某公司安全生产责任制汇编
某公司项目部安全生产管理制度汇编
某公司项目部安全生产管理制度汇编第一章：总则第一条：为了保障公司项目部安全生产，确保员工生命财产安全，制定本管理制度。
第二条：本管理制度适用于公司项目部所有工程项目的安全生产管理工作。
第二章：安全生产责任第一条：公司项目部领导要珍视安全生产工作，亲自指导、关心和检查各项安全生产工作。
第二条：各级主管人员要切实履行安全生产管理职责，确保项目部职工的安全。
第三条：安全生产监督部门有权对项目部的安全生产情况进行监督检查，并及时提出整改意见。
第三章：安全生产制度第一条：组织编制项目部安全生产管理手册，包括安全生产流程和应急预案等内容。
第二条：项目部要定期组织安全生产培训，提高员工安全生产意识和应急处理能力。
第三条：严格执行安全操作规程，禁止违规操作，确保作业安全。
第四章：事故应急处理第一条：项目部要建立健全事故应急处理机制，对可能发生的事故进行预案演练。
第二条：一旦发生事故，项目部应迅速启动应急预案，组织人员进行救援和处理。
第三条：事故发生后，要及时报告公司相关主管部门，并配合调查处理工作。
第五章：安全设备管理第一条：项目部要定期检查、维护安全设备，确保设备处于良好状态。
第二条：对于存在安全隐患的设备，要立即停用并进行维修或更换。
第三条：安全设备的选购和使用应符合相关标准和规定。
第六章：安全奖惩制度第一条：对安全生产工作表现突出的员工进行嘉奖和奖励。
第二条：对违反安全生产规定的员工，要依规给予相应的惩罚和警告。
第三条：严禁拿安全作为工作考核的指标，以防止员工因此而减少对安全的重视。
第七章：附则第一条：本管理制度自颁布之日起生效，如有需要修改，须经公司管理层批准。
第二条：项目部领导和全体员工必须严格遵守本管理制度，确保安全生产工作的有效实施。
结语通过对某公司项目部安全生产管理制度的汇编，能够更加系统和有条理地规范安全生产工作，促进公司项目部的安全生产工作不断改进和提升。
希望全体员工都能以高度的责任感和使命感，共同维护公司项目部的安全生产环境，为公司的发展和员工的安全保驾护航。
公司安全生产责任制度范本(4篇)
公司安全生产责任制度范本为认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，明确公司各级领导，安全生产专职管理机构，有关责任部门及管理人员在安全生产工作中的责任，保障施工人员在施工作业中的安全和健康，公司依据国家和本市的有关法规，结合公司的具体情况，特制定如下安全生产责任制度：一、公司董事长(经理、法定代表人)：1.严格遵守并认真贯彻执行国家、市、区有关安全生产的法律、法规和政策要求，对公司的安全生产工作全面负责。
2.建立、健全公司安全生产责任制度。
3.____制定和完善公司安全生产规章制度、操作规程及安全工作的奖惩办法。
4.____制定公司年度、特殊时期安全工作实施计划。
5.____制定并实施公司的生产安全事故救援预案。
6.督促、检查公司的安全生产工作，听取安全生产情况汇报，及时消除安全生产事故的隐患及存在的不安全问题。
7.保证公司安全生产投入的有效实施。
8.接到生产安全事故报告后，迅速采取有效措施____抢救并及时如实向有关部门报告。
9.发生伤亡事故后，要亲临事故现场，____事故的调查处理工作，研究制定防范措施并____实施。
10.完成上级部门下达的安全生产工作任务。
二、公司主管生产副经理：1.在公司董事长领导下工作，对公司安全生产工作负直接领导责任，协助董事长认真贯彻执行安全生产的法律、法规和政策要求，____制定并落实公司各项安全生产管理制度。
2.____实施公司安全生产工作目标及年度安全生产工作计划，____落实安全生产责任制。
3.参与编制特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。
4.____制定项目经理部、分包队伍安全生产考核办法及指标。
5.领导____公司的安全生产宣传教育工作，____制定公司施工现场设置及安全生产宣传教育的统一标准。
6.审批每项工程项目中的安全技术措施所需材料设备，并协助项目部调配。
7.领导____公司定期(每月)的、特殊时期的安全生产检查，及时解决施工中的安全问题。
公司安全生产责任制制度（4篇）
公司安全生产责任制制度是规范和管理公司安全生产工作的制度。
1.责任分工：制度明确确定公司各级管理人员的安全生产责任，明确各级管理人员的职责和权限，并对各级管理人员的责任进行明确划分。
2.责任落实：制度要求各级管理人员将安全生产责任传导到岗位，确保每个岗位的责任人员熟知并履行自己的安全生产职责。
3.安全目标：制度规定了公司的安全生产目标，并明确了各级管理人员的安全生产目标。
4.制度执行：制度要求各级管理人员按照制度执行工作，推动全员安全意识的提高，确保各项安全制度、规范的有效实施。
5.安全培训：制度规定了公司对各级管理人员的安全生产培训要求，及时提供相关的安全培训课程，提高管理人员的安全生产素质。
6.安全检查：制度规定了公司对安全生产的巡查和检查要求，明确各级管理人员的安全生产检查职责。
7.事故处理：制度规定了公司对事故发生时的处理程序和责任追究制度，明确各级管理人员的事故处理职责。
8.奖惩机制：制度规定了公司的安全生产奖惩机制，鼓励和激励各级管理人员为安全生产做出贡献，同时对安全生产失职的管理人员进行相应的责任追究和惩罚。
通过建立公司安全生产责任制制度，可以明确安全生产工作的责任和权力，落实安全生产的管理责任，提高安全生产管理水平，保障员工的生命财产安全，维护公司的正常经营秩序。
公司安全生产责任制制度（二）第一章总则第一条为确保公司生产经营活动的安全，保护员工和财产的安全，制定本制度。
第二条本制度适用于公司内所有的生产活动。
第三条公司所有员工都有安全生产责任，无论职务、岗位、性别、年龄等差别，都应严格遵守并履行本制度。
第四条本制度具体贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《公司法》等相关法律法规。
第五条公司领导层应当高度重视安全生产工作，在公司全面负责的前提下，加强对安全生产的领导和监督。
第六条公司应当建立健全安全生产责任制，明确相关部门和人员的安全生产责任。
公司领导层应当将安全生产工作纳入考核体系，对安全管理工作进行监督和评估。
安全生产责任制通用制度汇编
安全生产责任制通用制度汇编一、制度目的本制度的目的是为了落实安全生产责任制，加强对安全生产工作的管理，确保安全生产责任得到落实，减少和预防事故的发生，保护员工的生命财产安全。
