特种作业与特种设备作业人员管理制度
特种设备与特种作业人员管理制度范文（4篇）
特种设备与特种作业人员管理制度范文第一章总则第一条为加强特种设备与特种作业人员管理工作，确保特种设备的安全运行和特种作业的安全进行，维护人民群众生命财产安全，根据《特种设备安全法》、《特种设备安全监察条例》和《特种设备可以或不可以的安全许可规定》等法律法规，本制度制定。
第二条适用范围：本制度适用于特种设备使用、检验、检测、维修、维护和特种作业人员的管理。
第三条特种设备的定义：特种设备是指依法进行安全检验，并需取得特种设备安全使用登记证后方可投入使用的压力容器、气瓶、锅炉、起重机械、电梯、大型游乐设施、客运索道设施、电动自行车等设备。
第四条特种作业的定义：特种作业是指需要依法持证上岗并经过专门培训合格后方可参与的高空作业、爆破作业、焊接切割作业、高压输电线路作业、危险化学品操作作业等作业。
第五条管理原则：依法、科学、严格的管理特种设备和特种作业人员，确保人民群众生命财产安全。
第二章特种设备管理第六条特种设备的使用许可证：特种设备使用单位应依照法规规定申请使用许可证，并在规定时间内进行检验验收。
未取得特种设备使用许可证的，严禁投入使用。
第七条特种设备的检验：特种设备使用单位应按照国家规定的周期，对特种设备进行定期检验，记录检验结果，并保留相关文件，以备查验。
第八条特种设备的日常维修与保养：特种设备的日常维修与保养应由专业维修人员进行，并及时填写维修记录。
任何单位或个人不得私自拆除、改装特种设备。
第九条特种设备的紧急故障处理：特种设备出现紧急故障时，应立即报警并停止使用。
特种设备使用单位应制定紧急故障处理方案，并在事故发生后进行事故调查和处理，及时采取相应措施以防范类似事故再次发生。
第十条特种设备的报废处理：特种设备使用单位应严格按照法律法规规定的周期，对特种设备进行报废处理，确保特种设备的安全使用。
第三章特种作业人员管理第十一条特种作业人员的培训和考核：特种作业人员应当参加经特种作业培训机构或特种作业单位组织的培训，经考核合格后方可取得特种作业操作证书。
特种设备和作业人员安全管理制度范文(4篇)
特种设备和作业人员安全管理制度范文第一章总则第一条为了加强特种设备和作业人员的安全管理工作，保障特种设备和作业人员的安全操作，根据相关法律法规及有关规定，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位涉及的特种设备和作业人员的安全管理工作。
第三条特种设备包括但不限于以下设备：锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、大型模具、输送机械等。
第四条作业人员包括但不限于以下人员：特种设备操作人员、特种设备维修人员、特种设备检测人员、特种设备领导人员等。
第五条特种设备和作业人员安全管理的目标是确保特种设备和作业人员的安全操作，防止事故的发生，保护生产环境和员工的人身安全。
第六条本单位应建立完善的特种设备和作业人员安全管理制度，明确责任分工，落实安全生产措施，提供必要的培训和教育，确保特种设备和作业人员的安全操作。
第二章特种设备安全管理第七条特种设备应经过定期的检验、维修及安全评估，并按照规定的规程进行操作。
第八条特种设备操作人员应经过特种设备操作证的培训和考核，并按照规定的程序进行操作。
第九条特种设备的维修应由经过培训和考核的特种设备维修人员进行，并按照规定的程序进行维修。
第十条特种设备的检测应由经过培训和考核的特种设备检测人员进行，并按照规定的程序进行检测。
第十一条特种设备的领导人员应熟悉特种设备的操作、维修和检测技术，能够正确判断和处理特种设备的安全问题。
第十二条特种设备的安全评估应由具备相应资质的安全评估机构进行，并按照规定的程序进行。
第十三条特种设备的安全管理应建立台账，记录设备的检验、维修、检测和安全评估情况，并按照规定的周期进行归档和保存。
第十四条特种设备的安全管理应按照国家相关法律法规和标准进行，并遵循安全、先进、可靠、经济的原则。
第三章作业人员安全管理第十五条作业人员应经过岗位培训和考核，并持有相应的操作证书才能上岗作业。
第十六条作业人员应按照相关作业规程进行操作，不得擅自变更作业方式和作业流程。
特种设备与特种设备作业人员管理制度(3篇)
特种设备与特种设备作业人员管理制度一、总则特种设备是指危险性较大，使用前须经过安全审查和特殊设备安全技术监测的设备。
为了保证特种设备的安全运行，加强对特种设备作业人员的管理，制定本管理制度。
二、责任单位本管理制度适用于所有使用特种设备的单位和特种设备作业人员。
三、特种设备作业人员资质管理1. 特种设备作业人员应在取得与其所从事特种设备类型相对应的特种设备作业人员证之后方可上岗作业。
2. 特种设备作业人员证由特种设备技术安全监察部门颁发，有效期为五年。
证件到期前，特种设备作业人员须按规定办理证件的更新手续。
3. 特种设备作业人员在特种设备作业期间，应随身携带有效的特种设备作业人员证，并配戴身份标识。
4. 特种设备作业人员应按规定参加特种设备安全培训，且应定期进行技术培训和考核。
5. 特种设备作业人员应遵守特种设备作业操作规程及相关安全管理制度，严禁违章操作和违反安全规定。
四、特种设备作业人员考核和评价1. 对特种设备作业人员进行定期考核，考核内容包括特种设备作业知识和操作技能。
2. 考核合格的特种设备作业人员，可获得相应的荣誉称号和奖励。
3. 考核不合格的特种设备作业人员，将进行再培训和考核，达不到要求的将取消其特种设备作业资格。
五、特种设备使用单位管理1. 特种设备使用单位应设立特种设备管理部门，负责特种设备的安全管理和作业人员的培训、考核等工作。
2. 特种设备使用单位应建立健全特种设备使用台账，记录特种设备的基本情况、维保情况、作业人员情况等。
