刑释解教人员过渡性安置基地协议书

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安置帮教协议书

安置帮教协议书【安置帮教协议书】本协议书由下列各方共同订立，即：安置帮教中心（以下简称“安置中心”）、被安置帮教人员（以下简称“被安置人员”）及其监护人（若适用）。

一、背景简介安置中心是为了帮助犯罪嫌疑人或罪犯改正错误、回归正常生活而设立的组织。

被安置人员作为其中的一员，自愿参与本次安置帮教活动，希望得到支持和指导，重新融入社会、改过自新。

二、安置帮教目标1. 重新确立正确的价值观和生活态度，树立依法办事、遵纪守法的信念。

2. 掌握必要的法律知识，增强被安置人员的法制意识和法治观念。

3. 开展心理疏导，帮助被安置人员解决内心矛盾和焦虑情绪，保持积极乐观态度。

4. 提升被安置人员的职业技能和就业能力，为其未来的就业或创业打下基础。

5. 协助被安置人员建立良好的社会关系，促进其在社会中重新融入、并得到支持和理解。

三、安置帮教内容1. 知识教育通过课堂教学、培训讲座等形式，向被安置人员传递法律知识、社会公德和道德规范等基本知识，引导其修正错误思想，形成正确的行为准则。

2. 心理疏导安置中心将提供心理咨询和疏导服务，为被安置人员提供心理支持和帮助，帮助其解决内心的困惑、焦虑和紧张。

3. 技能培训通过职业培训、就业指导等方式，提升被安置人员的职业能力和就业竞争力，为其未来的就业或创业做好准备。

4. 社区服务安置中心将组织被安置人员参与社区服务活动，增强其社会责任感和奉献精神，积极融入社区，与社区居民建立良好的关系。

5. 健康管理安置中心将提供健康检查、定期体检等服务，确保被安置人员的身体健康，为其后续的康复和事业发展提供保障。

四、双方权利与义务1. 安置中心的权利与义务（1）为被安置人员提供安全、卫生、有序的居住环境。

（2）组织安置人员参与各类安置帮教活动，并制定相应的学习和行为规范。

（3）提供必要的生活和教育用品，确保被安置人员的基本生活需求。

（4）为被安置人员提供就业指导、职业培训等服务，帮助其尽早实现自我价值。

刑释解教人员安置帮教工作责任书(样本)

刑释解教人员安置帮教工作责任书(样本)刑释解教人员安置帮教工作责任书我愿意担任刑释解教人员安置帮教工作，并自觉接受以下责任：一、遵守政府法律法规1. 我将严格遵守国家、地方政府有关刑释解教人员安置帮教的法律法规，不得违反相关规定。

2. 我将积极配合政府的安置帮教措施，切实履行我的职责，并确保刑释解教人员安置帮教得到及时有效的实施。

二、保护刑释解教人员合法权益1. 我将全面了解和尊重刑释解教人员的合法权益，包括但不限于人身安全、人格尊严和合理就业等方面。

2. 我将积极与相关部门、社区以及社会力量合作，协调解决刑释解教人员的合法权益问题，确保他们的权益得到有效保障。

三、提供职业技能培训1. 我将根据刑释解教人员的实际需求，为他们提供相关的职业技能培训，并帮助他们获得就业机会。

2. 我将积极与雇主、企事业单位等合作，争取为刑释解教人员提供更多就业机会，并促进他们的职业发展。

四、心理疏导与社会融入1. 我将关注刑释解教人员的心理状态，积极开展心理疏导工作，帮助他们解决心理问题，稳定情绪，适应社会生活。

2. 我将组织各类活动，帮助刑释解教人员融入社会，并争取社会各界对他们的理解、支持和帮助，消除歧视和偏见。

五、定期报告工作进展1. 我将及时向上级主管部门报告刑释解教人员安置帮教工作的进展情况，并根据要求提供相关数据和信息。

2. 我将按要求定期召开工作会议，总结经验，分享成果，共同推进刑释解教人员安置帮教工作的持续改进和发展。

六、保守工作机密1. 我将牢记工作机密的重要性，严守职业道德和保密规定，不得泄露与刑释解教人员安置帮教工作相关的保密信息。

2. 我将注重工作纪律，不利用职务之便谋取私利，不参与违纪违法活动，确保自己的行为合法合规。

七、工作评估与整改1. 我将积极参与工作评估与整改工作，接受上级主管部门的监督和指导，不断提高自身的工作能力和水平。

2. 我将认真对待评估结果，积极整改存在的问题，完善工作措施，确保刑释解教人员安置帮教工作的质量和效果。

刑释解教人员过渡性安置基地协议书

XX县刑释解教人员过渡性安置基地安置帮教工作协议书甲方: XX法定代表人: XX地址: XX乙方：XX县刑释解教人员安置帮教工作领导小组办公室负责人：XX地址：XX为进一步拓宽刑释解教人员的就业安置渠道，预防和减少刑释解教人员重新违法犯罪、维护社会稳定，依据《XX省刑释解教人员过渡性安置实体认定办法（暂行）》文件的相关要求，经甲、乙双方在平等、自愿、协商一致基础上，达成如下协议：一、甲、乙双方共同建立刑释解教人员过渡性安置基地，名称为“XX刑释解教人员过渡性安置基地”，基地办公室设立在甲方公司。

