安全防护装备管理制度

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安全防护装备使用和管理制度(4篇)

安全防护装备使用和管理制度第一章总则第一条为了确保工作过程中的安全、保护员工健康，维护企业安全生产，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工，在工作过程中使用和管理安全防护装备。

第三条安全防护装备使用和管理应符合国家和地方有关安全管理的法律法规和标准要求。

第四条安全防护装备使用和管理是企业安全管理工作的重要组成部分。

第五条安全防护装备使用和管理应坚持“防止事故、减轻伤害、保护人身”的原则。

第六条安全防护装备使用和管理应注重预防，防止事故的发生。

第七条企业应向员工提供必要的安全防护装备，确保其质量和性能符合要求。

第八条企业应制定安全防护装备的购置、验收、配备和维护保养的管理制度，并明确责任人员。

第二章安全防护装备的购置和验收第一条安全防护装备的购置应根据工作需要进行，采购的装备应符合国家和地方的安全技术标准。

第二条安全防护装备的验收应由企业负责安全生产的部门组织，验收时应检查以下内容：1. 安全防护装备的齐全性和完好性；2. 安全防护装备的品质和质量；3. 安全防护装备的性能和规格；4. 安全防护装备的产品信息和合格证明文件。

第三条验收合格的安全防护装备应及时入库，并制定专门的管理措施。

第四条安全防护装备的报废应根据国家和地方的有关规定进行，并进行相应的记录。

第三章安全防护装备的配备和使用第一条企业应根据工作环境和风险评估结果，配备适当的安全防护装备。

第二条企业应对员工进行安全教育和培训，提高其使用安全防护装备的意识和技能。

第三条员工在工作过程中应正确佩戴和使用安全防护装备，并按照规定进行维护保养。

第四条安全防护装备应定期检查和维修，确保其正常使用和有效性。

第五条在特殊工作环境中，企业应加强对安全防护装备的管理，确保其安全可靠。

第四章安全防护装备的管理第一条企业应建立健全安全防护装备管理制度，明确责任人员和管理程序。

第二条安全防护装备管理人员应具备相应的专业知识和技能，能够有效管理和使用安全防护装备。

安全防护装备使用和管理制度范文(4篇)

安全防护装备使用和管理制度范文一、安全防护装备使用制度：1.所有从事危险作业的人员必须佩戴适当的安全防护装备，包括但不限于头盔、护目镜、耳塞、防护手套、防护鞋等。

2.安全防护装备必须符合国家相关标准和规定，经过检测合格并定期维护和更换。

3.使用安全防护装备前，必须接受相关培训并了解正确使用方法和注意事项。

4.使用安全防护装备时，必须正确佩戴和使用，不得随意调整或摘除。

5.当安全防护装备发生损坏或不适用时，应立即停止使用并上报，及时更换或修理。

6.禁止私自购买、使用或借用他人的安全防护装备。

7.安全防护装备不得随意丢弃或弃置，必须妥善存放并定期进行检查和清洗。

二、安全防护装备管理制度：1.成立安全防护装备管理部门，并指定专人负责安全防护装备的管理和维护工作。

2.制定安全防护装备管理制度和操作规程，明确相关责任人和管理流程。

3.定期检查和评估安全防护装备的使用情况，确保其合格和有效。

4.建立安全防护装备库存清单和档案，做好出库、入库和归还登记记录。

5.定期开展安全防护装备的巡检和检测工作，及时发现和处理问题。

6.开展安全防护装备的培训和宣传工作，提高员工的安全意识和正确使用能力。

7.对安全防护装备的使用情况进行统计和分析，及时采取措施改进和优化。

8.加强与供应商的合作，确保供应的安全防护装备符合质量要求。

9.对违反安全防护装备使用制度的行为，按照公司规定进行纪律处分。

安全防护装备使用和管理制度范文（2）1. 引言安全防护装备是保障员工在工作过程中生命安全和身体健康的重要措施之一。

为了确保安全防护装备的正确使用和有效管理，制定本制度，以保证员工能够正确选择、使用和保管各类安全防护装备，以应对不同的安全风险。

2. 适用范围本制度适用于本公司所有员工。

3. 安全防护装备的种类和使用要求3.1 头部防护：员工在进行高空作业、施工工作、机械作业等风险较大的工作时，应佩戴安全帽。

3.2 眼部防护：员工在进行焊接、打磨、喷涂等作业时，应佩戴防护眼镜或面罩。

安全防保装备管理制度范文(4篇)

