节能管理规定
中华人民共和国节约能源法
中华人民共和国节约能源法（1997年11月1日第八届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过2007年10月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议修订根据2016年7月2日第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十一次会议《关于修改〈中华人民共和国节约能源法〉等六部法律的决定》第一次修正根据2018年10月26日第十三届全国人民代表大会常务委员会第六次会议《关于修改〈中华人民共和国野生动物保护法〉等十五部法律的决定》第二次修正）目录第一章总则第二章节能管理第三章合理使用与节约能源第一节一般规定第二节工业节能第三节建筑节能第四节交通运输节能第五节公共机构节能第六节重点用能单位节能第四章节能技术进步第五章激励措施第六章法律责任第七章附则第一章总则第一条为了推动全社会节约能源，提高能源利用效率，保护和改善环境，促进经济社会全面协调可持续发展，制定本法。
第二条本法所称能源，是指煤炭、石油、天然气、生物质能和电力、热力以及其他直接或者通过加工、转换而取得有用能的各种资源。
第三条本法所称节约能源（以下简称节能），是指加强用能管理，采取技术上可行、经济上合理以及环境和社会可以承受的措施，从能源生产到消费的各个环节，降低消耗、减少损失和污染物排放、制止浪费，有效、合理地利用能源。
第四条节约资源是我国的基本国策。
国家实施节约与开发并举、把节约放在首位的能源发展战略。
第五条国务院和县级以上地方各级人民政府应当将节能工作纳入国民经济和社会发展规划、年度计划，并组织编制和实施节能中长期专项规划、年度节能计划。
国务院和县级以上地方各级人民政府每年向本级人民代表大会或者其常务委员会报告节能工作。
第六条国家实行节能目标责任制和节能考核评价制度，将节能目标完成情况作为对地方人民政府及其负责人考核评价的内容。
省、自治区、直辖市人民政府每年向国务院报告节能目标责任的履行情况。
第七条国家实行有利于节能和环境保护的产业政策，限制发展高耗能、高污染行业，发展节能环保型产业。
部门节能管理规定（3篇）
部门节能管理规定为切实做好办事处节能降耗工作，进一步增强员工的节能意识，加快推进节约型企业建设，加强能源管理，科学合理利用水、电、油等各种资源，降低成本。
结合我库的实际情况，特制定本制度，请遵照执行。
一、适用范围本规定适用于办事处内部用水、用电、用油等资源能源消耗的管理。
二、职责分工1、库主任负责机库内部各项节能降耗工作的指导、检查和督导工作，为节能降耗工作的第一责任人。
2、综合科负责制定降耗指标计划，节能降耗控制措施，组织内部检查与考核工作。
三、具体措施(一)用电管理1、优先购买国家认证的节能设备或产品，优先采用环保型、节能型电器和设备，逐步淘汰高能耗、低能效设备。
积极推广使用高效节能型新产品、新技术。
2、减少照明设备电耗，办公场所内自然光度足够时不再开灯，按需求开启照明灯，做到人走灯灭，杜绝长明灯、白昼灯。
楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明，降低瓦数。
3、计算机、打印机、复印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态，长时间不使用时要及时关闭，以减少待机消耗。
下班前关闭电源开关(包括烧水机)。
4、提倡每天少开____小时空调，节假日或少数人加班时不开空调;严格执行空调运行规定，夏季环境温度低于28℃、冬季环境温度高于16℃时停止使用空调。
办公场所夏季空调温度设置不低于26摄氏度，冬季不高于20摄氏度，无人时不开空调，开空调时关闭门窗。
(二)用水管理加强用水设备日常维护管理，严禁跑冒滴漏，杜绝长流水现象。
做到随手关闭水笼头。
(三)办公用品管理1、统一办公用品的购置，严格依据实际需求配备办公用品，办公用品由综合科统一负责购置和调配，其余各科室不得私自采购，加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、价廉的办公设备，不购买高档办公用品。
2、文件、材料的起草、修改和传阅尽量使用电子档，减少纸质文件印发和使用传真的频率，加快推进无纸化办公。
民用建筑节能管理规定
民用建筑节能管理规定
根据中国的《民用建筑节能管理规定》，以下是一些常见的节能要求和规定：
1. 建筑节能设计要求：建筑在设计阶段时需要考虑节能原则，包括建筑形状、外墙保温、窗户设计、采光设计等方面，以减少能源消耗。
2. 建筑材料要求：要求使用具有良好保温性能和隔热性能的建筑材料，以减少建筑外墙对冷热空气的传导。
3. 供暖和空调系统要求：要求建筑内的供暖和空调系统采用高效节能设备，并配备自动控制系统，以确保能源的有效利用。
4. 照明系统要求：要求建筑内的照明系统采用能效较高的照明设备，并配备自动控制系统，以降低能源消耗。
5. 用水系统要求：要求建筑内的用水系统采用节水设备，包括节水型马桶、节水龙头等，以减少水资源的浪费。
6. 建筑能耗监测要求：要求建筑内安装能耗监测设备，定期对能耗进行监测和评估，并进行节能管理。
7. 建筑能效标识要求：要求建筑在完成后进行能效评价，并进行能效标识，以便向使用者展示建筑的能源消耗状况。
通过这些规定，可以促进建筑行业的节能发展，减少能源消耗，提高建筑的能效性能。
这些规定旨在减少对环境的影响，改善空气质量，实现可持续发展。
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民用建筑节能管理规定
民用建筑节能管理规定
是指针对民用建筑的节能管理措施和规定。
