某水泥股份有限公司安全生产责任制实用版
水泥公司安全生产管理制度范本
水泥公司安全生产管理制度范本1. 总则1.1 目的和依据本制度的目的是为了加强水泥公司的安全生产管理，确保生产过程中无事故发生，保障员工的生命安全和公司的正常运营。
本制度的制定依据是国家有关安全生产法律法规以及水泥行业的相关标准和规范。
1.2 适用范围本制度适用于水泥公司的所有生产经营活动，包括原料开采、生产制造、运输储存等环节。
2. 安全管理责任制度2.1 公司领导责任公司的高层领导必须高度重视安全生产工作，确保安全生产在公司整体经营中的重要地位。
公司领导应制定相关安全生产目标和计划，并组织相关部门进行实施和监督。
2.2 部门责任各部门负责人要对本部门的安全生产工作负总责，制定相应的安全工作计划，明确安全生产的目标和要求，并进行有效的组织和管理。
3. 安全生产责任制度3.1 岗位责任每个员工都要对自己的岗位安全生产工作负责，严格遵守工作规程和操作流程，防范生产过程中可能存在的安全风险和危险。
3.2 安全培训与教育责任公司要定期组织员工进行安全培训与教育，使员工掌握必要的安全生产知识和技能，并加强员工安全意识的培养。
4. 安全生产管理措施4.1 设备设施管理公司要对设备设施进行定期检修和维护，确保其安全可靠运行。
对于发现的设备设施故障和隐患，要及时进行整改。
4.2 安全生产设备公司要配备必要的安全生产设备，如灭火器、防护装备等，确保员工在工作过程中得到充分的保护。
4.3 安全生产标识在公司内部要设置合适的安全标识，如安全警示牌、标识牌等，提醒员工注意安全。
5. 安全事故应急管理5.1 应急预案公司要制定完善的安全事故应急预案，明确各级单位在安全事故发生时的职责和应对措施。
5.2 应急演练公司要定期组织安全事故应急演练，提高员工的应急处理能力和危机意识。
6. 安全生产质量监督检查公司要定期进行安全生产质量监督检查，发现问题及时解决，并对违反安全生产规定的行为进行严肃处理。
7. 安全生产事故处理7.1 事故报告与调查发生安全生产事故后，相关责任人要立即向上级领导和安全管理部门报告，并协助进行事故调查和处理。
水泥有限公司安全生产责任制
水泥有限公司安全生产责任制Q/JYMS-C-05-02-01第一章、总则第一条、安全生产是党和国家的一项基本政策，是社会主义企业管理的一项基本原则。
只有不断提高全体员工安全意识，落实安全责任，应用科学管理方法，才能使安全工作适应生产发展的需要。
第二条、为认真宣传和贯彻党和国家“安全第一，预防为主”的安全生产方针，进一步贯彻执行国家颁布的劳动保护法令、法规，搞好安全生产，提高公司经济效益，特制定本规定。
第二章管理分级第一节、公司级安全管理第三条、认真贯彻党和国家安全生产方针、政策、法令和法规，搞好安全生产工作，控制各类事故的发生。
第四条、针对每个时期安全生产特点，制定相应的安全对策或安全计划，并组织实施。
第五条、对产品、设备等方面加强事故预测，进行可行性分析，对隐患及时采取对策，保证安全生产。
第六条、企业新建、改建、扩建和技术改造工程项目的安全设施必须做到与主体工程同时设计、同时施工、同时投产（三同时）。
第七条、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
第八条、保证按国家规定提取使用安措、劳保及各项安全活动经费。
第九条、建立健全安全生产管理机构，按规定配齐专（兼）职安全管理人员，并保证素质和相对稳定。
第二节、车间级（处室）安全管理第十条、认真组织贯彻企业安全生产、安全防火工作的规章制度和规定，及时传达落实每个时期安全、防火工作的要求。
第十一条、利用各种形式对员工进行安全教育及培训，提高员工的安全意识和预防事故的能力。
第十二条、结合本部门安全、防火工作实际情况，组织制定相应的安全措施，不断消除事故隐患，保证安全生产。
第十三条、加强生产作业、工艺流程中的安全管理，提高事故预测，预防能力，实现安全文明生产。
第十四条、认真贯彻安全作业“三同时”（新建设项目，要认真做到劳动保护设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投产，搞好设计审查和竣工验收工作。
新建、扩建、改建企业和挖潜、革新、改造工程项目的设计必须经各级建委、经委或企业主管部门审查和竣工验收时，必须同时负责审查验收安全卫生设施，并要有劳动、卫生、环保等部门和工会组织参加，没有这些部门签字盖章的，不准施工和投产。
水泥企业安全生产责任制
水泥企业第一部分安全生产责任制一、生产经营单位安全生产职责1、安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产职责是搞好安全生产的关键。
为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障公司和员工的生命和财产安全，特制定本职责。
2、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，强化各级安全生产职责，落实各项安全生产管理制度，确保企业的安全生产。
3、公司法定代表人是安全生产的第一责任人，按照“谁主管，谁负责”的原则，制订逐级责任制和岗位责任制，各级领导人员和职能部门必须在各自的工作范围内对实现安全生产负责。
4、安全生产人人有责，企业的每位员工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。
5、本职责适用于企业的各部门。