安全防保装备管理制度范文安全保卫装备管理制度第一章总则第一条为了加强单位安全保卫装备的管理，保障单位内部安全和人员财产的安全，制定本制度。

第二条本制度适用于单位内部的所有安全保卫装备的管理。

第三条安全保卫装备包括但不限于：监控设备、报警设备、防盗设备、保险柜等。

第四条安全保卫装备管理的目标是规范使用、保养、维修和更新，确保安全装备的正常运营和有效性。

第五条本制度与相关法律、法规、规章及单位其他管理制度相补充，如有冲突按照法律、法规、规章和单位其他管理制度的规定执行。

第六条本制度的执行部门为单位保卫部门，具体负责实施本制度。

第七条本制度的修订由单位保卫部门提出，经过单位领导同意后生效。

第二章安全保卫装备管理的职责和制度第八条单位保卫部门负责安全保卫装备的采购、使用、保养、维修和更新。

第九条安全保卫装备的采购需提前编制相关采购计划，经过单位领导审批后进行采购，并保留相关采购资料。

第十条安全保卫装备的使用应经过合法授权，未经授权人员不得擅自使用。

第十一条安全保卫装备的保养和维修应定期进行，并记录保养和维修情况。

第十二条安全保卫装备的更新根据使用情况和技术发展需要，进行定期检查和评估，提出更新的建议。

第十三条单位保卫部门应定期开展安全保卫装备的演练和培训，提高使用人员对装备的操作能力。

第三章安全保卫装备的采购和管理第十四条安全保卫装备的采购需按照相关法律、法规、规章的要求进行，在进行采购时，应编制相关的采购计划，明确采购的类型、数量和预算等。

第十五条安全保卫装备的采购应进行招投标，经过评估确定最终的采购供应商。

第十六条安全保卫装备的采购合同应明确双方的权责和义务，并进行书面签订。

第十七条单位保卫部门应建立安全保卫装备档案，包括但不限于：采购合同、安装验收报告、维修记录等。

第十八条单位保卫部门应对安全保卫装备进行登记管理，包括但不限于：设备名称、型号、数量、安装位置等信息。

第十九条对于已经损坏和老旧的安全保卫装备，单位保卫部门应及时报废，并进行相应的报废登记。

安全防护用品及安全防护设施管理制度（5篇）

安全防护用品及安全防护设施管理制度为加强项目施工安全防护用品及设施的使用，保障作业人员的生命安全，特制定本项目安全防护用品及设施管理制度。

1.所有进入施工现场作业的人员必须按规定正确使用安全防护用品(安全帽、安全带、绝缘手套、绝缘鞋)。

____项目必须配备数量齐全的各种安全帽、密目式安全网(4____米的平网，3____米的立网)，漏电保护器、绝缘电线等安全设施。

3.所使用的三宝必须有生产许可证、产品合格证、安全准用证，建设部或省建委批准推荐的三证齐全的产品，严禁各分包方自行购买(以免出现三无产品)4.在作业层超过____米时必须及时提供及配备安全防护设施，无安全防护设施的不准施工，安全防护设施的安装及搭设均由特种作业人员完成。

5.施工现场安全防护设施严禁挪做他用或拆除，需要拆除时必须经过公司安全部和项目部负责人共同同意后方可拆除。

6.任何人禁止故意破坏安全防护设施、安全标志牌，一经发现查实，将按违反安全劳动纪律论处，并处一经济处罚情节严重的将依法追究法律责任。

中交四公局呼和浩特东线快速路第二合同段项目经理部____年____月____日安全防护用品及安全防护设施管理制度（2）一、安全防护用品管理制度：- 公司应根据工作场所的特点和风险评估结果，制定相应的安全防护用品清单。

- 确保员工佩戴合适的防护用品。

- 定期检查和评估防护用品的状况，并及时更换损坏的或失效的用品。

2. 采购和发放：- 防护用品的采购应符合国家标准或行业要求。

- 采购应结合防护用品的实际需求和风险评估结果。

- 发放时应确保合适的尺寸和适合的用途，并记录员工领取情况。

3. 使用和保养：- 员工应按照使用说明书正确佩戴和使用防护用品。

- 用品使用完毕后应及时清洗和保养，并定期更换。

- 员工应培养正确的防护用品使用和保养的意识。

4. 检查和报废：- 定期进行检查，确保防护用品的性能完好。

- 出现破损、失效或过期的情况应及时报废并更换。

安全防护用具管理制度（4篇）

安全防护用具管理制度一、制度概述：安全防护用具管理制度是指企业为了保障员工的安全和健康，对各类安全防护用具的生产、购置、配备、使用、维护和管理等方面进行明确的规定和要求，确保员工在工作过程中正确、合理地使用各类安全防护用具，减少或避免因事故造成的人员伤亡和财产损失。