二、本协议所称的刑释解教人员是指：本县范围内刑满释放和解除劳教且身体健康，思想表现良好，个人家庭困难的刑释解教人员。

三、甲方的责任：1、按照乙方需求每年提供工作岗位，安排刑释解教人员就业。

2、对刑释解教人员不得歧视，与其他员工一样，同工同酬，保证刑释解教人员工资不低于当地最低工资标准，享受政策规定的有关待遇。

3、对安置的刑释解教人员，要按照国家有关法律、法规的规定，做好在职人员的劳动保障，搞好安全生产的同时，配合乙方开展帮教工作，加强对刑释解教人员的教育管理，防止重新违法犯罪现象发生。

4、每季度向县安帮办反馈被安置刑释解教人员的表现情况，对提出离开安置基地工作的刑释解教人员，应当在了解清楚其离岗原因后予以允许，并及时告知乙方。

5、自觉接受司法行政、劳动和社会保障、财政、税务、工商管理等部门的管理和监督，按规定报送有关报表，禁止弄虚作假骗取优惠政策。

三、乙方的责任：1、根据甲方实际，负责推荐有本县户籍，思想表现良好，个人家庭生活确有困难，有迫切就业愿望，同时符合甲方用工条件的刑释解教人员到甲方就业，并如实提供刑释解教人员的基本情况。

2、协助甲方管理安置刑释解教人员，落实帮教工作措施，经常了解刑释解教人员的情况，教育帮教对象遵纪守法，做一个合格的公民。

3、协调落实省、市有关刑释解教人员过渡性安置基地补助经费，及相关优惠政策的落实。

刑释解矫人员安置帮教工作方案

刑释解矫人员安置帮教工作方案刑释解矫人员的安置和帮教工作是十分重要的，这关系到他们的社会适应能力和重新融入社会的可能性。

因此，我们需要一个完整的方案来保障刑释解矫人员的安置和帮助他们实现更好的生活。

一、刑释解矫人员的安置1. 安置方式：将刑释解矫人员分为两类，一类是离家近的人员，可以安置在家中；另一类是离家较远的人员，则需要安排在家庭式的社区矫正机构内。

2. 安置环境：社区矫正机构内应该配备完善的设施，包括床位、洗手间、储物柜、书桌等基本生活设施，以便让刑释解矫人员能够得到基本的生活保障。

3. 安置监管：社区矫正机构应该有专业的监管人员对刑释解矫人员进行跟踪管理，并定期进行访谈，以确保他们不会再犯罪。

4. 安置期限：根据不同的案件性质和刑期长短来确定刑释解矫人员的安置期限。

二、刑释解矫人员的帮教1. 帮教方式：刑释解矫人员需要进行心理辅导、职业培训、法律知识普及等方面的帮助，以便他们能够在社会上重新立足。

2. 帮教机构：社区矫正机构应该配备专业的心理医生、职业培训师、法律咨询师等，以保障刑释解矫人员的多方位帮助。

3. 帮教时间：根据不同的案件性质和刑期长短来确定刑释解矫人员需要接受帮助的时间长度。

4. 帮教方式：社区矫正机构可以利用社会资源来提供多样化的帮教方式，包括实习就业、免费职业培训、心理咨询等，以便让他们获得更好的生活和成长。

三、安置与帮教的衔接为保障刑释解矫人员安置和帮教的有效衔接，我们需要：1. 安排专业的人员对刑释解矫人员进行个人情况分析，并确定针对性强的安置和帮教计划。

2. 制定严格的学习、培训等时间表，以保障刑释解矫人员接受帮助。

3. 相互监督与支持：通过档案管理、具体情况协调会等方式，实现各个环节之间的相互监督与支持，以确保个案帮教的顺畅。

总之，刑释解矫人员是社会的一部分，需要得到社会的支持和关注。

只有通过全面的安置和帮教工作，我们才能够帮助他们顺利地融入社会，并走上一条正常的生活之路。

社区矫正+教育基地+协议书

社区矫正+教育基地+协议书关键信息项协议双方社区矫正机构名称教育基地名称联系人姓名联系电话协议目的目的说明协议内容矫正服务内容教育基地提供的服务合作模式权利和义务合作期限开始日期结束日期财务安排费用安排支付方式信息保密保密条款争议解决争议处理方式协议的修改与终止修改条款终止条件生效及签署签署及生效时间社区矫正与教育基地协议书范本社区矫正与教育基地协议书为了促进社区矫正工作与教育基地的有效合作，提供高质量的矫正与教育服务，特制定本协议书。

