农民工劳动合同范本15篇
农民工劳动合同书通用样式5篇
农民工劳动合同书通用样式5篇第1篇示例：农民工劳动合同书一、甲方：XXX建筑公司（以下简称甲方）地址：XXXXXXX鉴于甲方需要招聘农民工进行建筑工程的劳动，乙方欲加入甲方公司，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，就双方的劳动关系订立本劳动合同。
第一条劳动合同的期限1. 本劳动合同自双方签字生效之日起生效，至农历年末止。
2. 若需要延长劳动合同期限，需提前一个月书面通知对方并经双方同意。
第二条工作内容1. 乙方加入甲方公司，担任建筑工地的一线工人，具体工作包括但不限于打砖、搬砖、敲墙等。
2. 乙方需服从公司的工作安排，认真履行岗位职责，保证工作质量。
第三条工作时间与工作地点1. 工作时间为每日8小时，休息时间以国家法律法规为准。
2. 工作地点为公司指定的工地，乙方需按时到岗并认真工作。
第四条试用期1. 乙方入职为试用期3个月，试用期期间工资按照公司制定的规定执行。
2. 试用期内乙方的工作表现将作为是否转为正式员工的依据。
第五条工资待遇1. 甲方将根据乙方的工作表现、工作时间等因素，发放相应的工资报酬。
2. 工资每月发放一次，具体数额根据双方协商一致。
第六条劳动保护1. 甲方将为乙方购买工伤保险和意外保险，确保乙方在工作中的安全。
2. 乙方需严格遵守公司的劳动纪律和安全生产规定，确保自己和他人的安全。
第七条社会保险1. 甲乙双方均需按照国家法律规定缴纳社会保险，享受国家规定的社会保险待遇。
第八条终止合同1. 乙方如有以下情况，甲方可提前解除本合同：（1）违反公司的劳动纪律，影响工作秩序；（2）严重违反安全生产规定，造成严重后果；（3）连续旷工或旷工累计达到一定天数。
2. 如乙方有特殊原因需提前解除本合同，需提前一个月书面通知甲方。
第九条特别条款1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效之日起生效。
2. 本劳动合同内容如有争议，应协商解决；协商不成的，提交当地劳动争议仲裁委员会处理。
农民工劳动合同范本（精选8篇）
农民工劳动合同范本农民工劳动合同范本在人民愈发重视法律的社会中，越来越多的场景和场合需要用到合同，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。
下面小编为大家带来了农民劳动合同范本（精选8篇）仅供大家参考借鉴。
农民工劳动合同范本1甲方（用人单位）乙方（劳动者）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
第一条本合同期限类型为：1、固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、以完成工作任务为期限：自____年____月____日起，预计至____年____月____日止。
工作任务完成经甲方验收后，则本合同即行终止。
3、无固定期限：自____年____月____日起。
第二条乙方在甲方从事的工作内容（工作岗位和工作任务）为采煤工，工作地点为井下。
第三条乙方工作时间执行六小时工时工作制（标准/综合计算/不定时），周休息日为4天。
乙方工作期间按国家和省相关规定享受休息休假权利。
第四条甲方于每月20日前以现金或委托银行代发形式足额支付乙方工资，工资标准为不低于当地行业工资最低标准。
第五条甲乙双方应依法参加社会保险。
甲方应在招用工之日起一个月内与乙方签订劳动合同，并及时为乙方办理参加社会保险手续。
第六条甲方为乙方提供安全生产培训，并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方从事有职业危害作业的，甲方应采取职业危害防护措施，乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。
第七条其他约定事项：甲乙双方应当遵守违反服务期第八条本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。
本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：__________________年____月____日_________年____月____日农民工劳动合同范本2甲方乙方签订日期年月日烟台市劳动和社会保障局烟台市建设委员会监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
农民工劳务合同范本(五篇)
农民工劳务合同范本(五篇)农民工劳务合同范本篇1甲方：__________乙方：__________性别：__________出生日期：______年_______月______日居民身份证号码：__________单位地址家庭住址：__________根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条、本合同期限类型为______期限合同。
本合同生效日期______年______月______日。
其中试用期______个月，本合同______终止。
第二条、乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。
乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求，第三条、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。
第五条、乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。
第六条、甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七条、乙方完成规定的工作任务，甲方按照宁县人民政府关于单位驾驶员待遇的有关规定支付工资520元(其中420元财政拨付，单位补贴100元)；其中试用期内工资520。
第八条、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第九条、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1.在试用期内，被证明不符合录用条件的；2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3.严重失职、营私舞弊，对单位利益造成重大损害的；4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的；5.被依法追究刑事责任的。
第十条、甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。
第十一条、当事人约定的其他内容：第十二条、因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
农民工标准劳动合同范本6篇
农民工标准劳动合同范本6篇篇1农民工标准劳动合同范本农民工是指在城市从事体力劳动的农村劳动者。
由于农民工的工作环境和待遇往往较差，一些用人单位为了规避劳动法律法规的监管，对农民工的权益进行侵害。
