河北省劳动合同书模板(合同示范文本)
河北省劳动合同模板电子版
电子版的河北省劳动合同模板如下：甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款。
第一条劳动合同期限1. 有固定期限：从____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为____年__个月。
2. 无固定期限：从____年__月__日起至法定的或约定的终止条件出现时止。
3. 以完成一定的工作为期限：从____年__月__日起至____工作任务完成时止，并以____工作任务完成为终止合同的标志。
第二条工作岗位乙方同意在甲方从事____（岗位名称）工作，具体工作内容、工作地点、工作时间等按照甲方的规章制度和实际工作需要确定。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。
2. 乙方享有国家法定节假日休息的权利，按照甲方的规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。
第四条劳动报酬1. 乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、补贴等组成，具体工资标准和发放办法按照甲方的规定执行。
2. 甲方按时足额支付乙方工资，不得拖欠。
第五条社会保险和福利待遇1. 甲方依法为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，并按时足额缴纳保险费。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和福利待遇。
第六条劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。
2. 乙方违反甲方规章制度，甲方有权按照相关规定给予纪律处分或解除劳动合同。
第七条劳动合同的解除和终止1. 双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。
2. 乙方提前解除劳动合同的，应提前书面通知甲方，并按照甲方的规定办理手续。
3. 甲方解除劳动合同的，应符合国家法律法规的规定，并提前书面通知乙方。
4. 劳动合同终止后，甲方应按照相关规定为乙方办理人事关系转移手续。
第八条经济补偿和赔偿1. 双方解除或终止劳动合同，符合国家法律法规规定的，甲方应支付乙方经济补偿。
河北省劳动合同书模板
河北省劳动合同书模板在现代社会，劳动合同是雇主与劳动者之间关系的法律化表达，也是保护劳动者权益的一种重要方式。
为了确保在用工过程中双方权益的平衡和维护劳动市场的稳定，制定一份规范的劳动合同书非常重要。
本文将为大家提供一份河北省劳动合同书模板，以供参考。
【前言】劳动合同书是双方自愿、平等协商的结果，旨在规范双方的权责和利益。
双方必须本着诚实守信的原则，遵守国家法律法规，维护合同的约束力。
以下是一份基于河北省法律法规的劳动合同书模板，供您参考。
【一、合同双方】甲方：（用人单位名称）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号：（身份证号码）【二、工作内容及要求】1. 乙方受聘于甲方从事（工作岗位），具体工作内容为（详细描述工作职责和任务）。
2. 乙方应遵守甲方的工作规章制度和操作规程，保护甲方的商业机密和企业利益。
【三、工作时间和休假】1. 工作时间：乙方每周工作（具体工作时间和天数）。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和休假制度，如需请假，须提前通知甲方，并经甲方批准。
3. 若乙方在工作日加班，将按照国家和地方规定支付加班工资。
【四、劳动报酬和福利待遇】1. 甲方将根据乙方工作表现和工资政策支付劳动报酬，支付方式为（工资支付方式）。
2. 乙方享有甲方提供的社会保险和福利待遇，具体包括（列举各项社会保险和福利待遇）。
【五、劳动合同期限】1. 劳动合同期限为（具体期限），自（起始日期）至（终止日期）。
双方约定的期限届满，劳动合同终止。
2. 若乙方在合同期限内连续工作满（半年/一年等），则合同自动延长至（延长期限）。
【六、劳动合同终止】1. 劳动合同期限届满，双方协商一致，劳动合同终止。
2. 乙方无正当理由擅自解除劳动合同，将承担法律责任。
3. 根据国家法律法规和劳动合同约定，劳动合同可能被解除的情形包括（列举可能引发合同解除的情况）。
【七、争议解决】双方如因履行本合同发生争议，应友好协商解决；协商不成的，按照中华人民共和国法律规定提起诉讼。
河北省劳动合同书正式版样板
河北省劳动合同书正式版样板一、雇佣双方甲方：公司名称住所：公司地址法定代表人：XXX联系电话：XXX乙方：个人姓名住址：个人住址联系电话：XXX二、合同期限本劳动合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共计XX 个月。
三、工作内容及地点1. 乙方将在甲方所属部门担任XXXX职位，具体工作内容为XXXX。
乙方应遵守甲方的工作安排和要求，并完成相关工作任务。
2. 工作地点为甲方所在地，如需调动工作地点，甲乙双方应协商一致并签署书面变更协议。
四、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作XX小时，具体工作时间为XXXX。
2. 如因工作需要，乙方需要加班的，甲方应按照国家有关劳动法律法规的规定支付相应的加班费。
五、薪酬及福利待遇1. 乙方的薪酬为每月XXXX元，按照甲方的薪酬发放制度进行支付。
2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
六、劳动保护及安全1. 甲方应为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和安全规定，做到安全生产，保护自己和他人的人身安全。
七、终止劳动合同1. 本劳动合同期满后，双方可协商续签劳动合同，如不续签，本劳动合同自动终止。
2. 乙方如有下列情形之一，甲方有权解除本劳动合同：a) 严重违反劳动纪律和规章制度；b) 严重失职或玩忽职守，导致甲方重大损失；c) 患有严重疾病或残疾，不能胜任工作，并经劳动能力鉴定委员会认定；d) 其他严重违反劳动合同的情形。
八、争议解决本劳动合同的履行和解释适用中华人民共和国的相关法律法规。
如发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可向劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。
