党政领导班子综合分析研判的问卷调查材料

关于党政领导班子综合分析研判的

调查问卷

为全面了解掌握领导班子驾驭全局、科学发展、执行落实、沟通协调等方面情况，进一步增强领导班子综合分析研判的科学性和合理性，我们设计了这份调查问卷，希望您根据自己的真实想法，认真填写，反映真实情况，在您所了解的选项进行选择并划“+”。此次调查不记姓名，请放心填写。

填表人员类别:○领导班子成员○其他干部

1. 您对本单位领导班子运行情况

○满意○较满意○一般○不满意

2.您对本单位领导班子模范带头作用发挥情况

○满意○较满意○一般○不满意

3.您认为本单位领导班子建设中存在的问题有（可多选）

○后备干部选拔培养不足

○管理服务水平有限，服务意识不强

○缺乏工作激情，有畏难不作为现象

○理论水平不高，事业心和责任感欠缺

○工作作风不够夯实，效率低、团结协作不够

○班子结构和运行机制不佳，民主集中制执行不够好

○其他（请填写）

4.您认为本单位领导班子结构及配备方面存在的问题有（可多选）

○班子成员学历不高

○班子成员年龄层次偏大

○班子成员不熟悉基层情况

○班子成员专业、性格不互补

○班子成员配备未考虑“女、少、非”结构比例

○其他（请填写）

5．您认为本单位领导班子及成员应着力提高的能力有（可多选）

○总揽全局、科学决策的能力

○整合资源、集成优势的能力

○化解矛盾、破解难题的能力

○调查研究、不断学习的能力

○开拓创新、推动发展的能力

○统筹协调、处理利益关系的能力

○其他（请填写）

6.您认为本单位领导班子在作重大决策时哪种现象表现较为突出

○集思广益，科学决策○独断专行，拍脑袋决策

○专家论证不充分○未充分征求群众意见

○其他（请填写）

7.您认为加强本单位领导班子和干部队伍建设的措施有（可多选）

○加强监督

○加强党内民主

○加强后备干部培养

○改革完善考核评价体系

○加强学习、培训和挂职锻炼

○完善干部选拔任用机制，落实“能上能下”政策

○其他（请填写）

8.您认为影响和制约本单位发展的主要问题有哪些？对此你有什么好的建议？