二、管理职责1.企业负责人：负责制定安全防护用具的管理制度和相关标准，确保其全面实施，并提供必要的投资和设备支持。

2.安全管理部门：负责编制和修订安全防护用具的管理制度，并监督其执行情况，组织安全培训和检查。

3.工务部门：负责安全防护用具的采购、配备、发放、检查及维护保养工作，确保用具的完好和有效。

4.员工：必须按照制度要求正确使用安全防护用具，严禁私自更改或弃用安全防护用具。

三、制度要求1.防护用具的选用：根据工作环境和危险程度，合理选用适宜的防护用具，并保证其符合国家标准。

2.购置管理：负责人通过合法渠道购置符合要求的防护用具，并保留购置记录，用具应该进行编号和登记。

3.配置和发放：工务部门根据工作岗位的需求和员工的身体情况，配备相应的防护用具，确保每位员工都能获得适合的用具。

4.使用要求：员工必须正确佩戴和使用防护用具，严禁私自修改或弃用防护用具。

5.维护保养：工务部门负责对防护用具进行定期检查、维修和保养，确保其完好并保持正常使用状态。

6.使用记录：员工使用防护用具时应填写使用记录，记录使用时间、情况和异常问题，以便后续查证和分析事故原因。

7.培训和宣传：企业要对员工进行相关安全知识和防护用具使用方法的培训，并定期进行宣传，提高员工对安全意识和防护用具使用的重视程度。

四、处罚和奖励办法1.对于违反安全防护用具管理制度的员工，可给予口头警告、记过甚至辞退等处罚。

2.对于积极使用安全防护用具并能遵守制度的员工，可给予奖励，如表扬、奖金等激励措施。

以上为安全防护用具管理制度的要点，具体细则和实操流程可根据企业实际情况进行制定和完善。

安全工器具和防护用品管理制度（5篇）

安全工器具和防护用品管理制度安全工器具和安全防护用品是保证人身安全，改善劳动作业环境的重要手段，是整个安全管理工作的一项重要内容，是防止发生电力生产事故的有力保障，为加强对安全工器具和安全防护用品的维护管理，并结合站内实际情况特制定以下制度：1、安全工器具和安全防护用品由安全员负责管理，每周检查维护一次，并按规定督促定期试验；2、安全工器具的日常维护与检查实行检查卡制，运行人员应认真检查并填写“安全用具检查卡”；3、安全工器具和安全防护用品应设置专用房间存放，房间干燥明亮，防盗设施完善；4、安全工器具和安全防护用品应摆放整齐并实行定置，定位管理，安全工器具和安全防护用品与存放位置均应编号，存放应对号入座；5、安全工器具和安全防护用品如有问题时，应及时停止使用，并进行必要的试验检查或更换；6、安全工器具和安全防护用品应建立清册，保证物卡相符，试验报告齐全，不得随便动用，并进行必要的试验检查或更换；7、安全工器具和安全防护用品试验合格后，应贴上合格证标签，写明本次试验时间和下次试验时间，同时在安全台帐中做好记录；8、新购置或长期搁置不用的安全工器具和安全防护用品，在使用前必须试验合格后，方可使用；9、不合格或已损坏的安全工器具和安全防护用品，不得在安全用具室存放；10、不贴试验合格证的安全用具和安全防护用品不得使用；11、安全工器具和安全防护用品不得接触高温、明火和酸碱物质，以及接触有锐角的坚硬物体和化学药品等。

安全工器具和防护用品管理制度（2）为了确保工作场所的安全和预防潜在的危险，需要建立和执行安全工器具和防护用品管理制度。

该制度应包括以下几个方面：1. 安全工器具和防护用品的选购：制定采购流程和标准，确保所购买的工器具和防护用品符合安全规定和质量要求。

2. 工器具和防护用品的分发和培训：制定分发工器具和防护用品的机制，同时提供必要的培训和指导，确保员工正确使用和佩戴这些设备。

3. 工器具和防护用品的维护和检修：建立维修和检修机制，确保工器具和防护用品的正常使用和保养，定期进行检查和维修，保证其功能完好。

安全设施及安全防护用具管理制度（3篇）

安全设施及安全防护用具管理制度1. 目的：确保安全设施及安全防护用具得到有效管理和维护，保障员工的人身安全和工作环境的安全。

2. 范围：所有员工和访客都适用本管理制度。

3. 职责：- 公司管理部门负责制定、实施和监督管理制度。

- 相关部门负责安全设施及安全防护用具的采购、使用、维护和更新。

- 员工和访客负责合理使用安全设施及安全防护用具。

4. 安全设施管理：- 所有人员必须遵守公司安全规章制度，合理使用安全设施，不得私自拆卸、移动或堵塞。

- 定期进行安全设施的检查和维护，确保其正常运行。

- 发现安全设施有缺陷或损坏时，应立即通知相关部门进行修复或更换。

5. 安全防护用具管理：- 为每位员工提供适当的安全防护用具，根据具体工作情况提供不同类型的防护装备。

- 新员工入职时进行相关安全防护用具的培训，确保其正确佩戴和使用。

- 定期检查和维护安全防护用具，保证其出现问题及时更换。

- 离职员工应将安全防护用具归还给公司，或按照公司规定进行处理。

6. 外来访客管理：- 所有外来访客必须佩戴访客身份证件，并在进入公司前接受安全防护用具的分发。

- 访客在公司期间需遵守公司的安全要求和规定，不得擅自进入危险区域。

7. 员工培训和意识提高：- 公司应定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急能力。

- 针对新的安全设施和安全防护用具，提供相关的培训和说明。

8. 管理制度的执行和监督：- 公司应建立相关的监督机制，确保管理制度的有效执行。

- 对违反管理制度的行为，采取相应的处理措施，包括警告、罚款、停职或解雇等。

安全设施及安全防护用具管理制度（2）在工程施工过程中，安全设施及安全防护用品是提高生产效率，确保职工身心健康的有力保证，是实现安全目标管理的必备条件。

因此，所采购的产品必须满足安全生产要求，确保从源头上杜绝事故的发生及出现事故时能够得到及时有效的控制，为此制定本规定。

一、安全设施及防护用品的采购1、项目用的安全设施主要有：灭火器材、漏电保护装置、登高器材、起吊设备等，在采购过程中应对生产单位的资质进行审查和评价。

安全防护装备使用和管理制度(四篇)

