公司个人质量月活动总结
质量月的活动总结范文6篇
质量月的活动总结范文6篇质量月的活动总结范文 (1) 全国质量月主题是“全员全过程全方位参与,全面提高质量安全水平”。
质量是企业之命脉发展之阶石,x公司的每一员都深知质量的重要性。
随着质量月的到来,在新形势下,公司开展形式多样的质量月活动,公司领导并作了重要指示,要求各部门要积极参加质量月活动。
我们分厂在积极参加公司举办的质量月相关活动的同时,并围绕11年全国质量月主题开展了一系例的质量月活动。
从员工积极性可以体现出,员工的质量意识有了很大的提高,并向一个积极、上进的方向发展。
现将分厂20xx年质量月活动情况总结如下:(一)通过召开动员大会,动员全体员工积极参与质量月活动,明确了质量月活动的目标与工作计划,会上宣布实施了班组质量责任制等相关质量管理制度,把质量责任明确到班组,明确到个人,为营造人人关心质量、人人重视质量的工作氛围加了温,生产基地分厂的总班长在大会上做了表率,立下了质量“责任状”。
随着基地挤压机台与各生产线的相继投产,x班组面临着货期与产量的双重压力,特别是等高精度产品安排在基地生产。
动员大会上x厂长要求各班组发扬艰苦奋斗、不言苦、不言累的拼搏精神,要做到保质量、保货期、保产量,力争完成11年各项任务指标。
(二)组织分厂班组长以上人员开展了以质量事故案例为专题的研讨会,通过深入剖析事故,找出问题根源所在,加以分析、总结、吸收,再结合生产实际情况,对质量安全隐患一一排查,不断完善改进,从源头上把问题管控。
随着公司日益发展壮大,生产不断扩大,对新岗位需求增大,要保持公司强劲的发展势头,必须加强对新老员工的岗前岗后培训。
新员工质量意识相对簿弱,沟通不足,老员工新岗位实操不过关,有摆老资格现象,这些都直接影响安全生产、产品质量、交货服务质量等等。
研讨会上,日班总班长主动提出负责新员工的班组培训工作,提出了以多观察、多辅导、多操练,用先进个人为典范进行实操培训方法,并到大家的认可。
(三)开展多样性的质量安全知识宣传教育活动。
2024质量月的个人活动工作总结模板(6篇)
2024质量月的个人活动工作总结模板质量月活动的开展,大大提高了员工质量意识、技能水平和自做自查工作。
质量工作要细心认真,精益求精。
产品质量不光是我们作为一名QC的职责,更要做到人人有责。
我们要加强职责心,提高工作进取性,主动发现问题,解决问题,为客户供给更优秀的产品。
在实践中找到解决问题更好的方法。
任何的方案不去实践也只是空谈,所以最重要的还是脚踏实地的实践,经过实践能够更好的验证我们提出方案的准确性,并能够发现前期方案的不完善。
生产线员工经过“三自两互”工作方法,有效的保证了产品质量。
作为一名现场品管,我的关注重点也从单一的产品质量,向安全、设备、工艺、技术的方向发展。
质量月活动的持续进行,我有信心我们的产品质量会越来越好,每一个东方人都能成为最美造箱人。
质量月活动的总结不是结束,而是开始。
经过质量活动,有效地让我们现场QC从以前的哪里有问题就去哪里扑火的现状里走出来,更多的是以管理为主,管理作业工人对质量负责,对自我工作岗位的质量自检自修互检互修,从源头控制才能从根本上解决问题。
李总所做的关于质量月活动总结,既指引了我们前进的动力,又指出了我们现存的不足,虽然转眼间质量月已经过去了,可我们的质量管理却不能松懈,我们要把每个月都当作“质量月”来持续推进。
质量月活动让生产线员工的质量意识也有了较明显的提升,从对前道问题的漠不关心,到此刻的进取落实“三自两互”工作,这就是思想的转变,从要我质量到我要质量,仅有员工的质量意识得到提升才能为我们后续的卓越品质打下夯实的基础。
“我们不仅仅要仰望星空,更需要脚踏实地”,卓越品质的建设任重道远,让我们不忘初心朝着卓越品质砥砺前行!团队需要上下齐心,统一目标。
质量管理也是如此,理念统一了,工作法大家一致认可了,才能齐心协力往统一的目标去努力。
对于“三自两互”工作法的提出,充分得到了一线员工的认可,给了我们正确的努力方向,全员参与质量把控。
全员质量管控是对质量提升的助力,产品质量关系到每一位员工的切身利益。
质量月优秀活动总结(精选6篇)
质量月优秀活动总结(精选6篇)在工作和生活中,少不了要写各种各样的文档,不论是写制度、写总结、写计划还是写其它的材料,能写出一篇好的文档,体现了一个人的文笔,也体现着一个人的能力,下面是我汇编整理的《质量月优秀活动总结(精选6篇)》,希望能够帮到你!质量月优秀活动总结1以创建青年文明号为契机,我站在5月份开展了服务质量提升月活动,对活动月做出了精心部署,措施有力。
做到了“三个到位”一是组织领导到位,二是宣传发动到位,三是监督检查到位。
在此次活动中,窗口服务水平显著提高,投诉明显减少,并在活动中涌现出许多亮点,赢得了社会各界的广泛认可。
活动虽告一段落,但在全站掀起了比服务、赛业务、强素质、树形象的热潮,我们要继续将“服务质量提升月”活动的精神发扬下去。
会上,钟站长宣读了评比方式,科室负责人对本科室开展“服务质量提升月”情况进行汇报,评委根据活动的创新性、推广性、承诺和服务流程上墙情况、成效、表扬表彰和有效投诉等方面进行逐一打分,钟站长在讲话中对巩固活动成果,建立长效机制提出了具体要求,进一步创新活动内容和形式,将开展优质服务活动作为一项长期工作坚持开展下去,真正达到提高素质、改进作风、严格要求、树立形象的目的。
本次“服务质量提升月”活动作为五月份的重点工作,科室要不断创新优质服务形式,丰富优质服务内涵。
要以客-户满意为最高奖励,不断提高质监服务质量,提升服务档次,展示良好形象。
认真总结,形成优质服务长效机制,牢固树立服务品牌意识。
