招投标人员培训资料
政府采购法(招投标培训资料)
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5、单一来源采购
名词解释:也称直接采购,是指采购人向唯一供应商进行采购的方式;适用于达到了限购标准和公开招标数额标准,但所购商品的来源渠道单一,或属专利、首次制造、合同追加、原有采购项目的后续扩充和发生了不可预见的紧急情况不能从其他供应商处采购等情况;该采购方式的最主要特点是没有竞争性;适用条件:由于单一来源采购只同唯一的供应商、承包商或服务提供者签定合同,所以就竞争态势而言,采购方处于不利的地位,有可能增加采购成本;并且在谈判过程中容易滋生索贿受贿现象,所以对这种采购方法的使用,国际规则都规定了严格的适用条件。一般而言,这种方法的采用都是出于紧急采购的时效性或者只能从唯一的供应商或承包商取得货物、工程或服务的客观性。
编制人: 邓必明 时间:2018年5月22日
优谷·招投标培训资料(参考文献:中华人民共和国政府采购法、财政部第87号令)
目 录
CONTENTS
采购当事人
采购方式
投标相关注意事项
总则
财政部令第87号)解读
01
总则
材优干济,虚怀若谷
1、采购对象
指建设工程,包括建筑物和构筑物的新建、改建、扩建、装修、拆除、修缮等。一般采用的是资格预审,即达不到要求的无法参加投标,资质要求高,过程繁琐;
政府采购应当遵循公开透明原则、公平竞争原则、公正原则和诚实信用原则;任何单位和个人不得采用任何方式,阻挠和限制供应商自由进入本地区和本行业的政府采购市场;政府采购应当严格按照批准的预算执行;政府采购实行集中采购和分散采购相结合。集中采购的范围由省级以上人民政府公布的集中采购目录确定;属于中央预算的政府采购项目,其集中采购目录由国务院确定并公布;属于地方预算的政府采购项目,其集中采购目录由省、自治区、直辖市人民政府或者其授权的机构确定并公布; 纳入集中采购目录的政府采购项目,应当实行集中采购;
招投标工作全过程培训
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1.偏离说明:正偏离、负偏离、无偏离(禁止出现负偏离)2.如投标产品的技术指标优于招标要求即为正偏离,反之为负偏离,符合招标要求即为无偏离3. 要完全响应或者超越其要求,绝对不能填写满足不了的参数,一定要让参数相对应,不可串行,不能完全照搬照抄招标文件的技术要求,要转换成投标的肯定语言 。4.多写正偏离,换种语言文字描述,写明投标产品的技术参数特点、产品优势,正偏离项最好有响应文件进行佐证,并备注出响应文件所在投标文件的位置。5.正偏离描述要加粗或用其它醒目符号★▲
商务部分内文件的编排注意
4.2技术部分: 包括报价一览表、技术规格偏离表、投标设备技术说明、图纸设计、技术参数、产品配置、产品彩页、产品质量、产品简介、技术力量简介、售后服务、备品备件清单、安装施工组织计划等等,要严格按照招标文件内容要求及顺序编写。
1.抓重点,不必要太详细,要有针对性介绍,根据招标要求是否要提供产品彩页、截图界面。2.对我方的优点和长处一定要表述清楚并放到突出位置,一般情况下,放在技术部分的前部,以提升产品形象。 3.审核产品技术参数、技术性能(特别是正偏离)的表述是否满足招标方的技术要求 (包含,彩页,检测报告)4.审核技术偏离表的编排内容是否合理准确,有无遗漏或者多余的 5.审核技术部分编排顺序是否符合招标方的要求及其是否合理 ,6.审核有无多余或者不足的文件需要剔除和补充7.涉及政府采购相关政策要求的涉及进口产品根据招标文件要求进行产品选型涉及节能产品、环境标志产品的,选型产品必须在最新一期节能环保产品名录可以查询到,并完整截取封面及所在页。需要注意:政府强制采购的节能产品如“计算机”“照明灯具”“空调”“显示器”等产品必须在节能环保名录,且在有效期范围内的产品,同时所选投台式计算机在附表2的参数必须满足招标文件要求。【此项为常见废标项,务必重视,且应在目录中显示此项所在页码】除强制节能以为的产品的节能环保和环保都属于加分项,中标文件要尽可能根据评分标准要求提供拿满分。8.投标产品涉及正版软件及信息安全的同样需要提供相应证明或证书,需要在准备资料时明确是否有此类产品。
招投标知识培训
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招投标知识培训
Bidding knowledge training
知识培训
CONTENTS
目
1. 招投标含义及基本特征
录
2. 招标程序和基本概念
3. 投标文件的组成和基本概念
4. 投标文件编制注意事项
招投标基本概念
招标
是指招标人对货物、工程和服务事先公布采购的条 件和要求,以一定的方式邀请不特定或者一定数量的自 然人、法人或者其他组织投标,而招标人按照公开规定 的程序和条件确定中标人的行为。
象谈判,并允许谈判对象 多次报价确定签约人的采 购方式。
01 03
02 04
02.邀请招标: 招标人以邀请投标书的方
式邀请特定的法人或者其他组 织投标。
04.单一来源: 采购人与供应商直接谈判确 定合同的实质性内容的采购 方式,需要多次报价。
几种招投方式的比较
适用范围:
公开招标:
适用一切采购项目,是政府采购的主要方式。
特点:
01
01.邀请投标不使用公开的公告形式;
02
02.接受邀请的单位才是合格投标人;
适用范围:
03
03.投标人的数量有限。
适用于项目具有特殊性,只能 从有限范围的供应商处采购的;采 用公开招标方式的费用占采购项目 总价值的比例过大或公开采购不能 适应紧急需要的。
招投方式
竞争性谈判
是指采购人或者采购代理机构直接邀请三家以上供应商就采购事宜
招投标基本概念
指投标人响应招标人的要求参加投标竞争 的行为。
投标
招投标基本概念
围标
围标也称为串通招标投标,它是指几个投标人之间相互约定,一致抬高或压低 投标报价进行投标,通过限制竞争,排挤其他投标人,使某个利益相关者中标,从 而谋取利益的手段和行为。围标行为的发起者称为围标人,参与围标行为的投标人 称为陪标人。围标成员达成攻守同谋,通常在整个围标过程中陪标人严格遵守双方 合作协议要求以保证围标人能顺利中标,并对整个围标活动全过程保密。
招投标知识培训(2024版)