二、总经理安全职责1、总经理是安全生产的第一责任人，全面负责公司的安全生产工作。
2、建立、健全安全生产责任制。
3、组织制定安全生产规章制度和操作规程。
4、保证安全生产投入的有效实施。
5、督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患。
6、组织制定并实施事故应急救援预案。
7、及时、如实报告生产事故。
三、副总经理（安全）职责1、对本公司的安全生产工作负直接领导责任。
2、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令和上级的指示，组织编制、修改、补充本公司的安全生产规章制度并组织实施和严格考核。
3、加强安全生产管理，坚持安全生产“五同时”的原则,即“在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作”，负责建立并落实全员安全生产责任制,监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。
4、主持建立安全生产保证体系。
5、督促制订生产过程的安全生产措施。
6、主持公司安全生产会议，对重大安全问题组织讨论。
7、定期组织公司综合安全生产大检查和各种专业安全检查，总结推广安全生产经验。
8、主持重大伤亡事故的调查处理。
水泥企业安全生产责任制
前言1 总则1.1 为了贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，建立起安全生产长效机制，落实安全生产责任，避免工伤事故和职业病的发生，保护员工人身安全和财产安全，维护公司健康稳步发展。
根据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产管理条例》、《中华人民共和国职业病防治法》、《突发事件应对法》等法律法规，以及《xx省安全生产管理条例》、《工伤保险条例》等规章制度，结合本公司实际，特制定本制度。
1.2 全公司所有人员应严格遵守国家安全生产法律法规，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，树立“以人为本”的思想，落实安全生产责任制，完善安全监督机制，加大事故隐患排查治理整改和重大危险源监控力度，为各项工作创造安全卫生的劳动条件，实现安全文明生产。
1.3 凡属本公司管理范围之内，从事与安全生产活动有关的所属各部门及全体员工（包括临时工合同工），外单位驻入本公司范围内，从事各种生产经营活动的所有人员，均应严格贯彻执行本规定，接受安全生产监督管理。
对违反本规定造成已未遂人身伤亡事故的，按照有关安全规章制度规定，予以检查考核处理，直至追究刑事责任。
1.4 由总经理负责组织公司在生产工艺技术、设备管理、生产管理、安全管理方面有着丰富经验的管理人员、技术人员及岗位人员成立小组，负责安全生产管理制度的编制评审修订工作。
当国家政策或公司机构发生变化经评审后本制度不能符合公司安全生产需求时，应及时修订本制度。
1.5 本管理制度汇编主要围绕《水泥企业安全生产标准化》的要求顺序进行起草，按照会签审核签发发布培训反馈程序办理，遵循PDCA循环管理模式坚持程序改进。
1.6 由总经理协调公司各部门之间的安全职责。
1.7 建立严格的考核规定，追究没有履行或没有严格履行安全生产职责的失职人员的责任，视情节轻重和造成危害的程度及事故后果的严重情况追究安全责任。
2 控制要求2.1 公司各级负责人是安全生产第一责任人，各级领导必须按照“一岗双责、齐抓共管”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的总要求，全面负责本部门的安全生产管理工作。
水泥公司安全生产管理制度(3篇)
水泥公司安全生产管理制度一、总则1、为加强公司生产工作的劳动保护、改善劳动条件，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，促进公司事业的发展，根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定，结合公司的实际情况制订本规定。
2、公司的安全生产工作必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，贯彻执行总经理负责制，各级领导要坚持“管生产必须管安全”的原则，生产要服从安全的需要，实现安全生产和文明生产。
3、对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励，对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者，要给予严肃处理。
二、机构与职责1、公司安全生产委员会(以下简称安委会)是公司安全生产的组织领导机构，由公司领导和有关部门的主要负责人组成。
其主要职责是：全面负责公司安全生产管理工作，研究制订安全生产技术措施和劳动保护计划，实施安全生产检查和监督，调查处理事故等工作。
安委会办公室设在生产管理部安全环保。
2、安全环保负责组织对公司的职工进行安全生产教育，制订安全生产操作规程。
3、安全生产主要责任人的划分：单位行政第一把手是本单位安全生产的第一责任人，分管生产的领导和专(兼)职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人。
4、各职能部门必须在本职业务范围内做好安全生产的各项工作，贯彻执行安委会的各项安全指令，确保生产安全。