九、其他约定1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本劳动合同自双方签字盖章之日起生效。
3. 本劳动合同未尽事宜，可由双方协商补充或修改，补充或修改的内容应以书面形式签订补充协议。
河北劳动合同范本5篇
河北劳动合同范本5篇第1篇示例：河北劳动合同范本是一份重要的法律文件，用于规范用人单位与劳动者之间的劳动关系。
通过签订劳动合同，可以明确双方的权利和义务，减少潜在的纠纷和冲突，保障双方的合法权益。
下面是一份标准的河北劳动合同范本，供参考：劳动合同甲方（雇主）：_______________（以下简称甲方）根据《中华人民共和国劳动合同法》和《河北省实施劳动合同法规定》，甲、乙双方经友好协商，就乙方入职事宜订立本合同。
双方一致同意遵守下列条款：第一条工作岗位乙方担任甲方公司_______________（工作岗位），具体工作内容包括_______________（详细描述）。
第三条工资福利2. 甲方承诺按时足额支付乙方工资，按月发放。
第四条试用期乙方的试用期为_______________个月，试用期内双方有权解除劳动合同，不需承担违约责任。
甲方按照国家规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
第六条劳动保护甲方应确保乙方的工作环境安全卫生，提供必要的劳动保护用具和培训。
第七条保密义务乙方应当保守公司的商业秘密，并严禁泄漏给外部机构或个人，如违反保密义务，将承担相应的法律责任。
第八条合同变更本合同如有变更，需经双方友好协商一致，并签订书面协议。
1. 本合同期满，双方如愿续约，需提前_______________天书面通知。
2. 乙方如有下列情形之一，甲方有权解除本合同：（1）经甲方书面通知后仍违反公司规定的；（2）患病或受伤，无法继续从事本职工作，并未及时提供医疗证明的；（3）其他严重违反本合同约定的情形。
第十条法律适用和争议解决1. 本合同适用中华人民共和国法律。
2. 因履行本合同引起的争议，本合同双方应友好协商解决；协商不成的，应向劳动仲裁委员会申请仲裁。
第十一条其他事项本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规和政策执行。
本合同正本一式两份，自甲、乙双方签字盖章之日起生效。
河北省劳动合同范本(完整)
河北省劳动合同范本(完整)河北省劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：地址：性质：法定代表人：电话：乙方（员工）：姓名：性别：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿、协商一致，达成以下合同。
一、合同期限1. 合同签订日期：2. 合同生效日期：3. 合同终止日期：二、工作内容和工作地点1. 乙方的工作内容：2. 乙方的工作地点：三、劳动时间和休息休假1. 工作时间：2. 休息时间：3. 休假时间：四、劳动报酬1. 乙方的基本工资：2. 乙方的工作奖金：3. 乙方的生活补贴：4. 甲方向乙方支付的社会保险费：5. 其他福利待遇：五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 其他福利待遇：六、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密和信息，不得泄露。
2. 除非得到甲方书面同意，否则乙方不得向第三方披露甲方的商业秘密和信息。
七、违约责任1. 双方违反本合同规定的，应当承担违约责任。
2. 双方同意按照以下方式承担违约责任：（1）赔偿损失；（2）支付违约金。
八、争议解决1. 在履行本合同过程中发生争议，双方应当协商解决。
2. 如协商不成，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本合同内容自签订之日起生效，并具有法律效力。
甲方（用人单位）：代表人：日期：乙方（员工）：代表人：日期：注：本合同仅供参考，具体内容应根据实际情况进行调整和修改。
在签订劳动合同时，建议咨询专业律师或法律机构，以确保合同的合法性和有效性。
河北劳动合同范本5篇
河北劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：________________________________________地址：________________________________________法定代表人（主要负责人）：____________________________乙方（劳动者）：________________________________________性别：________________ 年龄：_____________ 籍贯：_____________ 身份证号码：________________________________________联系方式：________________________________________户籍所在地地址：________________________________________现居住地地址：________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同。
一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限劳动合同。
合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，其中包括试用期__个月（试用期不是必须条款）。
二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。
乙方应积极履行岗位职责，遵守相关规章制度，按时完成工作任务。
第三条乙方的工作地点为___________。
甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点，乙方应服从安排。
三、工作时间和休息休假第四条甲方根据乙方所在岗位的特点安排工作时间。
乙方应在规定的工作时间内完成本职工作。
甲方应确保乙方享有国家法定的休息休假权利。
如安排加班，应支付相应的加班费或安排调休。
四、劳动报酬第五条甲方应按照国家和地方有关规定，根据乙方所在岗位的特点及工作表现，确定乙方的工资水平。
河北省事业单位劳动合同书范本人社局
编号：劳动合同书甲方：乙方：磁县人事劳动和社会保障局监制签约须知1、甲方不得招用未满16周岁的童工。
2、甲方支付的工资，不得低于乙方工作所在县（市、区）最低工资标准。