安全防护装备使用和管理制度是为了确保工作场所的安全，预防事故和伤害的发生而制定的一系列规章制度。

下面是一个示例：1. 安全防护装备的种类和使用范围：明确列出安全防护装备的种类、规格和使用对象，包括但不限于头盔、防护眼镜、防护口罩、防护手套、防护鞋等。

2. 安全防护装备的配备和管理：明确规定工作场所必须配备的安全防护装备，并制定一套配备机制，包括购买、领用、归还和替换等。

3. 安全防护装备的使用要求：规定工作人员必须按照规定佩戴和使用相应的安全防护装备，包括工作时必须佩戴的、禁止使用损坏的装备等。

4. 安全防护装备的维护和保养：明确规定工作人员对安全防护装备的日常维护和保养责任和要求，包括定期检查、清洗、更换等。

5. 安全防护装备的审核和评估：制定一套审核机制，对安全防护装备进行定期评估和鉴定，确保其质量和性能符合要求。

6. 安全防护装备的培训和培训：承办单位根据工作人员的需求，组织安全防护装备的培训和培训，使其掌握正确的使用方法和注意事项。

7. 安全防护装备的违规处罚：明确规定工作人员在使用安全防护装备过程中的违规行为，如不佩戴、私自调整等，将受到相应的处罚。

8. 安全防护装备的定期检查：承担单位应定期对安全防护装备的使用情况进行检查，发现问题及时整改，并做好相应的记录。

9. 安全防护装备的更新和淘汰：设定安全防护装备的使用寿命和更新周期，及时淘汰老化、损坏的装备，并按规定采购新的装备。

10. 安全防护装备的管理责任和监督：明确承担单位的安全防护装备管理责任和责任，并建立相应的监督机制，确保制度的执行和运行。

以上是一个典型的安全防护装备使用和管理制度的内容，具体制度应根据不同工作场所的特点和需求进行适当的调整和完善。

安全防护装备使用和管理制度（二）为了确保工作场所的安全，企业和机构通常会制定安全防护装备使用和管理制度。

以下是一些常见的内容：1. 定义安全防护装备的种类和使用范围：明确各种安全防护装备的名称、用途以及适用岗位或工作场所。

安全防护设备设施管理制度（5篇）

安全防护设备设施管理制度第一章总则第一条为了确保公司安全生产，保障员工的人身安全和财产安全，根据国家有关法律、法规的规定，结合公司具体情况，制定本制度。

第二条适用范围：本制度适用于公司内所有的安全防护设备设施，包括但不限于防火设备、安全标志、应急疏散通道、安保设备等。

第三条管理要求：安全防护设备设施应按照国家相关标准和公司规定进行安装、检查、维护和管理，确保其正常工作。

第四条安全管理部门是安全防护设备设施的管理部门，负责制定、落实和监督本制度的执行情况。

第二章安全防护设备设施的安装和试运行第五条安装前的准备工作：（一）根据建筑结构、用途、防护要求等因素，制定安装方案，并报安全管理部门进行审核。

（二）选择符合国家相关标准的安全防护设备设施，并购买到定点供应商提供的合格产品。

第六条安装过程：（一）安全防护设备设施的安装应由具有相应技术资质和经验的单位进行。

（二）安装单位应按照设计方案和国家相关标准进行安装，并做好相应的施工记录和检查验收记录。

第七条试运行期的要求：（一）安全防护设备设施安装完毕后，应进行试运行。

（二）试运行期间，安全防护设备设施应正常工作，达到预期的防护效果。

（三）对于试运行期间存在的问题，应及时进行整改，并核对整改效果。

第三章安全防护设备设施的日常巡检和维护第八条日常巡检：（一）安全防护设备设施的使用单位应制定巡检计划，并指定专人进行巡检。

（二）巡检人员应按照规定的时间和地点进行巡检，并对巡检情况进行记录。

（三）对于巡检中发现的问题，应及时报告并进行整改。

第九条定期维护：（一）安全防护设备设施的使用单位应按照规定的时间进行定期维护。

（二）定期维护工作应由具备相应资质的专业人员进行，并做好维护记录。

（三）维护过程中，如需更换部件或设备，应选择符合国家相关标准的产品进行更换。

第四章安全防护设备设施的更新和更换第十条更新和更换的依据：（一）安全防护设备设施的更新和更换应根据其使用寿命、性能变化和技术发展情况进行。

电力施工企业安全防护装备管理制度（三篇）

电力施工企业安全防护装备管理制度第一章总则第一条为加强电力施工企业的安全生产管理，减少工作人员的伤害和事故发生，制定本制度。

第二条本制度适用于所有电力施工企业的安全防护装备管理工作。

第三条电力施工企业应当根据施工的具体情况，制定相应的安全防护装备管理制度。

第四条电力施工企业应当定期进行安全防护装备的检修和维护，并对使用人员进行培训和指导。

