力，能够有效地组织和安排煤矿安全生产工作，能够协调解决煤矿安全生产中的各种问题和矛盾。

3. 具有较好的沟通和表达能力，能够与上级、同级和下级进行良好的沟通和协调，能够清晰地表达自己的观点和意见。

4. 具有较强的责任心和使命感，能够始终把煤矿安全生产放在首位，时刻关注和思考煤矿安全生产问题的解决办法。

5. 具有较强的决策和执行能力，能够快速做出正确的决策，并能够毫不含糊地执行决策。

选矿厂班长岗位责任制

选矿厂班长岗位责任制
一、班长（）在厂长（车间主任）的领导下，团结全体同志，负责完成本班全面的生产任务。

夜间班或厂长不在时，执行厂长职权，指挥全面生产。

二、班长必需熟识全厂设备和生产工艺流程，能够敏捷指挥生产，努力提高全班综合技术经济指标，并尽量为下班制造有利的生产条件。

三、仔细组织班前、班后会议，布置当班生产任务和总结当班工作。

四、监督考勤、检测工作，仔细检查班组成员岗位责任制执行状况，严格执行考核制度。

五、班中生产发生故障时，应乐观组织当班人员协作有关人员抢修和处理，必要时汇报上级领导。

六、监督执行交接班制度及文明生产制度。

七、教育和引导班组成员仔细执行各项规章制度。

发觉违章大事，必需大公无私，严厉处理。

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选煤厂厂长安全生产岗位责任制(三篇)

选煤厂厂长安全生产岗位责任制煤矿作为一种危险性较高的工业企业，安全生产是煤矿企业必须高度重视的事项。

而煤矿厂长作为企业的最高决策者和责任人，在安全生产方面担负着重要责任。

本文将针对煤矿厂长在安全生产方面的岗位责任进行详细阐述，总结厂长的安全生产工作职责和任务，并提出一系列的措施和建议，以保障煤矿的安全生产。

一、煤矿厂长的安全生产工作职责和任务1. 安全生产意识的树立煤矿厂长作为企业的最高决策者，要树立起安全生产永远放在首位的意识。

只有在他们的带领下，整个企业才能形成真正的安全生产文化氛围。

厂长应该高度重视安全生产，将其作为企业发展的基础，为此要加强安全生产知识的学习和宣传，引导全体员工养成安全生产习惯。

2. 制定安全生产规章制度和操作规程煤矿厂长要积极参与制定和完善企业的安全生产规章制度和操作规程，确保其科学合理、明确有效。

这些规章制度和操作规程应当涵盖企业各个工种、工种岗位，明确安全生产的要求和程序，并进行定期修订和更新，以适应企业的发展和变化。

3. 负责安全生产资金投入和设备维护煤矿厂长要负责监督和管理安全生产资金的投入和使用，确保安全生产所需的设备、器材、材料等的配备和维护，以保证生产设备的正常运行和工作环境的安全。

4. 负责安全风险评估和隐患排查煤矿厂长要组织进行全面的安全风险评估和隐患排查，及时发现和解决存在的安全隐患。

对于发现的重大安全隐患，要立即采取措施进行整改，并确保整改有效。

并且必要时，要组织开展专项检查和考核，以保证企业的安全生产工作。

5. 组织安全生产培训和演练煤矿厂长要组织安排每个员工定期参加安全生产培训和演练，增强员工的安全意识和技能。

要求员工掌握正确的安全工作方法和预防事故的措施，并通过模拟演练提高应急处置和救援能力。

6. 负责事故的应急和调查煤矿厂长要负责组织和指导事故的应急处理工作，及时控制事故事态，并组织开展事故调查和分析，查明事故原因，并对责任人进行处理。

同时，还要总结和推广安全生产经验，以防止类似事故再次发生。

煤场管理班长岗位安全责任制范本（2篇）

煤场管理班长岗位安全责任制范本一、岗位安全责任概述1. 煤场管理班长作为煤矿生产施工单位的一线管理人员，必须全面负责、保障本岗位安全工作的规范实施，确保煤场的生产安全和员工身体健康；2. 煤场管理班长应遵守国家法律法规、上级文件、煤矿安全生产标准和公司安全管理制度，保障煤场的日常安全工作；3. 煤场管理班长应牢记“安全第一、预防为主”原则，坚决贯彻公司安全生产方针，全面提升煤场的安全管理水平。

二、具体岗位职责1. 应做好煤场区域的安全检查，对安全生产隐患进行及时发现、立即整改，并填写《煤场安全检查记录表》；2. 应加强现场生产作业的安全管理，严禁超过安全规定的煤堆高度，确保堆放的堆位稳固，预防煤堆坍塌、滚堆等事故；3. 应监督、管理从业人员的安全操作行为，确保员工正确佩戴安全帽、安全鞋，并督促员工按照规定使用生产设备和工具；4. 应做好危险区域的临时封闭与警示，确保未经许可的人员无法进入危险区域，落实《事故应急预案》；5. 应配备充足的消防设施，进行定期检查，确保灭火器使用寿命，并做好煤场的防火管理工作；6. 应及时报告和记录煤场存在的安全事故、违章现象或危险情况，协调上级部门进行处理，并及时制定整改措施；7. 应对从业人员进行安全教育和培训工作，提高员工自我保护意识和应急处理能力，确保员工在工作中不发生人身伤害；8. 应按照公司安全管理制度，组织制定安全生产计划和安全检查计划，并按时进行检查和总结，提高煤场的安全管理水平。