5、各部门(兼)职安全生产管理员要协助本单位领导贯彻执行劳动保护法规和安全生产管理制度，处理本部门安全生产日常事务和安全生产检查监督工作。
6、各生产班组安全员要经常检查、督促班组人员遵守安全生产制度和操作规程。
做好设备、工具等安全检查、保养工作。
及时向上级报告本班组的安全生产情况。
7、职工在生产工作中要认真学习和执行安全操作规程，遵守各项规章制度。
爱护生产设备和安全防护装置、设施及劳动保护用品。
发现不安全情况，及时报告领导，迅速予以排除。
三、教育与培训1、对新职工、临时工，必须先进行安全生产的三级教育才能准其进入操作岗位。
水泥厂员工安全生产责任制
水泥厂员工安全生产责任制
1、员工要认真积极参加各种安全活动的学习，增强安全意识和自我保护意识。
2、自觉遵守各项安全规章制度，不违章作业，冒险作业，并制止他人的违章冒险作业。
3、根据安全操作规程，各种设备全运行记录要按时清楚，准确的记录，发现不安全事故要及时汇报上级领导。
4、做好设备维护保养工作，正确使用防护用品，妥善保管安全装置,防护设施和公用工具。
5、装卸工在上班时间内应严守工作岗位，服务态度要好，不得擅自脱岗或旷工。
6、做到安全装车，文明装车，确保不伤自己，不伤他人，不被伤害。
7、每发一个编号的水泥，都要清理库房，确保占台库房及占台库方周围的卫生干净，若不干净要给予处罚。
8、有事向车间和班组请假，请假必须要有请假条。
水泥企业安全生产制度范本
水泥企业安全生产制度范本一、总则第一条为了加强水泥企业的安全生产管理，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工和生产作业场所。
第三条公司总经理是安全生产的第一责任人，对公司的安全生产工作负总责。
第四条公司建立健全安全生产组织机构，明确各级管理人员和员工的安全生产职责，落实安全生产措施。
第五条公司坚持以人为本，预防为主，综合治理的安全生产方针，实行全员安全生产责任制。
第六条公司建立健全安全生产管理制度，包括安全生产检查制度、岗位标准化操作制度、建设项目安全三同时制度等。
二、安全生产检查制度第七条公司每月进行一次全面的安全生产大检查，对检查结果进行汇总分析，制定整改措施，并由主管安全的部门写成书面材料存档待查。
第八条车间班组进行经常性的安全检查，发现问题及时报告领导和专业部门，迅速组织处理，决不允许带病作业。
第九条安全管理人员进行经常性的安全检查，对查出的重大安全隐患应立即通知有关部门采取措施，同时汇报主管领导。
第十条对于电气装置、起重机械、防护用品等特殊装置、用品和重要场所每年要由安全管理部门和专业技术人员进行专项检查。
在检查中发现的问题要写成书面材料，建档备查，并限期解决，保证安全生产。
第十一条对防雨、防雷电、防中暑、防冻、防滑等工作进行季节性的检查，及时采取相应的防护措施。
第十二条要害部门重点检查制度。
包括变电站、配电室、钢丝绳、连接装置及提升装置、消防设施和器材等。
三、岗位标准化操作制度第十三条在岗职工必须按照本岗位的操作规程严格自己的操作。
第十四条在岗职工如有违章操作，一经发现必须追究其责任，情节严重者给予开除处理。
第十五条职工可总结经验，改进生产工艺提高安全系数，对生产安全有贡献的职工必须给予奖励。
四、建设项目安全三同时制度第十六条新建、改建、扩建的基本项目（工程）必须实行安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
某水泥股份有限公司安全生产责任制
某水泥股份有限公司安全生产责任制某水泥股份有限公司安全生产责任制一、制度背景水泥生产是一项紧要的工业生产活动，是国民经济的基础性产业，同时也是高危行业之一、因此，水泥企业的生产安全极为紧要，牵涉到广阔员工以及社会公众的生命财产安全。
某水泥股份有限公司一直高度重视安全生产工作，建立了一套完善的安全生产责任制度，确保企业的生产活动安全顺当地开展。
二、安全生产责任主体及职责1. 公司领导班子：提出公司安全生产方针和目标，订立和颁布安全生产规章制度和方案，组织订立和实施公司安全生产工作计划，牵头组织应急救援工作。
2. 安全生产管理部门：执行公司安全生产管理职责，订立和实施安全生产管理制度，组织开展安全生产检查和评估，定期组织安全培训。
3. 生产一线员工：严格执行安全生产规程，认真履行安全职责，发觉、报告和矫正安全生产隐患。
4. 班组长、工长、负责人：重要职责是组织指挥与安全生产工作有关的操作人员进行安全生产活动，发觉安全隐患时立刻报告上级安全管理人员。
5. 安全生产责任人：设立安全生产责任人制度，指派专人对各类不安全因素开展检查和安全事故隐患排查，定期进行现场安全隐患排查和整改。
三、安全生产防范措施1. 健全安全生产管理制度：订立并完善安全生产管理制度，并严格执行有关的安全生产制度，做到人人必需严格遵守、不允许例外。
2. 强化安全教育培训：定期组织安全生产宣扬教育和技能培训，提高员工的安全生产意识和技能水平，不断提升员工的安全生产学问和技能。
3. 加强安全检查：对企业的生产设施、生产物料、生产工艺、安全设备和人员行为严格监督，对安全隐患进行检查评估和整改，做到适时发觉和除去安全隐患。
4. 组建应急救援队伍：建立完善的应急救援队伍，培育一批合格的应急救援人员，确保在发生安全事故时能够适时有效的处置。
四、安全生产责任的落实公司领导班子，安全生产管理部门及各部门、班组长、工长、负责人、生产一线员工都要严格依照各自的职责和责任，认真履行安全生产责任，立足本职工作，做好安全生产各项工作，切实维护员工和企业的生命财产安全。
