安全生产责任登记表格式

安全生产责任制考核表格模板(全套)

总经理（安委会主任）安全生产责任制考核表
考核日期：年月日副总经理（安委会副主任）安全生产责任制考核表
考核日期：年月日副总经理安全生产责任制考核表
考核日期：年月日
生产部安全生产责任制考核表
考核日期：年月日采购部安全生产责任制考核表
考核日期：年月日其他职能部门安全生产责任制考核表
考核日期：年月日专职安全员安全生产责任制考核表
考核日期：年月日班组长安全生产责任制考核表
考核日期：年月日员工安全生产责任制考核表
考核日期：年月日。

安全生产责任制考核记录表和汇总表

成都川西化工物资有限责任公司
总经理安全生产责任制考核表
姓名：考核日期：年月日
成都川西化工物资有限责任公司公司
部门负责人安全生产责任制考核表
姓名: 考核日期: 年月曰
成都川西化工物资有限责任公司
安全管理人员安全生产责任制考核表
姓名: 考核日期: 年月曰
员工考核表
姓名岗位
备注：①“自评分”和“自评总分”由员工本人填写并签字。

②“考核分”和“考核总分”由负责人填写并签字。

③评分要以“客观、公平、公正”为原则，不得徇私。

安全生产责任制考核记录汇总表
考核日期：年月曰
填表人:
审批人:
安全生产责任制考核记录汇总表
填表人：审批人:。

安全生产责任制考核记录表模版(3篇)

安全生产责任制考核记录表模版部门或人员：王文项目安全目标自我考核考核内容安全教育培训合格率____%；安全设施设备完好率____%；事故隐患整改率____%；劳护用品、防暑降温用品发放率____%；工作场所职业有害因素接触限值达标率____%；加油机、油罐静电接地、防雷设施检测合格率____%；动火、高处等安全作业审批率____%；伤亡事故为零；环境污染事故为零；火灾、爆炸事故为零；监督员工严格执行安全生产规章制度，检查出入站人员和车辆，制止影响安全的行为站长签发完成情况(优、良、中、差)，检查出入站人员和车辆，制止影响安全的行为____并参加班组安全活动日及其他安全活动定期检查站内设备设施的安全状况，保持良好的工作状做好当班安全检查记录和隐患整改记录熟悉本岗位油路、电路控制设施的位置和使用方法安全生产岗位责任制____并参加班组安全活动日及其他安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全定期检查站内设备设施的安全状况，保持良好的工作状态，定期维修保养消防器材，保证其有效性。

做好当班安全检查记录和隐患整改记录，发现问题，及时采取措施，并报告站(班)长，与前后班安全员做好交接班工作熟悉本岗位油路、电路控制设施的位置和使用方法，能在发生紧急情况时准确无误及时关闭、切断。

安全生产责任制考核记录表模版（2）考核时间：_______________单位名称：_________________考核内容：一、整体安全管理情况考核（满分10分）1. 是否建立完善的安全管理制度和规章制度，并进行有效宣传和培训。

（2分）2. 是否制定并落实安全生产责任制，各岗位责任明确，责任到人。

（2分）3. 是否建立安全隐患排查整治制度，并进行定期排查，情况评估和整改落实。

（2分）4. 是否及时将事故隐患、事故信息上报至相关部门，并按规定进行调查处理。

（2分）5. 安全生产记录是否完整、真实，是否按时上报。

（2分）二、安全培训情况考核（满分20分）1. 是否制定安全生产培训计划，培训内容覆盖全员，并进行及时更新。

安全生产责任考核记录表

项目经理安全生产责任考核表单位名称：重庆一品建设集团有被考核人：考核人：年月日年月日注：（1）每月进行安全责任考核；（2）考核在90分（含90分）以上为优；80分（含80分）以上为良；75分（含75分）以上为及格；分一下为部及技格。

术75．负责人安全生产责任考核表考核人：被考核人：年月日年月日注：（1）每月进行安全责任考核；（2）考核在90分（含90分）以上为优；80分（含80分）以上为良；75分（含75分）以上为及格；分一下为部及安格。