协议书明确了双方的权利、义务以及合作的各项细节。

一、协议双方1.1 社区矫正机构名称：____________________________1.2 教育基地名称：____________________________1.3 联系人姓名：____________________________1.4 联系电话：____________________________二、协议目的2.1 目的说明本协议旨在明确社区矫正机构与教育基地之间的合作关系，以共同促进矫正对象的教育培训与技能提升，帮助其顺利融入社会，减少再犯率。

三、协议内容3.1 矫正服务内容社区矫正机构负责提供矫正对象的管理、监督与评估，确保其按要求参加教育培训。

矫正服务包括但不限于心理辅导、行为矫正及日常监督。

3.2 教育基地提供的服务教育基地应为矫正对象提供教育培训，包括职业技能培训、学术教育及其他相关课程。

教育基地应根据矫正对象的需求，制定个性化的培训计划。

3.3 合作模式双方应定期召开合作会议，讨论合作进展及存在的问题。

合作模式包括信息共享、资源整合及联合培训等。

3.4 权利和义务社区矫正机构有权要求教育基地提供的服务符合协议要求，并对服务质量进行监督。

教育基地应根据协议要求提供高质量的教育培训，并按时提交培训报告。

四、合作期限4.1 开始日期本协议自______年______月______日起生效。

关于成立刑释解教人员过渡性安置基地的通知

关于成立刑释解教人员过渡性安置基地的通知
各村：
为全面提升我县刑释解教人员安置帮教工作整体水平，切实解决刑释解教人员的就业安置和生活出路问题，减少重新犯罪，维护社会稳定。

经镇刑释解教人员安置帮教工作领导小组研究决定，池州云海植物蛋白有限公司为刑释解教人员过渡性安置基地。

殷汇镇党政办
二0一一年十月十五日
刑释解教人员过渡性安置基地工作制度
1、刑释解教人员过渡性安置基地在区、镇刑释解教人员安置帮教工作机构指导下开展帮教工作；
2、对符合就业条件且暂无就业去向的刑释解教人员提供过渡性就业安置；
3、过渡性就业安置基地要为安置的刑释解教人员提供劳动保障和职业技能培训，定期对刑释解教人员进行思想道德和法制宣传教育，引导他们做遵纪守法、自食其力的合格公民，为他们以后自谋职业奠定良好基础；
4、对过渡性安置对象建立帮教小组，每季度召开一次安置帮教工作例会，针对性的研究帮教措施；
5、过渡性安置基地应依照法律规定为到基地过渡性就业的刑释解教人员落实相关社会保障；
6、做好帮教记录及卷宗归档工作。

刑释解教人员安置帮教工作责任书(样本)

荣县刑释解教人员安置帮教工作小组办公室刑释解教人员安置帮教工作责任书刑满释放、解除劳动教养人员安置帮教工作是社会治安综合治理的重要内容，为维护社会稳定，创建和谐社会，预防和减少重新犯罪，县刑释解教人员安置帮教工作小组与各乡镇签订如下工作目标责任：一、健全安帮网络。

乡镇设立由分管政法工作的领导挂帅，司法所、派出所、民政、文化、共青团、妇联等部门参加的安置帮教工作站，做到有牌子、有章子、有办公场所、有一名专职人员，社区、村（居）委会设立安置帮教工作小组。

二、完善安帮机制。

一是登记制度。

刑释解教人员报到登记，办理有关安置帮教手续；二是谈心制度。

帮教责任人与刑释解教人员每季度进行一次面对面的谈话，掌握其思想情况、家庭状况和实际生活情况，针对具体情况进行帮助教育，巩固改造成果；三是排查制度。

每个季度对刑释解教人员的生产、生活和管理情况进行一次全面排查，特别是重点对象的排查，并将排查情况上报县安帮办；四是例会制度。

乡镇安帮站每季度要召开专题会议，听取帮教责任人的工作汇报，分析形势，查找问题，研究对策；五是档案管理制度。

刑释解教人员安置帮教档案必须做到一人一档，且档案资料要齐全、规范。

六是信息汇报制度。

要及时上报各类报表，收集典型案例，发现异常情况立即报告相关部门。

三、开展帮教活动。

深入开展以司法所、派出所、民政办、妇联、老党员或老干部、刑释解人员亲属参加的“多帮一”活动，做到活动有方案、有总结，及时上报活动开展情况，创新安帮方式，推介安帮经验。

四、落实经费保障。

乡镇要将安置帮教工作经费列入同级财政预算，并得到落实，做到专款专用。

五、抓好基地建设。

以乡镇为单位逐步建立刑释解教人员过渡性安置基地（实体），过渡性安置解决当年刑释解教人员。

六、控制重新犯罪。

切实加强刑释解教人员安置帮教工作，预防和减少重新违法犯罪，做到年度内无重新违法犯罪发生。

七、刑释解教人员安置帮教工作纳入全县社会治安综合治理考核内容，实行责任追究制。

刑释解教人员安置帮教协议书

刑释解教人员安置帮教协议书背景为推进刑释解教工作，加强对刑释解教人员的安置帮教工作，促进其早日融入社会，我们制定此《刑释解教人员安置帮教协议书》。

目的本协议旨在对刑释解教人员的安置帮教进行规范化管理，进一步加强对刑释解教人员的关爱和帮助，为其创造良好的生活和工作环境，促进其逐步走向社会化，健康、有意义地度过余生。