二、制度适用范围本制度适用于所有参与公司生产经营活动的员工，并对其安全生产职责和义务进行规定和要求。
三、安全生产责任制的应遵守原则1.安全生产责任制的原则是安全第一，预防为主，综合治理，管理层领导负责制，全员参与责任制。
2.面临灾害事故和紧急情况时，应坚持人员生命安全第一的原则，及时采取措施，避免或减少人员伤亡和财产损失。
3.凡涉及安全生产的活动，应设置专人负责，并明确责任范围和权限。
4.安全生产责任制要做到标准化、规范化、可操作化，以确保制度的有效实施。
5.安全生产责任制将会红线，任何人都不得以任何方式突破，确保安全生产责任制的规范执行。
四、安全生产责任划分1.管理层级划分责任：公司领导层负有全面领导责任，制定和实施安全生产方针，设立安全生产组织机构，并公布职责和权限。
中层管理人员要落实安全生产政策，组织制定安全工作方案和实施计划，指导下属部门、班组做好安全生产工作。
基层管理人员要切实负起安全生产主体责任，建立健全安全生产工作机制，组织开展各类安全培训和演练，确保员工安全生产的知识和技能。
2.部门划分责任：各部门要落实安全生产职责，建立并组织实施安全生产工作制度，规范作业程序，为员工提供安全的工作环境和操作设备。
定期开展安全隐患排查，及时消除安全隐患，设立安全奖惩机制，激励员工参与安全生产工作。
3.职工划分责任：职员要牢记安全生产是第一责任，要遵守安全管理制度，正确使用安全防护设备和工具，不得私自操作和维修设备。
积极参加公司组织的各类安全生产培训和演练，增强安全意识，提高应急处理能力，保障自身与他人的安全。
五、安全生产责任制的运作1.风险评估与管理：公司应根据生产经营活动的特点，进行风险评估和安全管理，制定相应的防范措施和操作规程，并落实到相关岗位和员工。
安全生产责任制汇编
XXX有限公司综合管理体系安全生产责任制汇编编写：审核：批准：控制状态：受控20XX—1—16发布20XX—1—20实施XXX有限公司发布安全生产责任制1 目的规定各级人员安全生产职责的内容与要求，规范各级领导人员的安全工作职责，做到各尽其职，各负其责，密切配合，搞好各项安全生产工作。
2 适用范围XXX有限公司各级人员3 职责3.1 各分管领导负责相关制度审批、监督职能部门到位情况。
3.2 安环部负责公司安全生产监督管理工作，负责公司各级人员安全责任制的制定及各级人员到位情况检查、考核。
3.3 安环部是消防安全安全管理对口部门，负责公司消防安全的监督管理工作。
3.4 各相关部门负责本部门各级人员安全到位情况，并进行检查落实、考核及上报工作。
总则1、为认真贯彻《安全生产法》，依法搞好企业的安全生产，落实“分级管理，分线负责”的安全生产管理原则，明确各条线、各部门、各类人员的安全生产职责，特制定本责任制。
2、安全生产是党和国家的一项基本政策，是企业经营管理的一项基本原则，要牢固树立“安全第一”的思想，正确处理安全与生产的关系，认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，控制伤亡事故和职业病的发生，保障员工的安全和健康，实现安全生产。
3、安全生产责任制是企业一项最基本的安全生产制度，是落实各项安全生产制度，搞好职业安全健康工作的重要环节。
各级领导、各类人员、各部门要加强系统安全管理，在安全生产中分工协作、各负其责，建立一个有效的安全生产管理体系，使安全管理做到标准化、规范化和科学化，不断提高企业的安全生产管理水平。
安全生产委员会职责1、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》和国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入企业管理的重要议事日程，主持重要的安全生产工作会议，批阅有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定。
2、负责落实《中华人民共和国安全生产法》及各级安全生产责任制，督促检查下属行政部门正职抓好安全生产；3、健全安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。
安全生产责任制汇编
安全生产责任制汇编
1. 企业领导责任：企业领导应当高度重视安全生产工作，对全面贯彻执行安全生产法律法规和相关制度负有直接的政治责任，确保安全生产工作落实到位。
2. 安全生产管理责任：企业应当设立安全生产管理机构，明确安全生产管理岗位职责和权限，建立健全安全生产管理制度，加强安全生产管理工作。
3. 安全生产监督责任：企业应当建立健全安全生产监督体系，定期开展安全生产检查和评估，及时发现安全隐患并采取措施加以整改，确保生产过程的安全稳定。
4. 安全生产教育培训责任：企业要加强员工安全培训和教育，提高员工的安全生产意识和保障自身安全的能力，确保员工能够正确使用劳动保护用品，遵守安全操作规程。
5. 安全生产技术支持责任：企业应当配备专业的安全生产技术人员，并提供必要的技术支持和安全生产设备，确保生产设备的安全性和稳定性。
6. 安全生产应急预案责任：企业要制定、不定期演练和执行应急预案，建立健全安全生产应急救援机制，确保在突发情况下能够迅速有效地组织应对和处理。
7. 安全生产事故责任追究：对于因疏忽或违法行为导致的安全生产事故，企业要依法追究相关人员责任，确保责任人受到应有的处罚。
总之，安全生产责任制是企业安全生产工作的基础和核心，只有全面贯彻执行责任制，才能有效保障员工的生命安全和健康。
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公司安全生产责任制度（5篇）
公司安全生产责任制度是指公司制定的一套规范和约束员工行为的制度，旨在保障员工和公司财产的安全，防止事故发生。
该制度的主要内容包括：1. 公司安全生产组织机构：明确公司安全生产的组织架构，设立安全生产管理部门，明确各级安全生产责任人员的职责和权利。
2. 安全生产目标和责任：制定公司安全生产目标和责任，明确各级管理人员和员工的安全生产责任，强调安全生产工作的重要性。
3. 安全生产责任制度：明确各级管理人员和员工在安全生产方面的职责和权利，包括管理层对安全生产的责任、生产线负责人的职责、员工的安全生产责任等。
4. 安全生产管理制度：制定公司的安全生产管理制度，规定员工在生产过程中应遵守的安全规程和操作规范，包括事故预防、应急预案、安全设备使用等。