3、终止、解除劳动合同时，甲方应当，给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。
4、社会保险费应当由双方按国家和本省规定缴纳。
5、双方应当仔细阅读本合同条款，协商确定其权利和义务。
6、签订合同不得涂改，空白之处应尽可能协商一致后填写，不用之处可以写无或划掉。
7、本合同一式二份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，双方应当妥善保管，甲方对己经解除或终止的劳动合同文本，至少保存二年备查。
单位名称：(以下简称甲方）住所：通讯地址：邮政编码：□□□□□□法定代表人或主要负责人:劳动者姓名：（以下简称“乙方”）身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□家庭住址：邮政编码：□□□□□□户籍所在地：邮政编码：□□□□□□联系方式：（固定电话）（移动电话）紧急联系人：联系电话：甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同，遵循合法、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，一致同意订立本劳动合同（以下简称合同)，确定劳动关系。
一、合同的类型与期限(一）甲、乙双方选择合同类型为（）。
A.固定期限，自年月日起至年月日止，共年（个月）。
B.无固定期限，自年月日起至本合同第七条的终止情形出现时即行终止。
C.以完成一定的工作任务为期限，自年月日起至工作任务完成时即行终止。
(二）试用期甲乙双方约定试用期自年月日起至年月日止，共个月，试用期工资为：二、工作内容与工作地点(一）甲方聘用乙方从事工作，具体任务或职责是：。
(二）乙方的工作地点为。
(三）乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。
三、工作时间与休息休假(一）乙方所在岗位执行工时制度为（ )A.标准工时制。
【劳动合同模板】河北省劳动合同范本(完整)
【劳动合同模板】河北省劳动合同范本(完整)甲方（用人单位）名称：地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）姓名：性别：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
第一条合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意按照甲方的安排从事____工作岗位（工种）。
2.2 乙方的工作地点为____。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时工作制，即每日工作不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
3.2 甲方应保证乙方依法享有法定节假日、年休假等休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为____元，或按____执行。
4.2 甲方应于每月____日前以货币形式支付乙方工资。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
5.2 乙方享有甲方提供的福利待遇，具体按甲方的规章制度执行。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
6.2 甲方应定期对乙方进行职业危害防护教育和培训。
第七条劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
第八条合同变更、解除和终止8.1 双方可以协商一致变更本合同的内容。
8.2 在合同期限内，一方需解除合同的，应提前____日以书面形式通知对方。
8.3 合同到期，经双方协商一致，可以续订劳动合同。
第九条违约责任9.1 甲方违约解除合同的，应依法支付乙方经济补偿。
9.2 乙方违反合同约定解除合同，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
第十条争议解决10.1 双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
劳动合同范本(河北)5篇
劳动合同范本（河北）5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本（河北）甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方自愿、平等、自由、诚实地达成如下劳动合同，并共同遵守合同规定：第一条合同期限本劳动合同自（年月日）起生效，至（年月日）止，合同期限为（年）。
第二条工作职责乙方聘为甲方的（岗位名称），工作地点为（具体地址）。
乙方的工作职责包括但不限于：1. 完成上级主管安排的工作任务；2. 遵守公司规章制度，维护公司利益；3. 勤奋工作，不迟到早退，不旷工旷课；4. 保守公司机密，不得泄露公司业务秘密；5. 遵守公司的劳动纪律，服从上级的工作安排；6. 完成公司交代的其他工作。
第三条工作时间乙方每周工作时间为（小时），工作时间为（上午8:00-下午5:00），中午休息1小时。
第四条试用期乙方入职后为试用期，试用期为（3个月/6个月），试用期间工资为（试用期工资），待试用期满，经甲方考察合格，乙方才能正式聘用为正式员工。
第五条工资及福利1. 乙方的月工资为（具体数字），包括基本工资和绩效工资，工资于每月（日）发放；2. 甲方为乙方购买社会保险，并按照国家规定缴纳相关费用；3. 甲方为乙方提供带薪年假，年假天数为（具体天数），乙方可根据公司规定安排休假；4. 乙方享有带薪病假、婚假、产假、丧假等法定假期及其他公司规定的福利。
第六条工作安全与劳动保护1. 甲方应按国家规定提供劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全；2. 乙方应按照相关规定正确使用劳动保护用品，维护自己和他人的安全；3. 乙方应遵守公司有关的安全生产规定，不得违规操作，确保工作过程中不发生安全事故。
第七条合同解除1. 在合同期限内，乙方需提前（30天/45天）书面通知甲方，如需要解除劳动合同；2. 乙方有下列情形之一，甲方有权解除劳动合同：（1）在试用期内工作表现不符合要求；（2）在正式聘用期内违反公司纪律，影响公司正常运营；（3）擅自离职，无故旷工，或其他违反公司规定的情形。
河北省劳动合同范本完整文档模板