全75．工程师安全生产责任考核表考核人：被考核人：年月日年月日注：（1）每月进行安全责任考核；（2）考核在90分（含90分）以上为优；80分（含80分）以上为良；75分（含75分）以上为及格；75分一下为部及格。

安全员安全生产责任考核表考核人：被考核人：年月日年月日注：（1）每月进行安全责任考核；（2）考核在90分（含90分）以上为优；80分（含80分）以上为良；75分（含75分）以上为及格；75分一下为部及格。

材料员安全生产责任考核表考核人：被考核人：年月日年月日注：（1）每月进行安全责任考核；（2）考核在90分（含90分）以上为优；80分（含80分）以上为良；75分（含75分）以上为及格；75分一下为部及格。

造价员安全生产责任考核表考核人：被考核人：年月日年月日注：（1）每月进行安全责任考核；（2）考核在90分（含90分）以上为优；80分（含80分）以上为良；75分（含75分）以上为及格；75分一下为部及格。

资料员安全生产责任考核表考核人：被考核人：年月日年月日注：（1）每月进行安全责任考核；（2）考核在90分（含90分）以上为优；80分（含80分）以上为良；75分（含75分）以上为及格；75分一下为部及格。

质检员安全生产责任考核表考核人：被考核人：年月日年月日注：（1）每月进行安全责任考核；（2）考核在90分（含90分）以上为优；80分（含80分）以上为良；75分（含75分）以上为及格；75分一下为部及格。

安全生产责任制考核记录表【范本模板】

安全生产责任制考核记录表单位名称: 考核日期：年月填表人：审核人:总经理安全生产责任制考核记录被考核人：所在部门：考核日期：年月日2．除注明“可倒扣分”的项外，其余每项分值均扣完即止。

3．总分≥80分为及格，≥85分为良好，≥95分为优秀.安全副总监兼（安环部部长)安全生产责任制考核记录被考核人: 所在部门：考核日期：年月日注：1．如有重复扣分事项，取最大分值项扣分,其余项不扣分。

2．除注明“可倒扣分"的项外,其余每项分值均扣完即止。

3．总分≥80分为及格,≥85分为良好，≥95分为优秀.总经理助理兼（生产部部长）安全生产责任制考核记录被考核人：所在部门：考核日期：年月日注:1．如有重复扣分事项，取最大分值项扣分，其余项不扣分。

2．除注明“可倒扣分”的项外，其余每项分值均扣完即止。

3．总分≥80分为及格，≥85分为良好，≥95分为优秀.生产副总兼(设备部部长）安全生产责任制考核记录被考核人: 所在部门：考核日期：年月日注:1．如有重复扣分事项，取最大分值项扣分，其余项不扣分。

2．除注明“可倒扣分"的项外，其余每项分值均扣完即止。

3．总分≥80分为及格，≥85分为良好，≥95分为优秀。

班、组长安全生产责任考核记录被考核人：所在部门: 考核日期：年月日注：1．如有重复扣分事项，取最大分值项扣分，其余项不扣分。

2．除注明“可倒扣分”的项外，其余每项分值均扣完即止。

3．总分≥80分为及格,≥85分为良好，≥95分为优秀。

车间主任安全生产责任考核记录被考核人：所在部门：考核日期: 年月日注:1．如有重复扣分事项，取最大分值项扣分，其余项不扣分。

2．除注明“可倒扣分”的项外，其余每项分值均扣完即止。

3．总分≥80分为及格，≥85分为良好，≥95分为优秀.安全员安全生产责任制考核记录被考核人：所在部门：考核日期: 年月日2．除注明“可倒扣分”的项外，其余每项分值均扣完即止。