5. 安全教育和培训制度：制定安全教育和培训制度，定期对员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。
6. 安全检查和监督制度：建立安全检查和监督制度，定期对生产线和办公场所进行安全检查，发现问题及时整改，确保安全生产工作的顺利进行。
7. 安全奖惩制度：建立安全奖惩制度，对安全生产工作出色的员工进行奖励，对安全事故责任人进行处罚，增强员工对安全生产的重视。
公司安全生产责任制度的建立和执行需要全员参与和配合，在日常工作中，每个员工都应牢记安全生产的重要性，积极履行自己的安全生产责任，以确保员工和公司的安全。
公司安全生产责任制度（二）公司安全生产责任制度一、总则为了加强公司安全生产工作，保障员工生命财产安全和公司正常生产经营，根据国家有关法律法规、标准和公司实际情况，制定本责任制度。
二、安全生产责任范围（一）公司领导层安全生产责任1. 董事长负责公司整体安全生产工作，对公司安全生产工作负总责。
2. 公司各级管理人员要认真履行安全生产职责，保证公司的安全生产管理达到规范要求。
3. 部门经理要负责所属部门的安全生产工作，组织实施各项安全生产措施。
（二）员工安全生产责任1. 四个“不得”:a. 不得违章操作。
公司安全生产责任制参考（三篇）
公司安全生产责任制参考公司安全生产责任制是为了保障员工的安全和企业的安全运营而制定的一系列规章制度和责任制。
1. 公司安全生产责任明确：公司应当明确安全生产的责任分工和岗位职责，确保每个人都有安全责任。
2. 安全生产责任制度：公司应当建立健全安全生产责任制度，明确各级领导和员工的安全生产职责，包括安全岗位责任书、安全风险管理制度、安全培训制度等。
3. 安全生产监督检查：公司应当建立健全安全生产监督检查制度，定期进行安全检查和隐患排查，及时发现并整改安全隐患。
4. 安全生产培训：公司应当进行定期的安全生产培训，提高员工的安全意识和技能，确保每个人都能正确处理安全事故。
5. 安全生产奖惩制度：公司应当建立健全安全生产奖惩制度，对遵守安全规程和制度的员工进行表彰奖励，对违反安全规程和制度的员工进行惩罚。
6. 应急预案和演练：公司应当制定健全应急预案，定期组织演练，提高应对突发事故的能力。
7. 安全生产信息公开：公司应当及时公开安全生产信息，提醒员工注意安全，增强员工对安全生产的重视和参与度。
8. 领导责任追究制度：公司领导在安全事故发生时应当追究相关责任，并及时进行整改和防范措施，以防止类似事故再次发生。
以上是一些公司安全生产责任制的参考内容，具体的制度和规定需要根据企业的实际情况进行制定和完善。
公司安全生产责任制参考（二）第一章总则第一条为落实国家有关安全生产法律、法规、规章和规范要求，建立完善公司安全生产责任制，确保公司安全生产工作有序进行，减少和避免安全事故的发生，保障人身安全和财产安全，维护公司形象和社会稳定，特制定本责任制。
第二条公司安全生产责任制适用于全体公司员工，包括管理人员、技术人员、生产人员、服务人员和临时工。
第三条公司应当根据生产经营的特点和安全生产的实际情况，制定相应的安全生产管理制度和操作规程，并组织实施，确保安全生产的正常运行。
第四条公司应当根据生产经营的特点和安全风险等级，划定安全生产管理的职责、权限和责任范围，并明确到具体岗位和个人。
企业安全生产制度汇编(通用8篇).doc
企业安全生产制度汇编（通用8篇）企业安全生产制度汇编篇1一、安全生产规章制度的内容1、安全生产责任制安全生产责任制是最基本的安全制度，是按照安全生产方针和“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则，将各级负责人、各职能部门及其工作人员、各生产部门和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明确规定的一种制度。
其实质是“安全生产，人人有责”。
是安全制度的核心。
企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产负全面领导责任。
分管安全生产的企业负责人，负主要领导责任；分管业务工作的负责人，对分管范围内的安全生产负直接领导责任。
车间、班组的负责人对本车间、本班组的安全生产负全面责任；各职能部门在各自业务范围内，对实现安全生产负责。
各岗位生产工人要自觉遵守安全制度、严格遵守操作规程，在本岗位上做好安全生产工作。
2、安全操作规程安全操作规程是生产工人操作设备、处置物料、进行生产作业时所必须遵守的安全规则。
安全操作规程应包括以下内容：（1）作业前安全检查的内容、方法和安全要求。
（2）安全操作的步骤、要点和安全注意事项。
（3）作业过程中巡查设备运行的内容和安全要求。
（4）故障排除方法，事故应急处理措施。
（5）作业场所、作业位置、个人防护的安全要求。
（6）作业结束的现场清理。
（7）特殊作业场所作业时的安全防护要求。
安全操作规程对防止生产操作中不安全行为有重要作用。
3、基本的安全管理制度为保证国家安全生产方针和安全生产法规得到认真贯彻，在管理与安全生产有关事项时有一个行为准则，企业应建立基本的安全管理制度，主要有：（1）职工安全守则（2）安全生产教育制度（3）安全生产检查制度（4）事故管理制度（5）危险作业审批制度（6）特种设备、危险性大的设备、危险化学品运输工具和动力管线的管理制度（7）安全生产值班制度（8）职业卫生管理、职业病危害因素监测及评价制度（9）劳动防护用品发放管理制度（10）“三同时”评审与生产经营项目、场所、设备发包或出租合同安全评审制度（11）安全生产档案和职业健康监护档案管理制度（12）危险化学品包装物管理制度（13）危险化学品装卸、储存、运输和废弃处置安全规则（14）危险化学品销售管理制度（15）重大危险源安全监控制度（16）危险化学品托运安全管理制度（17）危险化学品生产、储存装置安全评价制度（18）本单位危险化学品事故应急救援预案和为危险化学品事故应急救援提供技术支援的制度二、安全生产规章制度的制定安全制度的建立与健全是企业安全生产管理工作的重要内容，制度的制定是一项政策性很强的工作，制定安全制度时要注意以下问题。
安全生产责任制汇编
安全生产责任制汇编第一章：前言1.1 背景介绍安全生产是企业的重中之重，关乎员工的生命和财产安全，同时也关系着企业的利益和声誉。
为了有效提升企业安全生产管理水平，建立健全安全生产责任制成为当务之急。