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招投标知识培训(2024版)合同目录第一章:总则1.1 合同目的1.2 适用范围1.3 定义与解释第二章:培训内容2.1 招投标基础知识2.2 招投标流程2.3 法律法规第三章:培训方式3.1 线上培训3.2 线下培训3.3 实践操作第四章:培训时间与地点4.1 培训时间安排4.2 培训地点4.3 培训签到第五章:培训费用5.1 费用标准5.2 费用支付方式5.3 费用退还第六章:培训师资6.1 讲师资质6.2 讲师安排6.3 讲师责任第七章:培训效果评估7.1 评估标准7.2 评估方式7.3 评估反馈第八章:合同变更与解除8.1 合同变更程序8.2 合同解除条件8.3 合同解除后果第九章:违约责任9.1 违约认定9.2 违约处理9.3 违约赔偿第十章:争议解决10.1 争议解决方式10.2 争议解决程序10.3 争议解决费用第十一章:附则11.1 合同生效11.2 合同解释11.3 合同文本第十二章:签署条款12.1 签字栏12.2 签订时间12.3 签订地点合同编号______招投标知识培训(2024版)合同目录第一章:总则1.1 合同目的本合同旨在明确培训双方的权利和义务,规范招投标知识培训的内容和流程,确保培训效果,提升参训人员的招投标知识和技能。
1.2 适用范围本合同适用于所有在______公司进行的招投标知识培训,包括但不限于企业员工、政府工作人员、社会团体等。
1.3 定义与解释1.3.1 培训方:指提供招投标知识培训的______公司。
1.3.2 受训方:指参加招投标知识培训的______公司或个人。
1.3.3 培训费用:指受训方因参加培训而需支付的费用,包括培训费、教材费、证书费等。
第二章:培训内容2.1 招投标基础知识2.1.1 招投标的基本概念2.1.2 招投标的类型和特点2.1.3 招投标的法律基础2.2 招投标流程2.2.1 招标公告和资格预审2.2.2 投标文件的编制和提交2.2.3 开标、评标和定标2.3 法律法规2.3.1 招投标相关法律法规2.3.2 合同法与招投标2.3.3 反垄断法与招投标第三章:培训方式3.1 线上培训3.1.1 线上培训平台的选择3.1.2 线上培训课程安排3.1.3 线上培训互动与答疑3.2 线下培训3.2.1 线下培训地点安排3.2.2 线下培训课程安排3.2.3 线下培训互动与答疑3.3 实践操作3.3.1 模拟招投标操作3.3.2 实际案例分析3.3.3 实践操作评估第四章:培训时间与地点4.1 培训时间安排4.1.1 培训时间为______年______月______日至______年______月______日。
招投标培训
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招标方式的比较
03
招投标的基本流
程和投标的步骤
参加投标的步骤
一、对接甲方,确定项目
注意事项:要和甲方单位 确定好产品的技术参数、数 量、项目名称及编号,确认 好评分项及资格项,保证后 面投标能顺利参加及满足评 分要求。
二、招标公司组织招标
甲方通过招标单位发布招标公告, 招标公告一般发布在陕西省政府采购 网,或者陕西采购与招标网等其他招 标网站。
四、中标 03.
输入小标题
招标活动完成后三日内,在网上查询投标结果。 注意事项:查询结果,公示后及时缴纳招标服 务费并领取中标通知书。有投标保证金的及时 退还。
五、与甲方(及厂家)签订合同
注意事项:和甲方代表沟通合同细节,确定好合同内容后签订合同。
六、供货
注意事项:在供货期内完成供货,检查好质量和数量,及时 让甲方代表签订确认书或验收单,及时完成项目回款。
需要勘察现场的项目,由专业技术人员认真勘察现场,分析现场地形地貌、环境,详细了解对 项目的有利因素和不利因素,以便编制方案及核算准确的成本,同时为商务标的编写提供必要的 依据。
03、制作投标文件
04、投标文件打印封装和最后检查
05、投标环节
注意事项:是否需要在页眉清楚的标 明项目名称、项目编号、包号等信息; 掌握好整个投标进度,给打印标书留 足够的时间。
02
招标方式分类及
之间的比较
招标方式分类
1、公开招标
是指招标人以招标公告的方式邀请 不特定的法人或者其他组织投标。
招标方式分类
2、邀请供应商,并以投标邀请书的方式邀 请其参加投标。
3、竞争性磋商
点是指采购方通过组建竞争性磋 商小组与符合条件的供应商就采购 货物、工程和服务事宜进行磋商、 供应商按照磋商文件的要求提交响 应文件和报价,采购人从磋商小组 评审后提出的候选供应商名单中确 定成交供应商的采购方式。
招标管理制度培训
![招标管理制度培训](https://img.taocdn.com/s3/m/b5dacab1541810a6f524ccbff121dd36a22dc461.png)
一、培训背景为提高我国招标投标工作的规范化、科学化水平,加强招标投标市场的监管,确保招标投标活动的公平、公正、公开,根据《中华人民共和国招标投标法》及相关法律法规,结合我国招标投标工作的实际情况,特举办本次招标管理制度培训。
二、培训目标1. 使参训人员全面了解招标投标法律法规和制度规定。
2. 提高参训人员招标投标工作的业务水平,确保招标投标活动依法、规范、有序进行。
3. 增强参训人员的法律意识和风险防范能力,提高招标投标活动的质量。
三、培训内容1. 招标投标法律法规概述(1)中华人民共和国招标投标法(2)中华人民共和国招标投标法实施条例(3)相关配套法律法规和政策2. 招标投标程序及要求(1)招标公告和公示(2)资格预审和招标文件编制(3)投标、开标、评标、中标和合同签订(4)招标投标争议解决3. 招标投标监督与管理(1)招标投标监督管理机构及职责(2)招标投标监督方式及手段(3)招标投标违法行为及处罚4. 招标投标风险防范与控制(1)招标投标风险识别与评估(2)招标投标风险防范措施(3)招标投标争议解决与维权四、培训方式1. 讲座:邀请专家学者、行业资深人士进行授课。
2. 案例分析:结合实际案例,深入剖析招标投标工作中的问题及解决方法。
3. 互动交流:组织参训人员开展讨论,解答疑问,提高培训效果。
4. 考试:对培训内容进行考核,检验参训人员的学习成果。
五、培训对象1. 招标投标监管部门工作人员2. 招标投标代理机构从业人员3. 招标投标企业相关人员4. 招标投标活动参与方代表六、培训时间及地点1. 时间:根据实际情况确定,一般为2-3天。
2. 地点:另行通知。
七、培训费用本次培训免费,食宿费用自理。
八、培训报名1. 报名方式:通过电子邮件、电话或现场报名。
2. 报名截止时间:另行通知。
3. 报名要求:请提供个人基本信息、工作单位及联系方式。