协议内容1. 安置帮教机构合作方提供刑释解教人员安置帮教机构，为刑释解教人员提供生活和工作的支持和帮助，协助他们逐步走向社会化。

2. 生活保障为刑释解教人员提供良好的生活条件，包括但不限于住宿、就业、医疗、休闲等方面的保障。

3. 心理疏导为刑释解教人员提供必要的心理疏导和帮助，协助他们逐步走出心理困境，调整好心态，更好地融入社会。

4. 社会融入为刑释解教人员提供必要的社会融入支持，协助他们逐步走向社会化，建立健康的社交网络，助力其成功复建。

协议条款1. 脱帽后安置签署本协议的刑释解教人员为脱帽后安置，恪守社会法律法规，过正常的生活，严禁从事任何违法犯罪活动。

2. 报告义务一旦协议受到危害，或者发生协议项下任何违规行为，应立即向合作方汇报。

3. 违约责任合作方违反协议约定，造成刑释解教人员人身或财产损害的，负责承担因此产生的经济赔偿责任。

4. 协议期限本协议自签署之日起生效，协议期限为3年。

签署方合作方•名称：XXXX公司•地址：XXXX•联系方式：XXXX刑释解教人员•姓名：XXX•性别：男/女•身份证号码：XXXXXX总结本协议的签订旨在为刑释解教人员提供更好的安置帮教服务，帮助他们逐步走向社会化，促进其健康成长和发展。

合作方将全面履行协议约定，为刑释解教人员提供优质的生活和工作支持，为实现社会重用做出贡献。

安置帮教基地协议书

安置帮教基地协议书甲方（安置帮教基地）：地址：法定代表人：乙方（帮教对象）：身份证号码：住址：鉴于甲方为依法设立的安置帮教基地，致力于帮助社会帮教对象重新融入社会，乙方作为帮教对象，愿意接受甲方的帮教服务，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：第一条帮教目的甲方通过提供职业培训、心理辅导、生活技能指导等帮教服务，帮助乙方树立正确的人生观、价值观，提高社会适应能力，促进乙方顺利回归社会。

第二条帮教内容1. 甲方为乙方提供职业技能培训，包括但不限于职业技能理论教育和实践操作指导。

2. 甲方为乙方提供心理辅导服务，帮助乙方解决心理问题，提高心理素质。

3. 甲方为乙方提供生活技能指导，包括财务管理、人际交往等方面的教育。

第三条帮教期限帮教期限自本协议签订之日起至乙方完成所有帮教课程并经甲方考核合格之日止。

第四条甲方的权利和义务1. 甲方有权根据乙方的具体情况，制定个性化的帮教计划。

2. 甲方有义务为乙方提供符合国家标准的帮教服务。

3. 甲方有权对乙方的帮教进度进行监督和考核。

第五条乙方的权利和义务1. 乙方有权接受甲方提供的帮教服务，并有权对帮教服务提出意见和建议。

2. 乙方有义务遵守甲方的帮教计划和规章制度。

3. 乙方有义务按时参加甲方安排的帮教活动，并完成帮教任务。

第六条费用及支付方式1. 乙方应按照甲方规定的标准支付帮教服务费用。

2. 乙方应于本协议签订之日起五个工作日内支付首期帮教费用。

3. 后续帮教费用按照甲方的通知及时支付。

第七条违约责任1. 如甲方未按约定提供帮教服务，应承担相应的违约责任。

2. 如乙方未按约定支付帮教费用或未完成帮教任务，应承担相应的违约责任。

第八条协议的变更和解除1. 本协议一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。

2. 因不可抗力导致本协议无法履行时，双方可协商解除本协议。

第九条争议解决甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

刑释解教人员安置帮教实施方案

刑释解教人员安置帮教实施方案刑释解教人员安置帮教实施方案刑释解教人员（以下简称“教员”）是指被解除监禁或服刑期满后，经过专业培训并取得相关资格证书，被聘任为刑释解教工作人员的人员。