3．总分≥80分为及格，≥85分为良好,≥95分为优秀。

安全生产责任制考核记录表范本（2篇）

安全生产责任制考核记录表范本一、背景介绍安全生产是企业发展的重要基石，为确保安全生产责任制的有效实施和管理，需要建立完善的考核制度。

本考核记录表旨在对企业的安全生产责任制执行情况进行评估和记录，以便于及时发现问题、采取措施，进一步提升安全管理水平，确保员工安全和企业稳定发展。

二、考核内容本考核记录表主要包括以下内容：1. 上级部门对下级部门的考核情况；2. 企业管理层对各部门的考核情况；3. 各部门对岗位责任人和班组的考核情况。

三、考核指标考核指标根据企业实际情况制定，包括但不限于以下内容：1. 安全生产责任制的建立和完善情况；2. 安全生产管理人员的素质和工作能力；3. 安全培训和教育工作情况；4. 安全生产措施和设施的有效使用情况；5. 安全事故隐患排查和整改情况；6. 安全生产宣传和警示工作情况；7. 安全生产台账和档案的管理情况；8. 其他与安全生产相关的工作情况。

四、考核方法和评分标准1. 考核方法：采用定期检查、随机抽查、个别走访等方式进行考核。

2. 评分标准：根据考核指标制定相应的评分标准，以便于对各项工作进行量化评估。

五、考核记录表范本单位名称：考核年月：考核内容：考核指标：序号部门/岗位考核内容分值自评考核人备注1 部门A 安全责任制建立 10 8 张主任2 部门A 安全培训工作 8 7 李经理3 部门A 安全事故排查 10 9 王主管4 部门B 安全生产宣传 8 7 刘主管六、考核结果的处理和改进措施根据考核结果，对于表现优秀的部门和个人给予表扬和奖励；对于表现不佳的部门和个人采取相应的纠正措施，并进行培训和督导。

此外，根据考核结果还可以总结出改进和提升的措施，进一步完善安全管理制度，促进安全生产责任制的落实。

七、总结通过设立安全生产责任制考核记录表，可以有针对性地评估企业安全管理水平，及时发现和解决安全隐患，提高员工的安全意识和责任意识。

企业需要根据实际情况制定适合自己的考核指标和评分标准，并根据考核结果采取相应的措施，不断改进和完善安全管理工作。

安全生产工作表格

安全生产工作表格模板
表格说明：
1.序号：用于标识各项工作的顺序。

2.工作内容：简要描述安全生产的具体工作内容。

3.责任人：指定负责该项工作的员工姓名。

4.完成时间：预计或实际完成该项工作的日期。

5.完成情况：描述该项工作的当前状态，如已完成、进行中、未开始等。

对于已
完成的工作，可以添加完成情况描述。

6.备注：用于记录其他相关信息，如特殊情况、建议等。

您可以根据实际情况调整表格的列数和行数，以满足您的需求。

此外，还可以使用电子表格软件（如Microsoft Excel、WPS等）进行数据的录入、排序和筛选等操作，以便更方便地管理和分析安全生产工作。

(安全生产)2020年各岗位安全生产责任制表格

责任人签字：
单位负责人签字：
年月日
安全生产责任制
年月日
单位名称：
责任人姓名
XXX
职务
物设部部长
岗位
管理层人员
安全生产责任
施工现场安全指标
① 因工死亡人数为 0；因工重伤率为 0.15‰；因工负伤率为 5‰；交通甲方
事故为 0；一般交通事故为 3%以下；机动车违章率为 3%以下；重大环境污染事故
为 0；重大机械设备事故为 0；水灾、火灾事故为 0；危险爆炸事故为 0。
② 施工现场达标率为 100％；
③ 安全教育工样板工地。
（一）负责施工现场的职业健康安全环保管理工作，遵守国家法令，认真学习熟悉职业健康安全环保管理制度，努力提高专业知识和管理水准，加强自身建设。
（二）经常及时检查施工现场的职业健康安全环保工作，发现隐患及时采取措施进行整改，并及时向上级领导汇报。
年月日
单位名称：
责任人姓名
职务
总会计师
岗位
管理层人员
安全生产责任 1、按规定提取年度安全技术措施经费和劳保费用，监督专款专用； 2、保障生产安全宣传教育费用的支出；
3、监督办理有关生产安全违章的奖罚手续；
4、按财务制度对审定的经费列入年度预算，确定各类用途的需要并进行统一资金调度； 5、设立专项资金科目，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各类占用经费的现象； 6、年终进行安全经费使用情况的审计和总结； 7、及时向经理汇报安全经费使用情况，以利于领导正确决策； 8、进入施工现场，主动做好个人安全防护，并有权制止施工现场施工人员违章行为，自觉遵守项目安全管理的一切规章制度；
安全生产责任制
单位名称：
责任人姓名