河北省劳动合同范本完整文档模板第一章总则第一条合同当事人1. 用人单位：名称：________，地址：________，法定代表人（或负责人）：________，联系方式：________。
2. 劳动者：姓名：________，身份证号码：________，住址：________，联系方式：________。
第二章合同期限和工作内容第一条合同期限1. 本合同自________年________月________日起至________年________月________日止。
2. 本合同为________期限（定期劳动合同）/无固定期限（无固定期限劳动合同）。
第二条工作内容1. 劳动者约定在用人单位从事________工作。
2. 劳动者的具体工作岗位、职责和要求详见岗位职责书或工作说明书。
第三章工作时间和休息休假第一条工作时间1. 用人单位实行________小时工作制。
2. 具体工作时间安排为________。
第二条休息休假1. 劳动者享有每周________天的休息日。
2. 劳动者享受国家法定节假日。
3. 劳动者每年享有________天带薪年假。
第四章劳动报酬第一条工资标准1. 劳动者每月基本工资为人民币________元。
2. 劳动者享有________绩效工资、________奖金、________津贴等其他工资福利待遇。
第二条工资支付方式和时间1. 劳动者的工资按月支付，支付方式为________。
2. 工资支付日期为每月________日。
第五章社会保险和福利第一条社会保险1. 用人单位为劳动者缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2. 缴纳标准和比例按照国家和河北省相关规定执行。
第二条福利待遇1. 用人单位为劳动者提供________、________、________等福利待遇。
2. 福利待遇的具体内容和发放方式详见用人单位的福利制度。
第六章劳动纪律和规章制度第一条劳动纪律1. 劳动者必须遵守用人单位的劳动纪律，服从用人单位的管理。
河北省劳动合同模板（通用5篇）
河北省劳动合同模板（通用5篇）河北省模板篇1甲方(用人单位)名称：单位住所：法定代表人(主要负责人)：联系电话：邮政编码：乙方(劳动者)姓名：户籍所在地：现居住地址：身份证号码：联系电话：邮政编码：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规、规章的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立劳动合同。
一、劳动合同期限第一条本劳动合同期限经双方协商一致，采取下列第种形式：(一)固定期限：自年月日起至年月日止。
其中，试用期自年月日至年月日。
(二)无固定期限：自年月日起，到法定的终止条件出现时止，其中，试用期自年月日至年月日。
(三)以完成一定工作任务为期限：自年月日起至时止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作岗位的实际需要，安排乙方从事工作，工作地点为。
甲乙双方可以签订岗位，约定岗位具体职责和要求。
第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的。
根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商一致，可以变更工作内容。
三、工作时间和休息休假河北省新劳动河北省新劳动合同范本第四条甲方安排乙方执行工时工作制。
(一)标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
(二)综合计算工时工作制：平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
(三)不定时工作制：甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，应采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。
实行综合计算工时或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
第五条甲方依法保证乙方的休息权利。
乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利。
第六条甲方严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。
确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时。
2024年河北省劳动合同例文（二篇）
2024年河北省劳动合同例文甲方：(单位名称)法定代表人职务：或只要负责人姓名：单位住所地：乙方：(职工姓名)身份证号：户口所在地：家庭现住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定，经甲乙双方协商一致达成如下协议：第一条劳动合同期限本合同为期限的劳动合同。
自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年个月;其中试用期为个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点甲方安排乙方在岗位工作。
工作地点变更乙方的工作内容和工作地点。
第三条劳动保护、工作条件和职业危害防护乙方所从事的工作过程中，可能产生职业危害。
甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳动环境和必要的劳动保护用品，提供必需的生产工具和工作场所。
甲方应按照国家规定和本单位工作特点，安排职工的工作时间和休息休假制度。
因工作需要加班，应征得乙方同意。
第四条劳动报酬甲方依据按劳分配原则实行工资制度，并执行最低工资保障制度。
乙方试用期的工资不低于《劳动合同法》第二十条规定的标准。
试用期月工资为元，试用期满后月工资为元，工资的调整依据国家规定和甲方集体合同的约定执行。
工资支付日期为每月日。
支付工资应向乙方提供工资清单，列明支付标准、支付项目和工资的扣除项目。
甲方安排乙方加班或延长工作时间，应依法支付加班工资。
第五条保险福利甲方按规定为乙方缴纳社会保险费，保障乙方享受国家规定的保险、福利待遇。
甲乙双方可以就补充保险、其他福利约定补充条款。
第六条劳动合同的履行甲乙双方应全面履行劳动合同。
经双方协商可以变更劳动合同的相关内容。
任何一方违法解除劳动合同，都应依法承担赔偿责任。
第七条解除合同条件经双方协商一致可以解除合同。
符合《劳动法》第三十七条、三十八条情形之一的，乙方可以解除合同。
符合《劳动法》第三十九条、四十、四十一条情形之一的，甲方可以解除合同。