及时把“服务质量提升月”活动中好的做法、好的经验常规化,制度化,建设优质服务长效机制,形成优质服务的文化体系,使之转化为规范质监站管理、推动质监站又好又快发展的持久动力。
这次总结评比会议也给全站窗口提供了学习的平台,总结不是结束,而是新的优质服务的开始。
各位职工要以此为契机,对活动开展过程中成功的经验及时进行总结、提炼,并整合、完善已有的成功做法,使其上升为制度层面,深入持久地发挥作用。
质量月的优秀活动总结(6篇)
质量月的优秀活动总结车间的工作最重要的就是要保证质量,所以在质量月里开展了质量月活动,以下是这次活动的总结。
一、组织动员成立“质量月”活动领导小组,由车间主任出任组长,统领工作全局,通过车间会议,班组班前班后会宣传“抓质量水平提升,促发展方式转变”的活动主题。
二、重在活动按照公司质量活动月的组织安排,车间全程参与了公司质量活动月全部活动内容,并具体细化了电仪活动项目,涉及7大项,包括宣传发动、高效保质检修、格言论文征集、合理化建议、安全质量培训等工作,都具体到责任人,确定了任务指标,并制定了完善的考核奖惩办法。
截止月底,这些活动全部超额、超预期完成任务指标。
其中,比较反应电仪特色的工作就是领导干部联系点制度,车间三位领导针对联系点工作现状、现存问题、可拓展空间进行细致独到的教育引导,既开拓了一线班组的思路,又推动了质量月活动真正在一线开花结果。
三、具体工作电仪车间领导深入到联系点,结合班组实际,围绕如何“降低电仪事故率,稳定产品质量”进行了专题讨论,对于车间一直在主导实施并且已经见效的工作继续坚持抓好____,对于职工提出来的有利于稳定电仪生产的条陈建议适当梳理汇总,可操作性强的立即安排实施。
主要内容有:1、DCS技术组对新到货的系统卡件,操作站主板进行防腐喷涂,并密封装袋保护,降低物流存储环节的坏卡几率。
2、废气吸附户外用普通塑料气源管逐步淘汰,更换为更为适应环境工况的四氟材质气源管。
3、利用纺练停车检修机会,对精炼、浴站、烘干的阀门进行检测,从自控室发出命令,检查阀门开度与自控室画面是否一致,出现故障的阀门予以更换,确保阀门调节功能的稳定。
4、针对路灯灯杆顶端密封不好,雨天溅水导致路灯线路短路问题,电修工段利用密封胶做好灯杆顶部的密封。
5、执行周检计划,对现场仪表进行定期调校,确保仪表稳准灵。
特别是关键计量仪表都重新标定校准。
6、公用工程工段针对所辖____个变电站,____个PC室,加大巡视巡检频次,记录设备运行工况参数,保证供电稳定可靠。
公司质量月的活动总结(三篇)
公司质量月的活动总结尊敬的领导,亲爱的同事们:大家好!我是公司质量管理部的XXX。
在过去的一个月里,我们共同策划并组织了一系列质量月活动。
经过大家的共同努力和积极参与,本次活动取得了圆满成功。
现在让我们来回顾一下这个精彩而难忘的质量月吧!一、总体概述这次公司质量月活动的主题是“质量第一,追求卓越”,旨在加强质量管理意识,推动全员质量参与,提高产品和服务质量。
通过一系列宣传、培训和竞赛活动,我们全面展示了公司的质量管理成果,增强了质量意识,取得了显著的成效。
二、宣传活动1.海报设计比赛我们组织了一场海报设计比赛,鼓励全员参与,设计符合质量月主题的海报。
通过公司内部投票和专家评选,最终评选出了前三名,并在公司内部刊物和宣传渠道上展示,营造了浓厚的活动氛围。
2.宣传月报我们制作了一份质量月报,详细介绍了公司质量管理的最新成果和经验分享。
该月报既是对公司质量工作的总结,也是对质量月活动的宣传和推广,全体员工都能了解到公司质量管理的重要性和价值。
三、培训活动1.质量管理知识讲座我们邀请了质量管理专家来公司进行讲座,向员工介绍质量管理的基本理论和方法。
讲座内容丰富,既有理论知识,也有实际案例分析,使员工对质量管理有了更深刻的理解和认识。
2.内部培训课程我们安排了一系列内部培训课程,旨在提高员工的质量意识和技能。
培训内容包括质量流程控制、质量审查、质量记录管理等方面,通过培训提高员工的质量管理水平。
四、竞赛活动1.质量管理实践案例分享我们鼓励各部门、各项目组分享实施质量管理的经验和做法。
在质量月期间,通过线上和线下的形式,员工们纷纷分享了各自的质量管理实践案例,激发了全员的参与热情,并为大家提供了宝贵的学习和借鉴材料。
2.质量知识竞赛我们组织了一场质量知识竞赛,旨在考察员工对质量管理相关知识的掌握情况。
竞赛形式多样,既有书面答题,也有现场问答和小组讨论等。
通过竞赛活动,员工们深入学习了质量管理的相关知识,提高了对质量工作的理解和认知。
质量月总结(精选6篇)
质量月总结〔精选6篇〕质量月总结1为积极贯彻落实国家质检总局等26部门结合开展202_年全国质量月活动精神,结合核电关于开展好质量月活动的建议,响应大队及公司关于开展质量月活动的会议与通知精神,工程部开展以“打造经济晋级版实现质量强国梦”为主题的质量月活动,并以开展“质量月”活动为契机,引导和发动全体人员积极参与活动,围绕工程质量目的,坚持追求“零缺陷”质量标准,围绕“以质量求生存,以质量求开展,以质量求效益”的精神,进一步落实各项质量法律、法规、技术标准执行力度,深化全员质量意识,努力进步质量管理程度,获得了显著成绩,现将本次质量月活动总结如下。
一、搭建结实组织,强化宣传力度,进步质量意识根据国家开展“质量月”活动的有关信息,核电关于开展质量月活动的有关通知以及大队、公司关于活动的相关文件精神,工程部立即响应,于202_年9月6日成立以工程部副经理〔主持工作〕xxx为组长,施工技术负责人xxx为活动小组执行组长,各专业技术管理人员、施工队长、班组长为组员的活动小组〔小组构造图如下:略〕。
9月6日工程部组织召开质量月活动发动会,传达质量月活动精神,并至落实活动要求。
围绕质量月活动的主题“打造经济晋级版实现质量强国梦”,结合工程的实际情况,有、有措施,扎扎实实地开展了活动,认真贯彻执行质量月活动要求,使“质量月”活动有条不紊地进展。