水泥厂安全生产责任制度
一、总则为加强水泥厂安全生产工作，落实安全生产责任制，预防事故发生，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本厂所有员工、承包商、临时用工等与水泥厂安全生产相关的人员。
三、安全生产责任体系1. 建立健全安全生产责任体系，明确各级安全生产责任。
2. 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
3. 分管安全生产的负责人对本单位的安全生产工作负直接领导责任。
4. 各部门负责人对本部门的安全生产工作负直接领导责任。
5. 各岗位员工对本岗位的安全生产工作负直接责任。
四、安全生产责任制内容1. 生产经营单位主要负责人职责：（1）组织建立健全安全生产责任制，明确各级安全生产责任。
（2）制定安全生产规章制度，落实安全生产措施。
（3）组织安全生产教育和培训，提高员工安全生产意识。
（4）组织开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
（5）组织制定事故应急预案，提高事故应急处置能力。
2. 分管安全生产的负责人职责：（1）协助主要负责人落实安全生产责任制。
（2）组织制定安全生产规章制度，落实安全生产措施。
（3）组织开展安全生产教育和培训，提高员工安全生产意识。
（4）组织开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
（5）组织制定事故应急预案，提高事故应急处置能力。
3. 部门负责人职责：（1）落实本部门的安全生产责任制。
（2）组织制定本部门的安全生产规章制度，落实安全生产措施。
（3）组织开展本部门的安全生产教育和培训，提高员工安全生产意识。
（4）组织开展本部门的安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
（5）组织制定本部门的事故应急预案，提高事故应急处置能力。
4. 岗位员工职责：（1）遵守安全生产规章制度，执行安全生产操作规程。
（2）积极参加安全生产教育和培训，提高安全生产意识。
（3）发现安全隐患及时报告，并采取措施消除。
水泥厂安全责任制度
第一章总则第一条为加强水泥厂安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高水泥厂安全生产水平，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合本厂实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于水泥厂所有员工、管理人员、技术人员及临时用工。
第三条水泥厂安全工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以人为本，强化责任，确保水泥厂安全生产。
第四条水泥厂各级领导和全体员工必须严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和本制度，切实履行安全生产责任。
第二章安全生产责任制第五条水泥厂实行安全生产责任制，明确各级领导和各部门、各岗位的安全生产责任。
第六条厂长是水泥厂安全生产的第一责任人，对全厂的安全生产负总责。
1. 负责制定、实施和监督安全生产规章制度；2. 负责组织安全生产大检查，及时消除安全隐患；3. 负责组织安全生产教育和培训，提高员工安全意识；4. 负责组织事故调查处理，落实事故责任；5. 负责与上级部门沟通，报告安全生产情况。
第七条分厂、车间、班组负责人是本单位的安全生产第一责任人，对本单位的安全生产负总责。
1. 负责贯彻执行安全生产规章制度；2. 负责组织本单位的安全生产检查，及时消除安全隐患；3. 负责组织本单位的安全生产教育和培训，提高员工安全意识；4. 负责组织事故调查处理，落实事故责任；5. 负责向上级领导报告安全生产情况。
第八条各部门、各岗位负责人对本部门、本岗位的安全生产负直接责任。
1. 负责贯彻执行安全生产规章制度；2. 负责组织本部门、本岗位的安全生产检查，及时消除安全隐患；3. 负责组织本部门、本岗位的安全生产教育和培训，提高员工安全意识；4. 负责组织本部门、本岗位的事故调查处理，落实事故责任。
第九条员工对本岗位的安全生产负直接责任。
1. 遵守安全生产规章制度；2. 接受安全生产教育和培训；3. 按操作规程作业；4. 发现安全隐患及时报告；5. 配合事故调查处理。
某水泥股份有限公司安全生产责任制范文
某水泥股份有限公司安全生产责任制范文第一章总则为了保障某水泥股份有限公司的安全生产，保护员工和公众的生命资产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规，订立本安全生产责任制范文。
第二章总体要求第一条安全生产责任总体要求1.公司领导要高度重视安全生产工作，确保安全生产责任体系的有效实施。
2.全部员工都要认得到安全生产是每个人的责任，乐观参加安全生产，共同维护安全生产环境。
3.管理层要做到严格执法，加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。
4.安全生产责任制要与公司的各项管理制度紧密结合，相互搭配，形成集约化、系统化的管理模式。
第二条安全生产责任的界定1.公司领导对公司的安全生产全面负责，实在责任由总经理承当。