为了保障农民工的合法权益，规范用人单位与农民工之间的劳动关系，特制定了农民工的标准劳动合同范本，以供各用人单位参考并使用。
第一条甲方（雇主）与乙方（农民工）在平等自愿的基础上，依法签订本劳动合同，共同遵守《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规、规章。
第二条甲方与乙方约定合同期限。
本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计（）个月/年。
第三条乙方工作地点为（具体工作地点），工作内容为（工作内容）。
第四条乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，认真履行工作职责，完成工作任务。
第五条甲方应当按照国家规定支付乙方工资，不得拖欠工资，确保乙方享受与其劳动成果相称的报酬。
第六条甲方应当为乙方购买劳动保险，保障乙方在工作期间发生意外时的权益。
第七条甲方应当为乙方提供工作必需的劳动保护用品，确保乙方的工作环境和条件符合国家标准。
第八条乙方有权要求甲方提供必要的技术培训和晋升机会，提高自身职业技能和岗位能力。
第九条乙方有权享受带薪休假，甲方应当合理安排乙方的工作时间和休假时间。
第十条乙方有权享受年度假期、节假日等休息和休假待遇，甲方应当按照国家规定安排乙方的休息时间。
第十一条乙方有权享受劳动结合城乡的政策优惠，甲方应当按照相关规定为乙方提供相应的政策待遇。
第十二条本合同自双方签署之日起生效，至合同规定的期限届满为止。
任何一方未经对方同意不得擅自解除合同，一经擅自解除合同造成的损失由擅自解除合同的一方承担。
第十三条乙方有权要求甲方提供合法劳动合同签约方的身份证明、劳动报酬等相关证明材料，并有权自行保留关于本合同的复印件。
第十四条本合同经双方签字盖章后生效，合同一式双份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为农民工的标准劳动合同范本，以供各用人单位和农民工参考。
农民工劳动合同样板5篇
农民工劳动合同样板5篇第1篇示例：农民工劳动合同样板一、甲方：__________（以下简称甲方）地址：__________法定代表人/负责人：__________电话：__________统一社会信用代码/注册号：__________乙方：__________（以下简称乙方）身份证号：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《农民工工资支付暂行规定》等法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳动合同，共同遵守以下条款：一、劳动合同期限本劳动合同签订的期限为______年/月/日至______年/月/日。
二、劳动合同内容1.乙方的工作岗位及职责：__________2.乙方的工作地点：__________3.劳动合同期间，乙方有权享受甲方提供的工作条件和待遇。
4.甲方在遵守法律法规的前提下，有权对乙方进行工作安排和指导，并对乙方进行技术培训。
5.乙方在执行工作任务过程中，应当遵守甲方的各项规章制度，服从工作安排，保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益。
6.甲方应当向乙方支付劳动报酬，并按照国家规定支付社会保险费用。
7.其他约定：__________。
三、劳动报酬甲方按照国家规定向乙方支付劳动报酬，并按照国家规定支付社会保险费用。
四、劳动时间和休息休假甲方应当严格按照国家规定执行劳动时间和休息休假制度。
五、劳动保护和劳动条件甲方应当创造良好的劳动条件，保障乙方的劳动权益和身体健康。
六、劳动纪律甲方应当明确劳动纪律和规章制度，乙方应当遵守甲方的各项规定，并服从管理。
七、违约责任1.如果乙方违反劳动合同约定，在不构成解除合同的情况下，甲方有权采取相应的纠正措施。
2.如果甲方违反劳动合同约定，应当承担相应的赔偿责任。
八、解决劳动纠纷甲乙双方发生劳动纠纷时，应当通过友好协商解决。
如不能达成协议，可通过劳动争议调解、仲裁或法院诉讼的方式解决。
九、其他约定1.本劳动合同自双方签字生效。
工地农民工劳务合同范本(热门10篇)
工地农民工劳务合同范本(热门10篇)工地农民工劳务合同范本第1篇发包方：__________ (简称甲方)承包方： __________(简称乙方)甲乙双方经友好协商，本着互惠互利的原则，就地税局老办公楼装修木工劳务承包达成如下合同。
一、工程名称和地址：_____办公楼装修木工劳务承包。
_____地税局老办公楼。
二、工程承包范围：办公楼：1. 平顶铝扣板吊顶300x300卫生间;600x600办公室。
2. 轻钢龙骨石膏板一级吊顶中部带造型，按展开面积计算。
3. 轻钢龙骨石膏板平顶。
4. 铝塑板平顶中间拉V型缝：12-20之间，底层轻钢龙骨封九历板。
5. 铝塑板包柱子，按面积计算。
6. 细木工板包梁，有做单边，贴石膏板。
7. 边口底层细木工板，层面包不锈钢30mm，200之间。
8. 背影、造型，中部有双层石膏板皮革硬包造型。
9. 有灰色穿孔铝板干挂后附隔声薄膜。
10. 不锈钢包梁。
三、承包方式、工程造价及付款方式：包工不包料。
1. 平顶铝扣板吊顶300x300卫生间;600x600办公室，单价_____元/m2。
2. 轻钢龙骨石膏板一级吊顶中部带造型，按展开面积计算，单价_____元/m2。
3. 轻钢龙骨石膏板平顶，单价_____元/m2。
4. 铝塑板平顶中间拉V型缝：12-20之间，底层轻钢龙骨封九历板，单价_____元/m2。
5. 铝塑板包柱子，按面积计算，单价_____元/m2。
6. 细木工板包梁，有做单边，贴石膏板，单价_____元/m2。
7. 边口底层细木工板，层面包不锈钢30mm，200之间，单价_____元/m2。
8. 背影、造型，中部有双层石膏板皮革硬包造型，单价_____元/m2。
9. 有灰色穿孔铝板干挂后附隔声薄膜，单价_____元/m2。
10.不锈钢包梁，单价_____元/m2。
11.以上单价中均包括刷一遍防火油漆12.平时按已完工作量的____%付款，工程完工验收合格后再付总价款的25%，留5%质保金竣工验收后满一年付清。
农民工的劳动合同范本6篇
农民工的劳动合同范本6篇篇1农民工的劳动合同范本甲方（雇主）：（公司名称）乙方（劳动者）：（劳动者姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方（劳动者）在甲方（雇主）单位从事工作事宜，达成如下协议，以诚实守信的原则约定如下：一、合同期限本合同从签订之日起生效，至（具体日期或工作期限）为止。
但若因特殊原因（如试用期满、工作需要等）需续签或终止合同的，双方应提前30天书面通知对方。
二、工作内容1. 乙方须完成甲方交办的工作任务，并服从甲方的管理和安排。
2. 乙方的工作地点为（具体工作地点）。
3. 乙方的工作时间为每周工作日（具体工作时间），若需要加班，应提前向甲方报备。
三、工资和福利待遇1. 乙方在劳动合同期限内，享有按照国家规定的最低工资标准领取工资，具体数额为（具体数字）元/月。
2. 乙方享受的福利待遇包括（具体福利待遇），具体在甲方劳动合同管理制度中规定。
3. 乙方在工作期间因工作需要产生的相关费用，由甲方按照规定报销。