9月10日在工程部施工现场及现场办公区张贴质量月活动主题横幅。
并在橱窗张贴以质量为主题的宣传简报,出版一期质量平安黑板报,衬托活动气氛。
二、组织开展、参加相关会议及质量培训教育1、组织新进人员进展质量知识培训对每一名新进场人员进展了质量知识培训,培训内容除了学习质量管理的根底知识外,还将结合实际,就消费过程中应注意的事项,如严格按照工艺要求施工,混凝土表观质量及平整度,准确测量放样,精细施工,确保各项施工精度符合国家强迫性标准。
2、每周安排质保人员参加核电厂组织的周例会。
质量月工作个人的总结范文(6篇)
质量月工作个人的总结范文为期一个月的“质量在我心中、质量在我手中”质量月活动已喜降帷幕,这既是公司上至高层管理人员,下至普通员工政治生活中的一件大事,同时也是提高全员质量意识,从我做起、促进我们公司三大主流产品质量再上一个新的台阶,向更高目标迈进的又一重大举措。
回顾____月以来的活动开展,我们全体干部、员工紧紧围绕任总在主管级以上人员会议上的指示和要求精心组织、合理安排、积极参与、全面实施、逐步推进并不断完善,圆满完成了此次活动的各项具体内容与要求,取得了可喜的成效,达到了理想的目的,证实了问题的症结,提出了合理的建议,拿出了整改的方案,采取了过硬的措施,扭转了过去存在的一些不良习惯,如今我们全员正朝着实现零投诉,达到零缺陷的目标奋进。
总结____月以来的质量活动我们取得了如下八大成果:1、通过一些文娱和体育活动的开展,既丰富了我们员工的业余文化生活,同时也培养了我们服从能力和组织能力,既锻炼了身体,也磨练了意志。
2、通过评比“集体标兵”和“个人标兵”使员工的干劲十足,开展你追我赶的喜人局面,涌现了以中段贴纸组为“集体标兵”,以冷压组黄加信、包装组陈凯、成品仓杨军道等“个人标兵”为龙头的一大批优秀的员工,由于名额的限制,不能一一列举,他们是我们学习的榜样,是我们的楷模,是我们的追求目标。
希望他们继续发杨、以点带面,让先进的更先进,让后进的赶先进。
3、通过推进和加强6s管理,从车间区到生活区环境卫生有了很大的改善,面貌焕然一新,令人舒畅,同时也给生产创造了一个舒适的环境和良好的条件。
4、通过以潘经理牵头,各部门主管参与评比和纠正员工操作现场测试、评比出以面油组李德华、刘贵强等员工规范操作的典范,大大鼓舞了他们的斗志和工作士气,让后进的现场学习观摩、不断改进、不断提高。
5、更为重要的是通过此次活动的开展,员工的质量意识大有改观,原有的不良操作习惯,“干坏干好一样与我无关”的思想意识已荡然无存,真正地是在“人人品管,一次做好”默默无闻地在生产一线付出自己辛勤的汗水,作出自己的努力。
质量月优秀活动总结(精选5篇)
质量月优秀活动总结(精选5篇)质量月优秀活动总结1为了提高机械厂产品质量,提高员工的工作质量和积极性,提高部门人员责任心,增强企业凝聚力,20**年9月我厂开展了以“全员行动,提高质量”为主题的“质量月”活动,在公司事业部的领导下,各车间高度重视、精心组织、严格要求,各车间的质量水平取得了显著的成效,产品质量有了大幅度的提升。
现将活动有关情况总结如下:1、领导重视,精心组织为了更好开展质量月活动,机加工司召开全厂员工会议进行活动动员,456开展质量月活动的目的和要求进行了简单的叙述,并宣布质量月活动开始。
456对质量月活动的具体实施,活动安排等问题做了简明扼要的评述。
564各车间的改善情况做了具体的要求,质量月活动正式拉开序幕。
要求要以质量月活动为契机,营造“人人关心质量、人人重视质量”的氛围。
3、加强培训力度在本“质量月”活动中掀起了学习的高潮,使员工树立了质量观念,提高了员工的质量意识。
各车间通过各种形式,开展对员工的质量培训。
机加车间:对操作工进行言传身教方式的操作培训,要求工人加强自检,严格控制零件质量;对全车间员工进行了量具使用的培训。
结构车间:坚持定期会议,提高员工的质量意识,每天生产结束后,质检员对当天的生产和质量情况进行总结,并定期在车间以予公示;使车间的质量整体有了一定的改观。
工模具车间加强了职工的图纸识别培训,逐步开展员工图纸识别能力的培训。
4、严格控制生产过程质量为了有效的实现过程质量控制,各车间员工提高自检能力,生产过程中加强了自检。
车间检验人员提高了检验的力度和频率,所有尺寸按照公司内控标准严格执行,并详细做好记录。
各车间主任严格管理各车间的质量,使产品质量都有了明显的提高。
5、质量月中出现的问题仍然比较多虽然9月份质量月,我车间的产品质量有了明显的改善,但依然存在很多问题,外观质量尚有待提高,产品打磨不够仔细,部分细节亟待改进,质量量月后期已有大量改善,但仍存有不足。
质量月活动总结(5篇)
质量月活动总结为提升我公司质量管理水平和全体员工的质量责任意识,确保全面完成本年度各项质量指标,____年____月至____月在制药厂举办了,强调员工的岗位质量责任和质量行为提升,以"我是一个合格的质量卫士"为主题的质量月活动,现对质量月活动总结如下:一、活动开展情况第一阶段宣传动员、学习阶段(____月____日至____月____日)1、制作了____份质量宣传标语,分别张贴于制药厂各个部门显眼处,在制药厂QQ群、各部门QQ群发起质量月的宣传。
2、由质保部组织全厂管理人员召开厂级质量月宣传动员会,各部门分别组织了部门级和班组级宣传动员,QA参与。
宣传质量月活动主题与内容,向全厂人员发起"在我岗位的质量责任","如何当好质量卫士和我为质量谏言"征文活动。
图例:第二阶段质量月主题活动(____月____日至____月____日)A、经验交流和沟通会:组织车间管理人员、班组长共____人召开"如何确保记录质量,保持0退审"的经验交流和沟通会,会上各部门班组长均介绍了自己班组如何确保记录0退审的措施。