3. 特种设备使用单位应配备合格的特种设备维保人员，负责特种设备的维护、保养和检修工作。
4. 特种设备使用单位应建立特种设备事故应急预案，做好应急救援和事故处理工作。
六、特种设备安全检查1. 特种设备使用单位应定期组织特种设备安全检查，随时发现并整改存在的安全隐患。
2. 特种设备安全检查包括设备的运行状态、技术性能、安全保护装置的有效性等方面。
3. 特种设备安全检查结果应及时报送特种设备技术安全监察部门，并将检查报告保留备案。
特种设备与特种作业人员管理制度(四篇)
特种设备与特种作业人员管理制度(一)安全教育培训制度1、目的为了认真执行国家《安全生产法》，贯彻“安全第一，预防为主”的安全管理方针，提高本公司全员的安全意识和操作技能，避免和减少各种安全事故发生，特制定本公司安全生产教育培训制度。
2、范围适用于本公司三级安全教育、日常安全教育、特殊工种教育、外来人员安全教育、管理人员安全教育及安全培训考核要求。
3、职责安全部门应根据各部门、各经营岗位上岗资格条件及培训要求，提出并组织实施本单位工作人员的年度培训计划，由总经理批准。
4、内容(一)本单位新进员工必须进行三级安全培训教育，并经考试合格后方可上岗。
三级安全培训教育率应达到____%，培训学时____个学时。
(1)一级安全教育：时间不少于8h，其教育内容：1)国家有关安全生产法律、法规和规定；2)本单位的性质、经营特点及安全生产规章制度；3)安全生产基本知识、消防知识及有害气体防护常识；4)职业安全卫生有关知识；5)本单位和同行单位的典型事故教训。
(2)二级安全教育：时间不少于8h，其教育内容：1)本单位概况，经营特点，主要设施设备的危险源和安全措施和注意事项；2)本单位安全经营实施细则及各岗位安全上岗规程；3)安全设施、工具、个人防护用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法等；4)以往的事故教训。
(3)三级安全教育。
由班长或班组安全员负责教育，可采取讲解和实际经营操作相结合的方式进行，时间不少于8h，经班组安全教育考核合格后，方可上岗经营服务。
1)本岗位的经营程序及经营特点和安全注意事项；2)本岗位安全操作规程；3)本岗位用电设备、工具的性能和安全装置、安全设施、安全监测、监控仪器的作用、防护用品的使用和保管方法；4)发现紧急情况时的急救措施及报告方法。
三级安全教育、考试、考核情况，要逐级填写在三级安全教育卡片上，建立安全教育档案。
三级安全教育、考核合格，经公司安全部门效果评估后，方可上岗作业。
未经三级安全教育或考试不合格者，不得分配工作，否则由此而发生的事故由分配及接受其工作岗位的部门领导负责。
特种设备与特种作业人员安全管理制度范文（4篇）
特种设备与特种作业人员安全管理制度范文第一章总则第一条特种设备是指国家安全监管部门规定的需要在使用、检验、监督管理过程中具备一定安全风险的设备。
特种作业人员是指国家安全监管部门认定需要经过专门培训、考核合格后方可从事特种设备操作、维护、检测等特种作业活动的人员。
第二条为了规范特种设备的使用、特种作业人员的培训管理，保障特种设备和特种作业人员的安全，制定本安全管理制度。
第三条本管理制度适用于企事业单位、政府机关、军队等使用特种设备和特种作业人员的组织机构。
第四条本管理制度的基本原则是安全第一、预防为主、综合治理、依法管理。
第五条特种设备使用单位应当设立特种设备安全管理机构，负责特种设备的设施、安全管理和特种作业人员的培训管理。
第二章特种设备的设施和安全管理第六条特种设备使用单位应当建立特种设备档案，对特种设备的购置、使用、检验、维修、报废等信息进行记录。
第七条特种设备使用单位应当落实特种设备的设施管理，包括设备的基础建设、安装调试、日常维护等工作。
第八条特种设备使用单位应当定期进行特种设备的检验，确保设备的安全运行。
对于需要定期检验的特种设备，应当按照规定时间进行检验，并申请检验合格证书。
第九条特种设备使用单位应当制定特种设备的操作规程，明确设备的操作流程、注意事项和应急措施。
第十条特种设备使用单位应当配备专业的特种设备操作人员，并确保其经过合格培训，取得特种作业人员证书。
第十一条特种设备使用单位应当建立设备事故的报告制度，及时上报设备事故，并采取相应的整改和防范措施。
第十二条特种设备使用单位应当制定设备维修保养的计划，确保设备的正常运行。
第十三条特种设备使用单位应当建立设备资料和作业人员培训档案，记录设备的维修保养情况和作业人员的培训情况。
第三章特种作业人员的培训管理第十四条特种设备使用单位应当建立特种作业人员的培训管理制度，按照国家安全监管部门的要求进行培训。
第十五条特种设备使用单位应当委托具备培训资质的机构进行特种作业人员的培训。
特种设备及特种作业人员管理制度
特种设备及特种作业人员管理制度第一章总则第一条为了加强特种设备及特种作业人员的安全管理，防止和减少事故，保障员工生命和财产安全，促进公司进一步发展，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有特种设备和特种作业的安全管理，包括起重机械（含电梯）作业；场（厂）内机动车辆驾驶、锅炉（司炉工；水处理工）、压力容器.气瓶、电工作业；焊接与热切割作业；高处作业及安全防护装置的安全管理及其它安全监管总局及质检总局认定的其他作业。
第三条本制度要求公司严格执行国家有关特种设备及特种作业人员的安全法律法规，加强安全管理，提高安全素质，确保特种设备和特种作业的安全。
第二章职责第四条公司设备副总是特种设备管理的主要负责人，负责公司特种设备的安全管理。
第五条生产技术处负责特种设备的基本维护管理及报废的管理，联系质量技术监督局对特种设备进行定期检验。
第六条设备所在部门负责特种设备的日常管理，确保特种设备安全运行。