河北劳动合同范本6篇
河北劳动合同范本6篇篇1河北劳动合同范本一、甲方（雇主）：______________________________________法定代表人：__________________________________________地址：_______________________________________________联系电话：___________________________________________二、乙方（劳动者）：______________________________________身份证号：__________________________________________住址：_______________________________________________联系电话：___________________________________________三、劳动合同约定事项1.合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____月____日。
2.工作内容：乙方为甲方从事_______________工作，具体工作内容和岗位职责详见《工作职责说明》。
3.工作地点：乙方工作地点为________________，具体地址为_______________。
4.工作时间：按照国家法律法规及公司规定执行，每周工作时间为____小时，工作时间为____________至____________。
5.劳动报酬：乙方的劳动报酬由固定工资和绩效工资组成，具体数额为____________元/月（固定工资）+____________%（绩效工资）。
6.社会保险：甲方按照国家法律法规规定为乙方购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
7.工作条件：甲方为乙方提供符合国家标准的工作条件，包括住房、饮食、交通等。
劳动合同模板完整版(6篇)
劳动合同模板完整版（通用6篇）劳动合同书模板电子版篇一雇佣单位（甲方）：_______________________________________________________ 雇员（乙方）：___________________身份证号码：____________________________电话：________________________住址：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同于__________年_____月_____日生效，于__________年_____月_____日止。
二、工作内容第一条、乙方同意根据甲方工作需要，在甲方单位工作_____年，根据甲方相关要求做好本职工作。
第二条、根据工作需要乙方遵守甲方对员工相关规定，乙方如有违约需承担相应的责任。
第三条、据国家相关规定，乙方享受甲方的相关劳保福利待遇。
第四条、乙方在工作时间做好本职工作，不得以任何理由拒绝工作。
第五条、乙方应按时上下班，并遵守劳动纪律。
三、劳动纪律第六条、甲方应根据《劳动法》和有关规定，制定本公司各项具体规章制度。
第七条、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范；爱护甲方财产，遵守职业道德；服从甲方的管理和教育。
第八条、乙方违反劳动纪律，甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度，给予纪律处分、经济处分，直至解除劳动合同。
因违反劳动制度和纪律造成的伤害乙方自行承担。
四、劳动保护和劳动条件第九条、甲方应根据国家的有关劳动保护、卫生保健等规定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施等。
五、工作时间和休息休假第十条、根据行业特点，由甲乙双方协商具体的工作日和休息日。
在国家法定节日（五一、国庆、元旦、春节）期间，甲方应按规定安排乙方休假或调休。
河北省劳动合同范本3篇
河北省劳动合同范本3篇篇一河北省劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
2. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作条件。
河北省劳动合同范本(2篇)
河北省劳动合同范本甲方（用人单位）：____________________________乙方（劳动者）：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
一、劳动合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 本合同期满后，如双方同意续签，应签订书面续签合同。
二、工作内容1. 乙方同意按照甲方安排的工作岗位和工作职责进行工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
三、工作时间1. 乙方的工作时间为：每天__小时，每周__天。
2. 乙方应遵守甲方的工作时间安排，如有加班，甲方应按照国家规定支付加班费。
四、劳动报酬1. 乙方的工资待遇为：基本工资__元/月，绩效工资根据乙方工作表现确定。
2. 甲方应在每月__日前支付乙方工资。
3. 乙方依法享受国家规定的节假日工资待遇。
五、社会保险和福利待遇1. 甲乙双方应按照国家规定参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。
2. 乙方享受国家规定的节假日、年假、产假、婚假、丧假等。
六、劳动保护1. 甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动条件和劳动保护设施。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，保障自身和他人的生命安全。
七、劳动合同的解除和终止1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，未经双方协商一致，不得单方面解除劳动合同。
2. 劳动合同解除或终止后，甲乙双方应按照国家规定办理相关手续。