好的经验有:1、重点对不常生产、人员流动大的岗位进行重点关注、检查、复核;2、对车间全体员工实行绩效考核制,对记录填写差错、过程违规违纪等情况等严格进行考核等。
3、重点落实班组长的记录审核责任,做到层层把关。
在会上收集了在审核和填写记录过程中,各班组长提出的需完善的问题,形成会议纪要,要求各相关部门按期完成了整改。
B、开展质量专题培训活动1、培训工作全厂性专题培训:对全厂人员进行了共计约____人次"质量心理学"、"规范填写记录"、"规范的现场管理及0缺陷管理意识"的培训。
部门、班组级培训:各部门、班组对本岗位人员重点进行了清洁清场相关培训、重点岗位操作知识培训。
2024年安全质量月个人活动总结(二篇)
2024年安全质量月个人活动总结本月为我矿的“安全生产月”,围绕“安全责任,重在落实”这一主题,我们秉持“安全第一、预防为主、综合治理”的核心理念,致力于实现安全工作的科学化、制度化和程序化,以保障煤矿生产的安全稳定及职工的人身安全。
通过为期一个月的安全活动,我们积累了丰富的实践经验,并在多个方面取得了显著的进步与提升。
一、强化宣传,营造浓厚氛围自本月伊始,我矿机电部门全体职工团结协作,在确保安全生产与高效服务的将质量达标作为工作重点。
为推动“安全生产月”活动的顺利开展,我们充分利用职工班前会、安全例会等契机,深入阐述活动的重要意义与具体要求,通过多样化的宣传手段,有效激发了职工参与活动的积极性,增强了领导干部的安全生产责任意识,使安全生产理念深入人心,有效遏制了人的不安全行为。
二、提升标准,深化活动内涵鉴于机电管理在安全生产中的核心地位,我们结合矿区实际,创新实施了机电设备管理包机制,选派技术精湛、经验丰富的职工担任包机人,负责机电设备的日常保养与故障检修工作。
我们严格执行机电事故责任追究制,对因疏忽或失职导致检修质量不达标、影响设备正常运转的行为进行严肃处理。
我们还制定了详细的机电设备安装与检修计划,建立了机电配件备用台账,以确保机电运输安全质量标准化达标。
三、注重培训,提升安全意识为丰富职工的理论知识与实践经验,我们高度重视安全培训工作。
在“安全生产月”期间,我们组织了一系列安全培训活动,采用多种教育手段,使安全知识深入人心。
通过培训,职工的安全生产水平得到了显著提升,安全意识得到了进一步强化。
四、加强设备管理,确保安全运行为更好地服务于安全生产大局,我们加大了对全矿在用和备用机电运输设备的日常管理力度。
我们定期对空压机房、主提绞车等大型设备进行检修与维护,完善了设备台账、计划与管理制度。
我们还加强了电缆等标志牌的张贴与管理工作,确保了设备的标准化验收与机电大检查的紧密结合。
这些措施有效提高了设备的完好率与井下安全系数,降低了设备失爆率与机电事故发生率,为煤矿的安全生产提供了有力保障。
2023年开展全国质量月活动的个人总结模板(四篇)
开展全国质量月活动的个人总结模板质量是一个企业的根,只有大家一起来把质量搞好,才能让在根上面的树枝长得茂盛,企业才能长久发展下去,我们的产品才能在消费者的使用过程中得到好评,才能有品牌效应。
____月份是公司的质量月,为有效地开展“质量月”活动,对质量月各项活动进行了全面的策划和布置,为扎实开展“质量月”活动奠定了基础。
进入“质量月”,公司积极组织开展“质量月”质量月活动。
以提高“产品质量为主题,锻炼自己,提高自己,为进一步加强基层管理干部队伍的建设,打造一支强有力的执行者队伍,提高精细化管理的能力,以适应现代企业对基层管理者素质和能力的新要求。
举办了个系列岗位技能培训,如后备检验员、后备工段长、后备计划员等使员工的岗位技能都得到了提高,还扎实推进人员质量意识的提高、质量管理工作的持续改进,最终保障产品实物质量。
通过本次培训,学员们觉得受益匪浅,纷纷表示此次培训对提升技能很有帮助。
今后一定要把所学知识运用到工作实践中,为公司贡献自己一份力量。
进入“质量月”,公司在四通阀焊接车间,举办了焊接手工焊质量技术比武活动。
对活动进行了精心的策划,制定了质量技术比武实施计划,从零件加工进度、加工质量、操作规范化等方面开展评比,并根据零件实物质量、加工零件难易程度进行了综合考评,并要求通过比武活动确实起到学技术、重技术的目的。
比武结束后,将按照考评结果对优胜者进行奖励。
通过技术比武,不仅有力的促进了操作者提高技术水平、提高加工效率,也有效的促进了规范操作过程保质保量。
进入“质量月”,电慈阀事业部针对新进人员对质量知识不熟悉、对质量工作认识不深刻的现象,由质量处处长王丽红组织进行了质量知识培训,培训内容除了学习Q型质量知识外,还结合实际,就生产过程中应注意的事项,如严格按照工艺要求加工;生产过程的三不原则-对不合格品不接受、不生产、不放过;生产过程如何做好零件的防护;如何做好工量器具、设备的维护保养;生产过程中的环境保持等等,并给大家强调,质量工作的基础是预防,要第一次就把事情做好;质量工作的重点是持续改进,对加工中的新方法、新建议,要大胆提出,同时,学习了以往生产过程中发生的一些案例,从以往发生的质量问题中总结经验,吸取教训。
员工质量月主题活动总结大全(14篇)
员工质量月主题活动总结大全(14篇)员工质量月主题活动总结【篇1】为践行“每一滴油都是承诺”的社会责任,贯彻落实中国石化集团公司关于开展XX年全国“质量月”活动的精神,树立质量意识,提升中国石化质优量足的品牌形象,中石化森美在20xx年9月份开展“质量月”活动。
