劳务协议——适用于以计件形式支付劳务报酬
用工合同协议书计件
用工合同协议书计件甲方：（甲方名称）乙方：（乙方名称）鉴于甲方需要进行以下工作，现甲、乙双方经友好协商一致达成如下协议：一、劳务内容1. 乙方将从甲方处接受下列工作：（1）工作内容：乙方将根据甲方安排，完成指定任务，包括但不限于生产、加工、组装等工作。
（2）工作时间：根据生产任务安排，乙方需在规定的工作时间内完成工作。
（3）工作地点：工作地点为甲方指定的地点，如需变更工作地点，需双方协商确定。
二、工作报酬1. 乙方的报酬为按照计件计算，具体计算方式为（具体计件标准）。
2. 乙方应按照规定的计件标准完成任务，甲方负责核算乙方的工作量并支付相应报酬。
三、劳动保护1. 甲方应提供必要的劳动保护设施和条件，保证乙方的劳动安全和健康。
2. 乙方在工作中应遵守甲方的劳动纪律和安全规定，如有违反，甲方有权终止合同。
四、合同变更1. 双方如需变更合同内容，需书面协商一致并签订书面变更协议。
2. 合同变更应经双方签字盖章后生效。
五、合同期限1. 本合同自（起始日期）起生效，至（终止日期）止。
2. 合同期满后如双方需要继续合作，可另行协商签订新合同。
六、合同解除1. 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：（1）乙方擅自离职或不按要求履行工作职责；（2）乙方严重违反劳动纪律或安全规定；（3）乙方有其他违反合同约定的行为。
2. 合同解除前，应提前30天书面通知对方。
七、其他事项1. 本合同相关争议应友好协商解决，协商不成的，可向有关部门申请仲裁或诉讼解决。
2. 本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，自生效之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：签订日期：以上为甲乙双方签署的《劳务合同》，特此协议。
注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
劳务计件合同协议书
劳务计件合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！劳务计件合同协议书甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方从事计件工作事项达成如下协议：一、工作内容乙方同意按照甲方的要求，完成甲方指定的计件工作任务。
具体任务、要求、计件单价等详见附件。
二、工作时间乙方每周工作时间不得超过国家规定的标准工作时间。
具体工作时间由甲方根据生产需要合理安排。
三、劳动报酬1. 乙方完成甲方指定的计件任务后，甲方按照实际计件数量乘以计件单价支付乙方劳动报酬。
2. 乙方劳动报酬的支付周期为每周一次，甲方应在每周末前将乙方当周的劳动报酬支付完毕。
四、保密条款乙方同意在合同有效期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。
五、合同期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。
合同期满后，如双方同意续签，应签订新的合同。
六、违约责任1. 甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
2. 若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权要求乙方承担因此造成的一切损失。
七、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日附件：计件任务详细清单。
劳务协议计件付费模板
劳务协议计件付费模板甲方：（公司名称）地址：联系电话：统一社会信用代码：乙方：（个人名称）身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方有关用工需求，乙方愿意为甲方提供劳务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，经友好协商后达成如下劳务协议：第一条服务内容甲方聘请乙方为其提供以下劳务服务（具体工作内容和要求根据实际情况来填写）：1. 项目一：____________________工作量标准：____________________工作方式：_____________________2. 项目二：____________________工作量标准：____________________工作方式：_____________________...第二条服务期限本劳务协议的服务期限为自________年____月____日起至________年____月____日止。
双方同意在劳动合同履行完毕前，不终止本劳务协议。
第三条服务报酬1. 乙方的服务报酬将按照完成的工作量计件支付。
具体计件标准为：（根据实际情况填写，可按小时、按任务或按产量计件）2. 甲方将于每个月的______日支付上月的计件报酬。
乙方应准确记录工作量，并向甲方提交计件报酬申请单。
3. 甲方将在支付计件报酬时，扣除相应的个人所得税和社会保险费等法定应扣除的款项。
第四条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每天______（具体时间），每周工作______天。
2. 乙方享有带薪年假______天，具体休假时间需提前向甲方提出申请，并经甲方同意后方可休假。
3. 如乙方因特殊情况需要调休或请假，应提前通知甲方并得到甲方同意。
第五条劳动保护1. 甲方保证为乙方提供安全、健康的工作环境和工作条件，按照国家相关法律法规落实劳动保护措施。