第三章特种设备安全管理第七条特种设备投入使用前，必须办理使用证，严禁无证运行。
第八条特种设备的安装、修理、改造、化学清洗必须事先履行审批手续。
第九条特种设备的安全附件齐全，必须实行定期校验制度，严禁超期使用。
第十条特种设备的档案、台帐、检验报告、校验报告及使用证，必须齐全。
设备铭牌、自编号齐全准确，设备铭牌应裸露，且不得涂漆。
第十一条特种设备液位计、压力表警示标记齐全准确。
第十二条特种设备必须实行定期检验制度，严禁超期运行。
第十三条特种设备发生事故爆炸、着火、变形、鼓包等，应逐级上报，并保护好事故现场。
第四章特种作业人员管理第十四条特种作业人员必须持证上岗，严禁无证操作。
第十五条特种作业人员证件到期时，应提前向安全部门申请复试。
第十六条公司每年制订培训教育计划，根据工作需要安排岗位作业人员参加质监部门的取证和换证培训学习。
第十七条对于特种设备作业人员，必须进行专门的安全技术培训，经质监部门考核合格后方准许上岗。
第十八条特种设备作业人员每二年复审一次。
特种作业及特种设备作业人员管理制度（4篇）
特种作业及特种设备作业人员管理制度第一章总则第一条为加强特种作业及特种设备作业人员管理，保障特种作业及特种设备作业的安全和质量，根据相关法律法规制定本制度。
第二条本制度适用于从事特种作业及特种设备作业的人员，包括特种设备作业人员、特种作业人员等。
第三条特种作业及特种设备作业人员应经过相关培训，取得相应的资格证书方可从事特种作业及特种设备作业。
第四条特种作业及特种设备作业人员应具备相关技术知识和操作技能，熟悉特种作业及特种设备操作规程，严格遵守操作规范和安全操作流程。
第五条特种作业及特种设备作业人员应严格遵守国家有关法律法规、规章制度、工作纪律，遵守工作时间和工作岗位要求，保持工作秩序。
第六条特种作业及特种设备作业人员应增强安全意识和责任意识，严禁违规操作、擅自更改设备设置等行为。
第七条特种作业及特种设备作业人员应主动参加安全培训和技能培训，提升自身业务能力和工作水平。
第八条特种作业及特种设备作业人员应加强团队合作意识，与其他相关岗位人员积极配合，共同维护工作场所的安全与稳定。
第九条特种作业及特种设备作业人员应及时向上级汇报工作情况和存在的安全问题，发现紧急情况时应立即采取应急措施，并报告上级。
第二章特种作业及特种设备作业人员的权利和义务第十条特种作业及特种设备作业人员享有与其岗位职责相对应的权益，有权提出合理的工作要求，参与相关安全生产决策和工作计划的制定。
第十一条特种作业及特种设备作业人员应当遵守劳动纪律，严格执行工作时间和工作岗位要求，服从领导的工作安排和任务分配。
第十二条特种作业及特种设备作业人员应服从上级的指挥和管理，按照规定程序接受监督和检查，积极配合相关部门的工作。
第十三条特种作业及特种设备作业人员应自觉遵守本单位的各项规章制度，保守单位的商业秘密和个人隐私，不得泄露单位的机密信息。
第十四条特种作业及特种设备作业人员应当自觉参加各类培训和考试，提高自身专业素质和业务水平。
第十五条特种作业及特种设备作业人员发现工作中存在的安全隐患或者违反规定的情况，有权和责任立即报告上级，采取紧急措施，确保工作安全。
特种作业及特种设备作业人员管理制度
特种作业及特种设备作业人员管理制度第一章总则第一条为了规范特种作业及特种设备作业人员的管理，确保特种作业及特种设备作业人员的安全和生产的顺利进行，根据国家有关法律法规，制定本制度。
第二章特种作业人员管理第二条特种作业人员指按照国家有关规定，从事烟花爆竹、起重、吊装、电梯、无损检测、焊接等作业的人员。
第三条特种作业人员必须经过特种作业培训，并取得相应的特种作业资格证书方可从事相应的特种作业。
第四条企业应当明确特种作业人员的岗位职责和工作权限，并在特种作业人员达到一定工作年限或取得相应的资格证书后予以提升。
第五条特种作业人员应当按照企业的制定的安全操作规程进行作业，并遵守国家有关特种作业的法律法规和标准。
第六条企业应当定期对特种作业人员进行安全教育和职业健康培训，提高特种作业人员的安全意识和技术水平。
第七条企业应当建立特种作业人员的档案，记录特种作业人员的基本信息、特种作业资格证书等相关信息，并进行定期更新。
第三章特种设备作业人员管理第八条特种设备作业人员指按照国家有关规定，从事起重机械、压力容器、锅炉、压力管道等特种设备的安装、维修、检测等作业的人员。
第九条特种设备作业人员必须经过特种设备作业培训，并取得相应的特种设备操作证书方可从事相应的特种设备作业。
第十条企业应当明确特种设备作业人员的岗位职责和工作权限，并在特种设备作业人员达到一定工作年限或取得相应的操作证书后予以提升。
第十一条特种设备作业人员应当按照企业的制定的安全操作规程进行作业，并遵守国家有关特种设备作业的法律法规和标准。
第十二条企业应当定期对特种设备作业人员进行安全教育和职业健康培训，提高特种设备作业人员的安全意识和技术水平。
第十三条企业应当建立特种设备作业人员的档案，记录特种设备作业人员的基本信息、特种设备操作证书等相关信息，并进行定期更新。
第四章其他规定第十四条企业应当加强对特种作业及特种设备作业的监督和管理，建立健全特种作业及特种设备作业人员的安全管理制度。
特种作业及特种设备作业人员管理制度(5篇)
特种作业及特种设备作业人员管理制度1、特种作业人员由人力资源部负责特种作业人员培训前的年龄、文化程度、身体条件、岗位需求的审核，报安全环保部备案，由安全环保部负责组织培训考试、取证。
2、特种作业人员在培训取得作业资格证前必须进行体检，体检合格，(没有职业禁忌证者)方可参加作业资格培训。
3、特种作业人员必须严格遵守本工种安全技术操作规程，严重违章或造成事故者取消作业资格。
4、特种作业人员必须服从安全管理部门的监督管理，持证上岗作业。