安全生产责任制考核记录表范本（三篇）

安全生产责任制考核记录表范本日期：_____________单位：_____________考核对象：_____________序号考核项目考核内容考核标准考核结果备注1 生产管理生产计划制定与执行计划的合理性、执行情况、完成情况□通过□未通过 ______________________2 安全生产责任制安全生产责任制建立与落实责任制的建立、责任人的履行情况□通过□未通过 ______________________3 安全培训安全培训计划执行培训计划的合理性、执行情况□通过□未通过 ______________________4 安全生产检查安全生产检查及整改情况检查记录的完整性、整改情况□通过□未通过 ______________________5 应急管理应急预案制定与演练预案的建立、演练情况□通过□未通过 ______________________6 安全隐患排查及整改安全隐患的排查与整改隐患排查记录、整改情况□通过□未通过 ______________________7 职工安全管理职工安全教育和培训教育培训的覆盖率、效果评估□通过□未通过 ______________________8 安全设施维护与管理安全设施的维护和管理设施维护记录、设施完好率□通过□未通过 ______________________9 环境保护环境保护措施落实情况措施的落实情况、环境监测结果□通过□未通过 ______________________10 安全生产投入安全生产投入情况投入项目、金额、投入效果评估□通过□未通过 ______________________总结与评价：（对各项考核结果进行综合评价，如有问题请注明）考核人：_____________复核人：_____________注意事项：1.本考核记录表适用于安全生产责任制考核，每年至少进行2次考核。

2.考核结果栏中，通过的打“√”，未通过的请在备注栏中注明原因并提出整改意见。

安全生产应用表格范本

应急处置表格
事故报告表：记录事故发生的时间、地点、原因等信息。
应急预案表：列出应急预案的流程、人员分工、联系方式等。
救援物资表：记录救援所需的物资、数量、存放地点等信息。
救援人员表：记录参与救援的人员姓名、联系方式、专业等信息。
应急资源管理表格
应急物资储备清单
应急设备维护记录表
开展。
表格填写要求：填写信息准确、完整，联系方式有效，并根据实际情况及时更新。
表格使用范围：适用于各类企事业单位、社会团体等组织，应与各级消防安全责任人、管理人和归口管理部门共同制定并执行。
消防设施维护表格
表格内容：包括消防设施名称、规格型号、数量、维护周期、维护人员
安全生产管理表格
应急管理表格
消防安全管理表格
职业卫生管理表格
事故管理表格
安全生产责任制表格
表格内容：包括各级管理人员和从业人员的安全生产职责
表格作用：明确各级人员安全生产职责，落实安全生产责任制
表格填写要求：填写人员姓名、职务、联系电话等信息，并签字确认
表格使用范围：适用于各类企业、事业单位的安全生产管理
职业健康检查表格
员工姓名、性别、年龄、工种等基本信息体检项目：常规检查、特殊检查等检查结果：正常、异常、需复查等健康建议：针对不同工种和检查结果提出相应的健康建业病患者的个人信息、病情状况、接触有害因素情况等
职业病统计表：汇总职业病报告数据，分析职业病发病趋势、主要危害因素等
应急预案编制表格
预案名称：填写预案的名称，如“火灾应急预案”。
编制单位：填写预案编制的单位或组织名称。

安全生产责任制考核记录表模版（三篇）

安全生产责任制考核记录表模版单位名称：XX公司被考核部门：XX部门考核日期：XX年XX月XX日考核人员：XX人一、基本情况1. 本期考核周期：从XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。