九、培训组织单位XX市招标投标监督管理办公室十、联系方式联系人:XXX联系电话:XXX电子邮箱:XXX通过本次招标管理制度培训,希望参训人员能够学以致用,为我国招标投标事业的发展贡献力量。
招投标安全教育岗位培训
![招投标安全教育岗位培训](https://img.taocdn.com/s3/m/9f8a53e2e43a580216fc700abb68a98271feacaa.png)
一、前言随着我国市场经济体制的不断完善,招投标活动在工程建设、政府采购、企业采购等领域发挥着越来越重要的作用。
然而,招投标过程中存在的不规范行为、不正当竞争等现象也日益突出,给招投标活动带来了诸多安全隐患。
为提高招投标工作人员的安全意识,确保招投标活动的公平、公正、公开,特举办此次招投标安全教育岗位培训。
二、培训目标1. 提高招投标工作人员的安全意识,使其充分认识到招投标安全的重要性。
2. 增强招投标工作人员的法律意识,了解招投标相关法律法规,确保招投标活动合法合规。
3. 培养招投标工作人员的职业道德,树立良好的职业形象。
4. 提高招投标工作人员的业务能力,使其能够熟练掌握招投标流程,确保招投标活动顺利进行。
三、培训内容1. 招投标安全概述(1)招投标安全的重要性(2)招投标安全的主要内容2. 招投标法律法规(1)招投标法及相关法律法规概述(2)招投标活动中常见的违法行为及法律责任3. 招投标流程及注意事项(1)招投标流程概述(2)招投标过程中应注意的问题4. 招投标工作人员职业道德(1)招投标工作人员职业道德的重要性(2)招投标工作人员应具备的职业道德素养5. 案例分析(1)招投标安全典型案例分析(2)从案例中吸取的经验教训6. 安全教育知识测试四、培训方法1. 讲座:邀请相关领域的专家、学者进行专题讲座,系统讲解招投标安全知识。
2. 案例分析:通过分析典型案例,使学员深刻认识到招投标安全的重要性。
3. 角色扮演:模拟招投标场景,让学员在实践中掌握招投标流程及注意事项。
4. 互动交流:组织学员进行分组讨论,分享学习心得,提高培训效果。
5. 安全教育知识测试:检验学员对招投标安全知识的掌握程度。
五、培训时间及地点1. 时间:根据实际情况确定,一般为1-2天。
2. 地点:根据实际情况确定,可以是培训室、会议室等。
六、培训对象1. 招投标工作人员2. 招投标评审专家3. 招投标监管人员4. 其他相关工作人员七、培训效果评估1. 学员对招投标安全知识的掌握程度2. 学员对招投标法律法规的了解程度3. 学员职业道德素养的提升4. 学员在实际工作中的表现八、总结通过本次招投标安全教育岗位培训,旨在提高招投标工作人员的安全意识、法律意识、职业道德素养和业务能力,为我国招投标活动的公平、公正、公开提供有力保障。
招标人(招标代理人)业务培训资料
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相关法律、法规、政策
第八条 国有资金占控股或者主导地位的依法必须进行招 标的项目,应当公开招标;但有下列情形之一的,可以邀 请招标: (一)技术复杂、有特殊要求或者受自然环境限制,只 有少量潜在投标人可供选择; (二)采用公开招标方式的费用占项目合同金额的比例 过大。 有前款第二项所列情形,属于本条例第七条规定的项目, 由项目审批、核准部门在审批、核准项目时作出认定;其 他项目由招标人申请有关行政监督部门作出认定。
相关法律、法规、政策
二、统一全市各镇街的招投标工作制度 镇街房屋建筑和市政基础设施建设工程招投标管理
工作实行“五个统一”,其他招标项目或其他行业监 督部门监管的招标项目参照执行。 (一)统一招投标公告的发布方式; (二)统一全市招标文件使用版本; (三)统一实行信用手册核查制度; (四)统一实行“年度固定保证金卡”制度; (五)统一中标原则。
相关法律、法规、政策
东水务【2012】290号文件 水务(水利、污水治理、供水、排水)工程招标
项目,须统一在依法设立的交易场所(市建设工程交 易中心)组织招标投标活动。
依照相关文件精神,下列规模标准的水务工程招 标项目,市水务局对招标文件备案加盖市水务局公章 后,不再派员参加开标会现场监督,由各镇(街)或 园区自行派员组织、监督招标投标活动。
员确认和核对办理事项,以免影 响招投标活动。
二、招标人不具备自行招标条件的,应自行选定 招标代理机构,并与招标代理机构签订代理合 同,招标代理机构应根据代理合同的委托范围 开展工作。
办理工程项目招标登记手续
一、办理招标登记前准备工作 (一)招标人办理招标登记手续前,应自行或委 托招标代理机构编制招标文件;委托有编制预算 资格的造价咨询公司编制预算、工程量清单及审 定最高报价值(财政投资的项目须报相关部门审 核)。 (二)首次办理电子招标投标项目的,招标人及 招标代理需按“东莞市建设工程数字证书 (GDCA)及电子签章办事指南”办理数字证书 (GDCA)及电子签章。
招投标从业人员培训
![招投标从业人员培训](https://img.taocdn.com/s3/m/74f463d3b9d528ea80c77912.png)
什么是合同
①固定总价合同 合同工期在180天以内(含180天)且 工程合同且总价在200万元以内的工程,可采用固 定总价合同方式。
②固定单价合同 双方在合同中约定综合单价包含的 风险范围和风险费用的计算方法,在约定的风险 范围内综合单价不再调整。风险范围以外的综合 单价调整方法,应当在合同中约定。
什么是工程量清单招标
以固定的综合单价为投标报价 以中标的固定综合单价签署合同,进行
结算 工程量清单由招标人编制,或者由招标
人委托具有工程造价咨询资质的中介机 构编制 由招标人发布招标控制价
什么是招标控制价
可行性 研究
初步 设计
施工图
工程 实施
工程 竣工
投资 估算
设计 概算
招标 控制价
施工图 预算
合同价 结算价
中标价 合同价 结算价
什么是招标控制价
招标控制价起什么作用 控制超标 抵御围标
招标控制价由招标人编制,或者由招标 人委托具有工程造价咨询资质的中介机 构编制
招标控制价须与招标文件同时发布
风险分类
一、投标报价 二、不可抗力 三、物价波动和法律变化
投标报价的风险
1. 按照基准日期市场价格报价,考虑投标 竞争和工程实施过程中的价格微小波动 的风险。
1. 合同性质混淆(单价招标、总价包干) 2. 招标时用2004定额、签合同用2000定额 3. 标内量用2004定额、标外量用2000定额 4. 风险约定界限不清 5. 合并标段签合同 6. 甲方预留金约定不规范
应该这样做!