5、加强取得特种作业资格证书的人员教育和管理。
安全环保部积极认真地做好特种作业人员的培训复审和体检工作。
复审合格者方可继续从事特种作业。
6、特种作业人员资格证书不得涂改、转借，资格证书丢失应报主管部门备案、补办。
7、特种作业人员连续六个月不从事本工种作业，作业资格证书作废，需重新培训取得特殊工种资格证书后方可上岗作业。
8、特种作业人员要保持相对稳定，凡内部调换工作单位时，需到安全环保部登记备案。
9、凡安排无证或无效证人员从事特种作业的单位主管领导，以违章指挥论处，造成重大伤亡或重大经济损失者，按有关规定予以处罚，并追究有关人员的法律责任。
特种作业及特种设备作业人员管理制度（2）是为了保障特种作业及特种设备作业人员的安全和健康，规范其行为和工作程序而制定的管理制度。
下面是一个简要的特种作业及特种设备作业人员管理制度的内容：1.适用范围：本制度适用于从事特种作业及特种设备作业的人员。
2.管理责任：企业应设立特种作业及特种设备作业管理责任人，并明确其相关职责。
3.人员资质：人员必须具备相应的岗位资质和证书，并定期进行培训和考核。
4.岗位安全教育培训：新员工入职前应进行安全教育培训，并定期进行岗位安全培训。
5.操作规范：人员必须按照操作规范进行作业，严禁违规操作或擅自改变作业程序。
6.作业设备：特种作业及特种设备作业人员必须使用符合标准要求的作业设备，并进行定期检查和维护。
7.作业安全措施：人员必须按照相关安全规定佩戴必要的个人防护装备，并遵守作业安全操作规程。
特种设备与特种作业人员管理制度（4篇）
特种设备与特种作业人员管理制度特种设备是指用于生产、生活和公共服务等领域，具有一定危险性或者风险的设备，如电梯、压力容器、电气设备、起重机械等。
为了确保特种设备的安全运行和特种作业人员的安全操作，各个国家都制定了一系列的管理制度。
下面我们将对特种设备与特种作业人员管理制度进行详细说明。
一、特种设备管理制度特种设备管理制度主要包括特种设备的审批、注册登记和安全监察等内容。
以下是特种设备管理制度的主要内容：1. 特种设备的分类管理：根据特种设备的类别和危险性进行分类管理，包括压力容器类、电梯类、起重机械类、锅炉类、爆破器材类等。
不同类别的特种设备具有不同的管理要求。
2. 特种设备的审批和注册登记：特种设备的生产、销售和使用需要经过国家相关管理部门的审批和注册登记。
审批和注册登记过程中需要提供相关的设备设计图纸、制造工艺、质量检验报告等材料。
3. 特种设备的安全监察：特种设备的安全监察是特种设备管理制度的重要环节。
国家相关管理部门将对特种设备的制造、安装、维修和使用等环节进行检查和监测，确保特种设备的安全运行。
4. 特种设备的年度检验：特种设备的年度检验是特种设备管理制度的要求之一。
特种设备的使用单位需要每年对其所使用的特种设备进行检测和维修，确保设备的安全性能。
5. 特种设备的事故调查和处理：对于特种设备发生的事故，相关管理部门将进行调查和处理，追究责任人的法律责任，同时采取相应的措施防止类似事故再次发生。
二、特种作业人员管理制度特种作业人员管理制度是指对从事特种设备操作、维修和管理等工作的人员进行管理的制度。
以下是特种作业人员管理制度的主要内容：1. 特种作业人员的资格认定和培训：对于从事特种设备操作、维修和管理等工作的人员，需要进行资格认定和培训。
认定标准包括相关的工作经验、专业知识和技术能力等。
2. 特种作业人员的岗位职责和安全操作规程：特种作业人员需要了解自己的岗位职责和安全操作规程，按照规定进行工作，确保特种设备的安全运行。
特种作业和特种设备作业人员管理制度
特种作业和特种设备作业人员管理制度1.0目的为规范特种作业和特种设备作业人员的管理，确保作业活动符合相关法律、法规，特制订本制度。
2.0范围2.1特种设备作业人员包含厂区内锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、起重机械、场（厂）内专用机动车辆等作业人员和其管理人员；2.2特种作业人员包含厂内作业活动中涉及特种作业目录规定的各类作业的人员。
3.0参考依据3.1《中华人民共和国安全生产法》3.2《中华人民共和国特种设备安全法》3.3《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》4.0 职责4.1人资部（1）负责对厂内特种作业人员和特种设备作业人员的委外培训工作；（2）建立特种作业人员及特种设备作业人员管理台账，对需要复审和换证的作业人员进行日常监督管理；（3）制定年度委外培训计划并实施。
4.2安环部（1）负责监督特种设备作业人员和特种作业人员的管理情况，监督厂内作业人员的持证上岗情况；（2）负责根据法律法规制定特种作业人员和特种设备作业人员的标准和目录；（3）负责组织特种设备作业人员和特种作业人员的安全培训教育等。
4.3特种设备作业人员和特种作业人员（1）应当按照公司要求及时提出培训需求，按时参加培训并学以致用；（2）严格遵守法律、法规和相关作业安全技术标准；（3）必须持证上岗，未取证、未复审或证件过期严禁从事相关作业；（4）在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向安全管理人员和单位有关负责人报告；（5）特种设备运行不正常时，特种设备作业人员应当按照操作规程采取有效措施保证安全；（6）特种设备安全管理人员应当对特种设备使用状况进行经常性检查，发现问题应当立即处理。
5.0定义5.1特种设备作业人员是指锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、起重机械、场（厂）内专用机动车辆等的作业人员和其管理人员；5.2特种作业人员是指厂内作业种类和工种中涉及特种作业目录规定的各类作业和种类。