这些教员在矫正监管领域中具有专业化的知识和技能，可以发挥重要的作用，协助监狱管理机构和司法机关，帮助犯罪人员恢复社会功能，开展帮教工作。

然而，教员的工作也具有一定的挑战和难度，包括如下的方面：1. 环境适应、职业认同和职业自我效能感问题。

教员经过长期监禁后，回到社会工作可能存在环境失衡、人际交往不流畅、职业认同不足、自我效能感欠缺的问题。

2. 个体差异、社会能力和文化素质问题。

不同的教员具有不同的个体差异、社会能力和文化素质，需要根据实际情况建立个性化的适应方案。

3. 专业知识和技能培训问题。

教员需要具备专业化的矫正知识和技能，才能胜任刑释教工作，因此需要进行系统的培训。

针对以上问题，为了解决教员的安置和帮教工作，制定一个刑释解教人员安置帮教实施方案是必要的。

一、教员安置方案教员安置方案主要应包含以下几个方面内容：1. 社会适应帮助。

解除监禁的教员需要进行社会适应训练，包括社会文化知识、人际交往、情绪管理、心理调适、职业生涯规划等。

建立完善的社会支持网络，可组建教员互助小组进行心理疏导和经验交流。

2. 职业认同战略。

教员应明确自己是一名教育工作者，重要的是要对自己的岗位有明确的职业认同。

同时，建立一套适合教员的职业自我评估和自我管理体系，以提高工作效率和职业享有感。

3. 专业技能培训。

教员应接受相关的培训，提高专业能力，如组织管理、心理咨询、拟定方案、撰写报告等方面的技能。

培训应满足现实工作需求，提高教员的实际工作能力。

4. 个体化方案。

个体化方案是为单独教员制定的，考虑到其个人情况、家庭状况、健康状况、职业发展状况等方面。

通过了解教员的实际情况，为其制定适合自己的方案。

二、教员帮教实施方案教员帮教实施方案主要应包含以下几个方面内容：1. 预帮教。

刑释解教人员安置帮教协议书

刑释解教人员安置帮教协议书
帮教人: （以下简称甲方）
被帮教人：（以下简称乙方）
开展对刑释解教人员的安置帮教工作，使他们顺利走上新生之路，是党和国家的一项重要决策，体现了社会主义制度的优越性。

为了维护社会稳定，实现长治久安，我们在对违法犯罪分子进行改造或劳动教养的基础上，动员社会力量对他们做好安置帮教工作，坚持教育、感化、挽救的方针，通过安置帮教工作使刑释解教人员生活有着落，不被社会所抛弃，有效预防重新犯罪。

协议帮教内容：
一、甲方：
1、负责协调回归人员责任田的落实，帮助解决生产、生活中的困难；
2、负责协调人力资源和社会保障部门进行失业登记按就业困难人员给予援助；
3、定期与乙方开展谈心活动，帮助学习法律法规，了解其思想状况。

二、乙方：
1、有权请求甲方帮助落实责任田及解决生活出路问题；
2、定期向甲方汇报近期的思想、生活情况；
3、积极支持甲方的帮教，接受甲方管理教育。

协议书一式三份：甲、乙双方各执一份，司法所存档一份。

甲方：（单位）帮教人：
乙方：（被帮教人）
二○一○年月日。

社区矫正教育基地协议书模板范文

社区矫正教育基地协议书模板范文甲方（社区矫正机构）：____________________乙方（社区矫正教育基地）：____________________鉴于甲方为依法设立的社区矫正机构，负责对社区矫正对象进行教育、管理和帮助；乙方为经甲方认可的社区矫正教育基地，愿意协助甲方开展社区矫正教育工作。

双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就社区矫正教育基地合作事宜达成如下协议：第一条合作目的本协议旨在明确甲乙双方在社区矫正教育基地合作中的职责、权利和义务，以促进社区矫正工作的顺利进行。

第二条合作内容1. 乙方同意为甲方提供社区矫正教育基地，用于甲方对社区矫正对象进行教育、培训和心理辅导等活动。

2. 乙方应保证教育基地的设施设备符合甲方要求，并提供必要的教学和管理支持。

3. 甲方负责组织社区矫正对象参加乙方提供的教育活动，并承担相应的管理责任。

第三条甲方权利和义务1. 甲方有权对乙方提供的教育基地进行监督和检查。

2. 甲方应确保社区矫正对象遵守乙方的管理制度和教育基地的相关规3. 甲方应按时向乙方支付教育基地使用费用。

第四条乙方权利和义务1. 乙方有权要求甲方支付教育基地使用费用。

2. 乙方应保证教育基地的设施设备安全、卫生，符合甲方要求。

3. 乙方应协助甲方对社区矫正对象进行教育和管理。

第五条费用及支付方式1. 甲方应按照本协议约定向乙方支付教育基地使用费用。

2. 费用支付方式为：___________________。

3. 费用支付时间：___________________。

第六条保密条款1. 甲乙双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密和个人隐私予以保密。

2. 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、提供或允许第三方使用上述信息。

第七条违约责任1. 如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

2. 违约责任的承担方式：___________________。

第八条协议的变更和解除1. 本协议一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解2. 如遇不可抗力或其他特殊情况，双方可协商变更或解除本协议。

安置帮教保证书范文

安置帮教保证书范文（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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安置帮教基地合作协议书

安置帮教基地合作协议书甲方（合作单位）：_______________乙方（帮教基地）：_______________鉴于甲乙双方本着互利共赢的原则，就共同推进社会帮教工作，促进社会和谐稳定，经友好协商，达成如下合作协议：一、合作目的甲乙双方本着资源共享、优势互补、共同发展的原则，通过建立安置帮教基地，为需要帮教的人员提供专业化、系统化的教育与培训，帮助他们顺利融入社会，实现自我价值。