前期准备宜过细
设计 清单 控制价 招标文件 合同
过程管理须扎实
履约 计量 变更 定价 索赔
施工图 预算
合同价 结算价
工程招标投标培训(3篇)
![工程招标投标培训(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/1d6c0d6af02d2af90242a8956bec0975f465a4a6.png)
第1篇一、培训背景随着我国经济的快速发展,工程建设项目越来越多,招标投标制度在工程建设项目中发挥着越来越重要的作用。
为了提高工程招标投标的质量和效率,规范招标投标行为,保障国家利益和公共利益,提高企业竞争力,加强工程招标投标培训已成为当务之急。
二、培训目标1. 使参训人员掌握工程招标投标的基本法律法规和规章制度;2. 提高参训人员对招标投标程序的熟悉程度;3. 培养参训人员的招标投标风险防范意识;4. 提升参训人员的招标投标谈判和协调能力;5. 促进工程招标投标市场公平竞争和诚信经营。
三、培训内容1. 工程招标投标法律法规及政策解读(1)招标投标法及其实施条例;(2)招标投标办法;(3)工程建设项目招标投标管理办法;(4)其他相关法律法规和政策。
2. 工程招标投标程序(1)招标公告和资格预审;(2)招标文件编制;(3)投标文件编制;(4)开标、评标和定标;(5)合同签订和履约。
3. 招标投标风险防范(1)招标投标过程中可能存在的风险;(2)风险防范措施及应对策略;(3)招标投标争议解决途径。
4. 招标投标谈判与协调(1)谈判策略和技巧;(2)合同条款谈判;(3)项目实施过程中的协调与沟通。
5. 工程招标投标诚信建设(1)诚信招标投标的重要性;(2)诚信招标投标的具体要求;(3)诚信招标投标的实践案例。
四、培训方法1. 讲座:邀请相关领域的专家、律师等进行专题讲座,讲解工程招标投标法律法规、政策及实践经验。
2. 案例分析:结合实际案例,分析招标投标过程中的问题及解决方案,提高参训人员的实际操作能力。
3. 模拟演练:通过模拟招标投标过程,让参训人员亲身体验招标投标的各个环节,提高应对实际问题的能力。
4. 互动交流:组织参训人员进行讨论和交流,分享经验和心得,促进共同进步。
五、培训对象1. 工程建设项目业主单位、招标代理机构、施工企业等相关人员;2. 政府采购中心、公共资源交易中心等相关机构工作人员;3. 招标投标领域的法律、咨询等服务机构人员。
义乌招标公司流程培训(3篇)
![义乌招标公司流程培训(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/62d0ace2e43a580216fc700abb68a98270feac60.png)
第1篇第一章:培训概述一、培训目的为了提高义乌招标公司员工的专业技能和业务水平,确保招标流程的规范性和透明度,特制定本培训手册。
通过本次培训,旨在使员工全面了解招标流程,掌握相关法律法规,提高工作效率,为我国招标事业贡献力量。
二、培训对象义乌招标公司全体员工,包括招标师、项目经理、招标助理、财务人员等。
三、培训内容1. 招标法律法规及政策;2. 招标流程及操作规范;3. 招标文件编制及审查;4. 招标投标管理;5. 招标合同管理;6. 招标争议处理;7. 招标信息化管理。
第二章:招标法律法规及政策一、法律法规1. 《中华人民共和国招标投标法》;2. 《中华人民共和国招标投标法实施条例》;3. 《中华人民共和国政府采购法》;4. 《中华人民共和国政府采购法实施条例》;5. 《关于进一步规范招标投标活动的若干意见》;6. 《关于进一步规范招标投标活动有关问题的通知》;7. 《关于进一步规范招标投标活动的指导意见》。
二、政策1. 国家及地方相关政策法规;2. 行业协会及行业规范;3. 企业内部管理制度。
第三章:招标流程及操作规范一、招标流程1. 项目立项;2. 招标方案编制;3. 招标公告发布;4. 投标人资格审查;5. 招标文件发售;6. 投标文件递交;7. 开标;8. 评标;9. 中标通知书发出;10. 签订合同;11. 项目实施。
二、操作规范1. 严格遵守招标法律法规及政策;2. 坚持公开、公平、公正、诚实信用的原则;3. 严格按照招标流程及操作规范执行;4. 严格保密,不得泄露招标信息;5. 加强沟通协调,确保招标工作顺利进行。
第四章:招标文件编制及审查一、招标文件编制1. 项目概况;2. 招标范围及内容;3. 投标资格要求;4. 投标文件要求;5. 评标标准及方法;6. 合同主要条款;7. 其他需要说明的事项。
二、招标文件审查1. 审查招标文件的合法性、合规性;2. 审查招标文件的内容完整性、准确性;3. 审查招标文件的操作规范性;4. 审查招标文件的公平性、公正性。
招标投标法律实务培训(2024版)
![招标投标法律实务培训(2024版)](https://img.taocdn.com/s3/m/18f3d37d4a35eefdc8d376eeaeaad1f34693112b.png)
招标投标法律实务培训(2024版)甲方(培训方):_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________乙方(参训方):_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________鉴于:甲方是一家专业从事法律实务培训的机构,具备丰富的培训经验和优秀的师资力量。
乙方希望通过参加培训提升员工的法律实务操作能力。
双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经友好协商,就招标投标法律实务培训事宜达成如下协议。