据悉,该公司以“迈向质量时代,建立质量强国”为今年活动主题,活动内容:1.充分利用APP、____、网站、宣传栏、LED牌等工具,加大质量宣传力度,营造“质量月”活动的良好气氛;2.结合实际开展国家东部11省成品油质量晋级最新要求、普通柴油国家产品标准(20xx版)、公司质量管理手册(20xx版)、产品检验分析^p 新方法等宣贯及培训,不断提升全员质量意识和质量管理程度;3.开展对ISO9000质量管理体系年度内审问题进展认真整改,并对纠正及纠正措施进展验证,形成闭环管理;4.开展多种形式的质量检查活动,催促企业不断进步质量管理体系的有效性;5.注重产品质量的同时,提升效劳质量让客户满意。
质量是企业立信社会的根本,中石化森美将以此次“质量月”活动为契机,积极树立诚信经营理念,自觉承受检查和监视,强化“人人讲质量,人人管质量”质量管理理念,努力做到月月都是质量月。
员工质量月主题活动总结【篇2】一、本次活动的主要成绩:1、老师参与心态平和。
这次活动我们要求老师不要背上任何负担,把它作为老师们互相学习,互相交流的一个时机,老师们精心准备,巧妙构思,在课中尽显风采,上出了一些精彩的课。
活动期间,大家通力合作,互相协调,用集体和力量和智慧办好一件事,这其实是一种工作的态度,是大家积极的态度使得这次活动获得圆满成功。
2、课堂教学精彩分层。
老师们准备充分,板书设计标准,教学重点难点突出,表达了我们老师扎实的根本功。
新课标的落实到位。
新的理念决定教学思路,教学中三维目的落实比拟到位,知识与才能、过程与方法、情感与态度都有较好的表达,突出了课堂教学的实效性。
2024年质量月活动自我评价总结
2024年质量月活动自我评价总结在2024年的质量月活动中,我认为自己取得了一定的进步和成绩。
通过参与活动,我加深了对质量管理的理解,并学到了一些实际操作的技巧和方法。
以下是我对自己在活动中的表现进行的总结和评价:1. 加强了质量意识:在质量月活动中,我更加明确了质量的重要性,并意识到每个人都应该对自己的工作质量负责。
我始终保持着高度的质量意识,力求做到精益求精,确保工作的高质量。
2. 积极参与活动:我在质量月活动期间积极参与了各项活动和培训,不仅提升了自己的专业知识和技能,也向团队成员分享了自己的经验和观点。
我注重与他人的交流和合作,共同解决问题,为活动的顺利进行做出了积极的贡献。
3. 发现和纠正问题:在活动中,我主动发现和反馈了工作中存在的一些质量问题,并积极参与了问题的分析和解决过程。
通过我与同事们的合作与沟通,我们成功地解决了一些重要的质量问题,提高了工作效率和结果的准确性。
4. 提升了质量管理技能:通过参与质量月活动,我学习和掌握了一些质量管理工具和方法,如流程图、品质控制图等。
这些知识和技能的应用,使我能够更加科学和系统地进行质量管理,提高了工作的质量水平。
5. 提高了团队意识:在活动中,我与团队成员紧密合作,共同解决问题和完成任务。
通过互帮互助、相互学习的过程,我们建立了良好的沟通和协作机制,增强了团队凝聚力和合作精神。
综上所述,我认为在2024年的质量月活动中,我以积极的态度参与、创新思维、一丝不苟的工作态度,充分发挥了自己的能力和潜力,取得了一定的成绩。
但是,我也清楚自己还存在一些不足之处,如在问题解决过程中,有时候对问题的判断和分析可能存在一定的主观性。
为了进一步提升自己的质量管理能力,我会积极参与相关的培训和学习,不断追求进步。
质量月的个人活动总结范文
质量月的个人活动总结范文质量月是每年一次的重要活动,旨在提高组织的质量管理水平和员工的质量意识。
作为一名质量管理人员,我积极参与了今年的质量月活动,并取得了一定的成绩。
以下是我个人在质量月期间的活动总结。
一、活动筹备阶段在活动筹备阶段,我与团队成员一起,制定了明确的活动目标和计划。
我们首先进行了质量问题分析,确定了在活动期间需要重点关注的问题。
然后,我们制定了相应的培训计划,并向员工进行了培训,提高他们的质量知识和技能。
同时,我们还组织了一次质量意识宣传活动,向全体员工宣传了质量月的重要性,激发了他们参与质量改进的积极性。
二、活动开展阶段在质量月活动开展阶段,我主要负责组织和指导各项活动的进行。
首先,我与团队成员一起制定了一系列的培训课程,包括质量管理基础知识、流程管理、问题分析与解决等内容。
我们结合实际情况,精心设计了培训材料,并邀请了专业的讲师进行授课。
通过培训,员工的质量意识得到了进一步的提升。
同时,我们还开展了一系列的质量问题分析与改进活动。
通过对生产流程和产品质量进行全面的检查和评估,我们发现了一些质量隐患和问题。
我们迅速采取了相应的纠正措施,并制定了改进计划,确保问题及时解决和改进落实。
此外,我们还组织了一次质量月经验交流会。
在会上,各部门质量管理代表分享了自己在质量管理方面的经验和做法。
通过交流,我们相互借鉴、共同提高,不断推动质量管理水平的提升。
三、成果总结阶段质量月活动结束后,我与团队成员进行了全面的成果总结。
我们对活动期间所取得的成绩进行了详细的分析和评估,并总结了经验和不足。
通过总结,我发现,在活动策划和执行过程中,我们切实做到了目标明确、策略清晰、落实到位。
我们通过培训和问题分析与解决活动,提高了员工的质量意识和技能,并进一步加强了组织内部的质量控制。
此外,我们还取得了一些突出的成绩,如降低了产品问题率、提高了生产效率等。
然而,我们也意识到,在活动开展的过程中,还存在一些不足之处。
公司质量月活动总结(15篇)
公司质量月活动总结(15篇)公司质量月活动总结(15篇)总结是在某一时期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后进行回忆检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以促使我们思考,因此我们要做好归纳,写好总结。