四、劳动保护和安全1. 甲方应保障乙方的合法权益，不得剥夺乙方的劳动报酬和福利待遇。
2. 甲方应向乙方提供必要的劳动保护设备和安全培训，确保乙方在工作中的安全和健康。
3. 乙方在工作过程中因工作需要受伤或患病的，甲方应依法给予相应的医疗保险和赔偿。
五、违约责任1. 若乙方未按照本合同约定的履行劳动义务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
2. 若甲方未按照本合同约定的支付工资或提供福利待遇，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
六、其他约定1. 本合同如需修改或补充，应经双方协商一致，并书面确认后生效。
2. 本合同附件包括《甲方（公司名称）劳动合同管理制度》等相关规定，乙方应仔细阅读并遵守。
3. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：（公司名称）法定代表人（签字）：（签字）日期：年月日乙方：（劳动者姓名）签字：（签字）日期：年月日（本文档仅为参考范本，具体合同内容以双方协商确认的为准）篇2农民工的劳动合同范本劳动合同甲方：（公司名称）统一社会信用代码：xxxxxxxxxxxxxx地址：xxxxxxxxxxxxx法定代表人：xxxxx联系方式：xxxxx乙方：（农民工姓名）身份证号码：xxxxxxxxxxxxxx联系方式：xxxxx根据中华人民共和国劳动合同法及其他有关法律法规的规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方在甲方工作事项订立本合同如下：第一条工作地点甲方将安排乙方在（工作地点）从事（工作内容）的工作。
农民工劳动合同书通用样式5篇
农民工劳动合同书通用样式5篇第1篇示例：农民工劳动合同书甲方为用工单位，乙方为农民工。
为了明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，甲乙双方本着平等互利的原则，自愿达成如下协议，并遵守以下协议内容。
第二条工作内容1. 甲方根据工作性质安排乙方工作，乙方应按照甲方合理要求，认真完成工作任务；2. 乙方应遵守工作纪律，服从安排，不得擅离职守；3. 甲乙双方约定工作时间、地点和工作内容，并签订详细的工作任务书。
第三条工资及福利1. 甲方应按照国家规定和劳动合同约定，及时足额支付乙方工资，工资支付方式约定如下：_______；2. 甲方应为乙方购买或提供符合国家规定的社会保险，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
第四条劳动时间和休息1. 乙方每日工作时间为____小时，每周工作天数为____天；2. 乙方每周有____天连续休息时间，工作日累积工作时间不超过____小时；3. 在法定节假日和休息日，乙方有权享受休假，并应按照国家有关规定享受带薪休假。
第五条劳动保护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动防护用具，并确保乙方的劳动安全和健康；2. 甲方应对乙方进行劳动安全教育和培训，并提供必要的技能培训。
1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，维护甲方单位的正常秩序；2. 乙方应保守甲方单位的商业秘密，不得盗窃、侵占或泄露甲方单位的商业机密。
第七条违约责任1. 若乙方违反劳动合同及相关规定，甲方有权终止劳动合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失；2. 若甲方违反劳动合同及相关规定，应承担相应的法律责任，并按规定赔偿乙方的损失。
第八条合同变更和终止1. 双方当事人可以根据实际情况协商一致变更劳动合同内容；2. 劳动合同期满时，除双方另有约定，未续签劳动合同的，劳动合同自动终止。
第九条其他1. 本合同未尽事宜，双方当事人可协商一致后签订补充协议，补充协议具有同等法律效力；2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，经双方签字盖章生效。
农民工劳动合同
农民工劳动合同农民工劳动合同(通用15篇)农民工劳动合同1用人单位(甲方)：_______________法定代表人(负责人)：___________企业法人营业执照号码：___________单位性质：_______________________农民工(乙方)：_________________性别：___________________________出生年月：_______________________户口性质：_______________________户口所在地址：___________________居民身份证：_____________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》和国务院《关于解决农民工权益保护问题的意见》(国发[20xx]5号)及有关法律、法规等规定，在平等自愿、公正公平、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限经双方协商同意以完成__________工作为劳动合同期限，自_____年_____月_____日起，完成本项工作之日即为劳动合同终止日，其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及要求乙方同意按甲方工作需要安排在__________岗位。
在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力，变动乙方的岗位，乙方服从甲方的安排，并相应变更劳动合同。
三、工作时间和休息休假甲方严格控制加班加点，保证乙方的休息与身体健康，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
甲方经劳动保障行政部门批准，依法执行综合计算工时和不定时工作制规定。
安排乙方的工作岗位属于：口标准工时制/口综合计算工时制/口不定时工作制。
四、劳动保护和劳动条件1.甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并在本合同中注明，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
农民工劳务合同范本（通用15篇）
农民工劳务合同范本（通用15篇）农民工劳务篇1甲方（用人单位）：________________乙方（姓名）：____________________根据《中华人民共和国》等法律、法律规定，双方经平等协商，自愿签订本合同，共同严格履行本合同所列条款。
一、期限第一条本合同有效期自______年______月______日起至______年______月______日终止。
其中，试用期______日。
二、工作内容第二条乙方根据甲方工作需要，在____________岗位（工种）工作。
第三条乙方应当按甲方的合法要求完成工作任务。
三、劳动报酬和保险福利待遇第四条甲方应当以货币形式按月支付乙方工资，甲方支付乙方工资不得低于用工所在地最低工资标准。
双方约定支付工资期限低于一个月的，从其约定。
第五条甲方支付乙方工资的支付方法；支付标准；支付期限。