第五条电力施工企业应当按照国家相关法律法规和标准，选购符合要求的安全防护装备。

第二章安全防护装备的选购第六条电力施工企业应当根据施工的具体情况，选购符合国家相关法律法规和标准的安全防护装备。

第七条电力施工企业应当依据施工环境的特点，选购对应的安全防护装备，确保施工人员的人身安全。

第八条电力施工企业应当从具有资质的供应商采购安全防护装备，并与供应商签订合同，约定双方的权责和服务内容。

第九条电力施工企业应当对采购的安全防护装备进行检验和验收，确保其符合要求。

第十条电力施工企业应当建立安全防护装备的档案，记录采购、检验、验收等信息。

第十一条电力施工企业应当建立安全防护装备的更新和淘汰机制，定期更新装备，淘汰损坏或过期的装备。

第三章安全防护装备的使用和保养第十二条电力施工企业应当根据施工人员的具体工作内容和环境要求，配备相应的安全防护装备。

第十三条电力施工企业应当对施工人员进行安全防护装备的使用培训和操作指导。

第十四条电力施工企业应当对安全防护装备进行定期检查和维护，发现问题及时修理或更换。

第十五条电力施工企业应当制定相应的安全操作规程，明确安全防护装备的使用方法和注意事项。

第十六条电力施工企业应当对使用安全防护装备的人员进行考核，确保其掌握安全操作规程和正确使用装备。

第十七条电力施工企业应当建立安全防护装备的登记制度，记录使用人员、借用人员、班组等有关信息。

第十八条电力施工企业应当建立安全防护装备的保管制度，确保装备完好无损，防止盗窃或遗失。

第四章安全事故的处置和追责第十九条电力施工企业应当建立健全的安全事故处理机制，及时处理和报告事故。

安全防护用品及设备管理制度（5篇）

安全防护用品及设备管理制度第一章总则第一条为了确保企业员工的人身安全和财产安全，遵守国家有关法律法规和规章制度，规范安全防护用品及设备的管理，保障员工使用安全防护用品及设备的合法权益，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业员工的安全防护用品及设备的管理。

第三条本制度的宗旨是：“安全第一，预防为主，综合治理”。

第四条本制度实行科学管理、信息化管理和绩效管理相结合的原则。

第五条本制度的任务是：对所有安全防护用品及设备进行统一管理，做到科学使用、维护完好、有效减少事故发生。

第二章职责和权利第六条公司负责安全防护用品及设备的统一采购、管理和使用。

第七条安全生产部门负责监督和检查安全防护用品及设备的管理工作，并制定相应的管理措施。

第八条各部门负责对本部门使用的安全防护用品及设备进行管理和维护，并做好安全培训工作。

第九条企业员工有权要求公司提供符合安全要求的安全防护用品及设备，并按要求正确使用。

第十条企业员工应当认真履行本制度规定的各项责任，保证安全防护用品及设备的完好和使用效果。

第三章采购管理第十一条安全防护用品及设备的采购应符合国家有关法律法规和规章制度，确保产品质量、安全性和合理价格。

第十二条公司应建立合理的供应商评价体系，选择符合要求的供应商供货。

第十三条公司对安全防护用品及设备进行验收，不合格的应退还供应商。

第十四条公司应建立安全防护用品及设备的档案，包括采购记录、验收记录、维修记录等。

第十五条使用安全防护用品及设备前，应对其进行验收，保证其正常工作。

第四章使用管理第十六条安全防护用品及设备的使用应根据操作规程和工作要求进行。

第十七条使用安全防护用品及设备的人员应进行必要的培训和操作指导，确保正确使用。

第十八条使用安全防护用品及设备时，应注意使用方法和要领，不能随意更改或私自拆卸。

第十九条安全防护用品及设备的维护保养应定期进行，完善维护记录。

第二十条发现安全防护用品及设备存在问题或故障时，应及时报修，禁止私自修理。

安全防护用品、用具管理制度(4篇)

安全防护用品、用具管理制度一、目的和适用范围为加强安全防护工作，保障员工的人身安全和工作环境的安全，制定本管理制度。

本制度适用于所有进入本单位的员工以及访客。

二、用品、用具的管理与配备2.1 安全防护用品的配备：（1）根据职工的工种、岗位、工作环境等不同条件，配备相应的安全防护用品，如安全帽、安全鞋、防护服、耳塞、眼镜等；（2）确保所有配备的安全防护用品符合国家和行业标准，并经过相关认证。

2.2 安全防护用品的有效期限：（1）对于易损耗的安全防护用品，每年进行一次检查，如有发现破损或超过使用寿命，应及时更换；（2）对于非易损耗的安全防护用品，根据具体情况制定检查周期，确保其有效性。