1.2 编写目的本文档的目的是为企业提供一个全面的安全生产责任制汇编，以指导企业管理层和员工履行其安全生产责任，并确保相关管理措施的合理性和有效性。
1.3 参考文献•国家安全生产总局，《企业安全生产责任制管理规定》•国家安监局，《安全生产法》第二章：安全生产责任制的基本原则2.1 依法合规原则企业应依据国家法律法规和相关安全管理规定，全面遵守安全生产法律法规，建立和完善安全生产责任制。
2.2 安全第一原则企业应将安全放在首位，将安全生产摆在经营管理的重要位置，确保安全生产与经济发展相协调。
2.3 从严管理原则企业应加强对安全生产责任制的管理力度，对违章违纪、事故责任人依法严肃处罚，确保责任到人。
2.4 预防为主原则企业应加强安全风险防范，通过预防措施控制和消除安全隐患，尽可能降低安全事故的发生概率和危害程度。
2.5 综合治理原则企业应采取综合治理措施，从源头、环节和各方面进行全面的安全管理，确保安全生产中减少风险、防范事故。
第三章：安全生产责任体系3.1 企业安全生产责任体系的结构企业的安全生产责任体系由领导责任、岗位责任、监督责任三个层次构成。
3.2 领导责任企业领导层应牵头制定企业安全生产责任制度，并明确相关责任人，落实各项安全措施和制度的执行。
3.3 岗位责任每个岗位都有相应的安全职责和责任，岗位责任人要落实并履行好相关职责，包括安全操作、事故预防和应急处置等。
3.4 监督责任企业应设立安全监督机构或安全管理部门，监督全员履行安全职责，对违章违纪行为进行惩戒，确保责任制的有效实施。
第四章：安全生产责任制的具体措施4.1 安全培训措施企业应定期组织员工进行安全生产培训，提高员工的安全意识和技能，确保员工能够正确应对突发事件和事故。
安全生产责任制汇编
安全生产责任制汇编1.安全生产目标责任制全体员工应严格遵守公司关于安全生产的规章制度，认真履行安全生产责任，确保达到安全生产目标。
各部门负责人应制定并落实安全生产目标责任制，明确各自的安全生产目标和考核指标，确保安全生产目标得以有效实施。
2.岗位安全责任制各岗位员工应严格按照安全生产操作规程进行作业，并注意自身操作的安全性和危险性，不得擅自违反规章制度。
各岗位负责人应针对岗位特点制定并贯彻岗位安全责任制，加强对员工的安全培训和考核，确保员工能够正确理解和遵守安全操作规程。
3.领导安全责任制公司领导及各级管理人员应贯彻“安全第一，预防为主”的原则，将安全生产工作摆在公司日常工作的重要位置。
领导人员要亲自关心、指导和推动安全生产工作，切实履行领导安全责任，确保公司安全生产工作的顺利开展。
4.责任追究制度对于违反安全规章制度、导致事故的行为，应及时进行责任追究，严肃处理相关责任人，使其承担相应的责任。
通过责任追究制度的实施，可以形成良好的安全生产氛围，提高员工的安全意识和责任意识，降低安全事故的发生概率。
安全生产责任制是企业安全生产工作的重要保障，是确保安全生产的有效手段。
为了有效地落实安全生产责任制，公司需要明确各项责任，并加强对员工的安全意识培训，提高他们的安全责任意识和风险意识。
同时，公司还应建立健全的安全管理体系，定期进行安全生产检查和评估，及时发现和解决安全隐患，确保安全生产工作的持续改进和提高。
5.安全培训责任制公司应制定并贯彻安全培训责任制，确保全体员工都接受到必要的安全培训。
各部门负责人应负责组织和开展安全培训工作，将安全知识和操作技能传授给员工，使他们能够正确、规范地进行操作，提高其安全意识和自我保护能力。
6.安全检查责任制各部门负责人应根据专业要求和公司实际情况，制定并贯彻安全检查责任制，定期对本部门的安全生产情况进行检查和评估，并及时发现和解决问题。
同时，公司领导及相关部门负责人应加强对重点部位和关键环节的监督检查，及时发现和解决可能存在的安全隐患，确保安全生产工作的持续稳定。
安全生产责任制汇编
安全生产责任制汇编1.企业领导责任：企业领导是安全生产的第一责任人，应当对企业的安全生产工作负总责。
领导层应当明确安全生产的目标和责任，并按照相关法律法规和标准要求，制定企业安全生产管理制度和流程，确保员工的生命和财产安全。
2.部门负责人责任：各部门负责人应当对本部门的安全生产工作负责。
他们应当密切关注本部门的安全生产情况，采取有效措施，预防和消除事故隐患，保障员工的安全和健康。
3.员工责任：员工是企业安全生产的主体，应当严格遵守安全生产规章制度，严禁违章作业和违规行为。
员工应当积极配合企业的安全生产工作，参与安全培训和教育，提高安全意识，自觉保护自己和他人的安全。
4.安全管理责任：企业应当设立专门的安全管理机构和岗位，负责安全生产工作的组织和实施。
安全管理人员应当具备相关的专业知识和经验，能够有效管理和监督企业的安全生产工作，确保各项安全措施的有效实施。
5.监管部门责任：有关政府部门应当加强对企业安全生产工作的监管和指导，强化对企业的安全生产行为的检查和监督，及时发现和纠正安全生产违法行为，提升企业的安全生产水平。
以上是关于安全生产责任制的一些条款和汇编，企业和员工应当严格遵守，并不断完善和提升安全生产责任制，共同维护良好的安全生产环境。
安全生产责任制是企业安全生产的重要环节，对于保障员工生命安全和健康具有重要意义。
以下是一些安全生产责任制的相关条款和汇编：6. 安全培训责任：企业应当为员工提供系统全面的安全培训，包括安全生产知识、安全操作技能、应急预案等方面的培训。
培训内容应当结合企业的实际情况，以确保员工具备必要的安全知识和技能。
7. 安全检查责任：企业应当建立健全的安全检查机制，定期进行安全生产检查和审核。
各部门和岗位负责人应当加强日常安全检查，及时发现和排除安全隐患，保障生产现场的安全。
同时，企业应当定期组织安全检查和评估，改进安全制度和管理措施。
8. 事故应急责任：企业应当建立完善的事故应急预案和救援机制，明确各岗位员工在事故发生时的责任和行动方案。
公司各级安全生产责任制范本（3篇）
公司各级安全生产责任制范本公司安全生产责任制第一章总则为了保障公司员工的生命安全和财产安全，确保公司生产经营的稳定运行，根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本安全生产责任制。
所有员工必须遵守本制度规定，共同维护公司的安全生产。
第二章公司总经理安全生产责任公司总经理是公司安全生产的第一责任人，负责全面领导和管理公司的安全生产工作。