第六条甲乙双方应按照有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
第七条乙方因工负伤或者患职业病的待遇，按国家和省有关规定执行；乙方患病或者非因工负伤医疗期待遇按照国家和省有关规定执行。
四、劳动保护和劳动条件第八条甲方应当按照国家和省有关规定建立健全劳动安全卫生制度，严格执行劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
第九条乙方为女职工或者未成年工的，甲方应当按照国家和省有关规定对其实行特殊劳动保护。
第十条乙方在劳动过程中必须服从甲方在生产经营方面的指挥和管理，执行劳动安全卫生操作规程。
对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
五、工作时间和休息休假第十一条甲乙年双方必须严格执行国家有关工作时间规定，甲方经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时制或者不定时工作制的，乙方工作时间和休息时间办法按照有关规定执行。
六、劳动合同的续订、变更、解除和终止第十二条经双方协商同意可以变更本合同的相关内容。
第十三条本合同期满，经双方同意可以续订。
农民工个人劳动合同
农民工个人劳动合同农民工个人劳动合同范本（精选6篇）随着法律知识的普及，人们运用到合同的场合不断增多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。
那么相关的合同到底怎么写呢？以下是小编收集整理的农民工个人劳动合同范本（精选6篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
农民工个人劳动合同1甲方：乙方：甲、乙双方根据国家相关法律、法规的规定，在平等、自愿、自主协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期为1年二、合同期内乙方( )基本工资为________元，全勤奖为________元，每月一天带薪公休，公休外请假一天扣50元。
三、乙方在合同期内必须遵守国家的各项法律、法规和甲方制定的管理规章制度，维护甲方的利益和声誉。
积极工作、努力完成上级下达的各项任务。
四、如有下列状况之一的，甲方可以无条件解除劳动合同，辞退乙方。
1、发现不符合录用条件的。
2、乙方因患有特殊疾病，不能从事相关工作的。
3、乙方严重违反本卖场管理条例，达到辞退条件的。
4、连续旷工3天或一个月累计旷工5天，甲方予以无条件辞退。
五、工作时间内，乙方按照甲方规定的上班时间准时上班，有迟到、早退状况发生请提前通知。
根据甲方规定乙方必须做到工作热情，着装整齐，按照规定定期整理商场所辖区域卫生。
六、在合同期内如有预先与甲方打招呼不来上班者，按自动离职处理，甲方扣乙方半个月的工资及所得提成。
七、在合同期内，乙方如因某种原因需要离职，必须提前30天向甲方提交离职申请。
否则按照自动离职处理。
八、本合同期满时，乙方自愿的基础上并经甲方考核通过可以续签劳动合同。
九、在本店工作满一年者基本工资调整到1000元，2年者基本工资调整到1000元，以此类推。
十、本合同自双方签字起生效，本合同一式两份具有相同法律效力。
甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________ 代表人(签字)：________________身份证号码：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日农民工个人劳动合同2甲方：_______________雇主(以下简称甲方)乙方：_______________受雇职工(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》和《________市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》，甲乙双方以平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
农民工劳务合同范本(15篇)
农民工劳务合同范本（15篇）工程农民工劳务合同范文一甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)名称：根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限执行下列( )款一、有固定期限劳动合同。
本合同期限为年(月)，自年月日起至年月日止。
二、以完成一定的工作为期限劳动合同。
甲乙双方的具体约定：。
第二条劳动岗位甲方安排乙方从事工作，根据生产经营的需要，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。
乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第三条劳动报酬甲方按照国家规定和乙方的工作岗位，按照月预付，每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。
每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。
具体支付办法和标准如下：。
第四条社会保险和福利待遇甲乙双方依法参加工伤社会保险，缴纳工伤社会保险费。
其他保险和福利待遇约定如下：。
第五条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章操作，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第六条劳动纪律一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。
第七条本合同的解除、变更、终止一、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。
二、以完成一定的工作为期限劳动合同，工作完成劳动合同终止。
三、有固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的，劳动合同终止。
第八条违反本合同的责任及双方约定的其它事项：。
第九条劳动争议处理甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时，应协商解决;协商无效的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
农民工劳动合同范本5篇
农民工劳动合同范本5篇第1篇示例：农民工劳动合同范本甲方：（雇主单位全称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（农民工姓名）身份证号：（身份证号码）甲、乙双方本着平等互利的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就甲方用人需要，乙方被雇佣为甲方的员工，双方达成以下协议：一、工作内容乙方将在甲方提供的工作岗位上，从事劳动（具体工作内容）。
在工作期间，乙方必须遵守甲方的规章制度、劳动纪律，认真完成工作任务。