2. 乙方在工作期间需严格遵守甲方的劳动纪律和安全操作规程，保证自身的安全。
第六条保密义务1. 乙方应对知晓的甲方商业秘密、技术秘密及其他保密信息负有保密义务，不得擅自泄露、使用或转让给他人。
计件工资劳动合同范本5篇
计件工资劳动合同范本5篇第1篇示例：计件工资是一种劳动报酬的支付方式，是指按照工人完成的具体工作量来确定工资数额，而非按照工作时间来确定。
计件工资劳动合同是用于规范雇主和雇员之间的权利义务关系，保障双方合法权益的重要文件。
下面是一份关于计件工资劳动合同的范本。
计件工资劳动合同甲方：（雇主单位）地址：__________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，并按照完成的工作量支付报酬，甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下协议：一、工作内容1.1 甲方聘用乙方从事（工作内容），具体工作任务包括：_____________________1.4 乙方应按照甲方要求和工作规范，完成既定工作任务。
二、工资报酬2.1 乙方的工资报酬按照计件方式支付，即按照完成的工作量计算，具体计件标准为：___________________2.2 乙方应当将完成的工作量及时上报给甲方，由甲方核实后支付相应报酬。
2.3 乙方应当如实报告工作数量，不得虚报或篡改工作量。
2.4 工资支付时间为每月（或每两周、每周）的（具体日期），支付方式为（现金、银行转账等）。
三、劳动纪律3.1 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，保持工作场所的整洁，不得擅自外借、转让工作权利。
3.2 乙方应当保守甲方的商业秘密及涉密信息，不得泄露给第三方。
3.3 乙方应当参加甲方提供的技能培训，提高工作技能和职业素养。
四、合同期限4.1 本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。
4.2 在合同期限届满前，如乙方因故无法履行合同，应提前（提前通知期限）向甲方提出书面解除合同申请。
五、违约责任5.1 乙方违反本合同约定，造成经济损失的，应当承担相应的赔偿责任。
5.2 乙方无故缺勤和旷工时，甲方有权扣减相应工资报酬。
六、争议解决6.1 本合同一切争议均应当友好协商解决，如协商不成，任何一方均可向有关部门申请调解或仲裁。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
劳务协议(范本)——适用于以计件形式支付劳务报酬
劳务协议甲方乙方名称：姓名：身份证号码：法定代表人：家庭住址：住所（地址）：通讯地址：联系电话：联系电话：根据相关法律法规规定，甲乙双方经过平等协商一致，自愿签订本劳务协议，供双方遵守执行。
第一条协议期限本协议期限为年，自年月日起至年月日止。
第二条工作内容、工作要求、工作地点及工作时间1、乙方同意根据甲方工作需要，安排乙方从事工作,工作地点：乙方住所地。
2、乙方按照甲方规定的产品要求，按时按质按量完成甲方要求或布置的生产任务。
3、乙方的工作时间由乙方自行安排。
4、外发产品的收发运输由甲方负责安排。
第三条劳务报酬及食宿1、乙方劳务报酬计算方式以计件形式，以乙方生产经检验合格产品数量核算；2、计件单价按不同产品款号由甲方制订，经乙方同意接受。
3、甲方支付乙方劳务报酬结算方式按批次支付，甲方支付乙方的劳务报酬结算时间为每批次产品加工完的一周内。
4、以上劳务报酬已经包括乙方依法应当缴纳的个人所得税及其他税费。
5、乙方的伙食和住宿由乙方自行负责。
第四条乙方义务1、乙方应对在为甲方工作期间所知悉的甲方的客户资料、供应商资料、合作伙伴资料、技术诀窍、生产工艺以及其它属于商业秘密的资料或信息予以严格保密，不得泄漏，否则须赔偿甲方损失。
乙方与甲方终止劳务关系后，依然存在保密的义务。
2、双方解除或终止本协议时，乙方应依照甲方的要求办理交接手续，否则甲方可以不予结算劳务报酬，如果因为没有完成交接而造成甲方损失的，乙方应据实赔偿。
第五条协议的续订、终止与解除1、经双方协商，可在协议期满前一个月协商续签劳务协议。
如协议期已满，双方不再续签协议，但乙方从事的有关工作和业务尚未结束，则协议应顺延至有关工作业务结束。
2、乙方有违反本协议的行为或有以下行为之一的，甲方有权单方解除协议并追究乙方相应的违约责任。
（1）乙方同时与其他用人单位建立劳务关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（2）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务协议致使本协议或者变更协议无效的；（3）乙方被依法追究刑事责任的。
劳务费报酬协议
劳务费报酬协议一、背景本协议旨在明确双方关于劳务费报酬的约定和支付方式，确保双方合作的公平公正。
二、甲方与乙方甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方个人姓名]三、合作内容1.乙方将向甲方提供以下劳务服务：–描述具体的工作内容或职责。
2.乙方同意按照甲方的要求，完成上述劳务服务，并尽快提交成果。
–可以对工作进度、提交成果、验收标准等方面进行约定。
四、报酬金额1.甲方将按照以下方式支付劳务费报酬给乙方：–报酬总额：[具体金额]。
–支付方式：[转账/现金等]。
–支付时间：[具体时间]。
–分期支付：如有需要，可以约定分期支付的具体时间和金额。
2.双方协商一致，如果需要调整报酬金额，应在书面形式上进行修改，并签署补充协议。
五、税务处理1.乙方须自行承担个人所得税及其他税费，甲方不承担任何税务责任。
2.如因乙方未按时足额缴纳税费而引发的罚款或其他纠纷，乙方应负责解决并承担相关费用。