包括但不限于电工、焊工（含各类金属焊接、切割作业）、高处作业人员等；5.3从业条件特种设备作业人员和特种作业人员需年满18周岁以上，身体健康并满足申请从事的作业种类对身体的特殊要求，具备高中或者相当于高中及以上文化程度，具有相应的安全技术知识与技能，符合安全技术规范规定的其他要求。
特种设备及特种作业人员安全管理制度(6篇)
特种设备及特种作业人员安全管理制度第一章总则为加强特种设备及特种作业人员的安全管理，确保特种设备及特种作业人员的安全运行，依据相关法律法规，制定本制度。
第二章适用范围本制度适用于我单位使用的特种设备及特种作业人员。
第三章特种设备安全管理第一节特种设备分类1. 根据特种设备的类型、用途和工作原理，将特种设备分为以下几类：（1）压力容器类特种设备；（2）锅炉类特种设备；（3）电梯类特种设备；（4）起重机械类特种设备；（5）压力管道类特种设备；（6）客运索道类特种设备；（7）大型游乐设施类特种设备；（8）其他特种设备。
第二节特种设备的验收和注册1. 采购特种设备前，应对设备进行严格的验收和测试，确保设备满足国家安全标准要求；2. 特种设备应按照国家规定的程序进行注册，取得相应的许可证；3. 特种设备的验收和注册由特种设备管理部门负责。
第三节特种设备的日常维护和检修1. 特种设备应按照设备制造商的要求进行日常维护和检修，确保设备的安全运行；2. 特种设备的维护和检修工作应有专职人员负责，并建立相应的记录；3. 特种设备的维护和检修工作应定期进行，确保设备的正常运行。
第四节特种设备的定期检验和定期检测1. 特种设备应按照规定的周期进行定期检验和定期检测，确认设备仍符合安全运行要求；2. 定期检验和定期检测的结果应记录并备案，以备相关部门查阅；3. 定期检验和定期检测的具体要求及周期由特种设备管理部门制定。
第五节特种设备的事故应急处理1. 特种设备发生事故时，应立即采取紧急措施，确保人员的安全；2. 特种设备事故应及时报告当地特种设备管理部门，并按照相关规定进行调查和处理；3. 特种设备事故后，应对设备进行维修和检查，确认设备的安全性能。
第四章特种作业人员安全管理第一节特种作业人员的资格认证和培训1. 执行特种作业的人员应具备相应的资格证书，并定期参加培训，了解和掌握特种作业的安全操作规程；2. 特种作业人员应按照岗位要求进行体检，确认身体健康状况适合从事特种作业。
特种设备及特种作业人员安全管理制度
特种设备及特种作业人员安全管理制度第一章总则第一条：为保障企业安全生产，确保特种设备及特种作业人员的安全操作，提升生产管理水平，特订立本《特种设备及特种作业人员安全管理制度》（以下简称“本制度”）。
第二条：本制度适用于本企业的特种设备和特种作业人员安全管理，涉及特种设备的采购、安装、检验、维护和特种作业人员的培训、操作、监督等方面。
第三条：特种设备包含但不限于压力容器、锅炉、压力管道、电梯、起重机械等各类可能对人身和资产安全造成危害的设备。
第四条：特种作业人员指经过特殊培训并持有特种设备操作证书的人员。
第二章特种设备安全管理第五条：特种设备安全管理应遵从以下原则：1.安全第一：特种设备操作人员和相关人员必需牢记安全第一的原则，严格遵守操作规程和安全操作规范。
2.防备为主：通过强化安全意识，加强设备维护保养、定期检验检查等工作，防备事故的发生。
3.责任明确：明确特种设备操作人员的安全责任，设立相应的管理机构和岗位，建立责任追究制度。
第六条：特种设备安全管理的重要内容包含但不限于以下方面：1.设备采购：依据实际需求，选用符合国家标准和安全要求的特种设备，并与供应商签订合同，明确各方责任和义务。
2.设备安装：对特种设备的安装过程进行严格监督，确保安装符合相关规范和标准。
3.设备检验：依照国家规定和设备使用年限，定期对特种设备进行安全检验，发现问题及时处理。
4.设备维护：建立设备维护计划，定期对特种设备进行保养、维护和修理和更换，确保设备运行的安全可靠性。
5.事故报告：特种设备发生事故后，特种设备操作人员必需立刻报告，并依照事故应急预案进行处理和报告。
第七条：特种设备操作操作人员的安全管理应遵从以下要求：1.培训要求：特种设备操作人员必需接受符合国家标准的培训，通过考试获得特种设备操作证书方可上岗操作。
2.操作规程：特种设备操作人员须严格依照操作规程进行操作，禁止违规操作、超负荷操作等不安全行为。
3.日常检查：特种设备操作人员须每天对特种设备进行日常检查，确保设备正常运行。
特种设备及特种作业人员管理制度范文（4篇）
特种设备及特种作业人员管理制度范文第1章总则第1条为规范特种设备的管理和特种作业人员的操作行为，保障人身和财产安全，制定本管理制度。
第2条本管理制度适用于单位内特种设备的管理和特种作业人员的操作行为。
第3条单位应建立特种设备台帐，明确特种设备的种类、数量、使用单位、安装位置等信息。
第4条单位应定期对特种设备进行检修，确保其正常使用。
第5条特种作业人员应持有效的特种作业人员证书方可从事特种设备的操作。
第6条特种作业人员应严格遵守特种设备操作规程，确保特种设备的正常运行。
第2章特种设备管理第7条单位应有专人负责特种设备的管理工作，确保特种设备的安全运行。
第8条单位应定期对特种设备进行检测评估，包括设备的安全性能、维护保养情况等内容。
第9条单位应制定相应的特种设备维护保养计划，并按计划进行维护保养工作。
第10条单位应设立特种设备应急预案，确保在特种设备发生故障时能够及时采取应对措施。
第3章特种作业人员管理第11条单位应按照国家有关规定，组织特种作业人员进行培训，并提供相应的培训证明。
第12条特种作业人员应及时更新特种作业人员证书，确保证书的有效性。
第13条特种作业人员应具备丰富的操作经验和安全意识，保证特种设备操作的安全性。