二、工作地点乙方的工作地点为（具体工作地点）。
工作地点的变更必须经双方协商一致后方可实施。
三、工作时间乙方的工作时间为每日（具体工作时间），每周工作（具体工作天数）。
如因特殊情况需要延长工作时间，必须经过乙方的同意，并按照国家有关规定支付加班工资。
四、劳动报酬甲方应按照国家规定，向乙方支付相应的劳动报酬。
乙方的工资标准为（具体工资金额），支付方式为（工资支付方式，如银行转账、现金发放等）。
五、社会保险甲方应为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤和生育保险，乙方应按照国家规定缴纳个人的社会保险费。
六、劳动保护甲方应为乙方提供符合国家安全生产标准的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的人身安全和健康。
如有违反劳动保护法律法规的情况发生，甲方应承担相应的责任。
七、劳动合同期限本合同自（具体起始日期）起生效，至（具体结束日期）止。
如无特殊情况终止，本合同期限届满后，本合同自动终止。
双方当事人可以协商一致变更或解除本合同，但应提前（具体天数）书面通知对方。
八、安全生产教育甲方应组织乙方参加安全生产教育培训，提高乙方的安全生产意识和技能。
九、违约责任任何一方违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。
如乙方擅自解除劳动合同，应向甲方支付违约金；如甲方违反劳动法律法规，应向乙方支付相应的赔偿金。
十、争议解决本合同履行过程中，如发生任何纠纷，双方应友好协商解决。
协商不成的，应向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁解决。
农民工标准劳动合同范本6篇
农民工标准劳动合同范本6篇第1篇示例：农民工标准劳动合同范本甲方（劳动用工单位）：_____________________________乙方（农民工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确权利与义务，特订立本合同，共同遵守。
一、合同期限：本合同自____年___月___日起至____年___月___日止。
双方均不可擅自解除合同。
二、工作内容及工时：乙方被甲方聘用从事_______工作，具体工作内容为______________。
每日工作时间为___小时，每周工作时间不超过___小时。
三、工资及支付方式：乙方的工资为每月______元。
工资支付时间为每月___日，支付方式为_______。
如遇国家法定节假日，请假等情况，工资照发。
四、社会保险：甲方承担乙方的社会保险费用，包括基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
乙方享有相应的社会保险待遇。
五、劳动保护：甲方必须为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，保障乙方的劳动安全。
乙方应严格遵守劳动纪律，保护甲方的合法权益。
六、劳动纪律：乙方应严格遵守甲方的工作制度和规章制度，不得违反劳动纪律。
如有违反规定的行为，甲方有权做出相应处理。
七、劳动争议解决：双方在劳动合同履行过程中发生争议，应友好协商解决。
如协商不成，应向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、合同变更和解除：双方因工作需要发生变动，应协商一致签订书面变更协议。
未经协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。
九、其他约定事项：本合同未尽事宜，双方可另行协商约定，并签订书面补充合同。
十、合同附件：本合同附有《劳动保护协议书》、《工资支付方式协议书》等附件，为本合同的有效组成部分。
特此立约。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
【温馨提示】：双方签订合同前，务必认真阅读合同内容，确保明白自己的权利和义务，避免日后产生纠纷。
农民工劳动合同
农民工劳动合同农民工劳动合同（通用17篇）随着人们法律意识的建立，合同出现的次数越来越多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。
那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，以下是小编收集整理的农民工劳动合同，欢迎大家分享。
农民工劳动合同篇1甲方(用人单位)名称：法定代表人(主要负责人)：注册地址：经营地址：社会保险登记证号：联系电话：乙方(劳动者)姓名：居民身份证号码：家庭地址：现居住地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
第一条本合同期限类型为 (固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限)，自年月日起至止。
其中，试用期(有/无)，自年月日起至年月日止。
第二条甲方安排乙方从事的工作内容为，工作地点为。
乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。
第三条甲方安排乙方执行工时工作制(标准工时/综合计算工时/不定时)，其中实行综合计算工时或不定时工作制要经过劳动保障部门批准。
第四条甲方于每月日前以现金或转账形式及时足额支付乙方工资，工资(计时/计件)标准为。
其中，试用期期间的工资标准为。
第五条甲乙双方应按照国家和省有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。
其中，乙方负担的部分由甲方代扣代缴。
第六条甲方为乙方提供安全生产培训，并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
安排乙方从事有职业危害作业的，应当定期为乙方进行健康检查。
乙方在劳动过程中应严格遵守各项规章制度和操作规程。
乙方发生工伤时，甲方应当及时采取措施使乙方得到救治，有关待遇按国家、省和统筹地有关规定执行。
第七条甲乙双方应当按照《劳动合同法》的相关规定履行、变更、解除、终止本合同。
符合《劳动合同法》有关规定情形的，甲方应当依法支付乙方经济补偿。
第八条甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的，甲方应当依法按照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。
简单的农民工劳动合同范文6篇
简单的农民工劳动合同范文6篇篇1甲方（用人单位）：XXXXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX住址：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方从事XXXXXX工作，甲方可根据工作需要和对乙方的工作能力和表现，调整乙方的工作岗位。
第三条：乙方的工作地点为甲方所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