2.各部门主管负责本部门的安全生产工作，分工明确，责任到人。
3.员工对本身的安全生产行为负责，遵守公司的安全生产制度。
第三章安全生产管理标准第一条安全生产管理体系1.公司要建立健全安全生产管理体系，包含订立安全生产规定、流程和标准，建立安全生产档案，开展安全生产宣传教育等。
2.公司要定期组织安全生产检查，检查内容包含设备设施的安全情形、操作规程的执行情况、安全隐患的排查和整改等。
3.公司要建立安全生产事故统计和报告制度，及时上报安全生产事故信息，做好事故调查和处理工作。
第二条安全设施与设备管理1.公司要依据生产经营的需要，建立和完满安全设施与设备管理制度，确保设备设施的安全性能。
2.公司要定期进行设备设施的检修和维护，确保设备设施的正常运行。
3.公司要保证员工使用设备设施时，必需依照操作规程进行操作，不得擅自转变设备设施的工作状态。
第三条安全生产培训与教育1.公司要订立安全生产培训与教育计划，定期进行员工的安全生产培训和教育，并记录培训和教育情况。
2.公司要加强对新员工的安全生产培训和教育，确保新员工具备安全生产知识和技能。
3.公司要组织员工参加安全生产演练和应急救援演练，提高员工应对突发事件的本领。
水泥公司安全生产管理制度
一、总则为加强我公司安全生产工作，预防和减少事故发生，保障员工生命财产安全，根据国家有关安全生产法律法规和行业标准，结合我公司实际情况，制定本制度。
二、安全生产责任1. 公司董事长为安全生产第一责任人，对公司安全生产工作全面负责。
2. 各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作全面负责。
3. 各岗位员工为本岗位安全生产责任人，对本人工作范围内的安全生产工作负责。
三、安全生产目标1. 实现零死亡、零重伤、零事故的目标。
2. 不断提高安全生产管理水平，确保公司持续稳定发展。
四、安全生产管理措施1. 安全生产教育（1）公司定期组织安全生产教育培训，提高员工安全意识和安全技能。
（2）新员工入职前，必须接受安全生产教育培训，考试合格后方可上岗。
2. 安全生产检查（1）公司每月至少组织一次安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。
（2）各部门每周至少组织一次安全生产自查，发现问题及时上报。
3. 安全生产设备管理（1）公司定期对安全生产设备进行检查、维护和保养，确保设备安全运行。
（2）禁止使用不合格、损坏的安全生产设备。
4. 安全生产操作规程（1）公司制定各项安全生产操作规程，员工必须严格遵守。
（2）严禁违规操作、违章作业。
5. 隐患排查治理（1）公司建立健全隐患排查治理制度，定期开展隐患排查。
（2）对排查出的隐患，及时整改，确保整改到位。
6. 应急管理（1）公司制定应急预案，定期组织应急演练。
（2）发生事故时，立即启动应急预案，及时上报，妥善处理。
五、安全生产考核与奖惩1. 公司对安全生产工作进行定期考核，考核结果与员工绩效挂钩。
2. 对在安全生产工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
3. 对违反安全生产规定的员工，根据情节轻重给予批评、警告、记过、降职、解除劳动合同等处分。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由公司另行规定。
水泥公司安全生产管理制度
水泥公司安全生产管理制度
是为了保障水泥公司生产过程中的安全，防止事故的发生和减少事故的损失，同时提高员工的安全意识和责任意识。
以下是一个水泥公司安全生产管理制度的示例：
1. 安全生产责任制度
- 公司领导层要高度重视安全生产工作，明确安全生产的责任分工和权限。
- 企业部门、班组和员工要充分认识到安全生产是共同责任，各司其职，密切配合。
2. 安全生产组织体系
- 成立安全生产管理部门，负责组织协调和监督公司的安全生产工作。
- 设立安全生产委员会，定期召开会议，研究解决安全生产中存在的问题。
3. 安全生产培训和教育
- 新员工要进行安全生产培训，掌握安全生产的基本知识和操作技能。
- 定期组织安全生产教育活动，提高员工的安全意识和责任意识。
4. 安全生产检查和评估
- 定期开展安全生产检查，发现和解决安全隐患，确保生产过程中的安全。
- 进行安全生产评估，对生产设备、工艺流程和操作规程等进行评估，及时改进和完善。
5. 火灾、爆炸和职业病防治
- 制定火灾、爆炸和职业病防治措施，确保生产现场的安全和员工健康。
- 定期进行火灾、爆炸和职业病防治知识的培训，提高员工的防范意识和应急处理能力。
6. 安全事故报告和调查
- 设立安全事故应急预案，及时报告和处理安全事故。
- 对发生的安全事故进行调查，查明事故原因，采取相应的措施，防止同类事故再次发生。
7. 安全设施和防护措施
- 安装必要的安全设施，包括消防设备、安全警示标志等。
- 建立健全的防护措施，对有危险性的区域和设备进行有效的防护。
水泥公司安全生产管理制度(3篇)
水泥公司安全生产管理制度一、安全生产管理制度的基本原则1. 安全第一原则：安全生产是水泥公司的首要任务，所有工作都必须以人员和财产安全为重心，严格按照国家和地方相关法律法规的要求进行操作。
2. 预防为主原则：采取先期预防和综合防范措施，防患于未然，消除事故隐患，减少事故发生的可能性。
3. 组织实施原则：建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和相关人员的职责，确保安全生产工作的有序开展。