第一条培训内容和目标甲方将为乙方提供招标投标法律实务培训,内容包括但不限于招标投标法律法规、实务操作技巧、案例分析等。
培训目标是使乙方员工掌握招标投标的基本法律知识,提高实际操作能力。
第二条培训时间、地点和方式培训时间定于_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
培训地点为_______。
培训方式为_______(如:面授、线上、混合等)。
第三条培训费用和支付方式培训费用为_______元/人,乙方参训人数为_______人,总费用为_______元。
乙方应在签订本合同后_______个工作日内支付_______%的培训费用作为定金。
培训结束后_______个工作日内,乙方支付剩余的培训费用。
第四条甲方的权利和义务甲方有权根据培训实际情况调整培训内容和方式。
甲方应提供符合约定的培训服务,并保证培训质量。
甲方应在培训结束后提供培训证书。
第五条乙方的权利和义务乙方有权监督甲方的培训服务,并提出合理建议。
乙方应按时支付培训费用,并保证参训人员按时参加培训。
乙方应遵守培训纪律,不得无故缺席或早退。
招投标培训资料
![招投标培训资料](https://img.taocdn.com/s3/m/a94039bcf71fb7360b4c2e3f5727a5e9856a2781.png)
招投标培训资料一、概述招投标是指政府或企事业单位通过一定的程序和方式,向社会公开发布采购需求或项目承包信息,邀请投标人参与竞争并选择最合适的供应商或承包商。
为了提高招投标的透明度和效率,培训成为了必要的环节。
本文将介绍招投标培训的一些基本内容和方法。
二、培训目的1. 提高招投标程序的熟悉程度:培训目的之一是让参与者了解招投标的基本程序,包括公告发布、资格预审、评标、合同签订等环节,使其熟悉整个流程,避免程序错误和遗漏。
2. 增加投标技巧和竞争优势:培训还应关注投标人的业务能力和技巧,帮助其提升标书质量,增加竞争优势。
培训内容可以包括市场情报收集、商务谈判技巧、投标策略等方面的内容。
3. 加强法律法规的了解:招投标涉及多项法律法规的约束,为了保证招标过程的合法性和公正性,参与人员需要对相关法规有一定的了解。
培训应包括相关法律法规的宣讲和案例分析。
三、培训内容1. 招投标基本原理和政策法规:介绍招投标的基本原理和政策法规,包括《招标投标法》等相关法律法规和文件的内容,使参与者了解招投标的法律依据和范围。
2. 招标文件的编制要求:讲解招标文件的编制要求,包括投标文件的结构、内容、格式等方面的规定。
着重强调投标文件的细节和要求,例如技术规范、商务条款的准确填写等。
3. 技术和商务谈判技巧:培训应着重培养投标人的谈判技巧,包括技术和商务谈判。
技术谈判主要是针对技术指标和规范的洽谈,商务谈判则涉及价格、付款方式、合同条款等方面的协商。
4. 投标策略和市场情报收集:介绍投标策略的制定和市场情报收集的重要性。
投标策略应根据项目的具体情况制定,市场情报的收集可为投标人提供更准确的信息和参考。
四、培训形式和方法1. 线下培训:以讲座、研讨会等形式进行,由专业培训机构或经验丰富的招投标专家担任讲师。
线下培训可以提供互动和交流的机会,参与者可以直接提问和分享经验。
2. 线上培训:通过网络平台进行培训,可以随时随地参与学习。
公司招标采购培训班(3篇)
![公司招标采购培训班(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/d9c0342a777f5acfa1c7aa00b52acfc788eb9f6a.png)
第1篇一、引言随着我国市场经济体制的不断完善,招标采购已成为企业采购管理的重要组成部分。
为了提高公司招标采购的专业化水平,提升采购效率,降低采购成本,公司决定举办招标采购培训班。
本文将详细介绍本次培训班的课程内容与培训目标。
二、培训目标1. 提高参训人员对招标采购法律法规的认识,使其了解招标采购的基本流程和相关规定。
2. 增强参训人员的招标采购业务能力,使其掌握招标采购的技巧和方法。
3. 提升参训人员的团队协作能力,培养具备招标采购团队精神的专业人才。
4. 通过培训,提高公司招标采购的整体管理水平,降低采购成本,提升企业竞争力。
三、课程内容1. 招标采购基础知识(1)招标采购的概念及分类(2)招标采购的法律法规(3)招标采购的基本流程(4)招标采购的组织实施2. 招标文件编制与审查(1)招标文件编制原则(2)招标文件编制内容(3)招标文件审查要点(4)招标文件修改与补充3. 招标投标阶段(1)投标人资格审查(2)投标文件编制与提交(3)投标保证金及退还(4)开标、评标、定标4. 合同签订与履行(1)合同签订原则(2)合同签订内容(3)合同履行管理(4)合同纠纷处理5. 采购成本控制与风险管理(1)采购成本构成(2)采购成本控制方法(3)招标采购风险识别与防范(4)采购成本效益分析6. 招标采购信息化管理(1)招标采购信息化概述(2)招标采购信息系统功能(3)招标采购信息化实施(4)招标采购信息化案例分析7. 案例分析与研讨(1)招标采购典型案例分析(2)招标采购疑难问题解答(3)分组讨论与交流四、培训方式1. 讲师授课:邀请具有丰富招标采购经验的专家进行授课,确保课程内容的实用性和针对性。
2. 案例分析:通过实际案例分析,帮助参训人员更好地理解和掌握招标采购知识。
3. 小组讨论:分组讨论招标采购中的实际问题,培养团队协作能力。
4. 互动交流:鼓励参训人员积极提问、发言,分享工作经验。
五、培训对象1. 公司内部从事招标采购工作的员工2. 公司内部对招标采购感兴趣的员工3. 公司外部合作伙伴及供应商六、培训时间与地点1. 时间:根据实际情况确定,一般为3-5天2. 地点:公司内部培训室或外部培训基地七、培训费用1. 培训费用由公司承担2. 参训人员交通、食宿费用自理八、总结本次招标采购培训班旨在提高公司招标采购的专业化水平,降低采购成本,提升企业竞争力。