甲方因工作需要，可调整乙方的作息时间，但必须保证乙方的休息和身心健康。
第五条：甲方根据国家规定，为乙方安排带薪年休假、婚丧假、产假等休息时间。
具体休假时间和方式按照甲方规定执行。
四、劳动报酬第六条：乙方的劳动报酬按照甲方制定的薪酬制度确定，并根据乙方的职位、工作表现等因素进行调整。
甲方应按时足额支付乙方的工资，具体支付时间和方式按照甲方规定执行。
第七条：乙方在试用期的工资为每月XX元，试用期满后，根据乙方的职位和工作表现，甲方可调整乙方的工资待遇。
第八条：甲方根据国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，具体缴纳比例和方式按照甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业病防护第九条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙在生产过程中的安全与健康。
甲方应提供必要的劳动防护用品，如安全帽、安全鞋等，并教育乙方正确使用。
第十条：甲方应定期组织乙方进行健康检查，对从事有职业病危害作业的劳动者，应当定期进行健康检查，并建立健康档案。
农民工劳动合同范本(汇总5篇)
农民工劳动合同范本（汇总5篇）农民工劳动合同范本第1篇甲方(用人单位)名称：法定代表人(委托代理人)：地址：性质：联系电话：乙方(劳动者)姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：联系电话：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《湖南省劳动合同规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，一致同意订立本劳动合同。
一、合同类型和期限甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：(一)有固定期限：自年月日起至年月日止。
(二)无固定期限：自年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
(三)以完成一定的工作(任务)为期限。
自年月日至工作(任务)完成时即行终止。
其中试用期自年月日至年月日止，期限为天。
二、工作岗位(一)根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在岗位工作，担任工种或职务，具体工作内容为：。
(二)甲方根据国家、行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，制定科学合理的工作任务;乙方必须按甲方要求按质按量完成生产(工作)任务。
(三)经双方协商一致，甲方可根据工作需要对乙方工作岗位进行调整。
三、劳动报酬(一)乙方试用期的工资标准为：元/月。
(二)试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方执行以下第种工资形式：1、计时工资：乙方的工资由以下几部分组成：、、、 ;其金额分别为、、、。
2、全额计件工资：甲方应根据自身情况制定科学、合理的劳动定额标准，计件单价为。
3、岗位工资：乙方的岗位工资标准为元/月;如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。
4、其他工资形式。
具体办法在本合同第十条中明确。
(三)甲方以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或者拖欠。
(四)甲方支付乙方的工资，不得低于工程所在地人民政府颁布的最低工资标准。
(五)甲方安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。
四、社会保险和福利待遇(一)社会保险甲方应按照国家和省有关社会保险的规定，为乙方办理养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳社会保险费，乙方可按有关规定享受社会保险待遇。
民工劳动合同（15篇）
民工劳动合同民工劳动合同(15篇)现今社会公众的法律意识不断增强，越来越多事情需要用到合同，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。
拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的民工劳动合同，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
民工劳动合同1甲方（用人单位）名称：住所：法定代表人（主要负责人）联系电话：乙方（劳动者）姓名：现居住地址：身份证号码（其他有效证件号）联系电话：甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，依法签订本合同。
第一条本合同期限类型为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限），自年月日至年月日止。
其中，试用期自年月日至年月日止。
第二条甲方安排乙方从事的工作内容为，工作地点为 .第三条甲方安排乙方执行工作制（标准工时/综合计算工时/不定时）休息休假按国家和我省有关规定执行。
第四条甲方应于每月日以货币形式及时足额支付乙方工资，工资（计时/计件）为 .其中，试用期期间的工资为，不得低于甲方所在地最低工资标准。
甲方安排乙方加班加点，应依法支付乙方加班加点工资。
第五条甲方应当根据国家和地方有关规定为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法应缴的部分由甲方负责代扣代缴。
第六条甲方应当为乙方提供必要的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。
安排乙方从事有职业危害作业的，应遵守《职业病防治条例》之规定。
第七条双方约定的其它事项：第八条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。
本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方（公章）乙方（签字）法定代表人或委托代理人（签字或盖章）签订日期：年月日民工劳动合同2甲方(用人单位)全称：法定代表人：单位地址：委托代理人：本市(县、区)办公地址：乙方(劳动者)姓名：居民身份证号码：户籍所在地：省(自治区、市) 市县(区) 乡(镇) 村(街)本市(县、区)住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本合同。
农民工的劳动合同范本8篇
农民工的劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（农民工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在_____________________岗位工作。
2. 乙方应服从甲方的工作安排，按时、按质、按量完成工作任务。
3. 甲方可根据工作需要及乙方的实际情况，调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的特点，安排乙方执行标准工时工作制、综合计算工时工作制或不定时工作制。