4. 综合治理原则：采取综合管理手段，全面落实安全生产的各项要求，切实提升整体安全生产水平。
5. 人员培训原则：加强安全生产培训，提高员工安全意识和技能，确保员工能够正确、规范地操作设备和工艺流程。
6. 事故应急原则：建立健全事故应急预案，定期组织演练，提高应急处置能力，确保事故发生时能够迅速、有效地控制和处理。
二、安全生产管理制度的主要内容1. 安全生产责任制度a) 公司领导层要明确安全生产的重要性，建立健全安全生产领导小组，并制定安全生产目标和责任分工。
b) 各级管理人员要带头践行安全生产责任制，确保安全生产管理措施的落实。
2. 安全生产规章制度a) 制定和修订安全生产相关规章制度，明确各项安全要求和管理措施。
b) 组织对员工进行安全规章制度的培训和教育，确保员工理解并严格执行。
3. 安全生产信息管理制度a) 建立安全生产信息管理系统，做好事故隐患排查和整改工作，及时上报和记录事故和隐患发现情况。
b) 组织安全生产信息的汇总和分析，及时采取措施，防止事故发生和重大隐患的出现。
4. 安全生产培训制度a) 制定安全生产培训计划，包括入职培训、定期培训和岗前培训等。
b) 组织培训，提高员工的安全意识和技能，确保员工能够正确、规范地操作设备和工艺流程。
5. 事故应急管理制度a) 建立健全事故应急预案，明确应急组织机构和职责分工。
b) 定期组织事故应急演练，提高应急处置能力，确保事故发生时能够妥善控制和处理。
6. 监督检查制度a) 建立安全生产监督检查制度，定期对各项安全工作进行检查和评估。
水泥公司安全生产管理制度模版
水泥公司安全生产管理制度模版第一章总则第一条目的与依据1.为确保水泥公司安全生产工作的顺利进行，提升安全生产管理水平，保障员工安全与健康，制定本管理制度。
2.本管理制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规。
第二条适用范围1.本制度适用于水泥公司全体员工，包括职工、管理人员、临时工等。
2.本制度适用于水泥公司的所有生产、经营和管理活动。
第三条安全生产责任制1.水泥公司实行安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产责任。
2.公司高层领导要给予安全生产工作充分重视，并为安全生产工作提供必要的资源和支持。
3.各级管理人员要切实担负起本职岗位的安全生产管理责任，并定期组织开展安全生产培训。
4.员工要自觉遵守安全生产规章制度，积极参与安全活动，并及时上报安全隐患。
第二章安全生产组织体系第四条安全生产组织架构1.水泥公司设立安全生产管理部门，负责安全生产管理工作的组织、协调与监督。
2.各部门设置安全生产岗位，由专职人员负责具体安全生产工作。
3.公司设立安全生产委员会，由相关部门负责人和员工代表组成，负责安全生产事宜的讨论与决策。
第五条安全生产制度建设1.水泥公司要建立健全安全生产制度体系，包括安全生产规章制度、操作规程、应急预案等。
2.各部门要根据实际情况，制定相应的安全生产规章制度和操作规程，并确保全员知晓和遵守。
3.安全生产制度要定期进行评审和修订，保持与国家法规的一致性。
第六条安全培训与教育1.水泥公司要定期开展安全生产培训与教育活动，提升员工的安全生产意识和技能。
2.员工入职时要进行安全生产培训，包括基本生产技能和应急处理等内容。
3.各级管理人员要定期组织开展安全培训，对员工进行安全技能提升。
第三章安全风险管理第七条安全风险评估1.水泥公司要开展安全风险评估工作，识别产生危险源的潜在因素，并采取相应措施进行管理和控制。
2.安全风险评估要定期进行，记录评估结果，并及时调整相关防控措施。
水泥公司安全规章制度范本
第一章总则第一条为加强公司安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高公司整体安全水平，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、外来施工人员及公司聘请的专业技术人员。
第三条公司安全管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全生产责任制。
第二章安全生产责任制第四条公司成立安全生产委员会，负责全面领导、组织、协调公司安全生产工作。
第五条各部门、各车间应设立安全生产管理小组，负责本部门、本车间的安全生产工作。
第六条各部门、各车间负责人为本部门、本车间的安全生产第一责任人，对安全生产工作负总责。
第七条员工应遵守本制度及公司其他安全规章制度，履行安全生产职责。
第八条公司建立健全安全生产责任制考核制度，对安全生产责任落实情况进行考核，奖优罚劣。
第三章安全生产管理第九条公司建立健全安全生产管理制度，包括但不限于：（一）安全生产规章制度；（二）安全生产操作规程；（三）安全生产检查制度；（四）事故报告和处理制度；（五）安全生产培训制度。
第十条公司定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十一条对查出的安全隐患，应立即采取措施予以整改，确保整改到位。
第十二条公司应建立健全事故报告和处理制度，对事故进行及时、准确的报告、调查和处理。
第四章安全生产培训第十三条公司应定期对员工进行安全生产培训，提高员工的安全意识和操作技能。
第十四条新员工入职前，应进行岗前安全教育培训，合格后方可上岗。