第14条特种作业人员在操作特种设备时应按照操作规程进行，不得擅自改变操作流程。
第15条特种作业人员在发现特种设备存在问题时应及时报告，并采取相应措施进行处理。
第4章管理措施第16条单位应加强对特种设备和特种作业人员的日常管理，建立健全相关制度和工作流程。
第17条单位应建立健全特种设备事故隐患排查制度，对特种设备进行定期检查和隐患排查。
第18条单位应加强特种设备操作技术培训，提高特种作业人员的操作技能和安全意识。
第19条单位应建立特种设备维修记录，记录特种设备的维修情况和维修结果。
第20条单位和特种作业人员应定期进行安全教育和培训，提高安全意识和应急处理能力。
第5章法律责任第21条单位和特种作业人员应严格遵守国家有关特种设备和特种作业人员管理的法律法规，不得违反相关规定。
特种作业及特种设备作业人员管理制度
特种作业及特种设备作业人员管理制度特种作业及特种设备作业人员管理制度一、总则为了加强特种作业及特种设备作业人员管理，保障人身安全和设备正常运行，依据国家法律法规和有关规定，订立本规定。
二、适用范围本规定适用于负责特种作业及特种设备作业人员管理的单位。
三、基本要求特种作业及特种设备作业人员必需符合以下基本要求：1、年龄要求：特种作业及特种设备操作人员必需在法定年龄范围内，年满18周岁。
2、身体条件：特种作业及特种设备操作人员必需身体健康，无紧要器官疾病，无精神疾病，无色盲，无癫痫病等疾病。
3、教育要求：特种作业及特种设备操作人员必需通过相应的培训和考核，获得操作特种作业或特种设备的证书。
4、职业素养：特种作业及特种设备操作人员必需遵守国家法律法规和有关规定，爱岗敬业，严格遵守操作规程，保证作业安全和设备正常运行。
四、操作证件管理特种作业及特种设备操作证件必需经过国家有关部门认证，并在规定的使用年限内持证上岗操作。
证件过期或作业人员离岗，必需适时退回证件。
五、操作培训特种作业及特种设备操作人员必需通过规定的培训和考核，获得相应的证书方可操作。
培训包括理论和实际操作，考核重要有笔试和实操考试。
六、作业管理特种作业及特种设备作业人员必需遵守规定的作业安全操作规程，严格执行作业人员操作职责，保证工艺操作安全，防止事故的发生。
七、设备管理特种设备必需依照国家有关规定进行管理，包括定期检修，更换有疲乏和老化现象的部件，保证设备轨道、机械部件等正常运转，削减事故的发生。
八、责任追究特种作业及特种设备作业人员在作业过程中，如存在违反操作规程或管理制度的行为，造成事故的，必需追究相关人员的责任。
作业管理人员和责任人员必需认真履行职责，做好事故的防范工作，杜绝事故的发生。
九、惩罚制度特种作业及特种设备操作人员如发生操作不当造成事故，除依法应承当的民、刑事责任外，还应当依据所在公司的有关规定接受相应的行政惩罚。
十、附件实在培训和考核计划、操作规程、保养维护及检修制度等业务资料，以附件的形式作为本制度的构成部分。
特种设备与特种作业人员安全管理制度(3篇)
特种设备与特种作业人员安全管理制度第一章总则第一条为了加强特种设备与特种作业人员安全管理工作，保障人员生命安全和财产安全，提高安全生产水平，根据国家有关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位使用的各类特种设备以及从事各类特种作业的人员。
第三条本单位各级领导及相关人员必须加强对特种设备与特种作业人员安全管理工作的重视，严格按照本制度的要求进行管理，并对安全生产工作承担相应的责任。
第四条特种设备与特种作业人员安全管理工作要充分利用科学技术手段，提高管理效率，确保安全生产。
第二章特种设备的管理第五条本单位使用的特种设备必须按照国家有关规定进行登记备案，建立设备档案，并定期进行检测、维修、验收等工作，确保设备的正常运行和安全性能。
第六条特种设备在使用前必须经过技术人员的检查和验收，并经过相关部门的安全检测合格后，方可投入使用。
第七条特种设备的操作人员必须持有相应的证书，并经过培训和考核合格后方可上岗操作，严禁无证、无照操作特种设备。
第八条特种设备的维护保养工作必须按照设备制造商的要求进行，定期进行检查、保养和维修工作，确保设备的安全可靠。
第九条特种设备的日常管理工作要加强，设备要定期检查运行情况，发现问题及时处理，确保设备的运行安全。
第三章特种作业人员的管理第十条特种作业人员必须符合国家有关规定的条件，持有相应的证书，并经过培训和考核合格后方可从事特种作业工作。
第十一条特种作业人员在从事特种作业工作前必须参加相关的安全培训和教育，掌握特种作业的操作技能和安全管理知识。
第十二条特种作业人员在从事特种作业工作时必须佩戴相关的个人防护装备，并按照操作规程和安全操作要求进行作业，严禁违章作业和超负荷作业。
第十三条特种作业人员在从事特种作业工作时必须按照作业计划和作业程序进行作业，严禁随意更改作业内容和作业方式。
第十四条特种作业人员必须按照本单位的安全管理要求，提高安全意识，加强安全管理，做到预防为主，保证作业工作的安全进行。
特种作业人员及特种设备作业人员管理制度
特种作业人员及特种设备作业人员管理制度一、总则为规范特种作业人员及特种设备作业人员的管理，保障特种作业安全，提高特种设备作业的质量，特制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司的特种作业人员及特种设备作业人员。
三、特种作业人员管理1.特种作业人员的资格认定1.1特种作业人员应按照国家相关规定取得相应的特种作业操作证书，并定期参加培训和考核，保持证书的有效性。
1.2特种作业人员应按照作业需要参加相关技术培训和安全教育，提高专业素质和安全意识。
1.3特种作业人员应定期接受身体体检，确保身体健康，能够胜任特种作业工作。
2.特种作业人员的职责2.1特种作业人员应严格遵守国家相关法律法规和公司的安全管理制度，不得违规操作，确保特种作业的安全。