2. 甲方应依法保证乙方的休息权利，因工作需要安排加班的，应依法支付加班费或安排补休。
四、劳动报酬1. 乙方月工资标准为______元。
甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。
2. 甲方应根据生产经营情况，以及乙方的岗位变更、职务晋升或工作业绩等情况，适时调整乙方的工资水平。
3. 甲方应按月足额支付乙方的工资，不得无故拖欠。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应严格执行劳动安全卫生方面的规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。
乙方应积极参加甲方组织的各项安全生产活动。
篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人（主要负责人）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________性别：___________________________身份证号码：___________________________户籍所在地住址：___________________________实际居住地住址：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲乙双方就乙方在甲方工作的相关事宜达成一致，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本劳动合同，以资双方共同遵守。
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农民工劳动合同范本15篇农民工劳动合同范本1 甲方(用人方)姓名：乙方(劳动者)姓名：性别：性别：出生年月：出生年月：身份证号码：身份证号码：家庭住址：家庭住址：联系电话：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，签订本合同，以资共同遵守。
第一条：劳动合同期限以完成一定工作为期限。
以完成工作(任务)为合同终止时间。
第二条：工作地点、工作内容和工作时间1、工作地点：2、工作内容：甲方招用乙方担任岗位(工种)工作。
3、工作时间：根据本工程施工特点，每天采用两班人员轮班工作制，每班工作时间不超过11小时。
第三条：劳动报酬和社会保险待遇1、双方约定的其他劳动报酬方式：2、甲方缴纳乙方施工期间的工程险3、甲方应在每月日前发放乙方上月工资，并由乙方签字确认。
4、劳动合同终止或解除后甲方一次性付清乙方的工资。
5、甲乙双方对工资支付的其它约定：甲方一时资金不能到位，经与乙方协商后可以推迟发放工资，但推迟时间最长不能超过合同规定时间后的90天。
第四条：劳动保护、劳动条件和劳动纪律1、甲方负责对乙方进行上岗前安全生产教育。
2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝总承包单位或甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业。
4、乙方必须严格遵守甲方和总承包单位的各项规章制度、劳动纪律，不得擅自离职;5、乙方必须严格遵守安全技术操作规程，严禁违章作业。
第五条：合同的解除和终止1、乙方提前30日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同;在试用期内，乙方提前3日通知甲方，可以解除劳动合同。
2、甲方有下列情形之一时，乙方可随时解除劳动合同：⑴.甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动安全、卫生条件;⑵.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;⑶.甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的。
3、有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：⑴.乙方患病或者非因工负伤，康复后不能继续从事本合同工作;⑵.劳动者不能胜任本合同工作;⑶.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，导致劳动合同无法履行;⑷.出现法律规定允许裁减人员的情况。
4、乙方有下列情形之一时，甲方可随时解除劳动合同：⑴.在试用期内被证明不符合录用条件的;⑵.有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为;⑶.严重失职或徇私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;⑷.不服从甲方正当工作安排的;⑸.被劳动教养或被追究刑事责任的;⑹.严重违反总承包单位或甲方规章制度和施工现场安全管理规定的。
5、合同期满或双方约定的劳动合同终止条件出现时，本合同即行终止。
第六条：法律责任1、因甲方原因解除劳动合同，甲方应按照国家、省有关规定承担相应责任。
2、乙方在履行劳动合同期间，因擅自离职或个人失职行为给甲方造成损失的应当承担赔偿责任。
第七条：双方约定的其它内容1、甲乙双方约定的其他内容：双方约定以完成某一工作(任务)为合同终止时间的劳动合同，当工程后期出现工作量减少客观上需要裁减人员情况时，甲方提前3日书面通知乙方，可以终止劳动合同。
第八条：劳动争议处理1、双方因履行本合同发生争议时，应友好协商，协商不成应自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第九条：附则1、本合同未尽事宜，双方另行协商解决。
2、本合同一式贰份，甲乙双方各执一份。
3、本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方签字(盖章) 乙方签字(盖章)日期：日期：农民工劳动合同范本2 甲方(用人单位)全称：法定代表人：单位地址：委托代理人：本市(县、区)办公地址：乙方(劳动者)姓名：居民身份证号码：户籍所在地：省(自治区、市) 市县(区) 乡(镇) 村(街)本市(县、区)住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本合同。
一、合同期限第一条本合同期限为(从下列a、b中选择)：a.有固定期限的劳动合同。
合同期自年月日起，至年月日止;b.以完成一定的工作为期限的劳动合同。
双方的具体约定为：第二条试用期约定为(从下列a、b中选择)：a.无试用期;b.试用期自年月日起，至年月日止。
二、劳动岗位和工作内容第三条甲方安排乙方从事工种(岗位)。
根据生产经营的需要，在乙方能够胜任的前提下，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。
乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