招标公司内部培训(3篇)
![招标公司内部培训(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/20322b6a591b6bd97f192279168884868662b86d.png)
第1篇一、培训目的为了提高公司内部员工的招标业务水平,增强团队协作能力,提升公司整体竞争力,特举办本次招标公司内部培训。
通过本次培训,旨在使员工全面了解招标法律法规、招标流程、招标技巧,提高工作效率,为客户提供更优质的服务。
二、培训对象公司全体员工,包括但不限于招标部门、业务部门、财务部门等相关人员。
三、培训时间2022年X月X日至2022年X月X日,共计X天。
四、培训内容1. 招标法律法规及政策解读(1)招标投标法及其实施条例(2)招标公告和公示信息发布管理办法(3)招标投标活动投诉处理办法(4)招标投标领域常见法律法规案例分析2. 招标流程及操作规范(1)招标项目的立项、审批、发布招标公告(2)招标文件编制及发售(3)投标文件编制及递交(4)开标、评标、中标及合同签订(5)招标投标活动投诉处理3. 招标技巧与策略(1)招标文件编制技巧(2)投标文件编制技巧(3)招标投标活动中的沟通技巧(4)应对招标投标过程中的风险与挑战4. 团队协作与沟通技巧(1)团队协作的重要性(2)团队协作的技巧与方法(3)沟通技巧与技巧(4)跨部门协作与沟通5. 案例分析与经验分享(1)招标投标领域经典案例分析(2)公司内部优秀案例分享(3)行业发展趋势与挑战五、培训方式1. 邀请行业专家进行授课2. 互动式教学,结合实际案例进行分析3. 分组讨论,提高学员参与度4. 课后作业与考核六、培训安排1. 开班仪式时间:2022年X月X日上午9:00-10:00地点:公司会议室内容:介绍培训目的、培训安排、考核方式等2. 招标法律法规及政策解读时间:2022年X月X日至X月X日上午9:00-12:00,下午2:00-5:00地点:公司会议室讲师:行业专家3. 招标流程及操作规范时间:2022年X月X日至X月X日上午9:00-12:00,下午2:00-5:00地点:公司会议室讲师:公司内部资深招标人员4. 招标技巧与策略时间:2022年X月X日至X月X日上午9:00-12:00,下午2:00-5:00地点:公司会议室讲师:行业专家5. 团队协作与沟通技巧时间:2022年X月X日至X月X日上午9:00-12:00,下午2:00-5:00地点:公司会议室讲师:公司内部资深培训师6. 案例分析与经验分享时间:2022年X月X日至X月X日上午9:00-12:00,下午2:00-5:00地点:公司会议室讲师:公司内部优秀员工及行业专家7. 课后作业与考核时间:2022年X月X日至X月X日内容:学员根据培训内容,完成课后作业,并进行考核。
公司招标业务培训(3篇)
![公司招标业务培训(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/c28847492bf90242a8956bec0975f46527d3a7ba.png)
第1篇第一章:培训概述一、培训目的为了提高公司员工对招标业务的认识和理解,提升招标工作的专业水平,确保招标活动的合规性和高效性,特举办本次招标业务培训。
通过本次培训,使员工掌握招标的基本流程、法律法规、风险控制及沟通技巧等,为公司招标工作的顺利开展提供有力保障。
二、培训对象公司全体参与招标工作的员工,包括但不限于招标部门人员、项目管理人员、合同管理人员等。
三、培训时间根据实际情况安排,一般为期一天。
四、培训内容1. 招标基础知识2. 招标法律法规3. 招标流程及操作4. 招标文件编制5. 招标投标报价6. 招标风险控制7. 招标沟通与协调8. 案例分析与讨论第二章:招标基础知识一、招标的定义招标是指招标人通过公告、邀请等方式,邀请不特定的法人或者其他组织投标,按照规定程序和标准,选择中标人的行为。
二、招标的分类1. 公开招标2. 邀请招标3. 竞争性谈判4. 询价三、招标的原则1. 公平、公正、公开原则2. 竞争原则3. 诚实信用原则第三章:招标法律法规一、《中华人民共和国招标投标法》《招标投标法》是我国招标投标领域的基本法律,对招标投标活动进行了全面规定。
二、《中华人民共和国招标投标法实施条例》《招标投标法实施条例》对《招标投标法》进行了细化和补充,明确了招标投标活动的具体操作流程。
三、其他相关法律法规如《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国政府采购法》等。
第四章:招标流程及操作一、招标流程1. 项目立项2. 招标文件编制3. 发布招标公告4. 投标人报名及资格审查5. 投标文件递交6. 开标、评标、定标7. 签订合同二、招标操作要点1. 招标文件编制应严格按照法律法规要求,确保内容完整、准确。
2. 发布招标公告应选择合法的公告媒介,确保公告的及时性和有效性。
3. 资格审查应公正、公平,严格按照资格审查标准进行。
4. 评标过程应保密,确保评标工作的公正性。
5. 定标后应及时与中标人签订合同。
2024年度2024新版招投标培训
![2024年度2024新版招投标培训](https://img.taocdn.com/s3/m/da79499f85254b35eefdc8d376eeaeaad1f31694.png)
制定灵活的投标策略,根据招标 过程中的变化及时调整投标方案
。
15
提高中标率的关键技巧探讨
01
02
03
04
注重投标文件的编制质量,确 保内容完整、准确、清晰。
深入研究竞争对手的情况,制 定相应的竞争策略。