六、保密责任1.乙方应对甲方的商业机密、技术、商务信息等保密并不得向任何第三方透露。
2.乙方应尽最大的努力保护甲方的商业利益和机密信息。
七、违约责任1.如甲方或乙方违反协议约定，给对方造成损失的，应承担相应的损害赔偿责任。
2.协议终止后，双方应尽快结清所有未支付的报酬，并归还对方的财产。
八、协议生效和终止1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[具体天数]。
2.在有效期届满前，如双方无异议，可续签本协议。
3.双方协商一致，如任何一方违反协议内容，可立即解除合作关系。
九、其他约定1.本协议未尽事宜，双方可另行书面约定。
2.本协议的修改、补充以及争议解决均需以书面形式达成，并由双方签署。
十、法律适用与争议解决1.本协议应受中华人民共和国法律的约束。
2.如双方就本协议内容发生争议，应通过友好协商解决；如果协商不成，可将争议提交相关仲裁机构或司法机关解决。
十一、协议解释权本协议未尽事宜或解释权归甲方所有。
十二、协议签署甲方：________________________乙方：________________________日期：________________________以上为劳务费报酬协议的具体内容，请双方根据实际情况进行修改和签署。
劳务合同法关于劳务报酬的条款
第一章总则第三条劳务报酬是劳动者提供劳务所得的对价，是劳动合同的重要组成部分。
用人单位应当按时足额支付劳动者劳务报酬。
第二章劳务报酬的确定第七条劳务报酬的确定应当遵循公平、合理的原则，参照以下因素：（一）劳动者提供劳务的技能、劳动强度、劳动时间、劳动成果等因素；（二）同行业、同工种、同地区同类劳务的市场价格；（三）用人单位的经营状况、支付能力等因素；（四）法律法规的规定。
第八条劳务报酬可以采取以下方式：（一）固定工资：用人单位按照约定的数额支付劳动者劳务报酬；（二）计时工资：用人单位按照劳动者实际工作时间支付劳务报酬；（三）计件工资：用人单位按照劳动者完成的工作量支付劳务报酬；（四）其他方式：双方协商一致的其他支付方式。
第三章劳务报酬的支付第九条劳务报酬的支付周期不得超过一个月。
用人单位应当按照约定的支付周期支付劳务报酬。
第十条劳务报酬的支付方式应当为货币形式，不得以实物或者其他形式支付。
第十一条用人单位支付劳务报酬时，应当向劳动者出具支付凭证。
第四章劳务报酬的调整第十二条劳务报酬在合同履行期间，如遇以下情况，可以调整：（一）劳动者因工作需要提高技能，导致劳动报酬应当增加的；（二）劳动者因完成特定工作任务，超出合同约定工作量，导致劳动报酬应当增加的；（三）因市场行情、物价上涨等原因，导致劳动报酬应当增加的；（四）法律法规规定的其他情形。
第十三条劳务报酬的调整，应当由用人单位与劳动者协商一致，并签订补充协议。
第五章劳务报酬的争议处理第十四条劳务报酬发生争议的，当事人可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十五条劳动争议仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起六十日内作出仲裁裁决。
仲裁裁决书自作出之日起生效。
第十六条当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
第六章附则第十七条本法自年月日起施行。
第十八条本法施行前已经签订的劳务合同，适用本法规定。
第十九条本法所称“劳务”，是指劳动者为用人单位提供的有偿劳动。
劳务合同报酬规定
一、总则1. 为了规范劳务合同报酬的支付，保障劳务双方的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，特制定本规定。
2. 本规定适用于甲方（付款方）与乙方（收款方）之间签订的劳务合同，包括但不限于建筑工程、技术服务、销售代理、教育培训等领域。
二、劳务报酬的确定1. 劳务报酬的数额应根据劳务的性质、工作量、技术含量、风险程度等因素，由双方协商确定。
2. 劳务报酬的支付方式可采取以下几种形式：（1）固定金额：即合同约定的劳务报酬总额，按约定的支付期限支付。
（2）按比例支付：即根据劳务完成进度，按比例支付劳务报酬。
（3）提成制：即根据劳务成果或销售额的一定比例支付劳务报酬。
（4）计件制：即根据完成的劳务数量支付劳务报酬。
三、劳务报酬的支付1. 甲方应按照合同约定的支付方式、支付期限和支付金额，按时足额支付劳务报酬。
2. 甲方支付劳务报酬时，应向乙方开具正规发票。
3. 乙方在收到劳务报酬后，应及时向甲方提供相关劳务完成证明或成果。
四、劳务报酬的调整1. 在合同履行过程中，如因以下原因导致劳务报酬发生变化的，双方可协商调整劳务报酬：（1）劳务性质、工作量、技术含量、风险程度等发生变化。
（2）国家政策、市场行情等因素导致劳务报酬发生变化。
2. 劳务报酬调整应遵循公平、合理、互利的原则，由双方协商一致后签订补充协议。
五、违约责任1. 甲方未按合同约定支付劳务报酬的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。
2. 乙方未按合同约定提供劳务的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。
3. 因不可抗力导致合同无法履行或劳务报酬无法支付的，双方互不承担违约责任。
六、争议解决1. 劳务合同双方在履行过程中发生争议，应友好协商解决。
2. 协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、附则1. 本规定未尽事宜，可由双方另行协商约定。
2. 本规定自签订之日起生效，一式两份，双方各执一份。
计件薪资劳务合同模板