以下是一些常见的民用建筑节能管理规定：
1. 建筑节能设计规定：民用建筑应符合国家相关的建筑能耗限定标准和要求，包括建筑外墙、屋顶、门窗等隔热保温结构的设计要求。
2. 能源管理要求：民用建筑应设置能源计量设备，监测能源消耗情况，进行能源利用情况的评估和分析，制定相应的节能措施。
3. 能源设备使用规定：民用建筑应使用节能型灯具、空调、电梯等设备，控制设备的使用时间和使用温度，采用智能控制系统实现自动节能。
4. 采暖、空调系统规定：民用建筑应采用节能型采暖、空调系统，设置合理的温度和湿度控制范围，采用新风系统实现室内空气的循环。
5. 水资源管理要求：民用建筑应使用节水设备和措施，如低流量水龙头、水质净化设备等，提倡居民节约用水。
6. 建筑辅助设施要求：民用建筑应配备光伏发电设备、太阳能热水器等节能设施，并鼓励使用可再生能源。
7. 能源管理培训要求：民用建筑的管理员和居民应接受节能知识和技能培训，提高能源管理水平，提倡节约用能的意识。
以上是一些常见的民用建筑节能管理规定，具体的措施和要求可能会根据国家和地区的规定有所不同。
节能减排管理规定
节能减排管理规定第一条总则为加强节能减排管理，提高能源利用效率，实现节能减排、保护环境、降本增效。
依据《中华人民共和国节约能源法》等相关法律、法规，结合公司自身实际制订本规定。
第二条基本原则(一)坚持开发与节约并举，节约优先的原则，以效率为本，突出节能减排重要作用。
(二)坚持优化结构、多能互补的原则，依靠加强管理、结构调整、科技创新、技术改造，实现节能工作的持续有效开展。
(三)坚持节能减排与降本增效相结合，源头控制与存量挖潜相结合，依法管理与政策激励相结合，突出重点与全面推进相结合。
(四)坚持节能减排与发展相互促进的原则，实现节能减排和发展双赢目标。
第三条组织机构成立节能减排工作领导小组，配备相关人员，与有关部门协作指导企业节能减排工作。
节能减排领导小组主要职责：贯彻国家有关节能减排管理的法律、法规和方针、政策；贯彻落实节能减排管理的工作方针、政策和目标；负责节能减排工作的日常管理、综合协调。
第四条组织实施及主要措施结合公司实际情况加强节能减排管理，在用水、用电、办公设施使用等方面制定系统、规范的制度，确保每个环节实现节能减排。
（一）加强用电管理1、合理设置空调温度，夏天室内空调温度设置不低于26℃，做到无人时不开空调，开空调时关闭门窗。
非工作时间、节假日不开空调，定期清洗空调系统的风机、滤网等装置，提高空调能效。
2、电脑、打印机、传真机和复印机等设备要随用随开或设置自动节能状态，减小和避免电器设备处于长时间待机状态，下班后自觉关闭各类电器电源。
3、办公室、会议室等场所尽量少开灯，充分利用自然光照。
室内亮度足够时不开灯，公共区域的照明灯要有专人管理，严格做到“人走灯灭”，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。
（二）加强用水管理1、强化节水意识。
加强用水设备的日常维护管理，定期对供水设施进行检修，杜绝跑冒滴漏、长流水现象，节约每一滴水。
2、强化用水管理。
切实控制每个阀门、水龙头的流水量，养成良好的用水习惯，杜绝“长流水”。
节约能源管理制度及规定范文
节约能源管理制度及规定范文第一条总则为了响应国家节能减排的号召，提高能源利用效率，降低能源消耗，保护和改善环境，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境影响评价法》等法律法规，结合本公司实际情况，制定本制度。
第二条节约能源的原则（一）全面规划，合理布局。
在公司的规划、设计和建设过程中，要充分考虑节约能源的要求，合理规划能源设施布局，提高能源利用效率。
（二）科技先行，提高效率。
积极引进、推广先进的节能技术和产品，提高能源利用效率，降低能源消耗。
（三）全员参与，共同管理。
公司全体员工都要积极参与节约能源工作，共同维护公司的能源设施，合理使用能源。
第三条节约能源的管理体系（一）公司应设立能源管理部门，负责公司能源管理的日常工作。
（二）能源管理部门应制定公司的能源管理制度和能源计划，监督能源制度的执行，对能源利用情况进行检查和考核。
（三）各部门应根据公司的能源管理制度和能源计划，制定本部门的能源管理措施，并组织实施。
第四条节约能源的具体规定（一）建筑设计1. 新建、改建和扩建建筑，应采用符合国家节能标准的建筑设计和建筑材料。
2. 建筑物的保温隔热、照明、空调等系统应采用节能技术，提高能源利用效率。
（二）设备选用1. 采购设备应选用高效、节能的产品，不得采购国家明令淘汰的设备。
2. 设备的使用应符合节能操作规程，降低能源消耗。
（三）能源使用1. 全体员工都应养成良好的能源使用习惯，合理使用能源，不得浪费。
2. 办公区、生产区、生活区的照明、空调、取暖等设备应合理控制，避免长时间无人时开启。
3. 提倡使用公共交通工具和非机动交通工具，减少能源消耗。
（四）能源检查1. 能源管理部门应定期对公司的能源设施进行检查，确保能源设施正常运行。
2. 对能源消耗异常的部门或设备，应进行调查和处理，找出原因，采取措施降低能源消耗。
第五条节能奖励与惩罚（一）对于在节约能源工作中做出突出贡献的部门或个人，公司应给予奖励。
节能降耗管理制度_节能降耗管理制度规定
节能降耗管理制度_节能降耗管理制度规定节能降耗管理制度篇1第一条节约用电1.加强照明节电管理。
办公室、会议室等场所全部使用节能灯具, 减少照明设备电耗。
办公室、会议室要充分利用自然光, 做到人走灯熄, 杜绝白昼灯和长明灯。
夜间尽量减少公共区域照明。
2.强化日常节电措施。
要建立健全节电管理制度和设备操作规程。
减少不必要的办公电器和非办公用电。
计算机、打印机、复印机、扫描仪、电视机等电器设备不使用时要及时关机, 下班前切断电源开关。