我们该怎么写总结呢?以下是小编收集整理的公司质量月活动总结,仅供参考,欢送大家阅读。
公司质量月活动总结1根据公司《20xx年度质量月活动安排》的通知要求,从九月一日开始,我工程部积极开展了一系列质量宣传、教育和质量自查自纠活动。
现将20xx年度“质量月〞情况总结汇报如下:一、围绕“推动“三个转变〞建设质量强国〞这一质量月活动主题,在工程领导班子的支持指导下,工程成立了“质量月活动〞领导小组,编制了“质量月〞活动筹划方案。
9月1号至9月3号向工程全体管理人员及民工工友做出了发动。
二、9月4日-9月5日在施工现场张悬挂“质量月〞活动标语。
三、9月4日-9月25日定期组织工程管理及劳务人员学习质量标准和工程施工组织设计方案,按照相关规程及标准施工作业,提高质量管理综合水平;四、9月6日-9月26日开展了质量专项检查活动,由领导小组检查团一周两次进行现场质量巡检,对工程质量重点控制内容及关键点进行了全面排查;现场三检及质量巡检五、施工过程中的质量管理与成绩。
1、明确工长、质量员各方质量职责,制定质量事故处分措施;对各个工序产品质量进行过程检查,及时对钢筋、卷材、砼等原材料进行进场复试和试块送检,坚持对各允许偏差工程的实测实量〔如模板垂直度、标高等〕,随时掌握工程质量动态;结合工程实际,淘汰和改善劳务队各工种不科学的施工方法〔如核心筒模板加固以及特殊部位砼的浇筑等〕,以提高工程施工质量;2、活动期间完成了“分项工程一次性验收合格率到达80%,整改完成后验收合格率到达100%〞的质量目标,虽然质量月已接近尾声,但质量品质走着蒸蒸日上的趋势,为创造“甬江建设杯〞打下了扎实的根底。
六、9月28日工程领导在本次质量总结大会中,针对现场仍存在的质量通病及缺陷进行了分析总结,针对9#楼模板拼装的漏缝问题,满堂架搭设问题,都一一进行了有针对性的讲解分析,并对在本次“质量月〞活动中表现突出的现场管理者及劳务班组进行了表彰;《质量总结大会》七、总结:通过本次“质量月〞活动,更清楚知道了本工程质量管理工作在体系中的缺乏,深究质量问题的根源,采取确实可行的措施,一步一步纠正改进质量工作。
质量月活动总结
质量月活动总结【精华】质量月活动总结模板汇总七篇质量月活动总结篇1经过2个多月的质量月活动,在一定程度上提升了公司全员质量管理意识;同时推广了质量工具的使用,传播了质量管理的企业文化,具体表现在如下四个方面:1、通过质量知识竞赛,使员工了解到现场品质控制的3不要求,即:不接受不合格品;不制造不合格品;不传播不合格品;并且传播了公司品质目标、品质方针、产品标准以及品质来源设计。
2、通过岗位技能大比武使员工了解到产品质量来源于制造 ,只有首次合格率高,劣质报废率低,效率才能高的道理。
3、通过6S检查活动使员工了解到现场目视管理对品质的重要性;期望传播文明生产,消除外部品质隐患。
4.通过2个月的QCC活动降低了公司劣质品质成本,如:欣洲的MT组装线不良率从: 10981Dppm降到: 6240DPPM,下降43.2%;-MT打印不良:从3269DPPM下降到137DPPM,下降了95.8%;-MT加油不良:从1341DPPM下降到82DPPM,下降了;93.6%此次质量月的活动,其最终的目的,是以客户为焦点,鼓励全体员工积极参与品质活动;倡导TQM,即:全公司,全员,全过程参与的品质管理理念;鼓励品质改良创新;以降低品质劣质成本,提升产品市场竞争力;打造同行业世界一流的品质,超越客户的期望,提身产品的市场占有率、质量月活动总结篇2根据上海市委宣传部和交通委员会等十二个委局联合印发的《关于开展“20xx 年海市质量月”活动的通知》精神,现将本市20xx年建设工程质量月活动情况总结如下:一、围绕质量月活动主题,提高质量意识1、落实领导责任,加强宣传发动。
上海建工、城建集团,江苏、浙江、中建、四川、广东等沪办建管处分别召开了在沪施工企业负责人质量月活动动员会,传达文件,布置工作,提出要求,落实责任。
施工企业纷纷成立“质量月”活动领导小组,分析本单位质量工作状况,寻找企业质量工作薄弱环节,制定提高工程质量相关措施;宣传和动员职工,营造“质量月”活动气氛;组织职工进行规范的学习和培训。
2023年员工质量月主题活动总结样本(5篇)
员工质量月主题活动总结样本又到了每年一度的质量月,今年的质量月让人尤感不安。
____事件的发生,让人触目惊心,其造成的后果让人产生心理恐惧,其造成的社会影响和给企业带来的影响将是可怕的。
每年一个质量月变成每年____个质量月,天天讲、时时讲,始终坚持清醒的头脑,少一点花架子,多一点实实在在的行动,让我们的质量意识,体此刻工作的每一分钟中去。
我们公司的第一个质量月已经过去了,质量月是我们今年的经营目标“精耕细作,稳步增长”的一个重大举措,提高了全员质量意识,促进公司产品质量再上一个新台阶。
回顾这个月,我有以下深刻体会:1、____知识的培训,使我们更加清楚化妆品行业的法规知识和生产的基础知识,让我们在以后的工作中能做得更好、更正确无误。
2、经过参加外部培训机构关于ISO质量体系换版和内审员的培训,让每一个人都充分体会到质量体系对生产和质量工作的重要指导作用,并能经过不断学习逐步制定、完善一套适合我们公司的管理体系文件,同时也为我们公司培训了一批优秀的内审员。
3、品质管理基础的培训,不仅仅使我们学习到更好的管理方法和管理手段,且让每一个员工清楚认识到自我工作岗位的重要性,让自检、互检做得更好、更到位,减少质量事故,做到五大满意。
4、经过自查自纠,发现问题且提出解决问题方案,让我们每一个对自我工作岗位的工作,由不清楚到清楚,由清楚到熟悉,且对不贴合事实的工作流程作进一步的完善及改善。
5、三个考试及竞赛,使我们享受到学与考的欢乐,让我们回到学校时的感觉,将学到的知识更加巩固,并应用到我们实际工作中。