总经理的安全生产责任包括：1. 制定公司的安全生产方针和目标，并确保其实施；2. 落实公司安全生产责任制，建立健全安全生产管理体系；3. 部署和组织安全生产工作，明确各部门的安全生产职责；4. 加强公司员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急能力；5. 审核公司的安全投入，保障安全生产所需的人员、设备、资金等资源；6. 定期组织安全生产检查和评估，及时发现并整改安全隐患；7. 开展事故隐患排查和事故调查，制订改进措施，防止事故再次发生；8. 组织应急演练和事故应对处置，保障员工的人身安全和财产安全；9. 监督厂区内的各项安全措施的执行情况，确保安全生产工作的实施效果；10. 定期向上级主管部门汇报公司的安全生产工作。
第三章各部门主管安全生产责任各部门主管根据各自的工作职责，负责本部门的安全生产工作。
各部门主管的安全生产责任包括：1. 完成上级部门和公司总经理关于安全生产的要求；2. 制定本部门的安全生产方案和措施，并确保其实施；3. 负责本部门的安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和应急能力；4. 组织本部门的安全检查和隐患排查，及时整改安全隐患；5. 协助公司总经理组织应急演练和事故应对处置；6. 定期向公司总经理汇报本部门的安全生产工作。
第四章员工的安全生产责任公司所有员工都是安全生产的参与者和责任人，必须遵守安全生产规章制度，履行安全生产职责。
员工的安全生产责任包括：1. 遵守安全生产规章制度，正确使用和保管各种安全设备和工具；2. 加强自身安全意识，做到安全第一，预防为主；3. 完成本岗位的安全操作规程，严禁违规操作；4. 积极参加安全教育和培训，提高安全意识和应急能力；5. 及时上报本岗位的安全隐患和事故情况；6. 配合公司的安全检查和调查工作，积极参与应急演练和事故应对处置。
安全生产责任制及管理制度汇编
安全生产责任制及管理制度汇编一、安全生产责任制安全生产责任制，是指要求在生产活动中，企业(或机关、事业单位)的主要领导在践行生产组织、技术管理职责的同时，必须主动、全面地承担安全生产工作中的职责和义务，坚持把安全生产摆在优先位置，全面实施安全生产责任制。
二、安全生产责任制的主要内容(一) 安全生产总体目标企业应明确本单位的安全生产总体目标和安全管理的原则、方针；明确安全生产责任的各项职责和义务；制定并组织实施年度安全生产计划和安全检查计划；设置安全生产管理机构，建立健全安全生产管理体系，确保安全生产工作的顺利开展。
(二) 安全生产责任的分工企业首先要设置安全生产管理机构，并明确各职责部门的职责和义务。
对于公司中的每个岗位或工作职责，应有企业主管人员对相关人员的工作安全负责。
该负责人要管理并监督该岗位或工作职责的执行。
(三) 安全生产目标的制定和实施实现安全生产全过程安全和安全生产事故从根本上消除上述问题，必须在安全生产目标的制定和实施过程中，落实安全生产责任制。
责任人要严格执行安全生产目标，要求全体员工按照安全生产标准操作，建立有效的安全生产控制系统，确保安全生产过程的安全性和可持续性。
(四) 安全培训企业领导及相关人员，更应掌握安全生产管理的操作方法、技能等，大力开展安全生产培训，并加强培训的实效性，采取多种方式和方法，确保安全生产工作得以顺利开展。
三、安全生产管理制度的主要内容(一) 安全生产责任制度明确企业及相关领导在安全生产过程中的职责、义务和承担的责任。
(二) 安全生产标准管理制度制定和实施符合国家规定、企业特点和生产经营情况的安全生产标准管理制度，确保安全生产标准的有效实施。
(三) 安全生产教育培训制度对企业员工，尤其是生产、管理及工程技术人员进行安全生产知识的教育和培训，提高员工的安全生产意识和技能。
(四) 安全生产检查和监督制度建立安全生产稽查和监督制度，对企业生产、办公和服务活动进行监督和管理，发现问题及时予以纠正和整改。
某公司安全生产责任制管理办法(3篇)
某公司安全生产责任制管理办法第一章总则第一条目的为了保障员工生命安全和公司正常运营，规范安全生产责任制，提高公司安全管理水平，制定本办法。
第二章责任主体第二条公司领导层责任公司领导层对安全生产负有最终责任，应制定公司安全生产方针和目标，并明确相关职责。
第三条部门经理责任各部门经理是安全生产的责任主体，应保障本部门内部安全生产工作的有效推进，并负责培训员工相关安全知识。
第四条员工责任每位员工都有安全生产责任，应接受安全培训，严格遵守安全操作规程，对发现的安全隐患及时报告并采取相应措施。
第三章安全生产操作第五条安全操作规程公司应制定适合本企业的安全操作规程，明确工作流程中的安全要求和操作规范。
员工必须遵守相关规定，确保安全生产。
第六条安全设备维护公司应建立健全设备维护制度，对各类安全设备进行定期检修、维护保养，并进行记录和备案。
第七条应急演练公司应定期组织安全演练活动，包括火灾、事故等应急情况的演练，提高员工的应急反应能力。
第四章安全生产管理第八条安全隐患排查公司应定期组织安全隐患排查，发现问题及时整改，确保工作环境的安全。
第九条安全教育培训公司应定期组织员工参加安全教育培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第十条事故报告和处理对于发生的安全事故，公司应及时报告相关部门，并启动事故处理流程，确保事故得到妥善处理。
第五章法律责任第十一条追究责任对于违反公司安全生产责任制的人员，将给予相应的处罚，包括警告、罚款、停职等，并且对于造成严重后果的，可能追究法律责任。
第十二条法律法规适用本办法所述的法律法规，包括国家、地方、行业相关法律法规的适用。
第六章附则第十三条本办法的解释权归某公司所有，并在公司内部进行宣传和推行。
第十四条本办法自发布之日起生效。
以上是某公司安全生产责任制管理办法的一个范例，具体内容可根据实际情况进行调整和补充。
某公司安全生产责任制管理办法（2）第一章总则第一条为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，明确____公司(以下简称____公司)各级安全生产责任人的安全生产职责，共同做好____公司安全生产工作，依据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规和《____公司安全生产工作规定》等有关规定，制定本办法。
公司安全生产责任制(5篇)
公司安全生产责任制第一条为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，特制定本制度。