3.空调温度夏天设置不得低于26℃, 冬天设置不得高于20℃;人离开办公室后, 要及时关闭电灯、电脑、空调等电器设备。
第二条节约用水1.建立健全节约用水规章制度, 加强用水设备的日常维护和管理, 杜绝跑冒滴漏和长流水现象。
2.使用淋浴房洗澡时, 注意节约用水, 洗完澡后及时关闭水龙头、控制面板, 随手关灯。
第三条节约办公费用1.加强办公经费和办公用品的使用管理, 规范办公用品的配备、采购和领用, 严格配备标准, 严格执行《公用物资装备管理规定》。
2.充分利用网上办公系统, 在网络正常的情况下, 一般事务性通知、资料传送等都要通过网络系统进行, 减少纸质资料印发(复印)和使用传真的频率。
3.严格控制文__件的发放范围, 充分利用网络平台, 减少和准确核定印发份数,实行双面印刷;上级来文能在网上流转的尽量不复印, 能单份传阅的尽量不复印, 减少复印的次数。
4.严格办公室通讯设备的使用制度,严禁用公用电话聊天、网上娱乐行为。
节能降耗管理制度篇2一、机关全体人员要树立节俭意识, 自觉厉行节约, 不断降低行政成本, 全面推进节约型机关建设。
二、用电管理。
(一)、合理设置空调温度。
除冬、夏季需要时, 其它季节不能使用空调机, 空调温度设置, 夏季不低于26℃, 冬季不高于20℃。
并做到无人时不开空调, 非工作时间、节假日不开空调。
(二)、办公室、会议室等场所尽量采用自然光, 尽可能地少开灯。
2023年节能管理规章制度_节能管理规章制度办法
2023年节能管理规章制度_节能管理规章制度办法节能管理规章制度篇11、用电管理(1)办公室、会议室等场所尽量采用自然光，尽可能少开灯。
离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。
(2)电脑、打印机、空调不要长时间待机，长时间不用时要及时关闭，下班后自觉关闭各类电器电源。
(3)办公室严禁乱拉、乱接照明灯具，严禁私自更换和乱接电源、插座等违章用电行为。
2、用水管理用水时，应做到尽量节约，水流不宜过大，使用完毕要及时关闭水龙头，杜绝“长流水”。
3、办公耗材管理(1)加强办公用品的使用和管理。
规范办公用品的采购、配备和领用，办公用品申请需科室负责人和分管机关领导同时签字后到财政所领取。
(2)强化文印耗材的管理工作。
提倡双面用纸，降低纸张消耗，减少重复打印、复印次数，注重稿纸、复印纸的再利用。
高耗能办公设备，不使用时关闭办公设备，减少待机能耗。
大力提倡修旧利废，延长文印设备的使用寿命。
4、公务用车的使用和管理(1)工作日内，尽量减少不必要的公务用车出驶台次，提高使用效率，严禁公车私用，对集体公务活动，提倡集中乘车。
(2)车辆管理执行定点保险、定点加油和定点维修。
节能管理规章制度篇2为贯彻落实《国务院办公厅关于深入开展全民节能行动的通知》和《公共机构节能条例》的要求，强化节约型机关建设，发挥机关在全社会节能中的表率和带头作用，结合区委、区政府机关节能工作实际，特制定本制度。
第一条杜绝长明灯、白昼灯现象，办公楼内白天原则上不开灯。
除特殊天气需要开灯，要做到人走灯灭。
公共照明和专用照明原则上是谁使用、谁管理、谁负责，如会议室、走廊照明等由所属部门负责，实行责任归位。
发现有白昼灯、长明灯现象的予以通报，多次不改进的给予100-500元处罚。
第二条减少空调、计算机、复印机、电热水器等用电设备的待机能耗，用后及时关闭，下班前要关闭电源。
第三条夏季空调温度设置不得低于26℃，冬季空调温度设置不得高于20℃，夏季用电高峰时段每天少开1小时空调。
节能降耗管理规定
节能降耗管理规定
一、用电管理：
（一）照明设施要尽可能选择使用节能灯具。
（二）根据季节确定照明时间（具体规定由办公室另行通知），用灯照明时要做到人走灯灭，严禁出现长明灯现象。
公共照明的开关由清洁工或保安员负责。
（三）倒班宿舍根据倒班时间应制定开、关灯时间。
宿舍内严禁使用电炉子、电水杯、电褥子等。
（四）当天工作结束后，应关闭电脑主机及显示器、打印机、复印机等的电源。
（五）夏季室外温度高于28℃时可以使用空调,使用空调时不得开窗、开门，室内温度不得低于22℃。
（六）冬季综合楼员工宿舍内原则上不许开空调取暖，供暖期前后确实需要开空调的，经批准后方可使用。
（七）办公用各种电器要合理使用，尽量降低电能消耗。
（八）保证用电安全，不准超负载用电，不准私接电源。
未经批准不准使用功率200W以上的非办公用电器设备。
二、用水管理：
（一）生活用水要和生产用水分开供应，保证生活用水的卫生质量。
二次供水设施要定期消毒冲洗，防止水污染，接受防疫部门的检查。
（二）经常修检管道，防止跑、冒、滴、漏造成浪费。
（三）食堂、洗漱间、厕所等处不允许出现长流水现象。
（四）严禁使用采暖用水洗衣服、洗澡等。
三、本规定由总经理办公室负责检查，违反以上规定者，按《员工行为规范》处罚。
办公室节能管理规定
办公室节能管理规定一、背景介绍办公室是一个能源消耗较大的场所，为了减少对环境的影响和节约能源，制定办公室节能管理规定是必要的。
本文将详细介绍办公室节能管理规定的内容和要求。
二、节能设备和用电管理1. 办公室应配备节能灯具，并鼓励员工使用节能灯具，特殊是长期使用的灯具。
2. 办公室应采用节能空调设备，并设置合理的温度范围。
员工应根据实际需求调整空调温度，避免过度制冷或者过度加热。
3. 办公室应安装节能插座，并鼓励员工在不使用电器时拔掉插头，避免待机耗电。
4. 办公室应使用节能设备，如节能复印机、打印机等，并鼓励员工双面打印、复印，减少纸张浪费。
三、办公设备的管理1. 办公室应建立设备使用管理制度，明确设备使用责任和权限。
2. 办公室应对设备进行定期检查和维护，确保设备处于良好工作状态，减少能源浪费。