加强与招标人、评标专家的沟 通和交流,提高自身信誉和形
象。
合理利用各种资源和关系,提 高中标的概率。
合同签订与履行过程中风险防范
2024/3/23
18
合同签订前准备工作梳理
了解招标文件和投标文件
仔细研究招标文件和投标文件,明确 招标人的需求和投标人的承诺,确保 合同条款与招标文件和投标文件一致 。
评估自身履约能力
调查对方资信状况
在签订合同前,应对招标人的资信状 况进行调查,了解其信誉、资金实力 、履约记录等情况,以降低合同风险 。
支持的文件格式、大小限制及上传方法
文件加密与解密说明
确保文件安全传输和存储的措施
2024/3/23
25
电子开标、评标过程演示
电子开标流程演示
开标时间、地点、参与人员等要素说明
评标过程演示
评标专家抽取、评标办法应用、评分汇总等步骤展示
远程异地评标实现方式
跨地区、跨部门协同评标的解决方案
2024/3/23
在签订合同前,投标人应对自身的履 约能力进行评估,确保具备履行合同 所需的资金、技术、人员等条件。
2024/3/23
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明确双方权利义务条款设置
1
明确工作范围和交付标准
在合同中明确双方的工作范围、交付标准、验收 标准等,避免后期产生歧义和纠纷。
2
设定违约责任和赔偿方式
在合同中设定详细的违约责任和赔偿方式,包括 违约金、赔偿金、解除合同等,以便在发生违约 情况时能够迅速解决问题。
中国招投标培
![中国招投标培](https://img.taocdn.com/s3/m/e3e53754974bcf84b9d528ea81c758f5f61f29a4.png)
中国招投标培训文档一、背景介绍招投标是政府采购和企业采购中非常重要的环节,它关系到公共资源的配置以及企业的发展。
为了提高招投标工作的效率和透明度,许多机构和企业开展了招投标培训工作,帮助相关人员提升招投标工作的水平。
二、招投标培训的重要性1.提升招投标人员的专业素养:招投标工作需要丰富的专业知识和经验,通过培训可以提升人员的专业素养,提高工作效率。
2.规范招投标操作流程:招投标培训可以帮助人员了解招标文件的编制、招标流程、开标评标的规范操作流程,避免因操作不规范而导致的问题。
3.保障招投标工作的公平公正:培训可以帮助人员了解招标法规、政策及相关标准,保障招投标工作的公平公正,防止不法行为的发生。
三、招投标培训内容1.招标文件编制:培训人员如何编制符合标准的招标文件,包括招标公告、招标文件等。
2.招标流程:培训人员了解招标的整个流程,包括投标、开标、评标、定标等环节。
3.投标人资格与评审标准:介绍投标人的资格要求和评审标准,帮助人员准确评估投标人的资质。
4.招投标法规:了解相关的法规政策,防止因为不了解法规而导致的违法行为。
四、招投标培训的形式1.课堂培训:通过专业讲师的讲解,结合实际案例进行培训,使学员更好地掌握知识。
2.在线培训:利用互联网技术进行远程培训,方便学员随时随地学习。
3.情景模拟:通过模拟真实的招投标环境,让学员在实践中学习,加深理解。
五、招投标培训的效果评估1.考试评估:通过考试评估学员的学习效果,检测培训的实际效果。
2.案例分析:结合实际案例分析学员在实际工作中的应用能力,评估培训效果。
3.口碑传播:通过学员的口碑传播,了解培训效果是否达到预期目标。
六、结语中国招投标培训在提高招投标工作效率、规范操作流程、保障工作公平公正等方面都起到了重要作用。
希望未来能够进一步加强招投标培训工作,提高人员的专业水平,为招投标工作的顺利进行提供有力支持。
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2.9.1.8承诺书
3.审查报告
3
3.1基本情况和数据表
3.2审查委员会成员名单
3.3不能通过资格审查的情况说明
3.4审查标准、方法或者审查因素一览表
3.5审查结果汇总表
3.6入围投标人名单
3.7澄清说明或不争事项纪要
资格审查报告由资格审查委员会全体成员签字。对评审结论持有异议的资格审查委员会成员可以书面方式阐述其不同意见和理由。资格审查委员会成员拒绝在资格审查报告上签字且不陈述其不同意见和理由的,十位同意评审结论,资格审查委员会应当对此作出书面说明并记录在案。
资格审查文件和招标文件应该在开始发售的3个工作日前报送相关建设行政主管部门或招投标监管机构备案
发售资格审查文件和投标文件
投标人变质资格审查申请文件和投标文件并在规定时间内同时提交招标人
资格审查
按评标程序有关规定进行
确定入围投标人并作出书面记录
招标人向投标人发出资格审查结果通知书,并在通知书发出的2个工作日前将资格审查报告、入围投标人书面记录一并报送相关建设行政主管部门或招投标监管机构备案
投标保证金额度按照合同估算价的1%确定;但一般最高不得超过8万元人民币,最低不得少于2万元人民币。
未中标投标人提交的保证金应当于中标通知书发出之日起5日内退还;中标人提交的投标保证金应当于签订合同之日起5日内退还。
第十二条
招标人应当在招标公告、招标文件(附监理服务收费基准价的计算书)等发出3个工作日前报送相应住房和城乡建设主管部门或其委托的招标投标监管机构备案。
随机抽选
6000W<总投资额
综合评估法或随机抽选
县级以上人民政府住房和城乡建设主管部门可以根据实际情况调整
国有资金投资或国有资金投资为主的各类房屋建筑和市政工程施工招标的投标人资格审查行为适用
资格审查办法
开标前资格审查
开标后资格审查
审查时间
开标前7-14日
开标后
投标人数
>9(可选择)
≤9(必选)
审查程序
4.招标控制价和合理价内容
4
4.1工程总造价
4.2各分部分项工程量清单费
4.3各措施项目清单费
4.4其他项目费
4.5规费