计件薪资劳务合同模板甲方：（公司名称）地址：联系人：电话：乙方：（个人姓名）身份证号：联系地址：联系电话：鉴于甲方拟雇佣乙方进行计件薪资的劳务工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排和要求，完成指定的计件薪资工作。
1.2 乙方应保证在工作过程中遵守相关规定，严格按照甲方的工作要求和流程完成工作任务。
1.3 乙方应按照工作指引，准确输出工作成果，不得偷工减料、玩忽职守。
二、工作时间和地点2.1 工作时间：乙方应根据甲方的安排，按时按量地完成工作任务。
2.2 工作地点：乙方应在甲方指定的工作地点进行计件薪资工作。
三、计件薪资标准3.1 乙方的计件薪资将根据完成的工作数量进行核算，并按照甲方规定的标准计算报酬。
3.2 乙方的计件薪资将在工作完成后结算，并由甲方以现金/银行转账等方式支付给乙方。
四、保密义务4.1 乙方在工作过程中所了解到的任何涉及甲方商业秘密和客户信息等保密内容，均须严格保密，未经甲方书面许可，不得向外界披露。
4.2 乙方应妥善保管与工作相关的文件、数据和资料，不得擅自泄露给他人或外泄。
五、违约责任5.1 若乙方未按本合同约定履行义务，造成经济损失的，应承担相应的违约责任。
5.2 若乙方违反本合同的保密义务，甲方有权终止合同，并要求乙方承担相应法律责任。
六、离职事宜6.1 若乙方因个人原因或其他不可抗力因素需要离职，应提前书面通知甲方，并按照双方商定的程序完成离职手续。
6.2 离职后，乙方应归还甲方所提供的工作设备和资料，并清算双方之间的财务关系。
七、其他约定7.1 本合同自双方签署之日起生效，至乙方完成工作任务终止。
7.2 本合同如有未尽事宜，双方应友好协商解决。
7.3 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上为计件薪资劳务合同范本，如需具体条款或细节可根据实际情况进行修改。
祝双方合作愉快！。
计件工资的劳务合同范本（精选5篇）
计件工资的劳务合同范本（精选5篇）计件工资的劳务合同范本（精选5篇）在当今社会，人们对合同愈发重视，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。
那么相关的合同到底怎么写呢？下面是小编为大家整理的计件工资的劳务合同范本（精选5篇），希望对大家有所帮助。
计件工资的劳务合同1甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章制度，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，同意签订本合同，以便共同遵守。
第一条本劳动合同为固定期限合同，期限____年，自____年____月____日至____年____月____日。
其中，试用期自____年____月____日至____年____月____日。
第二条乙方的工作内容为：___，具体的工作要求以《职位说明书》为准，乙方的录用条件及岗位能力必须具有完成最低每月计件工资的能力。
甲方因工作需要，按照诚信合理的原则，向乙方说明情况后，可以调动乙方的工作岗位。
第三条本合同的工资计发形式为计件工资，乙方的月工资总收入为计件工资单价乘于当月完工件数减去次品件数，具体计件工资标准双方签订补充协议。
甲方根据国家及地方政府有关规定，代扣代缴乙方个人所得税及社会保险费用。
第四条甲方每月___日以货币形式足额支付乙方的工资。
第五条乙方所在岗位执行标准工时制，工作时间统一为：___。
第六条甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
第七条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。
第八条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。
乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
劳务用工计件付款方式合同
甲方（用工单位）：_________________乙方（劳动者）：_________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事劳务工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的工作地点从事劳务工作，具体工作内容为：_________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的工作制度，服从甲方的管理。
二、计件标准1. 乙方工作以计件方式进行，计件标准如下：a. 完成每件产品/任务，甲方支付乙方人民币________元；b. 完成每________件产品/任务，甲方支付乙方人民币________元；c. 其他计件标准，双方另行约定。
2. 甲方应确保乙方了解计件标准，并对乙方进行必要的培训。
三、付款方式1. 甲方每月对乙方完成的工作进行审核，确认计件数量后，于每月的________日前向乙方支付当月应得的劳务报酬。
2. 乙方完成工作后，应及时向甲方提供相关证明材料，以便甲方进行计件审核。
3. 甲方支付乙方劳务报酬时，应将报酬直接支付至乙方指定的银行账户。
四、工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每日________小时，每周工作________天，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方享有国家法定节假日、休息日和带薪年休假。