二、合作内容1. 甲方负责提供合适的场所作为帮教基地，并负责基地的日常维护和管理。

2. 乙方负责制定帮教计划，组织专业人员进行教学和指导。

3. 双方共同负责帮教对象的筛选、评估和后续跟踪服务。

4. 双方定期举行交流会议，总结经验，不断完善帮教工作。

三、责任与义务1. 甲方应确保提供的场所符合帮教活动的需求，保障设施安全、环境适宜。

2. 乙方应保证帮教活动的质量和效果，定期向甲方提供工作报告。

3. 双方应共同遵守国家法律法规，尊重帮教对象的合法权益。

4. 双方应积极寻求政府及社会各界的支持与帮助，共同推动项目的发展。

四、资金投入与管理1. 甲方负责基地建设初期的资金投入，包括但不限于场地租赁、装修、设备采购等。

2. 乙方负责帮教活动的具体经费，包括人员工资、教材费用、活动经费等。

3. 双方应建立透明的财务管理制度，确保资金的合理使用和监督。

五、风险控制与争议解决1. 双方应建立健全的风险评估机制，及时识别和处理可能出现的风险。

2. 如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至仲裁机构进行仲裁或依法向人民法院提起诉讼。

六、协议的变更与终止1. 本协议一经签订，任何一方不得擅自变更或解除。

如需变更或解除，应经双方协商一致，并以书面形式确认。

2. 如遇不可抗力因素导致无法履行协议，双方应及时沟通，妥善处理相关事宜。

七、其他事项1. 本协议未尽事宜，由双方协商补充。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

刑释解教安置帮教协议书

刑释解教安置帮教协议书甲方（帮教单位）：_____________________乙方（刑释解教人员）：_____________________丙方（担保人/监护人）：_____________________鉴于乙方为刑满释放或解除教育矫治的人员，根据国家相关法律法规，为帮助乙方顺利回归社会，实现社会融入，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本协议。

第一条帮教内容1.1 甲方负责对乙方进行思想教育、法律知识普及、职业技能培训等帮教活动。

1.2 甲方应为乙方提供必要的生活指导和心理辅导，帮助乙方树立正确的人生观、价值观。

1.3 甲方应协助乙方解决就业、居住等实际问题，促进乙方的社会融入。

第二条帮教期限2.1 本协议的帮教期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

第三条乙方的权利与义务3.1 乙方有权接受甲方提供的帮教服务，享有平等参与社会生活的权利。

3.2 乙方应遵守国家法律法规，服从甲方的帮教安排，积极参与帮教活动。

3.3 乙方应诚实守信，不得隐瞒个人情况，如有变动应及时通知甲方。

第四条甲方的权利与义务4.1 甲方有权根据乙方的实际情况，制定帮教计划和方案。

4.2 甲方应尊重乙方的人格尊严，不得歧视或侵犯乙方的合法权益。

4.3 甲方应定期对帮教效果进行评估，并根据评估结果调整帮教计划。

第五条丙方的权利与义务5.1 丙方作为乙方的担保人或监护人，应对乙方的行为承担相应的监督责任。

5.2 丙方应协助甲方对乙方进行帮教，确保乙方能够遵守本协议的约定。

5.3 丙方应配合甲方处理乙方在帮教期间可能出现的问题。

第六条违约责任6.1 如乙方违反本协议约定，甲方有权终止帮教服务，并要求乙方承担相应的违约责任。

6.2 如甲方未能履行帮教义务，乙方有权要求甲方承担违约责任。

第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。

刑释解教人员安置帮教基地工作制度

刑释解教人员安置帮教基地工作制度过渡性安置帮教基地工作人员基本要求一、能正确认识安置帮教工作的重要性和具体任务；二、要具有较高的政治业务素质；三、要具有较强的组织指挥能力、临机决断能力。

四、要做到“三个不”（不嫌弃、不歧视、不纠缠旧罪过）“四个一样”（政治上一样对待、经济上一样支持、工作上一样信任、生活上一样关心）“八清楚”（住址清楚、犯罪性质清楚、释放时间清楚、家庭状况清楚、经济条件清楚、思想动态清楚、外出活动清楚、交往人员清楚）过渡性安置帮教基地工作制度一、报到登记制度1、社区矫正和刑释解教人员持《再就业证》到过渡性安置帮教基地报到时，基地帮教机构应进行登记。