4.6税金
4.7人工工资、主要材料、机械台版数量汇总表
5.施工招标评标报告内容
5
5.1基本情况和数据表
5.2评标委员会成员名单
5.3开标记录
5.4符合要求的投标一览表(评标标准、评标方法或者评标因素一览表)
2.2法定代表人身份证明(附身份证的复印件)或授权委托书(附委托代理人身份证的复印件和法定代表人身份证明)
2.3联合体协议书(协议书由委托代理人签字的,应附法定代表人签字的授权委托书);
2.4投标人基本情况表;
2.5今年财务状况表
2.6今年的类似项目情况表(以提交资格审查申请文件截止时间前36个月内竣工验收的工程为有效,附合同协议书和竣工验收备案登记表复印件)
6.监理招标评标报告内容
6
6.1基本情况和数据表
6.2评标委员会成员名单
6.3开标记录
6.4评标标准、评标方法或者评标因素一览表
6.5澄清、说明或补正事项纪要
6.6符合要求的投标一览表
6.7废标情况说明
6.8投标人得分一览表(适用于综合评估法)
6.9经评审的投标人排序
6.10推荐的中标候选人名单与签订合同前要处理的事宜
9
9.1宣布开标纪律和注意事项
9.2公布在投标截止时间前递交投标文件的投标人名称
9.3查验各投标人参加开标会的法定代表人或其委托代理人的身份证明并当众宣布查验结果
9.4宣布开标人、唱标人、记录人、监督人等有关人员姓名
9.5投标人检查投标文件密封情况,或由招标人委托的公证机构进行检查并公证确认投标文件按照招标文件要求密封无误。
评审人员
招标人代表
技术和经济类等评标专家
评标委员会
(5-9人单数组成)
审查方式
集体评议
审查地点
有形建筑市场
应当接受相关建设行政主管部门或招投标监管机构的监督
湖南省房屋建筑和市政工程监理招标投标管理办法
第十一条
投标保证金的提交和退还必须通过投标人基本账户和招标人专用账户,以银行转账形式,不等用现金或通过其他账户提交,提交与退还的账户应当一致。
2.9.1.2拟任项目负责人与技术负责人的简历和类似项目经历(附项目竣工验收文件复印件);
2.9.1.3拟投入项目管理人员情况
2.9.1.4拟投入主要施工机械设备情况
2.9.1.5企业通过相关认证的情况(附有关证明文件复印件);企业信用情况(附有关证明文件复印件)
2.9.1.6企业及拟任项目负责人所承担工程近3年获奖情况
第二十七条
招标人应当自确定中标人之日起15日内,向相应住房和城乡建设主管部门或其委托的招标投标监管机构提交招标情况书面报告。
第二十八条
招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起30日内,按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同;订立合同后7日内,中标人应当将合同报相应互访和城乡建设主管部门或其委托的监管机构备案。
第十三条
招标文件开始发出之日起至投标人提交投标文件截止之日止,最短不得少于20日;投标人对招标文件有疑问需要澄清的,应当在提交投标文件截止时间10日前以书面形式向招标人提出。
招标人对已发出的招标文件进行必要的澄清、修改、答疑时,其内容可能影响投标文件编制的,应当在招标文件要求提交投标文件截止时间15日前,以书面形式通知所有投标人;不足15日的,招标人应当予以顺延提交投标文件的截止时间;其内容不影响投标文件变质的,应当在提交投标文件截止时间3日前以书面形式通知所有投标人。
9.6有关工作人员当众拆封,宣读投标人名称、标段名称、投标保证,并记录在案。
9.7投标人代表、招标人代表、监督人、记录人等有关人员在开标记录上签字确认;
9.8宣布开标会结束,转入评标阶段。
2.7正在施工的和新承接的项目情况表(附合同协议书或者中标通知书复印件);
2.8今年发生的诉讼和仲裁情况表(时间同3.6,诉讼和仲裁情况仅限于认定投标人有违法行为的,且与旅行施工承包合同有关的案件,不包括调解结案以及未裁决的仲裁或为终审判决的诉讼);
2.9其他材料
2.9.1.1企业营业执照、资质证书、安全生产许可证书的复印件;拟任项目负责人执业资格证书、B类安全生产考核合格证书的复印件;拟任技术负责人职称证书复印件。
7.招标文件
7
7.1招标公告或招标邀请书
7.2投标人须知
7.3评标办法
7.4合同条款及格式
7.5招标文件格式
7.6要求投标人提供的其他资料
8.投标文件
8
8.1投标函及附录
8.2法定代表人资格证明
8.3授权委托书
8.4联合体协议
8.5投标保证金
8.6监理大纲
8.7资格审查资料
8.8其他资料
9.开标程序
第三十条
投标人或其他利害关系人认为招标投标活动不符合有关规定的,有权向招标人提出异议。招标人应当在收到异议后3日内作出答复。
各项工作需准备的文件内容
1.资格审查文件
1.1资格审查公告(或招标公告)
1.2投标人须知
1.3资格审查办法
1.4资格审查申请文件格式
1.5项目建设概况
2.资格审查申请文件
1
2
2.1资格审查申请函
5.5废标情况说明(澄清、说明或补正事项纪要)
5.6评标标准、评标方法或者评标因素一览表(符合要求的投标一览表)
5.7经评审的价格一览表(废标情况说明)
5.8经评审的投标人排序(投标人得分一览表(适用于综合评估法))
5.9推荐的中标候选人名单与签订合同前要处理的事宜(经评审的投标人排序)
5.10澄清、说明或补正事项纪要(推荐的中标候选人名单与签订合同前要处理的事宜)
招投标若干规定
开标前资格审查
开标后资格审查
招标人必要的澄清或修改
投标文件截止3日前
提交资格审查申请文件前
投标人有异议
在投标截止时间10日前向招标人或招标代理机构提出
评标委员会成员由政府专家库中随机抽取5人以上的单数组成
招标代理机构选定办法
总投资额≤3000W
直接委托或随机抽选
3000W<总投资额≤6000W