三、岗位安全责任的执行方式1. 加强组织管理，建立健全岗位安全责任制度，明确各岗位的安全责任，在岗位责任书上签字盖章并留底备查；2. 组织定期召开安全会议，协调解决存在的安全问题，提出整改措施，并分解落实各项安全任务；3. 督促并检查下属员工的安全工作落实情况，对不符合安全操作要求的进行批评教育，对违反安全规定的给予纪律处分；4. 建立考核机制，将岗位安全责任纳入绩效考核体系，对岗位安全工作出色的员工进行奖励，对安全责任未执行到位的员工进行处罚；5. 开展安全文明活动，增强员工的安全意识和安全责任感，组织开展安全知识培训，提高员工的安全素质。

选煤厂厂长安全生产岗位责任制模板

选煤厂厂长安全生产岗位责任制模板一、背景和目的为保障选煤厂生产过程中的安全性，提高厂长的安全生产意识和责任感，订立本《选煤厂厂长安全生产岗位责任制模板》。

本制度规定了选煤厂厂长在安全生产的各个方面的职责和要求，旨在确保厂长在岗位上认真履行安全管理职责，并为厂长的工作供应考核依据。

二、管理标准2.1 责任担负1.厂长是选煤厂安全生产的第一责任人，必需充分认得到本身在安全生产中的紧要责任。

2.厂长应订立完满的安全生产管理制度和各项规章制度，并落实到岗位责任人。

3.厂长应组织开展安全生产培训和教育活动，加强员工的安全意识。

2.2 安全管理1.厂长应对选煤厂内各项安全工作进行全面管理，确保安全生产工作的顺利进行。

2.厂长应负责组织并参加开展安全风险评估，确保评估结果及时转达相关部门并采取措施进行改进。

3.厂长应订立应急预案并确保其在不同情况下的及时更新，并组织开展应急演练。

2.3 安全检查1.厂长应每月进行一次全面的安全检查，对选煤厂的各个环节进行细致的排查，发现问题及时整改。

2.厂长应加强对各岗位员工的安全督促和检查，对存在违规行为的员工进行处理和教育。

2.4 安全培训1.厂长应合理布置并组织开展各类安全培训活动，提升员工的安全素养和技能水平。

2.厂长应重视员工安全培训档案的建立与管理，确保培训工作的有效性。

2.5 事故调查与分析1.厂长应负责组织开展事故调查与分析工作，确定事故的原因和责任，并采取有效措施防止仿佛事故再次发生。

2.厂长应及时报告事故信息并帮助有关部门进行事故处理和调查。

三、考核标准3.1 责任担负考核1.厂长对安全生产的责任担负程度。

2.厂长对安全生产管理制度和规章制度的订立和落实情况。

3.厂长组织开展安全生产培训和教育活动的效果。

3.2 安全管理考核1.厂长对选煤厂各项安全工作的管理情况。

2.厂长组织开展的安全风险评估和应急预案的订立情况。

3.厂长对应急演练的组织和实施情况。

3.3 安全检查考核1.厂长每月进行的全面安全检查的次数和质量。

采煤队班(组)长安全生产岗位责任制

采煤队班（组）长安全生产岗位责任制采煤队班(组)长安全生产岗位责任制
1、负责当班现场安全、生产及工程质量管理等工作，对本班(组)安全工作负责。

2、负责做好全班(组)人员的思想教育工作，抓好劳动组织管理。

3、协助队长组织当班班前会。

4、协助队长平衡当班安全、生产、工程质量所需的人、财、物等。

5、严格按“三大规程”和安全技术措施作业。

6、坚持现场跟班指挥生产，进班后首先检查工作面的安全情况，做到自检、自查、自改。

隐患不排除和准备工作未就绪不得组织生产。

7、坚持“三人放炮制”，负责放炮前布岗、撤人、停电和放炮后撤岗、送电工作，负责放炮前后的请示汇报工作。

8、当发生灾害事故时，负责组织人员撤退。

9、负责本班(组)人员安全生产责任制的落实。

附：安全生产的基本原则
1、“管生产必须管安全”的原则
2、“安全具有否决权”的原则
3、“三同时”原则
基本建设项目中的职业安全、卫生技术和环境保护等措施和设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的法律制度的简称。

4、“五同时”原则
企业的生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

5、“四不放过”原则
事故原因未查清不放过，当事人和群众没有受到教育不放过，事故责任人未受到处理不放过，没有制订切实可行的预防措施不放过。

“四不放过”原则的支持依据是《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》(国务院令第302号)
6、“三个同步”原则
安全生产与经济建设、深化改革、技术改造同步规划、同步发展、同步实施。