3. 办公室应鼓励员工在不使用设备时关闭电源，避免不必要的能源消耗。
四、办公室照明管理1. 办公室应根据实际需要合理布置照明设施，避免过度照明。
2. 办公室应鼓励员工使用自然光照明，合理利用窗户和采光设备。
3. 办公室应使用高效节能灯具，并定期更换灯泡，确保照明效果和节能效果。
五、办公室空调管理1. 办公室应根据季节和实际需求合理设置空调温度，避免过度制冷或者过度加热。
2. 办公室应定期清洁和维护空调设备，确保空调正常运行和高效节能。
六、办公室电脑管理1. 办公室应鼓励员工在不使用电脑时关闭电源，避免待机耗电。
2. 办公室应设置电脑自动休眠功能，减少长期不使用时的能源消耗。
3. 办公室应鼓励员工使用笔记本电脑，因其相比台式电脑更节能。
七、员工培训和宣传1. 办公室应定期开展节能知识培训，提高员工节能意识和能力。
2. 办公室应通过内部通知、宣传栏等方式宣传节能管理规定，增强员工对节能工作的重视和参预度。
八、节能目标和考核1. 办公室应设定节能目标，如降低能源消耗比例、减少碳排放量等，并定期进行评估和考核。
民用建筑节能管理规定范本
民用建筑节能管理规定范本一、总则为促进民用建筑节能工作的开展，提高能源利用效率，减少能源消耗，保护环境，依据《建筑节能法》及相关法规，制定本规定。
二、适用范围本规定适用于所有民用建筑的设计、建设、使用、维护和改建等相关活动。
三、节能设计要求1. 民用建筑的整体设计应充分考虑建筑材料、结构、采暖、通风、照明等方面，合理控制能源消耗。
2. 建筑结构应注重隔热性能，采用保温材料，并设置建筑外保护层，以减少室内外热量交换。
3. 采暖设备应选择高效节能的供热设备，并采用智能温控系统，以实现室内温度的合理调节。
4. 通风系统应设计合理，采用节能通风设备，并设置适当的新风换气装置，同时合理利用自然通风。
5. 照明系统应采用能效较高的LED照明灯具，并配置光感应控制装置，实现照明的智能调控。
四、节能建材使用1. 建筑工程应选用符合国家节能标准的建筑材料，优先选择绿色环保材料。
2. 采用隔热、保温性能良好的墙体材料，减少能量传导。
3. 采用节能窗户，提高窗户的密封性能，并配备隔热窗帘或窗膜，减少能量损失。
4. 采用节水设备，如节水龙头、节水马桶等，降低水资源的消耗。
五、节能使用管理1. 民用建筑的使用者应正确使用和维护建筑设备，遵守能源使用管理制度。
2. 建筑管理方应建立建筑节能使用手册，指导使用者正确进行能源的使用和管理。
3. 建筑管理方应定期检查建筑设备的运行情况，及时维修和更换损坏的设备。
六、节能监督和评估1. 相关部门应加强对民用建筑节能工作的监督检查，及时发现和纠正违法行为。
2. 对新建民用建筑进行节能验收，并核实其是否符合节能设计要求。
3. 对已建民用建筑进行节能评估，评定其能源利用效率，并提出相应的改进措施。
七、处罚措施对违反本规定的民用建筑管理者和使用者，按照相关法律法规进行处罚，并要求其整改。
情节严重者，可以吊销相关许可证。
八、附则本规定自发布之日起施行，相关部门要加强宣传解释工作，提高社会对民用建筑节能管理的认识和理解。
公司节能减排管理规定(四篇)
公司节能减排管理规定第一章总则第一条为了贯彻落实国家节能减排政策，提高能源利用效率，减少污染排放，保护生态环境，推动可持续发展，根据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国节约能源法》等法律法规的有关规定，制定本规定。
第二条本规定适用于本公司全体员工、管理人员及相关人员。
第三条公司节能减排管理原则是“节约优先、标准科学、管理有序、经济合理”。
第四条公司设立节能减排管理委员会，负责全面组织、指导和监督节能减排工作。
第五条公司将节能减排工作纳入绩效考核体系，并对在节能减排工作上表现突出的员工进行奖励。
第二章节能减排目标和任务第六条公司制定年度节能减排目标和任务，并落实到各级单位和个人。
第七条各级单位要根据年度目标和任务，制定分解落实方案，并落实到每个岗位、每个环节。
第八条公司倡导员工积极参与节能减排工作，鼓励创新，提出节能减排建议，并将其纳入节能减排相关系统。
第三章节能减排技术和措施第九条公司要加强技术研发，积极引进和推广先进的节能减排技术。
第十条公司要加强设备管理，定期进行设备巡检和维护，提高设备的运行效率。
第十一条公司要优化生产工艺，减少能源和资源消耗。
第十二条公司要加强能源管理，定期开展能源审计，制定能源消耗计划，提高能源利用效率。
第十三条公司要推广清洁能源，鼓励使用清洁能源设备和产品。
第四章节能减排宣传和培训第十四条公司要加强节能减排宣传，提高员工的节能减排意识。
第十五条公司要组织定期的节能减排培训，提高员工的节能减排能力和技术。
第五章节能减排监督和检查第十六条公司要建立健全节能减排监督和检查机制，加强对各级单位和个人的督导。
第十七条公司要定期组织节能减排检查，发现问题及时整改。
第六章法律责任第十八条对违反本规定的人员，公司将依法给予相应的处罚，并追究其法律责任。
第七章附则第十九条本规定自颁布之日起施行，有效期为三年。
第二十条本规定解释权归公司节能减排管理委员会所有。
以上为公司节能减排管理规定的主要内容，详细内容可根据实际情况进行拓展和完善。
节约能源管理规定
节约能源管理规定
为了节约能源，我们可以遵守以下管理规定：
1. 关灯节能：离开房间时及时关闭灯光，并确保使用高效能的节能灯泡。
2. 控制空调温度：合理设置空调温度，尽量避免过度制冷或加热。
3. 合理使用电器：不乱用电，避免频繁开关电器设备。
4. 谨慎使用电梯：合理使用电梯，选择楼层较近的楼梯上下楼。
5. 加强水电设备管理：定期检查、维护水电设备，并确保其正常运行。
6. 推广节能产品：积极推广使用节能灯、节水器等节能产品。