五、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方根据国家规定和公司制度，为乙方提供相应的福利待遇。
六、违约责任1. 甲方未按约定支付乙方劳务报酬的，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的________%。
2. 乙方未按约定完成工作任务，影响甲方生产、经营活动的，应向甲方支付违约金，违约金为________元。
3. 双方违反其他约定，应承担相应的法律责任。
七、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
劳务计件计价协议书模板
甲方（劳务需求方）：地址：____________________联系人：_________________联系电话：________________乙方（劳务提供方）：地址：____________________联系人：_________________联系电话：________________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方为甲方提供劳务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、协议标的1. 乙方同意按照甲方的要求，在约定的时间内，完成以下劳务工作：（具体工作内容、工作地点、工作期限等）2. 甲乙双方应严格按照国家有关法律法规及行业标准，确保劳务工作的质量和安全。
二、计件计价标准1. 乙方完成的工作量按照以下计件计价标准进行核算：（1）计件单价：____________________元/件（或元/小时、元/平方米等）（2）计件数量：____________________件（或小时、平方米等）2. 计件工资结算周期：____________________（如每月、每季度等）三、付款方式1. 甲方应按约定的计件计价标准，在乙方完成约定工作量后，及时支付乙方劳务报酬。
2. 付款时间：____________________（如每月结算一次，则具体时间为每月最后一天）3. 付款方式：____________________（如现金、银行转账等）四、违约责任1. 甲方未按时支付乙方劳务报酬的，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的_____%。
2. 乙方未按约定完成劳务工作的，应向甲方支付违约金，违约金为应完成工作量×计件单价×_____%。
3. 因不可抗力导致协议无法履行时，双方互不承担违约责任。
五、争议解决1. 本协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。
计件劳务合同范本最新版
计件劳务合同范本最新版甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方提供计件劳务事宜达成如下协议：一、劳务内容1.乙方同意按照甲方的要求，提供计件劳务服务，完成甲方指定的工作任务。
2.乙方提供的计件劳务服务包括但不限于生产加工、组装、包装、搬运等工作。
3.乙方应按照甲方的要求，按时完成任务，保证劳务质量。
二、劳务报酬1.乙方的劳务报酬按照计件方式支付，具体计件单价、支付方式和支付时间由双方另行商定。
2.乙方完成任务后，甲方应及时对乙方的劳务成果进行验收，并根据计件单价支付劳务报酬。
3.乙方提供的劳务成果不符合甲方要求，甲方有权要求乙方重新提供，乙方应按照甲方的要求进行整改，甲方有权扣除相应的劳务报酬。
三、劳务时间1.乙方的劳务时间根据甲方的工作需要和乙方的实际情况商定，双方签订《劳务时间表》。
2.乙方应按照《劳务时间表》提供劳务服务，如有特殊情况需要调整的，应提前向甲方申请。
3.甲方应保证乙方的劳务时间，不得随意调整乙方的作息时间和工作内容。
四、劳动保护和劳动条件1.甲方应提供乙方从事劳务所需的劳动保护用品，并保证乙方的人身安全。
2.甲方应提供乙方的工作场地和必要的劳动条件，确保乙方能够正常提供劳务服务。
3.甲方应按照相关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。
五、违约责任1.乙方未按照甲方的要求提供劳务服务，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。
2.甲方未按照本合同约定支付劳务报酬，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金。
3.一方违反本合同的其他约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
六、其他约定1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为年，除非一方提前解除本合同。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日。
2024年计件工资劳务合同(兼职)
2024年计件工资劳务合同(兼职)合同编号：____/PT/001计件工资劳务合同（兼职）甲方：（单位名称）地址：法定代表人：职务：联系电话：乙方：身份证号码：住址：鉴于甲方需要对特定项目进行兼职人员招聘，乙方自愿承担此项兼职工作，并达成以下协议：一、工作内容及要求1. 甲乙双方约定的工作内容为：（具体描述工作内容）。
2. 工作时间以双方约定为准，乙方应按照工作安排及时到岗，并且保持高度的工作积极性和责任心。
3. 乙方在工作期间应严格遵守甲方的工作纪律、制度，不得擅自离岗或以任何方式损害甲方的利益。
二、工资及结算方式1. 乙方的工资支付将按照计件工资方式进行。
计件标准为每件工作完成后，根据甲方所确定的单价进行支付。