2. 考核内容：根据《安全生产责任制考核办法》要求，对被考核部门在本期考核周期内的安全生产工作进行综合评价。

3. 考核指标：根据被考核部门的安全生产责任制目标和要求，制定考核指标。

4. 考核依据：被考核部门的安全生产责任制文件、安全生产记录、安全生产检查、事故报告等相关资料。

二、考核内容及结果考核内容(请根据被考核部门的工作情况列出考核内容及相关指标)考核结果(请根据考核内容及指标，填写实际情况及得分)1. 安全生产目标- 考核指标1：- 考核指标2：2. 安全生产责任制文件的制定与落实- 考核指标1：- 考核指标2：3. 安全生产检查与隐患排查整改- 考核指标1：- 考核指标2：4. 安全培训与教育- 考核指标1：- 考核指标2：5. 事故调查与处理- 考核指标1：- 考核指标2：6. 安全奖惩措施- 考核指标1：- 考核指标2：三、考核总结及建议1. 考核总体评价：综合评价被考核部门在安全生产责任制的落实情况，给出相应的总体评价。

2. 考核优点：列举被考核部门在安全生产工作中表现出的优点和可借鉴之处。

3. 考核不足：列举被考核部门在安全生产工作中存在的问题和不足之处。

4. 改进措施及建议：针对考核不足，提出改进措施和建议，并明确责任人和完成时间。

四、考核意见及签字1. 考核意见：- 不合格：被考核部门在安全生产责任制落实上存在重大问题，需立即整改。

- 合格：被考核部门在安全生产责任制落实上存在一些问题，需重点整改。

- 良好：被考核部门在安全生产责任制落实上总体表现良好，但仍有一些细节需要改进。

- 优秀：被考核部门在安全生产责任制落实上表现出色，达到了预期目标。

2. 考核结果确认人：- 被考核部门负责人签字：- 考核人员签字：- 相关部门负责人签字：备注：考核结果及意见应当由相关部门负责人签字确认，并在安全生产责任制考核记录表上加盖单位公章。

安全生产责任清单表格怎么填写

安全生产责任清单表格怎么填写1. 背景介绍安全生产责任清单表格是企业安全生产管理的重要工具，通过填写清单可以帮助企业明确安全生产责任、加强安全管理，确保员工和企业的安全。