7. 促进员工节能意识：通过宣传、培训等方式提高员工节能意识，鼓励大家合理使用能源。
8. 建立能源监测系统：建立能源监测系统，实时监测用电、用水等情况，及时发现和解决能源浪费问题。
9. 强化能源管理制度：建立完善的能源管理制度，明确能源使用责任和考核机制，加强能源管理。
10. 积极推动能源技术创新：积极引入、推广和应用先进的能源技术，提高能源利用效率和节能环保能力。
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办公室节能管理规定
办公室节能管理规定一、背景介绍办公室是日常工作中消耗能源较多的地方，为了减少能源浪费，降低能源消耗对环境的影响，提高能源利用效率，制定办公室节能管理规定是必要的。
二、目的和范围该管理规定的目的是规范办公室的能源使用，提高能源利用效率，减少能源浪费。
适合于所有办公室的能源使用和管理。
三、节能管理原则1. 精细化管理：通过建立能源管理制度、明确责任和权限，实施精细化管理，提高能源使用效率。
2. 技术改造：采用节能型设备和技术，提高设备的能源利用效率。
3. 宣传教育：加强员工的节能意识，提高节能技能，形成良好的节能氛围。
4. 定期检查：定期对办公室的能源使用情况进行检查，及时发现和解决问题，确保节能效果。
四、具体要求1. 办公设备使用a. 关闭不使用的电脑、打印机、复印机等设备，避免长期待机。
b. 使用低功耗设备，如LED灯具、节能空调等。
c. 鼓励使用电子文档，减少纸张的使用。
2. 照明管理a. 合理利用自然光，避免白日长期使用照明设备。
b. 使用高效节能的照明设备，如LED灯泡。
c. 定期清洁灯具，保持光线的亮度和均匀性。
3. 空调管理a. 合理设置办公室的温度，保持在适宜范围内。
b. 定期清洁和维护空调设备，确保其正常运行。
c. 不要同时打开窗户和空调，避免能源的浪费。
4. 用电管理a. 避免使用高功率的电器设备，如电热水壶、电热杯等。
b. 不使用的电器设备及时拔掉插头，避免待机耗电。
c. 定期检查用电路线，防止漏电和过载。
5. 水资源管理a. 减少用水量，合理使用洗手间和厨房的自来水。
b. 及时修复漏水设备，避免水资源的浪费。
c. 鼓励员工养成良好的节水习惯。
6. 宣传教育a. 在办公室醒目位置张贴节能宣传标语，提醒员工节能意识。
b. 定期组织节能知识培训，提高员工的节能技能。
7. 能源数据监测a. 定期采集和分析办公室的能源使用数据，及时发现问题和改进措施。
b. 制定能源使用目标和计划，跟踪能源使用情况，评估节能效果。
节能管理规定
节能管理规定节能管理规定为了保护环境、节约能源，提高能源利用效率，制定本节能管理规定，以规范能源管理行为。
一、能源管理人员的职责和权利1. 能源管理人员应贯彻执行国家节能政策，负责组织和执行节能管理工作。
2. 能源管理人员有权制定并实施节能工作计划，包括能源消耗监测和评估措施。
3. 能源管理人员有权对能源使用进行检测和监测，并提出改进措施以降低能源消耗。
4. 能源管理人员有权要求员工配合并执行节能措施，并对不服从节能规定的员工进行纪律处分。
二、能源监测和评估1. 对重要能源设备进行监测，及时发现能源消耗异常并进行修复或更新。
2. 对能源消耗进行评估，分析能源使用情况，并根据评估结果制定节能目标和措施。
3. 建立能源消耗数据的记录和分析制度，及时掌握能源使用情况，为节能措施的实施提供依据。
4. 定期进行能源审核，评估能源使用效果，并对消耗较高的单位进行教育培训和技术指导。
三、节能措施的制定和实施1. 建立节能意识教育体系，加强员工节能意识的培养和提高，鼓励员工积极参与节能活动。
2. 优化能源使用结构，推广使用低能耗设备和无污染能源。
3. 加强能源管理设施的维护和管理，确保设备正常运转。
4. 加强对节能设备的推广和使用，鼓励员工提出改进设备的建议。
5. 加强能源的有效利用，避免能源的浪费，促进能源利用效率的提高。
四、节能管理的监督和考核1. 建立能源管理制度，明确节能管理责任部门和人员。
2. 对能源管理人员进行培训，提高其节能管理能力。
3. 建立能源管理考核机制，对能源消耗较高的单位进行评估和排名。
4. 对未达到节能目标的单位，要求其制定整改方案，并进行跟踪检查。
五、奖惩措施1. 对于在节能方面取得显著成绩的单位和个人，给予表彰和奖励。
2. 对于违反节能规定、浪费能源的单位和个人，给予相应的处罚。
3. 对于拒绝配合节能工作、妨碍节能管理的行为，给予相应的纪律处分。
六、法律法规的遵守1. 所有单位和个人都必须遵守国家法律法规和有关节能管理的政策规定。
民用建筑节能管理规定
民用建筑节能管理规定是指对民用建筑的能源消耗进行管理和控制的相关规定。
这些规定的目的是为了减少能源的消耗，提高建筑的能效，保护环境，提高居民的生活质量。
以下是一些常见的民用建筑节能管理规定：1. 建筑节能标准：国家和地方政府制定了一系列的建筑节能标准，确保新建建筑和改造项目的能效达到一定的要求。
这些标准通常包括建筑外墙、屋顶、窗户等部位的隔热要求，以及供暖、通风、空调等系统的设计和使用要求。
2. 能源核查和监测：对于已建成的民用建筑，需要进行能源消耗的核查和监测。
这包括能源表的安装和使用，能源消耗的记录和分析，以及定期进行能源效果的评估。
通过监测和分析能源消耗情况，可以找出节能改造的潜力和方向。
3. 节能改造和管理：对于已建成的民用建筑，需要进行节能改造和管理。
改造包括对建筑外墙、屋顶、窗户等部位的隔热材料的添加或替换，以及供暖、通风、空调等系统的优化或更新。
管理包括建立节能管理团队，开展节能宣传和培训，制定节能目标和措施，监督和评估节能效果等。
4. 能源合理利用措施：在民用建筑的设计、建设和使用过程中，需要采取一系列能源合理利用的措施。