质量是企业的生命,它不仅仅是质量管理部的事,是我们每一个员工的事。
不要认为质量月只是一个月,所以此次活动不是流入形式,要深入、落到实处,不要将其作为一场运动,而是要长期坚持下去,把它作为一个企业管理来制定,把产生不良品的隐患控制在可能出现的萌芽状态。
使我们公司的经营更上一层楼,让我们雅纯在化妆品行业有更好的名声,成为最有影响力的一个企业。
质量月的个人活动总结范本(6篇)
质量月的个人活动总结范本1.领导重视,精心组织为了更好开展质量月活动,____年____月____日午时机械厂召开全厂员工会议进行活动动员,罗厂长对开展质量月活动的目的和要求进行了简单的叙述,并宣布质量月活动开始。
封厂长对质量月活动的具体实施,活动安排等问题做了简明扼要的评述。
苏总对各车间的改善情景做了具体的要求,质量月活动正式拉开序幕。
要求要以质量月活动为契机,营造“人人关心质量、人人重视质量”的氛围。
2、开展各种宣传,提高质量意识在质量月活动中开展了形式多样资料丰富的宣传活动。
利用宣传栏进行宣传质量月活动的主题及活动资料,普及质量知识,加大宣传力度,以提高员工的`质量意识,宣传标语的形式开展质量宣传活动,营造人人关心质量,人人重视质量的良好氛围。
3、加强培训力度在本“质量月”活动中掀起了学习的高潮,使员工树立了质量观念,提高了员工的质量意识。
各车间经过各种形式,开展对员工的质量培训。
机加车间:对操作工进行言传身教方式的操作培训,要求工人加强自检,严格控制零件质量;对全车间员工进行了量具使用的培训。
结构车间:坚持定期会议,提高员工的质量意识,每一天生产结束后,质检员对当天的生产和质量情景进行总结,并定期在车间以予公示;使车间的质量整体有了必须的改观。
轻钢车间:加强了职工的图纸识别培训,逐步开展员工图纸识别本事的培训。
4.严格控制生产过程质量为了有效的实现过程质量控制,各车间员工提高自检本事,生产过程中加强了自检。
车间检验人员提高了检验的力度和频率,所有尺寸按照公司内控标准严格执行,并详细做好记录。
各车间主任严格管理各车间的质量,使产品质量都有了明显的提高。
5、召开质量月座谈会____年____月____日,公司开展了管理人员的“质量月”座谈会,对于质量月活动,全体管理人员都深有感触,达成共识:质量月使公司的产品质量有了明显的提高,加强了员工的管理,提高了质量意识和员工素质,但必须坚持,常抓不懈。
2024年质量月的个人活动总结(三篇)
2024年质量月的个人活动总结一、活动背景与目标____年质量月是我工作单位定期举办的质量管理活动之一,旨在推动全员参与质量管理,提高质量意识和质量水平。
我在今年的质量月活动中,积极参与了各项活动并承担了一系列的个人任务,通过这些任务的完成,我深刻体会到了质量管理的重要性,也提高了自身的综合素质和能力。
下面我将对我的个人活动进行总结。
二、活动内容与任务1. 参与质量宣传活动在质量月期间,我积极参与了质量宣传活动,通过发放宣传资料、制作宣传栏、组织讲座等形式,向全体员工宣传质量管理的重要性和具体要求,提高了员工对质量管理的认识和理解。
2. 参与质量文化建设作为质量月的一部分,我参与了质量文化建设活动,包括参与质量文化知识培训、参与质量文化活动策划和组织等。
通过这些活动,我加深了对质量文化的理解,学习和掌握了一些相关的知识和技能。
3. 持续改进个人工作作为一个员工,我认识到质量管理是一个持续改进的过程,所以我在质量月期间积极参与了个人工作的改进活动,包括对现有工作流程的优化、对自身工作方法的反思和改进等。
通过这些改进,我提高了自身的工作效率和质量水平。
4. 参与质量检查和评审活动作为质量月的一部分,我积极参与了质量检查和评审活动。
我参与了对指定区域和项目的质量检查,并提交了相关的质量问题和改进措施。
通过这些活动,我加深了对质量问题的认识和把握,也提高了对质量改进的能力。
三、个人收获与体会通过参与质量月的各项活动和完成相应的任务,我从中获得了很多宝贵的经验和收获。
首先,我提高了对质量管理的认识和理解,更加清楚质量管理对企业和个人的重要性。
其次,我提高了自身的综合素质和能力,通过参与质量宣传、质量文化建设、持续改进和质量检查等活动,我锻炼了自己的沟通能力、组织能力、问题解决能力和质量管理能力。
最后,我还加深了对团队合作和集体荣誉的认识,通过与同事们共同完成任务和解决质量问题,我体会到了团队的力量和合作的重要性。
2022质量月的个人活动工作总结
2022质量月的个人活动工作总结2022年质量月期间,我积极参与个人活动工作,结合自身职责和所在团队的需求,深入开展各项活动,不断提升质量管理水平。
通过细致的计划和积极的执行,取得了一定的成果。
本文将对我在质量月期间的个人活动工作进行总结。
一、活动准备阶段在质量月开始之前,我充分了解了活动的目标和要求,并进行了充分的准备工作。
首先,我仔细阅读了质量月的相关文件和通知,了解了活动主题和要求。
然后,我与团队成员进行了充分的沟通,明确了各自的任务和分工。
同时,我还对质量管理的相关知识进行了学习和提升,为活动的顺利进行打下了基础。
二、活动开展阶段在质量月的活动开展阶段,我全身心地投入到个人活动工作中,积极主动地完成各项任务。
我按照计划,制定了详细的工作安排和时间表,并与团队成员保持紧密的沟通,确保各项活动的顺利进行。
在活动期间,我紧密关注了质量管理的相关动态,并及时汇报给团队成员,为大家的决策提供了参考依据。
三、活动成果总结通过质量月期间的个人活动工作,我取得了一定的成果。
首先,我积极参与了团队的质量培训活动,提升了自己的质量管理理论知识和实践能力。
其次,我主动参与了团队的质量改进项目,通过分析问题和寻找解决方案,为团队的质量提升做出了贡献。