本文将详细介绍如何填写安全生产责任清单表格，以帮助企业更好地管理安全生产工作。

2. 清单表格填写步骤步骤一：明确填写人员在填写安全生产责任清单表格前，首先要明确填写人员的身份和责任范围。

一般来说，安全生产责任清单表格的填写人员包括安全生产部门负责人、相关部门负责人等，确保责任人员明确。

步骤二：填写单位信息在表格的顶部填写单位信息，包括企业名称、单位负责人、填表日期等，确保表格的准确性和有效性。

步骤三：列明责任清单项在表格中列出各个责任清单项，可以根据企业实际情况进行调整，一般包括安全生产责任分工、责任人员、责任范围等内容。

步骤四：填写责任人员信息在责任清单项下填写责任人员的姓名、职务、联系方式等信息，确保责任人员明确责任，并与责任清单项相对应。

步骤五：填写具体责任内容在责任清单项下填写责任人员具体的责任内容，包括工作内容、要求、时间节点等，确保责任人员明确自己的责任内容并及时完成。

步骤六：签字确认最后，责任人员在责任内容后签字确认，并在表格底部填写填报日期，以确定责任人员已清楚知晓并认可责任内容，确保安全生产责任清单表格的有效性。

3. 注意事项•在填写安全生产责任清单表格时，要根据实际情况进行调整，确保符合企业实际的安全生产管理需求。

•填写清单内容要清晰明了，避免出现歧义，确保责任人员正确理解和执行责任内容。

•定期检查和更新安全生产责任清单表格，及时调整和完善责任内容，保持表格的时效性和有效性。

以上是关于如何填写安全生产责任清单表格的详细介绍，希望可以帮助企业更好地管理安全生产工作，确保员工和企业的安全。

安全生产责任制考核表填写范本

安全生产责任制考核表填写范本一、引言安全生产是企业持续发展的重要保障，而安全责任制的建立和有效执行是保障安全生产的基础。

为了规范安全生产责任制的考核工作，提高企业安全生产管理水平，特编写本文，提供一个安全生产责任制考核表的填写范本，以作为参考。

二、背景介绍在企业安全生产责任制中，每位相关人员都有一定的职责和义务。

职责清晰明确、责任到位、执行有力，是确保安全生产的关键。

因此，建立科学合理的考核体系，并进行定期的责任制考核是非常必要的。

三、填写范本以下是一个安全生产责任制考核表的填写范本，供参考：1. 企业基本信息填写企业名称：负责人姓名：报告周期：2. 安全生产责任制考核指标指标一：安全生产目标责任制落实情况（满分10分）考核内容：a) 是否制定了年度安全生产目标，并明确责任人；b) 目标责任制的落实情况；c) 目标责任制的考核结果反馈。

指标二：安全生产组织责任制落实情况（满分10分）考核内容：a) 安全生产组织机构的建立情况；b) 安全生产责任分工明确；c) 安全生产工作的协调与配合是否到位。

指标三：安全培训教育责任制落实情况（满分10分）考核内容：a) 安全培训计划的制定与落实；b) 安全操作规程和培训材料的编制与发布；c) 员工安全培训的开展情况与结果反馈。

指标四：事故隐患排查责任制落实情况（满分10分）考核内容：a) 事故隐患排查制度的建立与完善；b) 事故隐患的排查发现与整改情况；c) 事故隐患整改后的复查情况。

指标五：应急救援责任制落实情况（满分10分）考核内容：a) 应急救援组织机构建立与完善；b) 应急救援预案的编制与发布；c) 应急演练的开展与效果反馈。

3. 考核结果统计与分析根据各项指标的考核情况，对得分进行统计与分析，得出安全生产责任制的总体评价。

4. 问题分析与改进意见根据考核结果，分析存在的问题与不足，并提出改进意见，以期进一步提升企业的安全生产管理水平。

5. 考核报告与评价按照考核结果，编写安全生产责任制的考核报告，并将评价结果及改进意见反馈给相关责任人。

安全生产责任登记表格式

公路水运工程安全责任登记表山东省交通运输厅安全责任登记表填写说明建设单位应当在工程开工前，将附表一、二、三、四及相关资料报送公路水运工程安全生产监督管理部门存档。

具体填报说明：1、附表一(措施检查表)由建设单位填写并加盖公章，按工程项目合同段(或施工单位)填写，每个项目合同段(或施工单位)填壹张。

2、附表二(建设、设计、监理单位汇总表)由建设单位填写并加盖公章。

3、附表三(施工单位汇总表)由建设单位填写并加盖公章。

4、附表四(承诺书)分别由建设、代理建设、设计、施工、监理单位填写并加盖公章。

本表分别与《工程质量责任登记表》中的项目法人、代理建设单位、设计单位、施工单位、监理单位工程质量责任登记表相对应，一张承诺书对应一张工程质量责任登记表。

注：本表由建设单位组织填报，建设、勘察、设计、施工、监理、试验检测单位分别进行填写；单位性质栏是指建设、勘察、设计、施工、监理、试验检测；责任人姓名必须为责任人亲笔签名。

安全生产责任制考核记录表

安全生产责任制考核记录表
该考核记录表用于对安全生产责任制的履行情况进行评估和记录。

以下是该表格的具体内容：
一、基本信息
二、考核内容
1. 安全生产管理体系建设
2.
安全生产责任落实情况
3. 安全生产纪律执法情况
4. 安全生产绩效与考核
5. 安全应急管理情况
三、总结与评价
根据考核记录表中各项指标的得分，对被考核单位的安全生产责任制履行情况进行总结和评价。