三、劳动报酬第四条甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位，确定乙方工资标准为(从下列a、b、c中选择;无论采用何种标准，每月工资总额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准)：a.按月工资标准计算劳动报酬，每月工资为￥元(人民币大写： );b.按工日工资标准(1工日=8工时)、根据乙方实际工作时间计算劳动报酬，每工日工资为￥元(人民币大写： );c.根据乙方完成工作量计算劳动报酬，具体标准为：第五条甲方应按本合同附件样式制作记工考勤卡，交乙方保管，作为计算工资的原始凭证。
甲方应指定专人作为记工员，对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在记工考勤卡上予以记录;甲方项目部应在每月月中和月末对记工考勤卡上的记录进行审核、确认。
第六条对于乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天￥元(人民币大写：)的标准计算误工费，列入当月工资支付给乙方。
第七条工资按月支付，具体支付、结算方式为(从下列a、b中选择;无论采用何种支付、结算方式，每月支付额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准)：a、每月日前结算付清上月工资;b.每月日前支付￥元(人民币大写： )，余款按如下约定结算支付：第八条工资发放方式为(从下列a、b中选择)：a.银行代发：甲方为乙方在银行开立工资结算账户，工资发放均通过此账户进行;b.现金发放：甲方直接向乙方发放现金，乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。
四、工作时间第九条工作时间为(从下列a、b中选择)：a.人实行标准工时制。
乙方每天工作8小时，每周工作4小时，休息2天。
b.甲方根据建筑业生产特点实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法，并报劳动部门备案。
甲方应按照国家法律、法规和我省有关规定，合理安排乙方的工作和休息时间。
五、社会保险和福利待遇第十条甲方依法参加工伤社会保险，按规定缴纳工伤保险费。
其他保险和福利待遇按国家和我省有关规定以及双方约定执行，具体如下：六、劳动保护第十一条甲方应按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规定，向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查，改善生产、生活条件，保障乙方的安全和健康。
第十二条甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。
乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
第十三条甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求，其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(jcj146-24)。
第十四条乙方在劳动过程中应严格遵守安全生产、文明施工等制度和各项操作规程，有权拒绝违章指挥和冒险作业，对甲方管理人员漠视职工安全和健康的行为有权进行检举和控告。
七、劳动纪律第十五条甲方可以依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理，已经制定的规章制度和劳动纪律应当及时告知乙方。
乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
八、本合同的解除、变更、终止第十六条经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。
第十七条有下列情况之一的，甲方可以随时解除本合同：1.乙方在试用期间被证明不符合招用条件的;2.乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证明的;3.乙方严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;4.乙方有偷窃、打架斗殴、赌博等行为，经教育仍不悔改的;5.乙方严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;6.乙方被依法追究刑事责任的。
第十八条有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1.在试用期内的;2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3.甲方不能按照劳动合同约定支付劳动报酬的;4.甲方不能按照国家规定和本合同约定确保劳动条件的。
第十九条有下列情况之一的，劳动合同终止：1.固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的;2.以完成一定的工作为期限的劳动合同，工作完成的。
第二十条本合同解除或终止之日起5日内，甲方要与乙方进行工资结算，并一次性付清所有未发放工资。
农民工劳动合同范本3 编号_________甲方(用人单位)名称_________性质_________地址_________乙方(劳动者)姓名_________性别_________出生年月_________身份证号码_________户口所在地_________省_________县(市、区)_________乡_________村根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限经甲乙双方协商一致，劳动合同期限采取下列第_________种形式：1、有固定期限劳动合同本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日终止。
其中试用期自_________年_________月_________日始，至_________年_________月_________日止。
2、无固定期限。
其中试用期自_________年_________月_________日始，至_________年_________月_________日止。
3、以完成一定工作为期限。
本合同生效日期为_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作(任务)为合同终止时间。
二、工作内容和工作时间4、甲方招用乙方担任_________岗位(工种)工作。
乙方的上岗证号码为_________。
三、劳动保护和劳动条件5、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育，对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。
6、甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(jgj146-XX)。
7、甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。