员工意外免责协议

意外免责协议

甲方：

乙方：

现有员工，性别，出生年月

因该员工残疾原因不能从式我公司工作岗位，但为解决该员工就业问题，同意聘用该员工在我单位从式岗位工作，其工资为元，员工本人要求与我公司达成如下协议：

一、员工不到工作岗位。

二、社保由员工本人全额承担（包括单位缴费部分），如工资不足以扣缴社保，差额部分员工本人补交回公司，由公司统一代缴。

三、乙方在聘用期间突发疾病、意外事故等导致住院或死亡，概与公司无关，本人愿意承担一切责任及后果。

四、在聘用期间，乙方发生的任何违法乱纪的行为与我公司无关，一切相关法律责任由乙方本人承担，甲方会视情节而定是否因违法乱纪行为与乙方解除聘用关系。

五、聘用过程中甲、乙双方可提出解除聘用关系，但需提前30日通知对方（乙方需提交书面申请），甲方需在30个工作日内为乙方办理好离职手续。

六、亲属与乙方关系。

七、本协议最终解释权归重庆涪陵衡生中医医院有限公司所有。甲方盖章：

乙方签字：乙方亲属签字：