2、过渡性安置帮教基地帮教机构在社区矫正、刑释解教人员持《再就业证》报到后，应进行登记、建档、立卡，实行一人档，分类管理。

3、对未办理报到登记手续的社区矫正、刑释解教人员，经调查确认后，应责成社区矫正、刑释解教人员补办登记手续。

报到登记工作要求1、安置帮教工作人员对来基地报到就业的社区矫正、刑释解教人员应当做到热情接待，态度和蔼，用语文明，礼貌待人。

2、在接待中应准确掌握社区矫正、刑释解教人员的思想、生活等情况，进行法制宣传和思想疏导工作。

3、报到登记时，应准确填写报到人员所犯罪行、家庭住址、监狱现实表现及个人特长、爱好。

4、对接待中掌握的重点人员，应及时做好回访工作。

二、访问谈心制度1、过渡性基地帮教责任人每月至少找帮教对象谈心一次，重点帮教对象应每半月谈心一次。

2、帮教责任人在下列情形时要做到必访：婚丧时必访、生病时必访、有纠纷时必访、有困难时必访、有突发情况时必访。

3、帮教责任人在下列情形时要做到必谈：犯错误时必谈、受挫折时必谈、思想有问题时必谈。

三、结对帮教制度1、社区矫正、刑释解教人员到过渡性安置帮教基地就业时，基地帮教机构应指定专人为其帮教责任人，与社区矫正、刑释解教人员建立结对帮教关系。

2、建立帮教关系要签订帮教协议书，协议书一式五份，由帮教责任人、被帮教人、安置帮教基地领导、基地帮教机构和县区司法局帮教办各执一份。

安置帮教协议书范文

近年来，我国司法制度在不断完善和发展，其中安置帮教协议书作为一项新型的社区矫正手段也逐渐被引入到了我们的法律体系中。

安置帮教协议书是一种为矫正社区犯罪人员、帮助他们重新回归社会而提供的一项切实可行的方法。

那么什么是安置帮教协议书呢？今天我们就来探究一下这个问题。

一、什么是安置帮教协议书？安置帮教协议书是由监狱或拘留所制定的文件，通过与被安置帮教对象签署协议书的方式对其进行跟踪、帮助、监督以及教育，督促他们重新融入社会。

此外，安置帮教协议书是社会矫正机关和社区矫正机构开展社区矫正工作的实际操作方式，是创新社区矫正方式的有效载体。

它具有以下特点：1.明确界限。

安置帮教协议书以某个特定区域为范围，只要求矫正者在规定的社区范围内保持良好的行为表现，而不要求他们离开这个范围。

这种固定的限制范围对矫正人员的行为监管，以及对矫正后的回归社会有着极大的作用。

2.着重帮助。

安置帮教协议书不仅强调矫正者在规定的社区范围内保持良好的行为表现，而且也提供工作机会以及建议他们去学习特定的技能和知识，以帮助他们更好地融入社会。

3.加强监督。

安置帮教协议书形成了一种有效的监督机制，由安置帮教工作人员日常进行监督，有力地防止了由于矫正者自身或其他外部因素而导致的再次犯罪行为发生。

安置帮教协议书能够精准评估犯罪人员的犯罪凶险性，及早判定出是否存在再次犯罪的风险，从而把握好社区治安的稳定。

二、安置帮教协议书的签订在中国的刑法中，只要涉及刑罚，都必须有法律手续。

而安置帮教协议书的签署则是依据司法和法律规定，结合我国现在的社会形势制定的一种有效的矫正方式，强调了矫正者承担自我监督责任以及社会共同参与的原则。

安置帮教协议书并不是由矫正人员自行签订的协议，而是建立在法律的基础之上，监狱或拘留所会在刑满释放当前会对你进行再矫正，安置帮教协议书的签署则是其中的一个步骤。

三、安置帮教协议书的内容安置帮教协议书的内容就是规范矫正人员的行为准则，协助其回归社会，同时提高其对违法犯罪和不良行为的自我认识和判断能力，在未来的日常生活中不再犯罪或不良行径。

刑释解教人员安置帮教实施方案

刑释解教人员安置帮教实施方案为认真贯彻落实刑释解教人员安置帮教工作措施，有效预防和减少我乡刑释解教人员重新违法犯罪发生，促进我乡社会稳定，根据上级有关文件精神，结合我乡实际，特制订本计划。

一、指导思想做好刑释解教安置帮教工作，要以三个代表重要思想和党的__大精神为指导，从全面贯彻落实科学发展观、维护改革发展稳定大局、实现国家长治久安的高度，充分认识做好刑释解教人员安置帮教工作的重要性，认真贯彻落实各级领导对安置帮教工作的批示精神要求，进一步坚持工作制度化、措施具体化、帮教日常化、安置市场化的四化工作思路，进一步完善工作机制，强化工作措施，提升工作水平，预防和减少重新违法犯罪，为维护我镇政治社会稳定做出新的贡献。

二、工作任务和目标1、司法所要充分利用司法专网作用，对全乡刑释解教人员进行初始信息录入，进行网上信息管理。

2、对那些改造情况不好的、有可能重新危害社会的、无家可归、无亲可投、无业可就的刑释解教人员，特别是对那些改造表现差、有可能重新危害社会的刑释解教人员和青少年，派出所、司法所要加强帮教力量，实行重点帮教。

3、对去向不明人员、三假（假姓名、假身份、假地址）人员、流动人员、人户分离的刑释解教人员，派出所、司法所要认真查找核实，逐个摸排外出去向，掌握工作单位、详细地址及联系电话等，尽量减少漏管失控现象，及时消除治安隐患。