2.3 安全防护用品管理：（1）设立专门的安全防护用品管理部门或责任人，负责安全防护用品的配备、购置、储存和管理；（2）建立安全防护用品的领用登记制度，每位员工应及时领取所需的安全防护用品，并确认收到；（3）领用的安全防护用品应妥善保管，不得私自交给他人使用；（4）建立定期检查制度，对已领用的安全防护用品进行检查，如有丢失或损坏，应及时补充或更换；（5）安全防护用品仅限于工作使用，禁止私自携带到外部场所或借给他人使用。

三、用品、用具的使用规范3.1 安全帽的使用：（1）对于需要佩戴安全帽的工作，员工必须佩戴符合国家标准的安全帽；（2）安全帽应保持清洁，并储放在指定场所。

3.2 安全鞋的使用：（1）对于需要佩戴安全鞋的工作，员工必须佩戴符合国家标准的安全鞋；（2）安全鞋应保持清洁，并储放在指定场所。

3.3 防护服的使用：（1）对于特殊工作场所或工序需要穿戴防护服的员工，必须佩戴符合国家标准的防护服；（2）防护服应保持清洁，并储放在指定场所。

3.4 耳塞的使用：（1）对于噪音环境下的工作，员工必须佩戴符合国家标准的耳塞；（2）耳塞应保持清洁，并储放在指定场所。

3.5 眼镜的使用：（1）对于需要保护眼睛的工作，员工必须佩戴符合国家标准的眼镜；（2）眼镜应保持清洁，并储放在指定场所。

安全防护装备管理制度范文(4篇)