四、改进措施
根据总结和评价结果，提出被考核单位在安全生产责任制落实方面需要改进的措施和建议。

五、考核人员意见
考核人员根据实地考察和数据统计，填写自己对被考核单位安全生产责任制履行情况的意见。

六、相关附件
将与安全生产责任制考核相关的文件附在此处，如安全生产责任制文件、事故应急预案等。

以上是《安全生产责任制考核记录表》的内容概述。

请根据需要填写具体的考核得分和评价。

安全生产责任制考核表填写范本

安全生产责任制考核表填写范本安全生产责任制考核是保障企业安全生产的重要环节，而考核表的填写则是这一环节的关键。

一份规范、准确、全面的安全生产责任制考核表，能够清晰地反映出被考核人员在安全生产工作中的表现，为企业的安全生产管理提供有力的依据。

下面为您提供一份安全生产责任制考核表填写范本，并对每个部分的填写要点进行详细说明。

一、考核表表头部分1、考核日期：填写进行考核的具体日期，格式为年/月/日。

2、被考核部门/人员：填写被考核的部门名称或人员姓名。

3、考核周期：明确本次考核所涵盖的时间段，如月度、季度或年度。

二、安全生产职责履行情况1、安全管理制度执行是否熟悉并严格遵守企业的各项安全管理制度：根据实际情况选择“是”或“否”。

如果选择“否”，需在备注栏中说明具体违反的制度及情况。

有无违规操作行为：如实填写被考核者在考核周期内是否存在违规操作的情况，如有，详细描述违规行为及次数。

2、安全教育培训是否按时参加企业组织的安全教育培训：选择“是”或“否”，未参加的需注明原因。

对培训内容的掌握程度：可分为“优秀”“良好”“合格”“不合格”四个等级，根据被考核者在培训后的考核成绩或实际表现进行评定。

3、安全隐患排查与整改能否主动排查工作场所的安全隐患：选择“能”或“不能”，若能，填写发现隐患的数量。

对发现的隐患是否及时上报并采取有效措施整改：根据实际情况选择“是”或“否”，未及时整改的需说明原因和预计完成时间。

4、事故预防与处理是否采取有效的措施预防事故的发生：根据被考核者的工作措施和实际效果进行判断，选择“是”或“否”。

在发生事故时，是否能按照应急预案及时、正确地处理：选择“是”或“否”，若否，需描述处理不当的情况及造成的后果。

5、安全工作协作是否积极配合其他部门或人员完成与安全相关的工作任务：选择“是”或“否”。

在团队安全工作中是否发挥了积极的作用：可根据同事的评价或实际工作表现进行描述。

三、工作绩效评估1、安全目标完成情况对照企业制定的安全目标，填写被考核者所在部门或个人的完成情况，如“已完成”“部分完成”“未完成”，并对未完成的目标进行原因分析。

安全生产标准化-责任制考核登记表

2、及时报送各类报表；
10
1、各类台账（包括各类培训教育、安全检查、隐患整改、设备保养、检维修等）记录缺失的每处扣2分，
2、未及时报送的每次扣2分。
8
事故报告
1、事故报告处理制度执行情况；
2、应指定本部门应急管理工作负责人；
3、积极参加安全部门组织的应急救援训练或演练。
5
1、未执行事故报告处理制度的扣4分，
2020年度安全目标和安全目标责任书完成情况考核登记表
序号
考核时间
受考核组织或个人
考核内容
完成情况
存在问题
检查人签名
备注
1
月日
财务部
安全目标责任制完成情况
每季度考核一次
2
工程部
3
月日
财务部
安全目标责任制完成情况
每季度考核一次
4
工程部
5
月日
财务部
安全目标责任制完成情况
每季度考核一次
6
工程部7Βιβλιοθήκη 月日财务部10
1、本部门未执行自查的扣3分，
2、安全部门现场检查发现问题的扣2-5分。
6
隐患整改
1、本部门自查出的隐患整改情况；
2、安全部门开出整改单的隐患整改情况。
10
1、安全隐患未自查整改的扣2-4分；2、对隐患未及时整改的扣3-5分。
7
文档管理
1、本部门的安全生产文件（包括各类培训教育、安全检查、隐患整改、设备保养、检维修情况等）应及时有效的记录；
安全目标责任制完成情况
每季度考核一次
8
工程部
安全生产目标与指标(安全责任制）考核表
序号
考核项目
考核内容
标准分值