八、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：____________________________乙方（签字）：____________________________签订日期：____年__月__日河北省劳动合同范本（二）甲方（用人单位）：____________________________乙方（劳动者）：____________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方招用乙方为劳动合同制工人，达成以下协议：一、劳动合同期限1. 本劳动合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
河北省劳动合同书范本(3篇)
河北省劳动合同书范本甲方：乙方：《劳动合同书》说明1、甲方，指用人主体。
填写用人单位全称。
2、乙方，指劳动者。
填写劳动者姓名。
3、委托代理人，指受法定代表人委托（授予委托书）并代理其签约的人。
4、甲乙双方除签订本合同书外，可以签订其他专项协议书，作为本《劳动合同书》的附件。
甲方：_____ 乙方：_____姓名：性别：身份证号码：法定代表人：_____ 出生日期：____年____月____日或户口所在地住址：委托代理人：_____ 所属街道办事处：_____ 地址：_____ 本人现住址：_____ 邮政编码：_____ 邮政编码：_____ 联系电话：_____ 联系电话：_____根据国家有关法律、法规、政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条：甲乙双方同意按以下第__种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止;合同期限为___年____个月;2、无固定期限：从____年____月____日起到法定的或约定的终止条件出现时止;3、以完成一定的工作为期限：从____年____月____日起至__工作任务完成时止，并以__工作任务完成为终止合同的标志。
试用期____个月，自___年__月二日始，至____年____月____日终止。
二、工作岗位和内容第二条：根据甲方工作需要，安排乙方担任__岗位工作。
第三条：乙方应按照甲方的要求，按时完成甲方规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条：工作岗位职责要求，按有关规定执行。
第五条：因生产经营发生变化，甲方有权调整乙方的工作岗位。
乙方不适应本岗位工作或对本岗位工作不能胜任时，甲方有权决定对其培训或调整工作岗位。
三、劳动保护和劳动条件第六条：甲方实行国家规定的工作时间制度。
甲方安排乙方执行__。
（标准时工作制、综合计算工时工作制、不定时工作制）。
河北劳动合同范本5篇
河北劳动合同范本5篇篇1河北劳动合同范本甲方（用人单位）：___________（甲方单位名称）________统一社会信用代码：_____________法定代表人：_____________地址：___________联系方式：___________乙方（劳动者）：姓名：_____________身份证号码：___________户口所在地：___________联系方式：___________鉴于甲方有招用劳动者的需要，乙方愿为甲方工作，双方经平等协商，达成以下协议，以便共同遵守：第一条服务期限1. 本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。
2. 若需要延长服务期限，应提前____天书面通知对方，经双方协商一致后，视同另行签订的合同。
第二条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。
2. 乙方的工作岗位为_____________，具体工作内容为_____________。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间为____小时，工作安排根据实际工作需要灵活调整。
2. 乙方享有法定节假日和带薪年假待遇，具体休假时间和待遇按照国家法律法规和甲方规定执行。
第四条工资待遇1. 乙方的月工资为________元，支付日为每月____日，具体发放方式为_________。
2. 乙方在工作期间如需出差，乙方应按照甲方规定进行费用报销。
第五条保险福利1. 甲方应为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方应提供乙方必要的劳动保护用品，确保乙方的工作环境安全。
第六条保密义务1. 乙方应对甲方的商业机密和公司的相关信息保密，未经甲方同意，不得擅自泄露。
2. 乙方应妥善保管工作中涉及的文件和资料，不得私自拷贝、转发或销毁。
第七条违约责任1. 若乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
河北省劳动合同书范本完整版
河北省劳动合同书范本完整版合同编号_________第一章：合同主体甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________第二章：合同前言第一条：背景和目的第二条：合同依据本合同的签订依据为《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例、《河北省劳动合同管理规定》等相关法律法规。
第三章：定义与解释第一条：专业术语第1款：劳动合同：指甲方与乙方订立的，确立双方劳动关系，明确双方权利、义务的协议。
第2款：工作时间：指甲方规定乙方从事工作的时间，包括正常工作时间、加班时间和休息时间。
第3款：工资：指甲方按照国家及地方规定，以货币形式支付给乙方的劳动报酬。
第二条：关键词解释第1款：河北省：指中华人民共和国河北省行政区域范围内。
第2款：劳动合同书：指本合同文件。
第3款：甲方：指甲方单位。
第4款：乙方：指乙方个人。
第四章：权利与义务第一条：甲方的权利和义务第1款：甲方有权要求乙方按时、按质、按量完成工作任务。
第2款：甲方应按照国家及地方规定，为乙方提供劳动保护和劳动条件。
第3款：甲方应按时足额支付乙方工资。
第4款：甲方有权对乙方进行业务培训和技能考核。
第二条：乙方的权利和义务第1款：乙方有权获得甲方支付的工资。
第2款：乙方应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。
第3款：乙方应接受甲方的业务培训和技能考核。
第4款：乙方有权享受国家规定的休息、休假等福利待遇。
第五章：履行条款第一条：合同履行时间第1款：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
劳动合同示范文本 (全日制)5篇