4、认真做好刑释解教人员的日常衔接管理工作，刑释解教人员回归后，镇、村安帮组织要与其签订帮教合同书，做到月见面、季考核，同时要定期组织刑释解教人员法制培训班，组织他们学习国家的法律、法规和政策等知识。

5、继续深入开展刑释解教人员摸底排查活动，对有违法犯罪倾向的刑释解教人员，镇综治办、派出所、司法所要配合村帮教组织，对其进行动态管理，实行专人负责，绝不能托管失控。

6、对安置帮教管控措施落实，工作成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励；对安置帮教管控责任和措施不落实，造成刑释解教人员漏管失控，导致重新犯罪或重新劳教、造成严重后果的，要追究有关单位主要领导和直接责任人员责任。

解教人员安置实施方案（二篇）

解教人员安置实施方案年刑释解教人员安置帮教工作，以全面贯彻落实党的大和届___中全会精神为指导，以科学发展观为统领，以降低刑释解教人员重新违法犯罪为首要标准，以构建和谐平安为目标，以政府主导下的“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、工作职责规范化”为工作方针，以“衔接帮教有效、齐抓共管有序、保障措施有力”为工作重点，最大限度地预防和减少重新违法犯罪，为促进我镇经济平稳较快发展作出积极贡献。

一、切实加强信息化管理，做好衔接排查工作，有效减少刑释解教人员漏管失控1、进一步推动安置帮教工作管理软件使用，尽快实现对刑释解教人员的信息化管理。

2、做好回归社会的刑释解教人员排查清理工作，对下落不明和“三无”刑释人员进行摸排，对见档不见人的刑释人员核对摸排，逐一对照落实。

3、对有重新犯罪倾向的刑释人员实现重点帮教，必要时与公安机关联合对“三无”刑释解教人员进行甄别。

4、建立完善我镇刑释解教人员信息库。

镇司法所年内要建立和完善刑释解教人员信息库，提高刑释解教人员管理工作的信息化水平。

二、切实抓好刑释解教人员过渡性安置基地（企业）、就业技能培训基地建设认真贯彻落实《___加强刑释解教人员过渡性安置基地（企业）建设的意见》精神，加强对本辖区企业考察认证、宣传工作，落实有关优惠政策，为安置基地（企业）建设创造良好条件，使更多的企业参与刑释解教人员帮教安置工作，并在我镇推广章光___红豆杉基地的成功经验和做法，通过示范性安帮基地带动全镇安帮基地建设整体水平的进一步提高。

进一步加强职业技能培训基地建设，由政府、监所、企业实现整体联动，达成协议，使服刑、在教人员在监所内技能培训，刑满解教回归，到过渡性安置基地直接就业。

三、切实抓好___试点工作按上级部门要求，进一步建立和完善___试点工作机构，调整、充实___试点工作领导小组，指导村（居）委会建立健全相应的领导机构和工作机构，为试点工作的深入开展提供___保障；确定试点单位开展___工作。

社区矫正就业基地协议书模板

甲方： [甲方全称]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方： [乙方全称]地址：[乙方地址]法定代表人：[乙方法定代表人姓名]联系电话：[乙方联系电话]鉴于甲方为负责社区矫正工作的司法机关，乙方为愿意参与社区矫正对象就业帮扶的企业，双方本着平等互利、合作共赢的原则，经友好协商，就乙方为甲方社区矫正对象提供就业培训、就业岗位等事宜，达成如下协议：第一条协议目标1.1 乙方同意为甲方社区矫正对象提供就业培训机会，提高其职业技能和就业能力。

1.2 乙方同意为甲方社区矫正对象提供就业岗位，帮助其顺利回归社会，预防和减少重新犯罪。

第二条就业培训2.1 乙方应根据甲方社区矫正对象的具体情况，制定培训计划，包括培训内容、培训时间、培训师资等。

2.2 乙方应确保培训质量，为甲方社区矫正对象提供专业的培训服务。

2.3 甲方负责组织社区矫正对象参加培训，并提供必要的协助。

第三条就业岗位3.1 乙方同意为甲方社区矫正对象提供一定数量的就业岗位，并保证岗位的稳定性。

3.2 乙方应提供适合社区矫正对象特点的岗位，并确保工作环境安全、健康。

3.3 甲方负责将社区矫正对象的基本情况和就业意愿提供给乙方，乙方负责根据实际情况进行岗位安排。

第四条合作方式4.1 双方应定期召开协调会议，讨论和解决就业基地运作中的问题。

4.2 甲方负责对乙方提供的就业岗位进行审核，确保其符合社区矫正对象的需求。

4.3 乙方应积极配合甲方的工作，为社区矫正对象提供必要的就业指导和帮助。

第五条保密条款5.1 双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

第六条违约责任6.1 如一方违反本协议的约定，另一方有权要求其立即改正，并承担相应的违约责任。

6.2 如一方违约导致对方遭受损失的，违约方应承担赔偿责任。

第七条争议解决7.1 双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。