第二条项目经理是本项目安全生产的第一责任人，应贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，项目部的各级领导人员和各个部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
第三条安全生产人人有责，项目部的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。
(一)项目经理责任制：1.在公司经理的领导下，在公司技术负责人的业务指导下，对确保本公司的工程质量负全面责任。
2.认真贯彻执行国家和上级有关工程质量的政策法令、规章制度、严格执行施工验收规范、施工操作技术规程，质量验收评定标准，坚决做到不合格工程不交工。
3.牢固树立“质量第一”的观念，经常对职工执行“质量第一”方针的教育，让质量在本单位施工(生产)行使一票否决权，使人人都关心工程质量。
4.____职工开展创“优良”工作(产品)活动，表扬重视质量的好人好事，批评忽视质量的不良倾向；严格执行质量奖罚制度。
并按照“四不放过”(事故原因分析不清不放过；事故责任者没有受到处理不放过；群众没有受到教育不放过；没有制订防范措施不放过)的原则，处理本单位的工程(产品)质量事故。
5.____单位工程的图纸预审、会审、结构验收和竣工验收，审核工程(产品)质量等级。
6.严把原材料、成品、半成品和预制构件质量关，做到不符合质量要求和技术标准的不验收、不使用。
7.充分发挥专职质检员的作用，旗帜鲜明地支持他们对本单位的工程(产品)质量把好关。
(二)项目技术负责人岗位责任制：1、在项目经理的直接领导下，对项目的技术管理、质量管理、信息管理工作全面负责。
2、____内部技术人员对设计文件进行专业审核，____统计工程数量汇总，核对《工程量清单》。
参加设计、建设、监理单位____的技术交底会；并提供对设计文件的疑问以及建议一览表。
3、____施工过程中《技术变更》的有效申报；负责____工程《设计变更》的及时有效签认。
公司安全生产管理制度汇编最新(万能15篇)
公司安全生产管理制度汇编最新（万能15篇）公司安全生产管理制度汇编最新篇1第一章总则第一条为规范公司全员安全管理和生产作业行为，防止和减少伤亡事故发生，最大限度地保护员工安全和健康，促进企业经济持续发展，特制定本制度。
第二条本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》及相关法律、法规、行业标准规定，结合公司多年管理经验和施工生产实际情况而制定。
第三条安全管理必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻执行《安全生产法》及其他有关法律、法规，加强安全生产管理建立、健全安全管理制度，完善安全生产条件，确保安全生产。
第四条公司安全管理依据本制度，对公司安全生产实施综合监督管理，公司有关部门依据本制度，在各自的职责范围内对有关的安全生产工作实施监督管理。
第五条坚持按照上级要求，有计划、有组织、有重点地开展好旨在强化安全意识、规范安全行为的各项安全生产活动。
第六条本制度适用于公司各部门及在建项目的安全生产管理工作。
第二章安全生产责任制度第七条建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度，是保障安全生产的重要组织手段，也是贯彻安全生产方针、实现安全管理目标的有效载体。
安全生产责任制是公司安全生产管理中最基本的一项制度，安全生产责任制是根据“管生产必须管安全”、“安全生产人人有责”的原则，明确规定各级领导、各职能部门和各类人员在生产活动中应负的安全职责，增强了各级管理人员的安全责任心，使安全管理做到责任明确，协调配合，共同努力，真正把安全生产工作落到实处，实现公司安全管理目标。
第八条公司成立安全生产领导小组，加强对公司安全生产工作的领导，制定和落实安全生产责任制，检查、监督、考核安全生产责任制，实施和推进安保体系的贯标;第九条项目部成立以项目经理为第一责任人的安全生产领导小组，通过安全生产责任制的落实、检查、考核，充分履行管理职能，增强全员安全意识，提高自我防范的能力，使施工全过程人的不安全因素和物的不安全状态处于受控，确保工程项目安全目标管理。
企业安全生产责任制(5篇)
企业安全生产责任制安全生产责任制管理制度第一章总则一、为了加强安全生产管理工作，认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，实现我厂工贸企业安全生产标准顺利达标，达到“四个为零”（工亡事故为零，重伤事故为零，重大火灾爆炸事故为零，重大设备事故为零），促进生产持续发展，根据“管生产必须管安全”的原则，特制定本制度。
二、本厂各级干部和员工以及来厂从事各种工作的外来单位或人员，都要遵守本制度，各部门、各车间、各班组应根据本制度的要求制定适应本单位的安全生产责任制细则，并认真贯彻执行。
三、各级干部、技术人员以及每个员工都应认真学习、贯彻安全生产方针、政策、法令、规程和公司内的各项安全管理制度，任何人不得以任何借口违反或不执行。
四、建立以生产厂长（部长）全面负责安全工作领导体制，实行全员安全自主管理。
各单位负责人对本单位的安全工作负第一责任，各部门的专业技术人员对所负责的专业及分管的工作负有安全管理责任。
厂长安全责任制1、厂长是本厂安全生产第一责任人，对本厂安全工作负全面责任，负责我厂安全生产、文明生产和设备安全，主持制定我厂安全生产规章制度、操作规程，并____检查落实，负责开展安全质量标准化管理。
2、每周召开会议，研究和安排安全生产工作。
会上必须对上一周的安全生产工作做一小结，对下周的安全工作做出针对性的安排，并检查落实。
3、____落实全厂员工的安全教育和安全技术培训，____开展群众性的安全思想宣传教育。
4、负责____本厂的安全检查，落实到人，责任到位。
制止并处理“三违现象”注。
；对查出的隐患按“三定、四不推”注。
的原则进行处理，对重复查出的隐患要采取有效措施解决。
5、负责____本厂设备检修时的安全方案的制定、实施，确保检修安全。
6、负责提出安全生产所需投入资金计划，经公司批准后____实施，保护安全生产设施完整。
7、负责落实公司有关会议精神，安全管理要求，负责和生安科等安全部门的联系与配合，反映安全工作情况，提出安全管理意见和合理化建议。
公司安全生产责任制制度(5篇)