这包括合理选择建筑材料和设备，确保能源的有效利用和减少能源的浪费。
还需要加强能源管理和监控，提高能源的利用效率。
5. 能源效果评估和认证：对于已改造的民用建筑，可以进行能源效果评估和认证。
一些国家和地区设立了能源认证机构，通过评估和认证，对民用建筑的能效进行认可和激励，鼓励更多的建筑进行节能改造。
总之，民用建筑节能管理规定的目标是提高建筑的能效，降低能源消耗，减少环境污染，提高居民的生活质量。
这些规定的实施需要政府、建筑业、居民等多方参与和合作，共同推动民用建筑节能工作的开展。
节约能源管理规定范文(三篇)
节约能源管理规定范文1. 关闭不必要的电器和灯光。
在离开房间时，应将电视、电脑、空调等电器关掉，不用的灯光也应该关闭。
2. 合理调整室内温度。
保持室内温度在适宜范围内，避免过度使用空调和供暖设备。
3. 使用节能灯具。
使用LED灯或荧光灯等节能灯具，比传统的白炽灯更节能。
4. 减少热水消耗。
尽量使用短时间的热水，并修理漏水的水龙头和水管，减少热水的浪费。
5. 正确使用电器。
合理使用电器，避免长时间待机和空转，避免过度使用电器。
6. 定期清洁电器设备。
保持电器设备的良好状态，定期清洁灰尘和维护设备，以提高设备的效率和耐用性。
7. 使用高效节能设备。
选购能效标识高的电器设备，以减少能源消耗。
8. 避免浪费水资源。
尽量减少用水量，修复漏水水龙头和管道，合理利用农业灌溉水源。
9. 推广可再生能源。
积极利用太阳能、风能等可再生能源来替代传统能源，在节约能源的同时减少对环境的污染。
10. 培养良好的用电习惯。
如养成关灯的习惯、合理排列电器设备、避免同时使用大功率电器等，具体根据实际情况制定用电规则。
11. 加强员工培训。
组织员工关于节约能源的培训，提高员工的节约能源意识，让每个人都能参与到节约能源管理中来。
12. 监测和评估节能效果。
定期监控能源消耗情况，评估节能措施的效果，及时调整和改进管理规定。
节约能源管理规定范文（二）节约能源是国家发展的必然选择，也是社会发展的责任。
为了推动能源的有效利用和节约，每个人都应该主动参与节约能源的行动。
为此，制定能源管理规定是非常有必要的。
以下是一个范本，供参考：第一章总则第一条为了加强能源管理，推动能源的节约利用，提高能源利用效率，本规定制定。
第二条本规定适用于所有单位和个人在生产、生活中使用的能源。
第三条节约能源是全社会的责任，各单位和个人都应当积极参与节约能源的行动，遵守本规定的要求。
第四条能源管理部门要加强对能源使用情况的监测和评估，及时发现和解决能源浪费的问题，提出相应的节能建议。
办公室节能管理规定
办公室节能管理规定在当今社会，能源资源日益紧缺，环境保护意识也越来越强烈。
办公室作为一个重要的工作场所，如何节约能源、保护环境，已经成为一个亟待解决的问题。
为了规范办公室的能源管理，提高能源利用效率，制定办公室节能管理规定是非常必要的。
一、合理使用照明设备1.1 使用节能灯具：办公室的照明设备应尽量选择LED灯、荧光灯等节能灯具，减少能源消耗。
1.2 合理安排照明时间：办公室在白日应尽量利用自然光线，晚上应根据实际需要合理安排照明时间，避免无谓的能源浪费。
1.3 定期检查维护：定期检查照明设备的使用情况，及时更换损坏的灯具，保证照明效果的同时减少能源浪费。
二、合理使用空调设备2.1 合理设置温度：办公室空调设备的温度设置应根据实际需要进行调节，避免过度制冷或者制热，浪费能源。
2.2 定期清洁维护：空调设备应定期清洁滤网、散热器等部件，保证空调效果，减少能源消耗。
2.3 合理使用时间：在不需要使用空调的时候，应关闭空调设备，避免长期空调运行造成能源浪费。
三、合理使用办公设备3.1 关闭不必要的设备：在不使用的时候应及时关闭电脑、打印机等办公设备，减少待机耗电。
3.2 选择节能设备：购买办公设备时应选择能效等级高、节能的产品，减少能源消耗。
3.3 定期维护保养：定期对办公设备进行维护保养，延长使用寿命，减少能源浪费。
四、推广绿色出行方式4.1 鼓励步行或者骑行：办公室应鼓励员工选择步行或者骑行等绿色出行方式，减少机动车使用，降低碳排放。
4.2 提供骑行停车设施：为员工提供骑行停车设施，方便员工选择绿色出行方式。
4.3 倡导共享出行：鼓励员工共享出行工具，减少车辆使用，降低对能源的消耗。
五、加强能源管理意识5.1 培养员工节能意识：办公室应定期开展节能知识培训，提高员工的节能意识，推动节能行动。
5.2 设立节能奖惩机制：建立节能奖惩机制，激励员工节约能源，惩罚浪费行为。
5.3 定期评估节能效果：办公室应定期评估节能管理措施的效果，及时调整和改进措施，持续推动节能工作。
办公区节能降耗管理规定
办公区节能降耗管理规定为保护环境、节约能源，落实恩施诺思集团开源节流的要求，强化员工的节俭意识，降低公司的运营成本，特制定办公区节能降耗管理规定，具体如下：1.控制空调用电。
严格执行国家有关空调室内温度控制标准规定，夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度，冬季室内空调温度设置不高于22摄氏度。
办公区（办公室、会议室、打印室）无人时不开空调，开空调时不开门窗，缩短空调使用时间，设定节能温度，做到人走机停。
2.节约照明用电。
走廊过道、四层访客接待区、综合服务大厅、五层电梯西侧区域等公共场所照明，充分利用自然光源，需要开启灯光照明时要控制开启灯源数量，并做到人走灯灭。
办公区（办公室、会议室、打印室）内照明，日光充足时不开灯源或减少灯源数量。
午休时间关闭办公区工位、办公室的照明灯具（工作需要除外）。
下班后及时关闭办公区公共场所、卫生间等照明灯具，杜绝“长明灯”现象。
3．节省办公用电。
电脑不使用时设置为节电模式，午休时间关闭电脑主机及其它电算设备，下班后将主机及显示器、打印机、复印机等耗电设备关闭，周末（长假前一天）下班后将总电源插座开关关闭。