2.2特种作业人员应按照作业要求履行职责，熟悉特种设备的使用方法和操作规程，确保作业质量。
2.3特种作业人员应积极参与安全交底和班前安全会议，了解作业中的风险和安全措施，并能有效应对突发情况。
2.4特种作业人员应保持良好的职业操守，不得从事与特种作业无关的其他工作，确保专注于特种作业工作。
3.特种作业人员的考核和奖惩3.1特种作业人员应按照公司规定定期参加考核，根据考核结果进行奖惩。
3.2特种作业人员在作业中发生事故或违规操作的，将受到相应的处罚，包括罚款、停止作业资格等，严重情况将追究法律责任。
四、特种设备作业人员管理1.特种设备作业人员的资格认定1.1特种设备作业人员应按照国家相关规定取得相应的特种设备操作证书，并定期参加培训和考核，保持证书的有效性。
1.2特种设备作业人员应按照作业需要参加相关技术培训和安全教育，提高专业素质和安全意识。
1.3特种设备作业人员应定期接受身体体检，确保身体健康，能够胜任特种设备作业工作。
2.特种设备作业人员的职责2.1特种设备作业人员应严格遵守国家相关法律法规和公司的安全管理制度，不得违规操作，确保特种设备作业的安全。
2.2特种设备作业人员应按照作业要求履行职责，熟悉特种设备的使用方法和操作规程，确保作业质量。
特种设备与特种作业人员安全管理制度范文（三篇）
特种设备与特种作业人员安全管理制度范文一、总则为了保障特种设备与特种作业人员的安全，防止事故的发生，提高安全意识和技能，加强管理和监督，根据相关法律法规及国家标准，制定本安全管理制度。
二、适用范围本安全管理制度适用于本单位内所有特种设备和特种作业人员的安全管理，包括但不限于以下设备和人员：1. 承压设备（如压力容器、锅炉等）2. 起重设备（如起重机、吊车等）3. 危险化学品设备（如储罐、管道等）4. 特种作业人员（如焊工、电工等）三、安全责任1. 本单位设备负责人负责本单位所有特种设备的安全管理，包括设备的购置、安装、运行、维护等环节。
2. 特种设备的操作人员要经过相应的培训和考试合格后方可上岗，履行责任，做好设备的操作和检查工作。
3. 特种作业人员要经过相应的培训和考试合格后方可上岗，履行责任，做好特种作业的施工和监督工作。
四、安全管理措施1. 设备购置与验收1.1 设备购置前应进行充分的调研和比较，选择符合国家标准和质量要求的设备，并购买合格证明和检验报告。
1.2 设备购置后，由设备负责人进行验收，并做好设备档案记录。
1.3 新购设备必须经过安装、试运行和调试等环节，由设备负责人组织相关人员进行，并按规定进行程序验收。
1.4 定期进行设备的检测和维护，及时消除设备存在的隐患和故障。
2. 操作人员培训和上岗2.1 操作人员要按照相关法律法规的要求进行培训，取得相应的操作证书。
2.2 操作人员要定期参加相关知识和技能培训，不断提升自己的安全意识和操作技能。
2.3 每位操作人员上岗前必须经过安全技能考核合格，并由设备负责人签发上岗证。
3. 特种作业人员培训和上岗3.1 特种作业人员要按照相关法律法规的要求进行培训，取得相应的特种作业证书。
3.2 特种作业人员要定期参加相关知识和技能培训，不断提升自己的安全意识和作业技能。
3.3 每位特种作业人员上岗前必须经过安全技能考核合格，并由设备负责人签发上岗证。
特种设备与特种作业人员管理制度(5篇)
特种设备与特种作业人员管理制度(试行)第一章总则第一条为了加强、规范特种设备及特种设备作业人员安全管理与监督检查，提高机务人员安全生产意识，防止事故，保障机务人员生命和公司财产安全，促进施工的正常开展，根据中华人民共和国____令第3____号《特种设备安全监察条例》、中华人民共和国国家经济贸易委员会令第____号《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》，结合本实际情况，特制定本办法。
第二条本办法所称特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的生产用锅炉、空压机(含压力容器)、压力管道、电梯、起重机械、架桥机、运梁车、提梁机、移梁机以及限于施工场内使用的机动车辆。
本办法所称特种设备作业人员，系指直接从事特种设备操作的人员及管理人员。
包括以上设备操作人员、电工、焊接工、切割工、电梯司机和行、吊车司机及挂钩工、施工场内使用的机动车辆驾驶员、锅炉司炉工、空压机操作人员等。
第三条本办法适用于特种设备的购置、安装、使用、维修、检验、日常维护保养、改造、报废，以及特种作业人员的培训、考核、持证上岗和复审等。
上述各项管理工作，由各子(分)公司设备部门与设备使用管理单位(以下称使用单位)共同负责。
集团公司设备物资部负责设备安全管理工作的监督与检查。
第二章特种设备购置第四条特种设备购置必须按集团公司《设备购置及租赁招标管理办法》办理申购有关审批手续，并通过招标采购程序选定设备供应商。
第五条参加特种设备投标的供应商，其设计、生产单位必须是依照《特种设备安全监察条例》取得许可的单位。
特种设备出厂时，应当附有安全技术规范要求的设计文件、产品质量合格证明、安装及使用维修说明、监督检验证明等文件。
境外制造的特种设备，必须符合我国有关特种设备的法律、行政法规、规定、强制性标准及技术规程的要求。
第三章特种设备的安装、维修、改造第六条电梯的安装、改造、维修，必须由电梯制造单位或者其通过合同委托、同意的依照《特种设备安全监察条例》取得许可资格的单位进行。
特种设备与特种作业人员管理制度模版（三篇）
特种设备与特种作业人员管理制度模版一、总则为了加强对特种设备和特种作业人员的管理，维护工作环境的安全和员工的生命财产安全，根据相关法律法规，制定本特种设备与特种作业人员管理制度。