公司安全生产责任制制度第一章总则第一条为贯彻落实国家有关安全生产法律法规和方针政策，强化和落实安全生产主体责任，规范安全管理行为，加强安全生产工作，明确各级领导、职能部门和各类人员在生产中的安全职责，做到人有责任制、事有责任人，并层层落实，特制定本规定。
第二条公司执行安全责任追究制度。
各生产单位和部门必须建立有安全责任目标分解落实机制，建立安全责任目标的对应考核奖罚制度，对在安全生产存在的缺陷和对发现的安全隐患进行追责，对责任人进行处罚。
第三条本制度适用于公司各级人员。
第二章公司领导安全生产责任第四条总经理安全生产责任(一)公司安全生产第一责任人，对安全生产负全面领导责任并拥有决策权和指挥权。
(二)负责建立、健全公司的安全生产责任制。
(三)____制定公司的安全生产规章制度和操作规程。
(四)____制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
(五)保证公司安全生产投入的有效实施。
(六)督促、检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
(七)____制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。
(八)及时、如实报告生产安全事故。
(九)审批公司年度安全质量工作计划，定期____检查，督促有关单位和部门按时实施。
(十)每月主持召开一次安全情况分析会或安全生产会议，及时了解研究解决安全生产存在的问题，____消除重大事故隐患。
(十一)对公司的防台、防风、防汛、防火、防暑降温、员工劳动保护工作有总领导责任。
第五条党委书记安全生产责任(一)在公司思想政治工作中，把搞好安全生产作为一项重要任务。
积极宣传、贯彻党和国家有关安全考产的方针、政策、法规及上级有关规定，充分发挥党群____对安全生产的保证、监督作用。
(二)把安全工作列入党委的重要议事日程，对公司发生的事故承担应的领导责任；参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题，并动员和____党员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用。
(三)领导政工部门和党团____，紧密围绕公司的安全生产形势，开展思想政治工作，采用各种活动有效的形式，对职工进行安全思想，敬业精神和遵章守纪等教育，使职工树立起“安全第一”思想。
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第一章 各部门安全生产职业健康责任制
一、安全生产职业健康管理委员会（简称安委会）职责
公司安全生产委员会（简称安委会）是公司安全生产、职业卫生管理 的领导机构，由公司总经理担任委员会主任，各部门负责人任组织成 员。 安委会的任务是执行和维护国家安全生产、职业卫生法律法规，并负责 公司安全生产职业健康管理体系建立、改进、检查、监督、管理和相关 规章制度的制订、颁布，行使企业安全生产主要负责人之职；安全生产 办公室安全生产职业健康职责
二、EHS部职责
1、贯彻落实国家的安全生产法律法规和上级主管单位各项要求； 2、组织制定公司安全生产规章制度、规程等安全生产规范性文件，督 促各部门认真执行； 3、组织事故隐患排查及治理，督促责任部门及时整改， 4、组织编制公司安全生产培训计划，负责公司安全生产培训教育，督 促各部门落实员工入厂的二、三级教育及日常教育，组织特种（设备） 作业人员的教育； 5、负责公司特殊作业许可的审批与安全监督； 6、参与公司建设项目“三同时”的审核工作； 7、组织编制公司安全生产应急预案及演练、评估工作； 8、组织生产安全事故的调查处理工作； 9、推进企业安全生产管理体系建设，持续改进； 10、完成安委会交办的其他工作任务；
4. 参加企业有关安全生产职业健康规章制度制订; 5. 督促搞好班组的安全生产工作; 6. 关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，
组织从事职业危害作业人员进行预防性健康检查; 7. 发动和依靠广大职工群众有效地搞好安全生产; 8. 参加安全生产检查和对建设项目的“三同时”进行监督，参加事
4. 确保生产运营过程中安全生产职业健康投入，不断改进和提升 公司安全生产职业健康条件；
5. 定期召开安全生产职业健康会议，研究布置安全生产职业健康 工作；
6. 组织安全生产职业健康大检查，查出隐患；批准和执行重大安 全隐患的整改方案；
7. 制定安全生产职业健康应急预案，定期演练，对演练效果进行 评审；
九、仓库安全生产职业健康职责
1. 贯彻落实公司安全生产职业健康管理制度，层层落实安全生产 职业健康责任制，加强安全管理，部门负责人对本部门及管辖 属地的安全生产职业健康工作责任；
2. 查验化学品进货入库பைடு நூலகம்安全资质证明，加强化学品贮存的管 理，做好出入库登记，做到帐、卡、物一致；
3. 认真管理和使用特种设备，在装卸作业时认真执行安全规定， 严格控制叉车行驶速度，确保人、机、物的安全，杜绝“三
第二章 各级人员安全生产职业健康职责
一、总经理安全生产职业健康职责
1. 总经理是企业主要负责人，贯彻落实国家安全生产职业健康法 律法规及政策；
2. 设立安全生产职业健康管理部门或任命安全生产职业健康管理 人员，不断提高公司安全管理水平；
3. 建立安全生产职业健康责任制、安全生产职业健康管理制度及 安全操作规程，执行各项安全生产职业健康管理制度；
违”现象的发生； 4. 制定仓库安全管理制度及各项安全操作规程，并认真遵守执
行； 5. 对仓库贮存区域进行定置，合理安排场地，认真执行“6S”管
理，做到仓库整齐有序； 6. 积极参加公司组织的安全教育和活动，实施车间级（部门级）
安全生产职业健康教育和培训，经常性的开展安全生产职业健 康教育，开展安全生产职业健康活动，提高员工安全意识和事 故防范、应急处理能力； 7. 对仓库贮存场、使用的设备等进行检查，发现问题及时排除或 汇报，确保仓库的安全运行； 8. 在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布 置、检查、总结、评比安全工作; 9. 参与公司安全生产职业健康工作研究，提出合理化建议；
4. 参加企业有关安全生产规章制度制订。 5. 督促搞好班组的安全生产工作。 6. 关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，