安全防护装备管理制度范文第一章总则第一条为了加强对安全防护装备的管理，保障员工的安全生产，制定本管理制度。

第二条本制度适用于所有需使用安全防护装备的员工。

第三条安全防护装备包括但不限于安全帽、安全鞋、防护眼镜、防护手套等。

第四条公司应向员工提供必要的安全防护装备，确保员工在工作中的安全。

第五条员工有义务正确佩戴并妥善保管安全防护装备。

第六条公司将定期对安全防护装备进行检查，并按照检查结果进行相应的维修或更换。

第二章安全防护装备的管理要求第七条员工有义务正确佩戴所需的安全防护装备。

第八条员工应将所需的安全防护装备放置在指定位置，并保持干净整洁。

第九条使用安全防护装备时，员工应仔细阅读并按照使用说明正确使用。

第十条安全防护装备的保养和维护应由专人负责，确保装备的有效性。

第十一条不得私自改动、修理或丢失安全防护装备，如有需要应及时向相关人员报告并换新。

第十二条发现安全防护装备破损或失效，应及时上报并更换。

第十三条员工在离开岗位前应将所用的安全防护装备归还或交接给下一班次员工。

第十四条管理人员有责任对员工佩戴安全防护装备的情况进行监督和检查，并对不佩戴或不正确佩戴的员工进行纠正和教育。

第三章处罚与奖励第十五条对于违反本制度的员工，按照公司有关规定给予相应的处罚。

第十六条对于积极遵守本制度，有效使用和保护安全防护装备的员工，公司将给予相应的奖励和表彰。

第四章附则第十七条对于特殊工种或特殊工作环境下需使用的安全防护装备，将根据实际情况制定相应的管理办法。

第十八条本制度由公司安全保卫部门负责执行和监督，并可根据需要进行修订。

第十九条本制度自发布之日起执行。

以上是安全防护装备管理制度的范本，仅供参考。

实际制定管理制度时，应根据企业实际情况进行具体规定，并遵循相关法律法规的要求。

安全防护装备管理制度范文（2）安全防护装备管理是一个组织内部的一项重要工作，旨在保障员工在工作过程中的安全，并预防和控制事故的发生。

以下是一个常见的安全防护装备管理制度的内容：1. 安全防护装备的确定：根据工作环境和风险评估结果，确定需要使用的安全防护装备种类和数量。

安全防护装备管理制度

安全防护装备管理制度一、目的和适用范围1. 目的：为保障员工的人身安全和财产安全，规范安全防护装备的使用和管理。

2. 适用范围：适用于本单位所有员工和相关管理人员。

二、基本要求1. 安全防护装备必须符合国家相关标准和规定，并经过合格检测与验收。

2. 员工在工作中必须佩戴符合要求的安全防护装备，确保安全防护装备的正确使用和有效性。

3. 安全防护装备的选购、使用和管理必须严格按照规定流程和程序进行。

4. 所有员工必须接受安全防护装备的相关培训和教育，提升其使用安全防护装备的意识和能力。

三、安全防护装备的管理责任1. 管理部门负责安全防护装备的选购、验收、保养和报废等工作。

2. 相关岗位负责人负责组织安排员工佩戴安全防护装备，并保证其完好有效。

3. 员工负责正确佩戴和使用安全防护装备，如发现装备损坏或失效，应及时报告相关负责人。

四、安全防护装备的选购和验收1. 选购：根据相关工作的需要，由管理部门根据国家相关标准和规定选购合适的安全防护装备。

2. 验收：由管理部门对选购的安全防护装备进行验收，并记录验收结果。

合格的装备方可投入使用。

五、安全防护装备的使用和保养1. 使用：员工在工作中必须佩戴符合要求的安全防护装备，并按照规定使用。

2. 保养：员工在使用安全防护装备后，应负责保养和清洁，确保装备的完好和有效性。

六、安全防护装备的报废和更新1. 报废：对于损坏或失效的安全防护装备，应及时报废并进行记录。

2. 更新：根据安全需求的变化和装备的使用寿命，管理部门应定期对安全防护装备进行更新。

七、培训和教育1. 管理部门应组织相关培训和教育，提高员工关于安全防护装备的认识和操作技能。

2. 培训内容包括安全防护装备的正确使用方法、注意事项以及相关操作规程等。

八、违纪处罚对于不佩戴或不正确使用安全防护装备的员工，将依据公司相关纪律规定进行相应的违纪处罚，直至终止劳动合同。

九、监督和检查管理部门应定期开展安全防护装备的监督和检查，对违规行为进行严肃处理，并及时整改。

安全物资防护用品管理制度（6篇）

安全物资防护用品管理制度为了认真贯彻实施《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》和《劳动防护用品监督管理规定》等法律、法规的规定，预防、控制和消除职业危害，保护员工在生产过程中安全和健康，确保安全生产，特制定本制度。

劳动防护用品，是保护员工在劳动生产过程中职业安全健康的一种预防性辅助措施，是保护员工健康安全的最后一道防线。

是指发给员工穿戴和使用的各类着装、用品、用具和器材。

公司各部门安全负责人、管理人员和和项目管理人员要认真执行防护用品管理制度，指导、督促员工在作业时正确使用防护用品。

本制度适用于公司内负责个人防护用品实施计划、采购、验收、保管、发放的部门和使用人员。

一、安全防护用品管理职责1、安全部门负责____进入本公司的外部劳动防护用品生产厂家及生产经营单位的资质认可工作。

制定防护用品的购置计划，审批防护用品的发放，负责监督检查防护用品的质量、发放及使用管理，并对购进的防护用品进行验收。

2、物资采购部门根据防护用品的购置计划，负责防护用品的采购，保管和发放，购买防护用品必须到有《定点生产证》、《经销许可证》的单位购买，对特种防护用品必须具有职业健康安全许可证，产品合格证和安全鉴定证，安全防护用品安全标志证。

3、财务部门负责提供购买防护用品的资金，对购置防护用品经费须凭安全部签署的报销凭证列支报销。

4、各项目部负责对佩戴个人防护用品人员、数量、种类的进行统计上报。

按照公司的要求领用个人防护用品并发放到员工。

对员工佩戴个人防护用品进行指导、督促正确佩戴。

5、工会是防护用品的监督部门，有权对劳动防护用品的质量、发放、使用进行监督。

6、安全部每年定期或不定期对公司内防护用品进行抽查与检查，需要技术鉴定的送国家授权的防护用品检验站检验。

二、安全防护用品的采购1、安全防护用品的采购计划由项目部提出，经项目经理审核后，由项目部材料员统一购买。

采购的特种劳动保护用品质量必须达到国家或行业标准要求的合格标准，并在项目部入库、建账。

安全防护设施及用品使用管理制度(4篇)

安全防护设施及用品使用管理制度为了确保人员安全和预防事故的发生，公司制定了以下安全防护设施及用品使用管理制度：1. 人员必须正确佩戴所有规定的安全防护设施，包括头盔、安全带、防护眼镜、安全鞋等。