此外,我还积极参与了质量评审活动,加强了对产品质量的监控和管理。
在活动中,我还注意到了一些问题和不足之处。
首先,我在活动计划和时间控制上还存在一定的不足。
下次在进行活动工作时,我会更加注重时间的合理安排,提前考虑可能遇到的问题,以确保活动的顺利进行。
其次,我在活动的执行过程中,有时候过于注重细节,导致整体进度受到一定的影响。
今后我会更加注重整体目标的把握,合理分配时间和精力。
综上所述,2022年质量月的个人活动工作总结,我在活动准备、开展和成果总结等方面取得了一定的成果。
通过这次活动,我不仅提升了自身的质量管理能力,还加强了与团队成员的合作和沟通能力。
我相信,通过不断学习和实践,我将能够在未来的工作中取得更好的成绩,为质量管理的不断提升做出更大的贡献。
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公司个人质量月活动总结
全国质量月活动是在国家质量工作行政主管部门的倡导和部署下,联合国家相关部门并发动广大企业和全社会积极参与,以多种形式于每年组织开展的为期一个月并旨在提高全民族质量意识和质量水平的全国范围内的质量专题活动。
通过此次活动的开展,闲置很久的《三检卡》已迅速落实到位,一系列的《作业指导书》、《工艺难点、盲点及技术落后的操作员工现场培训跟踪计划》,以及后进工段的《整改方案》等相继出台,通过品管的统计分析,采用检查、曝光,奖优罚劣的形式,同时按照公司两项处罚166条之规定去落实、去执行,使员工真正意识到:“下一道工序就是客户,产品的质量就掌握在我的手中”。
此文章是由为大家精心挑选的关于个人质量月活动总结:
为了有效的实现过程质量控制,各车间员工提高自检能力,生产过程中加强了自检。
车间检验人员提高了检验的力度和频率,所有尺寸按照公司内控标准严格执行,并详细做好记录。
各车间主任严格管理各车间的质量,使产品质量都
有了明显的提高。
从“人、机、料、法、环、测”不难看出,不管在什么情况和条件下,人的因素永远排在第一位,这就说明人是管理机器的主体,人决定质量,而非机器决定质量。
质量也是一种责任心的培养。
洗选设备厂加强了现场管理,领导经常坚守在车间检查每道工序制作情况,督促员工每个细节都不能放过。
公司领导也经常深入到该厂现场指导,改进了自动风门防夹人装置及避难硐室密封隔离门的加工,圆满的完成了局内的订单。
质量是一个企业的根,只有大家一起来把质量搞好,才能让在根上面的树枝长得茂盛,企业才能长久发展下去,我们的产品才能在消费者的使用过程中得到好评,才能有品牌效应。
三月份是公司的质量月,为有效地开展“质量月”活动,对质量月各项活动进行了全面的策划和布置,为扎实开展“质量月”活动奠定了基础。
进入“质量月”,公司积极组织开展“质量月”质量月活动。
以提高“产品质量为主题,锻炼自己,提高自己,为进一步加强基层管理干部队伍的建设,打造一支强有力的执行者队伍,提高精细化管理的能力,以适应现代企业对基层管理者素质和能力的新要求。
举办了个系列岗位技能培训,如后备检验员、后备工段长、后备计划员等使员工的岗位技
能都得到了提高,还扎实推进人员质量意识的提高、质量管理工作的持续改进,最终保障产品实物质量。
通过本次培训,学员们觉得受益匪浅,纷纷表示此次培训对提升技能很有帮助。
今后一定要把所学知识运用到工作实践中,为公司贡献自己一份力量。
全体员工以岗位职责为中心,细化自身的工作环节,按照质量管理体系,以自身岗位为基点,以产品质量、工作质量、服务质量为中心,查找自己工作中存在的质量方面的问题,找出差距和不足,并以科室、车间为单位进行讨论、分析,特别是要把生产过程中发现的问题和售后服务部门质量信息反馈的长期存在的普遍性的质量问题作为重点,分析讨论原因,形成书面自查报告,于11月09日前每个科室、车间最少提交5个重要问题上交自查自纠活动小组。
进入“质量月”,公司在四通阀焊接车间,举办了焊接手工焊质量技术比武活动。
对活动进行了精心的策划,制定了质量技术比武实施计划,从零件加工进度、加工质量、操作规范化等方面开展评比,并根据零件实物质量、加工零件难易程度进行了综合考评,并要求通过比武活动确实起到学技术、重技术的目的。
比武结束后,将按照考评结果对优胜者进行奖励。
通过技术比武,不仅有力的促进了操作者提高技术水平、提高加工效率,也有效的促进了规范操作过程保
质保量。
进入“质量月”,电慈阀事业部针对新进人员对质量知识不熟悉、对质量工作认识不深刻的现象,由质量处处长王丽红组织进行了质量知识培训,培训内容除了学习Q型质量知识外,还结合实际,就生产过程中应注意的事项,如严格按照工艺要求加工;生产过程的三不原则-----对不合格品不接受、不生产、不放过;生产过程如何做好零件的防护;如何做好工量器具、设备的维护保养;生产过程中的环境保持等等,并给大家强调,质量工作的基础是预防,要第一次就把事情做好;质量工作的重点是持续改进,对加工中的新方法、新建议,要大胆提出,同时,学习了以往生产过程中发生的一些案例,从以往发生的质量问题中总结经验,吸取教训。
医院还组织部分医务人员在学生公寓进行一次义诊活动,免费对同学们进行测量身高、体重和血压,并现场解答同学们的提出的各种医疗问题和咨询。
通过学习,使大家进一步掌握了质量基本知识,明白了质量是加工出来的,而不是检验出来的,质量工作不是哪个部门或哪一个人的责任,而是所有人员的共同责任,每个人都要做好自己的本职工作,综合起来才能保证整个产品的质量。
对大家在以后工作中如何做好本职岗位的质量工作将起
到有力促进。
打出了自己的品牌,时刻牢记质量二字。
对于存在问题要进一步提高认识,落实行动,在第一时间发现问题,把问题解决在形成过程中,赢得顾客的信赖,在市场上抢占先机。
使三花品质跃上一个新台阶。