组织从事职业危害作业人员进行预防性健康检查和疗养。 7. 发动和依靠广大职工群众有效地搞好安全生产。 8. 参加安全生产检查和对建设项目的“三同时”进行监督，参加事
3. 积极参加公司组织的安全教育和活动，在安排、总结工作时， 同时安排、总结安全生产职业健康工作。
4. 参与公司安全生产职业健康工作研究，提出合理化建议；
八、设备部安全生产职业健康职责
1. 贯彻落实公司安全生产职业健康管理制度，层层落实安全生产 职业健康责任制，加强安全生产职业健康管理，部门负责人对 本部门及管辖属地安全生产职业健康工作负责，
七、工艺工程部安全生产职业健康职责
1. 贯彻落实公司安全生产职业健康管理制度，层层落实安全生产 职业健康责任制，加强安全生产职业健康管理，部门负责人对 本部门及管辖属地安全生产职业健康负责；
2. 制订生产工艺和方法，开发新工艺、新方法时，会同综合管理 部对工艺和操作方法进行安全性分析，确保符合安全要求；
三、工会安全生产职业健康职责
1. 贯彻执行国家安全生产职业健康法律法规，对企业安全生产职 业健康提出批评和建议，督促和配合有关部门及时改进。
2. 监督安全经费的使用，对有碍安全生产、危害职工安全健康和 违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告。
3. 做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵纪守法，执行安 全生产各项规程、规定，会同综合管理部对安全生产做出贡献 的单位和个人给予表彰奖励，对违反安全生产规定的单位和个 人给予批评和惩罚。
三、工会主席安全生产职业健康职责
1. 贯彻执行国家安全生产职业健康法律法规，对企业安全生产职 业健康提出批评和建议，督促和配合有关部门及时改进;
2. 监督安全经费的使用，对有碍安全生产、危害职工安全健康和 违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告;
3. 做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵纪守法，执行安 全生产各项规程、规定，会同综合管理部对安全生产做出贡献 的单位和个人给予表彰奖励，对违反安全生产规定的单位和个 人给予批评和惩罚;
十五、压力容器作业人员安全生产职业健康职责 16 十六、电工安全生产职业健康职业健康职责 16 十七、全体员工安全生产职业健康职责 17 十八、兼职安全员安全生产职业健康职责 18
附件1、辉伦太阳能职业健康安全管理组织网络图 19
一、公司安委会机构图 19 二、工会委员会网络图 20 三、生产部管理网络图 21 四、质管部安全管理网络图 22 五、设备维修安全管理网络图 23 六、仓库安全管理网络图 24 附件2、各级安全管理人员台账 25
六、质量管理部安全生产职业健康职责
1. 贯彻落实公司安全生产职业健康管理制度，层层落实安全生产 职业健康责任制，加强安全生产职业健康管理，部门负责人对 本部门及管辖属地的安全生产职业健康工作负责；
2. 制定现场安全管理制度和操作规程，并认真执行，加强现场安 全管理；
3. 积极参加公司组织的安全教育和活动，实施二、三级安全教 育，经常性的开展安全生产职业健康教育，开展安全生产职业
置、检查、总结、评比安全工作; 5. 配合安全检查工作，对查出的隐患，进行整改； 6. 积极参加公司组织的安全教育和活动，加强车间安全教育，落
实安全二、三级教育，经常开展安全教育和活动，提高员工安 全意识和事故防范、应急处理能力； 7. 保护好事故现场，参与调查处理安全生产职业健康事故，及时 报送公司安全员，采取防范措施，防止事故再次发生； 8. 研究安全生产职业健康工作，改进工艺、技术，提高安全生产 职业健康水平； 9. 参与公司安全生产职业健康工作研究，提出合理化建议；
健康活动，提高员工安全意识和事故防范、应急处理能力； 4. 配合安全检查，对查出的隐患，组织力量进行整改； 5. 根据现场实际情况，合理调度生产检验，不得违章指挥，强令
职工冒险和疲劳作业，在安排、总结工作时，同时安排、总结 安全生产职业健康工作； 6. 合理定置工装器具，加强现场管理，搞好现场卫生，文明生 产； 7. 保护好事故现场，参与调查处理安全生产职业健康事故，及时 报送公司安全员，采取防范措施，防止事故再次发生； 8. 妥善保管、正确使用和维护安全设施，发现损坏、失效设施及 时报修； 9. 参与公司安全生产职业健康工作研究，提出合理化建议；
第二章 各级人员安全生产职业健康职责 9
一、总经理安全生产职业健康职责 9 二、总经理助理安全生产职业健康职责 9 三、工会主席安全生产职业健康职责 9 三、安全生产办公室主任职责 10 四 、安全主管安全生产职业健康职责 10 五、综合管理部副经理安全生产职业健康职责 11 七、生产部副经理安全生产职业健康职责 12 八、质量管理部经理安全生产职业健康职责 12 九、工艺工程部副经理安全生产职业健康职责 13 十、设备部经理安全生产职业健康职责 13 十一、仓库主管安全生产职业健康职责 14 十二、班组长安全生产职业健康职责 15 十三、叉车作业人员安全生产职业健康职责 15 十四、电梯作业人员安全生产职业健康职责 16
2. 制定设备安全管理制度和安全作业制度，并认真执行，加强设
备安全管理，保证设备安全运行； 3. 积极参加公司的组织的安全教育和活动，实施车间级（部门
级）安全生产职业健康教育和培训，经常性的开展安全生产职 业健康教育，开展安全生产职业健康活动，提高员工安全意识 和事故防范、应急处理能力； 4. 执行设备日常点检，做好维修保养，确保设备正常运行； 5. 管理特种设备，新设备投入使用前登记，定期检测，确保特种 设备管理符合国家法律法规。 6. 制定维修保养计划，检修作业时，做好准备工作，悬挂安全警 示牌，做好检修作业安全工作，检修完成后对设备及检修场地 进行恢复，不得把安全装置拆除、遗弃； 7. 在安排、总结工作时，同时安排、总结安全生产职业健康工 作。 8. 特殊作业时，做应办理特殊作业证，采取安全措施，特种作业 人员应持证上岗，杜绝“三违”现象的发生； 9. 加强对外来施工、技术服务等人员的安全宣讲工作，负责他们 资质审查、特殊作业申请及协调的安全工作，必要时应签订安 全协议或约定安全条款； 10. 参与公司安全生产职业健康工作研究，提出合理化建议；