劳动合同示范文本（全日制）5篇篇1劳动合同示范文本【合同编号：XXXXXXXX】甲方（单位）：（甲方单位名称）法定代表人或负责人：（法定代表人或负责人姓名）联系电话：（联系电话）乙方（员工）：（乙方员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方单位拟招用乙方共同发展，根据《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》等相关规定，经甲乙双方友好协商，就甲方单位招用乙方个人的有关事项达成如下协议：一、工作性质及职责1.乙方接受甲方单位的聘用，从事（工作岗位）工作，具体工作内容为（具体工作内容）。
2.乙方须服从甲方单位的岗位安排，听从甲方单位的管理，服从甲方单位工作人员的工作指挥。
3.乙方应当按照甲方单位的工作要求完成各项工作任务，不得违反公司规章制度。
4.乙方应当遵守国家法律法规，遵守公司的劳动纪律及公司其他规章制度，爱护公司的财产，维护公司的声誉。
二、劳动时间和地点1.乙方的工作时间为每周（工作时间，如8小时/天，40小时/周），在公司工作地点（公司办公地址）。
2.如因工作需要，甲方需要乙方延长工作时间或调整工作地点的，应提前告知并与乙方协商。
三、劳动报酬及福利待遇1.甲方向乙方支付的工资标准为（工资标准），每月支付。
2.乙方享有国家规定的法定节假日休息以及带薪年假。
3.乙方在工作期间因公受伤，甲方负责协助乙方前往医院接受治疗，相关费用由公司承担。
4.乙方在公司工作期间享有公司提供的其他福利待遇。
四、劳动保护1.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护设施和劳动保护用品，确保乙方的劳动安全和身体健康。
2.如乙方在工作期间因工作原因受伤或患病，甲方应负责乙方进行治疗并支付相关的医疗费用。
3.甲方应当加强对乙方的安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识和自我保护能力。
五、保密义务1.乙方承诺对公司的商业秘密和技术资料予以保密，不得泄露给外部任何人，对因违反此协议所产生的任何经济损失负全部责任。
2.乙方在离职后应当交还公司的所有资料和物品，并对公司原有工作的保密义务继续负责。
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STANDARD CONTRACT SAMPLE(合同范本)甲方：____________________乙方：____________________签订日期：____________________编号：YW-HT-058048河北省劳动合同书模板(合同河北省劳动合同书模板(合同示范文本)《劳动合同书》说明1.甲方，指用人主体。
填写用人单位全称。
2.乙方，指劳动者。
填写劳动者姓名。
3.委托代理人，指受法定代表人委托(授予委托书)并代理其签约的人。
4.甲乙双方除签订本合同书外，可以签订其他专项协议书，作为本《劳动合同书》的附件。
甲方：___________________________________法定代表人：_____________________________或委托代理人：___________________________地址：___________________________________邮政编码：_______________________________联系电话：_______________________________乙方：___________________________________姓名：______________ 性别：___________身份证号码：_____________________________出生日期：_______________________________户口所在地住址：_________________________所属街道办事处：_________________________本人现住址：_____________________________邮政编码：_______________________________联系电话：_______________________________根据国家有关法律、法规、政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条甲乙双方同意按以下第________种方式确定本合同期限：1.有固定期限：从________年______月______日起至________年______月______日止;合同期限为_______年_______个月;2.无固定期限：从________年______月______日起到法定的或约定的终止条件出现时止;3.以完成一定的工作为期限：从________年______月______日起至______________工作任务完成时止，并以______________工作任务完成为终止合同的标志。
试用期_______个月，自________年______月______日始，至________年______月______日终止。
二、工作岗位和内容第二条根据甲方工作需要，安排乙方担任______________岗位工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成甲方规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条工作岗位职责要求，按有关规定执行。
第五条因生产经营发生变化，甲方有权调整乙方的工作岗位。
乙方不适应本岗位工作或对本岗位工作不能胜任时，甲方有权决定对其培训或调整工作岗位。
三、劳动保护和劳动条件第六条甲方实行国家规定的工作时间制度。
甲方安排乙方执行_____________________。
(标准时工作制、综合计算工时工作制、不定时工作制)。
甲方应按照国家规定保证乙方的休息、休假权利。
第七条甲方按国家规定为乙方提供必要的劳动条件，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度，劳动安全、卫生条件达到国家或地方政府规定的标准。
第八条甲方应按照国家有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查和专项职业健康监护体检。
四、劳动报酬第九条工资支付按照国家和我省的有关规定，实行______________工资制度(计件工资制、岗位工资制、岗位技能等级工资制)。
甲方支付乙方工资报酬?______________其中工资标准为元。
试用期工资每月_______元。
甲方每月_______日前以货币形式支付乙方上月工资，工资标准不低于当地政府规定的最低工资标准。