禁止在工作场所中穿拖鞋或其他不符合安全要求的鞋子。

2. 安全防护设施必须符合国家标准，并按照规定使用和保养。

任何损坏或不合格的设施必须立即报告，并更换或修理。

3. 按照规定，必须配备消防器材、急救箱等各类安全防护用品，确保在紧急情况下能够及时处理。

所有使用过的急救用品必须及时补充。

4. 完善的使用管理制度，包括教育培训和考核制度。

所有员工必须参加安全培训，并定期接受更新培训。

5. 每位员工都有责任保证自身和周围员工的安全。

禁止在工作场所中违规行为，如不正确使用设备、戴好头盔或系好安全带。

6. 及时进行安全检查和巡视，发现问题立即报告并采取措施解决。

同时，每年进行一次安全设备检验和维护。

7. 执行严格的安全防护设施及用品使用制度，违反者将依据公司规定进行处罚，并可能面临严重后果。

通过制定和执行这些安全防护设施及用品使用管理制度，公司能够确保员工的安全和提高工作效率，减少事故的发生。

安全防护设施及用品使用管理制度（2）第一章：总则第一条：为保障员工安全，规范安全防护设施及用品的使用管理，制定本制度。

第二条：本制度适用于本单位所有职工，包括办公区、生产车间、仓库等各个工作区域。

第三条：本制度的执行责任单位为人力资源部和安全生产部门。

第四条：安全防护设施及用品的使用管理包括安全防护设施的配置、维护、更新和用品的购买、使用、保管等相关事项。

第五条：员工在工作中必须严格遵守本制度，遵守相关安全操作规程，切实保障个人安全。

第二章：安全防护设施及用品的配置和更新第六条：根据企业实际情况，制定符合国家标准和行业规范的安全防护设施配置方案，并按照规定配备相应数量和种类的安全防护设施。

第七条：安全防护设施的配置和更新由安全生产部门负责，需经过人力资源部门和上级主管部门的审核批准。

安全防护设备使用管理制度（5篇）

安全防护设备使用管理制度一、引言随着社会发展和科技进步，各种安全威胁和风险日益增加，安全防护设备的使用和管理显得尤为重要。

为了确保人身安全和财产安全，公司制定了本安全防护设备使用管理制度。

二、适用范围本制度适用于公司全体员工和使用公司设备的外来人员。

三、使用设备的风险评估在使用安全防护设备之前，应对设备进行风险评估。

评估的内容包括设备的性能和功能、使用设备的条件和环境以及使用设备可能带来的潜在风险等。

评估结果应记录并保存。

四、设备使用规范1. 使用设备前，应仔细阅读设备的产品说明书和使用手册，并按照说明书和手册的要求正确使用设备。

2. 使用设备时，必须佩戴相应的个人防护用品，并且要求进行相关培训，并严格遵守操作规程。

3. 在使用设备时，应注意设备的工作状态，定期检查设备的各项功能和性能，并及时维修和更换损坏或失效的设备。

4. 在使用设备期间发现设备存在问题或故障时，应立即停止使用，并报告相关部门进行处理。

五、设备管理责任1. 公司应设立设备管理部门，负责设备的购买、维修和管理工作。

2. 设备管理部门应按照公司的安全防护设备使用管理制度，对设备进行全面的管理和监督。

3. 设备管理部门应制定设备的维护保养方案，并定期对设备进行维护保养，确保设备的正常运行。

4. 设备管理部门应对新购买的设备进行验收，并建立设备档案，记录设备的购买日期、维修记录等。

5. 公司应定期对设备的使用情况进行检查和检验，确保设备的正常使用。

六、违规处理对违反本安全防护设备使用管理制度的员工和外来人员，将给予相应的处理。

处理措施包括口头警告、书面警告、工资扣除、降职等，严重违规者将依法追究法律责任。

七、制度宣传与培训公司应定期对员工进行安全防护设备使用管理制度的宣传和培训。

培训内容包括设备的正确使用方法、设备的危害性和防护措施等。

八、附则本安全防护设备使用管理制度的解释权归公司所有，如有问题或意见，请及时向设备管理部门反馈。

九、总结本安全防护设备使用管理制度的实施，可以提高员工和外来人员对安全防护设备的重视和正确使用程度，有效预防和减少安全事故的发生，保障人身安全和财产安全。

安全防护设施及用品使用管理制度（6篇）

安全防护设施及用品使用管理制度第一条：为切实做好施工生产中的事故预防或减轻事故伤害，保障施工人员的人身安全与健康，实现安全生产，制定本制度。

第二条：本制度适用于经理部所属各单位。

第三条：项目经理部工程技术部门应制订安全技术措施，提出配置安全防护设施和用品计划，经安检部门审核后，由物资部门编制采购计划，报经理审批后实施采购。

经理部物资部门负责登记建档入库，安检人员负责监督检查。

第四条。

物资部门采购时必须查验生产许可证、产品合格证，对特种劳动防护用品，要求到定点经营单位或生产企业购买“三证”(生产许可证、产品合格证、安全鉴定证)齐全的产品。

第五条。

安全防护用品及设施进场，物资、技术、安全、机械部门的人员要共同检查验收，并按国家有关规定进行检验、试验，合格后方可投入使用。

第六条。

作业队(班组)施工负责人，负责工地安全防护设施及用品使用前的查验，安全员负责监督检查，不合格的禁止使用。

第七条。

安全防护设施及用品的检查验收要有记录，项目部安检部门要建立台帐。

第八条：项目部每月一次的安全大检查，要对安全防护设施及用品进行检查，凡经检查安全防护性能失效不合格的，一律不准使用。

第九条：要教育员工爱护和正确使用安全防护用品和设施，施工人员未经批准不得擅自拆除安全防护设施。

第十条：各单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。

劳动防护用品的发放按《职工个人劳动防护用品发放标准》执行。

各单位应根据本标准免费发给从业人员防护用品，经费从施工管理费劳动保护费项下列支。

第十一条：劳动防护用品不是福利待遇，不得以货币或其他物品替代，严禁私批乱发。

第十二条：劳动防护用品选用的基本原则：根据同系标准或者行业标准选用；根据生产作业环境、劳动强度以及生产岗位接触有毒有害因素存在形式、性质(或强度)和防护用品的防护性能进行选用；穿戴要舒适、方便，不影响工作。

第十三条：劳动防护用品发放和使用的基本要求：1、特种劳动防护用品应到定点经营单位或生产企业购买。