4.减少电梯用电。
减少电梯使用频率，非工作时间西区1、2号电梯只运行一部电梯。
5.禁带电热厨具。
严禁员工携带热饭、做饭的电厨具、电炊具到办公区使用，带饭员工应当到公司指定的场所热饭。
6.养成节水习惯。
做到随用随开，用后随关。
发现卫生间水龙头、厕所冲水设备等故障及时向主管部门报告，防止“跑、冒、滴、漏”，杜绝“长流水”现象。
7.节约日常用水。
根据个人、部门员工集体用量打开水，对当天剩余的开水用于次日清洗抹布、擦拭清洁办公桌椅等。
保洁员清洗拖把、抹布等清洁用具时，不得长时间用流水浸泡、清洗。
员工在公司参会时本人未饮用完的瓶装矿泉水带回办公室饮用。
8.降低纸张消耗。
优化工作流程，减少纸张用量。
除合同、文件、发票、凭证等有单面用纸要求外，提倡双面用纸，减少重复打印、复印次数。
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节能管理规定 IMB standardization office【IMB 5AB- IMBK 08- IMB 2C】节能管理制度一、具体工作：1、负责编制年（月）度能源计划，下达企业下属各单位节能指标，并进行检查实施完成情况予以考核，提出改进指令。
2、领导制定全公司各岗位节能责任制，并进行监督、检查、审核、考核，根据审核结果及时修定责任制。
3、制定全公司能源消耗定额指标（电、煤、油、水、蒸汽等），进行检查、考核。
4、负责对全公司员工进行节能知识教育和进行岗位节能技术培训工作。
5、负责制定和实施应用新技术、新材料、新产品、新工艺等技术改造工作，做到人员、物资、奖金、时间落实。
6、负责企业能源计量器具的合理配置，使用、维护制度的制定、检查实施工作。
7、负责制定企业节能的内审和长远规划工作。
8、负责定期向上级主管部门呈报节能报表和节能进展情况，接受上级主管部分对企业节能工作的监督，检查，指导并做好整改工作。
在此基础上要求下属各部门车间成立节能小组，全公司形成节能网络，要求各单位都要有节能指标，并将每月检查考核结果报公司节能领导小组审核。
三、能源计量管理：进一步完善企业能源计量系统，做到能源和原材料（电、煤、油、水、蒸汽、兰炭等）计量准确。
1、电能计量，动力用电和照明用电要分表计量。
控制各单位使用电量，严格检查、考核。
（可根据各单位具体情况进行扩展和表述）2、水量计量，目前水的来源分为自备井和自来水，考虑用水节能和节约水资源等因素,对下属各用户装表计量，并制定相应考核办法，认真执行。
（可根据各单位具体情况进行扩展和表述）3、主要耗能设备的电能计量，目前企业电能计量的情况，下一步要做到对50KW以上主要耗能设备都有计量。
4、用煤和油目前计量配置情况。
5、对上述仪器、计器、仪表必须规定做到定期检、校，各部门车间指定专人进行巡查并做好维护、检修工作。
⑶、加强员工节能教育和技术培训工作。
a、每年初由能源领导小组编制年度员工教育培训计划，做到定时间、定内容、定考核标准，进行实施过程中的监督检查。
b、技术培训工作除本厂内部组织培训外，还要采取走出去请进来等各种形式，及时掌握同行业在节能工作的经验和行业发展新技术，新动态，提高技术人员的技术水平。
⑷、完善现有能源利用考核办法严格考核。
目前，企业生产经营考核办法的重要目的是以降低生产成本为主要目标，尽管也含盖了节约能源指标，但不突出，特别在附属部门和车间的考核中对于节约能耗方面考核力度明显不足，必须根据目前情况进行修正、完善。
这项工作已经开始修定，2007年一季度可试运行。
对于公司内次级主要耗能单位，考核指标已到班组，做到了核算到岗位、个人。
下一步加大节能的激励手段，使节能与每位员工的收入直接挂钩的更紧密。
⑸、加强管理大宗原材料的进厂合格率，严把质量关，做到精料入炉，对供销部门、原料车间的考核和激励措施进一步加强，使考核办法真正落到实处。
企业室内外照明总计为xxKW，大多数为白炽灯、钠光灯等，准备在xx年以前尽最大的可能换成节能灯，实施绿色照明工程。
节能领导小组组织机构图节能管理实施细则1总则为了进一步加强能源管理、增强全员节能意识，减少从原料到产成品各个环节的损失和浪费，更加有效、合理地利用能源，制定本细则。
2范围适用于公司各生产部门的原材料、能源节能管理工作。
3节能管理组织机构能源管理涉及公司生产全过程，实行公司、车间、班组三级管理体制。
公司成立节能领导小组。
负责公司年度节能计划以及节能技术改造等资金筹备工作。
制定公司和各部门的节能目标分解考核办法，加快工艺技术进步，有效降低产值能耗，提高企业经营效益。
4 节能管理工作内容4.3.1 公司节能管理的主要任务⑴贯彻落实国家和地方、行业有关节能的方针、政策、法规和标准；⑵采用法律的、行政的、经济的、技术的有效措施，促进企业用能合理化，不断提高企业能源利用率，提高企业经济效益与能源费用投入产出比；⑶建立企业节能管理体系，强化能源科学管理，制定节能计划和目标；⑷推进节能技术进步，采用节能新技术、新工艺、新设备、新材料；⑸开展节能宣传活动，提高全员节能意识，实施节能培训，提高节能管理水平和技术水平4.3.2 节能工作要点⑴贯彻执行国家和地方、行业的有关节能的方针、政策、法规和标准，组织制定企业各项节能规章制度、定额和标准等；⑵组织制定年度节能计划、审查节能技术改造方案等；⑶考核、检查企业各项节能工作，组织评比和讨论重大奖惩事宜；⑷组织节能宣传、教育和培训工作。
⑸根据国家能源法律法规制定和修订公司能源管理制度、成本能耗考核办法。
（6）会同各有关部门组织新建、扩建、改建、修改项目和设备的节能性评定工作；（7）组织开展企业能量平衡、物料平衡、能量审计、编制能源消耗定额；负责能源消耗定额的制定，分析与考核；（9）对各用能部门进行能源计量、统计、检查和监督；（10）具体负责公司节能奖的审核和浪费能源的处罚事宜。