第十五条定期对员工进行安全技能考核，确保员工具备必要的安全技能。
第五章安全防护用品第十六条公司为员工提供符合国家标准的安全防护用品，并定期进行检查、更换。
第十七条员工应正确使用安全防护用品，不得擅自丢弃或损坏。
第六章违章行为处罚第十八条对违反本制度及公司其他安全规章制度的，公司将根据情节轻重给予警告、罚款、降职、辞退等处罚。
第十九条对因安全生产责任不落实，导致事故发生的，公司将依法追究相关责任人的法律责任。
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YF-ED-J1716可按资料类型定义编号某水泥股份有限公司安全生产责任制实用版In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.（示范文稿）二零XX年XX月XX日某水泥股份有限公司安全生产责任制实用版提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。
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1总则1.1为贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，坚持以人为本的原则，安全发展的理念，强化分厂的安全生产管理工作，防止和减少安全生产事故的发生，保障分厂的财产和员工生命健康安全，促进企业和谐发展。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》等国家、自治区、市有关安全生产的法律、法规，制定本制度。
分厂、员工(实习生、代培人员)以及在本公司范围现场作业的任何单位和个人，必须遵守本制度。
1.2分厂实行安全生产第一责任人制度，分厂、工段、班组的主要负责人是安全生产的第一责任人。
1.3“管生产必须管安全”，“谁主管（办）、谁负责”。
分厂领导人员和分厂安全管理人员、工段、班组，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
1.4“安全生产人人有责”，分厂从各级负责人到操作人员，全部实行安全生产责任制，分厂每一个员工都必须认真履行各自的安全生产职责。
1.5安全生产实行目标管理责任制考核，并列入分厂、工段各目标管理责任制考核内容。
发生安全生产责任事故，要进行责任追究。
2适用范围本制度适用于二分厂全体人员。
3、安全生产管理机构职责3.1分厂的安全生产组织机构分厂成立职业健康、安全组织机构，组成人员如下：组长：杜彦红（厂长）成员：罗骏（生产副厂长）李耀波（生产副厂长）范钦（设备副厂长）张杰（专职安全员）杜亮（工艺技术员）陈砚斌（工艺技术员）陈建刚（设备技术员）朱晓军（电气助理）张晓东（维修班班长）尚鹏翔（电工班班长）海恒青（设备技术员）马剑钊（包装班班长）陶新闻（管理班班长）夏鑫（生产一班班长）焦辉（生产二班班长）胡宁安（生产三班班长）张瑞立（生产四班班长）王金海（生产五班班长）刘罡（制成一班班长）万学军（制成二班班长）莱华（制成三班班长）王治军（制成四班班长）张国军（制成五班班长）3.2.1. 分厂厂长、（副）厂长安全生产职责3.2.1.1 分厂厂长对本单位安全工作全面负责，保证国家安全生产法规和公司规章制度、职业健康管理体系在本单位贯彻执行。
3.2. 1.2 组织制定、修订、落实分厂安全生产管理制度，安全操作规程和安全技术措施计划。
3.2. 1.3 组织对新员工(包括实习、代培人员)进行分厂安全教育和班组安全教育，对员工进行经常性的安全知识和安全技术教育、定期组织安全技术考核，参加生产班组会议，及时处理员工提出的意见。
3.2.1.4 组织本单位的安全检查、隐患整改，教育员工正确维护，正确使用生产设备的安全装置、设施，安全防护器材和急救器。
3.2.1.5 及时报告本单位发生的工伤事故，并注意保护现场。
3.2.1.6 建立健全本单位安全管理网络，配备合格的安全专(兼)职管理人员，充分发挥分厂和班组安全员的监督、管理作用.3.2.1.7 负责建立健全本部门的各项安全生产检查记录。
3.2.2 分厂专职安全员安全生产职责3.2.2.1.分厂安全员在分厂的领导下，负责本单位的安全生产监督、检查、基础管理工作，协助本单位领导执行公司的安全生产管理制度。
3.2.2.2 参与制定、检查、落实本单位的安全生产管理制度和安全技术操作规程。
3.2.2.3 编制、检查、落实本单位安全技术措施计划和隐患整改方案，并及时报告本部门领导。
3.2.2.4 对新参加工作、转岗的人员进行分厂（车间）级、班组级安全教育、培训、考核工作。
3.2.2.5 参加本单位的设备改造、工艺条件变动方案的安全审查；检查、落实设备停机、开机的安全措施。
3.2.2.6 负责岗位安全设施、灭火器材、防护器材和急救器具的日常维护管理。
3.2.2.7 现场检查安全隐患，制止“三违”行为的发生。
3.2.3 工艺技术员安全生产职责3.2.3.1在编制工艺和设计工艺布局时，要贯彻实施安全技术规范中安全技术要求，编制产品工艺、零部件加工工艺时，提出安全技术操作规程和安全重点控制措施。
3.2.3.2自制工艺装备的设计，必须保证操作者安全和健康。
3.2.3.3在采用新技术、新工艺、新设备、新产品、新材料时，要制定新的安全操作规程，提出安全控制的有效措施要求，并组织培训，使操作者熟悉掌握后再生产。
3.2.3.4经常深入生产作业现场，听取员工的正确意见，不断完善工艺装备保证安全生产。