二、适用范围本制度适用于本单位所有特种设备的购买、使用和维护管理，以及特种作业人员的培训、考核和管理。
三、特种设备管理1.购买与验收（1）购买特种设备前，需组织相关部门进行评估和鉴定，确保设备满足国家标准。
（2）设备购买完成后，由专业人员进行验收，验收合格方可投入使用。
2.设备使用（1）特种设备的使用必须符合相关操作规程，严禁将设备用于超过规定范围的工作。
（2）使用设备的操作人员必须具备相应的操作证书，并严格按照操作规程进行操作。
3.设备维护（1）设备使用过程中，需定期对设备进行检查和维护，确保设备的正常运行。
（2）设备出现故障时，需及时组织专业人员进行维修，修复完成后经过验收方可继续使用。
四、特种作业人员管理1.培训与考核（1）特种作业人员入职时，必须参加特种作业培训，并通过相应的考试。
（2）特种作业人员需定期参加继续教育和技术培训，确保其具备操作特种设备的能力。
2.证书管理（1）特种作业人员需持有特种作业证书，证书必须定期续期，并参加技术考试。
（2）特种作业人员的证书管理由专门的部门负责，确保证书的及时更新和管理。
3.安全监督（1）特种作业人员在作业过程中，必须严格遵守安全操作规程，确保作业过程的安全。
（2）作业人员在发现设备存在安全隐患时，应及时上报，并停止作业，确保安全问题得到解决后方可继续作业。
五、责任与处罚1.特种设备负责人对设备的购买、使用和维护负责，并对设备的安全负有监督责任。
2.特种作业人员对自己的行为负有责任，违反制度规定的将受到相应的处罚，严重者将取消特种作业证书。
六、附则1.本制度的解释权归本单位所有。
2.本制度自颁布之日起执行，并适时进行修订和完善。
This is a 257-word passage.特种设备与特种作业人员管理制度模版（二）第一章总则第一条为了规范特种设备与特种作业人员的管理，保障安全生产，保护员工的生命安全和财产安全，提高企业的经济效益和社会效益，制定本制度。
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特种作业与特种设备作业人员
管理制度
编制：XXX
审核：XXX
批准：XXX
XXX年6月8日发布XXX年6月8日实施
XXXXX股份有限公司印
1、目的
为了规范特种作业人员的安全管理工作，提高特种作业人员和特种设备作业人员的安全技术水平，防止和减少伤亡事故，制定本制度
2、范围
公司所有特种作业人员和特种设备作业人员的管理均适用于本制度。
3、编制依据
3.1《生产经营单位安全培训规定》（国家安监总局第3号令）
3.2《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（国家安监总局第30号令）
3.4《国家安全监管总局关于废止和修改劳动防护用品和安全培训等领域十部规章的决定》（国家安监总局第80号令）
3.5《特种设备作业人员监督管理办法》（国家质量监督检验检疫总局140令）
4、职责
生产安全部负责公司特种作业人员的培训管理和监督检查工作。
设备部负责公司特种设备作业人员的培训管理和监督检查工作。
5、定义
5.1特种作业，是指容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。
5.2锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内机动车辆等特种设备的作业人员及其相关管理人员统称特种设备作业人员。
6、管理要求
6.1特种作业人员应当符合下列条件，各单位在岗位人员配置时，应确保具有下列条件：
（1）年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄；
（2）经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格，并无妨碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷；
（3）具有高中及以上文化程度；
（4）具备必要的安全技术知识与技能；
（5）相应特种作业规定的其他条件。
6.2申请《特种设备作业人员证》的人员应当符合下列条件
（1）年龄在18周岁以上；
（2）身体健康并满足申请从事的作业种类对身体的特殊要求；
（3）有与申请作业种类相适应的文化程度；
（4）有与申请作业种类相适应的工作经历；
（5）具有相应的安全技术知识与技能；
（6）符合安全技术规范规定的其他要求。
6.3特种作业人员由生产安全部负责联系上级主管部门培训，必
须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书和特种设备作业人员证，方可上岗作业。
6.4特种设备作业人员由设备部负责联系上级主管部门培训，必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种设备作业人员证，方可上岗作业。
6.5特种作业操作证应当在期满前60日内，由生产安全部向原考核发证机关或者从业所在地考核发证机关提出申请，并提交相关材料。
6.6特种设备作业人员证每4年复审一次。
持证人员应当在复审期满3个月前，向发证部门提出复审申请，对在2年内无违规、违法等不良记录，并按时参加安全培训的，应当按照有关安全技术规范的规定延长复审期限，设备部负责为特种设备作业人员的取证和复审提供客观真实的证明材料。
6.7特种作业人员应当定期接受与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训。
6.8特种作业和特种设备作业人员分别由生产安全部和设备部建立台账管理。
6.9生产车间要加强管理，严谨没有特种作业人员操作资格证和特种设备作业人员证的人员上岗操作，生产安全部和设备部要定期督查。