（11）负责节能合理化建议的征集及审定工作。
（12）负责组织公司内重点用能设备的效率测试工作；（13）负责全公司能源计量装置的配备和管理工作，按国家和上级主管部门的有关规定、规程的要求执行，能源计量装置的选型、精度、测量范围和数量，以满足能源定额管理的需要，并建立校验、使用、维护制度。
（14）根据公司节能工作召开节能分析会议，每年对节能经济指标和节能工作的完成情况进行系统地分析评价，出具分析报告，找出存在问题，提出改进措施，并进行相应的考核评比工作。
（15）组织节能宣传活动，实施节能教育和培训，提高企业全员节能素质。
设备管理及维护保养制度1 目的设备是企业生产的基础，为了促进xxxx公司生产发展和经济效益的不断提高，不断改善和提高公司技术装备素质，充分发挥设备效能，必须加强设备管理，为公司的经济发展提供良好的生产手段。
2 范围本管理及维护保养制度适用范围包括：3 职责4设备管理制度健全设备管理组织机构，做到统一领导，分级管理，明确各级管理部门和管理人员的职责范围，管好、用好、修好设备。
根据现代化设备管理的需要，不断建立健全适合本公司情况和特点的各项设备管理制度及管理办法。
加强设备购置工作的管理，加强管理部门之间的横向联系。
重要生产设备的购置应经各业务部门共同进行经济技术论证后做出决定。
充分发挥机电车间的生产加工能力，确保公司主要生产设备大、中、小修的备件生产和全厂维修备件的加工制作。
以及各电路、水路、液压系统的正常运行。
加强设备事故的管理。
对设备事故要严格执行“三不放过”的原则，对设备事故进行认真分析，采取有效措施防止类似事故的重复发生。
备品备件要以最经济的办法，科学合理的储备，以保证设备检修和正常运行的需要。
5 设备维护保养制度原材料输入输出管理办法1目的为了确保公司年度节能计划的顺利实施，进一步做好节能管理工作，规范原材料的输入输出程序，不断降低原材料消耗，特制定本办法。
2范围适用于公司各生产环节原材料的输入输出管理工作。
3职责安全生产部负责制定各车间的原材料消耗定额。
质检小组和原料车间负责原材料的采购工作。
原料保管员负责原材料的保管及原材料输入输出的统计工作。
化验室负责原材料的化验分析工作。
4原材料的输入原材料主要包括：（根据本单位自身实际补充完善上述条款）原材料的采购，由质检小组与原料车间按照安全生产部每月下达的生产任务消耗定额进行采购。
具体定额标准见《xx车间生产成本考核管理办法》。
原材料的验收，由质检小组负责按照xx公司《原料及产品标准》作业文件执行。
原材料的检验和试验，由质检小组和化验室负责按照公司《检验和试验规程》（Q/TD-Js-01）技术文件执行。
原材料经检验合格后入厂，由原料车间负责按《原料精整、贮存管理制度》文件执行。
原料车间保管员负责原材料的入库统计工作，包括每天进货的品种数量、质量及汇总工作，并及时上报本车间、安全生产部、财务部等部门。
电气车间负责生产用电抄表，每月月底将抄表情况报安全生产部、财务部等部门，各车间每班用电由各班跟班电工负责抄表，报本车间统计员记录。
5原材料输出原料车间xx操作工负责原材料出库的登记工作，准确记录当天当班xx车间所用各种原材料的品种、数量并及时汇总。
经当班班长核对准确无误后双方在“xx原料磅码单”上签字。
原料车间保管员、统计员负责“xx原料磅码单”的收集及汇总，月底做好原材料的出库等工作。
车间输入原料的工艺配比按照xx公司《工艺技术操作规程》作业文件执行。
附加料时持“配料单”到原料车间xx操作工登记后方可上料输入，严禁偷拉、私运原材料。
车间统计员要做好本车间用料统计工作，并及时将每天、每月所用原材料情况汇总报安全生产部、财务部等部门。
月底由原料车间与xx车间统计员双方核对汇总数据，无误后，由部门负责人签字并办理相关出库手续。
安全生产部统计员负责根据原料车间、xx车间上报的原材料消耗数据编制公司生产日报表，并报相关部门负责人。
车间生产用电由当班人负责抄表，并经班长和电气车间电工核对签字后由电气车间统计员负责汇总，报安全生产部。
6水的输入、输出能源消耗定额管理办法1总则为了加强能源消耗的监督管理，降低能源消耗，合理利用能源，提高经济效益和社会效益。
能源消耗定额管理，应坚持科学合理、鼓励先进、促进能源合理利用和节能技术进步的原则。
2定额的制定和修订制定定额的依据：⑴近三年能源消耗计量统计资料和历史最好水平；⑵近三年生产技术经济指标；⑶年度生产计划、技术经济指标；⑷所消耗能源的品质、规格；⑸生产技术及工艺的发展趋势，实施节能技改情况；⑹国内外同类产品、同类企业单位能耗先进水平。
能源消耗定额每年修订一次。
由生产部根据产品产量、质量、生产技术装备、工艺流程和原材料品种、质量的变化及节能、环保措施等因素进行修订。
3能源消耗定额的奖惩4兑现办法能源计量的管理一、原则⑴配备必要和准确的能源计量器具，建立完善的计量体系，为公司科学管理和技术进步奠定基础；⑵在能源使用全过程的各个环节上安装能源计量器具，为公司实行能源定额管理奠定基础；⑶通过对各种能源转换数据的计算和分析，找出能源利用上的薄弱环节，为公司节能技术改造提供科学、准确的数据；⑷通过生产流程和工艺参数计量数据的分析，在保证产品质量、产量的同时，以单位产品综合能源消耗最少为目标，确定最佳工艺参数和操作规程，为公司生产处于最佳技术经济状态运行创造条件。
二、职责生产部负责能源计量器具的选型、配置；并负责维护工作、非定期校验工作的审批。
各使用部门负责能源计量器具的保管、养护。
机修、电气车间负责能源计量器具相关附属设施的维修保养。
3计量的配置和管理生产部根据能源测量的需要，制定计量器具的配置计划。
所配置的计量器具要满足按产品制定能源消耗定额，实行耗能定额管理，对车间进行能耗考核和制定综合能耗标准的需要。