3.2.4 机械、电气设备技术员安全生产职责3.2.4.1执行有关部门机械、电气设备的管理规章制度，对机械、电气设备的使用进行日常安全检查，督促有关机械、电气操作人员按规程操作、保养，并做好检查记录。
3.2.4.2督促检查定期执行三级保养情况，把安全附件、安全防护、保险装置纳入三级保养内容，保证设备的安全使用。
3.2.4.3严格制止无设备操作证人员操作设备。
3.2.4.4在对设备巡回检查中，发现无安全防护，保险装置等带病设备应立即责令停止使用，认真修复后再启用。
3.2.4.5检查指导员工正确操作，合理使用设备。
3.2.4.6按生产实际情况，合理安排机械、电气设备投入正常使用，并对所用的机械、电气设备进行定期的安全检查。
3.2.4.7建立机械、电气设备的维修保养制度，定期对机械、电气设备进行维修保养，严禁机械、电气设备带病运行，发生事故。
3.2.4.8参与组织安全生产检查和定期进行的专项安全生产检查。
检查特种作业人员持证上岗情况，发现无证上岗或无持有效操作证上岗的特种作业人员，有权通知该人员退场或离岗。
3.2.4.9参与机械、电气设备大、中修设备和新安装机械、电气设备投产的检查验收，不符合安全要求的机械、电气设备不予验收。
3.2.4.10制定机械、电气设备技术措施计划时，应同时包括改进劳动条件安全生产措施。
3.2.4.11在新安装设备大、中修及改造设备、工具时，应包括职业安全健康卫生、尘毒防治措施和安全操作规程要求，同时必须将安全防护、保险装置配齐，一并交付使用。
3.2.4.12配合有关部门人员对员工（包括临时工）进行安全技术培训教育，提高员工的安全技术水平。
3.2.4.13组织和参加危险性设备试验、检修、验收时，必须制定符合安全、环境、卫生规定标准要求的措施，防止发生事故。
3.2.4.14必须切实负责对各种起重吊具的认真管理，经常检查和定期试验，不合格的严禁使用。
3.2.4.15及时组织分析人身和机电设备事故原因，责任及防范措施，对因设备管理不善、自制缺陷造成的事故负责。
3.2.5. 班组兼职安全员安全生产职责3.2.5.1认真执行公司、车间规定的各项安全生产规章制度，负责本班组的安全生产管理。
3.2.5.2带头遵守生产劳动纪律和各项规章制度，对未经安全教育和考试不合格的员工（包括临时工）不分配其上岗操作。
3.2.5.3坚持做到“六同时”。
在计划、布置、承包、检查、总结、评比生产的同时，必须把安全生产列为重要内容和重点工作狠抓落实。
3.2.5.4加强对班组员工（包括临时工）的安全管理，并按公司、部门要求规范班组成员员工的安全意识，按公司要求建立健全班组安全生产管理台帐。
3.2.5.5对本班组员工经常进行安全教育和遵守生产劳动纪律的教育，并负责对新进岗的员工（包括临时工），培训人员、外来人员进行现场安全教育，对调换工种的员工和长休复工员工进行安全教育。
3.2.5.6定期检查班组各种安全保护设设施的情况和劳保用品的使用情况。
对本班组使用的易燃易爆危险品必须指派专人管理，并严格控制和正确使用。
3.2.5.7随时检查和督促本班组员工（包括临时工）严格遵守安全操作规程，监督检查本班组正确使用劳动防护用品情况，对有危险性的临时任务，必须要有可靠的安全措施，并指定专人进行严格监护，按班组安全检查、检修、作业、危险源检查控制流程进行工作3.2.5.8对本班组工器具、配件、材料等物品要合理牢固堆放，不超高，不歪拉斜放，不占交通安全通道。
保持作业场所内整齐、清洁、做到安全文明生产。
3.2.5.9对本班组各种工器具等经常检查，保持完好，符合安全规定要求。
3.2.5.10接受生产任务或临时任务时，要有安全措施，没有安全措施的作业计划和临时任务不能分配工作。
3.2.5.11对革新改造和采用新技术、新工艺、新材料时，要有安全保证措施，并做到熟悉掌握后再实施。
3.2.5.12对不安全因素，班组员工提出的要求，及时采取安全措施解决，如解决不了，应及时向上级有关领导报告，在没有采取安全措施，保证不了安全情况下停止生产作业。
3.2.5.13协助班长组织员工召开班前安全工作会议，并做到班前布置安全，班中检查安全，班后评比安全，真正做到日检查、周考核、月评比。
3.2.5.14如发生事故立即采取果断措施组织抢救，并同时保护好现场，及时上报，参与轻伤事故的调查分析，做到“四不放过”，防止事故再次发生。
3.2.6 班组长(工段长)的安全生产职责3.2.6.l 执行公司和分厂(车间)各项安全生产制度，全面负责本班组(工段)的安全生产工作。
3.2.6.2 组织本班组员工学习、执行公司和分厂（车间）的各项安全生产规章制度和安全操作规程，设备检修安全规程、教育岗位员工遵纪守法，制止违章行为的发生。
3.2.6.3 组织并参加各类安全生产活动，对本班组的班前、班中、班后，安全工作的管理。
3.2.6.4 负责对新员工(包括实习、代培人员)进行岗位安全操作、职责教育。
3.2 6.5 负责班组安全检查，发现不安全因素及时报告上级领导、组织力量消除。
3.2.6.6 对发生的安全事故应立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录。
3.2.6.7 对岗位的生产设备、安全装置、消防设施、防护器材、急救器具进行检查维护，保持完好和正常运行，监督、考核本班组员工正确使用劳动保护用品、正确使用防护器材。
3.2.6.8 负责建立健全班组、岗位的安全生产检查记录。
3.2.7 外来人员（施工人员、外协人员、外来公务人员）安全生产职责3.2.7.1学习执行国家、本集团、本公司安全生产政策、法例、规定，提高安全生产意识，并严格遵守。