2. 乙方每月的工资结算将在次月月底进行，甲方将根据乙方完成的工作数量进行结算并支付。
三、保密义务1. 乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密或其他机密信息，乙方应对这些信息保密，未经甲方书面许可，不得以任何形式泄露或用于个人利益追求。
2. 乙方应自愿承担因违反保密义务而导致的一切法律后果和赔偿责任。
四、解除合同1. 若乙方在工作期间发生以下情况，甲方有权随时解除合同并终止乙方的兼职工作：a. 乙方严重违反合同约定的工作纪律、制度；b. 乙方因故意或过失行为严重损害甲方的利益；c. 乙方提供的个人信息或资质证明存在虚假情况；d. 其他严重不符合乙方岗位要求的情况。
2. 乙方如有特殊原因需要解除合同，应提前三天书面通知甲方，并与甲方协商解决相关事宜。
五、特别说明1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同的补充、修改或终止须经甲、乙双方协商一致，并以书面形式作出。
3. 本合同一经签订，即对甲乙双方具有约束力。
4. 合同解释及争议解决适用中华人民共和国相关法律。
甲方（单位名称）：乙方：法定代表人签字：签字：日期：日期：。
劳务计件计价协议书范本
劳务计件计价协议书范本甲方（委托方）：____________________乙方（承揽方）：____________________鉴于甲方因业务需要，委托乙方提供劳务服务，乙方同意接受甲方的委托，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本劳务计件计价协议书，以资共同遵守。
第一条劳务内容1.1 乙方应按照甲方的要求，提供符合约定标准的劳务服务。
1.2 劳务服务的具体内容、要求、标准及完成时间由甲方以书面形式通知乙方。
第二条计价方式2.1 本协议采用计件计价方式，即乙方根据完成的工作量向甲方收取劳务费用。
2.2 计件单价由双方根据劳务内容、市场行情等因素协商确定，并在本协议附件中列明。
第三条劳务费用的支付3.1 甲方应按照本协议约定的计价方式和时间向乙方支付劳务费用。
3.2 乙方完成约定的劳务服务后，应向甲方提交工作量报告，甲方应在收到报告后的____个工作日内完成审核，并支付相应的劳务费用。
第四条质量保证4.1 乙方应保证所提供的劳务服务符合甲方的要求和国家相关标准。
4.2 如劳务服务存在质量问题，乙方应在接到甲方通知后的____个工作日内无偿进行整改或重做。
第五条保密条款5.1 双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密和技术秘密予以保密。
5.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露、提供或允许第三方使用上述保密信息。
第六条违约责任6.1 如甲方未按约定时间支付劳务费用，应按未支付金额的_____%向乙方支付违约金。
6.2 如乙方未按约定时间完成劳务服务，应按未完成工作量对应劳务费用的_____%向甲方支付违约金。
第七条协议的变更和解除7.1 双方协商一致，可以书面形式变更或解除本协议。
7.2 如一方违反本协议约定，另一方有权要求违约方承担违约责任，并有权解除本协议。
第八条争议解决8.1 本协议在履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
8.2 协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
计件给钱的劳务合同
甲方（雇主）：________乙方（劳动者）：________鉴于甲方需要完成以下工作，乙方愿意提供劳务，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1.1 甲方委托乙方完成以下工作内容：（1）具体工作项目：_______________________（2）工作地点：_______________________（3）工作时间：_______________________二、计件标准2.1 乙方完成甲方委托的工作，按照以下计件标准支付劳务报酬：（1）计件单价：_______________________（2）计件单位：_______________________三、劳务报酬3.1 乙方完成甲方委托的工作后，甲方应按照计件标准支付乙方劳务报酬。
3.2 劳务报酬支付方式：_______________________3.3 甲方应在乙方完成工作后________个工作日内支付劳务报酬。
四、违约责任4.1 甲方违反本合同约定，未按时支付乙方劳务报酬的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付劳务报酬的_____%。
4.2 乙方违反本合同约定，未按时完成甲方委托的工作的，应向甲方支付违约金，违约金为甲方已支付的劳务报酬的_____%。
五、争议解决5.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他6.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
6.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签订日期：____年____月____日。
劳务计件协议书范本
劳务计件协议书范本甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于甲方因生产（工作）需要，乙方愿意为甲方提供劳务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳务计件协议书（以下简称“本协议”），并共同遵守。