第十条甲方因生产(工作)需要，安排乙方在休息日加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付本人日工资标准的200%加班工资;加点的，甲方应依法按本人小时工资标准150%支付加点工资。
法定节日安排加班的，依法支付300%加班工资。
五、保险福利第十一条甲乙双方必须依照国家和我省的有关社会保险的规定，按时足额缴纳社会保险费。
双方解除、终止本合同后，甲方必须按照国家及我省规定为乙方办理有关社会保险转移手续。
第十二条其他的保险福利待遇按照国家和地方及企业的有关规定执行。
六、劳动纪律第十三条甲方应当根据维护正常生产(工作)秩序的需要，依法建立和完善规章制度和劳动纪律，内部规章制度和劳动纪律不得违背国家有关法律、法规、规章。
乙方应严格遵守和执行。
对违反者，甲方有权进行纪律处分和经济处罚。
第十四条乙方应服从甲方在生产、技术和经营管理方面的指挥和管理，爱护甲方财产，保守甲方的商业秘密。
七、教育、培训、考核和民主管理第十五条甲方应对乙方进行政治思想、职业道德、企业管理、安全生产、遵纪守法等方面的教育和培训，乙方应当参与和接受。
?第十六条乙方应当按甲方的要求参加技术业务培训，接受考核，达到标准。
第十七条甲方应建立企业民主管理制度，为乙方提供参加企业民主管理的条件和机会，乙方享有参与企业民主管理的权利。
?第十八条乙方根据制度和规定以及本人表现，有获得政治荣誉和物质奖励的权利。
甲方应依法建立和实行这方面的制度。
八、劳动合同的变更、终止和解除第十九条除国家劳动法律、法规规定可以变更的情形出现时，可以变更劳动合同外，遇有下列情形之一的，也可以变更劳动合同1.甲方经批准转产、整顿和调整生产任务以及分立、合并、改制，致使劳动合同无法履行时，经双方协商一致，可以变更劳动合同中的有关条款;2.乙方患职业病或因工负伤，并被劳动鉴定委员会确认为部分丧失劳动能力，需要重新安排适当工作的;3.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，但能够从事用人单位另行安排的工作;4.乙方专业技能达不到规定标准和经常完不成生产(工作)任务，不能胜任劳动合同所规定工作，甲方安排乙方改变工作岗位(工种)的;5.甲方根据生产(工作)需要，需改变乙方岗位(工种)时，经双方协商一致，可以变更本劳动合同的相关内容。
第二十条除劳动合同期限届满，可即行终止劳动合同外，遇有下列情形之一的，也可以终止劳动合同;1.甲方依法破产或经上级主管部门批准解散、撤销时，本劳动合同终止;2.乙方死亡劳动合同自然终止;3.乙方经批准退休、退职时，本劳动合同终止;4.由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况，致使劳动合同无法履行时，劳动合同可以终止。
第二十一条乙方解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知用人单位。
第二十二条乙方调出用人单位，自人事、工资关系开出之日起本劳动合同自行解除。
第二十三条下列情形之一的，乙方可以随时通知用人单位解除本劳动合同1.试用期内乙方要求解除劳动合同的;2.甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;3.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
第二十四条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：1.在试用期间被证明不符合录用条件的;2.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，其中包括被开除、除名或因违纪依法应予辞退的;违反操作规程和安全规程，造成重大经济损失或他人致残、死亡的;不服从甲方的指挥和管理，后果严重的;3.乙方被劳动教养的;4.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的，其中包括：违反本合同规定，泄漏甲方商业秘密，并造成重大损失的;5.被依法追究刑事责任的。
第二十五条有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同，当应当提前30日以书面形式通知乙方：1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
九、违约责任第二十六条本劳动合同期限届满即行终止。
甲乙双方经协商达成一致时，可以重新签订劳动合同。
协商不一致时，终止劳动合同，并办理有关手续。
劳动合同期满，用人单位未办理终止劳动合同手续形成事实劳动关系的，视为劳动合同的继续。
第二十七条在劳动合同期内，甲方提出解除本劳动合同时，按国家规定给予乙方经济补偿。
第二十八条乙方提前解除劳动合同的，凡有甲方出资培训和招录的人员，应向甲方偿付培训费和招录费用。
凡出资培训的，甲乙双方应签订《培训协议》，《培训协议》作为本合同的附件。
第二十九条乙方违反甲方的规定，泄漏甲方的商业秘密，乙方须按劳动合同的约定赔偿甲方的经济损失。
对于造成经济损失特别重大的，影响特别严重的，乙方应承担法律责任。
甲方保留追究第三人的权利。
十、劳动争议处理第三十条双方在履行劳动合同中发生争议，按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》和当地政府的规定，申请调解或仲裁。
对仲裁裁决不服的，十五日内向人民法院起诉。
十一、其他第三十一条本合同中乙方的各项待遇如低于本单位集体合同规定的标准，按集体合同执行。
第三十二条本劳动合同附件与本合同具有同等法律效力。
第三十三条本劳动合同未尽事宜，均按法律、法规的有关规定执行。
在合同期内，如本合同条款与国家有关劳动管理的新规定相悖，双方均应按新规定执行。
第三十四条本劳动合同正式文本一式两份，甲乙双方各执一份。
(涂改或未经授权代签无效)。
十二、双方约定的其他事项_____________________________________________________________________ ____(双方约定的其他事项不得违反有关法律、法规)甲方：(盖章)___________________法定代表人或委托代理人：(签名)_______________________年_________月________日乙方：(签名)_____________________________年_________月________日鉴证机关：(盖章)_______________鉴证人：(签章)___________________________年_________月________日劳动合同续订书经甲乙双方协商同意，对________年______月______日签订的劳动合同予以续订。