第一条劳务内容1. 乙方同意根据甲方的要求，完成以下劳务工作：________________________________________________________2. 乙方应按照甲方规定的质量标准和时间要求完成劳务工作。
第二条计件工资1. 乙方的劳务报酬按照计件方式计算，具体计件单价为：________________________________________________2. 甲方应根据乙方完成的工作量，按照约定的计件单价支付乙方劳务报酬。
第三条工作时间1. 乙方应按照甲方规定的工作时间进行劳务工作。
2. 甲方应保证乙方的工作时间符合国家关于工作时间的规定。
第四条劳动保护和劳动条件1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 甲方应保证乙方在工作过程中的安全与健康。
第五条劳务报酬的支付1. 甲方应按月支付乙方劳务报酬，支付时间为每月的第______日。
2. 甲方不得无故拖欠乙方的劳务报酬。
第六条协议的变更和解除1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本协议的内容。
2. 甲乙双方均可依法解除本协议，但应提前______日通知对方。
第七条违约责任1. 甲方未按约定支付劳务报酬的，应按未支付金额的______%向乙方支付违约金。
2. 乙方未按约定完成劳务工作的，应按未完成部分劳务报酬的______%向甲方支付违约金。
第八条争议解决甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
劳务协议计件付费
劳务协议计件付费1. 引言劳务协议计件付费是一种根据工作量具体计算支付的劳动合同方式。
在这种合同中，雇主通过为每个完整的工作量单位支付一定的费用来衡量和补偿雇员的工作。
本文档将详细介绍劳务协议计件付费的相关内容，包括定义、优势和缺点、应用等。
2. 定义劳务协议计件付费是一种劳动合同形式，根据完成的具体工作数量进行薪酬支付。
根据双方的约定，合同中规定了每个单位工作的费用和计算方式。
雇员根据合同规定的计价标准完成工作后，根据完成的工作数量获得相应的报酬。
3. 优势和缺点3.1 优势•激励性强：计件付费可以激励员工提高工作效率和产量，因为他们的报酬与完成的工作数量成正比。
•易于评估：计件付费可以让雇主更容易地评估和监督员工的工作质量和产量，因为工作量是可量化的。
•灵活性：计件付费允许雇主根据实际需要和生产要求灵活安排工作量和工作时间。
3.2 缺点•压力大：计件付费给员工带来了较大的压力，他们需要更高的工作速度和效率来获得更多的报酬，这可能导致一些员工在追求数量的同时忽视质量。
•不适用于所有工种：计件付费主要适用于需要量化工作成果的工种，不适用于一些需要创造性或高度专业化技能的职位。
•难以制定合理的计价标准：制定合理的计价标准对于雇主来说是一个挑战，需要考虑到工作的难度、复杂性等因素，以公平地为员工计算报酬。
4. 应用劳务协议计件付费在各个行业和职位中都有应用，特别是适用于以下情况：•制造业：在生产线上，根据工人完成的产品数量来计算报酬，促使工人提高生产效率和质量控制。
•快递行业：快递员根据派送的包裹数量或区域范围计算报酬，鼓励他们提高派件速度和效率。
•采矿业：矿工可以根据挖掘的矿石重量来计算报酬，以鼓励他们增加产量。
5. 结论劳务协议计件付费是一种根据工作量具体计算支付的劳动合同方式。
虽然它具有一些优势，如激励性强和易于评估，但也存在一些缺点，如员工压力大和制定计价标准的困难。
尽管如此，计件付费在特定行业和职位中仍然有着广泛的应用，能够实现雇主与员工的共赢。
计件劳务合同协议书
计件劳务合同协议书甲方（劳务派遣单位）：乙方（实际用工单位）：根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下计件劳务合同协议书：一、合同期限：本合同自年月日起至年月日止。
二、劳务派遣内容：甲方推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。
三、计件工资标准：1. 乙方的月工资总收入为计件工资单价乘于当月完工件数减去次品件数。
2. 计件工资单价由双方签订补充协议确定。
3. 甲方根据国家及地方政府有关规定，代扣代缴乙方个人所得税及社会保险费用。
四、工资支付：甲方每月日以货币形式足额支付乙方的工资。
五、工作时间：乙方所在岗位执行标准工时制，工作时间统一为：六、劳动条件与安全保障：1. 甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。
2. 甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
七、培训与教育：甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德和技术水平。
八、违约责任：甲乙双方违反合同约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。
九、争议解决：本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他约定：1. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方签订补充协议。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（劳务派遣单位）：乙方（实际用工单位）：签订日期：年月日。
劳务计件计价协议书
劳务计件计价协议书甲方（委托方）：地址：法定代表人/负责人：联系电话：乙方（受托方）：地址：法定代表人/负责人：联系电话：鉴于甲方需要完成特定劳务工作，乙方具备相应的专业技能和能力，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，就劳务计件计价事宜达成如下协议：第一条劳务内容与要求1.1 甲方委托乙方完成的劳务工作内容为：____________________。
1.2 劳务工作的具体要求为：____________________。
1.3 乙方应按照甲方的要求，保质保量完成劳务工作。
第二条劳务计件计价标准2.1 乙方完成的劳务工作按照以下标准计价：____________________。
2.2 计价标准的具体计算方式为：____________________。
2.3 甲方应根据乙方完成的工作量，按照约定的计价标准支付劳务费。
第三条劳务费支付方式与时间3.1 甲方应于乙方完成劳务工作后____天内支付劳务费。
3.2 劳务费的支付方式为：____________________。
3.3 如遇特殊情况需延期支付，甲方应提前____天通知乙方，并说明原因。
第四条劳务质量保证4.1 乙方应保证其提供的劳务符合甲方的要求和行业标准。
4.2 如劳务工作存在质量问题，乙方应在接到甲方通知后____天内无偿进行整改。
第五条违约责任5.1 如甲方未按约定支付劳务费，应按未支付金额的____%向乙方支付违约金。
5.2 如乙方未按约定完成劳务工作或劳务工作存在质量问题，应按未完成或不合格部分劳务费的____%向甲方支付违约金。
第六条协议的变更与解除6.1 双方协商一致，可以变更或解除本协议。
6.2 如一方违约，另一方有权要求违约方承担违约责任，并有权解除本协议。
第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中发生的争议，双方应首先通过协商解决。
7.2 协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条其他8.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。
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劳务协议
甲方乙方
名称：姓名：
身份证号码：
法定代表人：家庭住址：
住所（地址）：
通讯地址：
联系电话：联系电话：
根据相关法律法规规定，甲乙双方经过平等协商一致，自愿签订本劳务协议，供双方遵守执行。
第一条协议期限
本协议期限为年，自年月日起至年月日止。
第二条工作内容、工作要求、工作地点及工作时间
1、乙方同意根据甲方工作需要，安排乙方从事工作,工作地点：乙方住所
地。
2、乙方按照甲方规定的产品要求，按时按质按量完成甲方要求或布置的生产任务。
3、乙方的工作时间由乙方自行安排。
4、外发产品的收发运输由甲方负责安排。
第三条劳务报酬及食宿
1、乙方劳务报酬计算方式以计件形式，以乙方生产经检验合格产品数量核算；
2、计件单价按不同产品款号由甲方制订，经乙方同意接受。
3、甲方支付乙方劳务报酬结算方式按批次支付，甲方支付乙方的劳务报酬结算时间为每批次产品加工完的一周内。
4、以上劳务报酬已经包括乙方依法应当缴纳的个人所得税及其他税费。
5、乙方的伙食和住宿由乙方自行负责。
第四条乙方义务
1、乙方应对在为甲方工作期间所知悉的甲方的客户资料、供应商资料、合作伙伴资料、技术诀窍、生产工艺以及其它属于商业秘密的资料或信息予以严格保密，不得泄漏，否则须赔偿甲方损失。
乙方与甲方终止劳务关系后，依然存在保密的义务。
2、双方解除或终止本协议时，乙方应依照甲方的要求办理交接手续，否则甲方可以不予结算劳务报酬，如果因为没有完成交接而造成甲方损失的，乙方应据实赔偿。
第五条协议的续订、终止与解除
1、经双方协商，可在协议期满前一个月协商续签劳务协议。
如协议期已满，双方不再续签协议，但乙方从事的有关工作和业务尚未结束，则协议应顺延至有关工作业务结束。
2、乙方有违反本协议的行为或有以下行为之一的，甲方有权单方解除协议并追究乙方相应的违约责任。
（1）乙方同时与其他用人单位建立劳务关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（2）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务协议致使本协议或者变更协议无效的；
（3）乙方被依法追究刑事责任的。
若乙方有上述之违约行为导致本合同解除的，应向甲方支付元违约金。
第六条其他约定
1、因乙方原因造成甲方提供设备、工具等损坏的，甲方可以从应支付给乙方的劳务报酬中予以扣除相应赔偿额。
2、乙方违反本合同约定的条件解除本合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。
3、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇以及非因公死亡的待遇，甲方不予承担。
4、甲方为乙方购买保险，乙方应保证所提供的个人资料的真实性，否则，由此导致的不获赔偿的相关责任由乙方自行承当。
鉴于甲方为乙方购买此份保险的目的在于转移雇主风险，故乙方同意就其从保险公司所获得的赔偿款等款项直接予以抵扣甲方就雇佣而产生的赔偿等责任。
第七条争议解决
因履行本协议发生的争议，双方应协商解决，协商不成的，可向甲方所在地人民法院起诉。
第八条合同生效
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，每份均具有同等法律效力。
自双方签字并盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
法定代表人或委托代理人：
合同签订日期：年月日。